Para centros comerciales jobs in SevillaCreate job alerts

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación., • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: • El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y el bienestar, • Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día., • Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva., • Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua., • Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto real de las personas. (usuarios/as, trabajadores/as, familias ), • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad., • Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente. Misión del puesto: Garantizar el bienestar integral de los/as residentes, así como establecer relaciones interpersonales con trabajadores/as que favorezcan la comunicación, la confianza y un desempeño eficaz de sus funciones, para alcanzar la mayor competitividad del centro residencial. ¿Qué harás como director/a? • Gestión económica y presupuestaria del centro., • Seguimiento de indicadores comerciales., • Comunicación y supervisión del cumplimiento de los indicadores de calidad., • Motivación y apoyo permanente al equipo técnico y directivo del centro., • Supervisión de la atención integral de calidad y confort para todos los/as usuarios/as, siendo la persona responsable de que esta esté garantizada durante las 24 horas del día todos los días del año., • Atención personalizada y resolución de conflictos con residentes y familiares., • Atención, gestión y respuesta a las Inspecciones Administrativas, • Asistencia a actos de conciliación y juicio ante demandas de empleados/as., • Reuniones con Comité de Empresa y con Comité de Seguridad y Salud., • Revisión y aprobación de cronogramas anuales de las actividades a realizar en el centro., • Promover la participación de las familias de los/as residentes., • Valoración anual del grado de satisfacción de los/as usuarios/as y familiares. Valoración anual de encuesta del grado de satisfacción del personal e implantación de acciones de mejora., • Revisión de deudas de clientes y supervisión de las gestiones de reclamación. Ofrecemos: • Jornada completa y contrato indefinido., • Incorporación en función de la disponibilidad del candidato/a., • Conciliación laboral., • Continuidad laboral y desarrollo profesional: lo que te permitirá crecer en una empresa en constante evolución., • Formación continuada, plan de retribución flexible, acceso club descuentos, seguro médico gratuito y plan de carrera. Requisitos mínimos: • Licenciatura, Diplomatura o Grado Universitario en Trabajo Social, Psicología, Enfermeria o similar., • Formación complementaria en Gerontología, Dirección de Centros Residenciales u otras áreas relacionadas con el ámbito de atención a la dependencia., • Deseable formación complementaria en RRHH, Marketing, Finanzas., • Experiencia mínima de 2/3 años en puesto de Dirección y/o responsabilidad en área de gestión de Sector Hospitalario, Socio-Sanitario o Residencial. Competencias • Liderazgo, • Orientación al cliente, • Planificación y organización, • ejemplaridad, • Trabajo en equipo y colaboración, • Responsabilidad, • Comunicación Interpersonal, • Proactividad, • Orientación a resultados, • Tolerancia al estrés

Descripción del puesto En Proquinorte, líder en la distribución de equipamiento científico y soluciones para investigación biomédica, buscamos incorporar a un/a Especialista de Producto con experiencia comercial en el sector de biología/biotecnología. La persona seleccionada será responsable de impulsar la venta consultiva de equipamiento de laboratorio de alta tecnología (p. ej. secuenciadores, termocicladores, citómetros, etc.), ofreciendo asesoramiento técnico especializado a nuestros clientes en Hospitales, Clínicas, Centros de investigación. Responsabilidades principales • Apoyo en la ejecución de la estrategia comercial en la zona asignada., • Gestionar el ciclo completo de venta de equipamiento científico, desde la prospección hasta el cierre., • Ofrecer asesoramiento técnico especializado a clientes y comerciales internos en el ámbito clínico., • Participar en presentaciones, ferias, congresos y demostraciones de producto., • Realizar seguimiento postventa y garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente., • Colaborar con los equipos internos de marketing y servicio técnico para optimizar el posicionamiento de los productos. Requisitos • Titulación universitaria en Biología, Biotecnología o áreas afines., • Experiencia en ventas de material de laboratorio (mínimo 3 años)., • Conocimiento técnico en productos como secuenciadores, termocicladores, citómetros, u otros equipos científicos., • Nivel alto de inglés, indispensable., • Disponibilidad para viajar de forma habitual por España. Competencias clave • Habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a resultados y capacidad de análisis., • Perfil dinámico, proactivo y con fuerte enfoque en el cliente., • Autonomía en la gestión de cartera y planificación de visitas. Se ofrece • Incorporación a una empresa líder en el sector científico, con fuerte presencia nacional e internacional., • Contrato estable., • Paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo + variable por objetivos, • Coche de empresa, • Entorno profesional dinámico, innovador y con posibilidades de crecimiento. ¿INTERESADO/A? Envía tu CV actualizado y una breve carta de motivación a: rrhh@proquinorte.com

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory de NTT Data estamos buscando Consulto@s Senior y Managers que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación y mejora de los sistemas públicos de salud y en sus servicios en la zona SUR (Andalucía, Canarias y Extremadura). El equipo de Digital Strategy & Advisory para Health Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las entidades y sistemas públicos a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos de salud que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Gestión end to end de clientes públicos del ámbito de salud/sanidad y servicios sociales., • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de transformación de los sistemas públicos de salud y sus servicios, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante en el ámbito de salud., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes públicos en el ámbito de la salud., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia del paciente, salud digital, oficinas de transformación digital, medicina de precisión, salud pública, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las entidades y servicios de salud. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en consultoría en el ámbito de la salud dentro del Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector la salud. Concretamente en proyectos de:, • Planes o estrategias de política de salud y/o transformación digital., • Mejora de procesos y eficiencia de sistemas de salud., • Diseño de servicios y canales digitales para la atención al paciente., • Salud Digital., • Consultoría en el ámbito de la medicina de precisión., • Conocimiento profundo a nivel funcional de distintas políticas y servicios que proporcionan los sistemas públicos de salud y sus entidades clave (consejerías, Ministerio, hospitales y centros de salud…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos en el ámbito de entidades públicas internacionales como la Comisión Europea u ONU. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Participación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud., • Gestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Strugal, empresa referente en el diseño y fabricación de perfilería de aluminio para la industria, ofreciendo un servicio 360º: diseño industrial, extrusión, acabados, mecanizados y distribución. A lo largo de las más de cuatro décadas de actividad, nuestra empresa ha experimentado un proceso de expansión a nivel nacional e internacional, contando actualmente con una plantilla de más de 1.500 empleados repartidos en nuestra sede central, centros de producción, delegaciones comerciales y centros de distribución. Actualmente, buscamos reforzar el área de Selección con la incorporación de varios técnicos/as con buen nivel de inglés para la detección y búsqueda de talento de profesionales, de ámbito nacional e internacional, en nuestra organización. Tus funciones principales van a consistir en: • Detección de necesidades de reclutamiento, • Coordinación y puesta en marcha de los procesos selectivos con los diferentes negocios, áreas y proyectos., • Búsqueda de fuentes de reclutamiento., • Publicación de ofertas., • Criba curricular y preselección de perfiles., • Entrevistas competenciales., • Informes de valoración., • Gestionar y coordinar el proceso de onboarding y offboarding., • Asistencia a ferias y eventos en representación de la empresa. Requisitos: • Graduado/a o Licenciado/a en Psicología, Pedagogía, Ciencias del Trabajo o similar., • Muy valorable Máster en RRHH., • Experiencia mínima de 3 años en Selección de personas, consultoría de selección en empresas de gran de volumen de contratación., • Buen dominio del Paquete Office., • Nivel C1 de inglés., • Valorable conocimiento de la plataforma Bizneo., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Beneficios: • Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible., • Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas., • Salud y Deporte: Contarás con la facilidad de tener un gimnasio y monitor gratuito en las instalaciones de la empresa., • Buen ambiente laboral: Compartiremos y celebraremos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias de verano, etc. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología. • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus) • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Inglés – B2 • Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. •

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory de NTT Data estamos buscando Senior y Managers que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación y mejora de los sistemas públicos de salud y en sus servicios en la zona SUR (Andalucía, Canarias y Extremadura). El equipo de Digital Strategy & Advisory para Health Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las entidades y sistemas públicos a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos de salud que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Gestión end to end de clientes públicos del ámbito de salud/sanidad y servicios sociales., • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de transformación de los sistemas públicos de salud y sus servicios, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante en el ámbito de salud., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes públicos en el ámbito de la salud., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia del paciente, salud digital, oficinas de transformación digital, medicina de precisión, salud pública, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las entidades y servicios de salud. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en consultoría en el ámbito de la salud dentro del Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector la salud. Concretamente en proyectos de:, • Planes o estrategias de política de salud y/o transformación digital., • Mejora de procesos y eficiencia de sistemas de salud., • Diseño de servicios y canales digitales para la atención al paciente., • Salud Digital., • Consultoría en el ámbito de la medicina de precisión., • Conocimiento profundo a nivel funcional de distintas políticas y servicios que proporcionan los sistemas públicos de salud y sus entidades clave (consejerías, Ministerio, hospitales y centros de salud…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos en el ámbito de entidades públicas internacionales como la Comisión Europea u ONU. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Participación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud., • Gestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. xcskxlj Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Strugal, empresa referente en el diseño y fabricación de perfilería de aluminio para la industria, ofreciendo un servicio 360º: diseño industrial, extrusión, acabados, mecanizados y distribución. A lo largo de las más de cuatro décadas de actividad, nuestra empresa ha experimentado un proceso de expansión a nivel nacional e internacional, contando actualmente con una plantilla de más de 1.500 empleados repartidos en nuestra sede central, centros de producción, delegaciones comerciales y centros de distribución. Actualmente, buscamos reforzar el área de Selección con la incorporación de varios técnicos/as con buen nivel de inglés para la detección y búsqueda de talento de profesionales, de ámbito nacional e internacional, en nuestra organización. Tus funciones principales van a consistir en: • Detección de necesidades de reclutamiento, • Coordinación y puesta en marcha de los procesos selectivos con los diferentes negocios, áreas y proyectos., • Búsqueda de fuentes de reclutamiento., • Publicación de ofertas., • Criba curricular y preselección de perfiles., • Entrevistas competenciales., • Informes de valoración., • Gestionar y coordinar el proceso de onboarding y offboarding., • Asistencia a ferias y eventos en representación de la empresa. Requisitos: • Graduado/a o Licenciado/a en Psicología, Pedagogía, Ciencias del Trabajo o similar., • Muy valorable Máster en RRHH., • Experiencia mínima de 3 años en Selección de personas, consultoría de selección en empresas de gran de volumen de contratación., • Buen dominio del Paquete Office., • Nivel C1 de inglés., • Valorable conocimiento de la plataforma Bizneo., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Beneficios: • Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible., • Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas., • Salud y Deporte: Contarás con la facilidad de tener un gimnasio y monitor gratuito en las instalaciones de la empresa., • Buen ambiente laboral: Compartiremos y celebraremos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias de verano, etc. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación., • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

En Vitalys Center no solo estamos creciendo como empresa. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Estamos creciendo porque cada día ayudamos a más personas a vivir mejor. Nuestro Método Vitalys está marcando la diferencia en la vida de muchos pacientes, y eso nos impulsa a seguir ampliando nuestro equipo con profesionales que quieran formar parte de algo más grande que un trabajo: un proyecto con propósito. Por ello, buscamos incorporar a nuestro equipo una persona para el área de Marketing y Creatividad, con muchas ganas de aportar ideas, energía y una visión diferente. Alguien que vea ideas donde otros solo ven publicaciones. ¿QUÉ BUSCAMOS? Una persona: • Muy creativa, • Con sensibilidad visual, • Con capacidad para generar ideas nuevas, • Que domine diseño y edición de vídeo, • Que entienda cómo impactar emocionalmente en redes sociales, • Que quiera construir una marca potente y diferencial FUNCIONES PRINCIPALES • Diseño de creatividades para RRSS y campañas, • Edición de vídeos para Instagram y redes sociales, • Desarrollo de contenido visual para campañas emocionales, • Apoyo creativo al departamento de Marketing, • Diseño de soportes corporativos y comerciales, • Desarrollo de ideas para campañas, eventos y acciones internas, • Participación en proyectos de marca y crecimiento VALORAREMOS • Diseño gráfico, • Edición de vídeo, • Motion graphics, • Redes sociales, • Branding, • Fotografía y contenido audiovisual, • Manejo de herramientas de diseño y edición, • Experiencia en campañas complejas o conocimientos técnicos avanzados de estrategia. IMPRESCINDIBLE Adjuntar PORTFOLIO junto al CV. Queremos ver: • trabajos, • diseños, • vídeos, • ideas, • estilo creativo ¿QUÉ OFRECEMOS? xcskxlj • Formar parte de un proyecto en pleno crecimiento, • Participar en una marca innovadora y diferencial, • Libertad creativa real, • Un entorno dinámico y con mucha energía, • Posibilidad de crecimiento profesional, • Participación en campañas con impacto emocional y humano Si eres una persona respire creatividad y a la que le gustan los retos. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y cumples con los requisitos que pedimos como Técnico de marketing y creatividad, te invitamos a enviar tu currículum vitae y portfolio para formar parte de nuestro equipo en Málaga a la dirección de correo electrónico: Para más información sobre nuestros centros puedes acceder a: : @vitalyscenter Facebook: VitalysCenter

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Comercial Junior Hospitality Ubicación: Marbella Funciones: Asegurar el desarrollo, promoción y venta de los productos y servicios de la Compañía centrándose en clientes extranjeros que se que acudan a la provincia de Toledo con el fin de contribuir en la consecución de los objetivos de negocio del hospital maximizando la rentabilidad del mismo conforme a la estrategia de la compañía. ¿Qué harás en nuestro equipo? • Identificar hoteles, apartamentos turísticos, empresas y centros médicos con potenciales pacientes extranjeros estableciendo relaciones comerciales con los mismos., • Realizar aquellas gestiones que sean necesarias para procurar un servicio de excelente calidad, asegurando un circuito que aporte valor a este tipo de paciente., • Mantener y mejorar la posición de los hospitales de Quirónsalud en el mercado, incluyendo las estrategias de satisfacción de los clientes., • Promover y mantener las relaciones con los colectivos extranjeros, detectar necesidades y elaborar propuestas de colaboración., • Reportar periódicamente las acciones en curso, el plan de acciones a realizar y los resultados de las gestiones realizadas. Lo que ofrecemos Contrato estable y adaptado a ti • Contrato laboral estable Un entorno que potencia tu carrera • Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo., • Acceso a programas de formación continua organizados por Quirónsalud y nuestros colaboradores., • Posibilidad de trabajar en un entorno hospitalario de prestigio., • Ambiente de trabajo colaborativo y de alto nivel., • Equipo de trabajo apasionado y comprometido con la excelencia en la atención odontológica. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico), • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Formación Comercial y Técnica de Ventas., • Valorable Máster / Posgrado en Marketing y/o ventas., • Experiencia comercial de 2 años en grandes cuentas de empresas del sector turístico, hotelero o similar., • Impresincidible nivel de inglés avanzado y fluido., • Valorable otros idiomas: noruego, danés, sueco, alemán. xcskxlj, • Imprescindible vehículo propio.

¿Te interesa liderar la industrialización de algoritmos avanzados y convertirlos en soluciones escalables en entornos cloud? ¿Buscas un rol donde combinar software engineering, data y arquitectura, con impacto directo en productos desplegados a nivel global? En Aclara, parte del grupo Hubbell, estamos ampliando nuestro equipo en Bilbao y buscamos un/a Senior Software Engineer para trabajar en el desarrollo de soluciones avanzadas. 🚀 Sobre el rol Te incorporarás a un entorno técnico internacional en el que serás responsable de transformar algoritmos desarrollados por equipos de investigación en aplicaciones robustas, seguras y escalables, desplegadas en Azure Cloud y Databricks. El rol combina desarrollo, arquitectura y colaboración transversal, con impacto directo en soluciones que operan en entornos productivos reales. 🛠️ Responsabilidades principales • Diseñar y evolucionar la arquitectura de ejecución de las aplicaciones en producción., • Industrializar algoritmos en Python, asegurando calidad, rendimiento y mantenibilidad., • Desplegar y optimizar soluciones en entornos cloud (Azure, Databricks)., • Definir y ejecutar estrategias de testing (unitario, integración y end-to-end)., • Garantizar el cumplimiento de buenas prácticas de desarrollo y estándares de calidad., • Colaborar estrechamente con equipos de data science, ingeniería y plataforma. ✅ Requisitos • Titulación en Ingeniería Informática, Software o campo afín., • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo software, con sólido dominio de Python., • Experiencia demostrable en entornos cloud, especialmente Azure y/o Databricks., • Conocimiento de sistemas distribuidos y procesamiento de datos (Spark, SQL)., • Experiencia en control de versiones y flujos colaborativos (Git)., • Capacidad para trabajar con código complejo, refactorizarlo y escalarlo manteniendo su funcionalidad. Se valorará • Experiencia en la transición de modelos de data science a producción., • Conocimientos en arquitecturas escalables y event-driven., • Experiencia en pipelines CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions)., • Capacidad de influencia técnica y orientación a buenas prácticas de ingeniería. 🌟 Qué ofrecemos • Participación en el desarrollo de producto propio con impacto global., • Entorno técnico internacional y altamente especializado., • En el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales competitivo. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

¿Te motiva desarrollar firmware que acaba funcionando en el mundo real? ¿Te gusta trabajar cerca del hardware, entender cómo habla con el software y ver el impacto directo de tu código? En Aclara, parte del grupo Hubbell, estamos creciendo y por eso, buscamos un/a Firmware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo y trabajar en producto propio para los mercados de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua. 🚀 ¿Qué encontrarás en este rol? Formarás parte de un equipo técnico estable e internacional, participando en todo el ciclo de vida del firmware: diseño, implementación, testing y mejora continua, con impacto directo en soluciones que se despliegan a gran escala. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar arquitecturas y desarrollos de firmware para equipos electrónicos a partir de especificaciones técnicas., • Programar firmware en C para microcontroladores, aplicando buenas prácticas (modularidad, reutilización, patrones de diseño)., • Trabajar entendiendo el hardware subyacente, hojas de datos y protocolos de comunicación., • Implementar tests unitarios, de integración y regresión antes del paso a validación., • Utilizar herramientas de debug y test (emuladores, simuladores, osciloscopios, analizadores lógicos…)., • Colaborar en entornos con integración continua, control de versiones y documentación técnica en inglés. ✅ Qué buscamos en ti • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de firmware en C sobre microcontroladores., • Experiencia en testing de firmware (unit, integración, regresión)., • Conocimiento de protocolos embebidos., • Experiencia con herramientas de desarrollo y depuración embebida., • Familiaridad con entornos de integración continua y control de versiones., • Nivel suficiente de inglés técnico para documentar y trabajar en entornos internacionales. Valoramos especialmente: • Experiencia previa en sectores industrial, energía o utilities., • Interés por entender el “por qué” detrás del hardware y el software., • Persona organizada, curiosa y con mentalidad colaborativa. 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos técnicos con impacto real., • Entorno internacional y colaborativo., • Modelo de trabajo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y proyección a medio y largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente de equipo y foco técnico. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

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Valoramos especialmente: • Experiencia previa en sectores industrial, energía o utilities., • Interés por entender el “por qué” detrás del hardware y el software., • Persona organizada, curiosa y con mentalidad colaborativa. 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos técnicos con impacto real., • Entorno internacional y colaborativo., • Modelo de trabajo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y proyección a medio y largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente de equipo y foco técnico. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

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Se valorará • Experiencia en la transición de modelos de data science a producción., • Conocimientos en arquitecturas escalables y event-driven., • Experiencia en pipelines CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions)., • Capacidad de influencia técnica y orientación a buenas prácticas de ingeniería. 🌟 Qué ofrecemos • Participación en el desarrollo de producto propio con impacto global., • Entorno técnico internacional y altamente especializado., • En el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales competitivo. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. 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Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

¿Te motiva diseñar hardware que acaba desplegado en el mundo real? ¿Te gusta entender a fondo cómo interactúan la electrónica y las comunicaciones y ver el impacto directo de tus decisiones de diseño? En Aclara, parte del grupo Hubbell, seguimos creciendo y buscamos un/a Hardware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Bilbao y trabajar en producto propio dentro del ámbito de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua. 🚀 ¿Qué encontrarás en este rol? Formarás parte de un equipo técnico sólido e internacional, participando en el desarrollo de la nueva generación de distintos productos. Trabajarás desde el diseño hasta la industrialización y el soporte en vida serie, con impacto directo en productos que se despliegan globalmente. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar arquitecturas electrónicas y definir soluciones técnicas para nuevos productos., • Desarrollar diseños de hardware a nivel de circuito y PCB (analógico, RF y comunicaciones)., • Optimizar el diseño en términos de coste, fiabilidad y fabricación., • Trabajar codo a codo con firmware, validación, fabricación y proveedores., • Definir y revisar planes de test funcional, de rendimiento y cumplimiento., • Generar documentación técnica: BOMs, especificaciones y soporte a fabricación., • Analizar fallos en producto, identificar causas raíz y definir acciones correctivas., • Participar en la mejora continua durante todo el ciclo de vida del producto. ✅ Qué buscamos en ti • Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Al menos 3 años de experiencia en diseño electrónico., • Experiencia en hardware de comunicaciones o sistemas embebidos., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Valoramos especialmente • Experiencia en RF (Zigbee, WiFi, GSM…) o tecnologías PLC., • Diseño de PCBs con herramientas como Altium., • Conocimiento de normativa (EMC, CE, RoHS…)., • Experiencia en industrialización de productos electrónicos o entornos de alto volumen., • Interés por entender el producto end to end (diseño → fabricación → campo). 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos con impacto real a nivel global., • Equipo técnico consolidado y entorno colaborativo., • Modelo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente y foco técnico real. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

¿Te interesa liderar la industrialización de algoritmos avanzados y convertirlos en soluciones escalables en entornos cloud? ¿Buscas un rol donde combinar software engineering, data y arquitectura, con impacto directo en productos desplegados a nivel global? En Aclara, parte del grupo Hubbell, estamos ampliando nuestro equipo en Bilbao y buscamos un/a Senior Software Engineer para trabajar en el desarrollo de soluciones avanzadas. 🚀 Sobre el rol Te incorporarás a un entorno técnico internacional en el que serás responsable de transformar algoritmos desarrollados por equipos de investigación en aplicaciones robustas, seguras y escalables, desplegadas en Azure Cloud y Databricks. El rol combina desarrollo, arquitectura y colaboración transversal, con impacto directo en soluciones que operan en entornos productivos reales. 🛠️ Responsabilidades principales • Diseñar y evolucionar la arquitectura de ejecución de las aplicaciones en producción., • Industrializar algoritmos en Python, asegurando calidad, rendimiento y mantenibilidad., • Desplegar y optimizar soluciones en entornos cloud (Azure, Databricks)., • Definir y ejecutar estrategias de testing (unitario, integración y end-to-end)., • Garantizar el cumplimiento de buenas prácticas de desarrollo y estándares de calidad., • Colaborar estrechamente con equipos de data science, ingeniería y plataforma. ✅ Requisitos • Titulación en Ingeniería Informática, Software o campo afín., • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo software, con sólido dominio de Python., • Experiencia demostrable en entornos cloud, especialmente Azure y/o Databricks., • Conocimiento de sistemas distribuidos y procesamiento de datos (Spark, SQL)., • Experiencia en control de versiones y flujos colaborativos (Git)., • Capacidad para trabajar con código complejo, refactorizarlo y escalarlo manteniendo su funcionalidad. Se valorará • Experiencia en la transición de modelos de data science a producción., • Conocimientos en arquitecturas escalables y event-driven., • Experiencia en pipelines CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions)., • Capacidad de influencia técnica y orientación a buenas prácticas de ingeniería. 🌟 Qué ofrecemos • Participación en el desarrollo de producto propio con impacto global., • Entorno técnico internacional y altamente especializado., • En el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales competitivo. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. 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Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

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Trabajarás desde el diseño hasta la industrialización y el soporte en vida serie, con impacto directo en productos que se despliegan globalmente. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar arquitecturas electrónicas y definir soluciones técnicas para nuevos productos., • Desarrollar diseños de hardware a nivel de circuito y PCB (analógico, RF y comunicaciones)., • Optimizar el diseño en términos de coste, fiabilidad y fabricación., • Trabajar codo a codo con firmware, validación, fabricación y proveedores., • Definir y revisar planes de test funcional, de rendimiento y cumplimiento., • Generar documentación técnica: BOMs, especificaciones y soporte a fabricación., • Analizar fallos en producto, identificar causas raíz y definir acciones correctivas., • Participar en la mejora continua durante todo el ciclo de vida del producto. ✅ Qué buscamos en ti • Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Al menos 3 años de experiencia en diseño electrónico., • Experiencia en hardware de comunicaciones o sistemas embebidos., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Valoramos especialmente • Experiencia en RF (Zigbee, WiFi, GSM…) o tecnologías PLC., • Diseño de PCBs con herramientas como Altium., • Conocimiento de normativa (EMC, CE, RoHS…)., • Experiencia en industrialización de productos electrónicos o entornos de alto volumen., • Interés por entender el producto end to end (diseño → fabricación → campo). 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos con impacto real a nivel global., • Equipo técnico consolidado y entorno colaborativo., • Modelo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente y foco técnico real. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory de NTT Data estamos buscando Consulto@s Senior y Managers que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación y mejora de los sistemas públicos de salud y en sus servicios en la zona SUR (Andalucía, Canarias y Extremadura). El equipo de Digital Strategy & Advisory para Health Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las entidades y sistemas públicos a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos de salud que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Gestión end to end de clientes públicos del ámbito de salud/sanidad y servicios sociales., • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de transformación de los sistemas públicos de salud y sus servicios, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante en el ámbito de salud., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes públicos en el ámbito de la salud., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia del paciente, salud digital, oficinas de transformación digital, medicina de precisión, salud pública, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las entidades y servicios de salud. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en consultoría en el ámbito de la salud dentro del Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector la salud. Concretamente en proyectos de:, • Planes o estrategias de política de salud y/o transformación digital., • Mejora de procesos y eficiencia de sistemas de salud., • Diseño de servicios y canales digitales para la atención al paciente., • Salud Digital., • Consultoría en el ámbito de la medicina de precisión., • Conocimiento profundo a nivel funcional de distintas políticas y servicios que proporcionan los sistemas públicos de salud y sus entidades clave (consejerías, Ministerio, hospitales y centros de salud…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos en el ámbito de entidades públicas internacionales como la Comisión Europea u ONU. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Participación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud., • Gestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory de NTT Data estamos buscando Consulto@s Senior y Managers que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación y mejora de los sistemas públicos de salud y en sus servicios en la zona SUR (Andalucía, Canarias y Extremadura). El equipo de Digital Strategy & Advisory para Health Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las entidades y sistemas públicos a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos de salud que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Gestión end to end de clientes públicos del ámbito de salud/sanidad y servicios sociales., • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de transformación de los sistemas públicos de salud y sus servicios, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante en el ámbito de salud., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes públicos en el ámbito de la salud., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia del paciente, salud digital, oficinas de transformación digital, medicina de precisión, salud pública, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las entidades y servicios de salud. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en consultoría en el ámbito de la salud dentro del Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector la salud. Concretamente en proyectos de:, • Planes o estrategias de política de salud y/o transformación digital., • Mejora de procesos y eficiencia de sistemas de salud., • Diseño de servicios y canales digitales para la atención al paciente., • Salud Digital., • Consultoría en el ámbito de la medicina de precisión., • Conocimiento profundo a nivel funcional de distintas políticas y servicios que proporcionan los sistemas públicos de salud y sus entidades clave (consejerías, Ministerio, hospitales y centros de salud…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos en el ámbito de entidades públicas internacionales como la Comisión Europea u ONU. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Participación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud., • Gestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Sobre tu función Serás responsable de apoyar a los clientes y OEMs en sus centros, incluyendo las instalaciones, el mantenimiento del servicio y las necesidades de reparación, brindando el mejor soporte de servicio, minimizando el tiempo de inactividad del cliente y manteniendo y mejorando la calidad del servicio. Establecer y mantener relaciones comerciales adecuadas con clientes y compañeros. Representar consistentemente los valores de Domino en las interacciones con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva. Localización preferente: Sevilla Tareas clave • Asistencia técnica a clientes y OEMs, incluyendo acciones correctivas, preventivas y formativas, siguiendo procesos y políticas estándar internas, • Instalar, integrar y poner en marcha los productos y soluciones ofrecidos por Domino, • Instalar unidades de demostración y prueba, asegurando un seguimiento proactivo, • Brindar soporte al equipo de ventas durante el proceso siguiendo directrices, • Mantenerse al día en las responsabilidades administrativas con especial énfasis en la presentación de informes. Precisión de las órdenes de trabajo, • Cumplir con los requisitos de Salud y Seguridad, incluido el uso de equipo de protección personal y cumplimiento de las evaluaciones de riesgo existentes, • Utilización del proceso de escalamiento para informar y resolver problemas de servicio al cliente, • Cuidado y mantenimiento del inventario de repuestos y laptop y herramientas asignadas por la empresa, • Leer y mantenerse al día con los boletines técnicos y toda la documentación técnica relevante, • Asistencia a eventos de capacitación patrocinados por Domino para mantenerse actualizado sobre la última tecnología., • Adoptar las medidas preventivas establecidas en la Ficha de Información de Riesgos específica de su puesto de trabajo y hacer uso y mantener correctamente los EPI proporcionados. Acerca de ti Estamos buscando un candidato/a que haga carrera dentro de un equipo dinámico, que quiera aumentar su experiencia con nosotros. Formación • Licenciatura, FP en ingeniería eléctrica o experiencia equivalente, • Formación o experiencia equivalente en protocolos y programación de PLC industriales sería un plus Experiencia • 3 años de experiencia trabajando en servicio de campo, apoyando instalaciones de hardware y software, • 3 años de experiencia en organizaciones B2B orientadas al cliente, • Experiencia en el soporte de equipos de automatización industrial, • Experiencia trabajando con controladores PLC (es un plus), • Comprensión de la tecnología de impresión de codificación y marcaje, • Conocimientos básicos sobre protocolos de comunicación de PLC industriales y lenguaje de scripting, • La experiencia con la programación de HMI/PLC sería un plus. Conocimientos • Inglés – B2, • Razonamiento verbal y numérico, • Fuertes habilidades organizativas, interpersonales y de negociación., • Habilidades de comunicación: Interacciones con todos los departamentos de Domino Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias. • Flexibilidad: capacidad para trabajar constructivamente y adaptar comportamientos, • Naturaleza proactiva en las actividades del día a día

Descripción: En Reditorial buscamos un SDR Senior que lidere la generación de oportunidades comerciales en el sector de la Formación Profesional en España. No es una posición de entrada: vas a trabajar sobre una base de cuentas ya cualificada, con un modelo de venta optimizado y una propuesta de valor que está moviendo el mercado. Queremos un perfil con criterio propio, oficio comercial y capacidad de sostener conversaciones a nivel directivo. Alguien que no solo cumpla objetivos, sino que eleve el nivel del equipo y aporte al cómo, no solo al cuánto. Sobre Reditorial Somos una startup B2B EdTech que genera contenido formativo, alineado con la normativa mediante inteligencia artificial. Trabajamos con centros educativos de referencia en España y estamos en plena fase de crecimiento, con un plan ambicioso para los próximos 18 meses. Equipo pequeño, decisiones rápidas, mucho margen para dejar huella. Qué harás • Prospección outbound estructurada sobre base de cuentas del sector FP, • Cualificación de oportunidades y agendamiento de reuniones para el equipo comercial, • Gestión rigurosa de pipeline y actividad comercial en HubSpot, • Colaboración estrecha con el CRO y el resto del equipo SDR en la mejora continua del proceso, • Feedback estructurado a producto y marketing a partir de lo que escuchas en mercado, • Contribución directa a la evolución de scripts, secuencias y materiales comerciales Lo que buscamos • +3 años de experiencia en outbound B2B, idealmente en EdTech, formación, SaaS o sector educativo, • Track record demostrable en generación de reuniones cualificadas, • Castellano nativo, con dominio del registro profesional utilizado en el mercado español, • Dominio de HubSpot o CRM equivalente, además de herramientas de prospección y secuencias, • Familiaridad con herramientas de IA aplicadas al proceso comercial, • Autonomía operativa y orientación a resultados, • Capacidad de mantener conversaciones consultivas con perfiles directivos, • Conocimiento del sector de la Formación Profesional en España: un plus claro Qué ofrecemos • Salario fijo competitivo y comisiones altas por objetivos, • Trabajo en remoto desde España, • Stack tecnológico moderno, con IA integrada en el día a día del proceso comercial, • Impacto directo en el negocio desde el primer mes, • Participación real en la definición del proceso comercial del sector FP en España, • Entorno de equipo pequeño, ambicioso y sin capas innecesarias

Descripción: En Reditorial buscamos un SDR Senior que lidere la generación de oportunidades comerciales en el sector de la Formación Profesional en España. No es una posición de entrada: vas a trabajar sobre una base de cuentas ya cualificada, con un modelo de venta optimizado y una propuesta de valor que está moviendo el mercado. Queremos un perfil con criterio propio, oficio comercial y capacidad de sostener conversaciones a nivel directivo. Alguien que no solo cumpla objetivos, sino que eleve el nivel del equipo y aporte al cómo, no solo al cuánto. Sobre Reditorial Somos una startup B2B EdTech que genera contenido formativo, alineado con la normativa mediante inteligencia artificial. Trabajamos con centros educativos de referencia en España y estamos en plena fase de crecimiento, con un plan ambicioso para los próximos 18 meses. Equipo pequeño, decisiones rápidas, mucho margen para dejar huella. Qué harás • Prospección outbound estructurada sobre base de cuentas del sector FP, • Cualificación de oportunidades y agendamiento de reuniones para el equipo comercial, • Gestión rigurosa de pipeline y actividad comercial en HubSpot, • Colaboración estrecha con el CRO y el resto del equipo SDR en la mejora continua del proceso, • Feedback estructurado a producto y marketing a partir de lo que escuchas en mercado, • Contribución directa a la evolución de scripts, secuencias y materiales comerciales Lo que buscamos • +3 años de experiencia en outbound B2B, idealmente en EdTech, formación, SaaS o sector educativo, • Track record demostrable en generación de reuniones cualificadas, • Castellano nativo, con dominio del registro profesional utilizado en el mercado español, • Dominio de HubSpot o CRM equivalente, además de herramientas de prospección y secuencias, • Familiaridad con herramientas de IA aplicadas al proceso comercial, • Autonomía operativa y orientación a resultados, • Capacidad de mantener conversaciones consultivas con perfiles directivos, • Conocimiento del sector de la Formación Profesional en España: un plus claro Qué ofrecemos • Salario fijo competitivo y comisiones altas por objetivos, • Trabajo en remoto desde España, • Stack tecnológico moderno, con IA integrada en el día a día del proceso comercial, • Impacto directo en el negocio desde el primer mes, • Participación real en la definición del proceso comercial del sector FP en España, • Entorno de equipo pequeño, ambicioso y sin capas innecesarias

En pocas palabras 📌 • Posición: Junior Demand Planner, • Localización: Madrid, • Experiencia: 1-3 años de experiencia ¿Quieres saber más? 👇 Exeltis es la división de marca de Insud Pharma, una compañía global con amplia experiencia en toda la cadena de valor farmacéutica, desde la investigación y el desarrollo hasta la fabricación, comercialización y distribución de productos con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de Insud Pharma se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. En Insud Pharma creemos en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado/a para ser un #Challenger? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 Buscamos un/a Demand Planner para Exeltis que asegure una previsión de demanda precisa y alineada globalmente, integrando información de mercados, ventas, marketing y operaciones. Su misión será optimizar inventarios, mejorar el nivel de servicio y garantizar que la producción y el suministro respondan de forma eficiente a las necesidades de cada región, contribuyendo de forma directa a la toma de decisiones en un entorno internacional y dinámico. ¡El reto! 🚀 • Elaborar el forecast global, consolidando previsiones de todas las regiones y filiales mediante modelos estadísticos, análisis histórico y datos de mercado., • Participar activamente en el proceso de S&OP / IBP, presentando análisis, riesgos y oportunidades., • Analizar desviaciones entre forecast y demanda real, identificando causas y proponiendo acciones de mejora., • Colaborar estrechamente con Supply Planning para asegurar la disponibilidad de producto, la capacidad de producción y los planes de suministro., • Gestionar y mantener los datos maestros de planificación en los sistemas, incluyendo lead times, MOQ, ciclos de vida, clasificaciones ABC y otros parámetros clave para una correcta planificación., • Asegurar una adecuada gestión de datos en sistemas, velando por la calidad, consistencia y actualización de la información utilizada en los procesos de demanda y planificación., • Coordinar la planificación del ciclo de vida del producto, incluyendo lanzamientos, discontinuaciones, transiciones y gestión de obsolescencias., • Impulsar la optimización de inventarios globales, equilibrando niveles de stock, reduciendo excesos y evitando roturas., • Integrar variables de mercado como tendencias, estacionalidad, campañas comerciales y factores externos que impacten la demanda., • Coordinarse con equipos globales de ventas, marketing, finanzas, supply chain y operaciones regionales., • Utilizar herramientas avanzadas de forecasting, ERP y analítica para mejorar la precisión de la previsión y la calidad de la planificación. ¿Qué necesitas? 🤓 • Formación en Ingeniería, Economía, Estadística, Supply Chain, Business Analytics o similar., • Entre 1 y 3 años de experiencia en Demand Planning, Supply Chain, Forecasting o S&OP., • Experiencia preferiblemente en entornos globales; también se valorarán perfiles con experiencia local dentro del sector farmacéutico., • Conocimiento de ERP SAP., • Experiencia en gestión de datos en sistemas y mantenimiento de parámetros maestros de planificación., • Manejo de herramientas de forecasting como APO, Anaplan o equivalentes., • Valorable conocimiento de SAP IBP., • Nivel avanzado de Excel., • Nivel alto de inglés para la comunicación con equipos internacionales., • Capacidad para interpretar grandes volúmenes de datos y convertirlos en insights accionables., • Habilidades de comunicación e influencia para interactuar con stakeholders globales., • Pensamiento estratégico y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y con múltiples zonas horarias., • Rigor analítico, atención al detalle y adaptabilidad ante cambios de mercado y prioridades., • Valorable experiencia en sectores con alta complejidad regulatoria o de portafolio. ¡Nuestros beneficios! 👏 • 📜 Contrato indefinido, • 📍 Madrid, • 🚀 Impacto real en decisiones estratégicas, • 🤝 Alta exposición a negocio y dirección, • 📈 Oportunidad de crecimiento en un entorno dinámico ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • Entrevistas con el equipo de selección y/o hiring manager., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para conocer nuevas oportunidades y mantenerte al día de nuestras vacantes. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En Exeltis apostamos por la igualdad de oportunidades y por un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, identidad o expresión de género, edad, etnia, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

En pocas palabras 📌 • Posición: Junior Demand Planner, • Localización: Madrid, • Experiencia: 1-3 años de experiencia ¿Quieres saber más? 👇 Exeltis es la división de marca de Insud Pharma, una compañía global con amplia experiencia en toda la cadena de valor farmacéutica, desde la investigación y el desarrollo hasta la fabricación, comercialización y distribución de productos con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de Insud Pharma se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. En Insud Pharma creemos en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado/a para ser un #Challenger? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 Buscamos un/a Demand Planner para Exeltis que asegure una previsión de demanda precisa y alineada globalmente, integrando información de mercados, ventas, marketing y operaciones. Su misión será optimizar inventarios, mejorar el nivel de servicio y garantizar que la producción y el suministro respondan de forma eficiente a las necesidades de cada región, contribuyendo de forma directa a la toma de decisiones en un entorno internacional y dinámico. ¡El reto! 🚀 • Elaborar el forecast global, consolidando previsiones de todas las regiones y filiales mediante modelos estadísticos, análisis histórico y datos de mercado., • Participar activamente en el proceso de S&OP / IBP, presentando análisis, riesgos y oportunidades., • Analizar desviaciones entre forecast y demanda real, identificando causas y proponiendo acciones de mejora., • Colaborar estrechamente con Supply Planning para asegurar la disponibilidad de producto, la capacidad de producción y los planes de suministro., • Gestionar y mantener los datos maestros de planificación en los sistemas, incluyendo lead times, MOQ, ciclos de vida, clasificaciones ABC y otros parámetros clave para una correcta planificación., • Asegurar una adecuada gestión de datos en sistemas, velando por la calidad, consistencia y actualización de la información utilizada en los procesos de demanda y planificación., • Coordinar la planificación del ciclo de vida del producto, incluyendo lanzamientos, discontinuaciones, transiciones y gestión de obsolescencias., • Impulsar la optimización de inventarios globales, equilibrando niveles de stock, reduciendo excesos y evitando roturas., • Integrar variables de mercado como tendencias, estacionalidad, campañas comerciales y factores externos que impacten la demanda., • Coordinarse con equipos globales de ventas, marketing, finanzas, supply chain y operaciones regionales., • Utilizar herramientas avanzadas de forecasting, ERP y analítica para mejorar la precisión de la previsión y la calidad de la planificación. ¿Qué necesitas? 🤓 • Formación en Ingeniería, Economía, Estadística, Supply Chain, Business Analytics o similar., • Entre 1 y 3 años de experiencia en Demand Planning, Supply Chain, Forecasting o S&OP., • Experiencia preferiblemente en entornos globales; también se valorarán perfiles con experiencia local dentro del sector farmacéutico., • Conocimiento de ERP SAP., • Experiencia en gestión de datos en sistemas y mantenimiento de parámetros maestros de planificación., • Manejo de herramientas de forecasting como APO, Anaplan o equivalentes., • Valorable conocimiento de SAP IBP., • Nivel avanzado de Excel., • Nivel alto de inglés para la comunicación con equipos internacionales., • Capacidad para interpretar grandes volúmenes de datos y convertirlos en insights accionables., • Habilidades de comunicación e influencia para interactuar con stakeholders globales., • Pensamiento estratégico y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y con múltiples zonas horarias., • Rigor analítico, atención al detalle y adaptabilidad ante cambios de mercado y prioridades., • Valorable experiencia en sectores con alta complejidad regulatoria o de portafolio. ¡Nuestros beneficios! 👏 • 📜 Contrato indefinido, • 📍 Madrid, • 🚀 Impacto real en decisiones estratégicas, • 🤝 Alta exposición a negocio y dirección, • 📈 Oportunidad de crecimiento en un entorno dinámico ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • Entrevistas con el equipo de selección y/o hiring manager., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para conocer nuevas oportunidades y mantenerte al día de nuestras vacantes. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En Exeltis apostamos por la igualdad de oportunidades y por un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, identidad o expresión de género, edad, etnia, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

En pocas palabras 📌 • Posición: Junior Demand Planner, • Localización: Madrid, • Experiencia: 1-3 años de experiencia ¿Quieres saber más? 👇 Exeltis es la división de marca de Insud Pharma, una compañía global con amplia experiencia en toda la cadena de valor farmacéutica, desde la investigación y el desarrollo hasta la fabricación, comercialización y distribución de productos con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de Insud Pharma se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. En Insud Pharma creemos en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado/a para ser un #Challenger? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 Buscamos un/a Demand Planner para Exeltis que asegure una previsión de demanda precisa y alineada globalmente, integrando información de mercados, ventas, marketing y operaciones. Su misión será optimizar inventarios, mejorar el nivel de servicio y garantizar que la producción y el suministro respondan de forma eficiente a las necesidades de cada región, contribuyendo de forma directa a la toma de decisiones en un entorno internacional y dinámico. ¡El reto! 🚀 • Elaborar el forecast global, consolidando previsiones de todas las regiones y filiales mediante modelos estadísticos, análisis histórico y datos de mercado., • Participar activamente en el proceso de S&OP / IBP, presentando análisis, riesgos y oportunidades., • Analizar desviaciones entre forecast y demanda real, identificando causas y proponiendo acciones de mejora., • Colaborar estrechamente con Supply Planning para asegurar la disponibilidad de producto, la capacidad de producción y los planes de suministro., • Gestionar y mantener los datos maestros de planificación en los sistemas, incluyendo lead times, MOQ, ciclos de vida, clasificaciones ABC y otros parámetros clave para una correcta planificación., • Asegurar una adecuada gestión de datos en sistemas, velando por la calidad, consistencia y actualización de la información utilizada en los procesos de demanda y planificación., • Coordinar la planificación del ciclo de vida del producto, incluyendo lanzamientos, discontinuaciones, transiciones y gestión de obsolescencias., • Impulsar la optimización de inventarios globales, equilibrando niveles de stock, reduciendo excesos y evitando roturas., • Integrar variables de mercado como tendencias, estacionalidad, campañas comerciales y factores externos que impacten la demanda., • Coordinarse con equipos globales de ventas, marketing, finanzas, supply chain y operaciones regionales., • Utilizar herramientas avanzadas de forecasting, ERP y analítica para mejorar la precisión de la previsión y la calidad de la planificación. ¿Qué necesitas? 🤓 • Formación en Ingeniería, Economía, Estadística, Supply Chain, Business Analytics o similar., • Entre 1 y 3 años de experiencia en Demand Planning, Supply Chain, Forecasting o S&OP., • Experiencia preferiblemente en entornos globales; también se valorarán perfiles con experiencia local dentro del sector farmacéutico., • Conocimiento de ERP SAP., • Experiencia en gestión de datos en sistemas y mantenimiento de parámetros maestros de planificación., • Manejo de herramientas de forecasting como APO, Anaplan o equivalentes., • Valorable conocimiento de SAP IBP., • Nivel avanzado de Excel., • Nivel alto de inglés para la comunicación con equipos internacionales., • Capacidad para interpretar grandes volúmenes de datos y convertirlos en insights accionables., • Habilidades de comunicación e influencia para interactuar con stakeholders globales., • Pensamiento estratégico y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y con múltiples zonas horarias., • Rigor analítico, atención al detalle y adaptabilidad ante cambios de mercado y prioridades., • Valorable experiencia en sectores con alta complejidad regulatoria o de portafolio. ¡Nuestros beneficios! 👏 • 📜 Contrato indefinido, • 📍 Madrid, • 🚀 Impacto real en decisiones estratégicas, • 🤝 Alta exposición a negocio y dirección, • 📈 Oportunidad de crecimiento en un entorno dinámico ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • Entrevistas con el equipo de selección y/o hiring manager., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para conocer nuevas oportunidades y mantenerte al día de nuestras vacantes. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En Exeltis apostamos por la igualdad de oportunidades y por un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, identidad o expresión de género, edad, etnia, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

¿Te gustaría impulsar la captación de talento comercial en una compañía sólida, humana y reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España? Si te apasiona la selección, disfrutas construyendo equipos comerciales fuertes y quieres un rol con impacto directo en el crecimiento de una gran compañía aseguradora, esta oportunidad en Nationale-Nederlanden te va a interesar. El rol puede estar ubicado en Cádiz o Córdoba. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Lo que te ofrecemos: Un entorno que impulsa tu crecimiento • Incorporación a una compañía sólida, innovadora y en crecimiento., • Visibilidad y colaboración directa con managers territoriales y con la oficina central., • Autonomía y confianza desde el primer día para gestionar tus procesos con estilo propio., • Un proyecto estable con impacto real en la transformación y desarrollo del negocio comercial., • Cultura colaborativa, apoyo del equipo y un ambiente laboral cercano y profesional. Beneficios • Seguro de vida y plan de pensiones., • Retribución flexible: transporte, guardería, salud, formación., • Subvención por dietas en desplazamientos., • Wellness Program: apoyo psicológico, descuentos en ocio, voluntariado., • Metodologías ágiles y entorno digital., • Reconocimiento Top Employer España. Tu misión Serás responsable de la selección de agentes comerciales en la Territorial Sur, asegurando la calidad de los candidatos, impulsando la captación de talento y fortaleciendo la red comercial en los diferentes canales. Además, liderarás la gestión y el desarrollo de los miembros de tu propio equipo, acompañando su evolución y garantizando que alcancen sus objetivos. Qué harás en tu día a día • Realizar la selección y reclutamiento de equipos comerciales para las oficinas de la Territorial Noreste., • Identificar, buscar y gestionar acuerdos con centros de influencia que potencien la captación de talento., • Coordinarte de forma continua con oficina central y con los responsables de las oficinas territoriales., • Representar a la compañía en ferias de empleo y eventos de reclutamiento., • Impartir formación inicial a los nuevos agentes para facilitar su integración y acelerar su rendimiento., • Garantizar una experiencia del candidato excelente y alineada con nuestra cultura y valores. Lo que hará que tengas éxito: • Grado o Licenciatura en ADE, RRHH, Psicología o áreas relacionadas., • Experiencia previa en selección y reclutamiento de redes comerciales, especialmente agentes mercantiles., • Experiencia gestionando distintos canales o territorios será un plus. Conocimientos técnicos • Nivel de inglés deseable., • Conocimiento de herramientas online/offline de selección (LinkedIn, InfoJobs, ATS...)., • Disponibilidad para viajar por la Territorial Sur. Por qué este rol es especial • Tendrás un papel clave en el crecimiento de la red comercial de una compañía líder., • Disfrutarás de autonomía, soporte real del equipo y comunicación muy cercana con los responsables territoriales., • Tu impacto será visible desde el primer mes: cada contratación contribuye directamente a los resultados de la compañía., • Te unirás a un equipo comprometido, colaborativo y con un ambiente de trabajo donde se valora la transparencia y la confianza. Si crees que tu perfil puede encajar y te gusta cómo somos, no dudes en apuntarte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. xcskxlj Uno de nuestros principales valores es cuidar de nuestros empleados para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory de NTT Data estamos buscando Senior y Managers que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación y mejora de los sistemas públicos de salud y en sus servicios en la zona SUR (Andalucía, Canarias y Extremadura). El equipo de Digital Strategy & Advisory para Health Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las entidades y sistemas públicos a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos de salud que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Gestión end to end de clientes públicos del ámbito de salud/sanidad y servicios sociales., • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de transformación de los sistemas públicos de salud y sus servicios, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante en el ámbito de salud., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes públicos en el ámbito de la salud., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.E. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia del paciente, salud digital, oficinas de transformación digital, medicina de precisión, salud pública, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las entidades y servicios de salud. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en consultoría en el ámbito de la salud dentro del Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector la salud. Concretamente en proyectos de:, • Planes o estrategias de política de salud y/o transformación digital., • Mejora de procesos y eficiencia de sistemas de salud., • Diseño de servicios y canales digitales para la atención al paciente., • Salud Digital., • Consultoría en el ámbito de la medicina de precisión., • Conocimiento profundo a nivel funcional de distintas políticas y servicios que proporcionan los sistemas públicos de salud y sus entidades clave (consejerías, Ministerio, hospitales y centros de salud…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos en el ámbito de entidades públicas internacionales como la Comisión Europea u ONU. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Participación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud., • Gestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. xcskxlj Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

El Reto: Liderar el Medio de Referencia + Nueva Vertical Tech ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Buscamos un perfil comercial estratégico con mentalidad de consultor. Tu misión no será vender "espacios publicitarios", sino diseñar estrategias de éxito para tus clientes. En esta posición asumirás una doble responsabilidad de alto impacto: • Fidelizar y desarrollar el medio de comunicación fuerte y consolidado del grupo (sector Material Eléctrico), que cuenta con más de 10 años de historia, lidera el mercado y posee una cartera activa de 110 clientes., • Liderar la expansión de la vertical de nueva creación en plena explosión: Centros de Datos (Data Centers) e Inteligencia Artificial. ¿Qué harás en tu día a día? • Venta de Soluciones Digitales: Comercializar planes integrales anuales que incluyen contenido patrocinado, campañas de vídeo, branding digital y eventos de alto nivel., • Gestión de Cartera y Upselling: Gestionar, fidelizar y elevar el ticket medio de una cartera consolidada de 110 clientes clave ., • Prospección Inteligente (Hunter): Desarrollar nuevo negocio en el sector eléctrico e identificar oportunidades desde cero en el área de Data Centers mediante un enfoque de "discovery" (detectar el pain del cliente) ., • Networking Presencial: Asistencia a ferias de referencia y visitas a clientes a nivel nacional (viajes aprox. cada 15 días) ., • Gestión Top en CRM: Uso diario de HubSpot para el seguimiento de hitos comerciales. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: A partir de 2-3 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en agencias de marketing, medios de comunicación o servicios digitales ., • Conocimientos Valorables: Si conoces los sectores de Material Eléctrico, Climatización o Data Centers, ¡es un gran plus! Pero lo más importante es tu pasión por la venta consultiva de marketing., • Habilidades: Capacidad para conectar con Directores Comerciales, Generales y de Marketing; perfil proactivo, analítico (orientado al margen y beneficio) y con gran energía., • Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para viajar . ¿Qué te ofrece nuestro cliente? • Salario Fijo: 26.000 € brutos/año (con flexibilidad según valía)., • Variable Muy Potente: Sistema de incentivos basado en resultados reales, margen y facturación cobrada. Con un buen rendimiento, el variable estimado a los 12 meses se sitúa por encima de los 20.000 € (¡Paquete global OTE de +46.000 €!) ., • Flexibilidad: Modelo híbrido (1 día de teletrabajo a partir del 3er mes) ., • Ubicación: Oficinas en Madrid, • Proyecto: Posición titular y estable en un grupo líder, con un potencial de ingresos excelente gracias a una cartera ya madura. ¿Te interesa? Si eres una persona con hambre comercial, te apasiona el mundo digital y quieres liderar un proyecto consolidado pero con un futuro tecnológico brutal... ¡Aplica ahora y envíanos tu CV actualizado! xcskxlj Estamos deseando conocerte.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory de NTT Data estamos buscando Consulto@s Senior y Managers que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación y mejora de los sistemas públicos de salud y en sus servicios en la zona SUR (Andalucía, Canarias y Extremadura). El equipo de Digital Strategy & Advisory para Health Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las entidades y sistemas públicos a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos de salud que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Gestión end to end de clientes públicos del ámbito de salud/sanidad y servicios sociales., • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de transformación de los sistemas públicos de salud y sus servicios, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante en el ámbito de salud., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes públicos en el ámbito de la salud., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia del paciente, salud digital, oficinas de transformación digital, medicina de precisión, salud pública, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las entidades y servicios de salud. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en consultoría en el ámbito de la salud dentro del Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector la salud. Concretamente en proyectos de:, • Planes o estrategias de política de salud y/o transformación digital., • Mejora de procesos y eficiencia de sistemas de salud., • Diseño de servicios y canales digitales para la atención al paciente., • Salud Digital., • Consultoría en el ámbito de la medicina de precisión., • Conocimiento profundo a nivel funcional de distintas políticas y servicios que proporcionan los sistemas públicos de salud y sus entidades clave (consejerías, Ministerio, hospitales y centros de salud…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos en el ámbito de entidades públicas internacionales como la Comisión Europea u ONU. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Participación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud., • Gestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Desde el área de Digital Strategy & Advisory de NTT Data estamos buscando Consulto@s Senior y Managers que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestra oferta de valor de transformación y mejora de los sistemas públicos de salud y en sus servicios en la zona SUR (Andalucía, Canarias y Extremadura). El equipo de Digital Strategy & Advisory para Health Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las entidades y sistemas públicos a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos de salud que prestan al conjunto de la ciudadanía. 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Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: • Gestión end to end de clientes públicos del ámbito de salud/sanidad y servicios sociales., • Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de transformación de los sistemas públicos de salud y sus servicios, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante en el ámbito de salud., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes públicos en el ámbito de la salud., • Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia del paciente, salud digital, oficinas de transformación digital, medicina de precisión, salud pública, etc.) liderando a un equipo de consultores., • Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las entidades y servicios de salud. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en consultoría en el ámbito de la salud dentro del Sector Público, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación., • Imprescindible (no aplicar en caso contrario) experiencia en gestión de proyectos y con relación directa con clientes del sector la salud. Concretamente en proyectos de: • Planes o estrategias de política de salud y/o transformación digital., • Mejora de procesos y eficiencia de sistemas de salud., • Diseño de servicios y canales digitales para la atención al paciente., • Salud Digital., • Consultoría en el ámbito de la medicina de precisión., • Conocimiento profundo a nivel funcional de distintas políticas y servicios que proporcionan los sistemas públicos de salud y sus entidades clave (consejerías, Ministerio, hospitales y centros de salud…), • Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas., • Valorable experiencia y conocimiento en proyectos en el ámbito de entidades públicas internacionales como la Comisión Europea u ONU. A nivel de competencias • Capacidad de redacción de documentos, • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? 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Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Strugal, empresa referente en el diseño y fabricación de perfilería de aluminio para la industria, ofreciendo un servicio 360º: diseño industrial, extrusión, acabados, mecanizados y distribución. A lo largo de las más de cuatro décadas de actividad, nuestra empresa ha experimentado un proceso de expansión a nivel nacional e internacional, contando actualmente con una plantilla de más de 1.500 empleados repartidos en nuestra sede central, centros de producción, delegaciones comerciales y centros de distribución. Actualmente, buscamos reforzar el área de Selección con la incorporación de varios técnicos/as con buen nivel de inglés para la detección y búsqueda de talento de profesionales, de ámbito nacional e internacional, en nuestra organización. Tus funciones principales van a consistir en: • Detección de necesidades de reclutamiento, • Coordinación y puesta en marcha de los procesos selectivos con los diferentes negocios, áreas y proyectos., • Búsqueda de fuentes de reclutamiento., • Publicación de ofertas., • Criba curricular y preselección de perfiles., • Entrevistas competenciales., • Informes de valoración., • Gestionar y coordinar el proceso de onboarding y offboarding., • Asistencia a ferias y eventos en representación de la empresa. Requisitos: • Graduado/a o Licenciado/a en Psicología, Pedagogía, Ciencias del Trabajo o similar., • Muy valorable Máster en RRHH., • Experiencia mínima de 3 años en Selección de personas, consultoría de selección en empresas de gran de volumen de contratación., • Buen dominio del Paquete Office., • Nivel C1 de inglés., • Valorable conocimiento de la plataforma Bizneo., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Beneficios: • Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible., • Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas., • Salud y Deporte: Contarás con la facilidad de tener un gimnasio y monitor gratuito en las instalaciones de la empresa., • Buen ambiente laboral: Compartiremos y celebraremos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias de verano, etc. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

¿Te motiva desarrollar firmware que acaba funcionando en el mundo real? ¿Te gusta trabajar cerca del hardware, entender cómo habla con el software y ver el impacto directo de tu código? En Aclara, parte del grupo Hubbell, estamos creciendo y por eso, buscamos un/a Firmware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo y trabajar en producto propio para los mercados de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua. 🚀 ¿Qué encontrarás en este rol? Formarás parte de un equipo técnico estable e internacional, participando en todo el ciclo de vida del firmware: diseño, implementación, testing y mejora continua, con impacto directo en soluciones que se despliegan a gran escala. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar arquitecturas y desarrollos de firmware para equipos electrónicos a partir de especificaciones técnicas., • Programar firmware en C para microcontroladores, aplicando buenas prácticas (modularidad, reutilización, patrones de diseño)., • Trabajar entendiendo el hardware subyacente, hojas de datos y protocolos de comunicación., • Implementar tests unitarios, de integración y regresión antes del paso a validación., • Utilizar herramientas de debug y test (emuladores, simuladores, osciloscopios, analizadores lógicos…)., • Colaborar en entornos con integración continua, control de versiones y documentación técnica en inglés. ✅ Qué buscamos en ti • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de firmware en C sobre microcontroladores., • Experiencia en testing de firmware (unit, integración, regresión)., • Conocimiento de protocolos embebidos., • Experiencia con herramientas de desarrollo y depuración embebida., • Familiaridad con entornos de integración continua y control de versiones., • Nivel suficiente de inglés técnico para documentar y trabajar en entornos internacionales. Valoramos especialmente: • Experiencia previa en sectores industrial, energía o utilities., • Interés por entender el “por qué” detrás del hardware y el software., • Persona organizada, curiosa y con mentalidad colaborativa. 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos técnicos con impacto real., • Entorno internacional y colaborativo., • Modelo de trabajo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y proyección a medio y largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente de equipo y foco técnico. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Formarás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial, integrado por más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes organizaciones en proyectos estratégicos de transformación SAP, combinando gestión, consultoría y tecnología en un entorno internacional. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial nos avalan. 💡 ¿Qué harás? • Liderarás proyectos SAP de implantación, roll-outs y migraciones, principalmente en entorno SAP FI, con participación en iniciativas S/4HANA., • Gestionarás proyectos internacionales y AMS globales, coordinando equipos multidisciplinares y multiculturales., • Actuarás como interlocutor principal con el cliente, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y presupuesto., • Participarás en nuevos proyectos y grandes programas de migración, aportando visión de gestión y experiencia funcional., • Darás apoyo en la elaboración de ofertas y preventa para otros clientes, colaborando con equipos comerciales y técnicos., • Coordinarás la comunicación con equipos funcionales, técnicos (ABAP, BASIS, integraciones) y stakeholders clave., • Impulsarás buenas prácticas de gestión de proyectos y gobierno SAP dentro del ecosistema del cliente. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 • Experiencia sólida como Project Manager SAP, preferiblemente con expertise en SAP FI., • Participación demostrable en proyectos de implantación, roll-outs y/o migraciones SAP., • Experiencia o conocimiento en SAP S/4HANA (muy valorable)., • Nivel alto de inglés, imprescindible para proyectos y AMS globales., • Capacidad de gestión de equipos, planificación, control de riesgos y orientación a resultados., • Formación universitaria en ámbitos TIC, Ingeniería, ADE o similares., • Habilidades de comunicación, liderazgo y visión de negocio. ✨ Se valorará especialmente • Experiencia en grandes programas de migración SAP., • Participación en actividades de presales / apoyo a ofertas., • Certificaciones SAP o formación específica en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Agile). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Iniciativas SAP estratégicas a nivel nacional e internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Comunicación directa, equipos colaborativos y liderazgo accesible., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Conciliación real y organización del trabajo adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Evolución profesional alineada con tus objetivos., • Formación continua 📚: Acceso a Open University y Udemy for Business (+6.000 cursos)., • Descuentos exclusivos 🎁: Beneficios en bienestar, ocio y servicios., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍, • Primera toma de contacto (5–10 min) 📞, • Entrevista técnica 🤝, • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝, • Oferta y bienvenida 🎉 Nuestro compromiso es promover un entorno de trabajo basado en el respeto, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional, garantizando un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. 🏆 ¡INDRA es Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de su talento.

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En Grupo Gamboa, referente en el sector de la automoción y en constante crecimiento, buscamos incorporar Asesores/as de Servicio para distintos centros de trabajo en la Comunidad de Madrid. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Actualmente estamos en búsqueda de profesionales para varias ubicaciones dentro del grupo. Si te apasiona la atención al cliente, la automoción y buscas un proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona de referencia para nuestros clientes en el área de posventa, acompañándolos durante todo el proceso: desde la recepción del vehículo hasta su entrega final, garantizando una experiencia cercana, ágil y profesional. ¿Cómo será tu día a día? Actuarás como nexo entre el cliente y el taller, asegurando una gestión eficiente y una experiencia excelente en cada intervención: • Recepción y atención personalizada de clientes., • Apertura y gestión de órdenes de trabajo., • Elaboración y explicación de presupuestos., • Seguimiento de reparaciones y comunicación continua con el cliente., • Gestión y tramitación de garantías., • Entrega del vehículo explicando los trabajos realizados., • Asesoramiento y venta cruzada de productos y servicios., • Coordinación con taller y otros departamentos., • Gestión administrativa derivada de la actividad de posventa. ¿Qué buscamos? • Formación relacionada con Automoción., • Carnet de conducir B en vigor., • Experiencia previa en posventa, recepción de taller o asesoría de servicio., • Perfil orientado al cliente, con habilidades comerciales y capacidad organizativa., • Valorable experiencia trabajando con herramientas de gestión de taller y CRM. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario dentro de una franja de 07:00 a 19:00, con turnos continuos y una hora para comer., • Salario fijo + variable vinculado a:, • Venta de productos y servicios., • Satisfacción del cliente., • Facturación del área., • Formación continua y plan de desarrollo interno., • Incorporación a un grupo sólido, estable y en plena expansión., • Proyecto profesional a largo plazo dentro de una empresa referente en automoción. ¿Por qué unirte a Grupo Gamboa? Porque creemos en las personas, en la estabilidad laboral y en ofrecer un servicio excelente. Formarás parte de un equipo profesional, dinámico y con posibilidades reales de crecimiento dentro del grupo. xcskxlj Si te gusta la automoción y disfrutas ofreciendo una atención al cliente de calidad, estaremos encantados de conocerte.

¿Te motiva diseñar hardware que acaba desplegado en el mundo real? ¿Te gusta entender a fondo cómo interactúan la electrónica y las comunicaciones y ver el impacto directo de tus decisiones de diseño? En Aclara, parte del grupo Hubbell, seguimos creciendo y buscamos un/a Hardware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Bilbao y trabajar en producto propio dentro del ámbito de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua. 🚀 ¿Qué encontrarás en este rol? Formarás parte de un equipo técnico sólido e internacional, participando en el desarrollo de la nueva generación de distintos productos. Trabajarás desde el diseño hasta la industrialización y el soporte en vida serie, con impacto directo en productos que se despliegan globalmente. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar arquitecturas electrónicas y definir soluciones técnicas para nuevos productos., • Desarrollar diseños de hardware a nivel de circuito y PCB (analógico, RF y comunicaciones)., • Optimizar el diseño en términos de coste, fiabilidad y fabricación., • Trabajar codo a codo con firmware, validación, fabricación y proveedores., • Definir y revisar planes de test funcional, de rendimiento y cumplimiento., • Generar documentación técnica: BOMs, especificaciones y soporte a fabricación., • Analizar fallos en producto, identificar causas raíz y definir acciones correctivas., • Participar en la mejora continua durante todo el ciclo de vida del producto. ✅ Qué buscamos en ti • Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Al menos 3 años de experiencia en diseño electrónico., • Experiencia en hardware de comunicaciones o sistemas embebidos., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Valoramos especialmente • Experiencia en RF (Zigbee, WiFi, GSM…) o tecnologías PLC., • Diseño de PCBs con herramientas como Altium., • Conocimiento de normativa (EMC, CE, RoHS…)., • Experiencia en industrialización de productos electrónicos o entornos de alto volumen., • Interés por entender el producto end to end (diseño → fabricación → campo). 🌟 Qué ofrecemos • Producto propio y proyectos con impacto real a nivel global., • Equipo técnico consolidado y entorno colaborativo., • Modelo híbrido en el centro de Bilbao., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y desarrollo profesional a largo plazo., • Paquete de beneficios sociales (además de salario)., • Buen ambiente y foco técnico real. Hubbell Incorporated Hubbell crea soluciones de infraestructura crítica que impulsan a nuestros clientes, a las comunidades, a las personas y al planeta. Nuestra compañía está estratégicamente alineada con la modernización y electrificación de la red eléctrica. A medida que cada vez más productos se conectan a una red envejecida, las soluciones de Hubbell hacen posible la transición hacia una infraestructura energética más fiable, resiliente y eficiente. Fundada en 1888, nuestra capacidad de innovación nos ha convertido en un fabricante global líder de soluciones eléctricas y para utilities de alta calidad, ayudando a nuestros clientes a operar infraestructuras críticas de forma segura y eficiente. La compañía opera a través de dos segmentos de negocio: • Hubbell Utility Solutions (HUS), que permite a la red transportar, comunicar y controlar la energía en aplicaciones del sector utility., • Hubbell Electrical Solutions (HES), esencial para la gestión de la energía en una amplia variedad de industrias y aplicaciones. Nuestras soluciones verticales se aplican a mercados como centros de datos, energías renovables, edificios comerciales, industria, telecomunicaciones y transporte. Dando soporte a ambos segmentos se encuentran nuestros equipos corporativos y de Hubbell Unified Business Solutions, que aportan procesos, herramientas y tecnologías comunes en toda la organización. Estamos comprometidos con una forma de operar sostenible y ética, promoviendo una cultura inclusiva y de apoyo, donde las personas puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestros empleados trabajan con orgullo sirviendo a sus comunidades desde nuestra sede central en Shelton, Connecticut, así como en múltiples ubicaciones en Estados Unidos y en todo el mundo. Hubbell Utility Solutions Hubbell Utility Solutions (HUS) permite que la red eléctrica transporte, comunique y controle la energía en aplicaciones del sector utility. HUS proporciona los componentes críticos que permiten transmitir y distribuir la energía de forma fiable, así como las tecnologías de comunicaciones y control necesarias para que la red sea más inteligente y flexible. Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.

Alliance Automotive Group (AAG) es uno de los principales distribuidores de piezas para turismos y vehículos comerciales en el mercado de recambios de automoción independiente en Europa. Opera en el Reino Unido, Irlanda, Francia, Alemania, Polonia, España, Portugal, Bélgica y los Países Bajos. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. La empresa es filial al cien por cien de Genuine Parts Company (GPC), el mayor distribuidor mundial de recambios de automoción, con actividades en Norteamérica, Europa y Australasia. La red de AAG atiende a miles de clientes en toda Europa con el apoyo de una infraestructura logística de 80 centros de distribución, 2.455 tiendas y 7.590 centros de reparación. AAG tiene unos ingresos de 3.100 millones de euros y cuenta con más de 17.000 empleados. ¿Tienes experiencia liderando estrategias comerciales y desarrollando equipos de ventas? Esta puede ser la oportunidad perfecta para ti. Buscamos un/a Comercial para reforzar la zona centro de Madrid. La misión principal será mantener y desarrollar relaciones comerciales con talleres y distribuidores, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta y fidelización. Funciones principales: Gestión y seguimiento de la cartera de clientes asignada. Captación de nuevos clientes y detección de oportunidades de negocio. Asesoramiento técnico-comercial sobre productos de recambio. Negociación de condiciones comerciales. Elaboración de informes de actividad y reportes periódicos. Coordinación con el equipo interno de otros departamentos Gestión de equipos Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en ventas. Habilidades de negociación y orientación a resultados. Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada. Carné de conducir B y disponibilidad para trabajar en horario partido. Se valorará positivamente: · Formación técnica o comercial. · Conocimientos de herramientas CRM. Se ofrece: · Incorporación a una compañía sólida y en expansión. · Contrato indefinido con período de prueba. xcskxlj · Paquete retributivo competitivo (fijo + variable + gastos + coche de empresa). · Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional

Descripción: En Reditorial buscamos un SDR Senior que lidere la generación de oportunidades comerciales en el sector de la Formación Profesional en España. No es una posición de entrada: vas a trabajar sobre una base de cuentas ya cualificada, con un modelo de venta optimizado y una propuesta de valor que está moviendo el mercado. Queremos un perfil con criterio propio, oficio comercial y capacidad de sostener conversaciones a nivel directivo. Alguien que no solo cumpla objetivos, sino que eleve el nivel del equipo y aporte al cómo, no solo al cuánto. Sobre Reditorial Somos una startup B2B EdTech que genera contenido formativo, alineado con la normativa mediante inteligencia artificial. Trabajamos con centros educativos de referencia en España y estamos en plena fase de crecimiento, con un plan ambicioso para los próximos 18 meses. Equipo pequeño, decisiones rápidas, mucho margen para dejar huella. Qué harás • Prospección outbound estructurada sobre base de cuentas del sector FP, • Cualificación de oportunidades y agendamiento de reuniones para el equipo comercial, • Gestión rigurosa de pipeline y actividad comercial en HubSpot, • Colaboración estrecha con el CRO y el resto del equipo SDR en la mejora continua del proceso, • Feedback estructurado a producto y marketing a partir de lo que escuchas en mercado, • Contribución directa a la evolución de scripts, secuencias y materiales comerciales Lo que buscamos • +3 años de experiencia en outbound B2B, idealmente en EdTech, formación, SaaS o sector educativo, • Track record demostrable en generación de reuniones cualificadas, • Castellano nativo, con dominio del registro profesional utilizado en el mercado español, • Dominio de HubSpot o CRM equivalente, además de herramientas de prospección y secuencias, • Familiaridad con herramientas de IA aplicadas al proceso comercial, • Autonomía operativa y orientación a resultados, • Capacidad de mantener conversaciones consultivas con perfiles directivos, • Conocimiento del sector de la Formación Profesional en España: un plus claro Qué ofrecemos • Salario fijo competitivo y comisiones altas por objetivos, • Trabajo en remoto desde España, • Stack tecnológico moderno, con IA integrada en el día a día del proceso comercial, • Impacto directo en el negocio desde el primer mes, • Participación real en la definición del proceso comercial del sector FP en España, • Entorno de equipo pequeño, ambicioso y sin capas innecesarias

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y buscando un/a Electrical Engineer para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente del sector de telecomunicaciones internacional, participando en proyectos de CPD y centrales de telecomunicaciones. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseño de sistemas de refrigeración (cooling) para CPD y centrales de telecomunicaciones., • Definición de soluciones eléctricas detalladas, garantizando alta fiabilidad y eficiencia energética., • Gestión técnica de trabajos MEPF, incluyendo procedimientos, control de calidad, estimaciones y gestión de riesgos., • Supervisión y apoyo en la instalación y puesta en marcha de sistemas MEPF., • Aplicación del código de red y de los requisitos de conexión a red eléctrica en España., • Interlocución técnica con el cliente y apoyo en aspectos comerciales y de definición de soluciones. ¿Qué perfil buscamos? • Titulación universitaria (grado o superior), preferiblemente en Ingeniería Eléctrica., • Más de 1 año de experiencia en diseño e implementación de instalaciones eléctricas., • Nivel de inglés fluido, tanto oral como escrito. Se comprobará el nivel de inglés en entrevista. Valorable • Formación en Instalaciones Eléctricas de Baja Tensión o Instalaciones de Producción de Calor o Instalaciones Frigoríficas y de Climatización., • Experiencia específica en infraestructuras críticas y centros de datos. ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar contratado por Neotalent Conclusion en exclusividad con cliente., • Modalidad de trabajo presencial en oficina., • Participación en proyectos de alto valor tecnológico en el sector telecom., • Acceso a formación continua y certificaciones. xcskxlj, • Disfrutar de un plan de compensación flexible (ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico, guardería). … ¡y mucho más!

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incorporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto ¿Qué buscamos? Ingeniero de Datos Palantir Foundry y Habilitación de AIP -Experiencia más de 5 años en ciencia de datos, analítica avanzada o aprendizaje automático aplicado. • Experiencia práctica en análisis exploratorio de datos, modelado estadístico y análisis de causa raíz., • Dominio de Python y SQL. -Experiencia con bibliotecas de aprendizaje automático como Scikit-learn, XGBoost, TensorFlow o PyTorch. -*Sólidos conocimientos de estadística, probabilidad y diseño experimental. -Experiencia trabajando con conjuntos de datos a gran escala de nivel empresarial. -Experiencia práctica con Palantir Foundry; se valora la experiencia con Palantir AIP. -Experiencia en trabajar en entornos de atención al cliente, consultoría, etc. -Sólidas habilidades de comunicación con la capacidad de explicar conceptos analíticos complejos, -Nivel Alto de Inglés y/o italiano hablado y escrito ¿Qué harás como Palantir Foundry y Habilitación de AIP? • Utilizar Palantir Foundry para integrar, gestionar y modelar datos empresariales estructurados y no estructurados -Operacionalizar soluciones de ciencia de datos y ML utilizando pipelines, ontología y aplicaciones de Foundry -Aprovechar Palantir AIP para respaldar casos de uso habilitados para IA, como herramientas de apoyo a la toma de decisiones, copilotos o Flujos de trabajo asistidos por LLM -Implementar patrones de Recuperación-Generación Aumentada (RAG) cuando corresponda a los resultados de IA de base en datos empresariales. -Colaborar con los equipos de plataforma e ingeniería para implementar soluciones con los controles adecuados de gobernanza, seguridad y cumplimiento. -Realizar análisis de causa raíz (RCA) sobre problemas de calidad de datos, comportamiento de modelos y resultados de flujo de trabajo dentro del ecosistema Foundry/AIP. -Apoyar la adopción explicando la lógica analítica, las suposiciones y las limitaciones en términos comerciales. Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Comercial – Cursos Formativos · Granada (Presencial) ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. The Globe · 40 años formando profesionales en Granada ¿Te apasionan las ventas por teléfono y conectar con personas que buscan transformar su futuro profesional? En The Globe buscamos un/a Comercial Telefónico con energía, empatía y técnica consultiva para comercializar nuestros programas formativos (oposiciones, cursos profesionales y programas especializados) desde nuestras oficinas en Granada. Trabajarás sobre una base de leads interesados que nos contactan a través de nuestras campañas. Tu misión: llamarles, escucharles, orientarles y cerrar la matrícula. ¿Qué perfil buscamos? Queremos a alguien con experiencia real cerrando ventas por teléfono, que sepa: • Conducir una llamada consultiva con naturalidad (no “empujar”)., • Detectar necesidades formativas, objetivos profesionales y el “por qué ahora”., • Presentar el programa adecuado con claridad, seguridad y empatía., • Cerrar la matrícula y dejar al alumno con la sensación de haber tomado la mejor decisión., • Trabajar con ritmo, foco y métricas claras, integrado/a en un equipo presencial. Es clave tener experiencia en venta consultiva telefónica. Idealmente, conocer el sector formativo (oposiciones, FP, cursos profesionales) para entender al alumno y su contexto. ¿Por qué ahora? ¿Y por qué aquí? The Globe lleva 40 años formando profesionales en Granada y estamos creciendo. Tenemos leads diarios entrando, campañas que funcionan y una oferta formativa amplia y consolidada. Ahora queremos dar un salto: mejor llamada, mejor conversión, mejor experiencia para cada persona interesada. Tendrás apoyo del equipo, guiones, CRM, materiales y formación continua. El factor diferencial serás tú: tu criterio, tu energía, tu voz y tu excelencia en el cierre. ¿Qué harás en tu día a día? • Llamar a leads previamente interesados que han solicitado información sobre nuestros programas., • Realizar entrevistas de orientación y diagnóstico formativo (objetivos, situación, urgencia)., • Presentar el programa adecuado a cada perfil y liderar el cierre de la matrícula por teléfono., • Gestionar objeciones comunes: precio, tiempo, financiación, dudas familiares, comparativas con otros centros., • Hacer seguimiento con cadencias (llamada, WhatsApp, email) hasta la decisión final., • Coordinarte con el equipo de marketing y captación para dar feedback sobre la calidad del lead y mejorar el funnel., • Coordinarte con el equipo académico cuando sea necesario para resolver dudas técnicas del programa., • Registrar con precisión en CRM cada contacto, etapa, próxima acción y probabilidad., • Cumplir rituales semanales: revisión de pipeline, ratios y mejora continua. Requisitos clave (sí o sí) • Experiencia demostrable en ventas telefónicas (inbound o leads cualificados)., • Dominio de venta consultiva: diagnóstico + propuesta + cierre por teléfono., • Excelente comunicación verbal, voz cuidada y capacidad de generar confianza al teléfono., • Capacidad para manejar objeciones con calma, estructura y liderazgo., • Alta organización: pipeline limpio, seguimiento impecable, disciplina de agenda., • Experiencia usando CRM (seguimientos, etapas, actividades, reporting)., • Residencia en Granada o alrededores y disponibilidad para trabajo 100% presencial en oficina. Valorable • Experiencia en el sector educativo, formativo, oposiciones o academias., • Conocimiento de productos formativos de ticket medio/alto y financiación a alumnos., • Conocimiento básico de marketing digital y funnels (entender de dónde llegan los leads, calidad de tráfico frío/cálido)., • Experiencia cerrando tickets medios/altos. Modalidad y horario • 100% presencial en nuestras oficinas de Granada., • Jornada completa, con horario coordinado para cubrir las franjas de mayor contacto (Golden Hours)., • Trabajo por objetivos + estructura semanal de mejora continua. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Fijo mensual + comisiones por matrícula., • Leads diarios + pipeline activo + procesos probados., • Formación semanal en ventas, persuasión, comunicación y performance., • Plan de carrera real: posibilidad de evolucionar a Responsable Comercial / Coordinador/a de Captación., • Cultura de innovación, transparencia y aprendizaje continuo, en un centro con 40 años de trayectoria., • Herramientas: CRM, guiones, playbooks, materiales comerciales y soporte del equipo. ¿Te interesa? Si te motiva crecer en ventas, vivir en Granada y formar parte de un equipo con producto probado, leads diarios y cultura de alto rendimiento, queremos conocerte. xcskxlj Envía tu CV y una breve nota contándonos por qué crees que eres la persona que puede marcar la diferencia en The Globe.

¿Te apasiona el sector turístico y la gestión de grupos? ¿Tienes habilidades comerciales y te motiva generar nuevas oportunidades de negocio? ¡Queremos conocerte! Buscamos un/a Técnico/a MICE para la provincia de Huelva, enfocado/a en la captación y gestión de viajes para grupos tales como: La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. • Centros educativos (colegios, institutos, universidades), • Asociaciones culturales y deportivas, • Turismo religioso y viajes de peregrinación, • Grupos organizados y colectivos varios Funciones principales: • Prospección activa y apertura de nuevas cuentas en Murcia, • Captación de grupos para viajes nacionales e internacionales., • Visitas comerciales presenciales y representación en centros educativos, asociaciones y entidades., • Elaboración y presentación de propuestas a medida., • Seguimiento de oportunidades comerciales y cierre de ventas., • Coordinación con el equipo interno de operaciones MICE. Requisitos: • Experiencia previa en ventas dentro del sector MICE, grupos o turismo (muy valorable)., • Red de contactos activa en centros educativos, asociaciones o colectivos, o capacidad demostrada para generarla., • Nivel de inglés B2., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Orientación total a cliente y a resultados., • Conocimientos de GDS Amadeus serán valorables, • Disponibilidad para desplazarse dentro de la provincia. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa líder en el sector turístico y MICE., • Contrato estable y plan de desarrollo profesional., • Autonomía, confianza y apoyo continuo del equipo central., • Herramientas de trabajo y formación interna., • Proyectos desafiantes y de alto impacto., • Entorno dinámico, profesional y orientado al crecimiento., • Beneficios competitivos y oportunidades de desarrollo. ¿Listo/a para el desafío? xcskxlj Si quieres impulsar tu carrera en el mundo de MICE y ser parte de un equipo innovador, ¡te esperamos!

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Strugal, empresa referente en el diseño y fabricación de perfilería de aluminio para la industria, ofreciendo un servicio 360º: diseño industrial, extrusión, acabados, mecanizados y distribución. A lo largo de las más de cuatro décadas de actividad, nuestra empresa ha experimentado un proceso de expansión a nivel nacional e internacional, contando actualmente con una plantilla de más de 1.500 empleados repartidos en nuestra sede central, centros de producción, delegaciones comerciales y centros de distribución. Actualmente, buscamos reforzar el área de Selección con la incorporación de varios técnicos/as con buen nivel de inglés para la detección y búsqueda de talento de profesionales, de ámbito nacional e internacional, en nuestra organización. Tus funciones principales van a consistir en: Detección de necesidades de reclutamiento Coordinación y puesta en marcha de los procesos selectivos con los diferentes negocios, áreas y proyectos. Búsqueda de fuentes de reclutamiento. Publicación de ofertas. Criba curricular y preselección de perfiles. Entrevistas competenciales. Informes de valoración. Gestionar y coordinar el proceso de onboarding y offboarding. Asistencia a ferias y eventos en representación de la empresa. Requisitos: Graduado/a o Licenciado/a en Psicología, Pedagogía, Ciencias del Trabajo o similar. Muy valorable Máster en RRHH. Experiencia mínima de 3 años en Selección de personas, consultoría de selección en empresas de gran de volumen de contratación. Buen dominio del Paquete Office. Nivel C1 de inglés. Valorable conocimiento de la plataforma Bizneo. Disponibilidad de incorporación inmediata. Beneficios: Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible. Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas. Salud y Deporte: Contarás con la facilidad de tener un gimnasio y monitor gratuito en las instalaciones de la empresa. Buen ambiente laboral: Compartiremos y celebraremos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias de verano, etc. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

SOBRE NOSOTROS: En YUP Mobility no estamos simplemente creando parkings: estamos redefiniendo cómo las ciudades integran la movilidad sostenible en su día a día. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Diseñamos y fabricamos soluciones inteligentes de aparcamiento para bicicletas y patinetes eléctricos, combinando hardware y software propio para resolver uno de los grandes retos urbanos: el aparcamiento seguro, accesible y escalable. Nuestros sistemas ya están implantados en algunos de los principales actores del retail y el real estate en España, como Decathlon, Carrefour o Leroy Merlin. Ahora entramos en una nueva fase: crecimiento acelerado, más de 1M€ en pipeline comercial activo y expansión internacional en marcha hacia Italia y Alemania. Somos un equipo pequeño, ambicioso y con mentalidad de ejecución. Aquí no hay estructuras rígidas ni roles encorsetados: hay mercado por capturar, producto que escalar y decisiones que tomar rápido. Si te motiva vender soluciones con impacto real, cerrar acuerdos relevantes y crecer al ritmo de la empresa, este es tu sitio. ¿QUÉ HARÁS EN ESTE ROL? Serás la persona que tendrá el primer contacto con potenciales clientes: investigas, prospectas, contactas, cualificas y consigues que los prospectos correctos quieran saber más. Tu trabajo tiene impacto directo en la facturación de la empresa. Entre tus funciones principales se incluirá • Generar pipeline outbound atacando el mercado español: cold calling, cold email y social selling en LinkedIn., • Foco en cold-calling, • Prospectar, investigar y pre-cualificar empresas target (centros comerciales, retail, real estate, hostelería…)., • Identificar y conectar a los decisores clave, • Diseñar y ejecutar secuencias de outreach multicanal para maximizar la conversión (cold email y LinkedIn), • Agendar reuniones de discovery cualificadas para el Account Executive, • Mantener el CRM actualizado y reportar métricas de actividad ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Experiencia y hard skills • Base mínima: 1-2 años de experiencia como SDR o BDR en B2B con foco en outbound., • Mentalidad hunter: te motiva abrir mercado y construir pipeline desde cero. Los 'no' te dan energía, no te frenan., • Experiencia o afinidad con la venta de hardware o producto físico: un plus importante., • Español nativo. Toda tu prospección será en español., • Manejo de herramientas: LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Clay o similares. Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce, etc.)., • Comunicación clara y orientada a resultados: sabes adaptar tu mensaje al perfil del comprador. Actitud y soft skills • Hambre y ambición: la actitud lo es todo en este rol. Si esperas a que el lead llegue solo, este no es tu sitio., • Resiliencia: el trabajo de SDR es duro. Te comerás muchos 'no' al día — y te levantarás a por el siguiente., • Motivación por el variable y el plan de carrera: nos interesa alguien que se vea creciendo, no alguien que quiera ser SDR para siempre., • Orientación a proceso: ejecutas secuencias, mides resultados y ajustas. No improvisar, mejorar. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Salario competitivo (20k fijo + 7k variable, "uncapped"), • Formación y metodología: te enseñamos cómo hacemos las cosas y te damos las herramientas para ejecutarlo. xcskxlj, • Plan de carrera para crecer internamente: si funciona, crecemos juntos., • Presencial en nuestras oficinas de Ripollet (zona norte de Barcelona) con posibilidad de teletrabajo 2 días al mes., • Incorporación inmediata, • Equipo pequeño con impacto directo: lo que hagas se tiene una repercusión directa en YUP.

¿Tienes experiencia comercial y te gusta moverte cerca del cliente, detectar oportunidades y aportar soluciones reales? Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. En TAQUICEL encontrarás un proyecto con autonomía, crecimiento y un fuerte componente técnico-comercial en el sector educativo y otros entornos. TAQUICEL, empresa especializada en el alquiler y gestión de taquillas para centros educativos y otros espacios, busca reforzar su presencia comercial incorporando un/a: Técnico/a Comercial-Venta Consultiva ¿Por qué puede interesarte esta posición? Un proyecto con autonomía, pero con respaldo. Tendrás margen para organizar tu zona, planificar visitas, detectar oportunidades y proponer mejoras, pero no trabajarás de forma aislada. Formarás parte de un equipo comprometido, profesional y muy orientado a colaborar, donde se comparten criterios, se trabaja con cercanía y se busca que las cosas salgan bien de forma conjunta. Un buen clima laboral y un entorno cercano. TAQUICEL es una empresa con un ambiente de trabajo positivo, donde las personas se implican, se ayudan entre sí y existe una forma de trabajar muy práctica y colaborativa. Te incorporarás a un equipo que conoce bien el servicio, que trabaja con responsabilidad y que facilita que puedas integrarte, aprender y aportar desde el principio. Un rol comercial diferente, con mucho contacto real con el cliente. No será una posición de venta fría ni puramente comercial. Estarás cerca de los centros educativos y otros clientes, entendiendo sus necesidades, acompañando el servicio, resolviendo situaciones y generando relaciones de confianza. Esto te permitirá tener una visión completa del cliente y aportar soluciones útiles y realistas. Una posición técnico-comercial con visión global del servicio. Además de desarrollar la relación comercial, participarás en el seguimiento operativo del servicio, la coordinación de mantenimientos externalizados, la gestión de incidencias y el apoyo en nuevas implantaciones. Es una posición ideal si te gusta combinar cliente, organización, seguimiento y solución de problemas. Posibilidades reales de crecimiento. Es un puesto pensado con recorrido dentro de TAQUICEL, con opción de ir asumiendo progresivamente más responsabilidad en la gestión comercial, la coordinación de clientes, el desarrollo de cartera y la mejora del servicio. Medios para trabajar bien. Contarás con vehículo de empresa, dietas según desplazamientos, teléfono móvil, ordenador portátil y las herramientas necesarias para organizar tu actividad y dar un buen servicio al cliente. Un paquete retributivo con fijo y variable. La posición cuenta con un salario fijo orientativo, además de una posible retribución variable vinculada a objetivos comerciales, gestión de zona y objetivos globales de la compañía. ¿Cuáles serán tus responsabilidades principales? ¿Qué funciones desempeñarás? ¿Qué retos asumirás cada día? Tu misión principal será impulsar y consolidar la relación comercial de TAQUICEL con los clientes de la zona asignada, asegurando al mismo tiempo el correcto funcionamiento operativo de las instalaciones. Para ello, combinarás la gestión comercial con la coordinación de servicios técnicos externalizados y el seguimiento de la calidad del servicio. Entre tus funciones estarán la gestión y desarrollo de la relación comercial con los clientes asignados, la realización de visitas periódicas a centros educativos y otros clientes, la identificación de nuevas necesidades, ampliaciones o mejoras de servicio, la propuesta de soluciones y la coordinación interna para ponerlas en marcha. También apoyarás la captación y apertura de nuevos centros en tu zona, representarás a TAQUICEL en reuniones técnico-comerciales y realizarás seguimiento del grado de satisfacción del cliente, anticipándote a posibles incidencias o riesgos. En la parte operativa, realizarás el seguimiento y validación de los mantenimientos preventivos y correctivos, coordinarás intervenciones técnicas externalizadas, controlarás la calidad de las actuaciones y apoyarás implantaciones nuevas, ampliaciones o modificaciones de instalaciones. De forma puntual, podrás realizar explicaciones técnicas básicas sobre la gestión del servicio o la plataforma digital utilizada. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para tener éxito en esta posición, será ideal contar con formación de Grado Medio o Superior en áreas como electricidad, electrónica, mantenimiento de instalaciones, informática, telecomunicaciones, comercio o similar. Buscamos una persona con una trayectoria mínima de cinco años y, al menos, tres años de experiencia en funciones que combinen la parte comercial, la atención al cliente en entornos técnicos, la coordinación operativa, la supervisión de servicios o el trabajo en campo. Será imprescindible contar con disponibilidad para desplazarte a Madrid y otras zonas de actuación ya que gran parte de la gestión de clientes y coordinación de servicios se realiza allí. Valoraremos especialmente que vengas de entornos con servicios externalizados, facility services, gestión comercial con centros educativos o clientes institucionales, o que hayas evolucionado desde un rol técnico hacia funciones comerciales. Esta combinación técnico-comercial será muy útil para entender bien el servicio, explicar soluciones al cliente y coordinar internamente las actuaciones necesarias. A nivel personal, encajarás muy bien si eres una persona autónoma, organizada y con clara orientación al cliente. Necesitamos a alguien con iniciativa, capacidad para planificar su actividad, moverse con soltura en el trabajo de campo y generar relaciones de confianza. Será importante que tengas buenas habilidades de comunicación y negociación, pero también una actitud práctica para resolver incidencias, coordinar servicios y hacer seguimiento de cada situación hasta su cierre. xcskxlj Si te motiva desarrollar negocio, cuidar al cliente y tener una visión global del servicio, este proyecto puede ser una muy buena oportunidad para ti. Si buscas una posición comercial diferente, con autonomía, contacto directo con cliente, componente técnico y posibilidades reales de crecimiento, queremos conocerte. Inscríbete y en una siguiente fase te contaremos todos los detalles del proyecto

Para el negocio de Energía, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Ofertas para plantas híbridas PV/BESS, que se integrará dentro del equipo multidisciplinar de sistemas de almacenamiento energético para responsabilizarse de:.