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Técnico/a de Calidad y Seguridad Alimentaria Misión: Garantiza la calidad y la seguridad alimentaria de los productos elaborados (cocidos al vapor y envasados listos para su consumo). Asegurar que todas los etapas del proceso (cocción, enfriamiento, envasado y conservación en frío), así como compres, personal implicado y requisitos de cliente cumplen el estándar IFS y la normativa sanitaria vigente. Funciones principales: • Gestionar y mantener el sistema de gestión de calidad y seguridad alimentaria según el estándar IFS (documentación, procedimientos, registres, planes APPCC, prerrequisitos, etc.)., • Coordinar, preparar y hacer seguimiento de auditorías internes y externas (IFS, clientes, autoridades sanitarias), así como de los planes de acciones correctivas y de mejora., • Hacer control de calidad de materias primas, procesos y producto final (inspecciones, verificaciones de línea, reclamaciones clientes, no conformidades, indicadores de calidad, control de equipos de medida...)., • Elaborar y actualizar fichas técnicas, etiquetado, especificaciones de producto y documentación para homologaciones y certificaciones de clientes y proveedores., • Apoyar y formar el personal de planta en buenas prácticas de higiene, procedimientos de calidad, seguridad alimentaria y requisitos de auditoría. Requisitos formativos y experiencia: • Formación: grado en ciencia y tecnología de los alimentos, ingeniería agroalimentaria, veterinaria, biología o similar (o bien experiencia equivalente demostrable)., • Experiencia: No es requiere experiencia previa, será valorable el conocimiento de sistemas IFS y APPCC.• Conocimientos imprescindibles: APPCC, legislación alimentaria básica, herramientas de ofimática., ERP, programes de gestión de la calidad... Competencias y habilidades: • Capacitado de análisis y orientación al por menor, preocupación por la orden y la calidad, y enfoque en la mejora continua., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo para interactuar con producción, mantenimiento, compras, I+D y Dirección, con capacidad para influir, liderar y hacer cumplir procedimientos., • Autonomía, organización, planificación y capacidad de gestión de varias tareas simultáneas (auditorías, reclamaciones, controles de proceso). Condiciones y datos para lo ofrece • Tipo de contrato: preferentemente indefinido después de periodo de prueba; jornada completa en horario intensivo de lunes a viernes de 7 h a 15h., • Remuneración Según convenio 24.800 € anuales., • Ubicación: Sant Quirze del Vallès., • Idiomas: catalán y castellano altos; es puede valorar inglés/francés.

ACCIONA en su división Facility Services selecciona Técnicos/as de Asistencia a la Producción, para importante centro logístico ubicado en Sallent, a 10 minutos de Manresa. Misión: Realizar las tareas asignadas para el correcto funcionamiento de las infraestructuras logísticas, mediante la asistencia a las incidencias/ averías y la ejecución de los estándares de mantenimiento preventivos adaptados a su categoría y de acuerdo con la planificación establecida. Funciones: Registrar su turno de trabajo según los estándares establecidos por el departamento de mantenimiento. Realizar mantenimientos preventivos para mantener las infraestructuras logísticas en condiciones óptimas de funcionamiento. Realizar la asistencia a la maquinaria de producción en el menor tiempo posible. Proponer acciones para la mejora continua de las infraestructuras logísticas. Colaborar en la revisión, desde el punto de vista de la Asistencia, de las ampliaciones de las infraestructuras logísticas para generar la lista de problemas detectados. Realizar las órdenes de trabajo planificadas y justificar aquellas que no queden resueltas o no se hayan podido alcanzar. Lectura y comprensión de los informes y de los comunicados. Cumplir con las normativas de Prevención de Riesgos Laborales, Medio Ambiente y todas las que sean aplicables al centro. Requisitos mínimos: Grado Medio en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad o Automatización. Experiencia demostrable como operador de maquinaria, realizando su propio mantenimiento de la máquina. Experiencia y conocimientos demostrables en Producción y logística. Capacidad analítica y resolución a la hora de tomar decisiones. Habituado al uso del GMAO. Condiciones: Horarios: turnos rotativos (2 semanas de mañana, 1 de noche y 1 de tarde) Contrato: indefinido Vehículo propio (deseable)

En SOSMATIC, buscamos incorporar un/a Técnico/a Helpdesk para dar soporte técnico a las aplicaciones propias de una institución educativa. La persona seleccionada se encargará de resolver incidencias técnicas relacionadas con el funcionamiento de dichas aplicaciones. ¿Qué harás? • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas vinculadas al funcionamiento de las aplicaciones., • Identificar errores técnicos y colaborar con el equipo de desarrollo para su corrección., • Registrar y hacer seguimiento de las incidencias en las herramientas de ticketing. ¿Qué buscamos? • Ciclo formativo de grado superior en informática; según la experiencia aportada, podemos valorar ciclo formativo de grado medio., • Experiencia previa en una posición similar., • Conocimientos técnicos en entornos Windows y herramientas de soporte. ¿Qué ofrecemos? • Jornada completa, • Horario: de lunes a jueves de 9:00 a 17.45 y viernes de 08:00 a 15:00, • Modalidad híbrida: 2 días presencial, 3 teletrabajo., • Salario bruto anual: 18.000 euros brutos anuales.

Asesor/a Comercial en Gestión de Riesgos ¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! 📣 En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? 📈 Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. 🎓 Formación inicial y contina 🤝 Programa de mentorización en la fase de aprendizaje 🛠️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo 💰 Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales 🏆 Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a ___

Técnico de mantenimiento industrial – Oficial de 1º 🚩 ACCIONA en su división Facility Services ACCIONA es una compañía líder en servicios sostenibles, comprometida con la innovación, la seguridad y el desarrollo profesional de sus equipos. 📍 Ubicación: Cabrianes (Zona Manresa – Sallent) 👷 ♂️ Vacantes: 2 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? 🤝Proyecto estable con contrato indefinido 📅Lunes a viernes (+1 sábado al mes) en turno rotativos 💶Salario: 34.790 euros brutos + pluses 🏭Lugar de trabajo: Importante centro logístico industrial climatizado 🚀Posibilidad de promoción interna 🎓 Formación continua en: • Visión artificial (Cognex y Keyence), • Inteligencia artificial 👋 Onboarding y plan de acogida durante los primeros dos meses 👥Beneficios sociales (una vez transcurridos 12 meses en la compañía): seguro médico con condiciones ventajosas, además de descuentos exclusivos en ocio, y bienestar) 🔧 ¿QUÉ HARAS EN TU DIA A DIA? 1️- Diagnosticar y realizar mantenimientos correctivos y resolver anomalías. 2️- Elaborar informes técnicos y BDA. 3️- Realizar mantenimiento planificado según estándares de GMAO. 4️- Proponer acciones para la mejora continua. 5️- Realizar el cambio de turno con el técnico que le releva. 6️- Registrar digitalmente el turno de trabajo con PDA. 7️- Colaborar en la creación de procedimientos de trabajo. 8️- Cumplir con las normativas de Prevención de Riesgos Laborales, Medio Ambiente y otras aplicables. REQUISITOS MINIMOS 🎓 Grado Superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad o Automatización. 🧰 Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento industrial. 📐 Interpretación de planos técnicos. 🔌 Conocimientos en electricidad, neumática, mecánica y comunicaciones industriales. 💻 Dominio de herramientas ofimáticas (correo, Teams). SE VALORARÁ • Formación en mejora continua., • Inglés medio-alto., • Conocimientos de PLC, autómatas y robótica., • Nivel básico de PRL. MAS DETALLES 🔄Turnos rotativos 1 sábado al mes (turno de mañana). • 2 semanas de mañana, • 1 semana de noche, • 1 semana de tarde

Técnico/a de Planificación En LEDS C4, empresa internacional líder en soluciones de iluminación, buscamos un/a Técnico/a de Planificación para incorporarse a nuestro equipo de Supply Chain. Este puesto es clave para garantizar la correcta planificación de la demanda y del suministro, asegurando la disponibilidad de producto y la optimización del inventario. 📍 Ubicación: Torà (Lleida) — cerca de Manresa, Igualada, Cervera, Tàrrega, Calaf, etc 🏡 Modelo híbrido: 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo 👤 Reporta a: Responsable de Planificación Misión del puesto Asegurar la planificación eficiente de la demanda y del suministro, coordinando los distintos equipos de la compañía (Comercial, Marketing, Compras, Logística y Producción) para garantizar que los objetivos de servicio, inventario y disponibilidad de producto se cumplan de manera óptima. • Responsabilidades Planificación de la demanda • Desarrollar y mantener previsiones basadas en herramientas estadísticas y datos de mercado., • Integrar información de los equipos de Ventas, Marketing y Producto para generar forecasts mensuales precisos., • Traducir las previsiones de demanda en planes de suministro eficientes y coherentes., • Planificar pedidos de reposición considerando lead times, MOQs y niveles de servicio., • Participar en reuniones con Marketing y Comercial para revisar previsiones y proyectos futuros., • Analizar días de inventario, rotación, obsolescencia y nivel de servicio., • Proponer acciones para optimizar el capital circulante., • Resolver incidencias y priorizar acciones para cumplir con los compromisos a clientes. *Formación y experiencia • Grado en ADE, Ingeniería Industrial o formación equivalente., • Valorable Máster en Logística, Operaciones o Supply Chain., • Experiencia mínima de 1-2 años en funciones de planificación, aprovisionamiento o Supply Chain. *Competencias y habilidades • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua., • Excelentes habilidades de comunicación y coordinación interdepartamental., • Organización y gestión eficiente del tiempo. *Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa internacional sólida y reconocida en el sector de la iluminación., • Entorno de trabajo colaborativo., • Modelo híbrido: 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo. #Torà #Manresa #Igualada #Cervera #Calaf #Tàrrega #SupplyChain #Planificación #DemandPlanning #Logística #OfertaDeTrabajo #Empleo #EstamosContratando #TrabajoCataluña

En Triangle Talent consultora especializada en Recursos Humanos, nos encontramos en búsqueda de un/a Abogado/a de Empresa Senior para incorporarse como In-House Legal Counsel en uno de nuestros clientes, con un papel clave en la protección jurídica, la toma de decisiones estratégicas y el soporte directo a RRHH, Dirección y Operaciones. Misión: Garantizar que la compañía actúe siempre con seguridad jurídica en los ámbitos laboral, mercantil, contractual y societario, anticipando riesgos y aportando soluciones prácticas orientadas al negocio. Responsabilidades principales: Área Laboral / RRHH • Asesoramiento integral en contratación, modificaciones, sanciones, despidos y procedimientos., • Análisis de convenios, estructura salarial y categorías profesionales., • Creación de políticas internas, protocolos y documentación de cumplimiento., • Gestión de Inspecciones de Trabajo, conciliaciones, litigios y reclamaciones., • Redacción, revisión y negociación de contratos con clientes, proveedores y partners., • Elaboración de acuerdos societarios, juntas, poderes y documentación corporativa., • Supervisión de operaciones mercantiles, ampliaciones/reducciones de capital o posibles reestructuraciones., • Definición y actualización del marco contractual corporativo., • Implantación de buenas prácticas de compliance básico y protección de datos (sin ser DPO)., • Acompañar a Dirección en decisiones con impacto laboral o legal., • Alinear procesos de RRHH y Operaciones con la normativa vigente., • Elaborar informes ejecutivos y recomendaciones jurídicas para decisiones clave. Requisitos: • Grado/Licenciatura en Derecho y habilitación para ejercer., • 7–10 años de experiencia en asesoría jurídica empresarial o despacho laboralista/mercantil., • Dominio sólido en Derecho Laboral (procedimientos, negociación, inspecciones, relaciones laborales) y Mercantil/Societario (contratos, pactos, acuerdos, operaciones societarias)., • Experiencia colaborando estrechamente con RRHH y Dirección., • Capacidad para negociar y redactar contratos estratégicos., • Perfil proactivo, preventivo, con visión de negocio y orientación práctica. Condiciones: • Contratación indefinida a tiempo completo., • Participación en decisiones clave de la compañía., • Estabilidad y desarrollo en un entorno corporativo consolidado., • Salario: confidencial, en función de la experiencia aportada.

🏠🔐Movistar Prosegur Alarmas (MPA), Joint-Venture de Telefónica y Prosegur, es un referente del sector de las alarmas en España que proporciona a hogares, empresas y comercios una seguridad de confianza basada en las soluciones más avanzadas del mercado. MPA cuenta en la actualidad con una base de clientes de 550K, que se ha más que duplicado desde la creación de la JV en el 2020. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams de Movistar Prosegur Alarmas como Jefe/a de equipo en MANRESA Funciones y tareas clave: • Realizar la acogida y acompañamiento inicial de las nuevas incorporaciones transmitiendo nuestros valores corporativos., • Distribuir las zonas de trabajo y velar por el buen estado, cuidado y mantenimiento de los recursos materiales puestos a disposición del comercial., • Gestionar el equipo comercial, planificando y coordinando las acciones del personal bajo su responsabilidad, siguiendo y adaptando la política de venta de la Compañía, con el fin de alcanzar los objetivos marcados por el Jefe de Ventas., • Asumir la responsabilidad del desarrollo de los resultados comerciales de equipo: Planificación diaria, concertación y comunicación de objetivos, acompañamiento y seguimiento, siempre enmarcado en la política comercial de la Compañía y bajo la supervisión del Jefe de Ventas., • Realizar el análisis periódico y exhaustivo del cumplimiento de los objetivos marcados a su equipo y valorar con ellos las acciones llevadas a cabo para alcanzarlos, dando la información y el apoyo necesario para su consecución., • Supervisar, verificar y comunicar las comisiones comerciales a su equipo, elevando al Jefe de Ventas cualquier incidencia., • Detectar las posibles áreas de mejora y necesidades formativas de cada miembro de su equipo para solventarlas y lograr un mayor enriquecimiento personal para su desarrollo. Requisitos: • Experiencia mínima de dos años en gestión de equipos comerciales., • Iniciativa y alto nivel de planificación., • Orientación al equipo y a resultados., • Capacidad de Liderazgo., • Formación Académica requerida: BUP, FP II o formación académica de nivel superior., • Manejo de CRM, Ofimática nivel usuario., • Carnet de Conducir en vigor. Se ofrece: • Salario fijo + Variable., • Vehículo de empresa., • Teléfono móvil + Tablet., • Formación a cargo de Prosegur., • Posibilidades de desarrollo dentro de la Compañía. 🧑🏻 🤝 🧑Si quieres Formar parte del equipo de Movistar Prosegur Alarmas ¡aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

Grupo Segula, líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, y una plantilla de 15.Gestionar el proceso de sourcing (RfQ’s, adjudicaciones, seguimiento de muestras y modificaciones).Coordinar la industrialización de nuevos componentes.Desarrollo y evalu

¡En nuestra Oficina de SYNERGIE MANRESA estamos incorporando! En estos momentos, brindamos la oportunidad de incorporar al equipo a un/a CONSULTOR/A de RRHH con vocación hacia el área de selección, gestión de personal y orientación al cliente. Si te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para nuestros mejores clientes con los que colaboramos, ¡Es tu oportunidad! ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, ¡No te lo pienses más, queremos conocerte! Del mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a la Administración de personal, tareas como el control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc. Se trata de una posición muy dinámica que combina tanto Selección como Administración, además de otros puntos importantes como el trato hacia el cliente (reuniones de seguimiento, aportar soluciones o mejoras, etc.) e incluso los trabajadores (consultas de seguimiento, resolución de dudas, incidencias, etc.). No te preocupes si desconoces el sector, estaremos contigo desde el primer día, ¡Te facilitaremos todas las herramientas y tiempo que precises para que tu adaptación al puesto sea óptima! ¿Qué necesitarás para triunfar en el puesto? Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado con Relaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derecho o similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía. En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector, es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta! Asimismo, creemos que residir en Manresa o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Todos valoramos nuestro tiempo! ¿Qué te ofrecemos? Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Te preocupa el ambiente o clima laboral? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable, ofrecemos contratación de 6 meses + 6 meses + posibilidad de transformación en indefinido, ¡Queremos que crezcas con nosotros! Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer (de 14h a 15h). Además, contamos con flexibilidad de entrada y salida entre las 8.30h a 9.30h, y 17.30h a 18.30h. La posición cuenta con una retribución salarial estipulada por convenio de 1381€/b mensuales distribuidos en 12 pagas durante el primer año en Synergie, y al cumplir 1 año de antigüedad hay un incremento a 1416€/b mes. Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo, ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

En MACSA ID, buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Técnico/a de Tesorería con experiencia previa en gestión financiera y, idealmente, conocimiento en SAGE Tesorería. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión diaria de la tesorería: control y previsión de flujos de caja., • Conciliaciones bancarias y seguimiento de movimientos bancarios., • Gestión de pagos y cobros, control de vencimientos y remesas., • Elaboración de informes de tesorería y apoyo en el reporting financiero., • Coordinación con el departamento de contabilidad y administración., • Gestión de herramientas de gestión de tesorería, preferentemente SAGE. 🎯 Requisitos • Experiencia previa de 2-3 años en departamentos de tesorería o administración financiera., • Muy valorable experiencia con SAGE Tesorería / SAGE XRT., • Conocimientos sólidos en conciliación bancaria, gestión de pagos y previsiones de tesorería., • Dominio de Excel y herramientas de gestión financiera., • Perfil metódico, organizado, con atención al detalle y capacidad de priorizar., • Acostumbrado/a a trabajar en entornos dinámicos. ⭐ Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida, en crecimiento y con muy buen ambiente., • Contrato indefinido y condiciones competitivas según experiencia., • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno internacional. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV o contáctanos para conocer más detalles sobre la posición.

¡Airtificial busca un/a Payroll and Compensation Specialist para su equipo en Manresa! ¿Eres experto/a en nómina y compensaciones, buscando un reto en una empresa innovadora? En Airtificial, líder global en ingeniería, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo en Manresa. ¿Qué harás? Serás el/la responsable de la administración de nóminas y compensaciones, garantizando la precisión y el cumplimiento normativo español. Tus principales funciones incluirán: • Revisar y validar la nómina, impuestos y cotizaciones a la Seguridad Social (elaborados por proveedor externo)., • Actuar como enlace clave entre Selección, Operaciones y RRHH para la recopilación de variables de nómina., • Gestionar y resolver consultas de empleados sobre nómina a través de Crece, nuestra ATS., • Apoyar la resolución de incidencias en comunicaciones con la Seguridad Social., • Formación en Derecho, ADE, RRLL o carrera afín., • Experiencia mínima de entre 3-5 años en nómina y compensaciones en España., • Conocimiento profundo de la legislación laboral y fiscal española., • Experiencia en sistemas de nómina y ERP (ej., SAP HCM)., • Imprescindible experiencia con Software tipo A3NOM o Salaria., • Dominio avanzado de Excel., • Excelentes habilidades analíticas, de comunicación y discreción., • Contrato indefinido e incorporación inmediata en Airtificial Inteligent Robots., • Desarrollo profesional en un entorno global e innovador., • Ambiente dinámico y colaborativo. ¡Esta es tu oportunidad de crecer en una empresa líder en Manresa!

¿Quieres desarrollarte en una firma de auditoría sólida, con prestigio y proyección internacional? ¿Quieres volver a trabajar cerca de casa? En Sibils Consulting tenemos tu proyecto. Firma de auditoría con un equipo de 70 profesionales y posicionada entre las 25 primeras firmas de España busca ampliar su equipo con dos Auditores/as. Trabajan con clientes de todos los sectores, tamaños y ubicaciones, líderes en auditoría de entidades no lucrativas (fundaciones y asociaciones). 🚀 ¿Qué harás en tu día y día? • Recopilar, preparar y revisar documentación contable., • Revisar áreas del balance y de la cuenta de pérdidas y ganancias., • Preparar confirmaciones externas (circularizaciones) con clientes, proveedores y bancos., • Realizar conciliaciones y revisar documentación económico-financiera., • Participar en la planificación del trabajo de auditoría., • Detectar áreas de riesgo y analizar partidas relevantes de los estados financieros., • Mantener relación directa con el cliente y resolver consultas., • Elaborar informes económico-financieros., • Dar soporte al equipo y reportar al socio responsable cuando sea necesario. ⭐Requisitos • Formación en ADE, contabilidad, economía o similar., • Buen dominio de Excel y herramientas ofimáticas., • Capacidad analítica, rigor y atención al detalle., • Buena comunicación y habilidad para trabajar en equipo., • Interés por crecer profesionalmente en auditoría., • Experiencia de 2-3 años para la posición con experiencia. 💼Qué ofrecemos • Contrato estable en una firma reconocida y en crecimiento., • Horario flexible entre las 9 h y las 19 h., • Pago de horas extra., • Ambiente joven, dinámico y colaborativo., • Participación en proyectos variados y de alto nivel., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Salario: de 25k a 32k. Si te apasiona el mundo de la auditoría 📩 ¡Queremos conocerte!

Hola soy una mam soltera,y necesito una canguro para mi nio de 8 aos. El horario seria de 5:30 de la madrugada hasta la hora del cole a las 9:00. Lo que ah que hacer es levantarlo a las 8:00 que desayune se vista y a las 9:00 dejarlo en el Cole. Y los sbados que seran 2 sbados por mes,seran de 5:30 a 13:30. Que se levant y prepararle el desayuno. Y distraerle con alguna actividad.

Esperamos un beb en abril 2026.No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Tenemos mellizos de 8 aos y durante el curso necesitamos una persona responsable que se encargue de ellos, aproximadamente hasta las 6/7 y los pueda llevar a las extraescolares en el caso q lo necesiten.

Necesitamos canguro para algn fin de semana o alguna tarde/noche puntual.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 2 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

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"Me llamo Oriol. Tenemos un/a hijo/a Nio, 0 No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos."

Ya empez la guarderia y necesitamos que alguien vaya a recogerlo cuando ni mam ni pap puedan por trabajo.

Som una famlia amb bessons i com el pare ja tornat a la feina volem un cop de m per a la mare.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nia, 3 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Soc lIrene. Tenim dos fills de 6 anys i 22 mesos. Estem pensant en buscar cangur per a dies puntuals, per poder provar, i potser durant el curs fer alguna tarda fixa. Imprescindible parlar catal.

En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día.Estamos ampliando nuestro equipo de Brand y buscamos un/a Brand Communication & Activation Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día.Se encargará de

Como Jefe/a de Obra de Instalaciones, tus funciones incluirán: Dirigir y coordinar los diferentes proyectos de instalaciones en edificación. Experiencia mínima de 6 años como jefe/a de obra de instalaciones, con visión global y capacidad para gestionar proyectos integrales.

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