Linkedin jobs in MarratxíCrear alertas

🌟 Sobre RIU Hotels & Resorts Cadena comprometida con la igualdad en el empleo, líder en el sector vacacional, con más de 100 hoteles en 20 países, selecciona Especialista en Protección de Marca Digital para sus oficinas corporativas de Palma. 📢 Misión del puesto Responsable de proteger la identidad corporativa y la reputación de la marca en todos los canales digitales (web, email, redes sociales y plataformas de terceros), diseñando e implementando estrategias para detectar, prevenir y mitigar incidentes de fraude, suplantación y uso indebido de propiedad intelectual. 💼Responsabilidades principales • Defensa de Marca en canales digitales., • Monitorización de Propiedad Intelectual (IP): Escanear proactivamente redes sociales, mercados en línea (marketplaces) y tiendas de aplicaciones para detectar el uso no autorizado de logotipos, nombres de productos, y marcas registradas., • Mitigación de Suplantación Social: Identificar y solicitar el cierre de cuentas falsas, perfiles no autorizados o campañas fraudulentas que utilicen la identidad de la empresa en plataformas sociales (ej. Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.)., • Lucha contra la Falsificación: Identificar y catalogar productos o servicios falsificados que se vendan bajo la marca de la compañía en plataformas digitales., • Clasificación de Amenazas: Analizar los incidentes de fraude y suplantación para determinar su gravedad, alcance e impacto potencial en la marca y en los clientes., • Coordinación de Respuesta: Servir como punto de contacto principal para la respuesta a incidentes de fraude digital, colaborando con los equipos de Legal, Ciberseguridad y Comunicación., • Informes y Métricas: Elaborar informes periódicos sobre el panorama de amenazas digitales, el volumen de incidentes, las tasas de éxito de los takedowns y el impacto en la reputación., • Gestionar las herramientas de protección de marca digital., • Mejora Continua: Mantenerse actualizado sobre las tendencias de fraude digital, la evolución de los estándares de autenticación y las mejores prácticas en protección de marca., • Takedowns y Notificaciones: Coordinar y ejecutar procesos de takedown (cierre) de sitios maliciosos en entornos web, correo y redes sociales, con los proveedores de alojamiento, registradores y servicios de seguridad. 🔑 Requisitos deseables del candidato • Titulación universitaria., • Experiencia demostrable en seguridad digital, sistemas de phishing y procesos de takedown., • Conocimiento en la monitorización y aplicación de derechos de Propiedad Intelectual (IP) en canales digitales., • Familiaridad con herramientas de Digital Risk Protection (DRP) y Threat Intelligence., • Capacidad de análisis forense básico de correos electrónicos, sitios web, redes sociales., • Conocimiento demostrable de Inglés (compresión de documentos técnicos, conversación)., • Disponibilidad para viajar. Si buscas desarrollarte en un entorno dinámico, con un trato cercano y familiar, y formar parte de una empresa global que valora tu potencial, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y crece con nosotros! 🌍 Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio.

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 5.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales Estamos buscando un Analyst / Innovation Junior Specialist ¿Qué harás? • Dar soporte en la organización de reuniones, control de tareas y análisis de información., • Participar en el seguimiento e implementación de proyectos., • Asumir la gestión del producto tras su puesta en marcha, promoviendo mejoras continuas., • Colaborar en iniciativas adicionales de innovación según las necesidades. Perfil que buscamos: Formación: Ingeniería, Administración de Empresas o similar. Experiencia: 0-2 años Habilidades técnicas: • Microsoft Office (Excel, PowerPoint)., • Conocimientos en SQL y Power BI. Mentalidad analítica, atención al detalle, adaptabilidad y comunicación efectiva. Idiomas: Inglés fluido (oral y escrito). ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Du sprudelst vor Ideen und verlierst auch dann nicht den Überblick, wenn es mal hektisch wird? Als Marketing Manager:in (w/m/d) gestaltest du bei uns nicht nur Kampagnen, sondern sorgst dafür, dass unsere Marke HRRS als Experten im Recruiting bei den richtigen Zielgruppen sichtbar wird. Dabei behältst du immer den roten Faden – egal, ob es um Social-Media-Strategien, Webinare oder komplexe B2B-Kampagnen geht. Als Marketing Manager:in (w/m/d) liebst du es, neue Wege auszuprobieren, kreative Konzepte umzusetzen und die Wirkung deiner Maßnahmen messbar zu machen. Herausforderungen siehst du nicht als Hindernis, sondern als Chance, zu zeigen, was in dir steckt. Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben: • Steigerung des Bekanntheitsgrades der Kernmarke HRRS sowie gezielte Positionierung als Unternehmensberatung mit hoher Expertise im Recruiting der gefragtesten Zielgruppen am Markt (Corporate, IT, Engineering, Skilled, Care)., • Konzeption, Gestaltung und Umsetzung produktspezifischer Marketingmaßnahmen in enger Abstimmung mit dem Vertrieb., • Contenterstellung und -distribution auf allen verfügbaren Kanälen (LinkedIn, Instagram, Facebook, Website, HubSpot/Recruiting Insights Newsletter)., • Organisation, Contenterstellung und Hosting regelmäßig stattfindender Webinare zur Generierung von Sales-Leads, • Monitoring aller Marketingmaßnahmen sowie Steuerung externer Dienstleister (z. B. Google Ads, Website-Agenturen)., • Erstellung, Ausspielung und Reporting von Social-Media-Recruiting-Kampagnen (über den Facebook Werbeanzeigenmanager und Perspective) in Zusammenarbeit mit Berater:innen und Kund:innen. Das bringst du mit: • Du verfügst über ein abgeschlossenes Marketingstudium oder eine vergleichbare Ausbildung., • Du hast bereits erste Erfahrung im B2B-Dienstleistungsmarketing gesammelt – gerne auch im Rahmen von Uni-Praktika., • Du bist ein Digital Native: PowerPoint und Social Media gehören zu deinem Alltag, und du hast keine Berührungsängste im Umgang mit KI-Tools., • Du beherrschst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) und verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Darum solltest du Teil unserer Company werden: • Wir leben flache Hierarchien, die ein eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten und ein zwangloses Arbeitsklima auf Augenhöhe ermöglichen, • Wir bieten unterschiedliche Möglichkeiten, dich aktiv einzubringen; ob durch die Übernahme zusätzlicher Funktionen im Unternehmen oder den Einsatz als Brand Ambassador, • Entscheide selbst, wie du arbeiten willst: dank Homeoffice-Regelung und flexiblen Arbeitszeiten schaffen wir individuelle Lösungen, die zu deinem Leben passen

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 5.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales Estamos buscando un especialista en Innovación y proyectos para trabajar de forma hibrida ( 2 días en semana) en Palma de Mallorca. ¿Qué harás? • Liderar proyectos transversales, • Definir requisitos funcionales, evaluar soluciones y gestionar cambios., • Coordinar proyectos de automatización y analítica junto al equipo de datos., • Detectar oportunidades de innovación en tecnologías emergentes (automatización, IA, optimización). Perfil que buscamos: Formación: Ingeniería, Administración de Empresas o similar. Experiencia: 2-5 años en gestión de proyectos, mejora de procesos (BPM), automatización y gestión del cambio. Habilidades técnicas: • Microsoft Office avanzado., • Conocimientos en SQL, Power BI. Liderazgo, orientación a resultados, comunicación efectiva y capacidad de coordinación. Idiomas: Inglés fluido (oral y escrito). ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Attention to detail starts now — we don’t review LinkedIn applications.Follow the instructions below carefully if you want to stand out.You’ll design Amazon images that stop the scroll, earn the click, and lift conversions.If you love moving fast, testing ideas, and owning outcomes, you’ll

What You'll Do Campaign Execution & Management Set up and launch paid social campaigns across LinkedIn, Meta, and Reddit advertising platforms Execute daily campaign optimizations including budget adjustments, bid modifications, and audience refinements Monitor campaign performance and proactively

We are Dr Smile by Impress and we believe everyone deserves a smile they’ll love Our business model, a true combination of medical expertise and digitalisation has been recognised in the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes and we are currently listed as a LinkedIn Top 10 start-up!

Do you think this offer is not for you? Follow us on social media like LinkedIn/Instagram and stay tuned for any offers we may release; the opportunity to be a new Insuder is waiting! #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware

Attention to detail starts now — we don’t review LinkedIn applications.Follow the instructions below carefully if you want your application to reach us.We’re looking for an experienced Amazon operator to own the growth of a set of products on Amazon while also taking responsibility for Amazon

LinkedIn: CivityGroup En la actualidad, estamos en búsqueda de un perfil de Jefe/a de Obra Senior especializado en el sector SINGULAR para obras de envergadura media- alta, en nuestro equipo de Barcelona. REQUISITOS: Formación: Titulación Ingeniería técnica, Arquitectura técnica o similar E