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🌎 ¿Te apasiona la sostenibilidad, la tecnología y dejar una huella positiva en el planeta? En NTT DATA, queremos que crezcas con nosotros mientras impulsas la transformación hacia un futuro más verde, eficiente y respetuoso con el entorno. En el equipo de Green Transition > Construction and Energy, trabajamos por un modelo de construcción más sostenible, ayudando a crear edificios que consumen menos energía y agua, integran materiales ecológicos y reducen las emisiones de gases de efecto invernadero. Apostamos por un desarrollo urbano inteligente, responsable y alineado con los Objetivos de Desarrollo Sostenible. ✨ ¿Qué harás? • Participar en proyectos de consultoría en Construcción Sostenible, aplicando estándares y certificaciones internacionales de sostenibilidad (LEED, WELL, BREEAM)., • Apoyar en la elaboración de documentación técnica para mejorar la eficiencia energética, la gestión del agua y la selección de materiales con menor impacto ambiental., • Aprender de proyectos reales y aplicar tus conocimientos sobre sostenibilidad, digitalización y eficiencia en entornos de edificación y rehabilitación., • Colaborar con un equipo multidisciplinar de expertos, adquiriendo experiencia práctica en proyectos pioneros que transforman el sector hacia una economía baja en carbono. ✨ Buscamos personas que estén cursando: 📚 Arquitectura, Ingeniería de Edificación o Ingeniería Civil, preferiblemente. 💡 Con pasión por la sostenibilidad e iniciativa para impulsar soluciones innovadoras hacia una construcción más eficiente y responsable. 🌍 Inglés nivel alto. 💻 Nivel avanzado en Office. ✨ ¿Qué te ofrecemos? 🌿 Prácticas remuneradas y flexibles (mínimo 20h, máximo 40h/semana). 🏙️ Modalidad híbrida, para que combines el trabajo en equipo con tus estudios. 🚀 Participación activa en proyectos desde el primer día, con acompañamiento constante. 📈 Posibilidad real de incorporarte al equipo tras tus prácticas. 💚 Un entorno donde la sostenibilidad, la diversidad y tu desarrollo son prioridad. ¿Por qué NTT DATA? Porque llevamos 10 años consecutivos como Top Employer en España, y no es casualidad. Apostamos por el crecimiento sostenible de nuestros profesionales, por un entorno donde puedas ser tú mismo/a y por proyectos que generan un impacto real en el planeta. 🌱 Únete a NTT DATA y forma parte del cambio hacia una construcción más verde, inteligente y humana. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #NTTDATACareers #GreenTransition #Sostenibilidad #ConstrucciónSostenible #Prácticas #Estudiantes

Dragados, importante multinacional del sector de la Ingeniería y Construcción, busca incorporar en su proyecto de Data Center en Madrid, un/a Técnico/a de Instalaciones, especializado principalmente en Electricidad y BMS. Objetivo: Formar parte del equipo técnico que desarrolla las instalaciones del proyecto, para su correcta ejecución y optimización de recursos. Funciones: • Revisar el proyecto, definiendo los trabajos a realizar en el área de Instalaciones (Electricidad y sistema BMS), • Control de costes y ejecución de las instalaciones., • Velar por el cumplimiento de la Normativa Legal en cuanto a instalaciones., • Verificar el control de calidad de los trabajos., • Supervisión y dirección de Ingenierías colaboradoras., • Asistencia a obra, incluyendo la puesta en servicio., • Auditorías técnicas. Requisitos: • Formación universitaria superior en Ingeniería Industrial (Plan actual Master Habilitante en, • Ing. Industrial) Preferiblemente especialidad Eléctrica., • Experiencia: al menos 4años de experiencia en la ejecución de proyectos residenciales, edificación singular y/o industriales., • Experiencia en negociación/coordinación con Compañías Eléctricas., • Conocimiento del Reglamento de Centrales Eléctricas, del Reglamento de Líneas de Alta, • Tensión, del Reglamento de Baja Tensión y sus normas UNE asociadas., • Se requiere un nivel de inglés intermedio. Valorable: • Experiencia: se valorará que se tenga experiencia en la realización de proyectos de construcción de Data Center de más de 1MW de carga IT.

Dragados, importante multinacional del sector de la Ingeniería y Construcción, busca incorporar para un proyecto singular de Edificación, un/a Técnico/a de Instalaciones. Objetivo: Liderar la acciones a desarrollar en el ámbito de las instalaciones del proyecto, para su correcta ejecución y optimización de recursos. Funciones: • Revisar el proyecto, definiendo los trabajos a realizar en el área de Instalaciones (Electricidad, Mecánica y HVAC, principalmente)., • Control de costes y ejecución de las instalaciones., • Velar por el cumplimiento de la Normativa Legal en cuanto a instalaciones., • Verificar el control de calidad de los trabajos., • Supervisión y dirección de Ingenierías colaboradoras., • Asistencia a obra, incluyendo la puesta en servicio., • Auditorías técnicas. Requisitos: • Formación universitaria superior en Ingeniería Industrial (Plan actual Master Habilitante en, • Ing. Industrial) Preferiblemente especialidad Eléctrica o mecánica., • Experiencia: al menos 6-8 años de experiencia en la ejecución de proyectos residenciales, edificación singular y/o industriales., • Conocimiento del Reglamento de Centrales Eléctricas, del Reglamento de Líneas de Alta Tensión, del Reglamento de Baja Tensión y sus normas UNE asociadas.

🔎 En AMETEL buscamos un Responsable del Departamento de Distribución Eléctrica (H/M) para liderar nuestras operaciones en Getafe (Madrid). Si eres ingeniero/a eléctrico con experiencia en dirección de equipos técnicos y operaciones en media y baja tensión, queremos conocerte. 💡 ¿Qué harás? Serás responsable de organizar, coordinar y supervisar el funcionamiento del departamento de distribución eléctrica, asegurando una operación eficiente, segura y orientada a la mejora continua. Gestionarás un equipo directo de 15 personas (aprox. 80 en total) y mantendrás la interlocución con el cliente principal, una compañía eléctrica de referencia en la zona. 👷 ¿Qué buscamos? • Ingeniería en Electricidad., • +10 años de experiencia en el sector (o al menos 4 en un rol similar)., • Conocimientos sólidos en distribución eléctrica, normativa, seguridad y operación de redes., • Experiencia previa liderando equipos técnicos y trato directo con clientes., • Dominio de Office, AutoCAD y programas de cálculo., • Muy valorable experiencia previa con compañías eléctricas. 📌 Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Proyecto estable con alta visibilidad dentro de la organización., • Incorporación inmediata., • Retribución competitiva según perfil. 📍Ubicación: Getafe (Madrid) Atendiendo a lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, AMETEL promueve la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, con carácter previo a la relación laboral y durante la misma, por lo que se promueve la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.

Descripción del puesto: Buscamos ampliar nuestro equipo con un Técnico de sistemas senior, para incorporarse en nuestras oficinas de 📍Madrid. En dependencia del responsable del área de la compañía se encargará de asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas y el soporte a los usuarios. Funciones a realizar / Responsabilidades: La persona seleccionada deberá desarrollar las siguientes funciones principales: • Dispositivos portátiles; instalar, preparar y enviar, gestionar recogidas y reparaciones, gestionar altas y bajas, • Servidores internos; gestionar servidores, instancias, accesos y seguridades de usuarios, • Entornos; gestionar entornos y accesos, crear nuevos, implementar seguridades de acceso, • Usuarios; crear, dar de baja, mantener, • Licencias; asignar y desasignar, • Herramientas internas; gestionar acceso de usuarios, licencias y seguridades de acceso, • Seguridades; implementar seguridades definidas por el comité de seguridad Formación y capacidades: • Ciclo formativo grado superior o titulación universitaria adecuada al puesto., • Experiencia mínima de 4/5 años haciendo soporte, en sector TI., • Asistencia a la oficina, 3 dias a la semana., • Preferible conocimientos en nuestras soluciones: software de gestión empresarial Microsoft Dynamics., • Buena capacidad comunicativa, trabajo en equipo y dinamismo. Ofrecemos: • Trabajarás de la mano de grandes profesionales y en proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje 🤝💥, • Día a día híbrido-flexible💻: sabemos que cada persona es diferente y queremos que tengas flexibilidad y posibilidad de conciliación personal, por eso tendrás posibilidad de teletrabajar, 2 días a la semana., • 25 días de vacaciones🗓☀, además de jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto)., • Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: somos conscientes de la importancia de tener un buen ambiente de trabajo en el equipo, por ello realizamos actividades de Team Building, afterworks…¡y mucho más!🏢🎊, • Cultura del feedback: 👥: con las sesiones de feedback podrás compartir con tus superiores tu día a día en ARBENTIA. Ofrecemos una comunicación fluida y abierta entre todos los niveles de la empresa., • Aprendizaje continuo: adquirirás nuevas habilidades que te permitirán promocionar de forma interna, además tendrás un plan de formación personalizado que impulsará tu desarrollo profesional. 🎓, • Beneficios exclusivos por ser parte de ARBENTIA✅: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

DARGON ENERGY es una compañía innovadora con presencia internacional y un amplio equipo de profesionales con más de 15 años de experiencia en el sector de las energías renovables. Busca incorporar al departamento de Oficina Técnica a un Becario /Departamento Técnico. Las funciones que desempeñara en supervisión del su responsable directo, entre otras serán las siguientes: • Diseño básico y de detalle de instalaciones fotovoltaicas y otras instalaciones., • Cálculos eléctricos (baja y media tensión, puesta a tierra), • Esquemas unifilares en baja y media tensión., • Mediciones y presupuesto, • Visita técnica y soporte a las instalaciones en todas las fases del proyecto., • Soporte técnico al equipo de Operación y Mantenimiento, • Análisis y redacción de propuestas (ofertas)., • Cálculo de producción estimada de una instalación fotovoltaica mediante PVSyst o herramientas propias de la empresa., • Soluciones energéticas a los clientes., • Análisis técnico de viabilidad de los proyectos., • Desarrollo de herramientas de cálculo., • Supervisión de la construcción, dando apoyo a la dirección técnica de obra. Requisitos: · Formación Académica: Ingeniero Industrial, Ingeniero de la energía o Ingeniero eléctrico/electrónico. En último curso o recién titulado. · Idiomas: inglés B2. ¿Qué ofrecemos? · Formar parte de una empresa líder en su sector. · Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional. · Plan de desarrollo individual con formación técnica. · Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores. · En DARGON ENERGY promovemos un entorno en el que la diversidad, la equidad y la inclusión son pilares esenciales. Nos enorgullece ofrecer las mismas oportunidades a todos y crear un espacio en el que cada persona sea acogida, valorada y respetada, sin distinción de género, capacidades, origen, religión, orientación sexual, edad, estado civil o nacionalidad.

Responsable Comercial Fairtrade Ibérica Fairtrade es una Organización de certificación Comercio Justo afiliada al sistema Fairtrade Internacional que busca el desarrollo de los productores y trabajadores en los Países del Sur a través de la puesta en valor del Sello Fairtrade en España con el objetivo de generar más notoriedad del comercio justo certificado en España y Portugal. Fairtrade Ibérica Fairtrade Ibérica tiene en la península un importante potencial de crecimiento de su sistema de certificación de proyectos de sostenibilidad Busca incorporar un perfil de responsable Comercial para la gestión de clientes, búsqueda de oportunidades para el crecimiento del negocio a largo plazo en clientes, mercados y relaciones. Fairtrade Ibérica busca un/a Responsable Comercial para Baja enfermedad larga duración Principales Funciones: • Gestión comercial de cuentas asignadas y potenciales clientes en línea con la estrategia., • Presentación de propuestas comerciales a cliente, negociación y cierre de acuerdos., • Integrar Nuevo Marco Legislativo Europeo en propuestas comerciales, • Reglamento Europeo Desforestación., • Directiva sobre diligencia debida de las empresas CSDDD., • Ley de consumo sostenible, • Iniciativa desarrollo de nuevas acciones comerciales, productos/servicios, • Industria de alimentación, • Retailers, • HORECA (Hostelería y Hotelería, • Prestar servicios a los licenciatarios registrados, • Coordinación con equipo de Ventas - Trade Marketing – Comunicación, • Análisis de tendencias de Mercado y Categorías de producto, • Prospección de nuevo negocio especialmente en el sector de alimentación y retail, • Posible Partnerships con otras empresas y Asociaciones Requisitos y Experiencia: • Experiencia comercial - (±5 años) en sector distribución - alimentación.: conocimiento de procesos de negociación y criterios de compra del sector retail., • Se valorarán Experiencia en el ámbito de ESG, • Capacidad de adaptación e iniciativa comercial, • Perfil con orientación a resultados,, • Motivación con los objetivos de la Organización: conocimiento e identificación con el Comercio Justo., • Se valorarán Experiencia en ámbito de cooperación para el desarrollo, • Conocimiento e identificación con el Comercio Justo., • Inglés fluido escrito y en conversación Condiciones: • Contrato por Baja enfermedad larga duración, • Posibilidad posterior de Contrato indefinido, • 40 h/semanales 30 días naturales de vacaciones., • 2 días semanales teletrabajo, • Sueldo Fijo + plus por consecución de objetivos, • Fecha incorporación: inmediata Las personas interesadas pueden enviar su currículo a la dirección: , poniendo en el asunto “responsable Comercial Fairtrade Ibérica”. La dirección de email señalada es la única vía para acceder a la convocatoria. Entrarán en la convocatoria aquel currículo que se reciban en los primeros 15 días desde apertura de plazo. Para evitar esperas innecesarias e incertidumbres a las personas que se presenten, si después de 1 semana desde el envío del CV no se han recibido noticias nuestras, por favor, entender que el perfil enviado no ha cuadrado con el perfil planteado en la convocatoria.

Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo dentro de la compañía será supervisar la disponibilidad y correcto funcionamiento de equipos, redes y sistemas que forman parte de la infraestructura del Centro de Control y de las plantas de generación eléctrica renovable, los cuales tienen que estar operativos 24 horas durante los 7 días de la semana. Así mismo, coordinarás y darás soporte a la integración de nuevas instalaciones y velará por la aplicación de los criterios de ciberseguridad de la compañía tanto en los activos ya presentes, como venideros. Principales tareas: • Homogeneizar, controlar y/o realizar la evolución técnica de los sistemas de control y comunicaciones del centro de control de renovables e instalaciones adscritas para cumplir los criterios funcionales, de ciberseguridad y operativos establecidos, mejorarlos y optimizarlos., • Especificar y supervisar las actividades para la contratación de los servicios, equipos y software necesarios para garantizar la operación y mantenimiento de los sistemas de control y comunicaciones del centro de operación e instalaciones adscritas, asegurando el cumplimiento de plazos, coste y criterios de calidad establecidos., • Planificar, supervisar y homogeneizar el desarrollo técnico, la implementación y la incorporación de nuevas instalaciones al centro de control en coordinación con Ingeniería y Construcción., • Supervisar, gestionar y/o realizar actividades de apoyo y/o mantenimiento técnico a la operación y explotación de los sistemas de control de las instalaciones adscritas y del propio centro de control para garantizar el adecuado funcionamiento de los sistemas de control y comunicaciones. Qué ofrecemos: • Contrato Indefinido., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con al menos cuatro años de experiencia en las funciones descritas, • Te encuentras cómodo gestionando personal externo, tomando la iniciativa en reuniones de coordinación y teniendo actitud proactiva en los proyectos., • Herramientas: LAN/WAN/SD-WAN, Firewalling, Switching, Routing, equipos Cisco, equipos Fortinet, redes MPLS, VPN site-to-site, entorno AWS, sistemas operativos Linux y Windows, software de monitorización de redes, herramientas de seguridad de gestión de identidad y acceso (IAM), sondas de captura de tráfico etc., • Nivel de inglés mínimo B2, deseable C1

Como Legal Support (Paralegal) serás responsable de apoyar al departamento jurídico en las tareas administrativas diarias relativas a los procesos legales. En concreto: • Te encargarás del seguimiento de algunos documentos recibidos de los juzgados, por ejemplo, subrogaciones procesales, procedimientos monitorios, ejecuciones y procedimientos concursales., • Utilizarás plantillas específicas para interactuar con los juzgados en fases concretas de los procedimientos mencionados, con los procuradores personados o con administradores concursales., • Apoyarás con tareas administrativas relativas al proceso pre-contencioso, por ejemplo, revisión de contratos, elaboración de certificados de deudas, etc., • Entrarás en contacto con los juzgados y tribunales, administraciones públicas, abogados, procuradores o la parte demandada por teléfono, correo electrónico o carta., • Analizarás e insertarás datos jurídicos en el sistema de gestión de expedientes, por ejemplo, comprobación de transferencias judiciales acordadas por los juzgados y tribunales, estados y fechas judiciales según el tipo de procedimiento, etc. Para llevar a cabo estas funciones, necesitarás las siguientes habilidades y conocimientos: • Gran capacidad de comunicación oral y escrita., • Buena capacidad de trabajo en equipo, especialmente cuando se trabaja con otros departamentos o compañeros/as para completar las tareas., • Buena atención al detalle para poder analizar cuidadosamente documentos y datos., • Capacidad de aprender con rapidez., • Tener conocimientos generales de informática, en particular, serán necesarios conocimientos avanzados en Microsoft Excel, Word y Outlook., • Conocimiento en la gestión de casos y apoyo administrativo., • Estudios mínimos deseados FP, idealmente en derecho o administración., • Al menos 6 meses de experiencia en tareas administrativas, preferiblemente en el sector legal (agencias, bufetes de abogacía, administración de propiedades, backoffice en departamentos legales, etc.)., • Se valorará positivamente disponer de título de Derecho con independencia de que esté o no convalidado en España, así como nivel intermedio de inglés. Te unirás a una compañía muy estable, con buen ambiente, muy baja rotación y múltiples beneficios: • Posibilidad actual de teletrabajar 2 días a la semana. Horario flexible. Jornada intensiva en verano., • Clases de inglés gratuitas., • Ticket restaurante. Remuneración flexible (ticket transporte y guardería)., • Esquema de incentivos mensuales en función de la productividad. ¡Únete a PRA Group! En PRA Group valoramos las diversas experiencias, perspectivas y habilidades de nuestro personal. Fomentamos un sentido de pertenencia, trabajando en equipo para construir una cultura equitativa e inclusiva, donde eres libre de ser quien eres y dar lo mejor de ti.

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional y estamos presentes en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo diferentes servicios de consultoría y soluciones tecnológicas. Los sectores en los que nos destacamos son: Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. En estos ámbitos ofrecemos diferentes servicios de consultoría como tecnológica; de business y estrategias de negocio; y BPO (Business processes outsoursing), referente al backoffice y externalización de procesos. En este caso, tenemos una oportunidad en NTT Data BPO donde buscamos perfiles de soporte técnico nivel 1. ¿Qué harás en tu día a día? • Atención a los usuarios durante el ciclo de vida de las líneas (voz, datos, satélites)., • Gestión de tareas administrativas: reseteo de PIN/PUK, plataformado, reset y recuperación de backups., • Coordinación con otros equipos del servicio para atender durante migraciones, actualizaciones, eventos u otros., • Monitorización de líneas 24x7., • Control líneas sin uso y gestión de la baja, • Control y actualización del inventario., • “Ventanilla única” para gestión de incidencias, peticiones, cambios, configuración de los activos, problemas, • Gestión de tickets y asignación a los grupos correspondientes: voz fija y móvil, servicios de movilidad y seguridad, conectividad., • Categorización de los tickets para una gestión más eficaz., • Gestión de procedimientos y guías de actuación, • Monitorización de los equipos: actuación en caso de degradación o caída del servicio, • Gestión de documentación, • Gestión de inventario de servicio Requisitos: • Formación de Grado Superior Administración de Sistemas Informáticos en Red, Sistemas Microinformáticos y Redes o afines. Telecomunicaciones o similar., • Perfiles con experiencia en atención al usuario, soporte técnico de primer nivel y resolución de incidencias comunes., • Conocimiento de los servicios y plataformas gestionadas en el entorno de cliente (telefonía fija, móvil, UEM, seguridad, conectividad)., • Experiencia en registro, categorización y seguimiento de tickets, así como en el escalado a niveles superiores., • Experiencia en configuración básica de terminales, dispositivos móviles y servicios de red., • Capacidad para operar en entornos 24x7, con turnos rotativos y atención presencial en sedes críticas., • Capacidad de documentación de intervenciones, actualización de la base de conocimiento y cumplimiento de procedimientos., • Habilidades de comunicación efectiva, orientación al usuario y trato profesional. ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de la NTTDATA University, nuestra universidad corporativa(idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🅿 Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. 🌏Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Buscamos incorporar un Ingeniero Eléctrico junior para incorporarse a la delegación de Energía de Elecnor al departamento de Puesta en Marcha Los proyectos que se desarrollan en la dirección son: subestaciones eléctricas de alta tensión, media y baja tensión • Puesta en marcha y trabajo en campo en subestaciones de Baja, Media, Alta tensión, • Se visitarán y realizarán trabajos en instalaciones en todo territorio nacional (y puntualmente alguna internacional), • Configuración, ajustes, y parámetros de cableado de baja tensión, • Comprobación, prueba y test en bloqueos e interlocks, analógicos y digitales, • Pruebas y curvas de relés de protecciones, • Pruebas y tests en equipos primarios de Alta tensión, • El almacén esta en Madrid, pero los trabajos se realizarían viajando cada semana a diferentes ubicaciones donde están las obras, • Supervisión y modificación de planos de ingeniería de detalle eléctrica, • Realización de pequeños planos y documentos de ingeniería de detalle eléctrica Perfil: • Ingeniero Eléctrico, • No se requiere experiencia previa, • Disponibilidad para viajar, • Nivel de inglés medio Ofrecemos • Salario competitivo, • Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Oficina en Arturo Soria 343 de Madrid., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción por todo el mundo

En Logicalis Spain estamos buscando un/a Ingeniero/a de Infraestructura para incorporarse en uno de nuestros clientes y realizar tareas que se agrupan en 3 bloques: infra, backup y storage. Responsabilidades: Infra: • Supervisión e instalación de equipos hardware de almacenamiento, backup y servidores de MM: visitas físicas a los CPDS de MM con proveedores hardware del cliente., • Gestión de bajas y altas en infraestructuras de CPD: gestión remota y física cuando haya que realizar instalación o retirada de equipo con proveedores., • Gestión y reparación de componentes hardware de infraestructura de backup, almacenamiento y servidores de MM: también con gestión de accesos y acompañamiento físico al CPD si fuera necesario., • Tareas contempladas en horario laboral o fuera de horario según se demande o la necesidad de ejecución de las tareas por parte del cliente., • Solicitud de ip y cableados, enrackado, conexionado y solicitudes de accesos para las instalaciones de equipos nuevos., • Gestión con proveedores en averías hardware. Backup: • Gestión de altas y bajas en backup con herramienta Veeam Backup Enterprise server., • Gestión de las ejecuciones diarias de backup onsite y backup Copyes contra AZ., • Incidencias en los backups y solicitudes de restauraciones., • Propuestas de mejora del servicio, POCs, elaboración de esquemas Visio, documentación técnica y reuniones con proveedores software o hardware para buscar las mejores soluciones a las demandas del cliente en el área de backup., • Gestión de hardware dedicado para backup y almacenamiento: en el caso de MM cabinas Exagrid y PureStorage., • Diseño de la arquitectura de la plataforma de Backup (distribución de los recursos, planificaciones de los Jobs, gestión del almacenamiento, upgrades, etc… )., • Análisis del estado general de la plataforma y mejora continua. Revisión y resolución de incidencias., • Altas y bajas de equipos nuevos en Backup., • Participación en la definición de estrategias tácticas para el cumplimiento de necesidades en cuanto a las necesidades de copias de seguridad de Mutua., • Asistencia a reuniones para resolver dudas a distintos grupos en cuanto a como se realizan las copias de seguridad., • Atender a peticiones de Backup bajo demanda y buscar soluciones a situaciones determinadas que se escapan a una planificación estándar de Backup. Storage: • Gestión de altas y bajas de nuevos volúmenes en cabinas del cliente., • Aprovisionado de almacenamiento tanto NAS como SAN., • Instalación, configuración y puesta en marcha de nuevas cabinas de almacenamiento., • Análisis del entorno para detectar puntos de fallo o sobreutilización de recursos., • Gestión de Switches SAN Brocade., • Desbordamiento a almacenamiento objeto (Azure). Baja de cabinas. Altas de cabinas nuevas o por renovación de hardware, • Ejecución de POCs para mejora del servicio para nuevas infraestructuras hardware: almacenamiento y backup., • Gestión y revisión de performance en el almacenamiento y aplicación de mejoras del servicio., • Incidencias hardware o software con cabinas de almacenamiento: cabinas Infinidat, PureStorage y Netapp., • Propuestas de mejora del servicio, POCs, elaboración de esquemas Visio, documentación técnica y reuniones con proveedores software o hardware para buscar las mejores soluciones a las demandas del cliente en el área de almacenamiento. Se realizan guardias e intervenciones con desplazamiento a CPDs. ¿QUÉ OFRECEMOS? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modalidad de trabajo híbrida. El día a día es en modalidad teletrabajo, pero se requiere de disponibilidad para ir al cliente o CPDs cuando sea preciso., • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto., • Día libre en tu cumpleaños, • Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería), • Seguro médico y Wellhub, • Portal de descuentos especial para empleados Ubicación: Madrid

En @Capitole estamos ampliando nuestro equipo dentro de un proyecto con las tecnologías más punteras. Para ello stamos buscando un/a consultor senior especializado en SAP GRC (Governance, Risk and Compliance) para incorporarse a un proyecto estable en una empresa de gran tamaño ubicada en Aravaca (Madrid). El candidato ideal posee una visión integral de la seguridad SAP, domina la definición de matrices de riesgos, asignaciones de roles y autorizaciones, y cuenta con experiencia práctica en la preparación y soporte de auditorías internas o externas. ¿QUÉ HARÁS? • Definir, revisar y mantener la matriz de segregación de funciones (SoD) y los riesgos asociados en el entorno SAP., • Evaluar y mitigar riesgos detectados durante auditorías o revisiones de cumplimiento (SOX, ISO, NIS2, etc.)., • Administrar y controlar roles, perfiles y asignaciones de seguridad en los diferentes módulos de SAP., • Coordinar las actividades de remediación de riesgos y controles en colaboración con equipos funcionales y técnicos., • Elaborar informes de cumplimiento y soporte a las auditorías de seguridad., • Asesorar en la implementación y configuración de SAP GRC Access Control, incluyendo: • ARA (Access Risk Analysis), • ARM (Access Request Management), • BRM (Business Role Management), • EAM (Emergency Access Management) ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con una experiencia mínima de 5 años en proyectos SAP GRC, con los siguientes conocimientos: • Conocimiento profundo de las asignaciones de seguridad y roles SAP., • Capacidad para definir y mantener matrices de riesgo., • Experiencia en auditorías de seguridad SAP (internas, externas o de cumplimiento)., • Conocimientos sólidos de SAP Authorization Concept y SoD (Segregation of Duties)., • Inglés nivel intermedio (lectura y comunicación técnica). Valoraremos muy positivamente: • Experiencia en entornos S/4HANA., • Conocimientos en SAP Security en otros sistemas (BW, Fiori, HANA DB, BTP)., • Familiaridad con marcos de cumplimiento (SOX, ISO 27001, NIST, GDPR)., • Experiencia previa en proyectos de compliance o governance corporativo. Modalidad de trabajo mixta (1-2 días a la semana de trabajo en remoto) ¿POR QUÉ CAPITOLE? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Te unes a nuestro equipo?😊 Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! 👉🏼 El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando ProfesionalesVoice Lead Engineer – IA Conversacional y Telefonía (She/He/They) a nivel España. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de aprendizaje automático y procesamiento de voz en entornos Microsoft Azure y Google Cloud., • Integrar capacidades de ML/IA en plataformas de telefonía y contact center, colaborando estrechamente con equipos de producto, datos y desarrollo., • Participar en todo el ciclo de vida de los proyectos: concepción, desarrollo, despliegue, monitorización y optimización., • Liderar y dar soporte técnico al equipo en proyectos complejos, asegurando calidad, escalabilidad y eficiencia., • Aplicar prácticas de ingeniería de software robustas: revisiones de código, pruebas unitarias y de integración, buenas prácticas de codificación., • Mantenerse actualizado en tendencias de IA generativa, aprendizaje automático y tecnologías de voz, impulsando su adopción en las soluciones de la compañía. Requisitos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o experiencia equivalente., • Experiencia sólida en desarrollo Backend Java (Spring, JMX) y conocimientos avanzados en C., • Experiencia con microservicios, Kubernetes, Docker, JPA y bases de datos relacionales., • Conocimientos en procesamiento de audio digital y códecs (FFT, downsampling/upsampling, G729, Opus, G722, filtros LPF/HPF, entre otros)., • Dominio de tecnologías de baja latencia y alto rendimiento en Java, incluyendo JNI., • Conocimiento avanzado de protocolos y tecnologías de voz: SIP, RTP y WebRTC., • Experiencia en entornos SaaS y despliegues en Google Cloud y Microsoft Azure., • Familiaridad con DevOps, CI/CD y metodologías ágiles., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Idiomas: español, portugués e inglés. Valorable • Experiencia en proyectos de telefonía, IVR y call centers., • Conocimiento de VXML y otras tecnologías de telefonía., • Experiencia previa con plataformas como Avaya, Genesys, Amazon Connect, Nice, Twillio, Voximplant o Cisco., • Haber trabajado en entornos dinámicos de alta exigencia, preferiblemente en el sector financiero y telecom. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde usted quiere estar. ¿Por qué? ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran comunidad 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡Compartir el conocimiento interno es fundamental! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Qué podemos ofrecerte? Formarás parte de un equipo cuyo objetivo principal será gestionar el ciclo de vida de identidades y accesos, garantizando el cumplimiento normativo, la eficiencia operativa y la mejora continua. Actuarás como enlace clave entre equipos de negocio, IT y seguridad, supervisando indicadores de gestión, coordinando procesos y apoyando auditorías Podrás equilibrar tu vida profesional y personal al estar en una modalidad híbrida de trabajo (3 días oficina en Pozuelo de Alarcón) Eres la persona ideal para el puesto sí: • Cuentas con +6 años de experiencia como Service Manager, • Tienes conocimiento sólido en IAM (Identity & Access Management)., • Manejas las herramientas: Azure Active Directory, Power BI, SharePoint, • Tienes disponibilidad para guardias rotativas (1 semana al mes), • Has trabajado en entornos internacionales y tienes facilidad para conversar en ingles (mínimo B2) ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde usted quiere estar. ¿Por qué? ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran comunidad 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡Compartir el conocimiento interno es fundamental! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Qué podemos ofrecerte? Formarás parte de un equipo orientado a resultados, siendo que lidere la operación y la mejora continua de los procesos ITSM, garantizando el cumplimiento de SLAs, la gestión de incidencias críticas y la coordinación entre los equipos técnicos y de negocio. Podrás equilibrar entre tu vida personal y profesional con una modalidad híbrida, con 2 días de trabajo remoto a la semana. Eres la persona ideal para el puesto sí: • Cuentas con experiencia previa como Service Manager, ITSM Analyst, o en roles similares de gestión de servicios., • Tienes un dominio sólido de Power BI, incluyendo DAX, Power Query, modelado de datos y visualizaciones., • Estás familiarizado con frameworks y procesos ITIL, • Has trabajado con Jira y comprendes el uso de SQL para consultas avanzadas., • Valoras la posibilidad de realizar guardias, • Has trabajado en entornos internacionales y tienes un buen manejo del ingles tanto oral como escrito (nivel mínimo B2) ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

INTECSA INDUSTRIAL e INITEC ENERGÍA, pertenecientes al Grupo Vinci han centrado sus áreas de actividad en la ejecución de proyectos de ingeniería “llave en mano” tanto nacionales como internacionales para la industria de hidrocarburos y energía. ¿Qué buscamos? En INTECSA INDUSTRIAL estamos buscando un INGENIERO/A SENIOR ELÉCTRICO / LÍDER DE DISCIPLINA DE ELECTRICIDAD para nuestras Oficinas de Madrid con una experiencia mínima de 10 años en ingeniería eléctrica aplicada a proyectos industriales, sectores O&G, refinerías, petroquímica o generación de energía. ¿Qué vas a hacer? Liderar, coordinar y supervisar las actividades de ingeniería eléctrica en proyectos industriales, asegurando el cumplimiento de estándares internacionales, normativa local, requisitos de seguridad, calidad y plazos establecidos. • Desarrollar y revisar diseños eléctricos de media y baja tensión para instalaciones industriales y plantas de proceso., • Análisis de cargas, estudios de cortocircuito, selectividad de protecciones, etc., • Especificar, seleccionar y validar equipos eléctricos (transformadores de MT/BT, generadores, UPS, etc.), • Coordinación con otras disciplinas (instrumentación, mecánica, civil, procesos) para garantizar la integración de sistemas eléctricos en la planta., • Supervisar la elaboración de diagramas unifilares, planos de instalación y esquemas eléctricos., • Realizar revisiones técnicas de ofertas documentos de proveedores., • Liderar inspecciones FAT y SAT de equipos eléctricos en fábrica y en sitio., • Dar soporte técnico durante la construcción, montaje, comisionado y puesta en marcha., • Asegurar el cumplimiento de normativas internacionales (IEC, IEEE, NEC, API) y de seguridad en zonas clasificadas (ATEX, NFPA)., • Formar, coordinar y dar apoyo técnico a Ingenieros y equipos de Proyecto. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Ingeniería Industrial, Esp. Electricidad o equivalente., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería eléctrica aplicada a proyectos industriales, preferentemente en O&G, refinerías, petroquímica o generación de energía., • Conocimiento en del software de diseño y cálculo eléctrico ETAP., • Experiencia en gestión de proyectos EPC y trato con clientes internacionales., • Nivel alto de inglés técnico (oral y escrito)., • Conocimiento de normativas y estándares internacionales (IEC, IEEE, API, NFPA, NEC, ATEX)., • Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y gestión de equipos multidisciplinares. ¿Qué ofrecemos? • Paquete retributivo muy competitivo, • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano, • Acceso a Flexiplan (guarderías, seguro médico privado, formación), • Proyecto de larga duración y desarrollo profesional, • Modelo Jornada Presencial Intecsa Industrial e Initec Energía apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos parte del grupo.

En @Capitole estamos ampliando nuestro equipo dentro de un proyecto con las tecnologías más punteras. Para ello queremos incorporar una persona SRE para trabajar con uno de nuestros clientes internacionales más importantes. Tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno internacional, tecnológicamente puntero y muy dinámico y con un equipo de profesionales altamente competente. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un perfil con amplia experiencia en las siguientes herramientas: • Grafana, • Elastic, • Java (lectura), • KAFKA, • Jenkins, • SQL, • Valoraremos positivamente experiencia en entorno cloud AWS, • Será importante tener un nivel alto de inglés ¿QUÉ HARÁS? • Diseñar, configurar y optimizar soluciones de monitorización y observabilidad (Elastic, Grafana, Prometheus, etc.)., • Analizar y correlacionar métricas, logs y alertas para anticipar incidencias y mejorar la fiabilidad del servicio., • Diagnosticar errores en aplicaciones Java/Spring Boot, comprendiendo su impacto en negocio., • Gestionar guardias N2 (24/7) de forma rotativa para servicios críticos y responder a incidencias complejas., • Promover mejoras proactivas de rendimiento y resiliencia basadas en métricas reales (SLI/SLO), • Participar en reuniones técnicas (dailys, revisiones de incidentes, retrospectivas). Modalidad: trabajo en remoto 3-4 días a la semana. ¿POR QUÉ CAPITOLE? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Te unes a nuestro equipo?😊 Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! 👉🏼 El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

En @Capitole estamos ampliando nuestro equipo dentro de un proyecto con las tecnologías más punteras. Para ello queremos incorporar una persona Senior en Soporte N2 de aplicaciones para trabajar con uno de nuestros clientes internacionales más importantes. Tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno internacional, tecnológicamente puntero y muy dinámico y con un equipo de profesionales altamente competente. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un perfil con amplia experiencia en: • Experiencia sólida en MongoDB y BBDD relacionales, • Experiencia sólida en el stack ELK (ElasticSearch, Logstash y Kibana), • Experiencia en el análisis de logs, • Experiencia en soporte a usuarios, • Valoraremos positivamente tener experiencia en integración/despliegue continuo (Bitbucket, Artifactory, Jmeter, SoapUI, Postman), • Será importante tener un nivel alto de inglés ¿QUÉ HARÁS? Estarás integrado en un equipo multidisciplinar cuyas tareas estarán orientadas a mantener, dar soporte y solucionar incidencias (que implican una interfaz directa con los usuarios). Darás soporte a herramientas dedicadas a la captación de nuevos clientes. ¿POR QUÉ CAPITOLE? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Te unes a nuestro equipo?😊 Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! 👉🏼 El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

📢Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un/a Java Architectr con +7 años de experiencia en desarrollo Java, microservicios para nuestro cliente TOP del sector de Seguridad con gran proyección en los últimos años. 💻 Stack Tecnológico: • +7 años de experiencia con Java, Spring Boot, Microservicios, • Colas de mensajería: Kafka, MQ, • Experiencia previa trabajando en el diseño de arquetipos, diseñando plantillas de Java o trabajando con tecnologias como Jhipster, protobuff, scaffolding, • Conocimientos en Avro o JSON Schema, • Experiencia con API connect como WSO2, Apigee o API Gateway, • CI/CD y contenedores: Docker, kubernetes, • Gradle, Maven, Junit, Mockito, API REST, Sonarq, • Inglés B2 📍 Ubicación: Remoto. Imprescindible residir en España 🚀 Contrato Indefinido, Horario flexible, Jornada intensiva Viernes. 🚨Guardias VOLUNTARIAS: 1 semana/mes guardias 24x7 en modalidad remota para soporte prioritario 🎉¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!☎📩

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 ¿Te gustaría trabajar en una empresa puntera tecnológicamente? ¿Buscas un ambiente cercano y con posibilidades de crecimiento profesional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ¿Por qué Capitole? • Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa., • Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles., • Felicidad y baja tasa de rotación, • Presupuesto de 1200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.) 📚, • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar, • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback, • Seguro médico Privado 🩺, • Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería), • Andjoy (Gymforless) 💪, • Team Buildings cada 2 meses, no te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Qué podemos ofrecerte? Estamos buscando un Technical Lead que sea el responsable del diseño SW para soluciones de peaje y backoffice para un proyecto en formato híbrido (50%). Funciones: • Liderar el diseño y arquitectura de soluciones software para peajes y backoffice., • Coordinar equipos técnicos multidisciplinares (frontend, backend, DevOps)., • Definir buenas prácticas, estándares de calidad y patrones de arquitectura., • Diseñar arquitecturas distribuidas y microservicios en entornos cloud (Azure, AWS)., • Garantizar la seguridad, pruebas unitarias y despliegues CI/CD., • Elaborar documentación técnica y coordinar la integración con pasarelas de pago., • Ser referente técnico y enlace entre el equipo y los stakeholders., • Definición y supervisión de planes de desarrollo, pruebas, instalación y mantenimiento de sistemas. ¿Qué buscamos? • Al menos 4 años de experiencia en desarrollo de software y 2 años liderando equipos técnicos., • Experiencia en proyectos con arquitecturas distribuidas, microservicios y despliegues en la nube (Azure, AWS)., • Conocimientos en desarrollo backend (Java/Springboot, NodeJS), front (Angular/PrimeNG) e integración entre ambos, con buenas prácticas de arquitectura., • Experiencia en pruebas unitarias, CI/CD (Jenkins, Github Actions, Azure devops), Docker y Kubernetes., • Inglés fluido (escrito y oral) para colaborar con equipos globales. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros 👀 No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde usted quiere estar. ¿Por qué? ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran comunidad 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡Compartir el conocimiento interno es fundamental! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Qué podemos ofrecerte? La oportunidad de integrarte en un proyecto de gran impacto dentro del sector de la aviación, en un entorno que impulsa las buenas prácticas de desarrollo, el clean code y la mejora continua. Además de potenciar tu expertise en backend, tendrás la posibilidad de aportar en la capa frontend y ampliar tu alcance técnico. Podrás equilibrar entre tu vida personal y profesional con una modalidad híbrida, con 2 días de trabajo remoto a la semana. Eres la persona ideal para el puesto sí: • Cuentas con +5 años de experiencia como Fullstack Developer, • Tienes experiencia en el frontend con React y en el backend con Node, • Has tenido experiencia en tareas de testing (unitarios, de integración), • Has aplicado patrones de diseño y principios SOLID en tus proyectos, • Has asumido responsabilidades de gestión técnica o coordinación dentro del equipo (por ejemplo, definición de arquitectura, code reviews o apoyo en planificación). ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

SOFREGAZ es una empresa de ingeniería internacional cubriendo todo el espectro de hidrocarburos naturales líquidos y nuevas energías, como el hidrógeno. Además, SOFREGAZ es una empresa de ingeniería especializada en soluciones de GNL reconocida a nivel mundial. Los proyectos de SOFREGAZ abarcan desde estudios conceptuales hasta estudios FEED, ingeniería detallada y EPC de pequeño y mediano tamaño. Sofregaz busca un ingeniero eléctrico con experiencia para reforzar sus equipos y participar en proyectos internacionales de diseño de instalaciones de GNL y gas, que abarcan desde estudios de viabilidad hasta FEED y diseño detallado. El ingeniero realizará las siguientes tareas: Diseño de sistemas de distribución eléctrica para plantas industriales, desde (muy) alta tensión hasta baja tensión, incluyendo la generación de energía y la supervisión de la red. Preparación de especificaciones generales y particulares. Dimensionamiento del material eléctrico basado en cálculos de red. Diseño de sistemas de puesta a tierra, energía y protección contra rayos (bandejas de cables, tendido de cables, disposición de subestaciones) y definición del material. Gestión de estudios de subcontratación (protección contra rayos, protección catódica). Preparación de tablas técnicas de ofertas de proveedores. Revisión y comentario, en colaboración con otras disciplinas, de la documentación de los proveedores. Interlocución con los proveedores y punto de contacto para otras disciplinas con los proveedores. Preparación de especificaciones generales y listas de cantidades para los subcontratos de construcción. Requisitos: Máster en Ingeniería con especialización en Ingeniería Eléctrica. Se requiere experiencia en ingeniería petrolera y gasística. Se valorarán conocimientos en el ámbito del GNL y el gas. Se valorará experiencia previa en la construcción y/o explotación de instalaciones. Se requiere conocimiento o experiencia en la supervisión del software ETAP. Autónomo, dinámico y reactivo. Se requiere conocimiento de inglés. Se valorará el conocimiento de un tercer idioma (francés, portugués o chino, en particular). Disponibilidad para desplazamientos de corta duración.

En Forus Madrid y Segovia estamos buscando un/a TÉCNICO/A ESPECIALISTA DE INSTALACIONES ELÉCTRICAS. Si tienes experiencia previa en el puesto y quieres unirte a una empresa comprometida con la seguridad y el bienestar, ¡te invitamos a ser parte de Forus! Responsabilidades, en dependencia del director técnico mantenimiento e instalaciones del Grupo, y en estrecha colaboración con las áreas de negocio: 1. Mantenimiento y reparación de Instalaciones eléctricas y electrotécnicas en centros deportivos: • Realizar mantenimiento técnico legal (RBT) en equipos y maquinarias de instalaciones centros asignados (cuadros eléctricos baja tensión, pararrayos, líneas de tierra, cuadros de fuerza, cuadros de maniobra de equipos e instalaciones, domótica etc., • Asegurar la disponibilidad continua de materiales y productos necesarios para la realización de mantenimiento y reparaciones de equipos e instalaciones., • Actualización y elaboración de planos, esquemas eléctricos necesarios de los centros asignados, para realización de OCAS, etc., • Interpretación de inspecciones OCAS eléctricas., • Cumplir con los estándares y kpis del área, fijados por el director técnico. 2. Control de Inventarios: • Actualizar, supervisar inventarios de equipos, piezas repuestos y gases refrigerantes etc., • Elaboración y control de equipos y materiales necesarios para la realización de su trabajo técnico legal. 3. Control técnico legal: • Mantener libro de mantenimiento actualizado., • Realizar certificados eléctricos (RBT)., • Elaboración de fichas y ordenes de trabajo de equipos e instalaciones asignadas., • Colaboración con el responsable de mantenimiento nacional en realización de presupuestos de reparación, mejoras en las instalaciones y equipos., • Colaboración y apoyo a técnico principal de instalaciones eléctricas en la ejecución de sus labores en mantenimiento RITE. 4. Cumplimiento Normativo: • Asegurar el cumplimiento de las normativas reglamentos, técnicos y políticas internas de la compañía, en términos legales y de compliance., • Actualización a cambios normativos constantes de su competencia., • Gestionar y minimizar riesgos asociados en los equipos e instalaciones asignados. 5. Transversalidad • Informar, formar y capacitar a la compañía sobre los procesos y procedimientos en esta materia. Lo que buscamos en ti: • Imprescindible formación reglada como técnico de instalaciones electrotécnicas., • Imprescindible carnet RBT (Reglamento electrotécnico de baja tensión)., • Imprescindible formación de trabajos con tensión., • Experiencia como técnico de mantenimiento y reparación de instalaciones eléctricas a nivel industrial., • Carnet de conducir mínimo B. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario flexible, • Disfrutar de un buen ambiente laboral, dinámico y cooperativo, con un equipo motivado.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Desarrollador/a Backend especializado en Java para proyectos de software internacionales. Se trata de un proyecto trabajando en colaboración con EEUU, Australia, UK y España, por lo que será necesario tener un nivel inglés oral mínimo de B2. Se trata de una posición muy estable y a largo plazo. El proyecto requiere una presencialidad de 2 o 3 días por semana en Alcobendas, Madrid. Conocimientos técnicos imprescindibles: • Amplia experiencia en desarrollo Java, con versiones actualizadas., • Amplia experiencia trabajando con servidores de aplicaciones Java como JBoss o WildFly, • Conocimientos y manejo fluido en SQL y Git Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar. ¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 €1200 al año de presupuesto para formación ⌚ Horario de trabajo flexible 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado 💰 Programa de retribución flexible 🏋️ ♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental 📄 Tramitación del permiso de trabajo para que vengas a España con tu familia 📢 Comunidades tecnológicas 🥳 Un montón de eventos increíbles ¿Quieres saber más? Haz clic aquí ___ y descúbrelo. Vea lo que la gente dice de nosotros 🕵️ ♀️ ___ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

EAE forma parte de Planeta Formación y Universidades, una de las redes internacionales de instituciones educativas más importantes del mundo. EAE Business School es una escuela de negocios internacional especializada en management fundada en 1958. Durante todos estos años, han confiado en ella más de 77.000 directivos y profesionales que ejercen un liderazgo responsable y sostenible en empresas y organizaciones de todo el mundo. Queremos incorporar un/a Vicedecano/a de Desarrollo Académico e Investigación para EAE Business School en Madrid. Misión: Impulsar la excelencia académica, estrategias y actividades de investigación de la Escuela, en coherencia con el plan estratégico institucional y bajo la supervisión del Decano, fomentando un entorno de innovación, rigor y proyección internacional para lo que se impulsará la formación y desarrollo del profesorado. Funciones: 1.Planificación y Coordinación de la Investigación • Desarrollar e implementar el Plan Estratégico de Investigación en colaboración con el Decanato., • Coordinar las actividades de los grupos de investigación y otras estructuras científicas., • Organizar formación en métodos de investigación, redacción académica y publicación., • Establecer indicadores de rendimiento y sistemas de seguimiento de la actividad investigadora., • Colaborar en la elaboración de memorias y reportes institucionales sobre investigación., • Gestión de los grupos de investigación, su normativa y del proceso de evaluación para la promoción de los mismos., • Gestión del portal de investigación: alta/baja PDI laboral, alta/modificación/baja y evaluación de Grupos, Estancias de Investigación, Altas/bajas Comisiones y Doctorado, Gestión de Certificados, informes de investigación etc., • Gestión del repositorio institucional de méritos científico., • Gestión de la normativa y procesos de las estancias de investigación en y desde la escuela., • Gestión de convocatorias de Investigadores Senior, Premios a la actividad investigadora y Sexenios de Investigación. 2.Diseño y ejecución de la política de investigación • Liderar e impulsar el crecimiento sostenido de la producción científica de la Escuela promoviendo líneas de investigación alineadas con las fortalezas institucionales y las prioridades sociales y científicas., • Definir las líneas de investigación estratégicas para cada programa y área de conocimiento., • Establecer objetivos de productividad científica para los profesores y seguimiento de su cumplimiento., • Gestionar eficientemente los recursos asignados al área., • Consolidar los grupos de trabajo y líneas de investigación establecidas como prioritarias., • Impulsar la transferencia del conocimiento., • Promover convenios de colaboración con empresas, centros tecnológicos y otras universidades. Así mismo, se fomentará la cooperación científica internacional, apoyando la participación en comités, redes, consorcios y programas europeos e internacionales. 3.Proyección social • Impulsar una investigación visible, creíble y con impacto para la sociedad., • Impulsar la creación de libros, casos docentes, working papers y materiales innovadores de enseñanza., • Desarrollar acciones orientadas a la consolidación y prestigio de la Escuela., • Velar por las posiciones de EAE en los rankings nacionales e internacionales de investigación., • Reforzar vínculos con redes de doctorado e investigación nacionales e internacionales., • Establecer métricas claras de impacto académico (publicaciones), impacto social (transferencia) e impacto reputacional (rankings, medios)., • Comunicar los resultados de investigación a la comunidad académica, al sector empresarial y a la sociedad., • Fomentar la publicación en revistas indexadas de alto impacto (FT50, ABS, WoS, Scopus)., • Representar a la escuela en congresos, asociaciones académicas y redes internacionales (AACSB, EFMD, PRME, CLADEA, etc.)., • Comunicar los resultados de investigación a la comunidad académica, al sector empresarial y a la sociedad., • Promover la presencia de la escuela en rankings internacionales (Financial Times, QS, THE) a través de la investigación., • Establecer métricas claras de impacto académico (publicaciones), impacto social (transferencia) e impacto reputacional (rankings, medios). 4.Acreditación • Liderazgo en procesos de acreditación: Capacidad para coordinar y gestionar evaluaciones institucionales y de programas con agencias acreditadoras nacionales e internacionales., • Articulación y seguimiento: Habilidad para coordinar a las unidades académicas en la preparación e implantación de acreditaciones. 5.Movilidad internacional • Gestión estratégica de movilidad: Competencia para diseñar, negociar y consolidar convenios y programas de intercambio académico, doble titulación y estancias internacionales., • Promoción de internacionalización: Habilidad para fomentar la movilidad de estudiantes, docentes y personal administrativo, asegurando la integración intercultural y el acceso a recursos y becas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable: Indefinido., • Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formación y desarrollo de talento interno., • Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…)., • Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc. Requisitos: Conocimientos, competencias y relaciones: • Titulación: Doctorado. Méritos acreditados en investigación., • Experiencia: Experiencia docente e investigadora, en gestión académica o de proyectos de I+D., • Conocimientos: Conocimiento sistema español y europeo de ciencia e innovación, políticas y programas de financiación I+D+i, gestión propiedad intelectual., • Habilidades: Liderazgo y visión estratégica, habilidades de planificación y gestión de recursos. Capacidad de comunicación y trabajo en red. Orientación a resultados y mejora continua. Visión de negocio., • Idiomas: Preferible nivel de inglés alto.

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de PRL! Responsabilidades principales: • Elaborar Evaluaciones de riesgos y planes de seguridad., • Asesorar al área de Operaciones en materia de PRL y, en particular, en la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE)., • Coordinar la elaboración de planes y programas de PRL y realizar su seguimiento periódico., • Investigar los incidentes y accidentes., • Realizar inspecciones periódicas., • Actuar como interlocutor con los clientes en materia de PRL., • Participar en reuniones de Coordinación de clientes y proyectos relevantes. Requisitos: • Ingeniero Técnico/Grado Industrial., • Máster de Técnico Superior en PRL. Especialidad en Seguridad en el Trabajo., • Experiencia de al menos 5 años desarrollando funciones (similares a las descritas) como Técnico de PRL en Servicios de Prevención Propios/Mancomunados en empresas de servicios industriales, operación o mantenimiento en los siguientes sectores: Químico, Petroquímico, Siderúrgico, Sector naval, Energía eólica o Montajes industriales., • Experiencia específica en la realización de Planes de Seguridad/Evaluaciones específicas e implantación de controles operacionales en los siguientes ámbitos:, • Trabajos en altura (Rope Access, Planes de rescate)., • Operaciones de elevación de cargas., • Trabajos con exposición a Radiaciones Ionizantes (ENDs de radiografiado, gammagrafía, etc.)., • Trabajos con riesgo de incendio y/o Explosión (ATEX)., • Trabajos en Espacios confinados., • Disponibilidad para viajar., • Carnet de conducir. Se valorará especialmente: • Nivel alto de inglés., • Estar en posesión de la certificación de Técnico de Nivel 1 por IRATA (Industrial Rope Access Trade Association), • Estar en posesión de la licencia de Supervisor de Instalaciones Radiactivas y contar con experiencia como supervisor., • Formación como Técnico Superior en PRL en las especialidades de Higiene Industrial y/o Ergonomía y Psicosociología. ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo), • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. Conoce nuestro espíritu y misión: youtube.com/watch?si=JWFzMtUKuO7y8QdU&v=bjGdoU8kDA4&feature=youtu.be En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Principales Responsabilidades y funciones · Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo. · Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo. · Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo. · Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad. · Supervisión en campo para las actividades de servicios: o Implementación de estudios de protección y selectividad o Montaje, comisionamiento y puesta en marcha de celdas de baja y media tensión aislados en aire y en gas SF6. o Al personal de montaje y subcontratistas de la instalación. o Realización de ensayos expertos mediante equipos de ensayo específicos en base a la documentación aportada por la OT (CPC100, HIPOT, MIT1025,..) o Realización de pruebas expertas con software de diagnostico propio o Instalación y puesta en servicio de nuevos equipos o Realizar trabajos de retrofit de equipos de MT o Identificación y participación en oportunidades de venta. o Mantenimiento preventivo y correctivo del parque instalado del cliente (BT y MT) · Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio. · Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas · Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento. · Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE · Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad. · Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: Técnico/a, Técnico/a Superior / Ingeniero/a Técnico/a en Electrotecnia con al menos 2 año de experiencia relacionada, o tener 4-5 años de experiencia equivalente en un campo relacionado, o combinaciones equivalentes de educación y experiencia Formación en prevención de riesgos laborales, título de nivel básico, intermedio o superior y/o experiencia de 2 años en prevención de riesgos laborales. Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: · Experiencia como técnico/a de campo realizando trabajos técnicos de ejecución en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión en las aéreas de postventa, asistencia técnica o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico. · Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT · Capacidad de Aprendizaje Rápido: · Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. · Orientación al Servicio al Cliente: · Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita · Trabajo en Equipo y Colaboración · Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. · Conocimientos en Transformadores y Protecciones: · Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización · Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. · Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. · Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia · Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. · Poseer de un permiso de conducir válido. · Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. · Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Seleccionamos Gerocultor/a, Auxiliar de Enfermería para nuestra residencia Virgen del Pilar ubicada en Boadilla del Monte ( Madrid) para cobertura de baja. Tu principal función consistirá en atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del dia a día, procurando su bienestar. Buscamos personas que sumen, que se identifiquen con nuestros valores y forma de trabajar, que ayuden y se comprometan con nuestros objetivos. ¿Qué ofrecemos? Puesto de trabajo cobertura de IT Turno Fijo de mañana de 7:00 a 15:00 horas de lunes a domingo o turno de tarde de 15:00 a 23:00 horas. (no rotativo) Interesante cuadrante de trabajo ( 7-3, 7-3, 6-4) Posibilidad de comer o cenar en el centro de trabajo dependiendo del turno de trabajo Salario según convenio+ plus domingos y festivos Plan de desarrollo laboral con atractivos incentivos De la mano de nuestro equipo interdisciplinar te formaremos para que seas parte de nuestro proyecto formativo que pone el foco de atención en lo más importante para nosotros, nuestros residentes.

Comercial Senior para Departamento Sponsors (para cubrir baja maternidad) Ubicación: Madrid (con parte de trabajo remoto) En , estamos en búsqueda de un Comercial Senior para Departamento Sponsors para unirse a nuestro equipo, con foco en el mercado italiano y español de proveedores de tecnología para ecommerce, retail y digital. Si eres un profesional senior con experiencia en venta consultiva y eventos, y estás ansioso por crecer profesionalmente, ¡te invitamos a formar parte de nuestras experiencias de networking disruptivas! Tus responsabilidades principales serán: • Identificar perfiles de sponsors (Directores Comerciales / Marketing de empresas ecommerce tech, adtech, martech, AI, etc) y personalizar la atención y seguimiento a cada uno., • Cerrar ventas con perfiles líderes empresariales del mundo digital, retail y ecommerce., • Planificar y ejecutar acciones de captación directa (email, teléfono, videollamadas pre concertadas, visitas comerciales, etc)., • Acompañar a los asistentes en el pre y post venta en los eventos. Requisitos esenciales: • Experiencia sólida en gestión comercial en eventos profesionales (ferias, eventos empresariales, congresos, etc)., • Experiencia previa de más de 3 años en gestión y captación de clientes., • Dominio de herramientas como Word, Excel, Power Point. Si conoces CRM, ¡genial!, • Idiomas: nivel alto italiano, castellano e inglés., • Familiaridad con el mundo digital, retail y ecommerce. Ofrecemos: • Ambiente colaborativo y creativo: Forma parte de un equipo donde se valoran las ideas innovadoras y se fomenta la colaboración., • Proyectos innovadores: Trabaja en proyectos que te permitan aprender y crecer en tu rol. Ofrecemos: • Paquete salarial: fijo + variable en función de objetivos., • Flexibilidad para trabajo remoto y un ambiente de equipo colaborativo.

En @Capitole estamos ampliando nuestro equipo dentro de un proyecto con las tecnologías más punteras. Para ello buscamos un/a Project Manager Senior con sólida experiencia en el sector seguros y en implementaciones de Salesforce y experiencia en Jira, para liderar proyectos estratégicos de transformación digital. La persona seleccionada será responsable de asegurar la correcta planificación, ejecución y entrega de proyectos complejos, coordinando equipos multidisciplinares y garantizando la satisfacción del cliente. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un perfil con amplia experiencia en: • Gestión de proyectos tecnológicos., • Experiencia demostrable en proyectos del sector seguros (vida, salud, autos, brokers, etc.)., • Conocimiento sólido de Salesforce CRM (idealmente con certificación PMP o Salesforce)., • Experiencia con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y waterfall., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de stakeholders., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos de manera simultánea., • Nivel alto de inglés (valorable). ¿QUÉ HARÁS? • Liderarás la planificación, ejecución y control de proyectos de implementación o mejora de Salesforce (Sales, Service, Marketing Cloud, etc.) en el entorno asegurador., • Asegurarás la entrega en tiempo, forma y presupuesto, gestionando riesgos, dependencias y expectativas., • Coordinarás equipos funcionales, técnicos y de negocio, fomentando la comunicación y colaboración efectiva., • Utilizarás Jira para la gestión integral de proyectos, incluyendo planificación, seguimiento de tareas, gestión de incidencias y reporting de avance., • Traducir los requisitos de negocio en objetivos claros de proyecto, alineados con la estrategia organizativa., • Colaborar con stakeholders internos y externos, garantizando una gestión proactiva del cambio., • Supervisar la documentación, KPIs y reporting de estado a través de Jira y Confluence., • Identificar oportunidades de mejora continua en procesos y metodologías., • Asegurar la adopción y calidad de la solución Salesforce implementada. ¿POR QUÉ CAPITOLE? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Te unes a nuestro equipo?😊 Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! 👉🏼 El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo dentro de la compañía será la gestión de las SPVs propietarias de parques de generación de energía renovable y gestión de activos en fase operativa en España, realizando el seguimiento de sus principales KPIs, para la optimización del rendimiento y resultado del activo, así como para la toma de decisiones estratégicas. Principales tareas: • Responsable de la elaboración y seguimiento del presupuesto de los activos, y de velar por su cumplimiento (Compliance) y mejora, realizando un seguimiento continuo., • Responsable del seguimiento de la producción y disponibilidad de los activos asignados, mediante KPI’s contacto permanente con las áreas técnicas especialistas., • Responsable de la correcta facturación y cobro de la energía vendida producida, gestionando las incidencias que pudieran surgir con los contadores, comunicaciones, etc., • Coordinación permanente con los equipos técnicos de otros promotores con los que se comparten infraestructuras de evacuación de energía, durante la gestión de infraestructuras compartidas y potenciales afecciones., • Cálculo de las posibles pérdidas de producción que pudieran existir en los activos ante incidentes o siniestros, de forma que puedan reclamarse a terceros o a compañías aseguradoras., • Realización de informes técnico-económicos de los activos, con visión holística, para reporting interno y externo a socios., • Análisis de los datos de producción e incidencias, en colaboración con los departamentos técnicos y contratas externas, que permitan proponer mejoras en procesos de operación y mantenimiento Qué ofrecemos: • Contrato temporal., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con experiencia en la gestión de activos energéticos, preferiblemente renovables., • Dispones de conocimientos financieros básicos (presupuestación, contabilidad cuenta de pérdidas y ganancias)., • Cuentas con un alto nivel de autonomía en la toma de decisiones., • Eres una persona acostumbrada a trabajar por objetivos y con control presupuestario., • Muy valorable el manejo de Office, Power BI, SAP y PowerPoint., • Cuentas con nivel elevado de inglés

Únete a TSL y construye el futuro con nosotros! En TSL Projects, no solo construimos edificios, construimos el futuro. Somos una constructora internacional especializada en la edificación industrial, con proyectos de alto impacto en sectores clave como centros de datos, logística, industria farmacéutica y producción avanzada. Con presencia en España, Reino Unido, Irlanda, Países Bajos, América del Norte y la región Asia-Pacífico (APAC), nos hemos consolidado como el socio de confianza en construcción industrial para empresas que lideran la transformación del mundo. En TSL seguimos creciendo y buscamos incorporar profesionales en distintas especialidades técnicas para sumarse a nuestros equipos de obra en España. Participarás en la construcción de Data Centers, Centros Logísticos, Plantas de Producción Avanzada, Naves de frío para diversos sectores y Plantas de baterías. En el marco de esta vacante, buscamos incorporar un/a IT Systems & Infrastructure Specialist. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Administración de sistemas y redes • Gestionar servidores, sistemas operativos, almacenamiento y backups., • Configurar y mantener redes LAN/WAN, firewalls, VPN y acceso remoto seguro., • Alta, baja y gestión de permisos en Active Directory, Office 365, SharePoint, etc., • Resolver incidencias técnicas de hardware y software en oficina y proyectos de obra., • Asegurar conectividad y equipamiento IT en nuevas obras (redes temporales, servidores locales, impresoras, videoconferencia)., • Coordinar con proveedores externos para instalaciones y mantenimiento., • Administrar licencias de software (Microsoft, AutoCAD, Primavera, BIM, etc.)., • Garantizar el correcto funcionamiento de plataformas de colaboración internas (Teams, SharePoint, OneDrive)., • Implementar políticas de ciberseguridad y control de accesos., • Monitorizar redes y sistemas para detectar posibles incidentes de seguridad., • Asegurar copias de seguridad periódicas, planes de recuperación ante desastres y continuidad del negocio., • Gestionar accesos remotos y multifactor de manera segura., • Concienciar y formar a empleados en buenas prácticas de seguridad digital., • Participar en la digitalización de procesos constructivos., • Colaborar en la implantación de nuevas herramientas corporativas (ERP, gestión documental, etc.)., • Optimizar costes y recursos de IT. Nuestros proyectos combinan innovación, tecnología, sostenibilidad y excelencia constructiva. Queremos que tú formes parte de ello. ¿Por qué unirte a TSL? Buscamos personas apasionadas, innovadoras y comprometidas con proyectos que transforman industrias y comunidades. En TSL encontrarás un entorno colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de participar en iniciativas de impacto global. ¿Te identificas con nuestro proyecto? ¡No dudes en inscribirte a nuestras ofertas! #TSLProjects #ConstruyeTuFuturo

AYES busca incorporar un Ingeniero Eléctrico para incorporarse al Departamento de Ingeniería de la Subdirección de Energía y proyectos de distintos sectores. Los proyectos que se desarrollan en la dirección son: subestaciones eléctricas de alta tensión, subestaciones de tracción, centrales hidráulicas, ciclos combinados o plantas de biomasa. Funciones del puesto: • Elaborar la Ingeniería Básica y de Detalle de acuerdo con las instrucciones del Director del Proyecto, Jefe de Ingeniería y Líder de Disciplina y con la normativa de la empresa y la legislación vigente., • Supervisar la ingeniería de contratistas, proveedores y/o otros equipos de ingeniería., • Realizar cálculos eléctricos de Alta, Media y Baja Tensión., • Coordinación con el equipo de Diseño para generación de planos 2D y modelo 3D., • Colaborar con equipos multidisciplinares en la ejecución de proyectos., • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares eléctricos., • Proporcionar asesoramiento técnico a los miembros del equipo y a los clientes., • Apoyo a las tareas de construcción y puesta en marcha., • Apoyo a la generación de ofertas para la adjudicación de nuevos proyectos. Requisitos mínimos: • Ingeniero Industrial con experiencia en la parte eléctrica y mecánica en el diseño de Subestaciones y proyectos O&G., • Sólida base de conocimientos teóricos y prácticos en electricidad y manejo de los programas de cálculo utilizados (cortocircuito, flujo de cargos, red de tierras, alumbrado, etc.)., • Alrededor de 6-10 años de experiencia en la parte de diseño de proyectos de subestaciones eléctricas, • Nivel de inglés medio/alto. AYES es una consultora internacional en ingeniería y tecnología nacida en Italia, centrada en el sector energético, transporte, farmacéutico y telecomunicación. Si quieres entrar a formar parte de una empresa en plena expansión, focalizada en el mundo industrial y con oportunidades de crecimiento en Europa y en Estados Unidos, entonces... SAY YES AND GROW WITH AYES!

AURA STAFFING, grupo internacional con especialización en RRHH, selecciona un Oficial Eléctrico para una empresa que se dedica al mantenimiento de las cintas transportadoras en Alcalá de Henares TAREAS DEL PUESTO:📝⚡ -Realizar montajes de equipos e instalaciones de energía eléctrica de baja tensión, lo que supone cablear, conexionar contadores, realizar esquemas eléctricos, etc. -Realizar las pruebas de seguridad y funcionalidad pertinentes. -Montar, revisar y mantener en perfecto estado los equipos electrónicos, dispositivos de regulación y control de instalaciones y máquinas eléctricas de corriente alterna o continua. -Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la empresa. -Mantener en orden equipos y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía. -Realizar cualquier otra tarea afín relacionada con el taller en general. • Disponibilidad para realizar montajes fuera de Madrid y Madrid REQUISITOS:🚨🚨 -Titulación: FP en Instalaciones eléctricas y automáticas, FP en Sistemas electrotécnicos y automatizados o experiencia en un puesto similar de 3 años. -Conocimientos en neumática, hidráulica y mecánica. -Experincia mínima 1 año en el puesto -Disponibilidad para realizar montajes fuera de Madrid y Madrid después ASPECTOS CONTRACTUALES💼💰 Contrato 3 meses a través ett + incorp. en plantilla Horario: L-V 7:00 a 15:00 Salario: 13,06€ b/h Incorporación inmediata Formación por parte de la empresa

Clínica DKF busca enfermera de quirófano para cubrir BAJA POR MATERNIDAD (10 MESES) Horario: TURNO DE MAÑANA: de L-V 9:00-14:00 TURNO DE TARDE: de L-J 16:30-20:00horas. Tipo de contrato: temporal 10 meses. Idiomas: Español e inglés Experiencia: mínima 3 año. Salario: a convenir según experiencia. Funciones: • Preparación de factores de crecimiento (PRP)., • Cirugía ambulatoria., • Analíticas., • Gestión y control del quirófano. Incorporación inmediata.

Descripción del puesto: ¿Quieres formar parte de una compañía innovadora, en plena expansión y con un equipo humano que quiere competir con los líderes del sector de la automoción? ¡Convierte tu pasión por el motor en una carrera de éxito con nosotros! Únete a APK Renting, la única compañía independiente y con capital 100% nacional en el sector del renting, propiedad del holding empresarial Grupo Ibérica y renting oficial de la Selección Española de Fútbol. Nuestro objetivo es satisfacer todas las necesidades de nuestros clientes relacionadas con la movilidad, ofreciéndoles planes personalizados a medida tanto en la selección de vehículos de renting para medianas y pequeñas empresas, autónomos y particulares, como en el diseño de flotas para grandes grupos empresariales. Gestionamos todas los servicios vinculados al renting, desde la adquisición hasta la venta del vehículo, apostando por la electrificación de nuestra flota y la digitalización de procesos. ¿Cuál será tu rol? APK renting te ofrece la posibilidad de formar parte de su equipo, en una empresa en crecimiento, integrándote en el Departamento de Negocio, en el Área de Seguros. Descripción del puesto: Buscamos un/a profesional con experiencia en la gestión de seguros de automóviles para integrarse en nuestro equipo. Esta persona será responsable de la administración integral de las pólizas de seguros asociadas a nuestra flota de vehículos de renting, incluyendo altas, bajas, modificaciones y renovaciones, así como la gestión de facturación con compañías aseguradoras y terceros. Responsabilidades principales: • Gestionar el alta, baja, modificación y renovación de pólizas de seguros para los vehículos de la flota., • Asegurar la correcta cobertura de las pólizas, conforme a los requisitos internos de la empresa y necesidades del cliente., • Mantener actualizada la cartera de seguros de la compañía, garantizando la vigencia y adecuación de cada póliza., • Coordinar con las aseguradoras la resolución de incidencias, siniestros o cualquier gestión relacionada con los seguros de vehículos., • Supervisar y revisar facturas y cargos emitidos por compañías aseguradoras y proveedores vinculados., • Mantener registros y documentación precisos y actualizados sobre pólizas, renovaciones, siniestros y gestiones realizadas., • Colaborar estrechamente con otros departamentos (logística, contabilidad, atención al cliente) para asegurar la correcta aplicación y facturación de los seguros. Requisitos: • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar., • Experiencia mínima de 2 años en la gestión de seguros, preferiblemente en el sector de renting o automoción., • Conocimientos sólidos sobre seguros de automóviles: tipos de pólizas, coberturas, términos y procesos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y orientada a resultados., • Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel y otros productos de Office., • Alta atención al detalle y aptitud analítica. Se valorará: • Conocimiento de herramientas de gestión de flotas o software ERP., • Experiencia previa en relación con compañías aseguradoras y tramitación de siniestros., • Nivel medio de inglés. ¿Cuáles son las condiciones iniciales? • Flexibilidad Horaria – 1 día de Teletrabajo p/semana, flexibilidad de entrada - salida., • Beneficios y retribución flexible: Tarjeta Cobee, Gympass, cursos FUNDAE, renting flexible para empleados,, • Ubicación: Pozuelo de Alarcón., • Contrato indefinido.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un Programador/a Java para el equipo, que cuente con +3 años de experiencia en desarrollo! Se trata de una posición estable, para importante aseguradora, donde podrás crecer a nivel profesional. Conocimientos técnicos imprescindibles: • Java 8, • Struts, • Hibernate Actualmente se trabaja con este stack técnológico que se va a ir migrando a hacia microservicios. • Experiencia previa MUY VALORABLE en el Sector Seguros, fundamentalmente en el desarrollo de aplicaciones para dicho sector (mínimo 3 años). Condiciones: • Modalidad Híbrida: 2 días presencial en oficinas de cliente (Madrid Capital)., • Horario: 40h/semana. Flexible. Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar. ¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa 👨‍💻 Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 €1200 al año de presupuesto para formación ⌚ Horario de trabajo flexible 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado 💰 Programa de retribución flexible 🏋️‍♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental 📄 Tramitación del permiso de trabajo para que vengas a España con tu familia 📢 Comunidades tecnológicas 🥳 Un montón de eventos increíbles ¿Quieres saber más? Haz clic aquí ___ y descúbrelo. Vea lo que la gente dice de nosotros 🕵️‍♀️ ___ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

🔎 Estamos reclutando: TÉCNICO DE IT (Interim) 📍 Ubicación: Fuenlabrada (Madrid) | 🏢 LISI AUTOMOTIVE | 📅 Contrato temporal – sustitución baja IT – Jornada completa 💬 ¿Estás interesado en Gestionar la instalación y el seguimiento de los equipos informáticos y telefónicos de nuestra sede así como desarrollar y mantener el sistema de acuerdo con los procedimientos de la empresa en un entorno industrial exigente? ¡Únete a LISI AUTOMOTIVE, en su planta de Fuenlabrada! 🎯 Tus misiones Dentro del equipo de IT y en contacto directo con el Responsable de IT del Grupo, desempeñarás las siguientes funciones: ✅ Mantener todos los sistemas y equipos en condiciones operativas mediante una supervisión periódica para anticipar la saturación, detectar, analizar y tratar las averías y garantizar la disponibilidad general del SI ✅ Proporcionar soporte técnico a los usuarios. ✅ Analizar y atender diariamente las incidencias y peticiones de los usuarios. ✅ Mantener los sistemas actualizados. ✅Vigilar el cumplimiento de las Reglas de Oro de Seguridad de la información ✅ Cumplir con los estándares y prácticas vigentes dentro del Dpto. IT 👤 Tu perfil ✔️ Ingeniero informático / Técnico Superior Administración de sistemas informáticos o equivalente ✔️ Inglés B2+ o superior. Valorable francés. ✔️ Buen espíritu de equipo, rigor ✔️ Valorable experiencia en la industria, idealmente automoción 💡 ¿Conoces a alguien que pueda estar interesado en este puesto? ¡Recuerda compartir!

El profesional asumirá la responsabilidad técnica y de gestión en el desarrollo de proyectos eléctricos industriales, especialmente en el diseño y fabricación de cuadros eléctricos. Sus principales funciones serán: • Revisar detalladamente la documentación técnica enviada por el cliente, con el fin de comprender los requisitos, especificaciones y alcances del proyecto antes de iniciar su desarrollo., • Gestionar y elaborar proyectos eléctricos de baja tensión, asegurando que cumplan con los requerimientos técnicos, normativos y contractuales establecidos., • Coordinar el ciclo completo del proyecto: planificación, desarrollo técnico, supervisión de fabricación y entrega final, garantizando el cumplimiento de plazos, costos y estándares de calidad., • Diseñar esquemas eléctricos unifilares, trifilares, funcionales y de control, de acuerdo con los requerimientos específicos de cada proyecto., • Seleccionar y dimensionar los componentes eléctricos adecuados para cada aplicación, tales como interruptores, contactores, relés, PLCs, variadores, transformadores, entre otros., • Revisar y validar las listas de materiales (BOM), asegurando su exactitud y compatibilidad con el diseño aprobado., • Garantizar el cumplimiento de normativas técnicas, estándares de calidad y directivas aplicables (como UNE-EN 61439, IEC, REBT, entre otras)., • Supervisar la fabricación e integración de cuadros eléctricos en taller, verificando el cumplimiento de los estándares técnicos y de calidad en cableado, etiquetado, disposición de elementos y acabados finales., • Apoyar en la planificación y supervisión de los ensayos de rutina y verificación funcional de los equipos fabricados., • Brindar asesoría técnica y acompañamiento al equipo de ingeniería y técnicos de diseño, promoviendo buenas prácticas y transferencia de conocimiento., • Representar técnicamente a la empresa ante clientes, auditores, entidades certificadoras o inspectores externos, proporcionando soporte experto en todas las etapas del proyecto.

¡En Burger King seguimos incorporando talento! Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad! Buscamos un nuevo/a compañero/a para sumarse a nuestro equipo de compras como aprovisionador/a - demand & supply planner con el objetivo de controlar el aprovisionamiento de nuestros operadores logísticos, evitar roturas y sobre stocks. Así como el cálculo y envío de forecast a los proveedores y el seguimiento del coste de comida. ¿Cómo sería tu día a día en Burger King? • Coordinar y hacer seguimiento de los proveedores y operadores logísticos bajo su ámbito de responsabilidad funcional para que los productos lleguen en los tiempos establecidos, con el volumen preciso y en función de las necesidades de negocio de cada momento., • Gestión diaria y directa de cualquier incidencia relacionada con el proceso de suministro., • Será el responsable de garantizar el stock suficiente por producto así como de gestionar la baja rotación y los obsoletos junto con el resto del departamento., • Participar y liderar todos los proyectos de eficiencia en el área logística., • Asegurar el alcance de los objetivos económicos establecidos para cada producto/servicio. ¿Qué buscamos en nuestro/a nuevo/a compañero/a? • Formación en ADE o afin., • Experiencia en puestos similares gestionando categorías de alimentación con productos perecederos, mermas..., • Nivel alto de excel., • Inglés mínimo B2. ¿Cómo es ser parte de nuestro equipo? • Ser parte de la compañía líder de restauración organizada de nuestro país es tener un crecimiento constante., • Entorno de trabajo colaborativo en el que tus ideas serán valoradas y que servirán para aportar valor, • Modalidad de hibrido: 1 día de teletrabajo a la semana., • Salario fijo + variable por consecución de objetivos., • Ubicación: Pozuelo de Alarcón, • Horario de oficina con jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Si eres un auténtico fan del Whopper® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud! ¡Conviértete en un auténtico King!

Movemos personas y damos forma al futuro. En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo! Actualmente, estamos seleccionando un INGENIERO (H/M) ELÉCTRICO, ubicado en nuestra fábrica de Leganés, para formar parte de nuestro equipo de ingeniería de diseño de nuevo producto de OTIS EMEA. En esta posición participarás en las tareas de concepción, diseño, integración, validación y desarrollo de los sistemas eléctricos de nuestros ascensores. Funciones: • Diseño de sistemas eléctricos de baja tensión, cuadros de control, cajas eléctricas y conexionados., • Selección de protecciones eléctricas, fuentes de alimentación y componentes eléctricos., • Diseño e integración de PCBs, captura de esquemáticos, selección de componentes, layout y rutado., • Realización de ensayos en laboratorio y torre de pruebas. Uso de instrumentación electrónica: fuentes de alimentación, osciloscopio, multímetro, estación de soldadura., • Delineación de esquemas eléctricos., • Configuración de componentes eléctricos y electrónicos del sistema según los parámetros de definición de cada unidad., • Gestión y presentación de proyectos de ingeniería. Coordinación con las diferentes fábricas y otros equipos de ingeniería a nivel internacional., • Investigación y resolución de problemas de diseño detectados en unidades en servicio. Para tener éxito en esta posición, deberás reunir los siguientes requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica o similar., • Experiencia de al menos 1 año en funciones similares, • Inglés fluido nivel C1. Capacidad para trabajar en equipos internacionales., • Valorable conocimiento de programas E3, Altium, Cadence, Labview o CREO., • Valorable experiencia previa trabajando con metodologías Agile., • Habilidades analíticas y atención al detalle., • Disposición para el trabajo en equipo., • Proactividad, iniciativa y capacidad de adaptación. ¿Qué te ofrecemos? • La oportunidad de trabajar en una empresa líder., • Condiciones laborales y profesionales líderes en el mercado, con un amplio abanico de beneficios sociales., • Contrato indefinido, • Horario: 7.15am a 3.30pm. Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro. #BuildWhatsNext

Gestor@ de Inmuebles – (Madrid, zona Diego de León) ¿Te apasiona el sector inmobiliario y el trato con las personas? Buscamos un/a Gestor/a de Inmuebles para una empresa especializada en el alquiler de viviendas de temporada en Madrid (zona Diego de León). Tus principales responsabilidades serán: • Gestionar el alquiler y mantenimiento de viviendas., • Enseñar los inmuebles a posibles inquilinos y asegurarte de que estén en perfectas condiciones (limpieza y orden) antes de cada visita., • Explicar el funcionamiento de los electrodomésticos y realizar la entrega de llaves., • Conocer los aspectos básicos de la Ley de Arrendamientos Urbanos (LAU) y de los contratos de alquiler., • En temporada baja, captar nuevos inmuebles y establecer acuerdos con empresas y universidades para ampliar la red de clientes. Requisitos: • Buen nivel de inglés: mínimo B2 (imprescindible, especialmente en temporada turística)., • Persona proactiva, resolutiva y con ambición., • Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con horario flexible según las necesidades de los clientes., • No se podrán disfrutar vacaciones en temporada alta (junio, julio, agosto y diciembre). Se ofrece: • Contrato laboral estable., • Remuneración: entre 18.000 € y 22.000 € brutos anuales, según experiencia., • Incorporación a un equipo dinámico en una zona céntrica de Madrid (Diego de León). Si te entusiasma el mundo inmobiliario y buscas una oportunidad donde cada día sea diferente, ¡queremos conocerte! 📩 Envía tu candidatura y únete a un proyecto con proyección dentro del sector del alquiler de temporada.

Becario/a departamento Producción-Mantenimiento-Mejora Continua Sobre nosotros Exide Technologies () es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de baterías para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética e impulsando un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza la resiliencia y una baja huella de CO2 gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados, ofrecemos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros anuales a clientes de todo el mundo. La División de Automoción de Exide Technologies fabrica baterías de 12 V para todos los conceptos de motorización, desde vehículos de combustión interna hasta vehículos eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido e iones de litio para vehículos ligeros y comerciales, motocicletas, embarcaciones y más. Atendemos a fabricantes de equipos originales (OEM) y al mercado de posventa con nuestras principales marcas y las de nuestros clientes. Objetivo del puesto: Dar soporte a los departamentos de mantenimiento, fabricación y mejora continua en diferentes proyectos y actividades diarias. Principales funciones: • Apoyo en la recopilación y análisis de datos. Identificación de potenciales iniciativas de mejora., • Observación y documentación para estandarización de procesos operativos., • Seguimiento en la implementación de estándares., • Seguimiento de órdenes de trabajo., • Participación en proyectos y actividades de mejora. Requisitos: • Ingeniería industrial o grado en ingeniería mecánica., • Conocimiento de Excel., • Perfil orientado a taller., • Experiencia en otros entornos industriales., • Experiencia con herramientas de análisis., • Inglés B2. Qué ofrecemos: • Aprendizaje en un entorno industrial dentro de una organización multinacional de consolidada experiencia en el mercado., • 6 meses + 6 meses prorrogables., • Formación continua en el puesto a cargo de la empresa., • Horario: de Lunes a Jueves de 8:00 a 16:30 y Viernes de 8:00 a 14:30., • Transporte gratuito desde Alcalá de Henares o Guadalajara., • Comedor gratuito de Lunes a Jueves., • Ayuda al estudio 800 € brutos mensuales. Trabajar con nosotros significa compromiso y agilidad. Nuestra cultura de aprendizaje continuo y nuestro compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crean un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tu carrera profesional. No dudes en postularte si crees que cumples con los criterios y te entusiasma unirte a nuestro proyecto. Envía tu solicitud junto con un CV actualizado. Un miembro de nuestro equipo de selección se pondrá en contacto contigo. ¡Mucha suerte! Nuestra energía: ¡Eres tú! Juntos, transformaremos el sector energético. Exide es un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a la igualdad de oportunidades laborales independientemente de la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el origen nacional, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad o la identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y promoviendo un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies: Impulsando un nuevo mundo

Actualmente, estamos seleccionando un INGENIERO (H/M) ELÉCTRICO, ubicado en nuestra fábrica de Leganés, para formar parte de nuestro equipo de ingeniería de diseño de nuevo producto de OTIS EMEA. En esta posición participarás en las tareas de concepción, diseño, integración, validación y desarrollo de los sistemas eléctricos de nuestros ascensores. Como INGENIERO (H/M) ELÉCTRICO, tus funciones principales serán: • Diseño de sistemas eléctricos de baja tensión, cuadros de control, cajas eléctricas y conexionados., • Selección de protecciones eléctricas, fuentes de alimentación y componentes eléctricos., • Diseño e integración de PCBs, captura de esquemáticos, selección de componentes, layout y rutado., • Realización de ensayos en laboratorio y torre de pruebas. Uso de instrumentación electrónica: fuentes de alimentación, osciloscopio, multímetro, estación de soldadura., • Delineación de esquemas eléctricos., • Configuración de componentes eléctricos y electrónicos del sistema según los parámetros de definición de cada unidad., • Gestión y presentación de proyectos de ingeniería. Coordinación con las diferentes fábricas y otros equipos de ingeniería a nivel internacional., • Investigación y resolución de problemas de diseño detectados en unidades en servicio. Para tener éxito en esta posición, deberás reunir los siguientes requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia de al menos 1 año en funciones similares a las descritas para este puesto., • Inglés fluido nivel C1. Capacidad para trabajar en equipos internacionales., • Valorable conocimiento de programas E3, Altium, Cadence, Labview o CREO., • Valorable experiencia previa trabajando con metodologías Agile., • Habilidades analíticas y atención al detalle., • Disposición para el trabajo en equipo., • Proactividad, iniciativa y capacidad de adaptación. ¿Qué te ofrecemos? • La oportunidad de trabajar en una empresa líder., • Condiciones laborales y profesionales líderes en el mercado, con un amplio abanico de beneficios sociales., • Contrato indefinido, • Horario: 7.15am a 3.30pm. Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro. #BuildWhatsNext Si vives en una ciudad, lo más probable es que te proporcionaremos un ascensor o nos ocuparemos de darle mantenimiento para mantenerte en movimiento todos los días. Otis es la empresa líder mundial en la fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores y escaleras mecánicas. Movemos a 2 millones de personas cada día y mantenemos aproximadamente 2,2 millones de unidades en todo el mundo, la cartera de servicios más grande del sector. ¡Puedes reconocer nuestros productos en algunos de los monumentos más famosos del mundo, como la Torre Eiffel, el Empire State Building, el Burj Khalifa y las Torres Gemelas Petronas! Somos 69.000 personas fuertes, incluyendo ingenieros, expertos en tecnología digital, venta, y especialistas funcionales, así como también técnicos de campo y de fábrica; todos comprometidos con satisfacer las diversas necesidades de nuestros clientes y pasajeros en más de 200 países y territorios en todo el mundo. Estamos orgullosos de ser un equipo diverso y global con un legado comprobado de innovación que continúa siendo la base de una empresa de rápido movimiento y alto rendimiento.

¡Únete a nuestro equipo como Key Account Manager (KAM)! Estamos buscando un@ Key Account Manager para incorporarse temporalmente a nuestro equipo en Madrid. Si te motiva gestionar grandes cuentas, liderar negociaciones y aportar un valor añadido, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y fidelizar cuentas estratégicas (Key Accounts), manteniendo relaciones sólidas y de largo plazo con los clientes de la cartera asignada. Serás su punto de contacto principal, asegurando su satisfacción y detectando nuevas necesidades de manera continua., • Realizar seguimiento: asegurando la satisfacción del cliente, resolviendo dudas o incidencias, respondiendo a consultas y fortaleciendo la relación con tus cuentas garantizando su fidelización, • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio, ampliando la cartera de clientes y desarrollando oportunidades en clientes existentes, diseñando propuestas personalizadas., • Seguir y ejecutar el plan comercial de la compañía, cumpliendo con los objetivos establecidos., • Mantener actualizado el CRM y las bases de datos de clientes con información precisa y al día (contactos, historial de interacciones, oportunidades en curso, etc), • Colaborar con otros departamentos internos para asegurar el cumplimiento de las expectativas de los clientes ¿Qué buscamos en ti? • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Gestión comercial, Economía o áreas afines. (Se valorará positivamente formación adicional de posgrado específica en Ventas, Gestión Comercial o MBA ), • Experiencia mínima demostrable de 2-3 años en posiciones comerciales (ejecutivo de cuentas, key account manager, desarrollo de negocio B2B o similar) gestionando clientes corporativos. Se valorará especialmente la experiencia en sector retail y el trato con grandes cuentas., • Manejo fluido de herramientas CRM y paquete Office., • Disponibilidad para viajar. Habilidades que valoramos: • Habilidad de comunicación, capacidad analítica y negociación: debes ser capaz de escuchar al cliente, entender sus necesidades, siendo capaz de cerrar acuerdos beneficiosos para ambas partes incluso en contextos desafiantes, • Orientación al cliente y habilidades interpersonales: facilidad para establecer relaciones de confianza y duraderas con clientes de alto nivel., • Organización y gestión del tiempo: habilidad para gestionar múltiples cuentas y proyectos a la vez, priorizar actividades de forma efectiva y cumplir plazos. Autonomía para manejar tu agenda y dedicar atención adecuada a cada cliente sin perder oportunidades nuevas., • Adaptabilidad, flexibilidad y proactividad: valoramos que puedas ajustar rápidamente tu enfoque ante cambios en las necesidades del cliente y tener capacidad de adelantarte. Debes estar abierto al cambio y a aprender cosas nuevas continuamente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal de sustitución por baja maternal (previsión de incorporación mes de octubre). Si después de la colaboración temporal hay alguna posibilidad de incorporación definitiva y has tenido un buen desempeño, por supuesto contaremos contigo., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo: integrarás un equipo joven, donde se fomenta el intercambio de buenas prácticas y el apoyo mutuo. Nuestra cultura corporativa se centra en la colaboración y la transparencia. El buen clima laboral y compañerismo serán parte de tu día a día, • Flexibilidad y conciliación: modalidad de trabajo híbrida (2 días de teletrabajo desde casa a la semana) y horario flexible de entrada/salida, para facilitar tu conciliación entre la vida laboral y personal., • Proyecto en empresa líder y sólida: entrarás a formar parte de una empresa referente en el sector. Tendrás la oportunidad de contribuir directamente a proyectos de gran impacto, con el respaldo de un equipo multidisciplinar., • Paquete retributivo competitivo: salario fijo acorde a la experiencia y al nivel del puesto además de beneficios sociales. Si has llegado hasta aquí, ¡nos interesa conocerte! ¡Inscríbete ahora a la oferta y nos pondremos en contacto contigo

NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España, nuestra forma de entender nuestro sector nos permite ofrecer la auténtica flexibilidad en la contratación de vehículos de empresa, con un modelo de negocio innovador. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente necesitamos incorporar una persona especializada en Gobierno o Controller IT para cubrir una baja de maternidad de larga duración. La persona seleccionada trabajaría desde nuestras oficinas centrales ubicadas en Getafe. La persona seleccionada será responsable de supervisar y garantizar que la gestión de la tecnología de la información esté alineada con los objetivos empresariales y las normativas aplicables. Para ello, debe garantizar el establecimiento, implementación y supervisión de políticas, procesos y estructuras de gobierno de IT, el alineamiento de las tecnologías con los objetivos de negocio promoviendo la eficiencia operativa, la gestión de riesgos y el cumplimiento normativo y presupuestario fijado por la compañía. Principales responsabilidades y funciones: • Desarrollo, evolución y mantenimiento de políticas, procedimientos, metodologías internas del departamento, • Supervisión y seguimiento para comités de proyectos y gestión de cambios, • Colaboración en la elaboración del presupuesto de IT y su posterior seguimiento mediante realización de Forecasts periódicos, • Gestión de Pedidos, facturas y supervisión acorde al presupuesto de TI, • Elaboración de presentaciones e informes solicitadas por la dirección de TI con los indicadores del departamento, • Gestión de riesgos, cumplimiento SLAs, subvenciones y auditorías de Desarrollo IT, • Establecer indicadores clave de desempeño (KPIs) y métricas de madurez del gobierno de IT, • Comunicación a negocio de proyectos y logros de IT, traslado de información para la formación en implantación y supervisión del post-despliegue. Impulsar la comunicación IT en toda la organización, • Garantizar el uso homogéneo de las herramientas internas de IT, • Desarrollar programas y planes para la mejora y control de la actividad de IT dentro de la Organización, • Apoyo a la implantación, seguimiento y mejora continua de los modelos de gobierno del servicio IT (gestión incidencias, SDs, niveles de servicio internos, cambios, problemas, calidad del servicio, etc.), • Apoyo en la fase de pruebas, definición de estándares de pruebas y proceso de pruebas, • Apoyo a la definición de niveles de servicio pactados con el “cliente interno”, • Apoyo y seguimiento de los KPI’s de actividad del departamento ¿Qué buscamos? • Grado o Licenciatura en Ingeniería Informática, Administración de Empresas (con experiencia en empresas de tecnología) o FP en informática, • Experiencia demostrable en puestos de Gobierno o Controller IT ¿Qué ofrecemos? • Contrato por sustitución de maternidad de larga duración con posibilidades de incorporación a plantilla una vez finalizada la sustitución, • Modalidad de trabajo híbrida (30% teletrabajo y 70% presencial), • Retribución fija, • Horario de entrada flexible (07.30 h - 09.30 h) y salida flexible (16.30 h - 18.30 h) de lunes a jueves y los viernes de jornada intensiva hasta las 14.00 h, • Jornada intensiva en verano de 07:30 a 14:30 h (flexible), • Formación inicial y continua, • Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento interno, • Descuentos exclusivos en todos nuestros servicios de Northgate, • Posibilidad de acceder a descuentos en nuestros programas de retribución flexible

MARLEX necesita incorporar para líder mundial fabricantes de equipos médicos un/a Personal Assistant (PA) con Inglés Avanzada. Funciones: • Gestión de la agenda, organización de reuniones y visitas, asegurando la asistencia y preparación pertinentes, • Revisar el correo electrónico/correspondencia entrante y, en su caso, actuar de forma independiente, • Organización y gestión de viajes, incluyendo las aprobaciones y evaluaciones necesarias, • Interacción telefónica interna, con clientes, según sea necesario, • Organizar reuniones internas y externas, incluido el material de preparación, y acciones necesarias de gestión., • Preparar presentaciones e informes., • Mantener los sistemas de archivo y los documentos controlados., • Aplicar y gestionar los procesos de acuerdo con las políticas y directrices de la empresa., • Interacción con equipo de la empresa y clientes en nombre del Director, • Prestar apoyo a otros directores y a la alta dirección cuando sea necesario, • Envío de comunicaciones internas Requisitos mínimos: • Formación Executive Assistant o formación afín al puesto., • Excelente capacidad de organización y estilo de trabajo profesional (esencial), • Paquete Office nivel advance (Word, Excel y PowerPoint). Outlook (Teams)., • Inglés nivel C1 (Marco Europeo de referencia)., • Familiarizado/a con gestión en remoto, • Habilidades interpersonales Se ofrece: • Contrato primero eventual y luego se cambia a sustitución por baja de maternidad, • Salario: Salario 27.803,77 €+Subvención de comida+Teletrabajo, • Ubicación: Madrid