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¿Cuál será tu misión? Como Guest Relations , desempeñarás un papel fundamental a la hora de garantizar una inolvidable experiencia a los huéspedesdesde el primer contacto y durante toda la estancia. Esta función implica mantener los más altos estándares de servicio, gestionar las opiniones de los huéspedes y fomentar una coordinación perfecta entre los departamentos en todo lo relacionado con la calidad. ¿Qué tendrás que hacer? Ofrecer una bienvenida genuina y cálida a los huéspedes que llegan, proporcionándoles una presentación profesional del hotel y ayudándoles con los procedimientos de registro. Estar siempre visible y disponible para los huéspedes, resolver sus dudas y mantener un contacto frecuente durante su estancia, resolver sus problemas y ayudarles con servicios adicionales, como transporte, reservas y recomendaciones locales. Ayudar al Director de Relaciones con los Huéspedes a mantener los estándares de calidad y garantizar una respuesta oportuna a las opiniones de los huéspedes, gestionar comentarios, sugerencias y quejas, y colaborar con los jefes de departamento para ejecutar planes de acción. Desarrollar conexiones positivas con los huéspedes, anticipándose a sus necesidades para ofrecer un servicio personalizado y reconocer y tratar a los huéspedes que repiten y a los VIP de acuerdo con las normas del hotel y la política VIP. Recoger y analizar las opiniones de los huéspedes a través de encuestas, reseñas y comunicación directa y tomar medidas decisivas para mejorar la experiencia de los huéspedes y comunicar los cambios necesarios al personal del hotel. Trabajar en estrecha colaboración con los distintos departamentos del hotel para coordinar los servicios a los huéspedes y garantizar una experiencia fluida. Mantener perfiles precisos y actualizados de los huéspedes, incluidas sus preferencias y peticiones especiales. Identificar oportunidades para aumentar las ventas de los servicios del hotel y comunicar eficazmente su valor a los huéspedes. Poseer un profundo conocimiento de los servicios del destino y de los contactos clave para garantizar que la información facilitada se ajusta a las normas de calidad y a la identidad corporativa. Asistir y apoyar el Guest Relations Manager en las actividades comerciales, incluida la preparación de eventos, la organización de inspecciones del lugar y la comunicación de la información pertinente. ¿Qué buscamos? Se recomienda formación en gestión hotelera, turismo, administración de empresas o un campo relacionado. Experiencia previa en un entorno centrado en el cliente, preferiblemente en el sector de la hostelería, con conocimiento de los procedimientos hoteleros. Se valorará muy positivamente la experiencia internacional. Dominio de la lengua local y del inglés; se valorarán otros idiomas. Excepcionales habilidades de comunicación (verbal y escrita) con un enfoque proactivo para resolver problemas. Demostrar orientación al cliente, superando constantemente las expectativas de los huéspedes. Adaptabilidad en los estilos de comunicación para proporcionar un servicio personalizado adaptado a las preferencias, necesidades, estilos de vida y preferencias de interacción de los huéspedes. Capacidad para influir en la colaboración interdepartamental hacia objetivos de calidad compartidos. Excelente capacidad de resolución de problemas y multitarea. Flexibilidad y disponibilidad para trabajar en diferentes turnos, incluidos los fines de semana, en función de la ocupación del hotel y los eventos. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Buscamos persona que sepa manejar equipo de personas (electricistas) con conocimiento en red eléctrica a poder ser y en subestaciones. Importante manejar Excell Salario dd 38mil euros brutos y 12 pagas y coche de empresa

Beca Departamento Comercial (Remuneradas) | Minor Hotels Europe & Americas (Barcelona) ¿Quieres dar tus primeros pasos profesionales en una compañía hotelera internacional líder? En Minor Hotels Europe & Americas buscamos una persona para realizar prácticas remuneradas en nuestro Departamento Comercial en Barcelona para comenzar desde la segunda quincena de septiembre . Tendrás la oportunidad de adquirir experiencia profesional en un entorno internacional, trabajando junto a especialistas del área comercial, colaborando con equipos globales y participando en proyectos estratégicos dentro del sector hotelero. ¿Cómo será tu día a día? Como parte del Departamento Comercial, colaborarás en tareas clave que te permitirán adquirir una visión global del negocio y desarrollar tus habilidades profesionales. Tus principales responsabilidades serán: Apoyo en la elaboración de propuestas y acuerdos comerciales. Colaboración con los Global Account Managers en la gestión y lanzamiento de RFI (Request for Information) y RFP (Request for Proposal). Coordinación, recopilación y consolidación de información para la elaboración de informes y reportes comerciales. Organización y actualización de la documentación compartida del departamento. Soporte en proyectos e iniciativas comerciales nacionales e internacionales. ¿Qué buscamos? Formación Grado, Máster o estudios relacionados con: Turismo y Hostelería. Administración y Dirección de Empresas. Marketing. Otras disciplinas afines. Requisitos Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint . Capacidad de organización y atención al detalle. Proactividad, iniciativa y ganas de aprender. Posibilidad de formalizar convenio de prácticas con Universidad o Escuela. Convenio de prácticas con Universidad o Centro de Estudios. ¿Qué ofrecemos? Duración inicial de 6 meses , con posibilidad de ampliación durante 6 meses más. Ayuda al estudio de 700 € mensuales . Ticket restaurante de 112 € mensuales . Jornada completa: Lunes a jueves: de 09:00 a 18:30 h. Viernes: de 09:00 a 15:00 h. Formación práctica y acompañamiento continuo en un entorno internacional. ¿Por qué unirte a Minor Hotels Europe & Americas? En Minor Hotels apostamos por el desarrollo del talento y por ofrecer experiencias de aprendizaje enriquecedoras. Queremos que formes parte de un equipo dinámico y colaborativo donde puedas adquirir experiencia real, desarrollar nuevas habilidades y conocer desde dentro el funcionamiento del área comercial de una compañía hotelera internacional. Si buscas una oportunidad para aprender, crecer y empezar tu carrera profesional en el sector hospitality, ¡queremos conocerte! Ubicación: Barcelona Duración: 6 meses + posibilidad de ampliación

Buscamos una persona dinámica, responsable y con ganas de trabajar para incorporarse a nuestro equipo como Ayudante de Cocina. Ofrecemos: • Contrato de 30/40 horas semanales., • Jornada en horario rotativo/ turno partido 40h., • Buen ambiente de trabajo., • Incorporación inmediata. Funciones: • Apoyo en la preparación de alimentos., • Limpieza y organización de la cocina., • Reposición y control básico de productos., • Cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria., • Colaboración con el equipo de cocina durante el servicio y el cierre.

¿Cuál será tu misión? Como Cocinero (a) , serás responsable de la preparación preliminar, el proceso de cocción, el emplatado o la presentación de platos de alta calidad para ofrecer una excelente experiencia a los clientes. Temporal - Sustitución de Baja - Jornada Completa - Turnos de tarda y partidos - Incorporación inmedaita ¿Qué tendrás que hacer? Elaboración, conservación y organización de la mise-en-place para cada uno de los servicios, minimizando las pérdidas de producto. Garantizar la presentación, cantidad y calidad de cada plato del servicio, en base a los estándares establecidos. Verificar y controlar el correcto almacenamiento de los productos, controlando el estado de todos los alimentos para rotar y mantener la máxima calidad (FIFO). Recepción, conservación y organización de los productos de su partida. Mantener un área de trabajo limpia, ordenada y bien organizada. Informar de los problemas de mantenimiento, higiene y peligros. Ser consciente de los objetivos del departamento y esforzarse por alcanzarlos como parte del equipo. Seguir todas las normas/reglamentos pertinentes del departamento de sanidad y todas las directrices de servicio al cliente (APPCC). ¿Qué buscamos? Al menos 1-2 años de experiencia como Ayudante de Cocina, preferiblemente en un hotel de similar tamaño y complejidad. Formación profesional en hostelería/F&B/cocina . Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. Capacidad de organización. Capacidad para trabajar bajo presión. Orientación al servicio al cliente. Atención al detalle. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Necesitamos una persona con experiencia demostrable en hostelería, responsable y con ganas de trabajar. La jornada se desarrolla en turno partido.

¿Cuál será tu misión? Como Oficial de Mantenimiento , asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. ¿Qué tendrás que hacer? Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones. Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente. Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios. Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores. Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados. Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad. Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc). Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares. Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados). Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos. Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.). Organizado y proactivo. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. Disponibilidad Inmediata. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

COCINER@S con experiencia y muchas ganas de disfrutar de la cocina. Jornada completa con 2 DÍAS DE LIBRANZA SEGUIDOS. Muy Buen ambiente de trabajo y buen equipo. Restaurante de cocina mediterránea e internacional.

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. Temporal de septiembre hasta el 31 de octubre. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Buscamos talento! Esta puede ser tu oportunidad Madrid ✨ ¿Quieres formar parte de un equipo donde el crecimiento, el buen ambiente y las oportunidades reales son prioridad? Estamos en búsqueda de una personas con conocimientos en cocina / preparación sushi, actitud positiva, compromiso🌟 Puesto: ayudante de cocina 🌟 Ubicación: calle príncipe de Vergara 254 🌟 Horario: Partido, jornada de 40 horas semanales.Dos Días Libres seguidos a la semana. Ofrecemos:✅ Excelente ambiente de trabajo✅ Oportunidades reales de crecimiento✅ Formación y acompañamiento desde el primer día✅ Salario competitivo y beneficios adicionales✅ Estabilidad laboral Buscamos:🔎 Personas proactivas, responsables y con ganas de aportar🔎 Buenas habilidades de comunicación🔎 Capacidad de trabajo en equipo🔎 Experiencia previa

¿Cuál será tu misión? Buscamos Auxiliar de Cocina Extra para dar soporte en momento puntuales , trabajarás en estrecho contacto con los cocineros y supervisores del departamento, apoyando en las tareas diarias de la cocina. Serás responsable principalmente de las labores de limpieza, lavado y orden, así como de pequeñas preparaciones básicas, contribuyendo al correcto funcionamiento de las operaciones y al cumplimiento de los estándares de higiene y calidad. ¿Qué tendrás que hacer? Realizar tareas de lavado de utensilios, menaje, maquinaria y áreas de cocina. Mantener la cocina limpia, ordenada y bien organizada en todo momento. Apoyar en pequeñas preparaciones básicas de alimentos (lavado, corte sencillo, preparación de ingredientes). Preparar y conservar ingredientes siguiendo las indicaciones del equipo de cocina. Colaborar en la mise en place básica para los diferentes servicios. Controlar el uso correcto de productos de limpieza y de los equipos asignados. Aplicar y respetar las normas de higiene y seguridad alimentaria (APPCC). Apoyar al equipo de cocina durante los picos de trabajo. Utilizar y mantener correctamente las herramientas y equipos de cocina. Colaborar en la correcta gestión de residuos según los procedimientos establecidos. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 6 meses desarrollando funciones similares, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Título de bachillerato o formación profesional en hostelería/F&B/cocina. Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Capacidad para trabajar bajo presión. Capacidad de organización. Capacidad para trabajar solo y en equipo. Atención al detalle. Flexible y fiable. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Buscamos cocinero/a PROFESIONAL para pequeño restaurante gastronómico ubicado en el barrio de Chamberí, en Madrid. Es necesario saber llevar una partida por sí solo,responsabilidad y puntualidad, ganas de trabajar, y experiencia en otros restaurantes, no cafeterías o bares. Trabajo a turno partido, 2 días libres por semana

¿Cuál será tu misión? Buscamos un Bellboy o Mozo de equipajes (botones) temporal para iniciar en octubre durante un periodo de 3 meses, renovable otros 3 meses. S erás el principal responsable de saludar y dar la bienvenida a todos los huéspedes del hotel y ayudarles con el equipaje a su llegada. Para ello es importante que en todo momento, se demuestren los más altos niveles de hospitalidad y que las peticiones de los huéspedes se atiendan de forma rápida y eficaz. IMPORTANTE: TENER CARNÉ DE CONDUCIR VIGENTE EN ESPAÑA Y UN NIVEL MEDIO/ALTO DE INGLÉS ¿Qué tendrás que hacer? Saludar y asistir a los huéspedes que entran y salen del hotel. Crear un proceso sencillo y agradable actuando como persona de contacto accesible para los huéspedes. Asistir y proporcionar servicios de equipaje a los huéspedes del hotel (almacenamiento de equipaje, entrega en las habitaciones). Vigilar los equipajes u objetos no identificados en las instalaciones del hotel y recoger los objetos perdidos en caso de reclamación por parte de los huéspedes. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel y la información general sobre seguridad. Conocer y comunicar los lugares de interés de la ciudad, como restaurantes, museos y monumentos, facilitando indicaciones, recomendaciones y opciones de reserva. Vigilar a los visitantes no deseados o inadecuados en las instalaciones del hotel. Servir de apoyo tanto a los equipos de recepción como a los de relaciones con los huéspedes. Responder a las quejas y sugerencias de los huéspedes y, en caso de no poder resolverlas por sí mismo, remitirlas al equipo de recepción. ¿Qué buscamos? Se valorará la experiencia previa en hostelería. Título de bachillerato o formación equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Orientación al servicio al cliente. Capacidad de comunicación. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Conocimiento de la zona. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Buscamos especialmente experiencia en color, balayage, mechas, tratamientos capilares y corte femenino y masculino actual. Queremos incorporar una profesional que tenga ganas de crecer, aportar nuevas técnicas у desarrollar su propia cartera de clientas. Se valorará experiencia en redes sociales у creación de contenido. Ofrecemos incorporación estable

Camarero/a – Casa Ponzano (Chamberí) En Casa Ponzano buscamos camarero/a para incorporación inmediata. Somos un restaurante de cocina mediterránea y producto de mercado, con un servicio cercano y profesional. Funciones: • Atención y servicio al cliente., • Servicio de comidas y cenas., • Toma de comandas y recomendación de platos., • Preparación, orden y mantenimiento de la sala., • Coordinación con cocina y el resto del equipo. Condiciones: • 1.550 € netos al mes, • 4 días y medio de trabajo a la semana, • 2 días completos libres, • Domingos por la tarde libres, • Turnos de comidas y cenas, • Incorporación inmediata Buscamos una persona responsable, ágil, con buen trato al cliente y capacidad para trabajar en equipo. Si te interesa formar parte de Casa Ponzano, envíanos tu candidatura a través de JOB TODAY.

Buscamos un/a Encargado/a de Restaurante con experiencia para liderar el día a día del local. Funciones: • Liderar y supervisar al equipo de sala durante el servicio, • Gestión de turnos, horarios y formación del personal, • Control de pedidos y proveedores dentro de los límites establecidos, • Seguimiento de costes (food cost, coste de personal) y reporte de desviaciones, • Resolución de incidencias en sala y atención a clientes, • Mantener los estándares de servicio y la experiencia de marca Requisitos: • Mínimo 3-4 años de experiencia como jefe/a de sala, encargado/a o puesto similar, • Capacidad para interpretar informes de costes y detectar desviaciones (no se requiere gestión de P&L), • Experiencia liderando equipos de forma autónoma, sin necesidad de supervisión constante, • Se valorará experiencia previa en restaurantes de concepto similar (casual/upscale), • Disponibilidad para turnos partidos, fines de semana y festivos, • Se valorará nivel de inglés

Buscamos Camarero/a con experiencia para unirse a nuestro equipo en la zona de RETIRO Requisitos: • Experiencia previa en el puesto., • Experiencia en sala., • Excelente atención al cliente. Ofrecemos: • Contrato a jornada completa., • Salario de 1490€ brutos mensuales, más propinas semanales., • Dos días libres a la semana. Si cumples con los requisitos, concertamos una entrevista personal

Grupo Tecnocasa Tetuán busca gente con motivación de crecimiento y desarrollo en el sector inmobiliario. Formación a cargo de la empresa. Imprescindible tener ganas de trabajar.

Estamos buscando un/a Jefe/a de Cocina para liderar nuestro equipo en Castizo Goya. La persona ideal debe tener especialidad en comida mediterranea, y ser responsable con una fuerte capacidad de liderazgo. Funciones y Responsabilidades: • Elaboración de horarios y turnos para el personal de cocina., • Colaboración en cambios de carta junto con el equipo directivo., • Revisión completa de todas las áreas de la cocina, asegurando la limpieza y orden., • Gestión de albaranes y recepción de mercancías., • Control de costes para optimizar el presupuesto., • Organización del trabajo diario en la cocina., • Supervisión de todas las producciones culinarias para garantizar la calidad. Compensación: • Rango salarial: 28,000 brutos anuales

Buscamos Técnicos/as Informáticos L1 para soporte presencial a usuarios en entornos corporativos. Funciones • Soporte L1 a usuarios presencial y remoto., • Resolución de incidencias de Windows, Microsoft 365, hardware y periféricos., • Instalación y configuración de PCs, portátiles y dispositivos móviles., • Gestión básica de Active Directory., • Altas, bajas y preparación de equipos., • Gestión y seguimiento de tickets según SLA., • Escalado de incidencias a L2/L3 cuando sea necesario. Requisitos • Experiencia en Helpdesk / Service Desk / Deskside Support., • Conocimientos de Windows 10/11 y Microsoft 365., • Conocimientos básicos de redes y Active Directory., • Inglés conversacional, necesario para atender usuarios y comunicarse con equipos internacionales., • Buen trato con el usuario y capacidad de resolución. Ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Entorno corporativo internacional.

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Valet de Pisos para trabajar en nuestros alojamientos turísticos en Madrid. Buscamos una persona responsable, activa, organizada y resolutiva, con buena disposición para trabajar en equipo y apoyar en las necesidades diarias de los apartamentos. Funciones principales: • Reposición y distribución de ropa de cama, toallas y material de limpieza., • Retirada y traslado de ropa sucia., • Preparación y organización del material necesario para el equipo de limpieza., • Reposición de productos y amenities en los apartamentos., • Traslado de material entre plantas y apartamentos., • Apoyo al equipo de limpieza y supervisión., • Revisión básica de apartamentos y comunicación de incidencias., • Otras tareas de apoyo relacionadas con la operativa diaria de los alojamientos.

Buscamos Técnico/a de Telecomunicaciones de Campo con experiencia para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona. Funciones • Instalación y soporte de routers, switches y puntos de acceso Wi-Fi., • Instalación y mantenimiento de cableado estructurado, cobre y fibra., • Rack & stack, parcheado y organización de racks., • Diagnóstico de incidencias de red y conectividad., • Intervenciones onsite en clientes siguiendo procedimientos y SLA. Requisitos • Experiencia en telecomunicaciones, redes o Field Engineering., • Conocimientos de TCP/IP, LAN, switching y Wi-Fi., • Experiencia en cableado estructurado., • Inglés avanzado., • Carnet de conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma. Ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Proyectos para clientes nacionales e internacionales.

Buscamos un camarero para unirse a nuestro equipo, responsable de garantizar una excelente experiencia para nuestros clientes. Responsabilidades: • Atender a los clientes y tomar pedidos con amabilidad y eficiencia., • Servir alimentos y bebidas, asegurando la presentación adecuada., • Mantener la limpieza y el orden en la zona de comedor y barra., • Preparar y organizar el área de servicio para cada turno. Horario y Descanso: • Horario de trabajo: 14:00 asta 00:30, • Disfrute de un descanso de 1 hora por la tarde. Requisitos: • Experiencia previa demostrable en el sector de la hostelería., • Se valorará positivamente la experiencia en barra., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

Necesitamos para nuestra agencia de eventos un repartidor/transportista para realizar entregas a diario con nuestra furgoneta. Carga y descarga. Realizará también ayuda en labores de empaquetado y manipulado y montajes, cuando proceda. Vehículo a cargo de la empresa. Se requiere experiencia previa en puesto similar y conducción de furgoneta grande y flexibilidad de horarios. Se valorará trato con cliente y dotes de comunicación. Contrato temporal por servicio u obra determinada de 3 meses de duración, con opción a continuidad, dependiendo del volumen de trabajo.

Desde HANDS FOR EVENTS buscamos personal de apoyo y limpieza para importante evento deportivo y musical en Madrid con disponibilidad completa e inmediata para incorporarse a nuestro equipo de trabajo DESDE EL 10 DE SEPTIEMBRE EN ADELANTE . Ubicación: Madrid y alrededores. Funciones: • Limpieza y mantenimiento de espacios abiertos durante el evento., • Limpieza de zonas comunes, accesos y áreas de trabajo., • Recogida de residuos y reposición de materiales., • Limpieza de baños quimicos., • Apoyo en tareas de acondicionamiento antes, durante y después del evento., • Garantizar el orden y la buena imagen de las instalaciones. Requisitos: • Disponibilidad completa e inmediata (A PARTIR DEL 10 DE SEPTIEMBRE)., • Posibilidad de trabajar entre semana, fines de semana y festivos., • Persona responsable, puntual y con buena actitud., • Valorable experiencia previa en limpieza de eventos, recintos feriales o grandes superficies industriales, • Capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social., • Salario de 8 € netos por hora trabajada., • Gran volumen de servicios y posibilidad de continuidad., • Buen ambiente de trabajo., • Oportunidad de formar parte de eventos de gran relevancia en Madrid.

Sobre nosotros: En Makkila apostamos por una restauración con personalidad, dinámica y en constante crecimiento. Con cinco restaurantes en Madrid y nuevos proyectos en marcha, buscamos Encargados/as con experiencia y actitud de liderazgo, que quieran asumir un rol clave en la gestión del equipo, la optimización de operaciones y la excelencia en la experiencia del cliente. Tus principales funciones: • Liderar el equipo de sala, asegurando un servicio excelente., • Cumplir y superar los objetivos del restaurante junto con la dirección., • Coordinar el día a día operativo: reservas, flujos de sala, timings y atención al cliente., • Organizar turnos y asegurar la cobertura eficiente del equipo., • Controlar inventarios y realizar pedidos optimizando costes., • Formar, motivar y desarrollar al equipo para garantizar su crecimiento y rendimiento. Qué buscamos: • Experiencia mínima de 4 años como encargado/a o jefe/a de sala en restaurantes con alto volumen de trabajo., • Capacidad para liderar equipos, tomar decisiones rápidas y resolver incidencias., • Proactividad y excelentes habilidades comunicativas., • Documentación en regla y disponibilidad para incorporación. Qué ofrecemos: • Contrato estable y jornada completa., • Plan de formación continua y posibilidades reales de crecimiento en un grupo en expansión., • Participación en un proyecto sólido, con ambiente dinámico y oportunidades de promoción.

Se buscan camareros para el restaurante del Hotel Suites Feria de Madrid ( Calle del Moscatelar, 31, Madrid. Metro más cercano: Esperanza, linea 4). Se requiere experiencia y papeles en regla. Los trabajos serían de jornada completa de 40 horas con alta en Seguridad Social y 2 días libres. El turno podría ser partido o continuo. Salario según convenio. Para entrevista con el responsable (Raúl), deben pasar con el CV actualizado durante esta semana por el restaurante del hotel de martes a sábado (de 12:00 a 17:00 horas y de 20:00 horas en adelante).

Buscamos jef@ de almacén con disponibilidad completa los días 11, 12 y 13 de septiembre para un evento importante automovilístico de 7:00 a 21:00.

Nuestro restaurante, ubicado en Ciudad Lineal y con una sólida trayectoria de más de 20 años, busca incorporar un/a Ayudante de Camarero/a con experiencia. Valoramos a profesionales que se desenvuelvan con soltura en todas las tareas propias del puesto, incluyendo la atención al cliente, el servicio de mesa, y el mantenimiento del orden y la limpieza. Ofrecemos estabilidad laboral en un entorno consolidado y oportunidades de proyección de futuro y desarrollo profesional.

📢 Oferta de Empleo – Recepcionista Restaurante Piantao Chamberí / Piantao Legazpi En Restaurante Piantao Chamberí estamos buscando un/a recepcionista para unirse a nuestro equipo. Funciones principales: Gestionar llamadas telefónicas, WhatsApp, correos y mensajes de clientes 📞💻Organizar el seating de la sala antes de cada servicioGestionar la operativa de reservas antes y durante el servicioAtender y responder correos electrónicosGestionar grupos y experienciasCoordinar y controlar los doblajes de mesa Requisitos indispensables: Documentación en regla 📑Experiencia con Cover ManagerExperiencia en servicios de sala en restaurante con doblajes de mesaInglés fluido (se harán pruebas en la entrevista) 🇬🇧 Condiciones laborales: Jornada completa (40h semanales)Horario: 4 días partido + 1 día corrido2 días de libranza 👉 Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de un equipo de alto nivel en uno de los restaurantes de carnes más reconocidos de Madrid, postúlate enviando tu CV.

Buscamos una persona con experiencia mínima de 3 a 5 años en mecánica de automoción, capaz de trabajar de forma autónoma en el diagnóstico y reparación de todo tipo de automóviles . Se valorará experiencia en administración y atención al cliente

Grupo hostelero necesita encargado para turno de 40 horas. Turno seguido de tarde. El restaurante se llama Babel y está situado en la calle Bahía de Gando 1. Sus funciones serán las de dirigir el servicio de barra y sala según las directrices y cuadrantes propuestos por la responsable de operaciones. Tendrá a tres personas a su cargo. Se valorará vivir cerca del puesto de trabajo y tener experiencia laboral en puesto similar de al menos tres años.

¿Sientes pasión por el trabajo en Sala y quieres formar parte de la Familia XO? Esta oferta es para ti. Buscamos profesionales con capacidad de organización elevada, que sepan trabajar en equipo y sobre todo que sientan pasión por la sala y la alta restauración. Funciones: • Preparar y organizar la sala antes, durante y después del servicio para un restaurante de 1 estrella Michelín., • Preparación de la sala, así como la preparación de todo el servicio de mesa., • Ofrecer un servicio excepcional, asegurando que cada cliente tenga una experiencia gastronómica memorable., • Recibir a los clientes y atender sus peticiones., • Asesorar e informar a los clientes sobre la oferta gastronómica y resolver las posibles dudas que puedan tener. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Plan de formación., • Dos días de descanso semanales consecutivos., • Plan de Carrera dentro de la empresa., • Beneficios para empleados/as., • Dietas durante la jornada laboral. Requisitos mínimos: • Experiencia previa de al menos 2 años, preferiblemente en restaurantes con estrella Michelín., • Enfoque en la excelencia, garantizando un servicio de calidad y satisfacción del cliente., • Persona con don de gentes y excelentes habilidades comunicativas., • Dominio fluido de inglés (requisito indispensable); el conocimiento de otros idiomas será un plus. Si tienes la pasión, el talento y la actitud para llevar la excelencia al máximo nivel, únete a RavioXO y transforma la sala en arte.

En Firmament Sports buscamos entrenadores y entrenadoras de fútbol para participar en nuestras próximas Experiences internacionales junto al FC Barcelona y el Atlético de Madrid. Es una oportunidad ideal para estudiantes, jóvenes profesionales o personas que ya tengan otro empleo, ya que las colaboraciones tienen una duración aproximada de una semana. No obstante, durante la semana seleccionada será imprescindible contar con disponibilidad completa y alojarse con el resto del equipo en el hotel asignado por la organización. ¿Cuáles serán tus funciones? Acompañar y supervisar a grupos internacionales de niños y jóvenes. Apoyar en la organización y desarrollo de los entrenamientos. Colaborar con el equipo técnico y conocer nuevas metodologías de fútbol. Dinamizar al grupo y garantizar una experiencia positiva para los participantes. Ayudar en la organización diaria de las actividades deportivas. Comunicarse en inglés con los participantes y sus familias. Cumplir los protocolos de protección de menores y las normas internas de Firmament Sports. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en fútbol como entrenador/a o jugador/a. Interés por seguir aprendiendo y desarrollándose en el ámbito deportivo. Experiencia o motivación para trabajar con niños, niñas y adolescentes. Nivel de inglés mínimo B2. El inglés es imprescindible para la posición. Disponibilidad completa durante toda la semana asignada. Responsabilidad, energía, iniciativa y capacidad para trabajar en equipo. Ser mayor de 18 años. Posibilidad de presentar el certificado negativo de delitos de naturaleza sexual o la documentación equivalente requerida. Valoraremos especialmente: Titulación o formación o experiencia demostrable como entrenador/a. Experiencia en campus, equipos de fútbol base o actividades con menores. Se valora positivamente conocimientos de alemán, italiano o neerlandés. (No es imprescindible) Disponibilidad para participar en futuros proyectos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal durante la semana del Experience. Salario bruto Alojamiento en el hotel asignado por Firmament Sports. Pensión completa: desayuno, comida y cena. Uniforme oficial de Firmament Sports. Participación en un proyecto deportivo con grupos internacionales. Aprendizaje junto a otros profesionales del fútbol. Posibilidad de incorporarte a nuestro Talent Pool para futuros proyectos y trabajar en nuestro Summer Camps Internacionales. Próximas fechas Barcelona: Del 10 al 17 de octubre de 2026.Del 15 al 22 de febrero de 2027.Del 13 al 20 de marzo de 2027.Del 29 marzo al 5 de abril de 2026.Del 26 abril al 3 de mayo de 2027. Madrid: Del 21 al 28 de noviembre de 2026.Del 15 al 22 de febrero de 2027.Del 15 al 22 de marzo de 2027.Del 20 al 27 de marzo de 2027. Oportunidades internacionales Las personas que tengan un buen desempeño podrán ser consideradas para nuestros Summer Camps y proyectos de 2027 en destinos como Estados Unidos, Canadá y diferentes países europeos. La incorporación al Talent Pool no garantiza una contratación futura, pero nos permitirá contactarte cuando tengamos una oportunidad que encaje con tu experiencia, idiomas y disponibilidad.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para las personas que buscan trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Desde nuestra compañía estamos seleccionando para una importante empresa del sector textil ubicada en Madrid, un/a Dependiente/a de Tienda para incorporación inmediata. Funciones • Atención y asesoramiento personalizado al cliente., • Venta de productos y orientación comercial., • Reposición y organización de mercancía., • Mantenimiento del orden, limpieza e imagen de la tienda., • Cobro y gestión de caja., • Apoyo en las tareas generales del establecimiento. Requisitos • Valorable experiencia previa como dependiente/a en comercio textil., • Valorable experiencia en atención al público y venta directa., • Orientación al cliente y buenas habilidades comunicativas., • Persona dinámica, proactiva y con capacidad de trabajo en equipo., • Disponibilidad para incorporación inmediata. Se ofrece • Contrato eventual a través de ETT., • Jornada de 39 horas semanales., • Salario de 10,16 € brutos/hora., • Incorporación inmediata., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de adquirir experiencia en una empresa referente del sector.

Dependiente/a para turno de tardes y noches en tienda de 24h en Madrid : Buscamos un/a dependiente/a dinámico/a y responsable para nuestra tienda take away de bocadillos de jamón ibérico en el centro de Madrid. Esta posición es para un turno fijo de /tarde/noche y requiere disponibilidad inmediata o a corto plazo. Responsabilidades principales: • Atención al cliente y servicio en tienda durante el turno de noche., • Cumplimiento de los protocolos de trabajo y estándares de calidad., • Trabajo en equipo para asegurar el buen funcionamiento del establecimiento. Ofrecemos: • Contrato de 40 horas semanales., • Dos días libres a la semana., • Salario competitivo según convenio., • Plus de nocturnidad y festivos. Requisitos imprescindibles( sino se cumplen se descarta candidatura) • Disponibilidad para trabajar en turno de noche (00:00 a 08:00 AM) y de tarde (16:00 a 00:00) dependiendo de las necesidades de la empresa, • Imprescindible trabajar fines de semana, • Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente y hostelería o fast food., • Imprescindible disponer de la documentación y/o permiso de trabajo en España en regla., • Se valorará positivamente el conocimiento de inglés y otros idiomas., • Actitud honesta y responsable A los seleccionados se les solicitará envío de currículum en privado.

Eurofirms ETT requiere para importante multinacional francesa especializada en el sector de la correduría y la intermediación de seguros, un perfil de Administrativo/a de RRHH con nivel alto de francés para realizar las siguientes funciones: • Seguimiento y control de incidencias de personal, • Gestión del paquete de beneficios corporativos, • Soporte y atención a empleados, • Colaboración en procesos de incorporación de personal y seguimiento de documentación, • Actualización de bases de datos, • Cotejo y control de información, • Apoyo administrativo al departamento de RRHH Se ofrece: • Contrato estable, • Contrato directo con ETT + paso a plantilla cliente, • Horario de 08:00 a 16:30h, • Salario 20.000€ Requisitos: • Imprescindible Francés

Únete a nuestro equipo como Asesor/a Inmobiliario/a. Somos una empresa con más de 20 años de trayectoria y una red de más de 18 oficinas en Madrid, especializada en la compraventa y alquiler de inmuebles. Nuestro equipo está compuesto por profesionales con amplia experiencia, trabajando con una metodología orientada a resultados, formación continua y desarrollo profesional. Buscamos personas con un marcado perfil comercial, con motivación por las ventas y un gran interés en crecer dentro del sector inmobiliario. • Captación activa de inmuebles para su venta o alquiler., • Gestión integral de la cartera de clientes, tanto compradores como vendedores., • Realización de visitas guiadas a las propiedades., • Negociación y cierre exitoso de operaciones inmobiliarias., • Ofrecer asesoramiento experto a los clientes durante todo el proceso de compraventa., • Seguimiento proactivo de nuevas oportunidades comerciales., • Un perfil comercial con clara orientación a la consecución de resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Actitud proactiva y capacidad demostrada para trabajar por objetivos., • Se valorará la experiencia previa en ventas o en el sector inmobiliario., • Conocimiento de la zona (Canillejas / Rejas / Plenilunio), • Ganas de desarrollo y crecimiento profesional., • Disponer de vehículo propio (deseable para el desempeño de las funciones)., • Experiencia en parcelas industriales. ¿Qué ofrecemos? • Formación inicial completa en el sector inmobiliario., • Formación continua actualizada en aspectos legales, de mercado y tendencias., • Un plan de desarrollo profesional claro y estructurado., • Comisiones de venta altamente competitivas., • Respaldo jurídico y tributario especializado., • Acceso a herramientas avanzadas de CRM para tu gestión diaria., • Un excelente ambiente de trabajo en un equipo dinámico., • Firmes posibilidades de crecimiento y promoción interna dentro de la empresa.

¡Únete a nuestra consultoría para empresas! Buscamos Asesores Comerciales profesionales, dinámicos y resolutivos. La experiencia suma, pero no es obligatoria. Ofrecemos: • Contrato mercantil (objetivos/comisiones) + grandes incentivos, • Trabajar con cartera de clientes, • Excelente ambiente de trabajo, • Crecimiento profesional, • Sectores: energía, telecomunicaciones, sistemas de seguridad y alarmas y subvenciones, • Formación continua, mentoría y acompañamiento online y presencial, • Oficinas en Madrid y Móstoles disponibles para ti y tus clientes., • CRM automatizado y back office, • Horario comercial de Lunes a Viernes

VOHOME es una empresa inmobiliaria con más de 15 años de trayectoria y con una extensión de más de 20 oficinas en todo Madrid, especializadas en la intermediación de compraventa y alquiler de inmuebles. Nuestro equipo está formado por profesionales con amplia experiencia en el sector que trabajan con una metodología enfocada en resultados, formación continua y desarrollo profesional. Buscamos personas con un perfil administrativo , que tenga ganas de crecer dentro del sector inmobiliario. Preferiblemente que viva en la zona de Canillas ó que cuente con coche. Funciones principales: • Publicación y soltura con portales inmobiliarios (idealista, fotocasa, etc)., • Gestión de cartera de clientes compradores y vendedores., • Planificación y organización de visitas para los asesores., • Recepción de clientes., • Manejo de paquete office. ¿Qué buscamos? • Perfil comercial con orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Actitud proactiva y capacidad para trabajar por objetivos., • Valorable experiencia en ventas o sector inmobiliario., • Conocimiento de la zona de Madrid (valorable)., • Ganas de crecimiento profesional. ¿Qué ofrecemos? • Formación inicial en el sector inmobiliario., • Formación continua en ámbitos legales, inmobiliarios y tendencias del mercado., • Plan de desarrollo profesional., • Salario Base Competitivo + Retribuciones por Objetivos, • Respaldo Jurídico y Tributario., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Horario • Lunes a Viernes: 9hr - 14hr / 17hr - 20hr (Puede variar de acuerdo a la oficina), • Se trabaja dos sábados al mes: 10hr - 14hr

🍽️ ¡Buscamos camareros/as para La Flaca! Queremos incorporar nuevas personas a nuestro equipo de sala en diferentes jornadas: 🔸 40 horas semanales 🔸 32 horas semanales 🔸 24 horas semanales ¿Qué buscamos? 👇 ✅ Experiencia previa en sala ✅ Buena actitud y trato cercano con el cliente ✅ Persona responsable, puntual y organizada ✅ Agilidad y capacidad para trabajar en equipo ✅ Disponibilidad para trabajar en horario de tarde y noche Funciones principales: 🔹 Atención y asesoramiento al cliente 🔹 Toma de comandas y servicio de mesas 🔹 Preparación y organización del servicio 🔹 Mantener la zona de trabajo limpia y ordenada Si te interesa formar parte del equipo de Keli, envíanos tu CV por mensaje privado indicando qué jornada buscas. 📩 Y si conoces a alguien que pueda encajar, ¡comparte este anuncio! 🙌

• ¿Te gusta conducir y conocer personas cada día? Entonces, ¡queremos conocerte!, • Flota responsable del mayor número de licencias VTC a nivel nacional., • Te encargarás de recoger clientes con puntualidad asegurando que lleguen correctamente a su destino., • Tus beneficios:, • Contrato indefinido (directamente con la empresa)., • Sueldo fijo: 1.442 euros brutos / mes + incentivos mensuales por facturación, bonos semanales y propinas., • Turno de tarde/noche (19:00h-07:00h) Podrías ganar un 20% más que en el turno de mañana ¡Una oportunidad de llegar a alrededor de 250 euros extra al mes!, • En jornada completa: dos días libres a la semana (Lunes a Jueves) y cada 5 semanas (Domingo y Lunes), • Vehículos de empresa, Todos los coches son CERO o ECO, y cuentan con coches tanto manuales como automáticos., • Tarjeta gasolina, seguro para tramitación de multas y teléfono móvil., • Formación a cargo de la empresa., • Puntos concertados de limpieza de vehículo., • Promoción interna y desarrollo dentro de la compañía., • Sesiones de fisioterapia: a domicilio por 8¿ (la compañía pagará el 80% de la sesión), • Requisitos del puesto:, • Carnet de conducir tipo b con 8 o más puntos., • 2 años de antigüedad en el carnet de conducir., • Se valorará conocimientos en navegador Waze, así como de la ciudad de Madrid.

Buscamos un Bellman con excelentes habilidades en Elevadores de carga, Carga, Carretilla, Check-in, Check-out, Aeropuertos, Conserjería, Administración de accesos, Carga y descarga y Conducción de vehículos. Como Bellman, serás el anfitrión principal de nuestro hotel, brindando una experiencia excepcional a nuestros huéspedes desde el momento en que llegan hasta que se van. Tus principales responsabilidades incluirán recibir y acompañar a los huéspedes, manejar su equipaje, asistir con el registro de entrada y salida, y garantizar que todas sus necesidades se atiendan de manera oportuna y eficiente. Requisitos: • Experiencia demostrada en un rol similar, preferiblemente en un entorno hotelero de lujo., • Excelentes habilidades de Elevadores de carga, Carga, Carretilla, Check-in, Check-out, Aeropuertos, Conserjería, Administración de accesos, Carga y descarga y Conducción de vehículos., • Capacidad para trabajar en un ambiente de servicio al cliente de alta demanda, con una actitud positiva y un enfoque en la resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle., • Disponibilidad para trabajar turnos, incluidos fines de semana y días festivos. Qué ofrecemos: Un entorno de trabajo dinámico y desafiante, con oportunidades de desarrollo profesional y un paquete de compensación y beneficios competitivos.

Con motivo de nuestra próxima apertura, Mandala Group busca incorporar Camareros/as de Barra con experiencia en ocio nocturno y servicios de alto volumen. Buscamos profesionales ágiles y organizados, con conocimiento de producto y capacidad para mantener un servicio rápido y preciso durante toda la operativa. Principales funciones • Preparación y servicio de bebidas, copas y combinados., • Preparación y organización de la barra antes del servicio., • Gestión ágil y precisa de comandas., • Reposición de producto y material., • Control y correcta utilización del producto., • Mantenimiento del orden y limpieza de la zona de trabajo., • Coordinación con sala y responsables de barra., • Cumplimiento de recetas, procedimientos y estándares establecidos. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como camarero/a de barra o bartender., • Conocimientos de bebidas, destilados y preparación de combinados., • Valorable experiencia en clubs, discotecas, coctelerías u ocio nocturno., • Experiencia trabajando en servicios de alto volumen., • Rapidez, precisión y organización., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Disponibilidad nocturna, fines de semana y festivos. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: 40 semanales., • Horario principalmente nocturno., • Salario: 24.500,00€., • Formación previa a la apertura., • Incorporación desde el inicio del proyecto., • Estabilidad y posibilidades de desarrollo dentro de Mandala Group. Si disfrutas del ritmo de la noche y quieres seguir desarrollándote en sala, queremos conocerte.

Buscamos un/a Administrador/a de CRM funcional y técnico, con 2 o 3 años de experiencia, que lidere la evolución de nuestra plataforma (actualmente Salesforce) y actúe de puente entre negocio y tecnología, con visión del mercado CRM más allá de Salesforce. Funciones • Administración, configuración y evolución de Salesforce (Sales Cloud, Service Cloud): Flows, objetos, automatizaciones, releases y entornos., • Gestión y calidad del dato, reporting y soporte a integraciones., • Resolución de incidencias y mejora continua., • Análisis de requisitos de negocio y traducción a soluciones CRM, en coordinación con los equipos de negocio., • Seguimiento del mercado CRM y apoyo en la evaluación de alternativas. Requisitos imprescindibles • Administración de Salesforce (roles, perfiles, permission sets, Flows, metadatos, entornos)., • Certificación Salesforce Administrator., • Experiencia en Sales Cloud y Service Cloud, incluyendo Digital Engagement/Service Cloud Voice (Amazon Connect)., • Conocimientos de Data Loader, APIs REST/SOAP y troubleshooting. Valorable • Conocimiento funcional de otras plataformas CRM (HubSpot, Dynamics 365, Zoho...), sin necesidad de experiencia administrándolas., • Advanced Administrator, Apex, LWC, Agentforce., • Experiencia previa administrando otra plataforma CRM., • Grado en IT/Ingeniería/ADE o experiencia equivalente. Condiciones • Contratación indefinida., • Modalidad híbrida., • Banda salarial: 30.000 € – 38.000 € brutos/año, según valía del candidato. * El grupo Arriaga garantiza la igualdad de trato y de oportunidades en todos sus procesos, promoviendo un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género o característica sexual alguna. El grupo Arriaga valorará positivamente, y con carácter preferente, aquellas candidaturas que presenten un grado de discapacidad reconocido igual o superior al 33%. El grupo empresarial previene, evita y elimina activamente cualquier forma de violencia, acoso sexual, acoso por razón de sexo, acoso psicológico y ciberacoso.

Nuestra unidad de producción se enorgullece de ofrecer un servicio de catering aéreo de lujo de primer nivel, elegante y sofisticado. Nuestro equipo se dedica a crear una experiencia única que resulte atractiva incluso para los pasajeros más exigentes. Nos centramos en ofrecer una calidad excepcional, un servicio de primera clase y una exquisita gama de opciones de menú que sin duda impresionarán. Desde DO & CO estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Mantenimiento para nuestro catering. Sus principales funciones son las siguientes: • Realizar las inspecciones iniciales de las averías notificadas y sus reparaciones si procede., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los equipo e instalaciones de planta según planning., • Mantenimiento conductivo y análisis de los parámetros registrados., • Seguimiento de suministros (electricidad, agua, gas...),, • Seguimiento de stock de repuestos, solicitud en interno de los mismos., • Aprendizaje e interpretación de manuales de mantenimiento de los equipos para su correcto mantenimiento y reparación., • Documentación de toda la actividad en GMAO., • Propuesta de mejoras en equipos, procesos e instalaciones para la eficiencia del departamento., • Cumplimiento de la normativa de PRL aplicada a las labores desempeñadas., • Instalaciones principales de la planta (Maquinaria industrial de hostelería, frio industrial, producción de calor, climatización, ACS, fontanería, torre refrigeración, producción CO2, equipos de elevación, albañilería…) REQUERIMIENTOS: Formación en electricidad o electrónica, RITE, instalaciones frigoríficas, electromecánica o similar. Paquete office nivel básico. Proactividad e iniciativa. Conocimiento de GMAO. Disponibilidad de incorporación inmediata. Flexibilidad horaria (turnos rotativos mañana, tarde y noche de lunes a domingo). Creemos que nuestros empleados son el motor de nuestro éxito y nos esforzamos por crear un entorno de trabajo positivo y solidario. Como miembro de nuestro equipo, tendrá acceso a una serie de beneficios, entre los que se incluyen: Alimente su jornada laboral con deliciosos almuerzos y tentempiés gratuitos. Únase a nuestra dinámica empresa donde sus ideas son bienvenidas y valoradas. Eleve su carrera con auténticas oportunidades de crecimiento, ¡incluso en el extranjero! Aproveche la oportunidad de trabajar con un líder mundial del entretenimiento gourmet de lujo y deje su huella en el sector. DO&CO es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se tendrá en cuenta a todos los candidatos sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, condición de veterano o discapacidad.

Se precisa Camarero/a, con experiencia en el sector. Es imprescindible que sea una persona dinámica, alegre, proactiva y buen compañero/a. Contrato indefinido, jornada completa, dos dias libres.