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Ingeniero/a Técnico/a especializado en instalaciones hoteleras de ámbito nacional e internacional Sobre RIU Hotels & Resorts En RIU Hotels & Resorts, somos líderes en el sector hotelero, con más de 100 hoteles en más de 20 países alrededor del mundo. Cada día, trabajamos para ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes en algunos de los destinos más impresionantes del planeta. Nos caracterizamos por la excelencia en el servicio, la innovación y un equipo humano que marca la diferencia. Sobre la posición: Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Técnico/a especializado en instalaciones hoteleras de ámbito nacional e internacional para formar parte de nuestro equipo en las Oficinas Corporativas Centrales ubicadas en Palma de Mallorca y viajes puntuales a los proyectos nacionales e internacionales. Funciones principales: • Estudio general de las necesidades de los proyectos de instalaciones en las obras de reforma y de las obras de nueva planta a nivel mundial de todas las especialidades (instalaciones mecánicas, eléctricas, CPI, FV, saneamiento... etc)., • Consenso con el equipo de ejecución sobre el alcance de los proyectos., • Gestión del proceso de licitación de los trabajos (petición de ofertas, revisión de las mismas, comparativos de precios, comprobación de la adecuación con la necesidad de la obra)., • Control y asesoramiento durante el transcurso de los trabajos así (seguimiento de certificaciones mensuales) como cierres finales, liquidaciones de obra y emisión de informes de coste finales. Requisitos del puesto: • Formación:, • Grado en Ingeniería Industrial, • Manejo de herramientas informáticas:, • o Presto, • o AutoCAD, • o Paquete Office, • Disponibilidad geográfica internacional para viajes puntuales de corta duración para revisión de los trabajos in situ., • Inglés fluido. Valorable: • Empresas del mismo sector, • Instaladoras / Constructora, • Experiencia mínima de 5 años en ejecución de obras a pie de obra. Qué Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento., • Oportunidades de desarrollo y formación continua., • Beneficios exclusivos para empleados de RIU Hotels & Resorts., • Participación en un equipo apasionado por brindar excelencia.

Únete a nuestro equipo de Iberostar Group y vive la experiencia de unas prácticas inolvidables en el apasionante mundo del turismo y la hospitalidad. Te ofrecemos realizar las practicas en nuestro equipo de Construction & Engineering en Palma de Mallorca. Pero antes de seguir leyendo queremos que sepas algo de Iberostar Group: ¿Quiénes somos? • Somos una empresa 100% familiar, una gran familia de más de 34.000 colaboradores., • Estamos presentes en 35 países y nuestras oficinas centrales se encuentran en Palma de Mallorca., • Nos regimos por valores fundamentales: Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad., • Somos pioneros en turismo responsable. ¡Consulta nuestro movimiento "Wave of Change" para obtener más información! ¿Qué tareas realizaras durante tus prácticas con nosotros/as? • Asistir en la gestión y organización de la documentación técnica del proyecto (planos, informes, especificaciones, etc.)., • Colaborar en la preparación de pliegos de contratación y la gestión de ofertas., • Apoyar en el seguimiento y archivo de pedidos y contratos., • Ayudar en la elaboración y actualización de la planificación temporal de proyectos., • Asistir en la revisión y organización de certificaciones de obra y facturación de proveedores., • Colaborar en la elaboración de presentaciones e informes para el equipo técnico., • Dar soporte en la revisión y verificación de la calidad de la documentación técnica., • Realizar tareas administrativas generales del departamento., • Aprender sobre los estándares de calidad de la compañía y la normativa vigente., • Reportar al responsable directo. ¿Quién es la persona ideal para este rol? Nivel de formación: Estudiante de Ingeniería Civil, de la Edificación, Industrial, Arquitectura o ciclos formativos de grado superior relacionados con la construcción o delineación (últimos cursos). Idiomas: Valorable nivel alto de inglés. Trayectoria/experiencia: No se requiere experiencia laboral previa, aunque se valorará la participación en proyectos académicos o prácticas relacionadas con el sector de la construcción o la oficina técnica. Conocimientos específicos: • Manejo de Office a nivel usuario (Word, Excel, PowerPoint)., • Manejo de Autocad a nivel usuario., • Valorable conocimiento de Microsoft Project a nivel usuario., • Valorable conocimiento de Presto, Itec (TCQ) o Arquímedes a nivel usuario., • Valorable conocimiento de Revit. Competencias del puesto: • Proactividad y ganas de aprender., • Capacidad de organización., • Atención al detalle., • Habilidades de comunicación., • Trabajo en equipo., • Iniciativa., • Capacidad de planificación. ¿Que beneficios obtendras a cambio? • La oportunidad de aprender en un entorno inspirador que valora a las personas, los principios y un modelo de turismo responsable., • Acceso a un atractivo paquete de beneficios, que incluye descuentos en todos nuestros hoteles, viajes, entretenimiento y mucho más., • Ser parte de la Comunidad Iberostar Vitality, nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para empleados, que incluye clases online de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, etc., • Acceso desde tu primer día a nuestro Campus Elearning. ¡Nos encantará ampliarte toda la información sobre la posición y conocer más sobre tu perfil y tus expectativas! #WeAreIberostar

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Técnico/a en Administración de Personal y Nóminas Portugal & Montenegro para unirse a nuestro equipo de Administración de Personal - RRHH en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca. Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as), • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad), • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Tu misión principal será la gestión integral de todos los procesos end-to-end de administración de personal y nómina de PORTUGAL y MONTENEGRO tanto para Estructura como Hotel, y la participación activa en la implementación del HCM Workday. Ubicación del puesto: Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Responsable de Administración de Personal y Nóminas EMEA, tus principales responsabilidades serán: Función híbrida de administración de personal en la zona asignada y realización de pruebas y procesos de implantación del HCM Workday en función de las necesidades operativas. Gestionar las altas/bajas/variaciones de los empleados de las empresas asignadas. Elaboración de los contratos de trabajo de los empleados de las empresas cliente asignadas. Cálculo y elaboración de las correspondientes nóminas. Gestión de los recibos de cotización (seguros sociales) y CRA a la Seguridad Social e impuestos ante la Agencia Tributaria (Modelo 111 y 190). Regularizaciones de IRPF. Preparación de las remesas bancarias para el pago de las nóminas. Atención y resolución de las consultas e incidencias de los clientes en materia de administración de personal. Gestión de incidencias mensuales (IT, extinciones, finiquitos, redactados fin de contrato, no superación periodo de prueba etc.) Mantenimiento de los datos maestros en coordinación con Administración de hoteles. Conciliación de datos con aplicaciones oficiales externas (Siltra, Contrat@, Delt@, Sistema RED). Interpretaciones de la normativa laboral vigente en materia de Administración de personal. Responsable de la calidad del dato, de las nóminas asignadas. Estudios e informes de RRHH en materia de Administración de personal. Responsable de los procesos de cuadre y análisis de desviaciones de Seguridad Social, AEAT, y cuantos organismos lo requieran. Control del seguimiento de los plazos y calendarios establecidos en materia de Administración de personal. Gestión de las incidencias, estado y resolución de las mismas, de su zona geográfica o centros asignados. Cumplimiento de los procedimientos internos, asegurando el cumplimiento de los plazos y las normas legales. Participar activamente en el proyecto de implementación Workday HCM: • Recoger y documentar requerimientos funcionales,, • Validar configuraciones y participar en sesiones de prueba del sistema,, • Supervisión y validación de las interfaces entre Workday HCM y SAP HR,, • Resolución de errores de sincronización de datos entre sistemas,, • Participación en pruebas funcionales (UAT) para nuevos desarrollos o integraciones., • Coordinación y validación de los cálculos de nómina en SAP HR., • Integración de datos de Workday con SAP Payroll., • Revisión de reportes de pre-nómina y nómina final., • Cuantas funciones sean necesarias para asegurar el correcto funcionamiento de la administración de personal y la implantación de Workday. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para este puesto aporta excelentes habilidades de trabajo en equipo, es buen comunicador/a, persona estructurada, metódica y organizada, capaz de influir en el equipo de Administración de personal. Tiene capacidad de trabajar con autonomía y con rapidez en la ejecución de procesos. Aporta capacidad de análisis. Es flexible y adaptable a las nuevas circunstancias de la compañía y los diferentes cambios organizativos y legislativos. Valorable Máster o Especialización en Administración de Personas, Nominas. Valorable certificación en HCM Workday. Se valorará muy positivamente experiencia / conocimientos en la gestión del proceso de nómina y normativa laboral de PORTUGAL y/o MONTENEGRO. Experiencia en un entorno de Grupo de empresas internacional. Valorable experiencia en relaciones laborales, preferiblemente del sector hostelería. Conocimientos avanzados de administración de personal, trámites en organismos oficiales (INSS, TGSS, SEPE, Mutuas de AT, AEAT) nómina gestión de presencia. Usuario habitual de aplicativos de nómina, control de presencia, Seguridad social (Winsuite, Sistema RED, Siltra) partes de accidente (Delt@) y contratación (Contrat@). Conocimientos medios de recursos humanos, (relaciones laborales, normativa de SS) Dominio de Programas de cálculo de nómina de España. Se valorará experiencia con SAP HR (especialmente SAP Payroll). Se valorará conocimiento funcional de Workday HCM. Español nativo. • Disponibilidad para viajar puntualmente. Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Técnico/a en Administración de Personal y Nóminas para unirse a nuestro equipo de Administración de Personal - RRHH en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca. Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as), • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad), • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Tu misión principal será la gestión integral de todos los procesos end-to-end (ciclo completo) de administración de personal y nómina de España tanto para Estructura como Hotel, y la participación activa en la implementación del HCM Workday. Ubicación del puesto: Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Responsable de Administración de Personal y Nóminas EMEA, tus principales responsabilidades serán: Función híbrida de administración de personal en la zona asignada y realización de pruebas y procesos de implantación del HCM Workday en función de las necesidades operativas. Gestionar las altas/bajas/variaciones de los empleados de las empresas asignadas. Elaboración de los contratos de trabajo de los empleados de las empresas cliente asignadas. Cálculo y elaboración de las correspondientes nóminas. Gestión de los recibos de cotización (seguros sociales) y CRA a la Seguridad Social e impuestos ante la Agencia Tributaria (Modelo 111 y 190). Regularizaciones de IRPF. Preparación de las remesas bancarias para el pago de las nóminas. Atención y resolución de las consultas e incidencias de los clientes en materia de administración de personal. Gestión de incidencias mensuales (IT, extinciones, finiquitos, redactados fin de contrato, no superación periodo de prueba etc.) Mantenimiento de los datos maestros en coordinación con Administración de hoteles. Conciliación de datos con aplicaciones oficiales externas (Siltra, Contrat@, Delt@, Sistema RED). Interpretaciones de la normativa laboral vigente en materia de Administración de personal. Responsable de la calidad del dato, de las nóminas asignadas. Estudios e informes de RRHH en materia de Administración de personal. Responsable de los procesos de cuadre y análisis de desviaciones de Seguridad Social, AEAT, y cuantos organismos lo requieran. Control del seguimiento de los plazos y calendarios establecidos en materia de Administración de personal. Gestión de las incidencias, estado y resolución de las mismas, de su zona geográfica o centros asignados. Cumplimiento de los procedimientos internos, asegurando el cumplimiento de los plazos y las normas legales. Participar activamente en el proyecto de implementación Workday HCM: • Recoger y documentar requerimientos funcionales,, • Validar configuraciones y participar en sesiones de prueba del sistema,, • Supervisión y validación de las interfaces entre Workday HCM y SAP HR,, • Resolución de errores de sincronización de datos entre sistemas,, • Participación en pruebas funcionales (UAT) para nuevos desarrollos o integraciones., • Coordinación y validación de los cálculos de nómina en SAP HR., • Integración de datos de Workday con SAP Payroll., • Revisión de reportes de pre-nómina y nómina final., • Cuantas funciones sean necesarias para asegurar el correcto funcionamiento de la administración de personal y la implantación de Workday. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para este puesto aporta excelentes habilidades de trabajo en equipo, es buen comunicador/a, persona estructurada, metódica y organizada, capaz de influir en el equipo de Administración de personal. Tiene capacidad de trabajar con autonomía y con rapidez en la ejecución de procesos. Aporta capacidad de análisis. Es flexible y adaptable a las nuevas circunstancias de la compañía y los diferentes cambios organizativos y legislativos. Valorable Máster o Especialización en Administración de Personas, Nominas. Valorable certificación en HCM Workday. Experiencia en un entorno de Grupo de empresas internacional. Valorable experiencia en relaciones laborales, preferiblemente del sector hostelería. Conocimientos avanzados de administración de personal, trámites en organismos oficiales (INSS, TGSS, SEPE, Mutuas de AT, AEAT) nómina gestión de presencia. Usuario habitual de aplicativos de nómina, control de presencia, Seguridad social (Winsuite, Sistema RED, Siltra) partes de accidente (Delt@) y contratación (Contrat@). Conocimientos medios de recursos humanos, (relaciones laborales, normativa de SS) Dominio de Programas de cálculo de nómina de España. Dominio y Experiencia con SAP HR (especialmente SAP Payroll). Se valorará conocimiento funcional de Workday HCM. Español nativo. • Disponibilidad para viajar puntualmente. Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

¿Tienes experiencia en la prestación de medidas de acompañamiento, apoyo e inserción sociolaboral del colectivo de personas con discapacidad? Si eres una persona organizada, resolutiva, proactiva que sabe anticiparse y reaccionar a imprevistos y necesidades de las personas trabajadoras del CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO, en Grupo EULEN queremos que te unas a nosotros/as. Desde Grupo EULEN seleccionamos un/a Técnico/a de equipo multidisciplinar de soporte (Técnico/a de Unidad de Apoyo) para nuestro Centro Especial de Empleo (CEE) en nuestra delegación de Mallorca (Baleares). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Acompañamiento e itinerario individualizado a las personas con discapacidad en CEE Baleares., • Realizar las adaptaciones oportunas de personas con necesidades especiales en su puesto de trabajo., • Programar y facilitar formación y acciones de sensibilización de forma interna y externa., • Coordinación de tejido asociativo para establecer colaboraciones., • Ejecución de memorias técnicas y apoyo a la parte administrativa para la solicitud y justificación de datos para la obtención de subvenciones., • Colaborar con el CEE de cualquier tarea relacionada., • Apoyo en la selección de personal para CEE. Lo que encontrarás en Grupo EULEN En Grupo EULEN, nos importa tu bienestar y crecimiento tanto personal como profesional. Al formar parte de nuestro equipo, disfrutarás de una serie de beneficios pensados para que te sientas con motivación, con apoyo y en constante desarrollo. Esto es solo una parte de lo que tenemos para ofrecerte: • Contrato estable: Valoramos tu talento y compromiso. Somos una empresa que apostamos por las relaciones laborales a largo plazo y comenzarás con un contrato indefinido, Inicio en Septiembre., • Jornada laboral de Lunes a Jueves, de 9h a 18h, y Viernes hasta las 14.30h. En verano, jornada intensiva., • Salario y beneficios adicionales: Te ofrecemos un salario de 21.250€ brutos/anuales (14 pagas). Además encontrarás descuentos exclusivos ofrecidos por el Club EULEN en alimentación, hoteles, carburante, etc., • Formación continua y desarrollo profesional: Creemos en el potencial de cada miembro de nuestro equipo, por ello, favorecemos tu acceso a formación, cursos y talleres que te permitirán seguir ampliando tus conocimientos y habilidades., • Ambiente inclusivo y diverso: Trabajamos para crear un espacio de trabajo inclusivo y diverso donde cada persona pueda sentirse valorada, respetada y escuchada. Creemos que la diversidad enriquece nuestro equipo y nuestras decisiones., • Entorno laboral dinámico y colaborativo: Trabajarás en un equipo motivado y profesional, donde la innovación y la creatividad son clave. Fomentamos una cultura de apoyo mutuo y colaboración para que puedas aportar y crecer., • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados. ¿Qué puedes aportarnos? • Formación: CFGS Integración Social o Grado/Diplomatura en Trabajo Social, Educación Social, Terapia Ocupacional o Psicología., • Experiencia mínima de 1 año realizando las tareas descritas con el colectivo de Discapacidad., • Carnet de conducir y vehículo propio, • Incorporación Septiembre 2025, • Disponibilidad para trabajar en horario indicado, • Residencia en provincia del puesto vacante; con disponibilidad para desplazamientos a los servicios en Mallorca con vehículo propio (pago km). En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!

VIAS, Empresa perteneciente al Grupo ACS-Dragados, es una de las primeras Empresas constructoras de España por cifra de negocios y rentabilidad que destaca por la construcción de importantes proyectos tanto de Obra Civil como de Edificación, en los que mantiene un claro liderazgo, incorporando las técnicas más avanzadas en su ejecución. Se requiere: • Titulación en el Máster de Arquitectura/Grado Ingeniería Edificación obtenida entre 2022 y 2025., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: • Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos. Te incorporarás en una obra como ayudante de producción dentro del territorio nacional., • Plan de formación., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Interesantes condiciones económicas.

En KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes. En definitiva, en KONE hacemos de las ciudades un lugar mejor para vivir, pero para crear un mejor desplazamiento urbano necesitamos talento y ambición. ¿Estas listo para unirte a nosotros? Funciones del puesto: • Tu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional., • Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa., • Llevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación., • Contribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad., • Serás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos., • En KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados. ¿Qué ofrecemos? • Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales., • Salario fijo más variable e incentivos y contrato indefinido., • Vehículo de trabajo y móvil. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, no discriminamos por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, status o discapacidad.

ELECNOR empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Seleccionamos TÉCNICO/A EN PREVENCION RIESGOS LABORALES para Palma de Mallorca. ¿Qué funciones desempeñaras? • Impartir formación de PRL., • Planificación de la actividad preventiva., • Elaboración de las evaluaciones de riesgos y planes de seguridad y salud., • Supervisión del cumplimiento de la normativa preventiva en obras y de mantenimiento industrial., • En general, colaboración en otras funciones del SPM. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Requisitos mínimos. • Técnico de Prevención de Riesgos Laborales. (Nivel intermedio)., • Carnet de conducir y coche., • Experiencia demostrable al menos 2 años con funciones similares. Requisito Valorable: • Grado en Ingeniera Industrial, Eléctrica o Mecánica., • Master en PRL (3 especialidades).

VIAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria, perteneciente a Grupo ACS-Dragados, precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Obra de Edificación Residencial en Mallorca. Con el objetivo de finalizar la obra en los plazos programados, con las máximas calidades y la mayor rentabilidad, se encargará de realizar la planificación y el seguimiento técnico y económico de la obra, dirigiendo al equipo técnico integrado en la misma y gestionando los recursos materiales necesarios para su ejecución. REQUISITOS: -Titulación en Arquitectura Técnica o Superior, o Ingeniería Técnica o Superior. • Experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en obras de Edificación. SE OFRECE: • Contrato laboral a jornada completa., • Estabilidad laboral., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Empresa referente en el sector inmobiliario y de la construcción busca incorporar un/a Responsable de Prevención de Riesgos laborales y Medioambiente que lidere las áreas de Seguridad y Salud, así como de Medioambiente, asegurando el cumplimiento normativo y la mejora continua en todas las promociones y centros de producción. La persona seleccionada será responsable de coordinar las políticas, procedimientos y acciones preventivas, así como de implementar y supervisar las medidas medioambientales en colaboración con diferentes departamentos y equipos de obra. Funciones principales • Planificar, organizar y mantener las actividades de Seguridad y Salud y Medioambiente, promoviendo la integración de estas áreas en la cultura corporativa., • Realizar evaluaciones de riesgos, auditorías y visitas de obra, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente., • Elaborar e implementar protocolos de emergencia, políticas y procedimientos., • Investigar incidentes y proponer medidas correctivas., • Coordinar con el Servicio de Prevención Ajeno y mantener actualizada la documentación., • Promover e implementar buenas prácticas medioambientales y de sostenibilidad., • Colaborar con distintos equipos técnicos, direcciones facultativas y contratistas para garantizar la excelencia en PRL y medioambiente. Requisitos • Titulación universitaria en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o Ingeniería Civil., • Formación en prevención de riesgos laborales (mínimo nivel intermedio – 300h)., • Experiencia mínima de 2 años en funciones similares., • Conocimientos técnicos de edificación y normativa HSE., • Manejo de herramientas informáticas (Office, PRESTO, AutoCAD, Revit, MTWO)., • Valorable conocimiento en metodología BIM., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos a delegaciones., • Habilidades de gestión de equipos, comunicación y toma de decisiones. Se ofrece • Incorporación a un proyecto estable en empresa consolidada del sector., • Entorno profesional colaborativo y orientado a la mejora continua., • Posibilidad de desarrollo y formación continua., • Salario atractivo acorde a la experiencia.

Pensamiento estratégico y orientado a negocio, orientación a personas, comunicación efectiva y trabajo en equipo ¿son aspectos que te definen? ¿Tienes experiencia en el área de Recursos Humanos y buscas un nuevo proyecto laboral? ¡Queremos saber más de ti! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En este momento estamos inmersos/as en pleno proceso de expansión y crecimientos y para ello, estamos buscando que se incorpore a #OKTeam en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a HR Technician cuya misión será la gestión diaria del talento y la operativa del departamento de People & Culture, asegurando que las prácticas de recursos humanos sean eficientes, estratégicas y alineadas con los valores y objetivos de OK Mobility para contribuir al bienestar y desarrollo de los colaboradorxs dentro de la organización. Impulsarás la estrategia de talento en la empresa asegurando que la gestión de personas influya al éxito organizacional. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Actuar como socio estratégico de los líderes de la empresa para garantizar que las iniciativas de RRHH respalden los objetivos de negocio., • Analizar datos y métricas de RRHH para proporcionar insights que ayuden en la toma de decisiones estratégicas., • Actuar como enlace entre los empleados y la dirección para fomentar un ambiente de trabajo positivo., • Asesorar a los managers en la definición de objetivos, retroalimentación y planes de mejora., • Apoyar en la implementación de estrategias de reconocimiento y motivación., • Identificación del talento clave en la organización para trabajar conjuntamente con el equipo de Leraning & Development en planes de desarrollo profesional., • Brindar asesoría a los managers en la toma de decisiones relacionadas con la gestión de personas., • Apoyar en la revisión y actualización de políticas salariales y planes de beneficios., • Apoyar en procesos de cambio organizacional y transformación cultural, facilitando la adaptación de los equipos a nuevas dinámicas y estructuras. 🆗 ¿Cómo es trabajar en OK? En OK Mobility Group nos gusta lo que hacemos, esa es la clave de nuestro éxito y crecimiento continuo. Somos más de 800 personas dando lo mejor de sí mismas y con una misma misión: ayudar a las personas a moverse hacia lo que más quieren. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Formación relacionada con el puesto (Recursos Humanos, ADE, Psicología, etc.), • Mínimo 1 año de experiencia en una posición similar, • Pensamiento estratégico y orientado a negocio, comunicación efectiva y trabajo en equipo, • Negociación y gestión de conflictos, escucha activa y empatía para comprender las necesidades de los equipos y promover una comunicación abierta, • Alta orientación a la excelencia y a personas, • Inglés alto ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales como por ejemplo ver al RCD Mallorca. Participación gratuita en carreas populares y muchas cosas más. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente.

Sobre la Empresa En I2M somos una empresa instaladora con más de 28 años de experiencia en el sector, especializada en electricidad, climatización, fontanería y energías renovables. Nuestro trabajo se desarrolla en proyectos de gran envergadura, tanto en hoteles como en viviendas de alto nivel en Mallorca. Apostamos por la innovación, la calidad y el desarrollo profesional de nuestro equipo. Sobre el Rol Buscamos un/a Ingeniero/a para Oficina Técnica que aporte conocimiento, experiencia y visión técnica a nuestros proyectos. Serás parte clave en la elaboración de estudios, presupuestos y en el acompañamiento técnico de obras. Responsabilidades • Realizar estudios y análisis técnicos de instalaciones., • Elaborar presupuestos y documentación técnica de proyectos., • Apoyar técnicamente al equipo de obra durante la ejecución de proyectos., • Coordinar con responsables de obra y otros departamentos para asegurar la calidad y plazos de entrega., • Utilizar herramientas de diseño (AutoCAD) y análisis (Excel) para la gestión técnica. Calificaciones • Titulación en Ingeniería Industrial, Técnica o Eléctrica., • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares. Habilidades Requeridas • Dominio de AutoCAD y Excel., • Se valorará: experiencia previa en obra y conocimiento del sector de instalaciones., • Persona proactiva, organizada y con capacidad de trabajo en equipo. Habilidades Preferidas • Experiencia previa en obra., • Conocimiento del sector de instalaciones. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Flexibilidad horaria de ingreso., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo. Declaración de Igualdad de Oportunidades Nos comprometemos a la diversidad y la inclusión en nuestro lugar de trabajo. Ubicación 📍 Santa Maria del Camí

Duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de auto

Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas. Administración de servicios de.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones int

Delegación de Mantenimiento y Servicios de la Dirección Sudeste en España.Revisiones técnico-legales de instalaciones y cuadros eléctricos, de diferentes tipologías según la instalación y/o edificio.Diagnóstico de averías y reparación de incidencias y anomalías.Redacción de informes con

Seguimiento y resolución de incidencias a través de Jira. Dispondrás de acceso a nuestras plataformas técnicas Pluralsight & OpenWebinars y Open Sessions que te permitirán mejorar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching. Gestión de stock, inventario, albaranes y recepción de mater

Ingeniero/a Técnico Superior o Grado en Ingeniería Mecánica. Ingeniero/a mecánico edificación. Ingeniero/a Mecánico/a con más de 3 años de experiencia.

Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, u

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 23 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +1.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Técnico/a de Ingeniería Preventa especialista en instalaciones mecánicas en nuestra oficina de Palma de Mallorca. ¿Cuál será tu misión? Te encargarás de realizar los presupuestos y la documentación técnica correspondiente para la presentación de ofertas a clientes tanto nacionales como internacionales, y licitaciones del sector público. ¿Qué esperamos de ti? • Valorable experiencia en elaboración de estudios y ofertas, planos, preparación de concursos públicos y documentación técnica, elaboración de mediciones, y especialmente presupuestos y licitaciones., • Estudios: Ingeniería Industrial, preferible especialidad mecánica o estudios relacionados., • Conocimientos informática nivel usuario. Usuario avanzado de Excel., • Conocimientos AutoCAD, presto, Project y Excel. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. 🚗Vehículo de empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

En Serviclients por cobertura de baja médica, buscamos incorporar de manera inmediata a un Técnico de Soporte Presencial para dar servicio en IB Salut (Mallorca). Funciones principales Resolución de incidencias, consultas y peticiones que no puedan resolverse en remoto desde la primera línea multicanal. Soporte presencial a usuarios en equipos cliente (hardware y software). Asegurar la continuidad del servicio tecnológico en el ámbito sanitario. Requisitos imprescindibles Experiencia en resolución de incidencias técnicas de hardware y software. Capacidad de atención directa a usuario final. Disponibilidad para trabajar en sitio (Mallorca). Requisitos valorables Conocimientos en entornos sanitarios. Certificación ITIL (Fundación). Titulación FP de Grado Superior en Informática o Telecomunicaciones, o bien 3 años de experiencia demostrable en un puesto similar en el sector sanitario. Horario: Lunes a viernes, 09:00 – 17:00 h. Cobertura baja paternal por un máximo de 5 meses. Salario: 16.576 € brutos anuales. Ubicación: Menorca – Servicio en IB Salut.

Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, u

FUNCIONES *Ingresar el coche al taller, revisar la orden de trabajo en función de lo diagnosticado y lo autorizado por el o la cliente o el seguro, revisar los daños. *Solicitar el material necesario a recambios/taller *Realizar todos los servicios de mantenimiento y la reparación del vehículo siguiendo las prescripciones del fabricante y según el plan o el ordenador de mantenimiento. *Marcar en el sistema los horarios, tareas realizadas y estado del vehículo en todo momento. *Llevar el vehículo al lavadero una vez ha sido chequeado. Registro en el sistema.

Buscamos Albañil/a en Son Ferriol y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.

En RDT seguimos con más oportunidades en nuestro Departamento de Ingeniería! En este momento, nos encontramos seleccionando un INGENIERO/A de diseño mecánico con SOLIDWORKS para el desarrollo de proyectos en empresa especializada en el diseño y fabricación de maquinaria para el sector eólico y naval. -Ubicación: La ubicación del centro de trabajo está en Gondomar (Vigo), pero podrás trabajar en REMOTO 100% en caso de ser de fuera de Vigo y alrededores -Duración: Proyecto 18 a 24 meses. Podría haber posibilidad de continuación (sin confirmar). -Incorporación inmediata. -Posiciones: 2. TAREAS: -Diseño 3D y 2D, planos, tolerancias de grandes piezas industriales, utillajes de grúa para el montaje de aerogenerador. CONOCIMIENTOS NECESARIOS: -Experiencia laboral, 4 años, en diseño de estructuras, diseño de utillajes con SolidWorks. Siempre experiencia en piezas de estructura grande y compleja. Valorable conocimientos en cálculos con Ansys o Nastran/Patran FORMACIÓN: -Ingeniería mecánica. -Inglés B1.

En Diagonal, somos especialistas en la gestión integral de servicios BPO, colaborando con grandes compañías del sector financiero e inmobiliario. Si te apasiona la gestión técnica de promociones y obras y quieres formar parte de un proyecto sólido y en crecimiento, ¡te estamos buscando! Buscamos un/a Técnico/a de Promociones Inmobiliarias con perfil de Arquitectura Técnica o Aparejador/a para unirse a nuestro equipo y participar en la supervisión y seguimiento de obras WIP (Work in Progress). ¿Qué harás en tu día a día? • Planificación, supervisión y control técnico de obras y promociones inmobiliarias., • Seguimiento económico del proyecto: certificaciones, facturación, control de costes y desviaciones presupuestarias., • Coordinación con proveedores, constructoras, ingenierías y agentes implicados., • Resolución de incidencias y gestión de riesgos., • Comunicación constante con el cliente para reportar avances y estado de los proyectos., • Tramitación de permisos y gestiones con administraciones públicas y compañías suministradoras., • Contrato estable y proyecto con proyección., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y formación., • Horario flexible: jornada partida con viernes intensivo + jornada intensiva en verano., • Entorno dinámico y colaborativo, donde se valora tu aportación técnica y tu visión de proyecto., • Beneficios sociales. **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo REQUISITOS MÍNIMOS: • Titulación en Arquitectura Técnica, Aparejador/a o similar., • Experiencia en gestión de promociones inmobiliarias y obras (WIP)., • Conocimiento en control económico de proyectos., • Capacidad de coordinación, comunicación con cliente y resolución de problemas., • Manejo de Excel avanzado.

Acerca de Teknia - Somos una compañía multinacional industrial especializada en la fabricación de componentes metálicos y plásticos para la movilidad. Fundada en 1992, contamos con 23 plantas de producción en 13 países,y más de 3.500 profesionales. Combinando una amplia gama de tecnologías , colaboramos con los principales fabricantes del sector de la automoción a nivel global. Somos la suma de nuestras fábricas y de las personas que las hacen posibles. Una empresa en crecimiento y que ha evolucionado a lo largo del tiempo gracias al compromiso y al talento de nuestras personas. Acerca del puesto- Buscamos incorporar un/a Delineante para nuestra planta de Bilbao, por un periodo de 6 meses con posibilidad de prórroga. La persona jugará un papel importante en nuestra Oficina Técnica, siendo capaz de interpretar planos de clientes, elaborar planos propios y gestionar el proceso de compras de los utillajes. Entre las responsabilidades del puesto se encuentran: • Participar en el diseño conceptual de las piezas nuevas y la modificación de las ya existentes., • Elaborar y modificar planos a partir de los datos remitidos desde los clientes., • Gestionar el correcto mantenimiento, protección y archivo de los documentos y registros derivados de su área funcional., • Gestionar el correcto mantenimiento de los medios disponibles, así como del puesto de trabajo y de la documentación aplicable (organización, orden y limpieza)., • Gestionar la compra de HTA y utillajes. Experiencia y formación • Formación académica: Grado universitario en cualquier rama de ingeniería o Formación Profesional de grado superior., • Experiencia: Al menos 1 año de experiencia en un puesto similar., • Habilidades: Gestión del tiempo, resolución de problemas y perfil multidisciplinar (delineación y compra de utillajes). Si buscas un entorno dinámico y un proyecto con proyección internacional, Teknia es el lugar ideal para ti. ¡Queremos conocerte!

En Obremo precisamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad y Medioambiente en Ontinyent para el área de electricidad. Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado en ofrecer soluciones integrales en diferentes áreas; telecomunicaciones, energías renovables, electricidad, data centers, gas & oil y home services. Desde el diseño y la ingeniería hasta la instalación, comercialización y mantenimiento, proporcionamos un servicio 360° adaptado a las necesidades de cada cliente. Como parte de Grupo Gimeno, lideramos las áreas de energía y telecomunicaciones, impulsando proyectos que responden a los grandes desafíos de la sociedad: acelerar la transición energética, potenciar la conectividad y contribuir a la transformación urbana. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Elaboración y mantenimiento de Planes de ambientales, de Gestión de residuos y de aseguramiento de Calidad en obra., • Realización de inspecciones periódicas ambientales y de calidad del servicio en obra., • Velar por el cumplimiento de los Planes y el cumplimiento legal en materia ambiental., • Realizar el seguimiento de la gestión de residuos., • Reuniones periódicas con las distintas subcontratas para vigilar el cumplimiento legal y coordinar los trabajos., • Reporte documentación a clientes., • Apoyo en el seguimiento de los Sistemas de Gestión implantados en la organización: indicadores, objetivos y mantenimiento de los estándares de trabajo., • Desplazamientos puntuales a Obra, dentro de la Comunidad Valenciana y Castilla La Mancha. ¿Qué buscamos? • Indispensable poseer Titulación Universitaria en área técnica., • Valorable poseer formación en Calidad y Medioambiente., • Experiencia realizando funciones similares., • Muy valorable experiencia en alta tensión y subestaciones eléctricas., • Posibilidad de realizar desplazamientos puntuales por la Comunidad Valenciana y Castilla La Mancha., • Persona proactiva y con capacidad de coordinación. ¿Qué te ofrecemos? • 📄 Contrato indefinido., • 🏢 Jornada completa., • 💰 Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura., • 📈 Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • 💵Acceso a descuentos por pertenecer a Grupo Gimeno (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por ley.

¿Te apasiona la logística y la planificación de aprovisionamientos? En Verdifresh buscamos un/a Técnico/a de Planificación y Aprovisionamiento que se una a nuestro equipo para garantizar el suministro eficiente de materias primas, envases y auxiliares necesarios para la producción de nuestros productos de IV y V Gama. ¿Qué harás en tu día a día? • Organizar y optimizar los aprovisionamientos de materias primas y auxiliares, aplicando criterios de eficiencia en costes de transporte, frescura y necesidades de planta., • Realizar gestión completa del flujo de materiales en SAP (módulos de aprovisionamiento y previsiones), así como mantener actualizados los datos maestros., • Negociar tarifas y gestionar relaciones con proveedores de transporte y materiales., • Conocer rutas, puntos de carga, entrega y características logísticas para mejorar la eficiencia del suministro., • Gestionar incidencias logísticas y asegurar una correcta automatización y mejora de procesos., • Optimizar costes logísticos y gestionar logística inversa., • Colaborar en la correcta gestión medioambiental (agua, electricidad, residuos)., • Actuar como backup del Responsable de Cadena de Suministro de Planta. ¿Qué buscamos en ti? • Formación universitaria en Ingeniería Técnica, Diplomatura o experiencia equivalente., • Formación complementaria en Gestión Logística (valorable)., • Experiencia entre 3 y 5 años en funciones logísticas dentro de plantas de producción., • Conocimientos sólidos en SAP, gestión de proveedores, transportes, materiales y procesos productivos., • Buen manejo de herramientas digitales (Excel, Power BI u otras)., • Capacidad analítica, orientación a la mejora continua, iniciativa y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un entorno dinámico e innovador dentro de un grupo líder en alimentación., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Contrato indefinido., • 26 días laborables de vacaciones., • Salario competitivo., • Seguro de salud y plus dental., • 1 día a la semana de teletrabajo., • Jornada intensiva los viernes., • Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo. ¿Te interesa el reto? ¡Únete a Verdifresh y forma parte de una empresa referente en productos frescos listos para consumir!

Oferta de feina: Tècnic/a especialista en sistemes de reg automàtic i jardineria A Can Montes, Centre de Jardineria Palafrugell SL, empresa consolidada amb més de 50 anys en el sector de la jardineria i el manteniment de zones verdes al Baix Empordà, estem buscant un/a tècnic/a amb coneixements en reg automàtic i jardineria per ampliar el nostre equip. Què faràs? Durant els primers mesos, el teu treball se centrarà principalment en tasques de jardineria: manteniment de zones verdes, poda, desbrossament, plantacions i treball de suport a l’equip actual. Progressivament, i a mesura que evolucioni l’activitat de nous muntatges i millores, començaràs a dedicar més temps a: • Instal·lar i posar en marxa sistemes de reg (aspersió, degoteig, difusors, etc.)., • Diagnosticar i reparar avaries en instal·lacions existents., • Ajustar programadors i integrar tecnologies de reg intel·ligent., • Formació en jardineria, paisatgisme, enginyeria agrària o similar., • Formació en instal·lacions i manteniment., • Permís de conduir B., • Experiència demostrable en manteniment de jardins., • Experiència prèvia en instal·lacions de reg automàtic., • Coneixements en noves tecnologies de reg i sensors d’humitat., • Incorporació estable a una empresa en creixement., • Jornada completa amb contracte indefinit (després d’un període de prova)., • Sou competitiu segons experiència i vàlua professional., • Formació contínua en noves tecnologies de reg i sostenibilitat., • Bon ambient de treball i possibilitat de desenvolupament professional. Si vols créixer en el món de la jardineria i especialitzar-te progressivament en el camp del reg automàtic, envia’ns el teu CV a o contacta’ns a través de LinkedIn.

En R&F Consultores estamos en búsqueda de un perfil de Técnico de PRL para incorporación inmediata a la estructura corporativa de una empresa del sector industrial. Su misión será la de asegurar el cumplimiento de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales en las empresas del grupo, garantizando la implantación y seguimiento de las medidas preventivas en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). ¿Qué funciones desempeñaras? · Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en los talleres. · Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno para la planificación y ejecución de actividades preventivas. · Garantizar la adecuada implantación del plan de prevención en las distintas empresas del grupo. · Supervisar las evaluaciones de riesgos laborales y los planes de acción derivados. Realizar la investigación de accidentes e incidentes laborales y proponer medidas correctivas y preventivas, con el correspondiente seguimiento de las mismas. · Realizar seguimiento del estado de la formación en PRL del personal del grupo. · Participar en los Comités de Seguridad y Salud de cada empresa cuando corresponda. · Realizar inspecciones internas periódicas en los centros de trabajo. ¿Qué necesitamos de ti?: Formación: • Titulación universitaria técnica o superior., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología). Experiencia: • Mínimo 2-3 años en funciones similares del sector industrial o talleres mecánicos., • Experiencia en coordinación con SPA y gestión de PRL en empresas multisector o multicentro., • Conocimientos específicos en legislación de PRL Imprescindible carnet de conducir y disponibilidad para viajar de manera habitual por los centros de las provincias de Madrid, Toledo, Cuenca y Alicante. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 18:30, y viernes jornada intensiva a las 15.00 H., • Banda Salarial: 33.000 a 40.000 brutos anuales a convenir con la empresa., • Dietas y desplazamientos remunerados.

En Valoriza Servicios Medioambientales somos una empresa multinacional dedicada a gestionar la limpieza viaria, movilidad, infraestructura urbana y el cuidado de infraestructura verde, especializándonos extraordinariamente en los distintos servicios de la cadena de reciclaje de los residuos como son la recogida, el tratamiento y la gestión de éstos. Además, lideramos proyectos de eficiencia energética. Respondemos al compromiso de la sociedad para alcanzar un desarrollo sostenible y mitigar los efectos del cambio climático, aportando a todos sus servicios soluciones eficientes que guarden siempre un equilibrio económico, técnico y medioambiental. En Valoriza apostamos por las personas, su desarrollo profesional y por la conciliación, diversidad, inclusión e igualdad. En la actualidad, precisamos incorporar un/una Técnico/a Junior con ganas de crecer en el área de Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas de Montcada I Reixac (Barcelona). ¿Cuáles Serían tus funciones? • Evaluación de puestos de trabajo, máquinas, contaminantes e instalaciones., • Implantar planes de prevención., • Investigar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales., • Impartir formación a trabajadores., • Asesorar sobre medidas de protección y deficiencias detectadas., • Asesorar en visitas de inspección de trabajo., • Trabajo de Oficina: Elaborar documentación y formación de trabajadores. ¿Qué estamos buscando? • Máster en PRL tres especialidades, • Formación en Ingeniería, Ciencias Ambientales o similar., • Carnet de conducir, • Nivel alto paquete office. ¿Qué ofrecemos? • Beneficios sociales, políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento., • Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable., • Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas: la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral. Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro proyecto. No lo dudes y #ValorizaT.

En Hays estamos colaborando con una empresa especializada en el diseño y fabricación de soluciones robotizadas para procesos industriales. Su actividad se centra en sistemas de guiado adaptativo para aplicaciones como mecanizado, pintura, inspección, acabado superficial y robótica colaborativa. Actualmente buscamos un/a Ingeniero Mecánico, para incorporarse a su equipo. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia en puestos similares., • Interpretación de planos mecánicos., • Conocimientos en neumática e hidráulica, • Montaje de conjuntos, • Manejo de carretilla, puente grúa, etc ¿Cuáles son las funciones? • Montaje de sistemas robóticos: ensamblar estructuras mecánicas, brazos robóticos, ejes, soportes y componentes móviles., • Ajuste y calibración: realizar ajustes finos para asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas, incluyendo alineación y pruebas de movimiento., • Interpretación de planos técnicos: leer e interpretar planos mecánicos y esquemas de montaje., • Verificación de calidad: comprobar que las piezas cumplen con las especificaciones técnicas y realizar controles dimensionales., • Colaboración con ingeniería: trabajar junto a ingenieros para resolver incidencias técnicas durante el montaje., • Mantenimiento preventivo: realizar tareas básicas de mantenimiento en equipos y herramientas., • Documentación de procesos: registrar incidencias, mejoras y pasos del montaje para trazabilidad y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable e innovador., • Modalidad presencial, • Jornada intensiva (7h a 15h), • Ubicación: Lekunberri – Navarra, • Proyecto estable y crecimiento profesional. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. ¡Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

Buscamos un/a Técnico/a de recursos humanos para apoyar a la Dirección de Recursos Humanos en las actividades operativas relacionadas con la gestión del personal y contribuir al desarrollo de los procesos clave de RRHH de una empresa industrial de renombre. 🛠️ Responsabilidades principales • Actualizar y mejorar los procedimientos internos de RRHH., • Gestionar los procesos de selección de personal, garantizando calidad, rapidez y eficiencia., • Colaborar en la planificación y seguimiento de actividades formativas, así como en el control del presupuesto de formación., • Supervisar el cumplimiento de los procesos de evaluación de desempeño., • Apoyar en la movilidad interna del personal, asegurando la operatividad y el cumplimiento normativo., • Mantener actualizados los sistemas de información de RRHH y organigramas., • Colaborar en la gestión de vencimientos relacionados con el personal., • Dar soporte a los clientes internos en cuestiones laborales y retributivas. ✅ Requisitos • Grado en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o similar., • Conocimiento de legislación laboral y normativa vigente., • Nivel mínimo de inglés B2., • Conocimientos básicos de nómina., • Buen dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel., • Habilidades de comunicación escrita y oral., • Capacidad para trabajar en equipo y de manera autónoma., • Alta capacidad de organización y gestión de múltiples tareas. 🌟 Ofrecemos • Contrato estable con posibilidad de desarrollo profesional., • Jornada completa presencial con flexibilidad horaria., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Salario competitivo, ajustado a la experiencia y valía del candidato/a. 💡Si quieres crecer profesionalmente en un entorno sólido y dinámico, ¡te estamos esperando!

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: 💻💼 Te integrarás en el departamento de recursos humanos de nuestro centro ubicado en Rivabellosa. Tu misión será clave en la gestión de las personas dentro del centro de trabajo. Te encargarás de analizar, ejecutar y hacer seguimiento de los planes y programas de recursos humanos, siempre alineado/a con las directrices marcadas por la Dirección. El objetivo será atraer, desarrollar, motivar y fidelizar al mejor talento, contribuyendo a crear un entorno laboral positivo, estable y comprometido. Y para ello, realizarás funciones como: • Asesoramiento en la correcta aplicación de procedimientos, verificación del control de presencia y resolución de incidencias de nómina., • Resolución de dudas sobre permisos, ausencias, normativa interna y convenio colectivo, siendo así el punto de referencia para los empleados/as., • Realizar tareas administrativas clave: documentación de contratos, gestión de incidencias laborales (IT, vacaciones, excedencias…)., • Mantener actualizados los datos del personal y colaborar en la elaboración de informes, garantizando que la información esté siempre al día y bien organizada. Lo que buscamos en ti: 🔎🔎 • Licenciatura/Grado en Relaciones laborales y Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas, Derecho o similar., • Experiencia mínima de un año en puestos generalistas o similares., • Nivel de inglés B2., • Si tienes conocimientos en SAP y Excel, ¡será un plus! Valoramos el conocimiento en herramientas digitales que faciliten la gestión diaria. En Talgo, te ofrecemos: 🤝🏻🖋 • Contrato indefinido directamente con Talgo., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos beneficios sociales como seguro médico y servicios de atención telefónica de profesionales de la nutrición y la psicología, los cuales podrán disfrutar también tu familia., • Horario intensivo de mañana de lunes a viernes, de 06:45 a 14:55, con un día de teletrabajo a la semana., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 28 días laborales de vacaciones en nuestro calendario laboral de 2025., • Rutas de autobús desde Vitoria, Miranda y Haro., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

🚀 ¡Impulsa tu Carrera con Nosotros! 🚀 Sobre Nosotros Somos una empresa líder en el sector del cartón ondulado, comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo continuo. En nuestra empresa, las personas son el centro de nuestra estrategia y creemos firmemente en el poder del talento para impulsar nuestro crecimiento y éxito. Con más de 70 años de experiencia y 24 plantas de producción en España, Francia, Portugal e Italia, y presencia en Europa a través de Blue Box Partners, nos hemos convertido en referente en innovación y servicio en nuestro sector. ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos un Técnico/a de Calidad / Mejora Continua y PRL para nuestra planta ubicada en Ontinyent. Funciones principales: 📚 Implantación y Gestión de Proyectos de Mejora • Implementar y desarrollar el Sistema de Excelencia Operacional (SEH) en la planta., • Coordinar y ejecutar talleres y formaciones sobre Lean y SEH para mejorar la eficiencia en tiempos y recursos., • Colaborar proactivamente en la estandarización de procesos productivos., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad, medioambiente y salud laboral., • Mantener actualizada la base de datos documental y coordinar las auditorías internas., • Participar activamente en la creación de propuestas de mejora y optimización de procesos., • Velar por el cumplimiento de la política de seguridad y sostenibilidad de la empresa. Calidad producto. • Liderar auditorías a proveedores y maquiladores., • Gestionar devoluciones y no conformidades de proveedores y clientes., • Homologación y seguimiento de proveedores. Definir el plan de inspección de materias primas y materiales., • Coordinar y realizar la comunicación con otros departamentos en caso de incidencias con el producto por problemas de calidad, • Ser interlocutor/a directo/a con proveedores, • Llevar la gestión de fichas técnicas de producto y otras documentaciones., • Definir el plan de inspección de Producto Terminado., • Coordinar mantenimientos y auditorías internas y externas (cliente, certificación)., • Seguimiento y cierre de no conformidades., • Redefinir e integrar procesos y procedimientos entre personal., • Coordinar las revisiones del sistema por la Dirección., • Asegurar el cumplimiento normativo ISO 9001, IFS, BRC, AISE, Feique., • Seguimiento de indicadores RSC., • Identificación e implantación de nuevas normativas y reglamentaciones de Envases., • Colaborar en la implantación del Servicio de Prevención de planta., • Realizar actualizaciones de las evaluaciones de riesgos de las plantas., • Realizar auditorías internas., • Realizar investigaciones y seguimientos de accidentes e incidentes., • Participar en los Comités de Seguridad y Salud de planta y Grupo, • Impartir cursos de formación e informar a todo el personal. Detectar necesidades formativas específicas del personal., • Seguimiento de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con proveedores y subcontratas., • Participar en la planificación de la actividad preventiva, coordinar las actividades con equipos de diversas especialidades y dirigir las actuaciones en caso de emergencia y primeros auxilios., • Proponer medidas para el control y reducción de los riesgos, y vigilar el cumplimiento de la planificación preventiva anual del centro., • Colaborar y coordinar con los equipos de Operaciones, Calidad y Mantenimiento la implementación de las medidas preventivas y/o correctoras relacionadas con la seguridad laboral. Perfil y requisitos del puesto: 🎓 Formación Académica: • Grado en Ingeniería industrial o similar. 💻 Conocimientos Informáticos u otros valorables: • Paquete office., • Inglés B2., • Lean Manufacturing y Six Sigma., • ISO., • Gestión de proyectos. 🕒 Experiencia • Entre 2 y 5 años en puesto similar. Requisitos Adicionales 🏠 Residencia: En Ontinyent o alrededores (máximo 40 km). Habilidades Personales 🗣️ Comunicación: Capacidad para comunicar de forma efectiva y clara. 🔄 Adaptabilidad: Flexibilidad y capacidad para gestionar el cambio en entornos dinámicos. 🤝 Trabajo en Equipo: Colaboración transversal con diferentes departamentos. 💡 Innovación: Orientación a la mejora constante y búsqueda de soluciones innovadoras. 🎁 ¿Qué Ofrecemos? 🌟 Cultura de Innovación: Trabaja en un entorno que valora la creatividad y la mejora continua. 📚 Desarrollo Profesional: Acceso a oportunidades de formación y crecimiento profesional constantes. 🤗 Ambiente Colaborativo: Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. 📧 ¿Te Interesa? Si cumples con los requisitos y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en una empresa dinámica y en expansión, ¡queremos conocerte! 🎉 ¡Esperamos tu candidatura! 🎉

En Salas estamos impulsando nuestra transformación digital y buscamos un Técnico/a de Integración y Datos con experiencia en Python y SQL para unirse a nuestro equipo. 👉 Si eres de los que disfrutan resolviendo problemas con datos y tecnología, y quieres trabajar en un entorno donde tus ideas cuentan, ¡te estamos buscando! Tu misión será diseñar, desarrollar y mantener pipelines ETL/ELT e integraciones entre sistemas clave (Prinex, HubSpot, Rosmiman, Homming, PayHawk, Monday, Sesame HR y otros), garantizando la calidad, escalabilidad y gobernanza de los datos que impulsan nuestras decisiones. 💡 Lo que buscamos en ti • Orientación al detalle y a la calidad., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Comunicación clara para equipos técnicos y no técnicos., • Autonomía y proactividad., • Trabajo en equipo y colaboración interdisciplinar. 🌍 Lo que ofrecemos • Formar parte de un equipo en plena transformación digital., • Participar en proyectos de integración de alto impacto., • Entorno dinámico, con aprendizaje continuo en cloud, data e IA., • Cultura de colaboración, innovación y mejora constante., • Beneficios corporativos. (Descuentos exclusivos: Beneficios en seguros médicos, viajes, ocio y compras.), • Flexibilidad Horaria. (Para que puedas conciliar tu vida personal y profesional.), • Formación continua: Accede a programas de desarrollo de habilidades. 🚀 Lo que harás • Diseñar y desarrollar pipelines en Azure Data Factory, Azure Functions o Python., • Integrar y transformar datos desde múltiples fuentes (APIs, SQL, CSV, Excel)., • Gestionar cargas en Data Warehouse SQL Server en Azure y en bases NoSQL (MongoDB, Cosmos DB)., • Desarrollar conectores con sistemas externos y mantener APIs/documentación (OpenAPI/Swagger)., • Orquestar y versionar flujos con Git y CI/CD (Azure DevOps o GitHub Actions)., • Monitorizar procesos con Azure Monitor y Application Insights., • Colaborar con el equipo de Ciencia de Datos para poner en producción modelos de IA/ML., • Dar soporte interno en automatizaciones y consultas sobre datos. ✅ Requisitos indispensables • +3 años de experiencia en ETL/ELT e integraciones., • Python avanzado (asyncio, pandas, SQLAlchemy)., • SQL y experiencia en Oracle/SQL Server (PL/SQL, TSQL, optimización)., • Azure (Data Factory, Functions, Logic Apps, Key Vault, etc.)., • Experiencia en Docker, Git, CI/CD., • Testing y buenas prácticas de código (pytest, linters)., • Inglés técnico. 🌱 Valoramos también • Conocimientos de Terraform o ARM Templates., • Experiencia con Databricks o Synapse Analytics., • Familiaridad con Azure Purview., • Diseño de APIs REST y autenticación (JWT/Azure AD)., • Scripting en PowerShell o Bash. Postula ahora y súmate al cambio ✨

En Getronics, queremos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Técnico/a de Sistemas, en Madrid, en modalidad Remoto, para que forme parte de nuestro equipo trabajando para un proyecto del sector de Salud. Se trabajará en turno de tarde, (14:00-22:00). La persona que se incorpore nos ayudará a dar soporte para la resolución de incidencias técnicas, garantizando la correcta operativa de los sistemas y la atención a los usuarios, gestionando tanto problemas de acceso y configuración como peticiones de alta y baja de servicios. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico N0/N1., • Conocimientos de Office, VPN, WiFi y telefonía., • Experiencia en resolución de incidencias de credenciales, contraseñas, accesos., • Experiencia en resolución de problemas de configuración, sistemas operativos y contact center., • Gestión de peticiones de alta/baja de usuarios y telefonía. Será valorable Formación Profesional de Grado Medio en informática o similar ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día, formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc., • Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento., • Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras., • Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación., • Cultura de transparencia: Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos., • Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona., • Compromiso con la sostenibilidad: Impulsamos soluciones tecnológicas con bajas emisiones de carbono y contamos con certificaciones ISO que respaldan nuestra responsabilidad medioambiental. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

🎯 ¡Estamos contratando! Desde Helados Estiu buscamos a un/a Técnico/a de Calidad para Exportación enfocado a Regulatory. 📍 Ubicación: Ribarroja del Turia (principalmente) y Cheste – Valencia 🏭 Trabajo Presencial con disponibilidad para ambas plantas productivas ubicadas en Ribarroja del Turia y Cheste. 🕒 Horario flexible: entrada entre 8:30 y 9:30 / salida entre 17:30 y 18:30 👥 Departamento: Calidad. ¿Te apasiona la calidad alimentaria y la exportación de productos? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la fabricación de helados con fuerte presencia internacional? En Helados Estiu S.A. buscamos una persona dinámica, creativa y con vocación de trabajo en equipo para integrarse en el área de Calidad de Exportación. 🧠 ¿Qué harás en tu día a día? • Confección y revisión de etiquetados de producto con destino internacional. Revisión de artes finales., • Verificación del cumplimiento de los requisitos legales aplicables en los países de destino., • Colaboración con áreas relacionadas con certificaciones internacionales (Kosher, Halal, FDA, BRC, IFS...)., • Gestión de reclamaciones de clientes procedentes del mercado internacional., • Colaboración con los técnicos de calidad en las revisiones periódicas de las instalaciones de ambas plantas., • Proponer mejoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente, • Colaboración directa con otros departamentos como Comercial e I+D. 🎓 Requisitos clave: ✔ Formación en Ciencias (FPII, Grado o Licenciatura) ✔ Experiencia mínima de 6 meses en calidad alimentaria en regulatory. ✔ Nivel de inglés avanzado (valorable francés o alemán) ✔ Conocimiento en APPCC, seguridad alimentaria y reglamentación. ✔ Manejo de herramientas ofimáticas 🌟 Valoramos mucho: ✅ Proactividad. ✅ Capacidad analítica y de adaptación ✅ Trabajo en equipo ¿Te apetece crecer en un entorno industrial sólido, con mentalidad de mejora continua y una cultura cercana? 📩 Aplica ahora y únete a la familia Estiu. 👉 ¡Queremos conocerte!

Desde ECB GROUP buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a Senior para nuestro cliente, una compañía multinacional del sector de la ingeniería, arquitectura, diseño y consultoría técnica, con presencia en más de 35 países. Quieren contar con los mejores profesionales para el desarrollo de proyectos de gran envergadura para una amplia gama de tipos de edificios, para formar parte de su equipo de Madrid. El/La candidata/ha seleccionado/a se responsabilizará de liderar el diseño y la entrega de sistemas mecánicos de vanguardia para una variedad de proyectos de construcción. Se trata de una muy buena oportunidad en una empresa que ofrece la posibilidad de crecimiento dentro de la misma, comprometida con la innovación y el impacto social positivo. Para poder desempeñarse con éxito el/la candidato/a ideal cuenta con: • Estudios de Ingeniería Mecánica o similar., • A partir de 5 años de experiencia en el diseño de proyectos HVAC, fontanería y PCI., • Dominio de Revit y AutoCAD., • Muy valorable experiencia en proyectos Data Centers., • Inglés avanzado. ¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar el diseño de sistemas de climatización, fontanería y protección contra incendios para una amplia gama de tipos de edificios, desde comerciales y residenciales hasta instalaciones culturales y educativas., • Colaborar con arquitectos, ingenieros estructurales y otros especialistas para ofrecer soluciones de construcción integradas y sostenibles., • Supervisar la especificación y selección de equipos mecánicos, garantizando el cumplimiento de los criterios de rendimiento y sostenibilidad., • Orientar y guiar a los miembros más jóvenes del equipo, fomentando una cultura de intercambio de conocimientos y colaboración. ¿Qué ofrecemos? Formarás parte (contratación directa con nuestro cliente) de una empresa que cuenta con un equipo internacional, dinámico y altamente profesionalizado, en un entorno que ofrece oportunidades reales de crecimiento y proyección. Horario flexible y política híbrida de teletrabajo. Salario acorde a la experiencia y conocimientos. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

En RDT seguimos con más oportunidades en nuestro Departamento de Ingeniería! En este momento, nos encontramos seleccionando un INGENIERO/A de diseño mecánico con SOLIDWORKS para el desarrollo de proyectos en empresa especializada en el diseño y fabricación de maquinaria para el sector eólico y naval. -Ubicación: La ubicación del centro de trabajo está en Gondomar (Vigo), pero podrás trabajar en REMOTO 100% en caso de ser de fuera de Vigo y alrededores -Duración: Proyecto 18 a 24 meses. Podría haber posibilidad de continuación (sin confirmar). -Incorporación inmediata. -Posiciones: 2. TAREAS: -Diseño 3D y 2D, planos, tolerancias de grandes piezas industriales, utillajes de grúa para el montaje de aerogenerador. CONOCIMIENTOS NECESARIOS: -Experiencia laboral, 4 años, en diseño de estructuras, diseño de utillajes con SolidWorks. Siempre experiencia en piezas de estructura grande y compleja. Valorable conocimientos y/o experiencia en cálculos con Ansys y/o Nastran Patran FORMACIÓN: -Ingeniería mecánica. -Inglés B1.

¿Eres Técnico/a de Prevención Intermedio o Superior y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con personas apasionadas por la seguridad laboral? ¡Este es tu momento! ¿Qué encontrarás en Avanta? • Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio., • 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Supervisión de condiciones de trabajo y normativas., • Detección y evaluación de riesgos (altura, eléctricos, etc.)., • Implementación de medidas preventivas., • Formación en seguridad para trabajadores., • Inspecciones y auditorías periódicas., • Asesoramiento en prevención y corrección de riesgos., • Gestión de emergencias y planes de evacuación., • Investigación de incidentes y propuesta de mejoras. Requisitos • Ciclo Superior de Prevención de Riesgos Profesionales o Máster en Prevención con las 3 especialidades., • Se valorará: experiencia mínima de 1 año como recurso preventivo en obra., • Conocimiento de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? Queremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal.

¿Estás listo para un nuevo desafío? ¿Te gustaría formar parte de una multinacional? En Sorma Ibérica buscamos talento como el tuyo. Desde el departamento de RRHH estamos buscando perfiles de MECÁNICO MONTAJE. FUNCIONES Ensamblado y montaje mecánico de la maquinaria producida en nuestras instalaciones, así como reparación y puesta a punto de maquinarias diversas. Cuando esté formado, podría darse el caso de desplazarse a las instalaciones de los clientes para reparar o instalar nuestras máquinas. REQUISITOS: • Imprescindible disponer experiencia previa en mecánica industrial y utilización de diversas herramientas como: Taladro, radial, sierra, …, • Capacidad de lectura de diseños y/o despieces de montaje., • Se valorará positivamente la disponibilidad para viajar por el territorio nacional y en ocasiones fuera del mismo (gastos y desplazamientos pagados por la empresa). CONDICIONES: • Horario: Jornada completa. Horario de lunes a viernes, jornada partida. (08:00 a 18:00h), • Ubicación: Puzol, Valencia, • Contrato de duración determinada con posibilidad de contrato indefinido, • Salario: 21.000-23.000 Si estas interesado en el puesto envía un mail al departamento de RRHH de Sorma Ibérica ¡¡¡Ven y crece con nosotros!!!

Grupo Farmalider es una empresa líder en la industria farmacéutica, dedicada a proporcionar productos de alta calidad que mejoran la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Nos enorgullece nuestra dedicación a la excelencia, la innovación y la integridad en todo lo que hacemos. Descripción del Puesto: Estamos buscando un Quality Assurance Technician o para unirse a nuestro equipo. La principal misión de este puesto de trabajo es gestionar y mantener el sistema de calidad de la empresa en un ámbito de GxP´s, desarrollando procedimientos normalizados de trabajo e implantándolos, así como cualquier función especifica para garantizar la calidad de la empresa. Funciones: • Verificar y asegurar la apliación de la normativa correspondiente acorde a la legislación vigente de los productos., • Colaborar en la implementación de Sistema de Calidad y mantener el sistema de gestión de calidad., • Recopilar y revisar la documentación necesaria para la liberación de lotes en el mercado., • Realizar auditorías internas y externas para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Identificar áreas de mejora y desarrollar estrategias para optimizar procesos., • Ejecutar el sistema de desviaciones, control de cambios, CAPA´S para garantizar la calidad, seguridad y eficacia de los productos., • Llevar a cabo la homologación de proveedores. Requisitos: • Titulo universitario en Farmacia, Bioquímica, Bioteconología, Biomedicina., • Nivel avanzado de inglés., • Conocimientos sólidos de metodologías de control de calidad y normas de la industria, y experiencia profesional relacionada mínima de 2 años., • Habilidades de liderazgo y capacidad para tomar decisiones en un entorno técnico., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Requisitos valorables: • Experiencia previa de 2 años en control de calidad o Garantía de calidad en industria farmacéutica., • Contar con la titulación del Máster en Industria Farmacéutica ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder en su sector. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades del candidato. Cómo Aplicar: Si estás interesado en unirte a nuestro equipo y cumples con los requisitos mencionados, inscribete en la oferta y envía tu CV detallando tu experiencia relevante y por qué crees que eres el candidato ideal para este puesto ¡Esperamos recibir tu solicitud y conocerte pronto!

En Logicalis Spain actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a de Calidad y Medio Ambiente. Ubicación: Madrid (Remoto). *(La primera semana o 10 días se requerirá presencialidad en Madrid para formación inicial). Muy valorable haber trabajado en entorno IT. Entre las tareas principales estarán: • La elaboración de memorias de sostenibilidad y huella de carbono. Requisitos técnicos: • Será necesario contar con nivel de inglés, sobre todo a nivel documental., • Conocimientos en ISO 9001 y 14001., • Conocimientos en EINF/GRI (memorias de sostenibilidad) ., • ISO 14064 (huella de carbono). ¿Qué te ofrecemos en Logicalis Spain? • Puesto de trabajo estable., • Modalidad de trabajo 100% en remoto., • Horario de oficina con jornada intensiva todos los viernes del año, mes de julio y agosto., • Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible: Wellbeing, Wellhub, Seguro Médico Privado, Tarjeta Restaurante., • El día de tu cumpleaños libre., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..) ¿Quiénes somos? ⬇️ Logicalis Spain, somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. Home page - ES | Logicalis ¡Únete a nuestro equipo!

Sí, lo sabes… 𝐞𝐬 𝐞𝐥 𝐦𝐨𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨. Quizás ya le diste vueltas a esa idea: "necesito un cambio, quiero algo retador pero que no me queme". Bueno, te entendemos. Y por eso escribimos esta oferta pensando en ti 💭. ¿Quiénes somos? Somos personas y tecnólogos. De los que disfrutan haciendo un pipeline limpio, versionando con cariño, y escribiendo YAML que sí valida. Nos gusta automatizar, revisar logs con criterio y no vivir atrapados en deploys manuales. Y sí: trabajamos en proyectos con propósito, en este caso en uno del Ministerio de Sanidad, donde la infraestructura importa de verdad. ¿Qué vas a hacer? Formarás parte del equipo técnico responsable de explotar y mantener la infraestructura OpenShift, y más concretamente, de mantener los procesos de CI/CD, automatización y despliegue. ¿Te gusta tocar consola, Jenkins, Git y Python en la misma mañana? Pues esto te va a gustar: 🎯 Tus tareas clave serán: • Mantener, evolucionar y documentar pipelines CI/CD (OpenShift/K8s)., • Soporte a integraciones y despliegues automatizados., • Mantenimiento de repositorios Git y control de versiones., • Automatización de tareas con Python., • Configuración y uso extensivo de Jenkins., • Escribir, mantener y validar configuraciones en YAML. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, además de un proyecto estable, un muy buen ambiente de trabajo, jornada completa, contrato indefinido, salario competitivo según experiencia.... 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nosotros! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector: 👨‍👩‍👧‍👦 Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico. 💻 Forma parte de una compañía pionera, humana y cercana 100% tecnológica, enfrentándote a auténticos retos 📈 Evolución y desarrollo profesional 🔝 Incorporación Inmediata en los proyectos más relevantes del Sector Público. 🎓 Clases de inglés desde el primer día a cargo de la empresa. Preparación para las certificaciones 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: 🔃 Horarios flexibles para mantener nuestro equilibrio vida & empleo. ⏰ Posibilidad de Remote Work remoto 💙 Un modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva que fomenten ambientes de trabajo abiertos e inclusivos. ⛱ 3 meses de jornada intensiva en verano, porque nos gusta el sol, la playa, la familia.... ⌚ Todos los viernes hacemos jornada intensiva para empezar los lunes ¡con más energía! ¿Quieres más? 💼Contrato indefinido desde el primer día, porque nos encanta convivir con las mismas caras, nos apasiona la estabilidad y nos encanta trabajar en confianza... 🏥 Seguro médico de cobertura completa sin copagos con una compañía líder a nivel nacional. 💪 Management 3.0: cogestión en la organización y coliderazgo en la toma de decisiones. ☕️ Café y té gratis para todo el equipo en nuestra bonita oficina.

SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA, creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA, estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada persona crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA. Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Técnico/a Mantenimiento Industrial. TU OBJETIVO EN ESTE PUESTO El motivo de la incorporación de un nuevo Electricista Industrial se debe a la necesidad de dar cabida a todas las reparaciones surgidas en las máquinas e instalaciones. FUNCIONES PRINCIPALES • Ejecutar las órdenes de trabajo preventivas derivadas del Plan de Mantenimiento (correctivos, preventivos) en el área Eléctrica e instalaciones., • Atender y ejecutar las órdenes de trabajo derivadas de las emergencias de proceso de acuerdo con las instrucciones del Responsable de Mantenimiento, siguiendo las especificaciones requeridas., • Mantener el orden y limpieza en el taller de mantenimiento de forma organizada y eficiente dentro de su espacio de trabajo., • Mantener una comunicación fluida con el Responsable de Mantenimiento por lo que hace referencia a las situaciones diarias y las órdenes de trabajo realizadas. TE OFRECEMOS Posición estable. Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente dinámico y profesional. Tendrás a tu disposición beneficios sociales como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, así como beneficios fiscales a través de Ticket restaurante, guardería y transporte.