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SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Buscamos un/a Arquitecto/a MDM para liderar un proyecto crítico de reingeniería y migración del dominio de Clientes, pasando de un entorno On-Premise a la vanguardia de Informatica IDMC (Cloud). Liderarás la redefinición del Golden Record de Clientes y la migración integral de datos, asegurando la calidad y la eficiencia de los procesos de ingesta (Batch y Real-time) en un ecosistema Cloud de alta complejidad. Ubicación: 100% Teletrabajo (residencia en España).( 2-3 viajes puntuales al año a Madrid) Requisitos: • +10 años de experiencia contrastada en el área de datos, • Experiencia sólida en Master Data Management, con foco en Informatica MDM / IDMC., • Dominio del ciclo MDM completo: Modelado, match & merge, reglas de calidad y publicación/consumo., • Experiencia real en migraciones de entornos On-premise a Cloud., • Experiencia avanzada con ETL (Informatica CDI, PowerCenter o similares) y servicios Real-time (CAI, APIs, microservicios)., • Dominio de bases de datos relacionales y modelo entidad-relación. Responsabilidades: • Diseño de Arquitectura TO-BE: Definición del ecosistema MDM (Hub, repositorios, servicios, API y orquestación)., • Migración On-Premise a Cloud: Liderar la carga inicial, reglas de DQ y procesos de match & merge hacia el nuevo hub cloud., • Integraciones Técnicas: Rediseño y construcción de flujos con Informatica CDI (batch) e Informatica CAI (real-time)., • Gobierno del Dato: Aplicación de reglas DQ/DG, trazabilidad y cumplimiento de normativas GDPR/LOPD., • Liderazgo Técnico: Coordinación de pruebas E2E y definición de la estrategia de cutover y estabilización. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Deltaclinical está ampliando su red clínica en España y buscamos un técnico de EEG o enfermero cualificado con experiencia en el trabajo con población pediátrica. En este puesto, se encargará de realizar registros de EEG nocturnos de alta calidad en el domicilio de niños y adolescentes en un entorno de investigación clínica. Trabajará en estrecha colaboración con nuestro equipo clínico para garantizar la recopilación precisa de datos, la comodidad de los pacientes y el cumplimiento de los protocolos de los estudios clínicos. ¿Qué buscamos? • Experiencia en la realización de EEG, preferiblemente con pacientes pediátricos., • Sólidos conocimientos técnicos sobre equipos y procedimientos de EEG., • Un enfoque paciente y compasivo al trabajar con niños., • Capacidad para trabajar de forma independiente y viajar dentro de su país., • Es imprescindible tener la residencia en España y dominar el español y el inglés. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva., • Horario flexible., • Formación y apoyo de nuestro equipo de operaciones clínicas., • La oportunidad de contribuir a una investigación pediátrica significativa. Si te apasiona realizar evaluaciones de EEG de alta calidad y te gusta trabajar con niños, nos encantaría conocerte! Deltaclinical is expanding its clinical network in Spain, and we’re looking for a skilled EEG Technician or nurse with experience working in pediatric populations. In this role, you will be responsible for performing high‑quality overnight EEG recordings in a home setting for children and adolescents in a clinical research setting. You’ll work closely with our clinical team to ensure accurate data collection, patient comfort, and adherence to study protocols. What are we looking for? • Experience performing EEGs, ideally with pediatric patients, • Strong technical knowledge of EEG equipment and procedures, • A patient and compassionate approach when working with children, • Ability to work independently and travel within your country, • Spanish residency and fluency in Spanish and English proficiency are a must What do we offer? • Competitive compensation, • Flexible scheduling, • Training and support from our clinical operations team, • The opportunity to contribute to meaningful pediatric research If you’re passionate about delivering high-quality EEG assessments and enjoy working with children, we’d love to hear from you!

VACANTE MÉDICO/A ESTÉTICO – CÓRDOBA Clínica consolidada y reconocida en el sector de la medicina estética capilar y facial en Córdoba busca incorporar a su equipo un/a Médico/a Estético/a junior con ganas de formarse, ganar seguridad clínica y desarrollar su carrera profesional dentro de un proyecto sólido y en crecimiento. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos un perfil junior, preferiblemente cursando o finalizando Máster en Medicina Estética y/o Tricología, o con poca experiencia clínica en el sector, que quiera adquirir confianza y consolidarse profesionalmente a largo plazo. Valoramos especialmente la actitud, el compromiso, la vocación por la estética y las ganas de aprender dentro de una empresa de referencia en Córdoba. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina (homologación vigente en caso de título extranjero)., • Máster en Medicina Estética y/o Tricología en curso o recién finalizado., • Residencia en Córdoba o disponibilidad para establecerse en la ciudad., • Experiencia previa valorable, pero no imprescindible., • Habilidades de comunicación, empatía y orientación al paciente., • Compromiso profesional y deseo de crecimiento a medio-largo plazo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a clínica en funcionamiento y con equipo consolidado., • Plan de formación inicial intensivo y acompañamiento continuo., • Inversión en tu formación por parte de la empresa (no tendrás que asumir el coste), con compromiso de permanencia., • Plan de carrera estructurado, con crecimiento progresivo en autonomía y responsabilidad., • Paquete retributivo muy interesante tras la etapa formativa inicial., • Excelente ambiente profesional y posibilidades reales de desarrollo. Si estás en el inicio de tu carrera en medicina estética y buscas un lugar donde crecer, formarte y desarrollarte con recorrido profesional, queremos conocerte. 📩 Envíanos tu CV y da el siguiente paso en tu carrera.

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional en SAP?¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con un background técnico sólido y quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? 🚀🚀 En Viewnext, empresa perteneciente al grupo IBM, estamos en búsqueda de un Consultor/a SAP EWM para nuestros proyectos actuales con una empresa del sector de transportes ubicada en Beasain. 💻 Descripción: 💻 • Consultor/a SAP EWM, • Experiencia: + 3 años., • Imprescindible: Residencia en España; válidos perfiles de cualquier localidad de España incluidas las islas. 💡 Idiomas: Español (C1/nativo), Inglés (B2 deseable) Deseable: • Conocimiento en otros módulos de SAP., • Experiencia en implementaciones S4 HANA., • Experiencia configurando/usando Fiori. Ubicación: España. ¿Por qué elegir Viewnext? Te incorporarás a una compañía con: ✔️ Salario competitivo 💸 ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. 📚 ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ⚖ ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. 🥗 ✔️ Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles. 🌐 ✔️ Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida. ⏳ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre. 🌞 ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. 💃 Si estás interesad@ no dudes en inscribirte en nuestra oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

Desde LHH Life Sciences buscamos incorporar Visitador/a Médico especializado/a en Neurología , Otorrino y Gastro, para formar parte de un reconocido laboratorio farmacéutico.🧪 📍Zona BARCELONA y alrededores RESPONSABILIDADES: • Visitar y desarrollar relaciones con médicos en la zona asignada (Barcelona y alrededores)., • Presentar el portafolio de productos, asegurando una comunicación científica rigurosa y orientada a las necesidades del especialista., • Implementar la estrategia comercial definida por la compañía, garantizando el cumplimiento de objetivos de ventas y cobertura., • Identificar oportunidades de negocio y colaborar estrechamente con el equipo para maximizar el impacto en el mercado. REQUISITOS: • Experiencia previa en visita médica con especialistas de Neurología, Otorrino y Gastro además de AP., • Conocimiento del entorno hospitalario y de áreas terapéuticas : Sistema nervioso central, Otorrinolaringología y Sistema gastrointestinal., • Habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad para generar relaciones de confianza., • Residencia en Barcelona y disponibilidad para desplazamientos en la zona asignada. SE OFRECE: • Posición estable con proyección en reconocido laboratorio farmacéutico., • Salario según valía: fijo +variable+ coche + gastos + beneficios sociales, • Formación continua y desarrollo profesional en un entorno dinámico. Si estás valorando un nuevo reto profesional y cumples con los requisitos, no lo dudes… ¡inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera!📨

Médico/a Radiólogo/a | Teleradiología En Ianus Legrand estamos colaborando con un grupo empresarial referente en el sector del diagnóstico por imagen, para ampliar su equipo de teleradiología. ¿Qué requisitos debes cumplir para poder optar al puesto? • Especialidad de radiología vía MIR u homologación de especialidad aprobada., • Colegiación en regla., • Estar interesado/a en trabajar de forma remota al 100% (teleradiología)., • Valoramos cada subespecialidad, pero necesitamos especialistas que también tenga una capacidad de informado generalista o polivalente., • Residencia en España. ¿Qué características tiene el puesto? • 📚 Contrato laboral indefinido, estabilidad y jornada completa. Estamos abiertos a conocer tu disponibilidad y necesidades y valorar si encajamos en este momento., • 🕒 La jornada se completa mensualmente con: 10 turnos de programada (plazo de 24h para el informado de las pruebas) + 1 guardia de 24h de fin de semama + 4 guardias de 17h entre semana., • 💶 Paquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable. Si hasta ahora, te motiva lo que has leído, ¡no dudes en apuntarte a la oferta!

¿Estás interesado/a en trabajar con las últimas tecnologías y formar parte de un equipo internacional? En Inetum, líder europeo en servicios digitales, buscamos incorporar un/a Business Analyst / Integration Specialist con experiencia en entornos financieros y sólidos conocimientos en análisis funcional, pruebas, coordinación de despliegues e integración de sistemas. Trabajarás en un entorno internacional, colaborando con equipos técnicos y de negocio para asegurar la correcta entrega de soluciones dentro de un marco ágil y con una fuerte orientación a la calidad y la gobernanza. 🚀Tu día a día🚀 • Analizarás requisitos de negocio y los traducirás en especificaciones funcionales y user stories claras., • Coordinarás integraciones entre sistemas, validando flujos de datos y asegurando que las soluciones funcionan end to end., • Ejecutarás pruebas funcionales y de APIs, documentando resultados y gestionando defectos., • Acompañarás el ciclo completo de despliegue: preparación, Change Requests, validaciones en DEV/UAT/PROD y seguimiento post-implantación., • Colaborarás con equipos técnicos y de negocio, incluidos equipos internacionales, asegurando una comunicación fluida y una entrega alineada con las necesidades del proyecto. 🎯 Qué esperamos de ti? • 5 años en roles de Business Analyst, Integration Specialist o similares., • Experiencia en análisis funcional dentro de entornos ágiles (Scrum/Kanban)., • Capacidad para gestionar el ciclo completo de entrega: análisis, diseño, pruebas e implantación., • Conocimientos sólidos en SQL y Excel para análisis de datos., • Experiencia con JIRA y herramientas de documentación., • Habilidad para diseñar y ejecutar pruebas funcionales y de integración (incluyendo APIs)., • Inglés fluido para trabajar con equipos internacionales., • Excelentes habilidades de comunicación, documentación y gestión de stakeholders., • Experiencia con herramientas de testing de APIs (Postman, Bruno)., • Familiaridad con prácticas DevOps. ✨¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Modalidad híbrida y teletrabajo, • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes, • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc., • Seguro de vida para el trabajador Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. 🏅 Top Employer Europe 2025 🏅 Top Employer Spain 2025

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores INGENIEROS/AS EXPERTOS/AS EN TECNOLOGÍA DE CENTRALES ELÉCTRICAS, para trabajar en la división de Energías de uno de nuestros clientes más potentes en Madrid. Esta persona desempeña un papel fundamental en el desarrollo y la implementación de proyectos de generación de energía para los clientes de uno de los líderes mundiales en Ingeniería y Construcción. Dentro de las principales responsabilidades se encuentran: • Desarrollo y supervisión de cálculos hidráulicos, balance térmico y de materiales, resúmenes y cálculos de servicios públicos., • Preparación de los informes y la documentación correspondientes., • Apoyo a otras disciplinas., • Preparación de diagramas P&ID/listas de líneas. Qué perfil buscamos: Si cumples con estas cualificaciones y atributos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Licenciatura en Ingeniería Química o Mecánica., 2. Experiencia profesional*: requerimos profesionales con experiencia de 10-15 años en FEED y EPC. Como parte de la trayectoria, es importante tener un historial demostrado de liderazgo en proyectos y equipos multidisciplinarios exitosos, con miembros en diferentes localidades. *Deben contarse con sólidos conocimientos de cálculos de ingeniería en proyectos de ciclo combinado/calderas de carbón/calderas de gas, además de tener gran experiencia en cálculos hidráulicos, simulación de procesos, diseño de equipos, especificación de instrumentación y válvulas y gestión de comentarios de clientes. 3. Habilidades técnicas: • Cálculos hidráulicos, • KKS para la designación de líneas, • Cálculos de válvulas de control, • Desarrollo de procesos de matriz narrativa y C&E de control, • Diseño de equipos, • Especificación de instrumentación., • Desarrollo del balance térmico y de materiales (se valora el conocimiento de ThermoFlow), • Análisis de sobrepresiones (golpes de ariete) utilizando AFT Impulse o equivalente, • Resumen de servicios públicos, • Descripciones funcionales 4. Idiomas: Inglés Avanzado (es necesario un nivel fluido que permita y facilite la con el personal, los clientes y el público internacional), 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo, • ... ¡y mucho más!

Experto/a en Visado de Estudios para España (Remoto) Ventura Abogados es una exclusiva firma de abogados española, con alcance nacional y una comunidad de casi 3.000.000 de seguidores en redes sociales. Nos hemos consolidado como uno de los despachos de referencia en derecho de extranjería en España, liderando la transformación del sector mediante la excelencia jurídica, la innovación y una clara orientación al cliente. Actualmente, buscamos incorporar un/a Experto/a en Visado de Estudios para España, que se integrará en nuestro departamento de extranjería para dar cobertura a estudiantes extranjeros que desean estudiar y trabajar legalmente en España. Este puesto es clave dentro del despacho. La persona seleccionada será responsable de gestionar de forma integral los procedimientos relacionados con el visado de estudios, acompañando al cliente desde el inicio hasta la obtención de su autorización. Funciones principales • Asesoramiento jurídico especializado a estudiantes extranjeros que desean solicitar el visado de estudios para estudiar en España., • Preparación completa de expedientes de visado de estudios, tanto:, • En el Consulado español del país de origen (demarcación consular) o residencia del cliente., • Como en España, en los casos en que la normativa permita su solicitud desde territorio español., • Análisis de la viabilidad de cada expediente y definición de la mejor estrategia jurídica., • Revisión y validación de documentación académica, económica y administrativa., • Asesoramiento en materia de homologación de estudios extranjeros en España, incluyendo:, • Evaluación de la necesidad de homologación previa para el acceso a estudios en España., • Conocimiento de los distintos estados del procedimiento: en trámite, volante acreditativo o homologación definitiva., • Orientación al cliente sobre su impacto en el proceso de matriculación., • Acompañamiento continuo al cliente durante todo el procedimiento. Requisitos imprescindibles • Experiencia demostrable en la tramitación de visados de estudios para España., • Conocimiento profundo del procedimiento tanto en consulados españoles en el extranjero como en solicitudes realizadas desde España (plazos, documentos, instrucciones, criterios de gestión, etc)., • Experiencia y conocimiento en homologación de estudios extranjeros en España., • Capacidad de análisis jurídico y gestión autónoma de expedientes., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Perfil altamente organizado, resolutivo y con atención al detalle. Condiciones laborales 📍 Modalidad: 100% remoto 🕘 Horario: • Lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 Qué ofrecemos • Formar parte de uno de los despachos de extranjería más influyentes de España., • Trabajo estable en una firma en pleno crecimiento., • Participación directa en un departamento altamente especializado., • Entorno profesional exigente, dinámico y orientado a la excelencia., • Posibilidad real de crecimiento profesional dentro de la firma.

Desde Grafton nos encontramos en búsqueda de un Demand Planning Manager para una multinacional, con residencia en Sevilla. Responsabilidades • Liderar el proceso completo de Demand Planning y asegurar previsiones fiables., • Coordinar el ciclo S&OP y alinear a las áreas clave en la toma de decisiones., • Gestionar y desarrollar al equipo, impulsando capacidades y mejora continua., • Optimizar inventarios y nivel de servicio, equilibrando disponibilidad y eficiencia., • Mejorar KPIs clave mediante análisis, estandarización y seguimiento constante. Requisitos • Experiencia de 8 - 10 años estructurando o transformando procesos de planificación., • Conocimientos técnicos: Dominio de Excel, experiencia con ERP, metodologías S&OP y gestión de inventarios., • Nivel de inglés avanzado (C1)., • Competencias clave: orientación a negocio, liderazgo técnico, toma de decisiones y mentalidad de mejora continua y transformación.

Animador/a Sociocultural Emocional Technologies 22, S.L. · Orduña (Presencial) Sobre Emocional En Emocional somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el trabajo Formarás parte del equipo técnico de la Residencia y Centro de Día de Orduña, prestando el servicio de animación sociocultural orientado a la estimulación, dinamización y promoción del bienestar de las personas mayores usuarias del centro. El trabajo se desarrolla íntegramente en coordinación con los equipos de psicología y trabajo social. Tu día a día • Planificación y realización de actividades de estimulación física, cognitiva, emocional y social., • Programación semanal de actividades grupales e individuales., • Dinamización de talleres culturales, recreativos y de participación comunitaria., • Colaboración en la prevención del aislamiento y la promoción del envejecimiento activo., • Registro de las actividades realizadas y comunicación al equipo técnico., • Participación en reuniones de coordinación con psicología y trabajo social., • Contribución al Plan de Atención Individualizada de cada persona usuaria., • Elaboración de informes y memoria anual de actividades. Requisitos imprescindibles • Titulación de Técnico/a Superior en Animación Sociocultural (TASOC)., • Experiencia mínima de 1 año en funciones de animación sociocultural en el ámbito de personas mayores., • Euskera: acreditación obligatoria de nivel B2., • Disponibilidad para cumplir la jornada mínima de 30 h/semana. Requisitos muy valorables • Atención Integral Centrada en la Persona (AICP), • Terapias complementarias (musicoterapia, terapia con animales, etc.) Condiciones del proyecto • Puesto 100% presencial., • Integración en el equipo interdisciplinar del centro., • Respeto íntegro al convenio laboral aplicable., • Obligación de realizar registro de actividad e informes. Cómo postular Envía a , , , y : • CV actualizado, • Titulaciones, • Acreditación de experiencia, • Certificado de Euskera B2 Asunto: “Animación Sociocultural – Orduña”

En Laboratorios SVR, laboratorio dermocosmético francés con más de 60 años de experiencia, desarrollamos fórmulas altamente concentradas y sensoriales para todos los tipos de piel, incluso las más sensibles. Nuestra misión es ofrecer soluciones dermatológicas eficaces, innovadoras y accesibles, recomendadas por profesionales de la salud y presentes en miles de farmacias a nivel internacional. Buscamos un/a Beauty Advisor para incorporarse a nuestro equipo comercial en España y contribuir al crecimiento de nuestras marcas SVR y Lazartigue y ampliando nuestra presencia en el mercado. • LUGAR DE RESIDENCIA: Valencia ciudad // ZONA : Valencia ciudad Tus responsabilidades 1. Funciones principales: • Asesorar y atender al cliente de forma personalizada, • Realizar demostraciones y recomendaciones adaptadas a cada cliente., • Alcanzar los objetivos de venta establecidos., • Mantener el espacio de trabajo ordenado y atractivo., • Fidelizar clientes ofreciendo una experiencia de compra excelente. 2.Sell-out: • Presentar los nuevos productos / gamas a los consumidores, • Apoyar el plan promocional de las marcas, • Desarrollar la cifra de negocio y ganar cuota de mercado de los centros asignados, • Realizar la mejor atención al cliente para reclutar y fidelizar a los clientes 3.Visibilidad y gestión: • Seguir las guías de merchandising establecidas., • Velar por la mayor visibilidad posible de la marca en los centros asignados, buscando segundas exposiciones, • Formar y motivar a los otros empleados de los centros asignados para que recomienden nuestros productos, • Siempre estar atentas a oportunidades de comunicación / venta, • Asegurarse de una buena operativa en los centros asignados (stocks, material promocional, entre otros). Requisitos del perfil: • Experiencia previa en ventas o atención al cliente en el sector beauty (valorable haber trabajado en ECI)., • Pasión por el mundo de la cosmética y el cuidado personal., • Habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Ofrecemos: • Contrato de 35 horas semanales., • Incorporación a una empresa líder en el sector., • Formación continua, • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Incorporación: Inmediata ¿Tienes pasión por la dermocosmética y las ventas? ¡Únete a Laboratorios SVR!

OFERTA DE EMPLEO Community Manager Buscamos Community Manager para incorporación próxima en proyecto estable. Jornada Media jornada (inicialmente). Duración Proyecto con posibilidad real de continuidad y crecimiento hasta 4 años. Ubicación España (imprescindible residencia en España). Preferiblemente Comunidad Valenciana. Modalidad Principalmente remota, con reuniones puntuales presenciales o por videoconferencia. Funciones principales – Gestión estratégica y operativa de redes sociales (X, Instagram, LinkedIn y Facebook). – Redacción y adaptación de contenidos para perfiles institucionales. – Edición de vídeo y piezas audiovisuales para redes sociales. – Monitorización diaria e interacción con seguidores e instituciones. – Análisis de métricas y elaboración de informes mensuales. – Definición y seguimiento de KPIs. – Apoyo en campañas patrocinadas y optimización de resultados. Requisitos obligatorios – Experiencia como Social Media Manager en empresa pública o privada. – Experiencia demostrable en gestión profesional de X, Instagram, LinkedIn y Facebook. – Experiencia en edición de vídeo. – Experiencia en redacción de comunicación institucional o corporativa. – Residencia en España. Formación valorable Se valorará especialmente formación directamente relacionada con el puesto: Titulaciones de grado superior (universitarias oficiales o Técnico Superior de FP) en áreas como: – Diseño Gráfico – Marketing y Publicidad – Comunicación Digital – Publicidad y Relaciones Públicas – Comunicación Audiovisual – Gestión de Redes Sociales Titulaciones de grado medio en áreas como: – Artes Gráficas – Comunicación Digital – Producción Audiovisual – Marketing Cursos de formación orientados a: – Redes sociales – Marketing digital – Analítica de redes – Gestión de comunidades – Publicidad en redes Se valorará la acumulación de formación especializada. Idiomas Se valorará positivamente el conocimiento acreditado de idiomas. Perfil – Perfil analítico y orientado a resultados. – Capacidad estratégica y organizativa. – Autonomía y responsabilidad. – Experiencia en entornos institucionales (valorable). Condiciones – Media jornada inicialmente. – Posibilidad de ampliación de jornada y crecimiento profesional. – Proyecto con proyección de continuidad. Importante No se tendrán en cuenta candidaturas que no adjunten curriculum vitae. Documentación requerida – CV actualizado. – Portafolio (si procede). – Copias o referencias de titulaciones. – Certificados de cursos de especialización.

En LF Channel estamos buscando a un/a consultor/a de comunicación y relaciones públicas con experiencia en los mercados de motor, tecnología, y comunicación corporativa. Si te encanta la comunicación, buscas un gran ambiente laboral y eres de las que todavía disfrutan sintiendo el tacto del papel de un diario, pero conoces al dedillo los medios digitales más especializados… ¡Te estamos buscando! Así imaginamos a nuestra persona candidata ideal: • Residencia en Madrid o Barcelona, • Capacidad de organización y planificación de trabajo para gestionar de forma simultánea una cartera de 4-6 clientes., • Gran trabajador/a en equipo., • 4-5 años de experiencia demostrable en la gestión de cuentas, en agencia de comunicación y relaciones públicas, y excelente manejo de la relación con clientes internacionales., • Con experiencia en el sector de la tecnología, automoción, industria, y comunicación corporativa, • Buena relación con medios de comunicación y periodistas clave a nivel nacional., • Disponibilidad para asistir a eventos, conferencias, ferias, tanto de clientes como representativas, • Disponibilidad para ocasionalmente viajar a reuniones con clientes y a nuestras oficinas en Barcelona o Madrid - trabajamos como un solo equpo, • Excelente nivel de redacción en castellano, • Nivel de inglés muy avanzado demostrable (se realizará una parte de la entrevista en inglés)., • Nivel alto de catalán para Barcelona, • Se valorará positivamente experiencia en estrategia y gestión de redes sociales y/o influencer marketing. Si cumples con la mayoría de los anteriores puntos, no lo dudes y apúntate a la oferta. ¡Estamos deseando conocerte! ¿Qué podemos ofrecerte?: -Salario base competitivo + variable -Teletrabajo (2 días a la semana) -Jornada reducida los viernes (8:30-14:30h) -6 semanas de jornada intensiva durante el periodo veraniego (8:00-15:00h) -Excelente ambiente laboral -Formación contínua -Trabajar con marcas retadoras -Formar parte de un equipo donde se valora sobre todo la diversidad y el trabajo para una sociedad más inclusiva y justa.

IGNIS és una empresa jove enfocada en energies renovables en un procés de fort creixement. Actualment, ens trobem en un procés de consolidació, expansió internacional i ampliació dels nostres negocis. A causa d'aquest creixement, busquem incorporar diversos Tècnics de Manteniment Fotovoltaic que s'encarregaran de les tasques d'operació local i manteniment en la nova planta solar que posarem en marxa pròximament a Lleida. Quines funcions desenvoluparàs amb nosaltres? • Realitzar el manteniment preventiu, predictiu i correctiu en planta, • Detectar i resoldre incidències tècniques en equips i instal·lacions (cablejat, quadres elèctrics, inversors, etc.), • Assegurar el bon rendiment de panells i inversors, • Suport en el manteniment d'altres plantes fotovoltaiques, ja sigui en la mateixa zona o en altres ubicacions pròximes Requisits mínims • Grau universitari/Grau superior en energies renovables, electromecànica, industrial o afins, • Coneixements i experiència en manteniment d'instal·lacions elèctriques de generació o instal·lacions industrials, • Permís de conduir B1, • Residència en la zona o proximitat al lloc de treball, • Disponibilitat per a desplaçaments puntuals a altres plantes (de curta durada), • Disponibilitat per a adaptar-se a horaris flexibles, incloent-hi treball nocturn o en dies festius A més, es valorarà positivament • Experiència prèvia en el manteniment i/o construcció de plantes fotovoltaiques, • Formació en sistemes elèctrics i/o energies renovables, • Formació en prevenció de riscos laborals (PRL), • Qualificació elèctrica acreditada en experiències anteriors En definitiva, busquem a una persona proactiva, organitzada, pròxima i responsable, compromesa amb els objectius de la companyia i amb ganes d'aprendre, treballar en equip i afrontar nous reptes. Si consideres que el teu perfil s'adapta al que estem buscant, no el dubtis i aplica aquí! IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos incorporar varios Técnicos de Mantenimiento Fotovoltaico que se encargarán de las tareas de operación local y mantenimiento en la nueva planta solar que pondremos en marcha próximamente por la zona de Lérida. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Realizar el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo en planta, • Detectar y resolver incidencias técnicas en equipos e instalaciones (cableado, cuadros eléctricos, inversores, etc.), • Asegurar el buen rendimiento de paneles e inversores, • Apoyo en el mantenimiento de otras plantas fotovoltaicas, ya sea en la misma zona o en otras ubicaciones cercanas Requisitos mínimos • Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afines, • Conocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones eléctricas de generación o instalaciones industriales, • Permiso de conducir B1, • Residencia en la zona o proximidad al lugar de trabajo, • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a otras plantas (de corta duración), • Disponibilidad para adaptarse a horarios flexibles, incluyendo trabajo nocturno o en días festivos Además, se valorará positivamente • Experiencia previa en el mantenimiento y/o construcción de plantas fotovoltaicas, • Formación en sistemas eléctricos y/o energías renovables, • Formación en prevención de riesgos laborales (PRL), • Cualificación eléctrica acreditada en experiencias anteriores En definitiva, buscamos a una persona proactiva, organizada, cercana y responsable, comprometida con los objetivos de la compañía y con ganas de aprender, trabajar en equipo y afrontar nuevos retos. Si consideras que tu perfil se adapta a lo que estamos buscando, no lo dudes ¡y aplica aquí!

¡Estamos buscando un/una TÉCNICO/A DE OPERACIONES Y MANTENIMIENTO, para un futuro lleno de energía renovable! Nuestro cliente es una compañía con más de 125 años, produciendo y comercializando energía, tienen centrales minihidráulicas, parques solares en Catalunya y son productores de energía fotovoltaica y eólica. Nuestras oficinas centrales están en GRANOLLERS Si te apasiona la energía renovable y te gusta trabajar en proyectos de impacto y contribuir a un futuro más sostenible, este es tu proyecto. Buscamos un nuevo miembro para nuestro equipo de GENERACION, reportando al Responsable de Ingeniería y trabajando en equipo, te responsabilizarás de coordinar los mantenimientos de las plantas de generación. ¿Qué buscamos de ti? (Requisitos): • Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con el sector eléctrico o energías renovables y/o Grado en Ingeniería., • Experiencia mínima de 2 años en el sector eléctrico, de energía fotovoltaica o de instalaciones., • Carnet de conducir B2, • Disponibilidad para realizar desplazamientos a obra (aproximadamente una o dos veces a la semana)., • Nivel nativo de Catalán y Castellano, • Residencia zona Vallés o Maresme Sumarás puntos si… • Tienes experiencia en instalaciones eléctricas, • Tienes experiencia en análisis de datos y reporting, • Tienes experiencia en el sector hidroeléctrico y/o eólico. Tus funciones: Coordinación con empresas que intervienen en la operación y el mantenimiento de las plantas de producción Estandarizar y hacer seguimiento de los procesos de mantenimiento Análisis de KPI's de explotación y O&M de las centrales Revisión de planos y gestión de documentación técnica Seguimiento en campo de la realización de los mantenimientos y aplicación de procesos. Habilidades necesarias: Agilidad y adaptación Habilidades de planificación, comunicación y resolución de problemas Empatía y compromiso con los colaboradores y clientes para ofrecer un servicio de calidad Confianza para poder trabajar de manera autónoma y crecer como profesional aportando tu granito de arena Que podemos ofrecerte: • Trabajarás en modalidad HÍBRIDA (presencial y remoto) para fomentar la confianza y responsabilidad. Los primeros 6 meses serán presenciales para conocer al equipo y los proyectos y después podrás trabajar hasta 3 días en remoto siempre que el proyecto lo permita., • Las oficinas centrales están en Granollers, pero la posición requiere disponibilidad para viajar y desplazarse a las obras., • Nuestro horario de entrada y salida es flexible con un horario de compromiso de lunes a jueves de 9 a 17 h y los viernes tenemos jornada intensiva hasta el mediodía., • Durante el verano, tendrás la oportunidad de disfrutar de hacer horario intensivo los 3 meses., • Salario de 35.000 euros brutos anuales., • Beneficios extrasalariales: club de running y de yoga, mutua de salud gratuita, ticket restaurante para los días de trabajo presencial.

Descripción de la empresa: Blind Box es la primera empresa especializada en blind boxes de España. Estamos en pleno proceso de expansión, con dos tiendas físicas: una en el centro de Madrid y otra en pleno centro de Barcelona. Trabajamos con proveedores líderes a nivel mundial como Pop Mart —referente con más de 400 tiendas operativas a nivel mundial—, además de marcas punteras como Lucky Emma y 52toys. En los últimos años, las blind boxes se han convertido en un auténtico fenómeno de masas, conquistando tanto a coleccionistas como a público general, con personajes tan icónicos como Labubu, que han logrado viralizarse en redes y agotar ediciones completas en cuestión de horas. Nuestro objetivo es llevar al siguiente nivel la presencia del concepto "blind box" en España, llegando a tiendas especializadas, jugueterías, concept stores, cadenas retail y mucho más. Funciones principales: • Prospección y captación de nuevos clientes a nivel nacional., • Presentación y venta de nuestras marcas y productos a negocios del sector., • Negociación de acuerdos comerciales., • Comunicación continua con clientes y seguimiento para detectar nuevas oportunidades., • Análisis del mercado y propuesta de nuevas vías de negocio., • Posible gestión de cartera de clientes propia (si el/la candidato/a la aporta)., • Gestión y seguimiento de pedidos. Requisitos: • Experiencia previa en ventas B2B (idealmente en sectores como juguetes, coleccionismo, merchandising, mundo friki, anime/manga, souvenirs o retail especializado)., • Titulación: mínimo Bachillerato / Deseable Grado Superior o Universitario en ADE, Marketing, Comercio o Comercio Internacional, Economía, Relaciones Laborales, Publicidad y RRPP., • Se valorará muy positivamente contar con cartera de clientes propia., • Capacidad de desplazarse y trabajar a nivel nacional., • Inglés: mínimo nivel B2, • Conocimiento del sector de figuras coleccionables y/o cultura pop es un plus., • Residencia permanente en Madrid. Condiciones: • Modalidad: contratación laboral o colaboración como autónomo/a., • Salario: fijo + variable por objetivos (a concretar según perfil)., • Horario: de L a V., • Jornada: completa de 37,5h, • Híbrido, viajando por toda España Qué ofrecemos: • Representar marcas de alto reconocimiento internacional en un sector en plena expansión., • Apoyo comercial y de marketing por parte del equipo de Blind Box., • Posibilidad de crecimiento y consolidación en un mercado emergente. Cómo aplicar: Envía tu CV y una breve carta de presentación a helenarrobablindboxstore.com con el asunto “Candidatura Comercial Nacional”. Gracias por leer :)

Empresa Constructora que opera de forma diversificada en el Sector de Construcción (Edificación Residencial, Obras Singulares, Rehabilitación y Restauración de Enclaves Monumentales -Patrimonio Histórico-,…), requiere incorporar un Jefe/a de Obra -Edificio Singular- (Obra de Rehabilitación y Restauración en los Reales Alcázares de Sevilla), cuya misión será asumir la responsabilidad de gestionar y supervisar la Obra a su cargo. Reportando al Director Técnico, tendrá entre sus funciones y tareas asumir la responsabilidad de llevar a cabo la gestión y supervisión de la correcta ejecución de un proyecto de rehabilitación y restauración integral de una Construcción Histórica, para ello tendrá que llevar a cabo las siguientes directrices de trabajo: • Elaborar el Máster Plan de la Obra (planificación y organización de medios y recursos técnicos, materiales y de personal, en pos del cumplimiento del planning de ejecución establecido)., • Llevar el control de la óptima ejecución del proyecto de ejecución, velando por el máximo rendimiento de la obra, y vigilando el cumplimiento de plazos de entrega, control de calidad del servicio ofrecido, etc,… (garantizando tanto el cumplimiento de las especificaciones técnicas y los requisitos contractuales adquiridos con el cliente, así como supervisando la producción diaria de la Obra y la ejecución dentro de los plazos y las secuencias de ejecución)., • Responsable, junto a su equipo, de realizar todas las compras de materiales y subcontratas (en las diferentes líneas de actuación)., • Velar por el seguimiento y cumplimiento de la Normativa de Seguridad y Salud (cumplimiento del Plan de Seguridad, uso de EPI´s,…)., • Control y optimización de los costes de la obra (supervisión de partidas presupuestarias, de subcontratas e instaladores, control de proveedores de materiales, realización de comparativas entre las distintas ofertas,…),… e identificación de desviaciones., • Gestión y realización de informes, certificaciones, previsiones de facturación,…, • Representación de la empresa ante la Dirección Facultativa atendiendo a las particularidades de cada proyecto., • Etc,... SE REQUIERE: • Estar en posesión de la Titulación de Grado en Arquitectura Técnica y Edificación, Arquitectura Técnica (Aparejador),…, • Poseer una experiencia profesional previa mínima de al menos 5 años como Jefe/a de Obra (preferentemente ejecutando Obras de Rehabilitación Integrales y Restauración de Edificios y/o Construcciones Singulares de Edificios Históricos), desempeñando funciones y tareas en puestos similares., • Contar con Disponibilidad de Incorporación Inmediata (Marzo 2026)., • Persona responsable con una clara Orientación Interpersonal y de Servicios Hacia el Desarrollo de las Tarea, • Buscamos a una persona dinámica y proactiva, con actitud positiva y habilidades para la gestión de recursos, equipos de trabajo,..., • Persona honesta, responsable y comprometida para/con sus obligaciones profesionales. Se Valora: ü Poseer residencia fija en Sevilla Capital y/o en Localidades cercanas. ü Contar con el curso básico de Prevención de Riesgos Laborales (60 hrs.). ü Poseer conocimientos de Software Informático -Sector de la Construcción-: AutoCad, Presto, MS Project, Sigrid,…. ü Contar con experiencia profesional previa como Encargado de Obra en Proyectos de Rehabilitación y Reformas Integrales, Proyectos de Restauración de Edificios Históricos, Enclaves Monumentales,… SE OFRECE: • Formar parte de una Empresa Constructora totalmente consolidada y solvente (Máxima Estabilidad Laboral)., • Tiempo aproximado de ejecución de la Obra (10 meses). Opciones reales de conseguir máxima estabilidad profesional dentro de la empresa (a través de la reasignación a otras Obras que este ejecutando la Empresa en la Zona de Sevilla y Provincia)., • Retribución salarial negociable según valía del candidato/a (entre 45.000 € y 47.000 € brutos/anuales). [Abstenerse de enviar CV´s a las candidaturas que no les interesen las condiciones económicas ofertadas], • Incorporación Inmediata (Marzo 2026)., • Ambiente de trabajo profesional y respetuoso. Todas las candidaturas serán tratadas de manera confidencial, garantizándose la protección de los Datos Personales facilitados, conforme a la normativa vigente descrita en la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal (LOPD 15/1999), en su Reglamento General de Protección de Datos -R.G.D. 201/679).

Título del puesto (SEO): Comercial Empresas Junior (B2B) – Correduría de Seguros (Madrid) Empresa: BLM Correduría de Seguros Ubicación: Madrid (Comunidad de Madrid) Tipo de empleo: Jornada completa Nivel: Junior (0–2 años) / Entry level Área: Ventas · Desarrollo de negocio · Comercial B2B Sector: Seguros · Servicios financieros · Risk Management Quiénes somos En BLM Correduría de Seguros ayudamos a empresas a proteger su cuenta de resultados y su continuidad operativa mediante programas de seguros bien diseñados, negociación con aseguradoras y acompañamiento en siniestros. Somos una correduría enfocada en cliente empresa, con mentalidad consultiva y visión a largo plazo. Tu misión Como Comercial Empresas Junior, te incorporarás al equipo para abrir mercado y desarrollar cartera B2B en Madrid, trabajando oportunidades con un enfoque consultivo: entender el negocio del cliente, detectar riesgos y construir propuestas sólidas con apoyo técnico interno. Qué harás (responsabilidades) • Prospección B2B (cold outreach, networking, referidos, base de datos, LinkedIn Sales Navigator si aplica)., • Cualificación de leads (necesidades, timing, interlocutores, volumen, riesgos)., • Concertación de reuniones y seguimiento del pipeline en CRM., • Presentación de diagnóstico inicial (riesgos principales por actividad) y coordinación con el equipo técnico para cotización., • Cierre y onboarding de nuevas cuentas (documentación, emisión, seguimiento)., • Construcción de cartera y plan de desarrollo: cross-sell y fidelización., • Reporte de actividad comercial y KPIs (llamadas, reuniones, propuestas, cierres, prima/cartera). Lo que buscamos Imprescindible • Actitud comercial: energía, resiliencia, organización y orientación a objetivos., • Buena comunicación, capacidad de escucha y mentalidad consultiva., • Interés real por el entorno empresa (PYMES y middle market)., • Manejo básico de herramientas digitales (Excel/Sheets, CRM, LinkedIn)., • Residencia en Madrid o disponibilidad para trabajar en Madrid. Valorable (suma puntos) • Experiencia previa en ventas B2B (seguros, banca, energía, SaaS, servicios profesionales)., • Conocimiento de ramos empresa: RC, Multirriesgo, Flotas, Ciber, Salud Colectivos, Accidentes Convenio, D&O., • Experiencia con CRM y metodologías (SPIN, MEDDIC, BANT, etc.)., • Red de contactos o experiencia en sectores concretos (construcción, industria, logística, servicios…). Qué ofrecemos • Plan de crecimiento real: formación + acompañamiento + progresión a Account Executive / Comercial Senior según desempeño., • Formación en seguros empresa y venta consultiva (guiones, argumentarios, objeciones, cierres)., • Entorno profesional, serio y con foco en reputación y relación a largo plazo., • Retribución competitiva: fijo + variable por objetivos (detalle en entrevista)., • Herramientas comerciales y soporte técnico para propuestas y cierres. Proceso de selección • Revisión de candidatura en LinkedIn, • Entrevista breve (encaje y motivación), • Caso práctico sencillo (prospecto + enfoque), • Entrevista final y propuesta Inscríbete directamente por LinkedIn y añade (si puedes) un texto breve indicando: • Tu experiencia en ventas B2B, • Por qué te interesa el sector seguros/cliente empresa, • Tu disponibilidad en Madrid

Acerca de la compañía Tú vives el futuro digital, nosotros/as vivimos conceptos de sensores inteligentes. Juntos/as damos forma a la industria en todo el mundo. Tu carrera: exigente, variada y con las mejores oportunidades de desarrollo personal. El entorno: altamente profesional, internacional e inspirador. Tu nueva empresa: líder en tecnología y mercado con más de 12.000 colaboradores en todo el mundo. SICK apoya a clientes de una amplia gama de industrias en el mercado ibérico y vende con éxito sus productos, servicios y soluciones en los segmentos de fabricación y logística. Acerca de la posición Hunter Sales zona Cataluña. Perfil: • Priorización residencia en Cataluña., • Excelente conocimiento del mercado (competencia, canales de venta, etc.), • 2 años de experiencia en ventas técnicas de automatización industrial., • Apasionado/a de la venta consultiva y excelentes dotes en la gestión de venta transaccional., • Experiencia en la gestión de canales directo e indirecto., • Acostumbrado/a al trabajo en equipo., • Inglés fluido nivel conversación. Funciones y Responsabilidades: • Conocer y analizar la presencia en el mercado de nuestros competidores, identificando tendencias y su evolución en las líneas de producto relevantes., • Atacar cuentas en las que el share of wallet de SICK es cero o muy reducido, desarrollando estrategias específicas para penetrar y crecer en ellas., • Conocer en profundidad la estructura, necesidades y criterios de decisión de estas cuentas objetivo, identificando oportunidades reales de negocio., • Asegurar la consecución del negocio en dichas cuentas, ejecutando las acciones necesarias para generar nuevas ventas y aumentar la presencia de SICK., • Ejecución del Plan de Negocio y las estrategias necesarias para ganar cuota de su parcela de mercado dando soporte de ventas al resto del equipo., • Apoyar e impulsar al equipo de ventas y al resto de la empresa para alcanzar y superar los objetivos de venta de la línea de producto asignada., • Consecución de negocio en nuevas cuentas, en especial en las que actualmente trabajan completa o mayoritariamente con nuestros competidores., • Conocer y analizar el mercado potencial total y la cuota de mercado de la competencia., • Responsable del diseño, adecuación y ejecución continua de la estrategia de ventas acorde al Plan Individual de Negocio para las líneas de producto asignadas., • Proponer ideas a Dirección Comercial para mejorar el diseño y ejecución de la, • Responsable de la consecución del Budget de su área de responsabilidad., • estrategia., • Participar en la definición y ejecución de los objetivos del Plan Individual de Negocio., • Apoyar e impulsar al equipo de ventas y al resto de la empresa para alcanzar y superar los objetivos de venta de la línea de producto asignada., • Mantener la tensión comercial del equipo de ventas alrededor de las líneas de producto asignada., • Ejecutar la política de precios consensuada con la Dirección Comercial., • Participar en reuniones comerciales con clientes para recabar información y presentar propuestas en la cantidad fijada por dirección comercial., • Mejora continua de procesos en su área de responsabilidad., • Coordinar y/o dar soporte a test y pruebas de viabilidad de aplicaciones., • Mantener actualizados los datos del CRM y seguimiento de plazos de entrega críticos. Se ofrece • Retribución salarial competitiva según valía de la persona candidata. Política Salarial compuesta por salario fijo + variable + Vehículo de empresa, • Posibilidades de Promoción dentro de la Organización, • Formación Continua, • Flexibilidad horaria, • Otras ventajas: Plan de Pensiones, Seguro de Vida y Retribución flexibe: ticket restaurant, ticket guardería y ticket transporte Se requiere • 2 años de experiencia en funciones similares, • Imprescindible buen nivel de inglés, • Alto conocimiento de Ofimática y Outlook, • Conocimiento de CRM, • Persona orientada al cliente y a los resultados con marcada atención al detalle., • Persona proactiva, analítica, organizada y con alta capacidad de Trabajo en Equipo, • Componente de viaje del 25% en España y Portugal, con posibilidad de viajes al extranjero para participar en reuniones o formaciones relacionadas con su función.

Securitas es la compañía líder global en soluciones de seguridad, con casi un siglo de historia. Más de 336.000 profesionales en todo el mundo estamos transformando la seguridad privada mediante la innovación, la tecnología y un enfoque centrado en las personas. Nuestro propósito, “Ayudamos a hacer de tu mundo un lugar más seguro", guía cada una de nuestras decisiones y describe el impacto positivo de lo que hacemos. Cultivamos un entorno donde las oportunidades profesionales, el éxito compartido y un liderazgo que empodera, son una realidad. ¿Te apasiona la experiencia de cliente y la mejora continua? En Securitas España buscamos un/a Responsable de Customer Care para liderar la creación y consolidación de un modelo corporativo de atención al cliente, con impacto real en la organización y en la fidelización de nuestros clientes. Tu misión Diseñar, implantar y liderar el modelo corporativo de Customer Care, garantizando una atención eficiente, homogénea y alineada con las necesidades del negocio, impulsando la fidelización y la mejora continua del servicio. Responsabilidades clave Diseño y consolidación del área • Crear y consolidar el área de Customer Care corporativo, integrando los equipos actuales en una única estructura., • Definir el modelo operativo, procesos y estándares de atención al cliente., • Liderar la gestión del cambio y acompañar al equipo en la adopción del nuevo modelo. Gestión operativa y de la demanda • Gestionar la demanda procedente de distintas áreas de negocio, asegurando eficiencia y alineación., • Supervisar procesos de atención y seguimiento de solicitudes multicanal., • Garantizar el cumplimiento de los sistemas de gestión de la compañía (Calidad, Seguridad, Continuidad, etc.). Procesos, herramientas y análisis • Implantar y asegurar el uso de la herramienta de ticketing como sistema único de control., • Analizar la actividad del área, identificando tendencias y oportunidades de mejora., • Definir y monitorizar KPIs, con reporting periódico. Experiencia de cliente y fidelización • Impulsar acciones de fidelización y retención basadas en datos y experiencia del cliente., • Velar por la calidad del servicio y el cumplimiento de estándares. Liderazgo y cumplimiento • Organizar y supervisar la actividad del equipo., • Dirigir, desarrollar y motivar al equipo (20-25 personas). Requisitos Formación • Formación superior (universitaria o FP de Grado Superior) ., • Se valorará experiencia profesional equivalente, sólida y contrastada, en gestión de equipos de atención al cliente., • Formación específica en Customer Care, gestión de la calidad del servicio, liderazgo de equipos o gestión del cambio (valorable). Experiencia • Experiencia de 3 a 5 años en posiciones de responsabilidad en áreas de Customer Care, Call Center o Contact Center., • Experiencia demostrable en gestión directa de equipos y control de la actividad mediante KPIs., • Valorable experiencia en proyectos de mejora de calidad, automatización o implantación de herramientas. Conocimientos • Gestión de equipos de atención al cliente., • Seguimiento de actividad y control de calidad del servicio., • Análisis de datos de servicio para identificación de tendencias., • Herramientas de ticketing, CRM o sistemas de reporting (valorable)., • Nivel alto de inglés. Otros • Residencia en Madrid o disponibilidad para ello. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía líder y en plena transformación., • Posición con impacto real en la experiencia de cliente y en la organización., • Entorno colaborativo y orientado a la mejora continua., • Desarrollo profesional y formación continua., • Retribución acorde a la responsabilidad del puesto.

📍 Madrid | 🌍 Híbrido | 🕒 Jornada completa | 🗣️ Inglés fluido |🔹 SaaS | 🤝 Customer Success Manager 👉 ¿Te motiva acompañar a clientes en su adopción tecnológica, garantizar su éxito y convertirte en un socio estratégico para ellos? 👉 ¿Te impulsa formar parte del ecosistema de innovación junto a empresas líderes del sector tech, apoyando la expansión de una solución SaaS de ciberseguridad con alcance internacional? 👉 ¿Quieres crecer profesionalmente en una startup respaldada por Google for Startups, con visión internacional y foco en la excelencia del servicio al cliente? ¡Esta es tu oportunidad! Diseña el futuro de la ciberseguridad junto a nosotros. En Zepo estamos construyendo una plataforma SaaS de ciberseguridad potenciada por IA que protege a miles de usuarios y empresas. Como Customer Success Manager, serás la persona encargada de acompañar a nuestros clientes durante todo su ciclo de vida, garantizando su satisfacción, retención y crecimiento. Serás clave para maximizar el valor que nuestros clientes obtienen de la solución y apoyar la expansión nacional e internacional de la compañía. ¿Cuál será tu impacto? Acompañamiento y adopción • Asegurar un onboarding excelente para nuevos clientes, garantizando una adopción rápida y eficiente del producto., • Formar a usuarios y equipos internos de los clientes (IT, Seguridad, Operaciones…) para maximizar el uso de la plataforma. Gestión y fidelización • Ser el punto de contacto principal, guiando a los clientes durante todo su ciclo de vida., • Monitorizar el uso del producto, detectar riesgos y tomar acción para evitar churn., • Resolver incidencias en coordinación con los equipos de Soporte y Producto. Crecimiento y estrategia • Identificar oportunidades de expansión (upsell, cross-sell) dentro de las cuentas asignadas., • Definir estrategias para mejorar la satisfacción del cliente y aumentar la retención., • Recopilar feedback y trasladarlo a Producto para continuar mejorando la plataforma. Data & Reporting • Hacer seguimiento de métricas clave (health score, NPS, uso de producto)., • Mantener el CRM actualizado con información de cuentas, riesgos y oportunidades. Beneficios de subir de nivel en Zepo ✨ Flexibilidad y conciliación: Modelo híbrido en Madrid + acceso a oficinas para eventos, formaciones y networking zona Bernabéu. 📚 Crecimiento profesional real: Formación avanzada dentro del ecosistema de Google for Startups y contacto con expertos internacionales. 🌍 Impacto directo: Ayuda a proteger a miles de empresas frente a ciberamenazas reales. 🤝 Cultura colaborativa y meritocrática: Valoramos la iniciativa, el ownership y la orientación al cliente. 🔥 Proyección: Crecimiento hacia roles Team Lead o gestión de cuentas estratégicas internacionales. 💵 Retribución flexible: Cobee con cheque guardería, transporte, y comidas. 💰Salario competitivo: Fijo + bonus. ¿Qué te hará triunfar en Zepo? • +5 años de experiencia en Customer Success, Account Management o roles de gestión de clientes en entornos SaaS, B2B y tecnología., • Experiencia trabajando con clientes mid-market y enterprise., • Capacidad para gestionar múltiples cuentas simultáneamente., • Habilidades excepcionales de comunicación y relación con cliente., • Orientación a métricas, análisis y mejora continua., • Conocimientos de herramientas como HubSpot, Salesforce, Intercom o similares., • Inglés hablado fluido (C1)., • Residencia en Madrid. Nice to have • Experiencia gestionando clientes en IT, Seguridad o soluciones SaaS., • Conocimientos básicos de ciberseguridad o productos tecnológicos complejos., • Experiencia en entornos de startup, alto crecimiento o producto innovador., • Familiaridad con metodologías de Customer Success y herramientas de análisis de producto. 🚀 Somos un equipo de más de 40 personas, con una reciente ronda de inversión de 15M$ y seleccionados por Google for Startups. Nuestra misión es redefinir la protección digital de empresas mediante IA y tecnología propia. ¡Únete a Zepo y sé parte del motor de crecimiento que está transformando la ciberseguridad! Estamos deseando conocerte 🚀 Nota legal Los datos personales facilitados en su solicitud y durante el proceso de selección serán tratados por Zepo Intelligence, S.L. (“Zepo”), actuando como Responsable del Tratamiento. Al enviarnos su CV, consiente el tratamiento de sus datos personales con la finalidad de evaluarle y seleccionarle como candidato al puesto. Sus datos personales serán tratados de forma confidencial y únicamente serán utilizados para el proceso de selección de la oferta de empleo seleccionada. En relación al plazo de conservación de sus datos personales, estos serán eliminados transcurridos tres meses de inactividad en cumplimiento del RGPD y la legislación sobre protección de datos personales. Si desea ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad u oposición en relación con sus datos personales, puede hacerlo a través del con sujeción al RGPD. Para más información, visite Al enviar su solicitud, confirma que ha leído y comprendido esta cláusula y que está de acuerdo con el tratamiento de sus datos personales según lo descrito.

¿Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? 👇 Únete a emeis (___), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ENFERMERO/A para nuestra residencia de mayores Bouco Valdemarín, ubicada en Moncloa-Aravaca (Madrid), que se responsabilizará de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato INDEFINIDO, a jornada completa de lunes a domingos (con descansos rotatorios) en jornada partida de 09h a 14.30h y de 16h a 21h., • Contrato TEMPORAL, a jornada completa de lunes a domingos (con descansos rotatorios) en jornada partida de mañana y tarde o noche., • Horario de 9.30h a 13.30h y de 15h a 21.30h., • Salario bruto anual de 33.751,44€ + Plus domingos y festivos + Plus nocturnidad para la posición de noche., • Formación continuada en diferentes áreas de la enfermería, acorde a tu perfil, a lo largo de todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento, a nivel asistencial y de gestión. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros., • Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! 💪 Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Desde FACTECH buscamos un/a Product Ownership & Technical Business Lead para incorporarse a un proyecto clave en fase de construcción. No buscamos un PO funcional clásico. Buscamos un perfil híbrido negocio + tecnología, con criterio técnico real y capacidad para influir en decisiones arquitectónicas. Esta persona será el puente entre el negocio en España y el equipo de desarrollo internacional, con ownership directo sobre estrategia, priorización y validación técnica. Funciones: • Ser el Single Point of Contact entre negocio y equipo técnico., • Traducir necesidades de negocio en requisitos técnicamente sólidos., • Participar en decisiones arquitectónicas y validar soluciones., • Profundizar en código cuando sea necesario para cuestionar y mejorar., • Alinear roadmap, estrategia y escalabilidad., • Proponer nuevas soluciones tecnológicas (IA, Open Source, nuevos frameworks)., • Anticipar oportunidades con impacto directo en revenue. Requisitos: • 3 años en roles como:, • Technical Product Owner, • Technical Product Manager, • Perfil híbrido Dev-Business, • Ingles y Frances Avanzado Background técnico real: • Experiencia previa como developer y/o data., • Capacidad de entender y analizar código., • Comodidad hablando de arquitectura., • Mentalidad estratégica y orientación a impacto., • Curiosidad tecnológica constante (IA, Open Source, nuevas herramientas)., • Residencia en España (ideal Barcelona)., • Disponibilidad para viajar.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos incorporar Analista Programador Java con Spring Batch ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en desarrollo y ejecución de aplicaciones bajo arquitectura J2EE utilizando servidor de aplicaciones WebSphere (WAS) ., • Manejo de entornos de desarrollo Eclipse/Rational, • Dominio de Java y JavaScript, así como scripts en UNIX para automatización., • Conocimiento en Spring Batch para procesamiento por lotes y gestión de grandes volúmenes de datos, incluyendo integración mediante APIs REST., • Amplio manejo de bases de datos relacionales (Oracle Exadata y SQL Server), con uso avanzado de SQL y PL/SQL., • Competencia en herramientas de control de versiones, desarrollo de servicios web en entorno Java y tecnologías asociadas como XML y XSLT. ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Contrato indefinido en Arelance, • Acceso a formación, • Modalidad de trabajo: 100% remoto desde cualquier punto de España, • Oferta económica: Indicar banda, según experiencia y perfil aportado. Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

VISITADOR/A MÉDICO-FARMACÉUTICO (MIXTO) Zona de trabajo: Barcelona Zona 1, Lleida y Tarragona Número de vacantes: 1 Incorporación: Inmediata Descripción: Compañía del sector salud, especializada en el ámbito de la suplementación y la micronutrición, precisa incorporar un/a Visitador/a Médico-Farmacéutico (mixto) para la gestión y desarrollo comercial de la zona de Barcelona Centro, Lleida y Tarragona. La persona seleccionada se responsabilizará de mantener y desarrollar una cartera de clientes consolidada, así como de la apertura de nuevas cuentas en su área de influencia. Funciones: • Visita y gestión comercial a médicos y oficinas de farmacia., • Mantenimiento, fidelización y ampliación de la cartera de clientes., • Captación de nuevas oportunidades de negocio., • Presentación de productos y argumentación técnico-comercial., • Cumplimiento de los objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos., • Reporte periódico de actividad. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años como Visitador/a Médico o Farmacéutico (imprescindible). • Experiencia comercial demostrable en el sector., • Se valorará positivamente formación universitaria en Biología, Farmacia, Nutrición o ADE., • Se valorarán conocimientos en suplementos alimenticios y micronutrición., • Residencia en la zona asignada, preferiblemente en Barcelona., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% de la jornada laboral., • Carnet de conducir en vigor., • Perfil con clara orientación a resultados, capacidad de negociación y habilidades comerciales. Se ofrece: • Incorporación a compañía en crecimiento., • Contrato estable., • Cartera de clientes activa., • Coche de empresa, dietas, iPad y teléfono móvil., • Retribución compuesta por fijo + variable, en función de la experiencia y valía aportadas. Si cumples los requisitos y te interesa formar parte de nuestro equipo, envía tu CV actualizado a:

¿Te gustaría ser parte del crecimiento comercial de una marca referente en el mundo del fitness profesional desde Sevilla, visitando cada día gimnasios y centros deportivos? Buscamos para una empresa especializada en diseño, fabricación y distribución de maquinaria fitness profesional, un/a KAM para impulsar la presencia en la zona de Andalucía, con base en Sevilla y movilidad por otras provincias cercanas. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido., • Salario fijo más un atractivo plan de incentivos por objetivos comerciales., • Coche de empresa., • Horario de referencia de lunes a jueves de 08:00 a 17:30 y viernes de 08:00 a 14:00, con flexibilidad para adaptarse a visitas comerciales y necesidades de clientes., • Incorporación a un entorno innovador dentro de una compañía en crecimiento, con oportunidades reales de desarrollo profesional en el área comercial del sector fitness. LO QUE BUSCAMOS EN TI • Valorable no obligatorio, formación relacionada con negocios, comercio, marketing o administración de empresas (FP o Grado)., • Mínimo 1 año de experiencia en posiciones comerciales similares (KAM, Export Area Manager, responsable comercial)., • Residencia en Sevilla o alrededores y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada con coche de empresa. NO DUDES EN APLICAR SI... • Te ilusiona combinar tu experiencia comercial con tu pasión por el deporte y el sector fitness., • Ya has tenido algo de experiencia como comercial. ¡Queremos conocerte! Si encajas con la posición, nos pondremos en contacto contigo en poco tiempo para contarte todos los detalles del proyecto y los siguientes pasos del proceso.

Somos emeis (___), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a PSICÓLOGO/A GENERAL SANITARIO/A para nuestra residencia de mayores Bouco Puertochico (___) que se responsabilizará de realizar el control y seguimiento psicoafectivo y social de los residentes, así como prevenir la aparición de alteraciones psíquicas y problemas de socialización, aplicando terapias tanto individuales como de grupo, con el objetivo de asegurar el bienestar psicológico de todos los residentes. Formará también parte del equipo STAFF del centro. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de lunes a domingo, con descansos rotatorios., • Horario de 10h a 15h y de 16h a 19h., • Salario bruto anual 25.087€ + Plus domingos y festivos + Plus STAFF., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares., • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Licenciatura/Grado universitario en Psicología finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • Máster en Psicología General Sanitaria o certificado habilitante., • Imprescindible colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor., • Experiencia previa de 1 año realizando funciones similares., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Te apasiona el mantenimiento de instalaciones industriales y optimizar procesos en un entorno dinámico? Si eres una persona proactiva, con capacidad de resolución y orientada a la mejora continua, esta oportunidad es para ti. 📍 Alcorcón, Madrid ¿Cuál será tu misión? Serás el encargado de garantizar el buen funcionamiento de todas las instalaciones y equipos de la planta. ¿Qué harás en tu día a día? • Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo y predictivo de las instalaciones, equipos y planta., • Ejecutar acciones correctivas ante incidencias o averías., • Cumplir con las actividades del plan de mantenimiento, adaptándolas a los equipos e instalaciones específicas., • Realizar reparaciones eléctricas y de sistemas de frío industrial, según sea necesario. ¿Qué buscamos en ti? • Ciclo Formativo de Grado Medio/Superior en Mantenimiento Industrial, Electromecánica o similar, • Experiencia mínima de dos años en un puesto similar., • Conocimientos prácticos en electro-mecánica industrial, frio industrial, climatización, albañilería y fontanería., • Residencia en provincia puesto vacante ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa consolidada del sector agroalimentario., • Formación continua y posibilidades de crecimiento dentro del área., • Jornada completa, de lunes a viernes, en turno partido. 📩 ¿Te imaginas siendo parte de un equipo que impulsa el futuro del sector agroalimentario? Este reto te espera.

Vols formar part d’un equip que construeix diferent per canviar la societat on vivim? SEROM busca un/a Cap d'Obra amb ganes de col·laborar amb els nostres projectes d'obra i d'aportar idees innovadores que donin resposta a qualsevol repte constructiu, en el termini previst i garantint en tot moment la màxima satisfacció del Client. ✏️ Tasques Principals: · Estudiar el projecte i proposar millores, alternatives i noves solucions que optimitzin el producte lliurat al nostre Client. · Experiència de Client excepcional en línia amb els estàndards de SEROM. · Analitzar el projecte a nivell econòmic i temporal per planificar l'estratègia a seguir i els recursos requerits. · Realitzar el seguiment i control econòmic del resultat de l'obra per detectar desviacions i garantir un resultat econòmic final positiu. · Gestionar l'equip d'obra (personal propi i subcontractistes): Cap de Producció, Encarregat d'Obra, Capatassos, personal subcontractat. · Coordinació en l'àmbit de la Producció, Qualitat i Seguretat. 📐 Es requereix: · Mínim 5 anys d'experiència com a Cap d'Obra. · Arquitectura Tècnica o Enginyeria de l'Edificació o Enginyeria de Camins. · Es valorarà coneixements en Last Planner System (LPS) i BIM. · Residencia Provincia Girona · Carnet de conduir. 🚀Què t'oferim? · Contracte Indefinit en una empresa on podràs desenvolupar un pla de carrera professional. · Incorporació a un equip consolidat, amb departaments transversals de suport. · Bon clima de treball. · Salari competitiu amb possibilitat d’adherir-se a un pla de retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport, entre d’altres. · Formació contínua a càrrec de l'empresa. SEROM forma part de Calaf Grup, empresa familiar amb més de seixanta anys de trajectòria en el sector, està arrelada al territori i compromesa amb el medi ambient, la qualitat i l’excel·lència en l’execució. A més, promou fermament la igualtat d’oportunitats, garantint un entorn laboral inclusiu i divers, on totes les persones, independentment del seu gènere, origen, orientació sexual, religió o discapacitat, gaudeixin de les mateixes oportunitats de desenvolupament i creixement professional. Si t’apassiona el món de la construcció i la teva meta és treballar en una empresa extraordinària, inscriu-te ara!!

Desde el equipo de Construcción&RealEState de LHH, seleccionamos para constructora con presencia en gran parte del territorio nacional y de reconocido prestigio, un/a Jefe/a de Oficina Técnica para liderar la gestión técnica de proyecto de envergadura en Huelva, garantizando eficiencia, rigor y cumplimiento de los estándares de calidad. Su misión principal será: ser el/la responsable de la gestión técnica integral del proyecto, coordinando la oficina técnica de obra y asegurando el correcto desarrollo del proyecto en plazo, coste y calidad, en estrecha colaboración con la Dirección de Obra y el equipo de Producción. Funciones principales: · Coordinación y supervisión de la Oficina Técnica de Obra. · Revisión y control de proyecto constructivo, detección de interferencias y propuestas de mejora. · Elaboración, seguimiento y validación de planos de ejecución, detalles constructivos y documentación técnica. · Gestión de modificados, precios contradictorios y mediciones. · Apoyo técnico al equipo de Producción y coordinación con subcontratas y suministradores. · Interlocución técnica con Dirección Facultativa, cliente y organismos externos. · Control del cumplimiento de normativa aplicable (CTE, normativa sanitaria, seguridad y calidad). Necesitamos: · Titulación en Ingeniería de Caminos, Ingeniería civil, Ingeniería Industrial, Arquitectura o Arquitectura Técnica o equivalente. · Experiencia mínima de 8–10 años en edificación, valorándose especialmente proyectos hospitalarios o de alta complejidad. · Experiencia contrastada como Jefe/a de Oficina Técnica en obras de gran presupuesto. · Dominio de herramientas técnicas: AutoCAD, Presto, MS Project, Excel, y se valorará conocimiento de BIM (Revit/Navisworks). · Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. · Residencia en Huelva o disponibilidad para traslado.

En TOB Consulting somos especialistas en proyectos para el sector ferroviario y en el soporte transversal del ciclo de vida de desarrollo de productos críticos: desde requisitos, diseño y desarrollo, hasta verificación, validación y puesta en servicio. Seguimos creciendo y buscamos un/a Modelador/a BIM MEP para unirse a nuestro área de Digitalización, participando en proyectos de digitalización de instalaciones y edificios vinculados al entorno ferroviario. 🔧 ¿Qué tareas realizarás? • Modelado BIM de edificios e infraestructuras en entornos ferroviarios., • Desarrollo y coordinación de modelos MEP., • Integración y coordinación con otras disciplinas técnicas. 🎓 ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Arquitectura o similares., • Mínimo 4 años de experiencia como modelador/a BIM., • Experiencia demostrable con Revit (imprescindible)., • Manejo de AutoCAD., • Nivel de inglés alto, ya que realizarás reuniones con clientes internacionales., • Residencia en España (requisito imprescindible). 🚆 ¿Por qué unirte a TOB Consulting? • Participarás en proyectos tecnológicos y de alta especialización en el sector ferroviario., • Formarás parte de un equipo en crecimiento con un fuerte enfoque técnico y de innovación., • Ambiente profesional, colaborativo y orientado al desarrollo.

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos. En este momento, buscamos un/a Administrador/a Middleware (WebLogic) con experiencia en la administración de entornos y servidores empresariales críticos. El objetivo principal del rol es garantizar la disponibilidad, estabilidad y rendimiento de la infraestructura tecnológica, además de brindar soporte integral a equipos internos y participar activamente en proyectos de implantación, actualización y despliegue de soluciones. ¿Qué buscamos en ti? Administración de entornos (AUT y Producción): • Gestionar y garantizar la estabilidad y el rendimiento de entornos críticos., • Colaborar con áreas como Seguridad, Desarrollo y QA para asegurar cumplimiento de estándares., • Planificación de recursos y tiempos para nuevos sistemas o upgrades., • Analizar y resolver problemas en la comunicación entre sistemas internos y externos., • Implementar soluciones efectivas utilizando herramientas de diagnóstico. Conocimientos Técnicos Clave Servidores de Aplicaciones: • Administración de WebLogic (principal) y JBoss., • Configuración, despliegue y optimización de aplicaciones., • Experiencia en ELK (ElasticSearch, Logstash, Kibana), Grafana y Nagios., • Principalmente Linux (RHEL). ¿Qué valoramos? • Scripting y Automatización:, • Desarrollo de scripts en Bash, Python, Perl u otros lenguajes similares., • Uso de herramientas CI/CD como Jenkins, Ansible u otras para despliegues automatizados. ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Modalidad híbrida de trabajo (tres días en oficina – Madrid), • Contratación indefinida, • Acceso a formación, • Rango SBA: 38.000 – 40.500€ en base a experiencia demostrada Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! * Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España *

Sobre IVGrowth IVGrowth es partner de crecimiento para empresas de tecnología (IT, IA, análisis de datos) y entretenimiento (eventos, comunicación, etc.) que encuentran dificultades para establecer sistemas efectivos de salida a mercado, generación de leads y cierre de ventas B2B. Nuestro offering abarca la definición de una estrategia GtM, el lanzamiento y gestión de campañas outbound y la habilitación y optimización del proceso y talento de ventas. Trabajamos con más de 25 clientes en España para desarrollar e implementar planes de generación y/o aceleración de revenue b2b. Descripción del puesto - tu día a día como BDR • Gestión de cold leads (outbound): identificar pains y cualificar antes de agendar a equipos de AEs., • Gestión de warm leads: responder de forma ágil vía email o LinkedIn, validar encaje con propuesta de valor y cerrar reuniones., • Trabajar de manera simultánea en 2-3 proyectos a la vez, cada uno con su ICP, su Buyer Persona específico y su pitch concreto en frío., • Asegurar que cada reunión cumple criterios mínimos de calidad antes de traspasarla a equipos de AEs Lo que buscamos • 1-3 años de experiencia como BDR/SDR en empresas B2B tech, SaaS o agencia (cuanto mayor sea tu contribución en la cualificación de la oportunidad en tu rol actual/pasado, mejor)., • Conocimiento mínimo de herramientas de prospección (Apollo, Lusha, Hubspot) y CRMs (Hubspot preferiblemente, etc.)., • Capacidad para investigar cuentas, entender contextos y personalizar outreach de forma escrita y verbal a perfiles directivos y c-level., • Español nativo (es un plus si se habla inglés de forma nativa / profesional)., • Perfil organizado, autónomo y orientado a objetivos., • Se valorará positivamente el conocimiento de como crear activos de venta (lead magnets) para campañas de captación b2b. No nos vale experiencia de captación en entornos b2c., • Imprescindible residencia en España Lo que ofrecemos • Trabajo 100% remoto. Flexibilidad y cultura orientada a resultados., • Trabajar procesos de venta consultiva de la mano del equipo fundador de IVGrowth (participar en llamadas de discovery, cierre, crear entregables, etc.), • Interacción inmediata con equipos directivos y fundadores de organizaciones de IA, IT o medios y entretenimiento., • Formación 1-to-1 de herramientas tecnológicas como Clay, Instantly, etc. con expertos certificados en ellas., • Salario: Fijo + variable del 20% en base a consecución de objetivos., • Plan de carrera definido: ofrecemos un camino claro de BDR a Account Executive, con posibilidad real de promoción entre 6 y 12 meses para perfiles de alto rendimiento. Fecha de Inicio Inmediata

En Bastan Tecnologies diseñamos y fabricamos maquinaria y vehículos especiales a medida. Buscamos incorporar un/a Delineante Proyectista Mecánico/a senior con autonomía real y capacidad para asumir responsabilidad técnica completa en proyectos industriales. No es un puesto de ejecución parcial. Es un rol con impacto directo en producción. Qué hará • Desarrollo completo de proyectos técnicos: del concepto al plano de fabricación., • Diseño de componentes en chapa, estructuras y piping, orientados a taller real., • Elaboración de esquemas hidráulicos, neumáticos y eléctricos., • Traducción de ideas técnicas en documentación precisa mediante CAD., • Gestión de pedidos a proveedores de piezas diseñadas., • Planificación de plazos de entrega para organizar el trabajo de taller e integración., • Participación activa en innovación y mejora continua (I+D). Qué necesitamos • Formación en Delineación, Fabricación Mecánica o Desarrollo de Proyectos Técnicos., • Mínimo 5 años de experiencia en diseño mecánico industrial., • Dominio de chapa, estructuras, piping, hidráulica, neumática y mecánica de sólidos., • Experiencia avanzada en CAD., • Alta autoorganización, autonomía y criterio técnico., • Residencia cercana o disponibilidad real para trabajo presencial. Condiciones • Contrato indefinido – Convenio del Metal., • Jornada completa con horario partido (1 hora para comer en instalaciones si se requiere)., • Retribución según experiencia y competencias aportadas., • Entorno técnico estable, con aplicación directa del diseño en fabricación. Mensaje importante Abstenerse candidaturas con trayectoria o mentalidad orientada exclusivamente a entornos multinacionales altamente compartimentados y jerarquizados. Esta posición requiere adaptación a una empresa familiar de estructura ágil, donde las responsabilidades son amplias, el nivel de implicación es elevado y el impacto individual es directo en los resultados. Se valorará especialmente la implicación real en el proyecto empresarial, la responsabilidad, la puntualidad y la capacidad de aportar mejoras continuas. La actitud y el compromiso sostenido con el crecimiento de la empresa se consideran más determinantes que los propios años de experiencia acumulada. No buscamos perfiles que limiten su aportación al cumplimiento estricto del horario o a funciones rígidamente delimitadas. Buscamos profesionales que asuman el proyecto como propio y que contribuyan activamente a la consecución de objetivos anuales y al rendimiento diario del equipo. Si encaja con este enfoque profesional, puede contactar por mensaje directo.

LIQUI MOLY, referente mundial en el mercado de lubricantes y aditivos, reconocida por su calidad premium e innovación, refuerza su estructura comercial en España y busca incorporar un/a Delegado/a Comercial para el canal de Gran Distribución y Retail Especializado. El objetivo del puesto es impulsar el crecimiento sostenible de la marca en cuentas estratégicas, distribución moderna y socios clave, consolidando la presencia de LIQUI MOLY en el canal de gran volumen. Zona de Actuacion Madrid Sobre el puesto Como Delegado Comercial, desempeñarás un papel estratégico en la expansión y consolidación de la marca en el canal de gran distribución y retail especializado. La función combina desarrollo de negocio, gestión de clientes estratégicos, negociación comercial y ejecución en punto de venta, con un enfoque claro en crecimiento rentable, posicionamiento de marca y relaciones comerciales sostenibles a largo plazo. Responsabilidades • Gestionar y desarrollar relaciones comerciales con grandes retailers, grupos de compra y clientes estratégicos del canal moderno, • Identificar nuevas oportunidades de negocio y liderar negociaciones comerciales, • Supervisar la ejecución en punto de venta, asegurando visibilidad, rotación y correcta implantación de producto, • Participar en ferias, eventos sectoriales y reuniones estratégicas para fortalecer alianzas clave Requisitos • Experiencia sólida (mínimo 3 años) en ventas Aftermarket B2B, • Espanol fluido (obligatorio), • Inglés fluido (preferencial), • Experiencia preferente en el sector automoción o gran distribución, • Alta capacidad de negociación y desarrollo de relaciones comerciales, • Autonomía, iniciativa y orientación a resultados, • Capacidad para desarrollar estrategias comerciales a medio y largo plazo, • Habilidades interpersonales y comunicativas sólidas, • Dominio de herramientas informáticas (CRM, Excel, reporting comercial), • Residencia en Madrid o alrededores Ofrecemos • Contrato a tiempo completo, • Incorporación a una marca internacional, sólida y financieramente estable, • Formación técnica y comercial, • Estructura profesional de soporte y crecimiento, • Proyecto profesional estable y de largo plazo, • Integración en un equipo comercial altamente cualificado ⚠️ Importante: Solo se considerarán candidaturas que cumplan los requisitos definidos en el perfil. Si no dispone de la experiencia y competencias indicadas, le agradecemos que no envíe su candidatura. Candidatura Postúlate directamente a través de LinkedIn enviando tu CV en inglés. Liqui Moly Iberia Team

En AAG Iberia queremos reforzar nuestra estructura comercial en la zona sur de Barcelona y buscamos incorporar un/a Comercial para desarrollar y consolidar nuestra cartera de clientes. Si resides en el sur de Barcelona (Hospitalet, Sant Joan Despí, Cornellà, El Prat, etc.) y te motiva el entorno comercial, esta puede ser tu oportunidad. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Desarrollar negocio en tu zona asignada, fidelizar clientes y garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales marcados. 📌 Funciones principales: • Gestión y mantenimiento de la cartera de clientes., • Prospección y captación de nuevas cuentas., • Planificación y organización de rutas comerciales., • Presentación de campañas, promociones y novedades., • Seguimiento de objetivos y análisis de ventas., • Reporte de actividad a través de CRM., • Coordinación con el equipo interno para garantizar el mejor servicio al cliente. 👤 Perfil que buscamos: • No es imprescindible experiencia en el sector (valoramos actitud y capacidad comercial)., • Perfil organizado, metódico y con orientación a resultados., • Residencia en Baix Llobregat o zonas limítrofes., • Valorable experiencia utilizando CRM., • Manejo habitual de herramientas digitales (tablet)., • Capacidad analítica y habilidades de comunicación. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable dentro de un grupo sólido y en crecimiento., • Formación inicial y acompañamiento., • Herramientas digitales de trabajo., • Desarrollo profesional real en estructura comercial. 📩 Si te interesa inscríbrete a la oferta. Te estamos esperando!!!

Desde Claire Joster estamos trabajando con nuestro cliente, prestigiosa empresa del sector industrial y fabricación mecánica, en la búsqueda de un perfil Técnico - Comercial Cuáles serán tus funciones? • Responsable de las ventas en Castilla La Mancha, Extremadura y Madrid Suroeste, • Establecer las necesidades técnicas del cliente y sugerir el producto adecuado, • Explicar la información técnica a los clientes de manera que sea comprensible, • Seguimiento de clientes y solución de los problemas que puedan surgir, • Mantener informado a los clientes de los nuevos productos, • Adquisición de nuevos clientes y mantenimiento de los existentes, • Asegurar que los objetivos de ventas se cumplan, • Reportar en el CRM a la dirección, • Mantener base de datos actualizada con las comunicaciones y datos de clientes Cuáles son los requisitos? • Al menos 2/3 años de experiencia en venta B2B en el sector industrial, • Alta capacidad de comunicación oral y escrita, • Orientación al cliente, dotes organizativos, con deseo de trabajar en equipo y disponibilidad para viajar, • Iniciativa para solucionar problemas, • Valorable, no imprescindible, conocimiento de inglés, • Carnet de conducir B, • Preferencia de residencia: Sur de Madrid o Toledo. Qué se ofrece? • Contrato Indefinido, • Trabajo en formato híbrido, sin necesidad de presencialidad, • Aprox. 32.000 EUR bruto fijo (14 pagas), • Comisiones del 1,3% de la facturación de la zona, de manera mensual., • Bono anual por crecimiento respecto al año anterior que puede ser hasta el 35% del salario fijo., • Coche de empresa VW T-ROC automático, sin rotular para uso privativo Si te sientes identificado y buscas una posición estable en una empresa sólida, haznos llegar tu cv!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Actualmente, desde la delegación de Zaragoza nos encontramos en busca de Técnico/a Comercial de Desarrollo de Negocio, para Zuera (Zaragoza). Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: • Experiencia mínima de 10 años en venta técnica con desplazamiento, dirigida a empresas industriales, ingenierías, constructoras y/o instaladoras de sistemas anti-incendios., • Experiencia demostrable en captación, desarrollo y mantenimiento de cartera de clientes a nivel nacional., • Capacidad para la toma de datos técnicos y definición de soluciones junto a clientes., • Experiencia en negociación y cierre de operaciones con orientación clara a resultados., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional (2-3 días por semana)., • Residencia en Zaragoza o alrededores., • Permiso de conducir B en vigor., • Nivel mínimo de inglés B1., • Conocimientos avanzados de MS Office., • Se valorará experiencia en el sector de composites y/o PRFV. Buscamos una persona dinámica, con alta capacidad de comunicación e influencia, autonomía, responsabilidad y orientación a objetivos, habituada a trabajar con flexibilidad horaria y alto grado de implicación. Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: • Incorporación inmediata en empresa consolidada del sector industrial., • Contrato laboral estable., • Formación a cargo de la empresa., • Vehículo de empresa para el desempeño de la actividad comercial., • Retribución aproximada de 25.000 € bruto anual fijo + variable según valía y resultados., • Proyecto profesional con autonomía y desarrollo dentro de una compañía en crecimiento. 🚀 ¿Listo/a para dar el salto? Si cumples con los 10 años de experiencia en producción/almacén liderando equipos y quieres asumir un rol clave, envíanos tu candidatura. ¡Queremos conocerte!¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú.

Acerca del empleo Sumec es una empresa de distribución de herramientas de corte con más de 30 años de experiencia en el sector del mecanizado, en proceso de crecimiento, con el compromiso de aportar soluciones técnicas de alto valor añadido a sus clientes. En la actualidad, precisamos incorporar un/a Técnico/a Comercial para la zona centro (Sur de Madrid y Toledo). Descripción del empleo El Equipo comercial de Sumec se caracteriza por un nivel elevado de conocimientos técnicos en mecanizado, aspecto crucial para la promoción y puesta en marcha efectiva de las herramientas de corte y utillaje de las marcas que distribuimos. La empatía con los clientes y la serenidad ante los retos diarios son requisitos clave para la consecución del éxito de los técnicos comerciales de Sumec. La persona ideal para este puesto debe tener un perfil técnico especializado en el sector productivo, en concreto, en el mecanizado, y demostrará su pericia en la promoción y venta de productos tecnológicos mediante la aplicación de técnicas de venta actualizadas. Responsabilidades · Gestionar, desarrollar y ampliar la cartera de clientes en zona · Visitar y realizar el seguimiento de clientes · Negociar y efectuar seguimiento de presupuestos · Asesorar de manera técnica y llevar a cabo pruebas de mecanizado · Garantizar soporte técnico preventa y posventa · Reporte de acciones comerciales mediante CRM Requisitos · Imprescindible conocimientos técnicos en mecanizado y experiencia con herramientas de corte · Valorable formación técnica (FP, Ciclo Formativo Superior) o Ingeniería Industrial Técnica con conocimientos de los procesos de fabricación por arranque de viruta · Experiencia demostrable en ventas B2B, en especial de productos tecnológicos · Habilidades comerciales de creación de nuevo negocio · Perfil organizado con actitud positiva y proactiva y empatía con el cliente · Valorable conocimientos en el sector y cartera de clientes propia · Carnet de conducir · Imprescindible residencia en zona de trabajo Se ofrece · Buen ambiente de trabajo, respaldado por personal de back office, soporte del departamento técnico y colaboración con Equipo Comercial de 8 profesionales · Cartera de clientes activa para su seguimiento y expansión · Formación continua · Contrato indefinido · Remuneración acorde a las capacidades y aptitudes mostradas · Coche de empresa

¿Estás preparado/a para comenzar una nueva aventura? Si has respondido que sí, esta es tu oportunidad. ¡Ahora más que nunca te necesitamos! Para seguir con nuestro plan de crecimiento y expansión de marca, nos encontramos en la búsqueda de un/a Area Manager, para llevar algunas de nuestras stores de Madrid y nuestras stores de Valladolid, con visión estratégica y liderazgo. Esta persona será responsable de coordinar y optimizar la operación en múltiples puntos de venta, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Entre las funciones principales a realizar se encuentran: • Establecer rutas de visita a los centros designados para su control y gestión., • Realizar auditorías de control y calidad internas mensualmente para medir los diferentes parámetros establecidos., • Supervisar la cuenta de resultados de los centros asignados (gastos, costes, etc.), además de la facturación y la metodología de venta y realización de reportes pertinentes., • Colaborar en el control de KPI´s de venta, personal y producto., • Supervisar las tareas administrativas realizadas por los equipos gerenciales (horarios, pedidos, etc.), • Proporcionar diferentes estrategias y técnicas de venta a los equipos para incentivar e impulsar las ventas., • Supervisión de servicios para asegurar la mejor experiencia a los clientes., • Gestión de personas: motivar y formar a equipos de gerencia, asegurando los procesos formativos, valoración de equipos comerciales, coordinar reuniones estratégicas mensuales, selección de personal, evaluación y promoción de equipos, etc., • Garantizar el cumplimiento de la normativa respecto a la higiene, APPCC, calidad y medio ambiente., • Gestión de nuevas aperturas de centros. Requisitos Requeridos: • Estudios en ADE, Economía o Finanzas, RRHH, Gestión de ventas y operativa., • Experiencia mínima de 3-4 años como area manager, supervisor o gestor de zona preferiblemente en el sector de hostelería o restauración, retail o franquicias., • Conocimientos de hostelería, gastronomía, pastelería o similar, técnicas de venta, gestión de equipos comerciales, indicadores KPI's y normativa APPCC, salud y seguridad alimentaria., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Valorable conocimiento de inglés a nivel corporativo., • Carnet de conducir TIPO B., • Residencia en MADRID., • Disponibilidad total para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa: ¡Estabilidad laboral garantizada! 📜, • Salario según valía y experiencia demostrada + variable + coche de empresa💰, • Día de cumpleaños libre: ¡Celebra tu día especial como se debe, con un día libre para ti! 🎂, • Posibilidad de acceder a seguro médico privado a través de retribución flexible: ¡Cuida de tu salud con opciones personalizadas! 🏥, • Descuento de empleado: ¡Disfruta de tus productos favoritos a precios especiales! 🥐☕ ¡Únete a Manolo Bakes 🥐! Estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades. Para ello, contamos con un Plan de Igualdad y un protocolo contra el acoso. Nuestros equipos son variados y valoramos a todos por igual promoviendo la diversidad y la inclusión. Aquí, puedes ser auténtico/a sin limitaciones. Nos esforzamos para que tu verdadero potencial destaque, desarrollando tus talentos y reconociendo tus éxitos. 🏆 ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de un ambiente donde todos tienen la oportunidad de brillar✨! Además, si cuentas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡no dudes en indicarlo en tu candidatura!

Desde Adecco, gestionamos la selección para una empresa internacional líder en la fabricación de productos escolares y de oficina, reconocida por su innovación, calidad y presencia europea. Su planta en Girona produce algunas de las marcas de papelería más reconocidas del mercado. Buscamos un/a Key Account Junior con perfil comercial fuerte, orientado/a a resultados, para la zona de Madrid. Este rol va más allá de la gestión de clientes: tendrás la oportunidad de abrir nuevas cuentas, desarrollar relaciones comerciales estratégicas y generar impacto real en ventas. Formarás parte del equipo de Ventas y Trade Marketing, gestionando clientes existentes y proponiendo soluciones que impulsen el negocio, con proyección nacional y desarrollo profesional dentro de un entorno multinacional. Responsabilidades clave: • Apertura de nuevas cuentas y desarrollo de relaciones comerciales de largo plazo., • Gestión y desarrollo de clientes existentes, asegurando cumplimiento de acuerdos, promociones y objetivos de venta., • Venta consultiva, identificando necesidades del cliente y proponiendo soluciones adaptadas que generen valor., • Análisis de información comercial y sell‑out de productos para tomar decisiones estratégicas y mejorar resultados., • Colaborar con equipos internos y de cliente para facilitar procesos de venta y garantizar acuerdos exitosos., • Control y actualización de expedientes de clientes: tarifas, previsiones, documentación y acuerdos. Requisitos: • Residencia obligatoria en Madrid., • Formación en Comercio, Ventas o similar., • Experiencia mínima de 2 años en ventas consultivas o desarrollo de cuentas, idealmente con contacto directo con clientes B2B., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a nivel nacional., • Dominio de Excel y herramientas básicas de ofimática., • Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario competitivo: 25.000 € fijo + variable por resultados comerciales., • Horario intensivo flexible y posibilidad de teletrabajo casi total., • Oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno internacional, dinámico y de alto estándar de calidad., • Impacto real en el negocio: tus acciones comerciales se traducen en resultados directos. Si quieres desarrollar tu carrera en ventas, abrir nuevas cuentas y generar resultados concretos, queremos conocerte.

👉 ¿Sabías que la gran mayoría de CEOs y fundadores de empresas exitosas empezaron su carrera en roles de negocio y ventas? 👉 Aprender a comunicar una visión, entender los problemas de un cliente y abrir mercados es la "universidad real" para cualquier líder. En Zepo no buscamos que seas un experto en ciberseguridad desde el primer día; buscamos hambre, curiosidad y talento para crecer en el sector más dinámico del momento: tecnología, IA y ciberseguridad. 💼 Tu rol: primer contacto con grandes empresas internacionales • Investigar y detectar: Identificar empresas que necesitan nuestra protección., • Conectar: Abrir conversaciones con directivos vía LinkedIn, email o llamadas estratégicas., • Aprender la metodología: Dominarás metodologías avanzadas de negocio y herramientas de vanguardia., • Account Executive (AE): Estrategia de negociación y cierre de grandes acuerdos., • Customer Success Manager (CSM): Gestionar relaciones a largo plazo y ayudar al cliente a brillar con nuestra tecnología., • Don de gentes: Experiencia en atención al cliente, hostelería, ventas… ya tienes lo más difícil: saber tratar con personas y gestionar el “no”., • Inglés avanzado (C1/C2): Hablarás con gente de todo el mundo., • Mentalidad emprendedora: Te motiva el ecosistema startup y no te asusta el ritmo ágil., • Ecosistema de élite: Respaldados por Google for Startups, NVIDIA y AWS., • Mentoría directa: Aprenderás de un equipo que acaba de levantar 15M$ y está redefiniendo la ciberseguridad con IA., • Impacto real: No eres un número; tus ideas se escuchan y tus éxitos se celebran., • Flexibilidad laboral: Trabajo híbrido desde Madrid, con acceso a oficinas para eventos y networking. ¡Únete a Zepo y sé parte del motor que está transformando la ciberseguridad! 💻✨ 📄 Nota legal Los datos personales facilitados en su solicitud y durante el proceso de selección serán tratados por Zepo Intelligence, S.L. (“Zepo”), actuando como Responsable del Tratamiento. Al enviarnos su CV, consiente el tratamiento de sus datos personales con la finalidad de evaluarle y seleccionarle como candidato al puesto. Sus datos personales serán tratados de forma confidencial y únicamente serán utilizados para el proceso de selección de la oferta de empleo seleccionada. En relación al plazo de conservación de sus datos personales, estos serán eliminados transcurridos tres meses de inactividad en cumplimiento del RGPD y la legislación sobre protección de datos personales. Si desea ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad u oposición en relación con sus datos personales, puede hacerlo a través del con sujeción al RGPD. Para más información, visite Al enviar su solicitud, confirma que ha leído y comprendido esta cláusula y que está de acuerdo con el tratamiento de sus datos personales según lo descrito.

EMPRESA Y FUNCIONES: Importante empresa fabricante de compresores de aire, busca incorporar un ingeniero comercial con ganas de crecer dentro de una empresa referente en su sector. QUÉ BUSCAMOS: Buscamos una persona con residencia en BIZKAIA/ ARABA/ GIPUZKOA titulado/a en INGENIERIA y con mínimo 3 años de experiencia comercial en el sector de compresores (idealmente) o maquinaria pesada. Valoraremos positivamente un buen nivel de inglés, pero no será indispensable. Pensamos en un perfil con clara orientación comercial, que quiera desarrollarse dentro del rol en una empresa puntera en su sector. SE OFRECE: • Salario compuesto por fijo + variable + coche de empresa., • Desarrollo profesional dentro de la empresa con claro crecimiento profesional a un año vista. Si quieres involucrarte en un nuevo proyecto profesional dentro de una compañía con un equipo excepcional; aplica a esta oferta incluyendo tu CV y si puedes encajar en el proyecto, me pondré en contacto contigo en la mayor brevedad posible para comentarte todos los detalles. Gracias!!

Técnico/a Prescripción (Arquitectura/Edificación) – Comunidad Valenciana Modalidad: Oficina 100% remoto + visitas a obra/proyectos En Xella España buscamos un/a Arquitecto/a, Arquitecto/a Técnico/a o Ingeniero/a de Edificación con base constructiva sólida y capacidad de argumentación técnica para un rol técnico con componente de prescripción: acompañar la decisión de sistema desde proyecto hasta obra, aportando soporte y soluciones. Ubicación (requisito) • Residencia en Valencia, Castellón, Alicante (las funciones requieren visitas a obra/proyectos). Estas serán tus funciones principales • Realización de estudios técnicos y soporte a prescripción (documentación, comparativas, soluciones)., • Seguimiento de proyectos y soporte técnico durante la ejecución (supervisión, apoyo y resolución de necesidades en obra)., • Asesoramiento en ejecución con Hormigón Celular Ytong y Hebel. Con quién trabajarás Interlocución habitual con arquitectos, arquitectos técnicos/dirección de ejecución, constructoras, jefes de obra y promotores, para asegurar que la solución definida en proyecto se ejecuta correctamente en obra. Requisitos • Alto nivel organizativo y sentido de la responsabilidad., • Sólidos conocimientos constructivos., • AutoCAD + Revit., • Conocimiento de Excel y herramientas Office. Se valorará • Experiencia en comercialización/prescripción de productos en el sector. YTONG está presente en más de 30 países ofreciendo al sector de la construcción soluciones innovadoras con las más altas prestaciones. YTONG es una de las marcas del Grupo XELLA, líder europeo en la construcción de edificios sostenibles y eficientes. Certificaciones, formación, seguimiento a pie de obra y asesoramiento personalizado nos afianzan como el referente en España del Hormigón Celular.

Desde LHH Recruitment Solutionsa estamos buscando un Técnico/a de selección de personal, SENIOR, para una importante planta industrial farmacéutica ubicada en Azuqueca de Henares. Necesitamos una persona con al menos 4-5 años de experiencia en posiciones de adquisición de talento. Se valorará muy positivamente la experiencia en agencias de selección y/o headhunting . Además, sería interesante que tuviese experiencia en el uso de herramientas de redes sociales e innovación en estrategias de búsqueda, nuevas y creativas. Que tenga capacidad para comprender los requisitos y estar cerca del negocio, buscando la mejor solución para el cliente interno (muy importante). Conocimientos específicos: Conocimiento del entorno industrial farmacéutico y de los perfiles asociados (tanto operarios como empleados de oficina). Muy valorable. Habilidades personales: Orientación al cliente, iniciativa, proactividad y dinamismo, resiliencia y flexibilidad, capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. Educación: Titulación en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o similar. Máster en Recursos Humanos es un plus. Idiomas: inglés nivel B2 imprescindible. El conocimiento de otros idiomas será valorado positivamente. Se ofrece: contrato estable Horario: entrada entre las 8:00-9:30 y salida a partir de las 16:30, de lunes a viernes 1 día de teletrabajo Comedor gratuito Salario según valía en torno a 37-40K Preferiblemente residencia en Azuqueca de Henares o alrededores. Con coche propio para mejor acceso.

Sales & Business Development Manager - Energy (Spain) COPA-DATA (___) es el único fabricante de software independiente que combina una dilatada experiencia en automatización con las nuevas posibilidades de la transformación digital, ofreciendo fiabilidad, orientación hacia el futuro y presencia a nivel mundial. Desarrollan software de automatización industrial y energética que hace más fácil la vida de sus clientes. COPA-DATA facilita a las empresas la tarea de implementar sus estrategias de digitalización. Generan información valiosa a partir de datos, lo que después se traduce en acciones automatizadas con un gran impacto, desde la planta de producción hasta la dirección ejecutiva, desde la producción de energía renovable hasta las redes inteligentes. Plataforma de software zenon: zenon es una plataforma de software que hace que la ingeniería y el funcionamiento automatizado de los equipos de producción e infraestructuras sean increíblemente sencillos. Condiciones: • Dependencia: Managing Director Iberia., • Centro de trabajo: La central está en Barcelona; el área de trabajo es España., • Jornada Completa (40h). Horario flexible. Modalidad híbrida., • Viajes: Si, aproximadamente del 20-25% del tiempo, • Equipo: No hay equipo directo a cargo, pero si apoyo del equipo de la central (back office y técnicos), • Zona de actuación: España, • Condiciones: Salario fijo + variable (negociable según experiencia aportada) + vehículo de empresa + ordenador + móvil + gastos de representación Misión: Como Responsable de Ventas y Desarrollo de Negocio para el sector energético en España, liderarás el crecimiento y la expansión del negocio de COPA-DATA en el mercado español. Tu misión es clara: identificar oportunidades, crear una cartera de clientes, cerrar acuerdos y aumentar la facturación a largo plazo con partners y clientes finales. Como responsable local de ventas de Energía, trabajarás en estrecha colaboración con integradores de sistemas, EPCs, OEMs y empresas de servicios públicos. Con tu mentalidad de cazador y tu profundo conocimiento del panorama energético, consolidarás nuestra plataforma de software zenon como una herramienta vital para la modernización de redes eléctricas, integración de energías renovables e infraestructura energética digital. Funciones, Responsabilidades y Tareas: • Dirigir y promover el crecimiento de las ventas y el desarrollo de la cartera de proyectos para el sector energético en España., • Identificar, calificar y desarrollar nuevas oportunidades de venta con partners y clientes finales., • Gestionar y ampliar las relaciones con integradores de sistemas, EPCs, OEMs y empresas de servicios públicos., • Liderar y ejecutar el proceso completo de ventas, desde la generación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos estratégicos., • Desarrollar y ejecutar una estrategia local de comercialización y ventas que se ajuste a los objetivos energéticos globales., • Crear y habilitar un sólido ecosistema de partners para garantizar el éxito comercial de estos., • Realizar presentaciones y demostraciones a clientes, posicionando las soluciones con un enfoque de venta consultiva y orientado al valor., • Gestionar y monitorizar el pipeline, las previsiones y los principales KPIs comerciales, asegurando la transparencia y precisión de la información., • Supervisar las tendencias del mercado, las actividades de la competencia y los cambios normativos que afectan a las ventas., • Representar a COPA-DATA en eventos del sector, ferias comerciales y reuniones con clientes. Requisitos: • Residencia en España., • Formación: Ingeniería o similar, Ciencias Empresariales. Se considerarán también candidaturas sin esta formación si tienen una trayectoria demostrada en un puesto similar trabajando en España., • Experiencia demostrada en ventas o desarrollo empresarial, preferiblemente en los sectores del software, la automatización o la energía. Trayectoria profesional en España con éxitos probados en ventas de proyectos para clientes del sector energético en España., • Sólidos conocimientos del mercado energético en España, incluyendo servicios públicos, transmisión y distribución (T&D), energías renovables y almacenamiento de energía., • Experiencia trabajando con partners y modelos de ventas indirectas., • Capacidad para liderar el ciclo completo de ventas, desde la prospección y generación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos., • Experiencia financiera: Comprensión de los objetivos de ingresos por ventas, las estrategias de precios y la rentabilidad empresarial., • Hábitos en la utilización de CRM y de herramientas digitales: Experiencia en el uso de CRM para la gestión de datos de clientes, previsiones de ventas y elaboración de informes., • Disponibilidad para viajar dentro de España y, ocasionalmente, al extranjero., • Idiomas: Español e Inglés fluidos. Valorable Catalán y Portugués, • Carnet de conducir. Competencias: • Perfil técnico Comercial con capacidad de ejecutar estrategias de ventas personalizadas, generación de clientes potenciales y creación de demanda. Habilidad en la gestión de cuentas de clientes y la identificación de oportunidades de ventas adicionales y cruzadas., • Capacidad para abordar y discutir temas técnicos con clientes, traduciéndolos en valor de negocio., • Comunicador seguro y persuasivo con un enfoque de ventas consultivo., • Habilidades en establecer relaciones interpersonales. Con foco en las relaciones con los clientes. Buena capacidad de adaptación. Orientación a resultados. Persona proactiva y con iniciativa. Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección y garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

🌟 Sobre la Compañía Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Project Manager especializado/a en entornos Contract, dentro del sector de la industria de la madera y el mobiliario técnico, para dirigir proyectos a nivel nacional. Te unirás a una empresa consolidada, con fuerte orientación a la excelencia operativa y que apuesta por proyectos de alto impacto en el sector del hábitat, contract y equipamiento de espacios. Esta posición implica máxima confianza, autonomía y responsabilidad, siendo una de las figuras clave en la relación con cliente y en la gestión integral de cada proyecto. 🚀 Tu Misión Serás el/la responsable de liderar proyectos contract de principio a fin, actuando como eje estratégico entre cliente, oficina técnica y área industrial. Tus responsabilidades incluirán: 📌 Gestión técnica y comercial • Análisis técnico de ofertas y proyectos Contract., • Interlocución directa con el cliente a lo largo de todo el proyecto. 📌 Coordinación global del proyecto • Coordinación con áreas internas: Compras, Producción, Calidad, Logística., • Colaboración con proveedores y empresas externas. 📌 Seguimiento y control • Seguimiento de fabricación, montaje y cierre de obra., • Gestión de incidencias, reposiciones y no conformidades., • Control de documentación del proyecto y certificaciones de obra. 📌 Herramientas y sistemas • Uso habitual de ERP, CRM y herramientas de gestión de proyectos. 🧩 Requisitos que buscamos No buscamos a cualquiera: buscamos a alguien que ya haya demostrado éxito en proyectos Contract o similares. • Experiencia previa como Project Manager en Contract, Obra, Mobiliario o hábitat., • Conocimiento de procesos de fabricación y montaje., • Capacidad para coordinar múltiples proyectos simultáneamente., • Excelentes habilidades de comunicación con clientes y proveedores., • Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra., • Experiencia en sectores Contract, Hábitat o equipamiento hotelero., • Manejo de ERP y CRM., • Capacidad de lectura e interpretación de planos., • Conocimientos básicos de costes y planificación., • Conocimientos de ISO 9001, ISO 14001 y FSC (valorable). 🌍 Ubicación del talento La posición tiene alcance nacional, por lo que la residencia del/la candidato/a no es un impedimento. ¡Ponemos en valor tu experiencia y tu disponibilidad, no tu código postal! 🎁 Qué ofrecemos • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Incentivos económicos por objetivos., • Progresión salarial anual en función del rendimiento., • Contrato temporal + indefinido., • Formar parte de una empresa sólida, con proyectos a gran escala y visión de crecimiento continuo. 💡 Por qué unirte • Impacto directo en proyectos emblemáticos del sector Contract., • Rol estratégico con autonomía y visibilidad., • Cultura orientada a la excelencia, la mejora continua y el desarrollo profesional.