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En Bahia Principe creemos que el verdadero lujo es sentir la felicidad. Ponemos todo nuestro esfuerzo en la excelencia del servicio, la hospitalidad genuina y la innovación constante. Nuestro propósito es crear experiencias inolvidables para nuestros huéspedes, siendo plenamente conscientes de la importancia del desarrollo sostenible en armonía con el entorno y la sociedad en su conjunto, y entendiendo la gestión de nuestros hoteles desde una perspectiva global. Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos de forma ejemplar mediante la colaboración y el respeto en un entorno intercultural. Sobre el puesto Tu principal misión será gestionar la actividad de Prevención de Riesgos Laborales en Bahia Principe Fantasia Tenerife, asegurando el cumplimiento legal, promoviendo buenas prácticas en seguridad y salud y colaborando estrechamente con los equipos operativos. Tus principales funciones serán: • Velar por el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PRL., • Mantener actualizado el Sistema de Gestión de PRL y realizar seguimiento continuo., • Evaluar riesgos y planificar medidas preventivas junto a tu superior inmediato., • Supervisar la implantación de medidas correctoras y acciones de mejora., • Coordinar con los servicios de prevención ajenos y gestionar la CAE., • Seleccionar, entregar y hacer seguimiento del uso adecuado de los EPIs., • Impartir formación básica en PRL al personal del hotel., • Coordinar las acciones de vigilancia de la salud (reconocimientos médicos, etc.)., • Gestionar y mantener actualizado el Plan de Emergencia., • Realizar el control y seguimiento de los accidentes de trabajo y su investigación (Comunicaciones DELT@). ¿Qué buscamos? • Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Al menos 3 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en entorno hotelero o industrial., • Persona dinámica, resolutiva, con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Vehículo propio y disponibilidad para visitar otros hoteles en la isla., • Residencia en Tenerife o disponibilidad para residir en la isla. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un grupo hotelero internacional y en crecimiento, en un proyecto consolidado., • Un entorno dinámico y retador en un hotel único en la isla.

We’re looking for a Junior Architect (BIM – Revit) to join our Marbella-based studio, working in a hybrid format and collaborating on international projects. This is an opportunity to be part of a young, ambitious, and design-driven team working across high-end residential, hospitality, and large-scale developments. Role & Responsibilities: • Support the development of projects from concept to execution, • Produce and manage BIM models and technical documentation, • Assist in design development, detailing, and coordination, • Collaborate with an international team of architects, consultants, and clients, • Contribute to maintaining high design and technical standards across all stages Requirements: • Degree in Architecture, • Strong proficiency in Revit (BIM workflow is essential), • Good understanding of technical drawings and construction systems, • Design sensitivity and attention to detail, • Fluent in English (Spanish is a plus), • Based in or willing to relocate to Marbella What we offer: • Hybrid/remote working model (studio + remote flexibility), • Exposure to international projects and clients, • A creative, collaborative, and fast-growing studio environment, • Opportunity to grow within an expanding practice If you’re interested, or know someone who might be a good fit, feel free to reach out or send your portfolio to:

System Engineer | Aeroespacial / Defensa Multinacional europea líder tecnológica | Madrid | Contrato indefinido Define e integra sistemas complejos aeroespaciales para programas críticos de Defensa Nuestro cliente es una multinacional europea referente en tecnologías de defensa, y buscamos System Engineers con perfil interdisciplinario para nuestro centro en Madrid. Participarás en programas de alto perfil donde la ingeniería de sistemas asegura el éxito operativo. 🔧 Tu impacto • Captura y gestión de requisitos, arquitectura de sistemas y control de interfaces., • Integración total de subsistemas (mecánica, electrónica, software, comunicaciones)., • Planes de verificación y validación, desde simulaciones hasta ensayos reales., • Análisis de estudios de sistema, trade-offs de diseño y gestión de riesgos., • Referente técnico frente a cliente y equipos internos de diseño, producción y calidad. ✅ Tu perfil • Ingeniería superior (Aeroespacial, Industrial, Telecomunicaciones)., • Experiencia demostrada en ingeniería de sistemas y procesos SE., • Participación activa en certificación de productos y análisis ambientales., • Generación de documentación de interfaces (ICD). ⚙️ Pruebas de diseño y ensayos 🌊 Integración aeronaval/terrestre 🔗 Diseño de interfaces 📊 Evaluación y aceptación de sistemas • Inglés técnico fluido (B2+)., • 💎 Valorable: conocimiento de sistemas de defensa avanzados y experiencia en sectores regulados (Aeroespacial, Defensa, Automoción). 🚀 Tu futuro en la empresa • Programa estratégico con impacto europeo., • Retribución competitiva + variable por hitos., • Evolución profesional hacia liderazgo técnico., • Formación especializada en normativas y tecnologías críticas., • Cultura europea: excelencia técnica, innovación colaborativa., • Sede de trabajo: Madrid Centro. Excelentemente comunicado por Metro, Tren…, • Confidencialidad de tu candidatura: Nuestra misión lo exige también y trataremos tu candidatura exactamente de la misma forma APLICA AHORA

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un Jefe de Obra para proyectos industriales en la zona de Tarragona. Principales funciones: • Gestión contractual con contratistas y Propiedad., • Control económico y planificación de obra., • Liderazgo de reuniones de seguimiento., • Aseguramiento de requisitos de Calidad y Medio Ambiente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Oportunidad de incorporación en importante ingeniería., • Jornada completa., • Plan de formación. Requisitos mínimos: • Ingeniero Civil o similar., • Experiencia mínima de 3 años en obra civil (movimiento de tierras, edificaciones, excavaciones, estructuras…) y edificaciones., • Experiencia en gestión contractual con contratistas., • Experiencia en puesta en marcha., • Dominio de AutoCAD. En CBS, creemos en la ingeniería como motor de innovación y progreso; si buscas formar parte de un equipo que transforma ideas en soluciones reales y sostenibles, este es tu lugar.

📝 Descripción del puesto En nuestra compañía buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con al menos una especialidad, para incorporarse a nuestro equipo y proporcionar soporte técnico a nuestros clientes. La posición se desarrolla principalmente en remoto, realizando visitas presenciales programadas en las zonas de Madrid, Murcia y Zaragoza. 🔎 Responsabilidades principales • Realizar evaluaciones de riesgos y planes de prevención., • Coordinar actividades empresariales y realizar seguimiento de la documentación., • Visitas periódicas a centros de trabajo para verificar el cumplimiento de las medidas preventivas., • Investigación de accidentes e identificación de medidas correctoras., • Asesoramiento técnico continuo a clientes en materia de PRL., • Titulación superior en PRL (al menos una especialidad; se valoran las tres)., • Experiencia previa de al menos 1–2 años en puesto similar., • Disponibilidad para desplazamientos a Madrid, Murcia y Zaragoza., • Manejo fluido de herramientas digitales y capacidad de trabajo en remoto., • Contrato estable en una empresa en crecimiento., • Modalidad 100% remota, excepto visitas programadas a clientes., • Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos., • Formación continua en materia preventiva y normativa. Envía tu CV actualizado a [correo de contacto] con el asunto: Técnico/a Superior PRL – Madrid.

🔎 Delegado/a de Visita Médica – Málaga y alrededores Estamos colaborando con una compañía internacional líder en dermocosmética, con una sólida trayectoria en el canal farmacia y una fuerte presencia en prescripción médica, que se encuentra en pleno proceso de crecimiento y expansión en España. Buscamos incorporar un/a Delegado/a de Visita Médica para gestionar la zona de Málaga y alrededores, con el objetivo de consolidar y desarrollar el posicionamiento de su portafolio en especialistas y puntos de venta estratégicos. 💼 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el crecimiento del negocio en tu zona, trabajando tanto la prescripción médica como el canal farmacia, posicionando productos con alto reconocimiento y respaldo científico. 📌 Responsabilidades: • Gestión integral del territorio asignado, con planificación estratégica de visitas., • Desarrollo de relaciones sólidas con dermatólogos, médicos estéticos y AP, • Presentación y promoción de productos dermocosméticos de alta calidad., • Identificación de oportunidades de negocio y ampliación de la cartera de clientes., • Ejecución de planes comerciales y seguimiento de KPIs., • Organización de formaciones y acciones de visibilidad en el punto de venta., • Experiencia previa en visita médica, farma o ventas en sector salud., • Muy valorable experiencia en dermocosmética o entorno dermatológico., • Clara orientación comercial y a resultados., • Alta capacidad de comunicación, negociación e influencia., • Autonomía, organización y enfoque estratégico., • Residencia en Málaga o alrededores., • Incorporación a una compañía sólida, con marcas bien posicionadas y en crecimiento., • Proyecto estable con recorrido profesional., • Formación continua tanto en producto como en habilidades comerciales., • Herramientas necesarias para desarrollar tu actividad con éxito., • Entorno dinámico, profesional y orientado a la excelencia. 💡 Si te motiva formar parte de un proyecto con ambición de crecimiento dentro del sector dermocosmético y quieres seguir desarrollando tu carrera en visita médica, este puede ser tu siguiente paso.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de ZARAGOZA nos encontramos en busca de un/a DELINEANTE INDUSTRIAL, para SOBRADIEL, ZARAGOZA. Buscamos a un/una Delineante Industrial con experiencia en el sector metal, especialmente con chapas metálicas y sistemas de tuberías para el fluido de líquidos. Funciones: • Coordinación con el equipo de ingeniería para asegurar que se cumplen las normativas y especificaciones., • Supervisión del proyecto para que llegue a su correcta implementación, • Realización de documentación técnica e informes para la presentación a los clientes., • Elaboración de planos y proyectos técnicos de estructuras metálicas como chapas y/o componentes relacionados., • Interpretación de planos y adaptación de estos según las necesidades del proyecto., • Diseño de sistemas de tuberías para la conducción de líquidos., • Calculo y diseño de soportes, anclajes y los diversos componentes para la instalación de tuberías. Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: • Experiencia en funciones similares., • Conocimientos de software de diseño CAD (Autodesk Inventor, AutoCAD, etc.), • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera eficaz con otros departamentos., • Valorable formación en ingeniería industrial o similar y mecánica de fluidos. Y por nuestra parte, ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato temporal por ETT, posteriormente pase a plantilla, • Incorporación en una empresa dinámica y en constante crecimiento., • Trabajo en proyectos desafiantes., • Salario 25.000€ iniciales, posteriormente subida salarial., • Horario de 7:00 a 15:00 Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú.

BECA – Field Service Engineer (Core Lab) 📍 Santiago de Compostela | 🏢 Multinacional líder en tecnología sanitaria | 💶 950€/mes | 🕘 L-V 9:00–18:00 ¿Te apasiona la ingeniería, las máquinas y la tecnología que realmente marca la diferencia en la vida de las personas? ¿Quieres comenzar tu carrera en una compañía norteamericana líder mundial? ¡Esta es tu oportunidad de entrar en el Core Lab, el corazón del diagnóstico hospitalario! 🎓 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Estudiantes de Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica Industrial, Automática o titulaciones técnicas similares. ✅ Nivel de inglés mínimo B2. ✅ Perfil analítico, resolutivo y con ganas de crecer en entornos tecnológicos. ✅ Capacidad para trabajar con clientes, compañeros y equipos multidisciplinares. ✅ Movilidad nacional puntual. ✅ Conocimientos de informática / redes / programación serán un plus. ✅ Manejo de Office (Excel y PowerPoint). ✅ Imprescindible poder firmar convenio con universidad/centro de estudios. ✅ Disponibilidad a jornada completa. ✅ Importante: residir en Santiago de Compostela o alrededores. 🔧 ¿Qué harás en esta beca? Serás parte del equipo que instala, mantiene y da vida a los sistemas analíticos que permiten a los hospitales obtener resultados rápidos y fiables a partir de muestras de sangre. Formarás parte de actividades como: ✅ Montaje, ensamblaje y puesta en marcha de equipos de diagnóstico rápido. ✅ Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria en hospitales. ✅ Soporte técnico in situ junto al equipo clínico de grandes laboratorios automatizados en la gestión de la instrumentación. ✅ Acompañamiento a ingenieros/as sénior de toda España en actividades de instalación y mantenimiento. ✅ Revisión y preparación de sistemas analíticos y componentes para su posterior instalación. ✅ Recibirás formación oficial y certificaciones de la compañía para trabajar con tecnología puntera. No necesitas experiencia previa: te formamos desde cero😉 🕒 Condiciones de la Beca: • 💶 Ayuda al estudio: 950€/mes, • 🗓️ Duración inicial: 5-6 meses + 6 meses prorrogables., • 🏙️ Ubicación: Santiago de Compostela, • 📡 Sector: Diagnóstico clínico / Tecnología sanitaria, • 🧑 🔧 Rol: 100% técnico + contacto con clientes Es una beca exigente y muy completa, ideal para quienes buscan una experiencia real, potente y diferencial para su futuro profesional. Te preparará para trabajar como un auténtico Field Service Engineer en el sector salud. 📩 Si te interesa está vacante, ¡No dudes! ¡Apúntate!

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros: Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Becario/a BIM para sumarse a nuestro equipo de la Delegación de Mantenimiento en Valencia. ¿Cómo será tu día a día? • Apoyo a modelado arquitectónico en Revit, • Apoyo al desarrollo y actualización de planos, • Apoyo a la coordinación técnica con equipos de estructura, • Revisión de interferencias y resolución de colisiones, • Apoyo a la creación gestión de modelos BIM, • Apoyo soporte técnico al equipo ¿ Que buscamos? • Becario/a máster BIM ¿Que ofrecemos? • Realización de prácticas en horario de 8 a 14h y/o 8 a 17h, • Beneficios sociales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Banda Salarial: En función de las horas realizadas. Ubicación: Valencia Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

Buscamos incorporar un/a técnico de prevención de riesgos laborales (PRL) para trabajar en proyectos de construcción de infraestructuras de energía en Madrid con posibilidad para estar en obra si el proyecto lo requiere. Funciones: • Realización de planes de seguridad e instrucciones, • Coordinación de actividades con subcontratas. Gestión del libro de subcontratación, • Informes mensuales sobre prevención. Control de horas tanto de Elecnor como de Subcontratas., • Comprobar la documentación del e-coordina y plataforma cliente., • Investigación de accidentes e incidentes, • Inspecciones de seguridad de la obra, • Control de los trabajos, • Realización de formaciones, • Gestión y control de permisos de trabajo Requisitos: • Formación en PRL (FP o Máster), • Experiencia 1-2 años trabajando en obras de construcción, • Disponibilidad para estar en obra si es necesario Qué te podemos ofrecer: • Salario competitivo, • Trabajo presencial en zona metro Pinar de Chamartin (Madrid), • Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. L-J de 8 a 9:30 – 17:30 a 19. V de 8 a 8:30 a 14:30 a 15:00, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, seguro de salud, guardería, etc, • Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

A sp|activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Somos una empresa con más de 35 años de experiencia en el sector, especializados en Construcción, Infraestructuras, Energía, Agua, Mantenimiento, Medio Ambiente y Concesiones Acompañamos al sector público en la adaptación y mejora de los servicios de movilidad urbana para impulsar una transformación verde y digital. Nuestro mayor activo estratégico es nuestro equipo humano compuesto por más de 1.200 trabajadores, todos ellos son esenciales para mantener y mejorar nuestras ciudades y el día a día de nuestra sociedad. Si quieres trabajar con una empresa sostenible, comprometida e inmersa en la transformación digital, súmate y se parte del desarrollo urbano que mejora la vida de los ciudadanos Actualmente requerimos a un/a jefe/a de obra para obras de urbanización y saneamiento en la Comunidad de Madrid. FUNCIONES: Control y ejecución de obra civil Control del personal y subcontratas Certificaciones Control de costes Contratación de material de maquinaria, entre otras funciones REQUISITOS: Titulación Universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, ITOP o ICCP Carnet de conducir Experiencia en ejecución de obra OFRECEMOS: Contrato indefinido Salario en función de la valía y de la experiencia aportada. Retribución flexible (seguro médico, guardería, etc) y descuentos corporativos Estabilidad profesional en proyectos de obra civil en la Comunidad de Madrid Incorporación a un equipo de expertos y oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a que garantice la calidad de nuestros proyectos en el mercado de Defensa y Seguridad. 💡 ¿Qué harás? • Aseguramiento de la calidad, cubriendo producto y proceso, • Gestión de proveedores/subcontratistas, • Gestión de Problemas / No Conformidades., • Revisión documental, • Realización auditorías de producto y proceso, • Seguimiento y supervisión de pruebas y ensayos, • Calificación de producto, • Gestión de la calidad en la industrialización y fabricación 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: • Titulación de Ingeniería Industrial, Electrónica, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares homologada en España., • Al menos 5 años de experiencia en puesto similar., • Conocimientos en estándares familia ECSS (normativa de la European Space Agency)., • Valorable conocimiento de normativas como PECAL, ISO o "EN 9100"., • Valorable experiencia en el sector defensa., • Inglés alto. 💼 Lo que te ofrecemos: • Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a que garantice la calidad de nuestros proyectos IT en el mercado de Defensa y Seguridad. 💡 ¿Qué harás? • Gestión de calidad en proyectos TI, supervisando cumplimiento de requisitos establecidos (funcionales y no funcionales) e implantación de controles de calidad en cada etapa del desarrollo y despliegue., • Planificar y liderar auditorías internas y externas relacionadas con gestión de proyectos y procesos TI., • Facilitar dinámicas de resolución de problemas en su área de actividad mediante herramientas estructuradas 8D, Ishikawa, 5Whys., • Gestión de la mejora continua en procesos tecnológicos., • Medición y análisis de KPIs específicos del desempeño de proyectos TI, como tasas de defectos, cumplimiento de plazos y satisfacción del cliente. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Industrial, Informática, Aeronáutica o similar., • Experiencia laboral de 3 a 5 años en roles relacionados con calidad en proyectos tecnológicos., • Gestión de calidad de software: QA, QC, pruebas automatizadas, frameworks como Selenium o JUnit., • Sistemas de monitorización de calidad., • Normas y estándares: PECAL, CMMI, ISO/IEC 27001. 💼 Lo que te ofrecemos: • Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia en prevención de riesgos laborales y medio ambiente en entorno industrial? ¿Te gustaría formar parte de una empresa internacional líder en el sector aromas/alimentario? Si tu respuesta es sí, ¡esta puede ser tu oportunidad! Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa industrial consolidada (parte de un grupo internacional) ubicada en L'Ametlla del Vallès (Barcelona) en la búsqueda de un/a Técnico/a HSE para incorporar a su equipo. Se trata de una posición de nueva creación, fundamental para impulsar la cultura de seguridad en la planta. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Dar soporte al sistema de Seguridad y Medio Ambiente (HSE), asegurando el cumplimiento de la normativa y la prevención activa en planta: • Detectar riesgos laborales, ambientales y de seguridad industrial. Tendrás la autoridad de detener actividades inseguras y reportar desviaciones., • Asegurar el cumplimiento normativo en Seguridad, Salud y Medio Ambiente por parte del personal interno y externo (CAE)., • Realizar Observaciones Preventivas de Seguridad (OPS), inspecciones (OOL) y visitas diarias no programadas; la posición requiere una presencia activa en la planta., • Dar soporte en investigaciones de accidentes, incidentes y no conformidades. Participar en auditorías internas y externas según el Plan anual., • Impartir charlas informativas y colaborar en el Plan de Formación para fomentar la cultura de seguridad entre el personal de producción., • Gestionar permisos de trabajo, controlar el stock y correcto uso de EPIs. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una empresa consolidada y en crecimiento, en una posición de nueva creación con el respaldo de un grupo internacional. ¿Qué necesitamos de ti? • Mínimo 2 años de experiencia en puestos relacionados con HSE/PRL/Medio Ambiente., • Se valorará muy positivamente la experiencia en plantas de producción de ingredientes alimentarios, aromas o industrias afines., • Sólidos conocimientos prácticos en Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente aplicables a entornos productivos.

¿Quiénes somos? 💼 Somos Hereditas, un despacho de abogados joven y dinámico, consolidado y en plena expansión, especializado en derecho de familia y sucesiones. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a administrativo/a para nuestra delegación de Tarragona. Si quieres crecer profesionalmente, este es tu lugar. En nuestro despacho buscamos a una persona: • Formación en administración, • Experiencia mínima de 1 año en gestiones administrativas, • Catalán C1, • Orientado/a a resultados, • Persona metódica, organizada y resolutiva, • Habilidades de interacción con las administraciones públicas ¿Cuáles serán tus funciones? • Alta y registro de nuevos expedientes según el Manual de Procedimientos, • Iniciar expedientes y realizar el primer contacto con clientes dentro de los plazos establecidos, • Verificar datos proporcionados por colaboradores y determinar servicios requeridos por clientes, • Concertar citas de asesoramiento según disponibilidad, • Responder a solicitudes de informes de situación de expedientes, • Informar sobre cambios de procedimiento o situaciones excepcionales, • Atender telefónica y presencial ¿Qué ofrecemos? En Hereditas ofrecemos: • Contrato Laboral Indefinido, • Horario de oficina: L-V: 09:00-14:00, • Salario competitivo, • Plan de carrera, • Buen ambiente laboral joven y dinámico ¡Si estás interesado, no dudes en aplicar! 📥

COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y con un equipo compuesto por más de 5.000 personas con actividad en Europa y América Latina. Somos líder en el sector de las infraestructuras y la ingeniería con un firme compromiso para integrar la sostenibilidad en la estrategia de la organización. Actualmente precisamos un/a TÉCNICO/A DE RELACIONES LABORALES para nuestras oficinas centrales situadas en Barcelona. FUNCIONES PRINCIPALES: • Asesorar y dar soporte en el ámbito de las relaciones laborales a los Delegados y Jefes de Departamento para facilitar la toma de decisiones., • Representar y defender los intereses de la empresa en los juzgados, órganos administrativos, sindicatos y comisiones internas., • Coordinación con los asesores externos, en caso de externalización de servicios para garantizar que se cumplen los trabajos establecidos bajo los criterios del grupo y en tiempo y forma., • Informar y advertir, en el desarrollo de las tareas anteriormente indicadas, de posibles riesgos de conflicto, tanto a nivel legal como con la relación con los trabajadores, ejerciendo un asesoramiento activo preventivo., • Comunicar las novedades normativas o jurisprudenciales que puedan afectar a las políticas de empresa en orden a cumplir la normativa legal vigente., • Realización de todas aquellas tareas administrativas que implican las relaciones laborales: calendarios laborales, comunicaciones, redacción de cartas de sanción y despido, acuerdos novatorios, etc., de conformidad con la normativa vigente aplicable. REQUISITOS MÍNIMOS: -Grado en Derecho o Relaciones Laborales. -Mínimo 3 años de experiencia en posición similar. Eres la persona ideal si... · sientes pasión por tu profesión y tienes ganas de aprender y desarrollar tu carrera · siempre vas más allá y quieres lograr la excelencia en todo lo que haces · quieres marcar la diferencia y compartir tu visión y conocimientos para el desarrollo de proyectos ¿QUÉ OFRECEMOS? • Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía., • Formación y aprendizaje continuos., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. -Flexibilidad horaria, viernes intensivo, jornada intensiva verano, teletrabajo. • Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal)., • Salario competitivo., • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Viernes con jornada intensiva, • Un día de teletrabajo semanal, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto En COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la eliminación de barreras para garantizar la igualdad y apostando por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal.

🔧 Buscamos un/a Gerente de Mantenimiento – Delegación de Cornellà En ISS, estamos seleccionando un/a Gerente de Mantenimiento para nuestra Delegación de Cornellà, que asumirá la gestión económica, operacional, comercial y laboral de su Unidad de Negocio, liderando equipos y garantizando la excelencia en servicios de mantenimiento de grandes instalaciones. 🎯 Funciones principales • Control de costes y rentabilidad de la Unidad de Negocio., • Supervisión de ofertas y contratos para clientes actuales y potenciales., • Implementación de la Política y los Objetivos de la Empresa en su Unidad., • Reporte mensual a Dirección sobre resultados, objetivos y evolución del negocio., • Asegurar la satisfacción de clientes y empleados., • Selección, liderazgo y organización del equipo, definiendo responsabilidades y prioridades., • Gestión de la calidad del servicio y seguimiento de no conformidades, acciones correctivas y preventivas., • Detección y comunicación de necesidades formativas del equipo., • Coordinación con Servicios Centrales (compras, calidad, cobros, etc.)., • Colaboración en la definición y ejecución de la estrategia y del presupuesto (Budget)., • Seguimiento de aspectos legales en coordinación con las áreas de calidad y medio ambiente., • Identificación de oportunidades de mercado y propuestas de mejora de la participación de mercado., • Titulación universitaria superior en Ingeniería Industrial o equivalente., • Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares, con gestión de equipos y en el sector servicios de grandes instalaciones., • Valorable formación de Postgrado o Máster., • Inglés fluido (imprescindible). Contrato indefinido a jornada completa. • Salario competitivo., • Descuentos y promociones exclusivas para empleados. En ISS apostamos por la diversidad, la igualdad de oportunidades y la inclusión. Garantizamos procesos de selección basados en criterios de igualdad de trato, eliminando cualquier tipo de discriminación. 👉 ¿Te interesa el reto o conoces a alguien que encaje? ¡Nos encantará conectar contigo! #Empleo #GerenteDeMantenimiento #IngenieríaIndustrial # #FacilityManagement #Liderazgo #TrabajoHíbrido #OportunidadLaboral

Desde GRUPO IMAN, estamos seleccionando un/a Gestor/a de Transporte para nuestro cliente, una empresa del sector logístico/servicios ubicada en Granollers. Funciones: • Planificación y asignación diaria de servicios a empresas de transporte subcontratadas (ruta corta)., • Coordinación operativa con transportistas y resolución de incidencias en tiempo real., • Seguimiento del cumplimiento de rutas, horarios, niveles de servicio y normas de seguridad., • Negociación de tarifas, condiciones de servicio y niveles de calidad con proveedores de transporte., • Control y validación de costes de transporte y facturación., • Elaboración, seguimiento y reporting de KPIs operativos (puntualidad, costes, incidencias, disponibilidad, nivel de servicio)., • Verificación del cumplimiento de la normativa de transporte, seguridad y documentación por parte de los proveedores., • Coordinación con los departamentos comercial, industrial y logística de otras zonas., • Propuesta e implantación de mejoras en los procesos de planificación, control y optimización de rutas. Requisitos: • Experiencia previa en gestión de flotas y/o transporte externo., • Conocimientos en mantenimiento de vehículos industriales., • Idioma: Francés., • Habilidades de liderazgo operativo y comunicación con equipos de conductores., • Manejo de herramientas informáticas, especialmente Excel, y sistemas de gestión de flotas. Condiciones: • Contrato directo con la empresa., • Jornada completa., • Incorporación a un proyecto estable. Si cuentas con experiencia en gestión de transporte, negociación con proveedores y control operativo, y buscas un proyecto estable donde tu rol sea clave en la organización, ¡queremos conocerte!

Acerca del empleo #Hiring Buscamos un/a encargado/a de obra para una obra en la Comunidad de Madrid. Responsabilidades fundamentales: Interpretar planos, memorias y especificaciones técnicas. Planificar el trabajo diario y semanal. Coordinar las distintas fases (cimentación, estructura, acabados, etc.). Asegurar que se cumplen los plazos establecidos. Supervisar a operarios, oficiales y subcontratas. Asignar tareas según especialidad. Controlar asistencia, rendimiento y productividad. Resolver conflictos en el equipo. Requisitos Experiencia de más de 5 años en obras de edificación, interpretación de planos, procesos constructivos, mediciones y replanteos básicos, control de calidad en obra, normativa básica de construcción. Habilidades de comunicación con operario y con técnicos. Imprescindible formación en PRL 20h y valorable en 60 h.

¡Únete a nuestro equipo en Diverxia! Acerca de Diverxia: Somos una empresa líder en desarrollo de proyectos de energía renovable (solar e hidrógeno) que se esfuerza por ofrecer grandes oportunidades a nuestros clientes. Nuestro equipo está formado por profesionales apasionados y dedicados que colaboran para que un futuro más sostenible sea posible pero, sobre todo, está formado por buenas personas. Buscamos un/a contable, que trabajará en un entorno multidisciplinar y colaborativo, coordinando con diferentes áreas y filiales para garantizar que los procesos contables y administrativos se ejecutan con precisión y eficacia, apoyando la consolidación financiera y facilitando la toma de decisiones. Responsabilidades principales: 🔹Contabilidad general y analítica de la empresa. 🔹Elaboración y revisión de cierres mensuales y anuales. 🔹Control de balances, conciliaciones bancarias y gestión de proveedores/clientes. 🔹Preparación y presentación de impuestos. 🔹Soporte en la elaboración de previsiones de tesorería y reporting. 🔹Coordinación con el resto de áreas (Ingeniería, Compras, Dirección de Proyectos) para asegurar la correcta imputación de costes. ¿Qué buscamos en ti? 🔍 ✅Formación en Contabilidad, Finanzas, Administración o similar. ✅Conocimientos de Microsoft Dynamics 365 Business Central (u otros ERP similares). ✅ Dominio en Microsoft Excel. ✅Se valorará positivamente el nivel de inglés. ¿Qué ofrecemos? ✅Seguro médico privado ✅Ticket restaurante y guardería ✅Wellhub ✅Posibilidad de un día de teletrabajo y flexibilidad horaria ✅Formación por parte de la empresa ✅Salario competitivo ¡¡Si crees que encajas en esta posición, no dudes en apuntarte!!

Koopey es una marca de moda emergente con sede en Valencia. Pero no una marca cualquiera. Estamos construyendo una firma con valores sólidos: elegancia, autenticidad y propósito. Ahora estamos en pleno proceso de crecimiento, y este es un momento clave. Por eso, buscamos sumar a una persona con talento, ambición y sensibilidad estética al equipo de diseño. Buscamos a un/a Diseñador/a de Moda en prácticas que quiera involucrarse de verdad en el proceso creativo y estratégico de una marca con alma. Estas no son unas practicas cualquiera. Aquí vas a formar parte activa del desarrollo de producto, el estilo de marca y la conexión directa con talleres y proveedores. Buscamos a alguien con hambre creativa y criterio propio. 🎯 Tus responsabilidades incluirán: • Diseño de colecciones (conceptualización, selección de tejidos, fichas técnicas, etc.), • Investigación de tendencias, referencias culturales y nuevas direcciones estéticas, • Apoyo en el desarrollo de producto, pruebas de patronaje y seguimiento con talleres, • Contacto directo con proveedores y fabricantes, • Participación en procesos creativos vinculados a campañas, comunicación visual y dirección artística, • Colaboración en la construcción de un estilo de marca coherente, elegante y con visión de futuro ✅ Requisitos mínimos: • Conocimiento de herramientas de diseño digital, • Gusto estético refinado y sensibilidad por la moda con propósito, • Capacidad para detectar y analizar tendencias de mercado, • Perfil proactivo, resolutivo y con ganas reales de aportar, • Pasión por la moda entendida como identidad, elegancia y expresión personal 🗓 Condiciones de la práctica: Tipo de contrato: Prácticas Ubicación: Presencial en Valencia Horario: Flexible y adaptado al ritmo de trabajo (idealmente media jornada) Duración: A convenir según disponibilidad y necesidades (mínimo 3 meses) Remuneración: Sí, prácticas remuneradas Incorporación: Inmediata 💡 ¿Qué ofrecemos? La posibilidad de formar parte de una marca en plena expansión Participar en procesos reales de diseño, producción y estrategia de producto Un entorno creativo, joven y profesional donde tus ideas cuentan desde el primer día Una experiencia formativa real, intensa y valiosa Posibilidades de continuidad en el equipo si encajamos bien 📩 ¿Cómo aplicar? Envía tu portfolio y una breve presentación a 👉 Queremos saber quién eres, qué te mueve y por qué te gustaría formar parte de Koopey. Koopey no es una marca más. Y tú, seguramente, tampoco eres un perfil cualquiera. Si quieres formar parte de algo grande desde el principio, te estamos esperando. 🦁 Koopey® – Reviving elegance, redefining authenticity

🧩 Senior Seller Onboarding & Antifraud Specialist (Híbrido – Madrid) Buscamos incorporar un/a Senior Seller Onboarding & Antifraud Specialist para unirse a un entorno internacional de e‑commerce, dinámico y en constante crecimiento, con un fuerte foco en seguridad, gestión del riesgo y calidad operativa. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la validación de vendedores, la prevención del fraude y la supervisión de procesos y equipos dentro de un marketplace digital ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar un onboarding seguro de vendedores y de liderar la detección y prevención de fraudes, asegurando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa. ✅ Funciones principales • Revisar y validar solicitudes de nuevos vendedores para su incorporación a la plataforma., • Investigar posibles fraudes: pedidos sospechosos, abuso de reembolsos, documentación falsa y comportamientos inusuales., • Configurar y optimizar reglas y alertas en sistemas antifraude., • Supervisar colas de trabajo y equipos, asegurando el cumplimiento de SLAs y tiempos de resolución., • Evaluar riesgos y tomar decisiones sobre bloqueo, monitorización o habilitación de cuentas., • Gestionar sanciones y listas de vigilancia (watchlists)., • Elaborar, actualizar y mejorar procesos y SOPs del área., • Impartir formaciones y sesiones de calibración al equipo para asegurar criterios alineados., • Analizar KPIs y dashboards (tasa de fraude, calidad del onboarding, tiempos de resolución, etc.). 🎯 Requisitos • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Finanzas, Criminología, Análisis de Datos o similar (o experiencia equivalente)., • Más de 3 años de experiencia en investigación de fraude, gestión de riesgos, Trust & Safety u operaciones de onboarding en e‑commerce o marketplaces., • Experiencia con herramientas de gestión de casos, plataformas antifraude, dashboards y análisis de datos., • Nivel avanzado de Excel / Google Sheets., • Español nativo y nivel intermedio/avanzado de inglés., • Capacidad de toma de decisiones, orientación al detalle y experiencia trabajando bajo presión., • Valorable experiencia en formación de equipos y supervisión operativa. ➕ Se valorará especialmente • Conocimiento de regulaciones de e‑commerce y compliance (DAC7, DSA, EPR, etc.)., • Experiencia previa en marketplaces internacionales., • Background en análisis de datos o investigación forense., • Idiomas adicionales. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido (6 meses de periodo de prueba)., • Salario bruto anual: 31.496,14 €., • Modalidad híbrida de trabajo., • Oficina en Madrid., • Proyecto estable en una compañía internacional del sector e‑commerce., • Posibilidad de crecimiento profesional en un entorno multicultural y altamente especializado.

En Polo Club, ecommerce de moda en plena expansión, buscamos a una persona con visión estratégica, orientación a negocio y mentalidad analítica para liderar el canal de Marketplaces. Tu misión 🎯 Desde esta posición tendrás un rol protagonista en la evolución y profesionalización del canal e-commerce indirecto, liderando cuentas como Zalando y Amazon, y construyendo una estrategia sólida para acelerar el crecimiento en Europa. Principales responsabilidades 📋 • Liderar la estrategia y gestión end to end de marketplaces, con responsabilidad directa sobre ventas, margen y crecimiento., • Construir y optimizar el P&L del canal, tomando decisiones basadas en rentabilidad y eficiencia., • Definir el plan de crecimiento por país, alineando pricing, promociones y campañas con los objetivos de negocio., • Identificar y activar palancas de crecimiento: nuevos mercados, categorías y modelos operativos., • Liderar la expansión a nuevos marketplaces, construyendo una visión global del canal. Zalando: • Liderar la evolución del canal, incluyendo la transición a Zalando Fulfillment Solutions (ZFS)., • Definir estrategias de crecimiento basadas en datos, optimizando performance por mercado. Amazon: • Gestionar el canal en mercados clave (DE, FR, IT, ES, UK) con enfoque paneuropeo., • Optimizar el modelo Pan-European FBA para maximizar eficiencia logística y disponibilidad., • Elevar el rendimiento del contenido (listings, A+, Brand Store) para mejorar conversión y visibilidad., • Monitorizar y optimizar KPIs clave del canal (conversión, sell-through, stock, visibilidad)., • Asegurar la disponibilidad de producto, en coordinación con Planning., • Garantizar un posicionamiento de marca consistente, en colaboración con Brand & Product., • Liderar y desarrollar el equipo de marketplaces, elevando el nivel del área., • Definir procesos, estándares y best practices para escalar el canal de forma sostenible., • Integrar criterios de eficiencia y sostenibilidad, optimizando stock, logística e impacto operativo. ¿Qué buscamos? 🎓 • Titulación en ADE, Marketing, Comercio Internacional o similar, • Experiencia mínima de 3-5 años en gestión de marketplaces con especialización en Amazon y Zalando, • Dominio de herramientas como Lengow, Tradebyte, Mirakl o similares, • Nivel avanzado de Excel y capacidad analítica, • Inglés C1 ¿Qué te ofrecemos? 💼 💡 Ambiente agradable y cercano creado por un equipo con talento y pensamiento crítico para aportar valor y desarrollar tu potencial. 🌞 Espacios de trabajo luminosos y modernos para poder dar rienda suelta a toda tu creatividad y sentirte cómodo. Y todo ello en un entorno único a las afueras de la ciudad de Elche. ⏰ Horario flexible y teletrabajo. Para que puedas conciliar de la mejor manera con un 20% de teletrabajo semanal. 🩺 Seguro médico privado para que puedas resolver tus preocupaciones de la mano de expertos especialistas. 📅 Jornada intensiva todos los viernes del año y agosto. 🎁 Descuentos para tus compras de marca y otros beneficios por formar parte de la plantilla. 🍊 La dieta mediterránea forma parte de nuestra identidad. Por ello, contarás con fruta de temporada de proximidad en nuestras oficinas. Sobre nosotros: Polo Club es una marca nativa digital que apuesta por el diseño atemporal, la calidad y una visión inclusiva y diversa del talento. Formamos un equipo multidisciplinar que comparte una misma actitud: pensar en grande, construir desde lo simple y asumir retos con mentalidad de mejora constante. 60% women 🚺 39% men 🚹 1% dog 🐶 (Pow, nuestro Chief Happiness Officer 🐕) Si te motiva el entorno digital, disfrutas con los desafíos y quieres formar parte de una marca con propósito, innovación y cultura colaborativa, te estamos buscando.

Sobre Sedical Somos una compañía de referencia en soluciones de climatización, procesos industriales y regulación, en proyectos de recuperación de energía y eficiencia energética, y tenemos un prestigio ganado a partir de nuestro compromiso por entregar un producto innovador y un soporte técnico y comercial de la máxima calidad. Nuestro público es estrictamente profesional: ingenierías, grandes instaladoras y usuarios finales del sector industrial, a quienes nos une un vínculo cercano de largo recorrido. Objetivo del puesto Queremos desarrollar e impulsar iniciativas de valor para nuestros clientes, para lo que necesitamos una estructura de comunicación sólida y ágil, que aporte dinamismo a las estrategias que definamos desde la dirección. Buscamos potenciar el reconocimiento de la marca Sedical en el sector HVAC, a través de los medios de divulgación profesionales y de acciones comerciales dirigidas a nuestros clientes potenciales. Pensamos en una persona que lidere la comunicación interna, con el fin de facilitar la consecución de los objetivos comerciales. Estamos en pleno proceso de fortalecimiento de nuestra comunicación interna y externa y pensamos en una persona que lidere este salto con criterio, calidad y visión. Descripción del puesto Buscamos un/a profesional de comunicación con experiencia (no sénior, pero sí autónomo/a y con criterio) que se responsabilice de la estrategia y ejecución de la comunicación de Sedical, tanto interna como externa, además de la estrategia documental de la compañía. Será una figura clave dentro del departamento de márketing, trabajando directamente y en equipo con la Dirección de Márketing y con apoyo de agencias y colaboradores internos y externos. Responsabilidades principales 1. Comunicación externa Nos ayudará a impulsar un salto cualitativo en nuestra presencia en medios y redes, además de generar una estrategia de comunicación coherente y orientada a públicos profesionales. Incluye: • Desarrollo de la estrategia de comunicación corporativa., • Gestión de medios y elaboración de boletines, anuncios y contenidos., • Presencia y posicionamiento en redes sociales corporativas con contenidos de calidad., • Coordinación con agencias externas para piezas creativas, campañas y contenidos., • Desarrollo de referencias: prospección con delegaciones, recogida de información, documentación y diseño. 2. Comunicación interna Establecer canales eficaces y continuos para mejorar el flujo de información dentro de la compañía, especialmente con la Dirección, red comercial y los departamentos técnico y de producto. 3. Estrategia de documentación corporativa Planificará, organizará y asegurará la coherencia y actualización de toda la documentación técnica y comercial de Sedical. Incluye la gestión y supervisión de los siguientes cometidos: • Elaboración, junto con la Dirección de Márketing y la Dirección de IT, de la estrategia de documentación., • Organización, estructuración y mantenimiento del gestor documental., • Planificación, diseño y actualización de tarifas, catálogos, fichas técnicas, manuales, anuncios y otros materiales comerciales., • Publicación, mantenimiento y control de versiones de la documentación., • Desarrollo de un Libro de Estilo para estandarizar presentaciones, documentos y materiales corporativos., • Para ello contará con el apoyo de los jefes de producto y departamento técnico, en cuanto al acceso a la documentación, y de recursos especializados internos y externos para su elaboración. 4. Ferias, congresos y eventos Apoyo al departamento en la participación en eventos sectoriales y organización de reuniones colectivas con clientes. Incluye, en un rol de coordinación: • Definición de la imagen corporativa en ferias y congresos., • Relación con organizadores., • Preparación de mensajes, presentaciones y materiales., • Interlocución con Dirección Regional (DR). Qué esperamos de la persona candidata Formación en Comunicación, Periodismo, Publicidad o Márketing. Experiencia previa de 2 años en comunicación corporativa, contenidos, márketing digital o documentación. Habilidades de redacción clara, técnica y orientada a clientes profesionales. Capacidad para coordinar y supervisar la labor de proveedores de diseño y elaboración de contenidos. Valorable experiencia en sectores B2B, ingeniería, industria o tecnología. Organización, autonomía, atención al detalle y buena capacidad para coordinar áreas internas. Interés por una comunicación cercana y profesional. Voluntad de servicio al cliente y a los equipos con los que compartirá los proyectos.

TakeTalent se une a PharmaMar en la búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para reforzar el área de Seguridad y Salud. PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, desarrollando terapias avanzadas en un entorno industrial altamente regulado, donde la seguridad y la salud ocupacional son pilares clave. ¿Qué harás? • Realizar evaluaciones de riesgos conforme a la legislación vigente en PRL, con especial foco en higiene industrial., • Proponer medidas para el control y reducción de riesgos, así como elaborar procedimientos de seguridad y salud., • Llevar a cabo actividades de información y formación para fomentar prácticas seguras entre los empleados., • Coordinar la actividad preventiva con empresas externas que operen en las instalaciones., • Supervisar el cumplimiento del plan de acción preventiva y controlar periódicamente las condiciones de trabajo., • Participar en la gestión de emergencias y primeros auxilios., • Gestionar y analizar datos de seguridad y salud, elaborando informes e indicadores clave (KPI)., • Mantener actualizada la documentación conforme a estándares ISO 45001 y normativas GMP. Requisitos del puesto: • Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: higiene industrial, seguridad en el trabajo y ergonomía., • Experiencia mínima de 2 años en entorno industrial, valorándose experiencia en sector farmacéutico., • Experiencia en higiene industrial (evaluaciones, mediciones y medidas de control)., • Nivel alto de inglés. Qué se ofrece • Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos., • Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros)., • Horario de entrada flexible y viernes de jornada intensiva., • Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional., • Un compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

Descripción de la empresa Somos una empresa de referencia en el sector de la construcción, especializada en proyectos de edificación singular de alta complejidad técnica y arquitectónica. Con sede y proyectos activos en Madrid, buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Obra para gestionar y coordinar las tareas administrativas en nuestras obras. Es imprescindible experiencia y manejo avanzado de Business Central (Navision). Descripción del puesto El Administrativo/a de Obra será responsable de la gestión administrativa de obra, control de documentación, archivo, seguimiento de contratos. Las funciones serán las siguientes • Gestión administrativa de obra: control de documentación, seguimiento de contratos, certificaciones y presupuestos, • Introducción y control de albaranes y facturas de proveedores en el sistema Business Central (Navision), • Apoyo en la administración técnica: control de costes, seguimiento de producción y apoyo de obra, • Coordinación y gestión documental en plataformas pertinentes, • Experiencia mínima de 2 años en administración de obras de construcción, • Imprescindible: Dominio de Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision)., • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar, • Conocimientos de contabilidad y facturación., • Manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas. Ofrecemos • Contrato indefinido con retribución competitiva acorde a la experiencia, • Estabilidad y desarrollo profesional en una empresa en expansión, • Buen ambiente de trabajo en equipo multidisciplinar

Buscamos un/a técnico/a de nóminas para incorporarse a un despacho consolidado en Barcelona, gestionando cartera de clientes con un entorno estable y estructurado. Híbrido: 1 día teletrabajo QUÉ HARÁS: • Gestión de nóminas de clientes asignados, • Seguridad Social y CRA, • Aplicación de convenios, • Soporte a clientes en consultas laborales QUÉ NECESITAMOS: • Experiencia en nóminas, • Manejo de A3Nom (valorable), • Conocimientos de legislación laboral, • Inglés (deseable) Ventajas: • Proyecto estable en firma consolidada, • Horario con viernes intensivo, • Buen ambiente y equipo estructurado, • Beneficios (gym, etc.)

En Davante buscamos un/a Técnico/a de Nóminas Senior para unirse a nuestro equipo en Zaragoza. Si tienes experiencia en estos ámbitos y quieres desarrollarte en un entorno dinámico dentro de una empresa en crecimiento, ¡queremos conocerte! 🔹 Funciones: • Gestión de nóminas: Elaborar, revisar y procesar las nóminas mensuales del personal, garantizando la correcta aplicación de convenios, retenciones y deducciones., • Control de incidencias: Registrar y gestionar altas, bajas, ausencias, permisos y horas extras para su correcta imputación en nómina., • Seguridad Social y cotizaciones: Gestionar seguros sociales y realizar las liquidaciones mensuales a través del sistema RED, incluyendo altas, bajas y variaciones., • Gestión contractual: Preparar contratos, prórrogas y anexos, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente., • Fiscalidad y retenciones: Calcular y aplicar retenciones de IRPF y colaborar en la preparación de modelos fiscales relacionados con personal (111, 190)., • Atención al empleado: Resolver consultas relacionadas con nóminas, cotizaciones, contratos y beneficios, garantizando una comunicación clara y eficaz., • Reporting y control: Elaborar informes periódicos sobre costes de personal, incidencias y otros indicadores, colaborando con el área financiera y de RRHH., • Cumplimiento normativo: Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social, manteniéndose actualizado sobre cambios legislativos. 🔹 Requisitos: • Experiencia mínima de 4 años en puestos similares., • Formación académica en Administración de Empresas o Relaciones Laborales., • Conocimiento sólido en normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social., • Manejo avanzado de herramientas informáticas y software de gestión de nóminas A3., • Habilidades de comunicación, organización y atención al detalle. 🔹 Valorables: • Nivel de inglés B2, • Dominio de Excel y Microsoft 365, • Experiencia en optimización y automatización de procesos de nómina. 🔹 Lo que ofrecemos ✅ Contrato indefinido. ✅ Jornada a tiempo completo. ✅ Descuentos para empleados en nuestro catálogo formativo. ✅ Buen ambiente laboral y equipo comprometido. ¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en varias regiones de España, así como en Portugal e Italia, Davante se dedica a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado laboral actual. Si buscas un entorno dinámico y en constante evolución, donde se valore tu crecimiento y desarrollo, ¡Davante es el lugar para ti! Información básica sobre protección de datos: Los datos personales facilitados serán tratados por Davante Education, S.L como Responsable del tratamiento con la finalidad de gestionar el proceso de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico a

Especialista en Procesos y Digitalización de Formación ¿Quieres formar parte de un proyecto emocionante en el sector de la aviación, en una empresa de más de 8.000 personas trabajadoras, con retos constantes y que está construyendo una marca en plena expansión, con valores y propósitos que inspiran? ¡Esta es tu oportunidad para crecer con nosotros! En el sector del handling aeroportuario, la formación no es solo una palanca de desarrollo del talento: es un pilar esencial para la seguridad de las operaciones, de nuestros trabajadores y de nuestros clientes. Misión del puesto El objetivo es diseñar, transformar y optimizar los procesos como punto de partida del área de Formación, mediante la digitalización, automatización y centralización de operaciones, reduciendo la carga administrativa y mejorando la eficiencia, calidad y escalabilidad del modelo formativo. Funciones del puesto • Analizar los procesos actuales de formación (planificación, convocatorias, inscripciones, seguimiento, reporting, certificaciones)., • Identificar ineficiencias, tareas manuales y oportunidades de automatización., • Liderar la digitalización de los procesos formativos., • Implantar y optimizar herramientas (LMS, plataformas de gestión, automatizaciones, formularios, flujos)., • Automatizar tareas administrativas recurrentes (altas, comunicaciones, informes, seguimiento)., • Asegurar la trazabilidad de datos (participantes, acciones formativas, costes, KPIs)., • Definir KPIs de eficiencia operativa en formación., • Proponer mejoras continuas basadas en datos. Requisitos mínimos Formación en: • Ingeniería de Procesos, • ADE / Organización Industrial, • o similar, • Transformación digital, • Gestión de procesos, • Learning Technologies, • Lean / Six Sigma / Agile Experiencia 3-5 años en: • Transformación, • Mejora de procesos / PMO, • Digitalización de procesos, • Automatización, • Implantación o uso avanzado de LMS u otras herramientas, • Formación corporativa, • Learning Operations Habilidades técnicas • LMS (SuccessFactors, Moodle, Cornerstone, etc.), • Herramientas de automatización., • Office 365 avanzado., • Herramientas de reporting / Power BI (valorable). ¿Qué es un plus para nosotros? • Experiencia previa/ conocimiento del negocio de Aeropuertos., • Conocimiento de herramientas digitales orientadas a procesos y planificación., • Innovación y adaptación al cambio continuo. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una compañía del Grupo IAG, con posibilidad de crecimiento interno., • Proyecto en expansión, donde tu rol tendrá impacto directo en la construcción y desarrollo del área de Formación., • Entorno dinámico, multicultural y con visión de largo plazo., • Equipo cercano, colaborativo y con cultura de mejora continua, • Paquete retributivo competitivo.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un/a Arquitecto/a de IA / ML con sólida experiencia técnica y visión estratégica para liderar el diseño e implementación de soluciones avanzadas basadas en inteligencia artificial. La persona seleccionada participará activamente en la definición técnica de productos, impulsando buenas prácticas, asegurando la calidad y facilitando la adopción de arquitecturas escalables y robustas. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Funciones: • Definir los componentes de la arquitectura de aplicaciones basadas en IA/ML., • Conceptualizar, diseñar y validar diferentes enfoques arquitectónicos., • Participar activamente en la definición técnica de soluciones de IA/ML., • Supervisar el ciclo de vida completo de modelos (desarrollo, validación, despliegue y monitorización)., • Establecer estándares de calidad para código, modelos, datos y experimentación., • Garantizar la seguridad y privacidad de datos y modelos., • Crear documentación técnica clara y estructurada., • Dar soporte técnico tanto a equipos internos como a clientes y expertos de negocio., • Justificar estimaciones técnicas con criterios sólidos., • Tomar decisiones críticas y facilitar el consenso entre equipos., • Promover metodologías ágiles (Agile, Scrum, Kanban) y la transparencia en los procesos., • Asegurar la adopción de buenas prácticas de desarrollo. Requisitos: • Sólida experiencia en programación en Python., • Experiencia con LLMs (Large Language Models)., • Conocimiento profundo de técnicas como: Prompt Engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), • Experiencia con frameworks como: LangChain, LangGraph, Google ADK, • Experiencia en desarrollo de agentes conversacionales., • Conocimiento de plataformas como: Dialogflow / Conversational Agents (valorable), • Experiencia en entornos Cloud: GCP, AWS o Azure (muy valorable), • Experiencia con control de versiones (Git). Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-RC1

🚀 ¿Te gustaría formar parte de un proyecto internacional de construcción industrial? Estamos desarrollando una gigafactoría de baterías para vehículos eléctricos en Zaragoza, uno de los proyectos industriales más ambiciosos y de mayor magnitud actualmente en Europa. Buscamos un Cost Controller (MEP) con alto nivel de inglés. 🔍 Responsabilidades principales: • Elaborar y actualizar el presupuesto general del proyecto., • Analizar mediciones y validar certificaciones de obra., • Negociar precios de trabajos adicionales o modificaciones., • Realizar seguimiento de costes, detectar desviaciones y proponer acciones correctivas., • Preparar informes financieros y colaborar con Compras en la evaluación de ofertas. 🎯 Requisitos: • Titulación en Ingeniería, Arquitectura o similar. (no requiere homologación), • +3 años de experiencia en proyectos de construcción industrial., • Manejo de software de presupuestos. Presto y entorno BIM., • Inglés intermedio-avanzado. Si buscas un reto que impulse tu carrera y te permita formar parte de un proyecto que marcará un antes y un después en el sector, esta es tu oportunidad.

En Exceltic buscamos un/a Técnico/a de soporte al mantenimiento embarcado para colaborar en un proyecto de referencia ferroviario, desempeñando un rol técnico de alta responsabilidad y contacto directo con el cliente. 🚆 ¿Cuál será tu misión? Tu labor será clave para garantizar la continuidad operativa del sistema ferroviario. Entre tus funciones estarán: • Coordinar actividades de soporte al mantenimiento preventivo y de seguimiento de incidencias con el cliente., • Dar soporte técnico experto cuando sea requerido y atender incidencias dentro de los tiempos estipulados en contrato., • Participar en reuniones periódicas de seguimiento (internas y con cliente) informando del estado de las actividades solicitadas., • Realizar informes detallados de intervenciones, incluyendo análisis de causa raíz., • Proponer mejoras sobre el sistema o procesos de mantenimiento ya establecidos. 🛠️ Requisitos: • Titulación en Grado Superior (Electrónica, Mecatrónica o similar)., • Experiencia mínima de 2 años en sistemas de señalización ferroviaria., • Conocimiento y manejo de:, • MS Office y herramientas de mantenimiento embarcado (CF350)., • Planes y procedimientos de mantenimiento ferroviario., • Lectura de eventos y logs técnicos (ATC, CBI, ATS, radio...)., • Acceso a servidores de mantenimiento y uso de plantillas de intervención., • Capacidad para el análisis técnico de incidencias, verificación de tiempos y redacción de reportes técnicos internos y al cliente., • Orientación al cliente, autonomía y habilidades de comunicación, • Disponibilidad para trabajar a turnos, y participar en guardias rotativas (fines de semana y nocturnidades) 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Disfrutar de un plan de retribución flexible., • Equilibrar tu vida personal y profesional., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial y tecnológico. Contamos con más de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid, Sevilla y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Si te apasiona formar parte de un Grupo líder mundial en el diseño y construcción de proyectos innovadores, en Dragados encontrarás la empresa donde construir tu futuro. Actualmente estamos buscando recién titulados/as en el Máster de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, o que tengan pendiente de entregar el Trabajo Fin de Máster, para incorporar a nuestro equipo en Zaragoza Las personas seleccionadas se incorporaran en el marco de nuestro programa de formación de talentos 2026, en el que participarán en la optimización del proyecto, asumiendo funciones de organización y planificación técnica y económica. Se requiere: • Tener finalizado o estar finalizado el Máster de Ingeniería de Caminos, • Disponibilidad de incorporación a Jornada completa, • Carné de conducir, • Buscamos Jóvenes profesionales con espíritu de trabajo en equipo, alto grado de motivación para desarrollarse en el sector de la construcción y capacidad de aprendizaje. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a grandes proyectos constructivos, tanto de Obra Civil como de Edificación, • Plan de carrera diseñado para profesionales que quieran iniciarse en el sector de la construcción., • Desarrollo y promoción profesional., • Estabilidad laboral., • Lugar de trabajo: Zaragoza

Buscamos un/a Consultor/a especializado/a en WMS que se encargará de gestionar proyectos de implantación y asesorar a clientes en soluciones logísticas en uno de nuestros clientes, empresa multinacional líder en soluciones de almacenaje y automatización industrial. La persona seleccionada será responsable de planificar y coordinar proyectos, gestionar recursos, controlar plazos y presupuestos, y asegurar el cumplimiento de los objetivos del proyecto. Entre sus funciones principales estarán la planificación y seguimiento de proyectos, la gestión de la comunicación con clientes y equipos internos, el análisis y mitigación de riesgos, así como la elaboración de reportes y presentaciones de seguimiento. Además, participará en procesos de preventa como experto técnico, realizando demostraciones de producto, presentaciones y soporte al equipo comercial. También analizará las necesidades de los clientes para diseñar soluciones funcionales en el WMS, coordinará pruebas y validaciones (UAT), formará a usuarios clave y evaluará cambios o mejoras en los proyectos para optimizar las operaciones logísticas de los clientes. Formará parte de un equipo de unas 15 personas. Requisitos: • Consultor de software intralogístico con mínimo 2 años de experiencia., • Formación: Ingeniería o grado superior., • Se valoran perfiles que hayan pasado por equipos técnicos y evolucionado hacia consultoría, con buena base funcional. Organización del trabajo • 70% trabajo en oficina / 30% viajes (principalmente nacionales, aunque también hay proyectos internacionales)., • Muchos proyectos se realizan en la zona., • Teletrabajo: 1 día a la semana. Se ofrece contrato indefinido Ubicación Cornellà de LLobregat

JEFE DE PERSONAS Y ORGANIZACIÓN Beteta (Cuenca), España GRUPO SAF es una firma de Recursos Humanos especializada en selección, formación y consultoría. Dispone de una experiencia contrastada, tanto a nivel nacional como internacional, en la búsqueda, selección e incorporación al mercado español e internacional de profesionales cualificados. Desde Grupo SAF, seleccionamos un Jefe de Personas y Organización para Solán de Cabras, empresa líder en el sector Aguas perteneciente al Grupo Mahou- San Miguel. Será el referente en el ámbito de Personas y Organización (PyO) para dos manantiales, actuando como asesor, identificando necesidades de la unidad de negocio y adaptando las políticas y procedimientos de la compañía a la realidad del negocio. FUNCIONES Asesoramiento • Asesorar a los responsables de departamento, del centro y a la línea de mando en todo lo relacionado con PyO, como partner estratégico., • Detectar necesidades relacionadas con personas y transmitirlas a la Dirección., • Ser referente en lo relacionado con PyO para los empleados., • Anticipar los retos del negocio proponiendo proactivamente acciones a la Dirección de Personas. Despliegue y operativa de PyO en el negocio • Participar en la adaptación de la estrategia de PyO., • Adoptar, junto con la dirección de PyO y CoE, las políticas, procedimientos y procesos de PyO a la realidad del negocio., • Tener la visión global de los procesos de PyO bajo su responsabilidad en el negocio., • Realizar los presupuestos y planificar las necesidades de lo relacionado con PyO., • Gestionar los proyectos de PyO implantando o llevados a cabo en los Manantiales. Relacional • Estar informado con el resto de Jefes de Personas., • Estar al día, a través de los compañeros del CoE de las tendencias en PyO., • Mantener la interlocución con los comités de empresa., • Seguimiento de los procesos relacionados con los dos manantiales. Funciones: • Al menos 5 años de experiencia en puestos similares., • Experiencia técnica en procesos de Personas y Organización., • Licenciatura / Grado en Derecho y/o Administración y Dirección de Empresas. MBA o PDD en gestión de RRHH. Coach Ejecutivo., • Inglés B2.2., • Conocimiento del negocio. Visión global., • Orientación a cliente., • Impacto, influencia y capacidad de retar al negocio., • Curiosidad y espíritu crítico., • Se valorará:, • Conocimiento en gestión de equipos y liderazgo, • Conocimiento en negociación colectiva, • Herramientas Lean Se ofrece: • Condiciones salariales atractivas., • Incorporación a compañía de primer nivel., • Ambiente de trabajo dinámico y estimulante.

¿Quieres trabajar en un departamento de exportación en una multinacional líder en su sector? Si eres una persona orientada al cliente internacional, con vocación de servicio ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! SE OFRECE: • Contratación indefinida, en un entorno multinacional dinámico y altamente profesional., • Horario flexible de entrada 7:00h/08:45h. Viernes intensivo., • Salario negociable en función de la valía del candidato/a (35.000 - 38.000€). FUNCIONES / RESPONSABILIDADES: • Gestión integral de pedidos de recambios en la zona asignada (alta y seguimiento en Dynamics 365)., • Coordinación con equipo comercial y almacén para preparación, plazos y prioridades., • Emisión y control de la facturación según contrato: comercial, aduanera y sin valor comercial (según destino/material)., • Organización de envíos internacionales con courier/transitario, cumpliendo Incoterm acordado., • Preparación y validación de documentación de exportación para cada expedición (Asia y África)., • Gestión y resolución de incidencias: errores de expedición, facturación, devoluciones y abonos, con comunicación directa con el cliente. SE REQUIERE: • Formación en Comercio Internacional o similares., • Experiencia requerida de 5-7 años en un departamento de exportación., • Inglés Fluido (B2-C1)., • Habilidades de comunicación, liderazgo, orientación a resultados y mejora continua., • Domicilio en el Vallés Oriental u Occidental. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

Sobre la Compañía Empresa promotora nacional se encuentra en búsqueda de arquitecto senior para sus oficinas ubicadas en Madrid. Responsabilidades Principales • Análisis urbanístico y aprovechamiento de solares., • Resolución de consultas urbanísticas con técnicos municipales., • Encajes arquitectónicos según las indicaciones de dirección., • Desarrollo de anteproyectos con pre-dimensionado de estructura e instalaciones., • Elaboración de proyectos básicos y ejecutivos con firma y responsabilidad., • Colaboración en la fase ejecutiva con el responsable de obras: mediciones, presupuestos, detalles constructivos, valoraciones y comparativas de elementos constructivos, I+D., • Dirección facultativa de la obra. Requisitos (H/M/D) • Título de Arquitecto Superior., • Más de 5 años de experiencia en promociones de viviendas plurifamiliares y en Dirección Facultativa., • Dominio avanzado de REVIT. Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar tu CV actualizado o contáctanos directamente. Si esta posición no encaja con tu perfil, pero estás valorando un cambio, escríbenos igualmente. Garantizamos la confidencialidad en todo el proceso.

Te consideras un líder de equipos, con experiencia en entornos industriales? Eres resolutivo a la hora de analizar y resolver problemas técnicos? Te gustan los retos y quieres dar el siguiente salto en tu carrera profesional? Esta es tu oportunidad!! Empresa del sector industrial, dedicada a la transformación de vidrio plano, y perteneciente a grupo industrial en expansión, selecciona un/a Responsable de mantenimiento y producción. Te responsabilizarás de la gestión del proceso productivo y el mantenimiento de las instalaciones, asumiendo la responsabilidad integral de la planta productiva con responsabilidad directa sobre los resultados de productividad, calidad, seguridad y plazos, junto a un correcto liderazgo de equipos. A tu cargo tendrás un equipo inicial de 12 personas. Funciones • Planificación de la producción, partiendo del pedidos de clientes y plazos de entrega., • Mantenimiento de las instalaciones, predictivo y correctivo, así como la mejora del proceso., • Coordinación del equipo de producción para cumplir con el programa previsto., • Responsable del cumplimiento de indicadores productivos (KPI): productividad, calidad, coste, seguridad y servicio., • Análisis de desviaciones y definición de acciones correctivas y preventivas., • Impulso de iniciativas de mejora continua, optimización de procesos y eficiencia operativa., • Garantizar el cumplimiento de procedimientos, estándares de calidad y normativas aplicables. Requisitos • Formación técnica: Grado superior en Mantenimiento, ingeniería o similar., • Capacidad de gestionar equipos., • Experiencia mínima de 5 años como encargado de producción/mantenimiento., • Conocimientos en planificación de la producción, control de KPIs y mejora continua., • Dominio del paquete Office, ofimática y sistemas ERP., • Habilidades de liderazgo, comunicación, toma de decisiones y orientación a resultados. Se ofrece • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Incorporación a un grupo industrial sólido y en crecimiento., • Autonomía para organizar y mejorar procesos., • Entorno profesional exigente, estructurado y orientado a la excelencia operativa., • Salario competitivo acorde a experiencia y responsabilidad.

En Hays estamos colaborando con empresa española con más de 30 años de experiencia especializada en el diseño, fabricación, instalación y mantenimiento de sistemas de visión artificial para el control de calidad del 100% de la producción en líneas industriales, ofreciendo soluciones capaces de inspeccionar, orientar y rechazar productos en tiempo real, principalmente en los sectores de bebidas y alimentación, aunque también trabaja con industrias farmacéutica, química, cosmética y automotriz, gracias a la flexibilidad de sus equipos y su expansión hacia soluciones avanzadas de trazabilidad y sensorización para mejorar la eficiencia productiva Actualmente buscamos un/a responsable de Oficina Técnica Mecánica que se encargue de la organización y del desarrollo de sistemas mecánicos ¿Cuáles serán tus funciones? • Organización, coordinación y supervisión de la oficina técnica mecánica., • Analizar, desarrollar y adaptar proyectos de ingeniería mecánica según las necesidades específicas de cada cliente., • Impulsar el desarrollo de nuevos productos y aplicaciones en colaboración con el área de I+D (R&D)., • Realizar el seguimiento técnico de los proyectos, asegurando la calidad y la correcta ejecución de cada fase., • Identificar riesgos técnicos, proponer mejoras y garantizar soluciones eficientes y seguras. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación en Ingeniería Mecánica o similar., • Experiencia tanto en diseño mecánico como en fabricación/ensamblaje dentro del sector de maquinaria., • Conocimientos de herramientas CAD como SolidWorks o Autodesk Inventor., • Manejo de herramientas de gestión de proyectos y software ofimático., • Competencias personales: pensamiento analítico, resolución de problemas, comunicación efectiva, trabajo en equipo, capacidad de aprendizaje y adaptación, iniciativa y liderazgo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Hays., • Modalidad de trabajo presencial, • Ubicación: Sabadell, Barcelona, • Salario competitivo acorde a conocimientos y experiencia, • Entorno de trabajo muy técnico, innovador y con autonomía para proponer y liderar mejoras. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. ¡Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

En Krell Consulting buscamos incorporar Especialistas en Informatica PowerCenter para participar en un proyecto estable dentro de un entorno tecnológico de primer nivel. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con entre 2 y 6 años de experiencia que cuenten con: · Experiencia sólida con Informatica PowerCenter · Amplio dominio de SQL · Amplio dominio de PL/SQL · Experiencia con Python · Experiencia en desarrollo e integración de procesos ETL Nivel de inglés deseable. Ubicación: Oficinas en: · Jaén · Granada · Sevilla · Córdoba · Madrid Modalidad híbrida: · 4 días presencial / 1 remoto (Andalucía) · 3 días presencial / 2 remoto (Madrid) ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido · Paquete salarial competitivo según experiencia del candidato · Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional · Puesto estable y de larga duración · Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo · Financiación de cursos y certificados para crecer profesionalmente · Posibilidad de reubicación a otros proyectos · Otros beneficios...

If you consider yourself a curious, creative person, you are passionate about the world of fashion and you are eager to learn, we are looking for you! In this new edition of the Desigual Young Talent Program you will have the opportunity to develop professionally in departments such as People for 12 months. Are you in? What will your role be? • Recruitment Support: Assist in the end-to-end recruitment process, including posting job openings, screening resumes, scheduling interviews, and supporting onboarding activities for new hires., • Employee Engagement: Collaborate on initiatives to foster a positive work culture by organizing events, managing internal communications, and collecting feedback to enhance employee satisfaction., • Learning & Development: Participate in the coordination of training sessions, workshops, and development programs, helping to manage schedules, materials, and participant follow-up., • HR Project Management: Contribute to ongoing HR projects, such as talent development programs, diversity initiatives, and employee wellness campaigns, ensuring tasks are completed on time., • Data Management & Reporting: Maintain employee records and assist in preparing HR-related reports, using data to track key metrics like turnover, engagement, and training effectiveness. What do we offer you? • Paid annual scholarship of €1,000 net per month., • 4-day workweek with flexible hours and one teleworking day. Yes, you read that right — a 4-day workweek! So you can enjoy every Friday off to do what you love most 😉, • Offices by the sea in Barceloneta 🌊 with a gym discount through Innerflow., • Food discount through Greenvita., • Free coffee, tea, and fresh fruit every day., • 50% discount on our collections. WOW!, • One-year Graduate Program with the option to continue and develop your career at Desigual. What are we looking for? • A university degree with professional experience., • Creative, proactive people, willing to generate changes and propose innovative solutions., • Sensitivity for the fashion and retail sector., • Residence in BCN or surrounding area., • High level of English. Other languages are a plus., • Immediate incorporation

En KEPLER, estamos buscando ingenieros Junior para nuestro Programa de Talento desarrollado conjuntamente con la Universidad de Burgos. Si quieres conocer mejor quiénes somos y los proyectos que realizamos visita nuestra web: Un proyecto estratégico en colaboración con la Universidad de Burgos Una de nuestras prioridades es la colaboración con las principales universidades y centros tecnológicos nacionales e internacionales. En el marco de esta colaboración, hemos lanzado un proyecto de referencia de la mano de la Universidad de Burgos, para el que buscamos un perfil junior con interés en desarrollarse dentro del equipo de Energía en nuestra oficina de Burgos. Se trata de una oportunidad única para incorporarte a un entorno técnico de alto nivel, vinculado a proyectos reales del sector del biogás y las energías renovables, y con el acompañamiento continuado de expertos en la materia. Puedes conocer más acerca de este proyecto en el siguiente enlace: CyL pondrá en contacto a 350 estudiantes con 8 empresas para retener talento | Noticias Diario de Burgos ¿Por qué unirte a KEPLER? Te incorporarás en un equipo interdisciplinar en el que podrás integrar los últimos conocimientos en ingeniería industrial y recibir, en paralelo, un curso especializado en biogás. Este curso será impartido conjuntamente entre profesionales de la Universidad de Burgos y Kepler, tendrá una duración de cuatro meses y será totalmente gratuito. Asimismo, en KEPLER apostamos decididamente por el crecimiento profesional de nuestros equipos, apoyándonos en nuestro Plan de Carrera interno, la formación continua y un entorno que impulsa la curiosidad técnica, el aprendizaje constante y la evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad. Estos elementos forman parte esencial de nuestra identidad corporativa. Además, ofrecemos una remuneración competitiva, ajustada a la experiencia, habilidades y proyección de cada profesional, reflejando nuestro compromiso con la atracción y desarrollo del talento. Tu papel en el equipo Como Ingeniero Junior, te integrarás y darás apoyo al equipo de ingeniería eléctrica, control, procesos, mecánico o compras. Los perfiles que buscamos son: Recién graduados o con un máximo de un año de experiencia en Ingeniería (Eléctrica, Mecánica, de Procesos, de Instrumentación y Control, de Energías Renovables, Informática o de Organización Industrial).

Descripción de la empresa FEDE es una empresa especializada en la fabricación de interruptores, enchufes, iluminación decorativa y sistemas de superficie con un enfoque en el lujo e innovación. Utilizamos materiales de alta calidad como latón, madera, porcelana y DuPont™ Corian®, destacando por nuestras colecciones exclusivas, incluidas las ediciones limitadas CRYSTAL DE LUXE con cristales SWAROVSKI ELEMENTS. Nos posicionamos como una referencia mundial en diseño de lujo, colaborando con diseñadores, arquitectos y socios globales para ofrecer soluciones únicas y elegantes. Con presencia en ferias internacionales, nuestro objetivo es apoyar proyectos de alta gama para viviendas, hoteles y espacios exclusivos, donde los detalles marquen la diferencia. Descripción del puesto Estamos buscando un/a diseñador/a gráfico/a para redes sociales (RRSS) capaz de crear contenido visual innovador y atractivo que transmita el concepto y los valores de nuestra marca. En tu día a día, diseñarás publicaciones, banners y creatividad visual para nuestras plataformas digitales, asegurando una imagen coherente y lujosa. Colaborarás estrechamente con el equipo de marketing y comunicación para conceptualizar y ejecutar estrategias visuales. Este es un puesto temporal y presencial ubicado en el Área Metropolitana de Barcelona. Requisitos • Amplia experiencia en diseño gráfico enfocado en redes sociales, con dominio de herramientas como Adobe Photoshop, Illustrator y Canva., • Capacidad para conceptualizar y crear contenido visual atractivo, adaptado a diferentes plataformas (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.)., • Conocimiento de tendencias actuales en diseño y redes sociales, con una sensibilidad para el detalle y estética de lujo., • Habilidades adicionales deseables: edición de video, animación en After Effects y experiencia previa en proyectos relacionados con marcas de lujo o diseño de interiores.

REQUISITOS: • Licenciatura/ Grado en Veterinaria., • Experiencia previa hospital/clínica veterinaria de pequeños animales., • Valorable experiencia y conocimientos como veterinario/a generalista. CONDICIONES: • Contrato indefinido, • Salario en función de la experiencia., • Jornada completa., • Horario continuo con turnos rotativos. Un sábado al mes., • Urgencia telefónicas no presenciales cada tres semanas, • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa (ASISA)., • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad. La Clínica Veterinaria ICA Natura esta dedicada a ofrecer una atención veterinaria integral basada en la excelencia médica y el trato humano, cuyo objetivo principal es garantizar el bienestar y la salud de los animales. ¡Si te encaja lo que te hemos contado, nos encantaría conocerte!

A TALENTEA estem en cerca d’un/a Tècnic/a Laboral Sènior per incorporar-se a una empresa de caràcter familiar del sector agroalimentari, ubicada a la zona de La Portella (Lleida). La persona seleccionada s’integrarà al departament laboral/recursos humans, donant suport en la gestió laboral i en l’assessorament a l’empresa. Es tracta d’una posició estable, amb incorporació immediata, ideal per a perfils sèniors amb autonomia, capacitat analítica i orientació a resultats. 🎯Què oferim? • Contracte indefinit, • Incorporació immediata, • Salari segons experiència aportada, • Jornada completa de dilluns a divendres, • Horari de 9:00 h a 18:00 h en període de campanya, • Possibilitat de flexibilitat horària fora de campanya (a concretar segons necessitats), • Treball presencial a la zona de La Portella (Lleida), • Bon ambient de treball en una empresa familiar consolidada 🔎 El teu dia a dia: • Elaboració de nòmines i assegurances socials, • Gestió d’altes, baixes i variacions a la Seguretat Social, • Càlcul de liquidacions i indemnitzacions, • Gestió d’IT, maternitat i paternitat, • Interpretació i aplicació de convenis col·lectius, • Assessorament laboral a direcció, • Gestió de contractació laboral, • Comunicacions amb SEPE i TGSS, • Preparació de documentació per inspeccions laborals 👤 Què valorem? • Grau en Relacions Laborals, Dret o CFGS en Administració i Finances (especialització en l’àmbit laboral), • Experiència prèvia com a tècnic/a laboral (perfil sènior), • Bon domini d’eines ofimàtiques i programari laboral (Sumar o similars), • Català i castellà nadius, • Perfil organitzat, amb atenció al detall i orientació a resultats, • Proactivitat i iniciativa en l’optimització de processos, • Capacitat d’assessorament i autonomia en la presa de decisions

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para reforzar el equipo de una importante empresa líder en el sector de la construcción, especializada en proyectos de gran complejidad dentro del ámbito de la edificación industrial y técnica. Funciones principales Supervisión preventiva en obra • Garantizar el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud., • Coordinar actividades preventivas con equipos propios y subcontratas., • Mantener actualizada la documentación preventiva según normativa., • Elaborar informes, evaluaciones de riesgos y actas., • Impartir formaciones iniciales y específicas., • Participar en la investigación de accidentes e incidentes., • Colaborar con jefatura de obra, encargados/as y otros perfiles técnicos., • Revisar procedimientos de trabajo y permisos especiales (altura, izados, electricidad…). Requisitos • Estudios universitarios o técnicos relacionados., • Máster oficial de PRL con las 3 especialidades., • Mínimo 2–3 años en obra como Técnico/a de PRL., • Experiencia en proyectos de edificación, valorándose positivamente obras complejas (centros de datos, industria, hospitales, plataformas logísticas…)., • Conocimientos técnicos en normativa de PRL y CAE, control documental en plataformas CAE y procedimientos de trabajos de alto riesgo. Competencias • Comunicación, capacidad de influencia y liderazgo preventivo., • Proactividad, organización y rigor técnico. Qué se ofrece • Incorporación estable en proyecto de larga duración., • Integración en una compañía de referencia y en un equipo técnico consolidado., • Salario competitivo., • Oportunidades de desarrollo profesional. ¿Te interesa? Aplica ya y envíame tu CV a:

El Hotel Maria del Mar, ubicado en Lloret de Mar, Costa Brava, es una empresa con un largo recorrido en el sector hotelero y de restauración. A lo largo de los años hemos consolidado un equipo amplio y diverso, y actualmente nos encontramos en una etapa de evolución y crecimiento, con nuevos retos organizativos y de desarrollo interno. Es por ello que buscamos incorporar un/a Ayudante de Recepción para reforzar el equipo de recepción en horario de tardes. Funciones: • Atención al cliente en recepción., • Check-in y check-out de huéspedes., • Gestión de reservas y consultas., • Apoyo en tareas administrativas de recepción., • Coordinación con otros departamentos del hotel. Requisitos • Experiencia previa en recepción de hotel o puesto similar., • Nivel de francés e inglés valorable., • Buen trato con el cliente y habilidades comunicativas., • Capacidad para trabajar en equipo., • Orientación al cliente y a la mejora de la reputación online del hotel., • Disponibilidad para trabajar en turno de tardes Se ofrece • Incorporación a equipo consolidado., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de continuidad en la empresa., • Jornada en turno de tarde.