Trabajos audio en en España

En Shakers colaboramos con una compañía tecnológica que está construyendo una plataforma de IA conversacional en tiempo real a gran escala (voz, media streaming y avatares conversacionales). Buscamos un/a Realtime Systems Architect para definir y liderar su arquitectura real time y llevarla de su estado actual a un producto productivo, escalable y comercializable.br/br/El reto La plataforma ya existe, pero necesita un salto de arquitectura para sostener baja latencia y alta concurrencia en voz y texto. Tu trabajo será resolver la capa de audio de punta a punta: STT/TTS, WebRTC y media streaming, turn-taking, barge-in, sincronización audio-avatar y control de latencia. Tendrás autonomía real para decidir el stack y marcar el estándar técnico, trabajando codo con codo con los equipos de Platform, Frontend y Avatar Studio, además de un partner externo de plataforma conversacional. Aquí prima el criterio de arquitectura y la capacidad de llevar un sistema real time a producción de forma resiliente.br/br/Definir la arquitectura realtime objetivo del producto.br/br/Diseñar el pipeline de audio de entrada y salida.br/br/Evaluar y seleccionar WebRTC, WebSocket, SIP, media servers y proveedores de STT/TTS.br/br/Fijar métricas de latencia tramo a tramo.br/br/Coordinar con Platform, Frontend y Avatar Studio, y con el equipo externo de plataforma conversacional.br/br/Establecer patrones de resiliencia, fallback, buffering y gestión de interrupciones, junto con la sincronización audio-avatar y la escalabilidad para sesiones concurrentes.br/br/8+ años en ingeniería de software, arquitectura de sistemas o plataformas en tiempo real.br/br/3+ años con voz, streaming, WebRTC, media servers, telefonía, CCaaS, voicebots o sistemas de baja latencia en producción.br/br/Experiencia real diseñando o escalando sistemas de audio en tiempo real con múltiples proveedores, sesiones concurrentes y requisitos estrictos de latencia.br/br/Dominio de WebRTC, WebSocket, SIP/RTP, media servers, STT/TTS, turn detection, barge-in, VAD y pipelines de baja latencia extremo a extremo.br/br/Al menos un lenguaje de baja latencia (Go, Rust o Java/Kotlin) y Python para la capa de IA/ML.br/br/Español nativo o profesional completo e inglés B2 (documentación técnica y coordinación con proveedores internacionales).br/br/Se valorabr/br/Experiencia en contact center, BPO, telecomunicaciones o asistentes de voz.br/br/IA generativa aplicada a voz, avatares conversacionales y sincronización audiovisual.br/br/Vector databases (Pinecone, Weaviate, Qdrant) y orquestación de LLMs.br/br/Rol de arquitectura con autonomía real para decidir el stack y marcar el estándar técnico.br/br/Proyecto full time sobre un producto de IA conversacional en tiempo real.br/br/Impacto directo: llevar la plataforma de su estado actual a producto comercializable.br/br/Si encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o compártelo. Te contamos los detalles enseguidabr/br/#J-18808-Ljbffr

El telefonillo está conmutado con la apertura de la puerta de la calle y de una cancela interiorul br/li¿Qué problema tiene el portero automático? /li Problemas de audio, no se oye el timbre br/li¿En qué tipo de inmueble se va a realizar el servicio? /li Comunidad de vecinos br/li¿Cuántos inmuebles se ven afectados por la avería? /li Solo 1 br/li¿Para cuándo se necesita el servicio? /li Soy flexible /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Necesito un servicio de Reparar portero automático con las siguientes características:ul br/li¿Qué problema tiene el portero automático? /li Problemas de audio, no se oye el timbre br/li¿En qué tipo de inmueble se va a realizar el servicio? /li Comunidad de vecinos br/li¿Cuántos inmuebles se ven afectados por la avería? /li Entre 2 y 10 br/li¿Para cuándo se necesita el servicio? /li En los próximos días /ul br/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

Empresas: Meliá Hotels International En el Hotel Fénix Gran Meliá , icono del lujo en el corazón de Madrid, buscamos un/a Groups Events Manager con visión estratégica, orientación comercial y pasión por la excelencia en el servicio para liderar y potenciar el área de Grupos y Eventos. Si disfrutas coordinando proyectos complejos, gestionando relaciones con clientes y transformando cada evento en una experiencia memorable, esta es tu oportunidad. Misión principal Definir objetivos de Upselling a los Groups Event Coordinators para asegurar la maximización de cada grupo/evento. Forma a su equipo en la venta efectiva durante visitas de inspecciones y en momentos de conexión con el cliente/meeting planner cuando ya está el grupo en el hotel. Se asegura que la producción (revenue) de todos los grupos y eventos son debidamente reportados en FOCUS/MICE Switch al finalizar el evento y antes del cierre del mes para que los datos suban a los informes globales de MHI del segmento MICE (Grandes cuentas, áreas comerciales, etc). Establecer el plan de acción para generar negocio de eventos sociales y reuniones con o sin habitaciones. Dichas acciones pasarán a formar parte del Business Plan del departamento. En coordinación con Alimentos y Bebidas, elaborar el presupuesto de FB así como las proyecciones (forecast) de FB para su departamento. Participar en el business review del hotel aportando la información del segmento grupos eventos (negocio OTB, oportunidades, ratios confirmación, etc). Preparar la proyección de Banquetes y Salones mensual y trimestral con el análisis comparativo a cada semana y de las posibles desviaciones, añadiendo los detalles requeridos por la Dirección del Hotel y Dirección Comercial. Asignar los eventos futuros según agenda del departamento y operativa del grupo (distribuir equitativamente eventos y/o en función perfil miembros equipo y evento). A partir de la firma de contrato será la persona que revise los contratos y determine que persona de su equipo se encargará de la planificación y gestión del grupo en el hotel Compaginar sus funciones de dirección y supervisión del equipo conference con la gestión de eventos a los que da cobertura 360º como si de un Groups Events Coordinator se tratara. Supervisar los resúmenes de grupo de su equipo, así como las órdenes de servicio BEO's de Alimentos y Bebidas asegurando que se distribuyen al menos 7 días antes de la llegada del grupo o de la fecha del evento Resolver y hacer el seguimiento de cualquier incidente que pueda producirse con un grupo/evento gestionado por su equipo, asegurando que se documentan estos a diario para así poder analizar cuáles son las más repetitivos y poder establecer una solución adecuada y minimizar las incidencias futuras Asegurarse de que se llevan a cabo debidamente la planificación y dirección de la reunión pre-convención (pre-con) en sus grupos y los de su equipo, para asegurarse que se establece una relación directa entre los jefes de departamento y el meeting planner al cargo del grupo. Revisar la facturación de grupos asegurándose que se ha hecho correctamente, incluyendo los cargos in-house (No Shows, servicios adicionales FB contratados in situ, cancelaciones, etc). Participar en la reunión de seguimiento de Créditos del hotel, aportando detalle de los créditos/pagos relacionados con los grupos/eventos del departamento a 3 meses vista. Participa en ferias del segmento. Realiza las tareas y supervisiones necesarias para la puesta a punto de la salas de reunion y espacios de eventos del hotel Fijar el calendario y lidera las reuniones de BEO's (ordenes de servicios) con los jefes de departamento del hotel Asistir a las reuniones periódicas del departamento comercial aportando su visión y sugerencias en las mismas, en búsqueda constante de mejoras en la operativa Planificar y comunicar los horarios del equipo de Conference en función de los eventos, asegurando cobertura del departamento incluso sin eventos in-house, para la atención de visitas Conocer y trabajar en asociación con aquellas empresas externas que facilitan servicios al cliente de modo complementario a los servicios ofrecidos por el hotel (fotógrafos, floristas, decoradores, empresas de traducción, audio visuales, animadores) Realizar las visitas de inspección que sean necesarias así como la comunicación de éstas al resto del hotel, asegurándose el éxito de las mismas Qué buscamos en ti? EDUCACIÓN Y FORMACIÓN: Formación universitaria en Hostelería, Turismo o similar. IDIOMAS: Español nativo e Inglés Avanzado. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Conocimiento operativo y gestión de eventos. Dominio del paquete Office. Conocimiento de Opera Orientación al servicio Comunicación e influencia EXPERIENCIA: Experiencia mínima de 3 años Qué te ofrecemos? Incorporarte a Gran Meliá , la marca de lujo de Meliá Hotels International, referente en hospitalidad de alto nivel. La oportunidad de liderar y desarrollar la estrategia de grupos y eventos de un hotel emblemático en Madrid . Formar parte de un equipo apasionado por el servicio excepcional, la innovación y la excelencia operativa . Un entorno de trabajo internacional, multicultural y orientado al desarrollo profesional. Acceso a los programas de formación y crecimiento interno de Meliá Hotels International , con oportunidades de desarrollo nacional e internacional. Beneficios exclusivos para empleados , incluyendo tarifas preferentes en hoteles de la compañía y ventajas en servicios y experiencias del grupo. Requisitos :

Arquitecto/a IA - Bases de datos vectoriales ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Buscamos perfiles referentes para el rol de Arquitecto/a especializado/a en GenAI, AWS y Data, con una sólida experiencia en el diseño y despliegue de soluciones avanzadas basadas en inteligencia artificial generativa. El puesto se desempeña en Madrid o Barcelona, en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España. Responsabilidades • Diseñar arquitecturas escalables para soluciones basadas en GenAI, integrando servicios de AWS y tecnologías de datos., • Lídera la implementación de bases de datos vectoriales y sistemas de recuperación de información semiestructurada y no estructurada., • Definir y supervisar la integración de agentes inteligentes en entornos productivos., • Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar la calidad y escalabilidad de las solucione. Requisitos • Experiencia en AI Agents, incluyendo diseño, entrenamiento y despliegue de agentes inteligentes., • Intermediate proficiency en Amazon Web Services (AWS), especialmente en servicios como SageMaker, Bedrock, Lambda y S3., • Experiencia mínima de 1 año en habilidades relacionadas con GenAI, AWS y tratamiento de datos., • Conocimiento avanzado en bases de datos vectoriales (FAISS, Weaviate, Pinecone, Milvus)., • Experiencia en el tratamiento y explotación de datos no estructurados (texto libre, imágenes, audio)., • Título de Máster en disciplinas relevantes como Ingeniería Informática, Ciencia de Datos, Inteligencia Artificial o similares., • Capacidad para liderar equipos técnicos y definir estrategias de adopción tecnológica., • Residencia en España con permiso de trabajo., • Modelo de trabajo híbrido en Madrid o Barcelona. En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Beneficios • Seguro médico, de Vida y accidentes., • Servicio médico y programas de bienestar., • Programa de retribución flexible y compra de acciones., • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)., • Itinerario formativo individualizado., • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture., • Red de empleados por la diversidad. xcskxlj, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios. #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona crear experiencias web interactivas en tiempo real? En bABAI /b buscamos un bRealtime Systems Arquitect /b para definir y liderar la arquitectura de tiempo real de las soluciones IA conversacionales de ABAI, especialmente en escenarios de VoiceBot, avatar conversacional, media streaming y experiencia en tiempo real. /p pEl rol deberá resolver la capa de audio, STT/TTS, WebRTC/media streaming, turn-taking, barge-in, sincronización audio-visema/blendshapes y control de latencia /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar la arquitectura realtime target. /li liDefinir el pipeline de audio input/output. /li liEvaluar WebRTC, WebSocket, SIP, media servers y proveedores STT/TTS. /li liEstablecer métricas de latencia por tramo. /li liCoordinar con Platform, Frontend, Avatar Studio y el equipo externo de plataforma conversacional. /li liDefinir patrones de resiliencia, fallback, buffering, streaming, gestión de interrupciones, calidad de audio, sincronización con avatar y escalabilidad para llamadas concurrentes. /li /ul h3Requisitos /h3 ul lib8+ años /b de experiencia en ingeniería de software, arquitectura de sistemas o plataformas realtime. /li lib3+ años /b trabajando con voz, streaming, WebRTC, media servers, telefonía, CCaaS, voicebots o sistemas de baja latencia en producción. /li liImprescindible experiencia real diseñando o escalando sistemas con audio en tiempo real, múltiples proveedores, sesiones concurrentes y requisitos de latencia. Muy valorable experiencia en contact center, BPO, telecomunicaciones, asistentes de voz, avatares conversacionales, IA generativa aplicada a voz, STT/TTS, barge-in y sincronización audiovisual. /li liNivel nativo o profesional completo de español. /li liNivel B2 de inglés (documentación técnica, proveedores internacionales, frameworks realtime, cloud/media services y coordinación con equipos técnicos). /li liConocimientos específicos: WebRTC, WebSocket, SIP/RTP, media servers, streaming de audio, STT/TTS, turn detection, barge-in, VAD, diarización o noise handling, sincronización audio/eventos, pipelines de baja latencia, arquitectura de voicebots, integración con contact center/CCaaS, escalabilidad de sesiones concurrentes, observabilidad realtime, manejo de jitter, buffers, codecs, latencia extremo a extremo y diseño de sistemas resilientes. /li liHerramientas informáticas: WebRTC; WebSocket; SIP/RTP; media servers como LiveKit, Janus, mediasoup, Twilio, Daily o equivalentes; STT/TTS como Deepgram, Azure Speech, Google Speech, ElevenLabs, AWS Polly o similares; Vapi, Pipecat u otros frameworks de voice AI; Node.js, Go, Python o TypeScript; Docker; Kubernetes; observabilidad con OpenTelemetry, Grafana, Prometheus, Datadog, CloudWatch o Azure Monitor; herramientas de profiling de latencia, trazas distribuidas, logs estructurados y pruebas de carga/concurrencia. /li /ul h3EEO /h3 pEn ABAI, promovemos la diversidad y la igualdad de oportunidades. ¡Sé parte de un equipo que vive los valores de inclusión y compromiso! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppGarantizar la correcta definición de la campaña desde la estrategia inicial con el equipo comercial, hasta la implementación, seguimiento y optimización de campañas publicitarias digitales, contribuyendo activamente al cumplimiento de los objetivos comerciales mediante una gestión técnica, analítica y orientada a resultados, desde la fase de propuesta hasta el cierre e insights. /p h3Misión del puesto /h3 pParticipar de forma integral en el ciclo de vida de campañas de publicidad digital, desde la fase de preventa (forecasting, asesoramiento de formatos y envío de especificaciones) hasta la ejecución, optimización y análisis final. La persona será clave para asegurar tanto la viabilidad técnica como el cumplimiento de los objetivos de campaña, actuando como nexo entre equipos comerciales, cliente y áreas técnicas para maximizar el rendimiento del inventario y las soluciones publicitarias. Asimismo, se requiere una orientación continua al aprendizaje y actualización en herramientas y plataformas del sector. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liParticipar activamente en la fase de preventa mediante la elaboración de forecast de campañas y estimaciones de inventario. /li liAnalizar y validar la viabilidad técnica de acciones especiales, especialmente aquellas con mayor complejidad. /li liDefinir y enviar especificaciones técnicas a clientes y agencias (formatos, materiales, requisitos). /li liProponer soluciones publicitarias alternativas o complementarias (formatos adicionales, ajustes de planificación) para garantizar el cumplimiento de los objetivos de campaña cuando el inventario estándar no es suficiente. /li liColaborar con el equipo comercial en la construcción de propuestas, aportando conocimiento técnico y de rendimiento. /li liRealizar la configuración y activación de campañas en adserver. /li liRevisar, validar y subir materiales creativos, asegurando el cumplimiento de especificaciones y estándares de calidad. /li liEnviar comprobantes de campañas y validar correctamente su puesta en marcha. /li liEjecutar un seguimiento diario de campañas, monitorizando KPIs clave y detectando desviaciones. /li liOptimizar campañas en base a resultados (inventario, formatos, frecuencia, creatividad, etc.). /li liGestionar el cierre de campañas, incluyendo reporting final, certificaciones y entrega de resultados. /li liGenerar insights y aprendizaje a partir de la performance de campañas, especialmente en display, para mejorar futuras propuestas. /li liContribuir a la mejora continua de procesos, herramientas y eficiencia operativa dentro del área de Account Management/ AdOps. /li /ul h3Requisitos y experiencia /h3 ul liExperiencia en Ad Operations en entornos digitales. /li liConocimiento sólido de adservers (Google Ad Manager, TRITON, etc.) y ecosistema publicitario digital (display, vídeo, audio, programática y RRSS). /li liExperiencia en gestión integral de campañas end-to-end. /li liCapacidad analítica para interpretar datos y optimizar campañas. /li liAlta orientación al detalle y capacidad de gestión de múltiples campañas simultáneamente. /li liExperiencia trabajando en coordinación con equipos comerciales y técnicos. /li liHabilidades de comunicación para la interlocución con clientes y equipos internos. /li liAgilidad operativa en contextos de alta demanda. /li /ul h3Se valorará especialmente /h3 ul liExperiencia previa en medios de comunicación o publishers. /li liConocimiento de herramientas programáticas (DV360, Trade Desk, etc.). /li liExperiencia en forecasting y planificación de inventario. /li liCapacidad para proponer soluciones comerciales basadas en performance. /li liConocimientos en medición, tracking, viewability y calidad publicitaria. /li liExperiencia en automatización de procesos (scripts, herramientas internas, uso de IA aplicada a optimización). /li liConocimientos en privacidad y entorno cookieless. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Shakers busca un/a Realtime Systems Architect para definir y liderar la arquitectura en tiempo real de una plataforma de IA conversacional. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Tendrás autonomía para elegir el stack y llevar el sistema a producción, con baja latencia y alta concurrencia para voz y texto. xcskxlj Trabajarás con Platform, Frontend y Avatar Studio, y con un partner externo, definiendo pipelines de audio, estándares técnicos y métricas, para convertir un prototipo en un producto escalable y comercializable. #J-18808-Ljbffr

ppÚnete a Sigma.AI – Dando forma al futuro de la Inteligencia Artificial /p h3¿Qué es Sigma? /h3 pSigma es una empresa tecnológica global líder, especializada en la recopilación y anotación de datos para la Inteligencia Artificial. Con más de 30 años de experiencia, oficinas en España, Estados Unidos y Reino Unido, y operaciones en más de 700 idiomas, apoyamos a clientes multinacionales en el desarrollo de soluciones de IA de vanguardia. /p h3Soft skills que valoramos /h3 p¿Eres un profesional proactivo, que disfruta de los retos, valora la colaboración y aborda cada tarea con empatía, integridad y pasión por aprender? /p h3¿Qué harás en Sigma? /h3 pComo parte de nuestros proyectos lingüísticos, tus responsabilidades pueden incluir: Categorización – Anotación – Corrección – Transcripción – Evaluación – Interacciones conversacionales – Grabación de voz – Creación de contenido – Localización – Validación de audio, video, imágenes, oraciones o palabras. /p h3Requisitos /h3 ul liNivel nativo o bilingüe de turco – Capaz de escuchar y escribir correctamente sin faltas de ortografía. /li liNivel medio de inglés o español – Capaz de interactuar eficientemente en el entorno de la oficina. /li liConocimientos básicos de informática. /li /ul h3Preferible (pero no obligatorio) /h3 ul liExperiencia en anotación de datos o evaluación de contenido. /li liGran atención al detalle. /li /ul h3Notas Importantes /h3 pSigma.AI no contrata a través de terceros. Ningún agente, intermediario o tercero está autorizado para representar, beneficiarse o participar de ninguna manera en esta relación. En este sentido, el candidato acepta proporcionar cualquier documentación o información que la empresa solicite razonablemente para verificar su identidad y credenciales. Si el candidato no proporciona pruebas suficientes de su identidad a satisfacción de Sigma, la empresa podrá retener o cancelar cualquier oferta hecha al candidato. /p pLa compañía puede emplear o ayudarse de inteligencia artificial en sus procesos de selección. Dicho tratamiento se lleva a cabo de forma ética, transparente y conforme a la legislación aplicable. La finalidad del tratamiento es evaluar las pruebas presentadas en el curso del proceso de selección (por ejemplo, el contenido transcrito proporcionado por la persona candidata). La base legal para el tratamiento de sus datos es la relación precontractual existente entre las partes y/o prestación de los servicios solicitados. /p h3Cómo postularse /h3 pSi estás interesado, haz clic en "Enviar solicitud" y sigue las instrucciones. /p h3¿Necesitas Ayuda? /h3 pEstamos aquí para resolver cualquier duda o inquietud. /p pÚnete a nosotros y forma parte de algo global, innovador e impactante. /p pSigma.AI – Data done right. /p /p #J-18808-Ljbffr

Welo Data is hiring a Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Catalan (Spain) Audio Transcription Analyst for a remote freelance project (up to 6 weeks) . The role involves listening to short audio clips (~5 sec) and accurately transcribing them while following style guidelines. Key Details: Pay: $21.09/hour Hours: 10–20 per week Start: ASAP Location: Remote (Spain) Language: Catalan Requirements: Native/near-native Catalan Strong writing xcskxlj and punctuation skills Good attention to detail Ability to follow guidelines and work independently Basic setup (PC, headphones, stable internet)

ph3Overview /h3pProyectos lingüísticos de portugués - Presencial (Madrid) - Sigma AI /ph3Responsibilities /h3ulliCategorización /liliAnotación /liliCorrección /liliTranscripción /liliEvaluación /liliInteracciones conversacionales /liliGrabación de voz /liliCreación de contenido /liliLocalización /liliValidación de audio, video, imágenes, oraciones o palabras /li /ulh3Qualifications /h3ulliNivel nativo o bilingüe de portugués – Capaz de escuchar y escribir correctamente sin faltas de ortografía /liliNivel medio de inglés o español – Capaz de interactuar eficientemente en el entorno de la oficina /liliConocimientos básicos de informática /li /ulh3Preferible (pero no obligatorio) /h3ulliExperiencia en anotación de datos o evaluación de contenido /liliGran atención al detalle /li /ulh3Notas importantes /h3pSigma.AI no contrata a través de terceros. Ningún agente, intermediario o tercero está autorizado para representar, beneficiarse o participar de ninguna manera en esta relación. En este sentido, el candidato acepta proporcionar cualquier documentación o información que la empresa solicite razonablemente para verificar su identidad y credenciales. Si el candidato no proporciona pruebas suficientes de su identidad a satisfacción de Sigma, la empresa podrá retener o cancelar cualquier oferta hecha al candidato. /ppLa compañía puede emplear o ayudarse de inteligencia artificial en sus procesos de selección. Dicho tratamiento se lleva a cabo de forma ética, transparente y conforme a la legislación aplicable. La finalidad del tratamiento es evaluar las pruebas presentadas en el curso del proceso de selección (por ejemplo, el contenido transcrito proporcionado por la persona candidata). La base legal para el tratamiento de sus datos es la relación precontractual existente entre las partes y/o prestación de los servicios solicitados. /ph3Cómo postularse /h3pSi estás interesado, haz clic en "Enviar solicitud" y sigue las instrucciones. /ppRevisa tu bandeja de entrada y la carpeta de spam, por si acaso. /ph3¿Necesitas ayuda? /h3pEstamos aquí para resolver cualquier duda o inquietud. /ppÚnete a nosotros y forma parte de algo global, innovador e impactante. /ppSigma.AI – Data done right. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde bOmnicom Media Spain /b, buscamos un perfil con experiencia en planificación, activación y optimización de campañas digitales. La persona seleccionada gestionará campañas de principio a fin desde la definición estratégica hasta el reporting y la facturación, colaborando con equipos internos y partners externos para garantizar la máxima eficiencia y calidad en las campañas. /p h3Principales funciones /h3 ul liPlanificación: Diseñar estrategias de medios digitales, definiendo la distribución de la inversión, la segmentación de audiencias y la selección de formatos y canales (display, vídeo, audio, DOOH, CTV, etc.) más adecuados según los objetivos de comunicación. /li liActivación: Coordinar la activación de campañas mediante compra directa (distribución de OCs, validación y envío de materiales, etc.). /li liOptimización: Supervisar el rendimiento de las campañas (pacing), coordinar la implementación de ajustes y mejoras junto con los soportes para maximizar el cumplimiento de KPIs (CTR, VTR, Viewability, etc.). /li liReporting y análisis: Elaborar informes de resultados, interpretando métricas clave para extraer conclusiones e insights de valor. /li liFacturación: Gestionar cierres de campaña y cifras finales para facturación. /li liColaboración con equipos internos: Mantiener contacto directo con los equipos de client services para asegurar coherencia entre planificación, activación y reporting. /li /ul h3Requisitos y competencias deseadas /h3 ul liValorable experiencia en planificación de medios digitales, preferiblemente en agencia. /li liConocimiento sólido de la disciplina digital de compra directa y, adicionalmente, conocimientos básicos en otras disciplinas digitales como programática o social. /li liCapacidad para analizar métricas y extraer insights estratégicos (dominio de Excel). /li liExcelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y coordinación con diferentes áreas. /li liPerfil proactivo, organizado y con mentalidad analítica. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pOrga AI, ubicada en Madrid, busca un desarrollador backend con más de 5 años de experiencia en Python y conocimiento en integración de audio-vídeo. El candidato ideal trabajará en el desarrollo de sistemas de IA en tiempo real, optimizando APIs y colaborando con un equipo multidisciplinario. /ppOfrecemos una oportunidad de trabajar en un entorno innovador, con desafíos de baja latencia y la posibilidad de participar directamente en la definición de productos. /p #J-18808-Ljbffr

En CUNEF Universidad, buscamos un técnico/a que se incorpore al Área de Comunicación Institucional. La persona dará apoyo en Comunicación externa e interna, además de colaborar en el diseño y ejecución del plan de comunicación. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Tareas • Apoyo en Comunicación externa e interna, • Desarrollo creativo y ejecución de campañas de comunicación, • Cobertura informativa de eventos, • Desarrollo de contenidos para la página web corporativa: noticias, actualización y edición de secciones y apartados, • Seguimiento y medición de la actividad realizada (clipping de prensa, informes, etc.) Requisitos • Grado/Licenciatura en Periodismo, Comunicación Audiovisual o relacionados, • 3-5 años de experiencia en gabinetes de prensa, departamentos de Comunicación y/o agencias, • Conocimientos del sector de medios de Comunicación, • Valorable experiencia en medios de comunicación, • Deseable experiencia en instituciones de Educación Superior, • Nivel alto de inglés (C1), • Atención al detalle, • Alto nivel de escritura, • Experiencia con CMS (WordPress o similares), • Herramientas de Mailing (Mailchimp, SendGrid, TeEnvío…). xcskxlj Valorable conocimientos de Salesforce Marketing Cloud, • Manejo de herramientas digitales (Canva, conocimientos de edición de audio y vídeo), • Capacidad de trabajo en equipo Beneficios Incorporación a una institución universitaria en crecimiento y con un proyecto de gran proyección y un entorno dinámico y colaborativo.

ppGlifing - Villamayor | Salamanca (España) /p pTipo de empleo En prácticas /p pFormato Presencial /p pPublicado Hace 18 días /p pbGlifing /bes una empresa española con alcance internacional que pretende facilitar el éxito escolar y la igualdad de oportunidades a través de la mejora de la lectura. /p pSe trata de un equipo que busca ofrecer la mejor experiencia en aprendizaje y la reeducación de la lectura a partir de un entrenamiento lúdico y personalizado, llevando a cada usuario a lograr su máximo potencial. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollo de adaptaciones, correcciones sobre los motores gráficos de nuestras distintas actividades (cada actividad es un videojuego tipo), programado con Cocos Creator para entornos web /li liMigración a aplicación PWA de nuestros motores de videojuegos /li liDesarrollo de minijuegos para gamificación y recompensas /li /ul h3Requisitos /h3 ul liManejo de motor gráfico Cocos Creator /li liUso de Git /li liImplementación de físicas, IA o lógica de juego /li liOptimización de rendimiento y debugging /li liIntegración de assets (gráficos, audio, animaciones) /li liTrabajo en equipo multidisciplinar (Editores, pedagógia, programadores fullstack ...) /li liComunicación oral y escrita (explicar código o resultados) /li liCreatividad e innovación en la resolución de problemas /li liGestión del tiempo y organización del trabajo /li liPensamiento crítico y capacidad de aprender de forma autónoma /li liAdaptación a nuevas herramientas y tecnologías /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEl área debBranded Content y Digital /b de Atresmedia Publicidad busca incorporar a un becario/a de bEdición /b. Participarás en el desarrollo y ejecución de contenido vinculado a formatos digitales, colaborando estrechamente con el equipo creativo. /ppEsta posición requiere una base técnica de edición: ritmo, narrativa, montaje, corrección de color y tratamiento de audio. /ppBuscamos a un candidato nativo de redes sociales que entienda a la perfección a las audiencias jóvenes y las últimas tendencias en short-form. Debe estar profundamente familiarizado con el ecosistema de creadores digitales y contenido viral en TikTok, Instagram y otras plataformas sociales. /ph3Funciones realizadas /h3pDarás apoyo en la edición de contenido audiovisual para formatos digitales. /ppColaborarás en el montaje de piezas, trabajando ritmo, narrativa, sonido y color bajo la supervisión del equipo. /ppParticiparás en la adaptación de contenidos a distintos formatos y plataformas. /ppApoyarás en la preparación y organización de materiales para edición. /ppAdemás, colaborarás con el equipo creativo en la ideación de contenido. /pulliManejo de software de edición (Premiere, Final Cut o DaVinci) /liliNociones de corrección de color /liliAgilidad editando /liliPerfil nativo de redes sociales /liliMoverse con soltura en TikTok, Instagram y formatos de vídeo corto /liliEstar al día y seguir a creadores digitales en España y teniendo claro quién está marcando tendencia y por qué /liliCreatividad, iniciativa y capacidad para generar ideas /li /ulpbSe valorará /b /pulliConocimientos de motion graphics (After Effects) /liliExperiencia previa en proyectos audiovisuales /li /ulh3Información de puesto /h3ulliIdentificación de puesto 786 /liliCategoría de puesto BECAS /liliFecha de anuncio 15/06/2026, 07:47 /liliFecha límite de solicitud 31/07/2026, 07:47 /liliNivel de estudios Enseñanzas universitarias de grado /liliJornada Tiempo completo /liliUbicaciones CL FUERTEVENTURA, 12, SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES, MADRID, 28703, ES /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Dando forma al futuro de la Inteligencia Artificial. /h3 pNuestra misión es ayudar a nuestros clientes mediante la automatización de tareas que consumen mucho tiempo y son propensas a errores, la extracción de información valiosa de datos no estructurados y la ampliación de las capacidades humanas hasta niveles superhumanos utilizando nuestra inteligencia artificial de vanguardia y de propiedad exclusiva. /p h3¿Quiénes somos? /h3 pContamos con un conjunto de tecnologías en el ámbito de la Inteligencia Artificial, centradas en visión por computadora, voz y procesamiento y comprensión del lenguaje natural. /p h3¿Qué buscamos? /h3 pBuscamos un bSenior Program Manager /b para liderar la estrategia y ejecución de programas de datos multimodales (Audio, Vídeo y Texto) para el entrenamiento de modelos de IA Generativa. /p pEl Program Manager garantiza que la anotación capture con precisión el contexto multimodal (ej. Coherencia entre la expresión visual de un personaje y su tono de voz) y coordina la validación por parte de especialistas de dominio (SMEs) para asegurar que la IA aprenda no solo a transcribir, sino a interpretar la realidad con rigor profesional. /p pQueremos a alguien proactivo, resolutivo y con fuerte sentido de responsabilidad, que disfrute trabajando en entornos dinámicos. /p h3Responsabilidades principales /h3 h3Arquitectura Multimodal y Diseño de Proyectos /h3 ul liDiseño de Guías de Anotación Multimodal: Crear los criterios para proyectos donde el vídeo y el audio se analizan en conjunto (ej. validar si un diálogo de una mujer británica en pantalla coincide con su lenguaje corporal y el ruido ambiental de fondo). /li liDefinición de Atributos de Audio Complejos: Supervisar la clasificación técnica de voces (prosodia, vocal fry, registros graves/agudos) y entornos acústicos (humo de tráfico, explosiones en post‑producción, acústica de sala). /li liValidación de Conocimiento Experto (SMEs): Coordinar proyectos donde el "rating" requiere un juicio profesional, asegurando que el contenido sea veraz según el campo (ej. ¿Suena este audio como un diagnóstico médico real? ¿Es este procedimiento legal correcto?). /li /ul h3Gestión Estratégica y de Negocio /h3 ul liOptimización de Procesos de IA: Desarrollar flujos de trabajo eficientes que integren el talento humano especializado con las herramientas de anotación de última generación. /li liAnálisis de Rentabilidad y Proyecciones: Calcular el impacto financiero y la necesidad de recursos para proyectos de alta complejidad técnica solicitados por el Manager. /li liInterlocución Técnica con Clientes: Actuar como experto ante el cliente para definir la viabilidad de capturar matices específicos en modelos de Gen AI (LLM y Audio/Vídeo). /li /ul h3Liderazgo y Desarrollo /h3 ul liMentoring de Project Managers: Elevar la capacidad técnica de los PMs en la gestión de proyectos multimodales y en la supervisión de anotadores especialistas. /li liGestión de Talento Especializado: Colaborar en la identificación de perfiles externos (doctores, ingenieros de sonido, traductores, abogados) necesarios para proyectos verticales. /li /ul h3Formación académica /h3 ul liBase Lingüística/Humanista: Licenciatura en Filología, Traducción e Interpretación o Lingüística (ideal para la base del lenguaje y audio). /li /ul h3Formación específica y reglamentaria /h3 pEspecialización de Dominio: Debido a la nueva complejidad, se valoran perfiles con formación en Medicina, Derecho o Comunicación Audiovisual, capaces de liderar proyectos donde el contenido es altamente específico. /p h3Experiencia requerida /h3 ul liMínimo 5-7 años en gestión de proyectos/programas complejos. /li liMínimo 3 años en la industria de la IA, Anotación de Datos o Servicios de Contenido Multimodal. /li liGestión de Equipos: Experiencia demostrable liderando a otros gestores de proyectos en entornos remotos y globales. /li /ul h3Competencias específicas y requeridas /h3 ul liConocimientos sólidos sobre IA /li liCapacidad para liderar grandes grupos. /li liGestión del talento /li /ul h3Relaciones profesionales /h3 h3Relaciones profesionales internas /h3 ul liReporta a: Manager. /li liSupervisa a: Senior Remote Project Managers. /li liNivel organizacional: Gestión estratégica intermedia (Anotador PM Program Manager Manager). /li /ul h3Relaciones profesionales externas /h3 ul liClientes. /li /ul pSi quieres formar parte de un equipo innovador donde la infraestructura es clave para el desarrollo de soluciones de Inteligencia Artificial de alto impacto, esta es tu oportunidad /p /p

En CUNEF Universidad, buscamos un técnico/a que se incorpore al Área de Comunicación Institucional. La persona dará apoyo en Comunicación externa e interna, además de colaborar en el diseño y ejecución del plan de comunicación. Tareas - Apoyo en Comunicación externa e interna - Desarrollo creativo y ejecución de campañas de comunicación - Cobertura informativa de eventos - Desarrollo de contenidos para la página web corporativa: noticias, actualización y edición de secciones y apartados - Seguimiento y medición de la actividad realizada (clipping de prensa, informes, etc.) Requisitos - Grado/Licenciatura en Periodismo, Comunicación Audiovisual o relacionados - 3-5 años de experiencia en gabinetes de prensa, departamentos de Comunicación y/o agencias - Conocimientos del sector de medios de Comunicación - Valorable experiencia en medios de comunicación - Deseable experiencia en instituciones de Educación Superior - Nivel alto de inglés (C1) - Atención al detalle - Alto nivel de escritura - Experiencia con CMS (WordPress o similares) - Herramientas de Mailing (Mailchimp, SendGrid, TeEnvío…). Valorable conocimientos de Salesforce Marketing Cloud - Manejo de herramientas digitales (Canva, conocimientos de edición de audio y vídeo) - Capacidad de trabajo en equipo Beneficios Incorporación a una institución universitaria en crecimiento y con un proyecto de gran proyección y un entorno dinámico y colaborativo.

Motion Graphic Designer para artistas digitales publicada por Publicis Groupe España, en modalidad remota.La vacante presenta responsabilidades, requisitos y condiciones relevantes para perfiles de la industria de animación y arte digital.Si quieres más ofertas de Empleo en Producción y Dirección 👈 ENTRA AQUÍ[divider style="normal" top="20" bottom="20"]IMPORTANTE: Suscríbete a nuestra página 👈 Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. ❤️[divider style="normal" top="20" bottom="20"]ResumenSe busca un/a Motion Graphic Designer para participar en un proyecto con una de las marcas de belleza más reconocidas a nivel mundial. La persona será responsable de diseñar y producir piezas de motion graphics, adaptar contenidos a distintos formatos y coordinarse con equipos creativos y de producción.Responsabilidades- Creación de piezas de Motion Graphics.- Elaboración de mock ups y moods para TVC.- Adaptaciones nacionales e internacionales de piezas audiovisuales.- Adaptación de vídeo a distintos formatos y canales.- Edición de Video Cases.- Participación en la producción de TVC y en procesos de adaptación (edición de vídeo y audio).- Coordinación con creativos, producers y otros equipos implicados en el proyecto.Requisitos- After Effects y Premiere a nivel avanzado.- Conocimientos en rigging de personajes.- Conocimiento de After Effects Scripts & Expressions.- Conocimientos de Photoshop e Illustrator.- Experiencia previa en Motion Graphics; conocimientos de Animation 3D valorables pero no imprescindibles.- Inglés fluido.- Experiencia en puestos similares; persona organizada y meticulosa.- Excelentes habilidades de gestión del tiempo y capacidad para el multitasking.Beneficios y condiciones- Flexible Benefits (Coverflex): paquete flexible que puede incluir vales de comida, seguro de salud, transporte, entre otros.- Oportunidades de crecimiento: acceso a programas formativos locales y globales, tanto técnicos como de soft skills.- Formación online ilimitada a través de Marcel con catálogos de LinkedIn Learning y Udemy.- Posibilidad de certificaciones de partners como Meta, Google o Amazon.- Programa #WorkYourWorld: teletrabajo hasta 6 semanas desde más de 100 países.- Paquete de vacaciones atractivo: día del cumpleaños y Advertising Day libres, más días adicionales.- Modelo híbrido con hasta dos días de teletrabajo y jornada intensiva en verano; periodos de trabajo fully remote en Easter, Christmas y 3 semanas en verano; horario de inicio flexible.- Iniciativas de bienestar (meditación diaria, yoga, etc.).- Los beneficios forman parte del paquete retributivo anual y están sujetos a las políticas de la compañía.- Certificación Great Place to Work.- Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades; se anima a personas de colectivos subrepresentados a presentar candidatura.- Posibilidad de solicitar ajustes razonables por discapacidad o condición médica durante el proceso de selección.- Todas las personas empleadas deben cumplir con obligaciones relacionadas con Information Security and Technologies, el uso de Artificial Intelligence, el Quality and Environmental Management System, así como con el Integrity Management System, Corruption Prevention y la Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy; también se requiere completar formaciones y declaraciones obligatorias en estas áreas.Si quieres más ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital👈 ENTRA AQUÍBienvenidos Artistas Digitales a notodoanimacion.Es | El blog que trabaja para ti. ❤️#J-18808-Ljbffr

ppTK Elevator Europe Africa GmbH busca un strongDigital Learning Designer /strong para trabajar en modalidad stronghíbrida desde Madrid /strong. La oferta es para un puesto de strongtiempo completo y contrato indefinido /strong, orientado a profesionales con experiencia en desarrollo de eLearning y diseño digital. /ppSi quieres más ofertas de a Empleo de Programación /a ENTRA AQUÍ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")pIMPORTANTE: a Suscríbete a nuestra página /a Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. ❤️ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")h3Quiénes somos /h3pLa unidad de negocio Europa África es una de las más grandes de TK Elevator. Su Centro Regional de Soporte empresarial está en Düsseldorf, Alemania, desde donde coordina actividades en más de 20 países y una red de distribuidores en África. Esta unidad se encarga de la venta, instalación, mantenimiento y modernización de ascensores, escaleras mecánicas y pasarelas móviles. En mercados selectos, el portafolio también incluye ascensores para el hogar y servicio de puertas automáticas. TK Elevator alcanzó ventas globales de strong9,2 mil millones de euros en el año fiscal 2024/2025 /strong y cuenta con unos 50.000 empleados y 25.000 técnicos de servicio repartidos en más de 1.000 centros de atención en todo el mundo. Somos impulsados por lo que mueve a las personas. strongTKE – Move Beyond /strong. /ph3Qué esperamos /h3pstrongResponsabilidades principales: /strong /pulliDesarrollar soluciones de aprendizaje digital interactivas: eLearning, vídeos, infografías, aprendizaje gamificado, etc., a partir de materiales existentes como presentaciones, guiones y storyboards. /liliConstruir cursos utilizando herramientas modernas de creación de eLearning, como strongArticulate Storyline /strong y strongRise /strong. /liliDiseñar y aplicar layouts visuales, animaciones e interacciones para incrementar el compromiso del alumno. /liliCrear, editar e integrar activos multimedia (gráficos, iconos, audio, vídeo, animaciones, imágenes 3D) mediante herramientas como strongVyond /strong y strongSynthesia /strong. /liliAplicar principios avanzados de diseño instruccional para público adulto, integrando UX/UI y diseño visual para crear experiencias intuitivas y atractivas centradas en el aprendiz. /liliAsegurar que los desarrollos cumplan con estándares técnicos (compatibilidad SCORM/xAPI, rendimiento en LMS). /liliSeguir de forma consistente las directrices corporativas de marca y calidad. /liliMantener, actualizar y mejorar los contenidos digitales de aprendizaje existentes. /liliColaborar estrechamente con diseñadores instruccionales para asegurar una transición fluida del concepto a la producción. /li /ulh3A quién buscamos /h3ulliFormación en Diseño Multimedia, Diseño Digital, Marketing y Comunicación, Desarrollo de eLearning o campos relacionados. /liliMínimo 2 años de experiencia en desarrollo de eLearning o producción de contenidos digitales, preferentemente en empresas industriales. /liliExperiencia práctica con herramientas de authoring para eLearning (Articulate Storyline, Rise o similares). /liliHabilidades sólidas en diseño visual, maquetación y diseño de interacciones. /liliExpertos en principios de diseño instruccional para adultos. /liliExperiencia con herramientas multimedia (p.ej. Adobe Creative Suite: Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effects). /liliBuen conocimiento de entornos LMS y estándares eLearning (SCORM, xAPI), experiencia en LXP es una ventaja. Conocimiento en LMS Cornerstone es un plus. /liliAlta atención al detalle y orientación a la calidad. /liliCapacidad estructurada y fiable para trabajar bajo plazos. /liliFlexibilidad y adaptación a diferentes metodologías, tecnologías y personas para desarrollar contenidos formativos digitales de alta calidad. /liliFuertes habilidades de comunicación y narración. /liliMente orientada al aprendizaje continuo y curiosidad por tecnologías emergentes. /liliDominio del inglés; alemán o español son un plus. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ullistrongSalud y seguridad /strong – altos estándares y una amplia gama de actividades de promoción de la salud y atención sanitaria. /lilistrongFlexibilidad /strong – apoyamos con horarios flexibles regulados y opciones de teletrabajo. /lilistrongRemuneración y pensiones /strong – condiciones laborales justas, compensación competitiva y apoyo con planes de pensión conforme a convenios colectivos. /lilistrongColaboración y diversidad /strong – tratamos a todos con respeto y aprecio, fomentando la colegialidad. /lilistrongDesarrollo /strong – apoyo individual para empezar y programas de formación para el desarrollo profesional y personal. /lilistrongLibertad creativa /strong – ambiente donde probar nuevas soluciones sin culpas. /lilistrongSostenibilidad /strong – actuamos con responsabilidad ambiental. /lilistrongEntorno de trabajo /strong – puestos modernos, equipos IT, comidas subvencionadas en cafetería, parking gratuito y transporte público con descuento. /li /ulh3Información adicional /h3pEn TK Elevator valoramos y fomentamos la diversidad e inclusión sin importar etnia, nacionalidad, género, expresión de género, edad, origen social, religión, orientación sexual, discapacidad, estado civil u otra característica protegida legalmente. Si tienes discapacidad y deseas trabajar con nosotros, será bienvenida tu candidatura. Como firmante de la Carta de Diversidad, TK Elevator se compromete con un entorno laboral libre de prejuicios y con igualdad de oportunidades. Aunque no somos completamente accesibles aún, trabajamos a diario para mejorar y superar barreras individualizadas conjuntamente. /ppSi quieres más a ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital /a ENTRA AQUÍ /ppstrongBienvenido a notodoanimacion.es | Tu web sobre Animación, VFX y Arte Digital en habla Hispana. ❤️ /strong /p /p #J-18808-Ljbffr

ppMotion Graphic Designer para artistas digitales publicada por strongPublicis Groupe España /strong, en modalidad remota. /ppLa vacante presenta responsabilidades, requisitos y condiciones relevantes para perfiles de la industria de animación y arte digital. /ppSi quieres más a ofertas de Empleo en Producción y Dirección /a ENTRA AQUÍ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")pIMPORTANTE: a Suscríbete a nuestra página /a Te enviaremos nuestras ofertas de empleo, todas las semanas. ❤️ /p(divider no-style="normal" top="20" bottom="20")h3Resumen /h3pSe busca un/a strongMotion Graphic Designer /strong para participar en un proyecto con una de las marcas de belleza más reconocidas a nivel mundial. La persona será responsable de diseñar y producir piezas de motion graphics, adaptar contenidos a distintos formatos y coordinarse con equipos creativos y de producción. /ph3Responsabilidades /h3ulliCreación de piezas de strongMotion Graphics /strong. /liliElaboración de mock ups y emmoods /em para TVC. /liliAdaptaciones nacionales e internacionales de piezas audiovisuales. /liliAdaptación de vídeo a distintos formatos y canales. /liliEdición de emVideo Cases /em. /liliParticipación en la producción de TVC y en procesos de adaptación (edición de vídeo y audio). /liliCoordinación con creativos, producers y otros equipos implicados en el proyecto. /li /ulh3Requisitos /h3ullistrongAfter Effects /strong y strongPremiere /strong a nivel avanzado. /liliConocimientos en rigging de personajes. /liliConocimiento de strongAfter Effects Scripts Expressions /strong. /liliConocimientos de strongPhotoshop /strong e strongIllustrator /strong. /liliExperiencia previa en strongMotion Graphics /strong; conocimientos de strongAnimation 3D /strong valorables pero no imprescindibles. /liliInglés fluido. /liliExperiencia en puestos similares; persona organizada y meticulosa. /liliExcelentes habilidades de gestión del tiempo y capacidad para el multitasking. /li /ulh3Beneficios y condiciones /h3ulliFlexible Benefits (strongCoverflex /strong): paquete flexible que puede incluir vales de comida, seguro de salud, transporte, entre otros. /liliOportunidades de crecimiento: acceso a programas formativos locales y globales, tanto técnicos como de emsoft skills /em. /liliFormación online ilimitada a través de strongMarcel /strong con catálogos de strongLinkedIn Learning /strong y strongUdemy /strong. /liliPosibilidad de certificaciones de partners como Meta, Google o Amazon. /liliPrograma strong#WorkYourWorld /strong: teletrabajo hasta 6 semanas desde más de 100 países. /liliPaquete de vacaciones atractivo: día del cumpleaños y Advertising Day libres, más días adicionales. /liliModelo híbrido con hasta dos días de teletrabajo y jornada intensiva en verano; periodos de trabajo fully remote en Easter, Christmas y 3 semanas en verano; horario de inicio flexible. /liliIniciativas de bienestar (meditación diaria, yoga, etc.). /liliLos beneficios forman parte del paquete retributivo anual y están sujetos a las políticas de la compañía. /liliCertificación strongGreat Place to Work /strong. /liliCompromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades; se anima a personas de colectivos subrepresentados a presentar candidatura. /liliPosibilidad de solicitar ajustes razonables por discapacidad o condición médica durante el proceso de selección. /liliTodas las personas empleadas deben cumplir con obligaciones relacionadas con strongInformation Security and Technologies /strong, el uso de strongArtificial Intelligence /strong, el strongQuality and Environmental Management System /strong, así como con el strongIntegrity Management System /strong, Corruption Prevention y la strongAnti-Bribery and Anti-Corruption Policy /strong; también se requiere completar formaciones y declaraciones obligatorias en estas áreas. /li /ulpSi quieres más a ofertas de empleo de Animación, 2D, 3D, VFX y Arte digital /a ENTRA AQUÍ /ppstrongBienvenidos Artistas Digitales a notodoanimacion.es | El blog que trabaja para ti. ❤️ /strong /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pWe are looking for bGenerative AI Specialists /b (junior, intermediate, and middle-senior profiles) to join BIP’s xTech Competence Centre, one of the largest Data Science communities in Europe. You will work on advanced AI projects for leading enterprise clients across multiple industries, developing bGenerative AI /b solutions for real business use cases. You will be involved in initiatives leveraging pre-trained models (such as LLMs) as well as training and fine-tuning new models, especially in contexts with unstructured data (text, images, video, and audio). /ppIn addition, you will actively contribute to the internal AI Community through research, technology scouting, solution design, and business development initiatives. /p h3Mandatory Requirements /h3ulliMaster’s Degree in Computer Engineering, Mathematical Engineering, Computer Science, Statistics, or related STEM disciplines; /liliStrong quantitative mindset and analytical skills; /liliPassion and expertise in data exploration, data analysis, and model development; /liliStrong knowledge of Statistics, Data Mining, Machine Learning, and Deep Learning; /liliSolid programming experience in Python; /liliExperience with version control systems (e.g., Git); /liliStrong knowledge of relational databases and SQL programming; /liliKnowledge of NoSQL databases (e.g., Elasticsearch, MongoDB, Redis); /liliExperience with vector databases (e.g., ChromaDB, Qdrant, Pinecone); /liliExperience using AI Cloud APIs from at least one major provider (Google Cloud, Microsoft Azure, AWS); /liliExperience processing unstructured data; /liliStrong knowledge of NLP and Computer Vision techniques (Text Categorization, Entity Extraction, Generation, Object Detection, Segmentation); /liliExperience with Neural Networks, CNNs, and Transformers; /liliKnowledge of Generative AI techniques and Large Language Models (LLMs); /liliExperience in neural network training and fine-tuning techniques (e.g., Super-Convergence, PEFT, LoRA); /liliExperience with major deep learning libraries (TensorFlow, PyTorch) and model repositories (Hugging Face); /liliKnowledge of prompting techniques (one-shot, few-shot, chain-of-thought); /liliFluent professional proficiency in Spanish and English (mandatory). /li /ulbr/ h3Nice to Have /h3ulliExperience with containerization tools (Docker, Kubernetes); /liliExperience developing and applying Generative AI models in industrial environments; /liliSoftware development experience and strong knowledge of SDLC; /liliExperience with data/model versioning frameworks (MLflow, DVC); /liliExperience with generative networks for controlled content production (text, images, video); /liliExperience building Search Engines, Entity Extraction systems, or Image Anomaly Detection solutions; /liliKnowledge of Explainable AI models (SHAP, LIME, Anchors); /liliExperience working in Agile frameworks (Scrum, Kanban); /liliKnowledge of Data Engineering concepts (ETL/ELT pipelines, data modeling, distributed processing); /liliExperience with big data frameworks such as Apache Spark; /liliHands-on experience with Databricks (workspace management, notebooks, Delta Lake, MLflow integration); /liliExperience designing scalable data architectures in cloud environments. /li /ulbr/ h3Soft Skills /h3ulliStrong consulting mindset; /liliExcellent communication and interpersonal skills; /liliClient-oriented and results-driven; /liliTeamwork attitude; /liliAttention to detail and ability to work under deadlines. /li /ulbr/ h3Why BIP? /h3pGrowth Learning: Access to 300+ courses on emerging technologies and business topics, personalized development programs, and continuous training initiatives to support your professional and personal growth. /ppFlexibility Work-Life Integration: Hybrid working model with flexibility to balance remote and office work in agreement with your manager and project needs, plus initiatives supporting work-life balance. /ppHealth Benefits: Private health insurance, wellness platforms, meal vouchers, and an attractive benefits package. /ppFamily Parenthood: Support for new parents, including enhanced parental leave benefits and dedicated initiatives during and after parental leave. /ppInclusion Values: We promote uniqueness and equal opportunities for everyone. We are committed to creating an ethical, inclusive, and welcoming work environment. /p h3Next Steps /h3pOnce we receive your CV, we will carefully review your profile. If there is a match with this or other open positions within the Group, we will contact you to start our mutual introduction process. The selection process generally includes an HR interview, a technical interview with a Line Manager, and potentially a final interview with a Partner. The number and order of interviews may vary. /p h3About Us /h3pFounded in 2003, BIP combines the historical excellence of management consulting with innovation and digitalization. Today we are more than 5,000 professionals across 13 countries, delivering over 4,500 projects worldwide. We support our clients in driving large-scale impact through Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IoT, and disruptive technologies across all industries. We believe in excellence as our guiding principle and adopt an ethical and fair approach toward everyone who chooses to work with us, fostering an environment where people grow together through diverse expertise. /p pBip Iberia, en compromiso y coherencia con la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No discriminación tiene abiertas todas las posiciones de búsqueda de perfiles a todas aquellas personas que estén debidamente cualificadas para cubrir la vacante, independientemente de su edad, discapacidad, género, orientación sexual o política, raza o creencia. BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L., con NIF B y contacto tratará los datos recibidos al aplicar su candidatura en la oferta como Responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar el proceso de selección actualmente activo en base a la aplicación de medidas precontractuales del artículo 6.1. b) del GDPR, así como para futuros procesos de selección si su perfil fuera de interés, en base al consentimiento del artículo 6.1 a). /ppBUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L. no comunicará sus datos a terceros salvo obligación legal. Así mismo, el periodo de conservación de su CV como máximo 1 año, en el que será destruido. Igualmente puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación al tratamiento, portabilidad, y a no ser objeto de decisiones individualizadas automatizadas o consultar información adicional sobre el tratamiento en el correo : /p /p #J-18808-Ljbffr

Who are we? Today is where the future becomes reality, and that’s why we believe that every “today” should be extraordinary. People-centric design and an obsession with details are at the core of what we do at Belkin. We empower people to get more life out of every single day with our extensive range of products delivering power, protection, connectivity, audio, and smart home solutions. From humble beginnings in a 1980s Southern California garage to celebrating over 40 years as a market leader and innovator, our ethos has always been about connection. As a diverse, global technology company, Belkin is still inspired and driven by the connection between people and technology. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Website: You’ll Do As Key Account Manager within the Iberia region, you will be responsible for managing multiple major accounts to achieve efficient and profitable sales. This role will support in managing and expanding our presence in the retail sector across Spain, Portugal, Greece and Cyprus. The ideal candidate will have a proven track record in Consumer Electronics sales and a strong understanding of traditional retail, B2B, and eCommerce dynamics. As our market leader, our success is built on long term relationships across our retail and distribution partners. Candidates must have a proven track record of building strong customer relationships, interfacing with internal and external stakeholders. How You’ll Do It • Develop and maintain meaningful relationships with key retail accounts across the Iberia region, • Drive growth through strategic planning, forecasting and best‑in‑class execution, • Identify opportunities for sales growth and execute plans to increase sales and market share across key product categories, • Monitor account performance, ensuring alignment with sales targets and drive towards overachievement of KPIs, • Develop and implement sales strategies tailored to the relevant market within the Iberia region, • Collaborate with Planning teams to optimise inventory levels, avoiding shortages and ensuring efficient order fulfilment, • Highly analytical approach to account management using all data points available to identify new opportunities and proactively identify risks, • Monitor and report on consumer trends within the electronics category, identifying new market opportunities and areas for product development or expansion, • Prepare regular and thorough sales reporting and forecasts based on data, customer insight and industry knowledge, • Work closely within the broader sales team, as well as marketing, business unit, and operations teams to align market strategies and improve product listings, advertising effectiveness, and customer satisfaction., • Collaborate with entire sales team including channel support to ensure best practices and information are shared to maximise results and achieve goals, • Travel to trade shows and customer sites regularly, delivering compelling sales and product presentations, • Be passionate about product; understand and champion Belkin products and categories., • Be part of a positive and collaborative high‑performance culture, encouraging teamwork, innovation, and professional growth., • Understand, communicate, and always uphold Belkin’s company values. What You’ll Need • Fluent in Spanish, strong English verbal and written communication skills is desirable, • Exceptional communication, negotiation, and interpersonal skills with a customer‑first approach, • Ability to manage multiple priorities, work under pressure, and adapt in a fast‑paced environment, • Ability to take the initiative in personal growth and development, • Interest in the tech and consumer electronics industry, • Ability to travel locally and internationally (when required), • Other languages such as Portuguese and Catalan will be considered an asset. What You’ve Done • 3+ years’ experience in Key account management, • Consumer Electronics industry background is advantageous, • Demonstrated success in managing retail and B2B accounts in the above countries, • Proven verbal and written communication skills in Spanish and English, • Experience managing eCommerce platforms is highly desirable What You’ll Get In Return • Permanent Full Time (40 hours a week), Monday - Friday, • Competitive Salary, Benefits and Bonus Plan, • Employee Assistance Programme, • 25 days holiday & Public Holidays, • Birthday Day off, • Belkin Product Employee Discount Programme Location Barcelona, Spain What You’re Getting Into We’ve got big collaborative spaces for your big ideas, so bring an open mind and leave your suit in the closet. We all are committed to creating unique and rewarding consumer experiences. Everyone is interested in succeeding – for the team, for themselves and for the business. Cross-functionally and across the company, everyone has common goals and aspires to be their best. You will learn something new or at least look at things differently every day. There are so many smart and creative people around that you’ll be motivated to pursue the ideal. Team spirit is infectious. Belkin is an extremely open workplace, where communication is essential. Not every idea will be accepted, but you’ll be asked for your point of view. Innovation thrives on multiple and varied levels. At Belkin we challenge conventional wisdom and refuse to accept that something cannot be done. Belkin is an Equal Opportunity and affirmative action employer disability and veterans. We maintain a drug‑free workplace. Range For This Position Factors such as geographic location, academic credentials, relevant experience, and specific knowledge, skills and abilities will influence the actual salary offered. xcskxlj In addition to a competitive market‑based salary, compensation also includes a performance‑based bonus, and in addition to a full range of medical, financial, and/or other benefits. #J-18808-Ljbffr

Job Description Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. What will you do : The Implementation Consultant ensures Sprinklr customers receive the best onboarding experience and value by effectively deploying Sprinklr software based on customer use‑cases, industry and best practices. The consultant also acts as the day‑to‑day internal escalation point, and point of contact for clients, ensuring optimal client service as it relates to platform performance, functionality, enhancements, and configuration while supporting line management and operational excellence. Configure the Sprinklr product for various brands and industries following high standards of delivery and quality Constant learning and collaborating with the team to develop best practices on product configuration Work as a team to understand product adoption by various brands and establish standard practices to improve adoption Expertise in business analysis, functional specification, system design, platform configuration, testing, and training while assisting in operational housekeeping. This includes: Provide social insights and recommendations to support clients’ business practices Design and configure the appropriate Sprinklr solution to meet all requirements based on best practices and client’s custom needs, adhering to primary business use cases and platform functionalities Perform health checks of existing customers in need of platform upgrades and suggest solutions based on best practices and client needs. Ensure that all client users during customer onboarding are trained and educated properly on the platform & establish a relationship built on trust with client champions Complete the execution of platform deployment in such a way as to anticipate future client needs or business requirements that may occur Provide consulting advise to clients about Sprinklr platform during different phases of project implementation What makes you qualified? Strong analytical and problem‑solving skills. Excellent communication skills in Spanish and English, both written and verbal. A drive to dig into the details of a system or process to solve customer problems. Desire and ability to rapidly learn a wide variety of new technical skills. Self‑motivated, takes initiative, assumes ownership. Ability to work in a highly collaborative and fast‑paced environment. Enthusiastic, professional, with a focus on customer success Excellent listening skills to fully understand the customer value requirements Passion for solving client challenges and commitment to client delight Strong customer handling skills and willingness to serve customer across various timezones Spanish & English languages business proficiency mandatory. Technical Skills Experience deploying Voice and Non Voice Contact center applications like Gensys Engage, Amazon Connect, Cisco Webex Contact Center, Ring Central etc. Good Knowledge of Voice protocols like TCP/IP, VOIP, UDP, SIP, RTP, SRTP, WebRTC, audio processing Should have knowledge in CTI or Voice recording products Experience on VOIP, Dialer, ACD , IVR, SBC Exposure and understanding of video conferencing, IM, Voicemail, DID, carriers, knowledge of VOIP and SIP. Knowledge of UCaaS, CPaaS platform, cloud, Contact center, Integrations like MS teams, and analysis tools like Wireshark, etc. Familiar with Salesforce Service Cloud or similar CRM systems, KB systems, and Customer portals for case management Experience with telecom, call center integration, and VoIP, including developing and deploying code that directly interacts with SIP protocols, rtp packets, and the like. Have experience in Groovy and Javascript You know You're Successful Customer‑obsessed mindset to deliver value & able to adapt and operate effectively in ambiguous or rapidly changing environments Capable to work effectively under tight deadlines and juggle several assignments simultaneously Please note: We are unable to consider applicants who require visa sponsorship or work authorization support for this role. Candidates must have current and unrestricted work authorization in the country where the role is based. We invest in our people: We offer a comprehensive suite of benefits designed to help each member of our team thrive. Sprinklr believes that you should be able to get the type of care you need for your personal well‑being when you need it. We offer you and your family voluntary healthcare coverage in countries where applicable. We believe it is important to take time off – it is essential for your mental and physical wellbeing. We provide Sprinklrites with paid time off to recharge and spend time with loved ones. We want to grow our talent with purpose. Our open Mentoring Program is designed to create meaningful connections that support growth and amplify our focus. EEO - Our philosophy: Our goal is to ensure every employee feels like they belong and are operating in a collaborative environment. We fervently believe every employee matters and should be respected and heard. We believe we are stronger when we belong because collectively, we’re more innovative, creative, and successful. Sprinklr is proud to be an equal‑opportunity workplace and complies with all applicable federal, state, and local fair employment practices laws. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, religion, creed, national origin or ancestry, ethnicity, sex (including gender, pregnancy, sexual orientation, and gender identity), age, physical or mental disability, citizenship, past, current, or prospective service in the uniformed services, genetic information, or any other characteristic protected under applicable law. Reasonable accommodations are available upon request during the interview process. To request an accommodation, please work directly with your recruitment coordinator or recruiter. Warning about Recruiting Scams: Please be vigilant for recruiting scams impersonating Sprinklr. Sprinklr will never ask you for money, to pay for equipment, or for unnecessary personal information during the interview process. Sprinklr will also never pay in Bitcoin or send email communications from our executives. Please review the Federal Trade Commission's advice to avoid these types of scams. xcskxlj If you are contacted by someone whom you suspect may not be appropriately representing Sprinklr, please do not engage and block their email or phone number immediately. #J-18808-Ljbffr

Are you detail-oriented and curious about tech? Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Welo Data is building a global network of linguists, language enthusiasts, and culturally aware contributors to shape safer, smarter AI. By joining our talent community, you’ll be first in line for flexible, remote projects in annotation, evaluation, and prompt creation—always on your terms. What You’ll Need • Native or near-native fluency in Catalan, • Based in: Spain, Andorra, Italy, • English proficiency, • Comfortable with digital tools, • Detail-oriented and curious Depending On Your Skills, You Might • Annotate or label text, images, or audio to train AI systems, • Evaluate search results, ads, or chatbot responses for quality and relevance, • Create and test prompts to improve large language models (LLMs), • Ensure xcskxlj content reflects cultural, linguistic, or industry-specific accuracy Some projects last a few days; others may extend over several weeks. Before each one, you’ll receive clear details on tasks, timelines, and compensation, so you can decide what works best for you. #J-18808-Ljbffr

🚀 thePower nació con una misión clara y ambiciosa: democratizar la educación y hacerla accesible para todos. Este compromiso nos ha permitido convertirnos en un fenómeno global en tiempo récord, con más de 120,000 estudiantes y presencia en más de 100 países. Nuestro crecimiento ha sido impulsado por el respaldo de figuras icónicas como los fundadores de Netflix, YouTube, Shazam y Waze, quienes han apoyado y colaborado con nosotros como mentores, inversores en nuestros programas. En thePower, ofrecemos una amplia gama de programas educativos, que incluyen Másters, Bootcamps y FP Oficiales, todos diseñados para abrirte las puertas a nuevas oportunidades profesionales en campos como negocios, salud, marketing, análisis de datos y programación. Nuestra metodología disruptiva y microlearning te permite aprender de expertos globales en sesiones cortas, adaptadas a tu ritmo y desde cualquier lugar. Tareas Edición de vídeo y audio. Requisitos ·Formación en edición audiovisual. ·Manejo de Adober Premiere. ·Deseable experiencia en Photoshop y After Effects. ·Atención al detalle y capacidad de resolución de problemas. ·Proactividad y ganas de aprender. ·Habilidad para trabajar en equipo. IMPORTANTE: Es indispensable el convenio de prácticas. Beneficios - Convenio en beca. - 39 horas a la semana, horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 y viernes intensivo de 08:00 a 15:00. - Formarás parte de un equipo formado por profesionales altamente cualificados. - Salario: full time 1000€ - Posibilidad de teletrabajo (1 o 2 días) ¿Te unes al desafío? En nuestra empresa, valoramos el crecimiento, la curiosidad y el trabajo en equipo. Buscamos personas que quieran aprender, innovar y contribuir al éxito de un proyecto en expansión. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera rodeado de expertos y en un ambiente dinámico, ¡te estamos esperando! ¡Aplica hoy y forma parte de un equipo que cree en el potencial y en el desarrollo de su gente!

Job Description:SummaryA position as a Communication Systems Product Manager for Combat Aircraft has arisen within Airbus Defence and Space in Getafe, Madrid.The mission of this position is to Lead the overall design, development and qualification/certification of the Communications System (HW and SW) to satisfy customer and regulatory requirements as well as programme cost and schedule needs.The jobholder is responsible for the delivery of the complete Communications System in a given Program, focusing on the technical aspects of the engineering deliverables, schedule, cost, quality and risk management up to final customer acceptance.The Communications System encompasses the HW and SW elements of the Audio Management System, the Radios and all the different Tactical and Mission Datalinks, including SATCOM.Tasks accountabilitiesThe tasks are the following:Input: Customer needs/requirements, program constraints, regulatory/qualification requirements, technology readiness, engineering capability and capacity.Output: All technical decisions necessary for an efficient development and testing, on time delivery and customer acceptance for their operations.A specific focus on leadership is required for an operational management of the multifunctional teams and for the liaison with the Chief Engineering Office, Program Office and Customer. The roleholder will have to manage development, qualification and certification of the Communications System of Combat Aircraft from the offer phase to contract signature. This includes all the development lifecycle of the product up to the clearance for flight.RequirementsEducated in an Aeronautical, Telecommunications or other Engineering degree or related discipline.At least 5 years of experience in an Engineering related field.Avionics (and Communications in particular) HW and SW integration experience will be specially valued.Background in technical team management.Background in project Management.Networking skills.Leadership and team motivation skills.Communication and decision making capabilities.English :Negotiation level.Spanish :Negotiation level.Availability to travelWHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE?At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits:Vacation days and additional days-off along the year (+35 working days off in total).Attractive salary and compensation package.Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance (40% remote work).Collective transport service in some sites.Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants.On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office.Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives.Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment.Special rates in products benefits.This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Defence and Space SAUEmployment Type:Permanent-Experience Level:ProfessionalJob Family:ComputingComm and Info Data Processing JF-EN-EBBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to .At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. #J-18808-Ljbffr

1.Responsible for the delivery of IT service in the AIDC office area and management of front-line personnel; IT service delivery includes helpdesk service, audio & visual technical support (including meeting room operations), IT asset service, and maintenance of other public IT devices in the office area. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. 1. Improve existing IT service management processes, regularly identify and establish common service models and fault models, and ensure that service management processes are well executed within the IT team; maintain good working alignment with stakeholders and internal departments. 3.Regularly produce analysis reports on IT service operations, covering but not limited to process operation status, optimization of ITSM support tools, service quality analysis, and trend analysis of various monitoring indicators; implement and track improvement measures based on findings. 4.Act as a project manager, collaborating with internal and external teams to plan, design, develop, and implement IT projects in the region. Requirements: 1.Over 5 years of experience in IT service management, operations, and IT infrastructure. 2.Degree in Computer Science or equivalent IT experience, strong project and team management skills, familiarity with both Mac and Windows operating systems 3.Experience in IT help desk support, asset management, audio-visual technical support, and VIP service support. 4.Personable and with independence in execution, strong data analysis, communication, and interpersonal skills, resilient and self-driven, strong problem-solving, and analytical skills. 5.With customer-focus and a humble attitude, ability to proactively and effectively manage medium-to-low project risks, strong learning ability and adaptability to change. 6.Proficient in Spanish and English, both spoken and written, Chinese is plus. xbhjioe 7.Preferred Qualifications: PMP, Scrum, or Agile certified, ITIL certification.

Puestos vacantes: Groups & Events Manager - Hotel Fénix Gran Meliá (40709)ID de solicitud de puesto40709-Publicado -España-Madrid-Comercial y ventas-Profesionales de hotelDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.En el Hotel Fénix Gran Meliá, icono del lujo en el corazón de Madrid, buscamos un/a Groups & Events Manager con visión estratégica, orientación comercial y pasión por la excelencia en el servicio para liderar y potenciar el área de Grupos y Eventos.Si disfrutas coordinando proyectos complejos, gestionando relaciones con clientes y transformando cada evento en una experiencia memorable, esta es tu oportunidad.Misión principal- Definir objetivos de Upselling a los Groups & Event Coordinators para asegurar la maximización de cada grupo/evento. Forma a su equipo en la venta efectiva durante visitas de inspecciones y en momentos de conexión con el cliente/meeting planner cuando ya está el grupo en el hotel.- Se asegura que la producción (revenue) de todos los grupos y eventos son debidamente reportados en FOCUS/MICE Switch al finalizar el evento y antes del cierre del mes para que los datos suban a los informes globales de MHI del segmento MICE (Grandes cuentas, áreas comerciales, etc).- Establecer el plan de acción para generar negocio de eventos sociales y reuniones con o sin habitaciones. Dichas acciones pasarán a formar parte del Business Plan del departamento.- En coordinación con Alimentos y Bebidas, elaborar el presupuesto de F&B así como las proyecciones (forecast) de F&B para su departamento.- Participar en el business review del hotel aportando la información del segmento grupos & eventos (negocio OTB, oportunidades, ratios confirmación, etc).- Preparar la proyección de Banquetes y Salones mensual y trimestral con el análisis comparativo a cada semana y de las posibles desviaciones, añadiendo los detalles requeridos por la Dirección del Hotel y Dirección Comercial.- Asignar los eventos futuros según agenda del departamento y operativa del grupo (distribuir equitativamente eventos y/o en función perfil miembros equipo y evento).- A partir de la firma de contrato será la persona que revise los contratos y determine que persona de su equipo se encargará de la planificación y gestión del grupo en el hotel- Compaginar sus funciones de dirección y supervisión del equipo conference con la gestión de eventos a los que da cobertura 360º como si de un Groups & Events Coordinator se tratara.- Supervisar los resúmenes de grupo de su equipo, así como las órdenes de servicio BEO's de Alimentos y Bebidas asegurando que se distribuyen al menos 7 días antes de la llegada del grupo o de la fecha del evento- Resolver y hacer el seguimiento de cualquier incidente que pueda producirse con un grupo/evento gestionado por su equipo, asegurando que se documentan estos a diario para así poder analizar cuáles son las más repetitivos y poder establecer una solución adecuada y minimizar las incidencias futuras- Asegurarse de que se llevan a cabo debidamente la planificación y dirección de la reunión pre-convención (pre-con) en sus grupos y los de su equipo, para asegurarse que se establece una relación directa entre los jefes de departamento y el meeting planner al cargo del grupo.- Revisar la facturación de grupos asegurándose que se ha hecho correctamente, incluyendo los cargos in-house (No Shows, servicios adicionales F&B contratados in situ, cancelaciones, etc).- Participar en la reunión de seguimiento de Créditos del hotel, aportando detalle de los créditos/pagos relacionados con los grupos/eventos del departamento a 3 meses vista.- Participa en ferias del segmento.- Realiza las tareas y supervisiones necesarias para la puesta a punto de las salas de reunion y espacios de eventos del hotel- Fijar el calendario y lidera las reuniones de BEO's (ordenes de servicios) con los jefes de departamento del hotel- Asistir a las reuniones periódicas del departamento comercial aportando su visión y sugerencias en las mismas, en búsqueda constante de mejoras en la operativa- Planificar y comunicar los horarios del equipo de Conference en función de los eventos, asegurando cobertura del departamento incluso sin eventos in-house, para la atención de visitas- Conocer y trabajar en asociación con aquellas empresas externas que facilitan servicios al cliente de modo complementario a los servicios ofrecidos por el hotel (fotógrafos, floristas, decoradores, empresas de traducción, audio visuales, animadores.......)- Realizar las visitas de inspección que sean necesarias así como la comunicación de éstas al resto del hotel, asegurándose el éxito de las mismas¿Qué buscamos en ti?- Formación universitaria en Hostelería, Turismo o similar.- Conocimiento operativo y gestión de eventos.- Dominio del paquete Office.- Conocimiento de Opera- Orientación al servicio- Experiencia mínima de 3 años- Incorporarte a Gran Meliá, la marca de lujo de Meliá Hotels International, referente en hospitalidad de alto nivel.- La oportunidad de liderar y desarrollar la estrategia de grupos y eventos de un hotel emblemático en Madrid .- Formar parte de un equipo apasionado por el servicio excepcional, la innovación y la excelencia operativa .- Un entorno de trabajo internacional, multicultural y orientado al desarrollo profesional.- Acceso a los programas de formación y crecimiento interno de Meliá Hotels International, con oportunidades de desarrollo nacional e internacional.- Beneficios exclusivos para empleados, incluyendo tarifas preferentes en hoteles de la compañía y ventajas en servicios y experiencias del grupo.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Además, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura ".#J-18808-Ljbffr

Tareas Descripción del puesto Como Técnico de sonido y traducción simultánea, te encargarás del montaje, operación y desmontaje de equipos de audio e interpretación simultánea en eventos, conferencias y reuniones. En tu día a día ajustarás micrófonos, sistemas de sonido, cabinas de interpretación y consolas, asegurando una calidad óptima tanto para el público como para las personas intérpretes. Coordinarás con el equipo de traducción, producción y clientes para garantizar una ejecución fluida de cada evento y darás soporte técnico durante las sesiones en directo. También realizarás pruebas de sonido, diagnósticos básicos de averías y mantenimiento preventivo del equipamiento. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, ubicado en Madrid. Requisitos Requisitos - Aptitudes sólidas en sonido directo y refuerzo de sonido en vivo, incluyendo mezcla de audio en tiempo real y gestión de monitores. - Experiencia práctica con micrófonos (alámbricos, inalámbricos, de diadema, de solapa) y su correcta colocación y ecualización. - Conocimientos básicos de video para eventos. - Preferible experiencia con equipos de traducción simultánea (cabinas, receptores, consolas de intérprete) y entornos audiovisuales en eventos corporativos o institucionales. - Capacidad de resolución de problemas en directo, organización y trabajo en equipo, así como disponibilidad horaria flexible (incluyendo fines de semana y festivos según eventos) y de viajar ocasionalmente. - Formación técnica en sonido o audiovisuales. - Imprescindible nivel de inglés C1 y carnet de conducir tipo B. - Buena presencia corporativa, trato profesional y capacidad para representar a la empresa ante clientes en entornos corporativos y eventos Para optimizar el proceso de selección, agradecemos que solo se inscriban candidatos que cumplan los requisitos mínimos del puesto. Dirección de envíos de correos: madrid@abalingua.c

Buscamos un redactor con experiencia en periodismo deportivo para cubrir una vacante, con conocimientos de edición de vídeo y audio, y gestión de redes sociales.

Omnicom Production busca un/a Auxiliar de Producción de Sonido para colaborar en proyectos de producción de audio.

Business Development and Sales for BU CO – PAVA in SPAIN • Full-time At Bosch, we shape the future – inventing high-quality technologies and services that inspire enthusiasm and enrich our lives. Our promise to our employees is solid: We grow together, enjoy our work, and inspire each other. Get involved and feel the difference. The Bosch Building Technologies division is a leading global provider of security, safety, and communications products and systems. In selected countries, Bosch offers solutions and services for building security, energy efficiency, and building automation. Around 8,800 associates generated sales of €1.9 billion in 2020. Protecting lives, buildings, and assets is the primary focus. The product portfolio includes video security, intrusion detection, fire detection, and voice evacuation systems as well as access control and management systems. Professional audio and conference systems for voice, sound, and music communication round out the portfolio. Building Technologies develops and manufactures at its own plants in Europe, America, and Asia. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. • Actively manage existing customer structure (PAVA) and develop new customers., • Build up relevant network of indirect SI’s (2nd Tier) to secure that relevant part of country TNS is based on run-rate business via DI’s., • Ensure sales targets by increasing share of wallet with existing customers and in existing business, identifying additional business opportunities, or developing potential new ones in Spain., • Conduct regular customer visits and establish close relationships with customers in Spain., • Execute basic design & quotation on projects, and monthly follow up on open quotes., • Develop, implement and follow-up on business development approach for key verticals., • Actively work with key influencers and end-users and act as Key Influencer for defined local influencers. Get involved in tender specification of large projects, drive specification of BT, and convert these tenders into leads., • Provide feedback on market sizes and trends, customer/end-user needs and support collection of competitor information., • Drive proper use of CRM, insert your customer related data such as account information, activities, opportunities regularly into CRM and make use of available CRM data and reports to follow-up; Make active use also of other specific sales IT tools (SAP, Cheetah, etc)., • Drive healthy project pipeline in country, to at least 3-4 times sales targets., • Increase average hit rate on project business.Minimum Requirements, • Business Administration or Engineer, bachelor or MBA degree., • 5 years of industry experience, preferably with a manufacturer, is required., • Industry affiliations and certification a plus., • The successful candidate will possess strong communication skills, solid industry and product specific knowledge, plus the ability to successfully generate business and sales. Your future company offers you: Challenges in an international environment | Development opportunities in one of the best companies worldwide | Flexible schedules | Employee discounts | Sports and health-related activities | Access to public transportation | Space for creativity. Success stories don't happen by chance. Make them happen. xcskxlj Send your application! #J-18808-Ljbffr

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning. Over 50 million people use Speechify’s text-to-speech products to turn whatever they’re reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify’s text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its Design award winner for inclusivity for 2025. Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies. Overview With the growth of our Android app, being the most used text-to-speech app in the Play Store, we find the need for a Senior Android Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push us forward. This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users. We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. What You’ll Do • Owning major features and working closely with our design team - take ownership of features inside the app and become responsible of delivering high quality features, • Shape the future of our Android team, • Own, maintain and improve reliability metrics for key features, • Participate in discussions across different teams - Product, Design, Engineering, • Review pull requests, and support other teammates, • Handle critical issues or cope with unexpected challenges, • Take ownership of feature releases and provide nightly builds for the QA team An Ideal Candidate Should Have • 5+ years of software engineering experience, • Familiarity with Android components, • Experience building or contributing to at least one Android app, • Product design intuition and user empathy, • Drive to push the boundaries of Android UI/UX, • Understanding of the importance of tests and how to approach writing tests, • Self-drive to improve the app and codebase above and beyond what's outlined in the spec, • Rock solid experience with Kotlin, Kotlin Coroutines, Kotlin Flow, Dagger 2, MVVM, Clean Architecture, Background Services, Music Player Service, Android Animations, Jetpack Navigation, JUnit tests, • Excellent communication skills, • User oriented problem solving approach, • Driven with continuous feedback from leaders Bonus: • Experience building, maintaining, or otherwise contributing to open source projects in Android, • Experience with iOS, Web or NodeJS Technologies we use: • Kotlin, • Kotlin Coroutines, • Kotlin Flow, • Jetpack Navigation, • Dagger 2, • Room, • Custom Views, Canvas & Paint, • Jetpack Compose, • JUnit What We offer: • A fast-growing environment where you can help shape the company and product., • An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle., • A hands-off management approach so you can focus and do your best work., • An opportunity to make a big impact in a transformative industry., • Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture., • Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use., • Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more., • Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio. Think you’re a good fit for this job? Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. And don’t forget to include links to your portfolio and LinkedIn. Not looking but know someone who would make a great fit? Refer them! Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. xcskxlj Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status. #J-18808-Ljbffr

Conocimientos técnicos /h3 ul liCisco Webex /li liSistemas de audio profesional /li liSistemas de videoconferencia /li liEquipamiento audiovisual corporativo /li liHDMI y conectividad audiovisual /li /ul h3Conocimientos deseables en IA /h3 ul liUso de IA para soporte técnico y documentación. Est

NTT DATA Europe Latam busca incorporar un/a Técnico/a Audiovisual en Madrid. El candidato ideal tendrá más de 2 años de experiencia en entornos audiovisuales profesionales, con conocimientos avanzados en audio y vídeo, así como un manejo experto de herramientas de videoconferencia como Micros

ANALISTAS DE SISTEMAS, NIVEL MEDIO (JUNIOR). IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD IGUAL O SUPERIOR AL 33% CATEGORÍA PROFESIONAL: INGENIERÍA. CON FUNCIONES DE: - CONVERTIR LA COMPLEJIDAD TECNOLÓGICA EN SOLUCIONES SIMPLES, OPERABLES Y DE ALTO IMPACTO PARA MARKETING Y NEGOCIO - APLICACIÓN REAL Y GESTIÓN DE PROYECTOS DE IA GENERATIVA. - AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS Y FLUJOS DE TRABAJO DE MARKETING. - ESCALADO Y ADOPCIÓN DE PLATAFORMAS MARTECH. - EXPLORAR DE FORMA CONTINUA NUEVAS TECNOLOGÍAS, MODELOS, PROVEEDORES Y TENDENCIAS DEL ECOSISTEMA GENAI APLICADAS A MARKETING, DISEÑAR, TESTAR, IMPLEMENTAR O DESCARTAR. - INTEGRAR MODELOS DE IA GENERATIVA EN LAS FASES Y TAREAS DEL PROCESO E2E DE MARKETING, DESDE LOS INSIGHTS DE CLIENTE, ANÁLISIS DE COMPETENCIA HASTA LA PLANIFICACIÓN INTELIGENTE DE MEDIOS, PASANDO POR LA GENERACIÓN DE CONTENIDOS Y ANÁLISIS DE MÉTRICAS. - DISEÑAR, TESTEAR Y OPTIMIZAR PROMPTS AVANZADOS PARA GARANTIZAR OUTPUTS DE CALIDAD EN MODELOS DE DATOS, TEXTO, IMAGEN, AUDIO Y VÍDEO. - IDENTIFICAR, DISEÑAR E IMPLEMENTAR OPORTUNIDADES DE AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS MEDIANTE PLATAFORMAS LOW-CODE/NO-CODE (POWER PLATFORM, N8N, MAKE, COPILOT STUDIO, ETC.). - COLABORAR CON EQUIPOS INTERNOS Y AGENCIAS EXTERNAS PARA INTEGRAR E IMPULSAR LA ADOPCIÓN DE SOLUCIONES Y MEJORES PRÁCTICAS DE IA EN WORKFLOWS DE TRABAJO. SE OFRECE: CONTRATO INDEFINIDO, JORNADA COMPLETA. HORARIO: 8 HORAS DIARIAS CON ENTRADA FLEXIBLE DESDE LAS 7:30 (UNA HORA PARA COMER). SALARIO BRUTO: 3.333 EUROS/MES. TITULACIÓN: INGENIERÍA INFORMÁTICA, DATOS, TELECOMUNICACIONES, MARKETING DIGITAL, ADE O PUBLICIDAD. REQUISITOS: EXPERIENCIA 3 AÑOS. INGLÉS NIVEL C1. IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD IGUAL O SUPERIOR AL 33%. CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: POWER PLATFORM, N8N, MAKE, COPILOT STUDIO, ETC. OTROS CONOCIMIENTOS: MODELOS DE IA GENERATIVA EN LAS FASES Y TAREAS DEL PROCESO E2E DE MARKETING, DESDE LOS INSIGHTS DE CLIENTE. LOCALIDAD DEL PUESTO DE TRABAJO: MADRID. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 132026006048 SI ESTÁ INTERESADO/A Y CUMPLE LOS REQUISITOS, ENVÍE SU CV A ofertas.oficinaseleccion@madrid.org INDICANDO EN EL ASUNTO SU DNI Y EL NÚMERO DE OFERTA: 13 2026 006048, #LI-DNI

ppLazotea es una Agencia de Contenidos Creativos. Nuestra misión es ayudar a marcas y empresas a crear contenido interesante y relevante para sus clientes, empleados y comunidad. Somos una empresa joven y buscamos personas que quieran trabajar y divertirse creando nuevos proyectos. /p h3Sobre el puesto /h3 pBuscamos un bProducer /b (Productor/a Audiovisual) de mundo digital, capaz de llevar las riendas de varios proyectos a la vez sin que se le caiga ninguno. No buscamos un perfil de productora clásica de spot, sino a alguien que entiende cómo se produce contenido hoy: rápido, multiformato, pensado para redes y plataformas, y con los nuevos procesos integrados en el día a día. /p pHablamos de un perfil que domina la producción de principio a fin: desde la conversación con el cliente y la búsqueda del proveedor adecuado, hasta la coordinación del equipo que ejecuta la pieza. Y que entiende la IA como una herramienta más de su caja, no como una moda. Si ya la usas para acelerar procesos, optimizar flujos de trabajo y sacarle partido junto a los equipos de edición y diseño, hablamos el mismo idioma. /p pEs una posición presencial, en nuestra oficina de Madrid, con un día de teletrabajo a la semana y flexibilidad cuando el ritmo de los proyectos lo permita. Trabajamos codo con codo, y este puesto vive del contacto diario con el equipo. /p pSi eres de los que disfruta poniendo orden en el caos, anticipando problemas antes de que aparezcan y haciendo que un rodaje, una edición y una entrega convivan en el mismo calendario sin colisionar, te estamos buscando. /p pValoramos mucho la experiencia, pero no es lo único que miramos. Si todavía no tienes un recorrido largo pero tienes las habilidades, la cabeza ordenada y muchas ganas de meterte de lleno en la producción digital, también queremos conocerte. /p ul liExperiencia (o aptitudes claras) en producción de contenido digital, idealmente en agencia de contenidos o publicidad. La experiencia en productora suma, pero buscamos sobre todo mentalidad ágil y digital. /li liIA aplicada a la producción. Conoces y usas herramientas de IA generativa (vídeo, imagen, audio, texto) y sabes integrarlas en los distintos procesos de producción, edición y diseño. /li liTrato directo con proveedores (productoras, freelancers, estudios, casas de postproducción) y con clientes. /li liCapacidad para gestionar varios proyectos en paralelo, con sus presupuestos, plazos y entregables. /li liCoordinación de equipos de producción: editores, montadores, diseñadores y motion designers. /li liConocimiento de los flujos de trabajo audiovisuales actuales (preproducción, rodaje, postproducción, entrega y nuevos formatos digitales). /li liManejo de herramientas de gestión y organización de proyectos. /li liOrden y método. Eres una persona estructurada y se nota en cómo trabajas. /li liVisión de conjunto. Tienes varios proyectos abiertos en la cabeza y sabes priorizar en cada momento. /li liCuriosidad y mentalidad abierta. Te interesa lo nuevo, pruebas herramientas y no te asusta cambiar la forma de hacer las cosas si funciona mejor. /li liComunicación. Te mueves con la misma soltura hablando con un cliente que con un editor. /li liResolución. Buscas soluciones, no excusas, y mantienes la calma cuando aprieta el calendario. /li liTrabajo en equipo, proactividad y atención al detalle. /li liUn entorno de trabajo colaborativo, dinámico y en evolución constante. /li liUn equipo que está apostando de verdad por la IA y los nuevos procesos de producción, no de boquilla. /li liUn día de teletrabajo a la semana y flexibilidad según el momento de los proyectos. /li liParticipación en proyectos para marcas de primer nivel. /li liOportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional dentro del área de producción. /li liFormar parte de un equipo joven que se toma muy en serio el trabajo, pero no a sí mismo. /li /ul h3Si te reconoces en este perfil, queremos conocerte. /h3 /p #J-18808-Ljbffr

ppbFecha: /b 10 mar 2026 /ppbUbicación: /b MADRID, ES /ppbEmpresa: /b Telefónica /ph3¿Quiénes somos? /h3pTelefónica Servicios Audiovisuales (TSA) es la compañía del Grupo Telefónica creadora de soluciones audiovisuales broadcast desde 1993. /ppCon sede central en España y oficina en Latinoamérica, TSA destaca por su carácter internacional ofreciendo servicios y soluciones broadcast y multimedia en cualquier parte del mundo. Ofrecemos soluciones de consultoría, diseño e integración de proyectos audiovisuales broadcast end-to-end, soluciones integrales para la producción de televisión, proyectos de innovación como los basados en IA y servicios de plataformas de video DTH, IPTV, OTT, emisión de canales, etc. Nuestros proyectos y servicios se complementan además con formación, coaching y soporte con diferentes niveles de servicio. /ppTambién gestionamos el mayor telepuerto totalmente privado de España, mediante el cual se distribuyen más de 700 canales de televisión y radio, además de ofrecer accesos a Internet, Starlink, LAN, Voz IP y datos. /ppNuestra experiencia se ha forjado a lo largo de los años a través del diseño, ejecución y soporte de numerosos proyectos y servicios, tanto propios como de nuestros clientes. /ppCreemos en la orientación al cliente, la innovación y la flexibilidad, y nuestro compromiso es promover soluciones tecnológicas para nuestros clientes, que se ajusten a las necesidades cambiantes de un mundo audiovisual en constante evolución. /ph3Misión /h3pTu misión consistirá en el análisis de pliegos y/o de requerimientos de cliente para generar los documentos necesarios (memoria, diagramas, costes y cronograma), todo ello adaptado a las necesidades técnicas y de costes requeridas por el cliente. Habitualmente las entregas se realizan en plazos muy cortos de tiempo por lo que se requiere gran capacidad de análisis y síntesis. /ph3Área de la Vacante /h3pDesde el área de Preventa de Telefónica Servicios Audiovisuales se realiza el análisis de los proyectos y servicios audiovisuales requeridos por los clientes, generando la memoria técnica, diagramas, cronograma y costes y adaptándonos siempre a las necesidades técnicas y económicas de cada caso. /ph3Requisitos /h3h3Idiomas /h3pValorable inglés nivel intermedio. Se valorarán otros idiomas. /ph3Experiencia /h3ulliCapacidad de definición del alcance de las propuestas. /liliCapacidad de análisis y síntesis ante pliegos oficiales, RFQs, RFIs. /liliCapacidad de innovación. /liliCapacidad de consecución de objetivos a corto plazo. /liliHabilidades de negociación con proveedores. /liliVisión estratégica. /liliOrientación al cliente. /liliCapacidad de comunicación con el resto de miembros del equipo de trabajo. /liliCapacidad de comunicación y coordinación con otras áreas. /liliDiscreción y confidencialidad absoluta. /li /ulh3Conocimientos Técnicos /h3ulliSistemas y productos broadcast. /liliProveedores y fabricantes del sector. /liliConocimiento de las diferentes funciones dentro de un centro de producción (realización, control de sonido, control de cámaras, platós, control central, grafismo, newsroom, edición avanzada, continuidad, enlaces, iluminación, documentación, unidades móviles, DSNGs...). /liliRedes, almacenamiento, librería de cintas, sistemas IT en general. /liliRedes públicas y privadas. /liliConocimiento de los diferentes formatos de vídeo y audio. /liliConocimiento en las tecnologías de AV sobre infraestructura IP//SMPTE 2110, SMPTE 2022, AES67. /liliConocimientos en proyectos y sistemas para producción remota. /liliConocimiento en sistemas de orquestación. /liliConocimiento en virtualización de sistemas. /li /ulh3Herramientas /h3ulliElaboración de documentos de alcance, memorias técnicas (SoW, Scope of Work), con MS Word. /liliElaboración de diagramas y planimetría (uso de Visio y Autocad). /liliElaboración de propuestas económicas (manejo de costes y márgenes) con el uso de MS Excel. /liliElaboración de cronograma y diagrama de Gant con MS Project. /li /ulh3Ventajas /h3ulliContrato Indefinido. /liliModelo híbrido de trabajo: Cuidamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación. /liliDisponibilidad de activar el plan de pensiones con las correspondientes aportaciones del participante y de la empresa. /liliSeguro de vida y seguro médico privado (100% a cargo de la empresa). /liliTarjeta restaurante, según convenio. /liliContarás con descuentos exclusivos por ser empleado de Telefónica en diferentes productos y servicios. /liliAcceso gratuito a formación de idiomas (Inglés, Alemán y Portugués) así como a la Universidad de Telefónica y diversos cursos de la plataforma E-learning. /liliPodrás estar a la última en digitalización (Oficina Digital, Analítica del Dato, Automatización e Inteligencia Artificial). /liliImpulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones. /liliSer parte de grandes proyectos a nivel nacional e internacional del mundo audiovisual. /liliTelefónica es una de las empresas reconocidas como marca Top Employeer, por su entorno favorecedor de crecimiento personal y profesional. /li /ulpEnviar candidatura ahora » /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSobre nosotros. Somos Lazotea: Lazotea es una Agencia de Contenidos Creativos. Nuestra misión es ayudar a marcas y empresas a crear contenido interesante y relevante para sus clientes, empleados y comunidad. Somos una empresa joven y buscamos personas que quieran trabajar y divertirse creando nuevos proyectos. lazotea.es /ph3Sobre el puesto /h3pBuscamos un bProducer /b (Productor/a Audiovisual) de mundo digital, capaz de llevar las riendas de varios proyectos a la vez sin que se le caiga ninguno. No buscamos un perfil de productora clásica de spot, sino a alguien que entiende cómo se produce contenido hoy: rápido, multiformato, pensado para redes y plataformas, y con los nuevos procesos integrados en el día a día. /ppHablamos de un perfil que domina la producción de principio a fin: desde la conversación con el cliente y la búsqueda del proveedor adecuado, hasta la coordinación del equipo que ejecuta la pieza. Y que entiende la IA como una herramienta más de su caja, no como una moda. Si ya la usas para acelerar procesos, optimizar flujos de trabajo y sacarle partido junto a los equipos de edición y diseño, hablamos el mismo idioma. /ppEs una posición presencial, en nuestra oficina de Madrid, con un día de teletrabajo a la semana y flexibilidad cuando el ritmo de los proyectos lo permita. Trabajamos codo con codo, y este puesto vive del contacto diario con el equipo. /ppSi eres de los que disfruta poniendo orden en el caos, anticipando problemas antes de que aparezcan y haciendo que un rodaje, una edición y una entrega convivan en el mismo calendario sin colisionar, te estamos buscando. /ppValoramos mucho la experiencia, pero no es lo único que miramos. Si todavía no tienes un recorrido largo pero tienes las habilidades, la cabeza ordenada y muchas ganas de meterte de lleno en la producción digital, también queremos conocerte. /ph3Requisitos técnicos /h3ulliExperiencia (o aptitudes claras) en producción de contenido digital, idealmente en agencia de contenidos o publicidad. La experiencia en productora suma, pero buscamos sobre todo mentalidad ágil y digital. /liliIA aplicada a la producción. Conoces y usas herramientas de IA generativa (video, imagen, audio, texto) y sabes integrarlas en los distintos procesos de producción, edición y diseño. /liliTrato directo con proveedores (productoras, freelancers, estudios, casas de postproducción) y con clientes. /liliCapacidad para gestionar varios proyectos en paralelo, con sus presupuestos, plazos y entregables. /liliCoordinación de equipos de producción: editores, montadores, diseñadores y motion designers. /liliConocimiento de los flujos de trabajo audiovisuales actuales (preproducción, rodaje, postproducción, entrega y nuevos formatos digitales). /liliManejo de herramientas de gestión y organización de proyectos. /li /ulh3Habilidades blandas (soft skills) /h3ulliOrden y método: eres una persona estructurada y se nota en cómo trabajas. /liliVisión de conjunto: tienes varios proyectos abiertos en la cabeza y sabes priorizar en cada momento. /liliCuriosidad y mentalidad abierta: te interesa lo nuevo, pruebas herramientas y no te asusta cambiar la forma de hacer las cosas si funciona mejor. /liliComunicación: te mueves con la misma soltura hablando con un cliente que con un editor. /liliResolución: buscas soluciones, no excusas, y mantienes la calma cuando aprieta el calendario. /liliTrabajo en equipo, proactividad y atención al detalle. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3pUn entorno de trabajo colaborativo, ágil y en evolución constante. Un equipo que está apostando de verdad por la IA y los nuevos procesos de producción, no de boquilla. Un día de teletrabajo a la semana y flexibilidad según el momento de los proyectos. Participación en proyectos para marcas de primer nivel. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional dentro del área de producción. Formar parte de un equipo joven que se toma muy en serio el trabajo, pero no a sí mismo. /ppSi te reconoces en este perfil, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr