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Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Jefes de Obra en la Delegación de Mantenimiento, dónde se gestionan mantenimiento, realizamos instalaciones y pequeñas obras. Funciones: • Gestión de contratos., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Elaboración de presupuestos., • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Realizar comparativas materiales y subcontratas., • Relaciones comerciales con el cliente., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras. Requisitos: • Formación en Ingeniería., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Obra gestionando proyectos. Ofrecemos: • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

La Fundació Salut Empordà es una entidad sin ánimo de lucro ubicada en la Ciudad de Figueres (Alt Empordà) y con una trayectoria de más de 700 años de historia. Formando parte del sistema sanitario integral de utilización pública de Cataluña, provee asistencia sanitaria a los 140.000 habitantes de la comarca del Alt Empordà, integrada por 68 municipios. Dispone de tres niveles asistenciales: atención especializada (Hospital de Figueres), atención intermedia (Hospital de Atención Intermedia Bernat Jaume), y atención primaria (ABS l'Escala). También dispone del Instituto de Innovación e Investigación Glòria Compte, ubicado en el edificio del Hospital, el Centro de Rehabilitación de Roses, vinculado al Servicio de Rehabilitación del Hospital, y, el 2020, incorporó la Clínica Santa Creu para ofrecer atención al cliente privado y mutuas. La Fundació Salut Empordà cuenta con una plantilla de más de 1.000 profesionales, repartidos en 5 centros de trabajo. Actualmente necesitamos incorporar un/a FACULTATIVO/A ESPECIALISTA EN ANALISIS CLÍNICOS El Servicio de Análisis Clínicos del Hospital de Figueres, hospital de la red pública de centros sanitarios de Cataluña, se compone de las areas de Preanalítica, Bioquímica, Inmunología, Hematología, Coagulación, Urgencias, Microbiología, Biología Molecular y Depósito de Sangre. El servicio dispone de la certificación ISO 9001:2015. SE REQUIERE: • Licenciatura/Grado en Ciencias de la Salud., • Especialidad en Análisis Clínicos (vía MIR, FIR, BIR)., • Según normativa legal, se solicitará aportar el Certificado de delitos sexuales conforme no constan antecedentes. SE VALORARÁ: • Experiencia en laboratorio de Análisis Clínicos incluidas las areas de Hematología y Microbiología., • Conocimientos del sistema de gestión de calidad ISO 9001 i 15189, • Persona polivalente con capacidad de trabajo en equipo y habilidades comunicativas Conocimientos de Excel, tablas dinámicas y Word SE OFRECE: • Contrato temporal de 1 año con posibilidades de continuidad y estabilidad laboral., • Jornada completa 1688h anuales., • Retribución y carrera profesional según convenio SISCAT., • Programa activo de formación continuada y actualización profesional, • Excelente oportunidad profesional en un buen ambiente de trabajo y en un entorno de alta calidad de vida

L’ABS L’Escala està integrada pel Centre d'Atenció Primària Dr. Moisès Broggi i els vuit dispensaris municipals d'Albons, l'Armentera, Bellcaired'Empordà, Sant Pere Pescador, Torroella de Fluvià, Ventalló, Viladamat i Vilamacolum. És el nivell assistencial de l’Atenció Primària de la Fundació Salut Empordà, entitat sense ànim de lucre que té la missió de ser un agent de salut i benestar per atendre les necessitats de la població de l'Alt Empordà. Es requereix un/a ODONTÒLEG/OGA per a treballar UNA TARDA/SETMANA (preferentment DIMECRES) en horari 15-19h o 16-20h. Requeriments: • Grau en ODONTOLOGIA., • Experiència mínima de 2 anys com a Odontòleg/oga, es valorarà positivament fent activitat pública., • Disponibilitat per treballar UNA TARDA/SETMANA (preferentment DIMECRES) en horari 15-19h o 16-20h., • Segons normativa legal, se sol·licitarà aportar el Certificat de delictes sexuals conforme no consten antecedents. S’ofereix: • Lloc de treball estable, contractació laboral a jornada parcial., • Possibilitat d'ampliar la jornada fent activitat privada., • Condicions segons Conveni SISCAT., • Programa actiu de formació continuada i actualització professional., • Excel·lent oportunitat professional en un bon ambient de treball i un entorn d’alta qualitat de vida.

Buscamos incorporar a nuestra tienda de Castelló d'Empúries a una persona con perfil comercial, orientada al cliente y con ganas de crecer en un entorno dinámico del sector teleco. 🚀 ¿Cuáles serán tus funciones? • Captación de nuevos clientes mediante acciones comerciales., • Atención al cliente y resolución de incidencias de forma presencial y telefónica., • Participación en campañas de fidelización de clientes., • Cobro y arqueo diario de caja en punto de venta., • Cuidado y revisión del punto de venta, asegurando PLV actualizado y tienda ordenada. 🕵️ Esta oferta es para ti si... • Tienes orientación a resultados y conocimientos del sector., • Aportas proactividad para detectar oportunidades y resolver problemas., • Tienes actitud orientada al servicio., • Te consideras una persona organizada, resolutiva y acostumbrada a trabajar de forma autónoma. ⚡️ ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal de sustitución., • Equipo dinámico y oportunidades de desarrollo y aprendizaje., • Incorporación a una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, donde todas las candidaturas son valoradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, diversidad funcional o cualquier otra condición personal.

Som la firma global de talent: Selecció, headhunting, formació i consultoria d'Eurofirms Group. A Claire Joster creiem en el talent únic de cada persona i sabem que la diversitat aporta valor als equips, impulsant organitzacions més innovadores, creatives i eficients. Per això, com a part d'Eurofirms Group, i d'acord amb la cultura de la nostra empresa People First, treballem per generar entorns laborals inclusius en què cada individu pugui créixer i desenvolupar la seva millor versió. Així mateix, busquem actuar com a agents de canvi per promoure la igualtat d'oportunitats en el nostre entorn, fomentant el respecte i apostant per la diversitat en totes les seves formes. Siguis com siguis i sentis com sentis, a Claire Joster tindràs un lloc per brillar. A Claire Joster estem col·laborant amb Gosbi, empresa referent en el sector petfood i en ple creixement, per incorporar un/a Responsable de Controlling que lideri la creació del departament i esdevingui una figura clau del futur financer del grup. 🧩 Per què és una oportunitat única? ✅ Posició de nova creació: construiràs des de zero tota l’estructura de controlling. ✅ Accés directe a Direcció i participació en decisions estratègiques. ✅ Creixement real: projecte pensat perquè evolucionis dins la companyia de forma real. ✅ Entorn molt dinàmic, proper i amb voluntat d'innovar. 🎯 Què faràs? • Definir i implementar el reporting a Direcció., • Analitzar vendes, marges, desviacions i resultats per canal / negoci / país., • Revisar costos de producte i tarifes intercompany., • Coordinar el procés pressupostari del grup., • Avaluar inversions i elaborar estudis de rendibilitat., • Col·laborar amb Direcció i caps de departament aportant conclusions clares i accionables., • Construir i liderar, a mig termini, un equip propi de controlling. 🧠 Què busquem? • Experiència sòlida en controlling, preferiblement en entorn industrial., • Persona autònoma, analítica, proactiva i amb capacitat de lideratge., • Excel avançat imprescindible; Power BI molt valorable., • Anglès nivell mig-alt. Molt valorable també coneixement d'altres idiomes., • Perfil amb ganes de créixer, que gaudeixi del mix entre estratègia i operativa. 💼 Què ofereix Gosbi? • Projecte de llarg recorregut i alt impacte., • Cultura propera, dinàmica i molt orientada a resultats., • Horari flexible: Dilluns–dijous: 8,5 h (flexibilitat 8–19 h; sortida habitual 17 h), divendres: 8–14 h, • Beneficis corporatius:, • 🐾 Porta la teva mascota a l’oficina, • 🏋️ Gimnàs intern, • 🍏 Fruita fresca cada dilluns, • 🏢 Oficines modernes amb molt bon ambient 📬 T'interessa o coneixes algú? Pots contactar-me directament per DM o enviar la teva candidatura a !

Si te apetece trabajar en un equipo profesional, experimentado, con compromiso y dinámico, en una empresa con proyección de futuro, espíritu de equipo, vocación de servicio y desarrollo tecnológico, nuestra oferta te puede interesar. En TAX trabajamos con empresas destacadas y reconocidas en sus respectivos sectores, gestionando los procesos con tecnologías avanzadas que nos permiten agilizar el trabajo. Entre otros, disponemos de un portal del clientes y un portal del empleado. El perfil corresponde a un/a profesional con amplia experiencia en la gestión de todo el proceso de asesoramiento laboral a clientes. Paralelamente, asumirá el rol de responsable del departamento de nuestra oficina de Figueres. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Flexibilidad horaria en las entradas y salidas, permitiendo adaptar el descanso del mediodía a tus necesidades e intereses., • Todos los viernes tarde libres., • Jornada intensiva parte del verano., • Retribución fija más variable de equipo, real, alcanzable y motivador., • Retribución flexible: seguro médico, cheque guardería, formación, ticket transporte y ticket restaurante., • Formación continua y constante, según necesidades y solicitudes del momento y la plantilla. FUNCIONES: • Gestión del equipo de asesores laborales., • Asesoramiento y atención al cliente, gestionando la propia cartera de clientes., • Gestión y cálculo de nómina aplicado a distintos convenios colectivos., • Interpretación, análisis y aplicación de convenios., • Gestión del IRPF y revisión y presentación de impuestos. Requisitos: • Graduados/as o diplomados/as en relaciones laborales o derecho, • Experiencia mínima previa de 5 años en posiciones similares en departamentos laborales y de nóminas con trato con clientes, • Nivel avanzado en el uso de A3NOM, • Con capacidad de aprendizaje y proactividad

El Servicio de Urología del Hospital de Figueres atiende patologías urológicas masculinas o femeninas de pacientes de la comarca de l'Alt Empordà. El servicio asume diferentes especialidades: urología general, patología oncológica, litiasis, urología femenina, andrología, disfunciones sexuales, estudios de fertilidad, cirugía reconstructiva, urología funcional y valoración multidisciplinaria. Las pruebas que se realizan desde el servicio de urología son ecografías, estudios funcionales de urología y urodinamia, y endourología (cistoscopias y ureteroscopias). Y se dispone de las últimas tecnologías como láser o cirugía 3D. El servicio de urología del Hospital de Figueres es uno de los primeros servicios comarcales de Catalunya en introducir la cirugía laparoscópica en su ámbito. La última mejora que han incorporado, la pectopexia laparoscópica, es un nuevo abordaje del prolapso vaginal – el descenso de uno o más órganos situados en la cavidad pélvica – a través de este orificio. El equipo de profesionales del servicio de urología apuesta por el trabajo en equipo, por las nuevas técnicas, la formación continuada, la asistencia a congresos y la participación en sesiones de hospitales de tercer nivel como la Unidad multidisciplinar de suelo pélvico. Sus miembros forman parte de sociedades científicas y, además, colaboran en la formación de otros especialistas, para difundir las últimas técnicas que ya han incorporado en el servicio. SE REQUIERE: • Médico/a especialista en Urología - Según normativa legal, se solicitará aportar el Certificado de delitos sexuales conforme no constan antecedentes. SE VALORARÁ: • Especialidad vía MIR o título homologado - Perfil y experiencia profesional SE OFRECE: - Puesto de trabajo estable a jornada completa - Retribución competitiva - Flexibilidad horaria - Posibilidad de desarrollo de programas especializados - Programa activo de formación continuada y actualización profesional - Excelente oportunidad profesional en un buen ambiente de trabajo y un entorno de alta calidad de vida

No se requiere experiencia previa como profesor. Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad).

Hola, somos los padres de Elin.Somos una familia que valora la paz y la tranquilidad.Actualmente buscamos una niera para cuidar a Elin, de 4 meses, por las maanas, de lunes a viernes, de 9:00 a 13:00.

Hola necesito alguien que me cuide mi nia de 2 aos que sea fijo numero *.

Buscamos canguro para das ocasionales.

Somos una familia Menorquina con un , y nuestro beb Aran que tiene 1 ao Actualmente vivimos en Ventall.No tenemos familiares cerca por lo que necesitamos alguien de confianza para que se quede con el peque ocasionalmente.No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Somos una familia de 4 personas, mi esposo y mis 2 hijos.Ambos trabajamos y en ocasiones tenemos dificultades por los horarios, necesitamos alguien ante todo responsable con don de nios que nos ofrezca total seguridad pues es el cuidado de lo ms preciado en nuestras vidas.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 0 aos).Queremos un poco de ayuda para poder descansar y desconectar ocasionalmente.

Somos una pequea familia, madre, padre e hijo.El nio tiene 1 ao casi y medio y necesitamos una chica responsable que se haga cargo cuando los dos coincidamos en horarios de trabajo, ya que hacemos turnos.

Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. ¿POR QUÉ NO UNIRSE A NOSOTROS? ¿Por qué unirse a SAFTI? El sector inmobiliario está en pleno auge. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. ¡Apoyándose en la red inmobiliaria SAFTI, se beneficiará de una formación inmobiliaria completa que le permitirá iniciar su nueva actividad profesional con toda tranquilidad! TRABAJAR CON SAFTI Trabajando de forma independiente, usted es su propio jefe y gestiona sus propias horas de trabajo. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc... De este modo, contribuirá a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo. ?Acompañará a sus clientes vendedores y compradores a lo largo de la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas, negociaciones, etc. Nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado permitirán a cada uno prosperar en el negocio. ¿Desea combinar independencia, profesionalidad y proximidad? Tanto si es principiante como si es un agente inmobiliario experimentado, SAFTI puede adaptarse a sus necesidades y acompañarle en su proyecto. Perfil - ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia. - Ante todo, buscamos las cualidades humanas que son la clave del éxito: aptitud para la venta, sentido del servicio al cliente y motivación.

Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo.

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L’ABS L’Escala està integrada pel Centre d'Atenció Primària Dr. Moisès Broggi i els vuit dispensaris municipals d'Albons, l'Armentera, Bellcaired'Empordà, Sant Pere Pescador, Torroella de Fluvià, Ventalló, Viladamat i Vilamacolum. És el nivell assistencial de l’Atenció Primària de la Fundació Salut Empordà, entitat sense ànim de lucre que té la missió de ser un agent de salut i benestar per atendre les necessitats de la població de l'Alt Empordà. Es requereix un/a ODONTÒLEG/OGA per a treballar UNA TARDA/SETMANA (preferentment DIMECRES) en horari 15-19h o 16-20h. Requeriments: • Grau en ODONTOLOGIA., • Experiència mínima de 2 anys com a Odontòleg/oga, es valorarà positivament fent activitat pública., • Disponibilitat per treballar UNA TARDA/SETMANA (preferentment DIMECRES) en horari 15-19h o 16-20h., • Segons normativa legal, se sol·licitarà aportar el Certificat de delictes sexuals conforme no consten antecedents. S’ofereix: • Lloc de treball estable, contractació laboral a jornada parcial., • Possibilitat d'ampliar la jornada fent activitat privada., • Condicions segons Conveni SISCAT., • Programa actiu de formació continuada i actualització professional., • Excel·lent oportunitat professional en un bon ambient de treball i un entorn d’alta qualitat de vida.

L’ABS L’Escala està integrada pel Centre d'Atenció Primària Dr.Moisès Broggi i els vuit dispensaris municipals d'Albons, l'Armentera, Bellcaired'Empordà, Sant Pere Pescador, Torroella de Fluvià, Ventalló, Viladamat i Vilamacolum.És el nivell assistencial de l’Atenció Primària de la F

La Fundació Salut Empordà es una entidad sin ánimo de lucro ubicada en la Ciudad de Figueres (Alt Empordà) y con una trayectoria de más de 700 años de historia. Formando parte del sistema sanitario integral de utilización pública de Cataluña, provee asistencia sanitaria a los 140.000 habitantes de la comarca del Alt Empordà, integrada por 68 municipios. Dispone de tres niveles asistenciales: atención especializada (Hospital de Figueres), atención intermedia (Hospital de Atención Intermedia Bernat Jaume), y atención primaria (ABS l'Escala). También dispone del Instituto de Innovación e Investigación Glòria Compte, ubicado en el edificio del Hospital, el Centro de Rehabilitación de Roses, vinculado al Servicio de Rehabilitación del Hospital, y, el 2020, incorporó la Clínica Santa Creu para ofrecer atención al cliente privado y mutuas. La Fundació Salut Empordà cuenta con una plantilla de más de 1.000 profesionales, repartidos en 5 centros de trabajo. Actualmente necesitamos incorporar un/a FACULTATIVO/A ESPECIALISTA EN ANALISIS CLÍNICOS El Servicio de Análisis Clínicos del Hospital de Figueres, hospital de la red pública de centros sanitarios de Cataluña, se compone de las areas de Preanalítica, Bioquímica, Inmunología, Hematología, Coagulación, Urgencias, Microbiología, Biología Molecular y Depósito de Sangre. El servicio dispone de la certificación ISO 9001:2015. SE REQUIERE: • Licenciatura/Grado en Ciencias de la Salud., • Especialidad en Análisis Clínicos (vía MIR, FIR, BIR)., • Según normativa legal, se solicitará aportar el Certificado de delitos sexuales conforme no constan antecedentes. SE VALORARÁ: • Experiencia en laboratorio de Análisis Clínicos incluidas las areas de Hematología y Microbiología., • Conocimientos del sistema de gestión de calidad ISO 9001 i 15189, • Persona polivalente con capacidad de trabajo en equipo y habilidades comunicativas Conocimientos de Excel, tablas dinámicas y Word SE OFRECE: • Contrato temporal de 1 año con posibilidades de continuidad y estabilidad laboral., • Jornada completa 1688h anuales., • Retribución y carrera profesional según convenio SISCAT., • Programa activo de formación continuada y actualización profesional, • Excelente oportunidad profesional en un buen ambiente de trabajo y en un entorno de alta calidad de vida

La Fundació Salut Empordà es una entidad sin ánimo de lucro ubicada en la Ciudad de Figueres (Alt Empordà) y con una trayectoria de más de 700 años de historia. Formando parte del sistema sanitario integral de utilización pública de Cataluña, provee asistencia sanitaria a los 140.000 habitantes de la comarca del Alt Empordà, integrada por 68 municipios. Dispone de tres niveles asistenciales: atención especializada (Hospital de Figueres), atención intermedia (Hospital de Atención Intermedia Bernat Jaume), y atención primaria (ABS l'Escala). También dispone del Instituto de Innovación e Investigación Glòria Compte, ubicado en el edificio del Hospital, el Centro de Rehabilitación de Roses, vinculado al Servicio de Rehabilitación del Hospital, y, el 2020, incorporó la Clínica Santa Creu para ofrecer atención al cliente privado y mutuas. La Fundació Salut Empordà cuenta con una plantilla de más de 1.000 profesionales, repartidos en 5 centros de trabajo. Actualmente necesitamos incorporar un/a FACULTATIVO/A ESPECIALISTA EN ANALISIS CLÍNICOS El Servicio de Análisis Clínicos del Hospital de Figueres, hospital de la red pública de centros sanitarios de Cataluña, se compone de las areas de Preanalítica, Bioquímica, Inmunología, Hematología, Coagulación, Urgencias, Microbiología, Biología Molecular y Depósito de Sangre. El servicio dispone de la certificación ISO 9001:2015. SE REQUIERE: • Licenciatura/Grado en Ciencias de la Salud., • Especialidad en Análisis Clínicos (vía MIR, FIR, BIR)., • Según normativa legal, se solicitará aportar el Certificado de delitos sexuales conforme no constan antecedentes. SE VALORARÁ: • Experiencia en laboratorio de Análisis Clínicos incluidas las areas de Hematología y Microbiología., • Conocimientos del sistema de gestión de calidad ISO 9001 i 15189, • Persona polivalente con capacidad de trabajo en equipo y habilidades comunicativas Conocimientos de Excel, tablas dinámicas y Word SE OFRECE: • Contrato temporal de 1 año con posibilidades de continuidad y estabilidad laboral., • Jornada completa 1688h anuales., • Retribución y carrera profesional según convenio SISCAT., • Programa activo de formación continuada y actualización profesional, • Excelente oportunidad profesional en un buen ambiente de trabajo y en un entorno de alta calidad de vida

En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el.Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de.Delegación de Mantenimiento, dónde se gestionan mantenimiento, realizamos instalaciones y pequeñas obras.Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra.Re

Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra. Responsable de la prevención de riesgos en las obras. Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Obra gestionando proyectos.

El perfil corresponde a un/a profesional con amplia experiencia en la gestión de todo el proceso de asesoramiento laboral a clientes. Gestión del equipo de asesores laborales. Graduados/as o diplomados/as en relaciones laborales o derecho.

El perfil corresponde a un/a profesional con amplia experiencia en la gestión de todo el proceso de asesoramiento laboral a clientes. Gestión del equipo de asesores laborales. Graduados/as o diplomados/as en relaciones laborales o derecho.

Som la firma global de talent: Selecció, headhunting, formació i consultoria d'Eurofirms Group. A Claire Joster creiem en el talent únic de cada persona i sabem que la diversitat aporta valor als equips, impulsant organitzacions més innovadores, creatives i eficients. Per això, com a part d'Eurofirms Group, i d'acord amb la cultura de la nostra empresa People First, treballem per generar entorns laborals inclusius en què cada individu pugui créixer i desenvolupar la seva millor versió. Així mateix, busquem actuar com a agents de canvi per promoure la igualtat d'oportunitats en el nostre entorn, fomentant el respecte i apostant per la diversitat en totes les seves formes. Siguis com siguis i sentis com sentis, a Claire Joster tindràs un lloc per brillar. A Claire Joster estem col·laborant amb Gosbi, empresa referent en el sector petfood i en ple creixement, per incorporar un/a Responsable de Controlling que lideri la creació del departament i esdevingui una figura clau del futur financer del grup. 🧩 Per què és una oportunitat única? ✅ Posició de nova creació: construiràs des de zero tota l’estructura de controlling. ✅ Accés directe a Direcció i participació en decisions estratègiques. ✅ Creixement real: projecte pensat perquè evolucionis dins la companyia de forma real. ✅ Entorn molt dinàmic, proper i amb voluntat d'innovar. 🎯 Què faràs? • Definir i implementar el reporting a Direcció., • Analitzar vendes, marges, desviacions i resultats per canal / negoci / país., • Revisar costos de producte i tarifes intercompany., • Coordinar el procés pressupostari del grup., • Avaluar inversions i elaborar estudis de rendibilitat., • Col·laborar amb Direcció i caps de departament aportant conclusions clares i accionables., • Construir i liderar, a mig termini, un equip propi de controlling. 🧠 Què busquem? • Experiència sòlida en controlling, preferiblement en entorn industrial., • Persona autònoma, analítica, proactiva i amb capacitat de lideratge., • Excel avançat imprescindible; Power BI molt valorable., • Anglès nivell mig-alt. Molt valorable també coneixement d'altres idiomes., • Perfil amb ganes de créixer, que gaudeixi del mix entre estratègia i operativa. 💼 Què ofereix Gosbi? • Projecte de llarg recorregut i alt impacte., • Cultura propera, dinàmica i molt orientada a resultats., • Horari flexible: Dilluns–dijous: 8,5 h (flexibilitat 8–19 h; sortida habitual 17 h), divendres: 8–14 h, • Beneficis corporatius:, • 🐾 Porta la teva mascota a l’oficina, • 🏋️ Gimnàs intern, • 🍏 Fruita fresca cada dilluns, • 🏢 Oficines modernes amb molt bon ambient 📬 T'interessa o coneixes algú? Pots contactar-me directament per DM o enviar la teva candidatura a !

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