Reclutamiento y Selección junior - MERCHANSERVIS - Barcelona

Realizar tareas de reposición en grandes superficies. Turno de mañana 18h semanales (3h cada día). Contrato de larga duración. Disponibilidad para acudir al centro a la hora pautada.

Cubrir vacaciones desde el 29/10 al 04/11, las tareas a realizar son reposición y carga y descarga de camiones, en el turno de noche de 00h a 5h. Imprescindible el carnet de carretillero / transpaleta eléctrica.

¿Te gustaría formar parte de una campaña navideña en Grandes Superficies? Buscamos una persona dinámica, organizada y con orientación al cliente para encargarse de la reposición y preparación de lotes navideños. Funciones principales • Reposición y colocación de los productos recepcionados., • Preparación y picking de lotes de Navidad., • Control y supervisión de la mercancía., • Mantenimiento del orden y la limpieza de los productos y del área de trabajo., • Armado, preparación y entrega de lotes., • Atención a solicitudes de lotes por parte de clientes., • Resolución de dudas e incidencias. ¿Qué valoramos? • Experiencia previa en reposición, picking, atención al cliente o puestos similares., • Capacidad para trabajar de forma autónoma., • Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación., • Capacidad de resolución de conflictos., • Espíritu de trabajo en equipo., • Persona proactiva, organizada y responsable. Condiciones: Contrato temporal para campaña de Navidad. Incorporación 01/11 al 24/12. Jornada de lunes a sábado. Turnos disponibles: Lunes - Viernes: de 7 a 14 - Sábado: 8:30 a 13:30 Lunes - Viernes: de 14 a 21 - Sábado: 15:30 a 20:30 Si te interesa formar parte de esta campaña navideña y cuentas con experiencia en reposición y atención al cliente, ¡queremos conocerte! 🎄🎁

¿Te gustaría formar parte de una campaña navideña en Grandes Superficies? Buscamos una persona dinámica, organizada y con orientación al cliente para encargarse de la reposición y preparación de lotes navideños. Funciones principales • Reposición y colocación de los productos recepcionados., • Preparación y picking de lotes de Navidad., • Control y supervisión de la mercancía., • Mantenimiento del orden y la limpieza de los productos y del área de trabajo., • Armado, preparación y entrega de lotes., • Atención a solicitudes de lotes por parte de clientes., • Resolución de dudas e incidencias. ¿Qué valoramos? • Experiencia previa en reposición, picking, atención al cliente o puestos similares., • Capacidad para trabajar de forma autónoma., • Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación., • Capacidad de resolución de conflictos., • Espíritu de trabajo en equipo., • Persona proactiva, organizada y responsable. Condiciones: Contrato temporal para campaña de Navidad. Incorporación 01/11 al 24/12. Jornada de lunes a sábado. Turnos disponibles: • 07:00 a 14:00 h, • 14:00 a 21:00 h Si te interesa formar parte de esta campaña navideña y cuentas con experiencia en reposición y atención al cliente, ¡queremos conocerte! 🎄🎁

Grupo consolidado de restauración y pastelería en Barcelona busca incorporar un/a Técnico/a de Selección y Recursos Humanos para gestionar la incorporación de talento y dar soporte a diferentes establecimientos del grupo. Buscamos una persona muy organizada, resolutiva y cercana, capaz de gestionar varios procesos de selección simultáneamente y acompañar a las nuevas incorporaciones desde la captación hasta su entrada en la empresa. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestionar los procesos de selección de principio a fin., • Publicar vacantes, buscar y captar candidatos/as., • Realizar entrevistas y valorar perfiles., • Presentar candidaturas a los responsables de cada establecimiento., • Hacer seguimiento de los candidatos seleccionados y de su incorporación., • Preparar y entregar la documentación necesaria para contratación., • Dar de alta a las nuevas incorporaciones en Factorial., • Comunicar a la gestoría los datos necesarios para las altas., • Coordinar formación presencial en Prevención de Riesgos Laborales., • Gestionar revisiones médicas de las diferentes empresas., • Tramitar accidentes laborales., • Colaborar en la actualización anual de documentación de PRL y RGPD. Requisitos • Titulación universitaria: Grado o Licenciatura., • Mínimo 3 años de experiencia en una posición similar de selección o Recursos Humanos., • Catalán y castellano fluidos., • Conocimientos de inglés., • Buen manejo de herramientas informáticas y software de gestión., • Persona responsable, proactiva y con iniciativa., • Excelentes habilidades de comunicación y trato con las personas., • Capacidad para organizarse y gestionar varios procesos simultáneamente., • Documentación en regla para trabajar en España: permiso de trabajo activo y Seguridad Social. Se valorará especialmente • Experiencia realizando selección para hostelería y restauración., • Experiencia con Factorial u otros programas de RRHH., • Nivel alto de inglés., • Conocimientos de PRL, contratación y gestión documental laboral. Condiciones • Contrato indefinido., • Jornada completa y presencial., • Salario de 23.500 € brutos anuales., • Horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00, con una hora para comer., • Viernes de 08:00 a 15:00., • Durante agosto y vísperas de festivo: 08:00 a 15:00., • Incorporación a un grupo de restauración consolidado., • Equipo cercano y buen ambiente de trabajo.

Área: Recursos Humanos Ubicación: Barcelona Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico de recursos humanos, Administración, atención al cliente o afín., • Experiencia en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail (no expluyente)., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.