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Empresa con representación a nivel nacional desea incorporar a su plantilla Responsable de RRHH para la gestión integra del departamento. FUNCIONES DEL PUESTO: Gestión laboral: realización del ciclo completo de nóminas para los empleados de las diferentes empresas nacionales. Contratos Laborales. Cálculo y revisión de nóminas, finiquitos, indemnizaciones y revisiones de costes laborales. Procesos de pago a las distintas administraciones: Seguros Sociales (SILTRA), declaraciones fiscales (AEAT), etc. Gestiones en Administraciones: Seguridad Social, SEPE, INSS, Inspecciones , etc. Gestión y cumplimiento del protocolo de prevención de riesgos laborales. Gestión y recopilación de documentos y datos para el cumplimientos de la Ley de protección de Datos. Gestión de equipos de trabajo coordinando y organizando todas las obligaciones formales y documentales de nuestros empleados. REQUISITOS DEL PUESTO: Experiencia requerida mínima: 2 años en asesorías o gestoría. Abstenerse personas que no hayan trabajado en este formato. Conocimiento y realización del ciclo de nóminas completo. Manejo del programa WIN.- TRAMITSOFT Otras habilidades requeridas: Idiomas: Español nativo. Ofimática: MS Office nivel intermedio Formación: Grado o Licenciado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Ciclo de Administración y Finanzas o similar. Otra formación: Se valorará la realización de estudios de postgrado (master) en gestión de nóminas aplicadas al ámbito de la asesoría.

Responsable del departamento de administración y contabilidad de un grupo de empresas • Contabilidad financiara, introducción de asientos contables, programa utilizado: Holded, • Contabilidad analítica, • Facturación, programa utilizado: Holded, • Conciliación de cuentas bancarias, • Gestión de tesorería, previsiones de cobros y pagos, • Control de facturas, pago a proveedores, • Gestión de personal, altas y bajas, nominas, seguros sociales, remesas, etc, • Tramitación de subvenciones, • Gestión de requerimientos de AEAT o SS, • Cierres de ejercicio, formulación de CCAA, • Labores administrativas generales propias del departamento, • Declaración de impuestos, IVA, IRPF (los tramita nuestra gestoría, nosotros enviamos los informes) Se requiere: • Mínimo Grado superior en administración y finanzas o equivalentes, • Se valora positivamente titulación universitaria en ade/económicas o equivalentes, • Experiencia mínima de al menos 2 años, en departamentos de contabilidad, • Conocimientos solidos en contabilidad, conciliaciones bancarias, fiscalidad, contabilidad analítica, • Dominio de Excel a nivel avanzado, • Se valorará el dominio avanzado de Holded, • Disponibilidad para incorporación inmediata, • Persona responsable, dinámica, proactiva, discreta., • Valoración positiva residencia cercana al puesto de trabajo, • Valoración positiva si dispone de vehículo propio Se ofrece: • Contrato fijo a jornada completa, • Horario: lunes a jueves 09.00/18.00 – viernes 09.00/15.00, • Lugar de oficinas: Burjassot IMPRESCINDIBLE CANDIDATOS CON FOTOGRAFÍA