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Jefe/a de Almacén – Trendy Hair | Vilassar de Dalt Sobre nosotros Trendy Hair es una empresa especializada en cosmética capilar profesional. Desarrollamos nuestra propia línea de productos para el sector de la peluquería, que fabricamos con terceros y comercializamos tanto a nivel nacional como internacional. Nos encontramos en plena expansión en el mercado nacional, donde distribuimos a través del canal de peluquerías profesionales, distribuidores especializados y nuestra propia tienda online. A nivel internacional, exportamos a la región MENA, con presencia consolidada en los países del Golfo Pérsico y Marruecos. En este contexto de crecimiento, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Almacén que lidere la profesionalización y optimización de nuestra operativa logística. El puesto La persona seleccionada asumirá la responsabilidad integral del almacén, garantizando el correcto funcionamiento de todos los procesos logísticos, desde la recepción de mercancía hasta la expedición de pedidos nacionales e internacionales. Responsabilidades • Control de stock e inventarios, • Gestión de lotes, trazabilidad y caducidades de producto cosmético, • Supervisión del etiquetado y empaquetado del producto, • Preparación y control de pedidos nacionales e internacionales, • Verificación de albaranes y documentación de exportación, • Organización y optimización de procesos logísticos, • Gestión de incidencias y control de calidad, • Coordinación con proveedores y equipo interno, • Supervisión y liderazgo del equipo de almacén Requisitos • Experiencia mínima de 3-5 años en gestión de almacén, • Manejo de Holded o sistemas similares de gestión de stock, • Capacidad organizativa, resolutiva y de liderazgo, • Inglés fluido imprescindible, • Experiencia en cosmética, valorable Se valorará especialmente • Experiencia en entornos regulados, • Conocimiento de trazabilidad por lotes, • Experiencia en gestión de exportaciones Condiciones • Contrato indefinido, • Jornada completa, 40h semanales, • Trabajo presencial en Vilassar de Dalt (Barcelona), • Salario a convenir según experiencia y valía Incorporación inmediata. Por favor, postularse a través de Linkedin.

Desde Attitude & Hiring buscamos un/a Electromecánico/a para incorporarse a una empresa industrial de la zona del Vallés. Responsabilidades Realizar el mantenimiento eléctrico y PLC. Diagnóstico y resolución de averías electromecánicas de forma rápida y eficaz. Intervención en equipos auxiliares: robots, cintas transportadoras, sistemas hidráulicos y neumáticos. Verificación del correcto funcionamiento y calibración de equipos. Participación activa en mejoras de procesos y optimización del rendimiento. Trabajo coordinado con responsables de producción, calidad y mantenimiento. Requisitos CFGM en electricidad y electrónica, electromecánica o similares. Experiencia previa de 2 años en funciones similares. Se ofrece Incorporación a una empresa multinacional con plan de carrera. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la eficiencia. Turnos rotativos mañana, tarde y noche. Salario según experiencia.

Desde ManpowerGroup buscamos un/a Trainee en el área de Calidad de Manufacturing para incorporarse al equipo de Raw Material & Packaging Quality Control para una empresa multinacional del sector farmacéutico, referente en medicamentos genéricos de valor añadido, ubicada en Martorelles. Tendrás la oportunidad de participar en la puesta en marcha de un equipo de espectroscopía Raman, adquiriendo experiencia en validación de equipos y entorno GMP dentro de una planta industrial. Funciones: -Participarás en la puesta en marcha de un equipo de espectroscopía Raman. Colaborarás en: -URS (User Requirements Specification). -IQ (Installation Qualification). -OQ (Operational Qualification). -PQ (Performance Qualification). Redacción de: -Procedimientos. -Protocolos. -Informes técnicos. -Creación y gestión de librería de patrones. -Trabajo bajo normativa GMP en entorno farmacéutico. Requisitos: -Grado/Licenciatura en Farmacia, Química o similar -Estar cursando Máster/Postgrado en Industria Farmacéutica o Química Conocimientos en: -Química analítica -Normativa GMP -Técnicas de espectroscopía -Nivel usuario de Excel y Word -inglés nivel medio-alto Competencias: -Perfil analítico y orientado al detalle. -Capacidad de organización y autogestión. Habilidades de comunicación. -Actitud proactiva y resolutiva. -Trabajo en equipo. Condiciones: -Duración: 12 meses. -Horario: preferiblemente jornada partida. -Prácticas remuneradas. -Incorporación: lo antes posible.

¿Tens un perfil administratiu i t’agrada el tracte amb el client? Si vius a la zona de Granollers i busques una feina estable amb recorregut, aquesta pot ser una bona oportunitat! T’incorporaràs a un despatx inmobiliari consolidat, amb un equip experimentat que t’acompanyarà en el dia a dia i t’ajudarà a anar assumint noves responsabilitats de manera progressiva. QUÈ OFERIM: • Incorporació estable en una empresa consolidada., • Formació i aprenentatge en el lloc de treball., • Horari de dilluns a dijous de 09:00h a 14:00h i de 15:30h a 19:00h. Divendres intensiu de 08:00h a 14:00h., • Salari segons experiència i aportació (18.000€ -20.000€ BA). REQUISITS CLAU: • Experiència prèvia en tasques administratives., • Bon maneig d’eines informàtiques., • Residència a Granollers o rodalies. FUNCIONS/ RESPONSABILITATS: • Suport en tasques administratives del despatx., • Atenció telefònica i gestió de consultes de clients., • Gestió d’incidències i seguiment de casos., • Coordinació amb proveïdors i serveis externs., • Suport en la gestió de comunitats. Valorem la diversitat i la igualtat d’oportunitats en l’àmbit laboral. No discriminem per cap condició personal o social protegida per la llei.

We don't just recruit. We select. High-end transactions. Ready to take the leap? At Christie’s International Real Estate Barcelona, we are building a team that competes not on volume, but on value. We work with properties that are not always advertised, with international buyers, and with a structure designed to close deals, not just attempt them. This is a commercial role. Previous experience in sales is required. This is not a role for everyone, but for those with good judgement, ambition and the ability to develop. Here, it’s not about generating activity. It’s about knowing how to position, negotiate and close. We are looking for: -Proven experience in sales/commercial roles -A business mindset -The ability to build trust -The judgement to defend value We offer: -Access to unique properties -An international platform -A structure designed for growth and performance Barcelona is already a reality within our project The next step is the team. Send your CV to:

Administrativo/a de Almacén (Turno de Tardes) Operador logístico está buscando a un administrador de almacén para cubrir el turno de tardes (de 14h a 22h). ¿Cuál será tu día a día? • Control y seguimiento de la operativa diaria de mensajeros y pedidos, • Supervisión del estado del servicio y coordinación con conductores, • Revisión de la actividad de la mañana y planificación de la operativa de tarde, • Recepción y preparación de mercancía para el día siguiente, • Apoyo en tareas de almacén y gestión del material ¿Qué buscamos? • Persona organizada, responsable y de confianza, • Capacidad para gestionar de forma autónoma el turno de tarde, • Disponibilidad para combinar tareas administrativas y de almacén, • Valorable experiencia en logística, almacén o distribución, • Conocimiento del territorio nacional (rutas de reparto) Condiciones • Ubicación: Parets del Vallès, • Horario: lunes a viernes de 14:00 a 22:00, • Salario: 18.000 € brutos anuales, • Incorporación inmediata, • Posición estable y con crecimiento en empresa del sector logístico Si buscas un entorno dinámico y con responsabilidad, esta puede ser tu oportunidad.

¿Tienes experiencia en mantenimiento y reparación de plataformas elevadoras o maquinaria de obra pesada? Buscamos incorporar un/a Electromecánico/a para una empresa del sector del alquiler de plataformas elevadoras, ubicada en Parets del Vallès, en un proyecto estable y con buenas condiciones económicas. ¿En qué consistirá tu trabajo? La persona seleccionada se encargará del mantenimiento, diagnóstico y reparación de plataformas elevadoras, tanto en taller como puntualmente en casa del cliente. Las funciones principales serán: • Mantenimiento preventivo y correctivo de plataformas elevadoras., • Diagnóstico y resolución de averías mecánicas, eléctricas e hidráulicas., • Reparaciones en la nave de Parets del Vallès., • Salidas puntuales a cliente con furgoneta de empresa para resolver incidencias., • Puesta a punto y revisión de equipos antes de su entrega., • Cumplimiento de procedimientos de seguridad y calidad. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento de plataformas elevadoras (imprescindible)., • Formación o experiencia como:, • Electromecánico/a industrial, • Mecánico/a de obra pesada, • Mecánico/a de plataformas elevadoras, • Experiencia reciente y demostrable en el sector., • Capacidad de diagnóstico, autonomía y orientación a la resolución de problemas., • Carnet de conducir B (imprescindible). Se ofrece • Contrato indefinido desde la incorporación., • Salario a partir de 30.000 € brutos anuales, según experiencia y valía., • Estabilidad laboral en empresa especializada y consolidada., • Horario habitual: 7:00 a 13:30 y de 15:30 a 17:00 de lunes a viernes. Si tienes experiencia en plataformas elevadoras y buscas un proyecto estable con buenas condiciones, esta puede ser tu oportunidad.

Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa sólida y en crecimiento del sector farmacéutico, que precisa incorporar un/a Técnico/a QC. La persona seleccionada se integrará en un entorno de trabajo estable, colaborativo y orientado a la excelencia en producto y servicio, alineado con la cultura y valores de la compañía. Cuál será tu misión en la empresa? • Análisis de muestras de materia prima, producto intermedio, producto acabado y test de estabilidad, de acuerdo con los procedimientos internos (test de identidad, ensayos de pureza)., • Trabajo en laboratorio centrado en entorno ISO y GLP (uso de libretas de laboratorio, hojas de análisis o software informático)., • Revisión de datos, mantenimiento y gestión equipo de laboratorio, informar de incidencias analíticas., • Participar en los ensayos de validación y transferencia de métodos., • Gestionar los residuos generados según los procedimientos establecidos., • Manipular las muestras representativas de acuerdo con los requerimientos. Qué valoramos? • Grado Superior como Técnico/a Superior en Laboratorio de Análisis y Control de Calidad, Grado en Ingeniería Química o similar., • Experiencia mínima de 3 años como técnico/a de Q.C. en empresas del sector industrial, preferiblemente dentro del sector farmacéutico, • Uso de MS Office, SAP QM y Labware., • Inglés B2., • Habilidades comunicativas, autonomia, flexibilidad y adaptación a diferentes interlocutores. Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Retribución salarial entre 35.000 € y 37.000 € brutos anuales, • Horario:, • Lunes a jueves de 8:00 a 17:00, si lo prefieres también en turno de tarde de 13h a 21h., • Viernes de 7:00 a 15:00, • Horario intensivo también en verano, • Ticket restaurant de lunes a jueves

B&B TRENDS quiere contribuir a mejorar la calidad de vida y el bienestar de tu familia con productos prácticos y fáciles de usar. Ya sea con nuestra línea de productos de salud, terapia por calor, belleza, bienestar o nuestros productos para el hogar, te ofrecemos la máxima calidad y las últimas tecnologías para tu día a día. Buscamos una persona organizada, proactiva y con atención al detalle para incorporarse a nuestro equipo de Producto en la posición de Administrativo/a. Funciones principales La persona seleccionada dará soporte al equipo de Producto en las siguientes tareas: • Altas y bajas en el sistema., • Gestión y seguimiento de muestras y envíos., • Control y revisión de facturas., • Soporte administrativo al equipo en diferentes tareas y proyectos. Requisitos • Experiencia previa en funciones administrativas (valorable en entorno de producto)., • Capacidad de organización y gestión de tareas simultáneas., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Actitud colaborativa y orientada al trabajo en equipo., • Nivel de inglés medio. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente joven y dinámico., • Empresa joven en plena expansión., • Posibilidades de crecimiento profesional. Modelo de trabajo: • Trabajo presencial en las oficinas centrales ubicadas de Santa Perpetua de Mogoda., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 / 9:00 a 18:00 (alternos); viernes intensivo de 8:00 a 15:00.

¿Quieres trabajar en un departamento de exportación en una multinacional líder en su sector? Nuestro cliente, empresa líder fabricante de maquinaria, precisa incorporar un/a: EXPORT OPERATIONS SPECIALIST 📍 Santa Perpètua de Mogoda QUÉ OFRECEMOS: • Contratación indefinida, en un entorno multinacional dinámico y altamente profesional., • Horario flexible de entrada 7:00h/08:45h. Viernes intensivo., • Salario negociable en función de la valía del candidato/a (35.000 - 38.000€). REQUISITOS CLAVE: • Formación en Comercio Internacional o similares., • Experiencia requerida de 5-7 años en un departamento de exportación., • Inglés Fluido (B2-C1)., • Domicilio en el Vallés Oriental u Occidental. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES: • Gestión integral de pedidos de recambios en la zona asignada (alta y seguimiento en Dynamics 365)., • Coordinación con equipo comercial y almacén para preparación, plazos y prioridades., • Emisión y control de la facturación según contrato: comercial, aduanera y sin valor comercial (según destino/material)., • Organización de envíos internacionales con courier/transitario, cumpliendo Incoterm acordado., • Preparación y validación de documentación de exportación para cada expedición (Asia y África)., • Gestión y resolución de incidencias: errores de expedición, facturación, devoluciones y abonos, con comunicación directa con el cliente. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

Administrativo/a - Departamento de Riesgos En Fraikin España, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Administrativo/a para dar soporte a nuestro departamento de riesgos (Finanzas) en nuestras oficinas centrales de Granollers. Si te motiva desarrollarte en el área de administración, finanzas y gestión de riesgos, y ser una pieza clave para que todo funcione con control, orden e impacto, ¡Esta puede ser tu oportunidad! 🚀 Buscamos una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que disfrute trabajando en un entorno dinámico, colaborativo y con impacto real en el negocio. 🧩 ¿Qué harás en este rol? Serás una pieza clave para el buen funcionamiento del área administrativa, participando en funciones como: • Gestión administrativa general y atención a clientes (teléfono y email), • Confección y seguimiento de contratos de vehículos (renting y alquiler), • Emisión de facturas por daños a partir de albaranes, • Facturación de ventas de vehículos de ocasión, • Gestión de multas y documentación, • Coordinación con equipos técnicos y comerciales, • Archivo, control documental y soporte en tareas administrativas del departamento 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Administración y Finanzas o similar, • Experiencia previa en funciones administrativas/contables/gestión documental, • Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas, • Catalán y Castellano alto/nativo, • Organización, autonomía, aprendizaje ágil y orientación al detalle 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Proyecto estable en una compañía sólida y en crecimiento, • Desarrollo profesional y formación continua, • Excelente ambiente de trabajo, • Jornada completa de lunes a viernes con horario flexible (8h-9h a 17h-18h), • Beneficios: seguro médico, seguro de vida, retribución flexible, fruta en la oficina... Si te motiva formar parte de una compañía líder, con recorrido y oportunidades reales de desarrollo, queremos conocerte. #Hiring #Granollers #Administracion #Finanzas #Empleo #BackOffice #AccountingJobs #Talent #Fraikin #WeAreHiring

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! 📣 En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 115 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? 📈 Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. 🎓 Formación inicial y continua 🤝 Programa de mentorización en la fase de aprendizaje 🛠️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo 💰 Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales 🏆 Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a ___

Desde Aura Staffing, nos encontramos en la búsqueda de UN/A TÉCNICA/O ELECTROMECÁNICO PARA TALLER DE MAQUINAS DE SOPLADO para una importante empresa de prestigio y solidez en el sector químico ubicado en MONTORNÉS DEL VALLÉS. Tus principales funciones: • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria en las áreas de electricidad, mecánica, neumática, hidráulica y electrónica., • Diagnóstico y reparación de averías., • Realización de instalaciones y trabajos de automatización industrial., • Operaciones de soldadura cuando se requiera., • Colaboración directa con el responsable del taller para garantizar la máxima operatividad de la fábrica., • Soporte técnico al resto de áreas cuando se necesite. Requisitos: • Experiencia previa en mantenimiento industrial (preventivo y correctivo)., • Valorable experiencia en máquinas de soplado o similares.., • Carnet de conducir, • Disponibilidad para empezar de manera inmediata., • Experiencia en instalaciones, automatización industrial y soldadura. Ofrecemos: • Contrato indefinido directo a empresa, • Turno rotativo., • Se iniciaría en el turno mañana para la formación inicial., • Salario entre 30,000 y 34,000 euros brutos anuales según valía y cumplimiento de requisitos técnicos. Si cumples con el perfil y estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡te estamos esperando! ¡Aplica ahora y forma parte de un equipo referente en el sector!

Job Summary This position is part of the Digital Solutions Service team located in Barcelona that provides 2nd level support to Werfen Affiliates and distributors internationally on regards of Digital Solutions. Key Accountabilities • Install and configure the Digital Solutions Software., • Identify and resolve issues affecting customer´s network working closely with the hospital’s IT department., • Perform required technical training sessions., • Respond to and resolve client problems as they relate to technical software issues., • Refer more complex problems to R&D and DF departments., • Serve as liaison between the company and customers., • Build customer relationships by keeping customers informed of how and when problems are resolved., • Carry out complex installs at client sites., • Create Service related documentation. Networking/Key relationships To be determined based on department needs, to include interactions such as: • Cooperating with the rest of the Digital Solutions Service team, • Development and QA teams, • Local Service teams, • Local Marketing teams, • WW Marketing Product Managers • WW Service, • PPSO (Product Privacy and Security Officer) Minimum Knowledge & Experience required for the position: • Education: Engineer, Computer Science or other Technical degree, or equivalent work experience, • Experience:, • At least 2 years of experience in technical service for applications running in on-premise and cloud environments., • Additional Skills / Knowledge:, • Networking: Enterprise Network concepts. Network security. Firewalls. Intermediate Troubleshooting (Logs, monitoring tools, sniffers). OSI layers., • Operating Systems: Configuration of OS's: Registry, drivers, workgroups. Log files troubleshooting. User management. Drive/disk management. Processes understanding. Licensing., • Databases: Intermediate SQL commands. Check database Data status and healthyness. Database concept definitions: Schema, User, primary key… Understand different backup strategies and their use., • Virtualization: Virtualization environment management. CPU, Disk space and Networking monitorization. Virtualization testing. Log troubleshooting and information gathering., • Cloud: APIs understanding. SaaS, PaaS, IaaS. Cloud platform monitorization (Storage, CPU, Network)., • Communication Protocols: Communication protocol documentation understanding. Field identification. Intermediate troubleshooting. Conversation analyis. Acknowledge proceses. Middlewares functions basic understanding. OSI layers., • Application/Web Servers: LAMP Applications understanding. General application monitorization (processes, CPU, disk space). User management. HTML, CSS, Appliction networking and access. Backup and recovery execution., • Cybersecurity: Security in protocols. Basic data protection legislation knowledge (GDPR, HIPPA). Company processes for Cybersecurity. Incident Response., • Hardware: Basic Hardware troubleshooting. Hardware functionality logging. Disk and memory management. Definitions: RAID, NAS, UPS… Manage hardware requirements., • Knowledge of automation lines in laboratory environment would be a plus., • Knowledge of ASTM and HL7 communication protocols would be a plus. Skills & Capabilities: The ideal candidate for this position will exhibit the following skills and competencies: • Excellent communication skills and fluency in English (written and spoken) is mandatory., • Be self-motivated, take initiative and be willing to lead technical presentations and discussions with affiliates and end-users in hospitals and laboratories., • Proven customer-orientated background and able to work in a fast-paced environment. Travel requirements: • Available to travel internationally at least 25% of the time.

Job Summary Reporting to Global Systems Support Group Manager, will be responsible for providing technical support for the Werfen AID products. The System support manager will be responisble for providing support to the Buisness unit, Affiliates, and Customers worldwide. The Primary area of focus will be in Europe and EEMEA but global travel will be required. Key Accountabilities • To be the intermediary between software/hardware developers and the company stakeholders, during product/software development and launching., • Conduct training for Werfen Autoimmunity applications and services. Training of customers and product demonstrations to external and internal customers as needed., • Provide telephone, email, and on-site technical support as requested, • Be the subject matter expert for escalated troubleshooting, product investigations and global service improvements, • GSS representative in meetings related instrument line projects, these can extend into work hours that support the US PST and EST zones., • Participate in industry conferences and set up and breakdown at trade shows (EU, EEMEAI)., • Draft documents and reports when it is needed. Collaberate with department collueges, global affilates, OEM partners and customers to minimize downtime and interruptions of the equipment., • Ensure proper communication and documentation of product claims based on SOP and FDA regulations., • Support key buisness needs for Werfen AID. Networking/Key relationships This position requires cooperation with: • Werfen Clinical Software: To provide them field feedback experience and to execute internal tests on interim software versions or during software development/validation., • Quality Assurance: to coordinate equipment and facilities qualifications, • Technical Support: to support them with escalated support request, • Werfen Affiliates/Distributors:, • To provide escalated support remotely, in-house installations and deep troubleshooting, • To provide in-house support for instrument evaluation during product launches, • To organize calls/focus group meetings for product development and improvements Minimum Knowledge & Experience required for the position: Education: • Required: Bachelor's degree (Diplomatura) in Mechanical, Electrical, Electronic, Biomedical and/or Chemical Engineering., • Degree may be substituted by relevant skills and work experience, • Reading and interpretation of documents such as safety standards, operating and maintenance instructions, technical documents, procedures manuals and SOPs., • Valuable: Ability to perform chemiluminescence immunoassays procedures or solid phase chemistry – ideally the candidate will come from in vitro diagnostic companies or manufacturers of machinery. Experience: • Required: 3 years in a similar position, • Adavanced knowledge in IFA, EIA technology perfered. Additional Skills/Knowledge: • Software: Fluency in Office Tools (Excel & Word), Valuable Basic knowledge in SAP, • Language: Fluency in Spanish. Advanced knowledge of English (reading and speaking), • Standards: Knowledge in programming, developing bat files, etc Skills & Capabilities: The ideal candidate for this position will exhibit the following skills and capabilities: • Management of decisions under pressure., • Methodical and well-organized person., • Teamwork, • Analytical skills to troubleshoot Biomedical devices, • A good understanding of Autoimmunity – Diseases & Biomarkers, • Time management skills, • Ability to express information clearly and concisely to the developers, colleagues and customers, ensuring their understanding., • Ability to apply a systematic approach and constant control, follow-up and maintenance of the scheduled & assigned tasks, • Ability to collaborate, participate and coordinate actively with working groups, • Reflects values of Werfen in the quality of work and working relationship Travel requirements: Up to 35% of time.

El grupo Alsina es una empresa familiar con 75 años de trayectoria empresarial en el diseño de sistemas y soluciones de encofrado: ___ ¿Nuestra misión? Con una presencia en 17 países y 31 centros de operaciones, nuestra misión consiste en ofrecer soluciones de encofrados que ayuden a los clientes a mejorar la eficiencia de los proyectos y la seguridad con un servicio comprometido y atento en el mercado global, en el que la innovación y la confianza en las personas son una parte esencial de esta empresa. ¿Misión del puesto? Buscamos un Junior Full Stack Developer para el desarrollo, mantenimiento y mejora de aplicaciones web, tanto en el frontend como en el backend. Participará en proyectos tecnológicos colaborando con otros perfiles técnicos y funcionales, siguiendo buenas prácticas de desarrollo y estándares de calidad. Funciones y responsabilidades técnicas: • Desarrollo de aplicaciones web utilizando tecnologías fullstack., • Diseño y desarrollo de interfaces de usuario con React, incluyendo diseño responsive y accesible., • Diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones con Laravel., • Programación de la lógica de negocio y acceso a bases de datos MySql y similares., • Mantenimiento y mejora de aplicaciones existentes., • Pruebas, depuración y documentación del código., • Colaboración con equipos de diseño, sistemas y negocio., • Cumplimiento de estándares de seguridad y buenas prácticas de desarrollo., • Uso de sistemas de control de versiones (Git) para el trabajo colaborativo. Requisitos: • Experiencia demostrable de 1-2 años, • Formación Técnico Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web (DAW) o afines., • Deseable nivel B2 inglés. Habilidades deseadas: • Pensamiento analítico y orientación a soluciones., • Capacidad de trabajo en equipo., • Buenas habilidades de comunicación., • Inquietud hacía la IA y mejora continua. Te ofrecemos: La oportunidad de proyectar un futuro estable y crecimiento profesional continuo. Apostamos por la innovación y la creatividad en el sector, brindando un entorno dinámico donde tus ideas y talentos puedan ser escuchados. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que valora el desarrollo personal y profesional. ¡Tu futuro comienza aquí!

Descripción En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Programador/a PLC Rockwell para ampliar uno de los equipos de una empresa de maquinaria industrial en Granollers. Funciones Como Programador/a PLC Rockwell, serás una pieza clave en el desarrollo e implementación de soluciones de automatización industrial. Tus responsabilidades principales incluirán: • Diseñar, desarrollar, programar y depurar software para sistemas de Control Lógico Programable (PLC), con un enfoque específico en la marca Rockwell (Allen-Bradley)., • Configurar y mantener sistemas de Control y Supervisión (SCADA), HMI y sistemas de visualización de datos., • Integrar y configurar variadores de frecuencia, servos y otros dispositivos de control de movimiento., • Colaborar estrechamente con equipos de ingeniería mecánica, eléctrica y de procesos para definir requerimientos y asegurar la correcta integración de los sistemas de automatización., • Pruebas funcionales y soporte a puesta en marcha offline., • Identificar y solucionar problemas técnicos relacionados con la programación de PLC y la automatización industrial., • Documentar el software desarrollado, los diagramas de cableado y los procedimientos operativos., • Programación y ajuste de PLC en maquinaria industrial automatizada. Beneficios En BETWEEN, valoramos a nuestro equipo y ofrecemos un paquete integral de beneficios diseñado para tu desarrollo personal y profesional: • Seguro médico privado incluido desde el primer día, por el simple hecho de ser Betweener., • Plan de retribución flexible, con opciones como restaurante, transporte y guardería, adaptado a tus necesidades personales., • Accede a servicios de Salud Mental, programas de dolor de espalda y gestión del estrés., • Descuentos exclusivos en bienestar integral, fitness y nutrición, con Wellhub, para que cuides tu salud física y mental., • Planes de formación personalizados, orientados a tu crecimiento profesional y evolución dentro del grupo., • Celebraciones y sorpresas, como tu Betweenaniversario o la invitación a nuestra emblemática Between Night. Requisitos • Formación: CFGS en Automatización/Robótica o Ingeniería eléctrica, electrónica o similar., • Mínimo 4–5 años de experiencia en programación PLC en automatización industrial., • Experiencia en entornos como automoción, packaging o maquinaria industrial., • Conocimientos de programación Rockwell (valorable experiencia previa con Siemens u otros)., • Conocimientos de motion control (valorable).

¡CONÓCENOS! Came Parkare, empresa líder en soluciones de aparcamiento y movilidad, simboliza la capacidad de la empresa para gestionar proyectos complejos, ofrecer soluciones personalizadas y desarrollar tecnologías de vanguardia que respondan a las necesidades del cliente y a las demandas del mercado. Ofrecemos soluciones tecnológicas integradas para la automatización de entornos residenciales, públicos y urbanos que crean espacios inteligentes para mejorar el bienestar humano, con el objetivo de construir una movilidad más sostenible, protegiendo de ese modo las inversiones de nuestros clientes a largo plazo y contribuyendo a su éxito. Pertenecemos al grupo industrial Came (multinacional italiana presente en 118 países con 23 filiales en el mundo y más de 480 distribuidores), llegando a facturar anualmente ceca de 300 millones de euros. Próximamente, Came Parkare estrenará nueva sede en Parc Tecnològic de l'Alba (Cerdanyola del Vallès). Con esta operación, el Grupo CAME confirma la decisión estratégica de seguir invirtiendo en Cataluña, dando otro impulso al desarrollo de sistemas digitalizados por el sector del aparcamiento, con una exposición internacional. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Desde Came Parkare incorporaremos a un/a Técnico Soporte N2 para nuestro departamento de Customer Service para que preste asistencia técnica en remoto a nuestros clientes. Con habilidades de comunicación entre compañeros y clientes en un entorno multicultural. ¿CUÁLES SERAN TUS FUNCIONES PRINCIPALES? • Seguimiento, apoyado en la herramienta de ticketing, de las intervenciones asignadas, hasta su cierre., • Documentación de incidencias en nuestra base de conocimiento., • Conexión remota a los aparcamientos, para gestionar las incidencias que se puedan generar con el uso de nuestras aplicaciones., • Configuración y actualización remota de aplicaciones., • Participación en proyectos de implantación e integración de aplicaciones., • Soporte remoto a nuestras filiales, repartidas en todo el mundo. PODRÍAS SER TU SI TE IDENTIFICAS EN ESTE PERFIL: • Estudios medios como Grado Medio en Informática o Técnico Superior en Informática, así como estudios superiores en Ingeniería Informática., • Nivel de inglés alto (suficiente para tratar con clientes en esta lengua)., • Experiencia mínima demostrada de 2 años:, • Conocimiento de lenguajes de programación, como C+, SQL Server, Linux…, • Conocimientos de Windows 10, • Conocimientos avanzados en estructuras de Bases de Datos (SQL), • Conocimientos avanzados en scripting, C#, • Conocimientos de administración de sistemas, • Conocimientos de análisis y reparación de averías., • Conocimientos de software: comunicaciones, protocolos, redes, gestión básica de bases de datos, etc., • Entorno operativo: Windows XP, Windows 7, Windows Server, SQL Server. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Horario de lunes a jueves de 8h a 13.45h y de 15h a 17h, viernes 8h a 15h., • Teletrabajo: 1 día a la semana., • Julio y agosto jornada intensiva de 8h a 15h., • Tarjeta restaurante subvencionado por empresa., • Retribución flexible aplicable a seguro médico y ampliación ticket restaurante., • Entorno dinámico y oportunidades de crecimiento en un sector en expansión., • Próximamente nueva sede a estrenar en Parc Tecnològic de l'Alba, Cerdanyola del Vallès (2026-2027). Si encajas en la descripción, te interesa este reto y te gustaría crecer con nosotros, ¡queremos conocerte!

Desde Talent Solutions buscamos incorporar en importante empresa del sector industrial un SAP SD B2C Business Partner, con experiencia en gestión de proyectos en empresas del sector industrial o retail, con disponibilidad para viajar de manera puntual a Italia y Portugal. El contrato es directamente en la plantilla del cliente. Es requisito indispensable tener un nivel de inglés fluido (se hará prueba) Misión: Actuar como socio estratégico de negocio para el Order-to-Cash (B2C), brindando soporte a Ventas, Servicio al Cliente, Logística, Finanzas y TI para lograr resultados medibles (nivel de servicio, tiempo de ciclo, impacto en el flujo de caja y adopción por parte del usuario). Ser responsable de la visión del proceso de principio a fin y traducir la estrategia de negocio en una hoja de ruta pragmática de SAP, asegurando métodos de trabajo armonizados, una sólida gobernanza y la mejora continua en todas las regiones. Funciones: • Actuar como asesor de confianza y socio estratégico para las partes interesadas de B2C, definiendo proactivamente las prioridades, cuestionando constructivamente las suposiciones y asegurando la alineación con la estrategia comercial y operativa., • Liderar la gobernanza de las partes interesadas, definiendo y manteniendo ciclos claros, foros de decisión y estándares de documentación, garantizando la transparencia en cuanto a la propiedad, el alcance, las dependencias y los beneficios comerciales esperados., • Mantener un profundo conocimiento integral de los procesos de Order-to-Cash y CRM, así como de los procesos interfuncionales (p. ej., Gestión de Descuentos Comerciales, Gestión de Campañas, Informes de Ventas) en todas las Unidades de Negocio., • Traducir las necesidades del negocio en una lista de tareas pendientes y una hoja de ruta de SAP claras, asegurando una priorización transparente basada en el valor comercial, el riesgo, el impacto regulatorio y la criticidad del proceso., • Garantizar una implementación homogénea y estandarizada de los Procesos de Ventas en todo el entorno de sistemas de la compañía, promoviendo la coherencia de los procesos y la reutilización de soluciones globales., • Definir, supervisar e informar sobre los indicadores clave de rendimiento (KPI) para los sistemas O2C (por ejemplo, disponibilidad del sistema, tasa de éxito en los cambios, tiempo del ciclo de pedido a cobro, tasas de error, satisfacción del usuario), proporcionando información valiosa a la alta dirección e impulsando planes de acción correctiva., • Impulsar la adopción del cambio con los usuarios clave, coordinando la formación, la preparación para la transición y las actividades de soporte intensivo para garantizar que las soluciones se integren completamente en las operaciones diarias del negocio., • Codirigir iniciativas con los responsables de negocio desde la fase de descubrimiento hasta la puesta en marcha, asegurando que el alcance, las prioridades y la entrega se centren en los resultados de valor (nivel de servicio, aceleración de ingresos y flujo de caja, experiencia del cliente) en lugar de en entregables puramente técnicos., • Coordinar los equipos de entrega internos y externos (funcionales, técnicos, socios de integración), asegurando el cumplimiento de las metodologías, los modelos de gobernanza y los estándares de calidad acordados. Requisitos: • Nivel de inglés fluido, • Disponibilidad para viajar de manera puntual, • Capacidad de influenciar, iniciativa, gestión del cambio, • Experiencia en gestión de proyectos en entornos industriales o retail., • Persona confiable, que sea un socio estratégico de negocio., • Orientación al cliente., • Buena capacidad de interlocución., • Más de 5 años de experiencia en SAP SD: Personalización de SAP SD Conocimiento de User Exits y puntos de mejora. Conocimiento de personalización de IDocs (ORDERS, DESADV, SHPCON, INVOIC, FIDCC, COND_A) Conocimiento de código ABAP • Más de 5 años de experiencia en procesos comerciales: Datos maestros de clientes, datos maestros de productos, pedidos de venta, entregas, facturación, devoluciones, correcciones y notas de crédito, contabilidad de ventas y análisis de rentabilidad, gestión de crédito, flujos interempresariales, etc Ofrecemos: • Teletrabajo 3 días por semana, • Salario fijo + variable, • Buen ambiente laboral, • Proyectos retadores, visibilidad., • Trabajar en una gran empresa, líder en su sector.

OPERATIVO/A DE EXPORTACIÓN ¿Estás en búsqueda de un nuevo reto en exportación internacional? ¿Tienes experiencia gestionando operativas complejas y documentación en mercados exigentes? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa industrial con fuerte presencia internacional, en la búsqueda de un/a OPERATIVO/A DE EXPORTACIÓN ¿Cuál será tu misión? • Gestión de exportaciones internacionales., • Preparación y revisión de documentación (aduanas, cartas de crédito, etc.)., • Coordinación con transitarias y seguimiento de envíos., • Gestión de recambios y piezas a nivel internacional., • Control y seguimiento de operativas (Excel, Outlook, ERP). ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en empresa internacional., • Horario flexible + viernes intensivo. ¿Qué buscamos? • +2 años de experiencia en exportación., • Contacto habitual con transitarias., • Inglés alto., • Perfil ágil, organizado y preciso.

COORDINADOR/A DEPARTAMENTO GRÁFICO Y COMUNICACIÓN FUNCIONES: • Gestionar y liderar el equipo de diseño gráfico de la compañía., • Coordinar el equipo para garantizar una comunicación alineada con el proyecto COMAS., • Coordinar las agencias externas, • Interaccionar con agencias de comunicación de diferentes países para dar a conocer las acciones comerciales de la compañía en el extranjero., • Realizar tareas administrativas, operativas del departamento, seguimiento proyectos, presupuestos de inversión, calendarios..., • Coordinar los eventos corporativos internos y externos, como ferias comerciales, conferencias, showcookings, convenciones comerciales, etc… y realizar análisis de éxito/fracaso, retorno y opciones de mejora., • Diseñar estrategia de contenido, tanto visual como textual adaptado a cada canal y enfocado a nuestro público potencial., • Planificar y programar los contenidos de las redes sociales de la empresa e identificar oportunidades de crecimiento. Comprobar que las publicaciones se están realizando con la planificación acordada., • Seguir y desarrollar la identidad de la marca definida (a re-redactar, si cal), • Soporte al departamento comercial y I+D, • Preparar reportes sobre iniciativas de comunicación e imagen de marca y nuevas propuestas o recomendaciones para futuras estrategias comerciales o de posicionamiento. COMPETENCIAS: • Se valorarán estudios universitarios de Licenciatura en RRPP y comunicación, Marketing o similares., • Se valorarán cursos y formaciones superiores de especialización en el área del Mkt, publicidad, comunicación, etc..., • Experiencia de al menos 2/3 años en departamentos RRPP, comunicación, Mkt o similar, • Experiencia en gestión de equipos, • Catalán y Castellano Nativo o Bilingüe, • Imprescindible nivel alto de inglés., • Conocimientos de SEO, plataformas de redes sociales y marketing, • Conocimientos de marketing digital, e-mail marketing y automatización digital de procesos, • Capacidad organizativa y de gestión de proyectos, • Bueno aptitud de comunicación escrita y oral, • Atención al detalle y a la multitarea, • Habilidades de comunicación interpersonales y capacidad de trabajar de manera colaborativa en equipos varios., • Persona orientada a resultados, capacidades analíticas y visión estratégica, • Se valorará conocimientos y experiencia en diseño gráfico CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO: Jornada completa flexible con 45 minutos para comer de lunes a jueves Jornada intensiva los viernes de 8:00 a 15:00 Jornada intensiva Julio, agosto, hasta 12 de septiembre Salario a negociar Contrato indefinido con periodo de prueba Incorporación inmediata Imprescindible carné de conducir y vehículo propio Disponibilidad de viajar puntualmente (ferias y eventos)

En Morchem, compañía referente en el sector de adhesivos para embalaje flexible, seguimos creciendo y queremos incorporar a un Regulatory Affairs Specialist para el departamento de Regulatorio y Desarrollo Analítico. 🔍 Tu misión Liderarás la actividad de regulación, etiquetado y cumplimiento de la normativa de las materias primas y producto final. 🧪 ¿Qué harás en tu día a día? • Responsable del registro de cumplimiento de normativas de las materias primas, así como de los productos de MORCHEM., • Realizar los certificados y cuestionarios de los clientes asegurando los tiempos de respuesta., • Mantenerse informado de los cambios de legislación e implementar las medidas necesarias para garantizar su cumplimiento., • Coordinar los trabajos con entidades certificadoras y laboratorios externos para asegurar el cumplimiento de los productos., • Responsable de la elaboración y actualización de las Hojas de Seguridad y Etiquetado de producto., • Coordinar y asegurar el registro de los productos en los centros toxicológicos de los países en que se comercializan. 🎯 ¿Qué esperamos de ti? • Grado/Licenciatura en Química o Grado Superior en Química, y máster en Química Analítica, Bioquímica, Farmacia., • Mínimo 5 años de experiencia en el sector en departamento de regulatorio o calidad., • Imprescindible experiencia en departamentos de regulatorio en sector química, industrial, plásticos, polímeros, farmacéutico o alimentario., • Valorable experiencia en campo adhesivos., • Muy valorable experiencia en técnicas analíticas instrumentales (CG, HPLC, NIR, RMN, ...)., • Persona responsable, rigurosa, creativa, organizada y muy proactiva., • Adaptación a contextos exigentes y en constante evolución. 💼 Lo que te ofrecemos • Formar parte de una compañía innovadora y en expansión., • Proyectos de alto impacto., • Entorno técnico, colaborativo y dinámico., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. 📍 Ubicación: Les Franqueses del Vallès (Barcelona) ¡Te estamos esperando!

Assessoria en creixement busca incorporar un/a tècnic/a laboral amb experiència per reforçar el departament davant l’augment de volum i complexitat dels serveis. Funcions principals • Gestió i revisió de nòmines, • Assessorament laboral i atenció de consultes, • Seguiment de clients, • Aplicació de normativa laboral i de Seguretat Social, • Tramitació de gestions (jubilacions, incapacitats, maternitat/paternitat, pensions, estrangeria, procediments judicials) Requisits • Graduat/da Social (imprescindible), • Mínim 5 anys d’experiència en assessoria laboral, • Bon criteri tècnic, autonomia i orientació al client S’ofereix • Incorporació estable, • Bon ambient de treball, • Possibilitats de creixement professional Retribució • Entre 30.000 € i 35.000 € bruts anuals, segons perfil

¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y disfrutas trabajando en un entorno multinacional, dinámico, con alto volumen de actividad y múltiples interlocutores? Si buscas un rol donde puedas aportar tu capacidad organizativa, tu dominio administrativo y tu orientación al detalle, ¡esta oportunidad es para ti! Administrativa/o RRHH - Temporal ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del equipo de Talent Acquisition, gestionando procesos clave para el ciclo laboral. Tus responsabilidades incluirán: · Gestión integral de altos volúmenes de contratación, abarcando todos los tipos de contratos existentes en la compañía. · Seguimiento y control de vencimientos contractuales: prórrogas, finalizaciones, modificaciones de contrato, etc. · Actualización y mantenimiento periódico de bases de datos internas. · Apoyo y seguimiento en procesos de selección masivos. · Coordinación de necesidades de contratación con diferentes stakeholders, tanto internos como externos. · Elaboración y análisis de reports, KPIs e indicadores clave del área. · Participación activa en proyectos transversales vinculados al departamento de TA. ¿Qué buscamos? · Formación relacionada con Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similar (valorable). · Nivel de inglés valorable. · Experiencia gestionando altos volúmenes de trabajo, especialmente en contratación y administración laboral. · Conocimiento de normativa laboral y procesos de contratación. · Muy valorable experiencia con SAP. · Valorable conocimiento de SuccessFactors. · Excelente manejo de Excel y capacidad para interpretar y analizar datos. · Perfil organizado, planificado y con buenas habilidades comunicativas. · Capacidad multitarea, tolerancia al estrés y adaptación a entornos cambiantes. ¿Qué ofrecemos? · Contrato temporal a través de ETT de +6 meses

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia y estamos comprometidos. Actualmente precisamos incorporar un/a técnico/a de RRHH para nuestra oficina de Granollers. ¿Te apetece un nuevo reto profesional? Te apasiona el mundo de los RRHH, te apetece dar un paso adelante y seguir creciendo profesionalmente, te estamos buscando! • Evaluación de demandas de candidatos de empresas, • Elaboración y publicación de ofertas de empleo, • Reclutamiento y búsqueda activa de candidatos, • Realización de entrevistas personales y telemáticas, • Elaboración de informes de los candidatos. Requisitos: • ¿Tienes formación en Psicología, Relaciones Laborales o similar y te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional?, • Residencia próxima a Granollers, • Experiencia de 6 meses y/o muchas ganas de aprender y crecer en el mundo de RRHH., • Posición de empleo estable (contrato indefinido), • Retos profesionales en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje, • Horario de 9 a 18h, los Viernes hasta las 17h, • Modelo de trabajo híbrido, posibilidad de teletrabajo algunos días., • Salario entorno a los 18.000€. ¡Si te apasiona el mundo de RRHH y la respuesta a éstas preguntas es SI, ésta es tu oportunidad!

RESPONSABLE DE CONTROL I EVOLUCIÓ DE NEGOCI Tot allò que fem gira al voltant del propòsit únic de millorar la qualitat de vida de les persones. De ser-hi sempre quan ens necessiten. O, més ben dit, de ser sempre "aquí". "Aquí" és casa teva, la teva oficina o la teva acadèmia de ball. "Aquí" ets tu, siguis on siguis. És la solució o servei que t'oferim per fer-te la vida més fàcil. Millorar el present. Replantejar-se fins i tot les coses que ja estaven bé i que funcionaven per portar-les un pas més enllà. No entenem una altra manera de treballar. I això no només ho diem, fa més de 120 anys que ho fem. Ara que ja saps una mica més de nosaltres, t’explicarem què estem cercant. Busquem un nou company o companya per cobrir una posició com a Responsable de control i evolució de negoci a la nostra empresa de Distribució d’energia elèctrica. Com a copilot econòmic del director de la Unitat de Negoci i en coordinació amb la Direcció Financera corporativa, lideraràs la visió econòmica integral del negoci de distribució elèctrica, assegurant la màxima creació de valor dins del marc regulatori vigent, combinant criteri financer amb impacte directe en la presa de decisions de la unitat de negoci. Què busquem de tu? [ Requisits] • Grau en ADE, economia o similar., • 6-10 anys d’experiència en controlling, finances corporatives o auditoria., • Experiència en entorns amb alta exigència analítica i de rigor. Sumaràs punts si…: [ Valorable] • Postgrau en finances o especialització en entorns regulats., • Experiència en el sector regulat energètic Com aportaràs valor? [ Funcions] Lideratge econòmic del negoci • Definició i seguiment del pressupost anual i del pla estratègic., • Anàlisi crítica de desviacions i impuls de mesures correctores., • Seguiment de CAPEX i OPEX amb focus en eficiència i retorn regulat., • Avaluació econòmica d'inversions i projectes estratègics., • Elaboració de reporting executiu i quadres de comandament per Direcció., • Identificació de riscos econòmics i proposta d'accions preventives. Assegurar la retribució regulada • Supervisió del procés de càlcul i justificació de la retribució regulada., • Garantir el compliment rigorós dels requeriments administratius i terminis., • Coordinació amb àrees tècniques per assegurar coherència i traçabilitat de dades., • Anàlisi de l'impacte econòmic de canvis regulatoris., • Interlocució amb Finances i suport en auditories i requeriments regulatoris. Partner estratègic del Director d’Unitat • Participació activa en la definició de prioritats i decisions clau del negoci., • Anàlisi d'escenaris i suport a la presa de decisions estratègiques., • Impuls d'una cultura de responsabilitat econòmica dins la Unitat., • Alineament constant amb Finances Corporatives. Quins són els comportaments clau per aquesta posició [Soft Skills] • Professional i compromesa a l’hora de treballar i organitzar-se gestionant el temps i prioritats en un entorn amb alta autonomia i orientació a resultats., • Que actuï de manera transparent mostrant confiança i col·laboració amb alta capacitat de comunicació i influència adaptant-se al seu interlocutor., • Bona capacitat d’agilitat per aprendre, innovar en la resolució de situacions amb una alta capacitat de síntesi executiva, rigor analític i pensament estratègic. Com ho faràs? [Valors i cultura] La nostra cultura organitzativa es fonamenta en un model de lideratge basat en quatre eixos: persona, organització, negoci i entorn amb comportaments que fan viure els nostres valors. Compromís amb la diversitat i la igualtat d’oportunitats. A Estabanell creiem fermament en el valor de la diversitat i en la necessitat de construir entorns laborals inclusius, segurs i respectuosos. Per això, ens comprometem a garantir un procés de selecció lliure de discriminacions de cap mena. Totes les persones candidates seran considerades sense tenir en compte el seu gènere, identitat o expressió de gènere, orientació sexual, edat, origen ètnic o nacional, condició socioeconòmica, religió, ideologia, discapacitat o qualsevol altra característica personal.

Product Manager – Reactive PU Hotmelt Adhesives (H/M/X) On behalf of an international industrial company, Manpower is recruiting a Product Manager specialized in reactive polyurethane hotmelt adhesives for textile, flat and technical applications. Key responsibilities • Define and execute product strategy in coordination with R&D, Technical Service and Sales, • Lead product development, validation and launch activities, • Act as technical reference during customer projects and sales engagements, • Analyze market trends, competition and portfolio performance Requirements • Degree in Chemistry, Engineering or similar, • Minimum 15 years of experience in reactive PU hotmelt adhesives, • Background in product management, technical service and/or sales support, • Fluent English; other languages valued, • Availability to travel across Europe Offer • Senior strategic role in a technology‑driven environment, • International exposure and strong product ownership Apply with Manpower to learn more.

¡En Marlex People te estamos buscando! Colaboramos con una empresa consolidada del sector industrial, ubicada en la zona de Granollers (Barcelona), que busca incorporar un/a Responsable de RRHH – Administración Laboral y PRL para gestionar la administración laboral y la prevención de riesgos en la compañía. Si eres una persona proactiva, organizada y con ganas de crecer en un entorno dinámico, ¡esta es tu oportunidad! • Sobre el puesto Buscamos un/a profesional de Recursos Humanos que se incorpore al equipo para asumir tareas clave de administración laboral, gestión de nóminas y coordinación de prevención de riesgos laborales (PRL), actuando como interlocutor/a con los empleados y con proveedores externos de servicios relacionados con recursos humanos. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la gestión del área laboral, con una evolución progresiva hacia la gestión autónoma del área de RRHH. • Funciones principales · Gestión y supervisión del proceso de nóminas, en coordinación con gestoría externa. · Administración laboral: Altas y bajas en Seguridad Social / Gestión de contratos y modificaciones contractuales / Seguimiento del convenio colectivo aplicable · Coordinación con la empresa externa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y seguimiento de: Formación obligatoria / Documentación preventiva / Cumplimiento de normativa en materia de PRL · Interlocución con empleados y proveedores externos relacionados con el área de RRHH. · Seguimiento y actualización de normativa laboral y legal aplicable. · Apoyo inicial con supervisión del equipo interno hasta lograr autonomía total en la gestión del área de RRHH. • Requisitos · Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho laboral o Administración laboral. · Experiencia en gestión de nóminas, contratos y administración laboral. · Experiencia en coordinación de PRL con servicios externos de prevención. · Persona proactiva, organizada, resolutiva y con capacidad de gestión autónoma. · Capacidad de coordinación con proveedores externos y comunicación fluida con empleados. · Idiomas: Catalán y Español. • Qué ofrecemos · Condiciones salariales en función del perfil y experiencia del candidato. · Jornada laboral: 8:30 a 14:00 h y 15:00 a 16:30 h (lunes a jueves) - 7:00 a 15:00 h los viernes Con flexibilidad dentro del horario establecido por convenio. · Incorporación a un equipo consolidado y ambiente laboral muy positivo, con cierres en agosto y diciembre. ¿Te interesa? Inscríbete ahora en la oferta — ¡queremos conocerte!

Contable Senior - Multinacional Ubicación: Teià (Barcelona) Tipo de contrato: Indefinido Empresa: Compañía del sector industrial con una facturación aproximada de 50M€ Salario: según experiencia y encaje del perfil Descripción del puesto Buscamos un/a Contable Senior con sólida experiencia en el sector industrial, para incorporarse al departamento financiero. La persona seleccionada será responsable del ciclo contable completo, participando activamente en cierres, reporting financiero y cumplimiento normativo, en un entorno dinámico y exigente, con interacción con HQ internacional. El puesto requiere un perfil autónomo, riguroso y con criterio técnico, acostumbrado a trabajar con SAP, reportar bajo NIIF/IFRS y comunicarse en inglés a nivel profesional (B2 mínimo). Funciones y responsabilidades • Gestión del ciclo contable completo (contabilidad general, clientes y proveedores)., • Preparación y revisión de cierres mensuales, trimestrales y anuales., • Elaboración y análisis de estados financieros., • Conciliaciones bancarias y control de cuentas contables., • Gestión de inmovilizado y amortizaciones., • Preparación y revisión de impuestos (IVA, Impuesto sobre Sociedades, retenciones), en coordinación con asesoría externa., • Preparación de información financiera para reporting a HQ internacional bajo normativa NIIF/IFRS., • Soporte en auditorías internas y externas., • Elaboración de reporting financiero para dirección., • Asegurar el cumplimiento de la normativa contable y fiscal vigente., • Propuesta de mejoras en procesos contables y financieros. Requisitos ✅ ESSENTIAL • Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 5 a 10 años en contabilidad general., • Experiencia en empresas del sector industrial (imprescindible)., • Sólidos conocimientos de PGC y normativa fiscal., • Experiencia demostrable en cierres contables y elaboración de balances, cash flow y cuentas de resultados., • Dominio de SAP a nivel contable (imprescindible)., • Alto nivel de Excel., • Inglés B2 mínimo, con capacidad para comunicarse con entornos internacionales., • Residencia en Maresme / cercanías de Badalona o Barcelona, o disponibilidad para desplazarse a Teià. ✅ SHOULD HAVE • Dominio de NIIF / IFRS para reporting financiero a HQ en Alemania., • Experiencia previa en entornos dinámicos y exigentes. ➕ NICE TO HAVE • Conocimientos de entornos Nestlé o similares., • Haber participado en migraciones o traspasos de ERP a SAP., • Experiencia en sector skin care o cosmética industrial. Competencias clave • Alta autonomía y responsabilidad., • Rigor técnico y atención al detalle., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, en entorno internacional., • Capacidad para trabajar con plazos ajustados y prioridades cambiantes.

About us Royal Queen Seeds is one of the world’s leading cannabis seed brands. What started in 2011 as a single website has evolved into a global, digital-first company with brand stores, international reach, and a strong focus on innovation, education, and community. Our digital team is based near Barcelona in a modern, open, and collaborative office environment. We move fast, test constantly, and care deeply about brand, product, and user experience. We collaborate with iconic global figures and cultural leaders — including Mike Tyson — and develop experiences for both direct-to-consumer (B2C) and business-to-business (B2B) audiences. As we enter a new phase of growth, we are redesigning and elevating the RQS experience, and we’re looking for a Video Editor to join the project. Video Editor (In-House) We’re looking for a creative and proactive Video Editor to join our team and help produce engaging visual content across multiple social media platforms. If you enjoy turning ideas into high-quality video pieces and working closely with a digital team, this could be a great fit. What you’ll do • Collaborate with the Social Media team to understand content needs, • Edit and adapt video content for different platforms and formats, • Enhance videos with sound, effects, and motion graphics, • Organize and manage video assets, • Contribute ideas for new formats and content approaches, • Deliver clean, on-brand videos What we’re looking for • Experience with Adobe tools (Premiere Pro, After Effects, Media Encoder), • A practical, solution-oriented mindset, • Positive attitude and willingness to learn, • Strong attention to detail, • Adaptable and comfortable in a dynamic environment, • Fluent in English (Spanish is a plus), • Driver’s license and access to a car What we offer • Permanent contract, • Flexible working hours (Monday–Friday), • Attractive compensation package, • Open, dynamic, and international work environment, • High ownership and real impact on a global brand, • Exposure to cutting-edge marketing, UX, CRO, B2C, B2B, and high-profile collaborations, • Free food, drinks, and fruit at the office 🍎☕ Note: Due to location, access to a car or motorbike is required.

Desde la división RAS RECRUITING, especialista en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para incorporarse a una empresa consolidada ubicada en la zona del Vallés Oriental para el puesto de Account Receivable Technicaian. 🔎¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Contabilizar y emitir las facturas de clientes., • Gestionar y registrar facturas y cobros en el sistema contable., • Reportar internamente el estado de cobros y realizar la reclamación de facturas vencidas a clientes., • Realizar conciliaciones de cuentas por cobrar y seguimiento de saldos pendientes., • Enviar las facturas a los clientes a través de las plataformas propias de cada uno de ellos., • Aplicar pagos y resolver posibles discrepancias o incidencias relacionadas con la facturación., • Gestión de tesorería y caja., • Preparar informes periódicos sobre antigüedad de saldos, previsión de cobros y situación de cartera., • Colaborar con otros equipos (ventas, atención al cliente y contabilidad) para asegurar procesos fluidos., • Apoyar en auditorías internas y en la mejora continua de procedimientos y controles. 🧠¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación en Administración, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia previa en gestión de cuentas por cobrar o puestos administrativos-financieros., • Manejo de software contable y hojas de cálculo (Excel) con nivel medio-alto., • Capacidad para trabajar con precisión, orientación al detalle y cumplimiento de plazos., • Habilidades comunicativas para tratar con clientes y equipos internos de forma profesional y empática. 🎯¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporarte a una compañía sólida con equipos profesionales y ambiente colaborativo., • Contrato directo con empresa., • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional dentro del área financiera., • Horario central., • Un entorno dinámico donde tu contribución y actitud serán valoradas. Si quieres formar parte de un proyecto donde aportar rigor, aprender y crecer profesionalmente, 👉 ¡ponte en contacto con nosotros/as, queremos conocerte!

En WECOLORS lideramos el sector de la cosmética de color en el ámbito estatal. Con más de 15 años de experiencia en el sector del beauty, nuestro producto goza de una altísima cuota de mercado en territorio español, resultado de un excelente trabajo de investigación, innovación y esfuerzo. ¿Cuál es nuestro secreto? Creemos firmemente en lo que hacemos. Trabajamos juntos hacia una meta común, y el resultado es un producto de una altísima calidad, accesible y confiable. Nuestra infraestructura cada vez es mayor, y por eso necesitamos crecer y ampliar nuestro equipo con un/a nuevo/a Técnico/a contable, en nuestras instalaciones ubicadas en Vilassar de Dalt. Buscamos un perfil mid con ganas de aprender y dar soporte interno en todos los procesos contables y financieros posibles. ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Contabilidad general (registro de asientos contables, conciliaciones bancarias periódicas, control y seguimiento de cuentas, cierres mensuales y anuales), • Cuentas a pagar y cobrar (gestión y contabilización de facturas de proveedores, control de pagos y vencimientos, emisión y seguimiento de facturación a clientes, gestión de cobros y conciliación de saldos), • Fiscalidad (preparación y presentación de impuestos y relación con asesoría si aplica), • Reporting financiero (elaboración de informes contables y financieros y apoyo en la preparación de estados financieros), • Auditoría y cumplimiento (preparación de documentación para auditorías, cumplimiento normativa contable y fiscal y archivo y control documental), • Soporte transversal (coordinación con otros departamentos) Tendrás la oportunidad de ir creciendo progresivamente hacia tareas más complejas dentro del equipo. ¿Qué requisitos debes cumplir? • 3-5 años de experiencia en el mismo rol, • Conocimientos de:, • Conciliaciones bancarias, • Cierres mensuales/anuales, • Impuestos, • Manejo de ERP (Business Central), • Excel nivel medio-alto, • Actitud proactiva, ganas de aprender y evolucionar dentro del área financiera, • Capacidad para adaptarte a tareas variadas (entorno dinámico), • Disponibilidad para trabajar en la oficina de Vilassar 4 días a la semana (1 día de teletrabajo) Buscamos a alguien con buena base técnica, pero sobre todo con actitud: resolutivo, autónomo, riguroso y con ganas de entender cómo funcionan las cosas. Una persona organizada, con mentalidad práctica, que no se bloquee ante problemas y que tenga una buena gestión del tiempo. Alguien que quiera crecer dentro del equipo, aprender de perfiles más senior y ganar cada vez más responsabilidad. Si te apasiona tu trabajo, quieres formar parte de un equipo de alto rendimiento, te hace sentir bien el hecho de generar un impacto directo en negocio y impacto en la sociedad y estás buscando un trabajo estable, con un excelente ambiente de trabajo y con una gran oportunidad de aportar y desarrollarte, ¡queremos conocerte!

¡En SYNERGIE ETT Mollet incorporamos la figura de un/a Director/a de Oficina! ¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE MOLLET colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo y que lideres nuestra Delegación de Synergie Mollet! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia. Así como libertad total para organizarte, planificarte, concertar visitas a empresas potenciales e incluso visitar sin cita, ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas, no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Podrás poner en práctica tus dotes de negociación, intercambiar opiniones y formalizar propuestas a medida según necesidades e iniciar la colaboración profesional. Podrás participar en campañas de marketing y telemarketing de carácter local, así como asistir a todos los Networkings que consideres oportunos para seguir creciendo y tener repercusión en tu zona. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia, actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ferozmente y que vive al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte, indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Por ello, además de la formación inicial que recibirás y Onboarding personalizado, también estarás en constante formación dentro de la compañía y podrás seguir creciendo en nuestro sector de RRHH. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Te están esperando con los brazos abiertos! Además serás la figura responsable de gestionar y dirigir el correcto desarrollo organizativo y económico de la Delegación de Mollet. ¿Qué necesitarás para triunfar? Para triunfar en la posición creemos que es importante poder residir en Mollet o cercanías, ya que será tu zona de influencia y donde está ubicada la oficina. Residir y conocer la zona te ayudará a adaptarte rápidamente por el conocimiento previo que ya puedes aportar. Disponer de experiencia previa en el ámbito comercial y/o en servicios de RRHH / ETT realizando funciones similares a las detalladas anteriormente, te ayudará a poder adaptarte más rápidamente en la posición y seguir logrando éxitos. Competencias como Comunicación, Empatía, Asertividad, Capacidad de negociación, Orientación al Cliente y Trabajo en equipo, son fundamentales para el puesto, necesarias tanto para la gestión comercial como para la gestión del equipo/oficina. Esta posición también tiene puntos imprescindibles, como disponer de carnet de coche, sino sería prácticamente inviable poder desarrollar bien tus funciones. ¿Quieres saber qué te ofrecemos? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana (recortando la hora de comida en media hora y/o recuperando tras la jornada diaria). Orientar, guiar, desarrollar y liderar a un equipo de personas excepcional, donde el buen clima de trabajo, la cooperación, la energía y el dinamismo es la base de nuestro día a día. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Asimismo, contamos con un Plan de Igualdad que recoge un serie de medidas y políticas a favor de la conciliación y flexibilidad de todos los profesionales que trabajamos en Synergie. Si llegado el momento, además te interesa tener un cambio de puesto y promocionar dentro de Synergie, ¡Conocerás de primera mano todos los puestos vacantes que vayan surgiendo, ya sea a nivel vertical como horizontal! Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs equipos, realizando distintas formaciones cada año dentro del Plan de Formación anual y, además, ofrecemos la posibilidad de formación online autogestionada con nuestro centro formativo colaborador ¡hay miles de cursos que podrás realizar según tu elección, cuando y cómo quieras! Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos son de carácter estable e indefinidos en el tiempo, la naturaleza de la vacante es por una jubilación que se producirá a corto plazo. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h. Destacar que contamos con flexibilidad horaria posible a nivel de entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h. La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. ¡El variable son los incentivos fruto del trabajo en equipo de cada mes! Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil y se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual. No te lo pienses más, ¡Queremos conocerte, te esperamos!

¿Tienes experiencia en gestión tributaria y fiscal? ¿Quieres trabajar en una empresa multinacional líder en agricultura sostenible? ¡Únete al equipo de MatHolding! Buscamos un/a Administrativo/a Fiscal para reforzar nuestro equipo de Finanzas y contribuir a la correcta gestión tributaria del grupo. Quiénes somos En MAT Holding cuidamos la agricultura y el agua mediante soluciones que fomentan la sostenibilidad, la eficiencia y la rentabilidad. Somos líderes en: • Sanidad vegetal basada en sales de cobre, • Sistemas de riego agrícola, • Infraestructuras hidráulicas para sectores industrial, municipal y agrícola Tu misión Dar apoyo y participar activamente en la gestión tributaria y fiscal del grupo, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta presentación de impuestos. Cómo será tu día a día • Realización y presentación de declaraciones de IVA e IRPF, • Control del correcto envío al SII, • Cuadre entre distintas declaraciones, • Control del pago diferido de importación, • Elaboración de declaraciones informativas mensuales, trimestrales y anuales, • Obtención de devoluciones de IVA intracomunitarias (M360), • Presentación puntual de impuestos, • Control de tributos locales, • Gestión de Intrastats, • Control de VAT Numbers, • Obtención de certificados tributarios, • Obtención de números LEY (detección paraísos fiscales), • Autorizaciones de despacho de Aduana, • Elaboración de cuadernos de cuentas para las cuentas anuales (dominio D-2), • Presentación de encuestas INE (mensuales y anuales), • Colaboración diaria con la Responsable Fiscal Qué buscamos en ti • Ciclo Formativo de Grado Medio en Contabilidad con especialización en Gestión Tributaria, • Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar, • Inglés nivel intermedio, • Manejo de ERP y Microsoft Office Qué ofrecemos Una oportunidad única para incorporarte a una empresa multinacional sólida, innovadora y líder en su sector, con: • Horario flexible, • Retribución flexible, • Servicio de catering a precio reducido, • Buen ambiente de trabajo, • Equipo altamente profesional, • Posibilidades reales de crecimiento 💧🌱 ¡Únete a MatHolding y ayúdanos a mejorar la agricultura y la gestión del agua!

Grupo Zedis somos la empresa líder europea en el desarrollo y producción de POSM permanente y equipamiento para el Retail. Actualmente, dentro de nuestro plan de desarrollo, precisamos incorporar a un/a Contable General para nuestro departamento de finanzas. ¿Qué funciones deberá realizar el candidato/a? -Contabilizar y emitir las facturas a cliente. -Reportar el estado de cobros internamente y reclamación a clientes de facturas vencidas. -Enviar las facturas a los clientes a través de las plataformas propias de cada uno de ellos. -Gestión de tesorería y caja. ¿Qué ofrecemos? -Contrato de sustitución por paternidad. -Incorporación en el mes de mayo. -Horario flexible: entrada de Lunes a Jueves entre 08:00-09:00 h. y salida 17:00-18:00 h. Viernes entre 08:00-09:00 h. a 16:25-17:25 h. -Salario a convenir según experiencia laboral. -Parking de empresa. Requisitos mínimos: -Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio/Superior en Administración y Finanzas. -Formación complementaria: Conocimientos de herramientas ERP, como dynamics y Excel avanzado. -Idiomas: catalán y castellano. Inglés opcional. -Experiencia mínima: 3 años en posición similar. -Vehículo para movilizarse hacia la empresa. Si te gustan los retos, trabajar en equipo y buscas crecimiento profesional. ¡Inscríbete!

Product Manager – Servomotores Hay empresas que fabrican motores. Y hay empresas que llevan décadas definiendo cómo deben moverse las máquinas que mueven el mundo. Mavilor Motors (___), con sede en Santa Perpètua de Mogoda e integrada en el grupo internacional Infranor, es una de ellas. Especializada en el diseño y fabricación de servomotores de alta precisión para automatización industrial, cuenta con una sólida base tecnológica, presencia internacional en soluciones de servomotores y sistemas de accionamiento, y una larga trayectoria industrial que la sitúa como referente en su sector. Hoy, buscamos a la persona que liderará la evolución y el posicionamiento de su portfolio de producto. Tus responsabilidades Se trata de una posición clave para conectar mercado, ingeniería y negocio. Reportando directamente a la Dirección General, asumirás la responsabilidad de: • Definir y mantener la estrategia de portfolio de servomotores, asegurando una propuesta competitiva en precio, prestaciones y posicionamiento tecnológico., • Analizar mercado, aplicaciones y competidores para identificar oportunidades de mejora y nuevas áreas de crecimiento., • Definir el roadmap de producto, coordinando hitos y prioridades con los equipos de I+D y producción., • Liderar o coordinar proyectos de desarrollo y mejora de producto, desde el análisis de requisitos hasta la industrialización., • Definir los argumentos técnicos y comerciales, así como los materiales de soporte: fichas técnicas, presentaciones, catálogos y casos de uso., • Dar soporte técnico al equipo comercial y a la red de ventas externa, incluyendo formación sobre productos y aplicaciones., • Mantener una relación directa con clientes estratégicos para identificar necesidades no cubiertas y oportunidades de innovación., • Asegurar la coherencia y actualización de la documentación técnica y comercial del portfolio. Tu perfil • Titulación en Ingeniería Mecánica, Eléctrica o disciplina técnica equivalente —o perfil demostrado en la práctica., • Experiencia mínima de 3-5 años en Product Management o funciones equivalentes en entornos industriales., • Valorable experiencia en motores eléctricos, servomotores o productos mecatrónicos., • Capacidad para trabajar en entornos transversales, conectando ingeniería, ventas y producción., • Experiencia gestionando documentación técnica y comercial., • Perfil analítico, orientado al mercado y con capacidad para traducir necesidades del cliente en soluciones de producto., • Conocimiento de herramientas CAD, gestión de proyectos y Microsoft Dynamics 365., • Inglés fluido, nivel C1/C2 imprescindible. Te ofrecemos La oportunidad de liderar, con autonomía real, el portfolio de una empresa con tecnología propia y presencia internacional. Una posición estable en un entorno industrial donde las decisiones del Product Manager tienen impacto directo y visible en el negocio, dentro de un equipo técnico de alto nivel. Posición presencial en Santa Perpètua de Mogoda, con visitas puntuales a clientes e instalaciones productivas. Incorporación inmediata. Si crees que este puede ser tu próximo reto, estaremos encantados de estudiar tu candidatura.

¿Te gustaría formar parte de una empresa familiar sólida, con visión técnica e industrial, donde puedas tener un impacto real en la gestión financiera y en la toma de decisiones? Nuestro cliente, empresa familiar especializada en diseño e instalaciones industriales, precisa incorporar un/a: RESPONSABLE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS 📍 Vallès Oriental QUÉ OFRECEMOS • Incorporación a una empresa familiar consolidada y en constante crecimiento., • Posición estable con alto grado de autonomía y responsabilidad., • Participación directa en la toma de decisiones junto a dirección., • Horario: lunes a jueves de 8:00h a 17:00h y viernes de 8:00h a 14:00h., • Salario negociable en función de la valía del candidato/a. REQUISITOS CLAVE • CFGS en Administración y Finanzas o Grado en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones descritas y asumiendo el rol de control financiero/a., • Conocimientos avanzados de Excel y ERP (valorable A3)., • Experiencia en fiscalidad española y cierres contables., • Domicilio en la zona del Vallés Oriental. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES • Gestión del ciclo contable completo: registros, conciliaciones, provisiones, amortizaciones y cierres mensuales, semestrales y anuales., • Elaboración de reporting financiero y análisis de la cuenta de resultados por líneas de negocio., • Propuesta de mejoras en procesos contables, financieros y de control de gestión., • Control de tesorería, pagos, cobros y relación con entidades financieras., • Preparación de impuestos (IVA, IS, IRPF) y cuentas anuales., • Supervisión administrativa: facturación, documentación y gestión documental., • Participación en auditorías. Tendrás un rol clave en la fiabilidad financiera de la compañía, participando activamente en el análisis por líneas de negocio, reporting estratégico y propuesta de mejoras que impacten directamente en la eficiencia y rentabilidad de la empresa. ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, género, edad, orientación o cualquier otra condición protegida por la ley.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como contable y te gustaría formar parte de una empresa estable y cercana? Si tu respuesta ha sido sí, ¡esta es tu oportunidad! Desde Marlex People estamos colaborando con una empresa ubicada en Lliçà d’Amunt, de aproximadamente 34 personas, en la búsqueda de un/a Contable para incorporar de manera indefinida en su equipo. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Control de la tesorería., • Contabilización de movimientos bancarios., • Gestión de cobros y pagos., • Reclamación de cobros a clientes., • Revisión de facturas de compras de materiales ya contabilizadas., • Contabilización de facturas de gastos periódicos (alquileres, renting, servicios, etc.)., • Revisión de facturas de ventas y, en caso necesario, emisión de las mismas., • Revisión y gestión del pago de nóminas., • Contrato indefinido directamente por empresa., • Horario flexible de lunes a viernes., • Proyecto estable dentro de una empresa consolidada., • Experiencia previa en funciones contables similares., • Nivel medio/alto de Excel., • Nivel de inglés B2., • Salario dependiendo de la experiencia., • Valorable experiencia con ERP Netsuite., • Persona meticulosa, responsable y con buena actitud., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Residencia en la zona de Lliçà d’Amunt o alrededores.

Desde Oxigent Technologies estamos buscando un/a Jefe/a de Proyecto Industrial (Instalaciones Industriales) para participar en proyectos industriales en Barcelona Sur , dentro de una empresa de ingeniería con fuerte presencia en automatización, control de procesos e instalaciones eléctricas industriales en sectores regulados como фарma, químico y alimentación. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Gestión integral de proyectos de instalaciones industriales, desde fase de oferta hasta entrega final. Coordinación de proyectos de instalaciones eléctricas MT/BT y control industrial, incluyendo instalaciones mecánicas asociadas. Planificación de proyectos: cronogramas, recursos, costes y necesidades técnicas. Seguimiento de obra en campo: control de avance, detección de desviaciones y resolución de incidencias. Coordinación con oficina técnica, producción, I+D , proveedores y subcontratas. Interpretación de esquemas eléctricos multifilares y documentación técnica industrial. Garantizar cumplimiento de normativa, calidad, seguridad y plazos. Interlocución directa con cliente durante todo el ciclo del proyecto. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica Industrial, Mecánica o similar. Mínimo 3 años de experiencia en gestión de proyectos industriales. Experiencia en instalaciones eléctricas MT/BT y entorno de obra. Español obligatorio. Inglés B1. Habilidades técnicas: Gestión e ingeniería industrial Conocimientos en instalaciones eléctricas MT/BT y control industrial. Lectura de esquemas eléctricos y planos técnicos. Conocimiento de normativa industrial. Coordinación de equipos, proveedores y cliente final. Manejo de AutoCAD y herramientas de gestión de proyectos. Entorno industrial Experiencia en proyectos de automatización industrial. Coordinación de equipos multidisciplinares y trabajo en campo. Habilidades técnicas valorables: Conocimientos en PLC, SCADA e instrumentación. Experiencia en industrias reguladas (farmacéutico, química, alimentación). Redes de comunicación industrial. SolidWorks. Instalaciones mecánicas (HVAC, piping, etc.). Experiencia en puesta en marcha e integración industrial. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido econ Oxigent. Salario competitivo (alrededor de 39.000 €). Modelo híbrido Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Una empresa comprometida con la sostenibilidad, la innovación y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la ingeniería construyen el futuro.

El nostre client és una enginyeria mediambiental de referència en ple procés d'expansió, altament especialitzada en l'àmbit del cicle de l'aigua. Es dediquen a dissenyar, executar i operar solucions integrals per al tractament i la depuració d'aigües, oferint un servei "clau en mà" als nostres clients. El seu compromís amb la sostenibilitat, el rigor tècnic i la innovació els ha permès consolidar-se com un partner estratègic i de confiança per a les principals empreses del sector industrial. En resposta al creixement sostingut de l'activitat corporativa i a l'adjudicació de nous projectes industrials, amplien el departament d'enginyeria amb la incorporació d'una nova posició estratègica com a Project Manager, amb la missió de liderar de manera integral projectes de depuració d'aigües industrials de la companyia. La teva aportació serà fonamental per dotar l'equip d'una sòlida visió tècnica i constructiva, garantint l'èxit i la màxima qualitat en totes les fases del cicle de vida del projecte. Quines seran les teves funcions? • Gestió administrativa del projecte en la seva fase d'execució - Supervisió directa de l'execució d'obra i instal·lacions en els seus clients. - Control de planificació i compliment de terminis d'obra. - Participació activa en posades en marxa electromecànica i de procés, així com en proves FAT i SAT. Què has de complir com a candidat/a ideal? • Formació unversitària en Enginyeria industrial (mecànica o similar), civil o equivalents. - Experiència contrastada en el sector de la depuració industrial, tant en l'enginyeria i execució com en la posada en marxa. - Nivell d'anglès avançat (C1 o superior). - Permís de conducció B. - Capacitat d'organització, resolució de problemes, i treball sota pressió en entorns d'obra. - Disponibilitat per a viatjar. Què s'ofereix? • Contracte indefinit i posició estable en una empresa referent en el sector i en creixement. - Creixement continu, participació i lideratge de projectes clau. - Incorporació a un equip jove, multidisciplinar, i amb un excel·lent ambient de treball. - Atractiu paquet retributiu fix+variable en funció d'experiència en el sector aportada. - Vehicle d'empresa/Quilometratge en funció del desplaçament requerit. - Flexibilitat i conciliació durant tot l'any.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Project Manager para ampliar uno de nuestros equipos en Santa Perpetua. Funciones: -Serás responsable de la planificación, ejecución y cierre de proyectos relacionados con maquinaria industrial. -Gestionarás el alcance, presupuesto, cronograma y recursos del proyecto. -Coordinarás equipos multidisciplinares, asegurando la comunicación fluida y la consecución de objetivos. Identificarás y mitigarás riesgos, implementando planes de contingencia. -Supervisarás la calidad de los entregables y asegurarás la satisfacción del cliente. -Realizarás el seguimiento y control de los proyectos, reportando el progreso a las partes interesadas. -Colaborarás estrechamente con los departamentos de ingeniería, producción y compras. -Implementarás metodologías de gestión de proyectos ágiles y/o tradicionales según la naturaleza del proyecto. Serás el punto de contacto principal para el cliente en relación con el proyecto. Beneficios: Seguro médico. Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más. Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más. Retribución flexible (restaurant, transporte, guardería). Incentivos por validar o recomendar talento. Requisitos Formación en Ingeniería, con formación complementaria en Gestión de Proyectos, Experiencia demostrable de más de 3 años en Gestión de Proyectos en entornos de maquinaria. Se valorará especialmente experiencia en el sector Packaging. Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Disponibilidad para viajar de forma puntual.

En ROJAS | contract nos dedicamos al diseño de interiores abordando desde la arquitectura interior, pavimentos, revestimientos, armarios, cabezales, mesitas, puertas, todo aquello que necesita un hotel. Especializados en el mobiliario de habitaciones de hotel y decoración nos encargamos de ejecutar el proyecto de inicio a fin. Totalmente enfocados en el sector contract des de hace más de 30 años nos ha permitido tener una experiencia y una cantidad de hoteles que nos dan la experiencia y know-how para afrontar muchos proyectos hoteleros más. Disponemos de una división de Llaves en Mano, dónde afrontamos la reforma integral de las habitaciones del hotel permitiendo un solo interlocutor con nuestro cliente final y abordando cada uno de los detalles del proyecto. Gracias a la creatividad y pasión de nuestro equipo, capaz de concebir proyectos de gran calidad tanto en reforma como obra nueva somos una empresa de referencia en el sector. Para seguir creciendo en múltiples proyectos hoteleros estamos buscando un/a: Desarrollador de mobiliario Descripción del puesto de trabajo: Como Project Manager de proyectos de carpintería en ROJAS | contract, serás el responsable de coordinar y supervisar proyectos hoteleros desde la toma de medidas hasta la entrega final, asegurando la correcta ejecución en tiempo, coste y calidad. Tus tareas diarias incluirán la supervisión de los proyectos de montaje en tiempo y coste, interlocución con el cliente en todo momento tanto con el cliente como con el equipo de montaje. Requisitos: Conocimientos desarrollo de mobiliario Mediciones en obra para la fabricación de mobiliario y puertas Capacidad organizativa y de supervisión de obra en tiempo y forma Experiencia en gestión de proyectos de reforma o nueva construcción (Especialmente en hoteles) Responsabilidad y entrega en las obras que se estén gestionando Habilidades adicionales la proactividad, la atención al detalle, la capacidad para trabajar en equipo y compromiso con el proyecto serán muy valoradas. Funciones principales: Para ocupar el puesto se requiere conocimientos previos y experiencia en el sector para una fácil adaptabilidad del puesto. Responsabilidades/Tareas a realizar : Realización de mediciones en obra Realización de pedidos de compra (Relacionados con el montaje) Verificación de mobiliario mandado a desarrollar están contabilizadas en el presupuesto. Control de obra y posibles desviaciones con resoluciones inmediatas Coordinación con Desarrollador de mobiliario y fabrica la estrategia organizativa considerada en cada proyecto Beneficios / Ofrecemos: Puesto de trabajo estable. Jornada completa. Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo. Participación activa en el crecimiento de una empresa de alto rendimiento. Sector Fabricación de muebles y artículos para hoteles

No somos solo una empresa de RRHH.Somos el punto de encuentro entre personas con talento y empresas que lo necesitan para seguir creciendo.Creemos en algo muy simple: cuando se crea el pacto correcto entre empresa y profesional, todos ganan.El negocio crece, las personas evolucionan y el sector se f

En Fluidra estamos buscando un/a Product Documentation Lead para unirse a nuestro equipo de Polinya. ¡Si buscas una experiencia práctica y estratégica en una empresa líder, estás en el lugar adecuado! LO QUE APORTARÁS La persona que ocupe el puesto de Product Documentation Lead será responsable de gestionar y ejecutar toda la documentación técnica del producto, incluyendo modelos CAD, planos y archivos asociados en SolidWorks. Su función clave es asegurar que toda la documentación refleje con precisión el diseño, cumpla los estándares de la empresa y esté alineada con los procesos de cambio y configuración. Además, actúa como experto en documentación SolidWorks para la región de Estados Unidos y Europa . LAS RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Gestionar y mantener la documentación técnica de producto en SolidWorks. Crear, revisar y liberar modelos 3D, ensamblajes y planos técnicos. Asegurar que la documentación esté correctamente definida para fabricación, ingeniería y calidad: resolver discrepancias, mantener estándares de documentación, impulsar mejoras de documentación técnica... Dar soporte a auditorías internas y externas mediante documentación. Ser responsable de la parte documental en la región Estados Unidos y Europa. Gestionar actualizaciones, configuraciones y listas de materiales (BOM). Garantizar la coherencia de datos entre CAD, PDM, PLM y ERP. LO QUE BUSCAMOS Educación • Formación universitaria o experiencia relevante en documentación de productos de ingeniería. • Inglés nivel alto tanto hablado como escrito, ya que, pertenecerás a un departamento internacional. Experiencia Formación universitaria o experiencia relevante en documentación de productos de ingeniería. Más de 5 años de experiencia en documentación técnica o de fabricación Saber interpretar planos técnicos, entender cómo se fabrican los productos y manejar los sistemas donde se controla la información técnica y los cambios. Experiencia con SolidWorks PDM u otros sistemas de gestión documental. Competencias Excelente comunicación y capacidad de influencia, especialmente con producción y calidad. Proactividad e iniciativa para conseguir objetivos y estándares Alta capacidad de organización y autonomía. Resolución de problemas en entornos complejos y poco estructurados. Capacidad para gestionar el cambio y mejorar procesos existentes. Atención extrema al detalle y a la calidad documental. LO QUE OFRECEMOS • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en la empresa líder de su sector. • Paquete competitivo de compensación y beneficios. • Contrato indefinido • Trabajo híbrido con 3 días en oficina. SOBRE FLUIDRA Fluidra, un grupo multinacional cotizado en la Bolsa de España, es el líder global en la industria de piscina y “wellness”. Fundada en 1969, Fluidra tiene una larga experiencia desarrollando productos y servicios innovadores para el mercado global de piscinas residenciales y comerciales. Opera en más de 45 países, cuenta con más de 7.000 empleados y posee un portafolio de marcas reconocidas y de confianza en el sector: Polaris, Jandy CMP, S.R. Smith y Zodiac. También comercializamos productos bajo los nombres Cover-Pools, iAquaLink, Grand Effects, Del y Nature2. El conjunto de esto también nos permite acelerar en la innovación en áreas clave como eficiencia energética, inteligencia artificial, robótica e “Internet of Things”. Nuestro propósito es transformar el agua en un mundo mejor . Nos tomamos este propósito muy en serio, y nuestros empleados/as representan estos principios rectores en todo lo que hacemos: pasión por el éxito, honestidad y confianza, colaboración con el cliente, trabajo en equipo e inclusión, aprendizaje y adaptación, excelencia e innovación . ¿No cumples con todos los requisitos? En Fluidra fomentamos un espacio de trabajo inclusivo, así que si este rol te interesa, pero tu experiencia no encaja al 100 %, ¡te animamos a postularte igualmente! Podrías ser la persona ideal para este puesto o para otro dentro de la organización. Fluidra se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Reclutamos, empleamos, formamos y desarrollamos sin importar etnia, religión, color, nacionalidad, orientación sexual, edad o cualquier otra característica.

Desde ManpowerGroup buscamos un/a Trainee en el área de Calidad de Manufacturing para incorporarse al equipo de Raw Material & Packaging Quality Control para una empresa multinacional del sector farmacéutico, referente en medicamentos genéricos de valor añadido, ubicada en Martorelles. Tendrás la oportunidad de participar en la puesta en marcha de un equipo de espectroscopía Raman, adquiriendo experiencia en validación de equipos y entorno GMP dentro de una planta industrial. Funciones: -Participarás en la puesta en marcha de un equipo de espectroscopía Raman. Colaborarás en: -URS (User Requirements Specification). -IQ (Installation Qualification). -OQ (Operational Qualification). -PQ (Performance Qualification). Redacción de: -Procedimientos. -Protocolos. -Informes técnicos. -Creación y gestión de librería de patrones. -Trabajo bajo normativa GMP en entorno farmacéutico. Requisitos: -Grado/Licenciatura en Farmacia, Química o similar -Estar cursando Máster/Postgrado en Industria Farmacéutica o Química Conocimientos en: -Química analítica -Normativa GMP -Técnicas de espectroscopía -Nivel usuario de Excel y Word -Inglés nivel medio-alto Competencias: -Perfil analítico y orientado al detalle. -Capacidad de organización y autogestión. Habilidades de comunicación. -Actitud proactiva y resolutiva. -Trabajo en equipo. Condiciones: -Duración: 12 meses. -Horario: preferiblemente jornada partida. -Prácticas remuneradas. -Incorporación: lo antes posible.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como System Test Engineer (Medtech) en una compañía líder del sector medical devices participando en el desarrollo y validación de equipos de diagnóstico innovadores dentro de un entorno altamente tecnológico y multidisciplinar? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a System Test Engineer para un proyecto de validación de dispositivos médicos. Tu misión será asegurar el correcto funcionamiento de sistemas de diagnóstico validando dispositivos médicos a nivel end-to-end y colaborando estrechamente con equipos de software, hardware y electrónica. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Ejecutar actividades de testing, validación y verificación de dispositivos médicos. Diseñar y documentar pruebas E2E de sistema completo (hardware + software). Detectar, reproducir y dar seguimiento a incidencias junto a equipos de desarrollo. Automatizar pruebas con Java y Selenium . Para ello, ¿qué vas a necesitar? Experiencia en testing o validación de sistemas complejos . Background en electrónica, mecatrónica o integración hardware/software . Conocimientos en Java y Selenium . Muy valorable experiencia en Medical Devices, IVD o entorno Medtech . Inglés nivel B2/C1 . ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia aportada ( hasta 45.000€ brutos anuales ). Modelo híbrido : 3 días oficina + 2 días remoto Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

L'Hospital General de Granollers és l'hospital universitari de referència del Vallès Oriental, integrat al sistema sanitari integral d'utilització pública de Catalunya, amb un equip de més de 2200 professionals i que es troba en un moment clau de creixement i consolidació. Lloc de treball: La persona s'incorporarà al servei d'Otorrinolaringologia. Funcions principals: Atenció al pacient ambulatori i al pacient ingressat. Realitzar proves ambulatòries específiques. Operar els procediments propis de l'especialitat (inclòs la cirurgia pediàtrica) en règim de CMA o Convencional. Participar en sessions clíniques, comissions interdisciplinàries i Comitès. Participar en la formació d'estudiants pre-grau i post-grau. Requeriments: ~ Llicenciatura o Grau en Medicina i Cirurgia amb l'especialitat en Otorrinolaringologia via MIR o amb l'homologació per part del Ministerio de Sanidad , Consumo y Bienestar Social. Es valorarà: Experiència en cirurgia de l'orella i/o nas. Formació en Patologia de la veu i/o Disfàgia. Competències professionals: Habilitats de comunicació Orientació al pacient Treball en equip Presa de decisions S'ofereix: Integració a un servei en procés de creixement en complexitat Contractació laboral indefinida amb dedicació completa. Horari compactat, segons interessos de la persona incorporada. Retribució competitiva i d'acord als paràmetres del centre. Possibilitat de participar en projectes de recerca amb finançament públic i privat. Recolzament de la institució per realitzar formació continuada en l'especialitat (assistència a congressos, jornades, etc) Incorporació amb carrera professional Possibilitat de realitzar activitat docent de grau. Requisits: Ets el perfil que estem buscant si... ~ Llicenciatura o Grau en Medicina i Cirurgia amb l'especialitat en Otorrinolaringologia via MIR o amb l'homologació per part del Ministerio de Sanidad, Consumo y Bienestar Social. Es valorarà... Experiència en cirurgia de l'orella i/o nas. Formació en Patologia de la veu i/o Disfàgia.

En Kiloutou, multinacional en crecimiento del sector del alquiler de maquinaria y herramientas en España con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a MECÁNICO/A ESPECIALIZADO/A EN ELEVACIÓN para nuestra agencia en Barcelona. MISIÓN: Revisión, reparación y mantenimiento preventivo de maquinaria grande y pequeña, herramientas electromecánicas y motores de gasolina tanto en taller como en las instalaciones del cliente cumpliendo con los procedimientos de calidad, seguridad y organización del taller, así como control del material de stock y tramitación de los partes de órdenes de trabajo. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con conocimientos en la interpretación de esquemas hidráulicos, eléctricos y motores. Habilidad con el manejo de herramientas informáticas y nuevas tecnologías. Además buscamos una persona metódica, con capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Capacidad de Organización, planificación, dinamismo, autonomía, perseverancia, proactividad y reactividad y capacidad de adaptación. ¿QUÉ OFRECEMOS? – Contrato indefinido. – Incorporación a empresa multinacional en crecimiento y expansión. – Beneficios sociales. – Somos una empresa comprometida con la igualdad en el empleo, promoviendo un entorno libre de discriminación de cualquier tipo, velando por tal que las personas puedan crecer profesionalmente en función de valía y potencial. – Salario acorde a responsabilidades del puesto. – Plan de formación acorde al puesto de trabajo. – Se valorará positivamente certificado de discapacidad. – Día de tu cumpleaños libre. Si crees que tu candidatura puede encajar… ¡no dudes en inscribirte en la oferta para que podamos valorar tu talento!