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  • RESPONSABLE DE TURNO PARA HELADERÍA ARTESANAL EN PLENA EXPANSIÓN
    RESPONSABLE DE TURNO PARA HELADERÍA ARTESANAL EN PLENA EXPANSIÓN
    18 hours ago
    Full-time
    Retiro, Madrid

    Para Heladería artesanal en pleno crecimiento en Madrid, nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de turno para uno de nuestros locales. Buscamos a una persona dinámica y comprometida, con auténtica pasión por el producto artesanal y vocación por la atención al cliente. ¿Cómo será tu día a día? Aplicar y hacer seguimiento de los procedimientos operativos del local. Participar activamente en la producción de helado y en el servicio de barra. Gestionar el almacén y el control de stock. Realizar el control y arqueo de caja, junto con otros miembros del equipo. Elaborar los horarios semanales del personal. Supervisar y acompañar al equipo de trabajo, apoyando su organización y desempeño. Coordinarte de forma continua con el equipo senior del grupo para asegurar que la operativa funcione correctamente. Requisitos mínimos Experiencia previa como Responsable o Jefe/a de Turno, preferiblemente en restauración organizada. Persona acostumbrada a trabajar con procedimientos claros y a seguirlos en el día a día. Perfil responsable, organizado y con buena actitud para liderar y apoyar al equipo. Se valorará experiencia con Agora u otros sistemas de caja y gestión. Se valorarán conocimientos de italiano. Condiciones Proyecto estable dentro de un grupo en crecimiento, con un plan de desarrollo profesional definido. Formación inicial, pasando por distintos locales del grupo en Madrid. Posibilidades reales de crecimiento, con opción de evolucionar a roles de mayor responsabilidad dentro del grupo en el medio plazo. Entorno de trabajo dinámico y cercano, con equipos jóvenes y un clima colaborativo en el día a día. Contrato indefinido desde la incorporación. Jornadas continuas, con horarios rotativos, incluyendo fines de semana. Salario entre 20-22.000 € brutos anuales, en función de la experiencia en el puesto, más bonus y seguro médico. Uniforme cómodo y funcional, compuesto por gorra y camiseta corporativa. Incorporación inmediata.

    Easy apply
  • Formador/a de personal para captación de socios, ONGs
    Formador/a de personal para captación de socios, ONGs
    22 hours ago
    €10–€35 hourly
    Full-time
    Centro, Madrid

    Únete a Trust Marketing y ayuda a ONGs a conseguir más donantes formando a nuestros equipos. Buscamos un/a Formador/a que entrene a nuestro personal para mejorar resultados y alcanzar más socios cada semana. Trabajo dinámico, exigente y bien pagado: Si tienes liderazgo y mentalidad de resultados, aquí puedes crecer y marcar la diferencia. Nuestra misión Trust Marketing ayuda a las organizaciones sin ánimo de lucro a alcanzar sus objetivos. Cuanto mejor esté formado nuestro equipo, más donaciones conseguimos y mayor es el impacto social que generamos. El trabajo es claro: mejorar el rendimiento del equipo. Analizar resultados, detectar errores, entrenar habilidades y repetir hasta que los números suban. No siempre es fácil, pero si eres constante, verás cómo las personas crecen y los resultados mejoran. Papel Como Formador/a de Equipo, tu misión es sencilla: hacer que nuestros captadores sean mejores cada día. Entrenas, corriges, motivas y lideras con el ejemplo. No solo enseñas teoría, trabajas en la calle junto al equipo. Tenemos oficinas en Madrid, Barcelona y Valencia, por lo que es imprescindible poder viajar varios días cuando sea necesario para formar equipos en otras ciudades. Responsabilidades ● Formar al equipo en técnicas de captación y comunicación. ● Realizar role plays y entrenamientos prácticos diarios. ● Acompañar en calle y dar feedback directo. ● Analizar resultados y marcar planes de mejora. ● Motivar y mantener alta la disciplina del equipo. ● Asegurar que se cumplen los estándares y valores de Trust Marketing. Resultados Tendrás éxito si: ● Aumenta el número de socios conseguidos por el equipo. ● Mejora el rendimiento semanal de forma constante. ● El equipo gana seguridad, actitud y disciplina. ● Desarrollas personas con potencial de liderazgo. Requisitos ● Experiencia en ventas, captación o liderazgo de equipos. ● Capacidad para corregir y motivar al mismo tiempo. ● Mentalidad orientada a resultados. ● Disponibilidad para viajar a Madrid, Barcelona y Valencia varios días cuando sea necesario. ● Actitud, disciplina y energía alta. En Trust Marketing puedes crecer como líder y construir equipos de alto rendimiento en diferentes ciudades. ¿Listo para el reto? En Trust Marketing no buscamos solo experiencia, buscamos líderes que quieran hacer crecer a otros. Presenta tu candidatura hoy mismo y forma parte del equipo.

    Immediate start!
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  • RESPONSABLE DE TURNO PARA CADENA DE RESTAURACIÓN EN EXPANSIÓN
    RESPONSABLE DE TURNO PARA CADENA DE RESTAURACIÓN EN EXPANSIÓN
    6 days ago
    Full-time
    Retiro, Madrid

    Buscamos incorporar un/a Responsable de turno para uno de nuestros locales en Madrid, dentro de un grupo de restauración organizada con procedimientos claros y un modelo de trabajo bien definido. ¿Qué harás en el día a día? Aplicar y hacer seguimiento de los procedimientos operativos del local. Participar activamente en la producción de helado y en el servicio de barra. Gestionar el almacén y el control de stock. Realizar el control y arqueo de caja, junto con otros miembros del equipo. Elaborar los horarios semanales del personal. Supervisar y acompañar al equipo de trabajo, apoyando su organización y desempeño. Coordinarte de forma continua con el equipo senior del grupo para asegurar que la operativa funcione correctamente. ¿Qué buscamos? Experiencia previa como Responsable o Jefe/a de Turno, preferiblemente en restauración organizada. Persona acostumbrada a trabajar con procedimientos claros y a seguirlos en el día a día. Perfil responsable, organizado y con buena actitud para liderar y apoyar al equipo. Se valorará experiencia con Agora u otros sistemas de caja y gestión. Se valorarán conocimientos de italiano. Condiciones Formación inicial estructurada de entre 2 y 3 meses, pasando por distintos locales del grupo en Madrid y aprendiendo desde la base: servicio de barra, producción en obrador, gestión de almacén, control de caja y aplicación de los procedimientos operativos. Proyecto estable dentro de un grupo en crecimiento, con un plan de desarrollo profesional definido. Posibilidades reales de crecimiento, con opción de evolucionar a roles de mayor responsabilidad dentro del grupo en el medio plazo. Entorno de trabajo dinámico y cercano, con equipos jóvenes y un clima colaborativo en el día a día. Contrato indefinido desde la incorporación. Jornadas continuas, con horarios rotativos, incluyendo fines de semana. Salario entre 25.000 y 28.000 € brutos anuales, en función de la experiencia en el puesto, más bonus y seguro médico. Uniforme cómodo y funcional, compuesto por gorra y camiseta corporativa. Incorporación inmediata.

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