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En Reig Jofre estamos buscando un/a SAP Operations & Supply Chain Support que pueda dar soporte al proyecto de migración de datos y procesos desde Navision a SAP en nuestras plantas de fabricación de Sant Joan Despí (Barcelona) y Toledo. Su misión principal será colaborar en la revisión, migración y validación de los datos maestros de producción y cadena de suministro, asegurando la consistencia de la información y apoyando a las áreas implicadas durante todo el proceso de implantación de SAP. Si te gustan los entornos dinámicos, disfrutas trabajando con datos y documentación, y quieres formar parte de un proyecto estratégico dentro de la industria farmacéutica, ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: • Dar soporte en la revisión de datos maestros de producción y cadena de suministro del sistema Navision, y su adaptación al entorno SAP., • Participar en la migración y validación de datos maestros, asegurando su consistencia, integridad y exactitud., • Colaborar en la ejecución de pruebas de aceptación de usuario (UAT) en el sistema SAP., • Apoyar en la elaboración y actualización de documentación del proyecto, incluyendo SOPs y manuales de usuario de los procesos SAP., • Realizar seguimiento del progreso documental del proyecto y contribuir a la elaboración de reportes y cronogramas de estado., • Desempeñar las funciones descritas tanto en la planta de Sant Joan Despí como en la planta de Toledo, adaptándose a las necesidades específicas de cada una. Aptitudes y experiencia requeridas: • Formación en Gestión Administrativa, Producción o similar., • Experiencia en control documental, redacción técnica y gestión de trazabilidad de datos., • Valorable experiencia previa en el sector farmacéutico., • Valorable participación en proyectos de migración ERP, especialmente en implementaciones o transformaciones con SAP., • Dominio de castellano y catalán e inglés nivel C1., • Atención al detalle y sólidas habilidades organizativas., • Capacidad para gestionar múltiples documentos y versiones., • Alto nivel de autonomía, enfoque y concentración., • Dominio avanzado de Excel., • Conocimientos en Buenas Prácticas de Documentación (GDP) y familiaridad con sistemas de calidad y estándares regulatorios de documentación. Nosotros ofrecemos: • Contrato temporal de 1 año., • Horario flexible, con entrada entre las 7:30 y las 9:30 h y salida entre las 16:30 y las 18:30 h., • Participación en un proyecto estratégico de transformación digital dentro de una empresa líder del sector farmacéutico., • Trabajo en un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución, con contacto directo con múltiples áreas de la organización. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Será el responsable regional de la flota de Alquiler Corto Plazo, con su principal objetivo de maximizar su rentabilidad y desarrollar el negocio en la delegación. En dependencia jerárquica del Regional Director y reporte funcional con Asset Director, se encargará de conseguir los objetivos marcados y maximizar la rentabilidad de la P&L de la delegación en este negocio. Con amplia visión 360º de Asset, coordinará con el Asset LifeCycle Expert la flota de STR y necesidades de Usadas de la delegación. 📝Funciones principales y responsabilidades: Obtener el máximo rendimiento de la flota de alquiler a su cargo en base a los parámetros definidos: • Asegurar el mayor estado de la flota operativo y maximizar su utilización., • Control de la rentabilidad del departamento y asegurar los objetivos marcados., • Generación de la documentación necesaria para la creación del contrato STR, Préstamos y DEMO, y coordinación con los departamentos necesarios para la entrega y retirada. • Control de las entregas y retiradas, y supervisión de la llegada de las máquinas., • Coordinar con Service las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de la flota, así como la definición de prioridades y niveles de calidad. • Supervisión y participación en la decisión de Facturación Daños STR, así como seguimiento de la facturación de este KPI con Service. • Controlar la ejecución de la política de descuentos y precios del equipo comercial., • Ejecución planes de acción comercial para incrementar el negocio de STR: búsqueda de nuevos clientes, acciones de telemarketing, visitas comerciales y analizar nuevos mercados. • Realizar el reporting mensual de seguimiento., • Seguimiento NPS de cliente, atender a sus necesidades y ejecución acciones para mejorarlo., • Control de la flota: traspaso de máquinas a Usadas, proponer las ampliaciones o cambios del parque en base a la demanda del mercado y los objetivos fijados. • Coordinación con el Asset Lifecycle Expert para el traspaso de unidades en función de necesidades. • Control stock unidades de máquinas en almacén. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: Formación superior en finanzas, ingeniería o Máster en gestión de finanzas. O al menos 4 años en posición similar. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Idiomas: Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido., • Conocimientos informáticos: Excel, BI, Power Point, SAP. ✏️Competencias & habilidades: • Análisis., • Comunicación, • Resolución., • Proactividad., • Orientación a resultados., • Trabajo en equipo. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Formación continua en negocio, producto y rol., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

En Clínica Diagonal (Grupo FIATC) estamos contratando Enfermeros/as para trabajar en Quirófano. Como Enfermero/a de Quirófano serás responsable de: • Preparación del instrumental y el campo estéril, • Apoyo al cirujano durante la intervención anticipando sus necesidades, • Garantizar la correcta trazabilidad del material, • Gestión del instrumental, • Registro de la actividad, • Prevención de infecciones, • Coordinación con el equipo para mantener un entorno seguro y eficiente en quirófano Requisitos • Diplomatura o Grado en Enfermería homologado en España, • Experiencia en técnicas de asistencia quirúrgica, preparación de instrumental y cuidado pre y postoperatorio., • Conocimientos en el manejo de equipos médicos y control del entorno quirúrgico., • Aptitudes en trabajo en equipo, comunicación efectiva y orientación al cuidado del paciente., • Se valorará positivamente la formación específica en enfermería quirúrgica., • Colegiación vigente, • Disponibilidad para trabajar en turno de tarde de lunes a viernes con un fin de semana alterno. Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada completa en turno de tarde (14:15h a 21:15h o 15h a 22h según necesidades de quirófano), de lunes a viernes y un sábado o domingo alterno, • Salario: 35.640,14€ b/a (subida salarial al cumplir 1 año de antigüedad)., • Formación continuada y posibilidades de desarrollo., • Comedor de empleados subvencionado con precios muy económicos., • Descuento en seguro de salud al cumplir un año de permanencia., • Te facilitamos un alojamiento temporal para ayudarte en el traslado si vives fuera de Barcelona

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Técnico/a electromecánico en producción de inyectables para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en las plantas productivas ubicadas en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de realizar mantenimiento correctivos y preventivos de las áreas de servicios generales asociados a procesos bajo la responsabilidad del área de producción y mantenimiento de servicios así como a las normativas GMP y gestionar las incidencias que surjan a fin de garantizar las operaciones de las distintas instalaciones de Sant Joan Despí. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: • Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos electromecánicos, sistemas de refrigeración, bombas, autoclaves, compresores, esterilizadores, lavadoras de viales, liofilizadores, llenadoras y demás equipos del área de inyectables., • Diagnosticar y reparar fallas eléctricas, electrónicas y mecánicas en maquinaria de producción y servicios auxiliares., • Participar en la instalación, calibración y validación de nuevos equipos y sistemas., • Documentar todas las intervenciones en los registros de mantenimiento conforme a los procedimientos y exigencias GMP., • Colaborar con los departamentos de Producción, Calidad y Validaciones para garantizar la operación confiable y segura de los equipos., • Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y medioambiental., • Proponer mejoras técnicas y preventivas para optimizar la disponibilidad y eficiencia de los equipos. Aptitudes y experiencia requeridas: • Ciclo Formativo Grado Superior especialidad eléctrica, mecánica, mecatrónica o sistemas automatizados (PLCs)., • Experiencia mínima de 3 años demostrables dentro del sector en entorno GMP e inyectables., • Trabajo en equipo. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Horario en turno de mañana de 40 horas semanales., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Amelia Hub es un ecosistema de soluciones tecnológicas que automatizan tareas críticas, optimizan la eficiencia y reducen costes en sectores como la minería, la construcción, las energías renovables y el audiovisual. Amelia es nuestro SaaS que automatiza la obtención y análisis de datos visuales; Amelia Pro ofrece soluciones de Mapping, Inspecciones y servicios audiovisuales especializados para proyectos de cine, series y publicidad, y Amelia Lab desarrolla soluciones personalizadas mediante IA y drones para la captación y análisis de datos visuales en proyectos industriales a medida. ¿Cuál será tu rol? Estamos buscando un piloto de drone que quiera crecer con nosotros y aportar en áreas clave de nuestra operación, incluyendo inspecciones autónomas de aerogeneradores en campañas onshore/offshore en Europa e internacionalmente e inspecciones industriales y topográficas en territorio nacional. Este rol contribuirá directamente a nuestra estrategia global y al éxito de Amelia Hub. Requisitos Técnicos • Licencia de piloto de drones A1, A2, A3., • Carnet de conducir, • Disponibilidad para viajar, • Experiencia volando drones, • Licencia de conducir., • Residir en Barcelona, • Nivel fluido de inglés para una correcta comunicación y redacción Aptitudes Humanas • Empatía: buscamos crear un ambiente donde cada persona se sienta incluida y respetada., • Ambición e iniciativa: valoramos la proactividad y la capacidad de transformar problemas en soluciones., • Innovación y excelencia: personas que piensan “out-of-the-box” y buscan superar las expectativas. Si te unes… • Convenio formativo remunerado con oportunidades de crecimiento y un plan de desarrollo profesional., • Salario competitivo que ajustaremos tras conocernos mejor en el proceso de selección., • Equilibrio entre trabajo presencial y remoto: tenemos una oficina cerca del centro de Barcelona donde nos encanta reunirnos. Esperamos verte en el período de incorporación, en reuniones y talleres, ¡y en los #allhands de los martes!, • Vivirás el work+life (no work/life balance): fomentamos un entorno respetuoso, innovador y flexible, para que tu trabajo te llene de energía y te permita dar lo mejor en tu vida personal., • Formarás parte de un equipo altamente capacitado, colaborando estrechamente con diferentes departamentos. ¿Te ves formando parte de un equipo en pleno proceso de expansión? ¡Nos encantaría conocerte y sumar tu talento a Amelia Hub!

En Reig Jofre estamos buscando a un/a HEALTH & SAFETY TRAINEE para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo de Recursos Humanos, headquarters ubicados en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de colaborar con el Servicio de Prevención Propio en todas las áreas de prevención de riesgos laborales de la planta productiva ubicada en Sant Joan Despí Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por las personas y la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: • Ayudarás a actualizar y mantener la base de datos de control documental con toda la información de los trabajadores asegurando que la documentación individual está completa y actualizada., • Gestionarás las citas para reconocimientos médicos y realizarás el seguimiento de estas., • Colaborarás en las formaciones (elaboración de presentaciones, procedimientos de trabajo y campañas de concienciación de PRL) y control de asistencia a estas formaciones., • Participarás en el desarrollo del área e implementación de iniciativas y programas del área. Aptitudes y experiencia requeridas: • Estar cursando estudios universitarios de grado o máster relacionados con el área de Health & Safety, con posibilidad de convenio de prácticas., • Motivación por aprender onsite en un Servicio de Prevención Propio., • Nivel intermedio de Excel, • Nivel avanzado de español y catalán., • Prácticas retribuidas., • Convenio de prácticas., • Horario de 08:30h a 13:30h (4-5 horas diarias), • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker®, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos* y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. Una amplia gama de productos y servicios bancarios, de protección y de inversión, capaces de responder a cualquier exigencia y necesidad de un ahorrador. Ambicioso plan de desarrollo profesional. Amplio apoyo en comunicación, tecnología y herramientas para el desarrollo de tu actividad. Un intenso y exhaustivo programa de formación inicial para que dispongas de todos los conocimientos necesarios para iniciar la actividad y puedas obtener tanto la certificación profesional exigida por la MiFIDI como las certificaciones de Operador de Banca Seguros y LCCI. Además, cada año más de 100 horas de formación impartidas a cada Family Banker® de manera permanente e individualizada** con la colaboración de la Universidad Corporativa del Grupo Mediolanum. Contrato mercantil – No relación laboral. Aptitudes y conocimientos deseados Formación preferiblemente universitaria. Experiencia profesional mínima de 3 años. Clara orientación al cliente. Se valorará certificación oficial CNMV en Asesoramiento Financiero. *Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España. *Datos obtenidos del Informe de Sostenibilidad del Grupo Mediolanum 2024. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en “detalles del empleo” se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descripción de la oferta.

Buscamos un/a Técnico en Relaciones Laborales o Graduado Social para una asesoría en expansión en Barcelona. Tareas a desarrollar: · Atención al cliente (Presencial, telefónica, vía correo electrónico, whatsapp, etc.) · Asesoramiento al cliente en el ámbito laboral según la normativa vigente. · Elaboración de contratos laborales y modificaciones de los mismos. · Comunicación a la administración de altas, bajas y modificaciones contractuales. · Análisis de todo tipo de convenios (sectoriales, provinciales, de empresa…etc) · Elaboración de cartas de despido · Cálculo de nóminas y de liquidaciones · Envío de seguros sociales · Acompañamiento del cliente a CMAC · Trámites con las diferentes administraciones (TGSS, Ayuntamientos, Generalitat de Cataluña, etc.) · Trámites con Extranjería y presentación de expedientes Perfil y requisitos imprescindibles del candidato/a: (rogamos no aplicar si no se cumplen con los requisitos a continuación): · Titulación obligatoria o finalizando en Graduado Social/Relaciones Laborales · Aptitudes y predisposición para atender al cliente tanto por teléfono como presencialmente · Habilidades comunicativas oral y escritas. · Persona organizada, con iniciativa, autonomía y capacidad de toma de decisiones · Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Power Point, Excel, Access) · Flexibilidad horaria y adaptabilidad a las necesidades puntuales de la empresa · Proactiva y con ambición por el desarrollo y crecimiento de la empresa · Se valorará conocimientos sobre fiscalidad · Residencia en Barcelona Disponibilidad inmediata Horario: Jornada completa de lunes a jueves de 10 a 14h y de 15 a 19h y viernes de 9 a 14h y de 15 a 18h. INTERESADOS ENVIAR CV A:

En Reig Jofre estamos buscando a un/a GxP Training Manager para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en las plantas productivas ubicadas en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de diseñar, implementar y mantener el sistema de formación regulatoria bajo normativas GxP para asegurar que todo el personal cuenta con las competencias necesarias para desempeñar sus funciones conforme a los estándares de calidad y requisitos regulatorios. Asimismo, deberá anticiparse a las necesidades formativas, manteniéndose actualizado sobre las últimas novedades y mejoras prácticas del sector, y promoviendo proactivamente su incorporación al sistema formativo. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: • Desarrollar, implementar y mantener el plan anual de formación GxP, integrando observaciones regulatorias y desviaciones para reforzar el sistema y reducir el error humano., • Gestionar el VLMS, incluida la creación y promoción de cursos internos y externos., • Definir criterios de aprobación y establecer programas de certificación cuando sea necesario para garantizar el cumplimiento normativo., • Optimización de las matrices de formación y, asignación de planes formativos GxP., • Cocreación y seguimiento de métricas de formación agiles y eficientes., • Garantizar la formación inicial, recurrente y específica de puesto conforme a los requisitos GxP., • Soporte y coordinación de la formación en SOP’s, cambios de procesos y nuevos procedimientos., • Asegurar el cumplimiento normativo del sistema formativo, incorporando tendencias y requisitos emergentes., • Preparar y proporcionar documentación y evidencias de formación para auditorías internas y externas., • Monitorizar desviaciones o brechas formativas y coordinar acciones correctivas., • Colaborar con SME (Subject Matter Experts) para asegurar la calidad técnica de los contenidos., • Apoyar a managers y líderes de área en la planificación de rutas formativas específicas para sus equipos., • Garantizar que los planes de formación son eficientes, se adecuan a las necesidades de cada puesto de trabajo y se mantienen actualizados., • Definir junto con Managers y Recursos Humanos los criterios de selección y capacitación de formadores GxP., • Impulsar un proceso de mejora continua del sistema de formación GxP alineado con la excelencia operacional. Aptitudes y experiencia requeridas: • Licenciatura en Ciencias de la Salud o Experimentales, • Experiencia mínima de 5 años en rol de formación en entorno GxP dentro de la industria farmacéutica, biotecnológica o afines., • Imprescindible haber trabajado en industria farmacéutica y tener experiencia en entornos GMP., • Muy valorable experiencia previa en inspecciones FDA., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, planificación, resolución y dotes de trabajo en equipo con las distintas áreas operativas de la organización. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Horario flexible de entrada y salida (de 7:30h a 9.30h hasta las 16:30h a 18:30h), • Contrato indefinido., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Consejos: Haz un resumen del puesto, explica qué se necesita para triunfar en él y el lugar que ocupa en la empresa. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Te apasiona la moda y el desarrollo de negocio B2B? Somos una empresa textil de carácter familiar ubicada en los alrededores de Barcelona, con espíritu dinámico, presencia internacional y fuertes valores de equipo, producto y sostenibilidad. Estamos en plena expansión del canal Wholesale , y buscamos un/a Wholesale Manager con visión comercial, actitud proactiva y pasión por hacer crecer este canal estratégico con gran potencial. ¿Qué harás? • Seguimiento y venta directa a clientes B2B durante toda la temporada., • Coordinación de agentes multimarca y gestión de cuentas clave en tu zona., • Supervisión operativa: cobros, logística, postventa (reclamaciones, devoluciones, cambios)., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio: agentes, tiendas minoristas, cuentas clave y franquiciados., • Participación activa en ferias y viajes de seguimiento comercial (aprox. 40% del tiempo, principalmente en Europa)., • Idiomas imprescindibles : español, italiano imprescindible, ingles, • Experiencia mínima : 3-5 años en moda, calzado o accesorios., • Formación en Comercio Exterior, Negociación o similar., • Dominio de Microsoft Office ., • Disponibilidad para viajar aproximadamente el 45% del tiempo., • Proyecto estable en una empresa con visión a largo plazo., • Canal en fuerte crecimiento, con alto potencial de desarrollo profesional., • Autonomía, responsabilidad y visibilidad en la organización., • Salario competitivo a convenir según perfil y experiencia. Si te apasiona el desarrollo de negocio B2B y quieres formar parte de una empresa con alma y proyección, esperamos tu candidatura . Cuéntanos brevemente tu experiencia y motivación. Responsabilidades [Describe con precisión todas las responsabilidades. Usa un lenguaje inclusivo.] Ejemplo: Definir y desarrollar los requisitos para los sistemas en fase de producción para garantizar la máxima facilidad de uso. Requisitos [Algunos requisitos que podrías incluir: aptitudes, estudios, experiencia o certificados. xcskxlj ] Ejemplo: Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita.

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Responsabilidades del puesto Desarrollar y mantener aplicaciones con C# (.NET 8), Entity Framework Core y bases de datos relacionales. Crear interfaces web con React y TypeScript, usando Vite / npm. Aplicar principios de arquitectura limpia e inyección de dependencias. Analizar, extender y optimizar código manteniendo buenas prácticas. Integrar y consumir REST APIs, manejar JSON y controlar versiones con Git. Colaborar en equipos, resolver problemas y automatizar procesos con enfoque en calidad y eficiencia. Requisitos: Conocimientos técnicos: Sólido manejo de C# (.NET 8), Entity Framework Core y bases de datos relacionales. Experiencia en desarrollo con React y TypeScript dentro de entornos Vite / npm. Familiaridad con la inyección de dependencias y los principios de arquitectura limpia. Habilidad para analizar, mantener y ampliar código respetando buenas prácticas. Conocimiento de REST APIs, formatos JSON y sistemas de control de versiones como Git. Aptitudes: Pensamiento analítico y enfoque en la calidad y mantenibilidad del código. Capacidad para comprender y evolucionar arquitecturas existentes sin comprometer su estabilidad. Interés en la automatización, la aplicación de IA al desarrollo y las soluciones low-code. Enfoque colaborativo, curiosidad técnica y actitud orientada a la resolución de problemas. ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: Híbrida en Barcelona 4 días en remoto + 1 día presencial en Barcelona (C/ Balmes 7, 08007 Barcelona) ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Aptitudes en comunicación y habilidades interpersonales para interactuar efectivamente con distintos equipos y resolver dudas del personal. En el puesto de Administración de Personal en JANÉ GROUP, gestionarás todas las operaciones administrativas relacionadas con los recursos humanos y el perso

En Reig Jofre estamos buscando un/a Production Operations Technician Support que pueda dar soporte al proyecto de migración de datos y procesos desde Navision a SAP en nuestras plantas de fabricación de Sant Joan Despí (Barcelona) y Toledo. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Su misión principal será colaborar en la revisión, migración y validación de los datos maestros de producción y cadena de suministro, asegurando la consistencia de la información y apoyando a las áreas implicadas durante todo el proceso de implantación de SAP. Si te gustan los entornos dinámicos, disfrutas trabajando con datos y documentación, y quieres formar parte de un proyecto estratégico dentro de la industria farmacéutica, ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: • Dar soporte en la revisión de datos maestros de producción y cadena de suministro del sistema Navision, y su adaptación al entorno SAP., • Participar en la migración y validación de datos maestros, asegurando su consistencia, integridad y exactitud., • Colaborar en la ejecución de pruebas de aceptación de usuario (UAT) en el sistema SAP., • Colaborar en la revisión y correcta cumplimentación de la documentación de producción., • Apoyar en la identificación, documentación y seguimiento de incidencias., • Apoyar en actividades de preparación de auditorías internas y externas., • Apoyar en la elaboración y actualización de documentación del proyecto, incluyendo SOPs y manuales de usuario de los procesos SAP., • Realizar seguimiento del progreso documental del proyecto y contribuir a la elaboración de reportes y cronogramas de estado., • Desempeñar las funciones descritas tanto en la planta de Sant Joan Despí como en la planta de Toledo, adaptándose a las necesidades específicas de cada una. Aptitudes y experiencia requeridas: • Formación en Gestión Administrativa, Producción o similar., • Experiencia en control documental, redacción técnica y gestión de trazabilidad de datos., • Valorable experiencia previa en el sector farmacéutico., • Valorable participación en proyectos de migración ERP, especialmente en implementaciones o transformaciones con SAP., • Dominio de castellano y catalán e inglés nivel C1., • Atención al detalle y sólidas habilidades organizativas., • Capacidad para gestionar múltiples documentos y versiones., • Alto nivel de autonomía, enfoque y concentración., • Dominio avanzado de Excel., • Conocimientos en Buenas Prácticas de Documentación (GDP) y familiaridad con sistemas de calidad y estándares regulatorios de documentación. Nosotros ofrecemos: • Contrato temporal de 1 año., • Horario flexible, con entrada entre las 7:30 y las 9:30 h y salida entre las 16:30 y las 18:30 h., • Participación en un proyecto estratégico de transformación digital dentro de una empresa líder del sector farmacéutico., • Trabajo en un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución, con contacto directo con múltiples áreas de la organización. xcskxlj Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

¿Tienes experiencia en controlling y te motiva seguir desarrollándote en un entorno internacional en crecimiento? No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Buscamos un/a Controller para incorporarse al equipo de Servicios Corporativos, en nuestra oficina de Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones? • Análisis de las desviaciones entre los datos reales y el presupuesto., • Informes a la sede central., • Procesos de previsión y presupuesto y análisis financiero., • Supervisión de 1 controller., • Implantar una cultura de Business Partnering con las Unidades de Negocio., • Participará del proceso de implantación de SAP y otros proyectos de desarrollo del área de controlling., • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o campos relacionados., • Entre 4 y 7 años de experiencia en controlling, preferiblemente en entorno corporativo o de servicios., • Se valorará experiencia previa en una empresa Big4., • Mentalidad abierta y analítica., • Capacidad de adaptación al cambio., • Proactividad., • Buena capacidad de comunicación. Estarás ubicado/a en las oficinas de BARCELONA (Zona 22@/Glorias). Contrato Indefinido. Jornada Completa. La incorporación la buscamos de la forma más inmediata posible. Horario L-J 9-18:30h y V 9-15h (Teletrabajo parcial). Salario fijo+ variable a convenir con la empresa en función de la experiencia aportada. xcskxlj Si buscas un reto de alto impacto en una compañía en crecimiento, con posibilidad de liderar un área estratégica y de aportar tu visión en un entorno internacional y multidisciplinar, estaremos encantados de conocerte.

¡Te estamos buscando! Si eres una persona con ganas de afrontar un nuevo reto, ¡este es tu momento! Únete a nuestro equipo como PM con enfoque en el sector bancario desde nuestras oficinas en Barcelona. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Este es el reto: Gestión de proyectos end to end: Gestión de la demanda de proyectos bancarios, seguimiento y control de proyectos, relacionamiento con todas las partes involucradas en el proyecto, coordinación de recursos y equipos seguimiento, KPIS management, reporting, budget, gestión de riesgos/desvíos, entre otros ¿Cuáles son los requisitos/aptitudes necesarias para el rol? • Experiencia de 4 años en la gestión de Proyectos, • Residir en Barcelona, • Experiencia en sector bancario, • Perfil orientado a resultados, con iniciativa, autónomo y resolutivo, • Manejo avanzado de JIRA y Confluence, • Microsoft Office avanzado (Excel: tablas dinámicas, macros, Power Query, Power Pivot)., • Conocimiento de herramientas de visualización de datos (PowerBI) Lo que valoramos de ti: • Capacidad para entablar relaciones rápidamente e interactuar con las partes interesadas., • Experiencia en el sector Bancario., • Liderazgo e iniciativa para encontrar, analizar y resolver problemas de manera proactiva y pragmática., • Estructurado y orientado a resultados, con un fuerte impulso para hacer que las cosas sucedan., • Inglés como mínimo nivel B2., • Deseable certificación en metodologías de Gestión de Proyectos (PMP, ITIL, SCRUM) ¿Cómo será tu experiencia en Advoost? • Te sentirás parte de Advoost, donde la colaboración y el buen ambiente son nuestra prioridad., • Trabajarás con un equipo orientado a la excelencia, creando relaciones a largo plazo con nuestros clientes., • Flexibilidad: De lunes a jueves en las oficinas, y los viernes podrás teletrabajar., • Flexibilidad horaria, • Beneficios sociales: Ticket restaurant, ticket transporte, clases de inglés, seguro médico, ¡y mucho más!, • Crecimiento y desarrollo: Tendrás contrato indefinido, evaluación anual de desempeño, formación continua y actualización de condiciones acorde a tu evolución. ¿Cómo seguimos? Si has llegado hasta aquí es porque algo te ha interesado ¡Ahora es el momento! Apúntate a la oferta y revisaremos tu CV. Si encajas, te llamaremos para conocernos mejor en un máximo de 2 entrevistas + una con el cliente. Si necesitas una pista para el proceso… queremos que seas tú. xcskxlj ¡Esperamos verte pronto en Advoost!

Operador de buques (Husbandry & Port Operation Agent) - Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Mar Recruitment está en búsqueda de un Operador de buques (Husbandry & Port Operation Agent) para una empresa del sector consignatario para trabajar en algunas de sus Delegaciones ubicadas en Barcelona. El candidato seleccionado contará con amplia experiencia para formar parte del equipo y deberá demostrar experiencia en el sector y autonomía suficiente. Funciones: • Preparación de ofertas husbandry / escalas comerciales, • Atención de buques e incorporación en guardias, • Tramitación y gestión de la documentación necesaria ante las autoridades del Puerto donde esté basado, • Gestión de los servicios requeridos por el cliente durante la escala del barco, • Gestión administrativa e imputación costes en sistema ERP Requisitos: • Formación académica: Comercio Internacional/ Náutica y Navegación Marítima, • Imprescindible 2 años de experiencia recientes en consignataria de buques como operador, • Inglés B2-C1, • Disponibilidad y flexibilidad horaria, • Conocimiento en ofimática, hoja de calculo y programas administrativos, • Carnet de conducir y vehículo propio para atender xcskxlj los buques Aptitudes: • Ordenado y Meticuloso, • Capacidad de trabajo bajo presión y multitareas, • Capacidad de resolución de problemas, • Persona con iniciativa y responsable ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Jornada laboral completa, • Desarrollo profesional, • Salario según valía

En Reig Jofre estamos buscando un/a Production Operations Technician Support que pueda dar soporte al proyecto de migración de datos y procesos desde Navision a SAP en nuestras plantas de fabricación de Sant Joan Despí (Barcelona) y Toledo. Su misión principal será colaborar en la revisión, migración y validación de los datos maestros de producción y cadena de suministro, asegurando la consistencia de la información y apoyando a las áreas implicadas durante todo el proceso de implantación de SAP. Si te gustan los entornos dinámicos, disfrutas trabajando con datos y documentación, y quieres formar parte de un proyecto estratégico dentro de la industria farmacéutica, ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: Dar soporte en la revisión de datos maestros de producción y cadena de suministro del sistema Navision, y su adaptación al entorno SAP. Participar en la migración y validación de datos maestros, asegurando su consistencia, integridad y exactitud. Colaborar en la ejecución de pruebas de aceptación de usuario (UAT) en el sistema SAP. Colaborar en la revisión y correcta cumplimentación de la documentación de producción. Apoyar en la identificación, documentación y seguimiento de incidencias. Apoyar en actividades de preparación de auditorías internas y externas. Apoyar en la elaboración y actualización de documentación del proyecto, incluyendo SOPs y manuales de usuario de los procesos SAP. Realizar seguimiento del progreso documental del proyecto y contribuir a la elaboración de reportes y cronogramas de estado. Desempeñar las funciones descritas tanto en la planta de Sant Joan Despí como en la planta de Toledo, adaptándose a las necesidades específicas de cada una. Aptitudes y experiencia requeridas: Formación en Gestión Administrativa, Producción o similar. Experiencia en control documental, redacción técnica y gestión de trazabilidad de datos. Valorable experiencia previa en el sector farmacéutico. Valorable participación en proyectos de migración ERP, especialmente en implementaciones o transformaciones con SAP. Dominio de castellano y catalán e inglés nivel C1. Atención al detalle y sólidas habilidades organizativas. Capacidad para gestionar múltiples documentos y versiones. Alto nivel de autonomía, enfoque y concentración. Dominio avanzado de Excel. Conocimientos en Buenas Prácticas de Documentación (GDP) y familiaridad con sistemas de calidad y estándares regulatorios de documentación. Nosotros ofrecemos: Contrato temporal de 1 año. Horario flexible, con entrada entre las 7:30 y las 9:30 h y salida entre las 16:30 y las 18:30 h. Participación en un proyecto estratégico de transformación digital dentro de una empresa líder del sector farmacéutico. Trabajo en un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución, con contacto directo con múltiples áreas de la organización. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

STILL, empresa multinacional del grupo KION, con más de 100 años de historia, cuenta con una vasta experiencia proveedor líder de carretillas elevadoras contrapesadas, plataformas preparadoras de pedidos y tractores, además de los sistemas de intralogística más innovadores. Con unos 9000 empleados, 6 plantas de producción, 14 sucursales en Alemania, 21 filiales en el extranjero, y una red de proveedores conformada por 240 distribuidores en todo el mundo, STILL disfruta hoy de su éxito a escala internacional. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Nuestra cultura está dirigida por los valores compartidos de KION Group: Integrity, Collaboration, Courage and Excellence. Como referente en innovación tecnológica y pionera en carretillas elevadoras eléctricas, proporcionamos soluciones cada vez más eficaces que satisfacen las necesidades de nuestros clientes. ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el siempre cambiante sector de la manipulación de materiales? El equipo de STILL te espera. Sobre la compañía: STILL es una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión : Realizar el montaje y el mantenimiento de Maquinaria, realizando operaciones de: mantenimiento preventivo, correctivo (avisos y reparaciones), revisiones de seguridad, puesta en marcha y entrega de máquinas a Clientes, etc. También realiza un asesoramiento técnico y comercial al Cliente, en las asistencias técnicas que efectúa, identifica y transmite las oportunidades de venta de: servicios, recambios y nuevas Máquinas. Funciones principales y responsabilidades: • Realizar el mantenimiento preventivo., • Realizar los Avisos de averías y reparaciones., • Suministrar recambios., • Realizar pruebas de seguridad en máquinas., • Montar las nuevas máquinas, efectuar la puesta en marcha y entregar la máquina al Cliente., • Elaborar los presupuestos de reparación de máquinas y suministro de repuestos., • Asesorar al Cliente en todo lo relacionado con la máquina y el servicio., • Ser una persona proactiva en la identificación de oportunidades de venta., • Elaborar los Boletines conforme a las directrices de la Organización. Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Retribución según valía y aptitudes. Mutua privada a cargo de la empresa. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. xcskxlj ¡Te estamos esperando!

¡Te estamos buscando! Si eres una persona con ganas de afrontar un nuevo reto, ¡este es tu momento! Únete a nuestro equipo como PM Navitaire desde nuestras oficinas en Barcelona. Este es el reto: Project Manager (Product Owner) que lidere de punta a punta los proyectos vinculados a Navitaire. Buscamos a alguien con visión de producto, foco en orden, priorización y comunicación clara con equipos técnicos y de negocio. Gestionar el roadmap completo de proyectos asociados a Navitaire. Coordinar y ejecutar actualizaciones , upgrade de Navitaire y evolutivos. Liderar iniciativas relacionadas con PNRGOVS , APIS y otros módulos críticos. Traducir necesidades del negocio en requerimientos claros para los equipos técnicos. Asegurar el seguimiento, documentación y entrega de cada release. Gestionar stakeholders internos y externos, manteniendo visibilidad sobre riesgos, dependencias y prioridades. Velar por la calidad de las implementaciones y la adopción correcta por parte del negocio. ¿Cuáles son los requisitos/aptitudes necesarias para el rol? Experiencia de 4 años en la gestión de Proyectos. Residir en Barcelona Conocimiento y manejo práctico de Navitaire (indispensable). Conocimiento en APIS y PNRGOV / PNRGOVS de Navitaire. Inglés como mínimo nivel B2. Estructurado y orientado a resultados , con un fuerte impulso para hacer que las cosas sucedan. ¿Cómo será tu experiencia en Advoost? Te sentirás parte de Advoost, donde la colaboración y el buen ambiente son nuestra prioridad. Trabajarás con un equipo orientado a la excelencia , creando relaciones a largo plazo con nuestros clientes. Flexibilidad : De lunes a jueves en las oficinas, y los viernes podrás teletrabajar. Flexibilidad horaria Beneficios sociales: Ticket restaurant , ticket transporte , seguro médico , ¡y mucho más! ️ Crecimiento y desarrollo : Tendrás contrato indefinido , evaluación anual de desempeño , formación continua y actualización de condiciones acorde a tu evolución. ¿Cómo seguimos? Si has llegado hasta aquí es porque algo te ha interesado ¡Ahora es el momento! Apúntate a la oferta y revisaremos tu CV. Si tu perfil encaja con la búsqueda, te llamaremos para conocernos mejor en un máximo de 2 entrevistas + una con el cliente. Si necesitas una pista para el proceso… queremos que seas tú . ¡Esperamos verte pronto en Advoost!

Descripción de la empresa Durviz es una empresa dedicada a la distribución y fabricación de productos y equipamientos para laboratorio, especializada en Microbiología y Biología Molecular. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Descripción del puesto Como Delegad@ Comercial en el sector de Biotecnología en Durviz, S.L., serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones con clientes actuales y potenciales, con el objetivo de ofrecer soluciones y generar nuevas oportunidades de negocio. Realizarás actividades como el seguimiento de ventas, identificación de nuevas oportunidades de mercado, y la representación de nuestra empresa en el territorio asignado. Este es un puesto de tiempo completo que se llevará a cabo de manera presencial en toda Cataluña. Requisitos Excelentes aptitudes para el seguimiento y la gestión del trato con clientes. Fuertes competencias en comunicación y soporte al cliente, con compromiso en la resolución de dudas y necesidades. Capacidad de gestión comercial y el conocimiento del mercado, así como de organización y optimización de resultados Valorable contar con habilidades de negociación, proactividad y una clara orientación a objetivos. xiphteb Alto nivel de inglés Disponibilidad para viajar Licenciado en Biología o similares.

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Gx P Training Manager para que pueda contribuir a los diferentes proyectos que estamos desarrollando en las plantas productivas ubicadas en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de diseñar, implementar y mantener el sistema de formación regulatoria bajo normativas Gx P para asegurar que todo el personal cuenta con las competencias necesarias para desempeñar sus funciones conforme a los estándares de calidad y requisitos regulatorios. Asimismo, deberá anticiparse a las necesidades formativas, manteniéndose actualizado sobre las últimas novedades y mejoras prácticas del sector, y promoviendo proactivamente su incorporación al sistema formativo. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: Desarrollar, implementar y mantener el plan anual de formación Gx P, integrando observaciones regulatorias y desviaciones para reforzar el sistema y reducir el error humano. Gestionar el VLMS, incluida la creación y promoción de cursos internos y externos. Definir criterios de aprobación y establecer programas de certificación cuando sea necesario para garantizar el cumplimiento normativo. Optimización de las matrices de formación y, asignación de planes formativos Gx P. Cocreación y seguimiento de métricas de formación agiles y eficientes. Garantizar la formación inicial, recurrente y específica de puesto conforme a los requisitos Gx P. Soporte y coordinación de la formación en SOP's, cambios de procesos y nuevos procedimientos. Asegurar el cumplimiento normativo del sistema formativo, incorporando tendencias y requisitos emergentes. Preparar y proporcionar documentación y evidencias de formación para auditorías internas y externas. Monitorizar desviaciones o brechas formativas y coordinar acciones correctivas. Colaborar con SME (Subject Matter Experts) para asegurar la calidad técnica de los contenidos. Apoyar a managers y líderes de área en la planificación de rutas formativas específicas para sus equipos. Garantizar que los planes de formación son eficientes, se adecuan a las necesidades de cada puesto de trabajo y se mantienen actualizados. Definir junto con Managers y Recursos Humanos los criterios de selección y capacitación de formadores Gx P. Impulsar un proceso de mejora continua del sistema de formación Gx P alineado con la excelencia operacional. Aptitudes y experiencia requeridas: Licenciatura en Ciencias de la Salud o Experimentales Experiencia mínima de 5 años en rol de formación en entorno Gx P dentro de la industria farmacéutica, biotecnológica o afines. Imprescindible haber trabajado en industria farmacéutica y tener experiencia en entornos GMP. Muy valorable experiencia previa en inspecciones FDA. Nivel alto de inglés. Capacidad de organización, planificación, resolución y dotes de trabajo en equipo con las distintas áreas operativas de la organización. Nosotros ofrecemos: Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato. Horario flexible de entrada y salida (de 7:30h a 9.30h hasta las 16:30h a 18:30h) Contrato indefinido. Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación...). Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

En Reig Jofre estamos buscando a un/a HEALTH & SAFETY TRAINEE para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo de Recursos Humanos, headquarters ubicados en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de colaborar con el Servicio de Prevención Propio en todas las áreas de prevención de riesgos laborales de la planta productiva ubicada en Sant Joan Despí Ayudarás a actualizar y mantener la base de datos de control documental con toda la información de los trabajadores asegurando que la documentación individual está completa y actualizada. Gestionarás las citas para reconocimientos médicos y realizarás el seguimiento de estas. Colaborarás en las formaciones (elaboración de presentaciones, procedimientos de trabajo y campañas de concienciación de PRL) y control de asistencia a estas formaciones. Aptitudes y experiencia requeridas: Estar cursando estudios universitarios de grado o máster relacionados con el área de Health & Safety, con posibilidad de convenio de prácticas. Motivación por aprender onsite en un Servicio de Prevención Propio. Nivel intermedio de Excel Nivel avanzado de español y catalán. No se requiere experiencia previa. Horario de 08:30h a 13:30h (4-5 horas diarias) Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

En Reig Jofre estamos buscando a un/a HEALTH & SAFETY TRAINEE para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo de Recursos Humanos, headquarters ubicados en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de colaborar con el Servicio de Prevención Propio en todas las áreas de prevención de riesgos laborales de la planta productiva ubicada en Sant Joan Despí Ayudarás a actualizar y mantener la base de datos de control documental con toda la información de los trabajadores asegurando que la documentación individual está completa y actualizada. Gestionarás las citas para reconocimientos médicos y realizarás el seguimiento de estas. Colaborarás en las formaciones (elaboración de presentaciones, procedimientos de trabajo y campañas de concienciación de PRL) y control de asistencia a estas formaciones. Aptitudes y experiencia requeridas: Estar cursando estudios universitarios de grado o máster relacionados con el área de Health & Safety, con posibilidad de convenio de prácticas. Motivación por aprender onsite en un Servicio de Prevención Propio. Nivel intermedio de Excel Nivel avanzado de español y catalán. No se requiere experiencia previa. Horario de 08:30h a 13:30h (4-5 horas diarias) Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

En Reig Jofre estamos buscando a un/a HEALTH & SAFETY TRAINEE para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo de Recursos Humanos, headquarters ubicados en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de colaborar con el Servicio de Prevención Propio en todas las áreas de prevención de riesgos laborales de la planta productiva ubicada en Sant Joan Despí Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por las personas y la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: Ayudarás a actualizar y mantener la base de datos de control documental con toda la información de los trabajadores asegurando que la documentación individual está completa y actualizada. Gestionarás las citas para reconocimientos médicos y realizarás el seguimiento de estas. Colaborarás en las formaciones (elaboración de presentaciones, procedimientos de trabajo y campañas de concienciación de PRL) y control de asistencia a estas formaciones. Participarás en el desarrollo del área e implementación de iniciativas y programas del área. Aptitudes y experiencia requeridas: Estar cursando estudios universitarios de grado o máster relacionados con el área de Health & Safety, con posibilidad de convenio de prácticas. Motivación por aprender onsite en un Servicio de Prevención Propio. Nivel intermedio de Excel Nivel avanzado de español y catalán. No se requiere experiencia previa. Nosotros ofrecemos: Prácticas retribuidas. Convenio de prácticas. Horario de 08:30h a 13:30h (4-5 horas diarias) Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Descripción del puesto En el puesto de Administración de Personal en JANÉ GROUP, gestionarás todas las operaciones administrativas relacionadas con los recursos humanos y el personal de la empresa. Aptitudes en comunicación y habilidades interpersonales para interactuar efectivamente con distin

Fundació Hospitalàries Martorell ofrece servicios especializados en el ámbito de la salud mental y atención intermedia a través del mismo hospital, situado en Martorell, y con más de veinte equipamientos comunitarios repartidos por las comarcas del Alt Penedés, Anoia, Baix Llobregat y el Berg

Buscamos Coordinador/a del Equipo del Servicio de Apoyo Administrativo para los procesos de inscripción en el Registro de Solicitantes de Vivienda con Protección Oficial (RSHPO). Coordinar, organizar y gestionar el equipo de trabajo encargado del apoyo administrativo a los procesos de inscripci

Atzavara Hotel & Spa es un hotel de 5 estrellas situado en Santa Susanna, un entorno donde el mar, la montaña y la tranquilidad crean el ambiente perfecto para ofrecer experiencias memorables. En Atzavara, cada miembro del equipo tiene un papel clave en hacer que nuestros huéspedes vivan algo espe

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Electromecánicos e Instaladores Eléctricos: Perfiles esenciales para la automatización industrial. Instaladores de Paneles Fotovoltaicos: Especialistas técnicos para autoconsumo. Técnicos en Eficiencia Energética: Consultores para rehabilitar edificios y reducir el consumo de carbono.

Coordinar, organizar y gestionar el equipo de trabajo encargado del apoyo administrativo a los procesos de inscripción en el RSHPO y de adjudicación de viviendas, garantizando la correcta ejecución del servicio. Supervisar y controlar el cumplimiento de los términos y condiciones establecidos en