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¡Únete a nuestro equipo como Neuropsicólogo/a Infanto-Juvenil en Coslada! ¿Te apasiona el desarrollo infantil y quieres marcar la diferencia en la vida de los más pequeños y sus familias? En nuestro centro de Atención Temprana en Coslada, buscamos un/a Neuropsicólogo/a para unirse a nuestro equipo multidisciplinar. ¿Qué ofrecemos? - Puesto estable con un horario ideal para la conciliación: de lunes a viernes, de 16:00 a 20:00h. - Salario competitivo según el convenio del sector. - La oportunidad de trabajar en un ambiente colaborativo y de apoyo, junto a profesionales comprometidos con la atención temprana. - Desarrollo profesional continuo y la posibilidad de contribuir activamente en el bienestar de niños, niñas y adolescentes. ¿Qué buscamos en ti? - Licenciatura/Grado en Psicología con Máster en Neuropsicología Clínica (imprescindible). - Experiencia demostrable en evaluación, diagnóstico e intervención neuropsicológica con población infanto-juvenil, especialmente en el ámbito de la Atención Temprana. - Conocimiento y manejo de herramientas de evaluación neuropsicológica específicas para niños y adolescentes. - Capacidad para trabajar en equipo, comunicarse eficazmente con familias y otros profesionales, y elaborar informes claros y concisos. - Gran empatía, proactividad y compromiso con el bienestar de los pacientes. Tus responsabilidades incluirán: - Realizar evaluaciones neuropsicológicas a niños, niñas y adolescentes para identificar posibles alteraciones en el desarrollo cognitivo, conductual y emocional. - Elaborar planes de intervención individualizados y llevar a cabo sesiones de rehabilitación neuropsicológica. - Asesorar y orientar a las familias sobre las estrategias y recursos adecuados para apoyar el desarrollo de sus hijos/as. - Participar en reuniones de equipo para el seguimiento y la coordinación de los casos. - Registrar la evolución de los pacientes y elaborar informes de seguimiento. Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de un proyecto dedicado al desarrollo integral de la infancia y la adolescencia, ¡queremos conocerte!

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! - Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería. - Capacidad de análisis y organización. - Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada completa, trabajando en turnos seguidos - Contrato indefinido - Descuentos exclusivos - Ambiente dinámico y proactivo - Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos - Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector. - Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

¡Únete a nuestro equipo como Logopeda en Coslada! ¿Eres logopeda y te apasiona trabajar con niños y adolescentes? ¡Tenemos una oportunidad para ti en nuestro Centro de Atención Temprana Infanto-Juvenil en Coslada! Buscamos un/a logopeda a tiempo parcial para incorporarse a nuestro equipo, ofreciendo atención especializada de lunes a viernes, de 16:00 a 20:00h. ¿Qué buscamos? - Profesional con titulación en Logopedia. - Experiencia demostrable en atención temprana infanto-juvenil. - Conocimiento y manejo de herramientas y técnicas de intervención logopédica en población infantil y adolescente. - Gran capacidad de trabajo en equipo y comunicación con familias. - Empatía, compromiso y vocación por el desarrollo infantil. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral con salario según convenio. - Horario fijo de lunes a viernes, que permite una excelente conciliación. - Integración en un equipo multidisciplinar consolidado y con gran experiencia. - Un ambiente de trabajo dinámico, cercano y de apoyo. - Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional. Si te sientes identificado/a con esta oferta y quieres formar parte de un proyecto que transforma vidas, ¡no dudes en enviarnos tu currículum! Centro de Atención Temprana Infanto-Juvenil DEJANDO HUELLA

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En Roost Chicken nos gusta cocinar y ofrecer las hamburguesas de pollo frito más originales y divinas junto a un servicio espectacular, jovial y con un estilo único, de ese modo logramos crear un ambiente mágico para nuestros clientes. Trabajamos y vivimos como una real y gran familia, en donde la meritocracia y el plan de crecimiento y carrera te harán crecer y proyectarte junto a nosotros. Todo empezó en 2020, con 1 restaurante y 8 personas siendo una familia, Hoy, luego de 4 años, contamos con 4 restaurantes y más de 50 trabajadores que siguen sumando y dándole #largavidaalpollofrito. Te animamos a sumarte a nuestras filas, formar parte de este bonito proyecto, creciendo y superándote día a día junto con el resto de nuestro Team. #largavidaalpollofrito!!! Requisitos: - Actitud y ganas de aprender - Flexibilidad horaria - Disponibilidad inmediata ¿Y por qué Roost Chicken? Ofrecemos: - 30 horas semanales + horas complementarias - 44 días de descanso de calidad (conciliación familiar) - Empresa estable y en proceso de expansión - Crecimiento profesional donde prima la meritocracia - Ambiente jovial y respetuoso - Seguro médico privado a precio preferencial - Beneficios por abrir tu cuenta nómina con Caixa - Otros beneficios... LOADING, ¿te animas a darnos ideas y sumar en ello? welcome you are!

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Comenzamos la búsqueda de personas apasionadas, dinámicas y con ganas de formar parte de una gran familia. Buscamos perfiles para TERCERO DE COCINA/ CARNES Imprescindible tener experiencia en cocina, y un plus si has trabajado con carnes y con parrilla Ofrecemos: - Contrato INDEFINIDO. - Jornada de 40h/semanales - Turnos mayormente rotativos. Apostamos por la conciliación - 42 días de vacaciones - Un ambiente de trabajo dinámico y amigable. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si tienes disponibilidad y te interesa apuntarte a nuevos retos, no dudes en inscribirte!

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¡NUEVA APERTURA Brasa y Leña en Madrid! Estamos emocionados de anunciar la próxima apertura de nuestro nuevo restaurante Brasa y Leña en el CC XANADU. Esta nueva apertura, se suma a nuestra creciente familia de restaurantes y, con ello, comenzamos la búsqueda de personas apasionadas, dinámicas y con ganas de formar parte de una gran familia. Buscamos personal de sala y cocina a jornada de 20 hrs (posibilidad de más horas) semanales. Realizaremos una formación previa en nuestro restaurante de CC NASSICA (Getafe) durante 10 días aprox. Totalmente remunerado con contrato y alta en seguridad social. Comenzamos el 26 de junio !! Ofrecemos: · Contrato INDEFINIDO · Turnos rotativos. Apostamos por la conciliación · 42 días de vacaciones · Un ambiente de trabajo dinámico y amigable. · Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si te apasiona la restauración, esta es tu oportunidad! ¡Postúlate ahora y sé parte de esta gran aventura en Brasa y Leña

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¡NUEVA APERTURA Brasa y Leña en C.C XANADÚ! Estamos emocionados de anunciar la próxima apertura de nuestro nuevo restaurante Brasa y Leña en Alfafar. Esta nueva apertura, se suma a nuestra creciente familia de restaurantes y, con ello, comenzamos la búsqueda de personas apasionadas, dinámicas y con ganas de formar parte de una gran familia. Buscamos perfiles para TERCERO DE COCINA/ CARNES Imprescindible tener experiencia en cocina, y un plus si has trabajado con carnes y con parrilla Ofrecemos: - Contrato INDEFINIDO. - Jornada de 40h/semanales - Turnos mayormente rotativos. Apostamos por la conciliación - 42 días de vacaciones - Un ambiente de trabajo dinámico y amigable. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Formación inicial que realizaremos en nuestro centro de NASSICA, totalmente remunerada y con contrato ¡Si tienes disponibilidad y te interesa apuntarte a nuevos retos, no dudes en inscribirte!

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Somos AcampA, una empresa de educación y ocio infantil que ofrece diferentes servicios con el objetivo de logar la conciliación familiar y la diversión de los niños/as. Buscamos coordinadores de campamento cuyas funciones son las siguientes: -Realización de campamentos urbanos. -Realización de juegos y actividades deportivas. -Coordinación con las familias. -Tutores prácticas. Requisitos: -Título de coordinador de campamentos. -Experiencia previa y demostrable como coordinador/monitor/animador. -Valorable carnet de conducir y vehículo propio. -Valorable residencia en la Zona Norte de Madrid. ¿Estás interesado? ¡Ponte en contacto con nosotros para más información!

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! - Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería. - Capacidad de análisis y organización. - Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada completa, trabajando en turnos seguidos - Contrato indefinido - Descuentos exclusivos - Ambiente dinámico y proactivo - Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos - Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector. - Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

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