Trabajos beneficios en La CoruñaCrear alertas

Deseja ser o seu próprio patrão e gerir o seu tempo livremente? Quer desenvolver o seu futuro profissional numa rede internacional? Aproveite a experiência e o apoio da nossa rede para crescer pessoal e profissionalmente e alcançar os seus objetivos! Quanto mais vender, MAIS GANHA! BENEFICIOS Pl

Deseja ser o seu própriopatrão e gerir o seu tempo livremente? Quer desenvolver o seu futuro profissional numa rede internacional? Aproveite a experiência e o apoio da nossa rede para crescer pessoal e profissionalmente e alcançar os seus objetivos! Quanto mais vender, MAIS GANHA! BENEFICIOS Pl

Buscamos un/a Gestor/a de Adopción de IA con una sólida orientación a resultados y pasión por la transformación digital y la Inteligencia Artificial. El candidato ideal poseerá una experiencia demostrable de al menos 2 años en roles similares, con un enfoque claro en la implementación exitosa de soluciones de IA y la maximización de su adopción por parte de los usuarios finales. Este rol es crucial para asegurar que nuestros clientes obtengan el máximo valor de las herramientas de IA que implementamos, facilitando su integración en las operaciones diarias y superando las barreras del cambio. Serás el/la principal responsable de guiar a los/las clientes a través del proceso de adopción delas soluciones de IA, asegurando una transición fluida y un aprovechamiento óptimo de la tecnología. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de cliente, desde la alta dirección hasta los usuarios finales, para entender sus necesidades, diseñar estrategias de implementación personalizadas y fomentar una cultura de innovación. • Diseñar y ejecutar el plan de despliegue de IA por cliente: Elaborarás y supervisarás planes detallados que incluyan fases de implementación, proyectos piloto, calendarios de ejecución y criterios de éxito claros y medibles., • Definir y seguir KPIs de adopción: Establecerás y monitorizarás métricas clave como el porcentaje de trabajadores activos, el uso por agente, el número de tareas automatizadas y el tiempo hasta la obtención de valor. Presentarás informes periódicos sobre estos KPIs a la dirección., • Crear el playbook de gestión del cambio para clientes: Desarrollarás un marco de trabajo integral para la gestión del cambio, que abarque la identificación de responsables internos, estrategias de comunicación efectivas, manejo de la resistencia al cambio y mecanismos de seguimiento continuo., • Desarrollar materiales y programas de formación: Crearás recursos de aprendizaje atractivos y efectivos, como guías de usuario, tutoriales en vídeo, sesiones de webinar y mensajes de activación a través de canales como WhatsApp, dirigidos tanto a usuarios de oficina como a trabajadores de primera línea., • Impartir formaciones y sesiones de lanzamiento: Liderarás y facilitarás sesiones de formación y eventos de lanzamiento, tanto presenciales como en línea, asegurando que los usuarios adquieran las habilidades y la confianza necesarias para utilizar las soluciones de IA., • Detectar y abordar la baja adopción: Identificarás proactivamente a los clientes o segmentos de usuarios con bajos índices de adopción y diseñarás e implementarás planes de recuperación específicos y efectivos., • Canalizar el feedback a Producto: Actuarás como puente entre los clientes y el propio equipo de Producto, recopilando y trasladando el feedback de usuarios y clientes para priorizar mejoras y el desarrollo de nuevas funcionalidades., • Identificar oportunidades de ampliación: Buscarás activamente oportunidades para expandir el uso de IA, ya sea aumentando el número de usuarios o implementando la tecnología en nuevas áreas o agentes., • Mínimo 2 años en Customer Success, gestión del cambio, implantación de software o consultoría de transformación digital., • Experiencia liderando despliegues de herramientas digitales con colectivos amplios de usuarios., • Gestión por objetivos y métricas de adopción o uso., • Excelentes habilidades de comunicación, formación y presentación en público., • Capacidad para trabajar con perfiles muy diversos: dirección, técnicos de RRHH y trabajadores de campo., • Disponibilidad para viajar puntualmente a clientes en España., • La oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento en una empresa líder en transformación digital., • Un entorno de trabajo innovador donde podrás aplicar y desarrollar tus conocimientos en Inteligencia Artificial., • Proyectos desafiantes con clientes de diversos sectores., • Salario competitivo y paquete de beneficios., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Si eres una persona proactiva, con una gran capacidad de comunicación y una pasión por la Inteligencia Artificial y la transformación digital, queremos conocerte! • Mínimo 2 años en Customer Success, gestión del cambio, implantación de software o consultoría de transformación digital., • Experiencia liderando despliegues de herramientas digitales con colectivos amplios de usuarios., • Gestión por objetivos y métricas de adopción o uso., • Excelentes habilidades de comunicación, formación y presentación en público., • Capacidad para trabajar con perfiles muy diversos: dirección, técnicos de RRHH y trabajadores de campo., • Disponibilidad para viajar puntualmente a clientes en España. #J-18808-Ljbffr

En SEGULA Technologies buscamos incorporar un/a Proyectista de Protecciones y Control con experiencia en el desarrollo de ingeniería de detalle para proyectos de subestaciones eléctricas de alta tensión, participando en proyectos estratégicos del sector energético. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Funciones principales: - Desarrollo de ingeniería de detalle de sistemas de protecciones y control para subestaciones eléctricas. - Elaboración y revisión de esquemas unifilares, multifilares y funcionales. - Diseño de armarios de control y protección, cableado e interconexiones. - Generación de listas de señales, cables y materiales. - Coordinación con las disciplinas de ingeniería eléctrica y equipos de proyecto. - Revisión de documentación técnica y apoyo en la resolución de incidencias de diseño. Requisitos: - Formación técnica en Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Formación Profesional relacionada. - Experiencia mínima de 5 años como Proyectista de Protecciones y Control. - Experiencia demostrable en ingeniería de detalle de subestaciones eléctricas. - Manejo de herramientas de diseño como AutoCAD y software habitual de la disciplina. - Valorable experiencia en proyectos nacionales e internacionales. - Disponibilidad para trabajar de forma presencial o híbrida desde la oficina de Madrid. Se ofrece: - Incorporación a proyectos estratégicos dentro del sector energético. - Desarrollo profesional en una compañía internacional líder en ingeniería y tecnología. - Estabilidad y continuidad en proyectos de largo recorrido. - Modalidad de trabajo híbrida (preferiblemente con disponibilidad para acudir a oficina en Madrid). - Ubicación: San Sebastián de los Reyes (Madrid). - Retribución flexible y beneficios sociales a través de SEGULA Benefits. xhfqzwm - Salario: 30.000 € - 34.000 € brutos anuales. En SEGULA Technologies apostamos por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, promoviendo un entorno de trabajo respetuoso donde todas las personas puedandesarrollar su talento y potencial

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de un/a QA Architect para entrar en un proyecto estable de uno de nuestros mayores clientes. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Buscamos un/a QA para incorporarse al equipo de Arquitectura de Software de la compañía, dentro del área de Aseguramiento de Calidad, desempeñando un rol clave tanto a nivel técnico como de liderazgo y representación tecnológica. La persona seleccionada trabajará de forma estrecha con el Arquitecto Principal, participando en un proyecto estratégico de alto impacto. Se trata de un rol senior, hands-on, con un fuerte componente técnico, de liderazgo y de colaboración transversal. Qué harás en tu día a día?Colaborar directamente con el Arquitecto Principal en uno de los cinco principales clientes de la compañía, en un entorno internacional del sector retail. Liderar un equipo de 5 ingenieros de calidad, actuando como referente técnico y organizativo. Formar parte activa del equipo, contribuyendo directamente en las herramientas, soluciones y prácticas técnicas del proyecto. Colaborar con el Arquitecto Principal dentro del equipo de Arquitectura de Izertis, siendo responsable tecnológico directo de dos proyectos estratégicos (top priority) de la compañía. Realizar labores de supervisión técnica, garantizando calidad, alineamiento arquitectónico y buenas prácticas. Contribuir activamente al desarrollo y evolución técnica de dichos proyectos. Diseñar y ejecutar Pruebas de Concepto (POCs) relacionadas con: Nuevos potenciales clientes. Nuevas herramientas y tecnologías. Validación de soluciones arquitectónicas y de calidad. Proporcionar apoyo a la preventa técnica de alto nivel, participando en la definición y defensa de propuestas técnicas y arquitecturas complejas. Colaborar con el equipo transversal de Arquitectura de la compañía, considerado el equipo punta de lanza a nivel tecnológico, contribuyendo a la definición de estándares, buenas prácticas y visión técnica corporativa. Qué buscamos de ti?Estrategia y procesos de calidadExperiencia definiendo e implementando estrategias y procesos de calidad en equipos de desarrollo de producto (shift-left, pirámide de testing, métricas de calidad).Tipos de pruebasExperiencia diseñando y combinando distintos niveles de prueba: unitarias, de integración, de componente, screenshot/visual y E2E, así como herramientas asociadas a cada uno.Automatización por plataformaWeb: experiencia con Playwright (o frameworks equivalentes).Android: experiencia con Compose Testing (ó Espresso).IOS: experiencia con XCUITest.CI/CD y quality gatesExperiencia definiendo e implementando quality gates en pipelines de GitHub Actions (cobertura, ejecución de suites, bloqueo de PRs, reporting).Colaboración con desarrolloExperiencia formando y dando soporte a desarrolladores en buenas prácticas de testing, fomentando la autonomía del equipo en calidad.Uso de IAExperiencia aplicando herramientas de IA (Copilot, agentes, LLMs) para acelerar la generación de casos de prueba, la implementación de tests y la migración de suites, valorando de forma crítica la calidad de lo generado.Gestión de pruebasExperiencia con herramientas de gestión de pruebas (Xray, Jira) y con Gherkin/BDD.Habilidades transversales (soft skills)Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos.Capacidad de influir y de generar adopción sin autoridad jerárquica, clave para impulsar prácticas de calidad y formar a desarrolladores.Orientación a la mejora continua: identificar cuellos de botella, medir el impacto de los cambios y proponer mejoras de forma proactiva.Autonomía y proactividad.Idiomas: valorable inglés Dónde nos gustaría que estuvieras para esta vacante?Tendrá preferencia de ubicación A Coruña, asistiendo a nuestra oficina situada en la ciudad donde trabajarás bajo un modelo híbrido. Qué podemos ofrecerte?Contrato indefinido desde el primer día.Horario flexible con jornada reducida los viernes.Jornada intensiva los meses de julio y agosto.22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre.Retribución flexible con opciones como seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería.Clases gratuitas de inglés.Acceso a un catálogo de beneficios y descuentos.Conoce IzertisEn izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto.Fundada en 1996, con 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.700 profesionales distribuidos/as en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutionsy otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación.Y a ti, te gustaría formar parte de nuestro equipo? xhfqzwm Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte!Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti:

Veterinario senior con experiencia en medicina interna, diagnóstico por imagen y/o cirugía para contrato indefinido a jornada completa. Ofrece salario competitivo y beneficios.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. • Participarás en el desarrollo y evolución de servicios de negocio en entornos bancarios críticos., • Trabajarás en el desarrollo Full-Stack utilizando tecnologías Java y PL/I , participando en aplicaciones core., • Colaborarás estrechamente con equipos de negocio y tecnología , entendiendo y trasladando requisitos funcionales a soluciones técnicas., • Intervendrás en proyectos relacionados con productos de inversión , especialmente en la operativa de fondos de inversión ., • Contribuirás a la calidad del software , aplicando buenas prácticas de desarrollo y participando en revisiones de código., • En el caso de perfiles senior, actuarás como referente técnico , apoyando a perfiles más junior y participando en decisiones técnicas relevantes., • Formación en Informática, Ingeniería, Matemáticas, Física o similar ., • Experiencia como desarrollador/a Full-Stack en entornos bancarios, con Java y PL/I ., • Experiencia en el desarrollo de servicios de negocio y aplicaciones core., • Conocimientos funcionales en productos de inversión , especialmente fondos de inversión y su operativa ., • Valorable experiencia con bases de datos DB2 ., • Capacidad para trabajar en entornos complejos , con foco en calidad, estabilidad y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y colaboración con equipos técnicos y funcionales. Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales, • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria, • Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. #J-18808-Ljbffr

Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas, definirás estrategias xcskxlj de mediciones y reports, y te beneficiarás de un plan de desarrollo, formación continua y beneficios. Quirónprevención busca incorporar un/a Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trab

Makro, filial de METRO, busca un/a Jefe/a de Fuerza de Ventas para Makro Coruña. Ofrecerán salario fijo y variable, programas formativos (MPower, Academia de Ventas), retribución flexible y beneficios como descuentos, app de salud 24 h y día libre en Navidad. Liderarás un equipo de gestores com

Únete a FLiiTS, la mayor flota de repartidores de España. Ofrecemos oportunidades reales de estabilidad, en un entorno moderno, bien organizado y con soporte continuo para nuestros repartidores. Beneficios exclusivos: descuentos en talleres, comercios y servicios pensados para nuestros reparti

ENINTER busca un Técnico/a de Mantenimiento para velar por el correcto funcionamiento de los ascensores asignados. Realizarás mantenimiento preventivo y correctivo, brindando un servicio técnico de alta calidad a nuestros clientes.

Lidl España busca un/a líder de tienda para Galicia. Analizarás datos de tienda, gestionarás y motivarás al equipo, e impulsarás su desarrollo.

Responsable de elaborar y condimentar su partida, organizar el trabajo y asegurar la limpieza y orden de su zona de cocina. Se valorará experiencia consolidada en cocina y conocimientos técnicos; la empresa ofrece beneficios exclusivos y oportunidades de desarrollo dentro de una cadena hotelera l�

Beneficios y descuentos exclusivos en nuestro hotel, en la asociación Relais & Châteaux (hoteles de lujo en todo el mundo) y en productos/servicios seleccionados. Somos un hotel boutique de lujo ubicado en un monumental edificio del siglo XVIII en Santiago de Compostela, donde el alojamiento, la g

Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisi

Formarás parte de una cadena líder en el sector travel, con oportunidades de desarrollo y beneficios para el personal, como descuentos en hoteles, formación continua y acceso a programas del Club del Empleado. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para t

La Piadina Riminese en La Coruña busca un Ayudante de Cocina para una jornada de 30 horas semanales, con posibilidad de ampliar. Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Trabajarás en un equipo alegre y dinámic

Entre tus responsabilidades estarán desarrollar y ejecutar programas de entrenamiento, transmitir objetivos con claridad y realizar la planificación de turnos y la gestión del personal. Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo e

Deseja ser o seu própriopatrão e gerir o seu tempo livremente? Quer desenvolver o seu futuro profissional numa rede internacional? Aproveite a experiência e o apoio da nossa rede para crescer pessoal e profissionalmente e alcançar os seus objetivos! Quanto mais vender, MAIS GANHA! BENEFICIOS Pl

• Ofertas de Líder de Proyectos de Integraciones... El trabajo no coincide con mi búsqueda Descripción de trabajo irrelevante Muy pocos detalles / Falta de información El trabajo parece obsoleto Sospechoso / Parece una estafa Otro (por favor especificar). Su aportación nos ayuda a mejorar nuestro servicio. Nuestro cliente, una empresa innovadora en el sector de la consultoría tecnológica, busca un Jefe de Proyecto Tecnológico con experiencia para liderar iniciativas clave en A Coruña . Será responsable de la planificación, ejecución y entrega exitosa de proyectos de software y sistemas, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y objetivos de calidad. Este rol requiere una persona organizada, con excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, capaz de gestionar equipos técnicos y mantener una estrecha colaboración con los stakeholders del cliente. Buscamos a alguien apasionado por la tecnología y la gestión de proyectos, que impulse la innovación y la excelencia. • Gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos tecnológicos, desde la concepción hasta la entrega final., • Definir el alcance, los objetivos, los entregables y los recursos necesarios para cada proyecto en A Coruña ., • Coordinar y dirigir equipos de desarrollo, diseño y QA, asegurando la colaboración y el cumplimiento de hitos., • Monitorear el progreso del proyecto, identificar riesgos y desarrollar planes de mitigación proactivos., • Comunicar el estado del proyecto y los resultados clave a los stakeholders y la alta dirección., • Asegurar la calidad del software y los sistemas entregados, aplicando las mejores prácticas de la industria., • Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos , preferiblemente en entornos de desarrollo de software., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y/o tradicionales (Waterfall)., • Experiencia en la gestión de presupuestos de proyectos y recursos técnicos., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos., • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o campo relacionado., • Certificación PMP o similar es una gran ventaja.Acerca del Puesto Nuestro cliente, una empresa innovadora en el sector de la consultoría tecnológica, busca un Jefe de Proyecto Tecnológico con experiencia para liderar iniciativas clave en A Coruña . Será responsable de la planificación, ejecución y entrega exitosa de proyectos de software y sistemas, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y objetivos de calidad. Este rol requiere una persona organizada, con excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, capaz de gestionar equipos técnicos y mantener una estrecha colaboración con los stakeholders del cliente. Buscamos a alguien apasionado por la tecnología y la gestión de proyectos, que impulse la innovación y la excelencia. Responsabilidades Clave • Gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos tecnológicos, desde la concepción hasta la entrega final., • Definir el alcance, los objetivos, los entregables y los recursos necesarios para cada proyecto en A Coruña ., • Coordinar y dirigir equipos de desarrollo, diseño y QA, asegurando la colaboración y el cumplimiento de hitos., • Monitorear el progreso del proyecto, identificar riesgos y desarrollar planes de mitigación proactivos., • Comunicar el estado del proyecto y los resultados clave a los stakeholders y la alta dirección., • Asegurar la calidad del software y los sistemas entregados, aplicando las mejores prácticas de la industria.Requisitos, • Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos , preferiblemente en entornos de desarrollo de software., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y/o tradicionales (Waterfall)., • Experiencia en la gestión de presupuestos de proyectos y recursos técnicos., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos., • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o campo relacionado., • Certificación PMP o similar es una gran ventaja.Beneficios, • Salario competitivo y revisión anual de desempeño., • Oportunidad de trabajar en proyectos punteros y tecnologías de vanguardia., • Formación continua y acceso a certificaciones profesionales., • Entorno de trabajo flexible y colaborativo, con posibilidad de trabajo remoto., • Excelente paquete de beneficios sociales y plan de carrera. Nuestro cliente está buscando un proactivo Jefe de Proyecto Técnico para unirse a su equipo en A Coruña . Este rol es fundamental para la ejecución exitosa de proyectos de desarrollo de software y TI, asegurando la alineación técnica con los objetivos del negocio. Serás responsable de la planificación, ejecución y entrega de proyectos tecnológicos, colaborando estrechamente con equipos de ingeniería, producto y operaciones. Buscamos a alguien con una sólida formación técnica y experiencia en la gestión de proyectos para liderar iniciativas que impulsen la innovación y la eficiencia operativa en nuestra organización. • Supervisar el ciclo de vida completo de los proyectos de desarrollo tecnológico , desde la conceptualización hasta la implementación., • Colaborar con los equipos de ingeniería para definir requisitos técnicos, arquitecturas y soluciones., • Gestionar la asignación de recursos técnicos, la planificación de tareas y el seguimiento del progreso., • Identificar y mitigar riesgos técnicos y de proyecto, asegurando la entrega a tiempo y dentro del presupuesto., • Facilitar la comunicación efectiva entre los equipos técnicos, los stakeholders y la gerencia., • Garantizar que las soluciones desarrolladas cumplan con los más altos estándares de calidad y rendimiento., • Experiencia significativa como Jefe de Proyecto en el sector tecnológico ., • Sólidos conocimientos técnicos en desarrollo de software, bases de datos y/o infraestructura de TI., • Experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de proyectos., • Capacidad demostrada para gestionar equipos técnicos y resolver conflictos., • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Titulación en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o campo afín., • Salario competitivo en el mercado laboral., • Un entorno de trabajo centrado en la tecnología y la innovación en A Coruña ., • Plan de pensiones y seguro de vida., • Formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa., • Un ambiente de trabajo profesional y con énfasis en la seguridad. Nuestro cliente busca un Jefe de Proyectos de TI altamente cualificado para unirse a su equipo en A Coruña . Serás el responsable de la planificación, ejecución y cierre de proyectos tecnológicos, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Este rol requiere una profunda comprensión de los ciclos de vida del desarrollo de software y la gestión de infraestructuras tecnológicas. Buscamos un líder capaz de gestionar equipos técnicos, comunicarse eficazmente con los departamentos de negocio y entregar soluciones tecnológicas innovadoras y fiables que impulsen el crecimiento de la organización. • Liderar la planificación, ejecución y control de proyectos de Tecnologías de la Información, incluyendo desarrollo de software, implementación de sistemas y migraciones., • Definir el alcance, los objetivos, los entregables y los recursos necesarios para cada proyecto de TI., • Gestionar el presupuesto asignado a los proyectos, controlando los costes y asegurando la rentabilidad., • Supervisar y coordinar a los equipos técnicos, fomentando la colaboración y la eficiencia., • Gestionar los riesgos y problemas del proyecto, implementando soluciones proactivas y efectivas., • Comunicar el progreso del proyecto a los stakeholders, incluyendo la alta dirección y los usuarios finales., • Experiencia mínima de 6 años en gestión de proyectos de TI , con un historial probado de entrega exitosa., • Formación universitaria en Informática, Ingeniería de Software o similar; certificaciones como PMP, PRINCE2 o CSM son una ventaja., • Profundo conocimiento de las metodologías de desarrollo de software (Agile, Scrum, Waterfall) y de gestión de proyectos., • Capacidad para gestionar presupuestos complejos y recursos técnicos diversos., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas., • Experiencia en la gestión de proveedores y contratos relacionados con TI., • Atractivo paquete salarial y bonificaciones por rendimiento., • Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a formación especializada en tecnología ., • Trabajo presencial en nuestras modernas instalaciones en A Coruña ., • Un entorno de trabajo estimulante y colaborativo, enfocado en la innovación y el éxito del equipo. Nuestro cliente busca un dinámico Jefe de Proyectos de Tecnología para unirse a su equipo en A Coruña . Esta posición será crucial para liderar la implementación de nuevas soluciones tecnológicas y la optimización de sistemas existentes. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de TI, desarrollo y operaciones para asegurar la entrega exitosa de proyectos que impulsen la transformación digital de la empresa. Si tienes una pasión por la tecnología y una habilidad probada para gestionar proyectos complejos, esta es tu oportunidad para dejar tu huella en una organización innovadora. • Dirigir la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos tecnológicos , asegurando la alineación con los objetivos estratégicos., • Gestionar equipos multidisciplinares, incluyendo desarrolladores, ingenieros y personal de soporte técnico., • Supervisar el desarrollo de software, la implementación de infraestructuras y la migración de sistemas., • Controlar el presupuesto del proyecto, los plazos y la calidad de los entregables., • Identificar y gestionar proactivamente los riesgos, problemas y dependencias del proyecto., • Comunicar el progreso del proyecto y los problemas clave a la alta dirección y otros stakeholders relevantes., • Licenciatura en Informática, Ingeniería o campo relacionado., • Experiencia sólida de 7+ años en gestión de proyectos de TI y entrega de software., • Conocimiento profundo de metodologías Agile (Scrum, Kanban) y Waterfall., • Experiencia en la gestión de proyectos de infraestructura, ciberseguridad y desarrollo de aplicaciones., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas., • Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos como Jira, Asana o MS Project., • Salario competitivo y bonificaciones por rendimiento., • Seguro médico privado y plan de jubilación., • Oportunidades de formación y certificación en tecnologías emergentes., • Excelente ambiente de trabajo en un equipo técnico de primer nivel., • Ubicación estratégica en A Coruña con fácil acceso. Nuestro cliente está buscando un Jefe de Proyecto IT Senior altamente cualificado para liderar proyectos tecnológicos desafiantes en A Coruña . Serás responsable de la planificación, ejecución y entrega exitosa de soluciones de software y sistemas de información, gestionando equipos multidisciplinares y asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos. Esta posición es ideal para un profesional con una sólida experiencia en gestión de proyectos, excelentes habilidades de liderazgo y un profundo conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software. Contribuirás a la transformación digital de la organización. • Planificar, ejecutar y supervisar proyectos de TI desde la concepción hasta la finalización, asegurando la entrega a tiempo y dentro del presupuesto., • Gestionar los recursos del proyecto, incluyendo equipos, presupuestos y cronogramas, dentro del entorno de A Coruña ., • Identificar y mitigar riesgos del proyecto, gestionando proactivamente los problemas que puedan surgir., • Facilitar la comunicación entre los equipos técnicos, los stakeholders y la alta dirección., • Garantizar la calidad de las entregas del proyecto y el cumplimiento de los estándares de la empresa., • Implementar metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y tradicionales según sea necesario., • Mínimo de 6 años de experiencia en gestión de proyectos de TI , con un historial comprobado de entregas exitosas., • Certificación PMP o similar (PRINCE2, Agile) es altamente deseable., • Experiencia sólida en la gestión de proyectos de desarrollo de software, implementaciones de sistemas y migraciones., • Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos y herramientas asociadas (Jira, Asana, MS Project)., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas., • Salario competitivo acorde con la experiencia y las responsabilidades del puesto., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación en nuevas tecnologías en A Coruña ., • Un modelo de trabajo híbrido que ofrece flexibilidad., • Seguro médico completo y otros beneficios sociales., • Participación en proyectos innovadores y de gran impacto tecnológico. Nuestro cliente está buscando un experimentado Jefe de Proyecto de Transformación Digital para liderar iniciativas clave de cambio tecnológico en A Coruña . Este rol es fundamental para guiar a la organización a través de la adopción de nuevas tecnologías y procesos, asegurando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los objetivos estratégicos. Trabajarás con equipos interfuncionales, incluyendo TI, operaciones y marketing, para implementar soluciones digitales innovadoras. El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de las metodologías de gestión de proyectos ágiles y tradicionales, junto con una visión clara de cómo la tecnología puede impulsar la eficiencia y la experiencia del cliente. • Liderar la concepción, planificación y ejecución de proyectos de transformación digital ., • Gestionar el ciclo de vida completo del proyecto, desde la definición hasta el cierre y la evaluación post-implementación., • Coordinar equipos multidisciplinares, asegurando una comunicación fluida y la consecución de objetivos comunes., • Evaluar y seleccionar tecnologías y proveedores adecuados para las iniciativas de transformación., • Monitorear el progreso del proyecto, identificar desviaciones y tomar acciones correctivas para mantener el rumbo., • Garantizar que los proyectos entreguen el valor de negocio esperado y se alineen con la estrategia general de la empresa., • Experiencia sólida como Jefe de Proyectos , con al menos 5 años centrados en proyectos de transformación digital., • Conocimiento profundo de metodologías Agile y DevOps., • Experiencia en la gestión de presupuestos de proyectos significativos y equipos distribuidos., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos., • Licenciatura o Máster en Informática, Ingeniería, Negocios o un campo relacionado., • Capacidad para comprender y aplicar nuevas tecnologías de forma estratégica., • Atractivo paquete salarial y oportunidades de ascenso profesional., • Trabajar en proyectos punteros de transformación digital en A Coruña ., • Formación continua y acceso a certificaciones relevantes., • Plan de pensiones y seguro médico de primer nivel., • Un entorno de trabajo dinámico y enfocado en el desarrollo personal y profesional. Nuestro cliente está buscando un experimentado Jefe de Proyecto de Transformación Digital para liderar iniciativas clave de cambio tecnológico en A Coruña . Este rol es fundamental para guiar a la organización a través de la adopción de nuevas tecnologías y procesos, asegurando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los objetivos estratégicos. Trabajarás con equipos interfuncionales, incluyendo TI, operaciones y marketing, para implementar soluciones digitales innovadoras. El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de las metodologías de gestión de proyectos ágiles y tradicionales, junto con una visión clara de cómo la tecnología puede impulsar la eficiencia y la experiencia del cliente. • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de transformación digital de principio a fin., • Gestionar el alcance del proyecto, los plazos, el presupuesto y los recursos de manera eficaz., • Colaborar estrechamente con stakeholders de todos los niveles para definir requisitos y asegurar la alineación estratégica., • Identificar y mitigar riesgos del proyecto, desarrollando planes de contingencia cuando sea necesario., • Facilitar la adopción de nuevas tecnologías y procesos, asegurando la capacitación y el soporte adecuados para los usuarios., • Supervisar la comunicación del proyecto, proporcionando actualizaciones regulares al equipo y a la alta dirección en A Coruña ., • Experiencia demostrada en la gestión de proyectos de transformación digital complejos., • Sólidos conocimientos de metodologías de gestión de proyectos, como Agile, Scrum y Waterfall., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente, priorizando eficazmente., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y negociación., • Comprensión de las tecnologías emergentes y su aplicación empresarial., • Título universitario relevante, certificaciones como PMP o Scrum Master son una ventaja., • Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado., • Seguro médico, dental y visión de alta calidad., • Oportunidades de desarrollo profesional y participación en conferencias tecnológicas., • Un entorno de trabajo innovador y colaborativo en A Coruña ., • Horario de trabajo flexible con opción a modelo híbrido. #J-18808-Ljbffr

Deseja ser o seu própriopatrão e gerir o seu tempo livremente? Quer desenvolver o seu futuro profissional numa rede internacional?Aproveite a experiência e o apoio da nossa rede para crescer pessoal e profissionalmente e alcançar os seus objetivos!Quanto mais vender, MAIS GANHA!BENEFICIOS- Plano

Veterinario generalista para hospital de referencia en Madrid.Se requiere experiencia y se ofrecen turnos rotatorios, formación continua y beneficios sociales.

Descripción¡Buscamos azafatas y azafatos para promoción de productos de climatización en puntos de ventas.¿Tienes actitud proactiva, carisma y gusto por la atención al cliente? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de una campaña de alto nivel!Zona: A CoruñaFechas: Empezarías el 07 de julioHorario: 07:00 a 11:00¿Qué harás?Representar reconocida marca de climatización en puntos de venta.Informar a los clientes sobre los beneficios del producto.Recopilar leads de clientes interesados.Entrega de obsequio.Generar una experiencia positiva con la marca.Ofrecemos:Contrato temporal con posibilidad de repetir en futuras campañas.Excelente ambiente de trabajo.Remuneración: 10 euros la hora.Requisitos mínimosRequisitos:Buena presencia y habilidades de comunicación.Experiencia previa en promociones o atención al cliente.Actitud dinámica y orientada a resultados.Disponibilidad para las fechas indicadas.

Buscamos un desarrollador Fullstack Node.Js, Typescript y Metodología Agile para unirse a nuestro equipo internacional en España.Ofrecemos plan de carrera, formación continua y beneficios sociales.

Nunsys Group en A Coruña busca un/a Consultor/a ERP para incorporarse a un cliente industrial, trabajando con LIBRA en módulos de finanzas, producción y logística. Se responsabilizará de desarrollo y mantenimiento, soporte a usuarios y de la integración mediante APIs y arquitecturas cloud, con foco en la mejora continua y la relación directa con el negocio. Se valorará experiencia en entornos industriales, Oracle y BPM LIBRA; habrá plan de carrera, formación continua y beneficios. #J-18808-Ljbffr

Turnos: tres noches a la semana en turnos de 12h· Seguro médico privado pagado por la empresa + importantes beneficios sociales¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!.

Beca en Recursos Humanos para dar apoyo en administración de personal, beneficios sociales, control horario, nómina, formación, facturación, reporting y proyectos transversales.

Nuestro cliente busca un Project Manager altamente cualificado y orientado a resultados para unirse a su equipo de forma remota. En este puesto, serás el motor principal para la planificación, ejecución y entrega exitosa de una variedad de proyectos clave, colaborando con equipos distribuidos geográficamente. Tu rol será fundamental para garantizar que todos los proyectos se alineen con los objetivos estratégicos de la empresa, cumpliendo con los más altos estándares de calidad, tiempo y presupuesto, todo ello desde la comodidad de tu hogar. Esta posición es ideal para un profesional autónomo y proactivo que prospera en un entorno de trabajo flexible y busca un impacto directo en el éxito de la compañía a nivel global, trabajando en un modelo de trabajo totalmente remoto. • Gestionar integralmente el ciclo de vida de múltiples proyectos, desde la definición inicial hasta el cierre, asegurando la consecución de objetivos estratégicos., • Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo la gestión de alcance, recursos, cronogramas, presupuesto y riesgos, adaptados a un entorno virtual., • Facilitar la colaboración y comunicación efectiva entre equipos remotos y partes interesadas distribuidas, utilizando herramientas de colaboración digital., • Supervisar el progreso del proyecto, identificar cuellos de botella y proponer soluciones para mantener el impulso y cumplir con los hitos clave., • Implementar y optimizar procesos de gestión de proyectos que se adapten a un modelo de trabajo 100% remoto., • Realizar análisis post-proyecto para identificar lecciones aprendidas y áreas de mejora continua en la ejecución de proyectos a distancia., • Experiencia demostrada de 5 años o más en gestión de proyectos , preferiblemente en entornos remotos o distribuidos., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y enfoques predictivos., • Dominio de herramientas de colaboración y gestión de proyectos online (ej. Slack, Asana, Trello, Zoom)., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, adaptadas a la interacción virtual., • Capacidad probada para gestionar eficazmente la ambigüedad y liderar equipos sin supervisión directa presencial., • Título universitario en un campo relevante o experiencia equivalente demostrable. Acerca del Puesto Nuestro cliente busca un Project Manager altamente cualificado y orientado a resultados para unirse a su equipo de forma remota. En este puesto, serás el motor principal para la planificación, ejecución y entrega exitosa de una variedad de proyectos clave, colaborando con equipos distribuidos geográficamente. Tu rol será fundamental para garantizar que todos los proyectos se alineen con los objetivos estratégicos de la empresa, cumpliendo con los más altos estándares de calidad, tiempo y presupuesto, todo ello desde la comodidad de tu hogar. Esta posición es ideal para un profesional autónomo y proactivo que prospera en un entorno de trabajo flexible y busca un impacto directo en el éxito de la compañía a nivel global, trabajando en un modelo de trabajo totalmente remoto. Responsabilidades Clave • Gestionar integralmente el ciclo de vida de múltiples proyectos, desde la definición inicial hasta el cierre, asegurando la consecución de objetivos estratégicos., • Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo la gestión de alcance, recursos, cronogramas, presupuesto y riesgos, adaptados a un entorno virtual., • Facilitar la colaboración y comunicación efectiva entre equipos remotos y partes interesadas distribuidas, utilizando herramientas de colaboración digital., • Supervisar el progreso del proyecto, identificar cuellos de botella y proponer soluciones para mantener el impulso y cumplir con los hitos clave., • Implementar y optimizar procesos de gestión de proyectos que se adapten a un modelo de trabajo 100% remoto., • Realizar análisis post-proyecto para identificar lecciones aprendidas y áreas de mejora continua en la ejecución de proyectos a distancia. Requisitos, • Experiencia demostrada de 5 años o más en gestión de proyectos , preferiblemente en entornos remotos o distribuidos., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y enfoques predictivos., • Dominio de herramientas de colaboración y gestión de proyectos online (ej. Slack, Asana, Trello, Zoom)., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, adaptadas a la interacción virtual., • Capacidad probada para gestionar eficazmente la ambigüedad y liderar equipos sin supervisión directa presencial., • Título universitario en un campo relevante o experiencia equivalente demostrable. Beneficios, • Salario competitivo y bonificaciones basadas en el desempeño., • Flexibilidad total para trabajar desde cualquier lugar (totalmente remoto )., • Oportunidades significativas de desarrollo profesional y crecimiento de carrera., • Entorno de trabajo dinámico, innovador y colaborativo, enfocado en la tecnología., • Acceso a plataformas de formación y recursos para el desarrollo de habilidades. Nuestro cliente está buscando un dedicado Project Manager especializado en infraestructura TI para su sede en A Coruña . Este rol es crucial para la planificación, ejecución y cierre exitoso de proyectos relacionados con la actualización y expansión de la infraestructura tecnológica de la empresa. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos #J-18808-Ljbffr

En NTT Data somos más que una empresa... ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. somos una comunidad de mentes creativas y diversas, impulsadas por la innovación y el respecto. Nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas de vanguardia, estrategias de negocio visionarias y al desarrollo y mantenimiento de aplicaciones que definen el futuro. Buscamos a profesionales con experiencia de más de 3 años en COBOL.Necesario experiencia en programación Cobol y/o PL1Muy valorable experiencia en sector banca. Qué te ofrece NTT Data?Dinamismo de los proyectos, en diferentes sectores, Banca, Telecomunicaciones, Seguros, Industria, Energía, etc.Un plan de carrera individualizado, donde tú eliges la rama en la que quieres crecer.Una formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual. Desde nuestra Universidad Corporativa podrás realizar Certificaciones, cursos de idiomas y mucho más.Integración en un equipo de profesionales motivados, con un ambiente de trabajo abierto y dinámico.Evaluaciones anuales donde se reconozca todo tu esfuerzo y trabajo ¡Porque valoramos tus logros!Beneficios sociales (ayuda Flex, seguro médico, entre otros).Modalidad de teletrabajo, porque queremos que trabajes desde donde te inspire la creatividad.Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación familiar y personal.En NTT Data valoramos la diversidad, la creatividad y la innovación. Creemos en la colaboración y en la calidad humana de todas las personas que forman parte del equipo. Si esta oferta resuena contigo y te motiva... déjanos conocerte mejor! xhfqzwm ¡Te esperamos!Job SummaryJob number: b753fc37cf7c900Profession: Technical Engineering

Consultor de Estrategia Financiera - Remoto Nuestro cliente, una consultora de renombre, está buscando un Consultor de Estrategia Financiera para unirse a su equipo de forma completamente remota. Serás responsable de asesorar a clientes en la optimización de su estructura financiera, planificación estratégica y toma de decisiones de inversión para impulsar su crecimiento y rentabilidad en el competitivo sector de la banca y finanzas. Esta es una oportunidad única para aplicar tu experiencia en un rol flexible, trabajando con una diversa cartera de clientes y contribuyendo a la transformación financiera de sus negocios, independientemente de tu ubicación geográfica. Desarrollar e implementar estrategias financieras personalizadas para optimizar el rendimiento y la eficiencia de los clientes. Asesorar en áreas clave como planificación financiera, gestión de tesorería, financiación corporativa y fusiones y adquisiciones (M&A). Realizar análisis de mercado, estudios de viabilidad y evaluaciones de riesgo para apoyar las decisiones estratégicas de los clientes. Colaborar estrechamente con los equipos de los clientes para entender sus necesidades y objetivos, proporcionando soluciones prácticas y a medida. Preparar presentaciones y propuestas de consultoría, comunicando de forma clara y persuasiva los hallazgos y recomendaciones a la alta dirección de los clientes. Máster en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campo cuantitativo similar. Experiencia mínima de 7 años en consultoría estratégica financiera, banca de inversión o finanzas corporativas. Sólida experiencia en modelado financiero, valoración de empresas y análisis de estrategias financieras. Capacidad para gestionar proyectos de consultoría de forma autónoma y liderar equipos virtuales de forma efectiva. Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de resolución de problemas, adaptadas a un entorno de trabajo remoto. Acerca del Puesto Nuestro cliente, una consultora de renombre, está buscando un Consultor de Estrategia Financiera para unirse a su equipo de forma completamente remota. Serás responsable de asesorar a clientes en la optimización de su estructura financiera, planificación estratégica y toma de decisiones de inversión para impulsar su crecimiento y rentabilidad en el competitivo sector de la banca y finanzas. Esta es una oportunidad única para aplicar tu experiencia en un rol flexible, trabajando con una diversa cartera de clientes y contribuyendo a la transformación financiera de sus negocios, independientemente de tu ubicación geográfica. Responsabilidades Clave Desarrollar e implementar estrategias financieras personalizadas para optimizar el rendimiento y la eficiencia de los clientes. Asesorar en áreas clave como planificación financiera, gestión de tesorería, financiación corporativa y fusiones y adquisiciones (M&A). Realizar análisis de mercado, estudios de viabilidad y evaluaciones de riesgo para apoyar las decisiones estratégicas de los clientes. Colaborar estrechamente con los equipos de los clientes para entender sus necesidades y objetivos, proporcionando soluciones prácticas y a medida. Preparar presentaciones y propuestas de consultoría, comunicando de forma clara y persuasiva los hallazgos y recomendaciones a la alta dirección de los clientes. Requisitos Máster en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campo cuantitativo similar. Experiencia mínima de 7 años en consultoría estratégica financiera, banca de inversión o finanzas corporativas. Sólida experiencia en modelado financiero, valoración de empresas y análisis de estrategias financieras. Capacidad para gestionar proyectos de consultoría de forma autónoma y liderar equipos virtuales de forma efectiva. Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de resolución de problemas, adaptadas a un entorno de trabajo remoto. Beneficios Salario muy atractivo y un paquete de beneficios competitivo, adecuado para roles remotos. Oportunidades significativas de desarrollo profesional y avance de carrera en consultoría. Flexibilidad total para trabajar desde cualquier lugar, promoviendo un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal. Acceso a una red global de clientes y proyectos desafiantes en el sector de la banca. Ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en la excelencia y la innovación. #J-18808-Ljbffr

Una empresa en el sector salud busca un/a Product Owner para unirse a su equipo dinámico en Galicia. El candidato debe tener al menos 4 años de experiencia en roles similares y habilidades de liderazgo y comunicación. Se ofrece un entorno laboral flexible y beneficios como formación continua, compensación desde 35.000€ brutos anuales, y un contrato indefinido desde el primer día. Los interesados pueden enviar su CV a people@landrasistemas.es.#J-18808-Ljbffr

Desde la división de CONSTRUCCIÓN de LHH Recruitment Solutions, buscamos para uno de nuestros clientes, un perfil de jefatura de obra para villas de lujo en la zona de Estepona / Marbella / Manilva y otro perfil de jefatura de producción parta proyectos de villas de lujo. Estos puestos requieren experiencia previa en la gestión de obra de obras de edificación en roles similares así como habilidades para coordinar y supervisar las diferentes etapas del proceso constructivo. La persona seleccionada será responsable de garantizar que los proyectos se desarrollen de acuerdo con los plazos establecidos, los estándares de calidad requeridos y el presupuesto asignado. Funciones: Entre las funciones principales se incluyen, la planificación y organización de los recursos necesarios para llevar a cabo los proyectos constructivos, la supervisión de las obras para garantizar el cumplimiento de los plazos y estándares de calidad, la gestión de los equipos de trabajo en obra, incluyendo la coordinación con subcontratas y proveedores, el control de los presupuestos asignados y la realización de ajustes si es necesario, la elaboración de informes periódicos sobre el avance de las obras, asegurando la comunicación fluida con la dirección de la empresa, y la identificación y resolución de posibles incidencias durante el desarrollo de las obras. Beneficios del puesto: -Contratación estable, salario a negociar en función de la experiencia aportada, dietas y vehículo de empresa - Franja salarial entre € brutos anuales - Jefatura de obra y 38 – 42.000 € jefatura de producción. Requisitos Para estas posiciones, es imprescindible contar con experiencia previa como jefe/a de obra o jefe de producción en función del rol al que optes en la tipología de obra concreta y buen nivel de inglés para poder comunicarse con los clientes (promotor ing lés) Además, se requiere lo siguiente: Formación técnica en ingeniería de la construcción, arquitectura técnica o similar. Conocimiento actualizado de normativa y reglamentación relacionada con el sector de la construcción. Capacidad de liderazgo para gestionar equipos diversos en obra. Habilidades organizativas y de planificación para coordinar diferentes tareas y recursos de manera eficiente. Permiso de conducción tipo B, ya que el puesto puede requerir desplazamientos dentro de la zona. Dominio de herramientas informáticas relacionadas con la gestión de proyectos constructivos. Se valorará positivamente la capacidad de adaptación, la orientación a resultados y la habilidad para trabajar bajo presión, características clave para desempeñar con éxito este rol.

Ingeniero Civil Planificador de Proyectos Remotos Nuestro cliente está buscando un Ingeniero Civil Planificador de Proyectos altamente organizado para un puesto completamente remoto. Serás responsable de la planificación detallada, programación y seguimiento de diversos proyectos de ingeniería civil, asegurando que se ejecuten de manera eficiente y dentro de los plazos y presupuestos establecidos. Trabajarás en estrecha colaboración con gerentes de proyecto, ingenieros y equipos de construcción a través de plataformas digitales. Esta es una oportunidad ideal para profesionales autónomos y proactivos que disfrutan de la planificación estratégica y desean contribuir al éxito de proyectos de infraestructura desde la comodidad de su hogar. Desarrollar planes de proyecto detallados, cronogramas y presupuestos para proyectos de ingeniería civil, utilizando software de planificación avanzado. Monitorear el progreso del proyecto, identificar posibles retrasos o desviaciones y proponer acciones correctivas. Coordinar las actividades de los diferentes equipos y contratistas involucrados en el proyecto para asegurar la sincronización. Preparar informes de estado del proyecto para la gerencia y los clientes, destacando hitos clave, riesgos y acciones pendientes. Mantener y actualizar la documentación del proyecto, incluyendo diagramas de Gantt, registros de cambios y bases de datos de planificación. Título universitario en Ingeniería Civil o un campo relacionado. Experiencia demostrable en planificación de proyectos y programación de obras de ingeniería civil. Dominio de software de gestión y planificación de proyectos (ej. MS Project, Primavera P6, Asana). Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con gran atención al detalle. Capacidad probada para trabajar de forma autónoma, gestionar múltiples tareas y comunicarse eficazmente de forma remota. Acerca del Puesto Nuestro cliente está buscando un Ingeniero Civil Planificador de Proyectos altamente organizado para un puesto completamente remoto. Serás responsable de la planificación detallada, programación y seguimiento de diversos proyectos de ingeniería civil, asegurando que se ejecuten de manera eficiente y dentro de los plazos y presupuestos establecidos. Trabajarás en estrecha colaboración con gerentes de proyecto, ingenieros y equipos de construcción a través de plataformas digitales. Esta es una oportunidad ideal para profesionales autónomos y proactivos que disfrutan de la planificación estratégica y desean contribuir al éxito de proyectos de infraestructura desde la comodidad de su hogar. Responsabilidades Clave Desarrollar, mantener y actualizar cronogramas detallados para proyectos de construcción utilizando software de planificación (Primavera P6, MS Project). Coordinar con los jefes de proyecto, equipos de obra y subcontratistas para recopilar información y asegurar la alineación del plan. Identificar riesgos potenciales del proyecto y desarrollar planes de contingencia para mitigar retrasos. Analizar el progreso del proyecto en comparación con el plan, y generar informes sobre el estado de avance y desviaciones. Optimizar la asignación de recursos y secuencias de actividades para maximizar la eficiencia. Colaborar en la preparación de ofertas, proporcionando datos de planificación y estimaciones de tiempo. Requisitos Título universitario en Ingeniería Civil o un campo relacionado. Experiencia mínima de 5 años en planificación de proyectos de construcción. Dominio avanzado de software de planificación como Primavera P6 y/o MS Project. Sólidos conocimientos de las fases de construcción, métodos y secuencias de trabajo. Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples proyectos simultáneamente en un entorno remoto. Beneficios Salario competitivo y paquete de compensación atractivo. Oportunidad de trabajar desde casa (100% remoto ). Seguro médico completo y otros beneficios. Desarrollo profesional continuo y acceso a certificaciones. Participación en una variedad de proyectos de construcción interesantes y desafiantes. #J-18808-Ljbffr

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer – Mercado Nacional o Internacional - ubicado en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? Diseñar e implementar estrategias de prospección comercial para identificar y captar hoteles independientes que puedan beneficiarse de la propuesta de valor de Keytel. Realizar una búsqueda activa y continua de nuevos clientes potenciales, generando oportunidades de negocio mediante acciones de captación en frío, networking y desarrollo de mercado. Contactar, presentar y promover las soluciones y servicios de Keytel ante direcciones hoteleras y equipos de decisión, adaptando la propuesta a las necesidades específicas de cada establecimiento. Planificar y realizar visitas comerciales presenciales a hoteles para presentar el proyecto, detectar oportunidades de colaboración y construir relaciones comerciales de largo plazo. Gestionar de forma integral el ciclo comercial: prospección, cualificación, seguimiento de oportunidades, negociación y cierre de acuerdos. Mantener un seguimiento proactivo de la cartera de oportunidades, garantizando el cumplimiento de los objetivos de captación y crecimiento establecidos. ¿Qué buscamos? Formación en Turismo, Gestión Hotelera, ADE o similar. También se valorará FP Superior relacionada con el sector turístico. Perfil comercial, proactivo y orientado a resultados, con capacidad para generar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con clientes. Nivel muy alto de inglés y español. Se valorarán otros idiomas. Disponibilidad para viajar y realizar visitas comerciales de manera habitual. Capacidad de organización y seguimiento de oportunidades comerciales. Se valorará experiencia previa en hoteles, agencias de viajes o en posiciones de captación y desarrollo de negocio. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). * Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

El puesto consiste en la gestión proactiva de incidencias para los clientes de la empresa. La persona contratada será responsable de proporcionar asistencia telefónica, canalizando las llamadas entrantes y asegurando que los clientes sean dirigidos al departamento o agente adecuado para resolver sus consultas. Esto implica una interacción constante y profesional, donde es fundamental escuchar activamente, comprender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones alineadas con las políticas establecidas de servicio al cliente. La comunicación debe ser clara, empática y eficiente para garantizar una experiencia positiva y mantener altos niveles de satisfacción. Se requiere una actitud resolutiva y orientada al servicio, con el objetivo de transformar posibles situaciones adversas en oportunidades para fortalecer la relación con el cliente. Además, se fomenta un ambiente de trabajo colaborativo, donde el intercambio de conocimientos y la cooperación son esenciales para el éxito del equipo. La gestión de incidencias no solo implica la resolución inmediata de problemas, sino también el seguimiento para asegurar que las soluciones implementadas sean efectivas a largo plazo. La persona en este rol actuará como un enlace crucial entre los clientes y la organización, contribuyendo directamente a la percepción pública de la marca. Se espera que maneje diversas herramientas en línea y plataformas tecnológicas para optimizar los procesos de atención y mantener registros precisos de las interacciones. La adaptabilidad y la capacidad para trabajar bajo presión son cualidades valoradas, dado el ritmo dinámico del entorno de atención al cliente. En resumen, este puesto demanda un equilibrio entre habilidades técnicas para operar sistemas y habilidades interpersonales para conectar con las personas. La jornada laboral incluye disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde. El horario de trabajo abarca de lunes a domingo, con dos días de descanso rotativo a la semana. Se ofrecen condiciones conforme al convenio sectorial aplicable, incluyendo los beneficios legales establecidos. El entorno de trabajo fomenta el desarrollo profesional y la formación continua en técnicas de servicio al cliente.

Senior Software Engineer (.NET) – A Coruña Solidez + Transformación Tecnológica Real En Luckia combinamos lo mejor de dos mundos: Empresa internacional consolidada (2.900+ profesionales). Plataforma digital propia en plena evolución tecnológica. Estamos en un momento clave: la tecnología es estratégica para el negocio y estamos reforzando el equipo para impulsar la siguiente fase de crecimiento. Queremos construir uno de los equipos tecnológicos de referencia en Galicia. ¿Qué buscamos? Más de 5 años de experiencia sólida en desarrollo .NET. Visión de arquitectura y criterio técnico. Capacidad para tomar decisiones con autonomía. Mentalidad orientada a impacto real en negocio. No es un rol de mantenimiento. Es un rol para construir, evolucionar y elevar el nivel técnico del equipo. ¿Qué harás? Diseñar y evolucionar soluciones en .NET en entornos de alta disponibilidad. Participar en decisiones de arquitectura (escalabilidad, rendimiento, resiliencia). Liderar técnicamente iniciativas clave del roadmap. Impulsar buenas prácticas y calidad de desarrollo. Mentorar a otros developers. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable y de largo recorrido. Transformación tecnológica real (no cosmética). Autonomía técnica. 55.000 € – 65.000 € fijo + variable por objetivos. Seguro médico privado y beneficios flexibles. Nuevas oficinas (marzo 2026): comedor, gimnasio, bar social y campus propio de formación. Tecnología como motor estratégico del negocio. Si buscas estabilidad sin renunciar al reto técnico y quieres dejar huella en un proyecto sólido en Galicia, hablemos.

Desde nuestros inicios en 1973 en la fabricación de carpintería metálica, Aluman ha evolucionado hasta convertirse en un referente internacional en soluciones de fachadas para edificios singulares. Desarrollamos proyectos en sectores como Retail, Living, Rehabilitación y Contract, tanto a nivel nacional como internacional. La cultura de Aluman se basa en la excelencia técnica, la innovación y el compromiso con el trabajo bien hecho. Creemos que el éxito de nuestros proyectos se construye gracias al talento de las personas, por eso apostamos por equipos sólidos en obra, fomentando un entorno de trabajo colaborativo, profesional y orientado al desarrollo. Queremos incorporar un/a Digital Product manager que quiera formar parte de nuestra evolución digital en el ámbito industrial, liderar la definición y desarrollo de soluciones tecnológicas orientadas al negocio. Será una posición clave en la transformación digital de la compañía, actuando como puente entre las áreas de negocio, el equipo técnico. Definir y priorizar soluciones digitales alineadas con la estrategia TIC, actuando como puente entre negocio y tecnología para maximizar el valor entregado e impulsar una cultura de producto orientada a resultados y mejora continua. • Serás el punto de conexión entre las áreas de negocio y el equipo TIC., • Recogerás necesidades, las analizarás y las transformarás en requisitos funcionales claros., • Definirás y priorizarás el backlog en función del valor e impacto en el negocio., • Establecerás criterios de aceptación y validarás las soluciones antes de su puesta en producción., • Coordinarás pruebas funcionales con usuarios clave., • Asegurarás que los desarrollos estén alineados con el RoadMap del área, • Detectarás riesgos, evitarás desviaciones de alcance y propondrás ajustes cuando sea necesario., • Medirás el impacto de las soluciones implantadas e impulsarás mejoras continuas., • Comunicarás avances, prioridades y decisiones a los distintos stakeholders., • Detectarás riesgos, evitarás desviaciones de alcance y propondrás ajustes cuando sea necesario., • Entorno desafiante e innovador: formarás parte de un equipo que apuesta por la creatividad, la mejora continua y la excelencia técnica, en un entorno dinámico y colaborativo., • Salario competitivo y beneficios extras, acordes a tu experiencia y responsabilidad., • Cultura de equipo y colaboración, con un ambiente de trabajo positivo y profesional., • Empresa estable con alcance internacional: trabajarás en una compañía líder en soluciones de fachadas, con proyectos singulares de gran valor arquitectónico., • Compromiso con la Igualdad: somos una empresa comprometida con la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres. De acuerdo con nuestro Plan de Igualdad, esta oferta se ha redactado bajo el principio de no discriminación por razón de género, garantizando la igualdad de trato y oportunidades durante todo el proceso de selección. Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial con orientación tecnológica. En el caso de Ingeniería Industrial, se valorará especialmente experiencia o especialización en automatización, integración de sistemas industriales o tecnologías aplicadas a entornos productivos. Formación en metodologías ágiles, gestión de producto o análisis funcional. • Certificación Product Owner (PSPO, CSPO u equivalente)., • Formación en Design Thinking, Lean o metodologías ágiles., • Conocimientos en análisis de procesos empresariales. Entre 1-3 años de experiencia en definición funcional de soluciones tecnológicas en entorno industrial, especialmente en implantación de ERP/MES en fábrica, gestión de proyectos IT y colaboración transversal con negocio Experiencia en entornos industriales será altamente valorada. • Compresión de arquitecturas IT (ERP, APIs, bases de datos)., • Conocimiento de integración de sistemas., • Experiencia en herramientas de BI (Power BI u otras)., • Conocimiento de metodologías ágiles y gestión de backlog., • Capacidad para documentar requisitos funcionales de forma estructurada., • Conocimiento de bases de datos y procesos técnicos, • Visión estratégica y orientación a valor de negocio., • Organización y planificación., • Capacidad analítica y pensamiento estructurado., • Orientación a resultados., • Comunicación clara y adaptada al interlocutor., • Influencia y liderazgo transversal., • Gestión del cambio., • Resolución de conflictos., • Priorización y toma de decisiones., • Capacidad de negociación., • Empatía con usuario final. #J-18808-Ljbffr

~ Rol de¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.Senior Data Engineer~95% remoto -~ Valencia (1 día al mes)~ Salario: 70.000€ - 80.000€.Sobre el perfil:Buscamos unSenior Data Engineercon especialización enStarburst (Trino) yDell Data Lakehousepara unirse a nuestro equipo deIA y Datos.Serás responsable dedesplegar, mantener y optimizarlas instalaciones de Starburst y Dell Data Lakehouse, permitiendo que nuestros clientes accedan sin problemas a sus datos a través de múltiples plataformas.Funciones:Implementar, administrar y optimizarentornos deStarburst (Trino)yData Lakehouse(Dell, Databricks, Delta Lake o similares).Configurar servidores, catálogos y aplicaciones, garantizando rendimiento y estabilidad.Integrar múltiples fuentes de datosen una plataforma unificada para análisis.Diseñar soluciones en contenedores(Kubernetes/OpenShift) escalables y eficientes.Aplicar controles de seguridady asegurar el cumplimiento normativo.Automatizar tareas de mantenimiento y monitoreomediante herramientas comoAnsible.Resolver incidencias técnicasy realizar análisis de causa raíz.Planificar pruebas de recuperación ante desastresy elaborar documentación técnica.Colaborar con equipos de soporte y proveedorespara garantizar la continuidad operativa.Perfil buscado (H/M/D):Más de 5 años de experienciabajo el rol.Experiencia enTrino/Starburst Enterprise/Galaxy(administración y CLI).Conocimientos enBig Data(Hadoop, Hive, Spark) ynube(AWS, Azure, GCP).Dominio deUnix/Linuxyorquestación de contenedores(Kubernetes/OpenShift).Comprensión dearquitecturas distribuidas, escalabilidad y alta disponibilidad.Conocimiento deautenticación y seguridad(LDAP, Active Directory, OAuth2, Kerberos).Familiaridad conJDBC/ODBC.Nivel alto de ingles.Qué ofrecemos:Un entorno dinámico con proyectos innovadores.Modalidad de trabajo flexible y 95% remoto.Oportunidades de formación y certificaciones.Salario competitivo y beneficios adicionales. xhfqzwm Equipamiento técnico necesario para el puesto.Siguientes pasos:Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV.

Presentación Empresa Buscamos para nuestro cliente, compañía multinacional de referencia en la industria alimentaria, un/a Responsable de Mantenimiento de Planta para asumir un papel clave en un ambicioso proyecto de crecimiento y transformación industrial. La persona seleccionada liderará la estrategia de mantenimiento de una planta altamente automatizada, garantizando la máxima disponibilidad y fiabilidad de los activos productivos, la seguridad de las operaciones y la mejora continua de los procesos. Misión del Puesto Liderar el mantenimiento de una planta altamente automatizada, garantizando la seguridad, fiabilidad y eficiencia de los activos, coordinando el equipo y los recursos externos para asegurar la continuidad operativa y apoyar los proyectos de mejora y desarrollo industrial. Funciones y Responsabilidades Liderar, desarrollar y motivar al equipo de mantenimiento, asegurando un alto nivel de desempeño, capacitación y compromiso. Definir e implantar la estrategia de mantenimiento de la planta, garantizando la máxima disponibilidad, fiabilidad y seguridad de los activos productivos. Gestionar y optimizar el sistema GMAO, asegurando la calidad de los datos, la planificación eficiente de las intervenciones y el análisis de indicadores de mantenimiento. Implantar y desarrollar metodologías de mantenimiento preventivo, predictivo, RCM y TPM para minimizar paradas y mejorar el rendimiento de los equipos. Planificar y supervisar las actividades de mantenimiento internas y externas, garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y normativa aplicable. Gestionar el presupuesto de mantenimiento, las compras técnicas y la relación con proveedores y empresas colaboradoras. Actuar como referente técnico de la planta, liderando la resolución de incidencias complejas y la mejora continua de los activos e instalaciones. Liderar la implantación y optimización de nuevas tecnologías, sistemas automatizados y procesos de robotización. Garantizar la fiabilidad de las instalaciones críticas, incluyendo sistemas de frío industrial, tratamiento de aguas y servicios auxiliares. Colaborar estrechamente con Producción, Calidad, Seguridad Alimentaria e Ingeniería para impulsar la eficiencia operativa y los proyectos de desarrollo industrial. Dependencia ; Plant Manager Personas a cargo; Si Años de Experiencia en puesto similar > 5 Formación y Competencias Técnicas Titulación en Ingeniería Industrial Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Automatización o similar Experiencia en Gestión de Mantenimiento basado en RCM/ISO o similar Experiencia en Gestión de Mantenimiento en plantas industriales con equipos de procesado alimentario avanzados Experiencia en Gestión de Mantenimiento dentro de Sistemas ISO/IFS o similares Inglés profesional. Competencia Clave Liderazgo y habilidades de gestión de personas. Mentalidad data-driven y gestión del cambio tecnológico. Sólido entendimiento de estrategias de mantenimiento y conceptos de confiabilidad. Capacidad para equilibrar la urgencia operativa con la ejecución estructurada del mantenimiento. Fuertes habilidades de comunicación y coordinación. ¿Qué ofrecemos? Integración en una compañía de referencia internacional, asumiendo una posición estratégica con impacto directo en la eficiencia y el crecimiento de la operación industrial. Participación activa en iniciativas de mejora continua, optimización de procesos, automatización y desarrollo tecnológico de la planta. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada, junto con un atractivo conjunto de beneficios y la oportunidad de formar parte de una empresa con una sólida marca empleadora. #J-18808-Ljbffr

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Gestor Turístico Recién Titulado con Italiano para nuestras oficinas de A Coruña. ¿De qué serás responsable? -Forjar fuertes lazos comerciales con los hoteles de tu cartera. -Optimizar el inventario, disponibilidad y competitividad de tarifas ofrecidas a través de la Central de Reservas. -Negociar condiciones con el objetivo de maximizar la conversión y asegurar el mejor índice de competitividad de los hoteles de la cartera asignada. -Analizar los datos de demanda y patrones de reserva a través de herramientas internas, con el fin de adecuar el producto contratado a la demanda del network de agencias. -Asesoramiento en materia de marketing online y venta directa. -Detectar oportunidades de negocios en términos de nuevos productos, ofertas o cualquier otro servicio en coordinación con el responsable de departamento y con el área de Business Acceleration. ¿Qué buscamos? -Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos. -Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados. -Habilidades organizativas y atención a los detalles. -Idiomas: Imprescindible nivel alto de ingles e italiano y muy valorable otros idiomas. -Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: -50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. -Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. -Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. -Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) -Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Decathlon busca VENDEDORES/AS DEPORTISTAS para unirse al equipo en Vigo, en un entorno que valora el deporte y la experiencia del cliente.Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación.Buscamos personas que amen la actividad física, que to

Grupo Orona en Vigo busca un/a Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores para responsabilizarse del mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores instalados en nuestra cartera de clientes.La posición ofrece estabilidad, formación continua y apoyo de un coordinador; se valora la capacidad de

Se ofrece contrato fijo-discontinuo hasta el 1 de junio, jornada completa y horario flexible de lunes a viernes, con un convenio propio y atractivos beneficios sociales orientados a la estabilidad y desarrollo profesional.

Ofrecen estabilidad, formación técnica y beneficios para empleados en un entorno multinacional del sector automoción.

Beneficios como My MeliáRewards y My MeliáBenefits complementan un entorno de trabajo colaborativo en el área de.

Salario inicial 25K-30K brutos, entorno multicultural y beneficios atractivos.

Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico en hoteles de la cadena, con oportunidades de desarrollo profesional, formación continua a través del Barceló Campus y beneficios como descuentos y seguro de salud.

Ofrecemos movilidad geográfica, formación continua y beneficios corporativos.