ADMINISTRATIVO/A COMPRAS | Grupo restauración - Yumatech Reclutamiento Hospitality

Grupo de bares-restaurante ubicados en la zona de Montjuïc (Barcelona) busca incorporar un/a 2º de Cocina para apoyar al jefe de cocina en la gestión operativa de tres locales del mismo grupo, todos situados en la misma área. Buscamos un perfil joven, con experiencia demostrable como cocinero/a y responsabilidades mínimas de Jefe/a de Partida, acostumbrado/a a trabajar en cocinas de gran volumen, con producto de calidad y un estilo mediterráneo sencillo. La persona seleccionada se integrará en un equipo joven y deberá tener ambición por crecer profesionalmente y capacidad para liderar equipos numerosos junto al jefe de cocina. FUNCIONES • Apoyar al jefe de cocina en la gestión diaria de la cocina en los tres locales del grupo., • Supervisar y coordinar al equipo de cocinas (más de 20 personas) junto al jefe de cocina., • Organizar y controlar las partidas, asegurando calidad, tiempos y estándares del grupo., • Garantizar la correcta ejecución de las elaboraciones y fichas técnicas., • Coordinar producción, mise en place y servicio en cocinas de alto volumen., • Supervisar la recepción, control y conservación del producto., • Asegurar el cumplimiento de normas higiénico-sanitarias y APPCC., • Participar en la formación y desarrollo del equipo., • Proponer mejoras operativas y apoyar en la gestión de inventarios y pedidos., • Sustituir al jefe de cocina en su ausencia. CONDICIONES LABORALES • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido desde el primer día., • Salario: 27.000 – 28.000€ brutos/año + variables (hasta 300€ mensuales), • Turno seguido rotativo (9-17 / 15-23h, aprox), • Con un máximo de 1 o 2 turnos partidos por semana durante el verano (mediodía y cenas)., • 6 meses al año no se abre por la noche., • Los otros 6 meses se cierra al público sobre las 23:30 - 00 h., • 30 días de vacaciones + 14 días invernales., • Vacaciones distribuidas en:, • 3 semanas entre enero y abril, • 1 semana en verano, • Pago de horas extra si se realizan., • Posibilidades reales de crecimiento: el grupo abrirá un nuevo local próximamente., • Ambiente joven, dinámico y con proyecto estable. REQUISITOS • Experiencia previa como cocinero/a con responsabilidades de Jefe/a de Partida o 2º/a de cocina., • Experiencia en cocinas de gran volumen (muy valorado experiencia en cadenas o grupos con alto ritmo de trabajo)., • Conocimiento de cocina mediterránea sencilla y producto de calidad., • Capacidad para liderar equipos numerosos junto al jefe de cocina., • Perfil joven, dinámico, organizado y con ganas de crecer profesionalmente., • Actitud positiva, responsabilidad y compromiso., • Disponibilidad para trabajar en turnos seguidos y, puntualmente, partidos en verano.

Grupo de restauración de Barcelona con presencia internacional busca restaurant manager operativo para incorporarse a uno de sus restaurantes en California (USA). Buscamos un perfil con experiencia en gestión de restaurantes, conocimiento de gastronomía española y orientación al cliente, que quiera desarrollar su carrera en un proyecto internacional estable, con apoyo completo para el traslado y la adaptación en Estados Unidos. FUNCIONES • Gestionar integralmente el restaurante y garantizar su correcto funcionamiento operativo., • Supervisar, dirigir y evaluar al equipo de sala y cocina., • Controlar el rendimiento económico del establecimiento y asegurar el cumplimiento de objetivos., • Mantener y elevar los estándares de servicio y la filosofía del grupo., • Coordinarse con cocina para asegurar la calidad de la oferta gastronómica., • Gestionar la imagen corporativa del establecimiento., • Realizar cierres de caja y supervisar procesos administrativos diarios., • Resolver incidencias operativas y asegurar el cumplimiento de la normativa sanitaria del Departamento de Salud de California., • Garantizar la formación continua del equipo y su capacidad de upselling., • Asegurar el cumplimiento de las políticas internas de RRHH y legislación local., • Colaborar con los departamentos de compras, finanzas, marketing, RRHH y eventos., • Elaborar informes operativos y proponer mejoras., • Reportar directamente al Operations Area Manager. CONDICIONES LABORALES • Incorporación en 2-4 meses., • Turno seguido rotativo: 10:00–20:00 o 13:00–23:00 (aprox. 50 h/semana)., • 2 días libres seguidos semanales., • 15 días laborables de vacaciones pagadas al año, • Tras 1 año en la empresa, 10 días más de vacaciones no remunerados, opcionales., • Seguro médico cubierto por la empresa., • Comidas y/o cenas en el restaurante., • Salario base de $80,500 brutos/año + $10,000 en objetivos anuales. CONDICIONES DEL VISADO Y BENEFICIOS FAMILIARES • La empresa tramita un visado de trabajo de 5 años para el candidato/a., • El visado incluye también a pareja e hijos, y la pareja puede trabajar libremente en USA., • El visado tiene un coste de $5,000, cubierto por la empresa., • Training previo de 10–15 días en California, con vuelo, alojamiento y comidas pagados., • Una vez obtenido el visado, la empresa paga vuelo + 10-15 días adicionales de alojamiento para la instalación e incorporación (y ofrecen guía y apoyo para encontrar vivienda permanente). REQUISITOS: • IMPRESCINDIBLE nivel de inglés muy alto, para comunicarse con total fluidez con clientes y equipo., • Experiencia mínima de 4 años como Restaurant Manager., • Conocimientos en gastronomía española, vinos y servicio de bar-restaurante., • Valorable formación en hostelería y restauración., • Muy valorable experiencia previa trabajando fuera de España., • Disponibilidad para viajar a California 10–15 días para realizar el training previo.

Restaurante–pizzería con 25 años de trayectoria y clientela muy fidelizada en Caldes de Montbui, busca camarero/a responsable de turno para incorporarse a su equipo. El restaurante combina desayunos, menú de mediodía y servicio de noche tipo pizzería, con una carta sencilla, ritmo alto y un ambiente muy dinámico. El equipo es joven, cercano y con muy buen ambiente de trabajo. La misión del puesto es coordinar y liderar el servicio en ausencia de la encargada, asegurando un funcionamiento ágil, ordenado y orientado al cliente. Es una posición 100% operativa, donde además de coordinar, se trabaja activamente en sala, se atiende al cliente y se participa en todas las tareas del servicio. FUNCIONES Operativa diaria y atención al cliente • Participar activamente en el servicio: tareas de camarero/a, atención al cliente, apoyo en sala y pizzería., • Ser presencia visible en el turno, asegurando un servicio rápido, amable y eficiente., • Apoyar en la elaboración y pase de pizzas cuando sea necesario., • Mantener el ritmo alto del servicio y adaptarse a un entorno polivalente., • Resolver incidencias del servicio en tiempo real., • Garantizar la correcta ejecución de los estándares de atención al cliente. Coordinación operativa del turno • Organizar y coordinar todas las operaciones de sala y pizzería durante el turno., • Controlar el cierre de caja diario., • Gestionar reservas, previsiones y necesidades del servicio., • Supervisar stocks, recepciones y producciones de pizzería., • Asegurar el orden, limpieza y mantenimiento de las instalaciones., • Coordinar el servicio en un local de dos plantas. Liderazgo y gestión de equipo • Supervisar y organizar al equipo del turno:, • Mantener la cohesión del equipo de 4-6pax. y fomentar un ambiente positivo., • Gestionar incidencias del personal en ausencia de la encargada., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos marcados por dirección., • Ser referente para los perfiles más jóvenes y ayudarles a crecer. Coordinación interna y tareas periódicas • Colaborar con la encargada para asegurar la excelencia operativa., • Participar en compras semanales, inventarios y control de consumos y escandallos., • Reuniones periódicas de seguimiento de indicadores y objetivos., • Coordinación con mantenimiento para asegurar el buen estado de las infraestructuras. CONDICIONES LABORALES • Contrato indefinido., • Salario fijo: 22.000 – 24.000 € brutos/año., • Salario variable: 5–10% según resultados., • 44 días naturales de vacaciones al año., • Turnos rotativos con fines de semana alternos libres. SEMANA 1 – 45 horas • Lunes: 6:30–16:30, • Martes: 8:30–16:30, • Miércoles: Libre, • Jueves: 19:00–00:00, • Viernes: 19:00–00:00, • Sábado: 13:00–16:30 + 20:00–00:00, • Domingo: 8:30–16:30 SEMANA 2 – 35 horas • Lunes: Libre, • Martes: 6:30–12:00, • Miércoles: 6:30–16:30, • Jueves: 6:30–16:30, • Viernes: 6:30–16:30, • Sábado: Libre, • Domingo: Libre, • Muy buen ambiente de trabajo, equipo joven y dinámico., • No se suelen realizar horas extra., • Oportunidad real de crecimiento: posibilidad de asumir más funciones y evolucionar dentro del grupo. REQUISITOS • Mínimo 2 años de experiencia como camarero/a avanzado o encargado/a en restaurantes fast casual o de alto volumen., • Perfil operativo, dinámico, con ritmo y capacidad de adaptación., • Implicación, ganas de crecer y asumir más responsabilidad progresivamente., • Persona organizada, resolutiva y con capacidad para liderar equipos jóvenes., • Conocimientos en hostelería, gestión de equipos y control de costes (muy valorado)., • Idiomas: catalán y castellano., • Residir en Caldes de Montbui o alrededores., • Dispones de vehículo propio en caso de vivir fuera de Caldes.

Grupo de bares-restaurante ubicados en Montjuïc (Barcelona) busca camarero/a de sala y terraza para incorporarse de forma inmediata con contrato inicialmente fijo discontinuo y posibilidad de incorporación indefinida posteriormente. Buscamos perfiles con experiencia en locales de gran volumen, dinámico, responsable y con ganas de crecer dentro de un proyecto estable y en expansión. FUNCIONES • Atención al cliente en sala y terraza, asegurando un servicio ágil y amable., • Toma de comandas y manejo de TPV., • Servicio de bebidas y platos siguiendo los estándares del grupo., • Montaje y desmontaje de sala., • Apoyo en la coordinación del servicio en momentos de alto volumen., • Cumplimiento de normas higiénico-sanitarias y APPCC., • Trabajo en equipo con cocina y barra para garantizar un servicio fluido. CONDICIONES LABORALES • Contratación en modalidad fijo discontínuo., • Incorporación a mediados de marzo., • Finalización a finales de octubre/principios de noviembre., • Posibilidad de incorporación indefinida en el grupo posteriormente., • Salario será la parte proporcional de 21.000-22.000€ bruto/año (jornada completa), según las horas trabajadas + propinas., • A partir de junio turnos seguidos rotativos (entre las 9 y las 00h aprox.), • Máximo 1 turno partido semanal, en los meses de verano., • Pago de horas extra si se realizan., • Posibilidades reales de crecimiento: el grupo abrirá un nuevo local próximamente. REQUISITOS • Experiencia previa como camarero/a en locales de alto volumen., • Agilidad, buena actitud y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y en momentos de alta demanda., • Dominio de español, catalán e inglés nivel medio., • Disponibilidad para trabajar fines de semana, en turnos seguidos y, puntualmente, partidos en verano.

Desde Eurofirms estamos en búsqueda de un/a auxiliar administrativo/a para importante empresa del sector de consultoría para darle soporte a un cliente del sector público, y realizar las siguientes funciones: • Gestión, tramitación y seguimiento de expedientes relacionados con ayudas y subvenciones al alquiler de vivienda., • Recepción, registro y revisión de solicitudes de ayudas al alquiler, • Revisión documental, verificación de requisitos según normativa vigente., • Atención a solicitantes y coordinación con organismos públicos., • Revisión y validación de documentación (contratos de arrendamiento, empadronamiento, ingresos, etc…), • Subsanación de incidencias y requerimientos de documentación adicional., • Atención telefónica y presencial a ciudadanos/as para información y asesoramiento sobre el procedimiento. Requisitos: • CFGS finalizado en el sector administrativo, • Experiencia previa en tramitación y gestión administrativa, • Contar con experiencia trabajando en el sector público (mínimo un año), • Idiomas: castellano y catalán nativos., • Buscamos una persona dinámica y proactiva, con orientación al detalle. Condiciones: • Contrato ETT temporal 3 meses + posibilidad de paso a plantilla de empresa, • Jornada completa de 30hs semanales de lunes a viernes de 8h a 14hs, • Formato de trabajo: híbrido. Presencialidad en oficina de cliente ubicada en Barceloneta, • Salario por hora trabajada de 9.21€ brutos (aprox. 1100€ brutos mensuales), • Incorporación inmediata

Tenemos una nueva oportunidad laboral para ti: una importante empresa del sector de instalaciones situada en Barcelona busca un/a Administrativo/a. Si lo que has leído encaja con tus expectativas laborales, debes saber que el perfil que se incorpore desempeñara las siguientes funciones: • Atención al cliente vía correo electrónico, • Gestión documental, • Facturación, • Digitalizar documentación, • Gestión de trámites, • Archivo Requisitos: • Formación en el sector Administrativo, • Experiencia previa de al menos dos años realizando funciones similares a la vacante, • Buscamos una persona proactiva y dinámica, con alta capacidad de comunicación y responsabilidad en sus tareas., • Idiomas: Castellano y catalán nativos Condiciones que se ofrecen: • Contrato ETT 3 meses + paso a plantilla de empresa., • Jornada completa de 40hs semanales de lunes a jueves de 8.30hs a 18hs y viernes de 8.30 a 14hs, • Salario por hora trabajada de 12.50€ brutos la hora., • Incorporación inmediata., • Ubicación: Barcelona Centro Si esta oferta se ajusta a lo que estás buscando, no dudes en inscribirte directamente desde esta página así podremos contactarte! Si esta oferta no encaja con lo que buscas, te invitamos a que sigas navegando en nuestra web, ¡seguro que hay una oferta para ti! Estamos aquí para acompañarte en tu camino hacia el empleo que deseas.

Desde Eurofirms, estamos en búsqueda de un/a perfil de Administrativo/a BackOffice para integrar el departamento de facturación en una empresa del sector energético, para realizar las siguientes funciones: • Elaboración de facturas de clientes y empresas en base a lecturas de distribuidora., • Análisis y revisión de datos de facturas., • Gestión de reclamaciones e incidencias de facturas por correo electrónico., • Utilización de Excel y software interno para la simulación y corrección de facturas. Requisitos: • Estudios en el área de administración, • Nivel avanzado el Excel (tablas dinámicas y fórmulas avanzadas). Se realizará una prueba en la entrevista., • Experiencia previa trabajando en facturación, • Será un plus haber trabajado en el sector energético, • Buscamos una persona dinámica y con capacidad de análisis. Condiciones: • Contrato temporal ETT 3 meses + paso a plantilla de empresa, • Jornada completa de 40hs semanales, de lunes a jueves de 9h a 18.30hs y viernes intensivo hasta las 15hs, • Salario: 21.000€ brutos anuales (salario por hora trabajada 11,72€ brutos)., • Ubicación: Barcelona Centro.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! OPORTUNIDAD LABORAL EN BARCELONA En Grupo TESCO, contamos con más de 50 años de experiencia acumulada, siendo expertos y a su vez referentes en la externalización de servicios de limpieza. Estamos especializados en la prestación de servicios de limpieza para todo tipo de empresas y sectores a nivel nacional. Somos conscientes de que nuestro personal es nuestro mayor activo. Por ello implementamos políticas de gestión del personal éticas y nos caracterizamos por velar por el bienestar de nuestros trabajadores. Asimismo nos comprometemos con la inserción de personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social. En Grupo Tesco S.A estamos creciendo y queremos contar contigo, somos una empresa comprometida con la Igualdad de trato y oportunidades. Puesto de trabajo: AUXILIAR ADMINISTRATIVO DE RECURSOS HUMANOS Buscamos una persona organizada, resolutiva y con gran capacidad de comunicación, que quiera desarrollarse profesionalmente en el área de Recursos Humanos y participar activamente en la atracción de talento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión administrativa integral de los procesos de selección, • Publicación de ofertas en diferentes portales de empleo y canales internos, • Criba curricular y preselección de candidaturas según los perfiles requeridos, • Contacto telefónico con candidatos y coordinación de entrevistas, • Organización de agendas con responsables de departamento, • Seguimiento de los procesos y comunicación con los candidatos, • Actualización de bases de datos, informes y documentación de RRHH, • Apoyo en la acogida de nuevas incorporaciones, • Colaboración en la mejora continua de los procesos de selección ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido. -Jornada completa de 40 horas a la semana -Salario según el Convenio Colectivo de Edificios y Locales de Cataluña. -Ambiente laboral estable. Requisitos mínimos: Experiencia demostrable en el ámbito de los Recursos Humanos. Manejo de herramientas Ofimáticas. Responsabilidad, puntualidad, compromiso y capacidad resolutiva. ¡Te estamos esperando!

Disponemos de plazas vacantes para cubrir diversos puestos de trabajo en los departamentos de atención al cliente, administración y ventas, de nuestra empresa, en nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido, y crecimiento laboral.

Oferta de Empleo: Administrativo/a de Taller (Media Jornada) Buscamos una persona proactiva y, sobre todo, extremadamente organizada para integrarse en la gestión diaria de nuestro taller. Si el orden es tu superpoder, ¡queremos conocerte! Detalles del puesto: • Jornada: 25 horas semanales., • Horario: (Completar aquí, ej: Mañanas de 09:00 a 14:00)., • Gestión de citas y atención al cliente., • Control de albaranes, facturación y cobros., • Organización de expedientes de vehículos y documentación técnica., • Orden y meticulosidad: Capacidad para mantener el flujo de trabajo impecable., • Experiencia previa en administración (valorable experiencia en el sector automoción).

Necesitamos un coordinador de oficina para organizar la actividad diaria de nuestra oficina. Tiene que apoyar al equipo comercial, coordinar operaciones y asegurar el correcto funcionamiento operativo de la oficina. Funciones: Coordinación y apoyo al equipo de agentes inmobiliarios. Gestión administrativa de compraventa de operaciones de venta y alquiler. Atención y seguimiento de clientes Organización agendas visitas y reuniones. Supervisión de documentación y procesos de cierre de operaciones. Actualización de Base de datos Coordinación con notarias gestores y colaboradores externos. Apoyo en acciones de marketing y captación de propiedades. Requisitos, Experiencia en coordinación de oficinas o puesto similar Habilidades organizativas y de comunicación. Manejo de herramientas informáticas y CRM inmobiliarios Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas. Imprescindible Catalán y Castellano e Inglés.

Auxiliar administrativo/a para puesto de trabajo en el departamento de vehículos. Tareas de oficina. Indispensabel experiencia de 1 año tramitando expedientes de matriculación o transferencia de vehículos en una gestoría