Trabajos residencia en en VigoCrear alertas

Futurs es el brazo tecnológico del Grupo Ribera. Trabajamos con y para las personas en un nuevo concepto de salud que fusiona la medicina y la tecnología para proponer soluciones que mejoran la vida de la gente. Aplicamos una perspectiva humana a todo lo que hacemos, y creemos que nuestro buen desempeño nace directamente del bienestar, la comodidad y el compromiso de las personas que trabajan con nosotros. Somos muy conscientes de que la tecnología también cura a las personas cuando está en buenas manos, y en este momento necesitamos muchas. Buscamos un Técnico/a de Sistemas IT para integrarse en el equipo de tecnología de un entorno hospitalario de alta disponibilidad. Sus principales funciones será el mantenimiento de infraestructuras IT críticas, así como la coordinación con equipos centralizados de soporte de nivel N2/N3, así como proveedores tecnológicos del ámbito sanitario. ¿Qué significa formar parte de Futurs? • Unirte a una empresa internacional en pleno crecimiento., • Trabajar en una organización que apuesta por la innovación y las tecnologías punteras., • Ser parte de un ambiente de trabajo donde el equipo es lo importante., • Desarrollar tu trabajo con una dinámica de gestión moderna, orientada a objetivos., • Asumir retos y apostar por el desarrollo de tu carrera profesional. Funciones: • Administración y mantenimiento de los servicios IT del hospital., • Coordinación y escalado técnico con equipos de soporte N2 y N3 internos y externos., • Relación técnica y seguimiento con proveedores IT locales,, • Soporte a incidencias y resolución de problemas relacionados con la infraestructura IT, • Gestión de tareas de mantenimiento y mejoras en sistemas críticos., • Monitorización, documentación y reporte de incidencias, cambios y operaciones. Algunos de nuestros beneficios: • La conciliación es clave para nosotros, por lo que la modalidad de trabajo flexible es algo extendido en Futurs., • Jornada intensiva de tres días a la semana durante el año, y completa en verano., • Plan de formación interno con más de 60 acciones al año (incluyendo habilidades, técnicas e idiomas), además de presupuesto para formación externa accesible a todos los empleados., • Política extendida de promoción interna entre proyectos y para puestos de responsabilidad. Lo primero son nuestros empleados., • Evaluación del desempeño continua y desarrollo profesional. Te ayudamos a crecer., • Plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, cheques guardería...) Requisitos imprescindibles: • Formación en sistemas IT o áreas relacionadas, demostrable a través de educación formal o experiencia práctica equivalente., • Experiencia mínima de 3 años en administración de sistemas en entornos críticos., • Conocimientos avanzados en Microsoft Windows Server (AD, DNS, DHCP, GPO, RDS, etc.)., • Tener residencia en Vigo Competencias valorables: • Gestión y mantenimiento de puestos de trabajo Windows 10/11 y soluciones Microsoft 365, • Experiencia con entornos virtualizados VMware vSphere/ESXi., • Conocimientos en almacenamiento SAN/NAS y backup (Veeam u otros)., • Valorables conocimientos en scripting (PowerShell) y herramientas de gestión de sistemas., • Experiencia previa en entornos hospitalarios o sanitarios.

¿Tienes experiencia en sistemas de RRHH como Workday o SAP HCM o similares y conoces procesos de nómina o gestión de personal? Desde EGA CONSULTORES seleccionamos para importante multinacional con actividad industrial en España en las zonas de Vigo y Valencia, ESPECIALISTA FUNCIONAL HRIS- SISTEMAS DE RRHH Y NÓMINA (WORKDAY/SAP HCM) ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de gestionar y optimizar los sistemas de información que soportan las funciones de RRHH. Tus tareas abarcarán desde la configuración y el soporte funcional, hasta la mejora continua de los procesos Algunas de tus responsabilidades: • Administrar y mantener sistemas como Workday y SAP HCM, asegurando su correcto funcionamiento., • Configurar funcionalidades, probar actualizaciones y validar nuevas versiones del sistema., • Brindar soporte técnico y funcional a usuarios/as de RRHH, incluyendo formación y elaboración de manuales., • Asegurar la calidad de los datos y generar reportes e insights para la toma de decisiones., • Colaborar en tareas del área para integrar procesos y sistemas., • Detectar oportunidades de mejora, automatización y simplificación de procesos., • Proporcionar soporte a distintas ubicaciones de la empresa, con disponibilidad para desplazarse ocasionalmente. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa gestionando sistemas como Workday, SAP HCM o similares para apoyar la gestión global de personas desde la tecnología, • Buen manejo de datos, dashboards y herramientas de visualización., • Capacidad de trabajo transversal, comunicativo/a y con visión analítica., • Conocimiento de la normativa laboral española y experiencia en aplicación convenios colectivos., • Formación universitaria en áreas vinculadas a Recursos Humanos, • Conocimiento de inglés. Valorable otros idiomas, • Muy valorable: experiencia con procesos de nómina o integración de sistemas., • Residencia en Vigo ó Valencia Lo que te ofrecemos: • La oportunidad de formar parte de un proyecto clave, con impacto real en cómo se gestionan las personas en una gran organización., • Entorno colaborativo, con foco en la mejora continua., • Acceso a herramientas punteras y proyectos desafiantes. Inscríbete o comparte este anuncio con alguien a quien crees que le puede encajar

🌍 Agente de Atención al Cliente Francófono | Presencial en Oficina en España Conecta países con tu voz. Impulsa negocios con tu servicio. ¿Dominas el francés y el español? ¿Te gustaría crecer en un entorno multicultural e internacional? ¿Quieres trabajar desde España, pero participar en el desarrollo del mercado francés? Si no estás buscando simplemente un trabajo, sino una carrera profesional con sentido, ¡te estamos buscando a ti! 🎯 Responsabilidades • Actuar como primer punto de contacto para clientes franceses, gestionando consultas, postventa, reclamaciones y resolución de incidencias;, • Comunicarte de forma fluida y profesional en francés a través de teléfono, email o chat para ofrecer una experiencia cliente eficiente;, • Coordinar con los equipos locales en España (almacén, logística, ventas) para asegurar soluciones rápidas y precisas;, • Recopilar y analizar feedback de clientes, proponiendo mejoras continuas en los procesos de atención;, • Colaborar en tareas adicionales asignadas por el supervisor: soporte en nuevos sistemas, gestión de urgencias, etc. ✅ Perfil que buscamos • Dominio avanzado de francés (mínimo nivel C1, oral y escrito);, • Buen nivel de español para la comunicación diaria y el trabajo en equipo;, • Se valorará experiencia en atención al cliente, soporte postventa o gestión de operaciones internacionales;, • Capacidad para trabajar bajo presión, buena gestión emocional, enfoque al detalle y al cliente;, • Permiso legal para trabajar en España (residencia, visado de trabajo, estudiante con permiso laboral, etc.);, • Actitud positiva, ganas de aprender y crecer con la empresa.

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻 ♀️y proyección profesional 👨🏻 💻 Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ¿Qué nos gustaría que nos aportases? Experiencia de al menos 10 años en entorno Mainframe AS/400 Experiencia de más de 6 años como Analista programador COBOL AS400 ,DB2. Sólida experiencia en RPG y CGIDEV2 con manejo de servicios web y protocolos HTTP. 100 % REMOTO Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido o Colaboración Freelance ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻 ⚕️ ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios 💯🔆 ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h e Intensiva de Verano: 8 a 15h

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻 ♀️y proyección profesional 👨🏻 💻 Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ¿Qué nos gustaría que nos aportases? Experiencia de al menos 4 años en .NET; .NET Core; ADO.NET. Experiencia en arquitectura hexagonal Conocimientos en desarrollo de aplicaciones con Angular, RxJS, Redux. Experiencia con Azure basado en microservicios y con servicios nativos de la nube de Azure. Inglés: B2 ¿ Cuáles serían tus funciones? Desarrollo de aplicaciones .Net/.Net Core y Angular, RxJS, Redux. Participar en las revisiones de código. Automatización de pruebas para garantizar la calidad del producto así como de pipelines de despliegue. Análisis y proposición de soluciones tecnológicas y funcionales de las User Stories junto con el equipo de Producto. Definición de baterías de pruebas y testeo del componente de Software generado. Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻 ⚕️ ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios 💯🔆 ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h e Intensiva de Verano: 8 a 15h

🚀 ¡Impulsa tu Carrera con Nosotros! 🚀 Sobre Nosotros Somos una empresa líder en el sector del cartón ondulado, comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo continuo. En nuestra empresa, las personas son el centro de nuestra estrategia y creemos firmemente en el poder del talento para impulsar nuestro crecimiento y éxito. Con más de 70 años de experiencia y 24 plantas de producción en España, Francia, Portugal e Italia, y presencia en Europa a través de Blue Box Partners, nos hemos convertido en referente en innovación y servicio en nuestro sector. ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos un Técnico/a de Calidad / Mejora Continua y PRL para nuestra planta ubicada en Ontinyent. Funciones principales: 📚 Implantación y Gestión de Proyectos de Mejora • Implementar y desarrollar el Sistema de Excelencia Operacional (SEH) en la planta., • Coordinar y ejecutar talleres y formaciones sobre Lean y SEH para mejorar la eficiencia en tiempos y recursos., • Colaborar proactivamente en la estandarización de procesos productivos., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, medioambiente y salud laboral., • Mantener actualizada la base de datos documental y coordinar las auditorías internas., • Participar activamente en la creación de propuestas de mejora y optimización de procesos., • Velar por el cumplimiento de la política de seguridad y sostenibilidad de la empresa. Calidad producto. • Liderar auditorías a proveedores y maquiladores., • Gestionar devoluciones y no conformidades de proveedores y clientes., • Homologación y seguimiento de proveedores. Definir el plan de inspección de materias primas y materiales., • Coordinar y realizar la comunicación con otros departamentos en caso de incidencias con el producto por problemas de calidad, • Ser interlocutor/a directo/a con proveedores, • Llevar la gestión de fichas técnicas de producto y otras documentaciones., • Definir el plan de inspección de Producto Terminado., • Coordinar mantenimientos y auditorías internas y externas (cliente, certificación)., • Seguimiento y cierre de no conformidades., • Redefinir e integrar procesos y procedimientos entre personal., • Coordinar las revisiones del sistema por la Dirección., • Asegurar el cumplimiento normativo ISO 9001, IFS, BRC, AISE, Feique., • Seguimiento de indicadores RSC., • Identificación e implantación de nuevas normativas y reglamentaciones de Envases., • Colaborar en la implantación del Servicio de Prevención de planta., • Realizar actualizaciones de las evaluaciones de riesgos de las plantas., • Realizar auditorías internas., • Realizar investigaciones y seguimientos de accidentes e incidentes., • Participar en los Comités de Seguridad y Salud de planta y Grupo, • Impartir cursos de formación e informar a todo el personal. Detectar necesidades formativas específicas del personal., • Seguimiento de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con proveedores y subcontratas., • Participar en la planificación de la actividad preventiva, coordinar las actividades con equipos de diversas especialidades y dirigir las actuaciones en caso de emergencia y primeros auxilios., • Proponer medidas para el control y reducción de los riesgos, y vigilar el cumplimiento de la planificación preventiva anual del centro., • Colaborar y coordinar con los equipos de Operaciones, Calidad y Mantenimiento la implementación de las medidas preventivas y/o correctoras relacionadas con la seguridad laboral. Perfil y requisitos del puesto: 🎓 Formación Académica: • Grado en Ingeniería industrial o similar. 💻 Conocimientos Informáticos u otros valorables: • Paquete office., • Inglés B2., • Lean Manufacturing y Six Sigma., • ISO., • Gestión de proyectos. 🕒 Experiencia • Entre 2 y 5 años en puesto similar. Requisitos Adicionales 🏠 Residencia: En Ontinyent o alrededores (máximo 40 km). Habilidades Personales 🗣️ Comunicación: Capacidad para comunicar de forma efectiva y clara. 🔄 Adaptabilidad: Flexibilidad y capacidad para gestionar el cambio en entornos dinámicos. 🤝 Trabajo en Equipo: Colaboración transversal con diferentes departamentos. 💡 Innovación: Orientación a la mejora constante y búsqueda de soluciones innovadoras. 🎁 ¿Qué Ofrecemos? 🌟 Cultura de Innovación: Trabaja en un entorno que valora la creatividad y la mejora continua. 📚 Desarrollo Profesional: Acceso a oportunidades de formación y crecimiento profesional constantes. 🤗 Ambiente Colaborativo: Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. 📧 ¿Te Interesa? Si cumples con los requisitos y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en una empresa dinámica y en expansión, ¡queremos conocerte! 🎉 ¡Esperamos tu candidatura! 🎉

¿Eres ingeniero/a con una pasión ardiente por las ventas técnicas? ¿Dominas los sectores industriales de Oil & Gas, Químico, Farmacéutico o los retadores entornos ATEX? Si sabes cómo conectar con ingenierías y convertir oportunidades en proyectos ganadores, ¡esta oportunidad es perfecta para ti! 🚀 ¿Quiénes somos? 🏭 En Airfal International, somos pioneros en la fabricación de iluminación industrial y en el desarrollo de soluciones inteligentes para entornos ATEX y de Alta Especificación Técnica. Estamos emocionados por la idea de ampliar el equipo con un/a Sales Engineer que nos ayude a llegar a lo más alto en la zona del Cantábrico y norte de España. ¿Cuál será tu misión? 🎯 • Generar ventas de iluminación ATEX y de Alta Especificación Técnica, enfocadas especialmente en proyectos de ingeniería., • Expandir nuestra cartera de clientes incluyendo nuevas ingenierías, propietarios y grandes instaladores., • Diseñar y presentar propuestas técnicas y comerciales que enamoren a nuestros clientes potenciales., • Realizar visitas comerciales de manera proactiva para fortalecer relaciones y asegurar ventas., • Analizar las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones que realmente marquen la diferencia., • Negociar términos comerciales para maximizar la rentabilidad del proyecto y la satisfacción del cliente., • Administrar el ciclo completo de ventas, desde la detección de la oportunidad hasta el cierre del contrato., • Colaborar con el equipo de marketing para impulsar la generación de demanda y crear materiales de venta irresistibles., • Trabajas en las siguientes zonas: Galicia, Asturias, Cantabria y País Vasco. ¡En resumen! Ser el punto de contacto para nuestros clientes, pudiendo ofrecer toda nuestra variedad de productos y servicios. Competencias requeridas 👩‍💼👨‍💼 • Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Química., • Más de 3 años de experiencia en ventas técnicas en el sector industrial., • Un dominio alto del inglés., • Habilidad para trabajar con orientación a objetivos y usando CRM., • Una gran dosis de proactividad, dinamismo y habilidades superiores de comunicación y negociación., • Carné de conducir tipo B., • Residencia en Galicia, Asturias, Cantabria o País Vasco. Competencias valorables 📈 • Formación adicional en ventas y marketing., • Conocimientos específicos sobre entornos ATEX y el sector de la iluminación., • Entusiasmo por las tecnologías IIoT y la Industria 4.0. ¿Qué ofrecemos? 🎉 • En ambiente laboral excepcional, reconocido como Great Place to Work., • Un salario competitivo con retribución variable basada en tus logros., • Jornada intensiva durante todo el año 🌞 y flexibilidad horaria para que disfrutes de un equilibrio perfecto entre vida y trabajo., • La oportunidad de trabajar en un entorno internacional en proyectos de ingeniería de gran envergadura., • Un plan de desarrollo profesional diseñado para apoyar tu crecimiento., • La oportunidad de colaborar en iniciativas de inclusión social y laboral de personas con discapacidad intelectual. En Airfal International, valoramos a nuestro equipo y apostamos por un ambiente de trabajo que fomenta el desarrollo profesional continuo y la satisfacción personal. ¿Quieres embarcarte en este viaje con nosotros y hacer despegar tu carrera? ¡Esperamos tu candidatura! ✈️

Desde Morgan Philips Executive Search buscamos un/a Demand Planner para una compañía líder en el sector FMCG. Reportando a la Dirección del departamento serás responsable de liderar el proceso de planificación de la demanda de la compañía, asegurando un flujo de información preciso y actualizado entre los equipos de ventas, marketing, finanzas y operaciones. Tu objetivo principal será garantizar una previsión de la demanda fiable que permita optimizar la cadena de suministro, minimizar costes y garantizar la máxima disponibilidad del producto para los clientes. Este rol tendrá una visión transversal de la compañía, participando activamente en la definición de estrategias comerciales y aportando información clave para la toma de decisiones. Funciones principales: • Liderar el proceso integral de planificación de la demanda para todas las categorías de producto., • Recoger, analizar y consolidar la información de ventas, marketing y trade marketing para realizar previsiones de la demanda a corto, medio y largo plazo., • Gestionar herramientas de forecasting y optimización de inventarios, garantizando la disponibilidad de producto y reduciendo al mínimo las roturas de stock., • Coordinar con el equipo de Supply Chain la planificación de producción y aprovisionamiento., • Analizar tendencias de mercado, comportamiento del consumidor y datos históricos de ventas para detectar oportunidades y posibles desviaciones., • Elaborar reportes periódicos y KPIs que faciliten la toma de decisiones de la Dirección de Compras y Logística y a la Dirección General. Requisitos del perfil: Titulación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Economía o similar. Experiencia mínima de 5 a 10 años en posiciones / roles de Demand Planning o similares, preferiblemente dentro del sector FMCG. Sólidos conocimientos en gestión de previsiones, análisis de datos y herramientas ERP (SAP u otras). Alta capacidad de comunicación y de trabajo en entornos multidisciplinares. Perfil analítico, orientado a la mejora continua y a la optimización de procesos. Nivel avanzado de Excel y herramientas de reporting (Power BI, Tableau, etc.). Residencia en Bilbao o alrededores

¿Te apasiona la organización, la gestión y el trato con clientes y proveedores? Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Administrativo/a de Compras para asegurar el funcionamiento óptimo de los procesos internos de compras y logística. Funciones • Planificación de rutas y coordinación con el departamento de logística para la preparación de cargas., • Comunicación constante con el equipo comercial, transportistas y proveedores., • Atención al cliente tanto telefónica como presencial en oficina., • Gestión de pedidos a clientes y proveedores., • Organización del trabajo en almacén y apoyo en inventarios., • Coordinación de transportistas y asignación de rutas., • Tareas administrativas y de gestión interna. Requisitos • Formación y experiencia en atención al cliente, recepción o gestión administrativa., • Residencia en la zona o alrededores de Can Picafort (imprescindible)., • Inglés avanzado, • Habilidades comunicativas y organizativas., • Conocimientos informáticos., • Valorable experiencia en economato, recepción de hotel o puestos similares. Condiciones • Horario: lunes a viernes, 8:30 a 17:00 (30 min para comer en comedor de empresa)., • Salario: 22.000 € brutos/año iniciales, revisión al año y posterior variable según objetivos., • Móvil de empresa., • Incorporación a un equipo dinámico y en contacto directo con diferentes áreas. Si te identificas con esta oferta y cumples los requisitos, ¡nos encantará conocerte!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores LÍDERES DE TUBERÍAS con dominio de SP3D/AVEVA E3D y experiencia en proyectos industriales (Refinerías, Petroquímica, LNG, Energía, Agua o Descarbonización), para trabajar en uno de nuestros clientes más potentes del sector Oil&Gas en Madrid. Entre las principales responsabilidades del puesto, además de coordinar al equipo de profesionales de esta disciplina, se encuentran las siguientes: • Apoyar y supervisar el trabajo de los delineantes que trabajan en su área., • Realizar planos, esquemas o croquis propios de su disciplina., • Controlar que la aplicación de la normativa técnica de los proyectos se refleja en los planos de los mismos., • Coordinar con los responsables de otras disciplinas la solución de los problemas propios de la suya., • Comentar y/o comprobar los planos de suministradores., • Realizar cálculos., • Organizar y llevar el control de planos, documentos y otros trabajos realizados por delineación., • Realizar el recuento de los materiales ligados a los planos emitidos., • Conocer y aplicar toda la documentación y los procedimientos existentes, tanto los referentes a los procedimientos propios de su Departamento o área de gestión, como los documentos o procedimientos corporativos que sean de aplicación., • Realización de la maqueta 3D., • Pipe Stress Analysis Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.Formación académica: Ingeniería y/o equivalentes. 2.Experiencia profesional*: requerimos profesionales con experiencia como líder, coordinador o ingeniero/a senior de tuberías en sectores industriales (Refinerías, Petroquímica, LNG, Energía, Agua o Descarbonización). *Se valoran sólidos conocimientos en Pipe Stress Analysis 3.Herramientas técnicas: es indispensable el dominio de estos softwares: • SP3D, • AVEVA E3D 4.Idiomas: Inglés intermedio-avanzado 5.Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo, • ... ¡y mucho más!

JJ CHICOLINO, grupo empresarial dedicado a la FABRICACIÓN y SUMINISTRO integral de PRODUCTOS para ACUICULTURA, MITICULTURA y PESCA, necesita incorporar a un/a RESPONSABLE DE INNOVACIÓN Y GESTIÓN DE AYUDAS que lidere el nuevo departamento de INNOVACIÓN y gestione de forma rigurosa todos los PROYECTOS, en BOIRO. SE OFRECE: • Contrato INDEFINIDO., • Jornada COMPLETA., • Horario de lunes a jueves de 08.30h. a 13.30h. y de 15.30h. a 18h. Viernes de 08h. a 15h. Horario de verano de lunes a viernes de 08h. a 16h., • Salario a convenir según valía. FUNCIONES: • Gestionar y controlar todas las AYUDAS que presenta el grupo, asegurando el cumplimiento de REQUISITOS, PLAZOS y JUSTIFICACIONES., • Analizar detalladamente CONVOCATORIAS de ayudas, controlando aspectos clave (incompatibilidades, régimen de minimis, etc.)., • Realizar el seguimiento de REQUERIMIENTOS, RESOLUCIONES y COMUNICACIONES oficiales., • Dinamizar el departamento de INNOVACIÓN, canalizando las IDEAS y NECESIDADES de los diferentes departamentos., • Fomentar una cultura de innovación en toda la organización. REQUISITOS: • EXPERIENCIA demostrable en la GESTIÓN y JUSTIFICACIÓN de DEDUCCIONES FISCALES y AYUDAS de INNOVACIÓN., • Formación en ADMINISTRACIÓN de EMPRESAS, DERECHO, ECONOMÍA, INGENIERÍA y/o similar., • Alto nivel en OFIMÁTICA (Excel, Word, etc.)., • Imprescindible conocimiento de programas de innovación e inversión (CDTI, HORIZONTE EUROPA, GAIN, IGAPE, etc.), • Se valorará conocimiento de NORMAS de innovación (UNE 166002, etc.)., • Imprescindible formación en técnicas de innovación que se utilizan para generar ideas nuevas, resolver problemas o mejorar procesos (DESIGN THINKING, MATRIZ DE INNOVACIÓN, etc.), • Conocimiento de METODOLOGÍAS ÁGILES en gestión de proyectos (LEAN, KANBAN, etc.), • Carnet de conducir y vehículo propio., • Residencia en la zona del Barbanza o cercanías.

Delegado/a Comercial – Microscopía Industrial (IQS) Sector: Microscopía | Calidad Industrial | Tecnología de Precisión Desde la división de Healthcare & Life Sciences en Grafton Recruitment, estamos colaborando con una multinacional alemana líder en soluciones de calidad industrial para incorporar un/a Delegado/a Comercial para su línea de Microscopía Industrial, dentro de la división IQS (Industrial Quality Solutions). Esta unidad ofrece soluciones avanzadas de inspección y análisis para sectores como automoción, electrónica, aeroespacial, energía y dispositivos médicos. Buscamos tanto perfiles junior con formación técnica como profesionales más senior con experiencia comercial en entornos industriales, que tengan interés o experiencia en microscopía, análisis de materiales o instrumentación científica. Responsabilidades: • Desarrollo comercial de la línea de microscopía industrial en Iberia (España y Portugal)., • Prospección de nuevos clientes y gestión de cuentas existentes en sectores clave., • Presentación técnica de soluciones de microscopía óptica y digital para control de calidad, I+D y producción., • Coordinación con equipos técnicos y de producto para garantizar una propuesta de valor sólida., • Participación en ferias, eventos técnicos y demostraciones en cliente., • Elaboración de propuestas comerciales, seguimiento de oportunidades y cierre de ventas., • Formación técnica: ingeniería, física, biotecnología, química, materiales o similar., • Experiencia previa en venta técnica o interés en desarrollarse en el entorno industrial., • Conocimiento o interés en microscopía, análisis de imagen, instrumentación o metrología., • Nivel de inglés alto (mínimo C1) imprescindible para formaciones, documentación técnica y entorno internacional., • Disponibilidad para viajar por toda Iberia., • Proyecto estable en compañía referente en innovación industrial., • Formación continua en producto, técnica y estrategia comercial., • Paquete retributivo competitivo con fijo + variable + coche de empresa., • Desarrollo profesional en entorno internacional y altamente tecnológico. Si te motiva formar parte de un gigante tecnológico, envíanos tu CV a

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻‍♀️y proyección profesional 👨🏻‍💻 Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ¿Qué nos gustaría que nos aportases? -Experiencia de más de 3 años como desarrollador/a RPA con Blue Prism. ¿Cuáles serán tus funciones? -Diseñar, desarrollar y desplegar soluciones RPA utilizando Blue Prism. -Conocimientos y experiencia en Vbasic y C#. -Soporte y mantenimiento de procesos automatizados con RPA. -Realizar pruebas y validación de los procesos automatizados para garantizar la calidad y el rendimiento -Brindar soporte, solución de problemas y optimización de los scripts de automatización existentes.. -Colaborar con otros ingenieros para construir y perfeccionar productos robóticos. -Generar documentación asociada al proyecto. -Identificación de operativas que son candidatas a convertirse en un proceso automatizable. -Actitud proactiva y alta disposición para el trabajo en equipo. 100 % REMOTO Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻‍⚕️ ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios 💯🔆 ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h e Intensiva de Verano: 8 a 15h

En EBIS Business Techschool buscamos un Responsable Académico Tech (Product Manager) que lidere nuestros másteres del área tecnológica, asegurando una experiencia académica innovadora, práctica y de alta calidad. EBIS es una escuela de negocios 100% online especializada en formar talento en las áreas más demandadas del entorno digital: Inteligencia Artificial, Derecho Digital, Ciencia de Datos, Automatización, entre otros. Operamos en España y LATAM, con un enfoque práctico, flexible y adaptado al mercado real. Funciones principales del puesto: • Dirigir diferentes programas de máster en el área tecnológica., • Diseñar metodologías prácticas adaptadas a cada máster, garantizando un aprendizaje aplicado y orientado al mercado laboral., • Solicitar y coordinar el profesorado para que preparen los recursos, ejercicios y materiales más adecuados para cada tema, asegurando coherencia y excelencia., • Supervisar la calidad de los contenidos académicos y su alineación con los objetivos del programa., • Analizar las necesidades de los estudiantes para ofrecer experiencias formativas personalizadas y de valor. Requisitos: • Formación y/o experiencia sólida en el ámbito tecnológico o técnico., • Proactividad y capacidad para liderar proyectos de mejora continua., • Conocimientos de programación en al menos un lenguaje., • Experiencia previa en el área docente, ya sea como profesor/a, coordinador/a académico/a o similar., • Capacidad de liderazgo y visión pedagógica innovadora., • Residencia en Canarias. Ofrecemos: • Oportunidad de liderar proyectos académicos de alto impacto en el sector educativo tecnológico., • Entorno innovador y colaborativo., • Modalidad de Teletrabajo., • Posibilidades de crecimiento profesional dentro de la institución.

Ubicación: Zona norte de la provincia de Lleida Jornada: Completa Incorporación: Inmediata SOBRE NOSOTROS Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Buscamos un/a INGENIERO/A EN TOPOGRAFÍA, GEODESIA Y CARTOGRAFÍA para integrarse en nuestro equipo de obras hidráulicas en zona norte de los Pirineos. El perfil ideal combinará precisión técnica, capacidad analítica y conocimientos en monitorización de infraestructuras críticas. REQUISITOS INDISPENSABLE • Titulación universitaria en Ingeniería de Topografía, Geodesia y Cartografía o carrera similar., • Certificado PRL de 60 horas en el ámbito de Construcción., • Carnet de conducir B y residencia en la zona norte de la provincia de Lleida., • Disponibilidad para trabajo presencial en campo. SE VALORARÁ: • Experiencia previa en proyectos de auscultación topográfica, especialmente en presas o infraestructuras hidráulicas., • Conocimientos en manejo de equipos de medición y software especializado (ej. Leyca Infinity). OFERTA LABORAL • Contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad horaria, • Salario competitivo según experiencia y habilidades., • Seguro médico en condiciones preferentes (Mapfre).

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto Queremos conseguir a los/las mejores PLANIFICADORES/AS con al menos 5 años de experiencia en planificación, programación y medición del progreso en proyectos de los sectores del petróleo y el gas, petroquímico, químico o afines, para trabajar en uno de nuestros clientes más potentes en Madrid, con participación en proyectos nacionales e internacionales. Funciones Dentro de las responsabilidades del puesto están las siguientes: • Preparar y actualizar el calendario de ejecución de grandes proyectos industriales., • Analizar desviaciones y tendencias y preparar calendarios de previsión., • Preparar curvas de progreso programadas y realizar semanalmente el cálculo del progreso real., • Generar histogramas de mano de obra y realizar un seguimiento de esta, incluyendo datos reales y previsiones., • Preparar informes semanales y mensuales sobre el progreso del proyecto en las fechas previstas, para su presentación al cliente., • Preparar informes internos sobre el estado del proyecto, según los requisitos corporativos., • Apoyar al director del proyecto en cualquier otro aspecto relacionado con la evaluación del estado del proyecto y la gestión del tiempo. Qué perfil buscamos Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Industrial y/o equivalentes. 2.- Experiencia profesional: requerimos profesionales con un mínimo de 5 años de experiencia en planificación, programación y medición del progreso en proyectos en los sectores del petróleo y el gas, petroquímico, químico o afines. Es importante contar con fuertes habilidades para la resolución de problemas y la toma de decisiones, así como con la capacidad para trabajar en equipo, habilidades organizativas y habilidades interpersonales eficientes. 3. Herramientas técnicas: Dominio de software de planificación y programación (Primavera P6) y MS Office., 4. Idiomas: Inglés alto (escrito y hablado) / Español (deseable)., 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. *Se valora la movilidad internacional Por qué unirte a nosotros • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo, • ... ¡y mucho más!

🏨 Vacante: Jefe/a de Recepción – Hotel 5 | San Antonio de Portmany, Ibiza* ¿Te apasiona el servicio al cliente de alta gama y la gestión de equipos en entornos hoteleros de lujo? En nuestro exclusivo hotel 5 estrellas en San Antonio de Portmany (Ibiza), buscamos incorporar un/a Jefe/a de Recepción con experiencia en asignación de habitaciones y manejo del sistema ACI. 🎯 Misión del Puesto Liderar y supervisar el equipo de recepción, garantizando un servicio impecable, personalizado y eficiente, acorde con los estándares de excelencia de un establecimiento de lujo. 🛎️ Funciones Principales • Supervisar el cumplimiento del Manual de Recepción por todo el equipo., • Revisar y actualizar los checklists de cada turno., • Asegurar una atención al cliente excelente: cordialidad, amabilidad, simpatía y trato exquisito., • Gestión y seguimiento de reservas y booking., • Control de rooming lists de grupos, fechas de opción y depósitos., • Coordinación diaria con gobernanta para asignación de habitaciones y atención a huéspedes VIP., • Revisión diaria de llegadas y salidas, así como de la facturación del día anterior., • Supervisar la caja de recepción y liquidaciones diarias., • Seguimiento de eventos diarios, facturación de órdenes de servicio., • Elaboración y control de horarios de trabajo de recepcionistas, botones y guest relations., • Atención y resolución de quejas de clientes., • Seguimiento de encuestas de calidad y satisfacción., • Apoyo activo en tareas del equipo para asegurar la máxima satisfacción del huésped., • Selección, formación continua y evaluación del personal del departamento., • Revisión del estado de zonas comunes: entrada, hall, lobby., • Conocimiento actualizado y manejo fluido del PMS ACI., • Control del uso correcto de materiales de oficina y equipos informáticos., • Titulación mínima: Diplomatura (preferentemente en Turismo o Gestión Hotelera)., • Experiencia: Mínimo 5 años en recepción de hoteles de categoría 4* o 5*, al menos 2 como Jefe/a de Recepción., • Idiomas:, • Inglés fluido (imprescindible)., • Se valorará positivamente un segundo idioma (alemán o francés)., • Residencia: España (imprescindible)., • Otros conocimientos:, • Dominio de herramientas informáticas (Internet, Office)., • Empatía y habilidades comunicativas., • Don de gentes y orientación al cliente., • Organización y meticulosidad., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Resolución de conflictos., • Excelente presencia y habilidades en relaciones públicas. San Antonio de Portmany, Ibiza (Islas Baleares, España)

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! 🚀 Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Estamos buscando un/a Python Developer para desarrollar y mantener aplicaciones web de alta calidad y rendimiento utilizando Python y Django, contribuyendo a la evolución continua del software y asegurando soluciones escalables, seguras y eficientes en un entorno ágil. Responsabilidades principales: • Desarrollo y Mantenimiento → Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web en Python/Django, asegurando calidad y buenas prácticas., • Colaboración y Liderazgo → Colaborar con equipos multidisciplinares y guiar a desarrolladores junior para lograr soluciones efectivas., • Arquitectura y Diseño → Definir y desarrollar arquitecturas escalables, optimizando el uso de bases de datos relacionales y NoSQL., • Pruebas y Seguridad → Implementar pruebas y medidas de seguridad para garantizar la estabilidad y protección de las aplicaciones., • Documentación → Mantener documentación técnica clara y actualizada para facilitar el mantenimiento y escalabilidad futura. Requisitos: • Titulación en Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o similar., • +5 años de experiencia en desarrollo con Python y Django., • Sólidos conocimientos en bases de datos relacionales (PostgreSQL, MySQL) y no relacionales (MongoDB)., • Experiencia con Git y metodologías ágiles., • Valorable: conocimientos de frontend (HTML, CSS, JS, React/Angular), servicios en la nube (AWS, Azure, GCP), Docker/Kubernetes y CI/CD., • Inglés intermedio/avanzado, • Se valorará positivamente residencia en Palma de Mallorca, o remoto desde cualquier parte de España. Además, en K-LAGAN, queremos que disfrutes de toda la experiencia completa de ser parte de nuestro equipo, por ello ofrecemos: ✅ IMPRESCINDIBLE: Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad: Remoto desde cualquier parte de España 🎉 Team building: Barbacoas, cafés tecnológicos, y más ideas para estar más cerca de vosotros. 📈 Seguimiento continuo: Contarás con nuestros fantásticos TBM para crecer y recibir feedback. 🎓 Departamento de carreras y formación: ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te ayudamos! 🎊 Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día Solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre: ¡Disfrútalo como, dónde y con quién quieras! 👶 Ayudas en guarderías, KM e idiomas. En K-LAGAN, creemos en el talento sin etiquetas. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, donde cada persona, independientemente de su origen, género o discapacidad, tiene la oportunidad de desarrollarse y crecer profesionalmente. Buscamos talento que quiera sumarse a nuestro equipo y afrontar nuevos desafíos en un entorno innovador, dinámico y en constante evolución.

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! 🚀 Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Buscamos un/a Project Manager con experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos en ámbito de datos de diversa complejidad. Su misión será liderar iniciativas estratégicas, coordinando equipos multidisciplinarios, gestionando presupuestos y demandas, y garantizando la correcta ejecución de los proyectos mediante metodologías de trabajo eficientes y una comunicación fluida entre áreas técnicas y de negocio. Responsabilidades Principales • Planificar y definir el alcance, objetivos, entregables y presupuesto de proyectos con distintos niveles de complejidad, asegurando su evolución anual., • Liderar y coordinar equipos internos y externos, actuando como puente entre áreas técnicas y de negocio para asegurar una comunicación clara y efectiva., • Aplicar metodologías Agile y Waterfall según la naturaleza del trabajo, asegurando la correcta ejecución y entrega de cada proyecto., • Traducir necesidades complejas del negocio en requerimientos comprensibles para los equipos de desarrollo y áreas involucradas., • Supervisar proyectos técnicos y funcionales, especialmente en el ámbito de datos y soluciones integradas con otras plataformas., • Diseñar e implementar procesos eficientes para la gestión de demandas, evaluando recursos y priorizando tareas de forma estratégica., • Detectar oportunidades de mejora en procesos y lógica de negocio, impulsando soluciones estándar del mercado adaptadas a las necesidades internas., • Coordinar sesiones de formación y comunicación para usuarios finales y stakeholders clave, promoviendo la correcta adopción de las soluciones implementadas. Requisitos imprescindibles: • Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos complejos y evolutivos., • Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios y coordinar múltiples interlocutores., • Conocimiento de metodologías Agile y Waterfall., • Habilidades de comunicación y traducción funcional-técnica., • Gestión de presupuestos anuales., • Nivel de inglés intermedio-avanzado. Valoramos como plus: • Conocimientos de Dynamics 365., • Experiencia en integraciones con Salesforce y plataformas de pago., • Se valorará positivamente residencia en Barcelona, o remoto desde cualquier parte de España. Además, en K-LAGAN, queremos que disfrutes de toda la experiencia completa de ser parte de nuestro equipo, por ello ofrecemos: ✅ IMPRESCINDIBLE: Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad: Remoto desde cualquier parte de España 🎉 Team building: Barbacoas, cafés tecnológicos, y más ideas para estar más cerca de vosotros. 📈 Seguimiento continuo: Contarás con nuestros fantásticos TBM para crecer y recibir feedback. 🎓 Departamento de carreras y formación: ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te ayudamos! 🎊 Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día Solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre: ¡Disfrútalo como, dónde y con quién quieras! 👶 Ayudas en guarderías, KM e idiomas. En K-LAGAN, creemos en el talento sin etiquetas. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, donde cada persona, independientemente de su origen, género o discapacidad, tiene la oportunidad de desarrollarse y crecer profesionalmente. Buscamos talento que quiera sumarse a nuestro equipo y afrontar nuevos desafíos en un entorno innovador, dinámico y en constante evolución.

Responsable Veterinario/a – Agrónomo/a 📍 Zona Lleida | 🐓 Sector Industrial Agroalimentario (Avicultura) | 📝 Contrato indefinido Nuestro cliente, Aviagen, referente internacional en genética avícola y producción animal, busca incorporar un/a Responsable Veterinario/a – Agrónomo/a para liderar la gestión técnica y operativa de sus granjas en Lleida y alrededores. Una posición clave si buscas combinar experiencia técnica, liderazgo de equipos y compromiso con la bioseguridad y el bienestar animal. Tu impacto en el rol Reportando al Director de Producción, serás la figura de referencia para asegurar la excelencia en la gestión de las granjas, desde el cumplimiento de procesos y normativas hasta la motivación y el desarrollo de los equipos. Entre tus responsabilidades destacarán: • Liderar y coordinar al personal de las granjas, garantizando desempeño, motivación y cumplimiento de objetivos., • Supervisar la aplicación de protocolos de bioseguridad, bienestar animal y PRL., • Garantizar la correcta aplicación de tratamientos y programas zootécnicos., • Planificar las necesidades de consumibles (piensos, medicamentos, virutas, etc..) en las granjas y coordinar su suministro con los responsables de cada explotación, • Asegurar la correcta expedición de los huevos hacia la incubadora., • Supervisar instalaciones, maquinarias y procesos de mantenimiento, • Coordinar la toma y envío de muestras, y asegurar la introducción y análisis de datos productivos., • Comunicar resultados y avances de forma clara y a tiempo. Lo que buscamos en ti: • Formación: Veterinaria o Ingeniería Agrónoma (título homologado si es extranjero), • Experiencia: +3 años en puestos similares (especialmente reproductoras) y gestión de equipos., • Idiomas: Inglés B2 o superior., • Informática: Nivel avanzado., • Deseable: Máster en Producción Animal., • Residencia: Lleida o alrededores. 📌 Importante: No se permite la tenencia de aves y/o reptiles como animales domésticos. Qué te ofrecemos: • Contrato indefinido y estabilidad en una empresa líder a nivel mundial., • Horario full-time (40h) con jornada partida., • Seguro médico privado., • Herramientas de trabajo: Teléfono, ordenador y coche de empresa., • Salario competitivo: Entre 44.000 – 52.000 € brutos/año, según experiencia aportada., • Formación inicial y plan de acogida., • Oportunidad de trabajar en un entorno con altos estándares de calidad, innovación y compromiso con el bienestar animal. 📅 Incorporación inmediata 🚗 Disponibilidad para viajar Si quieres dar un paso adelante en tu carrera en producción animal y liderar equipos con impacto real, envíanos tu candidatura hoy mismo. 📩

¡Únete a una Consultora líder en el sector de los recursos humanos como Desarrollador/a de negocio! ¿Tienes pasión por el mundo comercial y un buen conocimiento del tejido empresarial de tu zona? ¿Te gustaría integrarte dentro de un equipo innovador y en una empresa en constante crecimiento? Si estás buscando un nuevo reto profesional dentro de este ámbito, ¡esta es tu oportunidad! ¿Quiénes somos? En Grupo Nortempo, llevamos más de 30 años impulsando el talento y conectando personas con oportunidades profesionales. Somos una compañía especializada en gestión integral de Recursos Humanos, y nuestro objetivo es claro: acompañar tanto a empresas como a profesionales en su desarrollo, generando relaciones duraderas basadas en la confianza y la excelencia. Contamos con una amplia red de delegaciones a nivel nacional e internacional, y trabajamos cada día con pasión para ayudar a nuestros clientes a encontrar el mejor talento... y a las personas a encontrar su lugar. ¿Qué buscamos? Un/a profesional con visión estratégica, perfil comercial y experiencia contrastada en el sector de ETT, que lidere el crecimiento comercial de la zona, impulse nuevas cuentas y refuerce relaciones con clientes clave. ¿Cuáles serán tus funciones? Definir e implementar la estrategia comercial en coordinación con Dirección Territorial. Captación de grandes cuentas y desarrollo de negocio en sectores estratégicos. Liderazgo y acompañamiento al equipo comercial y de selección. Análisis de rentabilidad, márgenes y oportunidades de expansión. Representación de la marca en foros, eventos, etc. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento. Autonomía, confianza y respaldo por parte de una compañía con más de 30 años de trayectoria. Atractivo paquete retributivo y beneficios. Km y/o vehículo de empresa. Requisitos: Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares dentro del sector ETT. Alta orientación a resultados y visión de negocio. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares. Residencia en Madrid o disponibilidad de movilidad en la zona centro.

En duagon, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. Nos encontramos en búsqueda de un Ingeniero de pruebas para trabajar en un importante proyecto en el sector Ferroviario. Modalidad: Remoto 100% Indispensable contar con permiso de trabajo y/o residencia fiscal en España. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en pruebas de centros de control ferroviario., • Conocimiento práctico en regulación de trenes y lógica de control. (Indispensable), • Experiencia en proyectos ferroviarios (tranvías, metros, redes suburbanas, etc.)., • Experiencia en pruebas de integración y validación., • Conocimientos en Java para la ejecución o automatización de pruebas. Ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Flexibilidad horaria y laboral., • Modalidad remota 100%, • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua., • Actividades de Team building (BBQ, torneos de pádel…). En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores ESPECIALISTAS DE COMPRAS TÉCNICAS DE PROYECTOS OIL&GAS con experiencia de entre 1 y 5 años para trabajar en Madrid, y con un nivel de inglés alto para interactuar y negociar apropiadamente con proveedores y clientes internacionales. Tu misión será la de participar en la correcta gestión de las compras de materiales, equipos, piezas y el resto de los elementos técnicos relacionados con proyectos de Oil and Gas de acuerdo con las requisiciones y especificaciones generadas. Realizarás tabulaciones técnicas junto a los departamentos de Ingeniería y Comercial, RFQ’s, seguimiento y control de ofertas, evaluación de grandes contratos; así como también adjudicación, negociación y cierre con proveedores nacionales e internacionales. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Industrial y/o equivalentes 2.- Experiencia profesional: requerimos profesionales de perfiles junior y/o middle, que sean especialistas en el proceso de compras técnicas, enmarcados en proyectos de ingeniería en los sectores de Oil and Gas, Energías, Industrial y/o Químico. Es importante el dominio de avales y de SAP. Se debe contar con experiencia previa y comprobable en: • Compras técnicas: materiales, equipos y/o piezas como: válvulas de todo tipo, tuberías, motores, tanques de almacenamiento, compresores, etc. (¡Indispensable!), • Evaluación de grandes contratos, • Realización de tabulaciones técnicas (junto con Ingeniería) y Comercial, • Adjudicación, Negociación y Cierre, • Manejo de avales 3.- Tecnologías/Software: • SAP, • MS Excel 4. Idiomas: Inglés alto (Mínimo C1: es necesario para negociaciones con clientes y proveedores), 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo., • ... ¡y mucho más!

EMPRESA PROVEEDORA DE EQUIPOS DE ENERGÍA SOLAR necesita incorporar un/a TÉCNICO/A DE PROYECTOS FOTOVOLTAICOS para su centro de trabajo en BOIRO. SE OFRECE: • RANGO SALARIAL a negociar según valía del candidato/a., • CONTRATO DE TRABAJO INDEFINIDO., • HORARIO DE TRABAJO: de Lunes a Viernes de 08:30 a 18:30 aprox., con los descansos establecidos legalmente. En verano la jornada de trabajo suele terminar a las 17:00 horas. FUNCIONES: • Diseño y dimensionamiento de sistemas FV (autoconsumo residencial, industrial y plantas de generación) con herramientas como AutoCAD, PVsyst, SketchUp o similares., • Elaboración de planos, esquemas unifilares y memorias técnicas conforme al REBT (reglamento electrotécnico para baja tensión) y demás normativa aplicable., • Cálculo de estructura y cableado, selección de inversores y sistemas de baterías., • Preparación de presupuestos y mediciones (BT, MT, obra civil ligera)., • Tramitación y legalización de proyectos ante organismos oficiales (Industria, compañía distribuidora, ayuntamientos, etc.)., • Soporte técnico al equipo de obra y compras durante la fase de ejecución., • Colaborar en la mejora continua de estándares de diseño y bases de datos de componentes. REQUISITOS: • Formación universitaria de Ingeniería Técnica/superior en la especialidad eléctrica o de energía y/o FP Grado Superior relacionado., • Experiencia de al menos 2 años en diseño de instalaciones FV conectadas a red o híbridas con baterías., • Dominio de AutoCAD, PVsyst (o similar)., • Dominio de Microsoft Office., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para realizar desplazamientos a campo, de manera muy puntual. ¡Inscríbete!

excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios profesionales con más de 20 años de experiencia. Prestamos servicio en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos desde nuestras 9 oficinas propias. 🚀 Buscamos Programador/a Senior Python/Django 📍 Ubicación: Preferible residencia en Palma de Mallorca (posibilidad de remoto con disponibilidad para acudir puntualmente) Buscamos a un/a Programador/a Senior en Python/Django que comparta nuestro compromiso con la calidad y la excelencia técnica. Buscamos a alguien que disfrute trabajando en entornos ágiles, que tenga visión de arquitectura y que quiera contribuir a la evolución continua de nuestras soluciones tecnológicas. 🔹 Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web con Python y Django., • Implementar nuevas funcionalidades y resolver incidencias técnicas., • Garantizar estándares de calidad y buenas prácticas de desarrollo., • Colaborar con producto, diseño y desarrollo para definir y ejecutar requisitos., • Mentorizar a perfiles junior y participar en revisiones de código., • Diseñar arquitecturas escalables y de alto rendimiento., • Optimizar bases de datos relacionales (PostgreSQL, MySQL) y NoSQL (MongoDB)., • Desarrollar pruebas unitarias e integrar medidas de seguridad., • Mantener documentación técnica clara y actualizada. 🔹 Requisitos • Título universitario en Ingeniería de Software, Informática o similar., • +5 años de experiencia en desarrollo con Python y Django., • Experiencia en bases de datos relacionales y no relacionales., • Conocimientos en HTML, CSS, JavaScript y frameworks como React o Angular (plus)., • Uso de sistemas de control de versiones (Git)., • Experiencia en entornos ágiles (SCRUM). 🔹 Plus valorado • Experiencia con AWS, Azure o Google Cloud., • Conocimientos de Docker y Kubernetes., • Experiencia en DevOps y CI/CD. 🎁 ¿Qué ofrecemos? 📝 Contratación estable en una firma de referencia 💼 Participación en proyectos estratégicos 🤝 Entorno colaborativo e internacional 🚀 Desarrollo profesional continuo y formación adaptada 🎁 Retribución flexible 👉 ¡Haz clic en “inscribirme” y forma parte de excelia, donde la estrategia, el análisis y la tecnología se unen para generar impacto real!

Desde WeHunt estamos en búsqueda de un técnico comercial especializado en automatización para empresa enfocada en soluciones avanzadas de automatización industrial e integración de sistemas, con una fuerte presencia en sectores estratégicos como farmacéutico, automoción, alimentación y packaging. La persona será parte clave del equipo comercial y técnico, participando en todas las fases del ciclo de ventas. • Buscar nuevas oportunidades de negocio en sectores industriales., • Visitar clientes, entender sus necesidades y proponer soluciones técnicas., • Preparar ofertas, negociar condiciones y cerrar acuerdos., • Mantener relaciones comerciales a largo plazo., • Coordinarte con el equipo técnico para asegurar que las soluciones se adaptan al cliente., • Diseñar un plan de ventas anual junto con el Director de Integración., • Definir objetivos comerciales alineados con la estrategia de la empresa. Perfil buscado (H/M/D) • Ingeniero Técnico o Superior Industrial, preferiblemente en Electrónica., • Conocimientos sólidos en tecnologías Fieldbus: Profibus, Profinet, DeviceNet, CANopen, etc., • Experiencia en automatización industrial e Industria 4.0, • Buen nivel de inglés (hablado y escrito)., • Persona proactiva, organizada y orientada al cliente., • Disponibilidad para viajar dentro de España., • Residencia en Cataluña.

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻 ♀️y proyección profesional 👨🏻 💻 "La verdad no se encuentra en el exterior. Ningún maestro, ningún escrito te lo puede dar. Está dentro de ti y si deseas conseguirla, búscala en tu propia compañía"(Osho). En knowmad mood, queremos que cuentes con herramientas para diseñar tu plan de desarrollo profesional y personal 🚀☮ Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ♾ ¿Qué es lo que valoramos? Que tengas al menos 3 años de experiencia en adelante con: • Experiencia en Administración Atlassian y usuario final con Jira Software, Jira Service Management y Confluence. • Experiencia en filtros Jira, reporting y personalización de dashboards., • Experiencia en personalización de workflows Jir para multiples proyectos, campos personalizados, tipos de issues, configuraciones de campos • Experiencia en Administración de la Suite Atlassian, • Español fluido ¿ Cuáles serían tus funciones? • Elaborar documentación técnica., • Parametrización de herramientas Suite Atlassian, • Desarrollos y extensiones de productos y apps Atlassian, • Ejecución de pruebas y resolución de disconformidades, • Monitorización, auditoria y tunning del rendimiento de productos y apps Atlassian., • Upgrade, migraciones de productos Atlassian Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻 ⚕️ ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h e Intensiva de Verano: 8 a 15h

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻 ♀️y proyección profesional 👨🏻 💻 "La verdad no se encuentra en el exterior. Ningún maestro, ningún escrito te lo puede dar. Está dentro de ti y si deseas conseguirla, búscala en tu propia compañía"(Osho). En knowmad mood, queremos que cuentes con herramientas para diseñar tu plan de desarrollo profesional y personal 🚀☮ Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ♾ ¿Qué es lo que valoramos? Que tengas al menos 3 años de experiencia en adelante con: • Python estrictamente tipado., • FastAPI., • Ingeniería de datos, incluyendo construcción y mantenimiento de pipelines ETL de producción., • React., • TypeScript., • Dominio de Redux y Redux-Saga para gestión de estado., • Experiencia con Material-UI o librerías de componentes similares., • Manejo de la API de embedding de Tableau y librerías de visualización como D3.js., • Optimización del rendimiento frontend., • Familiaridad con frameworks modernos de testing (Jest, React Testing Library)., • Experiencia asegurando diseño responsivo y compatibilidad multiplataforma. • INGLÉS C1 ¿ Cuáles serían tus funciones? • Liderar el desarrollo backend con Python estrictamente tipado y TypeScript., • Diseñar e implementar arquitecturas orientadas a servicios usando FastAPI., • Construir y mantener pipelines ETL de producción con prácticas modernas de ingeniería de datos (idealmente, que tenga conocimientos de Datawarehouse y Datalake)., • Mantener e integrar APIs de Tableau y Power BI para embedding y visualización., • Desarrollar componentes UI avanzados con React y Material-UI., • Implementar funcionalidades complejas de visualización de datos usando D3.js y la API de embedding de Tableau., • Diseñar y mantener la gestión de estado con Redux y Redux-Saga., • Optimizar el rendimiento frontend y la experiencia de usuario, asegurando diseño responsivo y compatibilidad cross-browser., • Integrar aplicaciones frontend con servicios AWS a través del Amplify SDK., • Implementar estrategias de contenedores para aplicaciones frontend con Docker., • Gestionar y optimizar pipelines CI/CD para aplicaciones frontend y backend., • Asegurar sistemas robustos de monitoreo y alertas en entornos de producción., • Implementar contenedores usando Docker para aplicaciones backend y frontend. Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻 ⚕️ ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario:40h semanales flexibles de lunes a viernes.

En NTT DATA, somos las personas quienes damos vida a la compañía. Creamos un entorno donde el crecimiento personal y profesional es una realidad, con la misión de generar un impacto positivo en la sociedad a través de la innovación responsable. Somos una empresa multinacional con más de 150.000 profesionales en más de 50 países. Nuestros valores nos definen: escuchamos y respetamos cada voz, pensamos en grande, cumplimos nuestros compromisos y celebramos los logros en equipo. Acompañamos a nuestros clientes en sus procesos de transformación digital, aportando soluciones tecnológicas, de negocio y estrategia en sectores como telecomunicaciones, banca y seguros, industria, energía, administración pública y sanidad. Nuestra experiencia nos posiciona como referentes en consultoría. Con el objetivo de seguir creciendo como compañía, apostamos por el talento sin experiencia. Creemos en el potencial de los estudiantes que desean iniciar su carrera en una consultora internacional centrada en la tecnología, y les ofrecemos un entorno donde puedan desarrollarse, inspirarse y sentirse acompañados. Por eso, buscamos estudiantes apasionados por la comunicación, el diseño, el marketing y las personas, para que se unan a nuestra área de Desarrollo de Talento. ¿QUÉ TAREAS HARÁS? • Ejecutar los procesos de gestión del talento y políticas definidas., • Participar en el Plan de acogida., • Participar en la definición y ejecución de planes específicos para las unidades de negocio (formación, engagement, clima...)., • Seguimiento de la experiencia de empleado/a., • Aportación de ideas de mejora en los procesos internos de recursos humanos., • Dar apoyo al equipo en proyectos o procesos del ciclo de gestión del talento. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar en tercer o cuarto curso de: psicología, sociología o relaciones laborales., • Tener inquietudes por aprender y desarrollarte tanto a nivel profesional como personal en el área de Desarrollo de Personas., • Empatía, tolerancia, iniciativa y proactividad, así como ganas de trabajar en equipo y espíritu de mejora., • Ganas de aprender y motivación por afrontarse a nuevos retos., • Posibilidad de hacer convenio con la universidad, con un mínimo de 5/6 meses., • Dominio del catalán y castellano., • Residencia en Barcelona o alrededores. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Un entorno de trabajo joven, dinámico e innovador donde apostamos por el aprendizaje continuo., • Experiencia dentro de una gran empresa multinacional con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Posibilidad de incorporación al finalizar tus prácticas., • Acompañamiento de un/a tutor/a y apoyo a lo largo de tus prácticas., • Las prácticas serán remuneradas, esta cantidad dependerá del mínimo que esté establecido en tu convenio., • Posibilidad de realizar tus prácticas telemáticamente con el material que necesitas (pc, ratón...etc.)., • Flexibilidad horaria: priorizando siempre los estudios., • Cultura de feedback continuo, • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).

🚀 ¡Impulsa tu Carrera con Nosotros! 🚀 Sobre Nosotros Somos una empresa líder en el sector del cartón ondulado, comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo continuo. En nuestra empresa, las personas son el centro de nuestra estrategia y creemos firmemente en el poder del talento para impulsar nuestro crecimiento y éxito. Con más de 70 años de experiencia y 24 plantas de producción en España, Francia, Portugal e Italia, y presencia en Europa a través de Blue Box Partners, nos hemos convertido en referente en innovación y servicio en nuestro sector. ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos un Controller Financiero para nuestra planta ubicada en L'Ollería. Trabajar junto al director de planta y el equipo corporativo como Business Partner, apoyando a la dirección de planta y de corporativo con análisis precisos. Foco en los objetivos a corto y largo plazo, midiendo los resultados actuales y futuros del negocio, identificando los principales riesgos y oportunidades, y proponiendo acciones correctivas. Funciones principales: 📚 • Cierres de control de gestión, preparación de informes financieros, comerciales y cuadros de mando para operaciones y RRHH., • Análisis de la coherencia de la información antes y después del cierre contable: resultados, stock, consumos, provisiones, movimientos de almacén, imputaciones por centro de coste, etc., • Liderar el proceso de presupuestos y soporte. Seguimiento y control., • Proceso mensual de previsión de Pérdidas y Ganancias (PL)., • Participar en la estrategia de planta, asumiendo la responsabilidad de la planificación financiera conforme al plan estratégico definido., • Preparar contabilidad de costes (análisis de rentabilidad), calcular márgenes y rentabilidad por cliente y producto. Análisis mensual de márgenes por cliente/producto y alerta ante desviaciones, proponiendo acciones correctivas., • Analizar la evolución del mix de ventas, aclarando cambios y alertando en caso de impactos negativos en la cuenta de resultados., • Controlar y analizar el impacto de las subidas/bajadas de precios en el mercado., • Elaborar informes de gestión definidos por el área de Control de Gestión, analizando desviaciones y oportunidades para mejorar la eficiencia y reducir costes., • Apoyar en la implementación de nuevas funcionalidades en SAP y herramientas relacionadas con el control de gestión., • Analizar la rentabilidad de propuestas de inversión (CAPEX)., • Evaluar la rentabilidad de inversiones al cierre final del proyecto., • Seguimiento mensual de inversiones: contabilizadas, comprometidas, pendientes y cerradas., • Apoyar al Director de Planta en la elaboración del Informe de gestión mensual, identificando causas y desviaciones., • Colaborar en la elaboración del plan de negocio y del plan de acción., • Evaluación económica y seguimiento de los planes de proyectos de negocio. Perfil y requisitos del puesto: 🎓 Formación Académica: • Grado en ADE o similar. 💻 Conocimientos Informáticos u otros valorables: • SAP, • ERP Finanzas, • Office, • Power BI. Dashboards., • Inglés C1., • Francés valorable. 🕒 Experiencia • Entre 4 y 5 años en puesto similar en entorno industrial. Requisitos Adicionales 🏠 Residencia: En L'Ollería o alrededores (máximo 40 km). Habilidades Personales Proactividad, capacidad analítica, rigurosidad, habilidades relacionales y alta capacidad de trabajo 🎁 ¿Qué Ofrecemos? 🌟 Cultura de Innovación: Trabaja en un entorno que valora la creatividad y la mejora continua. 📚 Desarrollo Profesional: Acceso a oportunidades de formación y crecimiento profesional constantes. 🤗 Ambiente Colaborativo: Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. 📧 ¿Te Interesa? Si cumples con los requisitos y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en una empresa dinámica y en expansión, ¡queremos conocerte! 🎉 ¡Esperamos tu candidatura! 🎉

¡Estamos creciendo! ¿Nos ayudas? 🧡 Desde Grupo RAS España seleccionamos un/a RECRUITING ACCOUNT EXECUTIVE para nuestra división de selección directa, con base en Madrid. En RAS Recruiting estamos en plena expansión y buscamos incorporar una figura que nos ayude a consolidar el área comercial: alguien que conozca bien el proceso de selección directa, que haya gestionado clientes desde un rol 360 o similar, y que ahora quiera especializarse en desarrollo comercial, con visión consultiva, criterio técnico y foco en cliente. Buscamos a una persona con experiencia real en prospección, negociación y fidelización, capaz de generar relaciones de confianza y detectar oportunidades reales de colaboración, siempre en coordinación con el equipo técnico. ✨ ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? ✔ Detectar nuevas oportunidades de colaboración con empresas que buscan talento cualificado. ✔ Realizar visitas comerciales, presentar propuestas y cerrar acuerdos. ✔ Participar en reuniones de arranque de proceso junto al equipo de selección. ✔ Acompañar al cliente durante todo el ciclo comercial, sin asumir tareas de reclutamiento. ✔ Hacer seguimiento de procesos en curso y fortalecer la relación con cuentas activas. ✔ Colaborar con recruiters y figuras de coordinación, asegurando alineación y calidad de servicio. ✨ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✔ Que te apasione el mundo de los recursos humanos y tengas una experiencia mínima de 2 años en selección directa, consultoría de RRHH o en un rol 360 con componente comercial. ✔ Que quieras especializarte en desarrollo de negocio, con una mirada consultiva y enfoque en cliente. ✔ Formación universitaria (Psicología, RRLL, ADE o similar). Valoramos positivamente formación complementaria en RRHH. ✔ Autonomía, organización y orientación a resultados. ✔ Carnet de conducir. ✔ Residencia en Madrid. ✨ ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? ✔ Incorporarte a una compañía en plena expansión, con un proyecto sólido y a largo plazo. ✔ Posición estable, con desarrollo profesional dentro de una división especializada. ✔ Autonomía para gestionar tu zona y cartera de clientes, con apoyo continuo del equipo. ✔ Horario flexible de lunes a viernes entre las 8h y las 18.30h. Un día de teletrabajo a la semana. ✔ Tardes libres, tarde libre el día de tu cumpleaños + sorpresa. ✔ Salario competitivo + variable vinculada a objetivos. ✔ Vehículo de empresa y mutua de salud. Si vienes del mundo 360, disfrutas con el trato directo con clientes y quieres centrarte en lo que mejor se te da —abrir puertas, generar vínculos y hacer crecer proyectos—, este es tu sitio. ¡Queremos conocerte! 🚀

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻‍♀️y proyección profesional 👨🏻‍💻 Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ¿Qué nos gustaría que nos aportases? -Experiencia de 2 años como desarrollador/a RPA con Blue Prism. ¿Cuáles serán tus funciones? -Experiencia como desarrollador/a RPA con Blue Prism. -Diseñar, desarrollar y desplegar soluciones RPA utilizando Blue Prism. -Realizar pruebas y validación de los procesos automatizados para garantizar la calidad y el rendimiento -Brindar soporte, solución de problemas y optimización de los scripts de automatización existentes. -Colaborar con otros ingenieros para construir y perfeccionar productos robóticos. -Actitud proactiva y alta disposición para el trabajo en equipo. 100 % REMOTO Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻‍⚕️ ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios 💯🔆 ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h e Intensiva de Verano: 8 a 15h

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻 ♀️y proyección profesional 👨🏻 💻 "La verdad no se encuentra en el exterior. Ningún maestro, ningún escrito te lo puede dar. Está dentro de ti y si deseas conseguirla, búscala en tu propia compañía"(Osho). En knowmad mood, queremos que cuentes con herramientas para diseñar tu plan de desarrollo profesional y personal 🚀☮ Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ♾ ¿Qué es lo que valoramos? Que tengas al menos 5 años de experiencia en adelante con: • Desarrollos con Python., • Experiencia desarrollando APIs REST completas,no solo consumo sino con frameworks como:, • FastAPI/Flask/Django, • Experiencia en seguridad backend :cifrado, autenticación, roles, normativas- OAuth2, JWT, cifrado, gestión de secretos., • Experiencia con BBDD relacionales y no relacionales., • Conocimientos en arquitecturas de bots/asistentes o integraciones similares, • Nos encantaría si además tuvieses experiencia en entornos cloud, despliegues y automatización. ¿ Cuáles serían tus funciones? • Liderar técnicamente el desarrollo de un asistente virtual privado para el área de RRHH, asegurando altos estándares de seguridad, rendimiento y calidad del código., • Diseñar, desarrollar y mantener APIs robustas, seguras y escalables en Python para la integración con interfaces conversacionales y sistemas internos de RRHH., • Asegurar la confidencialidad y protección de la información sensible manejada por el asistente, aplicando buenas prácticas de desarrollo seguro (autenticación, cifrado, control de acceso, auditoría, etc.)., • Actuar como referente técnico en el equipo, guiando decisiones arquitectónicas y resolviendo retos técnicos complejos., • Colaborar de forma efectiva con interlocutores técnicos de otras áreas (por ejemplo, equipo de Plataforma) para coordinar integraciones y compartir aprendizajes. Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅100% Remoto ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻 ⚕️ ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a Appian con experiencia en herramientas de modelado de procesos y un fuerte enfoque en la digitalización y optimización del negocio, que sea versátil, orientado al trabajo en equipo y con capacidad de adaptación a nuevas tecnologías. Funciones: • Diseño y desarrollo de soluciones de negocio utilizando la plataforma Appian ., • Modelado de procesos bajo estándares BPMN y Case Management ., • Participación activa en equipos ágiles, colaborando estrechamente con analistas de negocio, UX y desarrollo., • Mejora continua de procesos existentes y automatización de flujos operativos., • Contribución en el diseño de experiencias de usuario (UX), asegurando soluciones usables y eficientes., • Adaptación a tecnologías complementarias y nuevas herramientas dentro del ecosistema de transformación digital. Requisitos mínimos: • Experiencia demostrada en desarrollo con Appian ., • Conocimiento en modelado de procesos BPMN y gestión de casos (Case Management) ., • Experiencia previa en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, etc.)., • Habilidades de comunicación y trabajo colaborativo en entornos multidisciplinares., • Capacidad de análisis y visión de procesos de negocio. Requisitos valorables: • Conocimientos en diseño de experiencias de usuario (UX) ., • Interés y predisposición para aprender nuevas tecnologías y herramientas., • Familiaridad o experiencia con Kogito u otras herramientas BPM., • Residencia en Málaga. ¿Qué tendrás con nosotros?

¡En NTT DATA queremos conocerte! Somos una compañía global que no para de crecer y buscamos a alguien que quiera trabajar en para un importante cliente del sector Utilities. Sin más dilaciones, te contamos: ¿Qué buscamos? • Profesionales con formación en desarrollo de software (CFGS, carrera universitaria, máster...)., • Experiencia con PL/SQL imprescindible., • Experiencia con Java (superior a Java 8)., • Si dominas Vue.js será un plus., • Imprescindible residencia en Salamanca, León, Zamora, Extremadura ..., • Personas con actitud, curiosidad por aprender y mejorar profesionalmente y capacidad para dos cosas importantes: "think outside the box" y trabajar de forma colaborativa en equipos TOP. ¿Qué te ofrecemos? • Salario acorde a tu perfil profesional., • Teletrabajo 100% remoto, híbrido o presencial. ¡Tú eliges! En NTT DATA abogamos por la presencialidad con propósito y abogamos por la conciliación de vida personal y profesional., • Contrato indefinido, estable y a largo plazo directamente con NTT DATA. ¡Queremos verte crecer profesionalmente!, • Proceso de onboarding y acompañamiento inicial en tu desarrollo en la empresa para que tu aterrizaje sea lo más sencillo posible., • Beneficios sociales (flexibilidad horaria real, seguro médico para ti y tus familiares, ayuda comedor, ayuda al teletrabajo, tickets guardería, descuentos en numerosos servicios y productos por pertenecer a la compañía...), • Flexibilidad horaria y autonomía para gestionar el trabajo., • Desarrollo profesional, plan de carrera personalizado y formación a cargo de la empresa (técnica, en competencias e idiomas). -Revisiones salariales anuales. -Posibilidad de elegir en qué proyectos y con qué tecnologías quieres trabajar. Tú diseñas tu carrera profesional. NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 180.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, sector financiero (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¿Te atreves a unirte a la vanguardia tecnológica con NTT DATA? En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En Kiloutou, empresa de servicios líder en el sector del alquiler de maquinaria y herramientas en España con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a JEFE/A DE VENTAS GRUPO NORTE: MISIÓN: Coordina el equipo de ventas del Grupo de territorial asignado (Navarra, País Vasco y La Rioja) y despliega las políticas comerciales de la Compañía dependiendo del Director comercial Nacional, con el objetivo de satisfacer a nuestros clientes cada vez más y hacer crecer el negocio. FUNCIONES PRINCIPALES: Gestiona la cartera de clientes y controla el desempeño de los técnicos comerciales mediante informes y seguimiento. Colabora con otros departamentos para asegurar la correcta aplicación de tarifas, el desarrollo de servicios innovadores y la comunicación efectiva con la dirección. QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con orientación al cliente y con experiencia en la gestión de equipos, con buenas habilidades de comunicación y escucha activa. Disponibilidad para viajar y moverse por todo el territorio de la zona norte (la agencia de referencia podrá ser cualquiera de las del grupo norte, en función de la residencia del candidato). ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Incorporación a empresa multinacional en crecimiento y expansión., • Beneficios sociales., • El día de tu cumpleaños libre., • Somos una empresa comprometida con la igualdad en el empleo, promoviendo un entorno libre de discriminación de cualquier tipo, velando por tal que las personas puedan crecer profesionalmente en función de valía y potencial., • Salario acorde a responsabilidades del puesto., • Plan de formación acorde al puesto de trabajo., • Plan de carrera y desarrollo., • Se valorará positivamente certificado de discapacidad. Si crees que tu candidatura puede encajar... ¡no dudes en inscribirte en la oferta para que podamos valorar tu talento!

Buscamos un Delegado Hospitalario para incorporarse al equipo de una compañía farmacéutica especializada, para liderar la promoción y gestión de un portfolio innovador de productos dirigidos al tratamiento de hemofilia . La persona seleccionada será responsable de la actividad comercial y relacional en los hospitales de Madrid y algunas provincias de Castilla y León , asegurando el adecuado posicionamiento de los fármacos en su área de influencia. Funciones Principales: • Gestión integral de la actividad comercial en hospitales públicos y privados del territorio asignado., • Interlocución con servicios de Farmacia Hospitalaria, Hematología, Compras y Direcciones Médicas ., • Planificación y ejecución de visitas médicas y hospitalarias para la promoción de los productos del área de hemofilia., • Elaboración y seguimiento de planes de acción por cuenta hospitalaria., • Participación activa en licitaciones y concursos hospitalarios., • Colaboración con Market Access y Medical Affairs para maximizar las oportunidades en su zona., • Análisis del entorno, identificación de oportunidades y seguimiento de la competencia., • Organización de actividades formativas y científicas con profesionales sanitarios. Requisitos (H/M/D): • Formación universitaria superior (preferentemente en Ciencias de la Salud)., • Experiencia mínima de 3-5 años como Delegado Hospitalario., • Conocimiento sólido de Farmacia Hospitalaria , aunque provenga de otra área terapéutica., • Valorable experiencia previa en áreas de hematología, oncología, enfermedades raras o inmunología., • Residencia en Madrid., • Alta capacidad de organización, orientación a resultados y habilidades relacionales., • Disponibilidad para viajar de manera regular por Madrid y provincias de Castilla y León .

¿Te apasiona el mundo de la óptica y las ventas? Estamos en búsqueda de Key Account Managers & Business Developers (KAM-BD) para distintas subzonas del norte de España, incluyendo: Aragón, Navarra, País Vasco, La Rioja, Asturias, Galicia, Cantabria, Castilla y León. Cada KAM-BD se enfocará en una subzona específica , trabajando con ópticas independientes y clientes del canal tradicional , para una compañía líder a nivel internacional en lentes premium . Tu misión: impulsar el crecimiento comercial (90%) y fortalecer relaciones con clientes existentes y nuevos (10%), con un enfoque personalizado, consultivo y gran autonomía. ¿Qué harás en tu día a día? • Captar, gestionar y desarrollar cuentas clave en tu subzona asignada., • Cubrir un radio de aproximadamente 200 km desde tu base, con visitas comerciales intensivas (puerta fría incluida)., • Ofrecer atención 100% personalizada : venta directa, asesoramiento y apoyo al óptico., • Coordinarte con el equipo comercial de la zona., • Representar la marca con profesionalidad y estrategia, mostrando su valor diferencial premium . ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia comercial en óptica o sectores afines., • Autonomía, orientación a resultados y perfil dinámico., • Conocimiento del sector óptico., • Habilidades de venta directa y comunicación clara con clientes., • Residencia en la zona asignada y disponibilidad para viajar., • Experiencia en KAM o desarrollo de negocio, muy valorable. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo: Salario + Incentivos + Vehículo de empresa., • Proyecto estable con desarrollo profesional y oportunidad de crecimiento., • Formar parte de una compañía internacional con productos de alta tecnología y prestigio global . Si te motiva formar parte de un proyecto premium en óptica y quieres crecer con nosotros, ¡postula ahora y únete al equipo!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores INGENIEROS/AS DE TUBERÍAS con experiencia en proyectos industriales (Refinerías, Petroquímica, LNG, Energía, Agua o Descarbonización), para trabajar en Madrid o Bilbao. Son varios de nuestros clientes los que quieren completar sus equipos con profesionales de esta disciplina y es por ello que ¡tenemos oportunidades para ti aunque seas Junior, Middle, Senior o incluso Líder! Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería y/o equivalentes. 2.- Experiencia profesional* : requerimos profesionales con experiencia en ingenería de tuberías en sectores industriales (Refinerías, Petroquímica, LNG, Energía, Agua o Descarbonización). • Valoramos perfiles junior, middle, senior y líderes. 3. Herramientas técnicas: • SP3D, • AVEVA E3D 4. Idiomas: Inglés intermedio-avanzado, 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid o Bilbao. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria y posibilidad de algunas jornadas de teletrabajo (dependiendo del cliente), • ... ¡y mucho más!

Oferta de colaboración comercial de agentes de permisos con HOMYHUB para Comunidades de Vecinos - ¡En cualquier región de España! 1- Si tienes cartera de clientes y/o experiencia exitosa en ventas a comunidades de vecinos y 2- buscas vender en tu tiempo libre un producto que te dé: • Ingresos extra desde 600€ hasta 3.000€ o más mensuales,, • Cerca de tu zona residencial o comercial,, • Producto innovador, valioso y con excelentes valoraciones, • Además apoyado en remoto de un gran equipo y con oportunidad de crecer, Buscamos agentes vendedores experimentados en venta a comunidades, para colobaración comercial en ventas en su zona de residencia o cercanos a ellos. ¿Quienes somos? Empresa española innovadora y ganadora de más de 15 premios, incluido el reconocimiento del Banco Santander, Digital Logistics Hub y Porsche. La misión de HOMYHUB es liberar todo el potencial de los garajes. Esto se logra al solucionar los problemas de seguridad, comodidad y gastos que generan los mandos y llaves de garajes convirtiendo el móvil en un mando de garaje inteligente. ¡Solución posicionándose como líder, ya con más de 1000 reseñas con 4.7 de 5 estrellas! ¿Qué venderías? Nuestro producto dedicado a comunidades de vecinos: puede ser instalado y probado ¡Gratuitamente!, por lo que no es necesario que pase por junta sino solo con la firma del presidente o administrador basta. Lo cual acelera el proceso de ventas. ¡echa un ojo al video que hay allí, y los siguientes 6 videos, 1 min! ¿Qué necesitas? Tus habilidades y experiencia requeridas para que tengas éxito y puedas ganar hasta 3.000€ o más extras mensuales: • Cartera de clientes de comunidades y/o de administradores de fincas., • Que las ventas sean tu pasión es imprescindible :), • Mínimo 5 años de experiencia laboral en ventas presenciales., • Mínimo 2 años de experiencia relevante y exitosa en la venta de productos y/o servicios a comunidades de vecinos es imprescindible., • Buena presencia y capacidad para captar clientes a puerta fría., • Iniciativa y alto nivel de planificación. Acciones comerciales necesarias para el éxito: llegar al presidente de la comunidad, aliarse con los porteros y administradores y enseñar a los vecinos las bondades del producto.

¿Tienes experiencia comercial en el sector industrial o del metal? ¿Buscas un proyecto estable en una empresa sólida y en crecimiento? ¡Esta oferta te interesa! Desde Adecco seleccionamos un/a Comercial para empresa comercializadora del sector metal. La persona seleccionada será la encargada de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona de Gipuzkoa, Navarra y La Rioja, con oficina de referencia en Mallabia. ¿Cuál será tu misión? • Gestión y fidelización de clientes actuales, así como prospección de nuevos contactos en la zona asignada., • Asesoramiento técnico-comercial sobre productos y soluciones industriales del sector metal., • Seguimiento de ofertas y cierre de acuerdos comerciales., • Uso de herramientas CRM para el seguimiento de actividad comercial (se valora experiencia con Navision). Beneficios del puesto (Se ofrece) -Contrato indefinido directamente por parte de la empresa. -Jornada completa con horario flexible (8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30, de lunes a viernes). -Vehículo de empresa, móvil, portátil, tarjeta de gasolina y sistema Bip&Drive para peajes. -Salario fijo 22.000€ b/a + incentivos ligados al margen bruto de hasta 4.400€ anuales Requisitos -Experiencia previa en funciones comerciales dentro del sector industrial y/o metalúrgico. -Acostumbrado/a a trabajar con herramientas CRM. -Residencia ideal en las zonas de Bajo Deba, Alto Deba, Urola Costa o Alto Urola. -Persona responsable, con orientación al cliente, proactividad y autonomía en la gestión comercial. -Disponibilidad para desplazarse a diario por la zona asignada. -Imprescindible carnet de conducir ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

Marqués , empresa consolidada en el sector de la consultoría IT y especialización en tecnologías ERP en pleno proceso de crecimiento precisamos cubrir la posición de consultor funcional senior para la implementación de la tecnología Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC). Funciones: • Realización de trabajos de consultoría para la puesta en marcha, mantenimiento y evolución de las diferentes áreas de gestión conforme los tiempos asignados para cada proyecto y con la calidad esperada, • Conseguir el nivel de operatividad de las aplicaciones a satisfacción del cliente, • Actuar de acuerdo a la metodología de implementación corporativa, • Aportar valor a los clientes en sus procesos de negocio, • Contribuir al proceso de fidelización de clientes, • Formarse de forma continua para desarrollar con éxito el trabajo diario Se valorará positivamente: • Formación vinculada con el perfil de consultor funcional: ADE, económicas, ingeniería..., • Amplio conocimiento de BC, • Valorable disponer de conocimientos en Power Apps, Power BI, CDS, Jet Reports, • Capacidad de trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares, gestión de proyectos, buenas aptitudes comunicativas y de interlocución Ofrecemos: • Vacante estable con contrato indefinido, • Pertenecer a un equipo amplio y altamente cualificado en una empresa en pleno proceso de expansión y con grandes oportunidades de promoción interna, • Estabilidad laboral, Marqués es una empresa con 30 años en el sector, • Programa de formación para el desarrollo profesional mediante certificaciones Microsoft, • Posibilidad de modelo híbrido combinando presencialidad y teletrabajo en función del municipio de residencia de la persona seleccionada (ideal residir en Madrid o Lleida, que es donde tenemos las oficinas), • Salario fijo a negociar según valía, • Horario de lu-ju 8:30h-18h con 1h para comer; vi 8h-15h (julio y agosto lu-vi 8h-15h)

En Exportadora Data Base, contamos con más de 20 años de experiencia en servicios de Consultoría IT. Trabajamos siempre a la vanguardia en el campo de la innovación y la tecnología, tanto en la ingeniería de Software como en la consultoría tecnológica. Nos encontramos en búsqueda de un Líder Funcional/Técnico con 7 o más años de experiencia para liderar un equipo de desarrollo móvil. Requisitos: • 7 o más años de experiencia en desarrollo de aplicaciones Android., • Experiencia como Líder Técnico Android gestionando equipos., • Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería o afines., • Conocimiento de metodologías ágiles, Scrum (artefactos y eventos)., • Habilidades en desarrollo móvil nativo para Android (Java, Kotlin, Jetpack Compose) ., • Patrones de diseño como MVVM, Reactivo y manejo de multi-threading., • Experiencia con integración continua (Fastlane, Bamboo)., • Prácticas de pruebas automatizadas (Espresso, UI Automator)., • Gestión de código modular y dependencias (Gradle)., • Valorable: Seguridad móvil, firma de código, ofuscación, desarrollo y distribución de apps empresariales. Funciones: • Participar en el ciclo completo del desarrollo de soluciones., • Diseñar e implementar funcionalidades para aplicaciones móviles., • Guiar y apoyar a otros desarrolladores durante el ciclo de vida del producto., • Mantenerse al día con nuevas tecnologías Android., • Identificar y solucionar errores en el código existente., • Implementar pruebas automatizadas., • Liderar y gestionar el equipo de desarrollo Android. ¿Qué ofrecemos?: • Proyecto estable (indefinido)., • Modalidad de trabajo 100% en remoto con residencia en España., • Oportunidad para trabajar con un gigante del sector retail.

¿Tienes experiencia como Preventa de infraestructura-Hardware? Tenemos esta oportunidad para tí, tus principales funciones serán: • Cotización del servicio de Mantenimiento Hardware para toda la infraestructura cliente objeto del contrato., • Elaboración de ofertas técnicas en respuesta a pliegos, RFPs..., • Apoyo al área comercial delante del cliente., • Proactividad y capacidad para buscar soluciones a peticiones no incluidas en catálogo., • Contribución al desarrollo del porfolio de soluciones dentro del área de Mantenimiento Hardware. Requisitos mínimos: • Muy valorable ingeniería técnica, • Experiencia de al menos 5 años como preventa en el área de Mantenimiento Hardware TPM (Third Party Maintenance), • Necesarios conocimientos técnicos en el ámbito de infraestructura hardware (servidores, cabinas almacenamiento, librerías, redes y comunicaciones), • Autonomía y proactividad en la búsqueda de soluciones. Orientación a negocio, • Muy valorable nivel de inglés B2 Se ofrece • Tipo de contrato indefinido., • Ubicación: delegación en Barcelona, Madrid, Bilbao o Valencia según residencia., • Horario flexible de lunes a viernes entrada de 8 a 9:30h y salida de 17h a 18:30h., • Teletrabajo, • Salario según perfil y experiencia., • Vales comida., • Plan de formación y plan de carrera.

¡En NTT DATA queremos conocerte! Somos una compañía global que no para de crecer y queremos incorporar a alguien que domine el frontend para un importante cliente del sector Utilities. ¿Qué buscamos? • Profesionales con formación en desarrollo de software (CFGS, carrera universitaria, máster...)., • Experiencia en Frontend con Angular (versiones recientes)., • Se valorarán personas que tengan experiencia o conocimiento en backend (con Java), • Residencia en Salamanca, León, Zamora, Extremadura ..., • Personas con actitud, curiosidad por aprender y mejorar profesionalmente y capacidad para dos cosas importantes: "think outside the box" y trabajar de forma colaborativa en equipos TOP. ¿Qué te ofrecemos? • Salario acorde a tu perfil profesional., • Teletrabajo 100% remoto, híbrido o presencial. ¡Tú eliges! En NTT DATA abogamos por la presencialidad con propósito y abogamos por la conciliación de vida personal y profesional., • Contrato indefinido, estable y a largo plazo directamente con NTT DATA. ¡Queremos verte crecer profesionalmente!, • Proceso de Onboarding y acompañamiento inicial en tu desarrollo en la empresa para que tu aterrizaje sea lo más sencillo posible., • Beneficios sociales (flexibilidad horaria real, seguro médico para ti y tus familiares, ayuda comedor, ayuda al teletrabajo, tickets guardería, descuentos en numerosos servicios y productos por pertenecer a la compañía...), • Flexibilidad horaria y autonomía para gestionar el trabajo., • Desarrollo profesional, plan de carrera personalizado y formación a cargo de la empresa (técnica, en competencias e idiomas). -Revisiones salariales anuales. NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 180.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, sector financiero (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¿Te atreves a unirte a la vanguardia tecnológica con NTT DATA? En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Responsabilidades: • Redacción de contenido deportivo centrado en La Liga Hypermotion y 1ª RFEF., • Creación de vídeos adaptados a redes sociales (Instagram, TikTok, X, YouTube...)., • Cobertura de actualidad deportiva con enfoque en equipos y jugadores relevantes., • Desarrollo de guiones para piezas audiovisuales breves y dinámicas., • Formación en Periodismo, Comunicación Audiovisual o similar., • Conocimiento profundo del fútbol español, especialmente de La Liga Hypermotion y 1ª RFEF., • Dominio de herramientas de edición de vídeo y creación de contenido digital., • Excelente redacción y estilo adaptado a formatos digitales y redes sociales., • Capacidad para trabajar con autonomía y cumplir plazos., • Se valorará muy positivamente ser freelance/autónomo., • Residencia en España (preferencia por perfiles que puedan desplazarse si es necesario).

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores INGENIEROS/AS ELÉCTRICOS/AS con experiencia acreditada mínima de cinco (5) años como Jefe de Obra, Director/a de Obra o Asistencia Técnica, etc., en trabajos relativos a la construcción y/o mantenimiento de instalaciones eléctricas, preferiblemente en el campo de las Líneas de Alta Tensión (Proyectos de subestaciones eléctricas y líneas de distribución). La posición es para trabajar en uno de nuestros clientes con proyectos de servicios de ingeniería y tecnología, dentro del sector industrial, en sus oficinas de Madrid. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Eléctrica y/o equivalentes (nivel 2 del MECES o nivel 6 del EQF). 2.- Experiencia profesional: mínima de cinco (5) años como Jefe de Obra, Director/a de Obra o Asistencia Técnica, etc., en trabajos relativos a la construcción y/o mantenimiento de instalaciones eléctricas, preferiblemente en el campo de las Líneas de Alta Tensión (Proyectos de subestaciones eléctricas y líneas de distribución). 3. Herramientas técnicas: MS Office 4. Idiomas: Inglés intermedio-avanzado (deseable), 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores SENIOR SCHEDULER con experiencia en proyectos de señalización ferroviaria , y con un nivel de inglés alto para interactuar apropiadamente con proveedores y clientes internacionales, además de otros miembros del equipo. Es necesario que la persona esté residenciada en Madrid , aunque la modalidad de trabajo es principalmente en remoto. Será la persona encargada de la creación y coordinación de cronogramas generales para proyectos ferroviarios de gran escala, integrando subproyectos complejos a lo largo de todas las fases del proyecto, considerando los procesos y capacidades, y aplicando esto, en caso necesario, a varios proyectos simultáneamente. El desempeño adecuado del Scheduler será crítico como parte de los insumos requeridos por el Gerente de Contratos/Reclamaciones, estando involucrado en: • Creación de la curva S (progreso técnico en % frente al progreso real en %), KPI del cronograma, análisis, reporte y registro de las causas raíz de los retrasos., • Identificación de los hitos externos bajo la responsabilidad del cliente o de terceros que podrían afectar el cumplimiento de nuestras tareas. Esto será un insumo para el gerente de contratos y reclamaciones. Dentro de las principales responsabilidades, estarán las siguientes: • Análisis y cumplimiento de los requisitos contractuales asignados al cronograma en el contexto de la gestión de requisitos., • Comunicación con los diferentes departamentos involucrados (ingeniería, adquisiciones, I+D, instalación, manufactura, etc.) para actualizar el cronograma y proponer una nueva versión al Gerente de Proyecto según los aportes de los interesados, pero siempre dentro de los requisitos contractuales y bajo la supervisión y confirmación del Gerente de Proyecto., • Aseguramiento de los aspectos relacionados con el cronograma; en caso de conflictos, escalación a la gestión del proyecto. Identificación y comunicación al equipo del proyecto de la ruta crítica. Advertencia al equipo del proyecto tan pronto como se detecte que la ruta crítica podría verse afectada por nuevos aportes al cronograma., • Monitoreo regular del cumplimiento de los plazos y control del progreso del proyecto (comparación entre el nivel deseado y el nivel real). Propuesta de medidas para garantizar el cumplimiento de los plazos en caso de posibles retrasos. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Industrial y/o equivalentes. 2.- Experiencia profesional: requerimos profesionales de perfil senior con expertise en la planificación de proyectos , específicamente, de señalización ferroviaria . 3. Herramientas técnicas: es indispensable el dominio avanzado de estos softwares: • PRIMAVERA P6, • MS PROJECT (Online), • MS Office 4. Idiomas: Inglés alto (es necesario para negociaciones/interacciones con clientes y proveedores)., 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata., 6. Ubicación: se requiere que la persona esté residenciada en Madrid para realizar reuniones frecuentes en el Headquarter. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Teletrabajo (desde Madrid)., • Flexibilidad horaria., • ... ¡y mucho más!