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Buscamos promotor/a con perfil muy comercial para promocionar e incentivar la venta de una conocida marca de tabaco a las personas fumadoras de distintos estancos de toda la provincia de BARCELONA. Funciones: • Promocionar e incentivar la venta de la marca de tabaco en distintos estancos de la provincia de Barcelona., • Cada día se trabajará en un estanco diferente., • Jornada completa de 9:00 a 14:00 y 17:00 a 20:00 Ofrecemos: • Continuidad en la campaña, • Contrato fijo discontinuo, • Se proporciona uniforme y material de apoyo + curso de formación., • Salario: 65€ brutos por día / aprox. 1.365€ al mes, • Remuneración de Kilometraje + Dieta, • Incentivos de hasta 500€ al mes sobre el sueldo Se valorará: • Experiencia previa como comercial o promotor/a de estancos., • Carné de conducir y vehículo propio.

Incorporación inmediata con contrato indefinido de 40H Plan de carrera y crecimiento profesional!! Buscamos personas ambiciosas, con actitud positiva y orientación al cliente, que deseen desarrollar una carrera profesional estable dentro de una empresa en crecimiento. Si tienes energía, motivación y ganas de superarte, esta es tu oportunidad. ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato indefinido desde el primer día ✅ Sueldo fijo + comisiones competitivas ✅ Alta en la Seguridad Social ✅ Formación completa (teórica y práctica) a cargo de la empresa ✅ Excelente ambiente laboral, joven, profesional y dinámico ✅ Plan de carrera personalizado con posibilidades reales de ascenso a corto/medio plazo ✅ Estabilidad laboral y desarrollo profesional continuo ✅ Oficinas consolidadas y nuevas aperturas en expansión Ubicación y jornada 📍 Vacantes disponibles en Cerdanyola del valles, Sabadell, Barcelona y Barbera. 🕒 Jornada completa de 40 horas semanales 📅 Horario partido de lunes a sábado (solo 1 sábado al mes, compensado con lunes libre) ¿A quién buscamos? ✔ Personas dinámicas, organizadas y con habilidades comunicativas ✔ Perfil proactivo, responsable y orientado a objetivos ✔ Motivación por aprender y crecer profesionalmente ✔ Disponibilidad para jornada completa Requisitos • No se requiere experiencia previa (formación a cargo de la empresa), • No compatible con estudios actualmente presenciales Beneficios adicionales 🎯 Comisiones por objetivos alcanzados 📱 Teléfono móvil proporcionado por la empresa 📈 Oportunidades reales de promoción interna

Se busca incorporar un/a office para colaborar con la partida de producción y servicio. Horario: Sábado y Domingo de 13h a 18h Funciones: • Funciones de friegaplatos., • Cumplimiento de normativa APPCC Requisitos: • Tener los permisos para poder trabajar en España, • NO haber tenido contrato INDEFINIDO ni DISCONTINUO los últimos 3 meses, • Estar dado/a de alta como demandante de empleo., • Experiencia mínima

Buscamos un/a Administrativo/a para unirse a nuestro equipo. Las principales responsabilidades incluirán la recepción de llamadas y la realización de diversas tareas administrativas. No se requiere experiencia previa, ya que la formación completa correrá a cargo de la empresa. Ofrecemos: • Contrato fijo, • Jornada completa, • Formación integral y continua

En la Agencia de Santalucía Seguros situada en Ripollet, abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y alrededores. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Conoce cómo es nuestro día a día como comercial en Youtube: "Entrevista Monitora Giuliana" https://www.youtube.com/watch?v=_8q-bbvy4v4&t=1s ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio., • Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios., • Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas., • Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera., • Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. ¿Qué ofrecemos?: • Podrás contar con formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada., • Disfrutarás de una remuneración competitiva, así como ingresos adicionales por cumplimiento de objetivos., • En cumplimiento con la Directiva de Distribución Europea, obtendrás el Certificado de Gestor Comercial Nivel B. ¡Y más beneficios que conocerás cuando comiences a colaborar con nosotr@s! Requisitos: • Estudios mínimos de Bachiller o FP., • Valoraremos tus dotes comunicativas, competencias digitales y, si contases con ella, tu experiencia comercial., • Necesitamos personas con disponibilidad de incorporación inmediata, proactivas, responsables y con gusto por la atención al cliente. Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

IMPORTANTE!!! Buscamos alguien con experiencia probada en servicio de menu, TRABAJARA SOLO haciendo entre 30 y 45 menús diarios, debe ser persona metódica, organizada y con experiencia de al menos 5 años, Buscamos cocinero avanzado no buscamos ayudanes de cocina Sito de trabajo Sant Cugat Sera el responsable de ejecutar y proponer menus diarios , el menu tuene un costo de 15,50€ con lo cual debe tener experiencia de manejo de costos en cocina El contrato es indefinido y la incorpracion es inmediata Horario de trabajo de lunes a viernes de 9 a 17 Salario 1600 netos

En la Agencia de Santalucía Seguros situada en Granollers, abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y alrededores. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Conoce cómo es nuestro día a día como comercial en Youtube: "Entrevista Monitora Giuliana" https://www.youtube.com/watch?v=_8q-bbvy4v4&t=1s ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio., • Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios., • Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas., • Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera., • Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. ¿Qué ofrecemos?: • Podrás contar con formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada., • Disfrutarás de una remuneración competitiva, así como ingresos adicionales por cumplimiento de objetivos., • En cumplimiento con la Directiva de Distribución Europea, obtendrás el Certificado de Gestor Comercial Nivel B. ¡Y más beneficios que conocerás cuando comiences a colaborar con nosotr@s! Requisitos: • Estudios mínimos de Bachiller o FP., • Valoraremos tus dotes comunicativas, competencias digitales y, si contases con ella, tu experiencia comercial., • Necesitamos personas con disponibilidad de incorporación inmediata, proactivas, responsables y con gusto por la atención al cliente. Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

🌍 ¡Trabaja con nosotros y cambia vidas! 💙 ¿Buscas un empleo estable, con buen salario y un propósito real? ¿Eres una persona comunicativa, entusiasta y con ganas de impactar positivamente en el mundo? ¿Te gustan los retos y trabajar en equipo? 👉 Si es así, esta oportunidad es para ti. En Ágora Fundraising, buscamos captadores de socios para trabajar en la calle y en stands, acercándonos a las personas y contándoles sobre nuestras campañas humanitarias. Tu labor será clave para que más personas se sumen a nuestra causa y podamos seguir brindando ayuda a quienes más lo necesitan. ✅ Lo que te ofrecemos: ✔ Salario fijo de 800€ brutos al mes por 20 horas semanales. ✔ Incentivos por alcanzar objetivos. ✔ Contrato indefinido desde el primer día. ✔ Alta en la Seguridad Social desde el primer día. ✔ Horarios flexibles: Mañanas: 09:30 a 13:30 h Tardes: 16:00 a 20:00 h ✔ Formación continua y acompañamiento para que tengas éxito en el puesto. ✔ Trabajo en equipo en un ambiente dinámico y motivador. ✔ Oportunidades reales de crecimiento y promoción interna. ✔ Incorporación inmediata. 🌟 ¿En qué consiste tu trabajo? 🚀 Conversar con la gente en la calle y en stands para sensibilizar sobre nuestra labor. 💡 Explicar la importancia del apoyo de los socios/as y motivar a las personas a unirse. ❤️ Contribuir directamente a proyectos solidarios que transforman vidas y brindan esperanza a quienes más lo necesitan. Si quieres un trabajo con sentido, donde cada día cuente, ¡únete a nosotros y empieza a cambiar vidas hoy mismo! 📩 Aplica ahora y forma parte de un equipo que trabaja por un mundo mejor.

Se precisa 1 persona para reposición en supermercado y cajero. Buscamos a alguien proactivo y con muchas ganas de aprender. Que pueda desarrollar las tareas en el tiempo estipulado, y con mucha motivación y buen trato con el cliente. Total 26h semanales con posibilidad de ampliar Horario: disponibilidad de mañana, tardes y fines de semana Requisitos del puesto: Chico/a joven con ganas de trabajar. • Buena presencia., • Que esté buscando trabajo estable. Tipo de contrato que se ofrece: • Convenio de prácticas formativas remuneradas

Buscamos promotor/a con perfil comercial para promocionar e incentivar la venta de una conocida marca de tabaco a las personas fumadoras en diferentes estancos. Cada día se trabajará en un estanco diferente. Disponibilidad de jornada completa. Distintas zonas de BARCELONA Funciones: Promocionar e incentivar la venta de la marca de tabaco. Para ello se proporciona uniforme y material de apoyo + curso de formación. Se trabajará con tablet.

Colaborar en la Red de Agencias de Santalucía es una oportunidad de colaborar con una empresa líder, donde podrás poner en práctica tus habilidades, conocimientos y experiencia, y explorar nuevos retos en los que desarrollar capacidades y aptitudes diferentes, que te permitirán seguir creciendo profesionalmente en entornos dinámicos y de plena transformación. Queremos contar con personas comprometidas y positivas, con actitud emprendedora que quieran llegar lejos con nosotros, y con ganas de marcarse nuevas metas para aprender más cada día. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Requisitos Estudios mínimos de Bachiller o FP. Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

¡Buscamos Segundo/a Jefe de Tráfico (Amazon Delivery Station)! 🚛📊 ¿Eres un experto/a en gestionar flotas y resolver imprevistos en tiempo real? ¿Quieres crecer en el sector logístico que mueve el mundo? Buscamos un/a Segundo/a Jefe de Tráfico dinámico y con capacidad de reacción para co-liderar la operativa de salida y seguimiento de rutas en nuestra estación de reparto. Sobre el puesto Como Segundo/a Jefe de Tráfico, darás apoyo directo al Responsable de Tráfico en la planificación, asignación y control de las rutas de última milla. Serás el nexo de unión clave entre el almacén y los conductores, asegurando que el flujo de vehículos sea ágil, seguro y eficiente. Tus principales funciones serán: • Coordinar la salida de rutas (Wave Management), supervisando que los transportistas carguen de forma segura y en los tiempos asignados., • Monitorizar el estado de las entregas en tiempo real y solucionar incidencias en ruta (retrasos, averías, ausencias de conductores)., • Gestionar la relación diaria con las empresas de reparto (DSPs) asociadas a Amazon., • Optimizar la capacidad del patio de carga (Yard Management) para evitar cuellos de botella.Sustituir al Jefe de Tráfico en su ausencia, liderando el turno con total autonomía. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa (mínimo 1-2 años) en departamentos de tráfico, gestión de flotas, agencias de transporte o logística de última milla., • Habilidad para la toma de decisiones rápida bajo presión y resolución de conflictos., • Dominio de herramientas digitales de gestión de flotas, Excel o sistemas de seguimiento (GPS)., • Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos (especialmente turnos de madrugada/mañana, habituales en las salidas de ruta). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario: 21.000 € brutos anuales (+ pluses correspondientes por nocturnidad o turnicidad según convenio)., • Jornada completa de 09:00 a 17:00, • Incorporación inmediata a un entorno tecnológico puntero y con gran volumen de actividad., • Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la estructura logística.

En Tecnocasa buscamos un/a AGENTE INMOBILIARIO. No hace falta experiencia, la formación corre a nuestro cargo totalmente. Contrato fijo, jornada completa.

Buscamos un/a Jefe/a de Sala para incorporarse de forma inmediata a una brasería de nueva apertura en Sant Cugat. Buscamos una persona con experiencia real liderando servicios, organizada, resolutiva y muy orientada al cliente. Tendrá un papel clave en la organización de la sala y en la consolidación del equipo desde el inicio del proyecto. Funciones principales • Coordinar y supervisar el servicio de sala., • Organizar al equipo y distribuir tareas y rangos., • Gestionar comandas, tiempos y rotación de mesas., • Manejar TPV, cobros y cierres., • Coordinarse con cocina para garantizar un servicio ágil., • Resolver incidencias con clientes de forma profesional., • Supervisar los estándares de atención y servicio., • Apoyar activamente al equipo durante los servicios de mayor volumen. Requisitos • Entre 3 y 4 años de experiencia como Jefe/a de Sala o en una posición similar., • Experiencia gestionando equipos de sala., • Experiencia en restaurantes con alto volumen de trabajo., • Buen manejo de TPV, comandas y cobros., • Capacidad para organizar turnos y distribuir tareas., • Experiencia resolviendo incidencias con clientes., • Castellano nativo, Catalán avanzado y Inglés intermedio., • Persona responsable, puntual, organizada y con buena presencia profesional., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Incorporación inmediata., • Documentación en regla para trabajar en España: permiso de trabajo activo y Seguridad Social. Condiciones • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Salario de 1.800 € netos mensuales en 12 pagas., • Propinas: al tratarse de un restaurante de nueva apertura, el importe todavía está por determinar., • Dos días de descanso consecutivos y rotativos por semana., • Turnos mixtos, combinando turnos seguidos y partidos. Horarios orientativos se rota la semana entre los siguientes horarios Turno seguido: 11:00 a 21:00. Turno seguido: 16:00 a 01:00. Turno partido: 12:00 a 17:00 y de 20:00 a 01:00. Una buena oportunidad para incorporarse desde el inicio a un nuevo proyecto y tener un papel importante en la organización y desarrollo de la sala.

Incorporación inmediata con contrato indefinido de 40H Plan de carrera y crecimiento profesional!! Buscamos personas ambiciosas, con actitud positiva y orientación al cliente, que deseen desarrollar una carrera profesional estable dentro de una empresa en crecimiento. Si tienes energía, motivación y ganas de superarte, esta es tu oportunidad. ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato indefinido desde el primer día ✅ Sueldo fijo + comisiones competitivas ✅ Alta en la Seguridad Social ✅ Formación completa (teórica y práctica) a cargo de la empresa ✅ Excelente ambiente laboral, joven, profesional y dinámico ✅ Plan de carrera personalizado con posibilidades reales de ascenso a corto/medio plazo ✅ Estabilidad laboral y desarrollo profesional continuo ✅ Oficinas consolidadas y nuevas aperturas en expansión Ubicación y jornada 📍 Vacantes disponibles en BARCELONA 🕒 Jornada completa de 40 horas semanales 📅 Horario partido de lunes a sábado (solo 1 sábado al mes, compensado con lunes libre) ¿A quién buscamos? ✔ Personas dinámicas, organizadas y con habilidades comunicativas ✔ Perfil proactivo, responsable y orientado a objetivos ✔ Motivación por aprender y crecer profesionalmente ✔ Disponibilidad para jornada completa Requisitos: • No se requiere experiencia previa (formación a cargo de la empresa), • No compatible con estudios actualmente presenciales Beneficios adicionales 🎯 Comisiones por objetivos alcanzados 📱 Teléfono móvil proporcionado por la empresa 📈 Oportunidades reales de promoción interna

IMPORTANTE APUNTATE A ESTA OFERTA SOLO SI PUEDES HACER LA ENTREVISTA EN CATALAN DE MANERA FLUIDA!! ¿Eres una persona cordial, con don de gentes y con habilidades comerciales? Buscamos a un/a Dependiente/a para nuestra tienda de empanadas con experiencia en atención al cliente y venta. Si tienes entre 3 y 4 años de experiencia en puestos similares y estás listo/a para unirte a un equipo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Indefinido., • Jornada: 30 horas semanales., • Salario: Alrededor de 1100€ a 1150 € netos/mes, según horas y nocturnidades (pagas prorrateadas)., • Recargo: Por nocturnidad a partir de las 22:00., • Horario: Turnos seguidos: 11:00-17:00 y 17:00-23:00 (viernes, sábados y domingos hasta las 23:30)., • 2 días de descanso seguidos rotativos por semana., • Turnos rotativos: Cada 3 semanas. Requisitos: • Debes tener vehículo propio para poder desplazarte al lugar de trabajo o vivir por la zona., • Disponibilidad: Incorporación en 15 días., • Idiomas: Castellano - avanzado, Catalán - avanzado, Ingles - Intermedio., • Documentación: En regla, con permiso de trabajo en España y número de seguridad social (obligatorio para candidatos extranjeros)., • Actitud: Trato cordial, carácter extrovertido y orientación hacia la venta.

¡Mas que un trabajo es una profesión ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE PROFESIONALES INMOBILIARIOS! NO SE REQUIERE EXPERIENCIA. Estamos buscando COMERCIAL para trabajar en nuestra oficina TECNOCASA de Rambla Fabra i Puig, Sant Andreu.OFRECEMOS: Contrato indefinido desde el primer día, formación profesional en escuela propia, SALARIO FIJO 1381€ en el mes brutos más ALTAS COMISIOINES por ventas y alquileres. Jornada completa y un sábado al mes alternativo. FUNCIONES BÁSICAS: Asesoramiento, intermediación inmobiliaria y gestión integral de la compra venta o alquiler. REQUISITOS: Seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. No se requiere experiencia previa en el sector, ni estudios académicos avanzados ya que contamos con una plataforma propia de formación profesional. Valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial a TECNOCASA, empresa líder en la intermediación inmobiliaria, con más de 30 años de experiencia en el sector.

La agencia MI-INMOBILIARIA está en busca de jóvenes interesados en desempeñarse como intermediarios en el sector inmobiliario. Si quieres unirte a un equipo líder en este ámbito, esta es tu ocasión ideal. Buscamos personas con un espíritu emprendedor y ambición de desarrollo profesional, ya que ofrecemos oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. Proporcionamos formación completa para que puedas adquirir los conocimientos necesarios y destacar en esta profesión.

Buscamos un/a Cocinero/a avanzado/a para trabajar de forma autónoma en la elaboración diaria de menús en Sant Cugat. La persona seleccionada será responsable de proponer, organizar y ejecutar entre 30 y 45 menús diarios, trabajando prácticamente de forma independiente. Buscamos un perfil muy metódico, organizado y con experiencia sólida en este tipo de servicio. No buscamos ayudantes de cocina. Buscamos una persona con nivel suficiente para gestionar el servicio de principio a fin. Funciones • Diseñar y proponer menús diarios., • Elaborar entre 30 y 45 menús por día., • Organizar toda la mise en place y producción., • Gestionar tiempos y prioridades de forma autónoma., • Controlar costes, escandallos y aprovechamiento de producto., • Adaptar las propuestas al precio de venta del menú: 15,50 €., • Controlar mermas, stock y conservación de alimentos., • Mantener orden, limpieza e higiene durante toda la jornada., • Garantizar regularidad, calidad y buena presentación en cada servicio. Requisitos • Mínimo 5 años de experiencia como cocinero/a., • Experiencia demostrable en servicio de menús., • Capacidad para trabajar solo/a y gestionar todo el servicio con autonomía., • Experiencia en control de costes y escandallos., • Capacidad para crear propuestas rentables dentro de un menú de 15,50 €., • Persona metódica, organizada, responsable y resolutiva., • Buen control de producción, tiempos y aprovechamiento de producto., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Documentación en regla para trabajar en España: permiso de trabajo activo y Seguridad Social. Condiciones • Contrato indefinido., • Jornada de lunes a viernes., • Horario fijo de 09:00 a 17:00., • Fines de semana libres., • Salario de 1.600 € netos mensuales., • Incorporación inmediata., • Puesto con autonomía y responsabilidad directa sobre el servicio de menús.

Se precisa persona para reposicion en supermercado. Buscamos una persona proactiva y con muchas ganas de aprender. Que pueda desarrollar las tareas en el tiempo estipulado, y con mucha motivación y buen trato con el cliente. HORARIO : disponibilidad fines de semana y festivos Requisitos del puesto: Persona proactiva , con iniciativa, con resolucion de conflictos, actitud, presencia y trato con el cliente.

Desde grupoSky buscamos Azafato/a de degustación con coche para los días 4 y 5 de septiembre para trabajar en una importante campaña de una marca de cereales líder en diferentes centros de Barcelona. ¿En qué consiste ser Azafato/a en grupoSky? Como Azafato/a serás la persona responsable de preparar la degustación y llevar a cabo la acción promocional de la marca en uno de los centros que indicamos. Tu principal misión será llevar a cabo la degustación asegurar el correcto desarrollo de la campaña, garantizar que la imagen y dinámica de la marca se lleven a cabo correctamente. 📅 Fechas: 4 y 5 de septiembre ⌚ Horario: 10:30 a 14:00 / 16:30 a 21:00 💰 Salario: 157,36 € + kilometraje si aplica 📍 Lugar: ECI Can Dragó, Hipercor Meridiana, Hipercor Cornellà 🔹 REQUISITOS: CMA Perfil responsable, proactivo, organizado y resolutivo. Coche propio para poder desplazarse entre los diferentes centros. Disponibilidad completa los días indicados. Documentación en regla: DNI/NIE en vigor y número de Seguridad Social. 🔹 UNIFORMIDAD: Se enviará a casa de cada perfil una camiseta blanca con los logos de la marca, que posteriormente tendrá recogida. Pendiente de confirmar el resto de la uniformidad. IMPORTANTE: Pelo recogido y maquillaje natural. Sobre grupoSky: Somos una agencia líder en marketing promocional y outsourcing con más de 20 años de experiencia en el mercado. En grupoSky, nos diferenciamos por aportar ideas innovadoras y soluciones integrales adaptadas a cada cliente, con un fuerte enfoque en la calidad y el trabajo en equipo. Si crees que tu perfil encaja con esta vacante y quieres formar parte de esta campaña, ¡nos encantaría conocerte!

Buscamos Ayudantes de Camarero/a Funciones principales: • Atención al cliente y toma de comandas., • Servicio de mesa y barra., • Montaje, recogida y preparación de la sala. Jornada y Horarios • 20 horas semanales, • De Lunes a Viernes, en turnos de medio día Condiciones: • Contrato: Formación en alternancia (Trabajo + Titulación oficial en Hostelería)., • Incorporación: Inmediata. Requisitos: • Don de gentes, dinamismo y buena presencia., • Estar inscrito/a como demandante de empleo (DARDE) o cumplir requisitos para contrato de formación., • No estar trabajando actualmente.

Se busca un asesor inmobiliario para unirse a una agencia inmobiliaria líder en Sabadell, que está en expansión y cuenta con más de 850 puntos de venta en España. Se ofrece un entorno de trabajo dinámico con un alto volumen de actividades. Horario de Trabajo: • 40 horas semanales de lunes a viernes., • Un sábado al mes (con el lunes previo como festivo). Perfil del Candidato: • Personas dinámicas y organizadas., • Habilidades interpersonales y motivación para trabajar., • No se requiere experiencia previa en el sector. Lo que Ofrecemos: • Sueldo fijo desde el primer día., • Comisiones y contrato indefinido., • Alta en la Seguridad Social., • Buen ambiente laboral y trabajo en equipo., • Formación práctica y teórica completa proporcionada por la empresa., • Plan personal de carrera con posibilidades reales de crecimiento. Estamos buscando gente joven y dinámica con ganas de aprender una profesión de futuro, quienes tengan motivación, empeño y determinación para desarrollar su carrera en el sector inmobiliario.

Buscamos agentes inmobiliarios para que formen parte de VIP HOUSE, la agencia inmobiliaria referencia de Badalona por haber revolucionado el sector con una nueva metodología. Somos una empresa de 5 estrellas: Profesionalidad, Honestidad, Transparencia, Confianza y Eficacia. Buscamos personas emprendedoras, con ganas de formarse en un sector que no para de crecer, y, que con nuestro método, se asegurarán altos ingresos mensuales, personas que no dejen para mañana lo que puedan hacer hoy, no hace falta experiencia en ventas, pero sí ganas de aprender, evolucionar y superarse, personas responsables, que quieran formar parte de una empresa líder en el sector.

En NICK SPA&SPORTS CLUB buscamos una persona apasionada y con ganas de crecer para ocupar la posición de Responsable de Marketing. Misión del puesto Liderar, planificar y ejecutar el Marketing de la empresa (Gimnasio, Medicina Estética&Beauty) y Club de Pádel) para mejorar la visibilidad, reputación, fidelización y posicionamiento de nuestras marcas. Trabajará reportando directamente a la Dirección General de la empresa y en coordinación constante con las diferentes recepciones, responsables de Departamento y áreas de la empresa. Responsabilidades principales 1. Estrategia y planificación • Elaborar el plan anual de marketing y el calendario mensual de campañas, contenidos y acciones., • Definir públicos, mensajes y objetivos específicos para cada área., • Proponer y gestionar el presupuesto, priorizando acciones según su impacto, rentabilidad y capacidad disponible., • Analizar la competencia local y detectar oportunidades de diferenciación., • Implantar una sólida cohesión entre todas nuestras marcas 2. Redes sociales y contenidos • Gestionar los perfiles sociales: planificación, publicación, interacción y seguimiento de consultas., • Crear contenido cotidiano de imágenes, fotografía y vídeo y coordinar producciones profesionales de diferentes RRSS de cada marca., • Dar visibilidad a instalaciones, profesionales, servicios, actividades y experiencias de clientes., • Adaptar el tono y los contenidos a cada área, manteniendo una identidad coherente. 3. Web y posicionamiento online • Crear y mantener actualizadas las diferentes webs de la empresa, • Mejorar el posicionamiento en buscadores, especialmente en búsquedas locales., • Gestionar los perfiles de empresa en Google y la coherencia de la información en directorios y plataformas., • Crear o coordinar páginas específicas para campañas y mejorar formularios y procesos de reserva. 4. Publicidad y captación • Planificar, ejecutar o supervisar campañas en Google y Meta., • Diseñar acciones para generar contactos interesados y convertirlos en visitas, pruebas, reservas y altas., • Ajustar campañas según las necesidades de cada momento, calidad de los contactos, el coste de captación y los resultados comerciales., • Coordinar campañas digitales con acciones locales y presenciales. 5. CRM y seguimiento comercial • Organizar el registro de contactos y clientes en el CRM, identificando su origen, interés y estado., • Preparar contenido y diseño de mensajes, documentación gráfica, argumentarios y materiales que faciliten la atención y la conversión. 6. Campañas internas y fidelización • Comunicar servicios y actividades a los clientes actuales mediante email, app, pantallas, cartelería y otros canales adecuados., • Diseñar acciones de bienvenida, renovación, recomendación y recuperación de clientes inactivos., • Dar a conocer los servicios de las otras áreas a clientes que puedan estar interesados., • Coordinar las campañas con los equipos para que conozcan sus condiciones y puedan explicarlas correctamente. 7. Branding y merchandising • Cuidar la identidad visual y el tono de comunicación en todos los puntos de contacto., • Supervisar y generar nueva cartelería, señalización, dosieres, uniformes de staff, materiales comerciales, señalética y presencia de marca en instalaciones., • Proponer productos de merchandising, seleccionar proveedores y coordinar diseños, costes y lanzamientos con compras y operaciones. 8. Reputación y experiencia del cliente • Monitorizar y responder reseñas y menciones, fomentar opiniones auténticas y coordinar las respuestas., • Trasladar incidencias al responsable correspondiente y comprobar su resolución., • Recoger opiniones mediante encuestas y entrevistas y proponer mejoras., • Establecer criterios de respuesta y escalado ante situaciones que puedan afectar a la reputación. 9. Eventos y colaboraciones • Búsqueda de potenciales sponsors y ser el contacto principal de la marca con los actuales colaboradores que tenemos., • Diseñar y promocionar jornadas de puertas abiertas, retos deportivos, torneos, talleres y presentaciones junto con los diferentes Responsables de cada área., • Coordinar colaboraciones con creadores de contenido y patrocinios con objetivos medibles., • Evaluar asistencia, contactos, ventas y continuidad de los participantes. 10. Medición y coordinación • Presentar un informe mensual con resultados por área, inversión, aprendizajes y próximas acciones., • Coordinar agencias, diseñadores, profesionales audiovisuales y proveedores web., • Mantener ordenados los materiales, accesos y cuentas corporativas., • Coordinar la validación de contenidos de medicina estética con el equipo médico y las revisiones de privacidad y uso de imágenes con el asesor correspondiente. Perfil que buscamos • Experiencia demostrable gestionando marketing orientado al deporte y bienestar., • Capacidad para combinar planificación y ejecución diaria., • Conocimientos prácticos de RRSS, publicidad digital, posicionamiento local, web, CRM, email marketing y analítica., • Buena redacción, criterio visual, organización y capacidad de coordinación., • Experiencia interpretando resultados y convirtiéndolos en mejoras. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno joven, fresco, activo, dinámico y creativo donde podrás dejar tu marca., • Oportunidad de liderar un Departamento y desarrollar estrategias que impacten directamente en el crecimiento de una empresa en pleno auge., • Colaboración con un equipo talentoso y comprometido con la excelencia., • Contrato indefinido 40h semanales, • Sueldo a convenir según valía del candidato

Comercial de Transfers y Transporte Privado – Barcelona Empresa especializada en servicios de transporte privado y transfers, busca incorporar un/a Comercial para desarrollar y ampliar nuestra cartera de clientes en Barcelona. Buscamos una persona con perfil comercial, iniciativa y capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio, especialmente en el sector turístico y corporativo. ¿Cuál será tu misión? Tu principal objetivo será captar nuevos clientes y colaboradores para nuestros servicios de transfers, creando relaciones comerciales a largo plazo. Funciones * Captación de nuevos clientes y colaboradores. * Visita comercial a hoteles, agencias de viajes, DMC, empresas, agencias de eventos y otros negocios relacionados con el turismo. * Presentación de nuestros servicios de transfers y transporte privado. * Negociación y cierre de acuerdos comerciales. * Seguimiento de clientes potenciales. * Desarrollo y mantenimiento de una cartera de clientes. * Búsqueda activa de nuevas oportunidades de negocio en Barcelona y alrededores. * Seguimiento de los clientes captados para fomentar una relación comercial duradera. * Coordinación con el equipo de operaciones para la correcta prestación del servicio. ¿Qué buscamos? * Experiencia previa en ventas o captación comercial. * Persona proactiva, comunicativa y orientada a resultados. * Capacidad para captar clientes desde cero y generar nuevas oportunidades. * Buenas habilidades de negociación y comunicación. * Autonomía y organización para gestionar su propia actividad comercial. * Se valorará especialmente experiencia en turismo, hoteles, agencias de viajes, transporte, VTC, eventos o servicios corporativos. * Se valorará disponer de contactos o cartera dentro del sector turístico de Barcelona. * Inglés valorable. ¿Qué ofrecemos? * Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector del transporte privado. * Trabajo comercial enfocado principalmente en Barcelona y área metropolitana. * Autonomía para desarrollar la actividad comercial. * Posibilidad de crecimiento dentro del proyecto. * Incorporación inmediata. Si tienes experiencia comercial y conoces el sector turístico de Barcelona, queremos conocerte. Envía tu CV y cuéntanos brevemente tu experiencia comercial.

ADMINISTRATIVO/A – SECTOR INMOBILIARIO Buscamos incorporar una persona organizada, responsable y con actitud proactiva para formar parte de nuestro equipo en oficina inmobiliaria. La persona seleccionada se encargará principalmente de tareas administrativas y de apoyo a la actividad comercial de la oficina. Funciones principales: • Publicación y actualización de anuncios de pisos en diferentes plataformas., • Atención telefónica y presencial a clientes., • Gestión y organización de documentación., • Archivo y control de expedientes., • Organización y mantenimiento del orden de la oficina., • Apoyo en tareas administrativas del día a día. Buscamos una persona: • Organizada y responsable., • Con buena comunicación y trato con el cliente., • Proactiva y con capacidad para trabajar en equipo., • Con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente., • Se valorará experiencia previa en tareas administrativas o atención al cliente, aunque no es imprescindible. Si eres una persona dinámica, ordenada y te gusta trabajar de cara al público, ¡queremos conocerte!

Buscamos una persona proactiva y resolutiva para asumir la gestión operativa de varios restaurantes y liderar la expansión de la cadena en España. El puesto combina la supervisión diaria de establecimientos con la búsqueda de nuevas ubicaciones y la coordinación de aperturas. Responsabilidades principales • Supervisar el funcionamiento diario de los restaurantes y realizar visitas periódicas., • Trabajar con franquiciados y gerentes para garantizar los estándares de calidad, servicio, limpieza y rapidez., • Controlar ventas, costes de personal, food cost, desperdicios y otros KPI., • Realizar auditorías operativas y establecer planes de mejora., • Apoyar la contratación, formación y gestión de equipos, así como el cumplimiento de los procedimientos de seguridad alimentaria y APPCC/HACCP., • Gestionar nuevas aperturas desde la selección del local hasta la inauguración., • Coordinar franquiciados, proveedores, constructores, arquitectos y equipos internos., • Supervisar equipamiento, personal, formación y puesta en marcha de cada restaurante., • Buscar y analizar locales comerciales en distintas zonas de España., • Mantener relaciones con propietarios, agencias inmobiliarias, consultoras y centros comerciales., • Evaluar ubicación, visibilidad, tránsito de personas, competencia, potencial de delivery, alquiler, superficie y viabilidad comercial., • Organizar visitas, negociar condiciones iniciales y preparar la información de cada oportunidad para la Dirección., • Mantener actualizado el pipeline de ubicaciones y realizar el seguimiento hasta la firma del contrato., • Viajar por España cuando sea necesario. Perfil requerido • Experiencia en restauración, QSR, fast food o franquicias., • Se valorará la experiencia gestionando varios restaurantes, participando en nuevas aperturas o buscando locales comerciales para cadenas de restauración., • Buenas habilidades de negociación y comunicación., • Perfil comercial, organizado, autónomo y orientado a resultados., • Capacidad para trabajar con franquiciados, propietarios, agencias, proveedores y equipos multidisciplinares., • Dominio de español e inglés., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar por España. No es un puesto exclusivamente de oficina: combinarás la supervisión de restaurantes, la visita a locales, las negociaciones inmobiliarias y la preparación de nuevas aperturas. Buscamos a alguien capaz de asumir la responsabilidad desde la búsqueda inicial de una ubicación hasta la apertura y posterior funcionamiento del restaurante. Qué ofrecemos • Puesto de responsabilidad en una cadena de restauración en expansión., • Salario competitivo según experiencia y bonus por objetivos., • Gastos de desplazamiento, teléfono y ordenador de empresa., • Autonomía, responsabilidad y posibilidades de crecimiento profesional., • Incorporación inmediata. Para solicitar el puesto, envíanos tu CV junto con una breve explicación de tu experiencia en operaciones de restauración, aperturas de restaurantes y búsqueda de locales comerciales.

¡Mas que un trabajo es una profesión ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE PROFESIONALES INMOBILIARIOS! NO SE REQUIERE EXPERIENCIA. Estamos buscando COMERCIAL para trabajar en nuestra oficina TECNOCASA de SANTA COLOMA DE GRAMENET en calle Irlanda 51. OFRECEMOS: Contrato indefinido desde el primer día, formación profesional en escuela propia y altas comisiones. OFRECEMOS: Contrato indefinido desde el primer día, formación profesional en escuela propias. SALARIO FIJO 1381€ en el mes brutos más ALTAS COMISIOINES por ventas y alquileres. Jornada completa y sábados alternos. FUNCIONES BÁSICAS: Asesoramiento, intermediación inmobiliaria y gestión integral de la compra venta o alquiler. REQUISITOS: Seleccionamos gente con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. No se requiere experiencia previa en el sector, ni estudios académicos avanzados ya que contamos con una plataforma propia de formación profesional. Valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial a TECNOCASA, empresa líder en la intermediación inmobiliaria, con más de 30 años de experiencia en el sector.

Estamos buscando personas emprendedoras y con ganas de empezar un reto y descubrir esta profesión. ¿Tienes Fortaleza y capacidad de negociación y asesoramiento? ¡Puede ser que podamos formar un futuro profesional! Te ofrecemos: Programa formativo y continuado Amplia gama de servicios a tu disposición: fotógrafos especializados en interiorismo, arquitectos, departamento legal Herramientas de Marketing personalizadas Posibilidad de crecimiento laboral Contrato indefinido Salario Fijo de 1400€/netos + Atractivo Variable Altas comisiones por ventas y primas económicas por objetivos mensuales y anuales. Crecimiento dentro de la empresa mediante la apertura de un delegación y tu como futuro socio. Importante: Tener documentación en regla.

¡Mas que un trabajo es una profesión ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE PROFESIONALES INMOBILIARIOS! NO SE REQUIERE EXPERIENCIA. Estamos buscando COMERCIAL para trabajar en nuestra oficina TECNOCASA de SANTA COLOMA DE GRAMENET en calle Irlanda 51. OFRECEMOS: Contrato indefinido desde el primer día, formación profesional en escuela propias. SALARIO FIJO 1381€ en el mes brutos más ALTAS COMISIOINES por ventas y alquileres. Jornada completa y sábados alternos. FUNCIONES BÁSICAS: Asesoramiento, intermediación inmobiliaria y gestión integral de la compra venta o alquiler. REQUISITOS: Seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. No se requiere experiencia previa en el sector, ni estudios académicos avanzados ya que contamos con una plataforma propia de formación profesional. Valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial a TECNOCASA, empresa líder en la intermediación inmobiliaria, con más de 30 años de experiencia en el sector.

¿Te gustaría formar parte del mayor Grupo Inmobiliario europeo y nacional, y desarrollar tu carrera en el sector? Buscamos candidatos con experiencia comercial y pasión por el sector inmobiliario (no se requiere experiencia específica en el sector). Personas con altas dotes comunicativas y de negociación, proactivas, y con ganas de crecimiento. Sin duda alguna, somos una Agencia Inmobiliaria que nos diferenciamos dentro de la propia Marca, adaptando nuestra metodología y servicios a la exclusividad de Sant Cugat. Actualmente estamos en pleno crecimiento y expansión, seleccionando candidatos/as para distintas vacantes en nuestras oficinas de Sant Cugat: • 4 Consultores para desarrollar el Departamento de viviendas de Alto Standing. FUNCIONES • Valoraciones inmobiliarias, • Captación de propiedades, • Negociaciones, • Visitas presenciales y virtuales, • Cierre de operaciones ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido, • Salario Fijo + Incentivos por cierre de operaciones, • Terminal móvil, • Formación individualizada y especializada para cada puesto, con posibilidad real de crecimiento, • Titulación como Agente Inmobiliario (a cargo de la empresa), • Extensa base de datos de compradores e inquilinos, • Aplicativo móvil (APP) y CRM donde acceder a tus clientes y propiedades, • Herramientas de marketing, • Posibilidad de vehículo de empresa, • Excelente ambiente laboral, eventos trimestrales y otros, carreras, etc. REQUISITOS • Disponibilidad a jornada completa, • Tener experiencia comercial (mínimo 1 año), • Se valorará carné de conducir y/o disponer de vehículo propio, • Tener un claro enfoque orientado al resultado y logro de objetivos, • Catalán nivel medio Si crees que puede ser de tu interés, y quieres conocer más de nuestro proyecto, envíanos tu CV, en cuanto lo recibamos te citaremos para conocernos personalmente. ¡Te esperamos!

Buscamos incorporar a una persona con conocimientos en reformas y una amplia red de contactos para realizar proyectos de renovación de viviendas. Los trabajos surgirán principalmente de solicitudes de compradores que necesiten reformar su nueva vivienda.

Buscamos agentes inmobiliarios para gestionar la captación de inmuebles y apoyar el proceso de ventas.

Buscamos una persona con ganas de aprender y desarrollarse en el mundo del vídeo, redes sociales y sector inmobiliario. El trabajo consiste en acompañar al equipo a grabar viviendas, editar vídeos para redes sociales (Instagram, TikTok, etc.) y crear contenido atractivo para promocionar propiedades. Es un puesto ideal para alguien creativo que quiera combinar edición de vídeo + marketing + entorno inmobiliario real. 👉 No buscamos solo experiencia, buscamos actitud y ganas de crecer. 🎯 Funciones principales Grabación de viviendas y contenido inmobiliarioEdición de vídeos para redes socialesCreación de contenido dinámico y creativoApoyo en visitas a propiedades (opcional)Posible participación en tareas comerciales 👤 Qué valoramos Interés por el vídeo, redes sociales o marketing digitalActitud proactiva y ganas de aprenderBuen trato con clientesSe valora experiencia editando (CapCut, Premiere, etc.), pero no es imprescindible 🚀 Qué ofrecemos Trabajo dinámico y creativo (fuera de oficina)Formación en inmobiliaria y marketingPosibilidad de crecimiento dentro del equipoIngresos variables según implicación

Seleccionamos Azafatas/os 19 y 20 de Septiembre en Badalona Sábado: 10:30-21:00 (11 h con 1 hora para comer por turnos) . sueldo neto 95 € + 8 € dieta Domingo: 12:00 a 19:00 h. (7 h- deben tener 30 min para comer por turnos) Sueldo neto 62 € + 8 € dieta El evento se llevará a cabo fuera del Pabellón Olímpico de Badalona. La función de los asistentes será gestionar el flujo y la cola de personas que lleguen al stand, así como gestionar la dinámica de juego que se llevará a cabo.

Hay trabajos que sirven para salir del paso y otros que, si los aprendes bien, pueden convertirse en una profesión para toda la vida. El inmobiliario es uno de ellos. No es un sector fácil. Tiene exigencia, horarios comerciales, contacto constante con personas y una primera etapa en la que hay que esforzarse mucho para aprender cómo funciona realmente el negocio. Precisamente por eso buscamos gente que quiera apostar por él. No hace falta que tengas claro que quieres dedicarte toda la vida a la inmobiliaria. Tampoco buscamos únicamente agentes con experiencia. Buscamos personas con capacidad comercial, iniciativa y ganas de aprender un negocio que lleva décadas funcionando y que ofrece mucho recorrido a quien consigue dominarlo. ¿En qué consiste el trabajo? Cada agente trabaja una zona exclusiva, que debe conocer y controlar en profundidad. Edificio por edificio, inmueble por inmueble. El objetivo es identificar movimientos inmobiliarios, conocer propietarios, generar contactos, detectar futuras ventas y convertirse progresivamente en la persona de referencia de esa zona. Al principio hay una parte importante de prospección. Hay que salir, hablar con gente, llamar, preguntar, hacer seguimiento y generar contactos. Es una cuestión bastante sencilla: cuantas más conversaciones eres capaz de generar, más oportunidades aparecen. Mientras haces ese trabajo, te formas. Aprendes a captar propiedades, valorar viviendas, trabajar compradores, negociar, entender financiación, defender unos honorarios y cerrar una operación de principio a fin. Esa primera etapa es temporal. Cuánto dura depende mucho de cada persona, de su capacidad para aprender y del esfuerzo que esté dispuesta a poner. Con el tiempo, el trabajo cambia: tienes una zona que conoces, una cartera, propietarios que ya saben quién eres, clientes que vuelven y operaciones que empiezan a llegar como consecuencia del trabajo realizado anteriormente. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario fijo. Incentivos altos por operación, sin limitar el crecimiento de quien obtiene buenos resultados. Formación desde el primer día. Una zona propia de trabajo. Y una empresa con más de 20 años de experiencia en el sector, estructura, método y negocio consolidado. Valoramos la experiencia inmobiliaria y comercial, pero también queremos conocer a personas que todavía no han encontrado un sector en el que desarrollar todo su potencial. Porque nuestra intención no es incorporar gente para cubrir un puesto durante unos meses. Queremos formar buenos profesionales inmobiliarios y, entre ellos, encontrar a quienes en el futuro puedan asumir más responsabilidad dentro de la empresa. Si buscas simplemente un trabajo, seguramente hay opciones más cómodas. Si buscas aprender un negocio, ganar en función de lo que eres capaz de generar y construir una carrera profesional, nos interesa conocerte.

En REDLINE, agencia de contenido y marketing, buscamos personas con buena presencia, naturales y cómodas delante de cámara para participar en vídeos de redes sociales para diferentes marcas. No es necesario tener experiencia profesional como modelo o actor. Buscamos perfiles variados, con personalidad y soltura frente a cámara. ¿Cómo funciona? • Grabaciones de aproximadamente 2–3 horas., • Pago de 60 € por sesión., • Nosotros proporcionamos los guiones, dirección y equipo de grabación., • Durante una sesión podrás aparecer en varios vídeos y trabajar con diferentes productos o marcas., • Las grabaciones se realizan principalmente durante nuestra semana de producción mensual., • Los perfiles seleccionados pasarán a formar parte de nuestro grupo privado de talentos de REDLINE, donde iremos publicando nuevas fechas de grabación., • Cuando haya una grabación, podrás indicar si estás disponible y REDLINE seleccionará los perfiles que mejor encajen con cada producción. Buscamos • Chicos y chicas cómodos delante de cámara., • Buena actitud y puntualidad., • Capacidad para seguir indicaciones y pequeños guiones., • Diferentes estilos, looks y perfiles., • Disponibilidad flexible para grabaciones. Condiciones Duración: 2–3 horas por sesión Pago: 60 € por sesión Frecuencia: colaboraciones puntuales, con posibilidad de repetir regularmente Ubicación: [añadir ciudad/zona] Si te interesa, envíanos tu candidatura con fotos recientes, edad, disponibilidad y, si tienes, algún vídeo hablando a cámara. Buscamos crear un grupo estable de personas con las que colaborar regularmente en las producciones de REDLINE.

Descripción del puesto En Redline Media SL, agencia de marketing, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Content Creator especializado/a en vídeo para redes sociales. Buscamos una persona creativa, activa y muy conectada con las tendencias y el lenguaje actual de plataformas como TikTok, Instagram Reels y YouTube Shorts. No buscamos un filmmaker ni un perfil enfocado en grandes producciones audiovisuales. Queremos a alguien que entienda el contenido rápido y natural que funciona actualmente en redes: una persona capaz de detectar una buena idea, convertirla en un guion atractivo y grabarla de forma ágil, principalmente con smartphone. El objetivo será crear contenido que consiga captar la atención, generar retención y conectar con la audiencia de las diferentes marcas con las que trabajamos. Funciones principales • Buscar tendencias, referencias y nuevos formatos de contenido en redes sociales., • Proponer ideas creativas de vídeos para diferentes marcas y sectores., • Crear guiones para vídeos cortos, trabajando especialmente el hook, storytelling, ritmo y retención., • Grabar contenido para TikTok, Instagram Reels, Stories y YouTube Shorts., • Realizar grabaciones principalmente con smartphone, buscando planos y recursos que hagan el contenido dinámico y atractivo., • Dirigir a las personas que aparezcan delante de cámara para conseguir un resultado natural., • Adaptar tendencias y formatos virales a la identidad y objetivos de cada cliente., • Colaborar con el equipo de marketing de Redline Media SL en la creación de campañas y estrategias de contenido., • Realizar ediciones sencillas y ágiles cuando el contenido lo requiera. Requisitos • Experiencia creando contenido para redes sociales., • Buen conocimiento de TikTok, Instagram Reels y formatos de vídeo corto., • Capacidad para crear ideas y convertirlas en guiones de vídeo., • Facilidad y soltura grabando contenido con smartphone., • Conocimientos básicos de iluminación, sonido, encuadre y composición., • Capacidad para detectar tendencias y entender por qué determinados contenidos funcionan., • Perfil creativo, resolutivo, organizado y con iniciativa., • Conocimientos de marketing y comunicación digital., • Capacidad para trabajar con diferentes marcas, estilos y públicos. Se valorará • Experiencia previa trabajando en agencias de marketing o creando contenido para marcas., • Portfolio propio de vídeos para redes sociales., • Experiencia con herramientas de edición como CapCut, Adobe Premiere o similares., • Conocimiento de métricas como retención, engagement, visualizaciones y tiempo de reproducción., • Experiencia creando contenido que haya conseguido buenos resultados orgánicos., • Soltura tanto detrás de cámara como dirigiendo a otras personas durante una grabación. ¿Qué buscamos realmente? Más allá de títulos o estudios concretos, buscamos a alguien que entienda las redes sociales de forma natural. Una persona que vea un formato o una tendencia y rápidamente piense cómo podemos aprovecharla para una marca. Que sepa escribir un buen comienzo para un vídeo, mantener la atención del espectador y transformar una idea en contenido sin necesidad de montar una gran producción. Queremos una persona que proponga, pruebe, grabe y cree. Para participar en el proceso de selección Además de tu CV, queremos ver ejemplos reales de tu trabajo. Envíanos tu portfolio, perfil de TikTok o Instagram o entre 3 y 5 vídeos que hayas ideado, guionizado, grabado o creado tú. Si has conseguido buenos resultados con alguno de ellos, cuéntanos también qué resultados tuvo y cuál fue exactamente tu participación. En Redline Media SL valoraremos especialmente la creatividad, el criterio para redes sociales y la capacidad de convertir buenas ideas en vídeos que la gente quiera seguir viendo.