Trabajos como motivar a un equipo de en RibadaviaCrear alertas

Título do Posto: Xefe/a de Animación Infantil e Coordinación de Talleres (Con visión de crecemento e permanencia) Descrición do Posto: Buscamos unha persoa con paixón polas/os nenas/os e a animación para unirse ao noso equipo de maneira permanente e comprometida. Queremos que sexas parte integral da nosa empresa, non só como animador/a, senón como líder da área, cunha visión para facer crecer o negocio e mellorar continuamente as experiencias que ofrecemos ás nosas familias. Este posto está deseñado para alguén que vexa o traballo como propio, coa ambición de tomar o control e dirixir as operacións diarias, así como xestionar todas as áreas de animación e actividades. Responsabilidades: Liderar e xestionar as celebracións infantís e eventos, organizando e coordinando todo o proceso de principio a fin. Crear e executar talleres e actividades innovadoras e educativas, adaptadas ás distintas idades e necesidades das/os nenas/os. Supervisar as/os nenas/os en todo momento, garantindo a súa seguridade, benestar e goce. Xestionar as redes sociais (Instagram, Facebook, TikTok) de maneira activa, creando contido que reflicta a calidade e o espírito das nosas actividades. Interaccionar cos pais, resolvendo dúbidas, respondendo preguntas e mantendo unha comunicación constante sobre o progreso e as actividades das/os nenas/os. Tomar decisións operativas diarias e participar na planificación estratéxica do negocio, co obxectivo de mellorar o servizo e aumentar a satisfacción das/os nosas/os clientas/es. Xestionar e motivar o equipo, se é necesario, para acadar un ambiente de traballo positivo e eficiente. Aportar ideas para a expansión e mellora do negocio, participando activamente na evolución e crecemento da empresa. Requisitos: Paixón e amor xenuíno polas/os nenas/os de todas as idades, con experiencia demostrable en actividades infantís e coidado de nenos. Capacidade para xestionar o negocio como propio, tomando decisións, liderando iniciativas e optimizando procesos. Habilidade para manexar redes sociais de maneira eficaz, creando contido atractivo e xestionando a interacción cos seguidores. Creatividade para deseñar talleres innovadores, actividades e xogos educativos. Responsabilidade, autonomía e visión a longo prazo para facer crecer a área de animación infantil e os servizos ofrecidos. Formación en áreas como educación, pedagoxía, animación infantil ou afíns (preferido, non imprescindible). Dispoñibilidade para traballar en fins de semana e horarios flexibles. Ofrecemos: A oportunidade de converter este negocio no teu, asumindo o posto con autonomía e a capacidade de tomar decisións. Un entorno de traballo dinámico, creativo e cheo de oportunidades de crecemento. Posibilidade de desenvolver novas estratexias e actividades á medida que o negocio medra. Salario competitivo acorde co nivel de responsabilidade, se o negocio medra, ti medrarás con él. Flexibilidade e un entorno amigable para o desenvolvemento das túas ideas.