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¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha de publicación: 25 may 2026 Desde el área de Procurement Transformation de KPMG buscamos profesionales con experiencia para unirse a nuestro equipo en las oficinas de Madrid. En esta práctica ayudamos a nuestros clientes en la estrategia, transformación y digitalización de su función de Compras y de su Cadena de Suministro, respondiendo a retos de inestabilidad y acelerando el proceso de transformación de sus operaciones. • Transformación estratégica de la función de Compras: diagnóstico y análisis mediante la identificación de mejoras de acuerdo a las mejores prácticas de mercado, y definición de planes de acción para su posterior implantación., • Análisis y optimización de la cadena de suministro: demand planning, sales & operations y forecasting & replanishment., • Transformación de las operaciones mediante metodologías Lean Six Sigma, IWS o similares., • Definición de nuevas estrategias de digitalización para optimizar la operación., • Gestión de riesgos de compra, de terceros y de la cadena de suministro., • 3-5 años de experiencia, con mínimo de 1 año en consultoría., • Experiencia en operaciones y gestión de la cadena de suministro., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación para interactuar con stakeholders internos y externos., • Excelentes aptitudes analíticas y estadísticas, incluida la capacidad de desarrollar parámetros y elaborar modelos complejos., • Disposición para crecer dentro del área de Procurement Transformation., • Titulación universitaria superior requerida., • Se valorará positivamente la certificación en CPIM, CSCP, CLTD o similar., • Español e inglés fluido., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina., • Oportunidades internacionales y red de contactos global., • Formación continua y plan de carrera a tu medida., • Salario competitivo y plan de remuneración flexible., • 31 días laborables de vacaciones., • La tarde de tu cumpleaños libre., • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo., • Acceso a Kteam, la plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones., • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas. Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. #J-18808-Ljbffr

Nos dedicamos a mejorar el bienestar mediante tecnologías innovadoras de refrigeración y calefacción. Con más de 90 años de experiencia en HVAC, ofrecemos soluciones fiables y de alta calidad que mejoran la calidad del aire y garantizan la eficiencia energética. Desde la creación de nuestra empresa hemos ofrecido mucho más que productos. Nos hemos mantenido fieles a nuestra visión de combinar tradición e innovación para mejorar la esencia de la vida a través del aire. Nuestro compromiso, refleja nuestra dedicación a transformar vidas con nuestras fiables soluciones de refrigeración y calefacción que crean entornos interiores perfectos, garantizando un aire limpio y saludable que mejora el confort y el bienestar en todo el mundo. Seleccionamos un/a Specification Engineer HVAC en la zona de Comunidad Valenciana, Alicante y Murcia , que combine un enfoque técnico con habilidades comerciales avanzadas. En este apasionante rol, serás el pilar fundamental para el crecimiento y consolidación de nuestras soluciones de climatización en la región de Levante. Tu objetivo será no solo incrementar la especificación de nuestros productos, sino también ser un consultor/a de confianza para nuestros clientes, ayudándoles a encontrar soluciones óptimas y eficientes que se adapten a sus necesidades específicas. Experiencia sólida en prescripción dentro del sector de climatización y HVAC Mínimo de 5 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos técnicos avanzados sobre productos HVAC Se valorará conocimientos de software de selección de equipos y experiencia en la utilización de CRM Salesforce Profesional organizado, con buenas aptitudes para la comunicación. Actitud proactiva, capacidad de trabajar de manera autónoma y en equipo Orientado/a a resultados y a la mejora continua. Ofrecemos un interesante paquete retributivo de acuerdo a tu cualificación y experiencia. Podrás disfrutar de un atractivo paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidente, y la posibilidad de optar a la Retribución Flexible. Además de nuestra política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral, forman parte de nuestro paquete de beneficios para empleados/as. Trabajando con nosotros serás parte de una compañía global, que acoge la diversidad, recompensa el trabajo bien hecho e inspira a las personas a alcanzar lo mejor. En un ambiente que evoluciona constantemente, pondremos los pilares para que tú puedas desarrollar un camino profesional que sea tan único como tú. Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia. El mundo te está esperando, y nosotros también. #J-18808-Ljbffr

Do you want a job with a purpose? And do you want to make healthcare safer, better and more reliable? Join our Team! Implantador/a de soluciones de HCE Buscamos a un/a Implantador/a de soluciones de HCE para el despliegue de soluciones de gestión sanitaria para dar respuesta al crecimiento del negocio en Madrid. Como Implantador/a formarás parte de nuestros equipos de Proyectos de implantación de HCIS (HIS de Dedalus) y otras soluciones del amplio porfolio de Dedalus prestando servicio de consultoría como especialista de un ámbito técnico y funcional. Buscamos personas apasionadas con la innovación tecnológica para liderar la innovación en salud digital.Puedes escribir tu futuro en Dedalus. • Analizar el modelo de gestión del cliente para entender su situación y poder dar respuesta a sus necesidades., • Implementación y parametrización de las soluciones en el cliente, tanto presencial como remota., • Asesorar a clientes y usuarios sobre las soluciones implementadas, • Realizar soporte de incidentes de nivel avanzado Dedalus es la compañía proveedora de soluciones de tecnologías de la información sanitarias y de diagnóstico líder en Europa, y TOP 3 en el mundo. La propuesta de valor de Dedalus respalda la totalidad del proceso asistencial, con soluciones digitales basadas en estándares abiertos que dan soporte a cada uno de los actores del ecosistema sanitario para mejorar los resultados de salud de los ciudadanos. Actualmente, trabajamos con más de 7.500 organizaciones sanitarias y 5.700 centros de diagnóstico, y nuestras soluciones dan cobertura a más de 540 millones de personas en todo el mundo. Dedalus cuenta con más de 7.600 profesionales altamente cualificados, y el mayor equipo de I+D de software del sector en Europa. La innovación con propósito y el trabajo en equipo para alcanzar la excelencia juntos forman parte de nuestro ADN. ¡Te esperamos! • Grado universitario (Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, …)o equivalente, • Capacidad de comunicación y de orientación a usuario/cliente (formación a usuarios, toma de requerimientos con el cliente,…)., • Capacidad de negociación., • Elaborar, extraer la información y transformarla en datos de valor (documentación)., • Preferiblemente conocimiento en el sector sanitario., • Conocimiento de sistemas de gestión y administración de base de datos (Oracle, MSSQLServer, Informix, MySQL,…), • Conocimientos técnicos metodología HL7, SOAP, FHIR, JSON, API REST, • Conocimiento básico de lenguaje de programación (Powerbuilder, Java, AngularJS preferentemente) u otros lenguajes de programación. 17 de octubre 2026 Our diversity & inclusion commitment – Dedalus Global Al inscribirse en esta oferta queda informado y consiente el tratamiento por parte de GRUPO DEDALUS, de los datos personales que ha facilitado voluntariamente a través de esta plataforma con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección (presentes o futuros). El Usuario debe leer atentamente nuestra Política de Privacidad y el Aviso informativo para solicitantes de empleo, que ha sido redactado de forma clara y sencilla para facilitar su comprensión y están disponible en https://www.dedalus.com/spain/es/privacidad/. En el aviso informativo para solicitantes de empleo, también podrá conocer las finalidades y plazos de conservación de los datos y cómo y dónde ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de los datos personales. En la mencionada página web encontrará también toda la información sobre la protección de datos en DEDALUS. En Grupo Dedalus estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, aptitudes, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo.) #J-18808-Ljbffr

Senior Procurement SpecialistApplylocations: ESP - Malaga: ESP - Madrid: ESP - Madridtime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR108649Do you want a job with a purpose?And do you want to make healthcare safer, better and more reliable?Join our Team!Senior Procurement SpecialistJoin us as our Senior Procurement Specialist at Dedalus, one of the World’s leading healthcare technology companies, in Spain to do the best work of your career and make a profound impact in providing better care for a healthier planet.What you’ll achieveAs the Senior Procurement Specialist, you will own local procurement activity across Spain, Portugal and Latam combining hands-on execution with commercial ownership across the full source-to-pay cycle.At the same time, you will be the regional interface with Group Procurement on strategic suppliers and large-scale operations by channeling local needs into Group-led negotiations, rolling out Group framework agreements, and ensuring consistency between local activity and Group category strategies.Working with an extended highly skilled team, you will be making a profound impact throughout the healthcare sectorYou will:* Supplier portal & vendor base: Manage the supplier portal end-to-end: onboarding new vendors, running qualification, due-diligence, and compliance checks, and supporting the central master data team to keep the local supplier base clean, accurate and audit-ready.* Administrative cycle (PR/PO): Own the purchase requisition and purchase order process from request to closure on Dynamics 365, ensuring accurate, policy-compliant, and timely processing, smooth approval flows and reliable interaction with finance and the business.* Local negotiation & supplier management: Lead negotiations with local suppliers across categories, securing the best commercial terms while protecting quality and service continuity; manage supplier performance, relationships, and risk over the full contract lifecycle, in close collaboration with the Central Procurement Team.* Business partnering : Act as the go-to procurement contact for regional stakeholders, translating their needs into sourcing actions and ensuring fast, dependable local execution.Take the next step towards your dream careerAt Dedalus Life flows through our software. Every day we do something special by helping caregivers and health professionals deliver better care to their served communities. Take the next step in your career that will make a profound impact. Here’s what you’ll need to succeed:## Essential Requirements 5+ years in procurement, ideally with exposure to indirect / IT / software / professional services categories. A proven track record of delivering value through negotiation and managing contracts in a multi-country environment, with particular strength in IT sourcing and a solid command of indirect cost categories. Hands-on experience with procurement systems, supplier portals and PR/PO workflows (experience with Dynamics 365 is a plus), with a effective acumen for data quality, process compliance and continuous improvement. Fluent Spanish and English; Portuguese is a plus Able to run local sourcing autonomously while thriving in a Group/matrix structure, coordinating across cultures, time zones and organizational levels. Analytical and data-driven, with the autonomy and reliability to own a multi-country perimeter end-to-end.* University degree in Economics, Engineering, Business or a related field.We are Dedalus, come join usDedalus is committed to providing an engaging, rewarding work experience that reflects the passion our employees bring to our mission of helping clinicians and nurses deliver better care to their served communities.Our company fosters a culture where employees are encouraged to learn and innovate, and to enable and enhance clinical co-operation and processes while making a meaningful difference for millions of people around the world. Each person is the end point and the starting point of the Group’s activities and the ultimate beneficiary. For this reason, we are so proud of doing our very special jobs each day.Our company is enriched by a diverse population of 7,600 people in more than 40 countries that work together to innovate and drive better healthcare options for millions of patients around the world. We are the people of Dedalus.Application closing date: 9th August 2026At Dedalus, innovation starts with inclusion. As a company driven by our Core Values, we know diversity and inclusion are key enablers for us to succeed and grow. Our international footprint connects people from across the globe and we are committed to celebrating diverse backgrounds, skills, experiences and creating an environment that reflects the many communities we reach. ‘Pursuing Diversity and Inclusion’ is one of our Core Values and a part of our ‘Dedalus DNA’, which drives us to build a respectful, diverse, and inclusive environment by recognising the unique needs, perspectives, and potential of all members of our community. Dedalus is proud to promote diversity, inclusion, equity, and equality and is committed to creating a safe and inclusive culture where we celebrate diversity in all forms and empower everyone to be the best they can be.Our diversity & inclusion commitment – Dedalus GlobalLife Flows Through Our Software*Al inscribirse en esta oferta queda informado y consiente el tratamiento por parte de GRUPO DEDALUS, de los datos personales que ha facilitado voluntariamente a través de esta plataforma con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección (presentes o futuros).El Usuario debe leer atentamente nuestra Política de Privacidad y el Aviso informativo para solicitantes de empleo, que ha sido redactado de forma clara y sencilla para facilitar su comprensión y están disponible en https://www.dedalus.com/spain/es/privacidad/.En el aviso informativo para solicitantes de empleo, también podrá conocer las finalidades y plazos de conservación de los datos y cómo y dónde ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de los datos personales.En la mencionada página web encontrará también toda la información sobre la protección de datos en DEDALUS.En Grupo Dedalus estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, aptitudes, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo.)*#LI-FP1 #J-18808-Ljbffr

¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Ubicación: Madrid, ES, 28046. Fecha de publicación: 26 may 2026. El Grupo de Deal Strategy - Value Creation de KPMG es líder del mercado español en asesoramiento estratégico, contando entre nuestros clientes con los principales fondos de capital riesgo e inversores institucionales presentes en el mercado, así como asesoramiento estratégico a corporaciones y asociaciones. Buscamos un/a Manager para liderar proyectos de Due Diligence tecnológica en procesos de M&A, tanto en el lado comprador (buy side) como vendedor (sell side). El objetivo es maximizar el valor y minimizar los riesgos tecnológicos en las transacciones, alineando la tecnología con la estrategia de negocio y su impacto en EBITDA. Trabajará en estrecha colaboración con Fondos de Inversión de Private Equity, alta dirección y equipos multifuncionales para evaluar el impacto estratégico y operativo de la tecnología en las transacciones. Este puesto es ideal para alguien con experiencia en liderar en proyectos de Due Diligence y desarrollar modelos y recomendaciones estratégicas para el crecimiento impulsado por la tecnología y la eficiencia operativa. • Analizar en profundidad el entorno tecnológico del activo objetivo (infraestructura, sistemas, arquitectura de SW, ciberseguridad, estrategia de datos, etc.), • Identificar y desvelar riesgos tecnológicos que puedan afectar negativamente al negocio, la operativa y la cuenta de resultados (P&L), • Evaluar el grado de alineación entre la tecnología y los objetivos estratégicos del comprador, • Recomendar acciones para mitigar riesgos y optimizar la integración tecnológica post-adquisición, • Apoyar la integración y la planificación de desvinculación desde una perspectiva tecnológica, • Analizar y comunicar cómo la tecnología del activo potencia la diferenciación y el valor en el mercado., • Identificar y demostrar el impacto positivo de la tecnología en el EBITDA y otros KPIs relevantes, • Preparar materiales y presentaciones que destaquen las fortalezas tecnológicas y su contribución al crecimiento y eficiencia operativa., • Apoyar en la preparación de la empresa para el proceso de venta, asegurando que la tecnología sea un factor de atracción para potenciales compradores, • 5-7 años de experiencia en consultoría o en una empresa tecnológica., • Experiencia en transformación digital, estrategia de TI o proyectos relacionados con fusiones y adquisiciones., • Orientar a los profesionales junior del equipo y contribuir a su desarrollo interno., • Conocimiento de los principales sistemas empresariales (ERP, CRM, BI, etc.) y las tendencias tecnológicas actuales., • Se valorará estar familiarizado con los conceptos de fusiones y adquisiciones y el papel de la tecnología en el valor de las transacciones., • Sólidas habilidades de resolución de problemas, comunicación y gestión de grupos de interés., • Aptitudes y conocimientos trabajando en entornos dinámicos y gestionando múltiples prioridades., • Dominio de PowerPoint y Excel; se valorará el conocimiento de herramientas como Power BI, SQL o Python., • Nivel avanzado de español e inglés, C1., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formación continua y plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas. Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión.Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.Seleccionamos para uno de nuestros clientes, un reconocido Grupo del Sector servicios ubicado en Barcelona, a unTécnico/a de Nóminas Corporativo/a.El candidato/a seleccionado tendrá como funciones principales:Gestión del ciclo completo de nómina.Realización de impuestos (111 y 190) y seguros sociales.Movimientos en la Seguridad Social (altas, bajas, IT, etc.).Control y análisis de desviaciones en la rotación, absentismos y realización de informes técnicos a Dirección.Confección del cuadro de mando para la implantación y mejora de procesos.Requisitos:Grado en ADE, Economía, Relaciones Laborales, Psicología, etc. (Valorable Máster en RRRH).Experiencia mínima de 3/4 años en una posición similar.Conocimiento en el programa A3INNUVA.Se ofrece:Contrato indefinido.A partir de los 6 meses, posibilidad de realizar 1 día de Teletrabajo a la semana.Los meses de Julio & Agosto, horario intensivo.Horario estable y flexible de Lunes a Jueves. Viernes intensivo.Salario ofrecido entre 33K-35K SBA.Posibilidad de promoción corporativa en función de aptitudes del candidato/a.

En pocas palabras: Puesto: Mecánico Mantenimiento TEMPORAL Ubicación: León Experiencia: Entre 1-5 años. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera a lo largo de toda la cadena de valor farmacéutica, proporcionando conocimientos y experiencia especializados en investigación científica, desarrollo, fabricación, ventas y comercialización de una amplia gama de ingredientes farmacéuticos activos (API), formas farmacéuticas terminadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, aportando valor a la salud humana y animal. Las actividades de INSUD PHARMA se organizan en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Marca (Exeltis) y Biotecnología (mAbxience), con más de 9,000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, atendiendo a 1,150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. Responsabilidad Global Realizar servicios especializados de mantenimiento y reparación de sistemas de instalaciones tales como sistemas mecánicos, eléctricos y de construcción. Responsabilidades Específicas Revisar periódicamente los equipos y sistemas (como aire acondicionado, fontanería, electricidad, etc.) para anticipar posibles averías y garantizar un funcionamiento eficiente. Reparar los equipos y sistemas defectuosos, ya sea de forma inmediata o programada, según la urgencia de la reparación. Colaborar en la instalación de nuevos equipos o maquinaria, asegurándose de que funcionen correctamente y cumplan con las normas de seguridad. Mantener un inventario de herramientas, equipos y repuestos necesarios para reparaciones y mantenimiento. Realizar ajustes y modificaciones en los equipos para permitir un uso eficiente de la energía dentro de la empresa, lo que contribuye a reducir costes y mejorar la sostenibilidad. Asegurarse de que todas las reparaciones y el mantenimiento se realicen de conformidad con las normas de seguridad laboral y medioambientales establecidas. Registrar las tareas completadas, el estado de los equipos y los tiempos de reparación, creando informes de mantenimiento para facilitar el seguimiento de las intervenciones realizadas. Capacitar a los nuevos empleados en las actividades y funciones específicas del puesto en el que usted es experto. Requisitos del puesto/habilidades personales Formación: Formación Profesional en Mecánica. Se valorará la ingeniería industrial o técnica. Idiomas: Español fluido; inglés es valorable. Experiencia (años/área): +1 años de experiencia en un puesto similar, utilizando máquinas de procesamiento, envasado, etc. Conocimientos específicos: Mantenimiento de instalaciones de vapor, aire comprimido, agua purificada, aire acondicionado, etc. Viajes: No necesarios. Contratación temporal. Aptitudes: Precisión, fiabilidad, proactividad y dinamismo. xqziphu COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente de que la gestión empresarial debe alinearse con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso con la igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres, tal y como establece la normativa vigente en la materia • Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Mecánico De Mantenimiento (Duración Temporal) Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

Key Account ManagerSolicitarlocations: Coslada, Madrid, Spainposted on: Publicado hoyjob requisition id: JR- Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# Ofrecemos:Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Mutua privada. Vehículo de empresa. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence# Responsabilidades y Requisitos:Misión:Supervisar la gestión comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados.Funciones principales y responsabilidades:- Creación de estrategias para maximizar el negocio en las cuentas asignadas: máquinas nuevas y usadas (tanto en venta como en alquiler), soluciones en automatización, contratos de mantenimiento, etc.- Asesoramiento y recomendación de equipos y soluciones en función de las aplicaciones del cliente.- Fidelización de los clientes y obtención de nuevos en base a un correcto análisis del mercado, así como de unos planes de acción específicos.- Comunicación y coordinación con el equipo nacional e internacional para garantizar que las grandes cuentas asignadas reciben la atención y servicio esperado por la marca.- Negociación con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos.- Gestión de oportunidades, mediante la ejecución de ofertas complejas.- Seguimiento del proceso desde el cierre de la operación hasta la entrega de la máquina, asegurando que todos los equipos están coordinados para una correcta ejecución.- Reporte de actividad, velando por que la base de datos sea fiel al mercado y perfil de los cliente.Formación, conocimientos & Experiencia: Licenciatura/Grado en Ingeniería, Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial (al menos 2 años). Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido. Conocimientos avanzados de MS Office. Carnet de conducir.Competencias & habilidades: Gran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel. Capacidad de organización. Proactividad y planificación. Habilidades comunicativas.* Capacidad de gestión de equipos humanos.### Quiénes somosLinde Material Handling es uno de los principales fabricantes mundiales de carretillas elevadoras y vehículos de almacenamiento, así como un proveedor de servicios y soluciones para la intralogística. Como líder en innovación, ofrecemos productos progresivos y soluciones a medida que responden a los requisitos individuales de una aplicación, una empresa al cien por cien. Estamos presentes con delegaciones propias en más de 100 países de todo el mundo. La red internacional de la empresa abarca plantas de producción y montaje en Alemania, Francia, República Checa, Estados Unidos y China, así como más de 700 centros de distribución y servicio. En todo el mundo, unas 13.000 personas trabajan con pasión en soluciones integrales de intralogística que mejoran de forma sostenible el rendimiento de nuestros clientes. Linde forma parte de KION Group, el mayor fabricante europeo de carretillas elevadoras y de vehículos de almacenamiento. Dentro de KION Group, estamos dando forma al futuro junto con nuestras fuertes marcas Linde, STILL y Dematic y estamos entre los mejores de nuestro sector. Alrededor más de 42,000 empleados y empleadas en más de 100 países forman parte de KION Group, que opera a nivel mundial. Nuestra cultura se caracteriza por los valores comunes de KION Group: Integridad, Colaboración, Valentía y Excelencia. #J-18808-Ljbffr

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Ferrovial cotiza bajo el símbolo bursátil FER en dos mercados de valores: Nasdaq en Estados Unidos (formando parte del índice Nasdaq-100) y la Bolsa española (integrada en el índice IBEX 35). Además, Ferrovial está incluida en reconocidos índices internacionales de sostenibilidad, como el Dow Jones Best-in-Class Index. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 22,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras. ¿Por qué Ferrovial? • Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia., • Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados., • Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación., • Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional., • Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica., • Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.Descripción del rol: Sobre el puesto Buscamos un/a Data & Analytics Business Lead para actuar como puente entre las áreas de negocio y los equipos de Datos y Arquitectura, para transformar una demanda creciente y heterogénea en un ecosistema de soluciones analíticas gobernado, coherente y sostenible que genere valor real para la organización. La persona tendrá una visión transversal de los procesos operativos y necesidades de información de la compañía, promoviendo el desarrollo y consolidación del portfolio de soluciones de reporting, analítica e inteligencia artificial que faciliten una toma de decisiones basada en datos fiables y compartidos. Principales responsabilidades • Identificar, estructurar y priorizar las necesidades de reporting, analítica e inteligencia artificial de las distintas áreas de negocio., • Actuar como enlace entre negocio y los equipos de Datos y Arquitectura, facilitando la definición de requisitos y prioridades., • Liderar la definición funcional y evolución de productos analíticos y soluciones corporativas de datos., • Impulsar la estandarización y gobernanza de KPIs, métricas y reglas de negocio en toda la organización., • Promover la calidad del dato y la resolución de problemas de información en origen junto con las áreas responsables., • Identificar sinergias entre áreas y promover soluciones reutilizables que maximicen la eficiencia y reduzcan duplicidades., • Supervisar la adopción de las soluciones implantadas y detectar oportunidades de mejora continua. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, ADE, Economía, Matemáticas, Estadística o similar., • 4-8 años de experiencia en Data, Analytics, Reporting, Transformación Digital o gestión de información en entornos corporativos complejos., • Experiencia trabajando de forma transversal entre áreas de negocio y tecnología., • Conocimiento de Power BI, modelos de datos, KPIs y métricas de negocio., • Familiaridad con arquitecturas modernas de datos e iniciativas de inteligencia artificial aplicadas al negocio., • Valorable experiencia en control económico, planificación y seguimiento de proyectos en sectores como construcción, infraestructuras, ingeniería o energía ¿Qué ofrecemos? -Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. -Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional. -Un proyecto sólido e innovador. -Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. -Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. -Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xqziphu Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #WeAreFerrovial #J-18808-Ljbffr

¿Te gustan los retos y los proyectos que marcan un antes y un después? Pues tenemos noticias frescas: en MAPFRE Tech nos encontramos en la búsqueda de un Arquitecto de soluciones para Reef, nuestro ecosistema tecnológico global. Reef no es solo una plataforma: es el proyecto. Una solución integral, modular y escalable que responde a todas las necesidades de MAPFRE como grupo asegurador. Ahora queremos que tú seas protagonista de este capítulo. Buscamos profesionales con ganas de aprender, construir y dejar huella desde dentro. Sin necesidad de capa, pero sí con actitud para unirse el cambio. Así que, si alguna vez pensaste: “me encantaría participar en un proyecto transformador, con impacto real y rodeado de gente crack”, esta es tu oportunidad. • Liderar el diseño arquitectónico en implantaciones internacionales, evaluando el entorno técnico de cada país y definiendo la arquitectura objetivo., • Diseñar y desplegar soluciones de integración a través de patrones Síncronos (APIs) y Asíncronos (Eventos), • Participar en la evolución tecnológica de REEF y en el diseño e implementación de componentes arquitectónicos transversales., • Optimizar la arquitectura actual con foco en escalabilidad, rendimiento y disponibilidad., • Prestar soporte técnico avanzado como referente de arquitectura en proyectos de implantación y evolución., • Participar en el diagnóstico y resolución de incidencias complejas., • Difundir y evangelizar la arquitectura de REEF a equipos de desarrollo y proyecto., • Experiencia de 5 años en diseño de soluciones y arquitectura de aplicaciones., • Desarrollo en Java (Spring/SpringBoot)., • Diseño de APIs y eventos con OpenAPI y AsyncAPI., • Conocimiento en arquitecturas basadas en eventos (EDA) con Kafka/Confluent., • Experiencia en arquitectura y desarrollo en la nube (AWS y/o Azure)., • Experiencia con contenedores (Docker) y orquestadores (Kubernetes)., • Base de datos relacionales (Oracle) y no relacionales (MongoDB, DynamoDB)., • Conocimientos de seguridad (OAuth, JWT, etc.) y gestión de identidad (Microsoft Entra ID, Okta)., • Conocimiento en herramientas de observabilidad como Dynatrace., • Control de versiones y automatización con GitHub / GitHub Actions., • Formación técnica en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar, • Nivel de inglés B2., • Disponibilidad para viajar., • Certificaciones técnicas (Java Architect, Cloud Solution Architect…), • Experiencia en soluciones aseguradoras o arquitecturas empresariales similares., • Horario flexible y teletrabajo (3 días de oficina y 2 días de teletrabajo), • Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc. Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina., • Acceso a un plan de pensiones atractivo., • Jornada intensiva de verano., • Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, de forma extra contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise., • 25 días de vacaciones al año (tendrías los días proporcionales a partir de la fecha de tu incorporación)., • Adicionalmente, en MAPFRE no trabajamos el 24 de diciembre, 31 de diciembre y 5 de enero., • 28 horas anuales para asuntos propios + 3 días recuperables en Semana Santa., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Pistas de pádel y gimnasio en nuestras oficinas de María Tubau, • ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes, • Calle María Tubau, Madrid Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creemos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: política-de-diversidad-e-igualdad-de-oportunidades.pdf (mapfre.com) Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. #J-18808-Ljbffr

¡Dale un cambio a tu vida y sigue desarrollando tu carrera profesional en Mapfre Tech! Formarás parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@? Buscamos un/a responsable de proyectos y especialista Técnico/Funcional SAP , experto/a en procesos de Logística y Facturación (recibida y emitida) , altamente cualificado/a y motivado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal contará con experiencia sólida en estos ámbitos y estará al corriente de las nuevas tendencias y la evolución de la suite SAP. Este rol es clave para el desarrollo y mantenimiento de las soluciones SAP en Mapfre, asegurando la máxima eficiencia, la alineación con las mejores prácticas y la mejora continua de los procesos. • Ejecución y gestión de proyectos de implantación de procesos cross de SAP, con foco en los ámbitos de compras, ventas y facturación, para distintas compañías del Grupo a nivel nacional e internacional, bajo plataformas SAP S/4HANA y distintos canales de integración., • Toma de requisitos para la evaluación, dimensionamiento y valoración de la evolución de la herramienta SAP en los diferentes procesos., • Gestión de proyectos relacionados con facturación electrónica (emitida y recibida), en múltiples canales y con diferentes tecnologías., • Análisis e integración de los procesos SAP dentro de los procesos de la compañía, gestionando la evolución de las herramientas., • Análisis, validación y ejecución de peticiones de evolución, tanto de forma directa como mediante la coordinación y seguimiento de proveedores externos., • Ejecución de actividades técnicas y validación de propuestas técnicas de proveedores en proyectos con participación de personal externo., • Adopción e integración de nuevas tecnologías SAP en los procesos existentes., • Pruebas y documentación del sistema., • Gobierno y responsabilidad funcional sobre los RPAs vinculados a los procesos del área., • Velar por el mantenimiento de los procesos definidos en el área a través de impartición de formación a usuarios finales, gestión del cambio, UAT y el mantenimiento de la documentación., • Soporte a usuarios para la resolución de consultas e incidencias relativas., • Apoyo funcional y técnico al resto de proyectos y procesos desarrollados dentro del departamento que coincidan temporalmente con los proyectos de su asignación., • Reporting según sea requerido a los responsables internos, con un alto nivel de autonomía., • Formación: Titulado Superior (Ingeniero/a o Licenciado/a)., • Mínimo 6 años de experiencia como consultor senior de procesos de Logística y Facturación (manual y electrónica), realizando proyectos de implantación, mejora o mantenimiento sobre módulos SD, MM y VIM., • Capacidad para entender el valor para el negocio, la arquitectura y el catálogo de servicios de las plataformas SAP., • Conocimiento profundo de las versiones y especificaciones actuales de las plataformas SAP para facturación, incluyendo:, • Experiencia contrastable en la implementación de procesos de logística y facturación electrónica (lectura y tratamiento del dato), así como en compliance con regulaciones locales. Experiencia en facturación electrónica en distintos países., • Conocimientos profundos y demostrables en procesos de logística y facturación, siendo valioso el conocimiento de MM, SD y/o VIM., • Conocimientos demostrables de integración con otros sistemas., • Al menos una implantación end‑to‑end liderando procesos de facturación y/o integración en entornos S/4HANA., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas., • Proactividad y altas capacidades de organización., • Sólido criterio para analizar prioridades y viabilidad de requerimientos., • Razonamiento analítico., • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo, orientación al cliente y resolución de problemas., • Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel internacional si se requiere en momentos clave de proyectos., • Conocimientos de otros módulos SAP como ARIBA., • Conocimiento técnico analista de módulos de SAP e integraciones., • Certificaciones en tecnologías SAP., • Conocimientos Sector asegurador., • Conocimientos de gestión de impuestos/retenciones en SAP., • Rápida adaptación a áreas de conocimiento nuevas. Experiencia en Innovación., • Horario flexible y teletrabajo (3 días de oficina y 2 días de teletrabajo)., • Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc. Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina., • Acceso a un plan de pensiones atractivo., • Jornada intensiva de verano., • Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, de forma extra contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise., • 25 días de vacaciones al año (tendrías los días proporcionales a partir de la fecha de tu incorporación)., • Adicionalmente, en Mapfre no trabajamos el 24 de diciembre, 31 de diciembre y 5 de enero., • 28 horas anuales para asuntos propios + 3 días recuperables en Semana Santa., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Pistas de pádel y gimnasio gratuitos., • ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes. ¡Diversos somos únicos! Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Área de trabajo: SAP, ERP, Logistics, Technology, Operations #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto En Vendoria buscamos un Agente inmobiliario para un puesto a tiempo completo en modalidad remota. En tu día a día te encargarás de captar propiedades, realizar valoraciones básicas, preparar anuncios atractivos y gestionar la publicación en portales inmobiliarios. Mantendrás el contacto continuo con propietarias/os y personas interesadas, organizarás visitas virtuales o presenciales con el apoyo del equipo local y acompañarás todo el proceso de negociación hasta el cierre de la operación. También realizarás seguimiento de tu cartera de clientes, actualizarás la información en las herramientas internas y colaborarás con el equipo de ventas y marketing para mejorar la experiencia de quienes compran y venden a través de la empresa. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Requisitos • Contar con licencia inmobiliaria o Real Estate License vigente y conocimientos sólidos en Real Estate y Real Property., • Aptitudes en atención al cliente y Customer Service, con orientación a ofrecer una experiencia cercana, clara y resolutiva., • Experiencia en ventas y Sales, con capacidad para negociar, argumentar de forma convincente y cerrar operaciones de manera ética., • Manejo de herramientas digitales (CRM, portales inmobiliarios, videollamadas) y buena organización del tiempo en entorno remoto. xqziphu, • Capacidad para trabajar en equipo, comunicación escrita y oral clara en español, y actitud proactiva para aprender y adaptarte al mercado inmobiliario en constante cambio. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Arquiconsult es una empresa especializada en la implantación de tecnologías Microsoft Business Solutions (ERP, CRM, Data Analytics, Low Code y soluciones de colaboración), con sede en Portugal y oficinas en España, Angola y Arabia Saudí. Cuenta con la base de clientes de Microsoft Dynamics ERP más grande de Portugal, con más de 1.000 implantaciones realizadas en todo el mundo. La empresa dispone de un equipo de 320 consultores, todas las personas certificadas en sus áreas de especialización, que trabajan en proyectos activos a nivel internacional. Además, Arquiconsult es partner ISV, con el conocimiento y la experiencia necesarios para ofrecer soluciones de negocio de alto valor. Si te interesa trabajar en proyectos tecnológicos exigentes y con alcance global, Arquiconsult es un entorno ideal para tu desarrollo profesional. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Descripción del puesto Como Consultor funcional SCM FnO en Arquiconsult, participarás en proyectos de implantación y evolución de Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (FnO) centrados en la gestión de la cadena de suministro. En tu día a día, te encargarás de analizar procesos de negocio, definir requisitos funcionales, configurar módulos de SCM en FnO y realizar pruebas funcionales junto con los equipos de proyecto. Colaborarás con personas usuarias clave del cliente para identificar mejoras, documentar soluciones y acompañar la puesta en marcha, ofreciendo soporte funcional y formación. También trabajarás de forma coordinada con equipos técnicos y con otros consultores para asegurar una correcta integración de los distintos módulos del ERP. Este es un puesto a tiempo completo, con modelo híbrido: estarás ubicado en Madrid, combinando trabajo en oficina con días de trabajo en remoto desde casa. Requisitos • Aptitudes analíticas sólidas para entender datos, procesos de negocio y necesidades del cliente, y transformarlas en requisitos funcionales claros., • Capacidad de comunicación efectiva, tanto oral como escrita, para interactuar con equipos multidisciplinares y personas usuarias de diferentes áreas., • Conocimientos en procesos de negocio relacionados con la cadena de suministro (compras, logística, inventario, planificación) y experiencia en consultoría funcional. xqziphu, • Base en finanzas y nociones de procesos financieros integrados en ERP, valorándose experiencia previa con Microsoft Dynamics 365 FnO u otras soluciones ERP., • Aptitudes adicionales valoradas: experiencia en metodologías ágiles, nivel alto de inglés, capacidad para trabajar en equipo internacional, orientación a resultados y ganas de aprender de forma continua. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro movimiento y defiende la cultura gastronómica! Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. En TheFork creemos que las mejores cosas de la vida suceden alrededor de una mesa. Como la plataforma de reservas de restaurantes líder en Europa, conectamos a la mayor comunidad de comensales fieles con sus restaurantes favoritos en todo el mundo. Impulsados por la innovación y una profunda pasión por la industria de la restauración, creamos experiencias gastronómicas únicas en 11 países. Formamos parte del Grupo TripAdvisor y nos enorgullece construir una cultura diversa centrada en las personas, donde prosperan valores como el respeto, la responsabilidad (ownership), el crecimiento y el mejor juntos. Qué Harás • Tras seleccionar los restaurantes dentro del alcance, contactarás proactivamente por teléfono con sus propietarios o gerentes. Tu actividad diaria consistirá en realizar llamadas en frío (cold-calling) y llamadas de seguimiento para presentar los productos y servicios de TheFork., • Te encargarás de proponer y vender el ecosistema de TheFork, que incluye: promociones, herramientas de software avanzado, widgets de reserva para la web del restaurante, y soluciones de formación y marketing., • Interactuarás con los gerentes de los restaurantes para ayudarles a comprender las oportunidades, funciones y beneficios de la herramienta TheFork Manager y de toda nuestra red., • Realizarás el seguimiento de los clientes potenciales con los que contactes hasta cerrar el acuerdo y lograr que el restaurante se publique con éxito en TheFork y sus sitios web afiliados. Quién Eres • Nivel C2 de español + nivel medio de inglés., • Una persona proactiva y orientada a resultados, a quien le apasione alcanzar y superar objetivos., • Alguien orientado al cliente, con una mentalidad comercial sólida, capacidad de influencia y aptitudes para convencer y generar compromiso., • Un profesional de alto rendimiento con experiencia demostrada en desarrollo de negocio, preferiblemente en entornos B2B y en el sector de restauración/hostelería, habituado a gestionar negociaciones a corto plazo., • Una persona dinámica, acostumbrada a trabajar de forma independiente en entornos de ritmo rápido y con excelentes dotes organizativas., • Alguien curioso, con ganas de aprender y entusiasmo por crecer y mejorar con nosotros. Qué Te Ofrecemos • Un equipo increíble, • Contrato indefinido (siempre viene bien en la vida), • Entorno de trabajo flexible (2 días de teletrabajo a la semana + hasta 4 semanas adicionales de flexibilidad total para trabajar en remoto durante el verano y en diciembre), • Salario fijo competitivo y bonus, • Tickets restaurante por cada día laborable (porque sí, nos encanta probar nuestros mejores restaurantes), • Equipos internacionales y un entorno multicultural repartido en 10 oficinas por toda Europa, • Entorno de trabajo altamente inclusivo, • Beneficios de estilo de vida: reembolsos para gastos relacionados con actividades físicas y de ocio, apoyo familiar, viajes, etc., • Programas de formación y desarrollo continuo, • Acceso gratuito a la app Calm para ayudarte a cuidar tu bienestar mental dondequiera que estés, • Políticas dedicadas de baja por paternidad/maternidad y cuidados (12 semanas totalmente remuneradas), • Un programa dedicado a ayudarte a conseguir el mejor equilibrio entre vida laboral y personal, • Seguro médico cubierto totalmente por la empresa, • Seguro de vida y de invalidez sin coste para el empleado, • Oficinas espectaculares con zona de comedor, puntos de café en cada planta y área de descanso, • Eventos de Team Building We believe that we are better together, and we welcome you for who you are. We endeavor to ensure that everyone - regardless of ability, age, socio-economic & cultural background, ethnicity, faith, gender, gender expression, gender identity, ideology, national origin, race, sexual orientation, marital status, or any characteristic protected under applicable law -has the opportunity to reach their full potential. At TheFork, we want you to bring us your unique perspectives and experiences, so we can collectively continue disrupting the restaurant industry and go from good to great. TheFork is committed to a fair recruitment process. xqziphu If you have special needs and require reasonable support during your application, interview, or participation in the selection process due to health conditions or disability, please direct your inquiries to Our HR team will review the request and respond accordingly. #J-18808-Ljbffr

En LHH estamos trabajando con uno de los equipos más vanguardistas de Accenture – el equipo de Suply Chain & Engineering.¿Te unes al reto?Estamos buscando un Autonomous Robotics Safety Engineer.Experiencia, conocimientos y aptitudes necesarias para llevarlo a cabo:Sólidas habilidades técnicas en seguridad de maquinaria, junto con habilidades interpersonales altamente desarrolladas.- Definir las especificaciones de seguridad para máquinas y sistemas.- Gestionar los aspectos de seguridad robótica a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, centrándose en el análisis de riesgos.- Contribuir a los conceptos de seguridad, la definición de la arquitectura y la mejora de los estándares.- Participar en pruebas, cualificaciones y validaciones in situ.- Supervisar el mercado de tecnologías de seguridad emergentes y desarrollar herramientas internas.- Establecer planes de mitigación y reducción de riesgos para las aplicaciones existentes en colaboración con los representantes locales de seguridad y salud.Experiencia requerida deseable:- 2006/42/CE: Directiva de máquinas.- ISO 10218: Requisitos de seguridad para robots industriales.- ISO 13849-1: Partes de los sistemas de control relacionadas con la seguridad.- ISO/TS 15066: Robots colaborativos (cobots).Qué te ofrecemos a cambio:- Seguro médico, de vida y de accidentes- Servicio médico y programas de bienestar- Programa de retribución flexible y compra de acciones- Programas de flexibilidad (horarios, días libres, vacaciones...)- Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture- Red de empleados para la diversidad- Otros beneficios: oficina de Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios.Declaración de igualdad de oportunidades en el empleoCreemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.#J-18808-Ljbffr

¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD! Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! Estamos buscando personas que estén interesadas en hacer las prácticas con nosotros en MADRID para una Beca de Ingeniería de Diseño con Catia. ¿Qué vas a aprender a hacer en esta beca? - Analizarás de reparaciones en servicio para productos aeronáuticos - Analizarás las no conformidades para propuestas de mejoras del producto aeronáutico. - Definición de contenido propio para manuales. - Aprenderás a utilizar CATIA V5. ¿Qué estamos buscando? - Estar finalizando tus estudios de grado o de máster en Ingeniería Aeroespacial o Industrial. - Inglés B2. - Deseables conocimientos de herramientas de diseño mecánico. - Actitud proactiva. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Por qué Capgemini? - Ambiente dinámico en el que podrás aprender y desarrollar al máximo tus aptitudes. - Beca con un máximo de 6 meses de duración. - Posibilidades reales de paso a contrato al finalizar el periodo de beca. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! #LI-DG1

Se buscan analistas-programadores con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. La labor principal consiste en desarrollar funcionalidades de complejidad media de forma autónoma, abarcando desde el análisis técnico hasta la implementación, validación y puesta en marcha. También se participa en el diseño técnico de soluciones, valorando aspectos como mantenibilidad, escalabilidad, rendimiento, seguridad y experiencia de usuario. Se colabora estrechamente con product managers, diseñadores y otros equipos para entender los problemas y alinear expectativas. Es necesario garantizar la calidad del software mediante buenas prácticas de desarrollo, testing, revisión de código y seguimiento en producción. También se analizan, resuelven y previenen incidencias técnicas para mantener la estabilidad de los sistemas. Se ofrece contrato indefinido y jornada completa, de lunes a jueves de 09:00 a 18:30 y viernes de 08:00 a 15:00. El salario es de 35.000 euros brutos al año. Se requiere titulación en ingeniería o similar, al menos tres años de experiencia en puestos parecidos y nivel avanzado de inglés. Es necesario tener conocimientos sólidos de desarrollo backend o frontend en entornos web, usando tecnologías como Java, Angular y plataformas cloud como AWS, además de herramientas de CI/CD y monitorización como Datadog. También se valoran aptitudes para colaborar con perfiles técnicos y no técnicos, así como una mentalidad de ownership y orientación a la mejora continua. El puesto se ubica en Madrid.

Descripción del puesto En Eboisa Properties, como Contable fiscal, te encargarás de la gestión diaria de la contabilidad y la fiscalidad de la empresa. Entre tus tareas estarán la preparación y revisión de impuestos, el registro y control de operaciones contables, la elaboración de informes financieros y el apoyo en cierres contables mensuales y anuales. También colaborarás con el equipo financiero para asegurar el cumplimiento normativo y optimizar procesos internos, manteniendo actualizada la información fiscal y contable. Este es un puesto a jornada completa, de carácter presencial, ubicado en Madrid, y puede ofrecerse como contrato temporal según las necesidades de la empresa. • Aptitudes en fiscalidad: experiencia en Tax Compliance y Tax Preparation, así como en la gestión de impuestos (Tax) en el marco normativo español., • Aptitudes en contabilidad: conocimientos sólidos de Accounting y elaboración, análisis e interpretación de Financial Statements., • Formación en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar, valorándose máster o especialización en fiscalidad., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y software contable/fiscal (por ejemplo, Excel avanzado y ERP contable). xqziphu, • Capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle, organización, habilidades de comunicación y orientación a resultados. #J-18808-Ljbffr

Te ofrecemos formar parte de una empresa pionera en innovación educativa con más de 30 años de experiencia en centros educativos, cuyo propósito es el crecimiento personal y profesional de su equipo. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Contribuirás a hacer feliz al alumnado a través del aprendizaje de una forma divertida y diferente. ¡Únete a nuestro equipo, te esperamos! Una persona comprometida que tenga vocación por la enseñanza y que quiera desarrollar todo su potencial en un centro educativo. Una oportunidad única de trabajar en un proyecto educativo innovador para la enseñanza de Alemán de una forma divertida y diferente. • Un ambiente de trabajo dinámico y estimulante, donde podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente., • La posibilidad de trabajar en equipo con otros profesionales apasionados por la enseñanza., • Contrato fijo discontinuo a tiempo parcial compatible con estudios., • Networking y acceso laboral en centros educativos., • Plan de desarrollo profesional, que te dotará de herramientas facilitadoras que te permitirán adquirir unas aptitudes y habilidades que te impulsen a alcanzar tus metas profesionales, incluyendo plan de formación interna, promoción interna, democratizando las oportunidades laborales sea cual sea tu puesto y función., • Compañerismo: Estarás apoyado por tus compañeros para que sepas en todo momento cómo actuar, dándote siempre la autonomía que necesitas para poder centrarte en lo realmente importante., • Departamento pedagógico con nuestras propias programaciones para ayudarte en todo lo que necesitas. xqziphu, • Buen ambiente de trabajo: Da igual del equipo que seas, en la empresa eres uno más. HORARIO y DIAS DE TRABAJO: Franja horario de 12.50 a 13.50 y/o de 17.00 a 18.00. LUGAR DE TRABAJO: Colegio concertado en GETAFE Comunidad MT : Contrato Fijo Discontinuo, opción de promoción interna formaciones internas gratuita como miembro de la Comunidad MT. Requisitos mínimos • Nivel mínimo francésB2 certificadoValorables, • Diplomatura, licenciatura o grado en cualquier carrera de la rama de la docencia, • Formación en resolución de conflictos en el aula, • Formación en metodologías inductivas y Flipped Clasroom. #J-18808-Ljbffr

Estudios: Ciencias empresariales, economía, ADE y/o similar. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Fecha de incorporación: septiembre Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. Presente en 150 países y en las ciudades más relevantes, contamos con más de 40.000 profesionales. En España somos 9 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián, Sevilla y Lleida, y contamos con un equipo de más de 450 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Nos comprometemos a evaluar todas las solicitudes recibidas en igualdad de condiciones, sin importar origen étnico, género, orientación sexual, religión o cualquier otro factor de discriminación. Buscamos una persona Manager con experiencia mínima de 6 años que impulse el crecimiento y el desarrollo del servicio de BPO en nuestra oficina de Madrid. Aptitudes y conocimientos • Más de 6 años de experiencia en BPO contable / outsourcing financiero y Firmas de servicios profesionales., • Experiencia sólida en Contabilidad general y cierres periódicos, gestión de clientes recurrentes, coordinación de equipos pequeños o medianos., • Orientación comercial y comodidad en la relación con clientes., • Perfil autónomo, práctico y orientado a ejecución., • Capacidad para desenvolverse en un entorno de crecimiento y desarrollo de servicio.Tus responsabilidades serán, • Colaborar en el desarrollo del servicio de BPO contable y financiero en Madrid., • Participar activamente en el proceso comercial: detección de necesidades, elaboración de propuestas y cierre., • Asegurar un onboarding eficaz de nuevos clientes y la calidad del servicio prestado., • Contribuir a la definición y evolución de la oferta de servicios BPO para el mercado local., • Apoyar la estructuración del equipo en Madrid a medida que la actividad crezca., • Proyecto con alto nivel de autonomía y visibilidad dentro de la firma., • Apoyo de un equipo BPO consolidado., • Acceso a una cartera de clientes activa y a una marca reconocida., • Desarrollo profesional ligado a la evolución del negocio., • Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo., • Remuneración acorde al puesto y la experiencia demostrada. xqziphu, • Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería. #J-18808-Ljbffr

Estudios: Graduados en ADE, Económicas o similar, Máster en Auditoría, ROAC ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Fecha de incorporación: octubre/ noviembre Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. Presente en 150 países y en las ciudades más relevantes, contamos con más de 40.000 profesionales. En España somos 9 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián, Sevilla y Lleida, y contamos con un equipo de más de 450 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Nos comprometemos a evaluar todas las solicitudes recibidas en igualdad de condiciones, sin importar origen étnico, género, orientación sexual, religión o cualquier otro factor de discriminación. Buscamos profesionales de la auditoría con experiencia de entre 5 y 6 años para nuestra oficina de Madrid. Aptitudes y conocimientos: • Graduados en ADE, Económicas o similar., • ValorableMáster en Auditoría., • Capacidad de organización., • Capacidad analítica., • Buscamos personas dinámicas y con motivación para asumir retos en una firma en constante crecimiento. Tus responsabilidades serán: • Participar en la realización del enfoque y planificación del trabajo y dejar evidencia de ello., • Establecer los objetivos y planes de trabajo de los profesionales a su cargo., • Participar en la planificación de inventarios, circularización, determinación de la materialidad y revisión del muestreo. Enfoque y planificación de los trabajos., • Realización de trabajos de complejidad media y clientes con cierto riesgo., • Revisión de las cuentas anuales., • Comunicación de cualquier incidencia o comentario significativo en la relación del trabajo y las conclusiones a sus superiores., • Realizar formaciones internas., • Establecer las áreas de auditoría críticas y determinar los niveles de materialidad., • Revisar los estados financieros, evaluar las pruebas analíticas y revisar los ajustes contables., • Confeccionar el Informe de auditoría y Carta de Recomendaciones. Revisar los reportings y cumplimentar cuestionarios para otros auditores., • Verificar el cumplimiento de la normativa de control de calidad., • Asignar equipos a los clientes en base a su experiencia y necesidades de este., • Supervisar el desarrollo de la auditoría, aprobar los cambios en el programa de auditoría, informar al socio de su progreso y de los aspectos más significativos., • Supervisar, coordinar, motivar y evaluar al personal a su cargo., • Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera con promoción a puestos de mayor responsabilidad., • Remuneración acorde al puesto. xqziphu, • Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería. #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un/a Implantador/a de soluciones de HCE para el despliegue de soluciones de gestión sanitaria para dar respuesta al crecimiento del negocio en Madrid. Como Implantador/a formarás parte de nuestros equipos de Proyectos de implantación de HCIS (HIS de Dedalus) y otras soluciones del amplio porfolio de Dedalus prestando servicio de consultoría como especialista de un ámbito técnico y funcional. Buscamos personas apasionadas con la innovación tecnológica para liderar la innovación en salud digital. Puedes escribir tu futuro en Dedalus. • Analizar el modelo de gestión del cliente para entender su situación y poder dar respuesta a sus necesidades., • Implementación y parametrización de las soluciones en el cliente, tanto presencial como remota., • Asesorar a clientes y usuarios sobre las soluciones implementadas., • Realizar migración de datos entre sistemas., • Realizar soporte de incidentes de nivel avanzado. Dé el siguiente paso hacia la carrera de tus sueños. Dedalus es la compañía proveedora de soluciones de tecnologías de la información sanitarias y de diagnóstico líder en Europa, y TOP 3 en el mundo. La propuesta de valor de Dedalus respalda la totalidad del proceso asistencial, con soluciones digitales basadas en estándares abiertos que dan soporte a cada uno de los actores del ecosistema sanitario para mejorar los resultados de salud de los ciudadanos. Actualmente, trabajamos con más de 7.500 organizaciones sanitarias y 5.700 centros de diagnóstico, y nuestras soluciones dan cobertura a más de 540 millones de personas en todo el mundo. Dedalus cuenta con más de 7.600 profesionales altamente cualificados, y el mayor equipo de I+D de software del sector en Europa. La innovación con propósito y el trabajo en equipo para alcanzar la excelencia juntos forman parte de nuestro ADN. • Grado universitario (Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, …) o equivalente, • Dominio del lenguaje SQL., • Capacidad de comunicación y de orientación a usuario/cliente (formación a usuarios, toma de requerimientos con el cliente,…)., • Capacidad de negociación., • Elaborar, extraer la información y transformarla en datos de valor (documentación)., • Preferiblemente conocimiento en el sector sanitario., • Conocimiento de sistemas de gestión y administración de base de datos (Oracle, MSSQLServer, Informix, MySQL,…), • Conocimientos técnicos metodología HL7, SOAP, FHIR, JSON, API REST, • Conocimiento básico de lenguaje de programación (Powerbuilder, Java, AngularJS preferentemente) u otros lenguajes de programación., • Inglés hablado/Escrito Fecha límite de solicitud: 17 de octubre 2026 En Grupo Dedalus estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, aptitudes, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo.) Dedalus Group is a leading international healthcare software solutions provider, working at scale to enable multiple local healthcare models and ecosystems to transform care digitally. Dedalus supports the whole continuum of care, through its open standards-based solutions serving each actor of the healthcare ecosystem to provide better care for each individual in a healthier planet. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto En el puesto de Oficial de construcción en Solarcons participarás en la ejecución diaria de obras, colaborando con el equipo para cumplir plazos y estándares de calidad y seguridad. Te encargarás de tareas como preparación de materiales, apoyo en estructuras, instalación de elementos constructivos y acabados, siguiendo las indicaciones de la jefatura de obra. También ayudarás en la carga y descarga de materiales, uso básico de herramientas y maquinaria, y mantenimiento del orden en la zona de trabajo. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, ubicado en el sureste de Madrid, con contrato indefinido. • Aptitudes en trabajos de construcción: manejo básico de herramientas manuales y eléctricas, lectura de planos, apoyo en tareas de albañilería y montaje de estructuras., • conocimiento de seguridad en obra: uso correcto epis, seguimiento normas prevención riesgos laborales y cuidado del entorno trabajo., • Capacidad física y organización: resistencia para trabajos de esfuerzo, buena coordinación, puntualidad y responsabilidad para cumplir con las tareas asignadas. xqziphu, • Trabajo en equipo y comunicación: facilidad para colaborar con diferentes perfiles, comunicación clara y actitud proactiva para resolver pequeños problemas del día a día., • Experiencia previa mínima de 5 años en construcción, formación en PRL, permiso de conducir B y disponibilidad de incorporación inmediata. #J-18808-Ljbffr

En este puesto de Técnico/a de Efectos Especiales (Freelance) en la empresa Eutópica SL, te encargarás de la preparación, montaje, operación y recogida de efectos especiales para eventos en directo, espectáculos y producciones audiovisuales. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Coordinarás con el equipo técnico y de producción para asegurar que los efectos se ejecutan con precisión, seguridad y según el guion o briefing técnico. Tendrás que revisar el material, realizar pruebas previas, controlar tiempos y activar efectos como pirotecnia fría, CO₂, confeti, humo u otros dispositivos según el proyecto. Buscamos personas autónomas, nuestra nave está ubicada en Cornellà de Llobregat. Requisitos Formación o experiencia previa en efectos especiales, producción de eventos, espectáculos en directo o entorno audiovisual. Conocimientos técnicos básicos en electricidad, montaje de equipos, seguridad en el uso de máquinas y cumplimiento de normativa de riesgos laborales. Aptitudes para trabajar en equipo, comunicación clara, capacidad de organización y atención al detalle en situaciones de presión y con tiempos ajustados. Disponibilidad para trabajar en horario flexible, incluidos fines de semana y noches, y para desplazarte a diferentes espacios y recintos de eventos. xqziphu Se necesita carnet de conducir B2. El Equipo de Eutópica. Técnico Efectos Especiales (Freelance) Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Ferrovial cotiza bajo el símbolo bursátil FER en dos mercados de valores: Nasdaq en Estados Unidos (formando parte del índice Nasdaq-100) y la Bolsa española (integrada en el índice IBEX 35). Además, Ferrovial está incluida en reconocidos índices internacionales de sostenibilidad, como el Dow Jones Best-in-Class Index. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 22,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras. ¿Por qué Ferrovial? • Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia., • Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados., • Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación., • Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional., • Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica., • Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia. Descripción del rol: ¿Has estudiado Ingeniería Industrial y te justaría desarrollarte profesionalmente en el mundo de la Construcción? Precisamos incorporar titulados/as en Ingeniería Industrial en nuestros proyectos Industriales distribuidos por el país. FUNCIONES: • Control de la producción de Obra. • Planificación de la obra, seguimiento y apoyo al Jefe/a de Obra. • Control de subcontratas. • Petición de ofertas y elaboración de comparativos. • Revisión de proyectos de instalaciones según normativa. • Control de legalizaciones. REQUISITOS: • Título en el Grado/Máster en Ingeniería Industrial. • Manejo AUTOCAD y MS Office. • Movilidad geográfica: Carnet de conducir y vehículo. VALORABLE: • Experiencia previa en Obra o proyectos de Ingeniería. • Conocimientos cálculo de Instalaciones. • Conocimientos de normativa de Instalaciones (Electricidad BT, MT, HVAC, PCI, AFS…) • Inglés (B2-C1) ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios., • Medidas de conciliación y plan de Retribución Flexible., • Acceso al Club del Empleado y Acceso gratuito a Programa Stimilus. (Apoyo Psicológico para empleados y familiares). Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xqziphu Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #WeAreFerrovial #J-18808-Ljbffr

Ubicaciones Madrid, Segovia, Toledo, Guadalajara, Valladolid, Burgos, Salamanca, Barcelona, Alicante, Murcia, Cáceres, Badajoz, Málaga, Tenerife y Valencia. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? Ferrovial es más que una compañía; es una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en Nasdaq, Euronext Ámsterdam y IBEX 35, somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good, y operamos en más de 15 países con más de 24,000 profesionales. Nuestras unidades de negocio incluyen Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. Ferrovial Construcción se reconoce internacionalmente por el diseño y construcción de obras civiles y edificaciones, con una trayectoria que incluye más de 490 km de túneles, 19,200 km de carretera y 4,700 km de líneas ferroviarias. ¿Por qué Ferrovial? • Presencia global, impacto local: trabaja en proyectos que marcan la diferencia., • Excelencia colaborativa: colabora con profesionales talento en un entorno que valora tus ideas., • Cultura inclusiva: un entorno respetuoso que celebra la diversidad., • crecimiento profesional: movilidad global y procesos de desarrollo., • beneficios y bienestar: completo paquete de beneficios que apoya tu salud física y psicológica., • herramientas de productividad: utiliza herramientas de vanguardia como Microsoft Copilot. Descripción del rol Ferrovial Construcción busca estudiantes de Grado en Edificación para participació en nuestras obras de Edificación distribuidas por todo el país. FUNCIONES • Controlar el planning de obra de los tajos asignados, establecidos con el/la Jefe/a de Obra a nivel técnico y económico., • Definir la especificación de objetivos mensuales de producción y seguimiento del avance., • Realizar el control y previsión de costes, y colaborar en los cierres mensuales., • Medir las distancias reales y compararlas con los planos., • Apoyar al Encargado/a a pie de obra en el cumplimiento de los trabajos asignados., • Supervisar técnicamente la ejecución de los trabajos según el proyecto y la normativa. REQUISITOS • Formación universitaria: Edificación/Arquitectura Técnica/Ingeniería Industrial (actualmente cursando)., • Experiencia previa no requerida; minimo 3 meses de prácticas., • Carnet de conducir B., • Inglés nivel B2. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Ayuda económica competitiva., • Flexibilidad horaria y reducción de jornada adaptada a tus necesidades de estudio., • Aprender de los mejores profesionales del sector; tu equipo te acompañará en tu desarrollo profesional y personal., • Oportunidad de desarrollo posterior en la compañía tras la beca a través del programa GROW., • Apoyo y seguimiento de tu evolución con feedback periódico por parte de tu Tutor/a., • Posibilidad de realizar el Trabajo de Fin de Grado/Máster con nosotros. Ferrovial Construcción es una compañía que promueve la igualdad de oportunidades y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apuesta por la igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Seize the challenge. Move the world together! Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xqziphu Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #J-18808-Ljbffr

Perfiles de asuntos públicos y comunicación para reforzar nuestras áreas de Salud, proyectos de posicionamiento y acceso al mercado. Desde construir agenda y un relato que conecte a pacientes, expertos, decisores y opinión pública de forma coherente y con impacto hasta estrategias de incidencia, comunicación y relacionamiento institucional. Talento con experiencia sólida en asuntos corporativos en sector salud, para asumir el desarrollo de propuestas de nuevo negocio, project management de las cuentas en marcha, desarrollo comercial, apoyo en el desarrollo del equipo y colaboración con nuestro equipo de eventos. • Experiencia en Asuntos Corporativos en cuentas de salud, 5 años en consultoría como mínimo., • Visión estratégica y capacidad de aterrizaje en planes accionables., • Soltura en la relación con medios de comunicación, gestión de issues reputacionales y diseño de planes de posicionamiento corporativo., • Conocimiento del análisis político y capacidad para traducir contextos complejos en estrategias claras y accionables, con control de la actualidad regulatoria e institucional., • Experiencia en trabajo integrado con equipos de asuntos corporativos (comunicación, asuntos públicos, creativos, sostenibilidad, incidencia, digital, etc.)., • Capacidad y aptitudes para la gestión de cuentas y el trato directo con cliente. Front y back con cliente y el equipo., • Soltura en la elaboración de documentos estratégicos y planes comerciales: buena mano pintando ppt y sintetizando conceptos., • Pensamiento creativo, proactividad y búsqueda de soluciones., • Humildad, trabajo en equipo y cero ego., • Perfecto nivel de castellano., • Nivel alto de inglés, C1 mínimo., • Formación en Políticas, Derecho, Periodismo o similares. Vacaciones & tiempo libre: 25 días laborables de vacaciones. Además, el 24 y 31 de diciembre son sagrados: si caen en laborable, no se trabaja. Todos los viernes del año, julio y agosto son de jornada intensiva. Seguro de salud universal privado: Harmon asume el 100% de este beneficio que incluye cobertura general, psicólogo, fisioterapia y cobertura de viajes. Retribución Flexible: puedes destinar parte del salario a restaurantes, transporte o formación. Extras: plataforma de descuentos en cultura, moda, viaje y tecnología, y app de salud privada con videoconsultas, recetas electrónicas, nutrición y entrenamiento personal. Tenemos oficina en el centro de Madrid y hubs en Barcelona, Lisboa y Bruselas. Sin código de vestimenta y sin caretas, buscamos un equipo auténtico y diverso. #J-18808-Ljbffr

Estudios: Graduados en ADE, Económicas o similar, Valorable Máster en Auditoría, Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Fecha de incorporación: Octubre/ noviembre 2026 Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. Presente en 150 países y en las ciudades más relevantes, contamos con más de 40.000 profesionales. En España somos 8 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián y Lleida, y contamos con un equipo de más de 500 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Nos comprometemos a evaluar todas las solicitudes recibidas en igualdad de condiciones, sin importar origen étnico, género, orientación sexual, religión o cualquier otro factor de discriminación. Buscamos profesionales de la auditoria con experiencia previa en este campo o que se quieran desarrollar en él para nuestra oficina de Madrid Aptitudes y conocimientos: • Graduados en ADE, Económicas o similar., • Valorable Máster en Auditoría., • Capacidad de organización., • Capacidad analítica., • Buscamos personas dinámicas y con motivación para asumir retos en una firma en constante crecimiento. Tus responsabilidades serán: • Participar en la realización del enfoque y planificación del trabajo y dejar evidencia de ello., • Participar en la planificación de inventarios, circularización, determinación de la materialidad y revisión del muestreo. Enfoque y planificación de los trabajos., • Revisión de las cuentas anuales., • Comunicación de cualquier incidencia o comentario significativo en la relación del trabajo y las conclusiones a sus superiores., • Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera con promoción a puestos de mayor responsabilidad., • Remuneración acorde al puesto. xqziphu, • Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería. #J-18808-Ljbffr

Additional Information • Job Number 26118520, • Job Category Rooms & Guest Services Operations, • Location Plaza de Celenque 2, Madrid, Madrid, Spain, 28013, • Schedule Full Time, • Located Remotely? N, • Position Type Non-Management Nuestro trabajo no consiste solo en que el registro de entrada o salida del huésped sea fluido. Además de eso, se trata de crear una experiencia que sea inolvidable e única para cada huésped. Nuestras recepcionistas toman la iniciativa para ofrecer una amplia gama de servicios que guíen a nuestros huéspedes a lo largo de su estadía entera. Se sienten empoderados para completar asuntos operativos, ayudar a los huéspedes, completar reportes, o compartir puntos de interés de la zona local. Las recepcionistas logran que cualquier transacción parezca como parte de la experiencia entera. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". En cualquier puesto que tenga, hay una serie de temas fundamentales para lograr el éxito; por ejemplo, crear un medio ambiente de trabajo seguro, seguir las políticas y procedimientos de la compañía, respetar la confidencialidad, proteger los activos de la compañía, mantener las normas de calidad, asegurarse de que el uniforme, el aspecto personal y nivel de comunicación sean profesionales en todo momento. Las recepcionistas están siempre en marcha; se ponen de pie, se sientan, caminan mucho, y se dedican a todo tipo de tareas (mover, levantar, llevar, empujar y colocar objetos que pesan 25 libras o menos sin ayuda; alcanzar hacia arriba, arrodillarse, girar, estirarse y encorvarse). Es fundamental que las recepcionistas hagan su mejor trabajo (y otras tareas razonables que se les solicite), para el éxito de estadía del huésped y el éxito de nuestro negocio. APTITUDES DESEABLES • Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED)., • Experiencia laboral afín: No se requiere experiencia laboral afín., • Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor., • Licencia o certificación: Ninguna. En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente. EDITION Hotels combina el genio visionario del hotelero de establecimientos de estilo boutique Ian Schrager, la prestación de servicios de un hotel de lujo de clase mundial y el alcance global de Marriott International para crear una experiencia totalmente novedosa en el mundo de la hospitalidad. EDITION proporciona lo mejor de ambos mundos con un delicado acto de equilibrio: elegancia con personalidad, perfeccionismo con individualismo y confort con carisma y encanto. La marca se dirige a clientes sofisticados e informados que entienden la calidad, la originalidad, el diseño y la excelencia del servicio, pero que lo quieren sin limitaciones, rompiendo los límites de las convenciones y exigiendo actitudes y sensaciones envueltos en un paquete que muestra lo excepcional. Para crear esta experiencia mágica, te necesitamos. Buscamos a personas extrovertidas e increíbles que deseen trabajar en un lugar inspirador que les desafíe y les haga sentir orgullosas de venir a trabajar. Un lugar donde el servicio viene del corazón, no de un manual. Un lugar que ofrece un espectáculo teatral sin fin que continuamente deleita y asombra a todos los huéspedes. Te invitamos a unirte al equipo. Al unirte a EDITION, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. xqziphu Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión. #J-18808-Ljbffr

Introducción Establecida en 1951, la Organización Internacional para las Migraciones (OIM) es el organismo de las Naciones Unidas para las migraciones y trabaja en estrecha colaboración con asociados gubernamentales, intergubernamentales y no gubernamentales. La OIM está comprometida con el principio de que la migración humana y ordenada beneficia a los migrantes y a la sociedad. Como organización internacional líder en el campo de la migración, la OIM actúa con sus asociados en la comunidad internacional para: ayudar a hacer frente a los crecientes desafíos operacionales de la gestión de la migración; comprensión avanzada de las cuestiones migratorias; fomentar el desarrollo social y económico a través de la migración, y; defender la dignidad humana y el bienestar de los migrantes. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. La OIM está consagrada a un entorno diverso e inclusivo. Candidatos/as internos/as y externos/as son elegibles para aplicar a esta vacante. A los efectos de esta vacante, los/las candidatos/as internos/as se consideran como candidatos/as de primer nivel. Funciones Principales / Responsabilidades: • Realizar la valoración social de las personas beneficiarias, identificando sus necesidades, capacidades, factores de vulnerabilidad y recursos disponibles, con el fin de diseñar respuestas de atención adecuadas e individualizadas., • Llevar a cabo evaluaciones de vulnerabilidad de las personas residentes, de conformidad con los procedimientos y estándares operativos de la OIM., • Identificar necesidades de protección y proporcionar orientación e información sobre los servicios disponibles, activando los mecanismos de derivación establecidos hacia los organismos y recursos competentes cuando proceda., • Trabajar de forma coordinada con el/la Líder del Equipo de Protección, informando de manera inmediata sobre situaciones urgentes, riesgos identificados o incidentes que requieran intervención especializada., • Gestionar y realizar el seguimiento de los casos asignados, garantizando una atención centrada en las personas, especialmente en aquellas que presenten situaciones de vulnerabilidad o necesidades específicas de protección., • Mantener expedientes completos, actualizados y debidamente documentados para cada caso atendido, asegurando el registro oportuno de las intervenciones realizadas., • Informar periódicamente a las personas beneficiarias sobre el estado y evolución de sus casos, promoviendo su participación activa en el proceso de atención., • Recopilar y registrar información relevante sobre los casos atendidos, alimentando las bases de datos y herramientas de gestión de información establecidas en el recurso., • Apoyar al/la Líder de Protección y al/la Coordinador/a del Centro en la elaboración de informes, reportes y otros documentos relacionados con las intervenciones y resultados alcanzados., • Identificar tendencias, riesgos, brechas de asistencia y necesidades emergentes entre la población residente, informando oportunamente a los responsables directos., • Garantizar el tratamiento confidencial de la información personal y de los datos de las personas migrantes, de conformidad con las políticas de protección de datos y los principios de protección de la OIM., • Participar activamente en reuniones internas de coordinación y gestión de casos, contribuyendo al intercambio de información y a la mejora continua de la calidad de los servicios prestados., • Mantener una actitud de colaboración y apoyo con los distintos equipos de la OIM y con los actores externos presentes en el centro cuando sea requerido., • Desempeñar cualquier otra función relacionada con su puesto que le sea asignada por sus supervisores.Cualificación Requerida y ExperienciaEducación, • Título universitario en Trabajo Social, preferiblemente una licenciatura o un nivel superior de una institución acreditada con un año de experiencia laboral relacionada; también se considerará un título universitario en Psicología cuando el candidato demuestre experiencia laboral en el campo.Experiencia, • La pertenencia al Colegio de Trabajadores Sociales sería una ventaja;, • Experiencia en el enlace con las autoridades gubernamentales y diplomáticas y los interesados, trabajando en organizaciones internacionales, instituciones u organizaciones no gubernamentales o gubernamentales.Habilidades, • Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación en un entorno multicultural., • Capacidad demostrada para redactar y preparar correspondencia formal clara y concisa e informes de proyectos., • Sólidas aptitudes de organización, facilitación, comunicación, redacción y presentación;, • Dominio del entorno de Microsoft Office y de los paquetes de programas de oficina. Conocimiento de los paquetes de hojas de cálculo y bases de datos, experiencia en el manejo de sistemas de gestión basados en la web., • Capacidad demostrada para trabajar bien bajo presión y cumplir los plazos., • Sólida ética de trabajo y compromiso con los principios humanitarios.Idiomas, • El conocimiento fluido de español e inglés es obligatorio. El conocimiento de francés se considera ventaja., • El conocimiento de otros idiomas de la ONU se valorará positivamente.Competencias Requeridas Se espera que el/la candidato/a demuestre los siguientes valores y competencias: Valores: • Inclusión y respeto por la diversidad: Respeta y promueve las diferencias individuales y culturales; Fomenta la diversidad y la inclusión siempre que es posible; Trata a todos los colegas con respeto y dignidad y trabaja efectivamente con personas de diferentes culturas adaptándose a contextos culturales relevantes;, • Integridad y transparencia: Mantiene unos altos estándares éticos y actúa según los principios, reglas y estándares de conducta de la Organización;, • Profesionalismo: Demuestra maestría en sus responsabilidades; Acepta y da críticas constructivas; Sigue todos los procedimientos, procesos y políticas relevantes; Supervisa el trabajo propio para corregir errores.Competencias de gestión – indicadores de comportamiento Nivel 1:, • Trabajo en equipo: Contribuye activamente a un ambiente de equipo efectivo y agradable; Contribuye y sigue los objetivos del equipo; Apoya e implementa activamente las decisiones finales del grupo;, • Producción de resultados: Cumple con los requisitos de fecha límite, costo y calidad para productos;, • Manejo y compartición de conocimientos: Comparte activamente información relevante; contribuye al aprendizaje de los colegas y demuestra interés en mejorar las habilidades relevantes;, • Responsabilidad: Asume como propias las prioridades de la Organización y asume la responsabilidad de acciones propias o del trabajo delegado;, • Comunicación: Escribe de manera clara y efectiva, adaptando la redacción y el estilo a la audiencia deseada; escucha eficazmente y se comunica con claridad, adaptando la entrega a la audiencia El marco de las competencias de la OIM puede encontrarse en este link. Notas Cualquier oferta que se haga al candidato en relación con este anuncio de vacante está sujeta a la confirmación de la financiación. Este proceso de selección podrá utilizarse para cubrir puestos similares en distintos lugares de destino. Los candidatos recomendados seguirán siendo elegibles para ser nombrados en un puesto similar durante un período de 24 meses. El nombramiento estará sujeto a contratación local. Solo se tomarán en consideración las personas que posean un permiso de residencia y trabajo válido para España, y a la certificación de que el candidato es médicamente apto para el puesto. La OIM aplica una política de tolerancia cero frente a conductas incompatibles con los fines y objetivos de las Naciones Unidas y de la OIM, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación por motivos de género, nacionalidad, edad, raza, orientación sexual, religión, origen étnico o discapacidad. La OIM no cobra ninguna tarifa en ninguna etapa de su proceso de contratación (solicitud, entrevista, tramitación, capacitación u otras tarifas). La OIM no solicita ninguna información relacionada con cuentas bancarias. La OIM solo acepta solicitudes debidamente completadas y presentadas a través del sistema de contratación electrónica de la OIM (IOM e- Recruitment). La herramienta en línea también permite a los candidatos hacer seguimiento del estado de su solicitud. No se aceptarán solicitudes presentadas fuera de plazo. xqziphu Solo se contactará a los candidatos preseleccionados. Para obtener más información y consultar otras ofertas de empleo, le invitamos a visitar nuestro sitio web: IOM Carreras y Vacantes de Empleo de la OIM #J-18808-Ljbffr

Workshop Service EngineerApplylocations: Coslada, Madrid, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR-0093179Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# **We offer: **Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes, • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada, • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.# **Tasks and Qualifications: Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. **Funciones principales y responsabilidades: * Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones). • Acondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas., • Reparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización., • Realizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo., • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos., • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición., • Gestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. **Formación, conocimientos & Experiencia: * Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales del metal (20h presenciales). Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. • Carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. • Se valorarán conocimientos de inglés a nivel leído y escrito. Se valorará positivamente ser capaz de mantener una reunión sencilla en inglés y entender el mensaje recibido. xqziphu **Competencias & habilidades: * Vocación de servicio, • Comprometidas,, • Dinámicas,, • Polivalentes y, • con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. #J-18808-Ljbffr

Autoescuela Lara busca un auxiliar de taller mecánico para Madrid. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Se requieren papeles en regla y carnet de conducir B (A+B valorable). Se valoran conocimientos básicos de mecánica y disponibilidad a tiempo completo. Ubicado en Avda. de Mediterráneo, 41. Las tareas incluyen traslado de vehículos para ITV, limpieza de vehículos y reparaciones básicas y control de las unidades. Contrato xqziphu indefinido, prestaciones según convenio, sueldo según aptitudes, horario por definirse, uniforme y aprendizaje #J-18808-Ljbffr

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. El viaje Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. El equipo En concreto, en el Equipo de Grandes Cuentas nos encargamos de la gestión integral de grandes acuerdos con Fabricantes de índole internacional. Entre otros, formarás parte de un equipo en el que se lleva a cabo desde la gestión diaria de las operaciones y las ventas, hasta la elaboración de planes de acción, desarrollo e implantación de estrategias a medio y largo plazo, y la definición de estructuras y procesos que permitan fortalecer los drivers de crecimiento tanto de los Fabricantes como de Logista. Siendo así, formarás parte de un Equipo altamente cualificado, dinámico, multidisciplinar y con una visión 360 del Negocio, siendo capaz de abordar temáticas de cualquiera de las áreas que influyen en el mismo. Tus funciones Como parte del Equipo de Grandes Cuentas, serás responsable de la gestión integral de diferentes Fabricantes con los que ya existen acuerdos y donde tu objetivo se centrará en maximizar los resultados de los mismos, optimizar sus procedimientos y tender puentes de crecimiento en las vertientes de actuación que busca el Fabricante. Para ello, trabajarás intensamente su día a día, sus operaciones, ventas y procesos, y definirás las estrategias a seguir en el medio y largo plazo para alcanzar las expectativas definidas. Con dicho objetivo en mente, tus principales funciones serán: • Interlocución con Clientes de carácter multinacional, • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Interlocución con diversas áreas internas de la Compañía ejerciendo como nexo entre estas áreas y el Cliente. Coordinación con el área de transporte, almacén y back office Interlocución con el área de calidad para la gestión de auditorías internas y externas, • Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc., • Análisis y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio, • Reporting actividad y resultados del Negocio Por otro lado, y como función clave dentro del Equipo de Grandes Cuentas, representarás una pieza fundamental del crecimiento inorgánico del departamento. Dentro de este otro pilar, serás responsable de analizar los diferentes mercados, identificar Fabricantes potenciales, desarrollar las estructuras, procesos y operaciones de trabajo, y colaborar en el cierre de acuerdos con grandes Fabricantes en los que Logista pueda representar un valor añadido. • Nivel de inglés alto (tanto escrito como hablado), • Al menos 3 años de experiencia relacionada, • Entre otras aptitudes, es imprescindible:, • Gran capacidad de organización en tareas multidisciplinares, • Alta capacidad analítica, • Total orientación a resultados, • Habilidades de comunicación, • Grandes cualidades para el trabajo en Equipo, liderazgo y gestión de personas, • Capacidad de sobreponerse a situaciones complejas, • Conocimientos elevados del Paquete Office (principalmente Excel), • Como parte de las soft skills, buscamos una persona dinámica, proactiva y con ganas de generar impacto. Empática, con gran afán de colaboración y cuyas actitudes sean un referente. Requisitos deseables • Máster en Ingeniería, MBA o similar, • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios., • Estabilidad laboral., • Tarjeta cafetería (para consumiciones en la cafetería del edificio)., • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. xqziphu Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido. #J-18808-Ljbffr

Centro Veterinario Lucentum es una empresa dedicada al cuidado integral de la salud animal, ofreciendo servicios de medicina preventiva, diagnósticos avanzados y tratamientos personalizados. Trabajamos con animales de compañía, poniendo el bienestar y la comodidad de cada paciente en el centro de nuestra atención. Nos caracterizamos por un trato cercano con las familias, una atención de calidad y el uso de protocolos actualizados. Buscamos ampliar nuestro equipo con personas apasionadas por la medicina veterinaria y con ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Descripción del puesto. En este puesto de Veterinario, te encargarás de la atención clínica diaria de pacientes, incluyendo consultas generales, revisiones, diagnósticos básicos y seguimiento de tratamientos. Realizarás procedimientos habituales como vacunaciones, desparasitaciones, cirugías y curas, asegurando siempre el máximo bienestar animal. Trabajarás en coordinación con otros veterinarios para ofrecer una experiencia completa a las familias, desde la entrada a la salida de la clínica. También participarás en la elaboración de planes de medicina preventiva y en la educación a las personas responsables sobre cuidados, nutrición y conducta. Responsabilidades • Atención clínica diaria de pacientes, incluyendo consultas generales, revisiones, diagnósticos básicos y seguimiento de tratamientos., • Realizar procedimientos habituales como vacunaciones, desparasitaciones, cirugías y curas, asegurando siempre el máximo bienestar animal., • Trabajar en coordinación con otros veterinarios para ofrecer una experiencia completa a las familias, desde la entrada a la salida de la clínica., • Participar en la elaboración de planes de medicina preventiva y en la educación a las personas responsables sobre cuidados, nutrición y conducta. Requisitos: • Formación en Veterinaria (Grado o Licenciatura) y colegiación activa o en trámite., • Mínimo 2 años de experiencia en clínica de pequeños animales., • Aptitudes de comunicación, trato cercano con familias y capacidad para explicar diagnósticos y tratamientos de forma clara., • Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y compromiso con el bienestar animal y la ética profesional así como capacidad para atender consultas de forma autónoma., • Se valora la experiencia en urgencias, anestesia y hospitalización, el uso de herramientas de diagnóstico (laboratorio, imagen) y el manejo de software de gestión clínica., • Se valora la experiencia quirúrgica. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a Clínica Lucentum, Alicante., • Jornada de entre 20 y 40 horas semanales, en función de la disponibilidad y preferencias del candidato., • Salario a negociar en función de experiencia, autonomía, competencias y desempeño profesional., • Posibilidad de desarrollo y crecimiento dentro de la clínica., • Buen ambiente de trabajo y equipo profesional., • Buscamos una persona con ganas de implicarse en el proyecto, que quiera aportar sus conocimientos y seguir desarrollándose profesionalmente. xqziphu, • xghoner Valoramos especialmente la capacidad clínica, la autonomía, la responsabilidad y la actitud profesional. #J-18808-Ljbffr

Quiénes somos Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Harmon es la primera consultora de no-mercado de España. Queremos mejorar la sociedad a través del asesoramiento corporativo. Aquí no vendemos horas, vendemos impacto y, si algo nos define es el reto por norma. Nuestro propósito es claro: que las organizaciones sean, no solo parezcan. A quién buscamos Personas que hagan las cosas de otra manera, que no solo amen su trabajo, sino que lo cuestionen y reinventen. Que entiendan que la comunicación financiera va más allá de los números: se trata de generar impacto y convertir datos en mensajes que importan. Nada de conformistas ni de pilotos automáticos; queremos mentes inquietas que desafíen lo establecido. Ya somos más de 180 personas en Madrid, Barcelona, Lisboa y Bruselas. Funciones a desempeñar • Reporting y análisis de resultados de comunicación (informes de actividades, resumen de presencia en medios y elaboración de recomendaciones a la medida al cliente), • Contacto directo con cliente. Asesoramiento y recomendación estratégica, y responsabilidad creciente en la supervisión de proyectos., • Elaboración de propuestas de nuevo negocio., • Redacción de notas de prensa, tribunas de opinión y otros materiales de comunicación (Q&A, presentaciones, textos para web corporativa, etc.)., • Ideación de eventos y convocatorias para prensa., • Conocimiento del ecosistema de medios de comunicación económicos., • Gestión de peticiones de periodistas., • Planificación y gestión de calendarios de contenidos patrocinados., • Gestión de proveedores (clipping, audiovisuales, etc.)., • Supervisión del trabajo de nuestro talento junior. ¿Eres tú? • Conocimiento en Comunicación, Publicidad, Relaciones Públicas, Periodismo o similar. Se valorarán postgrados en otras áreas que enriquezcan el perfil., • Experiencia demostrable en comunicación financiera, si es en agencia/consultora sumas puntos., • Perfecto nivel de redacción en castellano., • Experiencia previa y soltura en relación con periodistas y medios de comunicación., • Proactividad en la relación con el cliente., • English please, hablamos de C1. Se valorará positivamente • Conocimientos de edición y diseño para realizar creatividades y contenidos audiovisuales (Photoshop, Illustrator, Premiere, inShot o Canva)., • Conocimientos de Wordpress, SEO y SEM. Aptitudes y actitudes • Mindset creativo., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos con deadlines marcados, responsabilidad y compromiso con la excelencia., • Capacidad analítica., • Pasión por la comunicación y curiosidad por el entorno., • Atención al detalle., • No hay problemas, hay soluciones., • Ganas de levantar la mano, participar y generar cambio. ¿Qué te ofrecemos? • En Harmon, la libertad y la responsabilidad van de la mano. Aquí no creemos en fichar (pero fichamos por ley, eh), creemos en confiar. Firmamos una jornada completa, pero la flexibilidad es real: horarios, ubicación, conciliación y hasta tiempo para proyectos de impacto o pro-bono. Solo necesitas coordinar con el equipo y responsables., • Te cubrimos al 100% un seguro de salud privado con Sanitas. Cobertura general, psicología, fisioterapia y cobertura en viajes., • Retribución Flexible: Con Pluxee by Cobee, puedes destinar parte del salario a restaurantes, transporte, guarderías o formación. Tú eliges cómo sacarle partido a tu dinero., • Formación, no lo consideramos beneficio sino nuestra obligación. Hemos estructurado diferentes sesiones en un plan de 50 horas al año. Desde clases de inglés, gestión de crisis, formación parlamentaria…, • Extras: acceso a Corporate Benefits (plataforma de descuentos en cultura, moda, viaje y tecnología) y AsterraDoc (una app de salud privada con videoconsultas, recetas electrónicas, nutrición y entreno personal)., • Vacaciones y tiempo libre: 25 días laborables de vacaciones. Además, los 24 y 31 de diciembre son sagrados: si caen en laborable, no se trabaja. Y verano, julio y agosto, de jornada intensiva., • Un reto real. Buscamos personas que quieran desarrollar su carrera profesional al mismo ritmo que la empresa crece., • Tenemos oficina en el centro de Madrid donde celebramos muchos de nuestros eventos y formaciones. Aperitivos los viernes, porque Madrid sin aperitivo no tiene sentido. Contamos con otros dos Hubs, en Lisboa y Barcelona, aquí nos gusta viajar., • Sin código de vestimenta y sin caretas, buscamos un equipo auténtico y diverso., • Una cultura crítica, que aspira a trascender en el sector. xqziphu Nuestro manifiesto recoge la honestidad, la creatividad, la responsabilidad y la pasión por lo que hacemos. #J-18808-Ljbffr

Descripción Del Trabajo En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. El viaje Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. El equipo En concreto, en el Equipo de Grandes Cuentas nos encargamos de la gestión integral de grandes acuerdos con Fabricantes de índole internacional. Entre otros, formarás parte de un equipo en el que se lleva a cabo desde la gestión diaria de las operaciones y las ventas, hasta la elaboración de planes de acción, desarrollo e implantación de estrategias a medio y largo plazo, y la definición de estructuras y procesos que permitan fortalecer los drivers de crecimiento tanto de los Fabricantes como de Logista. Siendo así, formarás parte de un Equipo altamente cualificado, dinámico, multidisciplinar y con una visión 360 del Negocio, siendo capaz de abordar temáticas de cualquiera de las áreas que influyen en el mismo. Tus funciones Como parte del Equipo de Grandes Cuentas, serás responsable de la gestión integral de diferentes Fabricantes con los que ya existen acuerdos y donde tu objetivo se centrará en maximizar los resultados de los mismos, optimizar sus procedimientos y tender puentes de crecimiento en las vertientes de actuación que busca el Fabricante. Para ello, trabajarás intensamente su día a día, sus operaciones, ventas y procesos, y definirás las estrategias a seguir en el medio y largo plazo para alcanzar las expectativas definidas. Con dicho objetivo en mente, tus principales funciones serán: • Interlocución con Clientes de carácter multinacional, • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Interlocución con diversas áreas internas de la Compañía ejerciendo como nexo entre estas áreas y el Cliente. Coordinación con el área de transporte, almacén y back office Interlocución con el área de calidad para la gestión de auditorías internas y externas, • Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc., • Análisis y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio, • Reporting actividad y resultados del Negocio Por otro lado, y como función clave dentro del Equipo de Grandes Cuentas, representarás una pieza fundamental del crecimiento inorgánico del departamento. Dentro de este otro pilar, serás responsable de analizar los diferentes mercados, identificar Fabricantes potenciales, desarrollar las estructuras, procesos y operaciones de trabajo, y colaborar en el cierre de acuerdos con grandes Fabricantes en los que Logista pueda representar un valor añadido. • Nivel de inglés alto (tanto escrito como hablado), • 1-2 años de experiencia relacionada, • Entre otras aptitudes, es imprescindible:, • Gran capacidad de organización en tareas multidisciplinares, • Alta capacidad analítica, • Total orientación a resultados, • Habilidades de comunicación, • Grandes cualidades para el trabajo en Equipo, liderazgo y gestión de personas, • Capacidad de sobreponerse a situaciones complejas, • Conocimientos elevados del Paquete Office (principalmente Excel), • Como parte de las soft skills, buscamos una persona dinámica, proactiva y con ganas de generar impacto. Empática, con gran afán de colaboración y cuyas actitudes sean un referente. Requisitos deseables • Máster en Ingeniería, MBA o similar, • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios., • Estabilidad laboral., • Tarjeta cafetería (para consumiciones en la cafetería del edificio). xqziphu, • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra. #J-18808-Ljbffr

Vetclinics Technological Petcare busca un/a Veterinario de Medicina Interna para un puesto a tiempo completo, presencial, en Madrid. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Valoración clínica, realización de historiales y planes diagnósticos forman parte de tu día a día. Colaborarás con otras especialidades, coordinarás pruebas y harás seguimiento de la evolución de los animales. Se requieren formación en Veterinaria y xqziphu experiencia en medicina interna de pequeños animales, con aptitudes clínicas sólidas y capacidad de trabajar en #J-18808-Ljbffr

We create smart innovations to meet the mobility challenges of today and tomorrow, offering greater value to our client in smart and ecological mobility solutions. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Título del puesto: Ingeniero(a) de Monitorización de Flotas / Fleet Monitoring Engineer Duración: Temporal Ubicación: Cerro Negro Finalidad del trabajo: Formar parte de la ejecución de tareas dentro del departamento de Gestión Digital de Flotas, dando soporte remoto a los conductores y personal de tren de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de los diferentes KPI's contractuales y buscando la mejora de la fiabilidad de la flota. Responsabilidades: • Ser el interlocutor principal de los Gestores de Flotas de Clientes durante la operación de servicio comercial., • Monitorización y análisis remoto en tiempo real del estado de la flota (alertas, eventos, datos operativos...) con la herramienta de diagnóstico de Alstom (HealthHub™)., • Notificar los incidentes que puedan dar lugar a problemas de seguridad en la flota., • Apoyar técnicamente a los conductores, formar al personal y al personal localizado en estaciones remotas., • Coordinar la información sobre incidentes ferroviarios entre el cliente y el personal técnico del depósito., • Apoyar técnicamente al personal del depósito analizando registros, eventos e incidentes de HealthHub para reducir el tiempo de reparación y mejorar la fiabilidad de la flota., • Crear diferentes informes (contractuales, técnicos, etc.) para explicar las incidencias para el seguimiento de la fiabilidad de la flota., • Actualizar la información de alerta y las acciones correctivas realizadas en el tren, en el sistema ERP y en otras bases de datos internas., • Definir con el Director del departamento, las características que se esperan para la herramienta de diagnóstico, con el fin de mejorar su rendimiento., • Supervisar el rendimiento de las distintas adaptaciones distribuidas en la flota de clientes., • Cooperar en la implantación de nuevas herramientas para supervisar nuevos subsistemas., • Realización normativa en materia de calidad, medio ambiente, seguridad y salud.Responsabilidades en materia de seguridad ferroviaria, • Notifica cualquier peligro técnico a su superior jerárquico según el procedimiento definido por el sistema de gestión., • Comunica a su superior cualquier incidente relacionado con la seguridad ferroviaria., • Realización y participación en la investigación de accidentes, • Propuesta de medidas para mejorar la seguridadMedición, • KPI contractuales, • Despliegue mundial de los sistemas de vigilancia en las flotas.Networks:, • Internas: operaciones, ingeniería, • Externas: gestor de flotas de clientesEducación Obligatorio: • Grado en Ingeniería Eléctrica, Electrónica o de Automoción o similar., • Formación Profesional de Grado Medio o Superior (CFGM-CFGS) en Mecánica, Electricidad, Electrónica o titulación similar.Idiomas, • Español (fluidez oral y escrita): obligatorio, • Inglés (fluidez oral y escrita): obligatorio, • Francés (fluidez oral y escrita): valorableExperiencia Obligatorio: • Al menos 1 año de experiencia en mantenimiento ferroviario, si posee grado en ingeniería eléctrica, electrónica, automoción o similar., • Al menos 2 años de experiencia en mantenimiento industrial, si posee grado en ingeniería eléctrica, electrónica, automoción o similar., • Al menos 2 años de experiencia en mantenimiento ferroviario o similar, si posee formación profesional (CFGM - CFGS) en mecánica, eléctrica, electrónica o similar., • Al menos 3 años de experiencia en mantenimiento industrial, si posee formación profesional (CFGM-CFGS) en mecánica, eléctrica, electrónica o similar., • Experiencia en redacción correcta de documentación técnica y nivel alto en paquete Office Deseable: • Experiencia en mantenimiento ferroviario y con normativa ferroviaria., • SAP u otro sistema ERP, • Experiencia en gestión de personal, • Conocimientos eléctricos, de tracción y sistema de frenos en mantenimiento ferroviario., • Experiencia demostrable en trato directo con clientes.Competencias y habilidades, • Orientación al cliente, • Redacción técnica, • Buenas aptitudes interpersonales y de comunicación, • Proactivo, flexible y adaptable, • Pensamiento crítico y analítico, • Innovador, • Orientado a los detalles, • Capaz de gestionar proyectos de forma eficaz, cumpliendo los plazos., • Interesado en tecnologías de última generación, IoT, Big Data. An agile, inclusive and responsible culture is the foundation of our company where diverse people are offered excellent opportunities to grow, learn and advance in their careers. xqziphu We are committed to encouraging our employees to reach their full potential, while valuing and respecting them as individuals. #J-18808-Ljbffr

Programa objeto de la Beca o contrato en Prácticas Área Formativa Relacionada: Escuela de SAP Remuneración: Sin especificar ¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad.Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. Ayudamos a nuestros clientes en la adecuada implantación, gestión y supervisión de la tecnología que mayores beneficios puede aportarlesen términos de crecimiento y eficiencia. Nuestro conocimiento consiste en un asesoramiento de negocio sólido y capaz de gestionar los riesgos derivados de las tecnologías de la información. La plataforma SAP es líder en el mercado de los ERPs y dentro del equipo de SAP, definimos e implementamos la plataforma tecnológica que mejor se adapte con el modelo y estrategia tecnológica de nuestros clientes. También ayudamos a analizar el impacto de estos procesos de implantación en la organización y a facilitar la adopción de este tipo de tecnologías. Tendrás la oportunidad de comenzar tu carrera profesional y aprender sobre proyectos transversales de optimización tecnológica: • Participar en proyectos tecnológicos de primer nivel dentro de SAP., • Desarrollar tu carrera profesional en un equipo de trabajo multidisciplinar y asumir retos apasionantes., • Ampliar tus conocimientos con un plan de formación y e impulsar tu carrera dentro de la firma., • Ofrecer soluciones de valor en base a las mejores prácticas tecnologías y de la industria., • Realizar consultoría sustentada con metodología Powered propia de KPMG enfocada en SAP, para agilizar y maximizar el valor en las entregas de los proyectos. ¿Qué ofrece nuestro programa de prácticas? KPMG Tech Program está diseñado para tener una experiencia única aprendiendo en un entorno liderado por la innovación y la transformación digital. Tendrás la oportunidad de elegir el área que más te interese para poder hacer de ésta una experiencia inolvidable, en la que aprenderás en un entorno tecnológico de la mano de los mejores profesionales, en proyectos internacionales y enriquecedores, con el mejor ambiente laboral. • Ser estudiante de último año deIngeniería (Industrial o Telecomunicaciones) o Ingeniería Informática, ADE o Económicas,con interés por el mundo IT y las nuevas tecnologías., • Valorable estar cursando máster de especialidad., • Posibilidad de firmar un convenio con la universidad a partir de Enero 2026., • Pensamiento analítico y estratégico, capacidad de resolución de problemas y diligencia, autonomía y proactividad., • Y sobre todo, ganas, ilusión y pasión por crear impacto y mejorar el mundo con tu trabajo., • Un granambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactosglobal, • Formacióncontinuayplan de carreraa tu medida, • Salario competitivoy plan de remuneración flexible, • 31 díaslaborables devacaciones, • La tarde de tucumpleaños libre, • Flexibilidady posibilidad deteletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestraplataforma de bienestar,servicios, solidaridad y promociones *Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas,garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. Esta oferta forma parte del Programa de Becas correspondiente a la Formación: Si estás interesado en participar en el proceso de selección de candidatos a esta oferta, haz click en el siguiente botón para enviarnos tus datos y tu currículum. Si prefieres recibir información adicional sobre nuestro Programa de Prácticas y Becas, o sobre esta oferta concreta, haz click en el siguiente botón. Envíanos tus datos para Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. tramitar tu solicitud Los campos marcados con asterisco* son obligatorios. Envíanos tu curriculum vitae (Tamaño máximo: 4 Mb; Formatos admitidos: pdf, txt, doc, docx): *Doy mi consentimiento para que INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL pueda tratar mis datos personales con la finalidad del envío de comunicaciones comerciales sobre sus productos y servicios. Para el envío de comunicaciones comerciales podrá utilizarse una herramienta de email marketing. Finalidad: Proceder al envío de newsletter o comunicaciones comerciales de la compañía. Legitimación: Consentimiento expreso del interesado. Derechos: Acceso, rectificación, oposición, supresión, portabilidad, limitación de tratamiento, no ser objeto de decisiones automatizadas, como se indica en la información adicional. Cesión: Los datos serán cedidos a Sociedad Aragonesa de Asesoría Técnica, S.L. y como podrán ser cedidos a empresas colaboradoras con INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL para dicha finalidad. 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Cesión: Los datos serán cedidos a Sociedad Aragonesa de Asesoría Técnica, S.L. y como podrán ser cedidos a empresas colaboradoras con INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL para dicha finalidad. Para llevar a cabo esta actividad de tratamiento podrá llegar a utilizarse una herramienta de email marketing que automatiza el envío de correos en base a la acción del usuario en la web, su perfil y preferencias. Solicita Más Información sobre el Programa de Empleo y Becas Los campos marcados con asterisco* son obligatorios. Finalidad: Proceder al envío de newsletter o comunicaciones comerciales de la compañía. Legitimación: Consentimiento expreso del interesado. Derechos: Acceso, rectificación, oposición, supresión, portabilidad, limitación de tratamiento, no ser objeto de decisiones automatizadas, como se indica en la información adicional. Cesión: Los datos serán cedidos a Sociedad Aragonesa de Asesoría Técnica, S.L. y como podrán ser cedidos a empresas colaboradoras con INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL para dicha finalidad. Para llevar a cabo esta actividad de tratamiento podrá llegar a utilizarse una herramienta de email marketing que automatiza el envío de correos en base a la acción del usuario en la web, su perfil y preferencias. Acepto recibir comunicaciones de Integra Technology School También deseo recibir la información por Whatsapp ¿Qué tienes en la cabeza? Conocer tus aptitudes nos permitirá guiarte a lo largo de tu viaje. orientándote hacia la formación que mejor se adpate a tí *Doy mi consentimiento para que INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL pueda tratar mis datos personales con la finalidad del envío de comunicaciones comerciales sobre sus productos y servicios. Para el envío de comunicaciones comerciales podrá utilizarse una herramienta de email marketing. Responsable: FORMATEL 2000 S.L.(en adelante, INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL) Finalidad: Proceder al envío de newsletter o comunicaciones comerciales de la compañía. Legitimación: Consentimiento expreso del interesado. Derechos: Acceso, rectificación, oposición, supresión, portabilidad, limitación de tratamiento, no ser objeto de decisiones automatizadas, como se indica en la información adicional. Cesión: Los datos serán cedidos a Sociedad Aragonesa de Asesoría Técnica, S.L. y como podrán ser cedidos a empresas colaboradoras con INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL para dicha finalidad.Para llevar a cabo esta actividad de tratamiento podrá llegar a utilizarse una herramienta de email marketing que automatiza el envío de correos en base a la acción del usuario en la web, su perfil y preferencias. Puede consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos en nuestra página web Más Información Sin Compromiso También deseo recibir la información por Whatsapp • Doy mi consentimiento para que INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL pueda tratar mis datos personales con la finalidad del envío de comunicaciones comerciales sobre sus productos y servicios. Para el envío de comunicaciones comerciales podrá utilizarse una herramienta de email marketing. Finalidad: Proceder al envío de newsletter o comunicaciones comerciales de la compañía. Legitimación: Consentimiento expreso del interesado. Derechos: Acceso, rectificación, oposición, supresión, portabilidad, limitación de tratamiento, no ser objeto de decisiones automatizadas, como se indica en la información adicional. Cesión: Los datos serán cedidos a Sociedad Aragonesa de Asesoría Técnica, S.L. y como podrán ser cedidos a empresas colaboradoras con INTEGRA TECHNOLOGY SCHOOL para dicha finalidad. Para llevar a cabo esta actividad de tratamiento podrá llegar a utilizarse una herramienta de email marketing que automatiza el envío de correos en base a la acción del usuario en la web, su perfil y preferencias. Funcional Funcional Siempre activo El almacenamiento o acceso técnico es estrictamente necesario para el propósito legítimo de permitir el uso de un servicio específico explícitamente solicitado por el abonado o usuario, o con el único propósito de llevar a cabo la transmisión de una comunicación a través de una red de comunicaciones electrónicas. Preferencias Preferencias El almacenamiento o acceso técnico es necesario para la finalidad legítima de almacenar preferencias no solicitadas por el abonado o usuario. Estadísticas Estadísticas El almacenamiento o acceso técnico que es utilizado exclusivamente con fines estadísticos. El almacenamiento o acceso técnico que se utiliza exclusivamente con fines estadísticos anónimos. 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Juntos, hacemos crecer y protegemos el valor de tu negocio. Integramos comunicación, creatividad e influencia con la potencia de la inteligencia artificial y los datos para ayudarte a crecer, protterger el valor de tu negocio y acompñarte en tus momentos más decisivos. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Transformamos cada día en una oportunidad para nutrir tu marca. LA AMBICIÓN LA PONES TÚ. En LLYC, los desafíos impulsan nuestra audacia, el trabajo en equipo nos lleva al éxito, y el crecimiento es un viaje compartido. Aquí encontrarás oportunidades para que tu ambición pueda prosperar en un ambiente global, flexible, diverso y emocionante. Si quieres vivir esta experiencia, ¡queremos conocerte! En este rol, te unirás a un equipo innovador y apasionado, dedicado a desafiar el status quo y reinventar soluciones para nuestros clientes. Serás parte de un espacio dinámico, donde la creatividad y el inconformismo se unen para marcar la diferencia. Tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera personalizada en una compañía líder, en la que tu aportación será esencial para definir el futuro de la comunicación corporativa global. • Desarrollar y ejecutar estrategias de Paid Media y Search que se alineen con los objetivos de la empresa., • Gestionar y optimizar campañas en Google Ads y SA360 para maximizar el retorno de la inversión y alcanzar los objetivos planificados con el cliente., • Uso de la tecnología de SA360 con funcionalidades básicas y avanzadas. Se realizarán test de aptitudes para verificar el conocimiento., • Realizar un seguimiento continuo y análisis de campañas para identificar oportunidades de mejora., • Desarrollar, lanzar y gestionar campañas de búsqueda basadas en la generación de propuestas de forma proactiva, la configuración de entornos de campaña y cliente, la optimización avanzada de las campañas y el reporting adecuado de resultados e insights., • Monitorear regularmente el rendimiento de las campañas y realizar ajustes para optimizar la efectividad. Utilizar herramientas analíticas para interpretar datos y generar informes detallados., • Colaborar en la creación de estrategias de marketing digital integradas, asegurando que las campañas de búsqueda pagada se alineen con los objetivos de marketing generales de la empresa., • Mantenerse al día con las últimas tendencias en SEM y PPC y social media ads, aplicando nuevas técnicas y tecnologías para mejorar continuamente el rendimiento de las campañas., • Administrar el presupuesto de publicidad asignado de manera eficiente, asegurando el máximo retorno de la inversión., • Colaborar con otros equipos para garantizar una estrategia de marketing integrada., • Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y cambios en las plataformas de publicidad de búsqueda. Buscamos incorporar un/a profesional con 3 años de experiencia mínima relevante en Paid Media, y que, además cuente con: • Certificación en Google Ads (Search, Display, Shopping y Video) y Search Ads 360., • Fuertes habilidades analíticas y atención al detalle., • Experiencia en la gestión de presupuestos de publicidad significativos., • Buen dominio del inglés, tanto escrito como hablado., • Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y adaptarse rápidamente a los cambios., • Habilidades de comunicación y presentación efectivas, • Experiencia en el uso de herramientas de análisis y seguimiento como Google Analytics., • Opción de trabajar en las oficinas del cliente, basado en Madrid., • Certificados en plataformas y tecnologías relacionadas., • Conocimientos de publicación en redes sociales (Meta, LinkedIn, Tiktok)., • Máster en Comunicación Corporativa, Digital o similares., • Inglés técnico (mínimo intermedio-avanzado). En LLYC, creemos en la creación de un entorno de trabajo atractivo y flexible que te permita crecer, desarrollarte y disfrutar del camino. Algunos de los beneficios de formar parte de nuestro equipo: • Convenio de Publicidad y Relaciones Públicas (37,5 horas a la semana), • Full remote en períodos vacacionales (semana santa, verano y navidad), • Flexibilidad horaria, • Jornada reducida Julio y Agosto, • Clases de idiomas y plataforma de formación para empleados Si eres una persona ambiciosa, te gustan los desafíos y quieres trabajar con un equipo increíble ¡te estamos esperando! En LLYC creemos en la diversidad e inclusión. xqziphu Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. #J-18808-Ljbffr

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker®, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos* y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. Una amplia gama de productos y servicios bancarios, de protección y de inversión, capaces de responder a cualquier exigencia y necesidad de un ahorrador. Ambicioso plan de desarrollo profesional. Amplio apoyo en comunicación, tecnología y herramientas para el desarrollo de tu actividad. Un intenso y exhaustivo programa de formación inicial para que dispongas de todos los conocimientos necesarios para iniciar la actividad y puedas obtener tanto la certificación profesional exigida por la MiFIDI como las certificaciones de Operador de Banca Seguros y LCCI. Además, cada año más de 100 horas de formación impartidas a cada Family Banker® de manera permanente e individualizada** con la colaboración de la Universidad Corporativa del Grupo Mediolanum. Contrato mercantil – No relación laboral. Aptitudes y conocimientos deseados Experiencia profesional mínima de 3 años. Clara orientación al cliente. Se valorará certificación oficial CNMV en Asesoramiento Financiero. *Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España. xqziphu *Datos obtenidos del Informe de Sostenibilidad del Grupo Mediolanum 2024. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en “detalles del empleo” se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descripción de la oferta. #J-18808-Ljbffr

SERANCO es una empresa constructora con más de 30 años de experiencia en la ejecución de todo tipo de obras, con un objetivo prioritario: cumplir los compromisos adquiridos con nuestros clientes. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Se busca Ingeniera/o Técnico Industrial o Industrial, para el desempeño de Jefa/e de Producción de Instalaciones, dependiendo de la Delegación de Obra Civil en Madrid, realizando las siguientes funciones: Te ocuparás de organizar equipos de trabajo, gestionar recursos materiales y maquinaria, controlar plazos, costes y calidad, y velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud. Mantendrás una comunicación constante con dirección de obra, proveedores y subcontratas, elaborando informes de avance y proponiendo mejoras técnicas u organizativas. También participarás en la revisión de planos, resolución de incidencias en obra y apoyo técnico al equipo. Es un puesto a jornada completa, de carácter presencial, ubicado en Madrid, y puede estar sujeto a contrato temporal según las necesidades del proyecto. • Ingeniería Industrial o Técnica Industrial o formación técnica relacionada con la construcción u obra civil (Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil, Ingeniería de la Construcción o similar), • Experiencia previa gestionando obras de instalaciones y obra civil, coordinando equipos y subcontratas en entorno de obra., • Aptitudes en planificación, control de plazos y gestión de costes, con capacidad para trabajar con cronogramas y presupuestos., • Conocimientos de normativa de seguridad y salud en obra, calidad y medio ambiente, y uso de herramientas ofimáticas y software de gestión de proyectos., • Capacidad de liderazgo, comunicación efectiva, resolución de problemas, orientación a resultados y disposición para trabajar en entorno dinámico y en campo. Se ofrece estabilidad en Empresa Constructora de ámbito nacional, desarrollo profesional y formación continua. Imprescindible 4/5 años de experiencia previa. Salario a negociar en función de experiencia. xqziphu Seranco S.A, declara su compromiso con el establecimiento de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, de acuerdo con la definición de dicho principio que establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres. #J-18808-Ljbffr

Service CoordinatorApplylocations: Coslada, Madrid, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR-0092868Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# **We offer: **Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotros? Ofrecemos: • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence# **Tasks and Qualifications: Misión: Asegurar, controlar la ejecución de los servicios garantizando la satisfacción de los clientes, así como los objetivos de crecimiento y rentabilidad del grupo. **Funciones principales y responsabilidades: Estar orientado a garantizar el éxito de la ejecución de los trabajos según los objetivos definidos en los pilares de personas, clientes, crecimiento, eficiencia y mejora continua. *• Personas • Dar soporte a los técnicos para garantizar que disponen de las herramientas y EPI’s (Equipos de protección individual) para la ejecución de los trabajos., • Coordinar con departamento correspondiente el suministro de las necesidades del personal. *• Clientes • Asegurar los índices de satisfacción según objetivos de la compañía. CSI/NPS. (índice de satisfacción en los clientes). • Asegurar con servicio de prevención que las CAE (Coordinación de actividades empresariales) son correctas., • Planificar avisos de avería, llamar a cliente, email cliente/Técnico., • Liberar orden a planificación. *• Crecimiento • Crear y modificar las ofertas., • Transformar las ofertas (Emisión)., • Gestionar a proveedores (Creación, revisión y autorización de facturas)., • Realizar seguimiento de la cartera (Seguimiento)., • Reclamar y hacer seguimiento de las oportunidades/ofertas., • Hacer seguimiento y coordinación con departamento de Spare Parts *• Eficiencia • Realizar el cumplimiento y seguimiento de los indicadores de ejecución., • Hacer planificación de los planes de mantenimiento., • Asegurar la productividad, cumplimiento de las entregas., • Controlar y gestionar partes de accidentes., • Gestionar y coordinar reparaciones de exterior en Taller., • Hacer gestión puntual de envíos de materiales., • Actualizar BBDD (Base de datos)., • Controlar y desbloquear los boletines de trabajo interrumpidos. *• Mejora continua • Asegurar que cumplimos con las ISO (Organización Internacional de estandarización)., • Coordinar con OT necesidades operativas para la ejecución de trabajos., • Implantar metodologías RCA (Rute Cause Analysis) para lecciones aprendidas. **Formación, conocimientos & Experiencia: * Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar) o Formación Superior en Ingeniería Eléctrica/Electrónica/Mecánica o Industrial o 3 años de experiencia como coordinador relacionado con el mantenimiento. • Conocimientos técnicos., • Conocimientos de liderazgo/management., • Conocimientos básicos de inglés., • Habilidades de ofimática: Microsoft Office., • Conocimientos de SAP. **Competencias & habilidades: * Habilidades de liderazgo y Management. • Orientado a objetivos., • Trabajo en equipo., • Digital mindset. xqziphu, • Cultura de servicio: personas, clientes, crecimiento, eficiencia, mejora continua. #J-18808-Ljbffr

Empresa distribuidora de telefonía multicanal, precisa de dos comerciales del sector telecomunicaciones que se dirija a negocios y pymes. B2B. Contrato de trabajo + comisiones. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Funciones. • Visitas comerciales puerta fría a comercios y pymes, • Captación, prospección de mercado, • Cierre de acuerdos Tú te asignas tus zonas, horarios, tiempos. Requisitos. • Experiencia en venta 'puerta fría, visitas presenciales, cerrar acuerdos/contratos., • Valoramos experiencia en sector telecomunicaciones u otros sectores, • Buscamos un perfil comunicativo, con altas aptitudes para la atención y el trato al cliente, que sea capaz de trabajar por consecución de objetivos,, • Competencias: iniciativa, orientación al cliente, motivación por el logroOfrecemos:, • Contrato de trabajo por ETT 2meses + 2 meses + incorporación en la empresa., • Salario: 8,18€/b hora + comisiones por ventas, • Formación continua., • Desarrollo y plan de carrera y crecimiento. xqziphu, • Horario.09ha 14h y de 16h a 18h o de 17h a 20h (jornada completa o media jornada) #J-18808-Ljbffr

Descripción del rol:Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Ferrovial cotiza bajo el símbolo bursátil FER en dos mercados de valores: Nasdaq en Estados Unidos (formando parte del índice Nasdaq-100) y la Bolsa española (integrada en el índice IBEX 35). Además, Ferrovial está incluida en reconocidos índices internacionales de sostenibilidad, como el Dow Jones Best-in-Class Index. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 22,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Por su parte, Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track‑record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras. ¿Por qué Ferrovial? • Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia., • Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados., • Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación., • Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional., • Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica., • Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar su productividad y eficacia.FUNCIONES, • Apoyo al departamento de Construcción Digital y Gestión de datos y a los diferentes proyectos, • Actualización y gestión de modelos BIM, • Testeo de herramientas, • Elaboración de paneles de Power BI, • Colaboración con los equipos de los proyectos para la implementación de herramientas., • Apoyo a la Dirección de contratación:, • Análisis de pliegos con requerimientos BIM, • Colaboración en la preparación de documentación BIM para ofertasREQUISITOS, • Titulación: Ingeniería/Arquitectura Superior., • Realización de Máster Bim con posibilidad de firmar acuerdo de prácticas con entidad educativa durante este curso académico., • No necesaria experiencia., • Carnet de conducir., • Disponibilidad geográfica.QUÉ OFRECEMOS?, • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xqziphu Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #WeAreFerrovial #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro movimiento y defiende la cultura gastronómica! ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". En TheFork creemos que las mejores cosas de la vida suceden alrededor de una mesa. Como la plataforma de reservas de restaurantes líder en Europa, conectamos a la mayor comunidad de comensales fieles con sus restaurantes favoritos en todo el mundo. Impulsados por la innovación y una profunda pasión por la industria de la restauración, creamos experiencias gastronómicas únicas en 11 países. Formamos parte del Grupo TripAdvisor y nos enorgullece construir una cultura diversa centrada en las personas, donde prosperan valores como el respeto, la responsabilidad (ownership), el crecimiento y el mejor juntos. Si te apasiona la comida, la tecnología y generar un impacto real, tu lugar en nuestra mesa está reservado. Discover life at TheFork Qué Harás • Tras seleccionar los restaurantes dentro del alcance, contactarás proactivamente por teléfono con sus propietarios o gerentes para agendar una visita presencial., • Te encargarás de proponer y vender el ecosistema de TheFork, que incluye: promociones, herramientas de software avanzado, widgets de reserva para la web del restaurante, y soluciones de formación y marketing., • Interactuarás con los gerentes de los restaurantes para ayudarles a comprender las oportunidades, funciones y beneficios de la herramienta TheFork Manager y de toda nuestra red., • Realizarás el seguimiento de los clientes potenciales con los que contactes hasta cerrar el acuerdo y lograr que el restaurante se publique con éxito en TheFork y sus sitios web afiliados. Quién Eres • Nivel nativo de español + recomendable inglés., • Una persona proactiva y orientada a resultados, a quien le apasione alcanzar y superar objetivos., • Alguien orientado al cliente, con una mentalidad comercial sólida, capacidad de influencia y aptitudes para convencer y generar compromiso., • Un profesional de alto rendimiento con experiencia demostrada en desarrollo de negocio, preferiblemente en entornos B2B y en el sector de restauración/hostelería, habituado a gestionar negociaciones a corto plazo., • Una persona dinámica, acostumbrada a trabajar de forma independiente en entornos de ritmo rápido y con excelentes dotes organizativas., • Alguien curioso, con ganas de aprender y entusiasmo por crecer y mejorar con nosotros. Qué Te Ofrecemos • Un equipo increíble, • Contrato indefinido (siempre viene bien en la vida), • Entorno de trabajo flexible (2 días de teletrabajo a la semana + hasta 4 semanas adicionales de flexibilidad total para trabajar en remoto durante el verano y en diciembre), • Salario fijo competitivo y bonus, • Tickets restaurante por cada día laborable (porque sí, nos encanta probar nuestros mejores restaurantes), • Equipos internacionales y un entorno multicultural repartido en 10 oficinas por toda Europa, • Entorno de trabajo altamente inclusivo, • Beneficios de estilo de vida: reembolsos para gastos relacionados con actividades físicas y de ocio, apoyo familiar, viajes, etc., • Programas de formación y desarrollo continuo, • Acceso gratuito a la app Calm para ayudarte a cuidar tu bienestar mental dondequiera que estés, • Políticas dedicadas de baja por paternidad/maternidad y cuidados (12 semanas totalmente remuneradas), • Un programa dedicado a ayudarte a conseguir el mejor equilibrio entre vida laboral y personal, • Seguro médico cubierto totalmente por la empresa, • Seguro de vida y de invalidez sin coste para el empleado, • Oficinas espectaculares con zona de comedor, puntos de café en cada planta y área de descanso, • Eventos de Team Building All hiring happens through our careers site and official email. We do not text or ask for payment during the hiring process. Please report any suspicious messages immediately. We believe that we are better together, and we welcome you for who you are. We endeavor to ensure that everyone - regardless of ability, age, socio-economic & cultural background, ethnicity, faith, gender, gender expression, gender identity, ideology, national origin, race, sexual orientation, marital status, or any characteristic protected under applicable law - has the opportunity to reach their full potential. At TheFork, we want you to bring us your unique perspectives and experiences, so we can collectively continue disrupting the restaurant industry and go from good to great. TheFork is committed to a fair recruitment process. xqziphu If you have special needs and require reasonable support during your application, interview, or participation in the selection process due to health conditions or disability, please direct your inquiries to Our HR team will review the request and respond accordingly. #J-18808-Ljbffr

¡Dale un cambio a tu vida y sigue desarrollando tu carrera profesional en Mapfre Tech! Formarás parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@? ¿Te apasiona la gestión tecnológica y la excelencia operativa? Esta posición te ofrece la oportunidad de participar en la transformación digital y tecnológica de los procesos de Recursos Humanos en Mapfre. El rol tiene como objetivo implantar y operar un modelo de control y gobierno interno que garantice el correcto funcionamiento y evolución de las principales plataformas de Recursos Humanos , en dependencia del Jefe del departamento Core de Capital Humano (ACT). Colaborarás con equipos globales y locales, participarás en la definición de proyectos estratégicos y en la gestión de soluciones innovadoras con impacto directo en la experiencia de empleado y la eficiencia operativa. • Apoyar en el desarrollo, implantación y mantenimiento del modelo interno de control y gobierno, contribuyendo al cumplimiento de objetivos, la trazabilidad de los proyectos y la correcta gestión presupuestaria, bajo la supervisión del jefe de departamento., • Colaborar en la organización y optimización de los recursos del equipo, participando en la definición de roles, la asignación de tareas en función de competencias y los procesos de revisión periódica, fomentando la colaboración interdisciplinar., • Participar en la coordinación y supervisión de proyectos tecnológicos en el ámbito de Recursos Humanos, especialmente en las fases de planificación, ejecución, seguimiento y cierre, asegurando el cumplimiento de calidad, costes y plazos., • Gestionar la operación diaria de plataformas clave como SuccessFactors, SAP Business Data Cloud y SAP Business Technology Platform, garantizando su correcta disponibilidad, actualización, monitorización y adaptación a los requisitos del negocio, con un alto nivel de conocimiento técnico de SuccessFactors., • Colaborar en la elaboración y control del presupuesto del área, realizando el seguimiento del gasto y anticipando posibles desviaciones., • Participar en la gestión de la relación con proveedores tecnológicos, así como en los procesos de licitación y facturación, velando por la eficiencia y el cumplimiento contractual., • Actuar como interlocutor tecnológico con las áreas corporativas y locales de Recursos Humanos de los distintos países, asegurando la alineación entre la evolución tecnológica y las necesidades globales y locales del negocio., • Participar activamente en la definición del roadmap y de la estrategia tecnológica del área, identificando oportunidades de innovación y mejora continua, especialmente en el ámbito de la inteligencia artificial aplicada a Recursos Humanos., • Colaborar en la preparación y coordinación de auditorías y planes de sistemas, garantizando la transparencia y el cumplimiento normativo., • Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o titulaciones afines., • Sólida experiencia profesional (más de 8 años) en la gestión de plataformas tecnológicas y proyectos en el ámbito de Recursos Humanos, siendo valorable experiencia en otros ámbitos corporativos., • Dominio experto y especializado de SAP SuccessFactors, con certificación demostrable en módulos clave como Employee Central, Compensation, Recruiting, Succession and Development, Time Management, Onboarding, Learning y Talent Integration Hub. Se requiere experiencia en la configuración, parametrización y administración avanzada de uno o varios de estos módulos., • Conocimiento demostrable en arquitecturas de integración, especialmente SAP Cloud Platform Integration (CPI), así como experiencia práctica en el diseño y gestión de integraciones entre plataformas de Recursos Humanos y otros sistemas corporativos., • Experiencia en el uso de herramientas colaborativas y de control de versiones, como GitHub, para la gestión de proyectos tecnológicos y la colaboración con equipos distribuidos., • Capacidad técnica en análisis de datos y reporting, utilizando Power BI, SAP Analytics Cloud y otras herramientas de Business Intelligence aplicadas a la gestión de Recursos Humanos., • Conocimiento de SAP Learning Hub y hábito de autodesarrollo continuo a través de plataformas digitales., • Se valorará experiencia en soluciones de nómina como Meta4, SAP HCM o Employee Central Payroll (ECP)., • Formación complementaria en Transformación Digital, Data and Analytics, Inteligencia Artificial aplicada a Recursos Humanos y otras tecnologías relevantes para el sector., • Nivel alto de inglés, con capacidad para participar y colaborar en proyectos globales y para interactuar con equipos y áreas de Recursos Humanos de distintos países., • Más de 8 años de experiencia trabajando en equipos multidisciplinares, gestionando objetivos complejos y colaborando con diferentes niveles de stakeholders., • Capacidad demostrada para liderar iniciativas tecnológicas, con una interlocución eficaz con usuarios y stakeholders, y una actitud proactiva en la resolución de problemas en entornos internacionales., • Fuerte orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para adaptar el mensaje a públicos diversos, incluyendo áreas corporativas y locales de Recursos Humanos., • Alta capacidad de negociación y gestión de relaciones con proveedores tecnológicos., • Elevado nivel de iniciativa, autonomía y flexibilidad, con orientación a resultados y un firme compromiso con la excelencia y la mejora continua., • Valorable experiencia en otros ámbitos tecnológicos, plataformas y soluciones específicas o adicionales a procesos de plataformas de mercado., • Horario flexible y teletrabajo (3 días de oficina y 2 días de teletrabajo), • Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc. Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina., • Acceso a un plan de pensiones atractivo., • Jornada intensiva de verano., • Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, de forma extra contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise., • 25 días de vacaciones al año (tendrías los días proporcionales a partir de la fecha de tu incorporación)., • Adicionalmente, en Mapfre no trabajamos el 24 de diciembre, 31 de diciembre y 5 de enero., • 28 horas anuales para asuntos propios + 3 días recuperables en Semana Santa., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Pistas de pádel y gimnasio gratuitos. ¡Diversos somos únicos! Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Área de trabajo: Payroll, SAP, ERP, Business Intelligence, Database, Finance, Technology #J-18808-Ljbffr

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