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Buscamos un profesional con amplia experiencia en la gestión de servicios de Seguridad, LAN, WiFi y WAN, que tenga conocimientos tanto en arquitectura como en explotación de sistemas. Se valoran profesionales de estas características que vivan en las zonas limítrofes del centro de trabajo (zona norte: País Vasco, La Rioja, Navarra y Cantabria). Se haría modelo híbrido. Responsabilidades: • Liderar la gestión de comunicaciones y seguridad en red, asegurando la estabilidad y evolución de la infraestructura., • Supervisar la arquitectura de red, comprendiendo el impacto de nuevas incorporaciones o cambios en los sistemas., • Gestionar proyectos clave como:, • Migraciones de soluciones (VoIP Cisco Call Manager, WiFi Motorola/Extreme Networks, balanceo F5, seguridad Palo Alto y Fortinet, CPD con Cisco ACI)., • Implantación de soluciones (Radius y BYOD, networking con Cisco/Aruba/Juniper, sistemas de telepresencia Lifesize)., • Controlar el ciclo de vida de la infraestructura, gestionando contratos de mantenimiento y renovaciones. Requisitos: • Experiencia demostrable en gestión de redes y seguridad., • Conocimientos en arquitectura de sistemas y su impacto en la infraestructura., • Habilidad para coordinar proyectos de migración e implantación de soluciones tecnológicas., • Capacidad para gestionar contratos y mantenimiento de infraestructuras críticas. Benefícios: • Retribución flexible (ticket restaurant ticket guardería seguro salud)., • Clases de inglés personalizadas con profesora nativa en plantilla., • Club de ahorro con numerosos descuentos en muchos productos y servicios (viajes tiendas online...)., • Formación técnica en plataformas como Udemy Openwebinars y Techdone y posibilidad de certificarse. En CIVIR valoramos la diversidad y facilitamos la inserción de personas con discapacidad priorizando su candidatura. No dudes en aplicar a nuestras ofertas.

¿Te apetece seguir desarrollando tu carrera comercial en el sector marítimo? ¿Cuentas con experiencia previa en una empresa transitaria? ¿Tienes una actitud proactiva y te apetecen nuevos retos? Si tu respuesta ha sido sí, ¡no te pierdas esta oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa transitaria, situada en el centro de Bilbao, en la búsqueda de un Comercial Junior con experiencia en el sector marítimo para abrir negocio en la zona norte. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Desarrollo de negocio en la zona norte de España, • Gestión de cuentas claves, • Establecer relaciones estables y de largo plazo con clientes actuales y potenciales, • Diseño de ofertas y planes de mejora de negocio, • Analizar la tendencia de la rentabilidad comercial de los principales clientes ¿Qué te podemos ofrecer? • Desarrollo profesional en el dpto. de ventas, • Salario: 28.000-35.000€ bruto/año, según facturación anterior, • Pertenecer a una empresa en pleno crecimiento, • Flexibilidad horaria, • Coche de empresa, ordenador y móvil, • Contrato indefinido a jornada completa ¿Qué necesitamos de ti? • Formación Comercio Internacional, Logística, Marketing, ADE o similares, • Experiencia previa en el sector de transitarias marítimas, • Facturación demostrable, • Disponibilidad para viajar en la zona norte (Asturias a Navarra – La Rioja inclusive), • Perfil ambicioso, trabajador y con ganas de desarrollar su carrera en ventas Por favor, ¡abstenerse perfiles con experiencia en navieras o fuera del sector marítimo!

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de Facilities Management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de Limpieza, Mantenimiento y Eficiencia Energética de inmuebles, Atención a las Personas y Servicios Urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Actualmente buscamos un/a GESTOR/A DE SERVICIOS para unirse a nuestro equipo de BILBAO y que desempeñe las siguientes funciones: • Coordinar el trabajo de limpieza de los recursos humanos del centro, mediante organización y del personal de los centros, trasmitiendo las órdenes oportunas a las personas que tiene a su cargo., • Mantener una relación continuada con los clientes mediante visitas periódicas a los centros, con el objetivo de conocer el grado de satisfacción con el servicio, solucionar dudas e incidencias, atender necesidades y asesorar en lo que sea preciso., • Gestionar de las órdenes de pedidos de material para mantener un adecuado nivel de suministro, y supervisar el gasto de los mismos en cada uno de los centros de trabajo., • Proponer las medidas necesarias para mejorar la calidad del servicio, siguiendo las directrices marcadas por los estándares de Calidad definidos, • Colaborar en la realización del estudio técnico y económico, aportando la información recogida en los centros de trabajo para la realización de las ofertas económicas., • Controlar el funcionamiento y control del servicio y presupuesto y margen de los centros, así como la medición de los rendimientos de productividad y del personal destinado para cada centro de trabajo., • Manejar con los responsables la distribución de jornadas, trabajos, control de horas y personas de los centros optimizando los costes del servicio y proponiendo mejoras laborales., • Hacer llegar a la totalidad de los operarios las políticas de la empresa en materia de calidad, recursos humanos, RRLL prevención de riesgos laborales, compras, siendo ejemplo en la práctica de las mismas., • Implantar todas las políticas internas en tiempo y forma, cumpliendo con toda la normativa del grupo. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años gestionando contratos de servicios., • Será valorable, aunque no imprescindible, disponer de Titulación Superior. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida, • Salario competitivo y acorde a tu experiencia, • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados, • Beneficios sociales como vehículo con uso privativo, teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva, seguro médico...

En NTT DATA, ¡tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional! ¿Buscas una beca en la que poder formarte y crecer? ¿Te gustan los retos? ¡Es el momento! Estamos buscando gente con gran talento, innovadora y emprendedora, ¡como tú! Si actualmente estás formándote en un Máster de Recursos Humanos y otros campos relacionados y quieres comenzar tu carrera profesional con una beca con que te permita poner en práctica tus conocimientos, ¡ésta es tu Compañía! ¿Qué experiencia laboral podrán aportarte estas prácticas? Te ofrecemos la oportunidad de poder conciliar tus estudios con una experiencia real, retadora y remunerada que te ayudará a desarrollar una brillante carrera profesional. NTT Data te propone formar parte de una consultora multinacional, joven y dinámica que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, para los clientes más importantes. Desde el área de Talento de NTT Data buscamos una persona motivada para trabajar en la oficina de Bilbao. Realizará funciones relacionadas con los 3 principales ámbitos de actuación del equipo de Talento: • Integración y vinculación: Acciones dirigidas a facilitar la integración de los nuevos empleadas y trabajar la vinculación con todas las personas que conforman la organización., • Clima laboral: Acciones vinculadas a la mejora del clima a través de proyectos de experiencia de empleado, sondeos de clima, análisis de rotación, entrevistas de desvinculación..., • Evaluación del desempeño: procesos de evaluación y promociones Requisitos: Estudiante de Máster en Recursos Humanos, Psicología, Sociología u otros campos relacionados: • Buena capacidad de organización y orientación a resultados, • Posibilidad de firmar convenio con tu Universidad o Centro de Estudio, • Habilidades de comunicación, proactividad, flexibilidad, orientación a calidad, orientación cliente interno, energía positiva, creatividad, innovación, curiosidad, • No se requiere experiencia previa Si te llama la atención lo que estás leyendo...¡te retamos a fichar por nosotros! En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. No esperes más e ¡inscríbete! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Te apasiona el mundo de la selección de personal?¿Has buscado perfiles de Ingeniería o tienes ganas de desenvolverte en ese campo? ¡Este es tu sitio! Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Selección en modalidad de Beca con ganas de ampliar experiencia en este campo y seguir creciendo dentro de una empresa Internacional. Las tareas que desarrollarás principalmente serán: • Definición y descripción de los perfiles técnicos según requerimientos previos y posterior publicación de ofertas de empleo, • Criba curricular, • Valoración de candidaturas a través de entrevistas digitales y/o telefónicas, • Apoyo en el seguimiento de técnicos internos de la compañía, • Tareas administrativas derivadas de las tareas anteriormente indicadas, • Procesos de Onboarding Requisitos: • Grado o Diplomatura en Psicología, Relaciones Laborales u otros, • Imprescindible posibilidad de firma de convenio (abstenerse candidaturas que no puedan suscribir un acuerdo con su centro de estudios y/o Universidad), • Conocimientos previos en selección de perfiles, • Buenas dotes comunicativas, • Persona proactiva y con ganas de aprender **Valorable conocimiento en Inglés Si estás interesado/a en unirte a un equipo dinámico y participar en un proyecto desafiante que te permitirá aplicar y expandir tus conocimientos en selección de personal, te invitamos a inscribirte a esta oferta de prácticas/beca. ¡Esperamos tu candidatura!

Desde Mediasal Bilbao estamos en búsqueda de un Planning Analyst Trainee para nuestra línea de Medios 🎉 El propósito de esta función es proporcionar apoyo al equipo, asumiendo la responsabilidad de todas las tareas administrativas para garantizar que las campañas se desarrollen sin problemas y según lo previsto. Prestar apoyo directo a los equipos y a sus clientes proporcionando apoyo operacional a uno o más elementos del ciclo de vida de los clientes de principio a fin, desde la incorporación hasta la salida, así como la coordinación de campañas, el mantenimiento de presupuestos, la presentación de informes y la auditoría. Funciones que podrás desarrollar: 1. Elaboración del Plan Táctico de medios en función de los objetivos del cliente., 2. Garantizar el cumplimiento de procedimientos y timings en la planificación y compra de medios., 3. Ejecutar, supervisar y controlar el estado de las campañas asignadas., 4. Analizar los objetivos de las campañas y generar los informes de resultados correspondientes., 5. Asegurar el cierre y facturación de campañas., 6. Apoya la planificación diaria de las cuentas clave, 7. Aprende el modo de construir y desarrollar relaciones con los propietarios de medios de comunicación, para impulsar una planificación líder del mercado para los clientes, 8. Apoya el trabajo con otros departamentos para garantizar que una campaña se lleve a cabo a tiempo mediante el aumento del conocimiento sobre las buenas prácticas y el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio Requisitos indispensables: • Estar estudiando último año de Publicidad y RRPP, Marketing, ADE o similares., • Posibilidad de realizar convenio con tu universidad o centro de estudios., • Inglés B2, • Acreditación de título de euskera (mínimo B2). Si tienes interés en esta posición no dudes en aplicar a esta oferta y nos pondremos en contacto contigo!

Desde Manpower Professional Recruitment Finance estamos trabajando para incorporar un Director Banca de Empresa (H/M/X), para uno de los principales bancos del sistema financiero español. Las funciones a desempeñar son: • Organizar, Dirigir y Liderar a el equipo humano que compone su centro., • Gestionar cartera de clientes con perfil de banca de empresas y captación de nuevos clientes en su ámbito., • Cumplimiento de los objetivos trimestrales en línea con el Plan Estratégico., • Gestión comercial del cliente mediante visitas presenciales planificadas y gestión sistemática de la agenda comercial con la finalidad de captar operaciones de Crédito, Recursos y Seguros., • Acompañamiento a los gerentes de empresas a las visitas comerciales de clientes y no clientes con mayor potencial de crecimiento de negocio., • Generar propuestas de Crédito acordes a la Política de Riesgos del Banco., • Prestar un servicio de calidad de forma que consigamos maximizar la experiencia del cliente., • Optimizar el margen de los clientes de su cartera, contribuyendo a la cuenta de resultados del centro. Requisitos: • Licenciatura en ADE, Derecho, Económicas y/o similar., • Valorable Máster o MBA., • Experiencia gestionando cartera de empresas como Director o como Gerente Senior, Gerente Banca Corporativa., • Nivel paquete office avanzado

• Descripción, • El candidato y/o la candidata ideal se relacionará con empresarios de empresas familiares con el fin de proporcionales el asesoramiento adecuado sobre el actual estado de su empresa y de sus operaciones., • Analizará la organización de la compañía y la rentabilidad de cada una de sus áreas de actividad., • Identificará y gestionará las oportunidades operacionales, financieras y tecnológicas para mejorar su negocio., • Realizará un análisis en profundidad, definirá la magnitud de las necesidades y desarrollará en consecuencia los planes de acción y propuestas estratégicas oportunas para ayudar al empresario a llegar a sus objetivos., • Propondrá y negociará la intervención de nuestro departamento de consultoría basándose en sus conclusiones analíticas., • Estudios mínimos . Grado . Experiencia mínima Más de 5 años • Conocimientos necesarios . Administración y dirección de empresas . Análisis financiero y de coste-beneficio . Elaboración y revisión de balances contables . Gestión y liderazgo empresarial . Estrategias de management y negocios • Requisitos mínimos · Experiencia de más de 5 años en posiciones de toma de decisiones empresariales. · Asertividad, curiosidad, empatía, con sentido común y buen nivel de cultura general. · Habilidades demostrables y experiencia en relacionarse cara a cara con decisivos con alto poder de decisión. . Alto nivel de negociación y empatía en ambientes diversos · Capacidad de trabajar con autonomía, así como en equipo. · Disponibilidad para viajar por todo el territorio nacional. El trabajo requiere de 3 o 4 días desplazado cada semana. · Nivel experto de manejo de herramientas de Office y acostumbrado a trabajar con softwares de gestión. • Ofrecemos: · Contrato indefinido a jornada completa. · Salario fijo + variable competitivos + gastos. En torno a los 80.000€/año, fácilmente superables. · Formación constante. · Oportunidades de promoción dentro de una empresa en crecimiento. . Se podrá valorar candidatos freelance. CENTRO EUROPEO DE EVOLUCION ECONOMICA, S.A. (en adelante, CEDEC) es el responsable del tratamiento de los datos personales que reciba de los candidatos que apliquen a esta oferta. Los datos recibidos se tratarán exclusivamente para considerar y gestionar la candidatura. Una vez acabado el proceso de selección, en caso de que el candidato no resulte seleccionado, sus datos se conservarán bloqueados durante los plazos de conservación y de prescripción de responsabilidades legalmente previstos. La base jurídica para llevar a cabo dicho tratamiento de datos es la aplicación a petición del candidato de medidas precontractuales. Los datos podrán comunicarse a las siguientes categorías de encargados: Proveedores de comunicaciones electrónicas, ofimática, hosting, housing, mantenimiento informático, gestoría, contabilidad, auditoría, asesoría y representación legal. Algunos de dichos encargados pueden estar ubicados fuera del Espacio Económico Europeo, en cuyo caso CEDEC habrá adoptado previamente las garantías adecuadas en materia de protección de datos. Los interesados pueden ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos y oposición, así como retirar en cualquier momento el consentimiento sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada, enviando su solicitud a CEDEC (A/A DPD), Cuatro Torres Business Área – Torre de Cristal – Paseo de la Castellana 259C 18º de 28046 Madrid; o a la dirección de correo electrónico a . En todo caso, los interesados tienen derecho a presentar una reclamación ante la correspondiente autoridad de control si lo estiman oportuno. CEDEC ha designado un Delegado de Protección de Datos con el que se puede contactar a través de las vías antes mencionadas.

Desde Claire Joster, nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para importante Despacho Jurídico con más de 40 años de experiencia asesorando a empresas en Vizcaya. • Ubicación: centro de Bilbao. Las funciones que realizará son las siguientes: • Cálculo y confección del ciclo completo de nóminas mensuales y aplicación de los diferentes aspectos fiscales que afectan a las mismas., • Gestiones en la Seguridad Social (altas y bajas, variación por contingencias profesionales o comunes etc.)., • Gestión de contratos; redacción y comunicación., • Cálculo y confección de seguros sociales., • Procesamiento del estado de registro de trabajadores: cambios en los datos y registro de empleados., • Convenios de negociación colectiva: estudio e interpretación. Requisitos mínimos: • Grado en Relaciones laborales. Derecho y/o similar., • Experiencia previa de 7 años en puesto similar con excelentes conocimientos de la administración de nóminas, seguros sociales, contratos laborales, etc., • Dominio de software DIAMALAB. Te ofrecemos: • Salario competitivo, • Horario flexible de entrada y salida de lunes a jueves, jornada intensiva todos los viernes y durante los meses de julio y agosto., • 30 días naturales de vacaciones (incluyendo 24 y 31 de diciembre libres)., • Contrato indefinido a jornada completa. Si buscas estabilidad en un ambiente cercano y crecimiento orgánico, te estamos esperando!.

Soy papa separado y con custodia compartida de una nia de 6 aitos.Vivo en el centro de Bilbao y trabajo tambin en el centro.Trabajo a turnos y a veces necesitara alguna ayuda para llevar o recoger a la nia del cole o estar con ella algn da por las tardes o tarde-noches Siempre aleatoriamente y avisa

La Fundación I+D Del Software Libre es un Centro de Apoyo a la innovación Tecnológica dónde desarrollamos y ejecutamos proyectos de I+D+I basados en las tecnologías mas punteras, cómo Realidad aumentada, Diferentes aplicaciones de la tecnología Blockchain. Ciberseguridad,IA además de consultoría tecnológica, nos avalan más de 15 años de trabajo: Buscamos 2 desarrolladores con los siguientes requerimientos técnicos con al menos 3 años de experiencia: -BBDD: Oracle, Pl/SQL, PostgreSQL -HTML, CSS, JAVASCRIPT, -JAVA EE -Spring -Eclipse STS -GIT -SONARQ -Maven jenkins ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido -Remoto 100% -Formación

Remuneración: Ayuda de las prácticas de 400€ brutos Responsabilidades Gestión de redes sociales de nuestros clientes Creación y edición de contenido para redes sociales Community Management Apoyo al departamento de cuentas Requisitos · Firma de convenio con centro de estudios o universidad

Te gustaría desarrollar proyectos de ingeniería avanzada y asumir nuevos retos? En el Centro de Excelencia de Ingeniería Avanzada de RDT , lideramos el diseño y desarrollo de soluciones de ingeniería en sectores clave. Responsabilidades: Realizar diseños y cálculos análisis estructurales de

En Kanguro Delivery estamos revolucionando la logística con tecnología y un enfoque AI-driven. Nuestro equipo trabaja con el objetivo de alcanzar la máxima performance, pero en un entorno 100% friendly, donde la gente se siente cuidada, con muy baja rotación y altísima retención. El RolBuscamos a un/a especialista en el departamento de Servicio de Atención al Cliente que sea la referencia absoluta en la gestión y optimización de procesos de soporte al cliente y se convierta en nuestro SAC Operations & Zendesk Lead . Tu misión será automatizar, detectar patrones de incidencias y transformar el servicio al cliente en una palanca de mejora continua del producto y de la experiencia de usuario. Responsabilidades: Ser la persona experta en Zendesk: configuración avanzada, automatizaciones, reporting, dashboards y flujos. Diseñar e implementar automatizaciones para mejorar la resolución de incidencias recurrentes. Definir y monitorizar KPIs clave de atención al cliente, no solo de performance, sino también como detector temprano de problemas del producto o parcel management. Analizar incidencias para identificar patrones: qué ocurre, en qué pantallas, con qué frecuencia. Colaborar estrechamente con producto y operaciones como la “mano derecha” para trasladar feedback crítico del cliente. Proponer mejoras continuas en los procesos de soporte, escalado y autoservicio. Requisitos: Dominio absoluto de Zendesk (imprescindible). Experiencia liderando equipos de soporte y atención al cliente. Experiencia en diseño de workflows, triggers, macros, automatizaciones y reporting en Zendesk. Conocimiento en gestión de incidencias, ticketing y customer support. Capacidad analítica para detectar patrones y convertir datos en insights accionables. Plus: experiencia con Freshdesk u otras plataformas de soporte (pero el centro es Zendesk). Perfil hands-on: liderazgo y ejecución. Experiencia en automatización de procesos SAC y aplicación de IA. Mentalidad proactiva, resolutiva y orientada a la mejora continua. Ofrecemos: Salario 22–26k acorde a experiencia, con posibilidad de revisión en función del impacto conseguido. Cultura startup: entorno cercano, dinámico y sin burocracia. Equipo AI-friendly: te apoyamos con herramientas de automatización e inteligencia artificial. Crecimiento profesional real en una empresa con expansión internacional. Flexibilidad y ambiente de confianza, con foco en resultados y no en horas.

FUNCIONES Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados · Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad. · Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes. · Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad. · Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía. · Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas). · Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación. · Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica. · Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento). · Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados. · Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento. · Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad. · Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto. · Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran. · Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione. · Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental. · Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG. · Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG. · Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes. · Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad · Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro. · Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro. · Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro. · Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas. · Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. · Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento · Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia. · Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados. · Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye · Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas. · Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo. · Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking · Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento. · Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento. · Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. · Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL · Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico. · Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente. · Al menos 1 año de experiencia en puesto similar. · Nivel de inglés: alto. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES · Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo. · Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público. · Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro. · Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro. · Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento. · Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados. · Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad. · Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM. · Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro. · Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. · Capacidad de gestión y organización. Proactividad. · Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). · Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones · Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Como Director/a Comercial de esta empresa pyme del sector metal profesionalizada en diferentes sectores de actividad, líder en su sector y con fuerte presencia internacional; tu misión será liderar el departamento comercial. HAYS Empleo: Dirección Comercial sector Industrial Centro de trabajo: V

¡Estamos buscando un/a Diseñador/a de Contenido especializado en accesibilidad digital! En Quental, queremos incorporar a nuestro equipo un perfil Mid-senior con experiencia en diseño de contenidos para un proyecto único: Desarrollar software de apoyo a personas con discapacidad visual en el ejercicio de su derecho al voto. Tus funciones: Diseñar contenido accesible y funcional adaptado a las necesidades del cliente. Crear interfaces compatibles con lectores de pantalla (VoiceOver, TalkBack). Aplicar buenas prácticas de accesibilidad: alto contraste, tipografías legibles, contenido claro, retroalimentación multisensorial. Lo que buscamos en ti: Formación universitaria o similar en áreas técnicas/diseño. 2–3 años de experiencia en accesibilidad digital y diseño de interfaces (VoiceOver o TalkBlack). Conocimientos de las WCAG Lo que ofrecemos: Contrato mercantil como autónomo. Dedicación parcial (50%), con 100% teletrabajo Ubicación: Madrid Centro (pero modalidad remota). Proyecto de gran impacto social. Salario competitivo Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! ✨ Si te apasiona el diseño accesible y quieres formar parte de un proyecto que marca la diferencia en la inclusión y la participación ciudadana , ¡queremos conocerte!

¡Buscamos Técnico/a de Infraestructuras para KZgunea! ¿Tienes experiencia en administración de sistemas informáticos y te apasiona el mundo de las infraestructuras tecnológicas? ️ En KZgunea queremos incorporar un perfil técnico con ganas de crecer y aportar en un entorno dinámico y comprometido con la transformación digital en Euskadi. ¿Por qué unirte a KZgunea? Tecnología con Impacto Social • Participación en proyectos de digitalización ciudadana • Entorno colaborativo con foco en la mejora continua • Cultura basada en la cercanía, el compromiso y el servicio público ️ ⏳ Estabilidad y Conciliación • Jornada completa: lunes a viernes, de 8:00 a 13:00 y de 14:00 a 17:00 • Trabajo 100% presencial • Centro base en Vitoria-Gasteiz • Disponibilidad para desplazarse por municipios de las tres provincias de Euskadi Desarrollo Profesional • Formación continua en tecnologías y herramientas de gestión • Oportunidades de crecimiento en el ámbito técnico y de soporte Condiciones del Puesto • Categoría: Técnico/a de Infraestructuras • Nivel: Intermedio • Vacantes: 1 • Industria: Servicios Públicos / Tecnología Tu rol • ️ Administración de sistemas informáticos • ️ Gestión y mantenimiento de bases de datos (MySQL) • Desarrollo y mantenimiento de scripts en Bash • Valorable experiencia en Python • Soporte técnico en los distintos centros de KZgunea Formación requerida • Formación técnica en informática, sistemas o similar Experiencia mínima • Al menos 2 años en funciones similares Competencias clave • Autonomía y capacidad de organización • ️ Buenas habilidades de comunicación y trato con usuarios • ⚡ Proactividad y orientación a la resolución de incidencias Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Ceit buscamos un estudiante de Máster para realizar el Trabajo de fin de Máster en el grupo de Materiales y Fabricación, investigando materiales alternativos al metal duro convencional.Si deseas ganar aprender de los mejores investigadores en el campo de materiales y fabricación, postula a es

La Fundación I+D Del Software Libre es un Centro de Apoyo a la innovación Tecnológica dónde desarrollamos y ejecutamos proyectos de I+D+I basados en las tecnologías mas punteras, cómo Realidad aumentada, Diferentes aplicaciones de la tecnología Blockchain. Ciberseguridad,IA además de consultoría tecnológica, nos avalan más de 15 años de trabajo: Buscamos un perfil de técnico de soporte con los siguientes requerimientos técnicos: -Experiencia en Soporte Nivel II -Experiencia en el manejo de BBDD con SQL -Paquete Office -Experiencia con Jira, Servicenow ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido -Formación -Teletrabajo 100%

En Synergym seguimos en pleno proceso de expansión, con más de 100 clubes abiertos y una clara aspiración de seguir creciendo hasta posicionándonos como los líderes del sector en los entornos en los que operamos. Para hacer frente a este ambicioso proyecto, tenemos como estrategia fortalecer y asegurar nuestra estructura operacional, por ello estamos buscando un/a RESPONSABLE DE EXPANSIÓN en CANARIAS. Nuestros equipos están formados por personas cercanas, comprometidas, empáticas y altamente cualificadas para orientar al cliente en su experiencia en nuestros clubes. Queremos ser la opción preferida por los/as clientes/as para alcanzar sus metas de salud y bienestar mediante el fitness, siendo accesibles, divertidos/as e innovadores/as, ofreciendo a la sociedad calidad y salud al mejor precio. Por ello queremos contar con personas a las que les apasione el fitness, la gestión de equipos y garantizar un excelente servicio a los/as socios/as. ¿Cuál será tu misión como Responsable de Expansión? Tu principal misión será liderar la expansión territorial de Synergym en las zonas asignadas, identificando nuevas oportunidades de negocio, evaluando la viabilidad de ubicaciones y gestionando las negociaciones necesarias para incorporar nuevos clubes a la red. Serás un actor estratégico en la evolución de la compañía y su posicionamiento nacional. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Planificación de expansión: Definir e implementar la estrategia de crecimiento en las zona de Canarias, alineada con los objetivos corporativos. Búsqueda de ubicaciones: Identificar oportunidades de implantación en mercados clave, visitando potenciales locales y evaluando su viabilidad técnica y comercial. Análisis de mercado: Estudiar el entorno competitivo, el comportamiento del consumidor y las variables de rentabilidad para tomar decisiones fundamentadas. Negociación: Gestionar acuerdos y contratos con propietarios, agentes inmobiliarios y otros stakeholders. Relaciones externas: Crear y mantener relaciones estratégicas con colaboradores clave del sector inmobiliario y comercial. Coordinación interna: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos (técnico, financiero, operaciones) para asegurar la integración exitosa de cada nuevo club. Seguimiento de resultados: Monitorizar el rendimiento de las aperturas y proponer mejoras en el proceso de expansión. ¿Qué te hará tener éxito en Synergym? Habilidades y experiencias clave: Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar. Habilidades en planificación estratégica, análisis de mercado y negociación. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones comerciales sólidas. Disponibilidad para viajar dentro de la zona centro y norte de España. Grado en administración de empresas, economía, ingeniería o similar. ¿Y tú que recibes si te vienes con nosotros? Te contamos: Contrato Indefinido. Vehículo de empresa. Salario fijo + variable, según consecución de objetivos. 100% teletrabajo Acceso a nuestros clubes gratuito para ti y otra persona que tú decidas. Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible (seguro médico) y de acceder a múltiples beneficios para empleados/as de Synergym. Gran oportunidad de crecimiento y desarrollo en una empresa líder en el sector fitness en continua expansión. Si compartes nuestro propósito y quieres revolucionar el mundo a través del fitness ¡Únete a nuestro equipo sin dudarlo! ¡Fit Together!

Funciones La misión principal será ser la figura visible de prevención para el centro de Boroa. Gestión diaria al Dpto. de PRL , guiando al SPA y sus acciones. Dependencia directa de RRHH. En el día a día, y tras la formación necesaria para el conocimiento de los procedimientos internos de funcionamiento, la persona dará apoyo en: · Planificación preventiva. · Actualización de las evaluaciones de riesgos, incluyendo evaluaciones de riesgo higiénicas con la realización de las correspondientes mediciones de los agentes físicos y/o químicos. · Control y seguimiento de indicadores de PRL. · Actualización de procedimientos e instrucciones relativos al sistema de gestión de la prevención. · Investigación de accidentes, incidentes u observaciones de riesgo. · Comunicación a través de Delta. · Formaciones en PRL. Gestión de las mismas. · Gestión de la coordinación de actividades empresariales (CAE). · Gestión de RRMM.

¿Buscas un cambio, una nueva oportunidad laboral? ¿Eres una persona ágil y resolutiva? ¿Te gustaría participar en los proyectos más innovadores, recibir formación, evolucionar profesionalmente? En #VIEWNEXT (#IBM) queremos incorporar a nuestro equipo, un/a Arquitecto/a Java , con alrededor de 4 años de experiencia, para participar en un proyecto de larga duración. Se trata de un proyecto retador, en uno de los clientes principales de la compañía del sector textil. En particular, queremos que se una a nuestro equipo alguien que tenga sólidos conocimientos y experiencia en: Java Spring BD (DB2, Oracle) Swagers WSO2 Jira Confluence Llevarás a cabo: Diseño del interfaz técnico Despliegues en Producción Configuración en el Was Resolución de incidencias en las pruebas Tendrás la posibilidad de trabajar desde cualquiera de las ubicaciones donde haya centro de trabajo #VIEWNEXT y con régimen de #teletrabajo flexible. ¿Por qué escoger #Viewnext ? ✔️ Salario competitivo ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería) ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales y con modalidad híbrida ☕ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre ( 08:00h a 15:00h ) ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos Si estás interesad@ no dudes en #inscribirte en nuestra #oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. Si bien a ti no te interesa, pero crees que a una persona que conoces sí, envíale el enlace de esta #oportunidad laboral, puedes ayudarle a dar el cambio que desea o darle ese último empujón para que por fin crezca en su carrera profesional! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

¿Buscas un cambio, una nueva oportunidad laboral? ¿Eres una persona ágil y resolutiva? ¿Te gustaría participar en los proyectos más innovadores, recibir formación, evolucionar profesionalmente? En #VIEWNEXT (#IBM) queremos incorporar a nuestro equipo, un/a Arquitecto/a Java Microservicios , con alrededor de 4 años de experiencia, para participar en un proyecto de larga duración. Se trata de un proyecto retador, en uno de los clientes principales de la compañía del sector Bancario. En particular, queremos que se una a nuestro equipo alguien que tenga sólidos conocimientos y experiencia en: Micro-servicios Arquitectura Event-Driven SpringBoot SpringCloud (Web, Data, JPA, Stream) Kafka Redis HA Programación Funcional Programación Reactiva Java (8 en adelante) S3 Oracle PostgreSQL MongoDB AWS, Azure, OpenShift GitHub Jenkins Sonar Test(TDD or BDD)) Conocimientos herramientas de CI/CD APIs (Desarrollo y rendimiento eficiente para altas volumetrías, tiempos bajos de respuesta, OAs3) Tendrás una gran ventaja y contarás con un plus en caso de que tengas experiencia/conocimientos en: 2-3 años en arquitectura Event-Driven 3-5 años en proyectos IT 1-2 años proyectos Banca Conocimientos funcionales en banca transaccional y en contabilidad, en concreto flujos de tesorería. Experiencia en metodologías Agiles(Scrum). Tendrás la posibilidad de trabajar desde cualquiera de las ubicaciones donde haya centro de trabajo #VIEWNEXT y con régimen de #teletrabajo flexible. ¿Por qué escoger #Viewnext ? ✔️ Salario competitivo ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ‍ ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería) ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales y con modalidad híbrida ☕ ✔️ Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre ( 08:00h a 15:00h ) ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos Si estás interesad@ no dudes en #inscribirte en nuestra #oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. Si bien a ti no te interesa, pero crees que a una persona que conoces sí, envíale el enlace de esta #oportunidad laboral, puedes ayudarle a dar el cambio que desea o darle ese último empujón para que por fin crezca en su carrera profesional! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

Como Especialista comercial serás responsable de desarrollar la labor comercial del centro. El producto a comercializar es médico y estético: tratamientos, productos cosméticos, cirugías. Control y seguimiento de facturación, reembolsos y devoluciones Requisitos: Experiencia comercial, deseab

⚡ ¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Misión del rol Impulsar la generación de negocio en el sector eléctrico mediante la identificación de oportunidades comerciales, el diseño de soluciones técnico-comerciales competitivas y la gestión integral de ofertas, contratos y licitaciones, con el objetivo de satisfacer las necesidades del cliente, impulsar el crecimiento sostenible de la compañía y contribuir a la transformación digital del sector energético. Funciones Identificación y seguimiento de oportunidades en BFO. Prescripción técnica a usuarios finales, ingenierías, etc. Atención técnico-comercial por distintos canales (visitas, teléfono, email, Teams). Visitas comerciales en España: planificación e informes. Análisis de necesidades del cliente y propuesta de soluciones competitivas. Evaluación de RFQs: análisis de riesgos, decisión Go/No Go y gestión de aprobaciones. Elaboración de ofertas técnicas y económicas según directrices internas. Negociación y cierre de contratos: condiciones comerciales, descuentos, plazos, etc. Seguimiento de previsiones de pedidos y facturación. Definición técnica y comercial para el registro de pedidos y reuniones de lanzamiento. Transferencia del proyecto al equipo de ejecución y soporte posterior. Requisitos Ingeniería Eléctrica o técnica relacionada con el sector eléctrico o experiencia en ventas en el sector eléctrico (utilities, EPCs, ingenierías, renovables, etc.). +4 años de experiencia en venta consultiva. Conocimientos en soluciones de media tensión. Inglés fluido (mínimo C1). Valorable: francés y alemán. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, SAP). Aptitudes y habilidades Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Trabajo en equipo y enfoque a resultados. Liderazgo en entornos complejos y matriciales. Gestión del estrés y cumplimiento de plazos. Comunicación clara de estrategias técnicas complejas. Capacidad de influencia y colaboración. Toma de decisiones en contextos inciertos. ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Liderar la planificación, desarrollo y seguimiento de proyectos de I+D en los ámbitos tecnológicos de referencia del Centro Preparar y presentar propuestas competitivas a programas de apoyo al I+D+i de las Administraciones Vascas, Administración General del Estado y Comisión Europea. No descart

Si cuentas con experiencia previa como Gerente en sector sanitario y/o asistencial, así como en gestión de equipos y además te interesa desarrollarte profesionalmente en una empresa con un modelo de atención centrado en la persona, tenemos tu.

¡¡Estamos ampliando el equipo!! Dentro de la unidad de sector público tenemos un equipo especializado, concretamente un centro de excelencia enfocado a desarrollar la oferta de valor para la transformación digital de las administraciones, en campos como IoT, Blockchain, RPA, interoperabilidad, tecnologías semánticas y Data. Es un área cross dentro de sector público que se va a encargar de prestar soluciones en el ámbito de la analítica y explotación de datos para clientes de este sector. Dentro de este grupo de trabajo disponemos de un producto propio , es decir, u na plataforma tecnológica que implementando tecnologías semánticas, habilita la producción de grafos de conocimiento, aplicándose a proyectos de Interoperabilidad y Data Spaces. ¡Si tienes experiencia en la ejecución de proyectos tecnológicos complejos y experiencia en interoperabilidad/semánticas, regístrate! Requisitos: Experiencia en la ejecución de proyectos complejos. Conocimientos y experiencia en interoperabilidad, semántica y tecnologías. Buen nivel de inglés, necesaria soltura en interlocución verbal y escrita con equipos y clientes internacionales. Altas capacidades comunicativas y de trabajo en equipo, en un entorno internacional con equipos deslocalizados, capacidad de interlocución con cliente. Stack tecnológico: Java, Python, SQL, javascript, API Rest, Angular. Stack Semántico: RDF, SPARQL, OWL, SHACL. Deseable: Conocimientos y experiencia en interoperabilidad, semántica y tecnologías. Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡¡Atención!! Buscamos un Senior Motion Designer Move (to Jungle) needs a Senior Motion designer y tú puedes serlo. Ubicación : Calle Portuetxe K en Donostia Modelo : Híbrido Horario : L-J 08:30 a 17:00 pm, V de 08:00 a 15:00 / Intensivo en verano Contrato : Indefinido Salario : 25.000 – 32.000 € brutos anuales ¿Quiénes somos en Jungle y por qué unirte? We are brandmakers Jungle es un ecosistema de compañías que comparten algo esencial: una forma de trabajar en la que las personas importan, las ideas cuentan y el propósito está en el centro . Move es nuestra consultora de branding , que construye marcas desde la estrategia, el diseño y la tecnología. Aquí el diseño no es solo estética: es impacto, narrativa y construcción de marca con alma . Nos mueve trabajar bien y a gusto, rodeados de talento, criterio y buen humor . Si estás buscando un lugar donde crecer profesionalmente , sentirte parte de un equipo que te respeta y trabajar en proyectos que realmente te reten, este puede ser tu sitio. Tu misión: imaginar, construir y activar marcas vivas Nuestra misión es construir las marcas que el futuro demanda, transformando la estrategia en universos visuales memorables . Para ello, buscamos un/a Motion Designer que sea el catalizador de esta transformación. Tu reto: diseñar la personalidad cinética de las marcas, dándoles un movimiento que impacte, inspire y perdure En tu día a día, esto significa: Crear animaciones 2D y 3D que refuercen la identidad visual de las marcas. Colaborar con diseñadores y creativos para dar coherencia y vida a las identidades y experiencias de marca. Diseñar y animar elementos gráficos para presentaciones, contenido digital y audiovisual, eventos y otras experiencias de marca. Estar al día de las últimas herramientas y tecnologías para motion design, así como tener una sólida base de referencias de estudios. ¿A quién buscamos? Experiencia: Más de 5 años demostrables como Motion Designer, preferiblemente con experiencia en proyectos de branding. ️ Dominio Técnico: Dominio de Adobe After Effects, Adobe Premiere Pro y Adobe Illustrator e Indesign. Conocimientos de programas de 3D como Cinema 4D o Blender. Se valorarán conocimientos de animación programática (After Effects Code, JavaScript, GSAP, Lottie, Cavalry…). Visión Creativa: Una sensibilidad excepcional para el diseño y la narrativa, capaz de transformar conceptos en historias visuales memorables a través del movimiento. Fundamentos del Diseño: Sólida base en color, tipografía y composición, aplicada a la creación de animaciones fluidas, transiciones y efectos de vídeo de alto impacto. Habilidades Personales: Excelente comunicación, gran capacidad para gestionar múltiples proyectos y cumplir plazos, y una motivación genuina para proponer y ejecutar ideas nuevas. Si esto te mueve, mándanos tu portfolio y cuéntanos por qué tú deberías ser la próxima gran incorporación.

¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. En NTT DATA seguimos en proceso de expansión y apostando por el talento y las personas apasionadas por la tecnología, ofreciendo teletrabajo desde el primer día y con todas las ventajas que supone formar parte de una de las mayores compañías de desarrollo de software a nivel mundial. Toma nota, porque esto es sólo el principio: - Apostamos por la estabilidad laboral ofreciendo contratación indefinida desde el primer día. - Tú decides hacia dónde quieres orientar tu carrera profesional, pudiendo escoger entre la especialización tecnológica o la gestión de personas. - Diversas opciones de flexibilidad horaria para que puedas conciliar tu vida personal y laboral. - Acceso a formaciones adaptadas a las necesidades reales del centro. Ponemos a tu disposición cursos tanto de desarrollo de competencias técnicas como transversales, para desarrollar proyectos de una manera más eficaz. Requisitos deseados: Mínimo 3 años de experiencia en proyectos de desarrollo con Java, Spring, Spring Boot y Microservicios. Experiencia en tareas de análisis, toma de requisitos, desarrollo y resolución de incidencias. Se valorará Tener un alto nivel de inglés con posibilidad de participar en proyectos internacionales. Por último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. #TheDigitalLovers #TopEmployer

🚨 ¡Estamos buscando un/a Diseñador/a de Contenido especializado en accesibilidad digital! En Quental, queremos incorporar a nuestro equipo un perfil Mid-senior con experiencia en diseño de contenidos para un proyecto único: 👉 Desarrollar software de apoyo a personas con discapacidad visual en el ejercicio de su derecho al voto. Tus funciones: • Diseñar contenido accesible y funcional adaptado a las necesidades del cliente., • Crear interfaces compatibles con lectores de pantalla (VoiceOver, TalkBack)., • Aplicar buenas prácticas de accesibilidad: alto contraste, tipografías legibles, contenido claro, retroalimentación multisensorial. Lo que buscamos en ti: • 🎓 Formación universitaria o similar en áreas técnicas/diseño., • 2–3 años de experiencia en accesibilidad digital y diseño de interfaces (VoiceOver o TalkBlack)., • Conocimientos de las WCAG 🔑 Lo que ofrecemos: • 📄Contrato mercantil como autónomo., • Dedicación parcial (50%), con 100% teletrabajo 🕒, • 📍 Ubicación: Madrid Centro (pero modalidad remota)., • Proyecto de gran impacto social., • Salario competitivo 💵, • 🎁Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! ✨ Si te apasiona el diseño accesible y quieres formar parte de un proyecto que marca la diferencia en la inclusión y la participación ciudadana, ¡queremos conocerte!

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. 🚀🚀🚀 Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Java +11, • Metodologías ágiles (Scrum), • React, • Spring Boot, • Microservicios, • Kafka, • Testing, • BBDD Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? 🌟 Nuestra Filosofía • Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía., • “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas 🚀🚀🚀, • Franja salarial abierta: No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • 🌱 Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros., • 🚀 Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood 🙌🙌🙌

Desde LHH MRX seleccionamos Software Engineer para nuestro cliente empresa puntera en el desarrollo de sistemas de baterías eléctricas nacida de la colaboración entre un centro tecnológico referente en Euskadi y una gran empresa automotriz Ubicado a 30 minutos de Bilbao.Buscamos una persona d

La Fundación I+D Del Software Libre es un Centro de Apoyo a la innovación Tecnológica dónde desarrollamos y ejecutamos proyectos de I+D+I basados en las tecnologías mas punteras, cómo Realidad aumentada, Diferentes aplicaciones de la tecnología Blockchain. Ciberseguridad,IA además de consultoría tecnológica, nos avalan más de 15 años de trabajo: Buscamos un ingeniero con los siguientes requisitos técnicos: -Titulación: Ingeniería o carreras STEM -Certificación AWS Datos (Requisito obligatorio) -Experiencia de al menos 4 años ¿Qué ofrecemos? -Contrato Indefinido -Teletrabajo 100% -Formación

Desde Carrefour España, empresa líder en la distribución, estamos buscando el rol de RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO para nuestro Hipermercados de Gipuzkoa. Asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones del Hipermercado, gestionando el mantenimiento preventivo y el correctivo del centro (

La Fundación I+D Del Software Libre es un Centro de Apoyo a la innovación Tecnológica dónde desarrollamos y ejecutamos proyectos de I+D+I basados en las tecnologías mas punteras, cómo Realidad aumentada, Diferentes aplicaciones de la tecnología Blockchain. Ciberseguridad,IA además de consultoría tecnológica, nos avalan más de 15 años de trabajo: Buscamos un perfil de Devops con los siguientes requerimientos técnicos de los que necesitamos al menos 6 años de experiencia: -Kubernetes, Kubernetes dashboard, Ha proxy kubernetes ingress controller -Cri-O -Cilium, Hubble o equivalentye -Trident -Metric Server -Grafana -Opensearch o equivalente -Fluent bit o equivalente ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido -Teletrabajo -Formación

¡Buscamos Técnico/a de QA y Pruebas con experiencia en accesibilidad! En Quental queremos incorporar a nuestro equipo un perfil de técnico/a de QA para un proyecto con un gran impacto social: Desarrollar y garantizar la calidad de un software que apoyará a personas con discapacidad visual en el ejercicio de su derecho al voto. Lo que harás: • Diseño y ejecución de pruebas (unitarias, integración, sistema, aceptación y rendimiento)., • Uso de herramientas automatizadas de testing y control de calidad., • Formación técnica universitaria o FP de Grado Superior en informática o similar., • Certificación en Testing (ISTQB)., • 2–3 años de experiencia en QA, especialmente en aplicaciones móviles., • Contrato mercantil como autónomo, • Dedicación parcial (50%), con 100% teletrabajo, • Ubicación: Madrid Centro (pero modalidad remota)., • Proyecto estable e indefinido, • Salario competitivo

¿Quieres ser parte de la pasión e ilusión que nos mueve a disfrutar en cada reto y proyecto? Somos una empresa de servicios de Ingeniería y Tecnologías que cuenta con la confianza de los sectores globale s y más relevantes del mercado, liderando los retos de la digitalización y la sostenibilidad con tecnologías y soluciones propias: Empezaré por darte a conocer los beneficio s que tendrás: Tendrás la oportunidad de compartir unos valores que son la pieza clave para tu desarrollo: Confianza, Cercanía, Compromiso, Excelencia y Motivación. Formarás parte de un equipo único en el campo de la digitalización industrial – Industria 4.0 Flexibilidad horaria y modalidad de trabajo híbrida : Teletrabajo / Presencial. Contarás con el compromiso de un plan de desarrollo y formación a la altura de las competencias y habilidades necesarias de hoy y del futuro. Programa de formación online y presencial con acceso a plataformas de aprendizaje top de mercado industrial y tecnológico. Una ingeniería donde realmente podrás crecer, tanto de forma horizontal como vertical. Somos flexibles en cuanto a tu objetivo de crecimiento. Participarás a lo largo del año en actividades deportivas, sociales y de ocio . Somos una empresa activa y dinámica. ¿Cuál es el proyecto por el que te unirías a RDT dentro de su Centro de Excelencia en Digitalización e Industria 4.0? Se trata de una oportunidad para incorporarte como Analista Programador/a en nuestro equipo .NET dando servicio a uno de nuestros clientes más importantes, experto en el desarrollo de soluciones integrales y servicios intralogísticos , apostando fuertemente en I+D y robótica colaborativa con el fin de agilizar cualquier tipo de proceso. ¿Qué necesitarás para acompañarnos en este reto? Contar con, al menos, 3 años de experiencia en tecnologías . NET y SQL Server, así como en el uso de herramientas de control de versiones (GIT). Nos gustaría que residier as en Bizkaia, Gipuzkoa o Valencia. Modelo híbrido con un volumen alto de trabajo en remoto. Ganas y proactividad, aquí tu opinión cuenta! En pleno crecimiento, con oportunidades de desarrollo profesional a todos los niveles , y un producto propio, de logística inteligente, con una importante carga de innovación . Suena bien, ¿no? ¡Únete a nuestro equipo!

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Java +11, • Metodologías ágiles (Scrum), • Spring Boot, • Microservicios, • Kafka, • Arquitectura hexagonal, • Testing Nuestra Filosofía • Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía., • “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas, • Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros., • Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood

🚨 ¡Buscamos un Director/a de Arte Senior en Donosti🚨 Move (to Jungle) needs a Senior Art Director y tú puedes serlo. 📍 Ubicación: Calle Portuetxe K en Donostia 🏠 Modelo: Híbrido 🕘 Horario: L-J 08:30 am a 17:00 pm, V de 08:00 am a 15:00 pm / Intensivo en verano 📄 Contrato: Indefinido 💶 Salario: 30.000 – 35.000 € brutos anuales 💡¿Quiénes somos en Jungle y por qué unirte? We are brandmakers Jungle es un ecosistema de compañías que comparten algo esencial: una forma de trabajar en la que las personas importan, las ideas cuentan y el propósito está en el centro. Move es nuestra consultora de branding, que construye marcas desde la estrategia, el diseño y la tecnología. Aquí el diseño no es solo estética: es impacto, narrativa y construcción de marca con alma. Nos mueve trabajar bien y a gusto, rodeados de talento, criterio y buen humor. Si estás buscando un lugar donde crecer profesionalmente, sentirte parte de un equipo que te respeta y trabajar en proyectos que realmente te reten, este puede ser tu sitio. 🎯 Tu misión: imaginar, construir y activar marcas vivas En Move Branding buscamos a alguien que no solo sepa diseñar, sino que sepa pensar con imágenes. Una persona con criterio estético, mirada estratégica y capacidad de liderar proyectos creativos de principio a fin. Queremos sumar al equipo a alguien con experiencia, sensibilidad y mucha hambre de mover marcas. 🚀 Tus funciones • Liderar el desarrollo visual de proyectos de branding, campañas y experiencias digitales y físicas., • Traducir estrategias de marca en conceptos creativos potentes y sistemas visuales coherentes., • Dirigir el trabajo de diseñadores/as y colaboradores, asegurando calidad y consistencia en todas las entregas., • Presentar proyectos a clientes, transmitiendo ideas con claridad, confianza y pasión., • Colaborar mano a mano con estrategia, narrativa y gestión de proyectos para llevar las marcas al siguiente nivel. 🌟 Tus responsabilidades • Garantizar que el output creativo de Move se distinga por excelencia, innovación y sensibilidad estética., • Elevar la mirada de los proyectos: no quedarte en la forma, sino entender el fondo y aportar visión estratégica., • Gestionar tiempos, recursos y prioridades para que los proyectos fluyan sin perder detalle ni calidad., • Mentorizar y motivar al equipo junior, ayudándoles a crecer y sacar lo mejor de sí mismos/as., • Ser embajador/a de la cultura Move: abierto/a, colaborativo/a, inconformista y siempre con ganas de ir más allá. ✨ Qué buscamos en ti • +7 años de experiencia en agencias de branding, diseño o estudios creativos., • Portfolio que muestre versatilidad y criterio en proyectos de identidad, campañas y experiencias digitales., • Buen ojo para la tipografía, la composición, la narrativa visual y el detalle., • Seguridad al presentar y defender ideas frente a clientes., • Actitud positiva, curiosidad infinita y gusto por el trabajo en equipo. Si esto te mueve, mándanos tu portfolio y cuéntanos por qué tú deberías ser la próxima gran incorporación.

Elecnor es una Compañía global con en más de 22.000 trabajadores y presencia en más de 50 países del mundo, dedicada al desarrollo y construcción de Proyectos Sostenibles y Servicios Esenciales en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de un Jefe de Obra para desarrollar la actividad de Distribución Eléctrica (Media Tensión/Baja Tensión) en nuestro centro de Montcada: Funciones: • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Gestión de la planificación de obra., • Gestión del plan de compras., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Atención y Fidelización de los clientes., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras., • Estudiar y proponer propuestas técnicas y económicas atendiendo las necesidades de los clientes., • Asesorar al cliente de los medios humanos y técnicos más adecuados para cubrir sus necesidades optimizando costes., • Hacer seguimiento del proceso de Defender ante el cliente la propuesta preparada., • Apoyar al equipo de contratación, tanto al equipo comercial como del equipo de estudios en la elaboración de ofertas. Requisitos: • Formación en Ingeniería eléctrica y/o similar, • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de obras. Ofrecemos • Contrato indefinido, • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Atención al Cliente – Ceuta (Turnos Rotativos) Estamos ayudando a una empresa en plena expansión dentro de la industria del juego y las apuestas a crear un nuevo equipo operativo en Ceuta. Buscamos personas entusiastas, motivadas y dedicadas para unirse de inmediato a un equipo en formación. Esta es una oportunidad única para formar parte de una nueva operación, diseñar la experiencia del cliente y crecer profesionalmente en un entorno dinámico y de rápido ritmo. Como asesor/a de atención al cliente, estarás en el centro de la experiencia de los jugadores, trabajando estrechamente con el/la responsable del equipo y asegurando que cada interacción se gestione con profesionalidad, cuidado y una clara orientación al cliente. Ubicacion: Trabajo remoto desde Ceuta. Idiomas: Español (nativo/fluido) e Inglés (Intermedio) Atractivo salario Lo que harás: • Interactuar con los jugadores a través de teléfono, correo electrónico y chat en vivo, • Ofrecer un soporte de alta calidad y asegurar que los jugadores se sientan valorados, • Adquirir un conocimiento profundo de nuestros productos y servicios, • Supervisar el panel de soporte y adaptarte a las prioridades cambiantes, • Colaborar con tareas de traducción cuando sea necesario, • Dominio del español y del inglés, con sólidas habilidades de comunicación, • Capacidad para realizar múltiples tareas de manera eficaz y trabajar de forma independiente, • Un enfoque proactivo, autónomo y con mentalidad colaborativa, • Seguridad en la comunicación y auténtica pasión por ayudar a los demás, • Experiencia previa en un puesto de atención al cliente en un entorno dinámico y multitarea, • Una actitud centrada en el cliente y compromiso con la resolución de incidencias en el primer contacto, • Disposición para crecer a través del feedback y la formación continua

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: 🛠⚙💻 Te integrarás en el departamento/área de ingeniería de fabricación de nuestro centro ubicado en Rivabellosa. Tu misión será la de será la de analizar, desarrollar y planificar los procesos de fabricación en función a las características del producto a fabricar de acuerdo con las directrices de la empresa para conseguir los productos más adecuados en plazo, calidad y coste. Y para ello, realizarás funciones como: • Realizar la definición de lista y procesos de fabricación, así como los planes de soldadura y las WPS (especificaciones del procedimiento de soldadura) necesarias., • Implantación de robots, programación y puesta en marcha., • Colaborar en la definición de utillajes necesarios para la mejora de los procesos de fabricación., • Realizar seguimiento de las unidades fabricadas para la corrección y mejora de los puntos anteriores., • Colaborar con ingeniería de producto para implementar correcciones en los productos y sus diseños. Lo que buscamos en ti: 🔎🔎 • Formación de Grado de Ingeniería, preferiblemente especialidad en mecánica., • Si cuentas con certificado/a como Ingeniero/a Internacional de Soldadura (IWE) ¡sería genial!, • Conocimiento de soldadura sobre todo en contacto con taller y en área de inspección así como experiencia de al menos 2 años en procesos robotizados de soldadura, programación y puesta en marcha de los mismos., • Conocimientos de inglés: mínimo B2, • Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional. En Talgo, te ofrecemos: 🤝🏻🖋 • Contrato indefinido directamente con Talgo., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos un seguro médico que podrás disfrutar tanto para tu, como para tu familia., • Jornada completa en horario de 6:45h a 14:55h. Posibilidad de Teletrabajo., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 28 días laborales de vacaciones en nuestro calendario laboral de 2025., • Rutas de autobús desde Vitoria, Miranda y Haro., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando Conductor/a de camión de Recogida de Residuos para la zona de la Val d'Aran (Vielha) (Cataluña). ¿Cuáles serán tus funciones? 1. Conducción del vehículo (+3.500kg), 2. Realizar las funciones propias de mantenimiento de vehículo (revisión niveles, neumáticos...)., 3. Elaboración de hojas de ruta diarias., 4. Elaboración de partes de accidente y/o avería cuando sea necesario., 5. Mantener el vehículo en perfecto estado de funcionamiento, incluyendo la limpieza del mismo. El centro de trabajo está ubicado en Vielha. Horario intensivo de mañana y/o tarde, de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley, según calendario de trabajo. La jornada completa es de 35h/s. Se requiere vehículo para llegar a planta. Contrato estable. Imprescindible carnet C+CAP. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley.

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 5 años de experiencia en diseño, gestión y soporte de lnfraestructuras de ciberseguridad que se incorpore al área de Integración en la Delegación Centro. Las funciones principales a realizar son las siguientes: • Diseño de Arquitecturas y soluciones de ciberseguridad en diferentes entornos, • Migración de soluciones y herramientas de ciberseguridad, • Fine-tunning y evolución de capacidades de seguridad de forma integral, • Soporte correctivo y evolutivo sobre diferentes tecnologías y fabricantes, • Configuración segura y bastionados de sistemas y aplicaciones, • Mejora continua de las políticas y medidas de protección adecuadas en cada caso, • Gestión y administración de diferentes soluciones de ciberseguridad, • Protección Perimetral: Firewall, WAF,, • Protección de Redes: IPS, IDS, IPAM, • Protección de entornos Cloud (Azure y AWS), • SASE (Netskope, FortiSase), • Gestión de proyectos y comunicación con clientes. Skills necesarios para la posición son: • Conocimientos en sistemas Linux, Windows., • Conocimientos y experiencia en networking y gestión de red, • Conocimientos y experiencia en entornos y productos de ciberseguridad • Altos conocimientos en DDI y F5 • Conocimientos específicos y certificaciones en uno o varios de los siguientes productos: Fabricantes: F5, Infoblox, Efficient IP, FWs, Microsoft, AWS, Netskope, Proofpoint… Capacidad de gestión de proyectos Capacidad de gestión multicliente. En S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en S21sec. • ¿Quieres teletrabajo flexible al 100% para acudir a la oficina cuando quieras? ¡En S21sec lo tienes! • ¿Te gustaría tener hasta 41 días libres al año? En S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo? • Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año., • Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso., • ¿Quieres maximizar tu salario neto? En S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades. • ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones? Es S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…) • ¿Te gusta compartir lo que aprendes? En S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers. • ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes? En S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs. • ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en S21sec? Porque no todos somos iguales, en S21sec puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos. Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

Las ventas digitales están cambiando con la inteligencia artificial y el social selling. Queremos perfiles que sepan aprovechar estas herramientas para construir relaciones de valor y generar nuevas oportunidades en entornos B2B. En Atico34, la empresa líder en protección de datos en España y referente legaltech en compliance, incorporamos Sales Specialists en Social Selling y B2B para ampliar nuestra presencia y consolidar nuestro crecimiento en el mercado nacional. ¿Qué harás? • Construir relaciones de confianza con decisores en LinkedIn y otras redes sociales profesionales., • Convertir conversaciones y oportunidades en clientes a través de videollamadas y reuniones online, gestionando todo el proceso de venta digital., • Identificar oportunidades de crecimiento: acuerdos estratégicos con empresas B2B, SaaS o instituciones de gran tamaño., • Aportar ideas y mejoras en mensajes, procesos y estrategias en coordinación con el equipo de dirección., • Alcanzar objetivos con seguimiento de KPIs como CAC, tasa de conversión y cumplimiento de metas comerciales. Qué buscamos en ti • Experiencia en ventas digitales, social selling o entornos B2B/SaaS., • Conocimiento y uso habitual de herramientas tecnológicas aplicadas a ventas (CRM, IA, automatización)., • Motivación y ganas de crecer profesionalmente en un entorno innovador., • Capacidad para comunicar con claridad y generar confianza en cada interacción. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo + importantes comisiones., • Oficina moderna en el centro de Málaga., • Proyecto sólido, estable, con más de 12.000 clientes en toda España. Esperamos tu candidatura Envíanos tu CV a y cuéntanos en un breve mensaje (texto o vídeo, máx. 1 minuto) cuál sería tu mayor objetivo profesional en un puesto como este.

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Tus funciones: • Desarrollo de nuevas líneas de Producción / Almacén o modificación de las ya existentes., • Gestión de las inversiones necesarias para las actuaciones del punto anterior., • Implantar y controlar todas las acciones necesarias para asegurar la Calidad de los Procesos de cada una de las líneas de Producción., • Diseño del lay-out y modificaciones de líneas de fabricación., • Definición del proceso de montaje y ajuste del timing de las líneas productivas., • Seguimiento diario de las incidencias surgidas en las Líneas de Producción., • Participación en diferentes grupos de trabajo para poder dar soluciones a nuevas necesidades puntuales de clientes o para el desarrollo de nuevas gamas de producto., • Formación: Ingenieria mecánica/eléctrica/electrónica/organización., • Conocimientos y experiencia en Lean Manufacturing., • Inglés: nivel avanzado., • Experiencia en Diseño e Industrialización de Líneas de Fabricación y Almacén., • Gestión de la Calidad., • Conocimientos valorables, • Realización de AMFEs, • Formación en Seguridad y Ergonomía., • Toma de decisiones, • Capacidad negociadora, • Trabajo en equipo, • Gestión de conflictos, • Inquietud sobre nuevas tecnologías Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer • Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.