Atención Sanitaria jobs in La Trinitat Nova - Page 7Create job alerts

Estamos buscando un/a Senior IT Tech Recruiter con experiencia en selección especializada dentro del sector tecnológico y una clara orientación a resultados. La persona se encargará de liderar procesos de atracción y selección de talento IT de alto potencial, trabajando perfiles altamente especializados en áreas como: • Desarrollo de software (Dev), • Data & Analytics, • Inteligencia Artificial, • Gestión integral de procesos de selección IT., • Búsqueda activa y atracción de talento tecnológico., • Evaluación de perfiles técnicos y coordinación con managers., • Construcción y mantenimiento de pipelines de talento., • Seguimiento de KPIs y objetivos de recruiting., • Experiencia previa en recruiting dentro de consultoría tecnológica., • Conocimiento de perfiles y stacks tecnológicos IT., • Alta capacidad de comunicación y orientación a resultados., • Nivel fluido de castellano e inglés., • Proyecto estable dentro de un entorno tecnológico innovador., • Participación en procesos de selección estratégicos., • Ambiente internacional y colaborativo., • Posibilidades de crecimiento profesional.

Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.En Plexus nos encontramos en búsqueda de nuevos/as compañeros/as que tengan.Tecnico (a) ayudante cableado estructurado, con experiencia previa.ESTUDIOS VALORAB

A sp|activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

At Q-tech, we are partnering with a leading European tech-driven organization to find a Squad Tech Lead to join one of their most strategic cloud platforms. This is not just another engineering role — you will be part of building a large-scale identity and access platform within a next-generation cloud ecosystem, with millions of users and real business impact across Europe. About the role You will lead a cross-functional squad responsible for a core Identity platform (IDP), focused on authentication, authorization and access management. The team operates with full ownership: you build it, you run it, you scale it. As Squad Tech Lead, you will act as a hands-on Engineering Manager, combining leadership, delivery ownership and strong technical decision-making. What will you do? You will play a key role across three areas: Team leadership • Lead and grow a team of 7–10 engineers, • Support their development through feedback and mentoring, • Ensure a healthy, high-performing team environment, • Own the end-to-end delivery of your squad, • Drive planning, prioritization and execution, • Ensure high-quality outcomes with a strong time-to-market mindset, • Guide technical decisions and architecture discussions, • Ensure scalable, reliable and maintainable solutions, • Support the team in solving complex challenges, • Balance technical excellence with business needs What are we looking for? Experience • Background as a Backend Engineer, • Experience as a Tech Lead or Engineering Manager, • Proven track record delivering complex systems, • Experience leading teams and owning delivery, • Cloud-native environments and distributed systems, • Kubernetes and infrastructure ownership, • Backend development (Go is a plus), • Clear and structured communication, • Pragmatic and solution-oriented mindset, • Ability to make decisions with incomplete information, • Curiosity and willingness to learn Why is this role interesting? • Work on a high-scale identity platform (millions of users), • Be part of building a next-generation European cloud ecosystem, • High ownership and autonomy within your squad, • Strong engineering culture and product mindset, • Long-term, impactful project with real strategic relevance Conditions and benefits • Location: Barcelona (hybrid model – 2 days in the office), • Occasional travel within Europe, • Flexible compensation plan of up to €3,500/year (meals, transport, private health insurance and home office support), • Additional wellbeing budget (fitness, mental health, etc.), • Language lessons during working hours, • Continuous learning budget for courses, certifications or further education, • A flexible hybrid setup and a strong engineering culture Interested? If you’re looking for a role where you can combine leadership, technical decision-making and real product impact, we’d love to hear from you.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Analytics Engineer/BI Consultant. ¿Qué buscamos en ti? • +5 años de experiencia como Data Analyst/BI Consultant., • Experiencia en diseño y modelado de bases de datos relacionales, con un dominio sólido de SQL y PL/SQL., • Fuertes habilidades analíticas y organizativas, con una fuerte componente de entendimiento e interacción con negocio., • Gran capacidad de síntesis de fuentes de datos complejas., • Conocimientos y experiencia con plataformas analíticas modernas en nube pública: Lakehouse, Datalakes, Pipelines, Orquestación y Notebooks., • Nivel alto de inglés, B2-C1. Deseable: • Experiencia en Palantir o interés por trabajar en proyectos con esta tecnología., • Experiencia en desarrollo de pipelines con Python y Pyspark., • Experiencia en ecosistemas Cloud (AWS, GCP, Azure)., • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban…). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento con pasión por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: Para estos perfiles, el rango salarial depende de tu experiencia y es 46k-51k euros al año + BONO

🚀 We are still looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. 🔎 What we look for? We are looking for Tech Lead with experience in Java and AWS who will contribute to a project with one of our global customers, that is a global leader in credit cards, auto loans, banking and saving accounts. ⚙ Key Responsibilities: • Lead the development team to ensure timely delivery of high-quality software, • Set coding standards, best practices, and ensure adherence to them, • Mentor and coach junior developers to enhance their skills and performance, • Provide technical guidance and support to the team, • Design, build, and maintain efficient, reusable, and reliable software, • As part of the DevOps model you build it, you own it and you run it , ensure stable and smooth maintenance of delivered software, • Ensure the best possible performance, quality, and responsiveness of applications, • Participate in complete Software Development Life Cycle, including occasional QA and peer review, • Work to achieve the goals and vision articulated by Product Management, • Innovate within your team, initiative area and contribute within your technical domain. 💡 Mandatory requirements: • Very strong Java programming skills and knowledge of building API s, • Deep understanding of all stages in the Software Development Life Cycle, • Deep understanding of design patterns and principles (e.g. SOLID principles), • Experience with different testing types: Unit Testing, API Testing, Acceptance Testing, Load Testing, • Experience with distributed architectures like SOA or MSA, • Experience with event-driven architectures, • Experience with REST APIs, • Relevant experience with AWS services, • Experience with Gradle or Maven, • Experience with Enterprise Jenkins, • Experience working in an Agile fashion (e.g. Scrum, SAFe) Desired Skills • Experience working in a highly regulated environment, like banking, • Experience with Docker, • AWS certification, • Experience with serverless technologies (AWS Lambda, AWS Fargate), • Experience with TDD and BDD 💰 ¿What can we offer? -✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! -❤️ Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances). -🍴 `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan…) -🎓 Free access to several training platforms -🚀 Professional stability and career plans -🚶 UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. -🔗 The option to pick between 12 or 14 payments along the year. -🏡 Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) -🎁 UST Club Platform discounts and gym Access discounts 📧 If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Java + SpringBoot Developer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Requisitos: • Nivel de inglés oral y escrito fluido (Mínimo C1), • Experiencia con Java 17 / 21, • Experiencia con SpringBoot 3.5.x o 4.0.x, • Experiencia sólida con Git, • Conocimiento de CI/CD (jenkins, GitHub Actions), • Conocimientos de OpenAPI, • Conocimiento de AI Prompting Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Contracte temporal per a substitució de malaltia.

¡Únete a nuestro equipo! Búsqueda de un técnico Senior en automatización y robótica industrial para formar parte del equipo técnico del departamento de automatización industrial. Los principales requisitos son: Grado Superior de Automatización y Robótica Industrial o similar. Experiencia mínima de 4 años en proyectos de automatización industrial. Conocimientos en Robots Industriales (KUKA, ABB, FANUC). Conocimientos PLC SIEMENS, TIA PORTAL, HMI.. Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente Orientación al cliente y mejora continua. Imprescindible carné de conducir. Las funciones de la persona seleccionada serán: • Configuración y programación de Robots (Kuka, ABB, Fanuc...), • Creación de la estructura del programa. Programación offline., • Realiza el mantenimiento preventivo y repara las máquinas y robots cuando existen averías y analiza las causas., • Garantizar la seguridad de los programas., • Configuración de programación de robots en las instalaciones y células robotizadas. • Desarrollo de documentación técnica (informes, manuales de usuario, etc.)., • Puesta en marcha y seguimiento de las instalaciones. Ofrecemos: • Proyecto en crecimiento profesional., • Formación interna en entornos de robot y PLC., • Formación en Industria 4.0 ( SCADA, MES, MOM…), • Entorno de trabajo y una cultura de trabajo excepcional. Sobre Geprom: En Geprom, apostamos por la innovación tecnológica y el talento. Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

En Digital55 estamos deseando conocerte. ✨ Somos una empresa con más de 20 años en el sector, trabajando en proyectos pioneros a la vanguardia del desarrollo de software. Nos encontramos en búsqueda de dos Tech Leads en modalidad 100% teletrabajo, con ganas de liderar y seguir desarrollando su carrera profesional para incorporarse en un proyecto puntero de Sector Bancario y Medios de Pago 💳 🚀 ¡Sigue leyendo para no perder ni un detalle! 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad: Únete a un proyecto de larga duración con un roadmap sólido., • Modelo 100% remoto: Trabaja desde donde quieras con total flexibilidad. 🏠, • Entornos Agile, alta autonomía y proyectos de gran impacto. 🎯 ¿Qué buscamos? PERFIL 1 (P1): Tech Lead Canales Digitales (OnBoarding) Enfoque: Experiencia de cliente y digitalización. • Misión: Liderar el diseño de flujos de apertura de cuenta (E2E) en entornos Agile., • Stack: APIs, Microservicios, Middleware., • Skills: Fuerte visión de UX/UI, gestión de ceremonias Scrum y liderazgo de equipos multidisciplinarios. PERFIL 2 (P2): Tech Lead Backend (Core Bancario/Emisión) Enfoque: Sistemas críticos y transaccionalidad. • Misión: Liderazgo productivo (hands-on) para squads de emisión y medios de pago., • Stack: Java, Spring Boot, Microservicios y PostgreSQL (experto)., • Skills: Experiencia en alta volumetría, conciliación, clearing y entornos de alta disponibilidad. ¿Te interesa? Si crees que alguna de estas oportunidades es para ti, ¡no dudes en postularte! Recuerda que, aunque no cumplas con todos los requisitos, tu perfil puede ser de interés para futuras oportunidades. ¡Esperamos conocerte! 💫

Desde Grupo Italfarmaco estamos buscando a personas dinámicas, con sentido de responsabilidad, iniciativa para poder trabajar con autonomía, que le guste trabajar en equipo, capacidad de escucha y poder de convicción.Las funciones que realizarás se pueden resumir en:.Visitar centros de salud, ho

Serit está buscando un WMS Support Engineer para incorporación en un cliente importante. Key Requirements & Responsibilities • Provide L2 support for Warehouse Management Systems (WMS), • 5 Years Experience Support core warehouse processes: inbound, outbound, inventory, picking, packing, shipping, • Perform SQL-based data analysis for issue investigation, validation, and RCA, • Monitor and troubleshoot EDI transactions and integration failures, • Coordinate with business users, IT teams, and external partners for resolution, • Support production incidents, service requests, and minor enhancements, • Maintain support documentation, SOPs, and knowledge articles, • Provide support during business‑critical and peak warehouse operations Skills & Qualifications • Fluent in English and Spanish (written and verbal), • Strong WMS functional and technical knowledge, • Hands-on experience with SQL queries, • Working knowledge of EDI concepts and transactions, • Understanding of warehouse and supply chain operations, • Strong analytical, troubleshooting, and communication skills Duración: Indefinida Ubicación: Teletrabajo (desde España) Inglés: nivel C1 Salario: 55-60K b/a

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica con 25 años de trayectoria especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. Buscamos un perfil devOps engineer con más de 5 años de experiencia para trabajar con nosotros en proyectos en entornos complejos y de alta criticidad. • Experiencia sólida con GitHub actions y estrategias avanzadas de branching., • Experiencia en despliegue declarativo y GitOps (ArgoCD, Helm, …)., • Experiencia en observabilidad de entornos Kubernetes con Prometheus, Grafana y Jaeger., • Experiencia en centralización de logs (EFK/ELK)., • Conocimientos sólidos de Linux (administración y troubleshooting)., • Experiencia en Infrastructure as Code., • Conocimientos en alta disponibilidad, escalabilidad horizontal y resiliencia., • Experiencia en troubleshooting de incidentes críticos y conducción de análisis de causa raíz. Contratación indefinida + teletrabajo / híbrido Paquete de retribución Flexible Fexology es nuestro modelo de trabajo. Queremos que tu talento fluya sin importar el dónde: desde tu casa, desde cualquiera de nuestras 18 oficinas o combinando ambas opciones. Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

At Q-tech, we are partnering with a leading European tech-driven organization to find a Squad Tech Lead to join one of their most strategic cloud platforms. This is not just another engineering role — you will be part of building a large-scale identity and access platform within a next-generation cloud ecosystem, with millions of users and real business impact across Europe. About the role You will lead a cross-functional squad responsible for a core Identity platform (IDP), focused on authentication, authorization and access management. The team operates with full ownership: you build it, you run it, you scale it. As Squad Tech Lead, you will act as a hands-on Engineering Manager, combining leadership, delivery ownership and strong technical decision-making. What will you do? You will play a key role across three areas: Team leadership • Lead and grow a team of 7–10 engineers, • Support their development through feedback and mentoring, • Ensure a healthy, high-performing team environment, • Own the end-to-end delivery of your squad, • Drive planning, prioritization and execution, • Ensure high-quality outcomes with a strong time-to-market mindset, • Guide technical decisions and architecture discussions, • Ensure scalable, reliable and maintainable solutions, • Support the team in solving complex challenges, • Balance technical excellence with business needs What are we looking for? Experience • Background as a Backend Engineer, • Experience as a Tech Lead or Engineering Manager, • Proven track record delivering complex systems, • Experience leading teams and owning delivery, • Cloud-native environments and distributed systems, • Kubernetes and infrastructure ownership, • Backend development (Go is a plus), • Clear and structured communication, • Pragmatic and solution-oriented mindset, • Ability to make decisions with incomplete information, • Curiosity and willingness to learn Why is this role interesting? • Work on a high-scale identity platform (millions of users), • Be part of building a next-generation European cloud ecosystem, • High ownership and autonomy within your squad, • Strong engineering culture and product mindset, • Long-term, impactful project with real strategic relevance Conditions and benefits • Location: Barcelona (hybrid model – 2 days in the office), • Occasional travel within Europe, • Flexible compensation plan of up to €3,500/year (meals, transport, private health insurance and home office support), • Additional wellbeing budget (fitness, mental health, etc.), • Language lessons during working hours, • Continuous learning budget for courses, certifications or further education, • A flexible hybrid setup and a strong engineering culture Interested? If you’re looking for a role where you can combine leadership, technical decision-making and real product impact, we’d love to hear from you.

¿Te gustaría trabajar en el sector farmacéutico? 🧪🏭 En MIGSO-PCUBED buscamos incorporar a nuestro equipo de consultores/as, a un Gestor de proyectos con al menos 2 años de experiencia en el sector farmacéutico. Sobre nosotros: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Tus funciones serán: • Participar en la preparación e inicialización de los próximos proyectos del departamento, • Organizar el trabajo y los recursos involucrados en el alcance de los proyectos asignados, • Administrar las especificaciones técnicas y el estado del proyecto en términos de calidad, tiempo y costes de manera regular, • Revisión de especificaciones, contratos, tiempos y cláusulas de los pedidos incluidos en los proyectos, • Proponer ideas de mejora para el funcionamiento del departamento y la ejecución de proyectos Tu perfil: • Grado química / farma / ingeniería química / biomédica., • Experiencia mínimo 2 años en gestión de proyectos en la industria farmacéutica (desarrollo de fármacos / procesos industriales)., • Nivel de inglés (C1), • Disponibilidad a moverse a planta de cliente fuera de Barcelona Valorable: • Postgrado en Project Management, • Conocimientos en normas GMP (Good Manufacturing Practice) y procesos de farma. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MI-GSO I PCUBED ✈ #IndustriaFarmaceutica #ProjectManagement #IngenieriaQuimica #PharmaIndustry #GestionDeProyectos

¡Únete a nuestro equipo! Geprom, Part of Telefónica Tech, somos una ingeniería de base tecnológica especializada en el ámbito de la automatización industrial y la transformación digital, desarrollando e integrando proyectos llave en mano en las áreas de planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento especializados en la Industria 4.0. Descripción: Buscamos un Key Account Manager especializado en redes OT (LAN OT) para incorporarse a nuestro equipo comercial dentro del área de Automatización Industrial. Será responsable de identificar oportunidades, desarrollar negocio y gestionar cuentas estratégicas en proyectos de infraestructuras de red OT en entornos industriales. Requisitos del Puesto: • Formación en Ingeniería (Telecomunicaciones, Industrial, Electrónica) o similar., • Experiencia mínima de 3-4 años en desarrollo de negocio o gestión de cuentas en entornos industriales o tecnológicos., • Conocimiento de redes industriales y entornos OT (protocolos, arquitecturas, ciberseguridad)., • Experiencia en venta de soluciones relacionadas con infraestructuras de red, ciberseguridad OT o digitalización industrial., • Capacidad para interlocución con perfiles técnicos y de negocio., • Experiencia en gestión de clientes industriales (automoción, alimentación, pharma, energía, etc.)., • Nivel alto de español e inglés (mínimo B2)., • Alta orientación a resultados, autonomía y habilidades de negociación. Responsabilidades: • Gestionar y desarrollar oportunidades comerciales en el ámbito de redes OT (LAN industrial, segmentación, ciberseguridad, integración IT/OT), • Analizar las necesidades del cliente y definir, junto con el equipo técnico, propuestas de valor adaptadas en proyectos de infraestructuras de red OT., • Elaborar, presentar y hacer seguimiento de ofertas técnico-económicas, asegurando su alineación con los requisitos del cliente., • Liderar el proceso de negociación y cierre de contratos, garantizando la rentabilidad y viabilidad de las soluciones propuestas., • Fidelizar y hacer crecer la cartera de clientes asignada, identificando nuevas oportunidades dentro de cuentas existentes (upselling y cross-selling en soluciones de redes OT)., • Coordinarse con los equipos de ingeniería y operaciones para asegurar una correcta transición venta–proyecto y el éxito en la ejecución., • Mantener una relación continua con el cliente, actuando como interlocutor de referencia en todo lo relacionado con soluciones de conectividad y redes industriales., • Contribuir al desarrollo de la línea de negocio de LAN OT, aportando visión de mercado, tendencias y necesidades detectadas en clientes. Ofrecemos: • Horario flexible y opciones de teletrabajo., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Desarrollo de nuevos productos y funcionalidades en las tecnologías más avanzadas de la industria 4.0., • Retribución flexible., • Seguro médico privado, • Salario según valía.

Drasanvi es una empresa española experta en salud natural y nutrición desde 1993. Líder en el mercado del colágeno y una de las principales marcas de salud y belleza natural, forma parte del grupo farmacéutico internacional Olyos, que integra 4 entidades: Drasanvi (España), EA Pharma (Francia), Stardea (Italia) y W Group (Estados Unidos), además de 4 marcas globales: Drasanvi, Laboratoire des Granions, Eafit y Stardea. El grupo Olyos se distingue por su visión a largo plazo, su fuerte inversión en I+D y su capacidad para lanzar innovaciones de referencia en los mercados en los que opera. Esta solidez y proyección internacional garantizan a nuestros equipos estabilidad y reales oportunidades de desarrollo. Fabricamos y comercializamos soluciones naturales y eficaces para responder a las necesidades de toda la familia: complementos alimenticios, nutrición, alimentos ecológicos y cosmética natural. Controlamos todas las etapas de desarrollo de un producto, desde el diseño y la producción hasta la puesta en el mercado, cumpliendo con las normativas vigentes. Comprometidos con la mejora continua en lo social y medioambiental, nuestra misión es contribuir al bienestar de todos. Con una clara voluntad de crecimiento, seguimos expandiéndonos tanto de forma orgánica como externa. Buscamos un/a Delegado/a de Ventas para el canal farmacia en Cataluña que impulse el crecimiento de Drasanvi en su zona, potencie el sell-out y amplíe la presencia de nuestras gamas (colágeno, belleza, bienestar, etc.) en farmacias y parafarmacias. Te incorporarás a un proyecto en fuerte desarrollo, con nuevas gamas de innovación y una estrategia de expansión sólida. Responsabilidades • Desarrollar el negocio en la zona asignada: prospección de nuevas farmacias, gestión de cartera y apertura de nuevos puntos de venta., • Presentar y vender nuestras gamas de productos, negociando condiciones comerciales y acciones de visibilidad., • Implementar planes de marketing y promociones, y dar seguimiento al sell-out., • Asegurar la formación de los equipos de farmacia sobre nuestros productos., • Reportar a la Dirección Comercial, aportando feedback de mercado. Perfil buscado • Mínimo 2 años de experiencia en ventas en el canal farmacia, parafarmacia o sectores afines (nutrición, dermocosmética, FMCG)., • Pasión por la salud y la belleza natural, con enfoque en el cliente y resultados., • Capacidad de negociación, autonomía y habilidades de comunicación., • Residencia en Barcelona o alrededores y disponibilidad para viajar. Lo que ofrecemos • Incorporación a una marca líder en colágeno, con proyectos de innovación continua y gran potencial de crecimiento., • Pertenencia al Grupo Olyos, líder europeo con marcas de prestigio, presencia internacional y una cultura de innovación y desarrollo de talento., • Salario atractivo con un potencial de variable por objetivos muy competitivos., • Coche de empresa, gastos de representación y herramientas digitales., • Formación continua y posibilidades de evolución profesional dentro del grupo. Únete a un equipo apasionado, en un entorno en pleno crecimiento, al servicio de la salud y del bienestar natural.

CHINA. FAMILY MEDICINE JOBS IMS Recruitment is one of Europe’s leading international medical recruitment companies. IMS’s client is the leading private healthcare group operating prestigious hospitals across China and it is now looking for an experienced FAMILY MEDICINE DOCTOR/GP for its hospital and clinics in Shanghai. Requirements • Minimum of 3 years’ experience post specialisation, • Board Certified in Family Medicine, • Western trained/experience preferred, • Excellent English (written and spoken) is required. The Offer • 3 year contract, • Attractive salary, • Relocation allowance Please send a detailed CV for consideration to Your contact: Camelia Nitu Recruitment Consultant IMS Recruitment

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Desarrollador/a Senior React para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Requisitos: • 6 años de experiencia en React, • Experiencia con Next.js, • AWS: Amazon Lambda, Amazon SQS (Simple Queue Service), • Experiencia con ReactJS, Jest, Cypress JS, GraphQL y REST API’s Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Financial Crime Technical Lead.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Engineer AWS ¿En qué trabajarás? En la construcción de diferentes desarrollo dentro de proyectos de datos dentro de los proyectos del cliente todos ellos en entornos cloud con AWS. Requisitos: • 3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos., • Experiencia con Spark, PySpark, Spark SQL e imprescindible experiencia con Python., • Experiencia en proyectos de Ingesta de datos y procesamiento Batch y/o Streaming (Real Time y Near Real Time)., • Orquestación de pipelines de datos., • Experiencia con SQL., • Apache Airflow., • Manejo fluido de Git y Gitflow., • Experiencia laboral y conocimientos avanzados en AWS (Lambda, Fargate, ECS, S3, SNS, GLUE,ATHENA, RDS, IAM, CLOUDFORMATION…)., • Experiencia con gestión de versiones GIT y CI/CD. Deseable: • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Inglés nivel B2-C1. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Rango Salarial: 38.000-46.000 brutos/anuales + BONO El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5000 ptofesionales desarrollando tecnología con alma. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Buscamos un/a Data Engineering Manager. Requisitos • Experiencia demostrable como Data Engineer Senior, Lead o Manager., • Conocimiento de AWS aplicado a datos (Glue, Lambda, EMR, S3, Redshift…)., • Programación en Python., • Experiencia liderando equipos técnicos. Ofrecemos: • Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales., • Formación de idiomas Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países., • Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus., • Paquete de retribución Flexible contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería, • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Contratación indefinida + teletrabajo Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

CHINA. FAMILY MEDICINE JOBS IMS Recruitment is one of Europe’s leading international medical recruitment companies. IMS’s client is the leading private healthcare group operating prestigious hospitals across China and it is now looking for an experienced FAMILY MEDICINE DOCTOR/GP for its hospital and clinics in Shanghai. Requirements • Minimum of 3 years’ experience post specialisation, • Board Certified in Family Medicine, • Western trained/experience preferred, • Excellent English (written and spoken) is required. The Offer • 3 year contract, • Attractive salary, • Relocation allowance Please send a detailed CV for consideration to Your contact: Camelia Nitu Recruitment Consultant IMS Recruitment

En Wiloo, la clínica de referencia en salud dental infantil de Girona, estamos transformando la forma de cuidar la salud bucodental de los más pequeños. Excelente ambiente de trabajo en la clínica de referencia en salud dental infantil de Girona. Titulación oficial de Técnico Superior en Higie

A sp|activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Médico/a Ecografista | Barcelona En Ianus Legrand estamos colaborando con un grupo empresarial referente en el sector del diagnóstico por imagen y de precisión. Bucamos un/a Médico/a Ecografista para ampliar su equipo en varias ubicaciones de Barcelona. ¿Qué requisitos debes cumplir para poder optar al puesto? • Título de Medicina nacional u homologación aprobada., • Colegiación en regla., • Experiencia previa demostrable como ecografista generalista., • Valoramos cada subespecialidad, pero necesitamos especialistas que también tenga una capacidad de informado generalista o polivalente., • Residencia en Barcelona., • Incorporación inmediata. ¿Qué características tiene el puesto? • 🚀 Acceso a equipamiento y tecnología de vanguardia., • 📚 Contrato laboral indefinido., • 🕒Disponemos de varias opciones de jorandas, horarios y ubicaciones., • 💶 Paquete retributivo compuesto por fijo vinculado a la cantidad de horas + acceso a variable. Si hasta ahora, te motiva lo que has leído, ¡no dudes en apuntarte a la oferta!

IT Commercial Tech Project Manager (Barcelona). Lead and coordinate IT projects supporting. IT Project Management / Business Analysis.

🚀 We are still looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. 🔎 What we look for? We are looking for a Java Tech Lead with at least 5 years of experience and with AWS to join our SRE team as a Java engineer driving reliability, scalability, and performance through automation, observability, and robust engineering solutions. You’ll lead key SRE initiatives, optimise complex systems, and influence high standards across the wider engineering community in the project of our client from the banking sector. High english level is required. ⚙ Key Responsibilities: • You will technically lead a group of engineers responsible for maintaining and improving our back-end services for our most critical customer and/or data applications within the cloud., • Through your team and hands-on engineering, help to shape and deliver the goals and vision set out by your Site Reliability Engineering Manager (SREM)., • Contribute to the major optimisation and improvement themes within the team. Identifying opportunities to reduce operational overheads through observability and service automation., • Drive engineering best practice (e.g., Operational Excellence, Security, Quality, Resilience etc.) and set standards across the team and wider SRE community., • Innovate within your team and contribute within your technical domain., • Deliver key pieces of intent from inception through to design and hands-on delivery, in collaboration with your SREM., • Estimate, scope and plan your work within an agile environment., • Be part of a 24/7 on-call rotation (paid additionally). 💡 Mandatory requirements: • Production-grade experience of developing and managing APIs using Java & Springboot. Excellent understanding of SOLID principles, SOA, HTTP and REST., • Good knowledge of Maven or Gradle., • Production experience running microservices on container orchestration architectures., • Passionate about API testing utilising tools similar to Wiremock, Pact, Postman and Cucumber., • Good understanding of API authentication and authorisation mechanisms like OAuth., • Knowledge using monitoring & logging tools to troubleshoot problems in a distributed network of systems., • Excellent understanding of infrastructure as code and CI/CD pipeline management via Jenkins., • Development experience within a cloud environment., • Strong experience in back-end architectural and design patterns., • English C1 🎩 Nice to have: • Experience working in a highly regulated environment, like banking, • Experience with Docker, • AWS certification, • Experience with TDD and BDD 💰 ¿What can we offer? -✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! -❤️ Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances). -🍴 `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan…) -🎓 Free access to several training platforms -🚀 Professional stability and career plans -🚶 UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. -🔗 The option to pick between 12 or 14 payments along the year. -🏡 Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) -🎁 UST Club Platform discounts and gym Access discounts 📧 If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Serit está buscando un WMS Support Engineer para incorporación en un cliente importante. Key Requirements & Responsibilities • Provide L2 support for Warehouse Management Systems (WMS), • 5 Years Experience Support core warehouse processes: inbound, outbound, inventory, picking, packing, shipping, • Perform SQL-based data analysis for issue investigation, validation, and RCA, • Monitor and troubleshoot EDI transactions and integration failures, • Coordinate with business users, IT teams, and external partners for resolution, • Support production incidents, service requests, and minor enhancements, • Maintain support documentation, SOPs, and knowledge articles, • Provide support during business‑critical and peak warehouse operations Skills & Qualifications • Fluent in English and Spanish (written and verbal), • Strong WMS functional and technical knowledge, • Hands-on experience with SQL queries, • Working knowledge of EDI concepts and transactions, • Understanding of warehouse and supply chain operations, • Strong analytical, troubleshooting, and communication skills Duración: Indefinida Ubicación: Teletrabajo (desde España) Inglés: nivel C1 Salario: 55-60K b/a

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Engineer AZURE. ¿En qué trabajarás? En la construcción de diferentes plataformas de datos dentro de la compañía, todas ellas en entornos cloud con AZURE. Requisitos: • 3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos., • Experiencia con Spark, PySpark, Spark SQL e imprescindible experiencia con Python., • Experiencia en proyectos de Ingesta de datos y procesamiento Batch y/o Streaming (Real Time y Near Real Time)., • Orquestación de pipelines de datos., • Experiencia con SQL., • Apache Airflow., • Manejo fluido de Git y Gitflow., • Experiencia laboral y conocimientos avanzados en AZURE (Azure Functions, Azure Monitor, Azure Data Factory...)., • Experiencia con gestión de versiones GIT y CI/CD., • Databricks., • Inglés nivel B2-C1. Deseable: • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Rango Salarial: 38.000-46.000 brutos/anuales + BONO El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

Nuestro partner ha construido una plataforma global que permite a empresas y personas convertir compromisos de sostenibilidad en acciones reales y medibles, a través de proyectos verificados de reforestación en distintos países. No es una idea ni un MVP: es un producto en producción, con usuarios reales, integraciones activas y complejidad técnica de verdad. El equipo técnico trabaja principalmente desde la oficina, porque creen que la colaboración diaria, el contexto compartido y la velocidad de decisión son claves para construir buenos sistemas en esta fase de crecimiento. El contexto del rol Te incorporarás a un equipo técnico pequeño, con mucha autonomía y responsabilidad, que mantiene y evoluciona una plataforma viva: web app, mobile app, tooling interno B2B, flujos de plantación e integraciones. Aunque el título sea Full‑Stack Engineer, este rol tiene un foco claro en frontend, y al mismo tiempo se espera una mentalidad fullstack: entender el sistema completo, cómo se modelan los datos y cómo las decisiones de backend impactan directamente en la experiencia de usuario. No hay capas pesadas de proceso, ni Product Managers definiendo cada detalle. Muchas ideas parten directamente del negocio, a veces de forma abstracta, y el equipo técnico es clave para aterrizarlas, priorizarlas y convertirlas en producto usable. Aquí no se viene a “ejecutar tickets”, sino a pensar, decidir y construir. Qué harás en el día a día • Diseñar, construir y mantener funcionalidades en la plataforma web (Vue.js + TypeScript), • Trabajar de forma puntual en flujos mobile existentes (React Native), • Construir interfaces frontend robustas, claras y agradables de usar, conectadas a sistemas reales, • Diseñar y consumir APIs, entendiendo y cuestionando el modelo de datos cuando haga falta, • Colaborar en decisiones de arquitectura y revisión de código, • Analizar flujos actuales antes de construir: detectar fragilidad, pasos manuales y deuda, • Ser dueño/a de features end‑to‑end: desde entender el problema hasta ver la funcionalidad en producción, • Prototipar rápido y, una vez validado, industrializar la solución, • Pensar en observabilidad, errores y edge cases desde el principio, • Usar herramientas de IA de forma natural para mejorar productividad, calidad de código y exploración técnica Qué buscamos Imprescindible • Experiencia sólida como frontend o fullstack engineer en entornos reales de producción, • Fuerte orientación a frontend moderno, idealmente con Vue.js y TypeScript, • Capacidad para moverte con soltura en backend (PHP, APIs REST, bases de datos), • Muy buen criterio de modelado de datos y comprensión de sistemas, • Mentalidad de sistema: APIs, integraciones, estado, fallos, escalabilidad, • Enfoque agnóstico al stack: eliges herramientas por problema, no por moda, • Capacidad de entender problemas ambiguos antes de proponer soluciones, • Experiencia con React Native, • Experiencia práctica integrando o utilizando herramientas basadas en LLMs, • Haber trabajado en startups o scale‑ups con poca estructura y mucha autonomía Qué se ofrece Compensación • Salario competitivo, • Rol híbrido, con 60% presencialidad (flexible según residencia), • Contrato indefinido, • Tarjeta de retribución flexible (comida y transporte), • Wellhub (Gympass), • Acceso a seguro médico privado en condiciones negociadas, • Eventos de equipo, cenas y offsites, • Entrada flexible (8:00–10:00) y viernes cortos Qué hace diferente este proyecto • Compensación de tu huella de carbono desde el primer día, • Presupuesto personal para plantar y regalar árboles, • Oficina en Barcelona diseñada con criterios de sostenibilidad, • Equipo pequeño, de alta confianza, en un entorno startup auténtico, • Impacto visible desde el primer mes, • Contacto directo con decisiones de producto, tecnología y estrategia, • Cultura donde equivocarse forma parte de avanzar y escalar

Desde Grupo Italfarmaco estamos buscando a personas dinámicas, con sentido de responsabilidad, iniciativa para poder trabajar con autonomía, que le guste trabajar en equipo, capacidad de escucha y poder de convicción.Las funciones que realizarás se pueden resumir en:.Visitar centros de salud, ho

Grupo Applus+ especializada en servicios de. Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5000 ptofesionales desarrollando tecnología con alma. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Actualmente necesitamos incorporar Senior Data Engineer con Python/AWS con al menos 3 años de experiencia. Formarás parte del equipo de Plexus y pariticparás en importantes y estables proyectos con gran trayectoria profesional. Requisitos: AWS, Python, PostgreSQL, Docker Si se conoce DBT o Athena sería muy valorable. Ofrecemos: • Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales., • Formación de idiomas Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países., • Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus., • Paquete de retribución Flexible contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería, • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Contratación indefinida + teletrabajo Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En la UFV te estamos buscando!.Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura.En la Facultad de CC de la Salud se requiere un perfil de enfermero/a para dar apoyo de manera temporal en el turno de tarde del servicio de e

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa 💡, y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar a los mejores profesionales para nuestros clientes 🤝, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos 🚀 En este momento, buscamos incorporar un perfil FullStack 💻 con experiencia en gestión de equipos para trabajar en proyecto con uno de nuestros mayores clientes, Accenture. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? ✔️ Experiencia mínima de 4 años 🛠️ Skills requeridas: • Node.js con TypeScript — experiencia acreditable en contexto back-end, • Vue 3 (preferente), • Angular (aceptable), • React (aceptable), • Testing unitario con Jest — debe aparecer acreditado en experiencia laboral, • Consumo avanzado de APIs REST — incluyendo manejo de errores, autenticación y casos de borde 🔗, • Patrones de diseño y refactorización de código — aplicados en proyectos reales 🧠, • Git fluido — trabajo con ramas, Pull Requests y code review 👨 💻, • Gestión de equipos. 📌 Entre tus funciones: • Programación y análisis en un proyecto de desarrollo fullstack activo., • Participarás en la definición y desarrollo de microservicios, servicios BFF (Backend for Frontend) e integraciones con servicios externos, en un entorno de metodología ágil ⚙️ 🎯 ¿Qué ofrecemos en esta posición? • Contrato indefinido en Arelance 📄, • Acceso a formación continua 📚, • Modalidad de trabajo: Híbrido en Barcelona 📍, • Oferta económica: 35k-38k, según experiencia y perfil aportado 💰 ✨ Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte! ⚠️ Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España

🚀¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Solution / Functional Architect con un enfoque práctico y orientado a producto, para unirse a un proyecto internacional dentro de una compañía líder en IoT y soluciones conectadas. Este rol está especialmente pensado para perfiles técnicos senior (Backend / Tech Lead) que quieran evolucionar hacia arquitectura, manteniendo cercanía con la tecnología y el diseño de soluciones reales. 🛠️ ¿Qué harás? Te integrarás en el equipo de arquitectura de producto, participando en el diseño y evolución de soluciones para dispositivos conectados y plataformas digitales. Trabajarás con un enfoque end-to-end, analizando cómo los productos interactúan con los sistemas de la compañía, desde su instalación hasta el consumo de la información por parte del cliente final. Participarás en la definición de soluciones, documentación de arquitectura y coordinación con equipos técnicos, colaborando en entornos on-premise, cloud o híbridos. 🎯 ¿Qué buscamos? • Perfil técnico senior (Senior Back End Developer / Tech Lead) con 6-10 años de experiencia., • Experiencia en diseño de soluciones y capacidad para entender sistemas complejos end-to-end, con autonomía, pensamiento transversal y foco en producto., • Experiencia en entornos IoT y entornos modernos basados en APIs, arquitecturas distribuidas (microservicios), sistemas event-driven o mensajería (Kafka o similar) y entornos cloud (AWS, Azure o similares)., • Capacidad para analizar y diseñar soluciones end-to-end dentro de ecosistemas tecnológicos complejos., • Experiencia trabajando en equipos de desarrollo bajo metodologías Agile., • Experiencia en documentación técnica y definición de soluciones (diagramas, Confluence, arquitectura funcional)., • Nivel de inglés conversacional avanzado B2+ / C1 ya que trabajarás en un entorno internacional. 📍Ubicación: Madrid, modelo híbrido (1–2 días en Pozuelo cada dos semanas). Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! 🌟 Para ello tendrás: • Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.)., • Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo., • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • WellHub: acceso a fitness y bienestar., • Club Capitole: Descuentos en grandes marcas para emplead@s., • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. 👉 Conócenos: capitole-consulting.com 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: Glassdoor ¿Te animas al reto? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

OFERTA DE FEINA Psicòleg/a – 5 hores/setmana 📍 Residència per a Gent Gran 📌 Qui som Centre residencial orientat a l’atenció centrada en la persona, amb equip interdisciplinari consolidat i enfocament en qualitat assistencial i benestar emocional. 🎯 Funcions principals • Valoració psicològica inicial i seguiment de persones residents., • Elaboració d’informes i registres dins del Pla d’Atenció Individualitzat (PAI)., • Intervenció individual en situacions d’ansietat, dol, deteriorament cognitiu o adaptació al centre., • Disseny i dinamització de tallers d’estimulació cognitiva., • Assessorament a famílies en aspectes emocionals i conductuals., • Coordinació amb l’equip interdisciplinari (direcció, infermeria, treball social, gerocultors/es)., • Grau o Llicenciatura en Psicologia., • Col·legiació vigent., • Valorable experiència en geriatria o àmbit sociosanitari., • 5 hores setmanals., • Horari a negociar segons disponibilitat., • Contracte indefinit., • Salari superior al conveni vigent.

Clínica Sagrada Familia, filial del Grupo Echevarne, buscamos un/a MÉDICO/A DE URGENCIAS Si eres un/a profesional comprometido/a con la excelencia en el cuidado del paciente y buscas un entorno de alto nivel asistencial, ¡queremos conocerte! Requisitos: · Licenciatura o Grado en Medicina, homologado en España. · Se valorará formación MIR en Medicina Interna o Medicina Familiar, así como posgrado en Medicina de Urgencias y Emergencias. · Permiso para trabajar en España · Experiencia como médico/a en Urgencias. · Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y toma de decisiones en situaciones críticas. · Manejo de herramientas informáticas clínicas. Ofrecemos: · Contrato temporal por cobertura de vacaciones de 100% de jornada con posibilidad de continuidad. · Salario: Aprox. 51.220,00€ bruto/anual. Pluses de sábados domingos y festivos aparte. · Horario: JULIO - Lunes a Viernes de 08:30 a 16:30 · Horario: AGOSTO - Lunes a Viernes de aprox. de 12 a 16/21 y un Sábado y Domingo de refuerzo cada 5 semanas de 09 a 21. · Incorporación en una clínica de referencia con un fuerte compromiso con la calidad asistencial. · Excelente ambiente de trabajo y compromiso con la calidad asistencial. Si buscas un nuevo reto profesional en un entorno innovador y altamente especializado, ¡te estamos esperando!

Desde Antal International, agencia boutique de búsqueda directa de talento, con más de 30 años en el mercado, buscamos consultor/a 360º para gestionar procesos de selección y Desarrollo de Negocio, de nuestros clientes, en nuestras oficinas en Barcelona. Si eres un apasionado de la selección, y la actividad comercial, y consideras que te gustaría ayudar a personas a encontrar empleo y a las empresas a encontrar el mejor talento, sigue leyendo: Requisitos: • Grado terminado en RRLL, Derecho, Marketing, Psicologia, ADE.., • Experiencia en Consultorías o en el sector digital como business development y/o en selección de personal., • Persona organizada, proactiva, orientada a resultados, que quiera enfocar su carrera profesional en el mundo de la consultoría de Recursos Humanos. Funciones: • Desarrollo de negocio, captación de clientes., • Búsqueda directa de candidatos, • Publicación de ofertas en los principales portales de empleo., • Cribaje curricular, • Entrevistas telefónicas, telemáticas y presenciales, • Elaboración de informes de candidatos., • Presentación y defensa de candidaturas con el cliente. ¿Qué ofrecemos? • Entrar al equipo de una firma líder en el sector, presente en 35 países., • Modelo de trabaja hibrido., • Dia libre por tu cumpleaños., • Posibilidades de promoción y plan de carrera., • Salario competitivo (Fijo + incentivos por consecución de objetivos, mensual, trimestral y anual)., • Oficinas situadas en el centro de Barcelona., • Flexibilidad horaria, entrada de 08 a 09:30 y salida de 17:00 a 18:30, • Fruta fresca en la oficina., • Jornada intensiva cada viernes del año y en verano. • ¡Si te parece interesante, no dudes en inscribirte!

𝗧𝗛𝗘 𝗕𝗢𝗔𝗥𝗗 | 𝗽𝗲𝗼𝗽𝗹𝗲 & 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁, firma especializada en búsqueda y selección de personal, estamos trabajando para uno de nuestros clientes, consultoría tecnológica especializada en sector financiero, en la selección de un Tech Lead en tecnologías MERN. 🔎 ¿Qué buscamos? • 🏦 Más de 8 años trabajando en proyectos IT y más de 2 años como tech lead, • 🧠 Stack principal: Desarrollo backend con Node.js + Express, frontend en React, base de datos MongoDB y desarrollo de APIs REST, • 🚀 SDLC & DevOps: Dominio del ciclo de vida del software, uso avanzado de GIT y despliegues en distintos entornos, logs y mantenimiento, • 🏗️ Arquitectura y desarrollo: Diseño e implementación de arquitecturas siguiendo buenas prácticas, • ✅ Calidad de código: Enfoque en código limpio, mantenible y con alto estándar de calidad, • 🐞 Resolución de problemas: Alta capacidad para resolución de incidencias complejas, • 🤝 Liderazgo técnico y trabajo en equipo: Comunicación fluida, colaboración con el equipo y entrega a tiempo de funcionalidades 🔗 ¿Qué ofrecen? • 📝 Incorporación inmediata con contrato indefinido., • 💰 Paquete retributivo compuesto de salario fijo más variable con revisiones anuales y plan de formación., • ✈️ 27 días de vacaciones, jornada de verano y viernes jornada intensiva.

Se valorará experiencia en consultas externas y orientación al paciente.

Clínica Sagrada Familia, filial del Grupo Echevarne, buscamos un/a MÉDICO/A DE URGENCIAS Si eres un/a profesional comprometido/a con la excelencia en el cuidado del paciente y buscas un entorno de alto nivel asistencial, ¡queremos conocerte! Requisitos: · Licenciatura o Grado en Medicina, homologado en España. · Se valorará formación MIR en Medicina Interna o Medicina Familiar, así como posgrado en Medicina de Urgencias y Emergencias. · Permiso para trabajar en España · Experiencia como médico/a en Urgencias. · Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y toma de decisiones en situaciones críticas. · Manejo de herramientas informáticas clínicas. Ofrecemos: · Contrato temporal por cobertura de vacaciones de 100% de jornada con posibilidad de continuidad. · Salario: Aprox. 51.220,00€ bruto/anual. Pluses de sábados domingos y festivos aparte. · Horario: JULIO - Lunes a Viernes de 08:30 a 16:30 · Horario: AGOSTO - Lunes a Viernes de aprox. de 12 a 16/21 y un Sábado y Domingo de refuerzo cada 5 semanas de 09 a 21. · Incorporación en una clínica de referencia con un fuerte compromiso con la calidad asistencial. · Excelente ambiente de trabajo y compromiso con la calidad asistencial. Si buscas un nuevo reto profesional en un entorno innovador y altamente especializado, ¡te estamos esperando!

Join our team as a Biostatistician and become a key contributor to the analysis and interpretation of critical data for the advancement of our projects. In this central role, you will directly contribute to the validity and relevance of our statistical studies, playing an essential part in strategic decision-making. 🔥 Your Responsibilities: • Analyze data and program data processing, • Draft statistical reports, including the Statistical Analysis Plan (SAP), • Write study results, • Perform data randomization, • Program data according to Adam (CDISC) and FDA standards 🎯 Your Qualifications: • Academic background: Bachelor’s or Master’s degree from a university specializing in data or statistics, or engineering school with a data specialization, • Experience with SAS programming language, • Experience in the design and analysis of clinical trials or observational studies, • Attention to detail and ability to manage multiple projects, • Excellent written and verbal communication skills, • English fluent. French is a plus. 💡 What You’ll Get From Us: • An international community bringing together 110+ different nationalities, • An environment where trust has a central place: 70% of our key leaders started their careers at the first level of responsibilities, • A robust training system with our internal Academy and 250+ available modules, • A vibrant workplace that frequently gathers for internal events (afterworks, team buildings, etc.), • At Mantu, sustainability is part of everything we do. You’ll have the opportunity to turn your ideas into action and make a tangible impact. Every day, our teams bring our ESG commitments to life, from reducing our footprint to driving positive change within our communities. Through our WeCare Together program, you’ll be empowered to design and lead projects that create real social or environmental impact, with the company’s full support. Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional en el Defensa. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de la defensa, buscamos reforzar nuestro equipo con un/a Desarrollador/a de Back .NET para incorporarse a nuestra unidad de ciberdefensa en Barcelona, encargada de desarrollar y desplegar capacidades para misiones militares en el ciberespacio. ¿Qué harás? • Colaboración en desarrollo y diseño de las soluciones core de orquestación de escenarios WHATIF multidominio, exposición de servicios, integración., • Colaborar estrechamente con equipos de ciberseguridad para asegurar el cumplimiento de estándares, buenas prácticas y mitigación de riesgos., • Implementar mejoras continuas en los procesos, optimizando tiempos de despliegue y reduciendo incidencias., • Resolver incidencias técnicas de forma proactiva, asegurando la continuidad de los sistemas y servicios. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! : Experiencia sólida (10 años) en desarrollo de Back C# y .NET Experiencia en desarrollo y sistemas de simulación a tiempo real. Conocimiento en desarrollo de servicios request/respond, uso de Dockery kubernetes, GRPC y sistemas de PUB/SUB. Alta capacidad analítica, resolución de problemas y proactividad en entornos complejos. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo en entornos técnicos multidisciplinares. Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo con modalidad híbrida., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Quiénes somos El Grupo Oberalp es una empresa de propiedad familiar, dueña de marcas dedicadas a la creación de productos técnicos de alta calidad para el montañismo. Tenemos 6 marcas propias Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv y LaMunt. Como socio exclusivo de otras marcas del sector deportivo ofrecemos todo nuestro know how en comunicación, ventas y creación de imagen. Somos un equipo de más de 1000 empleados en 11 países de todo el mundo, un grupo de aventureros y soñadores, montañeros, en busca de su próxima cima. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Qué buscamos En Salewa Ibérica, filial del Grupo Oberalp, estamos buscando un Tech Rep especialista en Marketing para reforzar nuestro departamento e impulsar el crecimiento de nuestras marcas. Buscamos a un amante de la montaña, del deporte outdoor, con enfoque en la activación de eventos y tests de producto. Si practicas el trail running, la escalada o el esquí de montaña y te motiva trabajar en este entorno, sigue leyendo. No se aceptarán aplicaciones a través de LinkedIn Áreas y responsabilidades Eventos y Tests de productos • Activación de eventos: preparación previa, asistencia al evento, soporte posterior, • Gestión del material de ambientación, • Organización de tests de producto: preparación previa, asistencia al evento, soporte posterior Comunicación • Proporcionar a los medios de comunicación el material necesario para su publicación (fichas de producto, anuncios, muestras para pruebas, etc.), • Proporcionar material/contenido para crear boletines informativos para los clientes, • Crear clippings de prensa, • Preparación de reportes trimestrales de cada marca, • Soporte en las traducciones para internacional (newsletters, descripción de producto…) Visual merchandising • Soporte en los proyectos visuales de las tiendas (escaparates, cambios estacionales, implantación de córner en nuevas tiendas, etc.) y posibles campañas de marketing para dar visibilidad a la marca, • Soporte en la preparación del showroom a nivel gráfico, • Gestión del inventario del almacén de marketing Sponsoring • Encargarse de la planificación del producto de patrocinio para atletas, influencers y entidades, • Seguimiento del calendario de competiciones de los deportistas y sus resultados, • Coordinación y organización de Athlete meetings, shootings, etc. Perfil • Apasionado de los deportes de montaña. Se valorará experiencia en trail running, escalada o skimo., • Imprescindible conocimientos de catalán y castellano nativo, muy buen nivel de inglés, • Se valorará la experiencia previa en periodismo, comunicación, marketing o campos similares. No es imprescindible, • Experiencia en MS Office, • Disponibilidad para viajar hasta un 35% del tiempo a nivel nacional e internacional, • Imprescindible carné de conducir, • Soft skills: actitud positiva, con inciativa, trabajo en equipo, organización, proactividad y mejora continua Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Formar parte de una multinacional apasionada del outdoor, • Material excusivo de Dynafit, Salewa, Pomoca, Wild Country y Evolv, • Ventajas exclusivas como descuentos de compra, dorsales para carreras, entradas para festivales..., • Oficinas en Sant Quirze del Vallès, • Modalidad de trabajo híbrida, • Horario flexible, • Salario: 22-24K ¿Estás interesad@? Envía tu CV y tu Carta de presentación a Cuéntanos qué deportes outdoor practicas y por qué te interesa este trabajo. xcskxlj No se aceptarán aplicaciones a través de LinkedIn. Lugar de trabajo: Sant Quirze del Vallès

Estás buscando una nueva oportunidad para seguir desarrollándote como Técnico/a de Laboratorio?.Te gustaría trabajar en una empresa química ubicada en Mollet del Vallés?.Te incorporarás como Técnico/a de Laboratorio en una empresa química ubicada en Mollet realizando análisis físico-quím

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral.Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el va