Jefe/a de Sala - GRUPO ROSE

En Intelcia creemos que una cultura empresarial dinámica y un entorno laboral positivo son clave para el crecimiento personal y profesional de quienes forman parte de nuestro equipo. Hacemos todo lo posible para que cada persona pueda desarrollarse plenamente. Promovemos una cultura basada en valores: WE DREAM. Siempre apuntamos a la luna. WE CARE. Nos preocupamos por nuestros equipos y clientes. Les apoyamos, animamos e inspiramos para hacer realidad nuestros sueños comunes. WE DO. Siempre estamos en movimiento. Creemos en el poder de la acción. En esta ocasión, buscamos a un/a Responsable de Servicio para nuestro site de Santander. 🎯 ¿Qué funciones realizará? • Gestión de la relación con cliente., • Gestión operativa del servicio., • Gestión de la innovación tecnológica y transformación digital de las operaciones en pro de la eficiencia y de la excelencia en CX., • Gestión de los Recursos Humanos., • Gestión del soporte administrativo., • Gestión económica, entre otras tareas propias del puesto. 🔍 ¿Qué buscamos? • Formación universitaria, preferiblemente en ciencias, tecnología, ingeniería o matemáticas (STEM)., • Valorable Máster/MBA, • Habilidades: Orientación al logro, capacidad de análisis, gestión interpersonal, gestión del cambio, comunicación, orientación al cliente, actitud innovadora y digital., • Experiencia mínima de al menos 3 años en las funciones descritas y en supervisión de equipos., • Nivel mínimo de inglés: B2. 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia internacional líder en el sector y en plena expansión., • Contratación indefinida a jornada completa (L-V)., • Salario competitivo fijo y variable, • Posibilidad de acogerte al plan de retribución flexible (cheque restaurante, cheque guardería y seguro médico, entre otros beneficios)., • Plan de formación y carrera en vistas a mejorar el expertise y el potencial. Si buscas desarrollarte profesionalmente en una compañía con un ambiente dinámico y orientada a la innovación: 🚀¡Esta es tu oportunidad! ¡Queremos conocerte! #Intelcia #WeDream #WeCare #WeDo #BeGreatTogether

Desde la División de IT Sales de Robert Walters nos encontramos en búsqueda de un perfil de Technical Account Manager o Consultor Técnico de AWS para unirse al equipo de servicios de una importante multinacional tecnológica y liderar proyectos complejos, apoyando el crecimiento de la empresa como socio global destacado de AWS. Responsabilidades Principales: Entrega de Proyectos: • Liderar proyectos de consultoría técnica, desde el análisis de requisitos hasta la implementación., • Gestionar riesgos técnicos y asegurar calidad en las entregas., • Documentar procesos y asegurar la correcta transición al equipo de soporte. Preventa y Desarrollo de Servicios: • Participar en sesiones de alcance con clientes y redactar propuestas (Statement of Work)., • Identificar oportunidades de negocio adicionales., • Contribuir al desarrollo de soluciones y estrategias de salida al mercado (GTM). Requisitos y Experiencia: Certificaciones: Certificación Profesional o de Especialidad en AWS. Experiencia Técnica: • Al menos 3 años trabajando en entornos complejos de AWS., • Conocimiento en herramientas como EC2, Kubernetes, Terraform, CloudWatch, CI/CD, redes (VPC), migraciones desde VMware/Azure, y tecnologías de IA/ML. Habilidades Personales: • 5 años en roles de consultoría técnica., • Inglés muy alto/Bilingüe., • Capacidad de liderazgo, autonomía y trabajo en equipo., • Disposición para viajar y superar expectativas del cliente.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Eres un/a profesional con experiencia como CTO o Director/a de Transformación? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una Firma consolidada, especializada en el asesoramiento integral a empresas, con áreas de Payroll, contabillidad, fiscal, consultoría y área legal. llaollao, en la búsqueda de un/a CTO - Director/a de Transformación para liderar la estrategia tecnológica y los sistemas de información de la empresa. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Liderar la transformación tecnológica de la compañía, • Impulsar a la mejora continua de procesos mediante herramientas digitales, automatización e Inteligencia Artificial, • Responsable de la estrategia de ciberseguridad, la evolución de herramientas internas y el alineamiento interdepartamental en torno a métricas clave del negocio Funciones principales: • Evolucionar y dar soporte a herramientas internas de gestión, • Implementar iniciativas tecnológicas que mejoren métricas operativas, incluyendo IA, • Alinear departamentos mediante el análisis de KPIs y automatización de procesos, • Diseñar y gestionar la estrategia de seguridad de la información, • Fomentar la cultura de seguridad entre los equipos, • Liderar el equipo tecnológico interno, • Acompañar la estrategia corporativa desde la perspectiva tecnológica ¿Qué te podemos ofrecer? • Pertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector, • Contratación indefinida participando en un proyecto dinámico, • Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro y contratación indefinida., • Jornada de trabajo de lunes a jueves con flexibilidad horaria 8/9h salida 17.30h/18.30h, viernes intensivos., • Modelo de trabajo híbrido, • Ubicación: Preferiblemente Santander (sede principal) pero abiertos a que sea en Madrid, • Paquete salarial atractivo en función de experiencia aportada. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares en consultoría, asesoría o despachos, • Conocimiento avanzado de herramientas de gestión interna y métricas de negocio, • Experiencia en proyectos con base en Inteligencia Artificial, • Liderazgo en Ciberseguridad, • Capacidad demostrada de gestión de equipos, • Inglés avanzado (imprescindible), • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, • Residencia preferente en Santander

VIAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria, perteneciente a Grupo ACS-Dragados y con fuerte implantación en la zona norte de España, precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Obra de Edificación No Residencial en Santander. Experiencia de al meno

¡Diseña el futuro de la tecnología con nosotros! 🌟 En Wordlgrid, estamos buscando un Project Manager con pasión por crear soluciones innovadoras y escalables en entornos de vanguardia. 🚀 ¿Tienes experiencia gestionando proyectos IT? ¿Te entusiasma trabajar con tecnologías avanzadas y colaborar con equipos multidisciplinarios? ¡Esta es tu oportunidad! 📍 Ubicación: Madrid, Sevilla, Santander, Barcelona ¿Qué buscamos? Responsabilidades: -Definir el alcance, cronograma, recursos y presupuesto de proyectos IT, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos del negocio. -Liderar y facilitar la colaboración entre desarrolladores, diseñadores, QA, DevOps y otros stakeholders para garantizar entregas eficientes y de calidad. • Identificar posibles riesgos del proyecto, proponer planes de mitigación y resolver obstáculos que puedan afectar los tiempos o la calidad de entrega. -Supervisar el progreso utilizando metodologías ágiles (Scrum, Kanban) o tradicionales (Waterfall), generando reportes periódicos y KPIs para stakeholders. -Actuar como punto de contacto principal entre el equipo técnico y las áreas de negocio, asegurando una comunicación clara, fluida y orientada a resultados. Requisitos: -Hasta 10 años de experiencia en la plataformas / lenguajes de programación / infraestructura / framework -Licenciatura en Ingeniería de Software o Ingeniería Informática o similar -Excelente capacidad de comunicación escrita y verbal -Capacidad para trabajar en un entorno colaborativo y con equipos globales -Capacidad de análisis crítico y enfoque en la resolución de problemas -Compromiso con la calidad de las entregas -Conocimientos de la metodología Agile, herramientas JIRA y Confluence (valorable) -Experiencia en proyectos (valorable) -Conocimiento de idiomas (escrito y oral): inglés (obligatorio), portugués (valorable), español (valorable) -Experiencia en diseño/arquitectura de soluciones tech -Experiencia en diseño de soluciones -Entregables: backlog técnico, documentación técnica de aplicaciones y solicitud de modificaciones de infra Competencias Personales: • Proactividad, flexibilidad e iniciativa., • Capacidad organizativa, • Trabajo en equipo: Colaborar con equipos multidisciplinarios, incluidos desarrolladores, arquitectos y especialistas en seguridad. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva y beneficios atractivos., • Planes de formación extensivos para fomentar el desarrollo profesional., • Modelo de trabajo híbrido (porque sabemos lo importante que es la flexibilidad)., • Oportunidades de crecimiento a largo plazo en una empresa global., • Flexibilidad para equilibrar tu vida profesional y personal., • Proyectos desafiantes en un entorno global. Si estás listo/a para liderar la creación de soluciones que marcan la diferencia, queremos conocerte. 🙌 Haz de 2025 el año en que tu talento brille al máximo con nosotros. 💡✨

CTO o Director/a de Transformación. CTO - Director/a de Transformación.

En Intelcia creemos que una cultura empresarial dinámica y un entorno laboral positivo son clave para el crecimiento personal y profesional de quienes forman parte de nuestro equipo. Hacemos todo lo posible para que cada persona pueda desarrollarse plenamente. Promovemos una cultura basada en valores: WE DREAM. Siempre apuntamos a la luna. WE CARE. Nos preocupamos por nuestros equipos y clientes. Les apoyamos, animamos e inspiramos para hacer realidad nuestros sueños comunes. WE DO. Siempre estamos en movimiento. Creemos en el poder de la acción. En esta ocasión, buscamos a un/a Responsable de Servicio para nuestro site de Santander. 🎯 ¿Qué funciones realizará? • Gestión de la relación con cliente., • Gestión operativa del servicio., • Gestión de la innovación tecnológica y transformación digital de las operaciones en pro de la eficiencia y de la excelencia en CX., • Gestión de los Recursos Humanos., • Gestión del soporte administrativo., • Gestión económica, entre otras tareas propias del puesto. 🔍 ¿Qué buscamos? • Formación universitaria, preferiblemente en ciencias, tecnología, ingeniería o matemáticas (STEM)., • Valorable Máster/MBA, • Habilidades: Orientación al logro, capacidad de análisis, gestión interpersonal, gestión del cambio, comunicación, orientación al cliente, actitud innovadora y digital., • Experiencia mínima de al menos 3 años en las funciones descritas y en supervisión de equipos., • Nivel mínimo de inglés: B2. 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia internacional líder en el sector y en plena expansión., • Contratación indefinida a jornada completa (L-V)., • Salario competitivo fijo y variable, • Posibilidad de acogerte al plan de retribución flexible (cheque restaurante, cheque guardería y seguro médico, entre otros beneficios)., • Plan de formación y carrera en vistas a mejorar el expertise y el potencial. Si buscas desarrollarte profesionalmente en una compañía con un ambiente dinámico y orientada a la innovación: 🚀¡Esta es tu oportunidad! ¡Queremos conocerte! #Intelcia #WeDream #WeCare #WeDo #BeGreatTogether

Desde Grafton estamos en búsqueda de un perfil de jefe de obra para una compañía líder en el sector de la construcción especializados en vivienda unifamiliar, promociones residenciales, infraestructuras industriales y reformas de viviendas de lujo. Funciones: • Seguimiento y control económico del proyecto, • Planificación de los trabajos, • Coordinación de los proveedores en obra, • Supervisar equipo directo compuesto por jefe producción y encargados, • Visitas a obra con proveedores y/o clientes, • Elaboración de Actas de seguimiento, • Reporte a dirección de obra, • Actualización de planos en fase de obra, • Soporte al equipo de proyectos en fase de oferta, • Gestión de suministros en obra (pedidos) Requerimientos: • Al menos 5 años de experiencia como jefe de obra., • Carné de conducir., • Grado en arquitectura o ingeniería de la edificación.