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¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo de Logroño, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un perfil senior para coordinar el servicio SSA (soporte incidental) del área financiera, fiscal y contable en un entorno asegurador altamente crítico, con fuerte orientación a gestión de servicio, personas y negocio. Este rol no es de ejecución técnica, sino de liderazgo operativo, trabajando muy alineado con el Service Manager y con alta exposición a usuarios de negocio. Serás la persona responsable de asegurar la calidad, continuidad y eficiencia del servicio, actuando como nexo entre los equipos técnicos y las áreas financieras del negocio, especialmente en periodos clave de cierre financiero. ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinar el servicio SSA del área financiera, fiscal y contable., • Liderar un equipo técnico que da soporte y mantenimiento a aplicaciones legacy (PL/SQL y Java)., • Actuar como interlocutor principal con usuarios de negocio del área financiera., • Garantizar el cumplimiento de SLA, KPI y estándares de calidad del servicio., • Gestionar incidencias relevantes, escalados y reporting., • Colaborar estrechamente con el Service Manager del servicio. Entorno de trabajo: • Core financiero basado en SAP FI, integrado con sistemas legacy., • El equipo gestionado no desarrolla ni da soporte SAP, sino aplicaciones heredadas., • Se requiere comprensión funcional financiera, no un perfil técnico profundo. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia senior en gestión de equipos y servicios SSA / ANS / outsourcing., • Conocimiento sólido de procesos de cierre financiero (mensual, trimestral y anual)., • Alta orientación a servicio, cliente y eficiencia operativa., • Capacidad para gestionar entornos críticos y periodos de alta presión., • Muy valorable experiencia previa en sector asegurador. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 🏖️ Hasta 23 días de vacaciones. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activo: deportes, aventura, planes por la ciudad. 💎 ¿Colegas del sector? Con nuestro Programa de referenciados, tráelos a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarlos. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa, además de recibir el Home Office Pack: silla, pantalla, teclado… 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones y… ¿adivina qué? 👉 ¡Es tu turno! ¿Te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

Sobre Nosotros Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Tu Rol Estamos en la búsqueda de un Asesor/a Comercial Inmobiliario apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Responsabilidades • Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades., • Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes., • Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad., • Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor., • Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Perfil del Candidato Ideal • Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario., • Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Capacidad de adaptación y resiliencia ante cambios y contratiempos., • Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra • Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior., • Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario., • Conocimiento del mercado inmobiliario., • Dominio del inglés., • Formación universitaria. Qué Ofrecemos • Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo., • Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto., • Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave., • Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Únete a Nosotros Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

Introduction: WorldFirst is a subsidiary of Ant International, a global digital payment and financial services leader. Through the World Account, WorldFirst is meeting the needs of SMEs engaged in international trade or business, both online via marketplaces or websites, as well as offline to support importers and exporters. This includes global collection (receiving payments), making payments, currency conversion, risk management to help WorldFirst customers reduce costs, improve turnover efficiency to generate more revenue and sales, and quickly capture global business opportunities. WorldFirst serves one million customers worldwide and is connected to over 100 marketplaces. WorldFirst is shaking up the financial services industry- our mission as a FinTech is ‘to make it easy to do business anywhere’. Our Strategic Account Management team is responsible for driving commercial growth across existing accounts, as well as helping prospect new ones too. What You’ll Do With significant investment and attention, we are now expanding with the WorldFirst Enterprise division – focusing on enterprise level relationships, further expanding our reach globally. This role will help focus on this strategy and growth in Europe, UK and beyond. • Work with account executives to design solutions that solve critical business challenges for strategic clients, throughout the pre-sales, solution design and implementation stages, • Develop proof of concept applications built on top of WorldFirst, present technical demonstrations, and help WorldFirst client make the most of their integration, • Lead RFP management process and collaborate closely with commercial teams, product teams, engineering teams, legal teams, ops teams, to drive consistency and accuracy in RFP responses, • Provide strategic insights to internal product teams on areas of improvement to the implementation process that can reduce time to go live, remove internal and/or client friction to accelerate time to transaction, • Be able to identify and troubleshoot technical issues and ensure client’s integration follow the best practice guidelines to create best client experience, • Provide structured feedback and work closely with WorldFirst’s product engineering teams., • Take ownership of outstanding deliverables and ensure they are captured per the project plan, • Research advanced technology regarding best practices in the vertical and seek to find best solutions Our ideal candidate: • Bachelor’s or higher degree in Computer Science, Information Science, Business Administration, or equivalent, • 2+ years’ experience working in a similar customer-facing engineering role, • 5+ years of experience in finance or internet related industry, • Exceptional communication skills, enabling you to deeply understand customer needs and navigate to successful solutions, • Experienced working in a dynamic environment, with start-up mentality and enjoys defining the rules, • Interested in solving open ended business problems with a combination of technology and creative thinking, • Understand at least one of the major programming languages (PHP, Ruby, Python, JavaScript, Java and etc.), • Experience integrating RESTful APIs into web applications, • Capability to communicate in fluent Mandarin/English with both internal and external stakeholders Who We Are: WorldFirst is proud to be an equal opportunity employer. We are passionate about creating a diverse and inclusive workplace where our people feel that they belong and can reach their full potential. We believe our differences are our strengths and are committed to recruiting, developing and retaining a team from a variety of backgrounds, perspectives, and skills. We encourage applications from all individuals regardless of race, age, disability, sex, gender reassignment, sexual orientation, pregnancy and maternity, religion or belief, and marriage and civil partnership.

Ria Money Transfer, a business segment of Euronet Worldwide, Inc. (NASDAQ: EEFT), delivers innovative financial services including fast, secure, and affordable global money transfers to millions of customers along with currency exchange, mobile top-up, bill payment and check cashing services, offering a reliable omnichannel experience. With over 600,000 locations in nearly 200 countries and territories, our purpose remains to open ways for a better everyday life. We believe we can create a world in which people are empowered to build the life they dream of, no matter who they are or where they are. One customer, one family, one community at a time. WHY THIS ROLE MATTERS Join Ria Money Transfer to build the connective tissue of global remittances—secure, real‑time integrations that move money safely across borders for millions of customers every day. As a Payments Integrations Analyst in Madrid, you will focus on analyzing external partner APIs end to end and turning diverse specifications and business rules into clear, testable requirements and dependable integration flows. You will be the bridge between product, compliance, engineering, and external partners, aligning needs, unblocking delivery, and continuously improving performance and reliability across our payment network. Your integrations will run on REN, Euronet’s modern payments platform, giving your work global scale and a solid foundation from day one. This is a hands‑on, high‑visibility role where your contributions directly improve customer experience, reduce friction and risk, and advance Ria’s mission to make global money movement faster, more transparent, and more affordable. Madrid’s thriving fintech ecosystem and international talent pool make it the ideal base for collaborating across time zones and driving integrations that matter on a global stage. ROLES & RESPONSIBILITIES • Gather and define requirements using external API specifications, interviews, and business process descriptions, • Critically evaluate information gathered from multiple sources, decompose high-level information into details, abstract up from low-level information to a general understanding, • Proactively communicate and collaborate with external and internal stakeholders worldwide to analyze information needs and functional requirements, • Understand business, operations, compliance, IT, and legal pain areas to apply the best approach on the final solution, • Successfully engage in multiple integration projects simultaneously, • Monitor and design likely complex solutions to optimize network performance MINIMUM REQUIREMENTS • Bachelor’s degree in Computer Science, Mathematics, Engineering, Information Systems, or a related technical field; or equivalent practical experience, • 5+ years of software engineering, systems integration, data/QA engineering, or similar, • Hands-on experience reading/writing specs, APIs, or data models, • Proven experience with Jira and Confluence to manage requirements, workflows, and documentation, • Excellent command of written and oral English and Spanish, • Based or willingness to settle in Madrid, the most desirable city in Europe! PREFERRED QUALIFICATIONS • Coding experience – You will work hard and learn plenty in Operations team and help decide what integrations would be like without coding a single line, • Background in finance and payments sectors, • API development certification (Apigee, etc), • Business analysis certification (PMI-PBA, CBAP, etc)

• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 2025! Litigation Expert main mission is Legal advice and monitoring of the different legal teams - internal and external - and Legal Advice to the management of the department. Support to the legal director of legal proceedings. Main functions and tasks: • Support for the monitoring and management of in-house or external lawyers or other collaborating professionals., • If necessary, support in the legal direction of proceedings., • Instructions and guidelines in legal procedures., • Legal support to the department and area management, and to the operational team., • Management focused on the fulfilment of the department's strategy and business plan., • Proposals for improvement in procedural strategy. Requirements • Law Degree, • +5 years of experience practicing law., • Professional membership, • Strong procedural Expertise, • English conversational level (written and spoken), • Microsoft Office tools Skills Profile: Business insight Oral and written communication and active listening skills Strong analytical and problem-solving skills Ability to thrive in a fast paced, dynamic environment Ability to manage multiple projects simultaneously Ability to work effectively under tight deadlines Problem and incident solving skills ¿Qué te ofrecemos?: • Contrato indefinido con salario competitivo., • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. • IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos a una persona en prácticas, para incorporarse a nuestro equipo de negocio de proyectos IT en la división de Servicios Financieros. ¿Qué harás en tu día a día? Como Becario/a de Desarrollo de Negocio, colaborarás estrechamente con el equipo en el análisis del mercado y el apoyo en la generación de estrategias comerciales. Tendrás la oportunidad de adquirir una visión global del negocio, participando activamente en el crecimiento de la división y en proyectos estratégicos. • Research de mercado: análisis de información sobre la división, competencia, clientes y tendencias del sector., • Elaboración de informes y artículos a partir de los resultados del research, para apoyar la toma de decisiones y el desarrollo del negocio., • Preparación de presentaciones y documentación para reuniones internas y externas., • Apoyo en el desarrollo de estrategias comerciales., • Colaboración con diferentes equipos para impulsar el crecimiento del área. Requisitos • Grado o Máster en ADE, Economía, Finanzas o titulaciones afines., • Nivel de inglés medio-alto., • Interés por el sector tecnológico y financiero., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Word)., • Persona analítica, proactiva, organizada y con ganas de aprender., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Beca de al menos 6 meses con posibilidad de crecimiento y continuidad tras su finalización., • Modelo híbrido de trabajo, en un entorno dinámico, joven y colaborativo., • Oportunidad de formarte junto a un equipo experimentado en un entorno multinacional., • Acceso a formación continua y posibilidad de desarrollar tu carrera dentro de ALTEN. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

The mission of this role is to be responsible to provide payments solutions for the business by selecting the most suitable method. The Settlement Operations Specialist supports the daily settlement operations, focusing on the accurate and timely management of tickets related to payment methods and service schedules. The role involves direct interaction with external providers, internal departments, Ria agents or stores. Managing tickets and phone calls, ensuring efficient and consistent resolution of inquiries. It requires a detail-oriented, organized, and problem resolution-focused individual with strong communication skills. JOB FUNCTIONS: • Manage requests and incidents through Zendesk, Webex, and Outlook, ensuring proper classification and follow-up., • Review and update information such as pick-up service schedules, providers, and payment method, updating information in the system to reflect current operations., • Escalate complex issues or discrepancies to the Supervisor or relevant teams, ensuring proper tracking and closure, • Assist in the onboarding process of new clerks or team members when required., • Contribute to continuous improvement by identifying repetitive issues and proposing process optimization or automation opportunities., • Call agents to make sure they understand their payment method (Especially new agents)., • Roll-out of settlement methods, such as card payment, CIT, Smart Safes, ACH etc., • Contingency planning and execution, if one settlement method is blocked. SKILLS: • Excellent oral and written communications skills in English and German, any other language will be highly valued., • Good knowledge of Microsoft Office tools and CRM systems. At least an intermediate to advanced level of Excel is required, • Self-motivated, team player, proactive, problem-solving abilities and excellent communication skills., • Ability to be flexible and adaptable when working in a fast-paced often pressurized environment. JOB EXPERIENCE:

Ria Money Transfer, a business segment of Euronet Worldwide, Inc. (NASDAQ: EEFT), delivers innovative financial services including fast, secure, and affordable global money transfers to millions of customers along with currency exchange, mobile top-up, bill payment and check cashing services, offering a reliable omnichannel experience. With over 600,000 locations in nearly 200 countries and territories, our purpose remains to open ways for a better everyday life. We believe we can create a world in which people are empowered to build the life they dream of, no matter who they are or where they are. One customer, one family, one community at a time. ABOUT THIS ROLE As the Payments Operations Excellence Manager, you will drive the operational excellence of our global payments’ delivery function across multiple regions, currencies and partners. Ensure that every single payment reaches its destination in the expected time and without issues. You will be responsible for improving payment success rates and improving the general payment delivery KPIs across our Network of more than 1000 partners. ROLES & RESPONSIBILITIES • Collaborate with the different teams in the organization in designing our quality framework, including helping steer decisions on what to measure and which tools to use, • Monitor performance of payments globally: transaction volumes, success/fail rates, SLA compliance, partner metrics, • Produce dashboards, insights and report to leadership., • Lead investigation of payment execution failures, delays or rejections; perform root-cause analysis, propose and drive remediation plans., • Design and lead process improvement initiatives: automation of manual steps, standardisation of operational procedures globally., • Create mitigation plans for issues identified in our payments delivery., • Escalate significant operational risks or issues to senior leadership, propose mitigation and track resolution., • Mentor and develop the payments quality and monitoring team (regional leads or specialists) to deliver high performance. KEY METRICS & KPIS • Payment success/settlement rate (global average and per-rail), • Time to settlement or delivery, per-corridor/rail, • % of exceptions or failures requiring manual intervention, • Time to root-cause and fix for major incidents, • SLA compliance across regions/partners, • Number of technical incidents reported per partner POSITION REQUIREMENTS • ~5-7 years in payments operations, payment delivery, global transaction flows, ideally with cross-border/multi-currency exposure., • Proven track record of driving operational improvement, automation, process redesign in a payments environment., • Strong analytical data skills: ability to define, monitor and act on KPIs, use dashboards, produce insights., • Excellent stakeholder management skills: ability to work with technology, product, business, vendor/partners across geographies., • Leadership experience: managing teams, mentoring, cross-regional coordination., • Excellent communication and change-management skills., • Fluent in English & Spanish; other languages a plus for global remit. DESIRABLE • Deep understanding of international payments flows, settlement systems, partner rails (ACH, Instant Payment Rails, RTGS, etc) and corresponding operational models., • Experience in fintech / multi-region payments environment, • Experience with operating models for global payments, multi-currency, and multiple rails, • Knowledge of cost/efficiency levers in payment operations PERKS & BENEFITS • Be part of a global brand with a meaningful mission, • Work in a collaborative and diverse team, • Opportunity to grow your career in a fast-evolving digital space, • Competitive salary and benefits, • Food Allowance, • Birthday off, • Flexible Retribution

MISIÓN Gestionar carteras de REO asegurando el cumpliendo de los objetivos, gestionando el stock activamente, comunicando permanente la gestión realizada y estableciendo relaciones de largo plazo y recurrencia de negocio con el cliente. PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Gestionar activamente el stock de la cartera, apoyando en la segmentación y en la definición de planes específicos para cada segmento., • Establecer criterios del Business Plan para venta y alquiler, asegurando la máxima creación de valor en cada activo., • Coordinar y acompañar a las áreas funcionales en la implantación del Business Plan y la estrategia acordada, garantizando el cumplimiento de objetivos., • Elaborar propuestas de comercialización y gestión de activos, incluyendo análisis financiero de las carteras., • Generar reporting packs y dar seguimiento a actividades de formalización y cierre de operaciones., • Supervisar el proceso de clean up en la transformación de activos (cancelación de cargas, inscripción y posición) para su correcta comercialización., • Gestionar subsanaciones en defectos de inscripción cuando corresponda., • Asegurar la correcta comercialización del stock mediante publicaciones, marketing y campañas., • Desarrollar estrategias de marketing y dar seguimiento a ofertas y contraofertas., • Realizar valoraciones y estudios de comparables del mercado., • Supervisar, analizar y reportar la cartera de REOs., • Coordinar Property Tours a nivel nacional., • Negociar con clientes potenciales. COMPETENCIAS Y CONOCIMIENTOS • Comunicación eficaz., • Iniciativa., • Liderazgo., • Orientación a resultados., • Orientación al cliente., • Capacidad analítica., • Flexibilidad y adaptación al cambio., • Trabajo en Equipo y Cooperación., • Calidad y Excelencia en el Trabajo. FORMACIÓN ACADÉMICA NECESARIA • Formación universitaria en el área de Economía y Empresa, • Buen manejo de Excel y PowerPoint EXPERIENCIA PROFESIONAL Requiere una experiencia mínima de 4 años en puestos similares y/o en el sector inmobiliario.

La posición está enmarcada en el departado de Portfolio Administration y tiene la finalidad de dar soporte adiministrativo a través de las siguientes funciones: • Gestión administrativa: Office (Excel Intermedio -fórmulas buscar v o similares para cruzar ficheros-, gestión documental…), • Background legal: Tratamiento de documentos legales relacionados con el proceso de ejecución hipotecaria (notas simples, escrituras originales y novaciones, autos despachando/denegando ejecución, documentos relacionados con la subasta – apertura, tasas, edicto, cierres- etc., decretos de adjudicación, posesión, oposición/apelación y notificación al deudor, testimonios de cesión, registro y gestión de notificaciones y cartas de pago, etc.)., • Valorable otros tipos de procedimientos judiciales (monitorios, juicios ordinarios y verbales, procedimientos de ocupación ilegal)., • Valorable conocimiento de procedimiento Real Estate (tasaciones, valoraciones, etc.)., • Inglés no imprescindible pero valorable conocimiento B1. *Certificado Discapacidad 33% ¿Qué ofrecemos? • El mejor ambiente., • Un proyecto a largo plazo, queremos que hagas carrera con nosotros. 🚀, • Paquete retributivo según experiencia y valía., • Retribución variable en función de la consecución del objetivo marcado., • CoperniFlex: plan de retribución flexible, seguro médico, tarjeta de transporte, tarjeta de restaurante, bono de formación y guardería (¡Recibirás una recarga extra en tu tarjeta de restaurante en tu cumpleaños! 😊🎁)., • Horario de trabajo flexible., • Formación continua: Clases de idiomas (inglés -italiano) proporcionadas por la compañía, programa de formación anual., • Oficina ubicada en el centro de la ciudad (Madrid - Chamberí)., • ¿Cómo son nuestros copernicanos? Somos jugadores de equipo, nos gusta trabajar por objetivos y buscar nuevos retos.

Responsibilities 1. Implement partner strategies that support market development plans and drive incremental revenue for UPI, creating value for both acquirers and issuers. Focus on traditional payment tools as well as the market roll-out of new product initiatives, including mobile payments, e-commerce solutions, and remittance services;, 2. Contribute to developing strategic business plans through the provision of appropriate account and market intelligence. Take responsibility for implementing specific action plans to support overall business strategy and objectives;, 3. Improve the acceptance of UPI cards in local markets and ensure smooth operation of UPI card acceptance business by acquirers. Oversee UPI signage posting and visual merchandising to enhance brand visibility;, 4. Partner with key internal functions (product, marketing, operations, risk management) to identify new business opportunities and product ideas that enable merchants to customize solutions to best support their strategy;, 5. Support both acquiring and issuing businesses with broader value chain strategies to achieve their business goals and differentiate UPI from its competitors through innovative solutions and superior service delivery;, 6. Handle day-to-day administrative tasks and communication with internal and external stakeholders. Requirements 1. Bachelor’s degree or above in related discipline;, 2. Relevant experience in business development in the local market, preferably in cards and/or payment industry, with demonstrated success of driving profitable business growth;, 3. Good analytical skills and negotiation skills;, 4. Good communication and interpersonal skills;, 5. Self-driven and highly motivated;, 6. English proficiency is necessary, Spanish or Chinese proficiency is highly desirable. All candidates will be fairly assessed, with due consideration given to the relevance of their background to the role's requirements.

Tradition is the interdealer broking arm of Compagnie Financière Tradition and one of the world's largest interdealer brokers in over-the-counter financial and commodity related products. CFT is represented in over 28 countries, employing over 2,500 people. Tradition’s goal is to provide superior client services. It believes its business success is a direct reflection of its employees and recruits. As such, teamwork, creativity, reliability and integrity are components of a work ethic taken very seriously since the company was founded in 1959. Tradition is currently seeking to appoint a Brokerage Rates Admin Assistant to be based within the Madrid office. Main responsibilities within the Brokerage Rates Admin Assistant position include: • You will be responsible for maintaining and updating brokerage schedules to ensure they are accurate and up-to-date at all times., • Accurately record incoming and outgoing fee reviews to ensure proper tracking and transparency for future reference., • Provide various departments with client rate cards on request, ensuring that the information is consistent and easily accessible., • Assist with the analysis of rate increases and decreases, ensuring that changes are properly documented and aligned with the business strategy., • Work closely with various departments to source accurate data, ensuring all systems and records are consistent and reliable., • Provide timely operational and administrative support as required to all London Managed entities, contributing to efficient business operations., • Help identify opportunities for process improvements and support the development and enhancement of relevant processes within the London managed offices., • You may be asked to take on additional duties as required, depending on the needs of the business and the team. Key skills, experience and competencies required to be successful in this role: • Strong problem-solving ability with a lateral thinking approach., • Excellent communicator, both written and verbal., • Ability to adapt to changing situations and work effectively under pressure to meet deadlines., • Advanced Excel skills, capable of not only storing data but ensuring it is easily readable and presentable., • Good time management skills, ensuring tasks are completed efficiently and on time., • Exceptional record-keeping abilities, ensuring accuracy and organisation., • Strong attention to detail and accuracy in all aspects of work., • Ability to manage multiple priorities effectively and maintain quality under tight deadlines. Tradition do not accept agency CV’s. Please do not forward CV’s to our employees or Talent team. Tradition are not accountable for any fees related to unsolicited resumes. The Talent team will reach out to trusted agents when required. Please note, due to the large volume of applications for this position, only suitable candidates will be contacted. If you have not heard from us within 14 days, unfortunately, your application has been unsuccessful. Tradition welcome all suitable applications and are an equal opportunity employer who value diversity. All employment is decided on the basis of qualifications and merit. By applying for this role, you agree that we may retain your details on our system for a period of 6 months and may contact you for any future vacancies that may arise within the Tradition Group.

MISIÓN DEL PUESTO La Fundación Villanueva se encuentra en búsqueda de un rol de Técnico contable y administrativo, que se encargará de llevar el ciclo contable completo y de asegurar el cumplimiento de las obligaciones formales de la entidad. Asimismo, actuará como enlace clave y supervisor en la gestión de los Recursos Humanos, coordinando el flujo de información con la gestoría externa para asegurar que el pago de nóminas y la gestión de seguros sociales se realicen con precisión y puntualidad. Su labor de soporte es vital para que la Fundación pueda cumplir con sus fines sociales y educativos con transparencia y eficiencia. ORGANIZACIÓN Reportará al Presidente de la Fundación de la Universidad. TAREAS PRINCIPALES -Realizar la contabilidad diaria de la Fundación: asientos contables, conciliación bancaria, control de caja y gestión de tesorería. Preparación de los cierres contables mensuales y anuales, y elaboración de informes financieros básicos. -Facturación a clientes/donantes y control de facturas de proveedores, asegurando el cumplimiento de los plazos de pago. -Colaboración con los auditores externos y preparación de la documentación para la presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS) y cuentas anuales. -Actuar como interlocutor único con la gestoría laboral externa. Revisar y validar los borradores de nóminas y Seguros Sociales enviados por la gestoría antes de su pago, detectando posibles errores, así como la gestión administrativa del ciclo de vida del personal de la Fundación. -Gestión de proveedores: solicitud de presupuestos, archivo de contratos y control de vencimientos, así como la digitalización y archivo de la documentación exigida legamente. -Actuar como interlocutor con el Servicio de Prevención Ajeno. REQUISITOS *Estudios: Grado o Licenciatura afín al puesto a desempeñar. *De 3 a 5 años de experiencia en un puesto similar, llevando la contabilidad de forma autónoma y gestionando tareas administrativas generales *Muy valorable experiencia en gestión contable en fundaciones, asociaciones o entidades sin ánimo de lucro. *Conocimiento en Microsoft Excel 365. *Muy valorable experiencia demostrable en el uso de la herramienta Navision (Microsoft Dynamics 365 Business Central). COMPETENCIAS Rigor y Atención al Detalle: Capacidad para trabajar con datos numéricos sin cometer errores, garantizando que la contabilidad y las nóminas cuadren al céntimo. Discreción y Confidencialidad: Manejo ético y reservado de información sensible (salarios, datos personales, situación financiera), alineado con los valores de la Universidad. Capacidad de Organización y Planificación: Habilidad para gestionar picos de trabajo (cierres de mes, ciclo de nómina) y cumplir estrictamente con los plazos administrativos y legales. Vocación de Servicio y Trabajo en Equipo: Actitud colaborativa para dar soporte a los diferentes departamentos de la Fundación y resolver dudas de los empleados con amabilidad y eficacia. ¿QUÉ OFRECEMOS?: • Contratación indefinida a tiempo parcial (media jornada), • Lugar de trabajo: Zona de Mirasierra., • Posibilidad de aparcamiento en nuestras instalaciones de Mirasierra de manera gratuita.

Sobre la Empresa Buscamos incorporar un/a becario/a para apoyar al equipo de Partners y a la dirección del canal, con interés en desarrollarse profesionalmente en el sector asegurador. La beca tendrá una duración inicial de 6 meses, con posibilidad de continuidad una vez finalizada, en función del desempeño y de las necesidades organizativas. Integración en el canal de Partners, que gestiona relaciones con cuentas estratégicas de la compañía, corredores y alianzas con otras compañías de seguros. En este departamento se gestionan grandes acuerdos de distribución. Sobre el Rol ¿Qué aprenderás durante la beca? Participarás de forma progresiva en: Responsabilidades • Apoyo a la dirección del canal y a la red comercial en tareas de back office., • Colaboración en la preparación de propuestas comerciales, comparativas, presentaciones e informes comerciales., • Apoyo en gestiones de seguimiento comercial. Contacto sencillo con mediadores, bajo supervisión., • Mantenimiento de CRM de Partners, en el que se recoge la información sobre las conversaciones mantenidas, hitos, y programación a futuro., • Uso de herramientas digitales y apoyo en reporting comercial. Calificaciones • Estudiantes titulados/as (Grado superior de Administración y finanzas)., • Convenio de prácticas con centro formativo. Habilidades Requeridas • Interés por el sector asegurador y el entorno comercial., • Facilidad y habilidad en relaciones interpersonales., • Persona organizada, con atención al detalle y ganas de aprender., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Imprescindible buen manejo de herramientas digitales (Paquete Office / Paquete Google / PowerPoint)., • Actitud proactiva, responsable y con iniciativa. Declaración de Igualdad de Oportunidades Comprometidos con la diversidad y la inclusividad.

ADEPA ASSET MANAGEMENT EXPERIENCE THE ADEPA WAY Adepa is an independent global leading provider of Investment Fund and Corporate Services, Fund administration, UCITS V Management Company and AIFM addressed to institutional and professional investors around the globe. Founded in 1980 and currently headquartered in Luxembourg, Adepa provides clients with support oriented to give tailor-made solutions for ideas in a global financial world in Luxembourg, Italy, Spain and Chile. For our Client Relationship Department, we are looking for a full-time CLIENT RELATIONSHIP OFFICER In the frame of the Client Relationship Service the Client Relationship Officer understands client’s business and provides thoughtful and optimal solutions by coordinating the work of internal and external parties. She/he is responsible for managing client’s expectations with a “can-do” attitude and a strong commitment to delivering high-quality work. The Client Relationship Officer focuses on quality and constant client satisfaction. This role implies the following tasks: MAIN RESPONSIBILITIES • Act as first point of contact for a dedicated client portfolio, • Responsible for understanding client products, requirements and handling all matters with a proactive approach to ensure constant client satisfaction, • Conduct regular meetings and visits to clients., • Responsible for developing and cultivating long-term relationships with our clients focusing on client retention, • Coordination with internal and external parties (custodian banks, legal advisers, AIFM, investment manager, auditors, distribution partners etc.) in order to deliver quality service on time as per client’s expectations, • Facilitate the flow of any information requested by internal teams or clients promptly and smoothly, • Active participation in the new client onboarding process and client change requests, • Assistance and taking ownership in internal projects representing the interest of our clients, • Participation in the organization of Client’s Board and shareholder meetings TECHNICAL SKILLS & QUALIFICATION • University Degree in Finance, Accounting, Law or equivalent experience, • Minimum 8 years of experience in the funds industry and Client Relationship Services, • Good understanding of investment funds structures, and regulatory framework, Financial Market and investment products., • Fluent in English (verbal and written communication); Italian or Spanish, any other language is considered an asset, • Competency in Microsoft Word, Excel and Outlook, any knowledge of PE systems would be an advantage SOFT SKILLS • Ability to work autonomously, taking full ownership of assigned responsibilities, • Excellent interpersonal and communication skills, including contributing to and being part of a strong team spirit, • Excellent organizational skills complemented by a “can-do” attitude, • Result-oriented with a strong client focus and sense of responsibility regarding delivering quality work, • Intercultural approach, • Excellent written and verbal communication skills Are you ready to accept the challenge and expand your knowledge in an Entrepreneurial, Intercultural & Independent Global Asset Servicing Company? Please send your CV to:

Descripción del equipo Nuestro equipo de Operaciones es responsable de la gestión de la cartera residencial en compra y venta. Coordinamos la operativa diaria, la relación con proveedores y comunidades, asegurando la máxima rentabilidad de los activos y un alto nivel de satisfacción de los residentes. Descripción del puesto El candidato se incorporará con nosotros, participando en la gestión operativa de una cartera de propiedades residenciales. Será un rol clave para garantizar la correcta gestión de los activos y el cumplimiento de los estándares de calidad en el día a día. Las funciones que llevará a cabo, entre otras, serán: • Realizar tareas de gestión, coordinación y control del proceso, • Actualización de datos, • Contacto con proveedores, • Gestión y resolución de incidencias, • Reporting de datos (es necesario que tenga excel alto), • Se valorará experiencia previa en gestión de ibis y comunidades. *Una vez al mes realizará una guardia semanal, remunerada Perfil del candidato Pensamos en una persona muy meticulosa, organizada, polivalente, eficiente, responsable, implicada y muy comprometida. Profesional, entusiasta, trabajadora y acostumbrada a manejar volúmenes altos de trabajo. Requerimos • Experiencia previa en gestión de activos residenciales o funciones de Property Management., • Capacidad para coordinar proveedores, reformas y servicios de mantenimiento., • Manejo de Excel y herramientas digitales de gestión., • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a la resolución de incidencias., • Excelentes habilidades de comunicación y relación con inquilinos y administradores de fincas. Ofrecemos -Jornada completa -Ubicación puesto de trabajo, centro de Madrid. -Contrato indefinido (con 6 meses de periodo de prueba) -Una vez al mes realizará una guardia semanal, remunerada -Incorporación inmediata

Fundada hace 16 años por Stanford Alumni, Bravo se ha convertido en un actor destacado en el panorama financiero, ofreciendo soluciones crediticias a consumidores sobreapalancados que se encuentran en dificultades. Tenemos operaciones en seis países diversos: México, Colombia, España, Italia, Portugal y Brasil. Nuestro viaje se define por un compromiso incesante de capacitar a las personas para que paguen sus deudas y recuperen la libertad financiera. Nuestro compromiso con la excelencia y el trabajo duro nos ha llevado a un historial de crecimiento sostenido de dos dígitos durante la última década, posicionándonos como líderes en la industria. A partir de 2023, gestionamos más de 600 millones de euros de deuda de clientes, brindando a las personas la orientación que necesitan para pagar sus deudas de manera efectiva. Seguimos estableciendo objetivos ambiciosos para el futuro mientras buscamos crecer más de 3 veces en los próximos cinco años ampliando nuestros mercados actuales y expandiéndonos a otras geografías. Bravo se enorgullece de haber obtenido el apoyo de inversores premiados que comparten nuestra creencia en las soluciones de tecnología de deuda. Entre ellos se encuentran GPF Capital (), Cercano Capital (brazo de inversión de Paul Allen Estate) y Achieve (___). ¿A quién buscamos? • Pasión por la atención al cliente y por ayudarle a resolver su situación., • Alta capacidad de comunicación, persuasión y manejo de objeciones., • Organización, planificación y constancia en el seguimiento., • Se valorará experiencia de 2-3 años en recobros, cobranza o servicio al cliente. Buscamos a alguien con mentalidad de killer en atención al cliente: ambicioso, con energía y orientación total a resultados. Una persona que no tema al teléfono, que disfrute contactar a muchos clientes al día y sepa convencer, negociar y retener. Funciones: • Atender a los clientes de segundo y tercer mes como parte del equipo de España., • Asistencia telefónica y presencial para resolver dudas e incidencias., • Cumplimiento de KPIs de tasa de retención de clientes., • Seguimiento y elaboración de proyectos del área., • Gestión de la cartera de clientes y recobros para lograr los objetivos mensuales ¿Qué ofrecemos? Nuestro horario es de L-V de 9.00 a 18.00 y estamos ubicados en una de las mejores zonas de Madrid (C/ Velázquez) para que disfrutes también de todo lo que ofrece el barrio (tiendas, cafeterías, restaurantes, bares...). Al incorporarte a nuestra empresa optarás a grandes beneficios como acceso a Wellhub, disponer inmediatamente del salario generado a través de Payflow, y descuentos con otras de nuestras empresas partners en alimentación, formación, descuentos en compras, etc. Adicionalmente podrás disfrutar del día a día de nuestro ambiente joven, multicultural y dinámico en el que aprender y crecer en tu camino profesional. También contarás con una formación especializada para enseñarte todo lo que necesitas para el puesto de trabajo, y además nos encantará que te apuntes a todas nuestras actividades como los famosos afterwork, equipo de fútbol, celebración de fiestas y eventos en la ofi o incluso las que tú quieras implementar! ¡En Bravo estamos emocionados de recibir tu candidatura y descubrir cómo puedes contribuir a nuestro crecimiento!

Associate Client Legal Administrator | Abogado Junior Derecho Societario Lugar: Madrid, España (Híbrido) Algunas de tus responsabilidades serán: • Derecho corporativo, y revisión de contratos., • Secretaría de sociedades, Pactos de socios y Junta Directiva., • Actualización y redacción de estatutos, aumentos y reducciones de capital, aportaciones de socios, constitución, enajenación, liquidación y disolución de sociedades, otorgamiento de poderes, formulación y aprobación de cuentas anuales, actualización y presentación de libros societarios., • Trabajar con el equipo en una cartera designada de clientes asegurándose de que todas las consultas y solicitudes de los clientes se procesen de manera oportuna., • Redactar y revisar en colaboración con el equipo, documentos legales en español e inglés sujetos a la ley española y documentos corporativos como reuniones de socios y resoluciones de junta directiva., • Seguir cualquier cambio en la legislación española que pueda tener impacto en los servicios y en los clientes., • Revisar con el equipo que los clientes cumplan con las leyes de PBC., • Proporcionar apoyo a los puestos de RM y Senior RM colaborando estrechamente con ellos y compartiendo conocimientos y experiencia. ¿Qué habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesitas? • Mínimo de 1 a 2 años de experiencia laboral en puesto similar., • Licenciatura en Derecho., • Gran dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes (B2/C1)., • Buenas habilidades de presentación., • La atención al detalle y la capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno acelerado son esenciales., • Capacidad para gestionar de manera efectiva múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión., • Un enfoque proactivo para las tareas diarias y una persona orientada al equipo., • Un deseo de trabajar con diferentes culturas. ¿Por qué trabajar en CSC? En CSC, somos the business behind business®. Con sede en Wilmington, Delaware (EE. UU.), CSC es un líder global en servicios empresariales, legales y financieros. Contamos con oficinas y capacidades en más de 140 jurisdicciones en América, Europa, Asia-Pacífico y Oriente Medio, ofreciendo soluciones basadas en el conocimiento que ayudan a nuestros clientes a prosperar en un entorno global complejo. Con más de 8.000 empleados en todo el mundo, CSC es una empresa dinámica y orientada al crecimiento, donde la curiosidad impulsa la innovación y una mentalidad proactiva genera resultados. Desde hace más de 120 años, damos a nuestro equipo el poder de anticiparse a las necesidades de los clientes y ofrecer un servicio excepcional. Por eso, más de 180.000 empresas confían en CSC como su socio global. Una cultura de pertenencia y crecimiento En CSC, estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, donde todas las personas se sientan valoradas y apoyadas. Nuestro equipo disfruta de: • Oportunidades profesionales a nivel global, • Modelos de trabajo híbridos y en remoto (según normativa local y requisitos del puesto), • Beneficios integrales, que incluyen reembolso de matrícula, bonos por recomendación y días de vacaciones pagadas, • Bonificaciones o comisiones anuales según el rendimiento, • Programas de éxito compartido, que reconocen las contribuciones individuales y en equipo Además, ofrecemos apoyo adaptado a personas con discapacidad, para garantizar que todas las personas dispongan de las herramientas necesarias para prosperar en su puesto. Animamos a los candidatos a hablar con nuestro equipo de Adquisición de Talento para transmitir cualquier necesidad específica o solicitud de adaptación. Integridad en el proceso de selección CSC solo acepta candidaturas de agencias que formen parte de nuestro programa aprobado de proveedores. Los CV enviados fuera de este proceso —ya sea a través del equipo de selección, managers, empleados u otros canales— no serán elegibles para el pago de tarifas y pasarán a ser propiedad de CSC. Recomendamos encarecidamente a los candidatos que presenten su solicitud directamente a través de nuestro portal de empleo, y no por medio de terceros, para garantizar un proceso de selección justo y transparente. Visita ___ para saber más sobre CSC, nuestros valores y las oportunidades que ofrecemos. Un excelente lugar para trabajar — año tras año CSC ha sido reconocido como un Top Workplace todos los años desde 2006, y no es casualidad. Ofrecemos: • Trabajo estimulante y con impacto real, • Una sólida cultura de movilidad interna y programas de recomendación La información anterior describe la naturaleza general del trabajo en CSC y no pretende detallar todas las funciones, responsabilidades o requisitos del puesto. Los detalles específicos se tratarán durante el proceso de entrevista.

UHY Fay & Co, firma líder de servicios profesionales con más de 40 años de experiencia, necesita incorporar a sus oficinas de Madrid, un Abogado Fiscalista con una experiencia entre 3 y 5 años y un nivel alto en inglés. Proyecto: • Asesoramiento tributario de clientes de la firma, tanto corporativos como personas físicas;, • Elaboración de informes fiscales y otra documentación técnica en español o inglés;, • Realización de estudios consolidados y planificación fiscal nacional e internacional;, • Operaciones de inversión, desinversión y reestructuración;, • Inspecciones de Hacienda/alegaciones/recursos;, • Cumplimiento de obligaciones fiscales: IRPF/IVA/Impuesto de Sociedades. Requisitos: • Licenciado/Graduado en Derecho/ADE/Económicas;, • Valorable Máster especializado en Tributación/Fiscalidad Internacional;, • Entre 3 y 5 años de experiencia en un puesto similar al ofertado en una empresa multinacional, un despacho de abogados o una consultora de primer nivel;, • Imprescindible nivel de inglés alto C1 - operaciones con clientes internacionales;, • Una persona responsable, organizada, proactiva y con una actitud positiva. Ofrecemos: La oportunidad de desarrollar una carrera profesional en una firma con clara orientación internacional, con posibilidades reales de crecimiento en un entorno dinámico, de continuo aprendizaje y expansión profesional. Las condiciones retributivas se ajustarán a la experiencia y conocimientos del candidato.

About the role The Product Owner will drive the vision, strategy, and delivery of a Credit Origination (Credit Access) application and ensure its seamless integration with an existing Loan Management System (LMS). This role ensures that business needs, regulatory requirements, and technical feasibility come together to deliver a high-value digital lending solution across multiple countries. Location: Madrid, Spain. Permanent role, Hybrid working model. Main Responsibilities Product Leadership • Own the product vision and roadmap for the Credit Origination platform, ensuring alignment with business goals, regulations, and integration with the LMS., • Develop and prioritize product strategy, translating market and regulatory needs into initiatives that deliver value and ensure a seamless onboarding-to-servicing experience. Functional Definition • Create and refine epics, features, and user stories, defining the end-to-end credit origination flow and ensuring clarity, feasibility, and regulatory compliance (KYC/AML, identity verification, creditworthiness, disclosures, consent)., • Specify functional requirements and validate designs to ensure seamless data and process integration between the Credit Origination system and the LMS. Stakeholder & Cross-Team Collaboration • Serve as the primary liaison across business, compliance, risk, engineering, UX/UI, architecture, and external partners, facilitating workshops, requirement sessions, and alignment meetings across multiple units and countries., • Manage dependencies and communicate product decisions clearly, ensuring knowledge transfer to technical teams and coordination with LMS owners, core banking teams, and external vendors. Execution & Delivery • Lead agile ceremonies and guide development teams throughout delivery, providing clarification during sprints and validating features against acceptance criteria and business outcomes., • Monitor KPIs and optimize processes, ensuring timely, high-quality releases and seamless integration between Credit Origination and LMS environments based on performance data and feedback. Integration Management • Define and manage the integration model between the Credit Origination platform and LMS, ensuring data consistency, process continuity, and compatibility while coordinating with third-party systems., • Collaborate with architects to design APIs, data structures, and workflows, monitor integration performance, and drive improvements to support the full loan lifecycle. Experience & skills • 3+ years as a Product Owner, Business Analyst, or similar role in digital lending, fintech, or financial services., • Proven experience working on integration projects (APIs, microservices, middleware, third-party services)., • Experience in agile environments with distributed, multinational teams., • Hands-on experience with credit origination flows, scoring models, onboarding processes, and loan lifecycle management is nice to have., • Strong understanding of REST APIs, microservices, integration patterns, and event-driven architecture., • Knowledge of digital onboarding frameworks (KYC, AML, identity verification)., • Familiarity with cloud-based environments, application security, and compliance requirements., • Proficiency with Agile tools such as Jira, Confluence, and design tools like Figma., • Advanced English skills. Pepper’s values and culture Our mission is to help people succeed. Our clients, our customers, our employees. Our Values are ‘Can do’, ‘Balanced’ and ‘Real’. Pepper Advantage’s values support our vision, shape our culture and define how we interact with other employees and the attitudes we adopt towards our customers and clients. The values of Pepper Advantage support the organisation’s mission statement. Pepper Advantage’s unique outcome focused corporate culture aims to deliver fairness and value for clients and customers, consistently exceeding expectations in all measurable performance areas. Pepper Advantage is an equal opportunities employer. Role Profiles are subject to change in line with business needs.

About the role The Frontend engineer is a key new appointment to Project PRISM, who will work with the dedicated team to build the platform for both web and mobile access. The Frontend engineer will be a can do, high achieving individual who will bring their product and domain expertise to the product, having experience of working with teams to build high quality enterprise level applications and have a passion for technology. Location: Madrid, Spain. Permanent, Hybrid working model. Main Responsibilities • Responsible for developing and maintaining the front-end of the new software platform., • Design a component-oriented, highly configurable solution that caters to multiple geographic jurisdictions and asset types., • Ensure all developments align with the overall system architecture and design strategy, maintaining consistent and appropriate code standards., • Manage and maintain the company codebase using industry best practices, providing full audit and control capabilities., • Work closely with stakeholders to prioritize system developments and meet agreed release schedules., • Collaborate with the UX/UI designer and test team to implement robust automatic testing within an agile framework. Your skills • 3+ years of experience as Frontend developer/engineer or similar roles with excellent knowledge of techniques and abstract thinking for designing component-oriented front ends in Angular., • Experience with libraries like Syncfusion, Primeng, Devexpress, or Kendo. Also, valuable experience with the Ionic framework., • Deep understanding of the engines, structures, and languages used by browsers (DOM, HTML, CSS, JavaScript), including execution order, scopes, and parallelism., • Strong documentation skills, including technical and operational/process mapping., • Ability to work within Agile frameworks while remaining adaptable and not overly tied to process or methodology., • Desirable knowledge of mortgage and lending markets, covering both loan originations, and servicing areas., • Strong English skills (Verbal & Written). Our benefits • Private health insurance + dental program for all employees from 3rd month., • Tax benefits in services such as day care, commuting cost, health, and food., • Life insurance from day 1 for all employees., • Flexible hybrid working model., • Healthy snacks at the office., • Wellness program with workshops and webinars., • Team building activities such as Christmas, Summer event, Football team., • Voluntary initiatives (Ningún Niño sin sonrisa, Ningún niño sin mochila, Fundación Aladina, Asociación Española Ayuda contra el Cancer, Fundación Prader Willi, Guillermo Prieto Ciclista, Bancos de Alimentos) Pepper’s values and culture Our mission is to help people succeed. Our clients, our customers, our employees. Our Values are ‘Can do’, ‘Balanced’ and ‘Real’. Pepper Advantage’s values support our vision, shape our culture and define how we interact with other employees and the attitudes we adopt towards our customers and clients. The values of Pepper Advantage support the organisation’s mission statement. Pepper Advantage’s unique outcome focused corporate culture aims to deliver fairness and value for clients and customers, consistently exceeding expectations in all measurable performance areas. Pepper Advantage is an equal opportunities employer. Role Profiles are subject to change in line with business needs.

Job Title: IT Audit Manager Location: Madrid, Spain Audit & Risk Recruitment is proud to partner with a global fintech business based in Madrid, Spain. As part of their continued expansion, the company is strengthening its global IT Audit function and seeking an experienced IT Audit Manager to join their Madrid-based team. The IT Audit Manager will play a pivotal role in shaping the company’s technology assurance strategy and supporting the delivery of the annual audit plan. Acting as a key strategic partner to the Head of IT Audit, this role offers significant exposure to senior stakeholders and the wider business, contributing to the organisation’s growth while ensuring risks are effectively managed within a controlled environment. Key Responsibilities: • Plan, execute, and report on internal IT audits across a range of areas including infrastructure, cybersecurity, cloud platforms, and product-led initiatives., • Support the Head of Internal Audit in developing and refining the global IT audit strategy and annual planning cycle., • Evaluate the design and effectiveness of IT controls, identifying gaps and providing pragmatic recommendations for improvement., • Partner with business leaders and technology stakeholders to provide independent assurance and insights on emerging risks and control themes., • Monitor remediation of audit findings and contribute to continuous improvement in IT governance and risk management frameworks., • Collaborate with internal audit colleagues globally to share best practices and ensure consistency in approach across regions. Requirements: • Proven experience managing and delivering IT internal audits within regulated industries, preferably within Fintech., • Demonstrated knowledge of IT governance, information security, cybersecurity, cloud technologies, and operational risk management., • Experience working within, or auditing, the First or Second Line of Defence in IT, Information Security, or Operational Risk functions., • Strong communication and stakeholder management skills, with the ability to influence and build relationships across multiple teams and levels of seniority., • Fluent in Spanish (both written and spoken) and proficient in English., • Must hold a valid EU passport.

We are excited to invite a talented individual with Sales experience to become a key member of our team in Spain. In this role, you will focus on prospecting, developing, and nurturing important relationships within private banking, family offices, and independent financial advisory firms (EAFIs). By promoting our diverse range of investment funds, you will play a vital role in driving growth and increasing our assets under management (AuM). Please note that the position requires a willingness to travel nationally up to 50-70% of the time. Key Responsibilities • Prospect and develop new contacts in private banking networks, family offices, and EAFIs., • Manage long-term relationships with key decision-makers (wealth managers, bankers, agents)., • Present the range of funds, highlighting strategies, investment philosophy, and competitive advantages., • Analyze client needs and propose tailored solutions., • Collaborate with internal teams on materials, roadshows, and reports., • Collaborate in the operational development of the institutional and wholesale segment (preparation of documentation, reports, and analysis)., • Participate in industry events and prepare activity reports. Essential Requirements • A minimum of 5 years of experience in sales of investment funds or complex financial products (including investment management, private banking, or distribution platforms)., • Strong knowledge of financial markets, investment funds, and regulations (MiFID II, UCITS)., • Established network of contacts in private banking, family offices, and EAFIs in Spain., • Willingness to travel nationally., • Proficiency in advanced English is required; additional languages are a plus., • Commercial skills: results-oriented, negotiation, and closing sales., • Educational background in Economics, Business Administration, Finance, or a related field. Relevant certifications (such as CFA or EFPA) are highly valued. What We Offer Natixis Investment Managers’ employees can enjoy various offerings, which may include, based on eligibility criteria: • A competitive fixed salary combined with an appealing performance-based variable component., • A dynamic and supportive atmosphere within a growing international management company., • Immediate start available.

WHAT YOU WILL BE DOING You will lead Getnet’s global data strategy, driving the transformation of our data ecosystem into a best-in-class, scalable, secure, and business-centric model. This role is critical to enabling the next generation of payments, risk management, digital products, AI and analytics capabilities across multiple geographies. The CDO will be responsible for data strategy, governance, architecture, quality, semantics, AI/ML enablement and compliance. This leader will define and execute a unified global data vision that accelerates value creation, improves reliability, and empowers the organisation with high-quality, interoperable, and trusted data. We are seeking a transformational leader with proven experience modernizing data ecosystems at scale, strong architectural capabilities, deep understanding of ontology and semantic modelling, and solid domain expertise in payments. You will work with global and local teams to deploy a federated governance framework, harmonize data structures across markets and ensure compliance with multi-country regulations. This role requires strong collaboration with Legal, Compliance, Information Security and country teams across all geographies. The role will be responsible for: • Data Strategy & Transformation: Define and execute the global data transformation strategy, aligning with business and technology roadmaps and lead the modernization of current Getnet’s data platform, including ingestion pipelines, governance, data mesh/data fabric capabilities, and advanced analytics foundations., • Data Model & Ontology:, • Lead the creation of a robust Global Data model creating a common ontology and semantic layer, enabling consistent definitions, metadata, lineage, and cross-market harmonization, ensuring that all analytical and operational systems adhere to strong architectural and integration standards., • Define, maintain and govern the Global Data Model, ensuring that core business entities, attributes and definitions are harmonized across all countries and platforms. This involves guaranteeing semantic alignment, managing version control and the structural evolution of the model, and preventing inconsistencies or duplication across systems. All new data initiatives must adhere to the Global Data Model to safeguard coherence and long-term data integrity., • Global Data Governance Framework: lead the development and implementation of Getnet’s global data governance framework, defining corporate data standards, taxonomies and a unified semantic model. This includes establishing norms and guidelines for data processes across the organization, deploying a federated governance structure that guides and supports countries in aligning their data practices to global policies, and ensuring consistent adoption of documentation, controls and governance routines across all markets., • Global Data Quality: Define and oversee global data quality standards, including indicators of completeness, consistency and integrity. This includes monitoring routines across markets, reviewing deviations and collaborating with local teams to implement corrective actions. The CDO drives continuous improvement practices to ensure that data quality supports business, technology and AI requirements at scale., • Enable Strategic Value of Data for Products, Business, Finance … :, • Provide data capabilities, tools, and standards to empower product, tech, and business teams, enabling self-service analytics and streamlined access to high-quality datasets. Ensure that data initiatives translate directly into improvements in customer experience, revenue growth, operational efficiency, and risk reduction., • Establish global guidelines for the design and maintenance of Data Assets, Data Marts and analytical structures, defining modelling and semantic standards, naming conventions, documentation requirements and minimum quality criteria., • Regulatory and Compliance Alignment: ensure compliance with data protection and sector-specific regulations across all Getnet geographies, including GDPR, LGPD, Ley 25.326, LFPDPPP and others applicable in each market. This responsibility requires strong collaboration with Legal, Compliance, Information Security and local privacy representatives to guarantee that global policies are correctly applied at regional level, regulatory changes are incorporated into standards and data protection practices remain aligned with organizational expectations and external requirements., • Leadership & Stakeholder Engagement: Act as the executive voice for data across all countries and business lines building and leading a high-performing global data organization, fostering a culture of excellence, ownership, and innovation. Collaborate closely with the Product, Business, Technology, Operations, Risk, and Finance leadership teams to ensure alignment. WHAT WE ARE LOOKING FOR Skills & Knowledge: • Strong business-oriented mindset with proven ability to translate data governance into measurable business value and operational impact., • 15+ years of experience in Data Governance, Data Management, Data Quality or Data Architecture (preferably in payments, fintech or financial services)., • Proven track record of large-scale data ecosystem transformation in highly regulated or high-transaction environments (payments, banking, fintech, telecom, etc.)., • Expertise in defining ontologies, semantic models, metadata frameworks, and common data layers., • Strong architectural background covering data modeling, distributed systems, cloud platforms, and integration patterns., • Deep understanding of the payments ecosystem, including acquiring, fraud/risk, KYC, onboarding, and transaction flows., • Experience leading multi-country / global teams., • Strong change leadership and communication skills., • Preferred, • Master’s degree in Computer Science, Engineering, Data Science, or equivalent., • Experience with AI/ML platforms, real-time analytics, and data mesh/data fabric architectures., • Knowledge of regulatory frameworks (GDPR, PCI DSS, local data residency laws). Why Join Getnet? • Opportunity to build a globally unified data foundation for one of the most ambitious payment transformations in the industry., • Lead a high-impact function with direct influence on product innovation, operational excellence, and global scalability., • Collaborate with top-tier technology and product leaders in a high-growth, multinational environment., • Strategic leadership role based in Madrid.

⚙️ DevOps Engineer | AWS | Kubernetes | Terraform | Madrid (Hybrid) We’re partnering with a fast-scaling FinTech on a mission to build a world-class global platform — and they’re investing heavily in the infrastructure that powers it. As a Platform / DevOps Engineer, you’ll help design, build, and run the systems behind products used by millions of customers worldwide. You’ll work closely with developers to deliver secure, reliable, and scalable infrastructure that lets the business move faster with confidence. 🚀 What You’ll Be Doing • Architect, build, and operate distributed systems in AWS., • Manage and optimise Kubernetes clusters at scale., • Implement and maintain infrastructure as code with Terraform., • Write clean, production-ready code (Python preferred, but language-flexible)., • Drive improvements in monitoring, observability, and incident response., • Automate wherever possible to reduce manual effort and increase reliability., • Collaborate on architectural decisions shaping the future of the platform. 🧠 What You’ll Bring • Deep, hands-on experience with AWS., • Proven track record managing Kubernetes in production., • Strong coding skills — ideally Python, but open to others., • Solid experience using Terraform for large-scale IaC., • A collaborative mindset and the ability to communicate clearly across teams. 🌍 Why This Role You’ll be joining at a pivotal moment — scaling globally, modernising infrastructure, and building the foundation for the company’s next stage of growth. Expect autonomy, real influence, and the chance to work with engineers who value clean systems, automation, and impact over red tape. 👉 If you’re a Platform / DevOps Engineer who loves building scalable cloud platforms and wants to make a mark in a global FinTech, we’d love to hear from you.

(KM47034-4) 欧州に拠点を持つ日系金融機関にて、法人向けリレーションシップマネジャーを募集しています。 本ポジションでは、日系企業に加え、現地企業も担当し、欧州ビジネスの最前線で顧客との長期的な関係構築に携わっていただきます。 ・勤務形態： ハイブリッド勤務（オフィス勤務＋在宅） ・ビザサポート： VISAスポンサー検討可 【職務内容】 欧州拠点において、日系法人および現地法人顧客の双方を担当するRelationship Managerポジションです。 • 日系企業および現地企業とのリレーション構築・維持, • 既存顧客を中心とした法人営業活動, • 融資、トレードファイナンス、キャッシュマネジメント等の提案, • 顧客ニーズの把握およびソリューション提案, • クレジット関連資料の作成、社内稟議・承認プロセス対応, • ロンドン（EMEA HQ）および他欧州拠点との連携業務 ※新規開拓よりも、既存顧客の深耕・長期的な関係構築が主なミッションです。 【応募要件】 • 日本語・英語：ビジネスレベル（現地企業との折衝が可能なレベル）, • 銀行・金融機関における法人営業（RM）または関連業務の経験 【歓迎スキル・経験】 • 勤務国の現地言語スキル（ドイツ語）, • 現地企業向けコーポレートバンキングの経験, • 日系・外資・ローカル企業を跨いだ顧客対応経験, • 欧州金融市場・規制環境への理解 【給料】 経験により€65-90k 【雇用形態】 正社員雇用 【開始時期】 応相談 【勤務時間】 月－金 9：00〜17：00 【勤務地】 マドリード、スペイン ※欧州に拠点を持つ大手日系金融機関のEMEAネットワーク内ポジション ※お問い合わせの際は、該当の求人番号（Ref：KM47034-4）を本文先頭にご記入いただきますようお願いいたします。

Título: Especialista Senior en Cumplimiento Fiscal | Senior Tax Compliance Specialist Ubicación: Madrid (modelo híbrido) Idiomas: Español e inglés fluido Descripción del puesto Buscamos un Especialista Senior en Cumplimiento Fiscal para unirse a nuestro equipo local de Tax. Reportarás al Business Unit Manager y serás responsable del cumplimiento fiscal de una cartera de clientes, con enfoque en un sector concreto. También supervisarás el trabajo de perfiles junior y mid, garantizando calidad y eficiencia en todas las obligaciones fiscales. Responsabilidades principales • Revisar, preparar y presentar declaraciones fiscales (IVA, IS, retenciones)., • Controlar las obligaciones fiscales y el estado de cumplimiento de la cartera asignada., • Coordinarse con los equipos de Contabilidad y Legal para resolver consultas fiscales., • Supervisar y dar soporte al equipo, incluyendo formación y seguimiento de tareas., • Asistir en auditorías y en reuniones con clientes y asesores fiscales. Perfil y competencias clave • Experiencia de 4 a 7 años en un rol similar., • Formación en Derecho Fiscal o similar., • Conocimiento sólido de normativa fiscal española, AEAT y procedimientos fiscales., • Capacidad para interpretar informes financieros y cálculos de impuestos., • Nivel de inglés C1, ideal para trato con clientes internacionales., • Habilidades de comunicación, análisis, precisión y organización., • Orientación al detalle, integridad y capacidad para trabajar con plazos ajustados., • Competencias de supervisión y colaboración en equipo. Por qué unirte a CSC CSC es líder global en servicios empresariales, legales y financieros, con presencia en más de 140 jurisdicciones y más de 8.000 profesionales. Ofrecemos: • Entorno inclusivo, colaborativo y multicultural., • Oportunidades de crecimiento global., • Modelo híbrido de trabajo y beneficios competitivos., • Estabilidad, desarrollo profesional y proyectos con impacto real. Reconocidos como Top Workplace desde 2006, en CSC no solo encontrarás un empleo, sino una carrera con propósito.

Junior DevOps Engineer Up to €65,000 p/a Madrid, Hybrid (3 days on-site) A growing technology-driven organisation is seeking a Junior DevOps Engineer to support the automation, deployment, and scalability of its core systems. You’ll work across CI/CD pipelines, containerised environments, and Java-based services, helping to improve reliability, operational efficiency, and development workflows. Responsibilities • Build, maintain, and optimise CI/CD pipelines for application delivery., • Support containerisation and orchestration using Docker and Kubernetes., • Collaborate with engineering teams to streamline deployments and operational processes., • Monitor system performance, reliability, and infrastructure health., • Assist in automating routine tasks and improving platform efficiency., • Work with Java-based services to ensure smooth integration and release cycles., • 2+ years of commercial experience in DevOps or software development with a Java background., • Practical experience with CI/CD platforms (e.g., GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins)., • Hands-on knowledge of Docker and container-based workflows., • Exposure to Kubernetes in a production or project environment., • Familiarity working with Java applications within build and deploy processes., • Strong understanding of Git and version control best practices., • Experience with cloud platforms (AWS, GCP, or Azure)., • Scripting skills (Bash, Python)., • Understanding of infrastructure-as-code concepts., • Knowledge of monitoring or observability tools., • Up to €65k salary, • Hybrid working (3 days in office), • Competitive holiday allowance, • Modern office environment, • Opportunities for professional development, • Stable, long-term role within a growing technical function If you’re looking to accelerate your DevOps career and be part of a technically engaged environment, we’d love to hear from you. **Unfortunately, due to the high volume of applicants not all submissions will receive feedback.

Desde Boomerang estamos buscando un/a Senior M&A Consultant entre tres y seis años de experiencia para unirse al equipo financiero de una importante boutique de M&A del centro de Madrid. Descripción del Puesto Este rol es crucial para apoyar en el análisis, evaluación y ejecución de transacciones de fusiones y adquisiciones, contribuyendo al crecimiento estratégico de la organización. Responsabilidades Clave: • Realizar análisis financieros detallados y modelado financiero de posibles transacciones de M&A., • Apoyar en la due diligence para evaluar riesgos y oportunidades en adquisiciones., • Elaborar presentaciones e informes para la alta dirección y otras partes interesadas., • Investigar y analizar mercados, competidores y compañías objetivo., • Colaborar con asesores externos y otros equipos internos para llevar a cabo transacciones., • Seguimiento y reporte de KPIs relacionados con transacciones de M&A. Requisitos: • Licenciatura en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campo relacionado., • Experiencia previa de entre tres y seis años en banca de inversión, consultoría financiera, o roles similares., • Excelentes habilidades analíticas y capacidad para construir modelos financieros complejos., • Habilidades sólidas de comunicación escrita y verbal., • Capacidad para trabajar en equipos multifuncionales y en un entorno dinámico., • Conocimiento avanzado de Microsoft Excel y PowerPoint., • Idiomas: inglés alto.

En SumUp ayudamos a los pequeños negocios a cobrar fácil y a crecer. Más de 4 millones de comercios ya trabajan con nosotros en todo el mundo. Estamos ampliando el equipo de Field Sales en Madrid y buscamos perfiles comerciales para un rol estable, muy de calle y con recorrido. Qué harás Visitar comercios locales, hablar con dueños de negocio y cerrar acuerdos. Construir relaciones reales y trabajar una zona a largo plazo. Qué ofrecemos • Salario fijo, • Comisiones ilimitadas, • Coche de empresa, • Comidas pagadas, • Presupuesto para formación y desarrollo, • Equipo y soporte desde el primer día Qué buscamos Actitud comercial, constancia y comodidad trabajando en la calle. Experiencia en ventas suma, pero no es imprescindible.

En Optimissa, consultora especializada en servicios tecnológicos y de negocio para el sector financiero, buscamos incorporar un Desarrollador Java Mid para una entidad bancaria internacional. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Al menos 3 años de experiencia profesional con Java 8 o superior, Spring/Springboot y Angular., • Experiencia con APIs (REST)., • Valorable experiencia en entornos bancarios. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación en proyectos de alto valor estratégico en el sector financiero., • Entorno internacional, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Contrato indefinido., • Retribución competitiva., • Modalidad híbrida en Madrid. ¿Te interesa formar parte de un equipo que combina visión de negocio y tecnología para transformar procesos financieros? 👉 Únete a Optimissa y crece con nosotros.

Python Backend Developer Help us build a next-generation service portal from the ground up. Join a cross-functional team that values lean principles, smart tech choices, and real user impact in the energy sector. What you will do: • Build resilient backend services in Python for web apps, scripting, data processing, ML integrations, and APIs, • Set up dependency management, build pipelines, and virtual environments for scalable delivery, • Use containers and Azure cloud to deploy and operate services; manage CDNs, access controls, and proxies, • Design and operate SQL databases (ideally Postgres/Azure DB), including indexing, search, and effective data models, • Define architecture, APIs, and schemas; design event-driven flows and ETL processes, • Document architecture decisions and design choices aligned to business and IT strategy What you bring & who you are: • Strong experience building and operating Python services in production., • Solid cloud background (Azure preferred), including containers (Docker) and Infrastructure as Code (e.g Terraform)., • Proficient with relational databases (PostgreSQL or Azure SQL): schema design, indexing, query tuning, and operations., • Strong understanding of APIs and data contracts; experience with REST or GraphQL., • Comfortable defining and documenting service architectures and technical decisions., • Clear communicator with a bias for quality, automation, and observability., • Fluent in English; Spanish is a plus.

Athena Systems (Unitedfintech/Athena) is seeking a Front-End Developer to join our team in Madrid. We are looking for motivated and enthusiastic individuals with a "getting-things-done" mindset to reinforce the team on strategic projects with our clients. You’ll be responsible for building modern and efficient interfaces, collaborating with international teams, and contributing to high-performance product development within our .NET environment. What you’ll do: · Develop modern, efficient, and scalable user interfaces using front-end frameworks such as React, Angular, or Blazor. · Build components and application logic using HTML, CSS, JavaScript, and TypeScript. · Work closely with our backend team within the .NET ecosystem to deliver seamless integrations. · Apply best practices using SVN for version control. · Participate in UX improvements, feature development, and performance optimization. · Collaborate with international teams to deliver new features and troubleshoot issues. · Contribute to CI/CD pipelines and support automated deployment workflows. · (Optional) Assist with build automation using Jenkins. · Utilize Docker, with basic knowledge of Kubernetes, to support development and deployment workflows. · Find innovative ways to leverage AI for the above objectives. What we’re looking for: • 5+ years of front-end development experience., • Strong expertise in at least one modern framework: React, Angular, or Blazor (knowledge of multiple is a plus)., • Proficiency with HTML, CSS, JavaScript, and TypeScript. · Knowledge of Docker and a fundamental understanding of Kubernetes. • Fluent English (required), Spanish is optional. You will play a key role in designing and developing front-end solutions used by clients worldwide. Athena offers a dynamic environment, meaningful technical challenges, and clear opportunities for career growth within the United Fintech group. To apply, please send your CV to Julia Barcala ()

🌍 PagoNxt Payments | ✨ Your talent drives our future PagoNxt Payments is Santander Group’s global payments platform, focused on providing tailored financial infrastructure for companies, banks, and fintechs — both inside and outside the Santander ecosystem. With operations in over 10 countries, our mission is clear: to simplify payments and empower businesses through secure, flexible, data-driven technology. We operate on a cloud-native architecture designed to scale and adapt to the needs of global organizations. Our platform supports international transactions, FX, multi-currency accounts, regulatory compliance, and fraud prevention — all under a unified approach. PagoNxt Payments combines the agility of a fintech with the reliability of a global bank. With teams across Spain, Brazil, Mexico, Portugal, the UK, and Germany, we are building the future of payments at global scale. ✨ If you want to be part of the next generation of financial solutions — this is the place. Imagine your future. Care for your career. Simplify your journey. This means you’ll have the opportunity to build impactful solutions, grow with real development opportunities, and thrive in a culture that values well-being, inclusion, and clarity. We combine flexibility, autonomy, and global collaboration — so you can focus on what matters, connect with purpose, and shape what’s next. You’ll find space to grow, real opportunities to lead, and a culture where everyone belongs and contributes. Are you ready to be a Nxter? 📌 What you’ll do Lead data & AI projects across Pagonxt Payments to drive efficiency, transformation, and innovation across the organization The selected candidate will play a pivotal role in defining/shaping the Data & AI strategy of the company, and in inspiring the organization to ensure a successful execution. 1. Strategy and Leadership • Define and execute the data and artificial intelligence strategy for PagoNxt Payments, aligned with corporate objectives and business priorities., • Lead the adoption of Data & AI capabilities across the organization, promoting a data-driven culture and ensuring the responsible and secure use of advanced technologies. 2. Project Management and Execution • Consolidate, prioritize, and provide end-to-end oversight of Data & AI projects within Payments., • Ensure the effective execution of projects under their responsibility, guaranteeing tangible results, technical quality, and compliance with deadlines., • Act as the focal point to coordinate operations, product, technology, finance, and other Payments teams involved in data and AI initiatives. 3. Productivity Improvement, Automation, and Process Redesign • Lead initiatives to increase productivity of technology and development teams through copilots, intelligent automation, assisted code generation, and advanced engineering practices., • Design and drive automations and process redesigns using AI, optimizing execution time, reducing errors, and eliminating manual tasks., • Collaborate with business and operations teams to reimagine end-to-end processes using technologies such as NLP, generative models, automatic classification, computer vision, or intelligent bots., • Establish efficiency and ROI indicators to measure continuous improvement in productivity and automation. 4. AI-Driven Product Innovation • Identify opportunities for new products, services, or capabilities powered by AI within the payments domain., • Collaborate with innovation, product, and technology teams in the ideation, experimentation, and prototyping of AI-based solutions. 5. Data Governance and Data Quality • Promote the framework for data governance, quality, and management, including standards definition, lineage, metadata, cataloging, and quality controls., • Ensure regulatory compliance regarding data use, security, privacy, and ethics in model development. ✅ Key Requiremnts • 5-10 years of experience in roles related to Data & Analytics, Data Engineering, AI/ML, or information technologies., • Proven experience leading strategic data and AI programs. Experience leading generative AI initiatives or chatgpt adoption, • Bachelor's degree in Computer Engineering, Telecommunications, Mathematics, Physics, Statistics, Quantitative Economics, or similar fields., • A Master's degree in Big Data, Artificial Intelligence, Data Science, or an MBA will be a strong advantage., • Proven ability to translate business needs into data and AI solutions., • Knowledge of machine learning, predictive models, advanced analytics, and generative AI., • Familiarity with generative AI tools (ChatGPT, copilots, development assistants such as Devin, etc.)., • Experience with process automation tools (RPA, AI applied to operational workflows, NLP for document automation, etc.) 🎯 What we offer 🩺 Medical insurance 🦷 Dental insurance 💪 Wellhub 🚑 Life insurance 💉 Annual healthcare 🚌 Transportation allowance 🍕 Meal voucher/food voucher 💰 Annual Bonus 📚 Access to self-development programmes 🏢 Hybrid Collaborative environment: Successful candidate must be prepared to work 60% on site

Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 170.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 34 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? ¿Te apasionan los retos y quieres llevar tu carrera profesional a otro nivel? Hoy tienes la oportunidad de hacerlo sumándote a nuestro Team of Teams. en el área/departamento de Recursos humanos como Técnico de Administración de Personal y Nómina En la actualidad, buscamos un Técnico/a de Nóminas para el Departamento de Personal. Buscamos una persona comprometida con la transformación digital y buenas prácticas. Funciones: • Revisión, control y ejecución de la nómina., • Elaboración de contratos de trabajo., • Automatización de procesos: análisis de los procesos y modelado del flujo de procesos., • Gestión y control de variaciones/resolución de incidencias de naturaleza salarial, seguridad social, fiscal y otros organismos públicos o privados del orden socio-laboral., • Integraciones, simulaciones y pruebas de cálculo., • Relaciones con organismos oficiales., • Atención y canalización de consultas: normativa, control de permisos y vacaciones, IT's, retenciones,etc. Requisitos: • Grado / Licenciatura / Diplomatura en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, Economía o Empresariales., • Experiencia en Meta4 PeopleNet o Emind - Experiencia demostrable de al menos 4 años como Técnico de Administración de Personal y Nómina en empresas con gran volumen de plantilla., • Experiencia trabajando con diversos Convenios Colectivos, • Valorable aportar conocimientos en SQL, PowerBI, Access, Blue Prims, BizagiModeler, • Alta implicación y compromiso., • Capacidad para adquirir nuevos conocimientos. Se ofrece: • Formar parte de un equipo internacional, • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral, • Formar parte de un equipo de trabajo en fase de integración de tecnología avanzada., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado, • Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur, • Disponer de flexibilidad horaria y de interesantes beneficios sociales, • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar, • Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa, • Dar vida a tus ideas en nuestro Programa Global de Innovación e Intraemprendimiento Si quieres convertirte en un auténtico Prosegurer, ¡aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

En Finaer acompañamos a nuestros clientes desde el primer momento, ofreciendo un servicio cercano, profesional y de calidad. Apostamos por el talento, el crecimiento interno y un entorno de trabajo colaborativo. 🎯 Tu misión Serás el primer punto de contacto con el cliente, brindando soporte administrativo y acompañamiento durante el inicio y seguimiento de su gestión. Este rol es clave para garantizar una experiencia positiva y contribuir a la fidelización del cliente. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión administrativa de solicitudes nuevas, incompletas y pendientes de refuerzo hasta su aprobación., • Seguimiento del estado de las gestiones, asegurando documentación correcta y completa., • Soporte operativo en SAI: recepción, gestión y derivación de correos electrónicos., • Atención telefónica a clientes, resolviendo dudas y proporcionando información clara y profesional., • Coordinación con equipos internos para agilizar procesos y asegurar un servicio eficiente., • Actualización de sistemas y herramientas internas con el progreso de cada expediente. 🧠 Buscamos a alguien con… • Clara orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Comunicación clara, empática y profesional., • Habilidad para gestionar varias tareas y solicitudes simultáneamente., • Actitud proactiva y resolutiva. 🎓 Requisitos • Experiencia previa en puestos administrativos, atención al cliente o back office., • Valorable experiencia en áreas de análisis, riesgo o tramitación., • Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión., • Capacidad para trabajar en equipo y seguir procedimientos. 🟢 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa (lunes a viernes)., • Horario de 10:00 a 19:00 h., • Entorno laboral joven, colaborativo y profesional., • Formación inicial y oportunidades reales de desarrollo y crecimiento. ⭐ ¿Por qué Finaer? Porque creemos en las personas, en el trabajo bien hecho y en el impacto de una buena atención al cliente. Aquí tu rol es importante desde el primer día. 👉 Si buscas estabilidad, aprendizaje y un proyecto a largo plazo, queremos conocerte. Aplica ahora.

En el marco de nuestra actual fase de expansión, buscamos un/a empleado/a que se una a nuestro equipo de Tramitación. Como Gestor/a de back office dentro de ese departamento, tu misión será dar soporte a las diferentes áreas de la empresa, incluyendo funciones como: · Verificación de las operaciones de financiación que se proponen. · Gestión y revisión documental de las solicitudes de financiación. · Participación en diferentes proyectos trasversales del área. · Reporting. ¿Qué buscamos? · Experiencia en departamentos similares de empresas del sector o en Departamentos de administración/financieros. · Se valorará experiencia previa en la gestión de operativas de factoring, confirming y/o descuento de pagarés. · Habilidades comunicativas y orientación al cliente. · Buen manejo de herramientas ofimáticas. · Se valorará el conocimiento de catalán. ¿Qué ofrecemos? · Incorporación inmediata en una compañía dinámica y con grandes proyectos de crecimiento y expansión. · Jornada laboral completa. · Contrato laboral estable. · Retribución competitiva (fijo + variable). · Teletrabajo (parcial). · Buen ambiente de trabajo y trato personalizado. · Oportunidad de crecimiento personal y profesional.

Descripción del Puesto: Principales Funciones Como parte del equipo de Funds Finance and Operations, tus responsabilidades incluirán: • Apoyo en el seguimiento de los Flujos de Caja de la Cartera y de los Inversores., • Apoyo en la gestión y estimación de tesorería., • Apoyo en la valoración del Fondo de Fondos y seguimiento de la cartera., • Relaciones con Auditores, Asesores y Bancos., • Reporting a Reguladores e Inversores. Perfil del Candidato/a: • Formación académica: Carreras de ADE, ADE & Derecho, Economía y/o similares., • Experiencia previa: Experiencia de hasta 1 año. También se valorarán perfiles próximos a la graduación., • Habilidades: Capacidad de gestión, control, planificación y organización. Alta atención al detalle. Capacidad para trabajar en equipo. Perfil dinámico, resolutivo y proactivo.Excelente capacidad de aprendizaje., • Herramientas técnicas: Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Outlook, PowerPoint, Word)., • Idiomas: Nivel avanzado de inglés (imprescindible)., • Buen expediente académico. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo., • Exposición internacional., • Entorno dinámico. Aquellos candidatos interesados en la posición, por favor, enviar vuestro CV y expediente académico a con el asunto “INTERN Funds Finance and Operations”. En AltamarCAM creemos en el poder de la diversidad y en el valor de cada persona. Promovemos activamente la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Fomentamos un entorno de trabajo seguro, respetuoso y libre de discriminación, donde cada talento cuenta y es reconocido por lo que aporta. Si compartes estos valores, nos encantará conocerte.

ABOUT US: MN8 Energy is one of the largest independent solar energy and energy storage owner-operators in the U.S., serving enterprise customers with clean energy and complementary solutions, such as battery storage and EV Charging, to enable an electrified, decarbonized world. Originally founded inside of Goldman Sachs in 2017, our fleet has grown to nearly 3-gigawatts of solar, including 850 projects across 27 states, and over 270 megawatts of battery storage projects, with each project tailored to achieve the bold decarbonization targets and goals of our more than 200 blue-chip customers. MN8 is headquartered in New York with offices in Delray Beach, Florida, Boca Raton, Florida, and Madrid. ABOUT THE POSITION: This will be a temporary position. We are looking for an ambitious Accountant to provide support to the accounting operations department by managing daily accounting tasks. You will be part of an international team of professionals working to maintain order and transparency for the group’s accounting data, systems, and processes. Execution of accounting closing tasks and preparing financial statements for the assigned renewable energy portfolios within the MN8 Group, under American accounting policies (US GAAP) and SOX control environment, are a large part of the accountant’s day-to-day work. The ideal candidate will be well-versed in accounting principles and able to work comfortably with numbers and attention to detail. The goal is to contribute to the overall efficient operation of the department and help the company be fully aware of its financial condition. This way it can make the right decisions and accomplish long-term success. The accountant will report to the senior accounting manager. As the Accountant, you will: • Post and process journal entries to ensure all business transactions are recorded for projects and assigned companies., • Update accounts payable and perform reconciliations., • Monthly preparation of account & bank reconciliations., • Assist with reviewing expenses., • Calculation and recording of monthly, quarterly, and annual accruals., • Review and analysis of intra-group items., • Treasury management., • Prepare and submit monthly/yearly closing reports., • Analysis of the monthly closing and evaluation of the financial statements of the projects and companies assigned, including an analysis of budget deviations., • Prepare and review of quarterly unaudited and annual audited financial statements., • Cooperate with other departments & external auditors., • Post and process journal entries to ensure all business transactions are recorded for projects and assigned companies. Our ideal candidate will have: • English advanced level., • Proven experience as an accountant. Experience in the renewable energy field is a plus but not required., • Excellent organizing abilities., • Great attention to detail., • Good with numbers and figures and analytical acumen., • Good understanding of accounting and financial reporting principles and practices., • High ability to meet tight deadlines., • Excellent knowledge of MS Office and familiarity with relevant computer software., • Bachelor or Graduate degree in business administration, economy, accounting, or a related field. MN8 Energy is an Equal Opportunity Employer and fully subscribes to the principles of Equal Employment Opportunity to ensure that all applicants and employees are considered for hire, promotion, and job status without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, sexual orientation, marital or familial status.

This job is open to both internal and external candidates to the Iveco Group. Iveco Group is seeking an Account Receivable Specialist to join us. Under the supervision of Collection and Remarketing Manager, the role will be responsible for managing early-stage collections, reconciling accounts receivable, and overseeing the reporting and analysis processes associated with the department’s function in Iveco Capital. Main responsibilities: Customer Accounting, Invoicing, and Bank Reconciliation: • Daily analysis of customer accounts and bank transactions, posting and reconciling all items on a daily basis, as well as any other processes aimed at optimizing Accounts Receivable., • Weekly/Monthly sending and follow-up of SEPA files for submission and collection., • Document management for the proper functioning of the department's operations, • Coordination with the invoicing team., • Support for customers and internal/external audits regarding accounts receivable, customers, and bank reconciliation. Soft Collection Management: • Daily management of overdue and unpaid debt through the necessary channels for resolution (phone, written communication, etc.), escalating issues according to the established process., • Proactive management of new contracts and assigned accounts receivable to prevent future payment delays, incorrect invoice returns, and unjustified negative balances in favor of customers., • Preparation and weekly distribution of reports related to the status of Accounts Receivable (Dashboard)., • Monthly preparation of all reports required for financial closing, calculation of provisions, and Cost of Risk. Reporting: Preparation and publication of monthly and quarterly closing reports as defined by the Company, within the established deadlines, including their optimization and analysis of conclusions. REQUIREMENTS • Degree in Business Administration, Economics or similar., • B2 level of spoken and written English., • High level in Excel., • Accounting and/or Auditing Knowledge., • Rigorous, autonomous and organized style., • Oriented to results and deadlines compliance., • High Negotiation skills and conflict management., • High communication capacity for oral (face to face and phone) and written., • Analysis skills, extracting of conclusions and key points., • Initiative. Ability to anticipate and solve issues and conflicts., • Proactivity and Initiative and Critical Thinking., • Oriented to Internal and external customers., • Teamwork and constructive attitude. "Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

Senior Technical Consultant (Python TypeScript) Madrid to €120k Are you a technology leader, who enjoys liaising with clients, looking for a new opportunity? You could be joining a FinTech start-up within the consulting division of the Madrid office, the company has secure backing and an established Hedge Fund client as a partner. As a Senior Technical Consultant you'll design and implement the logic behind core applications, build APIs and microservices that handle data processing, business rules and third-party integrations and oversee the configuration and upkeep of secure, reliable server environments. You'll work closely with internal teams and customers to gather detailed requirements through meetings and workshops and help shape the product vision and roadmap by offering technical insight and feasibility guidance, remaining hands-on with architecture and design. You will be a technical leader, instilling best practices, conducting code reviews, mentoring and collaboratively problem solving to help your team remove any blockers and delivery high quality software. Location: You'll join colleagues in the Madrid office on a full-time basis (Monday to Friday), working hours 0900-1800 with some flexibility. About you: • You have studied at a top 10 university in Spain (or top 200 globally) and have achieved 9.0 and above in Bachillerato and 7.0 and above in University - Computer Science or Mathematics preferred, • You have strong software engineering experience with Python, TypeScript, RESTful APIs, Vue.js, PostgreSQL, CI/CD, Cloud, DevOps, • You have advanced communication and client relationship building skills gained within a consultancy environment, • You have strong business acumen, • You're a technologist who enjoys collaborating and problem solving, • You have a good knowledge of modern software engineering best practices across the full software development lifecycle, • You have a thorough understanding of Computer Science fundamentals such as OOP, Data Structures, Design Patterns, Algorithms, • You're excited to join a start-up in a role that you can shape and influence What's in it for you: As a Senior Technical Consultant you will earn a competitive package: • Salary (to €120k, negotiable), • Bonus, • 25 days holiday, • Generous pension contribution, • Continuous career development opportunities, • Social team atmosphere with a range of events and early finish for drinks on Fridays Apply now to find out more about this Senior Technical Consultant (TypeScript React) opportunity. At Client Server we believe in a diverse workplace that allows people to play to their strengths and continually learn. We're an equal opportunities employer whose people come from all walks of life and will never discriminate based on race, colour, religion, sex, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status. The clients we work with share our values.

💫 ¿Quiénes somos? El Grupo Digital Virgo es especialista mundial en pagos móviles a través de soluciones de facturación de operadores de telecomunicaciones. Respondiendo así, a la creciente necesidad de pagos digitales utilizando un canal transaccional simple que es rápido, seguro y está disponible en todo el mundo. Cuando te unes a Digital Virgo, te estás integrando a un grupo global innovador con equipos locales que colaboran diariamente gracias a sus habilidades complementarias. Nuestros equipos provienen de entornos multiculturales y diversos; Esta diversidad enriquece nuestra empresa. Nos caracterizamos porque nuestro ambiente de trabajo es la mezcla perfecta entre proyectos ambiciosos y buen humor. Nos enorgullece centrarnos en el desarrollo y la iniciativa individual. Si quieres tener más información sobre nosotros y nuestro negocio puedes encontrarnos en digitalvirgo.com Estamos buscando un/a Diseñador/a Web con experiencia en tecnología aplicada al marketing, automatización y desarrollo orientado a datos, capaz de crear soluciones digitales eficientes, escalables y enfocadas en la conversión. ✅ ¿Cuáles serán tus funciones en el día a día? • Búsqueda del mejor rendimiento técnico: Optimizar el tiempo de carga, páginas full responsive, etc…, • Búsqueda del mejor rendimiento de marketing: Páginas optimizadas para convertir visitantes en compradores, optimización del flujo UX, etc..., • Producción y desarrollo de páginas de adquisición/ventas en colaboración con diferentes equipos (adquisición, análisis, producto…), • Implementación de pruebas A/B y optimización constante de las páginas producidas, • Proponer soluciones técnicas y de marketing para la mejora de la adquisición. 🔎 ¿Qué buscamos? • +2 años experiencia trabajando con PHP., • Conocimiento HTML5, CSS3, Javascript, Memcached., • Imprescindible tener conocimiento de desarrollo de código puro (vanila)., • Experiencia trabajando con Git., • Conocimientos o interés por el marketing., • Capacidad de adaptación., • Habilidades de comunicación., • Con gran rigor técnico, metódico, eficiente y pragmático., • Valorable cualquier experiencia anterior como desarrollador (páginas web, aplicaciones, software) 🙌 ¿Qué ofrecemos? • Buen ambiente laboral., • Crecimiento profesional., • Remuneración atractiva., • Horario Flexible., • Teletrabajo 1 día a la semana + una bolsa de 18 días al año., • Beneficios sociales., • Estabilidad laboral., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas.

(ABSTENERSE CANDIDATOS QUE NO VIVAN EN ESPAÑA O NO ESTÉN REGULARIZADOS. SE REQUIERE NECESARIAMENTE NIE Y/O DNI. ABSTENERSE CANDIDATOS QUE NO SE PUEDAN INCORPORAR DE FORMA INMEDIATA) Abrimos proceso de selección para incorporación en enero de 2-3 Consultores/as Financieros/as en OVB Allfinanz: Interesados/as en el sector financiero y el asesoramiento, la gestión de Recursos Humanos y de equipos de trabajo. ¿Qué harás? Te formarás como consultor/a financiero/a independiente, ayudando a personas y empresas a organizar y optimizar sus finanzas, ahorrar costes y alcanzar sus objetivos económicos Posibilidad de compatibilizar con otros trabajos y generar sinergias: despachos de abogados, asesorías, inmobiliarias... SE OFRECE: • Jornada Parcial o Completa, • 100% Flexibilidad horaria, • 100% Teletrabajo, • Ingresos progresivos según tu crecimiento y compromiso, • Plan de Carrera meritocrático, • Promoción Interna, • Formación a cargo de la empresa, • Posibilidad de liderar proyectos y equipos REQUISITOS (al menos uno de ellos): • Experiencia en el mundo financiero, ya sea en su vertiente comercial o bancaria, • Capacidades comerciales destacadas, • Experiencia en gestión de RRHH o aptitudes favorables para desempeñar dicha actividad, • Experiencia en el mundo comercial (rama aseguradora, bancaria, etc.) CONTRATO MERCANTIL, EXENTO DE IVA: no es necesario darse de alta inmediatamente al principio en la Seguridad Social, sólo cuando se alcance la posición de Gestor de Equipo. Interesados podéis aplicar directamente sobre la oferta, o bien mandarme el CV a Gracias y buena suerte!!! ACERCA DE OVB ALLFINANZ: OVB, es una compañía líder en asesoramiento financiero. Desde su fundación en el año 1970 en Colonia, Alemania, hasta el día de hoy nuestra preocupación por los objetivos y necesidades de nuestros clientes nos ha llevado a 15 países en Europa. El grupo OVB cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde Julio de 2006 y colabora con más de 150 entidades de gran renombre y alta competitividad en el sector financiero y asegurador, tanto a nivel nacional como internacional. OVB ofrece sus servicios en España desde 2003. OVB Allfinanz España S.A. trabaja, como en el resto de Europa, con el método A-A-S (Análisis, Asesoramiento y Servicio) que se orienta en las fases de la vida, considerando los factores que influyen como la edad, el entorno profesional y social, las prioridades y deseos de cada uno. Tanto los objetivos a corto como a largo plazo se tienen en cuenta en nuestro modelo de asesoramiento de manera que realmente sea posible planificar eficazmente el futuro y acompañar al cliente prestando nuestro servicio a lo largo de toda la vida. ¿Qué le aporta OVB Allfinanz España al cliente? OVB Allfinanz España no tiene productos propios, por tanto nuestro asesoramiento es independiente y personalizado para el cliente con un servicio dinámico y continuo. Nuestros más de 4 millones de clientes agradecen haber encontrado en el asesoramiento multitemático de OVB Allfinanz España, un servicio individualizado que les da respuesta a todas sus cuestiones y dudas financieras.

About MN8 Energy: MN8 Energy is one of the largest independent solar energy and energy storage owner-operators in the U.S., serving enterprise customers with clean energy and complementary solutions such as battery storage and EV charging. Founded inside Goldman Sachs in 2017, MN8’s fleet includes 3.1 gigawatts of solar across 875 projects in 28 states, and over 270 megawatts of battery storage. The company is headquartered in New York, with offices in Florida, Dallas, and Madrid. As the AP Analyst, you will: • Record and process journal entries in the accounting system., • Manage accounts payable and receivable processes, including invoice and expense report processing., • Reconcile bank statements, general ledger accounts, and vendor statements, resolving discrepancies promptly., • Support the preparation and reconciliation of monthly, quarterly, and year-end closings, including payroll accounting entries., • Prepare and analyze financial and accounts payable reports for internal and external stakeholders., • Review and manage tax activities (monthly/quarterly withholding taxes) and tax models for the AEAT (models 111, 216, 145, 190, 296, etc.)., • Collaborate with cross-functional teams and procurement to obtain necessary approvals and documentation for payment processing., • Conduct regular audits to ensure compliance with company policies and relevant regulations., • Continuously improve accounts payable processes for efficiency and effectiveness., • Respond to vendor inquiries and build positive relationships with suppliers. Our ideal candidate will have: • Bachelor’s degree in accounting, finance, or a related field., • Solid knowledge of accounting principles, regulations, and best practices., • Strong communication and collaboration skills; fluency in English and Spanish is essential., • Experience with business software: Oracle Cloud HCM, Oracle Cloud Fusion ERP, or similar., • Detail-oriented with a commitment to accuracy and thoroughness., • Experience as an Accounts Payable or Accountant Specialist (or similar role) is a plus., • Proficient in accounting software and Microsoft Excel. MN8 Energy is an Equal Opportunity Employer and fully subscribes to the principles of Equal Employment Opportunity to ensure that all applicants and employees are considered for hire, promotion, and job status without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, sexual orientation, marital or familial status.

Pluxee is a global player in employee benefits and engagement that operates in 31 countries. Pluxee helps companies attract, engage, and retain talent thanks to a broad range of solutions across Meal & Food, Wellbeing, Lifestyle, Reward & Recognition, and Public Benefits. Powered by leading technology and more than 5,000 engaged team members, Pluxee acts as a trusted partner within a highly interconnected B2B2C ecosystem made up of more than 500,000 clients, 36 million consumers and 1.7 million merchants. Conducting its business as a trusted partner for more than 45 years, Pluxee is committed to creating a positive impact on all its stakeholders, from driving business to local communities, to supporting wellbeing at work for employees while protecting the planet. 🚀 Your next challenge The Product Owner acts as the key interface between Pluxee’s global product organization and the local market. This role plays a critical role in ensuring that country-specific user needs, regulatory constraints, and go-to-market considerations are reflected in global product decisions. The Product Owner works within a squad under a Product Manager, translating local initiatives into detailed functional requirements. This role ensures alignment with Global Product Management, produces documentation, supports testing, and helps ensure high-quality product delivery for the Spanish market. What you’ll be doing: 1. Local Insight Collection & Strategic Input • Acts as the voice of the country within the global product organization, • Participate in the discovery, research, and analysis of user and client needs., • Gathers, structures, and communicates local user feedback, market insights, and regulatory input to inform product discovery and development., • Prepare functional documentation: user stories, workflows, acceptance criteria. 2. Product Requirements & Business Case Contribution • Defines and creates Country-Specific Product Requirement Documents (PRDs), • Contributes to the development of business cases and opportunity assessments from a local perspective., • Helps define feature needs and supports alignment with local business areas, • Provide clarification and detailed requirements to global development teams. 3. Discovery, Testing & User Feedback • Supports test planning and coordinates or validates User Acceptance Testing (UAT) to ensure solutions meet local expectations. 4. Rollout, Adoption & Compliance Support • Ensure alignment on feature launches and delivery plans., • Prepare training materials and internal documentation., • Ensure Sales, Support, Customer Success, and Marketing understand the functionality and value., • Support post-release measurement and performance tracking. 🌟 You’re a match Education • Bachelor’s or Master’s degree in Product Management, Business, Marketing, or related fields Work Experience • 3–4 years of experience in product management or similar roles (e.g., business analysis, go-to-market, product marketing),, • Proven experience working in agile product environments with exposure to product development and launch cycles,, • Experience in SaaS B2B/B2B2C products or fintech is a plus,, • Experience in research and UX is a plus. Other Skills and Certifications • Familiarity with agile tools (e.g., Jira, Confluence) and frameworks such as SAFe or Scrum,, • Strong communication, stakeholder management, and facilitation skills,, • Experience working with cross-cultural and remote teams,, • Strong functional documentation and analytical skills,, • Ability to break down complex problems into simple components. Languages • Proficiency in Spanish and English Working Conditions • Hybrid working pattern 🔎 To get this challenge • Video call with a Global Talent Acquisition expert, • Face to face with our Spain Product Director, • Video call or face to face with our HR Director 📍 Madrid ☀️ Happy at work 1) A meaningful job: Be the change! Help us build the future of employee benefits by bringing to life sustainable and personalized experiences and contribute to make a real impact on millions of lives. Our business model delivers not just for individuals but their communities too, by supporting local businesses and economies. 2) A great culture: People matter – a lot! Be part of a multicultural team that moves as one in a fast paced and innovative environment. We respect and care authentically about our people, we embrace wellbeing and work-life balance, new ideas and we have a lot of fun! 3) An empowering environment: Be yourself! At Pluxee we proudly embrace diversity and value the uniqueness of our talents, fostering an inclusive work place where all abilities are celebrated, and equal learning and growing opportunities are a given.

🚀 ¡Estamos contratando: IT Ops / SysOps Specialist! (Madrid - Híbrido) ¿Eres un experto en garantizar la estabilidad de sistemas críticos y te apasiona la automatización? En SP-IT buscamos un IT Ops / SysOps con sólida experiencia técnica para un proyecto de larga duración en un entorno internacional y de alta disponibilidad. ¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! 📍 Ubicación y Modalidad • Sede: Madrid, España., • Modelo: Híbrido (2-3 días presenciales)., • Horario: 09:00h – 18:00h. Buscamos a alguien que domine el ecosistema de Operaciones moderno: • Sistemas: Experto en Linux RedHat (85%) y Windows Server., • Automatización: Dominio de Ansible, Terraform, Jenkins y scripting (Bash/Python)., • Orquestación: Docker y Kubernetes (K8s)., • Monitorización e ITSM: Dynatrace y ServiceNow., • Middleware & Data: Apache Kafka, Oracle y SQL Server. Tus Responsabilidades Principales Como parte del equipo de IT Ops, te encargarás del ciclo de vida Build & Run: • Soporte de Producción: Asegurar la disponibilidad y estabilidad de sistemas críticos de negocio., • Automatización: Reducir tareas manuales mediante el desarrollo de scripts e implementación de pipelines CI/CD., • Supervisión: Diagnóstico y resolución de incidentes, purgas de datos y mantenimiento preventivo., • Integración Técnica: Colaborar en el diseño de flujos de monitorización y despliegues automatizados., • Coordinación Global: Trabajar estrechamente con equipos en España, Francia e India (reuniones diarias en inglés). ¿Qué buscamos en ti? • Entre 4-6 años de experiencia en soporte de producción IT., • Mentalidad DevOps enfocada en la industrialización de procesos., • Idiomas: Inglés francés y español fluido, • Habilidades en metodologías ITIL, planes de recuperación (DRP) y alta disponibilidad. Ofrecemos • Duración: Contrato indefinido o opción a freelance., • Entorno: Colaborativo, multicultural y con foco en la mejora continua., • Impacto: Participación activa en la evolución tecnológica de infraestructuras críticas., • Beneficios sociales como ticket restaurant, seguro médico privado y reembolsos pro transporte., • Seguimiento de carrera profesional 👉 ¿Te interesa el reto? Aplica directamente aquí. Contacto:

We’re looking for a Group Tax Manager to join our Finance team and report directly to the Head of Tax. This is an exciting time to join us as we continue to develop our in-house tax capability, evolving from a fully outsourced model into a dynamic internal advisory and compliance function. You’ll play a key role in shaping the future of the tax function – helping to deliver our roadmap and driving process improvements across the business. Key Responsibilities • Be responsible for all Group tax compliance and reporting., • Oversee and manage outsourced tax service providers to the Group., • Manage country by country and Pillar 2 reporting requirements with Oracle TRCS., • Coordinate with other departments to streamline tax processes., • Keep up to date with changes in tax legislation and its impact on the Group., • Oversee budgeting and forecasting for Corporation Taxes, automating processes where possible using Oracle FCCS/TRCS., • Identify and drive tax process improvements and training across the business., • Partner with the Head of Tax and wider teams on ad-hoc research, VAT and transfer pricing projects, and new project., • Manage relationships with external auditors and advisors., • Prepare tax disclosures for statutory accounts, and act as the bridge between the tax and finance functions., • Track budgets for external advisors and monitor legislative changes impacting the Group. Knowledge, Skills and Abilities We’re looking for someone who is confident, collaborative, and comfortable working in a fast-paced environment. You’ll combine strong technical knowledge with the ability to “tell the story” behind the numbers. You’ll Also Bring • ACA, CTA, ACCA (or equivalent) qualification, • Strong experience preparing group-level audit provisioning., • Excellent understanding of tax accounting and compliance processes., • Advanced Microsoft Excel skills (pivot tables, vlookup, sumifs, etc.)., • Strong communication and stakeholder management skills., • A proactive, hands-on approach and a “can-do” attitude., • High attention to detail and excellent organisation skills., • A collaborative mindset – a big thinker with a small ego. This role will suit someone making their first move from practice, or a tax professional already in-house and looking for a new challenge in a global environment. You are a technically strong tax professional with experience in direct tax and a passion for driving change. You thrive in complex, multinational environments and are eager to broaden your expertise across the full tax lifecycle. Skills, Qualifications & Experience • ACA / ACCA / CTA qualified (or equivalent)., • Proven experience in an in-house tax function within a multinational enterprise., • Strong technical knowledge of direct and indirect tax and tax accounting., • Excellent communication skills (written and verbal) and cultural awareness., • Ability to build strong relationships with local finance teams, advisors, and authorities. Core Competencies • Strategic thinker with the ability to anticipate future implications., • Strong organizational skills with the ability to prioritize and meet deadlines., • Comfortable working with ambiguity and incomplete data., • Skilled at managing external advisors and making informed decisions., • Hands-on approach and willingness to lead by example.

¿Te apasiona el desarrollo frontend y quieres trabajar en proyectos que impactan el sector financiero? Buscamos un/a Frontend Developer experto/a en React y TypeScript para crear dashboards y herramientas de visualización de datos en tiempo real para una empresa del sector financiero. Lo que harás: • Diseñar interfaces seguras y accesibles, • Colaborar con los equipos de backend y diseño para asegurar una integración fluida, • Implementar buenas prácticas en accesibilidad y seguridad, • Construir dashboards seguros y responsivos para instituciones financieras y clientes fintech. Requisitos: • Experiencia sólida en React y TypeScript, • Experiencia en dashboards y visualización de datos, • Sólido conocimiento en diseño de interfaces seguras y estándares de accesibilidad., • Buen nivel de ingles Bonus: Conocimiento de plataformas de financiación comercial o préstamos. Modalidad: 3 días oficina (Madrid, zona Bernabeu), 2 dias remoto Salario: 45K-55K.