Trabajos archivo digital en MadridCrear alertas

Buscamos una persona que quiera ser la primera imagen de nuestra clínica, ofreciendo una atención cuidada de calidad a nuestros pacientes. 📍 Ubicación: C/ Mirador, S/N, 28521, Rivas-Vaciamadrid 🕒 Jornada: parcial de 26 horas semanales 📅 Horario: L - V de 16:00 a 20:30 y sábados de 17:00 a 20:30 💼 Tipo de contrato: 1 año de duración, formación online oficial a cargo de la empresa 💰 Salario: 926 € brutos/mes 🏖️ Vacaciones: mes de agosto Funciones principales • Recepción y atención de pacientes, • Gestión de llamadas, correos electrónicos y coordinación de citas, • Apoyo en tareas administrativas (archivo, documentación y agenda), • Información sobre tratamientos y apoyo en acciones promocionales, • Mantenimiento del área de recepción ordenada y acogedora, • Estar en situación de desempleo, • Ser beneficiario de Garantía Juvenil, • Formación en administración y finanzas, gestion de ventas y/o similar, • Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente o puesto similar, • Manejo de herramientas Office Valoraremos especialmente • Experiencia previa como recepcionista, • Habilidades comunicativas y orientación al cliente, • Actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo, • Manejo de herramientas digitales y software de gestión, • Organización y capacidad de adaptación

PAPERLANDIA – BOLSA DE EMPLEO Ensanche de Vallecas · Madrid 28051 En Paperlandia estamos creando una bolsa de empleo para contar con profesionales con experiencia en reprografía, copistería e impresión digital de cara a futuras incorporaciones a nuestro equipo. Buscamos personas responsables, resolutivas y acostumbradas a trabajar de cara al público, que cuenten con experiencia previa en el sector. ¿Qué experiencia buscamos? Valoraremos especialmente conocimientos y experiencia en: Impresión digital y fotocopiado en B/N y color. Manejo de equipos profesionales de reprografía. Preparación y comprobación de archivos PDF para impresión. Impresión en diferentes formatos y soportes. Encuadernación, plastificado, guillotinado y otros acabados. Impresión de cartelería y gran formato. Manejo de programas de diseño y edición. Atención y asesoramiento al cliente. Recepción, preparación y organización de pedidos. Resolución de incidencias habituales de impresión. ¿Qué valoraremos? Experiencia previa trabajando en copisterías, centros de reprografía, imprentas digitales o negocios similares. También tendremos en cuenta la disponibilidad horaria, cercanía a Ensanche de Vallecas, capacidad para trabajar de forma autónoma, rapidez, atención al detalle y buen trato con el cliente. ¿Quieres formar parte de nuestra bolsa de empleo? Envíanos tu CV junto con una breve descripción de tu experiencia en reprografía, indicando: Años de experiencia · Maquinaria que sabes utilizar · Programas que manejas · Trabajos y acabados que dominas · Disponibilidad Las candidaturas pasarán a formar parte de la bolsa de empleo de Paperlandia y serán valoradas.

PUESTO DE TRABAJO SOCIAL FICHA DEL PERFIL PROFESIONAL 1. IDENTIFICACIÓN PUESTO DE TRABAJO: GRADO EN TRABAJO SOCIAL PRESENCIAL CON POSIBILIDAD DE TELETRABAJO HÍBRIDO 2. REQUISITOS TITULACIÓN: GRADO EN TRABAJO SOCIAL EXPERIENCIA: • Experiencia profesional en el ámbito de la discapacidad de al menos 3 años., • Experiencia con personas con enfermedades raras., • Experiencia en atención y acompañamiento a familias., • Experiencia en entidades del tercer sector., • Conocimiento de los recursos y prestaciones del sistema de servicios sociales., • Conocimiento de recursos relacionados con discapacidad, dependencia y necesidades educativas., • Experiencia en coordinación con administraciones públicas., • Experiencia de coordinación con centros sanitarios y educativos., • Capacidad para trabajar con diferentes perfiles profesionales., • Iniciativa y capacidad de resolución., • Experiencia en elaboración y seguimiento de proyectos sociales., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales, si fueran necesarios. HABILIDADES: · Capacidad de comunicación y escucha activa. • Capacidad de organización y planificación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo de herramientas informáticas y digitales habituales., • Capacidad para gestionar y realizar seguimiento de diferentes situaciones y casos., • Compromiso con la confidencialidad y la protección de datos., • Sensibilidad y respeto hacia las personas con discapacidad, enfermedades raras y sus familias. CERTIFICADO DE PENALES 3. FUNCIONES, TAREAS Y RESPONSABILIDADES 3.1 ATENCIÓN A LOS USUARIOS · Atención, orientación y acompañamiento social a las personas usuarias y familias vinculadas a APERTcras. · Identificación y valoración de necesidades sociales y situaciones de vulnerabilidad. · Información y asesoramiento sobre prestaciones, ayudas, recursos sociales y derechos. · Orientación en materia de discapacidad, dependencia, servicios sociales y otros recursos disponibles. · Apoyo y acompañamiento en la realización de trámites administrativos y sociales. · Derivación a los recursos y profesionales adecuados en función de cada situación. · Seguimiento de casos, registro de intervenciones y actualización de la información de las familias. · Búsqueda y actualización de recursos sociales de ámbito nacional, autonómico y local. 3.2 RELACIÓN INSTITUCIONAL CON OTRAS ASOCIACIONES E INSTITUCIONES · Coordinación con otras Asociaciones y FEDER · Participación en reuniones de coordinación de la entidad · Establecimiento y mantenimiento de relaciones con administraciones públicas, asociaciones, fundaciones y otras entidades sociales. · Coordinación con profesionales y recursos de los ámbitos sanitario, educativo y social. · Identificación de oportunidades de colaboración y establecimiento de sinergias con otras organizaciones. · Gestión de contactos institucionales y seguimiento de acuerdos de colaboración. · Participación en reuniones, jornadas y encuentros relacionados con la actividad de APERTcras. · Representación de la entidad en reuniones y espacios de coordinación, cuando se le encomiende. · Actualización de la base de datos de entidades, instituciones, profesionales y recursos de interés para la asociación. 3.3 MANTENIMIENTO DEL SIO (SERVICIO DE INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN) · Gestión y mantenimiento del Servicio de Información y Orientación de APERTcras. · Recepción, registro, clasificación y seguimiento de las consultas recibidas. · Organización y actualización de la información relativa a las personas usuarias y sus familias. · Elaboración y mantenimiento de registros, bases de datos y herramientas de seguimiento. · Actualización de recursos, documentación informativa y protocolos de atención. · Seguimiento de las demandas pendientes y coordinación de las respuestas con el equipo de la asociación. · Recopilación de datos e indicadores de actividad para evaluar el funcionamiento del servicio. · Garantía de la confidencialidad, custodia y tratamiento adecuado de la información, conforme a la normativa de protección de datos. 3.4 GESTIÓN DE PROYECTOS DE SUBVENCIONES · Identificación de convocatorias de subvenciones, ayudas y financiación pública y privada relacionadas con los fines de APERTcras. · Revisión de requisitos, plazos y condiciones de las convocatorias. · Preparación, elaboración y presentación de proyectos sociales para la solicitud de subvenciones. · Recopilación y organización de la documentación necesaria para las solicitudes. · Seguimiento de los proyectos aprobados y control del cumplimiento de sus objetivos, actividades, plazos y obligaciones. · Coordinación con los profesionales y colaboradores implicados en la ejecución de los proyectos. · Elaboración de memorias técnicas, informes de seguimiento y justificaciones de las actividades realizadas. · Recopilación de datos, indicadores y evidencias para la evaluación de resultados. · Preparación y organización de la documentación justificativa requerida por las entidades financiadoras. · Detección de nuevas oportunidades de financiación y colaboración para garantizar la continuidad y el crecimiento de los programas de la asociación. 3.5 PREPARACIÓN CONTABLE y ARCHIVO DE LA DOCUMENTACIÓN DE LA ASOCIACIÓN • Recopilación, clasificación y archivo de facturas, justificantes de pago, recibos y demás documentación económica., • Preparación y organización de la documentación necesaria para su revisión por la asesoría o el profesional responsable de la contabilidad., • Registro y control documental de ingresos, gastos y pagos, según los procedimientos establecidos por la entidad., • Seguimiento de facturas pendientes, justificantes y documentación económica relacionada con los proyectos., • Organización y mantenimiento del archivo físico y digital de APERTcras., • Clasificación, actualización y custodia de la documentación administrativa, institucional y económica de la asociación., • Mantenimiento de los expedientes de proyectos, subvenciones, convenios, contratos y colaboraciones., • Apoyo en la preparación de documentación para auditorías, revisiones económicas, justificaciones de subvenciones y otras obligaciones administrativas., • Colaboración en la elaboración de informes y recopilación de información para la junta directiva. Nota sobre el alcance del puesto: las funciones de preparación contable se centran en la organización, revisión documental y preparación de la información económica para su posterior supervisión por la asesoría o la persona responsable. No implican necesariamente asumir la contabilidad formal ni las obligaciones profesionales que correspondan a terceros. 4. CONDICIONES LABORALES Puesto: Trabajador/a Social. Jornada: 25 h/semana inicialmente, la correspondiente a las condiciones actuales del puesto establecidas por APERTcras. Formato de la jornada: hibrido (presencial /online) Retribución: 13.500 € Las condiciones económicas y de dedicación podrán ser revisadas progresivamente en el futuro, en función de la evolución, crecimiento y consolidación del proyecto y de la disponibilidad presupuestaria de la entidad. Tipo de contrato: indefinido. 3 meses de prueba Incorporación: inmediata. En este momento, APERTcras se encuentra en una etapa de crecimiento y consolidación de sus diferentes áreas de trabajo, por lo que buscamos una persona que quiera incorporarse al proyecto y crecer junto a él. ENVÍO DE CANDIDATURAS Solicitamos el envío de candidatos/as que cumplan el perfil descrito, preferentemente acompañados de currículum vitae actualizado y breve información sobre su experiencia relacionada con el puesto. Las candidaturas serán valoradas por APERTcras y, posteriormente, se realizará el correspondiente proceso de selección.

Buscamos una persona organizada, resolutiva y con iniciativa para incorporarse a nuestro equipo en una cafetería de especialidad. Será un puesto muy dinámico, combinando tareas administrativas con apoyo puntual a la operativa del local. Principales responsabilidades • Apoyo en procesos de selección, contratación e incorporación de personal., • Seguimiento de documentación laboral y coordinación con la gestoría., • Control y revisión de facturas, albaranes y documentación de proveedores., • Apoyo en tareas de facturación y administración general., • Organización de cuadrantes, comunicaciones internas y seguimiento del equipo., • Gestión y organización de documentación y archivos., • Utilización habitual de Excel y herramientas digitales para el control de información., • Apoyo puntual en la atención al cliente, caja y recepción de clientes cuando la operativa del local lo requiera. Requisitos • Persona organizada, responsable y con capacidad para gestionar varias tareas a la vez., • Buen manejo de Excel y herramientas digitales (Google Workspace, Microsoft Office o similares)., • Facilidad para comunicarse y coordinar equipos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva., • Se valorará experiencia en administración, recursos humanos o gestión documental. Se valorará especialmente • Experiencia en hostelería., • Conocimientos de café de especialidad., • Experiencia en atención al cliente., • Manejo de programas de gestión, facturación o RR. HH. Buscamos una persona con ganas de crecer junto a la empresa, que disfrute tanto del trabajo administrativo como del contacto con las personas y que pueda adaptarse a las necesidades del día a día de una cafetería en constante movimiento.

Sobre nosotros Somos una empresa dedicada a realizar revisiones mecánicas pre-compra de vehículos híbridos e híbridos enchufables. Nuestra seña de identidad es clara: donamos el 5% de lo generado a beneficio de la lucha contra el cáncer. Buscamos profesionales independientes que compartan nuestro rigor, diligencia, proactividad, responsabilidad, transparencia y compromiso social. Tu misión Realizar inspecciones mecánicas pre-compra de, principal pero no exclusivamente, vehículos híbridos e híbridos enchufables, desplazándote a la ubicación del vehículo, atendiendo al cliente y documentando cada revisión con fotos, vídeos y un análisis videográfico particular según tu criterio como experto. Deberás identificar proactivamente tanto las deficiencias como las fortalezas del vehículo y plasmarlas en el informe correspondiente. Deberás poder tener la capacidad de poder expresar al cliente, el estado del vehículo, en términos que este pueda comprender sin formación técnica o experiencia. Pudiendo para ello estar en contacto con el mismo para solventar cualquiera de sus dudas. Funciones principales · Realizar revisiones mecánicas pre-compra de vehículos, principal pero no exclusivamente, híbridos e híbridos enchufables. · Desplazarte geográficamente a la ubicación del vehículo o del cliente. · Tratar directamente con el público, explicando hallazgos con claridad, cercanía y profesionalidad. · Grabar toda revisión realizada: fotos y vídeos del vehículo, además de un análisis videográfico particular de la revisión según tu opinión como experto. · Identificar proactivamente deficiencias y fortalezas del vehículo. · Cumplimentar el informe digital o físico establecido, reflejando de forma ordenada y objetiva todo lo observado. · Facilitar y recopilar los datos necesarios del vehículo. · Enviar el material audiovisual y el informe en los plazos indicados. · Cumplir con nuestros estándares de calidad respecto al servicio y trato prestados. Requisitos imprescindibles · Experiencia mínima de 1 año en vehículos híbridos e híbridos enchufables. · Disponibilidad de movilidad geográfica. · Habilidades demostrables de trato con el público. · Capacidad para grabar fotos y vídeos, así como realizar un análisis videográfico particular de cada revisión. · Capacidad de identificar proactivamente deficiencias y fortalezas y plasmarlas en el informe con su propio equipo técnico. · Autonomía, rigor, puntualidad y buena comunicación. · Manejo básico de herramientas digitales para enviar archivos e informes. Recomendable / Deseable · Formación específica en híbridos e híbridos enchufables (alta tensión, baterías, diagnóstico, seguridad). · Conocimientos demostrables en seguridad, diagnóstico y sistemas de alto voltaje. · Carné de conducir B y vehículo propio. · Capacidad para poder operar de forma autónoma. Condiciones · Retribución por servicio o inspección, a convenir según tipo de revisión y zona geográfica. · Horario flexible, adaptado a los servicios asignados. · Proyecto con impacto social: el 5% de lo generado se dona a beneficio de la lucha contra el cáncer. · Posibilidad de colaboración recurrente y crecimiento dentro de la red. Si te apasiona la mecánica, dominas los vehículos híbridos e híbridos enchufables y quieres formar parte de un proyecto con propósito, te esperamos.

Administrativo/a de apoyo a Administración, Legal y Contabilidad Madrid · Barrio de Salamanca · Jornada completa · Contrato indefinido Salario: entre 23.000 y 25.000 € brutos anuales, según experiencia y adecuación al puesto. Buscamos una persona proactiva, eficiente y muy organizada para apoyar a la directora administrativa y a las responsables de Legal y Contabilidad. Su misión será centralizar y resolver el trabajo administrativo que generan estas áreas, asegurando el orden de la documentación, la agilidad de las gestiones y el seguimiento de los asuntos hasta su cierre. Trabajará con expedientes y operaciones de ámbito inmobiliario, mercantil y bancario. Funciones principales • Dar apoyo administrativo diario a Dirección Administrativa, Legal y Contabilidad., • Organizar y mantener actualizado el archivo físico y digital de expedientes, escrituras, contratos y documentación societaria, inmobiliaria y bancaria., • Coordinar gestiones con notarías, registros, bancos y otros organismos: solicitar documentación, concertar citas y realizar seguimiento de trámites., • Recopilar y preparar documentación para firmas, operaciones y expedientes, siguiendo las indicaciones de las responsables de cada área., • Solicitar y gestionar copias de escrituras, notas simples, certificaciones y otros documentos., • Controlar las tareas pendientes, las fechas de gestión y la recepción de documentos y justificantes., • Apoyar a Contabilidad en la recopilación, clasificación y registro de facturas y documentación de cobros y pagos., • Mantener actualizadas las bases de datos y los cuadros de seguimiento., • Gestionar comunicaciones administrativas con clientes, proveedores y colaboradores., • Anticipar necesidades, detectar incidencias y proponer mejoras en la organización del trabajo. Requisitos • Experiencia mínima de tres años en funciones administrativas, preferiblemente en despachos de abogados, asesorías, gestorías o empresas del sector inmobiliario., • Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas, Asistencia a la Dirección o titulación universitaria relacionada con Administración y Dirección de Empresas., • Buen manejo de Word, Excel, correo electrónico y herramientas de gestión documental., • Se valorará experiencia con escrituras, documentación mercantil y trámites notariales, registrales y bancarios. Qué buscamos Una persona con orden, iniciativa y atención al detalle, capaz de atender solicitudes de distintas áreas, organizar prioridades y hacer seguimiento de cada gestión hasta completarla. Valoramos la autonomía en las tareas habituales, el criterio para consultar cuando sea necesario, la comunicación clara y la máxima discreción en el tratamiento de información confidencial. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y jornada completa., • Puesto ubicado en Madrid, en el barrio de Salamanca., • Retribución de 23.000 a 25.000 € brutos anuales., • Incorporación a un puesto transversal, en contacto directo con las áreas administrativa, legal y contable.

Desde BAR SERRANITO, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de un administrativo/a contable y de compras con una jornada parcial de 20h semanales. Buscamos incorporar una persona organizada, resolutiva y muy metódica que nos ayude a garantizar que toda la información administrativa y operativa de nuestros locales esté correctamente registrada, actualizada y disponible para la toma de decisiones. ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre los locales, las herramientas de gestión y el equipo de dirección, asegurando que los datos estén correctamente introducidos y que las incidencias se detecten y se resuelvan. Tu trabajo permitirá que posteriormente podamos analizar correctamente compras, costes, consumos, ventas, incidencias y rentabilidad de cada establecimiento. Principales funciones: • Recogida, revisión y archivo de albaranes y documentación de los locales., • Introducción y actualización de información en las diferentes herramientas de gestión., • Control de que los locales estén utilizando correctamente los sistemas establecidos., • Revisión de posibles errores, descuadres o incidencias en la información., • Seguimiento de incidencias con los locales y departamentos correspondientes hasta su resolución., • Control de compras, albaranes, facturas y otra documentación operativa., • Mantenimiento de bases de datos y registros internos., • Preparación de información y reportes para Dirección y otros departamentos., • Apoyo en el control de costes y en la correcta alimentación de los sistemas de gestión., • Detección de problemas recurrentes y propuesta de mejoras en los procesos administrativos., • Coordinación diaria con Operaciones, Compras/I+D, Administración y los responsables de los locales. Buscamos una persona: • Muy organizada, metódica y responsable., • Con atención al detalle y capacidad para detectar errores., • Con soltura trabajando con Excel/Google Sheets y herramientas digitales., • Que no tenga problema en perseguir una incidencia hasta conseguir que se resuelva., • Proactiva y con capacidad para trabajar de forma autónoma., • Con capacidad para entender datos y detectar cuándo “algo no cuadra”., • Se valorará experiencia previa en hostelería, restauración, administración de operaciones o control de gestión. Salario a valorar según experiencia.

Únete a ESCALA ESCALA es una escuela de formación laboral con más de 30 años de experiencia, dedicada a la capacitación de profesionales y al desarrollo de oportunidades reales de empleo. Nuestro compromiso es ofrecer una formación de calidad, alineada con las necesidades del mercado laboral, contribuyendo al crecimiento profesional y personal de nuestros alumnos. Gracias al trabajo conjunto de docentes, alumnos y equipo administrativo, hemos consolidado una trayectoria basada en un propósito claro: "Una profesión, un trabajo, un futuro". 📢 Actualmente buscamos incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a a nuestro equipo. Estamos buscando un/a Auxiliar Administrativo/a organizado/a, proactivo/a y con experiencia en gestión documental para incorporarse a nuestro equipo. ✅ Funciones principales: • Gestión y archivo de documentación física y digital., • Tramitación y seguimiento de documentación administrativa., • Apoyo en la elaboración de informes y reportes., • Atención y seguimiento de solicitudes internas y externas., • Gestión de bases de datos y registros., • Apoyo en tareas administrativas generales., • Gestión administrativa de Certificados de Profesionalidad y seguimiento de la documentación asociada. ✅ Requisitos: • Formación en Administración, Gestión o similar., • Experiencia demostrable en la gestión de Certificados de Profesionalidad (imprescindible)., • Experiencia mínima de 1 año en funciones administrativas., • Manejo de herramientas Microsoft Office (especialmente Excel, Word y Outlook)., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Persona responsable, resolutiva y orientada a resultados. ✅ Ofrecemos: • Incorporación a una empresa consolidada., • Contrato indefinido una vez superado el periodo de prueba., • Salario según convenio., • Buen ambiente de trabajo., • Horario de Lunes a viernes (Tardes) 📍 Ubicación: Madrid 🕒 Horario: 12:30 a 20:30 horas de Lunes a jueves y viernes de 08:00-15:00 Si cuentas con experiencia en la gestión de Certificados de Profesionalidad y buscas una nueva oportunidad profesional, ¡queremos conocerte!