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¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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Talent Insights somos una Agencia de Networking especializada en Tecnología y mundo Digital. Nuestro reto es actuar como partner estratégico en proyectos de crecimiento y mejora tanto para profesionales como para empresas, a través de procesos de selección personalizados y altamente especializados. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Actualmente colaboramos con una compañía del sector e-commerce y retail digital, en fuerte crecimiento y con una clara apuesta por la tecnología, la innovación y la escalabilidad de sus plataformas. Buscamos incorporar un/a Responsable de Desarrollo, una figura clave para liderar el área técnica, impulsar la evolución del producto digital y garantizar la excelencia en la entrega de soluciones tecnológicas. Principales responsabilidades Liderazgo técnico y equipo • Liderar, mentorizar y desarrollar el equipo de ingenieros, fomentando una cultura de calidad, colaboración y mejora continua., • Definir estándares de desarrollo, buenas prácticas y metodologías de trabajo. Desarrollo y arquitectura • Supervisar el ciclo completo de desarrollo (SDLC), desde el diseño hasta el despliegue en producción., • Diseñar y evolucionar arquitecturas basadas en microservicios, APIs y sistemas escalables., • Garantizar la calidad del software mediante testing, revisiones de código y buenas prácticas. Integración y sistemas • Impulsar el desarrollo de integraciones entre sistemas internos para mejorar el flujo de información., • Optimizar la comunicación entre áreas mediante soluciones tecnológicas eficientes. Innovación e IA • Evaluar e implementar soluciones de automatización e Inteligencia Artificial que mejoren procesos internos y la eficiencia operativa., • Promover la adopción de nuevas tecnologías dentro del equipo. Cloud y seguridad • Liderar el desarrollo sobre entornos cloud (especialmente AWS), optimizando la escalabilidad y el time-to-market., • Integrar prácticas de seguridad en el desarrollo (DevSecOps). Requisitos imprescindibles Experiencia • +7 años de experiencia en desarrollo de software., • +3 años liderando equipos técnicos en entornos e-commerce o plataformas digitales complejas., • Experiencia gestionando múltiples proyectos simultáneamente., • Nivel alto de inglés (C1). Conocimientos técnicos • Dominio de lenguajes modernos (Node.js, Python, Java o similares)., • Experiencia con arquitecturas basadas en microservicios, APIs (REST/GraphQL) y eventos., • Conocimiento en AWS y entornos cloud., • Experiencia con bases de datos SQL y NoSQL., • Familiaridad con soluciones de IA y automatización. Requisitos valorables • Experiencia en entornos de alto tráfico y escalabilidad., • Background en transformación digital o modernización tecnológica., • Conocimiento de herramientas y metodologías ágiles. Soft Skills • Liderazgo y capacidad de influencia., • Visión de negocio y orientación a impacto., • Excelentes habilidades de comunicación con perfiles técnicos y no técnicos., • Capacidad de toma de decisiones en entornos exigentes., • Mentalidad innovadora y aprendizaje continuo. Condiciones de la posición • Contrato indefinido., • Entorno dinámico, tecnológico y orientado a producto., • Alta exposición e impacto dentro de la organización. xcskxlj Si la propuesta profesional te parece interesante, contacta con nosotros y organizamos una conversación para contarte todos los detalles del proyecto y del equipo. #J-18808-Ljbffr

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital!Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud.Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa.Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. xhfqzwm ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Growth Manager Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Growth Valencia Trabajar en Roas Hunter es una agencia de Growth perteneciente a rockin. group, con presencia en España y LATAM. Desde 2016 hemos invertido más de 50 millones de euros junto a grandes marcas, ayudándolas a alcanzar sus objetivos de rentabilidad y crecimiento. Buscamos incorporar un/a Growth Manager que se convierta en partner estratégico de nuestros clientes, estableciendo relaciones de alto nivel y acompañándolos en la definición y ejecución de estrategias digitales orientadas a conseguir un crecimiento sostenible y rentable. Trabajarás reportando directamente a la COO y colaborarás con un equipo multidisciplinar de especialistas en Marketing Automation, SEO, Paid Media, Contenido, Analítica, Tecnología y Diseño. Funciones • Dirigir los proyectos asignados, ayudando a cada cliente a identificar las soluciones más adecuadas para su marca y convirtiéndote en su partner estratégico., • Planificar, liderar y realizar el seguimiento de las estrategias implementadas en los diferentes canales digitales., • Mantener contacto directo con los clientes mediante reuniones de seguimiento, reporte de resultados y definición de estrategias de escalabilidad., • Analizar, monitorizar y reportar los resultados de los diferentes canales., • Realizar análisis de negocio y del marketing mix digital para detectar oportunidades y áreas de mejora., • Proponer soluciones y servicios orientados al crecimiento y rentabilidad de las marcas., • Apoyar en la configuración y puesta en marcha de set-ups., • Elaborar consultorías de negocio y recomendaciones estratégicas., • Coordinar proyectos junto a especialistas de diferentes áreas, garantizando una ejecución eficiente y alineada con los objetivos del cliente., • Dar apoyo al equipo de New Business en la elaboración de propuestas para potenciales clientes de la agencia. Requisitos • Mínimo 2 años de experiencia en gestión global de cuentas, trabajando con estrategias de performance y orientación a resultados., • Experiencia previa trabajando en agencia., • Experiencia en la gestión de diferentes canales de captación; Paid Media, Marketing Automation, SEO y proyectos tecnológicos., • Experiencia demonstrable definiendo estrategias de negocio y Growth Marketing orientadas al crecimiento de clientes., • Conocimientos avanzados de Google Looker Studio, Google Tag Manager y Google Analytics, así como de otras herramientas de analítica web., • Nivel avanzado de Excel., • Uso avanzado de LLMs e Inteligencia Artificial aplicada al trabajo., • Experiencia con plataformas de e-commerce como Shopify, Magento, PrestaShop o WooCommerce., • Excelentes habilidades de comunicación y experiencia presentando resultados y estrategias directamente a clientes., • Capacidad analítica, organización y actitud proactiva., • Capacidad para trabajar y coordinar equipos multidisciplinares., • Experiencia gestionando situaciones de alta exigencia y capacidad de persuasión en reuniones con clientes., • Nivel avanzado de inglés. Si lo que te contamos te gusta... • Salario competitivo acorde con tu experiencia y conocimientos técnicos., • Bono trimestral vinculado al rendimiento y resultados., • Modelo híbrido de trabajo, con 3 días de asistencia a nuestras oficinas de Valencia., • Horario flexible y jornada reducida los viernes., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Eventos y actividades de teambuilding., • Día libre por tu cumpleaños., • La oportunidad de trabajar con reconocidas marcas nacionales e internacionales., • Aprendizaje continuo junto a profesionales especializados en diferentes áreas del Growth y Marketing Digital., • Participación directa en el crecimiento de la compañía, contribuyendo a la creación de nuevos servicios, procesos e iniciativas., • Un entorno en crecimiento donde tus ideas y feedback tienen impacto real. Si te apasiona el Growth Marketing, disfrutas analizando negocios, diseñando estrategias de crecimiento y trabajando mano a mano con clientes y equipos multidisciplinares, queremos conocerte. En Roas Hunter encontrarás un entorno dinámico, exigente y en constante evolución, donde podrás trabajar con grandes marcas, asumir nuevos retos y tener un impacto directo en su crecimiento y en el de la compañía. ¿Serás tú el próximo Hunter? xqbhyrx Súmate a Roas Hunter y crezcamos juntos. #J-18808-Ljbffr

TQTK Studios es una agencia internacional de marketing y comunicación deportiva perteneciente a Leaderbrock Sports Group, una de las agencias de representación de futbolistas más importantes a nivel mundial. Trabajamos con algunos de los futbolistas más reconocidos del panorama internacional, desarrollando proyectos junto a marcas líderes a nivel global. Somos un equipo pequeño y muy exigente, donde cada persona tiene un impacto directo en el negocio y en el crecimiento de la empresa. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. La oportunidad de liderar la captación de patrocinios para algunos de los futbolistas con mayor proyección e impacto internacional. • Oficina moderna en el centro de Valencia, con posibilidad de teletrabajo., • Perfil con +5 años de experiencia en desarrollo de negocio, patrocinio deportivo o partnerships, • Historial demostrable en captación, negociación y cierre de acuerdos de patrocinio., • Red consolidada de contactos en marcas y agencias., • Conocimiento del ecosistema del fútbol profesional., • Disponibilidad para viajar., • Nivel alto de inglés., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones.Funciones, • Desarrollar la estrategia de captación de patrocinadores nacionales e internacionales para nuestros clientes., • Identificar, contactar y mantener relaciones directas con responsables de marketing y otros perfiles con capacidad de decisión en marcas nacionales e internacionales., • Detectar nuevas oportunidades comerciales y desarrollar propuestas de colaboración adaptadas a cada marca., • Liderar la negociación y el cierre de acuerdos, en coordinación con la empresa., • Representar a la agencia en eventos y foros del sector, dentro y fuera de España., • Gestionar y mantener actualizado el cuadro de patrocinios, reportando directamente al CEO.Se valorará, • Experiencia previa trabajando directamente con deportistas de élite o agencias de representación., • Conocimiento de la estructura y regulación de los derechos de imagen., • Experiencia internacional., • Pasión y conocimiento del ecosistema del fútbol profesional. xcskxlj Si crees que encajas con el perfil, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

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Universidad Internacional de Valencia (VIU) Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. La Universidad Internacional de Valencia es una de las principales universidades online del mundo hispanohablante, reconocida por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte de España. Su sistema de Garantía Interna de Calidad está establecido según los principios expuestos en el Programa AUDIT de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA), que están alineados con los criterios y directrices del Espacio Europeo de Educación Superior. Descripción de la oferta En la Universidad Internacional de Valencia (VIU) promovemos un entorno académico innovador e internacional, comprometido con la excelencia en docencia, investigación y transferencia del conocimiento. Apostamos por una formación online de calidad y por el impulso de proyectos de investigación con impacto científico y social, fomentando la colaboración entre profesionales, docentes e investigadores de referencia. Misión Buscamos un Project Manager con vocación estratégica para actuar como el eje central de coordinación, garantizando la excelencia operativa y la correcta ejecución científica, administrativa y ética del proyecto europeo WritingLife, hub interdisciplinario de vanguardia financiado por una prestigiosa European Research Council Grant – ERC Synergy Grant. La persona seleccionada desempeñará un papel fundamental en la gestión de los aspectos administrativos, operativos y estratégicos del proyecto científico. Trabajará en estrecha colaboración con el investigador principal y un equipo multidisciplinario formado por personal investigador, estudiantes, representantes y socios del proyecto y personal colaborador. Se trata de una posición a tiempo parcial (50 %) con fecha prevista de inicio el 1 de septiembre de 2026. Contrato de un año, prorrogable hasta 6 años. Funciones Respaldo en la identificación de oportunidades y análisis estratégico • Análisis de los requisitos de la convocatoria del ERC para su correcta ejecución, • Evaluación de criterios de elegibilidad y requisitos científicos, • Identificación de mejoras a partir de feedback científico e institucional, • Seguimiento de oportunidades de financiación complementarias Formación y coordinación del consorcio • Coordinación con los socios internacionales y los actores del proyecto, • Facilitación de la comunicación interdisciplinar, • Participación en redes europeas y eventos estratégicos Preparación y reporting científico • Apoyo en la redacción de informes científicos, deliverables y publicaciones (científicas y de divulgación), • Coordinación de documentación para reporting ERC, • Asistencia en futuras propuestas y extensiones del proyecto Gestión y ejecución del proyecto • Gestión integral del proyecto conforme a normativa y requerimientos del ERC, • Seguimiento de cronograma, entregables y milestones, • Coordinación de reuniones, agendas y actas, • Supervisión de tareas del consorcio, • Gestión presupuestaria en coordinación con oficinas administrativas, • Control financiero, auditorías y justificación de gastos, • Gestión de timesheets y documentación interna, • Supervisión del cumplimiento ético y regulatorio (incluyendo modelos embrionarios, uso de IA y datos sensibles) Gestión de plataformas y datos • Uso del Funding & Tenders Portal y herramientas de seguimiento, • Gestión de infraestructuras de datos bajo principios de privacidad (Ethics by Design), • Mantenimiento de repositorios, documentación y workflows Organización logística y eventos • Organización de reuniones, workshops y ‘retreats’ internacionales, • Coordinación logística de viajes y eventos en Valencia, • Apoyo en la organización de actividades científicas (journal clubs, etc. Diseminación y comunicación • Desarrollo del plan de comunicación del proyecto, • Publicación de resultados en web, redes y medios, • Coordinación de materiales para distintos públicos Coordinación estratégica del proyecto • Anticipación de riesgos y planificación de fases, • Alineación del consorcio con objetivos y work plan, • Mantenimiento de la motivación y cohesión del equipo Requisitos PERFIL COMPETENCIAL Buscamos un profesional con mentalidad estratégica y una sólida base en gestión de proyectos de investigación complejos. Requisitos Valorables • Doctorado., • 2‑3 años de experiencia en coordinación o gestión de proyectos en un entorno académico o de investigación biomédica (se valorará especialmente experiencia en gestión de proyectos financiados por el programa Horizon Europe y Consejo Europeo de Investigación (ERC))., • Background en filosofía para participar en el proyecto también de forma científica., • Dominio fluido del inglés (hablado y escrito). Competencias Requeridas • Liderazgo: Capacidad para la mediación interdisciplinar, manteniendo la motivación y la cohesión del equipo., • Visión estratégica: Capacidad de anticipación de riesgos en consorcios internacionales y visión a largo plazo del ciclo del proyecto. xqbhyrx, • Coordinación: Comunicación efectiva y capacidad de coordinación multiactor en entornos internacionales. #J-18808-Ljbffr

Universidad Internacional de Valencia (VIU) ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. La Universidad Internacional de Valencia es una de las principales universidades online del mundo hispanohablante, reconocida por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte de España. Su sistema de Garantía Interna de Calidad está establecido según los principios expuestos en el Programa AUDIT de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA), que están alineados con los criterios y directrices del Espacio Europeo de Educación Superior. Descripción de la oferta En la Universidad Internacional de Valencia (VIU) promovemos un entorno académico innovador e internacional, comprometido con la excelencia en docencia, investigación y transferencia del conocimiento. Apostamos por una formación online de calidad y por el impulso de proyectos de investigación con impacto científico y social, fomentando la colaboración entre profesionales, docentes e investigadores de referencia. Misión Liderar un equipo de investigación en alguna de las líneas estratégicas del Instituto de Investigación Biosanitaria IIB-VIU, impulsando la captación de financiación competitiva en convocatorias nacionales e internacionales, así como la generación de conocimiento científico y resultados de investigación publicados en revistas de alto impacto indexadas en JCR y presentados en congresos nacionales e internacionales. Funciones • Desarrollar líneas de investigación estratégicas del Instituto con carácter innovador, relevante, pertinente y viable., • Elaborar manuscritos científicos e informes de investigación para su publicación en revistas indexadas de alto impacto académico y social, con filiación IIB-VIU., • Difundir y presentar resultados de investigación mediante ponencias, comunicaciones orales y pósteres en congresos nacionales e internacionales., • Diseñar, elaborar y presentar proyectos de investigación en convocatorias competitivas propias, autonómicas, nacionales e internacionales., • Elaborar la memoria anual del grupo de investigación, incluyendo indicadores y KPIs de actividad científica., • Participar en comités y comisiones del IIB-VIU., • Gestionar los recursos económicos y el equipo investigador asociado al grupo liderado., • Dirigir y supervisar personal investigador predoctoral en el desarrollo de tesis doctorales en el marco del IIB-VIU., • Dirigir y supervisar Trabajos Fin de Máster y Trabajos Fin de Grado desarrollados en VIU., • Dirigir y supervisar personal investigador postdoctoral adscrito al grupo de investigación., • Participar en entrevistas, actividades de divulgación y acciones de comunicación científica relacionadas con los resultados obtenidos., • Colaborar en jornadas y eventos organizados por el IIB-VIU, la Universidad Internacional de Valencia y entidades del Grupo Planeta. Requisitos PERFIL COMPETENCIAL Formación Requerida • Doctor/a acreditado/a en Ciencias de la Salud, vinculado/a a alguna de las líneas estratégicas del Instituto., • Se valorará haber disfrutado de contratos de investigación obtenidos en convocatorias competitivas, como Juan de la Cierva, Sara Borrell o similares., • Se valorará experiencia como investigador/a principal en proyectos de investigación autonómicos, nacionales o europeos obtenidos en concurrencia competitiva., • Ser autor/a principal o de correspondencia en publicaciones de alto impacto indexadas en JCR durante los últimos cinco años., • Experiencia en dirección de tesis doctorales y gestión de equipos de investigación. Experiencia Profesional • Diez o más años de experiencia en instituciones de educación superior o centros de investigación. xqbhyrx En Grupo Planeta ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

Universidad Internacional de Valencia (VIU) ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. La Universidad Internacional de Valencia es una de las principales universidades online del mundo hispanohablante, reconocida por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte de España. Su sistema de Garantía Interna de Calidad está establecido según los principios expuestos en el Programa AUDIT de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA), que están alineados con los criterios y directrices del Espacio Europeo de Educación Superior. Descripción de la oferta ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales de la criminología especializados en Política Criminal para desarrollar docencia online sobre esta materia en la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas, favoreciendo el aprendizaje integral del estudiante. ¿En qué consistirá tu día a día? • Diseño e impartición de clases en línea., • Planificación, ejecución y corrección de actividades docentes., • Diseño y corrección de exámenes para medir el progreso del alumnado., • Orientación y seguimiento del alumnado en su aprendizaje (resolución de dudas académicas en un máximo de 48/72 horas laborables)., • Aplicación de nuevas tecnologías al proceso de enseñanza., • Asistencia a reuniones de coordinación transversal y horizontal., • Participación activa en reuniones y eventos académicos de la titulación y área., • Participación en proyectos de investigación e innovación docente., • Participación y divulgación de resultados de investigación. ¿Qué ofrecemos? Muy buen ambiente de trabajo. Posibilidad de crecimiento en la universidad. Incorporarte en una de las universidades online más importantes de España. Requisitos ¿Qué nos gustaría ver en tu CV? • Titulación Superior Universitario en las siguientes áreas de conocimiento:, • Criminología., • Especialización en Política Criminal., • Doctor/a en el área de Criminología, Derecho o Psicología., • Experiencia Profesional dentro de la Guardia Civil o Policía Nacional Científica. ¿Cómo nos gustaría que fueras? • Elevadas capacidades de planificación y organización., • Capacidad de innovar en docencia., • Adaptabilidad al cambio., • Habilidades comunicativas., • Orientación a la excelencia académica online., • Gestión del tiempo y organización. xcskxlj, • Compromiso con la calidad educativa y la mejora continua. #J-18808-Ljbffr

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. xqbhyrx ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!