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En Hays estamos colaborando con una compañía industrial del sector energético especializada en proyectos de generación eléctrica, que busca incorporar un/a Ingeniero/a Senior de Proyectos de Generación Eléctrica para el desarrollo de ingeniería en proyectos complejos. ¿Cuál será tu misión? Diseñar sistemas eléctricos de generación en proyectos energéticos. Asegurar la calidad técnica de la documentación eléctrica. Supervisar el desarrollo completo del proyecto eléctrico. ¿Qué buscamos? • Más de 5 años de experiencia en proyectos eléctricos., • Experiencia en diseño de sistemas de Alta, Media y Baja Tensión., • Conocimiento en sistemas de interconexión de Alta Tensión., • Experiencia en proyectos desde ingeniería básica hasta detalle., • Nivel alto de inglés (B2)., • Capacidad de planificación, organización y trabajo en equipo. ¿Qué harás? • Diseñar sistemas eléctricos de Alta Tensión, generación, Media y Baja Tensión., • Participar en proyectos de energías convencionales y renovables., • Elaborar y revisar documentación técnica eléctrica., • Gestionar sistemas de interconexión (permisos, estudios, subestaciones, líneas)., • Acompañar el ciclo completo del proyecto (conceptual hasta detalle)., • Coordinar con otras áreas técnicas y departamentos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Hays., • Salario competitivo acorde a experiencia., • Participación en proyectos energéticos de gran envergadura., • Entorno técnico exigente y profesional., • Modelo de trabajo híbrido, horario flexible., • Ubicación: Madrid o Bilbao Buscamos perfiles con experiencia contrastada en proyectos de generación eléctrica, y con motivación por seguir creciendo. Si es tu caso, ¡no dudes en inscribirte o escribirnos!

Delegado/a de País (Portugal) Sobre la compañía Grupo industrial internacional, referente en servicios técnicos para sectores como energía, petroquímica e industria pesada, busca incorporar un/a Delegado de País para liderar el proyecto en Portugal Tu misió nLiderar de forma integral un proyecto industrial, garantizando su correcta ejecución a nivel técnico, económico y organizativo, actuando como principal interlocutor/a con el cliente. Buscamos un perfil senior, resolutivo y altamente orientado al trabajo de campo, capaz de tomar decisiones en entornos exigentes y liderar equipos en obra . Responsabilid • adDirección global del proyecto: plazos, costes, calidad y segurida, • d.Liderazgo de equipos propios y subcontratados en ob, • raOrganización y gestión del personal desplaza, • doRelación directa y continua con el clien, • teNegociación de desviaciones, gestión de incidencias y toma de decisiones crític, • asControl de la producción, certificaciones y avance de la ob, • raSeguimiento económico y optimización de resultad, • osImplantación de mejoras operativas y organizativ, • asCoordinación con las áreas corporativ, • asFunción con presencia recurrente en obra (Sine s) Qué busca • mosExperiencia consolidada en la gestión de proyectos industriales comple, • josExperiencia en sectores como energía, Oil & Gas, petroquímica o industria pes, • adaExperiencia liderando equipos numerosos en entornos de o, • braAlta capacidad de negociación con clien, • tesExperiencia en control económico y gestión de certificacio, • nesPerfil muy operativo, organizado y orientado a resulta, • dosElevada capacidad de toma de decisiones en entornos exigen, • tesDisponibilidad para trabajar desplazado en Portu gal Valoraremos especialm • enteExperiencia en proyectos EPC, mantenimiento industrial o paradas técn, • icasExperiencia en proyectos internacionales o con movilidad geográf, • ica.Conocimiento de portu gués Qué ofre • cemosLiderar un proyecto estratégico de gran impacto internac, • ionalAlto nivel de autonomía y capacidad real de dec, • isiónEntorno técnico exigente que favorece el desarrollo profes ional

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2025, Sonepar alcanzó unas ventas de 33.600 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Nuestro Departamento de Cuadros, en pleno crecimiento, busca incorporar un/a Técnicos/a Junior de Cuadros Eléctricos para nuestro centro de Catarroja, quienes se encargarán de realizar las siguientes funciones: • Apoyo en la elaboración y cálculo de presupuestos de material eléctrico., • Soporte en la preparación y fabricación de cuadros eléctricos., • Interpretación básica de esquemas eléctricos., • Apoyo en tareas de documentación técnica., • Colaboración con el equipo técnico en el desarrollo de proyectos. Requisitos: • Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrónica o similar., • Valorable conocimiento de material eléctrico y componentes., • Interés por aprender y desarrollarse en el área de cuadros eléctricos., • Manejo básico de esquemas eléctricos., • Actitud proactiva, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: • Incorporación a empresa líder mundial B2B, • Formación y desarrollo continuo, • Paquete salarial competitivo, • Plan de retribución flexible, • Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados, • Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios, • Plataforma de telemedicina gratuita, • Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados, • Jornada intensiva turno de mañana, • Seguro de vida, accidentes y orfandad Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 46.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Descripción del puesto Se precisa un/a Jefe/a Obra como responsable de suministro e instalación de envolventes metálicas (cubiertas y fachadas) en naves industriales y comerciales. Se integrará en diversas posiciones (en función de sus capacidades) en un equipo de producción enfocado en el desarrollo de las envolventes de los centros de datos contratados por COVERTIA en Aragón, lo que garantiza un amplio periodo de trabajo en Zaragoza. Se busca una persona con un perfil eminentemente técnico en el sector construcción, con iniciativa y capacidad de resolución de problemas. Como Jefe de obra en Covertia Envolventes, S.A., gestionarás y coordinarás las actividades diarias en proyectos de construcción, asegurando el cumplimiento de los plazos y estándares de calidad establecidos. Serás responsable de planificar y supervisar los recursos necesarios, optimizar costes y asegurar una ejecución eficiente de las obras. Requisitos (solo se valorarán candidatos que cumplan estos requisitos) • Experiencia en el sector de las envolventes metálicas (cubiertas / fachadas), desarrollada preferentemente en empresas del mismo sector que COVERTIA., • Experiencia en la gestión de obras y dirección de equipos en proyectos de construcción, asegurando el cumplimiento de objetivos., • Conocimientos avanzados en planificación de proyectos y gestión de tareas dentro de un entorno de construcción., • Habilidad en el control de costes para garantizar la optimización de recursos y la rentabilidad de los proyectos., • Se valorarán capacidades en liderazgo, gestión del tiempo, y comunicación efectiva para coordinar diferentes equipos y partes interesadas., • Formación: Ingeniería Técnica / Arquitectura técnica / FP II relacionada con el sector de la construcción. Su centro de trabajo será la propia obra cuya gestión tenga encomendada (centros de datos en Aragón) y subsidiariamente la sede de COVERTIA en Zaragoza. Se ofrece vehículo de empresa y atractivas ventajas en cuanto a flexibilidad horaria y calendario laboral. Se ofrece integración y desarrollo de carrera profesional en un sólido grupo empresarial, líder nacional en su sector con cifra de negocio anual superior a 40M€. Se garantiza absoluta confidencialidad en todo el proceso de selección.

OFERTA DE EMPLEO – JEFE/A DE PRODUCCIÓN (EDIFICACIÓN Y REHABILITACIÓN) Integraval Hortus, empresa especializada en la ejecución de proyectos de obra nueva, rehabilitación integral de edificios y reformas de edificación, busca incorporar un/a Jefe/a de Producción para reforzar su equipo técnico en Valencia. Ubicación: Valencia Funciones principales • Apoyo directo al Jefe de Obra en la gestión integral de los proyectos., • Planificación y seguimiento de la producción en obra., • Coordinación diaria de subcontratas, proveedores e industriales., • Supervisión de los trabajos ejecutados, garantizando calidad y cumplimiento de plazos., • Control de mediciones y seguimiento de certificaciones., • Gestión de pedidos y coordinación de suministros., • Seguimiento de la planificación y detección de posibles desviaciones., • Supervisión del cumplimiento de las medidas de seguridad y salud., • Participación en reuniones de obra con Dirección Facultativa, Propiedad y agentes intervinientes., • Elaboración de informes de avance y seguimiento de los trabajos. Perfil requerido • Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o formación equivalente., • Experiencia mínima de 3 años en ejecución de obras de edificación., • Experiencia en obra nueva residencial, rehabilitación de edificios o reformas integrales., • Conocimientos de planificación, control de costes y mediciones., • Manejo de herramientas informáticas de gestión de obra (Excel, Project, Presto o similares)., • Carnet de conducir. Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Participación en proyectos de obra nueva y rehabilitación de edificios de diversa tipología., • Estabilidad laboral., • Plan de desarrollo profesional con posibilidad de evolución a Jefe/a de Obra., • Equipo técnico cercano y entorno de trabajo dinámico., • Retribución competitiva en función de la experiencia y valía aportada. Si quieres formar parte de un proyecto donde la ejecución de obra, la calidad y el crecimiento profesional son pilares fundamentales, estaremos encantados de conocerte.

KNAPP Ibérica – filial del Grupo KNAPP – especialista en soluciones de automatización intralogística busca profesionales a incorporar a su plantilla. Supervisor/a de montaje #yourmission • Elaboración y supervisión de la planificación y ejecución del montaje de estructura metálica para almacenaje automatizado., • Elaboración de planimetrías previa a ejecución., • Coordinación, supervisión y soporte de los equipos externos de montaje., • Elaboración de protocolos de medición., • Preparación de documentación técnica para el montaje., • Desarrollo y documentación de procedimientos de montaje., • Generación de informes varios (progreso, costes, inventario y calidad)., • Seguimiento técnico de la ejecución del proyecto hasta la recepción por el cliente. #youareknapp • Formación acreditada en Ingeniería (mecánica)., • Formación en Prevención y Riesgos Laborales., • Al menos 2 años de experiencia on site., • Conocimientos de Autocad, Project y MS-Office., • Nivel alto de inglés escrito y hablado,se valorarán otros idiomas., • Alta disponibilidad para viajar internacionalmente (60%), con estancias entre 1 a 2 meses., • Actitud proactiva, capacidad analítica y resolución de problemas., • Buena comunicación y orientación al cliente con autonomía, compromiso y trabajo en equipo., • Imprescindible carnet de conducir B. #weareknapp • Trabajarás para clientes de prestigio de todo el mundo en una empresa comprometida con sus empleados y sus clientes., • Programas de formación continua., • Contrato indefinido para incorporación inmediata., • Centro de trabajo en Madrid., • Salario según cualificación y experiencia. Knapp Ibérica S.L. está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo. Fomentamos la inclusión y animamos especialmente a que las personas con certificado de discapacidad presenten su candidatura.

Empresa del sector de la ingeniería y consultoría técnica en expansión busca incorporar un/a Project Engineer para integrarse en su equipo y liderar la coordinación y gestión técnica de proyectos de edificación. Responsabilidades • Gestión técnica integral de proyectos de edificación, • Coordinación de equipos multidisciplinares de arquitectura, estructuras e instalaciones, • Revisión y validación de documentación técnica, memorias, planos y cumplimiento normativo, • Supervisión y seguimiento del desarrollo de proyectos en entorno BIM, garantizando la calidad y coherencia técnica de la información, • Coordinación con clientes, promotores, consultoras, constructoras y organismos públicos, • Apoyo técnico durante las fases de ejecución y seguimiento de licencias y tramitaciones, • Elaboración de informes técnicos para análisis de activos, proyectos e inversiones, • Seguimiento de plazos, hitos y requisitos técnicos asociados a los proyectos asignados Perfil requerido: • Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil, Ingeniería de la Edificación o similar., • Experiencia en gestión y coordinación de proyectos de edificación., • Conocimientos de normativa técnica aplicable al sector de la construcción., • Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares., • Valorable experiencia en entornos BIM y herramientas de modelado colaborativo., • Nivel alto de inglés., • Vehículo propio., • Capacidad de organización, liderazgo técnico, orientación al detalle y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Incorporación a una compañía en crecimiento con proyectos de alta complejidad técnica., • Flexibilidad horaria y jornada completa., • Entorno de trabajo técnico, dinámico y colaborativo., • Plan de desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo.

Métrica España busca Técnico en Electrónica para Montaje, Cableado Convencional y de RF de Equipos (Presencial) Ubicación: Torrejón SBA: 27.000€ Métrica España, empresa consolidada y referente en el sector tecnológico, busca incorporar a su plantilla un/a Técnico/a en Electrónica para desempeñar funciones de montaje, cableado convencional y de radiofrecuencia (RF) de equipos. Si cuentas con al menos 2 años de experiencia en puestos similares y posees un gran interés por la tecnología y la calidad, te invitamos a formar parte de nuestro proyecto. Sobre el puesto: Como Técnico/a en Electrónica en Metrica España, serás una pieza clave en el proceso de fabricación y ensamblaje de nuestros equipos. Tus responsabilidades abarcarán desde el montaje de componentes hasta la realización de cableados complejos, garantizando la máxima calidad y precisión en cada tarea. Funciones Principales: • Montaje y reparación de PCBs: Realizarás el ensamblaje y la reparación de placas de circuito impreso (PCBs) de baja y media complejidad, prestando atención a los detalles y asegurando la correcta soldadura y conexión de los componentes., • Fabricación de cables y mazos de cables: Tendrás a tu cargo la fabricación de cables y mazos de cables, incluyendo el montaje y la soldadura de terminales, asegurando la fiabilidad y la correcta configuración de cada elemento., • Montaje de conectores especializados: Llevarás a cabo el montaje de conectores militares y de cables coaxiales y triaxiales, utilizando herramientas específicas como las crimpadoras DMC, para garantizar conexiones robustas y de alto rendimiento., • Ensamblaje de módulos y equipos: Participarás activamente en el montaje y cableado de diversos módulos y equipos electrónicos, siguiendo especificaciones técnicas y estándares de calidad., • Cableado de interconexión: Ejecutarás el cableado de interconexión en sistemas de electrónica digital, de potencia y de radiofrecuencia (RF), comprendiendo la importancia de cada conexión para el funcionamiento óptimo del sistema., • Interpretación de documentación técnica: Serás capaz de interpretar de manera eficiente la documentación técnica eléctrica y electrónica, incluyendo planos y esquemas, para llevar a cabo las tareas de montaje y cableado con precisión. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Mínimo de 2 años de experiencia demostrable en montaje y cableado de equipos electrónicos, con especial énfasis en PCBs, cables coaxiales y triaxiales (crimpadoras DMC), y Cableado de interconexión en electrónica digital, potencia y RF., • Conocimientos técnicos: Sólidos conocimientos en electrónica, incluyendo montaje de componentes, soldadura, interpretación de esquemas y planos eléctricos., • Habilidad manual: Destreza en el manejo de herramientas de precisión, soldadores y herramientas específicas para el montaje de conectores y cables., • Atención al detalle: Capacidad para trabajar con alta precisión y atención al detalle, fundamental para garantizar la calidad del montaje y cableado., • Proactividad y resolución de problemas: Habilidad para identificar y solucionar incidencias durante el proceso de montaje., • Trabajo en equipo: Disposición para colaborar eficazmente con otros miembros del equipo y contribuir a un ambiente de trabajo positivo., • Formación: Formación Profesional (FP) en Electrónica, Electricidad o similar, o experiencia equivalente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación en proyectos retadores y de alto impacto., • Excelente ambiente de trabajo., • Flexibilidad horaria y trabajo remoto. ¡Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de Metrica España, no dudes en postularte!

¡Buscamos talento en Madrid y Barcelona! ¿Te apasiona el diseño de espacios comerciales y el modelado 3D? ¿Y además disfrutas del trato directo con clientes? Nuestra empresa, especializada en equipamientos comerciales, con sede en el País Vasco, busca incorporar un/a Técnico Comercial para nuestra delegación en Madrid y Barcelona. Si quieres crecer profesionalmente en un entorno dinámico y cercano… ¡te estamos buscando! ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte de un equipo profesional participando en proyectos reales: ✔ Diseño de planos de implantación y detalle ✔ Desarrollo de modelado 3D y renders ✔ Elaboración de presupuestos técnicos ✔ Contacto directo con clientes, entendiendo sus necesidades y dando soporte durante los proyectos. ¿Qué buscamos en ti? · Formación en Delineación, Diseño o similar (FP o superior) · Manejo de AutoCAD, SketchUp · Persona proactiva, con ganas de aprender y aportar · Interés por el diseño de espacios retail y mobiliario comercial · Habilidades de comunicación y gusto por el trato con clientes (imprescindible) Se valorarán idiomas (inglés, francés o italiano) ¿Qué te ofrecemos? ✨ Incorporación inmediata ✨ Buen ambiente de trabajo, dinámico y profesional ✨ Participación en proyectos reales desde el primer día ✨ Desarrollo profesional y posibilidades de crecimiento Ubicación: Madrid y Barcelona (valorable residencia cercana) Si te motiva el diseño, el contacto con clientes y quieres formar parte de un equipo en crecimiento… Envíanos tu CV o comparte esta oportunidad

Sobre la Empresa Importante correduría de seguros en crecimiento busca incorporar un/a Ejecutivo/a de Cuentas Empresas para la gestión, desarrollo y fidelización de una cartera de clientes corporativos. Sobre el Rol La posición está orientada a profesionales con experiencia en el sector asegurador y en la gestión de cuentas de empresas, con capacidad para ofrecer asesoramiento técnico, identificar oportunidades de negocio y garantizar un servicio de alta calidad a clientes corporativos. Misión del puesto Gestionar de forma integral una cartera de clientes empresa, asegurando un servicio técnico-comercial excelente, fomentando la fidelización y contribuyendo al crecimiento del negocio mediante la detección de oportunidades de mejora, ampliación de coberturas y optimización de programas de seguros. Principales responsabilidades • Gestión de cartera de clientes empresa, • Gestionar y mantener una cartera de clientes corporativos asignada., • Ser el punto de contacto principal con el cliente para cualquier gestión relacionada con sus programas de seguros., • Realizar revisiones periódicas de programas aseguradores para asegurar la adecuación de coberturas., • Atender consultas, incidencias y necesidades del cliente de manera ágil y eficiente., • Coordinarse con las áreas internas para la correcta gestión del servicio., • Desarrollo de negocio y fidelización, • Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera asignada., • Realizar acciones de venta cruzada y optimización de coberturas., • Apoyar en la captación de nuevos clientes corporativos cuando sea necesario., • Preparar propuestas comerciales, renovaciones y presentaciones a clientes., • Participar en la negociación de condiciones con compañías aseguradoras., • Gestión técnica y administrativa, • Supervisar la correcta emisión, renovación y modificación de pólizas., • Coordinar la gestión de siniestros y seguimiento de expedientes., • Analizar riesgos y proponer soluciones aseguradoras adaptadas a las necesidades del cliente., • Mantener actualizada la información en los sistemas de gestión (CRM u otros)., • Elaborar informes de seguimiento de cartera y actividad., • Relación con aseguradoras, • Mantener contacto directo con compañías aseguradoras y proveedores del mercado., • Negociar condiciones, coberturas y precios en beneficio del cliente., • Mantenerse actualizado sobre productos, tendencias y novedades del mercado asegurador. Requisitos (H/M/D) Formación • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho o disciplinas afines., • Valorable formación específica en seguros o gestión de riesgos. Experiencia • Experiencia mínima de 2–3 años en posiciones de Ejecutivo/a de Cuentas, Account Manager o similares dentro del sector asegurador., • Experiencia en gestión de clientes empresa (B2B)., • Valorable experiencia previa en corredurías de seguros., • Experiencia en trato directo con compañías aseguradoras y gestión de programas de seguros. Conocimientos técnicos • Conocimiento de productos aseguradores para empresas (multirriesgo, responsabilidad civil, flotas, transportes, etc.)., • Capacidad para analizar riesgos empresariales y proponer soluciones aseguradoras., • Manejo de herramientas CRM y paquete Office., • Conocimiento del mercado asegurador y funcionamiento de compañías. Competencias • Orientación al cliente y a la calidad del servicio., • Capacidad de comunicación y negociación., • Proactividad y autonomía en la gestión diaria., • Organización y gestión eficiente del tiempo., • Orientación a resultados y desarrollo de negocio., • Capacidad de trabajo en equipo. Idiomas • Español nativo o bilingüe., • Inglés valorable., • Catalán no requerido. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Banda salarial entre 25.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia., • Sistema de retribución variable vinculado a objetivos., • Beneficios sociales., • Modelo de trabajo híbrido., • Plan de desarrollo profesional dentro de la organización., • Incorporación a una empresa sólida en el sector asegurador., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado al cliente. Si cumples los requisitos y te interesa la posición, no dudes en inscribirte.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Data Architect Cloud AWS con visión de producto que quiera incorporarse al equipo de Data&AI Buscamos una persona capaz de definir arquitecturas modernas en AWS, con foco en negocio, adopción y escalabilidad. Alguien con buena capacidad de comunicación, que conecte equipos técnicos y de negocio… pero, sobre todo, ¡buena gente! 😉 💻Algunas de tus funciones • Diseñar y evolucionar arquitecturas de datos en AWS con enfoque producto (data platforms, data Marketplace, data portal)., • Definir soluciones cloud-native y serverless en AWS (Lambda (Python), S3, API Gateway, Glue, Redshift, etc.) asegurando escalabilidad y rendimiento., • Diseñar integraciones mediante APIs y microservicios, • Definir infraestructura como código (CDK, Terraform o CloudFormation)., • Traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas de datos alineadas con objetivos de producto, con buen nivel de comunicación con stakeholders técnicos y de negocio., • Participar en la definición del roadmap y priorización de backlog, con criterio técnico y funcional., • Asegurar la adopción y usabilidad de las soluciones, velando por su evolución continua., • Ubicación: Madrid 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Importante consultora de cumplimiento normativo busca ampliar su red de colaboradores comerciales en toda España. Buscamos profesionales con cartera de clientes y experiencia en la comercialización de servicios B2B para ofrecer soluciones de alto valor añadido en áreas como: • Compliance y cumplimiento normativo, • Protección de datos (RGPD), • Prevención de Blanqueo de Capitales, • Canal de denuncias, • Planes de igualdad y protocolos LGTBI, • Prevención de blanqueo de capitales, • ENS, NIS2, DORA, ISO 27001 y otras normativas estratégicas, • ESG y sostenibilidad, • Planes de movilidad sostenible, • Formación en protección de datos, igualdad, acoso, blanqueo de capitales, etc. ¿Qué ofrecemos? • Comisiones atractivas por cada operación cerrada, • Servicios con alta demanda y necesidad recurrente en empresas, • Soporte técnico y comercial por parte de nuestro equipo, • Flexibilidad total y compatibilidad con otras representaciones comerciales Buscamos agentes, consultores, asesores de empresa, despachos profesionales y perfiles comerciales que quieran incorporar nuevas soluciones a su cartera y generar ingresos adicionales. Si te interesa conocer las condiciones de colaboración, aplica para obtener más información. ¡Te esperamos!

KNAPP Ibérica – filial del Grupo KNAPP – especialista en soluciones de automatización intralogística busca profesionales a incorporar a su plantilla. Delineante - Técnico de Proyectos #yourmission • Elaboración de planos de sistemas de automatización logística., • Determinar las partes constructivas del proyecto propias de Knapp y de sus proveedores., • Realizar la ingeniería de detalle de la instalación de acuerdo con los requerimientos del cliente., • Elaboración de información técnica detallada para producción, compras y montaje., • Seguimiento técnico de la ejecución del proyecto hasta su aprobación por el cliente. #youareknapp • Formación profesional superior., • Experiencia con AutoCad, CAD, MS Office., • Nivel alto de inglés escrito y hablado. Alemán es un plus., • Disponibilidad para viajar a nivel internacional., • Imprescindible carnet de conducir B., • Buena comunicación y orientación al cliente con autonomía, compromiso y trabajo en equipo. #weareknapp • Trabajarás para clientes de prestigio de todo el mundo en una empresa comprometida con sus empleados y sus clientes ., • Contrato indefinido para incorporación inmediata., • Training inicial en Austria y programas de formación continua., • Puesto estable en sector de automatización logística., • Salario según experiencia y competencias., • Centro de trabajo en Madrid. Knapp Ibérica S.L. está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo. Fomentamos la inclusión y animamos especialmente a que las personas con certificado de discapacidad presenten su candidatura.

🚀 Senior Buyer Técnico | Prototipos & Ingeniería Buscamos un/a Buyer Técnico con experiencia en entornos industriales y de ingeniería para liderar la gestión de compras asociadas al desarrollo de prototipos, incluyendo utillajes, componentes y soluciones de transporte industrial. Profesional de compras con experiencia en la adquisición de materiales, componentes y servicios para el desarrollo de prototipos en entornos industriales y de ingeniería . Este rol es ideal para un perfil con background técnico que disfrute interpretando especificaciones de ingeniería, colaborando con equipos multidisciplinares y gestionando proveedores en entornos dinámico s. 🔍 ¿Qué har • ás?Análisis técnico de necesidad es:Comprender especificaciones técnicas, planos y requisitos funcionales de utillaj es.Colaborar estrechamente con ingeniería para definir soluciones de transporte adecuad • as.Búsqueda y selección de proveedor es:Identificar y homologar proveedores especializados en fabricación de utillajes y soluciones de transporte (embalaje industrial, racks, estructuras metálicas, etc .).Evaluar capacidades técnicas, calidad y experiencia en prototip • os.Gestión de solicitudes de oferta (RFQ), negociación y gestión de pedid os:Preparar y enviar RFQs con documentación técni ca.Analizar ofertas desde un punto de vista técnico y comerci al.Negociar precios, plazos de entrega y condiciones contractual es.Seguimiento de pedidos crític • os.Coordinación transvers al:Actuar como interfaz entre ingeniería, logística, calidad y proveedor es.Asegurar alineación en especificaciones técnicas y planificaci • ón.Seguimiento y resolución de incidenci as:Monitorizar plazos de fabricación y entre ga.Gestionar desviaciones técnicas, retrasos o problemas de calid • ad.Optimización de costes y proces os:Proponer alternativas técnicas o logísticas más eficient es.Identificar oportunidades de mejora en embalaje, transporte o diseño de utilla je. ✅ ¿Qué busca • mos?+4 años de experiencia como Buyer Técnico o roles simila, • res.Fuerte conocimiento técnico en utillajes, fabricación y soluciones de transporte industr, • ial.Conocimiento de procesos de fabricación como Mecanizado, Impresión 3D, Fundición, Composi, • tes.Experiencia en compras en entornos industrias/Ingeniería de prototipos o proyec, • tos.Capacidad para interpretar planos y documentación técn, • ica.Experiencia en gestión de proveedores técnicos y negociac, • ión.Nivel Avanzado de ing, • lés Alta capacidad de organización y gestión en entornos de urgen, • cia.Perfil resolutivo y orientado a resulta, • dos.Fuertes habilidades de comunicación y coordinación transver, • sal.Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples priorida, • des.Formación en Ingeniería (preferiblemente Industrial, Mecánica, Organización Industrial, Materiales o similar). Se valorarán también perfiles con Formación Profesional técnica (Fabricación Mecánica, Diseño Industrial, Producción) siempre que aporten experiencia releva nte. 🌟 ¿Qué ofrec • emos?Contrato indefinido a traves de, • Hays.Modelo de trabajo remoto con 1 visita al mes en las oficinas en Barásoain (Nava, • rra).Horario flexible: 8:00–17:00 o 9:00–1, • 8:00.Participación en un proyecto estratégico con impacto global y colaboración con equipos multicultur, • ales.Retos técnicos reales y toma de decisi ones. 💡 Si te interesa trabajar en proyectos estratégicos de alto impacto, queremos cono certe.

EUREX TE BUSCA: DELEGADO TÉCNICO COMERCIAL ZONA CENTRO DE ESPAÑA • Ubicación base: Comunidad de Madrid., • Zona de acción: Madrid, Castilla-La Mancha y Extremadura (con posibilidad de aumentar zona de acción)., • Sector: industrial (componentes para maquinaria industrial, electricidad y automatización industrial)., • Contrato: indefinido, jornada completa., • Horario: 38 horas semanales (8 horas de lunes a jueves y 6 horas los viernes)., • Retribución: 35.000 – 40.000 € brutos/año (en función de la experiencia aportada) + comisiones, coche de empresa, móvil de empresa, ordenador portátil, tarjeta de crédito de empresa y dietas., • Incorporación: inmediata. ¿Qué es Eurex? En Eurex no vendemos productos: diseñamos soluciones. Cada cliente es único, y cada solución, un traje hecho a medida; nos definimos como sastres industriales. Somos una empresa familiar que lleva más de 30 años representando en exclusiva a firmas europeas de referencia como Brevetti Stendalto, Hema, Cabur, Artinox, Detas Ultra, AMU y FKB Techmalux, todas ellas compañías internacionales con el sello de calidad técnica que define a las mejores marcas del continente. Buscamos una persona que se una a nuestro equipo y que represente a Eurex con autonomía, proactividad, iniciativa y visión de desarrollo comercial. Si tienes vocación técnica, orientación al cliente y te entusiasma construir relaciones a largo plazo, este puede ser tu próximo proyecto. Y si lo haces bien… este reto crecerá contigo: tendrás la posibilidad de formar y liderar tu propio equipo comercial en la zona. ¿Cuál es el reto? Tu misión será clara: desarrollar y hacer crecer el negocio de Eurex en tu zona. Este es un rol que requiere un alto nivel de autonomía. No hay una oficina a la que acudir cada día. La mayor parte del tiempo trabajarás de forma independiente en tu zona, organizando tu actividad y tomando tus propias decisiones comerciales. Partirás de una base de clientes existente, pero el objetivo es llevar la zona a un nivel significativamente superior mediante la captación de nuevas oportunidades y el desarrollo del mercado. ¿Qué harás en Eurex? 🔹 Gestionarás y desarrollarás la cartera actual de clientes de Eurex. 🔹 Asesorarás de forma personalizada a cada cliente con un servicio y asesoramiento técnico riguroso. 🔹 Abrir nuevos clientes en el sector industrial. 🔹 Diseñarás tu propio plan comercial territorial. 🔹 Negociarás condiciones, cerrarás operaciones y te asegurarás de que cada cliente se sienta único. 🔹 Serás embajador de Eurex: participarás en eventos sectoriales, ferias y actividades comerciales clave. 🔹 Representar a Eurex en ferias y eventos del sector. 🔹 Contarás con el respaldo del equipo técnico-comercial interno para la elaboración de ofertas y gestión operativa, de modo que puedas centrarte en el desarrollo de negocio. ¿A quién buscamos? ✅ Formación técnica (Ingeniería, FP industrial, electricidad, automatización…). ✅ Experiencia comercial previa demostrable en el sector industrial (componentes de maquinaria y automatización industrial, cuadros eléctricos, robótica…). ✅ Experiencia gestionando territorio o zona. ✅ Mentalidad de desarrollo de negocio (no sólo mantenimiento). ✅ Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente y pasión por el trabajo bien hecho. ✅ Capacidad real de trabajar de forma autónoma: autonomía, responsabilidad y planificación. ✅ Disponibilidad para viajar con frecuencia en la zona de acción asignada. 🌍 Idiomas: inglés valorable | alemán o italiano, un plus. ¿Qué te ofrecemos en Eurex? • Zona con base de clientes y alto potencial de crecimiento., • Autonomía real para gestionar tu territorio: libertad y confianza para gestionar tu zona como un mini-negocio dentro de la empresa., • Cercanía y cultura de empresa familiar profesionalizada., • Relación directa con marcas punteras europeas y clientes industriales exigentes., • Producto técnico de calidad, con posicionamiento europeo., • Estructura ágil, sin burocracia innecesaria. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué crees que tú eres el próximo Delegado comercial técnico de Eurex. Los interesados pueden contactar con Christian Holke a través del email: rrhh@eurex-sl.com (Asunto: Delegado Comercial Madrid – 2026). En un plazo máximo de 15 días contactaremos con las personas preseleccionadas, pudiendo considerarse descartada la candidatura si no se contacta en ese periodo.

TÉCNICO DE OFICINA TÉCNICA / INDUSTRIALIZACIÓN DE MOBILIARIO 📍 Paterna (Valencia) Empresa especializada en fabricación de mobiliario a medida para proyectos de Retail, Contract y Hospitality busca incorporar un Técnico de Oficina Técnica con experiencia en fabricación de mobiliario para reforzar su departamento técnico y participar en el desarrollo e industrialización de proyectos complejos. Funciones • Desarrollo técnico de proyectos de mobiliario a medida., • Elaboración de planos de fabricación y documentación técnica., • Modelado 3D de soluciones constructivas., • Interpretación y desarrollo de proyectos recibidos en STEP, SolidWorks y otros formatos CAD., • Definición de materiales, herrajes y procesos de fabricación., • Preparación de información para mecanizado CNC., • Resolución de incidencias técnicas entre oficina y producción., • Participación en la implantación y desarrollo de TopSolid Wood. Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 3 años en oficina técnica de carpintería o fabricación de mobiliario a medida., • Conocimientos sólidos de procesos de fabricación de mobiliario., • Capacidad para desarrollar proyectos con información incompleta o procedente de diferentes fuentes., • Dominio de software CAD 2D y 3D., • Capacidad para interpretar planos, despieces y documentación técnica., • Residencia en Valencia o disponibilidad para trasladarse. Se valorará especialmente • Experiencia en proyectos de Retail, Contract o Hospitality., • Experiencia con TopSolid Wood., • Experiencia con SolidWorks, Inventor, Rhino o software similar., • Conocimientos de programación y mecanizado CNC., • Experiencia en industrialización de producto y optimización de procesos., • Conocimientos de ERP de producción. Qué ofrecemos • Incorporación estable., • Participación en proyectos singulares para marcas nacionales e internacionales., • Desarrollo profesional dentro de un entorno técnico especializado., • Participación activa en la implantación y evolución de TopSolid Wood., • Salario acorde a experiencia y conocimientos aportados. Buscamos una persona con mentalidad práctica, orientada a fabricación y capaz de servir de enlace entre la oficina técnica y la producción.

💡Todavía no lo sabes, pero ¡esta es la empresa en la que quieres trabajar! Grupo Solutia ofrece soluciones informáticas innovadoras y de alta calidad a nuestros clientes públicos y privados. Está formado por 10 empresas especializadas en diferentes áreas IT que tienen un objetivo común: Ofrecer servicios y soluciones integrales de tecnología. 𝐒𝐞𝐠𝐮𝐢𝐦𝐨𝐬 𝐜𝐫𝐞𝐜𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨... Grupo Solutia busca incorporar Responsable Técnico y Pedagógicos, para España, será el encargado de la formación, apoyo y acompañamiento técnico-pedagógico para la implementación de la robótica y el pensamiento computacional de el aula. REQUISITO LEGAL CRÍTICO: Certificación negativa del Registro Central de delincuentes sexuales (Imprescindible para el acceso a centros) Conocimientos: 🔸El candidato debe demostrar dominio en las siguientes áreas para cumplir con las funciones de formación y acompañamiento: Hardware y Tecnología Educativa: 🔸Robots, consolas programables,tarjetas programables, sensores y actuadores Lenguajes de Programación: 🔸Scratch, mBlock, MakeCode, Python, C. Marco Curricular: 🔸Conocimiento de las bases de Escuela 4.0 Entornos Digitales y Herramientas de Autor 🔸eXeLearning para la edición de recursos educativos y gestión Moodle Requisitos valorables: 🔸Experiencia previa en el programa Código Escuela 4.0 o proyectos de robótica educativa 🔸Metodologías activas (ABP, Gamificación), Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) y creación de REA. 🔸Capacidad de comunicación presencial, webinarios, etc... Carnet de conducir B1 y disponibilidad de vehículo propio, disponibilidad geográfica por el Principado de Asturias. 🔶 Buscamos personas apasionadas por la tecnología y la excelencia en el servicio para unirse a nuestro equipo, a cambio te ofrecemos: 🔸Crecimiento Profesional: Ofrecemos oportunidades de desarrollo y capacitación continuos para que puedas crecer en tu carrera. 🔸Ambiente de Trabajo: Fomentamos un buen ambiente de trabajo diverso e inclusivo donde todas las voces son valoradas. 🔸Proyectos: Trabajarás en grandes proyectos que te permitirán expandir tus habilidades y conocimientos. 🔶 Esta es nuestra propuesta: 💼 Plan de desarrollo profesional. ⌚ Flexibilidad de horarios. 💻🪪 Híbrida obligatoria: Presencial y teletrabajo para formación/soporte 🫶 Ambiente de trabajo colaborativo. 📚 Cursos de formación. 📈 Oportunidades de capacitación y crecimiento. ... ¿𝐓𝐞 𝐯𝐢𝐞𝐧𝐞𝐬?

KNAPP Ibérica – filial del Grupo KNAPP – especialista en soluciones de automatización intralogística busca profesionales a incorporar a su plantilla. Técnico de mantenimiento #yourmission • Realización de mantenimiento electromecánico preventivo y correctivo., • Diagnóstico y resolución de averías en la tecnología de transporte y almacenamiento., • Resolución de incidencias in situ y en remoto., • Asistencia y asesoramiento de mejora al cliente., • Coordinación de tareas entre el cliente y la casa matriz en Austria. #youareknapp • FP en electricidad y/o mecatrónica o ingeniería eléctrica., • Valorable especialidad en eléctrica., • Conocimientos valorables en red Profibus, PLC., • Imprescindible inglés (mínimo nivel B2). Valorable alemán., • Disponibilidad para viajar por península (alrededor 80% del tiempo), • Imprescindible carnet de conducir B., • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar., • Buena comunicación, capacidad de aprendizaje, orientación al cliente con autonomía, compromiso y trabajo en equipo. #weareknapp • Trabajarás para clientes de prestigio de todo el mundo en una empresa comprometida con sus empleados y sus clientes., • Training y programas de formación continua., • Contrato indefinido para incorporación inmediata., • Centro de trabajo en Madrid., • Salario según cualificación y experiencia., • Beneficios sociales: seguro médico y programas de bienestar (Wellhub) Knapp Ibérica S.L. está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo. Fomentamos la inclusión y animamos especialmente a que las personas con certificado de discapacidad presenten su candidatura.

Importante empresa del sector de vehículo industrial busca incorporar un/a Administrativo/a de Garantías y Control de Taller para dar soporte al área de posventa. La persona seleccionada se encargará principalmente de la tramitación de garantías, el control de calibraciones y maquinaria de taller y el seguimiento de las horas de los operarios. De forma puntual, también dará apoyo en tareas propias de asesor/a de servicios cuando sea necesario realizar sustituciones. Se trata de una posición estable, orientada a una persona organizada, resolutiva y con capacidad para trabajar en contacto con taller, clientes y equipo de posventa. Funciones principales : Tramitación y seguimiento de garantías. Control de maquinaria de taller y calibraciones. Control y seguimiento de horas de los operarios, incluidas horas extras. Gestión administrativa vinculada al área de taller y posventa. Coordinación con el equipo de taller para el correcto seguimiento de incidencias, garantías y documentación. Registro y actualización de información en los sistemas internos. Funciones puntuales de apoyo de forma ocasional, aproximadamente un 10% de la jornada, la persona dará soporte o sustituirá a los asesores de servicios realizando tareas como: atención telefónica y atención al cliente, apertura de órdenes de trabajo, recepción de vehículos nuevos o usados, apoyo en la gestión diaria de recepción de taller. Requisitos: Experiencia previa en administración de taller, posventa, garantías o funciones similares. Valorable experiencia en concesionario, taller oficial o sector de vehículo industrial. Capacidad de organización y atención al detalle. Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión. Persona responsable, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo. Buen trato con clientes y compañeros. Valorable conocimientos básicos de mecánica o funcionamiento de taller. Se ofrece: Incorporación a una empresa consolidada del sector de vehículo industrial. Puesto estable. Formación y acompañamiento inicial. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de desarrollo dentro del área de posventa. Jornada completa. Perfil buscado: Buscamos una persona metódica, organizada y con iniciativa, que se sienta cómoda gestionando documentación, garantías, controles internos y tareas administrativas de taller. Es importante que tenga capacidad para priorizar, hacer seguimiento de procesos y colaborar con el equipo técnico y de posventa. ¡Te esperamos!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Cloud Architect para incorporarse a nuestro equipo de Cloud formado por más de 300 personas. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻💪🏻Habilidades y requisitos Experiencia • Más de 5 años de experiencia en entornos Cloud. Especialmente AZURE/AWS, • Experiencia sólida en diseño de arquitecturas cloud empresariales y soluciones de alta disponibilidad. Tecnologías • Microsoft Azure – Nivel experto, • AWS – Nivel avanzado, • Kubernetes - Nivel avanzado, • DevOps – Nivel experto, con amplio dominio de: Infraestructura como Código (Terraform, OpenTofu, Pulumi o CloudFormation) Pipelines de CI/CD, Automatización de despliegues y entornos., • Buenas prácticas de seguridad y observabilidad, • Contenerización y ciclos de vida de infraestructura y aplicación, • Nivel de inglés valorable Soft Skills • Alta capacidad de organización y gestión de equipos., • Visión analítica y orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para estimar esfuerzos, organizar tareas y priorizar., • Buenas habilidades de comunicación y liderazgo técnico. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Importante distribuidor de materias primas y especialidades químicas busca incorporar un/a: Técnico Comercial – Aditivos para Coatings (Remoto) La persona incorporada será responsable del desarrollo comercial de la línea de aditivos para fabricantes de pinturas y recubrimientos en España, gestionando la cartera de clientes existente e identificando nuevas oportunidades de negocio. Funciones: • Gestión y desarrollo de clientes del sector pinturas y recubrimientos., • Promoción y venta de aditivos para aplicaciones de coatings., • Identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio., • Asesoramiento técnico-comercial a clientes en colaboración con proveedores., • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales., • Seguimiento del mercado, la competencia y las tendencias del sector., • Participación en visitas comerciales, ferias y eventos del sector. Perfil: • Formación en Química, Ingeniería Química o similar., • Experiencia comercial en la venta de aditivos o materias primas para fabricantes de pinturas y recubrimientos., • Conocimiento del mercado de coatings en España., • Capacidad para desarrollar negocio y gestionar relaciones comerciales a largo plazo., • Nivel alto de inglés., • Perfil autónomo, orientado a resultados y con disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Posición en remoto con cobertura nacional., • Proyecto estable dentro de una compañía consolidada en el sector químico., • Paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable.

¿Tienes experiencia en mecánica de camiones? ¿Has trabajado en concesionarios de vehículos industriales o en inspección técnica? ¿Te interesa formar parte de un proyecto relacionado con un fabricante líder de camiones? ORTEC ENGINEERING – SPAIN busca incorporar Delivery Inspectors para un proyecto de Renault Trucks, enfocado a la inspección y validación de vehículos industriales antes de su entrega final. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Las personas seleccionadas se integrarán en un equipo técnico especializado, participando en las actividades de inspección, verificación y entrega de camiones, garantizando que los vehículos cumplen con los estándares de calidad, seguridad y funcionamiento establecidos por el fabricante. Las funciones se desarrollarán tanto en instalaciones del fabricante como en instalaciones de carroceros, en función de las necesidades del proyecto. Entre sus responsabilidades se incluyen: • Realización de Pre-Delivery Check (PDI) de vehículos industriales., • Inspección técnica y visual de camiones antes de su entrega., • Comprobación del correcto funcionamiento de sistemas mecánicos, eléctricos y de seguridad., • Identificación y reporte de posibles incidencias o no conformidades., • Traslado y transporte de vehículos cuando sea requerido., • Colaboración con concesionarios, fabricantes y carroceros para asegurar la calidad final del producto REQUISITOS: Buscamos profesionales que cumplan con el siguiente perfil: • Formación técnica en mecánica, especialmente vinculada a vehículo industrial:, • FP en Mecánica / Automoción, • Grado Medio o Superior en áreas relacionadas, • Experiencia en camiones, valorándose especialmente:, • Mecánico de vehículos industriales, • Inspector de ITV o experiencia similar en inspección técnica, • Carnet de conducir tipo C (imprescindible)., • Mínimo 2 años de experiencia en concesionario de camiones o entorno de vehículo industrial., • Capacidad de análisis, atención al detalle y orientación a la calidad., • Autonomía y responsabilidad en el desempeño del trabajo. Se valorará especialmente: • Experiencia previa en procesos de PDI o entrega de vehículos industriales., • Conocimiento de estándares de calidad del fabricante., • Experiencia con Renault Trucks u otras marcas del sector., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Nivel de inglés B2 o superior. Si tu perfil encaja, te invitamos a inscribirte y formar parte de este proyecto. Tendrás acceso al sistema de formación de ORTEC ENGINEERING, que te permitirá adquirir y consolidar los conocimientos necesarios para el desarrollo de tus funciones. En ORTEC ENGINEERING - SPAIN estamos orgullosos de considerar la Diversidad y la Inclusión como elementos esenciales en cada cosa que hacemos. Estamos comprometidos con nuestra política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo independientemente de la raza, el color, la etnia, el género, la edad, la orientación sexual, la identidad de género, la religión o por razón de discapacidad. Nota: Por medio de tu aplicación activa en este proceso de selección vía LinkedIn, autorizas el tratamiento y uso de tus datos personales, incluyendo tu perfil en LinkedIn, de acuerdo a la POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS DE - ORTEC ENGINEERING – ORTEC GROUP disponible en https://ortec-group.com/en/gdpr/.

Importante empresa busca incorporar a su equipo un/a Técnico/a IT Intermedio para dar soporte a la operación diaria del área tecnológica, usuarios internos, aplicaciones corporativas y entorno Microsoft. La persona seleccionada participará en la administración, mantenimiento y soporte del entorno IT, trabajando con herramientas Microsoft 365, Entra ID, redes corporativas, dispositivos de usuario y Dynamics 365 Business Central. Funciones principales: • Administración y soporte de entornos Microsoft 365: Exchange Online, Teams, OneDrive y SharePoint., • Gestión de identidades en Entra ID / Azure AD bajo supervisión., • Soporte en red corporativa, VPN, accesos remotos y conectividad., • Mantenimiento básico de servidores, almacenamiento y NAS., • Monitorización del entorno IT y escalado de incidencias críticas., • Ejecución de tareas de backup y validación básica de restauraciones., • Resolución de tickets de soporte L1 y L2., • Atención a usuarios mediante herramienta de ticketing, correo y Teams., • Soporte en incidencias de Microsoft 365, Business Central, accesos remotos, VPN y dispositivos de usuario., • Gestión de altas, bajas y modificaciones de usuarios., • Asignación y gestión de licencias Microsoft 365., • Gestión de accesos a SharePoint, aplicaciones corporativas, Business Central y recursos compartidos., • Soporte técnico a portátiles Windows/macOS, móviles corporativos y periféricos., • Ejecución del onboarding y offboarding técnico de usuarios., • Gestión inicial de alertas y eventos de seguridad., • Seguimiento de incidencias con proveedores y partners tecnológicos., • Instalación y configuración de aplicaciones de usuario., • Preparación de equipos y entornos para nuevas incorporaciones., • Registro y control de inventario IT., • Soporte en herramientas SaaS corporativas y configuraciones básicas. Requisitos: • Experiencia previa de al menos 5 años en soporte IT., • Conocimientos de Microsoft 365 y Entra ID., • Experiencia o familiaridad con Dynamics 365 Business Central., • Conocimientos básicos de redes, seguridad y sistemas., • Experiencia en resolución de incidencias L1/L2., • Orientación al usuario y capacidad de comunicación., • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo., • Valorable experiencia en entornos corporativos y soporte multisistema. Se ofrece: • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Proyecto estable dentro del área IT., • Participación en un entorno tecnológico basado en Microsoft 365 y herramientas SaaS., • Posibilidad de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo., • Condiciones competitivas según experiencia aportada.

Un líder global en seguridad de aplicaciones móviles busca un Perfil de Arquitectura y Liderazgo para evolucionar su herramienta de protección: una plataforma de transformación de APK/AAB con pipelines de análisis estático, ofuscación de código e integración de código nativo. Las condiciones serían 6 meses como freelance a través de Shakers + contrato indefinido 🧠 El reto El equipo de tooling (hoy 2 personas, con visión de escalar a 6-7) necesita un referente técnico que eleve la arquitectura, la calidad del código y las prácticas de ingeniería. No hace falta ser experto en Android reverse engineering desde el primer día: el perfil clave es un ingeniero de sistemas/tooling muy senior capaz de liderar técnicamente y mentorizar, colaborando con los especialistas en Android y seguridad ya presentes en el equipo. ✅ Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y evolucionar el tooling de protección Android (principalmente Python)., • Mejorar la arquitectura, modularidad, fiabilidad y mantenibilidad del sistema., • Trabajar en pipelines de transformación complejos (procesado de APK/AAB, manipulación de bytecode)., • Mejorar estrategias de testing, pipelines CI/CD, automatización de releases y workflows de desarrollo., • Mentorizar a ingenieros junior y elevar las buenas prácticas de ingeniería en el equipo., • Colaborar con ingenieros de Android y seguridad en el diseño e implementación de nuevas técnicas de protección., • Participar en code reviews, discusiones de arquitectura y decisiones técnicas. 💻 Requisitos • 5+ años de experiencia en ingeniería de software con Python., • Sólidos conocimientos de arquitectura de software y diseño de sistemas., • Experiencia construyendo herramientas complejas: tooling para developers, aplicaciones CLI o pipelines de transformación., • Mentalidad de calidad: testing, mantenibilidad, código limpio y production-ready., • Experiencia mentorizando ingenieros o liderando iniciativas técnicas (Tech Lead o referente técnico informal)., • Inglés avanzado, • Visitas puntuales en Barcelona (1 al mes) 🚀 ¿Por qué este proyecto? Proyecto técnicamente diferencial, en una firma global de seguridad móvil con presencia internacional, con visión de escalar el equipo y construir algo de largo recorrido. Cultura de startup con flexibilidad real: horarios flexibles, y un equipo con ganas de hacer bien las cosas. Desde Shakers gestionamos facturación, burocracia y seguimiento para que puedas centrarte en lo que importa: el trabajo técnico. #PythonEngineer #TechLead #DeveloperTooling #AndroidSecurity #FreelanceTech

Ubicación: Madrid o Barcelona (modelo híbrido) Desde Timup, consultora de selección, estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en Inteligencia Artificial que desarrolla soluciones para ayudar a organizaciones a evaluar, monitorizar y optimizar aplicaciones basadas en IA Generativa .Buscamos incorporar un/a AI Integration & Solutions Engineer para acompañar a clientes en la implementación y adopción de soluciones de IA, actuando como puente entre sus necesidades de negocio y los equipos técnicos y de producto . ¿Cuál será tu misió n?Serás responsable de ayudar a clientes enterprise a integrar y maximizar el valor de sus soluciones de Inteligencia Artificial, entendiendo sus casos de uso, definiendo estrategias de evaluación y aportando criterio técnico durante todo el proceso de adopció n.La posición combina una sólida base técnica en IA Generativa con una elevada interacción con clientes, participando tanto en la definición de soluciones como en su despliegue y evolució n. Responsabilida • desAcompañar a clientes durante los procesos de onboarding, integración e implementación de la platafor, • ma.Analizar arquitecturas, flujos de trabajo y casos de uso para garantizar una correcta adopción de soluciones basadas en, • IA.Actuar como principal interlocutor técnico ante clientes para resolver dudas, incidencias y retos relacionados con la platafor, • ma.Trabajar conjuntamente con equipos de ingeniería, producto y negocio para asegurar el éxito de cada implementaci, • ón.Definir estrategias de evaluación y mejora de aplicaciones basadas en LLMs y agentes de, • IA.Recoger feedback de clientes y trasladar oportunidades de mejora al equipo de produc, • to.Participar en workshops, sesiones técnicas y reuniones con clientes nacionales e internacional, • es.Contribuir a la creación de documentación, procesos y buenas prácticas que permitan escalar el conocimiento dentro de la organizaci, • ón.Ayudar a los clientes a medir, monitorizar y optimizar el rendimiento de sus soluciones de Inteligencia Artifici al. ¿Qué busca • mos?Experiencia previa en posiciones como Solutions Engineer, AI Solutions Engineer, Technical Consultant, Customer Engineer, AI Engineer o simila, • res.Conocimientos sólidos de Python y experiencia trabajando con integraciones técnicas y entornos de desarro, • llo.Experiencia práctica en proyectos relacionados con Inteligencia Artificial Generat, • iva.Conocimiento de LLMs, agentes, RAG, prompt engineering, evaluación de modelos y observabilidad de sistemas de, • IA.Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas viab, • les.Experiencia trabajando directamente con clientes y gestionando interlocutores tanto técnicos como no técni, • cos.Excelentes habilidades de comunicación y orientación al clie, • nte.Nivel alto de inglés imprescindi ble. Se valorará especial • menteExperiencia en compañías SaaS, startups tecnológicas o entornos de prod, • ucto.Participación en proyectos relacionados con agentes conversacionales, automatización mediante IA o plataformas basadas en, • LLMs.Experiencia trabajando con clientes enterp, • rise.Conocimiento de sectores regulados como banca, seguros, fintech o health care. ¿Qué ofre • cemos?Incorporarte a una compañía en pleno crecimiento dentro del ecosistema de Inteligencia Artif, • icial.Participar en proyectos innovadores junto a algunas de las organizaciones más avanzadas en adopción, • de IA.Alto nivel de autonomía e impacto directo en producto y ne, • gocio.Entorno técnico, dinámico y colabor, • ativo.Modelo híbrido de trabajo desde Madrid o Barc, • elona.Salario competitivo y paquete de e quity.

¿Tienes experiencia en electrónica y producción industrial? ¿Te interesa trabajar en un entorno técnico y operativo? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto industrial en el ámbito naval? ORTEC ENGINEERING - SPAIN busca incorporar profesionales de electrónica para participar en un proyecto de apoyo a producción en el ámbito naval, vinculado a sistemas y equipos electrónicos en un entorno industrial de alta exigencia. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: La persona seleccionada se integrará en el equipo de producción, participando en actividades técnicas relacionadas con la fabricación, montaje y verificación de equipos electrónicos. Entre sus responsabilidades se incluyen: • Apoyo directo al proceso productivo de equipos electrónicos., • Lectura, análisis e interpretación de esquemas eléctricos y electrónicos., • Montaje, cableado e instalación de sistemas electrónicos., • Verificación, pruebas y puesta en marcha de equipos., • Soldadura electromecánica, especialmente tecnología SMD., • Uso de instrumentos de medida (multímetro u otros equipos eléctricos)., • Soporte técnico en integración de sistemas embarcados., • Seguimiento y control de actividades técnicas del servicio., • Cumplimiento de los procedimientos de calidad y seguridad del cliente. REQUISITOS: Buscamos profesionales que cumplan con el siguiente perfil: • Formación de Grado Superior en:, • Electrónica., • Instalaciones electrotécnicas., • Mantenimiento electrónico o similar., • Experiencia mínima de 3 años en tareas similares (producción electrónica, montaje, verificación)., • Conocimientos en:, • Interpretación de esquemas eléctricos/electrónicos., • Montaje y cableado de equipos., • Verificación y pruebas de sistemas., • Soldadura SMD., • Nivel de inglés mínimo A2 para comprensión de documentación técnica., • Manejo básico de herramientas informáticas. Se valorará especialmente: • Experiencia en:, • Entornos industriales o producción electrónica., • Sector defensa o sistemas críticos., • Integración de sistemas embarcados., • Conocimiento de estándares de calidad y procesos productivos., • Capacidad de trabajo en equipo en entornos técnicos exigentes., • Orientación a la calidad y al detalle., • Proactividad y autonomía. CONDICIONES DEL PUESTO: • Ubicación: Madrid (trabajo presencial en instalaciones delcliente)., • Posibilidad de desplazamientos puntuales según necesidades del servicio., • Proyecto estable., • Integración en entorno técnico especializado en sistemas electrónicos., • Participación en proyectos del sector defensa. Si tu perfil encaja, te invitamos a inscribirte y formar parte de este proyecto. Tendrás acceso al sistema de formación de ORTEC ENGINEERING, que te permitirá adquirir y consolidar los conocimientos necesarios para el desarrollo de tus funciones. En ORTEC ENGINEERING - SPAIN estamos orgullosos de considerar la Diversidad y la Inclusión como elementos esenciales en cada cosa que hacemos. Estamos comprometidos con nuestra política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo independientemente de la raza, el color, la etnia, el género, la edad, la orientación sexual, la identidad de género, la religión o por razón de discapacidad. Nota: Por medio de tu aplicación activa en este proceso de selección vía LinkedIn, autorizas el tratamiento y uso de tus datos personales, incluyendo tu perfil en LinkedIn, de acuerdo a la POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS DE - ORTEC ENGINEERING – ORTEC GROUP disponible en https://ortec-group.com/en/gdpr/.

¿Te motiva actuar como puente entre negocio y tecnología? ¿Disfrutas entendiendo necesidades, transformándolas en soluciones y trabajando de la mano con equipos de desarrollo? Estamos colaborando con una importante institución del sector educativo ubicada en Valencia que busca incorporar un/a Consultor/a IT Senior para reforzar su área tecnológica. 🎯¿Cuál será tu misión? Serás la persona encargada de conectar las necesidades de los diferentes departamentos con el equipo técnico, actuando como nexo entre las áreas usuarias y desarrollo. Tus principales responsabilidades serán: • Recoger y analizar necesidades de clientes internos., • Traducir requerimientos funcionales a especificaciones técnicas., • Coordinar y dar soporte al equipo de desarrollo durante la definición de soluciones., • Participar en la mejora y evolución de aplicaciones y procesos internos., • Realizar pruebas funcionales y seguimiento de proyectos., • Colaborar estrechamente con Project Management y equipos tecnológicos. 🔎¿Qué buscamos? • Titulación universitaria., • Experiencia consolidada en posiciones de consultoría IT, análisis funcional o similares., • Capacidad para interactuar con perfiles de negocio y perfiles técnicos., • Experiencia definiendo requisitos, procesos y soluciones tecnológicas., • Visión funcional y orientación a cliente interno., • Muy valorable experiencia previa en entornos universitarios o educativos. 🎁¿Qué ofrece la compañía? • Salario entre 43.000 € y 45.000 € brutos anuales., • Ubicación: Valencia., • Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo semanal., • Jornada de 37,5 horas semanales de lunes a viernes., • Jornada intensiva de verano (35 horas semanales) entre junio y septiembre., • Viernes con horario reducido., • 22 días laborables de vacaciones., • Semana Santa y Navidad con amplios periodos de descanso., • Proyecto estable dentro de una organización consolidada y con fuerte impacto en la transformación digital. 💡Buscamos una persona... Con visión global, capacidad de interlocución, orientación al servicio y pasión por la tecnología aplicada a la mejora de procesos y servicios. 📩Si te interesa conocer más detalles o valoras un cambio profesional, estaré encantado de explicarte el proyecto de forma confidencial. #IT #ConsultorIT #AnalistaFuncional #BusinessAnalyst #Tecnología #Valencia #EmpleoIT #TransformaciónDigital #Hiring #TechJobs #ConsultoríaIT #LinkedInJobs #ClaireJoster

IT Presales Engineer / Business Analyst 📍 Valencia | 🕐 Jornada completa | 🌍 Entorno internacional Nuestro cliente es una compañía tecnológica internacional especializada en soluciones SaaS para la integración de datos B2B (EDI) y cumplimiento fiscal global. En pleno proceso de expansión internacional, busca incorporar talento en su equipo de preventa para reforzar su capacidad técnica y acompañar el crecimiento del negocio en distintos mercados. Formarás parte de un equipo clave, actuando como enlace entre el área comercial y técnica, participando en proyectos internacionales de alto impacto. 🎯 Funciones • Análisis técnico de necesidades de cliente y diseño de soluciones de integración (EDI, e-invoicing, compliance)., • Soporte técnico al equipo de ventas durante todo el proceso de preventa., • Elaboración y defensa de propuestas técnicas (RFP, RFI, PoC, etc.)., • Investigación de normativa internacional y definición de requerimientos técnicos., • Coordinación con equipos internos (I+D, Producto, Proyectos)., • Participación en reuniones técnicas con clientes nacionales e internacionales. ✅ Requisitos • Formación en Ingeniería o similar (valorable informática, telecomunicaciones o afines)., • Experiencia en entornos IT (integración, APIs, sistemas, etc.)., • Nivel alto de inglés y francés (imprescindible)., • Valorable alemán o italiano., • Perfil analítico, con capacidad técnica y orientación a cliente., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 🎓 Formación y desarrollo • Plan de formación inicial intensivo (aprox. 3 meses) en producto y tecnología., • Desarrollo de especialización por mercado/región internacional., • Formación continua en tecnología, producto y normativa internacional., • Plan de carrera dentro de un entorno internacional en crecimiento. 🌟 Qué se ofrece • Proyecto estable en empresa tecnológica líder en su sector., • Entorno internacional y multicultural., • Formación continua y crecimiento profesional., • Salario: 30.000 - 40.000€., • Beneficios sociales (seguro médico, gimnasio, idiomas, etc.).

Una consultora Microsoft Partner en España busca un/a Head of AI que lidere la estrategia, diseño y ejecución de su práctica de Inteligencia Artificial sobre el stack Microsoft completo: M365 Copilot, Copilot Studio, Azure AI, Foundry y arquitecturas de agentes. Rol estratégico y altamente operativo, con responsabilidad directa en la generación de negocio y en la ejecución real de soluciones. 🎯 Lo que harás • Definir y liderar la visión de IA de la compañía, evolucionando la propuesta de valor en M365 Copilot, Copilot Studio, agentes, Azure AI y Foundry., • Identificar y priorizar casos de uso reales y escalables en clientes; definir roadmap de adopción y madurez en IA., • Liderar el diseño de soluciones IA: generativa (LLMs, RAG, prompting avanzado), agentes, integración con ERP/CRM/APIs., • Definir arquitecturas técnicas sobre Azure: Functions, Logic Apps, AKS, Container Apps, APIs y microservicios IA., • Diseñar el modelo de CI/CD sobre Azure DevOps/GitHub, IaC con Bicep o Terraform, controlar rendimiento, costes y escalabilidad de workloads IA., • Liderar adopción de M365 Copilot en clientes y definir frameworks de prompting, agentes y casos de uso por área., • Diseñar arquitectura global de IA del cliente: datos (Fabric), modelos (Azure AI/Foundry), seguridad y gobierno., • Construir y liderar el equipo de IA: arquitectos, engineers y perfiles de datos., • Apoyar a dirección en la estrategia, contribuir a preventa estratégica y posicionar la compañía como referente en IA sobre Microsoft. ✅ Imprescindibles • Experiencia sólida en el ecosistema Microsoft: M365 Copilot, Copilot Studio, Azure AI, Azure OpenAI, Foundry y plataformas de datos (Fabric o equivalentes)., • Experiencia real desarrollando soluciones IA: RAG, prompting avanzado, agentes en producción cliente., • Arquitectura y desarrollo sobre Azure: Functions, Logic Apps, APIs, AKS, contenedores., • Experiencia en DevOps y despliegue de soluciones cloud (CI/CD, IaC)., • Experiencia liderando equipos o prácticas de IA., • Capacidad de definir estrategia y aterrizarla técnicamente., • Experiencia en entornos de consultoría o proyectos con cliente., • Inglés C1 o superior. 💡 Muy valorable • Experiencia en soluciones "agent-first"., • Relación con Microsoft (partner ecosystem, certificaciones, alianzas)., • Experiencia escalando prácticas de IA dentro de una organización., • Background en preventa, comercial técnico o partnership Microsoft. 🎯 Perfil buscado End-to-end real: estrategia + arquitectura + engineering, con capacidad de bajar a detalle técnico cuando hace falta. Orientado a impacto real, no enfoque teórico. Cómodo trabajando con dirección, equipos técnicos y clientes. Capaz de definir, vender y construir soluciones IA en producción. 💻 Condiciones • Modalidad: freelance vía Shakers. Full time / Part time, • Ubicación: 100% remoto desde España con visitas puntuales a Madrid., • Duración: a definir (con opción a evolución a plantilla según evolución del proyecto)., • 45-60€ hora En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en construir la práctica IA Microsoft del cliente.

TEAM LEAD ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa liderando equipos IT? ¿Quieres formar parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una compañía referente en su sector, con presencia a través de 11 centros de trabajo y una fuerte apuesta por la innovación tecnológica, que busca incorporar un/a Team Lead para liderar el área tecnológica de la organización. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Liderar, coordinar y desarrollar al equipo de IT, fomentando un entorno de colaboración, crecimiento y alto rendimiento., • Gestionar y supervisar la operativa tecnológica de los diferentes centros de la compañía., • Coordinar proyectos tecnológicos, garantizando el cumplimiento de plazos, objetivos y estándares de calidad., • Actuar como punto de referencia técnico y organizativo para el equipo., • Definir prioridades, asignar recursos y realizar el seguimiento de las tareas del departamento., • Colaborar con las diferentes áreas de negocio para identificar necesidades y proponer soluciones tecnológicas., • Garantizar la disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de la infraestructura tecnológica., • Impulsar la mejora continua de procesos, herramientas y metodologías de trabajo., • Gestionar la relación con proveedores tecnológicos externos cuando sea necesario., • Realizar desplazamientos puntuales a Barcelona para dar soporte y seguimiento a proyectos estratégicos. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una empresa consolidada, con presencia en múltiples centros de trabajo y un proyecto de crecimiento estable., • Posición estratégica con capacidad de influencia en la evolución tecnológica de la organización., • Proyecto estable con recorrido profesional y posibilidades de desarrollo., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Participar en proyectos tecnológicos transversales con impacto directo en el negocio., • Condiciones salariales competitivas acordes a la experiencia aportada. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación superior en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o disciplinas afines., • Experiencia previa de al menos 1-2 años gestionando equipos técnicos o desempeñando funciones de Team Lead., • Experiencia en coordinación de equipos distribuidos y gestión de personas., • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones., • Conocimientos y experiencia trabajando con entornos AWS., • Manejo habitual de herramientas de control de versiones como Git., • Experiencia en gestión y seguimiento de proyectos mediante Jira., • Conocimientos del ecosistema Microsoft y administración de entornos corporativos., • Experiencia o conocimientos en soluciones de seguridad y networking con Fortinet., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales a Barcelona cuando la operativa del negocio lo requiera., • Habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares.

En Hays estamos colaborando con una española de servicios profesionales de auditoría, consultoría, asesoramiento legal/fiscal y corporate. La compañía cuenta con más de 800 empleados en sus 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 36 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global que ofrece en más de 70 países. Actualmente se busca un perfil de Técnico de Sistemas y Sorporte IT para incorporarse a su equipo y participar en diversos proyectos. ¿Cuáles serán tus funciones? • Soporte de sistemas en los clientes del grupo., • Soporte tanto online como presencial., • Administración de sistemas Windows., • Gestión de incidencias., • Soporte a usuarios., • Soporte de dispositivos móviles (iOS, Android) ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia de más de 2 años como Soporte Técnico y Administración de Sistemas., • Formación: FP ASIR o similar + Certificaciones Microsoft / otros fabricantes., • Conocimientos en sistemas operativos: Windows 10, Windows 11 y MacOS, • Conocimiento en herramientas y servidores de Microsoft 365 (Office 365), • Conocimiento en PowerShell (scripts básicos y tareas administrativas), • Experiencia con Active Directory (gestión usuarios, GPOs, OU, etc), • Administración de Windows Server 2019 o superior., • Conocimiento en máquinas virtuales con VmWare o Hyper-V, • Valorable conocimiento en redes y conectividad (TCP/IP, DNS, DHCP), • Configuración y gestión de Firewall (FortiGate, SonicWall). ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable., • Contrato indefinido con Hays., • Modalidad híbrida de trabajo. (40% remoto - 60%presencial). Durante el primer año será necesario acudir presencialmente para entender la operativa diaria., • Ubicación: Valencia, • Horario: 8:30 a 14h + 15h a 18h (flexible entrada y salida) + de 8:30 a 14h viernes y verano Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

Major Incident Manager – Service Stability & Operational Governance Axpe Consulting · España (Remoto) Axpe Consulting busca incorporar un/a Major Incident Manager para participar en un proyecto internacional dentro del sector financiero, liderando la gestión de incidencias críticas y garantizando la estabilidad operativa de servicios y entornos tecnológicos clave para el negocio. Buscamos un perfil con experiencia en coordinación de crisis técnicas, liderazgo operativo y gestión de stakeholders en entornos complejos y de alta disponibilidad. 🚨 Importante: Nivel de inglés C1 obligatorio (requisito excluyente). 🚀 ¿Cuál será tu misión? • Liderar la gestión integral de incidencias críticas (Major Incidents)., • Coordinar equipos de infraestructura, aplicaciones, soporte, testing y desarrollo durante la resolución de incidencias., • Garantizar la restauración del servicio minimizando el impacto para el negocio., • Supervisar la estabilidad operativa de los entornos PRE., • Gestionar health-checks diarios y reporting de readiness., • Coordinar comunicaciones con stakeholders y equipos técnicos durante eventos críticos., • Impulsar procesos de monitorización, alertado y reporting orientados a SLAs., • Participar en análisis post-incidente y revisiones de causa raíz., • Identificar riesgos operativos y promover acciones preventivas., • Contribuir a iniciativas de mejora continua relacionadas con resiliencia y disponibilidad del servicio. 🧠 ¿Qué buscamos? • Más de 5 años de experiencia como Major Incident Manager., • Experiencia gestionando incidencias críticas en entornos empresariales complejos., • Conocimiento de Incident Management, Problem Management e ITIL., • Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y gestión de stakeholders., • Inglés C1 obligatorio. ➕ Valoraremos • Experiencia en banca o servicios financieros regulados., • Conocimiento de entornos PRE, UAT, SIT o Non-Production., • Experiencia con Jira, ServiceNow, PagerDuty, Dynatrace, Splunk o AppDynamics., • Background técnico en infraestructura, operaciones o soporte a producción., • Conocimientos de resiliencia operativa, releases y despliegues. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto internacional de alta criticidad y visibilidad., • Modalidad 100% remota., • Horario de servicio de 09:00 a 18:00 (hora española)., • Participación en iniciativas estratégicas dentro del sector financiero., • Entorno internacional con comunicación frecuente en inglés., • Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera en Axpe Consulting. 📩 Si te apasiona la gestión de incidencias críticas, la estabilidad de servicios y la coordinación de equipos técnicos, queremos conocerte.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos incorporar a un/a Analista Técnico Java JSF y a un Analista Funcional J2EE con experiencia en entornos Java para participar en proyectos de desarrollo y evolución de aplicaciones en entornos complejos en un cliente de sector seguros. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero, sobre todo,... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Análisis de requisitos funcionales y técnicos, • Definición de soluciones técnicas y funcionales en entornos J2EE, • Diseño y evolución de aplicaciones hacia arquitecturas escalables (microservicios), • Desarrollo, validación y pruebas de aplicaciones, • Revisión de código y aseguramiento de la calidad técnica, • Documentación funcional y técnica, • Participación en metodologías ágiles (Sprint Planning, estimaciones, refinamientos), • Colaboración en la mejora de usabilidad y experiencia de usuario, • Definición y aplicación de buenas prácticas de desarrollo 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia en entorno J2EE / Java (mínimo 5 años, valorable +10), • Conocimientos en: Spring, JSF / RichFaces, Servicios REST, JavaScript, JSON, AJAX, JQuery, Oracle / SQL, • Experiencia en herramientas: Git, Maven, Jenkins, Postman, Eclipse, • Capacidad de análisis técnico y funcional, • Experiencia en entornos ágiles ⭐ Valoramos • Experiencia en migración de aplicaciones monolíticas a microservicios, • Experiencia en revisión de código y definición de estándares, • Orientación a calidad y buenas prácticas 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

En HAYS estamos colaborando con una empresa dedicada al desarrollo, construcción y operación de proyectos de energías renovables, busca incorporar un/a Técnico/a de Tesorería para reforzar su departamento de Tesorería, actualmente compuesto por un Manager y un Técnico con alta carga de trabajo. Se trata de un perfil administrativo/backoffice de tesorería, orientado a la operativa diaria y al apoyo en procesos de financiación y licitaciones propios del sector energético. Funciones principales • Gestión de tesorería del día a día (cash management)., • Conciliaciones bancarias., • Generación de remesas de pago y verificación de cuadre con la configuración establecida., • Gestión de liquidaciones., • Apoyo en procesos de financiación., • Apoyo en licitaciones y gestión de avales. Requisitos Experiencia • Mínimo 2 años de experiencia en tesorería (cash management, conciliaciones, remesas, liquidaciones)., • Valorable experiencia previa en banca, auditoría/consultoría o empresas del sector energético., • Experiencia trabajando con licitaciones. Conocimientos técnicos • Excel (nivel usuario/avanzado)., • SAP TRM (valorable). Idiomas • Inglés: nivel B2 o superior. Condiciones • Ubicación: Arturo Soria, Madrid., • Modelo de trabajo: Presencial., • Horario: Lunes a jueves 9:00–18:30, viernes 9:00–14:30., • Horario de verano (agosto): jornada intensiva 8:00–17:00. Si valoras nuevas oportunidades aplica y contactaremos contigo!

¿Tienes experiencia en ingeniería industrial y quieres dar un paso más participando en proyectos reales con impacto en planta? En TUPERSA podrás trabajar en proyectos de energía, instalaciones, PRL, digitalización y mejora continua, de la mano del Responsable de Ingeniería. TUPERSA, dedicada a la fabricación de tuberías para conducciones eléctricas en máquinas e instalaciones industriales, busca incorporar a su equipo un/a Ingeniero/a de Proyectos Industriales. La empresa cuenta con tres centros de producción en Zaragoza, Córdoba y Palma de Mallorca, y seis centros de distribución en toda España. Es uno de los fabricantes españoles con mayor gama de producto propio para canalización de cables, telecomunicaciones y tuberías de drenaje. ¿Qué te aportará la posición? • Proyectos con impacto real: Participarás en iniciativas vinculadas a fábricas y centros de distribución, mejorando instalaciones, procesos, seguridad y eficiencia., • Variedad técnica: Trabajarás en energía, instalaciones fotovoltaicas, certificados de ahorro energético, PRL, protección contra incendios, digitalización industrial, subvenciones y mejora continua tipo Kaizen., • Cercanía con Ingeniería: Formarás parte del Departamento de Ingeniería y trabajarás junto al Responsable de Ingeniería, ganando autonomía progresivamente., • Desarrollo profesional: Ideal si ya tienes experiencia industrial y buscas ampliar tu visión técnica y participar en diferentes iniciativas., • Transversalidad: Colaborarás con fábrica, mantenimiento, PRL, operaciones y otros departamentos, desarrollando coordinación y gestión de proyectos., • Estabilidad y recorrido: Te incorporarás a una empresa sólida en pleno crecimiento, con enfoque en digitalización y nuevos proyectos. Tus responsabilidades diarias: • Participar en desarrollo, seguimiento y ejecución de proyectos técnicos vinculados a PRL, energía, instalaciones solares, certificaciones energéticas, subvenciones, conexiones de fábrica, protección contra incendios y mejora continua., • Digitalización de planos, flujos y esquemas de instalaciones; legalización de instalaciones; seguimiento de obras e inversiones; documentación técnica para subvenciones; conexión de datos de máquinas, líneas, SCADA, MES o ERP; apoyo técnico en mantenimiento electromecánico., • Colaboración en nuevos proyectos según la evolución de la compañía. ¿Qué te hará triunfar? • Formación en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Mecánica o Electrónica., • Entre 1 y 3 años de experiencia en entornos industriales, ingeniería, oficina técnica, instalaciones, mantenimiento, energía, mejora continua o PRL. Buscamos base técnica, experiencia práctica y ganas de seguir desarrollándose., • Valorable conocimientos en instalaciones eléctricas, fotovoltaica, eficiencia energética, digitalización industrial, documentación técnica, legalización de instalaciones, subvenciones y mejora continua., • Perfil organizado, resolutivo, con iniciativa, curiosidad técnica y capacidad de coordinación con diferentes áreas. Autonomía con capacidad de preguntar y trabajar en equipo. Si quieres desarrollarte en ingeniería industrial, participar en proyectos reales y formar parte de una empresa en crecimiento, inscríbete. ¡Queremos conocerte!

Posición presencial en la provincia de Huesca Importante compañía del sector químico busca incorporar un/a: Jefe de Producción (Planta Química – Provincia de Huesca) La persona incorporada será responsable de liderar la actividad productiva de la planta, coordinando los recursos humanos y técnicos necesarios para garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y eficiencia. Buscamos un perfil con experiencia en gestión de producción industrial dentro de entornos químicos, capacidad de liderazgo y orientación a la mejora continua. Funciones: • Planificar, coordinar y supervisar la producción de la planta., • Gestionar y liderar los equipos de producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos., • Optimizar procesos productivos, impulsando iniciativas de mejora continua y eficiencia operativa., • Supervisar los indicadores de producción, productividad, calidad y costes., • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y medio ambiente., • Coordinar las necesidades de materias primas y recursos productivos., • Colaborar estrechamente con los departamentos de mantenimiento, calidad, supply chain y logística., • Gestionar incidencias operativas y asegurar la continuidad de la producción., • Participar en proyectos de inversión, mejora de procesos y desarrollo industrial. Perfil: Imprescindible • Formación en Química, Ingeniería Química o similar., • Experiencia gestionando equipos de producción en planta química., • Experiencia en planificación y gestión de la producción industrial., • Conocimiento de procesos químicos y operaciones de planta., • Capacidad de liderazgo y gestión de personas., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en la provincia de Huesca. Valorable • Experiencia en procesos de síntesis química., • Experiencia en entornos regulados o de alta exigencia operativa., • Conocimientos de Lean Manufacturing o mejora continua., • Nivel de inglés para entorno industrial. Se ofrece: • Posición presencial en la provincia de Huesca., • Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada., • Posición con responsabilidad y capacidad de impacto en la organización., • Entorno técnico e industrial con posibilidades de desarrollo profesional., • Paquete retributivo competitivo.

Importante compañía internacional especializada en soluciones agrícolas y nutrición vegetal busca incorporar un/a: Export Area Manager – Nutrición Vegetal (EMEA) La persona incorporada será responsable del desarrollo de negocio en diferentes mercados de EMEA, gestionando distribuidores, clientes estratégicos y socios comerciales dentro del sector agrícola. Buscamos un perfil con visión técnico-comercial, experiencia internacional y capacidad para desarrollar negocio a través de distribuidores. Funciones: • Desarrollo comercial y gestión de negocio en diferentes mercados de EMEA., • Gestión y seguimiento de la red internacional de distribuidores., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio y apertura de nuevos mercados., • Desarrollo y consolidación de relaciones con clientes y partners estratégicos., • Asesoramiento técnico-comercial sobre soluciones de nutrición vegetal., • Seguimiento de tendencias de mercado, competencia y evolución del sector agrícola., • Participación en la definición de la estrategia comercial internacional., • Realización de visitas comerciales y presentaciones técnicas a clientes y distribuidores., • Participación en ferias, congresos y eventos internacionales del sector., • Coordinación con los equipos internos de negocio y desarrollo de producto. Perfil: • Formación universitaria en Ingeniería Agronómica, Agronomía o similar., • Experiencia comercial en el sector agrícola, preferiblemente en nutrición vegetal, fertilizantes o bioestimulantes., • Experiencia gestionando distribuidores internacionales., • Experiencia en desarrollo de negocio en mercados internacionales., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel internacional., • Perfil autónomo, dinámico y orientado a resultados., • Capacidad para combinar conocimientos técnicos y visión comercial. Se ofrece: • Posición en remoto., • Proyecto internacional con gran autonomía y recorrido profesional., • Entorno dinámico y orientado al crecimiento., • Paquete retributivo competitivo.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Account Manager Técnico/a con experiencia en agencia digital, capaz de combinar visión de negocio con conocimiento técnico en SEM, SEO y Analytics. Necesitamos una persona que más allá de su visión de negocio, sea capaz de explicar, defender y dar respuesta a dudas técnicas ante grandes cuentas con seguridad y credibilidad. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Actuar como punto de contacto con cliente en temas relacionados con marketing digital (SEM, SEO, Analytics), • Dar respuesta a dudas técnicas y acompañar en la toma de decisiones, • Participar en la elaboración de propuestas comerciales, aportando visión técnica, • Trabajar de la mano con equipos comerciales para definir soluciones ajustadas a cliente, • Traducir necesidades de negocio en enfoques y soluciones digitales viables, • Coordinar con equipos técnicos (SEO, SEM, Data) para alinear ejecución y expectativas, • Acompañar la evolución de cuentas y detectar oportunidades de mejora 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia participando en propuestas con cliente, • Experiencia trabajando junto a equipos comerciales, • Conocimiento técnico sólido en: SEM, Web Analytics, SEO / Search, • Perfil con base técnica que haya evolucionado hacia roles de negocio o cliente, • Alta capacidad de comunicación con capacidad para generar confianza y credibilidad técnica delante del cliente, • Mentalidad proactiva, orientada a solución y a impacto en negocio, • Herramientas de análisis y monitorización de tráfico de voz 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

¿Te apasiona la gestión de personas y quieres incorporarte a una empresa multinacional en crecimiento? Si buscas una posición generalista de RRHH, con autonomía, contacto directo con la plantilla y capacidad para aportar mejoras, esta oportunidad puede encajar contigo. Besins Healthcare es una compañía farmacéutica internacional de origen familiar especializada en el desarrollo y fabricación de tratamientos hormonales para la salud de la mujer, la fertilidad y la salud reproductiva. El grupo cuenta con centros productivos en Francia, Bélgica, Rusia y España, siendo la planta de Muel la instalación con mayor capacidad productiva del grupo a nivel mundial. Actualmente, la compañía busca incorporar un/a Técnico/a de RRHH Generalista para reforzar su área de Personas. ¿Qué te aportará la posición? Autonomía y visión global de RRHH: Tendrás un rol amplio y generalista, participando en las diferentes áreas de recursos humanos. Será una posición con recorrido, en la que podrás organizar, proponer y acompañar la evolución del área. Impacto real en una empresa en crecimiento: Formarás parte de una compañía multinacional en crecimiento, por lo que tendrás la oportunidad de contribuir a la mejora de procesos y a la implantación de iniciativas que ayuden a mejorar la gestión de personas. Entorno cercano y colaborativo: Trabajarás en contacto directo con empleados, managers y otros departamentos, dando soporte en el día a día y ayudando a crear una experiencia positiva para las personas de la organización. Desarrollo profesional y beneficios: Además de un paquete de beneficios competitivo, tendrás la posibilidad de seguir aprendiendo, asumir nuevos retos y crecer dentro de una compañía con proyección. ¿Qué harás en tu día a día? Como Técnico/a Generalista de RRHH, darás soporte integral al área de personas, asegurando una gestión ágil, cercana y alineada con las necesidades de la compañía. Entre tus principales funciones estarán: • Gestionar procesos de selección y acogida, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación de nuevos empleados, asegurando una buena experiencia de candidato y de onboarding., • Coordinar la administración de personal y nómina, gestionando altas, bajas, permisos, incidencias y documentación laboral, en colaboración con los proveedores o áreas implicadas., • Realizar seguimiento de KPIs de RRHH, plantilla, absentismo, rotación, incorporaciones, bajas y otros indicadores clave, ayudando a detectar necesidades y proponer acciones de mejora., • Identificar necesidades formativas y colaborar en la coordinación de acciones de formación y desarrollo para los equipos., • Dar soporte a empleados y responsables en dudas del día a día, comunicación interna, aplicación de políticas y resolución de incidencias relacionadas con personas., • Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y de las políticas internas de la compañía, manteniendo actualizada la documentación y los procedimientos del área. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Buscamos una persona con formación en Recursos Humanos, Derecho, ADE o similar, y con al menos tres años de experiencia en posiciones generalistas de RRHH. Será importante que tengas conocimientos de administración laboral y nómina, así como capacidad para trabajar con datos e indicadores de RRHH: absentismo, rotación, plantilla, incorporaciones, bajas o seguimiento de incidencias. También será imprescindible contar con un nivel B2 de inglés, ya que tendrás contacto con equipos internacionales. Encajarás especialmente bien si eres una persona organizada, resolutiva, cercana y con iniciativa; alguien que disfruta trabajando con personas, pero también con procesos, datos y seguimiento. Buscamos un perfil con ganas de aprender, aportar ideas y crecer dentro de una compañía en plena evolución.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Product Manager con fuerte orientación a estrategia de producto y experiencia de usuario (UX) para liderar el desarrollo de productos y herramientas técnicas utilizadas por equipos internos. Este rol combina visión estratégica, sensibilidad por la experiencia de usuario y entendimiento técnico, con el objetivo de construir soluciones que permitan a equipos de desarrollo y producción trabajar de forma más eficiente, intuitiva y escalable. Serás responsable de transformar necesidades complejas en productos claros, utilizables y de alto impacto, actuando como puente entre negocio, tecnología y usuario final. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones Estrategia y visión de producto • Definir y ejecutar la visión, estrategia y roadmap del producto., • Identificar oportunidades para mejorar la usabilidad, eficiencia y calidad de los flujos de trabajo., • Impulsar productos que equilibren excelencia técnica y experiencia de usuario. Definición y construcción de producto • Traducir necesidades complejas en: requisitos claros, user stories, prioridades accionables, • Diseñar soluciones que simplifiquen sistemas y flujos técnicos., • Asegurar que los productos sean intuitivos, escalables y alineados con las necesidades reales de los usuarios. Experiencia de usuario (UX) • Incorporar principios de UX/UI en todas las decisiones de producto., • Mejorar flujos de usuario y reducir fricción en herramientas y procesos complejos., • Colaborar con diseño y desarrollo para crear experiencias consistentes y eficientes. Gestión de stakeholders • Colaborar con: Ingeniería, Producto, Equipos operativos o de negocio, • Alinear necesidades diversas y priorizar iniciativas de alto impacto., • Comunicar visión, decisiones y prioridades de forma clara. Ejecución y delivery • Liderar la planificación y priorización del backlog junto a engineering., • Asegurar la entrega continua de valor., • Definir y medir métricas de éxito (adopción, uso, eficiencia, calidad)., • Impulsar iteración y mejora continua basada en datos y feedback. 💻💪🏻Habilidades y requisitos Experiencia • Experiencia como Product Manager o rol similar en entornos digitales o tecnológicos., • Valorable experiencia en: herramientas internas, productos técnicos, entornos complejos (ej. plataformas, sistemas, pipelines, motores, etc.) Foco en UX (clave) • Sólido conocimiento de: UX/UI, usabilidad, diseño de flujos de usuario, • Capacidad de crear experiencias simples sobre sistemas complejos., • Sensibilidad por el detalle y la calidad de la interacción. Capacidad técnica • Buen entendimiento de sistemas técnicos y colaboración con ingeniería., • Capacidad de participar en discusiones técnicas y traducirlas a negocio., • Experiencia trabajando con productos complejos o altamente funcionales. Soft skills • Excelente comunicación y gestión de stakeholders., • Pensamiento analítico y estructurado., • Capacidad de priorización y organización., • Resolución de problemas complejos., • Proactividad y orientación a impacto. Mentalidad • Curiosidad por nuevas tecnologías y formas de trabajar., • Pasión por construir productos de calidad., • Orientación a mejora continua., • Interés por entornos colaborativos y dinámicos. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

🚀 ¿Te gustaría desarrollarte en el área de Recursos Humanos dentro de una empresa de servicios de limpieza consolidada en Bilbao? Desde S&You, consultora especializada en selección de personal, colaboramos con una empresa del sector servicios que busca incorporar un/a Técnico/a de Recursos Humanos para reforzar su equipo. Buscamos una persona organizada, con interés por el área laboral y la gestión documental, que quiera crecer dentro de un departamento de RRHH con volumen de actividad y variedad de tareas. 🔎 ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al área de Recursos Humanos combinando dos ámbitos clave: ✔ Área de Prevención y plataformas PRL • Gestión y subida de documentación en plataformas de coordinación de actividades empresariales., • Seguimiento de vencimientos y control de documentación de trabajadores, empresa y maquinaria., • Coordinación con los servicios externos de prevención para solicitar y actualizar documentación., • Gestión de la documentación preventiva y familiaridad con la terminología y requerimientos propios de estas plataformas. ✔ Área laboral y administrativa de RRHH • Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Registro de contratos en el SEPE., • Apoyo en la confección de contratos y gestiones administrativas laborales., • Soporte al equipo en el área de nóminas en el ciclo completo para colaborar en el reparto de tareas del departamento., • Apoyo en la gestión administrativa de vacaciones y documentación laboral. 👤 ¿Qué buscamos? • Formación relacionada con Relaciones Laborales, Administración o Recursos Humanos, • Experiencia en gestión administrativa laboral o RRHH, • Conocimiento de Seguridad Social, contratación y procesos laborales, • Experiencia o familiaridad con plataformas de PRL y gestión documental, • Persona organizada, detallista y con ganas de aprender y desarrollarse en el área laboral 📍 Qué se ofrece • Contrato indefinido en equipo estable., • Salario entre 20.000 € y 27.000 € brutos anuales, según experiencia, • Horario: Lunes a jueves: 8:00 – 13:00 / 15:30 – 18:00, Viernes: 8:00 – 13:00, Jornada intensiva en verano (15 junio – 15 septiembre) ✨ Si te interesa crecer en el área de Recursos Humanos y formar parte de un equipo donde tu trabajo será clave para la organización del área laboral y preventiva, nos encantará conocerte. 📩 Puedes enviarme tu CV a nminon@sandyou.es o inscribirte directamente en la oferta.

Investment Associate ¿Qué buscamos? • Mínimo 4 años de experiencia, con al menos 2 en consultoría, • Nivel avanzado de modelización financiera en Excel; capacidad de construir modelos desde cero, • Dominio de PowerPoint para construir presentaciones ejecutivas con nivel de acabado apto para audiencias institucionales, • Experiencia en reporting a bancos, fondos institucionales o comités de inversión, • Bilingüe español/inglés, • Perfil autónomo, hands-on y con carácter: capaz de gestionar interlocutores exigentes, • Experiencia en real estate es un plus, no un requisito Una promotora y constructora española con décadas de historia en el segmento residencial de alto standing refuerza su equipo de inversión. La organización trabaja con fondos institucionales internacionales y gestiona proyectos de gran envergadura. Busca un Investment Associate que combine rigor analítico con capacidad de interlocución al más alto nivel. Sobre la empresa La empresa es una promotora y constructora española con décadas de trayectoria en el sector residencial de máxima calidad, con presencia en varias comunidades autónomas y una cartera de activos de volumen significativo. Ha promovido y construido miles de unidades a lo largo de su historia, siempre enfocada en el cliente más exigente. La estabilidad del equipo es notable al tener una media de antigüedad alta, lo que habla de cultura, criterio y exigencia compartida. En los últimos años la empresa ha acelerado su actividad a través de proyectos residenciales de gran formato en colaboración con socios financieros institucionales. Es una organización horizontal y ágil, en donde cada persona tiene visibilidad directa sobre el negocio y las decisiones se toman cerca del producto. Vacante: Investment Associate El equipo de inversión gestiona la relación con fondos institucionales, la estructura financiera de los proyectos y el reporting a socios estratégicos. Es un equipo pequeño liderado por la CFO, por lo que el Investment Associate llega a reforzar el dossier de inversión y análisis. La posición reporta directamente al CFO. El núcleo del trabajo es la modelización financiera. El o la Investment Associate construye modelos de valoración y proyecciones de cash flow para los proyectos de la empresa, a menudo desde cero y con un nivel de detalle que permite defenderlos ante comités de inversión y lenders. Se esperan modelos sólidos en Excel, bien estructurados y listos para ser presentados a interlocutores muy exigentes. El rigor técnico es innegociable. La dimensión de investor relations es igualmente fundamental: Debe reparar el material para bancos, fondos y socios estratégicos, construir presentaciones ejecutivas y participar en la defensa de planes de negocio. El día a día puede pasar desde un análisis técnico hasta una reunión con interlocutores institucionales de primer nivel. Esa dualidad no es excepcional en este rol: es la norma. La posición es 100% presencial, con desplazamientos periódicos a otras localizaciones para trabajo operativo sobre el terreno. Es una empresa con cultura exigente, ritmo propio y una tradición de largo plazo, por ende,los estándares son altos y la autonomía es real. La Investment Associate que encaja aquí disfruta tanto del trabajo estratégico como de bajarse al barro, no necesita que le digan lo que hay que hacer y sabe moverse con soltura entre lo técnico y lo relacional. ¿Te interesa? La empresa trabaja con Top of Minds para cubrir esta vacante.

📍 Valencia | 🌍 Entorno internacional | 🧪 Industria química Empresa industrial del sector químico busca incorporar un perfil técnico de alto nivel para liderar el área de Tecnología Industrial de la compañía. La posición estará orientada a asegurar la coherencia técnica entre desarrollo, proceso y fabricación, garantizando que los productos pueden fabricarse de forma estable, reproducible y rentable en condiciones reales de planta. 🧩 Responsabilidades principales • Liderar técnicamente las áreas de I+D y soporte técnico industrial, • Coordinar escalados de laboratorio a fabricación industrial, • Validar técnicamente formulaciones y procesos productivos, • Dar soporte técnico a Producción ante incidencias o desviaciones de proceso, • Participar en homologación de materias primas y mejoras de formulación, • Coordinar técnicamente modificaciones de proceso e implantaciones industriales, • Impulsar mejoras orientadas a estabilidad, rendimiento y reducción de desviaciones, • Analizar técnicamente reprocesos, incidencias y problemas repetitivos de fabricación, • Coordinar la industrialización de nuevos desarrollos 🧪 Buscamos una persona con: • Formación técnica superior (Química, Ingeniería Química o similar), • Experiencia industrial real en fabricación química, • Capacidad para conectar laboratorio, proceso y producción, • Perfil práctico, analítico y orientado a resolución de problemas, • Conocimiento de procesos industriales, formulación y comportamiento de producto, • Capacidad de liderazgo técnico y coordinación transversal 🌟 Se valorará especialmente experiencia en: • Emulsiones, • Resinas, • Polímeros, • Pinturas, • Procesos batch, • Escalados industriales, • Inglés avanzado 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto industrial consolidado, con capacidad real de decisión y participación directa en la evolución técnica y organizativa de la compañía. Interesados/as pueden contactar por mensaje privado o remitir CV a personal@laiex.com

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA PROGRAMADOR VUE.JS GCP para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 3 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: VUE GCP Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 25.000 – 28.000 Requisitos Obligatorios: • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o áreas afines (deseable)., • Mínimo 3 años trabajando con Vue.js, • Experiencia en librerías asociadas a Google Cloud Platform (GCP)., • Experiencia en el desarrollo de aplicaciones web y móviles en entornos front-end. Funciones: • Se busca un Técnico para incorporación en equipo para la realización de proyectos en tecnologías de microservicios con Spring 3 para su despliegue sobre Docker, en un plataforma CI con Jenkis, Bitbucket, ....., • Los proyectos se realizarán sobre arquitecturas hexagonales y metodologías Agiles. Se está buscando incorporar un técnico al equipo con expertise en front Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año, • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a de Plataforma para un proyecto con una entidad financiera con un enfoque altamente técnico y orientado a producto, capaz de diseñar y evolucionar una plataforma de ingeniería interna que permita a los equipos desarrollar software e infraestructura de forma autónoma, segura y eficiente. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la definición y construcción de una Internal Developer Platform en un entorno híbrido (multicloud, on-prem y Mainframe), habilitando capacidades de autoservicio, observabilidad, gobierno del coste y seguridad integrada en todo el ciclo de vida del desarrollo. Este rol combina visión estratégica y ejecución técnica, acompañando la plataforma desde su diseño hasta su evolución continua, siempre con foco en mejorar la experiencia del desarrollador y la eficiencia operativa del negocio. Buscamos personas con ganas de aprender cada día de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻 Algunas de tus funciones • Diseñar y evolucionar la arquitectura de una plataforma de ingeniería interna (IDP) tratándola como un producto, • Definir y construir soluciones que habiliten el desarrollo autónomo de los equipos, • Diseñar pipelines CI/CD integrando seguridad y calidad (SSDLC), • Automatizar el ciclo de vida de la infraestructura mediante código (IaC), • Diseñar soluciones basadas en contenedores y Kubernetes, • Integrar entornos híbridos: Cloud (Azure, AWS, GCP), On-premise (VMware, Kubernetes), Mainframe (integración con el ecosistema), • Diseñar capacidades de observabilidad, control de costes y rendimiento, • Integrar seguridad e IA como capacidades nativas del desarrollo, • Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo para reducir fricción y mejorar la experiencia del developer, • Asegurar coherencia entre el diseño arquitectónico y su implementación real 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia sólida (5+ años) en roles de arquitectura técnica, • Experiencia en diseño de plataformas de desarrollo (Internal Developer Platform), • Dominio de entornos cloud (AWS, Azure, GCP) u on-prem (VMware, Kubernetes), • Experiencia en entornos híbridos (cloud + on-prem), • Diseño de pipelines CI/CD con integración de controles de seguridad (SSDLC), • Automatización de infraestructura como código (IaC), • Experiencia en Kubernetes y ecosistema de contenedores (deploy, seguridad, networking), • Capacidad analítica y resolución de problemas técnicos complejos, • Comunicación técnica clara con equipos multidisciplinares, • Orientación a producto y foco en experiencia del desarrollador ➕ Valorable • Experiencia en entornos bancarios o sectores regulados, • Conocimiento de Mainframe en integración con plataformas modernas, • Experiencia en varios entornos tecnológicos (cloud + on-prem), • Conocimiento de IA aplicada al ciclo de desarrollo 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones con una sólida visión end-to-end, capaz de definir soluciones tecnológicas completas alineadas con las necesidades del negocio y los estándares corporativos. Este rol se sitúa en el punto de encuentro entre negocio y tecnología, participando activamente en todo el ciclo de vida de la solución: desde su diseño hasta su implementación real. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la definición de arquitecturas robustas, escalables y seguras, asegurando su viabilidad dentro del ecosistema tecnológico, especialmente en entornos complejos y regulados como el bancario. Buscamos personas con ganas de aprender cada día de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻 En tu día a día te encargarás de... • Diseñar soluciones tecnológicas end-to-end alineadas con los requisitos de negocio, • Definir arquitecturas teniendo en cuenta aplicaciones, integración, datos, infraestructura y seguridad, • Participar en el governance arquitectónico de los proyectos, • Evaluar alternativas tecnológicas y tomar decisiones fundamentadas en base a criterios técnicos y de negocio, • Diseñar APIs y estrategias de integración entre sistemas, • Definir la arquitectura de datos: modelado, persistencia y flujos de información, • Incorporar requisitos no funcionales (rendimiento, escalabilidad, resiliencia, seguridad) en el diseño, • Acompañar a los equipos durante la construcción, resolviendo retos técnicos y asegurando coherencia con el diseño, • Trabajar en entornos híbridos (cloud, on-prem, sistemas legacy / Mainframe), • Colaborar con equipos multidisciplinares, actuando como referente técnico 📋🖋️ Habilidades y requisitos • Experiencia sólida (5+ años) en roles de arquitectura técnica, • Experiencia en diseño de soluciones complejas en al menos uno de estos dominios: integración, datos, aplicaciones, cloud o Mainframe, • Conocimiento de patrones de arquitectura (microservicios, event-driven, API-first, CQRS, saga), • Experiencia en diseño de APIs y arquitecturas de integración, • Capacidad para definir arquitecturas de datos (modelado, persistencia, flujos), • Experiencia incorporando requisitos no funcionales al diseño, • Conocimiento de entornos híbridos (cloud + on-prem) y sistemas legacy, • Capacidad analítica y resolución de problemas complejos, • Comunicación técnica clara con distintos stakeholders, • Visión end-to-end y orientación a impacto en negocio ➕ Valorable • Experiencia en el sector bancario o entornos altamente regulados, • Conocimiento de plataformas core bancarias, • Experiencia en modernización de sistemas legacy o Mainframe, • Familiaridad con frameworks de arquitectura empresarial (TOGAF, ArchiMate) 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

Process Mining Engineer - Celonis & SAP 🔍 En Shakers colaboramos con una multinacional industrial del sector de la automoción, para incorporar un/a Process Mining Engineer que desarrolle su plataforma de inteligencia de procesos sobre Celonis. Rol técnico, 100% remoto, con impacto directo en el aseguramiento de la información financiera del grupo. El reto El equipo de Compliance Tecnológico opera un sistema de inteligencia de procesos y minería de datos con una capa de IA sobre él, orientado a garantizar la fiabilidad de la información reportada, especialmente la financiera. Ya hay base construida: ahora se busca a alguien que evolucione las soluciones en Celonis EMS, alimentadas por varios ERP SAP (ECC y S/4 HANA Public/Private) y sistemas no SAP. El peso principal recae en el conocimiento técnico de SAP. No se trata de programar especificaciones cerradas, sino de entender el impacto de negocio de lo que se construye y proponer soluciones, incluidas aplicaciones de IA generativa y agéntica. Es un equipo joven y coordinado que prima la autonomía y la proactividad. Responsabilidades • Desarrollar y optimizar soluciones de process mining sobre Celonis EMS., • Integrar datos de distintos ERP (SAP ECC y S/4 HANA Public/Private) y de sistemas no SAP hacia la plataforma., • Modelar y consultar datos con SQL, PQL y Python para automatizar transformaciones y análisis., • Apoyar la extracción e integración de datos SAP mediante ABAP., • Construir visualizaciones y cuadros de mando con Dax y PowerQuery., • Proponer e implementar mejoras con IA generativa y agéntica sobre la base existente., • Traducir los datos de procesos en decisiones accionables para los equipos financieros. Requisitos • Experiencia sólida y demostrable desarrollando y optimizando soluciones en Celonis EMS., • Conocimiento técnico de SAP ECC y S/4 HANA (entornos Public y Private)., • Manejo de SQL, PQL y Python para manipulación y automatización de datos., • Comprensión de ABAP para integraciones y extracción de datos en SAP., • Dominio de Dax y PowerQuery para visualización (PowerBI o similar)., • Entendimiento de procesos de negocio industriales: compras, pagos, inventarios y cuenta de explotación., • Inglés profesional, escrito y hablado, para trabajar en un equipo global. Se valora • Experiencia con otros ERP como Datasul., • Conocimiento de SAP GRC., • Experiencia práctica con IA generativa o agéntica aplicada a datos o procesos., • Familiaridad con data warehousing y procesos ETL., • Metodologías ágiles. ¿Por qué este proyecto? • Impacto directo en el aseguramiento de la información financiera de una multinacional., • Stack puntero: Celonis EMS, integración SAP y capa de IA generativa y agéntica., • Equipo que prima la autonomía y la proactividad, con margen real para proponer ideas., • 100% remoto, part-time y a largo plazo., • Oportunidad de convertirte en referente técnico en Celonis e integración SAP. Si encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o comparte. Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #Celonis #ProcessMining #SAP #SQL #Python #Freelance #Shakers

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de Start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Buscamos una persona con experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, capaz de liderar iniciativas de integración y APIs con un componente relevante de coordinación entre cliente, negocio y equipos técnicos. Se trata de un perfil de gestión orientado a proyectos de integración especializado en entornos vinculados a MuleSoft, APIs, middleware y ecosistemas relacionados. Se busca una persona con sólida capacidad de planificación, seguimiento, coordinación, gestión de riesgos y relación con cliente, con criterio suficiente para entender el contexto técnico de las soluciones y supervisar su correcta evolución. La persona incorporada participará en la planificación, organización, seguimiento y supervisión de proyectos de integración, colaborando con perfiles de análisis, desarrollo, especialización y arquitectura para asegurar soluciones viables, ordenadas, mantenibles y alineadas con las necesidades del cliente y con la capacidad real de entrega del equipo. ¿QUE HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Liderar y coordinar proyectos de integración y APIs, asegurando el cumplimiento de alcance, planificación, calidad, riesgos y dependencias, y garantizando la adecuada alineación entre las necesidades del cliente, la ejecución técnica y la metodología de trabajo del área. Funciones principales • Planificar, coordinar y supervisar proyectos de integración y APIs de principio a fin., • Definir alcance, hitos, entregables, prioridades y dependencias del proyecto., • Coordinar equipos técnicos y funcionales, internos y externos, implicados en la entrega., • Hacer seguimiento del avance, calidad, riesgos, bloqueos y desviaciones del proyecto., • Gestionar la relación operativa con cliente y con los distintos interlocutores implicados., • Coordinar las fases de análisis, diseño, desarrollo, pruebas, despliegue y estabilización., • Facilitar la toma de decisiones y el escalado de riesgos o bloqueos relevantes., • Asegurar la adecuada documentación, trazabilidad y visibilidad del proyecto. ¿QUE ESPERAMOS DE TI? Entre 5 y 10 años de experiencia relevante en gestión de proyectos tecnológicos. Se valorará especialmente experiencia en proyectos vinculados a integración, APIs, middleware, plataformas cloud o ecosistemas corporativos con alto componente de coordinación técnica. Requisitos técnicos imprescindibles • Experiencia sólida en gestión de proyectos tecnológicos., • Experiencia en planificación, coordinación de equipos, seguimiento y gestión de riesgos., • Capacidad para gestionar interlocución con cliente, usuarios, responsables internos y equipos técnicos., • Experiencia en control de alcance, dependencias, prioridades, hitos y entregables., • Experiencia con herramientas de seguimiento y gestión, especialmente Jira, Confluence o equivalentes., • Conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de proyectos y/o marcos ágiles., • Conocimiento general del ciclo de vida de APIs e integraciones., • Capacidad para comprender contextos técnicos vinculados a middleware, integración entre sistemas y soluciones API. Requisitos técnicos valorables • Conocimiento del ecosistema MuleSoft Anypoint Platform., • Conocimiento del enfoque API-led Connectivity., • Conocimiento general de componentes como:, • Anypoint Studio, • API Manager, • Exchange, • Runtime Manager, • Monitoring ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Participación directa en proyectos corporativos globales y operaciones de alto impacto para Seidor., • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar.🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!