Certificado discapacidad en jobs in , Madrid - Page 7Create job alerts

🚀¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Project Management Officer especializado en Canales Asistidos para unirse a un entorno dinámico y transversal, con impacto directo en la gestión y seguimiento de programas estratégicos. Trabajarías con unos de nuestros principales clientes del sector bancario. 📍Presencialidad en las oficinas de cliente, al menos al principio, en Madrid. 🕒Horario: L-V de 09:00 a 18:00 📋Misión del puesto Apoyar la coordinación, seguimiento y reporting de programas y proyectos, asegurando la alineación entre Canales Asistidos, Canales Digitales, IT y Negocio, y garantizando el cumplimiento de hitos, plazos y objetivos. 📋Principales responsabilidades • Seguimiento del proyecto: hitos, riesgos, incidencias y dependencias (RAID)., • Preparación de reporting y paneles de control para Alta Dirección y foros de gobierno., • Coordinación de equipos transversales (Canales Asistidos, Canales Digitales, IT, Negocio, UX, Core, etc.)., • Apoyo en la planificación y coordinación de reuniones de gobierno (agendas, actas y seguimiento de acciones)., • Gestión de dependencias y entregables de proveedores clave., • Identificación, escalado y desbloqueo de bloqueos que puedan impactar en los hitos del programa., • Asegurar el cumplimiento de metodologías, planes, estándares y niveles de servicio. 📋Requisitos fundamentales • Experiencia en Canales Asistidos y Canales Digitales., • Coordinación y seguimiento de proyectos complejos y transversales., • Liderazgo y capacidad de influencia en equipos multidisciplinares., • Mantenimiento de una comunicación fluida y efectiva entre equipos y stakeholders., • Experiencia en reporting y comunicación a nivel ejecutivo. 💰¿Qué te ofrecemos? ✈️23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀Estabilidad y carrera profesional. 🚶Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! 📧En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Machine Learning Engineer / Data Scientist, para formar parte del equipo técnico de nuestro cliente, líder del sector bancario. Colaboración híbrida en Madrid (1-2 días en semana en oficina de cliente, situado en la zona de Las Tablas-Madrid) ⚙ Funciones y responsabilidades: • Desarrollo de Pipelines de Datos: Diseñar y mantener flujos de datos escalables utilizando PySpark para procesar volúmenes masivos de información., • Modelado Predictivo: Investigar, implementar y optimizar algoritmos de Machine Learning (regresión, clasificación, clustering)., • Arquitectura AWS: Gestión de entornos de desarrollo y despliegue con AWS SageMaker y realización de consultas y análisis a través de Athena. Desarrollo de modelos en SageMaker., • Ciclo de Vida de ML (MLOps): Integrar modelos en pipelines y asegurar su monitoreo en producción. 💡 Qué esperamos de ti: Aportar al menos 3 años de experiencia profesional con: • Dominio avanzado de Python (Pandas, NumPy, Scikit-learn)., • SQL avanzado y conocimientos en PySpark., • Conocimiento de algoritmos de ML y optimización de hiperparámetros., • Uso de Git y flujos de trabajo colaborativos (GitHub)., • Requisitos valorables:, • Pensamiento analítico, resolución de problemas y capacidad para entender las necesidades de negocio., • Curiosidad intelectual, aprendizaje autónomo y atención al detalle., • Capacidad de colaboración y trabajo en equipo., • Inglés nivel B2 💰 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -🚀 Estabilidad y carrera profesional. -🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando Desarrolladores Java con experiencia en Microservicios para trabajar con uno de nuestros clientes. 🚀Funciones: • Diseñar y desarrollar microservicios escalables utilizando Java y Spring Boot., • Definir e implementar APIs RESTful, garantizando consistencia, rendimiento y seguridad., • Aplicar principios de arquitectura limpia, específicamente arquitectura hexagonal., • Desarrollar y mantener componentes serverless (AWS Lambda) cuando sea necesario., • Integrarse con sistemas internos y externos, incluido Microsoft Dynamics (vía OData)., • Contribuir a arquitecturas orientadas a eventos, utilizando servicios de AWS como SQS y EventBridge., • Escribir y mantener pruebas unitarias y de integración para garantizar la fiabilidad del código., • Colaborar con los equipos de DevOps y cloud para asegurar un despliegue fluido en entornos AWS. 💡 Qué esperamos de ti: • Experiencia mínima: 3+ años en desarrollo backend con Java y Spring Boot., • Conocimiento profundo en arquitectura hexagonal,, • Experiencia demostrable en la creación y mantenimiento de arquitecturas basadas en microservicios., • Experiencia en el diseño e implementación de APIs REST., • Experiencia trabajando en entornos AWS Deseable • Microsoft Dynamics Para este proceso de selección se requiere realizar una prueba de codility de una duración aproximada de 1 hora y media 💰 ¿Qué te ofrecemos? • ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…)., • 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • 🚀 Estabilidad y carrera profesional., • 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso. Queremos incorporar a un/a Arquitecto/a IT (Azure & AWS Cloud), cuyas funciones principales serán: • Diseño de soluciones CLOUD (Azure principalmente, también AWS)., • Análisis de requerimientos Enterprise Computing nuevas necesidades., • Seguimiento de proyectos IT, tareas, tiempos y objetivos., • Supervisión de tareas asignadas a proveedores de servicios/desarrolladores., • Desarrollo de documentos funcionales y/o técnicos., • Apoyo a las necesidades Enterprise Computing del departamento., • Aplicar políticas IT definidas por la compañía. Requisitos: Titulación Requerida: Formación superior en ámbito tecnologías de la información (deseable Ingeniería Informática). Experiencia Requerida: Al menos 5 años de experiencia en el área de diseño de soluciones IT. 3 años ingeniería en cloud Azure Microsoft o AWS. Conocimientos Específicos Imprescindibles: • Amplio background técnico trabajo/definición arquitecturas multiplataforma:, • Sistemas operativos: Microsoft, Linux, Unix., • Servicios web diferentes plataformas., • Sistemas de virtualización VMWare, Hyper-V., • Sistemas de comunicaciones TCP/IP., • Bases de datos: SQL Server, PostgreSQL, MariaDB., • Directorio Activo., • Powershell., • Plataformas CLOUD:, • Definiciones técnicas de los diferentes recursos acorde a las necesidades., • Automatización, infraestructura como código Terraform y scripting., • Servicios de contenedor, AKS, Azure Container Apps, ACI, Container Registry., • Redes y seguridad., • Integración con servicios CLOUD productivos existentes., • Migración capas tecnológicas ON PREMISES a Cloud. Conocimientos Específicos Valorables: • Certificaciones AZ-104 / AZ-305., • Solutions Architect - Associate (SAA), • Gestión de proyectos IT. Idiomas: inglés B2-C1. Disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Contrato Indefinido., • Formación Continua. Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

🚀¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile?🚀 Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Senior Backend Developer para integrarse dentro de un proyecto en modalidad remota. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué necesitamos de ti?: • Al menos 10 años de experiencia en desarrollo back., • Experiencia previa en desarrollo con Java, .NET, PHP o similares., • 1-2 años de experiencia en desarrollo con Go., • Experiencia trabajando con arquitecturas de microservicios., • Experiencia diseño de APIs REST., • Experiencia trabajando con PostgreSQL., • Conocimiento de Docker y CI/CD., • Experiencia en testing y buenas prácticas., • Experiencia con mensajería asíncrona (Apache Kafka o RabbitMQ), • Residencia en Cataluña y disponibilidad para ir a las oficinas de Sant Just Desvern 1 día cada 2 meses. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo: 🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el número de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones. 🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. 🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. 💰Plataforma de gamificación de Profile Play. 💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). 🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos. 🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! 🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. 📚 Formación a medida. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conoce más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de IP SDN para incorporarse a un programa de integración SDN a gran escala, trabajando con controladores de dominio en un entorno global de telecomunicaciones. ⚙ ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Ejecutar pruebas siguiendo los Planes de Prueba proporcionados por el cliente, definidos por caso de uso. Validar soluciones SDN conforme a estándares de arquitectura OpenConfig, SBI / NBI y SDN. Dar soporte a equipos de red e integración con controladores de dominio, participando en: Actividades de planificación. • Reuniones técnicas de alineación y coordinación. Elaborar Test Summary Reports (TSR) claros, estructurados y reutilizables. Subir resultados y evidencias de pruebas a Jira y Confluence. Crear y hacer seguimiento de tickets en Jira (incidencias, tareas técnicas y mejoras). Garantizar la trazabilidad completa entre casos de uso, planes de prueba, ejecuciones y problemas reportados. 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Inglés C1., • Amplia experiencia en redes IP y arquitecturas SDN., • Conocimiento práctico probado de OpenConfig., • Experiencia sólida con SBI / NBI y NSO SDN Controller., • Experiencia en creación y validación de modelos YANG., • Sólidos conocimientos de NETCONF y RESTCONF., • Uso de Python para soporte de testing, validación y automatización., • Experiencia ejecutando pruebas basadas en planes definidos por el cliente y orientadas a casos de uso., • Familiaridad con herramientas automáticas de prueba y elaboración de TSR., • Experiencia en entornos de telecomunicaciones o proveedores de servicios. 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡En Grupo Dynasol buscamos talento! Actualmente nos encontramos buscando un perfil generalista con especialización en compensación y control de Recursos Humanos en nuestra oficina central del Grupo Dynasol ubicada en Madrid. ¿Qué ofrecemos? • Oportunidad profesional en compañía multinacional., • Contrato indefinido., • Paquete retributivo atractivo incluyendo beneficios sociales., • Formación continua adaptada a las necesidades del puesto y especialización. Requisitos • Grado en ADE, Grado en Derecho, Grado en Economía., • Máster en Recursos Humanos., • Al menos 3 años de experiencia en posiciones similares., • Nivel de inglés B2. Funciones Planificación y Control de Gestión: • Coordinar y supervisar con los distintos sites del Grupo la consolidación de la información del presupuesto anual de gastos de personal y otros gastos de la dirección., • Control, seguimiento y análisis de de la evolución de plantilla y gastos de personal, identificando y explicando las justificaciones de las posibles desviaciones que pudieran darse. Compensación y Evaluación del Desempeño: • Monitorización de la situación salarial de mercado en los países de referencia de la empresa para análisis de situación Grupo Dynasol., • Diseñar, impulsar y ejecutar estrategias de compensación alineadas con los objetivos de la empresa. Evaluar y ajustar las políticas de compensación para asegurar competitividad en el mercado., • Desarrollar e implementar campañas de compensación y de Evaluación del Desempeño en los países de referencia. GRUPO DYNASOL APUESTA POR LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES, SI TIENES UN CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD POR FAVOR ADJÚNTALO A TU SOLICITUD.

El futuro se construye con talento, pasión e innovación. 🚀 En Paradigma, sabemos que la tecnología es la clave para transformar el mundo, pero son las personas quienes hacen la diferencia. 🔎 Estamos buscando un PYTHON DEVELOPER ,para formar parte de nuestro área de Desarrollo Back. Si te apasiona ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos a través de la tecnología !Esta es tu oportunidad! Inscríbete! 🎯 Experiencia y conocimientos necesarios: • Experiencia en desarrollo Python & FastAPI, • Diseño e implementación de APIs y servicios de backend, • Cloud AWS, • AWS services: Lambda, API Gateway, S3, Glue, Athena, CloudWatch and EventBridge, • Apache Flink, Kinesis Data Analytics, Kafka, • Redis / ElastiCache / Valkey, • Aurora PostgreSQL, • Uso de IAGenerativa como apoyo al desarrollo Soft Skills: • Autonomía, • Valorable experiencia en Java y/o Go, • Capacidad de análisis 💡 ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Formación continua: Cursos, meetups, clases de inglés, ayudas para formación y eventos. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. 🔗 Conócenos mejor aquí: YouTube Paradigma Digital 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas? 💙

¿Que buscamos? Buscamos un/a Recruiter senior con experiencia en consultoría tecnológica, que juegue un papel clave en la atracción y selección de talento, asegurando un proceso ágil, eficiente y alineado con las necesidades del negocio. Serás responsable de gestionar procesos de selección end-to-end, trabajando de la mano con negocio y stakeholders para anticipar necesidades, garantizar la calidad del proceso y ofrecer una excelente experiencia de candidato. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? ✔ Gestionar procesos completos de selección (end-to-end) para perfiles tecnológicos y de consultoría, asegurando calidad, agilidad y alineamiento con las necesidades del negocio. ✔ Colaborar estrechamente con líderes de negocio para entender la demanda, definir perfiles y establecer estrategias de atracción efectivas. ✔ Diseñar y ejecutar estrategias de sourcing proactivo, identificando y atrayendo talento en un mercado altamente competitivo. ✔ Garantizar una excelente experiencia de candidato a lo largo de todo el proceso. ✔ Coordinar y alinear a los distintos stakeholders implicados en el proceso de selección, facilitando la toma de decisiones. ✔ Participar en iniciativas de Employer Branding y atracción de talento, contribuyendo al posicionamiento de Paradigma como empleador de referencia. ✔ Asegurar una correcta gestión de la información en los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y herramientas internas. Sera muy valorable que tengas experiencia previa en: ✔ Muy valorable experiencia previa como Recruiter / Talent Acquisition Specialist en empresas de consultoría tecnológica. ✔ Experiencia en selección de perfiles IT (desarrollo, data, cloud, agile, IA). ✔ Capacidad para gestionar múltiples procesos en paralelo en entornos dinámicos y exigentes. ✔ Experiencia en sourcing directo (LinkedIn Recruiter u otras herramientas) y estrategias de atracción de talento. ✔ Orientación a negocio, con capacidad para entender necesidades y aportar soluciones desde recruiting. ✔ Experiencia trabajando con métricas y KPIs para la mejora continua del proceso. ✔ Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de stakeholders. ✔ Proactividad, autonomía y enfoque a resultados. ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✔ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral. ✔ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy que te ayudará en tu integración y crecimiento. ✔ Cultura colaborativa: El conocimiento y la mejora continua forman parte de nuestro ADN. ✔ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto y acceso a programas de formación. 🔗 Conócenos mejor aquí: YouTube Paradigma Digital 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras. Rol y responsabilidades: Registrar, organizar y realizar el seguimiento de la documentación de proyectos Colaborar en la planificación de proyectos, definición de tareas, hitos y cronogramas Dar soporte en el control de plazos, costes y alcance, ayudando a cumplir los objetivos definidos Aplicar metodologías y procedimientos de gestión de proyectos (Waterfall, Agile o similares). Realizar el seguimiento del estado del proyecto, identificando riesgos e incidencias y proponiendo mejoras Participar y liderar reuniones de seguimiento, con los diferentes stakeholders de cada proyecto asegurando una comunicación fluida entre equipos Coordinarse con los distintos equipos involucrados (negocio, logística tecnología, operaciones, etc.) Elaborar informes de seguimiento y reporting para responsables y stakeholders Requisitos de cualificación y formación: Certificación PMP (o estar en proceso de obtención) Formación universitaria en Ciencias, Ingeniería o Formación Profesional en Gestión de Proyectos Experiencia mínima de 3 años en puestos relacionados con gestión de proyectos, PMO o coordinación Conocimientos sólidos de Microsoft Office 360 (Excel, Word, PowerPoint…) Valorable experiencia con herramientas ERP y CRM (Navision, Salesforce u otras) Valorable contar con certificado de discapacidad reconocida del 33% o superior Nivel de inglés C1 Que Ofrecemos? Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evolución En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Satlink S.L. con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en . Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en .

¡Únete a nuestro equipo! En 3A BIOTECH, estamos buscando un/a administrativo/a para el departamento de RRHH Ubicación: Las Torres de Cotillas (Murcia) – Posición presencial Contrato: Indefinido | Jornada completa ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para la gestión diaria de personal y procesos administrativos asociados Responsabilidades principales Control y actualización de bases de datos de empleados Gestión de documentación laboral (contratos, altas, bajas, etc.) Procesos de selección y onboarding Soporte al departamento de prevención para investigación de accidentes Contabilización de nóminas y gestión de retenciones de IRPF Control de absentismo, así como gestión y seguimiento de vacaciones, permisos y ausencias del personal Requisitos: Formación: Formación en Administración, Recursos Humanos o similar Experiencia previa en funciones administrativas (valorable en RRHH) Se valorará positivamente la experiencia en Microsoft Dynamics 365 Business Central Idiomas: Inglés nivel mínimo B2 Se valorará el conocimiento de otros idiomas Otros aspectos valorables: Experiencia mínima 1–2 años en puesto similar Buen manejo de herramientas ofimática Se valorarán conocimientos en otras áreas de la empresa para la posible asignación de tareas adicionales. Asimismo, se valorarán conocimientos básicos de legislación laboral Persona proactiva, resolutiva y con iniciativa Ofrecemos: Incorporación a un equipo consolidado. Salario según valía. Valoramos Certificado de discapacidad igual o superior al 33% .

¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector IT con un proyecto sólido y un equipo de profesionales excepcionales? Si valoras la estabilidad y el crecimiento profesional, este es el momento de incorporarte a un entorno donde el talento evoluciona de forma constante. En PSS queremos contar contigo. Actualmente buscamos un perfil DevOps con al menos cuatro años de experiencia laboral en sus funciones. • Proyecto del Sector IT, • Horario estándar de oficina con horario intensivo en verano., • Modalidad Híbrido en Oficina de Barcelona. ¿Qué necesitamos que aportes? • Experiencia en DevOps, • Experiencia Obligatoria en CI/CD, • Experiencia en Contenedores: Docker, Kubernetes, • Imprescindible experiencia en Infraestructura como código (IAC): Ansible, Terraform, • Experiencia administrando y solucionando incidencias y Peticiones Jenkins, Github / Gitlab, Azure, AWS, Terraform. Tu desarrollo profesional comienza aquí • Contrato indefinido que te aporta estabilidad laboral., • Salario competitivo acorde a tu experiencia., • Modelo de trabajo: Híbrido Oficina Barcelona, • Proyecto sólido y de larga duración., • Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento., • Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte…)., • Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito., • Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más. En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

¡Únete a nuestro equipo! En 3A BIOTECH, estamos buscando un administrativo para ampliar nuestro departamento de administración comercial. Somos una empresa especializada en la fabricación de productos para la alimentación humana y animal. Nuestra misión es ofrecer soluciones de calidad a nuestros clientes, adaptándonos a sus necesidades con un enfoque técnico y comercial. Ubicación: Las Torres de Cotillas (Murcia) – Posición presencial Contrato: Indefinido | Jornada completa ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Administrativo/a Comercial para cubrir una sustitución temporal, con el objetivo de reforzar nuestro departamento de administración comercial. La persona seleccionada dará soporte al equipo comercial en la gestión diaria, encargándose de tareas como la tramitación de pedidos, gestión de documentación y atención al cliente Responsabilidades principales * Gestión y seguimiento de pedidos desde su recepción hasta la entrega. * Introducción de datos y mantenimiento actualizado del sistema ERP/CRM. * Comunicación y coordinación con el equipo comercial, logística y producción. * Preparación y envío de documentación comercial (ofertas, albaranes, certificados, etc.). * Atención y resolución de incidencias con clientes. * Otras tareas administrativas propias del departamento. Requisitos: * Formación: * Grado y/o FP en Administración, Comercio, Gestión de Ventas o similar. * Manejo fluido de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y software de gestión. * Idiomas: * Inglés nivel mínimo B2 (imprescindible) * Se valorará el conocimiento de otros idiomas * Otros aspectos valorables: * Experiencia: 1 – 2 años en funciones administrativas o de back office (valorable experiencia en entorno comercial) * Alta capacidad para organizar tareas y gestionar múltiples procesos de manera simultánea. * Habilidades sólidas de comunicación tanto escrita como verbal. * Actitud proactiva Otros aspectos valorables: * Estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos: * Incorporación a un equipo consolidado. * Posibilidad de incorporación a la plantilla tras la sustitución

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un(a) Ortodoncista apasionado(a) para nuestra clínica en Zaragoza - 2 días o más/semana. Responsabilidades Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente. Ser educado y amable con los pacientes. Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con alineadores. Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3 D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia. Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente. Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tratamiento. El 100% de los pacientes atendidos se encargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida. Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre los planes. Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores. Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos Título o certificado de Dentista, preferiblemente con especialización en Ortodoncia. Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles Experiencia en escaneo 3 D. Atención al detalle. Predisposición para ayudar a los demás. Trabajo en equipo. Por qué elegirnos: ¡Formar parte de un equipo internacional y multicultural! Cultura positiva: ¡celebramos cada éxito! Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia. Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos. Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados en 8 países. Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Predisposición para ayudar a los demás. Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

Psicólogo/a – Atención Psicológica a Personas Adultas (18h semanales) Emocional Technologies 22 SL Ubicación: Mungia (Bizkaia) Jornada: Parcial (18h) Sobre emocional En emocional.com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud mental y la intervención social. Objeto del servicio Este puesto se desarrolla dentro del programa de atención psicosocial orientado a la atención psicológica especializada a la población adulta (hombres y mujeres) y a sus familiares. Se prestará especial atención y prioridad a personas que hayan sufrido episodios de malos tratos, abusos y/o agresiones sexuales, así como otras situaciones de vulnerabilidad emocional. Funciones Entre las principales actuaciones del puesto se incluyen: Atención psicológica individual y/o familiar a personas adultas en situación de vulnerabilidad. Elaboración de valoraciones diagnósticas psicosociales y pronóstico de casos. Intervención terapéutica, tratamientos de apoyo y seguimiento de las personas atendidas. Realización de informes psicológicos de valoración y diagnósticos. Registro y sistematización de las intervenciones realizadas. Organización, en su caso, de dinámicas grupales en función de las necesidades detectadas. Requisitos Licenciatura o Grado en Psicología. Estar en posesión del Máster Oficial en Psicología General Sanitaria, tener la Habilitación Sanitaria o ser especialista PIR. Certificado de Euskera nivel C1 (EGA o equivalente). Colegiación vigente en el Colegio Oficial de la Psicología. Certificado negativo actualizado del Registro Central de Delincuentes Sexuales. Experiencia profesional excluyente: Es imprescindible aportar experiencia demostrable trabajando en psicología clínica con personas adultas. Se requerirán obligatoriamente certificados de empresa que justifiquen un mínimo de 500 horas de trabajo anuales. Se valorará Másteres universitarios adicionales relacionados con la psicología. Formación específica certificada (diplomas donde consten las horas) en materias de: violencia de género, violencia en el ámbito doméstico, agresión sexual, interculturalidad, exclusión social, duelo y adicciones. Se valorará muy positivamente aportar el mayor número de años de experiencia clínica demostrable en el ámbito de las personas adultas. Para postular Puedes enviarnos la siguiente documentación indicando: Asunto: Psicólogo/a Adultos Mungialde CV actualizado Título de Psicología y del Máster Sanitario / PIR Certificados de colegiación y euskera (C1) Documentación acreditativa de formación complementaria y de experiencia profesional (certificados de empresa). En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Nuestras líneas de negocio son gestión de licencias urbanísticas (ECU/ECUV/ECCOM/EPCU/ECCU/EUCA/OCA Administrativa), verificación de proyectos de I+D+i, Sistemas de Gestión. Desde EQA Licencias Urbanísticas tramitamos las solicitudes de certificado de conformidad, analizando y verificando la documentación aportada y el cumplimiento legal para la tramitación de licencias urbanísticas. Buscamos, personas graduadas en arquitectura o arquitectura técnica para trabajar en nuestra línea de negocio de licencias urbanísticas en la Comunidad Valenciana. Requisitos: Experiencia mínima de tres años en Urbanismo, Planes Generales, Normas subsidiarias o equivalentes de los municipios de la Comunidad Valenciana, o en redacción/desarrollo de proyectos relacionados con las distintas áreas de actuación (urbanismo, prevención de riesgos, patrimonio histórico-artístico y protección arquitectónica). Conocimiento de ordenanzas municipales y de la Normativa Urbanística de la Comunidad Valenciana, Planes Generales y CTE, así como de la tramitación de los diferentes títulos habilitantes urbanísticos: licencias, declaraciones responsables, licencias de actividad, etc. Te ofrecemos participar en proyectos donde: Verificaras, inspeccionarás y controlarás proyectos de obra nueva y reformas, tanto de uso residencial como de licencias de actividad. Garantizarás el cumplimiento del plan general de urbanismo, así como de la normativa municipal que sea de aplicación a cada proyecto. Trabajarás en colaboración con los ayuntamientos de toda la Comunidad Valenciana. Tendrás la oportunidad de trabajar con una plataforma digital que agiliza los trámites en la verificación de licencias reduciendo los tiempos. Valoramos positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

La transformación digital de múltiples sectores de manera simultánea está generando numerosos desarrollos de equipos electrónicos que, más allá de sus novedosas funcionalidades, tienen que cumplir con los requisitos determinados por la Unión Europea para su puesta en mercado. El cumplimiento de la normativa aplicable a equipos electrónicos es uno de los focos prioritarios en los servicios de laboratorio y certificación del laboratorio de Equipos Electrónicos del área Digital Lab Services de TECNALIA. Buscamos un/a ingeniero/a de perfil técnico que desee desarrollar su carrera en el ámbito de trabajo de un laboratorio de ensayos acreditados para ensayos de contadores eléctricos y otros productos electrónicos. Si eres una persona proactiva, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología que tú mismo desarrollas a las empresas... ¡Sigue leyendo...! Qué harás: Te incorporarás al Área Digital de la Unidad de Lab Services, Plataforma de Equipos Electrónicos. Te integrarás en un equipo de 8 personas formado por ingenieros/as y técnicos/as de Laboratorio, siendo tu misión principal los servicios de certificación y validación de productos eléctrico-electrónicos de baja tensión. Esto incluye, fundamentalmente, ensayos normativos y especificaciones técnicas particulares en el ámbito de los ensayos conforme requisitos de directivas MID y de EMC aplicables a los productos anteriormente mencionados. Tras un periodo de adaptación inicial serás responsable de la de la realización de ensayos eléctricos, metrológicos y de EMC, aportando mejoras de los procesos, atención al cliente en el laboratorio, ejecución de los ensayos y elaboración de documentación técnica y registros e informes de resultados. Podrás participar como técnico/a en proyectos que contemplen la realización de actividades relacionadas con los ensayos descritos. Ayudarás a planificar y ejecutar ensayos metrológicos y de EMC de equipos bajo directiva MID y de EMC. Contribuirás a asegurar el cumplimiento de los requisitos de acreditación del laboratorio manteniendo actualizados procedimientos, documentación técnica... Participarás en auditorías internas y externas relacionadas con la actividad y acreditaciones del laboratorio. Contribuirás a capacitar y asesorar a otros técnicos del laboratorio. Te responsabilizarás técnicamente de acreditaciones del laboratorio. Interpretarás normas, especificaciones y podrás llevar a cabo la generación de procedimientos de ensayos y metodologías para crear el entorno de ensayos necesarios para realizar los ensayos requeridos en el laboratorio. Qué te ofrecemos: Un salario competitivo acorde a tu experiencia y al valor aportado conforme a los requisitos del puesto. Oportunidades de crecimiento profesional en proyectos clave de transformación en la industria eléctrica, que te permitirán potenciar tu carrera y adquirir experiencia de alto impacto. Formar parte de un equipo multidisciplinar de referencia en Europa, donde el trabajo en equipo, la innovación y la excelencia son prioridades. Medidas de conciliación vida personal y profesional, para que equilibres tus responsabilidades con bienestar y productividad. Contrato indefinido Requisitos: Titulación: Grado o Máster en Ingeniería Industrial, especialidad eléctrica o electrónica o similar. Idiomas: Nivel alto de inglés, escrito y hablado. Experiencia y conocimiento en el cumplimiento y mantenimiento de requisitos de laboratorios acreditados conforme ISO17025 en cuanto a los procesos y buenas prácticas, actividades de aseguramiento de la calidad, control de equipamiento de laboratorio, auditorías internas y externas, estudios normativos, trazabilidad y documentación de los ensayos...). Conocimiento técnico profundo de la directiva europea de MID y de normativa aplicable a contadores eléctricos (EN IEC 62052-11, -21, EN IEC 62053-21, -23 ...). Experiencia en realización de ensayos metrológicos a contadores eléctricos conforme requisitos de la directiva MID. Conocimiento técnico de la directiva europea de Compatibilidad Electromagnética y de normativa de Compatibilidad Electromagnética. (CISPR 11, 14, 16, 32, EN 61000-3-X, EN 61000-4-X ...) Conocimiento técnico de tecnologías de comunicación PRIME y BPL (EN50065-1; -7; -2-3... Experiencia en realización de ensayos de EMC a equipos electrónicos y contadores eléctricos. Experiencia en realización de ensayos eléctricos de seguridad según directiva europea de Baja Tensión y normativas de Seguridad Eléctrica como EN60255-27 u otras... Experiencia en ejecución de montajes de ensayo eléctricos/electrónicos (uso de equipamiento diverso como fuentes de alimentación programables, amplificadores de señal, registradores, etc.). Experiencia en uso de instrumentación de laboratorio (fuentes de alimentación, receptores EMI, generadores de señal, equipos de EMC...). Uso de softwares específicos para realización de ensayos y/o control de equipamiento de ensayos. Capacidad de empatía y asertividad en las relaciones y comunicaciones con los clientes, organismos y entidades regulatorios y equipo de trabajo. Organización para cumplimiento de los plazos de los trabajos del laboratorio manteniendo la correcta interacción con el resto de personal del laboratorio. Valoraremos: Conocimiento en directiva europea de Baja Tensión y normativa de Seguridad Eléctrica y de normas de seguridad como EN60255-27, EN62368-1, u otras como EN61010 etc. Experiencia de trabajo en laboratorios o empresas del sector, principalmente fabricantes de equipos eléctricos o electrónicos a los que apliquen requisitos normativos conforme directivas MID, EMC... Experiencia de trabajo en laboratorios acreditados y conocimiento de sus requisitos y necesidades para mantenimiento y ampliación de la acreditación de ensayos. Uso y manejo de equipos de medida eléctricos (osciloscopio, PSU, Fuentes de alimentación MTE, OMICRON, Zera..., DC Load...) y capacidad de poner en funcionamiento diversos tipos de equipos electrónicos con sus correspondientes montajes Capacidad de organización y gestión. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

¿Te apasiona la auditoria? ¿Tienes certificado de igual o superior al 33%? Importante multinacional busca auditores/as para incluir en su plantilla. El área legal de un despacho de abogados/as de referencia está especializada en asistir a sus clientes en la planificación previa, el análisis y el asesoramiento en materia de impuestos indirectos, tanto en el desarrollo de su actividad y en inversiones nacionales, como en sus procesos de expansión internacional. Estamos en la búsqueda un Controller Financiero el cual se encargará de la gestión económica/contable del despacho. ¿Qué podrás hacer? - Supervisar las operaciones contables del despacho, facturación, contabilidad. - Realizar seguimiento y supervisar las facturas pendientes de pago de los clientes, mantenimiento e informando en todo momento a los/las Gerentes/as y Socios de la firma. - Generar las facturas en el sistema, SAP, y realizar un control de las horas que se cargan en la herramienta. - Preparar y realizar la consolidación de los estados financieros a final de cada mes. Tus responsabilidades como profesional incluirán dar apoyo en las siguientes tareas: Asumir la importancia de cumplir las prioridades en materia de auditoría y asesoramiento sobre riesgos que responden a los requisitos explícitos de los grupos de interés. Ser consciente de los procesos de evaluación del riesgo y de la información previa clave sobre la entidad y el sector, y comprender su repercusión en el trabajo que se lleva a cabo. Trabajar eficazmente en equipo para llevar a cabo la auditoría y entender cómo se enmarca tu función en el equipo de trabajo. ¿Te interesa esta oportunidad y crees que encajas con el perfil que buscamos? Requisitos: -Buscamos profesionales graduados en ADE/Económicas/Finanzas. -Experiencia mínima de 2 años en departamentos financieros o en auditoría externa. -Nivel avanzado en el uso de y gestión de Microsoft Excel. Se valorará positivamente experiencia en SAP. -Capacidad analítica y buenos dotes comunicativos. -Nivel de inglés: intermedio, B2. -Disponer de un certificado de discapacidad oficial igual o superior al 33%, emitido por el organismo público competente. Certificado de discapacidad Oferta de empleo dirigida a personas con discapacidad. Será necesario disponer de un certificado de discapacidad oficial igual o superior al 33%, emitido por el organismo público competente. Características del empleo - Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina - Oportunidades internacionales y red de contactos global - Formación continua y plan de carrera a tu medida - Salario competitivo y plan de remuneración flexible-31 días laborables de vacaciones .-La tarde de tu cumpleaños libre - Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo - Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporacion e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de TÉCNICO TÉCNICA DE PRL. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Te ofrecemos un puesto de TÉCNICA / TÉCNICO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS en nuestra delegación de Castilla y León, en la oficina de Valladolid, donde te integrarás dentro de un equipo de trabajo multidisciplinar en un entorno colaborativo y con una retribución en consonancia a tu perfil y experiencia. Buscamos una persona resolutiva, organizada y metódica con capacidad de adaptación y un alto compromiso con la empresa. Estarás bajo supervisión del responsable del departamento de Seguridad y Salud en el trabajo y formarás parte un equipo de personas donde podrás desarrollar tus habilidades y capacidades. ¿Qué trabajo realizarás?: • Seguimiento e implantación de la Planificación Preventiva. • Elaborar y realizar el seguimiento de la Evaluación de Riesgos Laborales en los centros de trabajo y/o puestos de trabajo siguiendo las pautas establecidas por el Responsable de Departamento. • Llevar a cabo los informes técnicos específicos que se deriven de la Evaluación de Riesgos. • Elaborar y realizar el seguimiento de los Mapas de Riesgo. • Elaborar y realizar el seguimiento de las investigaciones, así como de las investigaciones de Accidente y Enfermedades Profesionales. • Asesorar en las acciones que se deriven de la Coordinación de Actividades Empresariales con las subcontratas, proveedores y clientes. Asistir a las diferentes reuniones, auditorías e inspecciones que se generen durante los servicios o actividades desarrolladas. • Coordinar las necesidades formativas e informativas, en materia de PRL. • Coordinar la correcta gestión y uso de los equipos de protección individual. • Llevar a cabo y coordinar la realización de Auditorías internas e inspecciones de Seguridad en los centros de nuestros clientes siguiendo las pautas establecidas en el Servicio de Prevención Mancomunado. • Coordinación con las Mutuas, Servicios de Prevención Ajenos y empresas subcontratistas. ¿Cuáles son los requisitos para desempeñar las funciones de este puesto?: • Experiencia en el desarrollo de tareas descritas en la oferta. Se valorarán periodos de practicas. • Experiencia en plataformas y herramientas con Mutuas y Servicios de Prevención y otras gestiones administrativas relacionadas. • Formación Grado Superior Técnico de Prevención de Riesgos Laborales. • Nivel medio- alto en Herramientas Ofimáticas (Excel, Word), Sage (pedidos). • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios de los clientes por distintas provincias. • Carnet B1. • Respeto a la confidencialidad y discreción. • Implicación y responsabilidad en la ejecución de las tareas. • Tener enfoque analítico, práctico para la resolución de problemas. • Capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones manteniendo la calma bajo presión. • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿Cuál será tu horario?: Realizarás una jornada completa con un horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:30 con una hora de descanso y los viernes de 08:00 a 14:00. Julio y agosto jornada intensiva. 6 dias al mes de teletrabajo, tras seis meses de antigüedad. ¿Cuál será tu contrato?: Contrato indefinido. ¿Cuándo empiezas?: Lo antes que puedas. ¿Dónde esta la oficina?: c/ de Francisco Umbral, 5, Oficina 1, 47195 Valladolid ¿Cuál es la retribución?: Retribución salarial convenio y según Valia.

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Rol y responsabilidades: Registrar, organizar y realizar el seguimiento de la documentación de proyectos Colaborar en la planificación de proyectos, definición de tareas, hitos y cronogramas Dar soporte en el control de plazos, costes y alcance, ayudando a cumplir los objetivos definidos Aplicar metodologías y procedimientos de gestión de proyectos (Waterfall, Agile o similares). Realizar el seguimiento del estado del proyecto, identificando riesgos e incidencias y proponiendo mejoras Participar y liderar reuniones de seguimiento, con los diferentes stakeholders de cada proyecto asegurando una comunicación fluida entre equipos Coordinarse con los distintos equipos involucrados (negocio, logística tecnología, operaciones, etc.) Elaborar informes de seguimiento y reporting para responsables y stakeholders Requisitos de cualificación y formación: Certificación PMP (o estar en proceso de obtención) Formación universitaria en Ciencias, Ingeniería o Formación Profesional en Gestión de Proyectos Experiencia mínima de 3 años en puestos relacionados con gestión de proyectos, PMO o coordinación Conocimientos sólidos de Microsoft Office 360 (Excel, Word, PowerPoint…) Valorable experiencia con herramientas ERP y CRM (Navision, Salesforce u otras) Valorable contar con certificado de discapacidad reconocida del 33% o superior Nivel de inglés C1 Que Ofrecemos? Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evolución En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Satlink S.L. con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. xcskxlj Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en .

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Estamos buscando un Ingeniero/a de Subcontratos de la Construcción , que ejecutará todas las actividades de subcontratación necesarias para cumplir con el Plan de Subcontratación del Proyecto. Funciones y responsabilidades específicas: Colaborar en la consolidación del plan de Subcontratación. Evaluar potenciales Subcontratistas. Estudiar los trabajos a subcontratar, conociendo los alcances, plazos y presupuestos. Coordinar el trabajo con los equipos de Control de Costes, Planificación y Control de Cantidades, así como con los demás Departamentos de todas las demás áreas implicadas en la ejecución del Proyecto. Preparar y emitir ITB, RFQ, Boletines de Licitación y expedirlos a los Licitadores. Analizar, estudiar, tabular, evaluar, aclarar y negociar las ofertas recibidas y proponer la adjudicación. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años. Titulación: Ingeniería Industrial. Inglés: B2. Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares , con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua . En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano. xcskxlj Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

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Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes. Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro #RumboSacyr y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas. Funciones y responsabilidades del puesto: • Dirección y gestión de ofertas de proyectos de superestructura de vía, coordinando, en su caso, al equipo y departamentos asignados a la oferta., • Estudio de pliegos técnicos y comerciales, participar en la estrategia de oferta y organización, gestión de aclaraciones con el cliente, informes de visita al terreno, negociación con proveedores y subcontratistas, revisión de mediciones y volumetrías, coordinación y supervisión de ingeniería., • Preparación de la planificación de obra. Elaboración de estimación de costes, CashFlow, cronogramas básicos de ejecución, organigramas, histogramas, etc. Coordinar la oferta administrativa. Preparación de cierres económicos para presentación a los responsables., • Titulación superior en Ingeniería., • Experiencia de al menos 2 años en preparación de ofertas o en dirección de proyectos de superestructura de vía., • Experiencia en preparación de propuestas técnico-comerciales, y participación en negociaciones con socios y clientes., • Muy valorable experiencia en obra, preferible en países anglosajones., • Gestión de propuestas EPC de superestructura de vía., • Capacidad para adaptarse a otras tipologías de proyectos., • Necesario ingles fluido, C1. Muy valorable haber vivido fuera de España. ¿Qué te ofrecemos?: • Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento., • Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable. Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo. Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes. Aunque es posible que no cumplas con todas las competencias establecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender. Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Java Backend Developer con fuerte orientación backend (80%)con conocimientos en Javascript para incorporarse en uno de nuestros servicios del sector asegurador. Trabajarás en un entorno técnico avanzado dentro de un ecosistema basado en microservicios, integraciones y arquitectura distribuida. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 Responsabilidades • Desarrollo backend con Java y Spring Boot en entornos de microservicios., • Implementación y consumo de APIs REST., • Desarrollo puntual en frontend con JavaScript (Angular valorable)., • Integración con sistemas corporativos y plataformas externas., • Gestión de persistencia y acceso a datos., • Aplicación de buenas prácticas de testing, documentación y observabilidad., • Colaboración con equipos técnicos en entornos Agile. 🛠️ Stack tecnológico Backend: • Java 17, • Spring Framework 5.2.x, • Spring Boot 2.3.x, • Spring Security (Keycloak), • Red Hat Fuse 7.7, • Spring Cloud Config Server, • Config Maps (entornos delivery), • JPA / Hibernate, • JavaScript, • Swagger / SpringFox, • Spring Boot Actuator, • Caffeine (local), • JUnit 5, • JaCoCo, • Cucumber, • Gatling, • Lombok, • Spring Cloud Sleuth, • BOM Release Train 👤 Perfil que buscamos • Experiencia de 4 a 6 años en desarrollo backend., • Sólidos conocimientos en Java y ecosistema Spring., • Experiencia trabajando con arquitecturas distribuidas y microservicios., • Conocimientos en JavaScript (Angular es un plus)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación para interactuar con cliente técnico. VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

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¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Fullstack Developer con fuerte orientación backend (80%) para incorporarse en uno de nuestros servicios del sector asegurador. Trabajarás en un entorno técnico avanzado dentro de un ecosistema basado en microservicios, integraciones y arquitectura distribuida. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 Responsabilidades • Desarrollo backend con Java y Spring Boot en entornos de microservicios., • Implementación y consumo de APIs REST., • Desarrollo puntual en frontend con JavaScript (Angular valorable)., • Integración con sistemas corporativos y plataformas externas., • Gestión de persistencia y acceso a datos., • Aplicación de buenas prácticas de testing, documentación y observabilidad., • Colaboración con equipos técnicos en entornos Agile. 🛠️ Stack tecnológico Backend: • Java 17, • Spring Framework 5.2.x, • Spring Boot 2.3.x, • Spring Security (Keycloak), • Red Hat Fuse 7.7, • Spring Cloud Config Server, • Config Maps (entornos delivery), • JPA / Hibernate, • JavaScript, • Swagger / SpringFox, • Spring Boot Actuator, • Caffeine (local), • JUnit 5, • JaCoCo, • Cucumber, • Gatling, • Lombok, • Spring Cloud Sleuth, • BOM Release Train 👤 Perfil que buscamos • Experiencia de 4 a 6 años en desarrollo fullstack con foco backend., • Sólidos conocimientos en Java y ecosistema Spring., • Experiencia trabajando con arquitecturas distribuidas y microservicios., • Conocimientos en JavaScript (Angular es un plus)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación para interactuar con cliente técnico. VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Fullstack Developer con fuerte orientación backend (80%) para incorporarse en uno de nuestros servicios del sector asegurador. Trabajarás en un entorno técnico avanzado dentro de un ecosistema basado en microservicios, integraciones y arquitectura distribuida. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 Responsabilidades • Desarrollo backend con Java y Spring Boot en entornos de microservicios., • Implementación y consumo de APIs REST., • Desarrollo puntual en frontend con JavaScript (Angular valorable)., • Integración con sistemas corporativos y plataformas externas., • Gestión de persistencia y acceso a datos., • Aplicación de buenas prácticas de testing, documentación y observabilidad., • Colaboración con equipos técnicos en entornos Agile. 🛠️ Stack tecnológico Backend: • Java 17, • Spring Framework 5.2.x, • Spring Boot 2.3.x, • Spring Security (Keycloak), • Red Hat Fuse 7.7, • Spring Cloud Config Server, • Config Maps (entornos delivery), • JPA / Hibernate, • JavaScript, • Swagger / SpringFox, • Spring Boot Actuator, • Caffeine (local), • JUnit 5, • JaCoCo, • Cucumber, • Gatling, • Lombok, • Spring Cloud Sleuth, • BOM Release Train 👤 Perfil que buscamos • Experiencia de 4 a 6 años en desarrollo fullstack con foco backend., • Sólidos conocimientos en Java y ecosistema Spring., • Experiencia trabajando con arquitecturas distribuidas y microservicios., • Conocimientos en JavaScript (Angular es un plus)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación para interactuar con cliente técnico. VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Buscamos un/a Consultor/a SAP EWM Senior, especialista en SAP Extended Warehouse Management (EWM), para incorporarse al equipo de Operaciones y Mantenimiento de un cliente referente a nivel mundial en el sector farmacéutico. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 Misión del puesto: Colaborar con el equipo para garantizar la estabilidad, soporte y evolución del módulo EWM en entornos productivos complejos. 🔧 Funciones principales • Soporte técnico especializado en SAP EWM., • Resolución de incidencias complejas en entorno productivo., • Mantenimiento y optimización de almacenes avanzados., • Ejecución de pequeños evolutivos y mejoras funcionales., • Coordinación con equipos internacionales., • Interlocución con key users y equipos globales. 🧠 Requisitos imprescindibles • Experiencia sólida y demostrable en SAP EWM., • Conocimiento y experiencia en entornos SAP R/3 y SAP S/4HANA., • Experiencia previa en soporte y mantenimiento (AMS)., • Nivel de inglés C1 (uso diario en entorno internacional)., • Alta autonomía y capacidad para incorporarse al proyecto desde el primer día., • Perfil especialista (no generalista SAP). 💡 Qué ofrece el proyecto • Proyecto estable en compañía multinacional del sector farmacéutico., • Entorno internacional real., • Sistemas logísticos complejos y retadores., • Participación en mejoras continuas y evolución del sistema., • Equipo altamente cualificado. 🌍 Modalidad de trabajo: Híbrido (Zona Hortaleza) • 3 días presenciales en oficina., • 2 día de teletrabajo. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Product Owner / Technical Product Owner (TPO) para unirse a un proyecto de prospección de clientes SMEs (Small & Medium Enterprises) dentro del ámbito de productos de software y banca de empresas. El rol tiene un fuerte componente técnico y de negocio, actuando como nexo entre stakeholders, equipos de desarrollo y producto. Colaboración 100% remoto desde España. ⚙ Funciones y responsabilidades: • Definir y mantener la visión del producto/programa de software y el roadmap de User Stories., • Traducir el roadmap de producto en features y User Stories accionables, gestionando prioridades y recursos dentro del squad., • Liderar la planificación de entregas y releases del producto/programa., • Crear, mantener y priorizar el backlog de producto, liderando las sesiones de Sprint Planning., • Coordinarse estrechamente con el Product Director, alineando las User Stories con las funcionalidades del programa., • Liderar las actividades de refinement, asegurando que las historias estén en estado ready for development., • Dar soporte al equipo de Ingeniería como referente funcional y de análisis, resolviendo bloqueos y dependencias., • Asegurar que todas las User Stories cumplen los criterios de Definition of Ready y Definition of Done., • Garantizar el nivel requerido de automatización de pruebas., • Dar soporte a la implementación por país, aportando conocimiento funcional en cada fase del proyecto. 💡 Qué esperamos de ti: • Aportar al menos 4 años de experiencia trabajando y/o liderando equipos Agile (Scrum)., • Experiencia previa como Product Owner en equipos de desarrollo Web / Web Responsive y/o Mobile., • Conocimiento sólido de metodologías Agile y ceremonias Scrum (planning, dailys, reviews, retrospectives)., • Experiencia en redacción de User Stories orientadas al cliente final (la experiencia solo con usuarios internos es menos valorada, pero no excluyente)., • Conocimiento de productos bancarios para Empresas (SMEs)., • Experiencia en gestión de backlog y uso de herramientas como Jira y Confluence., • Profesional con background técnico (API y/o Fullstack), con capacidad para aterrizar los requerimientos de negocio en tickets claros y ejecutables para el equipo de desarrollo., • Inglés B2 💰 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -🚀 Estabilidad y carrera profesional. -🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Java Developer (Microservicios) con experiencia en procesos de Onboarding, para dar servicio a uno de nuestros clientes líder en el sector bancario. Para este proceso de selección, será necesaria la realización de una prueba técnica de aproximadamente 2h de duración. 💡 ¿Cuáles serán tus funciones? • 3 años de experiencia continuada y especializada en desarrollo de microservicios, basados en Java con Spring-boot., • Conocimientos de API Rest, incluso haber trabajado en la definición e implementación de las mismas., • Conocimientos de Bases de datos relacionales, como Postgresql, y de la tecnología JPA/Hibernate., • Experiencia en la generación de test unitarios y de integración., • Valorable experiencia previa con la nube de AWS. 👩🏼 💻 Tecnologías • Tecnologías: Java, Spring-boot, JPA, Hibernate, AWS, GIT, Maven, Testing: Test unitarios: Junit y Mockito. 🗺️ Localización Remoto 100% en España. ⏰ Horario Jornada de oficina 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a qu

🚀¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile?🚀 Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Senior Fullstack Developer para integrarse en un proyecto 100% remoto. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🚀 Responsabilidades principales • Desarrollo de interfaces Front-End eficientes, escalables y mantenibles., • Creación de componentes reutilizables y alineados con Design Systems., • Integración con APIs y servicios backend., • Desarrollo de servicios backend con Node.js (Express)., • Colaboración en la definición de arquitectura y buenas prácticas., • Escritura de tests unitarios (frontend y backend) con Jest., • Asegurar la calidad del código mediante herramientas como Sonar. 🛠️ Requisitos técnicos Front-End: • Experiencia sólida en JavaScript (ES6+)., • Experiencia con frameworks modernos (Vue, React, Angular o similares)., • Desarrollo de componentes personalizados., • Buenas prácticas de usabilidad y construcción de interfaces., • Experiencia con Design Systems. Back-End: • Conocimientos intermedios en Node.js (Express)., • Experiencia o familiaridad con el patrón BFF., • Desarrollo e integración de servicios. Otros conocimientos: • Manejo de estructuras de datos complejas (mapas, listas, filtros)., • Enfoque en código limpio, mantenible y escalable., • Experiencia trabajando con testing (Jest)., • Capacidad de adaptación a diferentes entornos y contextos técnicos. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo: 🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el número de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones. 🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. 🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. 💰Plataforma de gamificación de Profile Play. 💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). 🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos. 🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! 🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. 📚 Formación a medida. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conoce más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Eres una persona a la que le gusta afrontar nuevos retos profesionales y buscas continuar desarrollando tu carrera profesional en el ámbito de soporte en la Administración Pública? Estamos seleccionando un Técnico helpdesk para para cubrir el servicio 24x7 con turnos rotativos de 07:00 a 15:00, 09:00 a 18:00, 15:00 a 23:00 y 23:00 a 07:00 (dos turnos de mañana, uno de tarde y uno de noche) en Plaza Castilla 📚 FUNCIONES PRINCIPALES: • Recepción, registro y diagnóstico, de las peticiones e incidencias comunicadas por los clientes., • Resolución en primer nivel de incidencias y peticiones de usuario de clientes., • Soporte y asistencia en línea a clientes., • Realizar seguimiento de la evolución de las incidencias y peticiones., • Detección de incidencias de Servicios Críticos o que afecten a un gran número de clientes., • Detección y escalado de aspectos de mejora en la atención al cliente, la resolución de incidencias y la coordinación o participación en tareas de peticiones. 🙌 ¿Qué puedes aportarnos? • Formación y certificación oficiales acreditadas (o asimilables) en Administración / Configuración / Implantación / Soporte de Microsoft Windows., • Conocimientos de ITIL Foundations V3., • Conocimientos de herramientas de gestión (ticketing) como Agente / Operador de Help Desk., • Posesión de Certificado de discapacidad igual o superior al 33% ✔¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido 🤟, • Turnos 24*7 rotativos en Cristalia (Cerca de Hortaleza), • Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo 👫 y con bonificaciones a tu formación ✏📗, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital en un imortante proyecto de la administración pública, • Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones 🏕✈, compras diarias y caprichos 🍏, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits!

En Vithas Madrid buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Admisiones que se encargue de garantizar una atención excelente al paciente desde su llegada al centro, asegurando una gestión administrativa eficaz y alineada con los estándares de calidad del grupo Vithas. La persona seleccionada será un punto clave de contacto con el paciente, colaborando activamente con los diferentes servicios asistenciales y administrativos del hospital. Funciones principales • Recepción, atención e información a pacientes y familiares, de manera presencial y telefónica., • Gestión administrativa de ingresos, altas y citaciones de pacientes., • Apertura y mantenimiento de historias clínicas y documentación asociada., • Verificación de coberturas, autorizaciones y datos de aseguradoras., • Facturación y cobros según procedimientos internos., • Coordinación con otros departamentos para garantizar el correcto flujo asistencial., • Manejo de aplicaciones informáticas y sistemas de gestión hospitalaria., • Cumplimiento de los protocolos de calidad, protección de datos y atención al paciente. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un grupo hospitalario de referencia a nivel nacional., • Condiciones competitivas según valía y experiencia., • Entorno de trabajo profesional, dinámico y orientado a la excelencia asistencial., • Formación continua y oportunidades de desarrollo dentro del Grupo Vithas. Si estás interesado/a no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo. Requisitos mínimos: • Imprescindible experiencia previa en Admisiones Hospitalarias., • Valorable certificado de discapacidad. Si estás interesado/a no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo!

Grupo STULZ es una empresa internacional con más de 40 años de experiencia, fabricante líder de sistemas de aire acondicionado de precisión para aplicaciones críticas y centro de datos. Buscamos un Técnico/a Administrativo/a CAE con el objetivo de garantizar la movilidad y el acceso de nuestros técnicos a los centros de los clientes, mediante una gestión proactiva de las plataformas CAE, actuando simultáneamente como el referente de Seguridad y Salud en el centro, en dependencia directa de la Responsable de PRL, garantizando el cumplimiento normativo y el seguimiento técnico preventivo necesario para mantener los estándares de seguridad. Descripción de las principales funciones: • Dominio de plataformas CAE: configuración y administración de herramientas digitales para automatizar el intercambio de documentos., • Gestión Documental: clasificación, filtraje y validación con rapidez y precisión de grandes volúmenes de documentación, como TC1, TC2, evaluaciones de riesgos, entregas de EPIs, etc. Además de la monitorización constante de caducidades para anticiparte a los bloqueos., • Orientación a procesos: optimización de flujos de trabajo (workflows) y reducir tiempos de respuesta a contratas. Sirviendo de interlocutor entre la oficina y el técnico., • Interlocución con Clientes: resolución de incidencias con los validadores de los clientes para agilizar accesos., • Apoyo a PRL: colaboración en la preparación de Evaluaciones de Riesgos Específicas para cada obra o servicio, documentos específicos solicitados por clientes, seguimiento y gestión de la formación necesaria del personal del centro, reconocimientos médicos, etc. Formación requerida: • Técnico intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia mínima de 1-2 años gestionando CAE como empresa contratista, combinando con la gestión administrativa avanzada en plataformas digitales., • Se valorará positivamente experiencia en sectores como mantenimiento, climatización o montajes industriales. Competencias: • Multiplataforma: capacidad para navegar y gestionar todas las plataformas del mercado, como CTAIMA, eCoordina, Nalanda, Dokify, Obralia, etc., • Gestión de la anticipación: capacidad para revisar los requisitos del cliente antes de la firma del contrato manteniendo actualizado las obligaciones normativas en materia de prevención, (formación, EPIs, reconocimientos médicos, información…)., • Proactividad y capacidad negociadora: capacidad comunicativa con el cliente., • Organizado y resolutivo: capacidad para trabajar bajo plazos y actualización en tiempo real. Se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Se trata de una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en proyectos innovadores, desarrollando competencias clave en tecnología, análisis de datos e Inteligencia Artificial. Dar soporte en el análisis, gestión y presentación de información, participando en iniciativas que in

Se trata de una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en una compañía de referencia, participando en proyectos con impacto social y desarrollando competencias clave en comunicación corporativa. Te interesa desarrollarte en comunicación corporativa y contenidos internos dentro

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Se trata de una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en proyectos innovadores, desarrollando competencias clave en tecnología, análisis de datos e Inteligencia Artificial. Dar soporte en el análisis, gestión y presentación de información, participando en iniciativas que in

Se trata de una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en una compañía de referencia, participando en proyectos con impacto social y desarrollando competencias clave en comunicación corporativa. Te interesa desarrollarte en comunicación corporativa y contenidos internos dentro

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Analista Funcional para integrarse dentro de uno de nuestros equipos, en un proyecto 100% remoto (España). Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué necesitamos de ti?: • Experiencia senior como Analista Funcional en el sector seguros., • Conocimiento específico en la rama de Autos (pólizas, siniestros, tarificación, emisión, etc.)., • Participación activa en pruebas funcionales: diseño de casos de prueba, ejecución y validación., • Capacidad para interactuar con equipos de negocio y técnicos, actuando como nexo entre ambos., • Experiencia en entornos ágiles (Scrum, Kanban)., • Manejo de herramientas de gestión (Jira, Confluence, etc)., • Valorable experiencia trabajando en departamentos de CRM o Call Center., • Interés modalidad 100% remota (España). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo: 🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el número de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones. 🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. 🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. 💰Plataforma de gamificación de Profile Play. 💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). 🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos. 🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! 🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. 📚 Formación a medida. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conoce más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Somos Veta+ una compañía de MSA Mizar, una empresa innovadora en procesos de tramitación, peritación y reparación de siniestros trabajando con empresas líderes del sector. Pero además, somos los que buscamos la satisfacción de nuestros clientes internos y externos. Fomentamos un ambiente de trabajo divertido y relajado con momentos únicos en nuestros espacios de ocio y diferentes acciones de motivación (tenemos ping pong, fruta y café gratis, y un fisio que nos deja el cuerpo estupendamente). ¿Qué ofrecemos? • Jornada completa de 40h semanales de 9:00 a 18:00, con salida a las 15:00 los viernes alternos., • Salario: desde 17.697,40 € brutos anuales hasta 20.500€ brutos anuales en 12 pagas (variables aparte) en función de tu valía., • Plan de carrera con posibilidad de revisión salarial según desempeño y proyectos internos de crecimiento profesional., • Combinación teletrabajo y presencial con una semana de oficina y dos en remoto. Presencialidad los primeros meses para que tu adaptación sea muy positiva., • Formación (retribuida y presencial) desde el primer día de contrato., • Contrato: Eventual 4 meses + 2 meses + Indefinido (dependerá de tu evaluación de desempeño). Ubicación: LAS TABLAS, Madrid, Calle Maria Tubau, N º 9 • Retribución flexible: transporte, restaurante, guardería y seguro médico. ¿Qué harás en tu puesto? Aprenderás a ser un experto/a en tramitación integral, consultando pólizas, aperturando siniestros, analizando sus causas y realizando informes periciales. Te comunicarás tanto con asegurados/as como con peritos, mediadores, proveedores y nuestros compañeros de reparación, a quienes también tendrás que apoyar con sus consultas y dar instrucciones conforme las coberturas de la póliza. Y muy importante, lo harás para un cliente líder, trabajando con las mejores tecnologías. Buscamos gente con experiencia en tramitación de siniestros de hogar o formación relacionada y sobre todo que los retos no te asusten. Muy valorable certificado de discapacidad. ¿Te animas a ser parte de nuestro Universo Veta+?

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¿Que buscamos? Buscamos un/a Recruiter senior con experiencia en consultoría tecnológica, que juegue un papel clave en la atracción y selección de talento, asegurando un proceso ágil, eficiente y alineado con las necesidades del negocio. Serás responsable de gestionar procesos de selección end-to-end, trabajando de la mano con negocio y stakeholders para anticipar necesidades, garantizar la calidad del proceso y ofrecer una excelente experiencia de candidato. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? ✔ Gestionar procesos completos de selección (end-to-end) para perfiles tecnológicos y de consultoría, asegurando calidad, agilidad y alineamiento con las necesidades del negocio. ✔ Colaborar estrechamente con líderes de negocio para entender la demanda, definir perfiles y establecer estrategias de atracción efectivas. ✔ Diseñar y ejecutar estrategias de sourcing proactivo, identificando y atrayendo talento en un mercado altamente competitivo. ✔ Garantizar una excelente experiencia de candidato a lo largo de todo el proceso. ✔ Coordinar y alinear a los distintos stakeholders implicados en el proceso de selección, facilitando la toma de decisiones. ✔ Participar en iniciativas de Employer Branding y atracción de talento, contribuyendo al posicionamiento de Paradigma como empleador de referencia. ✔ Asegurar una correcta gestión de la información en los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y herramientas internas. Sera muy valorable que tengas experiencia previa en: ✔ Muy valorable experiencia previa como Recruiter / Talent Acquisition Specialist en empresas de consultoría tecnológica. ✔ Experiencia en selección de perfiles IT (desarrollo, data, cloud, agile, IA). ✔ Capacidad para gestionar múltiples procesos en paralelo en entornos dinámicos y exigentes. ✔ Experiencia en sourcing directo (LinkedIn Recruiter u otras herramientas) y estrategias de atracción de talento. ✔ Orientación a negocio, con capacidad para entender necesidades y aportar soluciones desde recruiting. ✔ Experiencia trabajando con métricas y KPIs para la mejora continua del proceso. ✔ Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de stakeholders. ✔ Proactividad, autonomía y enfoque a resultados. ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✔ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral. ✔ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy que te ayudará en tu integración y crecimiento. ✔ Cultura colaborativa: El conocimiento y la mejora continua forman parte de nuestro ADN. ✔ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto y acceso a programas de formación. 🔗 Conócenos mejor aquí: YouTube Paradigma Digital 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

En Profile buscamos un/a Arquitecto/a DevOps Senior para incorporarse a un proyecto estratégico especializada en soluciones digitales y de protección para sectores como seguros, automoción, finanzas y viajes. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Buscamos una persona con visión arquitectónica y sólida experiencia DevOps, capaz de liderar iniciativas de automatización, modernización y mejora de plataformas de desarrollo, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de ingeniería. 🚀 Responsabilidades principales • Diseñar y evolucionar arquitecturas y workflows DevOps en GitHub y Jenkins., • Liderar procesos de migración de Jenkins hacia GitHub., • Construir herramientas y servicios orientados a la productividad de los equipos de desarrollo., • Definir e implantar buenas prácticas CI/CD., • Dar soporte técnico y acompañamiento a equipos de desarrollo., • Gestionar y optimizar entornos cloud sobre AWS., • Trabajar con infraestructura como código utilizando CDK., • Participar en decisiones técnicas y de arquitectura DevOps., • Colaborar con distintos equipos internacionales en iniciativas de transformación tecnológica. 🔎 Requisitos imprescindibles • Experiencia sólida como Arquitecto/a DevOps o perfil Senior DevOps Engineer., • Experiencia avanzada construyendo pipelines y workflows en GitHub y Jenkins., • Experiencia real en migraciones de Jenkins a GitHub., • Conocimiento avanzado de funcionalidades GitHub:, • Self-hosted runners, • GitHub Apps, • Code Owners, • Actions y automatizaciones, • Conocimiento profundo de AWS., • Experiencia trabajando con AWS CDK., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva., • Buenas habilidades de colaboración y trabajo en equipo. ⭐ Valorable • Conocimiento del framework MAR 2.0., • Experiencia en entornos enterprise o grandes organizaciones., • Experiencia impulsando estándares DevOps y plataformas internas de desarrollo., • Conocimientos de seguridad y gobierno en entornos cloud. 💡 Qué buscamos • Perfil con mentalidad arquitectónica y orientación a mejora continua., • Persona resolutiva, con iniciativa y capacidad de liderazgo técnico., • Interés por automatización, productividad engineering y modernización tecnológica., • Capacidad para desenvolverse en entornos internacionales y colaborativos. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

En AUBAY seleccionamos un/a Técnico/a Backup en Montcada i Reixac (modalidad 100% presencial) Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. Funciones: -Gestión de bajas y despliegues masivos de Hardware y Software -Preparación, control y entrega de dispositivos asociados al puesto de usuario final. -Soporte a proyectos operativos del cliente (EOL de portátiles o dispositivos móviles, migraciones, auditorías de aplicaciones, inventarios, etc.). -Registro, seguimiento y trazabilidad de las tareas asignadas. Requisitos: -Experiencia en soporte de servicedesk. -Experiencia en atención telefónica, registro, resolución y/o escalado de incidencias y peticiones. -Experiencia en soporte microinformático a puesto de usuario final de manera presencial. Se valorará positivamente certificado de discapacidad 33% En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nuestro equipo, te esperamos!

Tu misión Serás responsable de generar y convertir oportunidades: crear pipeline, liderar conversaciones con clientes, entender sus retos y diseñar propuestas con soporte del equipo técnico/consultoría para construir soluciones ganadoras hasta el cierre de la venta. Participarás también en la entrega de los proyectos y en su supervisión. Es un rol con autonomía, exposición y orientación clara a resultados. Responsabilidades Prospección activa. Identificar cuentas objetivo, calificación, priorización y conversión a oportunidades reales. Contactar decisores (C-level), abrir reuniones. Construir propuestas orientadas a transformación de negocio apoyado en tecnologías innovadoras, incluyendo alcance, metodología, equipo, planificación y estimación económica. Preparar presentaciones y participar en reuniones con clientes (descubrimiento, workshops, demos, negociación). Detectar y desarrollar oportunidades de venta conjunta con Tecnalia para sumar valor a las propuestas. Apoyar la ejecución de proyectos: definición de requerimientos, coordinación, seguimiento y reporting. Desarrollar relaciones con clientes a largo plazo. Explorar y colaborar en el desarrollo de partnerships con el ecosistema local (tecnología, consultoras, instituciones, etc.). Qué ofrecemos Proyectos con impacto real, contacto directo con decisión y responsabilidad Proyectos potentes y respaldo del equipo para construir propuestas sólidas. Entorno flexible, equipo pequeño y muy colaborativo. Formación continua y acceso a herramientas avanzadas. Compensación competitiva según experiencia + variable por resultados. Requisitos: Lo que buscamos +5 años de experiencia en consultoría, preventa, desarrollo de negocio o roles híbridos (ideal: B2 B). Capacidad para estructurar problemas, sintetizar y comunicar con claridad Experiencia preparando propuestas (técnicas y comerciales) y presentando a stakeholders senior. Orientación a resultados, sensibilidad por la tecnología, mentalidad hands-on y autonomía. Titulación universitaria, valorándose positivamente perfil académico mixto que combine titulaciones técnicas (ingeniería, ciencias, etc.) y de negocio (ADE, MBA, etc.). Se valora especialmente Conocimientos y experiencia en innovación transformadora de negocios, corporate venturing, emprendimiento y aceleración de negocios, innovación abierta, innovación tecnológica, modelos de negocio, lean startup, design thinking, technology road-mapping, etc. Red de contactos en Madrid o experiencia en sectores concretos. Conocimiento del ecosistema de innovación de Madrid (programas de ayudas, instituciones, empresas) Capacidad para hablar con perfiles senior y aterrizar necesidades de las empresas en propuestas claras. Competencias clave Identificación de leads y entendimiento del dolor del cliente Gestión rigurosa de clientes (disciplina ERP) y negociación Espíritu de colaboración con colegas de Octantis y de Tecnalia para el diseño de soluciones. Comunicación escrita impecable en español e inglés fluido, oral y escrito. *Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).