Contable sin experiencia jobs in Spain

Serás la persona responsable de consolidar y hacer evolucionar la función de datos en TeamSystem España, un grupo con varias entidades legales que hoy operan con distintos niveles de madurez analítica sobre un modelo basado en Power BI y SQL. Tu día a día combinará la ejecución directa de proyectos de analítica avanzada y machine learning —desde el diseño del modelo hasta su puesta en producción— con la construcción de una visión de datos unificada y pragmática para todo el grupo, actuando además como puente entre el negocio local y la plataforma corporativa de datos (Data Mesh sobre Azure + Databricks). No buscamos un perfil puramente estratégico ni puramente técnico: buscamos un/a player-coach que defina la hoja de ruta y sea capaz de ejecutarla con sus propias manos mientras hace crecer el equipo. • Definir la hoja de ruta de datos del grupo: inventariar los activos actuales por entidad (fuentes SQL, BigQuery y Excel, visualización en Power BI, niveles de madurez) y priorizar el impacto sobre la perfección técnica., • Implantar políticas de gobierno y calidad de datos adaptadas al tamaño y madurez de cada entidad —ownership, calidad, linaje y acceso—, estandarizando definiciones, métricas y KPIs a nivel de grupo y garantizando el cumplimiento del RGPD en coordinación con el DPO y Ciberseguridad., • Evolucionar el ecosistema actual (Power BI + SQL como core) hacia una arquitectura más escalable, evaluando cuándo y cómo incorporar Azure, Databricks o herramientas corporativas, y racionalizando las soluciones ad-hoc existentes., • Coordinar con el equipo corporativo de Data Platform (Italia) la integración progresiva de las entidades españolas en la plataforma Data Mesh, incluyendo la migración o federación del entorno BigQuery hacia la plataforma común., • Ejecutar de forma directa proyectos de analítica avanzada y modelos predictivos con impacto real en el negocio: predicción de churn, forecasting de ingresos, scoring de clientes, detección de anomalías, automatización contable y optimización de precios — construyendo pipelines de ML end-to-end hasta su monitorización en producción., • Impulsar el uso responsable y gobernado de la GenAI en flujos internos, y habilitar los datos para features de AI embebidas en los productos de TeamSystem España., • Liderar y hacer crecer el equipo de datos (actualmente un analista/data engineer más recursos externos), siendo su referencia técnica directa, definien el plan de incorporaciones y gestionando el presupuesto de datos y AI., • Actuar como interlocutor principal entre IT España y la dirección de negocio para todo lo relacionado con datos e inteligencia analítica. Buscamos una persona senior, pragmática y profundamente técnica: alguien que se sienta igual de cómodo/a construyendo y desplegando un modelo de ML en producción que presentando la hoja de ruta de datos del grupo ante la dirección de negocio. Experiencia: mínimo 7 años en roles de datos o analítica, con al menos 2 en posiciones de liderazgo técnico o gestión, y con historial de consolidación de modelos de datos dispersos en entornos multi-entidad o grupos empresariales. Idiomas: español nativo e inglés B2 o superior, ambos imprescindibles. • SQL avanzado a nivel experto sobre múltiples motores (SQL Server, MySQL, PostgreSQL, BigQuery o similares)., • Power BI avanzado en entornos corporativos reales: modelado, DAX, publicación y gestión de workspaces., • Python y pandas a nivel avanzado para análisis y ETL., • Machine learning aplicado (scikit-learn, XGBoost, MLflow) y estadística para modelos predictivos, con experiencia real desplegando modelos en producción., • Arquitectura de datos y modelado dimensional., • Perfil hands‑on con mentalidad player‑coach: capaz de definir la estrategia y ejecutarla personalmente cuando el equipo lo requiere., • Liderazgo técnico con capacidad de influir en equipos sin autoridad directa y de hacer mentoring del equipo local., • Comunicación efectiva con interlocutores muy heterogéneos: desde analistas de negocio hasta dirección y equipos jurídicos., • Capacidad analítica y de resolución de problemas complejos en entornos con alta heterogeneidad técnica, gestionando múltiples entidades con realidades distintas., • Adaptabilidad a entornos en evolución y cultura de mejora continua., • Conocimiento de Azure (Data Factory, Blob Storage, Synapse), Databricks (Delta Lake, Unity Catalog) o Google BigQuery., • Experiencia en MLOps, orquestación de pipelines (Airflow, dbt) y data governance., • Experiencia en pruebas de concepto y despliegue de capacidades de GenAI y LLMs., • Certificaciones Microsoft PL‑300 (Power BI Data Analyst), DP‑203 (Azure Data Engineer) o DP‑900., • Italiano básico, para la coordinación con el equipo corporativo de Data & AI., • Contrato indefinido a jornada completa., • Modalidad híbrida (2‑3 días presencial) en nuestras oficinas de Madrid., • Incorporación a un equipo en crecimiento dentro de un grupo tecnológico europeo con presencia internacional., • Un proyecto con recorrido real: construirás la función de datos de España desde una etapa temprana, con proyección de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad., • Formación continua y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Ubicación:Córcega, BarcelonaModalidad:Flexibilidad de entrada y salida real, 1 día de teletrabajo semanal.Descripción del puesto:Nuestro cliente,asesoría integral para empresasy con sede enBarcelona.Ofrece servicios profesionales en las áreasfiscal‑contable, laboral y jurídica, con especial atención a la planificación tributaria, gestión contable y cumplimiento de obligaciones ante las administraciones públicasFunciones:Asesoramiento fiscalintegrala clientes, tanto personas jurídicas como físicas.Elaboración decuentas anuales, impuestos de sociedades y gestión de modelos fiscales:Modelo 300 IVAModelos 111 y 115 IRPFGestión de clientesnacionales, con nociones básicas de fiscalidad internacional: facturación con/sin IVA, ROI, declaraciones de la renta considerando rendimientos internacionales.Coordinación con el equipo del departamento fiscal, 5 personas.Requisitos:Experiencia mínima de + 7 años en asesoría fiscal .Capaz de gestionar la fiscalidad de forma autónoma.Capacidad de liderazgo y coordinaciónExcelentes habilidades de comunicación y orientación a cliente.Flexibilidad de entrada y salida real.1 día de teletrabajo a la semana, posible incremento a 2 días.VariableSalario: 55-60k, valorable según experiencia aportada, negociable.

Construye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí. Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Tu Misión Ser el referente laboral de una cartera de empresas clientes. Asesorarás de principio a fin en todo lo relativo a derecho del trabajo y seguridad social, dando criterio, tranquilidad y soluciones prácticas, con autonomía total sobre tu cartera. Qué Harás Asesoramiento laboral integral a tu cartera de clientes. Gestión de conciliaciones SMAC y procedimientos ante la jurisdicción social, de principio a fin. Redacción y revisión de contratos, pactos de no competencia, acuerdos de salida y planes de igualdad. Participación en procesos de negociación colectiva: convenios de empresa y acuerdos con la representación de los trabajadores. Auditorías laborales y análisis de riesgos para los clientes de tu cartera. Coordinación con el equipo de nóminas y con las áreas fiscal, contable y mercantil para ofrecer un servicio integral. Proponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología y la IA para que el asesoramiento laboral escale con calidad. Requisitos mínimos Imprescindible Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Colegiación como abogado/a. Más de 5 años de experiencia como abogado/a laboralista, idealmente en despacho o asesoría con cartera multicliente. Experiencia asesorando en aspectos laborales de operaciones de M&A (due diligence laboral). Sólidos conocimientos de derecho del trabajo y seguridad social, y soltura interpretando y negociando convenios colectivos. Experiencia llevando procedimientos ante la jurisdicción social de principio a fin (SMAC, demandas, recursos). Autonomía, criterio de negocio y orientación práctica: das soluciones, no solo diagnósticos. Por Qué Zinco AI Problema real, usuarios reales. No trabajarás en el vacío. Estarás en contacto directo con asesores, contables y pymes, entendiendo sus problemas de primera mano y convirtiéndolos en soluciones que funcionan. Hablas con quien decide. Desde el primer mes te sientas con founders y CEOs, no con intermediarios. Creces por lo que entregas. Tu impacto define tu progresión. Flexibilidad real. Modalidad híbrida y flexibilidad. 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre. 500 € anuales para formación. Cursos, certificaciones, congresos o libros. Tú decides cómo invertirlos. Retribución flexible con Cobee. Ticket restaurante, transporte, guardería y formación, sin fricciones. Salario competitivo. Zinco todavía está en un momento incipiente, de expansión y crecimiento exponencial, en el que buscamos personas que se unan al equipo y formen parte del proyecto. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. #J-18808-Ljbffr

TwentyfourSeven Worldwide, S.L. es la sociedad corporativa de TwentyfourSeven Group™, responsable de las funciones transversales del grupo: finanzas, tecnología, personas, operaciones, legal y marketing. Con presencia en más de 15 países y una red de más de 20 entidades en Europa y América Latina, TwentyfourSeven Worldwide es el núcleo desde el que se orquesta el crecimiento y la excelencia de todo el grupo.El equipo financiero de TwentyfourSeven Group™ está creciendo y necesita refuerzo analítico. No buscamos a alguien que venga a hacer cierres contables de forma mecánica: buscamos a alguien que quiera entender por qué los números son como son, que le incomode cuando algo no cuadra y que tenga las ganas —y la capacidad— de investigarlo hasta encontrar la respuesta.Es un perfil, con base contable sólida y mentalidad auditora. Alguien que sepa leer un P&L, que entienda qué implica un margen del 42% en buyouts, y que quiera crecer hacia roles cada vez más analíticos y estratégicos dentro del departamento financiero del grupo.La misión del Financial Analyst es apoyar al equipo de finanzas del grupo en el análisis de los datos económicos de las entidades, identificando desviaciones, validando márgenes y contribuyendo a una visión más precisa y accionable del negocio. No se trata solo de cuadrar cifras: se trata de entender qué hay detrás de ellas.- Análisis de cierres mensuales: Revisar y analizar los cierres mensuales de las entidades del grupo, identificando desviaciones respecto al presupuesto, tendencias y anomalías que requieran investigación o acción.- Revisión de márgenes y rentabilidad: Analizar los márgenes por proyecto, línea de negocio o entidad —especialmente en áreas como buyouts y usage— para detectar dónde se está perdiendo o ganando rentabilidad, y entender los motivos.- Trabajo con LucaNet y herramientas de reporting: Extraer, limpiar y estructurar datos desde LucaNet (o herramientas equivalentes del grupo) para preparar informes y dashboards de seguimiento financiero.- Construcción y mantenimiento de modelos en Excel y Power BI: Desarrollar y actualizar modelos analíticos en Excel y dashboards en Power BI que permitan al equipo financiero y a la dirección tener visibilidad en tiempo real del estado del negocio.- Soporte en auditoría interna: Apoyar al equipo financiero en revisiones internas, cruzando datos entre sistemas (LucaNet, herramientas de producción, etc.) para garantizar la consistencia y fiabilidad de la información.- Identificación y reporte de inconsistencias: Detectar y escalar de forma proactiva cualquier inconsistencia en los datos financieros, aportando hipótesis sobre su origen y, cuando sea posible, propuestas de corrección.- Colaboración con los equipos de producción y administración: Trabajar codo a codo con los equipos operativos para entender el contexto detrás de los números y asegurar que la información financiera refleja la realidad del negocio.- Formación en ADE, Economía, Contabilidad o disciplinas afines. Se valora formación específica en auditoría o análisis financiero. Experiencia previa en auditoría (Big Four u otras firmas) o en un departamento financiero es un plus, aunque no es imprescindible. Conocimiento de LucaNet es un plus importante; si no, dominio avanzadode Excel imprescindible. Power BI u otras herramientas de BI son muy valoradas. Inglés B2 o superior.- Mentalidad auditora: No se conforma con que los números cuadren; necesita entender por qué cuadran.- Capacidad analítica: Habilidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y extraer conclusiones relevantes.- Proactividad: Detecta problemas antes de que se lo pidan y propone soluciones sin esperar instrucciones.- Ambición y ganas de crecer: Ve este rol como el punto de partida de una carrera en finanzas corporativas o análisis de negocio.- Capacidad multitarea: Cómodo/a gestionando varios análisis y plazos de forma simultánea.- Comunicación: Sabe explicar hallazgos financieros de forma clara a personas no financieras.- Implicación: Se involucra en los proyectos más allá de lo que le corresponde por descripción de puesto.- Horario flexible: entrada 09:00–10:00 h, salida 18:00–19:00 h.- Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana.- Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurante y transporte.- Plan de formación y desarrollo profesional continuo.En TwentyfourSeven Group™ creemos que los mejores equipos se construyen con personas diversas. Animamos a candidatos de cualquier origen, género, edad, orientación sexual, identidad cultural o situación de discapacidad a postularse. Lo que nos importa es tu talento y tu actitud.#J-18808-Ljbffr

Sobre Black Limba Black Limba es una empresa híbrida: humana y tecnológica, creativa y rigurosa. Construimos productos que acompañan una forma de estar en el mundo: libre, consciente y sin etiquetas. Y estamos en una fase en la que el crecimiento exige algo más que intuición: exige sistema . Por eso abrimos este rol. El reto Buscamos a la persona que se convierta en el dueño absoluto de la tesorería y del control financiero de la compañía. Tu misión no es “llevar las cuentas”. Tu misión es proteger la empresa . Eso implica: Que la caja nunca vuelva a dar sorpresas Que los riesgos estén visibles antes de que quemen Que las decisiones se tomen con información limpia, sólida y anticipada Que el crecimiento esté sostenido por un sistema financiero sano Qué harás Serás responsable directo de: Tesorería diaria y previsión de caja rolling (13 semanas) Diseño y validación de modelos financieros Construcción de sistemas de control y validación Detección temprana de riesgos y desviaciones Propuesta de escenarios y decisiones financieras Reporting ejecutivo directo al CEO y al equipo de dirección Actuar como cortafuegos entre la ejecución financiera y la dirección El perfil que buscamos No buscamos un contable. Buscamos a alguien que: sea extremadamente meticuloso tenga obsesión por el orden, el control y la previsión se incomode con la incertidumbre no evite conversaciones difíciles tenga coraje profesional entienda que su trabajo es proteger el proyecto, no quedar bien Experiencia ideal: Tesorería y control financiero en pymes o scale-ups Control de gestión en entornos de alta presión de caja E-commerce, retail o entornos industriales Requisitos técnicos Dominio avanzado de tesorería y control de gestión Modelización financiera sólida Diseño de sistemas de control Capacidad de validación de modelos complejos Reporting ejecutivo claro Alto dominio de Excel y herramientas financieras Qué ofrecemos Salario: 50.000 € – 70.000 € fijo , según perfil Bonus ligado a estabilidad de caja, EBITDA y control de riesgo Autonomía real y acceso directo a dirección Capacidad de diseñar y liderar el sistema financiero de la empresa Impacto estructural en un proyecto con alma y ambición Cómo será el proceso Las personas candidatas resolverán un caso real de gestión de caja y control financiero. No buscamos currículums bonitos. Buscamos criterio, cabeza y carácter. Si este reto te motiva más que un título, queremos conocerte.

Atos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial. Buscamos un/a Consultor/a Senior OneStreampara incorporarse al equipo deIT Corporativo, dando soporte a las necesidades deGroup Consolidation & Reporting a nivel global. La persona seleccionada formará parte del equipo interno de Group IT y participará en la evolución y soporte de la plataforma interna OneStream, colaborando estrechamente con los equipos internos de Consolidación, Reporting, Tesorería, Fiscal IT para impulsar los procesos de consolidación financiera, planificación, forecasting y reporting corporativo. • Desarrollar y mantener la aplicación interna OneStream dentro del Grupo Atos., • Gestionar la demanda de cambios en la aplicación interna OneStream., • Dar soporte a procesos de consolidación financiera, cierre contable y reporting., • Gestionar integraciones con SAP y DataLakes., • Resolver incidencias funcionales y técnicas., • Impulsar iniciativas de mejora continua y automatización (incluyendo la gestión de upgrades)., • Actuar como punto de contacto principal con el negocio interno, consultora externa y OneStream., • Experiencia demostrable en OneStream (implementación, desarrollo o soporte)., • Capacidad para trabajar con equipos de negocio y técnicos., • Perfil analítico, proactivo y orientado a la resolución de problemas., • Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito (imprescindible).Se valorará, • Experiencia probada con OneStream ., • Conocimiento funcional de los procesos de negocio relacionados con Finanzas, Consolidación y Group Reporting. En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. xcskxlj Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? #J-18808-Ljbffr

En PROINCETIVA ayudamos a productores culturales (música en vivo y artes escénicas) a ordenar y presentar su documentación para recuperar deducciones fiscales de forma segura y trazable. Buscamos incorporar un perfil muy organizado, con buen trato con cliente y base fiscal/contable, para gestionar una cartera de expedientes con alto volumen de seguimiento. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Tu misión Ser el punto de referencia operativo del productor: conseguir la documentación correcta, en plazo y bien estructurada, resolviendo incidencias y manteniendo una comunicación constante (llamadas/videollamadas). Responsabilidades • Gestionar una cartera de productores (autónomos y empresas) y sus expedientes., • Explicar de forma clara qué documentación necesitamos y cómo debe enviarse (según directrices Proincentiva)., • Solicitar, revisar y ordenar documentación: facturas, justificantes de pago, contratos, modelos contables, etc., • Hacer seguimiento proactivo de pendientes: recordar plazos, insistir cuando toque y desbloquear “cuellos de botella”., • Resolver incidencias habituales (facturas incompletas, datos erróneos, faltas de justificación, etc.)., • Mantener actualizado el estado del expediente (Drive/CRM/hojas de control) y coordinarte con el equipo interno (legal/comercial/operaciones). Requisitos • Perfil muy ordenado, metódico y con capacidad de priorizar., • Experiencia gestionando clientes (asesoría, gestoría, administración, operaciones, customer success…)., • Conocimiento práctico de facturación y documentación: bases, IVA, retenciones, justificantes, etc., • Base fiscal valorable en IRPF e Impuesto sobre Sociedades (no pedimos ser “abogado fiscalista”, pero sí entender documentación y modelos habituales)., • Muy buena comunicación por email/teléfono/videollamada: claridad, empatía y firmeza para conseguir documentación en plazo., • Manejo fluido de herramientas tipo Google Drive / Excel o Sheets (y CRM si aplica). Muy valorable • Haber trabajado con autónomos y pymes (alto volumen de gestiones)., • Conocimiento de incentivos fiscales culturales (36.3 / 39.7) o entornos similares de auditoría/justificación documental., • Rol estable en un sector con impacto real en cultura., • Flexibilidad: Posibilidad de modelo de trabajo híbrido para fomentar la conciliación., • Formación interna y metodología clara de trabajo., • Equipo especializado y soporte operativo para escalar la gestión., • Salario + variable (definir banda) y plan de crecimiento por desempeño. xcskxlj Si te gusta el orden, el trato con cliente y sacar expedientes adelante con método, ¡inscríbete a la oferta! #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un perfil especializado en gestión fiscal y cumplimiento tributario para dar soporte en las obligaciones fiscales de la compañía. Se trata de una posición con alto grado de autonomía, orientada a la ejecución precisa de tareas fiscales en un entorno exigente y estructurado. La persona seleccionada será responsable de la preparación, revisión y presentación de impuestos periódicos, asegurando el cumplimiento de plazos y la correcta aplicación de la normativa vigente. Funciones principales- Preparación y presentación de modelos fiscales:- IVA (303) - Retenciones (111, 115, 216, 296, 190, 180) - Revisión de información contable previa a liquidaciones - Conciliación de bases imponibles - Soporte en cierres fiscales (mensual, trimestral y anual) - Gestión del calendario fiscal y cumplimiento de deadlines - Gestión del SII (preferiblemente mediante plataforma SERES) - Detección, análisis y resolución de incidencias fiscales - Uso de SAP en el ámbito fiscal En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia mínima de aproximadamente 5 años en tax compliance Experiencia en: Preparación y presentación de impuestos Gestión del SII Entornos con alto volumen y calendarios exigentes Manejo de SAP en el área fiscal Valorable experiencia en asesoría o departamentos fiscales corporativos Perfil organizado, riguroso y con alta atención al detalle Capacidad para trabajar con autonomía y adaptarse rápidamente a los procesos ¿Qué ofrecemos? -Contrato temporal hasta febrero de 2027 -Jornada: completa -Banda salarial 24.000 a 28.000 -Modalidad: teletrabajo 4 días/semana -Ubicación: 1 día presencial en oficinas de Madrid

Desde Adecco buscamos incorporar profesionales para el área financiera y contable de una prestigiosa firma internacional del sector jurídico, dando soporte a distintos países de Latinoamérica. La persona seleccionada participará en procesos clave de contabilidad general y cierre financiero, formando parte de un entorno dinámico y multicultural. Funciones principales- Contabilización de asientos contables. - Registro y seguimiento de provisiones. - Reconciliación de cuentas contables. - Conciliaciones bancarias. - Participación en procesos de cierre contable mensual. - Elaboración y soporte en reporting financiero y contable. - Contabilización de facturas de proveedores/as. - Gestión y seguimiento de pagos. - Emisión de facturas. - Apoyo en tareas generales propias del departamento de contabilidad. - Soporte contable a las distintas entidades de la región LATAM.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación - FP en Administración y Finanzas. -Grado/Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Contabilidad, Finanzas o áreas afines. Experiencia y conocimientos -Experiencia previa en funciones de contabilidad general. -Conocimientos de procesos RTR (Record to Report). -Manejo de conciliaciones, cierres contables y reporting financiero. -Valorable experiencia en entornos internacionales o centros de servicios compartidos. Herramientas -SAP. -Microsoft Excel. -Outlook. ¿Qué ofrecemos? Salario bruto anual: 18.300 € Jornada: 39,5 horas semanales. Horario habitual: Lunes a viernes: 13:00 a 21:00 h. Horario puntual: 3 días al mes: 15:00 a 23:00 h. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía internacional y consolidada. Entorno profesional orientado a la excelencia y la colaboración. Experiencia en proyectos regionales con alcance LATAM. Modelo híbrido que facilita la conciliación y la flexibilidad laboral. Desarrollo de experiencia en procesos financieros internacionales y herramientas líderes del mercado.

Atos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial.Buscamos un/a Consultor/a Senior OneStreampara incorporarse al equipo deIT Corporativo, dando soporte a las necesidades deGroup Consolidation & Reporting a nivel global.La persona seleccionada formará parte del equipo interno de Group IT y participará en la evolución y soporte de la plataforma interna OneStream, colaborando estrechamente con los equipos internos de Consolidación, Reporting, Tesorería, Fiscal IT para impulsar los procesos de consolidación financiera, planificación, forecasting y reporting corporativo.- Desarrollar y mantener la aplicación interna OneStream dentro del Grupo Atos.- Gestionar la demanda de cambios en la aplicación interna OneStream.- Dar soporte a procesos de consolidación financiera, cierre contable y reporting.- Gestionar integraciones con SAP y DataLakes.- Resolver incidencias funcionales y técnicas.- Impulsar iniciativas de mejora continua y automatización (incluyendo la gestión de upgrades).- Actuar como punto de contacto principal con el negocio interno, consultora externa y OneStream.- Experiencia demostrable en OneStream (implementación, desarrollo o soporte).- Capacidad para trabajar con equipos de negocio y técnicos.- Perfil analítico, proactivo y orientado a la resolución de problemas.- Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito (imprescindible).Se valorará- Experiencia probada con OneStream .- Conocimiento funcional de los procesos de negocio relacionados con Finanzas, Consolidación y Group Reporting.En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación.#J-18808-Ljbffr

Resumen Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. En Prodware nos encontramos en un periodo de fuerte crecimiento y estamos buscando gente como tú para que formes parte de nuestro equipo de especialistas. Resumen En Prodware nos encontramos en un periodo de fuerte crecimiento y estamos buscando gente como tú para que formes parte de nuestro equipo de especialistas. Prodware España es el partner tecnológico de referencia para la implantación de soluciones basadas en Microsoft Dynamics 365, F&O, PP, CE, BC, O365, Power BI... en el mercado español. Con más de 20 años de experiencia ofreciendo a nuestros clientes servicios de consultoría tecnológica contamos con la plantilla de especialistas más consolidada de España. Como parte de este crecimiento de Prodware España estamos buscando incorporar un/a Consultor/a Funcional con dominio de Microsoft Dynamics 365 F&O en proyectos de Finanzas, ubicado en España, que combine pasión por la tecnología, audacia, y confianza. ¿Qué te ofrecemos? Programa de formación y aprendizaje continuos. Posibilidad de trabajar de forma remota. Flexibilidad horaria. ¡Todos los viernes jornada intensiva! ¡Julio y agosto disfrutaras de todas las tardes libres! Retribución flexible. Portal de Descuentos para empleados. Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Podrás asistir a eventos organizados por Microsoft. Buen ambiente de trabajo, abierto e inclusivo. Tenemos un gran desafío de crecimiento por delante y estamos dispuestos a recorrer ese camino contigo. ¡Somos conscientes que esto no lo conseguiremos sin las personas de nuestro equipo! ¿Te unes a nosotros? Responsabilidades • Análisis Funcional y Toma de Requerimientos., • Diseño y Parametrización del Sistema: Seras el encargado de analizar los procesos financieros y operacionales del cliente y ver como poder adaptarlos al estándar de la herramienta., • Carga de Datos., • Formación al usuario. Requisitos • Al menos 5 años de experiencia trabajando en proyectos de implantación de ERP F&O (específicamente sobre los módulos Financieros)., • Experiencia en todas las fases del proyecto., • Experiencia en la implantación de los módulos de finanzas de algún ERP, si no se tiene experiencia en Ax o 365FO (SAP, JD Edwards, Sage X3, etc.). Valorable: • Experiencia en la implantación de Dynamics AX o Dynamics 365 F&O., • Experiencia en consultoría., • Conocimiento de negocio en diferentes ámbitos sectoriales., • Experiencia en Dpto. Financieros, administrativos o empresas de gestión o auditoría., • Experiencia en la implantación con localización española y conocimientos del sistema contable y fiscal español. xcskxlj Idiomas: Inglés nivel profesional.Consultor/a Funcional- Canales DigitalesConsultor/a Funcional Junior de Obras y ProyectosFunctional Consultant Health – InteroperabilidadConsultor Funcional Junior/payroll software- M/H/NBConsultor/a Funcional de Obras y ProyectosConsultor Funcional Junior/payroll software- M/H/NBConsultor SAP Finanzas (FI) - TELETRABAJO 100% - EspañaConsultor/a Funcional de Administración de Obras y Control de Costes #J-18808-Ljbffr

Tu misiónSerás la persona responsable de consolidar y hacer evolucionar la función de datos en TeamSystem España, un grupo con varias entidades legales que hoy operan con distintos niveles de madurez analítica sobre un modelo basado en Power BI y SQL. Tu día a día combinará la ejecución directa de proyectos de analítica avanzada y machine learning—desde el diseño del modelo hasta su puesta en producción—con la construcción de una visión de datos unificada y pragmática para todo el grupo, actuando además como puente entre el negocio local y la plataforma corporativa de datos (Data Mesh sobre Azure + Databricks). No buscamos un perfil puramente estratégico ni puramente técnico: buscamos un/a player‑coach que defina la hoja de ruta y sea capaz de ejecutarla con sus propias manos mientras hace crecer el equipo.Tus responsabilidades- Definir la hoja de ruta de datos del grupo: inventariar los activos actuales por entidad (fuentes SQL, BigQuery y Excel, visualización en Power BI, niveles de madurez) y priorizar el impacto sobre la perfección técnica.- Implantar políticas de gobierno y calidad de datos adaptadas al tamaño y madurez de cada entidad—ownership, calidad, linaje y acceso—, estandarizando definiciones, métricas y KPIs a nivel de grupo y garantizando el cumplimiento del RGPD en coordinación con el DPO y Ciberseguridad.- Evolucionar el ecosistema actual (Power BI + SQL como core) hacia una arquitectura más escalable, evaluando cuándo y cómo incorporar Azure, Databricks o herramientas corporativas, y racionalizando las soluciones ad‑hoc existentes.- Coordinar con el equipo corporativo de Data Platform (Italia) la integración progresiva de las entidades españolas en la plataforma Data Mesh, incluyendo la migración o federación del entorno BigQuery hacia la plataforma común.- Ejecutar de forma directa proyectos de analítica avanzada y modelos predictivos con impacto real en el negocio: predicción de churn, forecasting de ingresos, scoring de clientes, detección de anomalías, automatización contable y optimización de precios— construyendo pipelines de ML end‑to‑end hasta su monitorización en producción.- Impulsar el uso responsable y gobernado de la GenAI en flujos internos, y habilitar los datos para features de AI embebidas en los productos de TeamSystem España.- Liderar y hacer crecer el equipo de datos (actualmente un analista/data engineer más recursos externos), siendo su referencia técnica directa, definiendo el plan de incorporaciones y gestionando el presupuesto de datos y AI.- Actuar como interlocutor principal entre IT España y la dirección de negocio para todo lo relacionado con datos e inteligencia analítica.El perfil que buscamosBuscamos una persona senior, pragmática y profundamente técnica: alguien que se sienta igual de cómodo/a construyendo y desplegando un modelo de ML en producción que presentando la hoja de ruta de datos del grupo ante la dirección de negocio. Experiencia: mínimo 7 años en roles de datos o analítica, con al menos 2 en posiciones de liderazgo técnico o gestión, y con historial de consolidación de modelos de datos dispersos en entornos multi‑entidad o grupos empresariales. Idiomas: español nativo e inglés B2 o superior, ambos imprescindibles.Hard skills- SQL avanzado a nivel experto sobre múltiples motores (SQL Server, MySQL, PostgreSQL, BigQuery o similares).- Power BI avanzado en entornos corporativos reales: modelado, DAX, publicación y gestión de workspaces.- Python y pandas a nivel avanzado para análisis y ETL.- Machine learning aplicado (scikit-learn, XGBoost, MLflow) y estadística para modelos predictivos, con experiencia real desplegando modelos en producción.- Arquitectura de datos y modelado dimensional.Soft skills- Perfil hands‑on con mentalidad player‑coach: capaz de definir la estrategia y ejecutarla personalmente cuando el equipo lo requiere.- Liderazgo técnico con capacidad de influir en equipos sin autoridad directa y de hacer mentoring del equipo local.- Comunicación efectiva con interlocutores muy heterogéneos: desde analistas de negocio hasta dirección y equipos jurídicos.- Capacidad analítica y de resolución de problemas complejos en entornos con alta heterogeneidad técnica, gestionando múltiples entidades con realidades distintas.- Adaptabilidad a entornos en evolución y cultura de mejora continua.Valoramos también- Conocimiento de Azure (Data Factory, Blob Storage, Synapse), Databricks (Delta Lake, Unity Catalog) o Google BigQuery.- Experiencia en MLOps, orquestación de pipelines (Airflow, dbt) y data governance.- Experiencia en pruebas de concepto y despliegue de capacidades de GenAI y LLMs.- Certificaciones Microsoft PL‑300 (Power BI Data Analyst), DP‑203 (Azure Data Engineer) o DP‑900.- Italiano básico, para la coordinación con el equipo corporativo de Data & AI.Qué ofrecemos- Contrato indefinido a jornada completa.- Modalidad híbrida (2‑3 días presencial) en nuestras oficinas de Madrid.- Incorporación a un equipo en crecimiento dentro de un grupo tecnológico europeo con presencia internacional.- Un proyecto con recorrido real: construirás la función de datos de España desde una etapa temprana, con proyección de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad.- Formación continua y desarrollo profesional.#J-18808-Ljbffr

Data & AI Manager Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Serás la persona responsable de consolidar y hacer evolucionar la función de datos en TeamSystem España, un grupo con varias entidades legales que hoy operan con distintos niveles de madurez analítica sobre un modelo basado en Power BI y SQL. Tu día a día combinará la ejecución directa de proyectos de analítica avanzada y machine learning —desde el diseño del modelo hasta su puesta en producción— con la construcción de una visión de datos unificada y pragmática para todo el grupo, actuando además como puente entre el negocio local y la plataforma corporativa de datos (Data Mesh sobre Azure + Databricks). No buscamos un perfil puramente estratégico ni puramente técnico: buscamos un/a player-coach que defina la hoja de ruta y sea capaz de ejecutarla con sus propias manos mientras hace crecer el equipo. Tus responsabilidades • Definir la hoja de ruta de datos del grupo: inventariar los activos actuales por entidad (fuentes SQL, BigQuery y Excel, visualización en Power BI, niveles de madurez) y priorizar el impacto sobre la perfección técnica., • Implantar políticas de gobierno y calidad de datos adaptadas al tamaño y madurez de cada entidad —ownership, calidad, linaje y acceso—, estandarizando definiciones, métricas y KPIs a nivel de grupo y garantizando el cumplimiento del RGPD en coordinación con el DPO y Ciberseguridad., • Evolucionar el ecosistema actual (Power BI + SQL como core) hacia una arquitectura más escalable, evaluando cuándo y cómo incorporar Azure, Databricks o herramientas corporativas, y racionalizando las soluciones ad-hoc existentes., • Coordinar con el equipo corporativo de Data Platform (Italia) la integración progresiva de las entidades españolas en la plataforma Data Mesh, incluyendo la migración o federación del entorno BigQuery hacia la plataforma común., • Ejecutar de forma directa proyectos de analítica avanzada y modelos predictivos con impacto real en el negocio: predicción de churn, forecasting de ingresos, scoring de clientes, detección de anomalías, automatización contable y optimización de precios — construyendo pipelines de ML end-to-end hasta su monitorización en producción., • Impulsar el uso responsable y gobernado de la GenAI en flujos internos, y habilitar los datos para features de AI embebidas en los productos de TeamSystem España., • Liderar y hacer crecer el equipo de datos (actualmente un analista/data engineer más recursos externos), siendo su referencia técnica directa, definien el plan de incorporaciones y gestionando el presupuesto de datos y AI., • Actuar como interlocutor principal entre IT España y la dirección de negocio para todo lo relacionado con datos e inteligencia analítica. El perfil que buscamos Buscamos una persona senior, pragmática y profundamente técnica: alguien que se sienta igual de cómodo/a construyendo y desplegando un modelo de ML en producción que presentando la hoja de ruta de datos del grupo ante la dirección de negocio. Experiencia: mínimo 7 años en roles de datos o analítica, con al menos 2 en posiciones de liderazgo técnico o gestión, y con historial de consolidación de modelos de datos dispersos en entornos multi-entidad o grupos empresariales. Idiomas: español nativo e inglés B2 o superior, ambos imprescindibles. Hard skills • SQL avanzado a nivel experto sobre múltiples motores (SQL Server, MySQL, PostgreSQL, BigQuery o similares)., • Power BI avanzado en entornos corporativos reales: modelado, DAX, publicación y gestión de workspaces., • Python y pandas a nivel avanzado para análisis y ETL., • Machine learning aplicado (scikit-learn, XGBoost, MLflow) y estadística para modelos predictivos, con experiencia real desplegando modelos en producción., • Arquitectura de datos y modelado dimensional. Soft skills • Perfil hands‑on con mentalidad player‑coach: capaz de definir la estrategia y ejecutarla personalmente cuando el equipo lo requiere., • Liderazgo técnico con capacidad de influir en equipos sin autoridad directa y de hacer mentoring del equipo local., • Comunicación efectiva con interlocutores muy heterogéneos: desde analistas de negocio hasta dirección y equipos jurídicos., • Capacidad analítica y de resolución de problemas complejos en entornos con alta heterogeneidad técnica, gestionando múltiples entidades con realidades distintas., • Adaptabilidad a entornos en evolución y cultura de mejora continua. Valoramos también • Conocimiento de Azure (Data Factory, Blob Storage, Synapse), Databricks (Delta Lake, Unity Catalog) o Google BigQuery., • Experiencia en MLOps, orquestación de pipelines (Airflow, dbt) y data governance., • Experiencia en pruebas de concepto y despliegue de capacidades de GenAI y LLMs., • Certificaciones Microsoft PL‑300 (Power BI Data Analyst), DP‑203 (Azure Data Engineer) o DP‑900., • Italiano básico, para la coordinación con el equipo corporativo de Data & AI. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Modalidad híbrida (2‑3 días presencial) en nuestras oficinas de Madrid., • Incorporación a un equipo en crecimiento dentro de un grupo tecnológico europeo con presencia internacional., • Un proyecto con recorrido real: construirás la función de datos de España desde una etapa temprana, con proyección de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad. xcskxlj, • Formación continua y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Experiencia: 3-5 años¿Quieres saber más?En Algenex buscamos incorporar un/a F inancial Controlling Specialistpara reforzar el área financiera y dar soporte directo al Finance Manager en una posición con recorrido, aprendizaje y crecimiento.Si te motiva combinar una base contable sólida con análisis financiero, mejora de procesos y colaboración estrecha con negocio, esta puede ser una gran oportunidad para ti.Te incorporarás a un entorno cercano, profesional y dinámico, con muy buenas perspectivas de desarrollo a largo plazo dentro de un proyecto en evolución y respaldado por un grupo sólido.Una persona con visión analítica, rigor técnico y ganas de crecer dentro del área financiera, participando tanto en el cierre y reporting como en el control económico, auditoría, subvenciones y mejora continua de procesos.Estas serán algunas de tus principales responsabilidades:Elaborar y consolidar la información para el reporting financiero mensual mediante EPM - SAP BPC.Analizar desviaciones frente a presupuesto y periodos anteriores.Revisar provisiones, devengos y otros ajustes de cierre.Dar soporte en los cierres mensuales y laborar en la mejora y estructuración de procesos de cierre y reporting.Revisar y realizar seguimiento mensual de los estados financieros de la compañía.Apoyar en el control y seguimiento de los activos de la ntrolar el gasto de los distintos departamentos.Participar en la correcta imputación contable de determinadas ordinar el seguimiento y respuesta a requerimientos de auditoría.Realizar el control económico de subvenciones y proyectos laborar en la preparación de documentación justificativa de subvenciones.Dar soporte al Finance Manager en análisis financieros y de negocio.Participar en la estructuración progresiva de la contabilidad analítica.Identificar oportunidades de mejora en procesos financieros y laborar en la elaboración de reporting interno y cuadros de mando.Requisitos y habilidades:Grado en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar.Valorable formación complementaria en controlling, contabilidad o auditoría.Entre 3 y 5 años de experiencia en posiciones de controlling financiero, auditoría o contabilidad con componente analítico.Valorable experiencia en sectores biotech, pharma, healthcare, industrial o en otros entornos regulados.Sólida base de contabilidad financiera, especialmente en:subvencionescontratos de servicio con milestonesactivación de gastos de desarrollolicenciasinventarioValorable experiencia en reporting financiero y análisis de desviaciones.Buen manejo del entorno Microsoft, especialmente Excel.Valorable conocimiento de Power BI, Teams, Share Point, Loop y su interconectividad.Valorable conocimiento de SAP S/4 HANA.Valorable conocimiento en contabilidad analítica y control de petencias clave:Trabajo en equipoMentalidad de aprendizaje continuoCapacidad analítica y atención al detalleRigor en la ejecuciónBeneficios:Horario flexible de entrada entre las 7:00 y las 9:30Ventajas fiscales en transporte, guardería y planes de pensionesDescuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma31 días de vacaciones al añoDesarrollo profesional a largo plazoPlan de desarrollo gradual durante los primeros mesesBuen ambiente de trabajo en un entorno cercano y profesionalProceso de Selección:1 o 2 entrevistas con Talent y/o responsables del área.Proceso ágil, con seguimiento y comunicación durante las distintas fases.Síguenos en Linked In para estar al día de nuevas oportunidades profesionales.En ALgenex apostamos por la igualdad de oportunidades y por un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, etnia, nacionalidad, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

Actualmente estamos buscando un/a Accountant para nuestro área de Finance, que reportará a la responsable del departamento.Tus Principales Responsabilidades IncluiránSupervisar la gestión financiera, contable y fiscal del grupo.Presentación de los requisitos legales tanto contables cómo fiscales en tiempo y forma.Supervisar las funciones administrativas y de gestión del día a día del área de administración, para asegurar el buen funcionamiento de la compañía.Mantener, alimentar y controlar los paquetes de consolidación y ntacto con los auditores en el proceso de auditoria. Contacto con asesores externos.Formación y supervisión continua del departamento financiero. Supervisión y control de filiales (Aspectos contables y fiscales). Realizar los cierres mensuales y trimestrales¿Qué estamos buscando?Formación Universitaria en Ciencias Económicas, Administración de Empresas, o similares.Al menos tres años de experiencia en posiciones nocimiento de conceptos contables y financieros y KPIs, principalmente relacionados con la cuenta de pérdidas y ganancias.Acostumbrado/a a trabajar con KPIs. Acostumbrado/a a trabajar en entornos internacionales.Amplios conocimientos de Excel.Nivel Alto de Inglés hablado y escrito.Persona analítica, proactiva y con rápida capacidad de aprendizaje.¿Qué ofrecemos?Incorporarte a un equipo técnico consolidado y referente en el sector.Oportunidades de crecimiento profesional con un plan de carrera definido.Participar en una empresa en constante expansión.Modalidad de trabajo híbrida o remota (según perfil y localización).Horario flexible y excelente conciliación laboral y personal.Diversidad e inclusiónEn Enertis Applus+, promovemos un entorno de trabajo diverso, equitativo e inclusivo. Valoramos a todas las personasindependientemente de su género, edad, origen, orientación sexual, capacidades o creencias. Apostamos por eltalento sin etiquetas.

Contable Fiscal (Asesoría)Madrid, MadridSalario25.000€ - 30.000€ bruto/añoSalario25.000€ - 30.000€ bruto/añoDescripción del empleoDesde Adecco estamos buscando incorporar un/a Contable para una importante asesoría ubicada en Madrid.Si tienes experiencia en contabilidad y fiscalidad y quieres desarrollarte en un entorno profesional y dinámico, ¡esta oferta es para ti!Nuestro cliente es una asesoría consolidada que presta servicios contables y fiscales a diversas empresas, ofreciendo asesoramiento integral en gestión contable, fiscalidad y cumplimiento legal.Requisitos:-Experiencia mínima de 2 años en contabilidad.-Conocimientos en fiscalidad y normativa contable.-Experiencia en cierres contables, cuentas anuales y consolidación de empresas.Funciones:-Gestión contable de varias empresas, incluyendo asientos, cierres y consolidaciones.-Elaboración y presentación de impuestos (IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades).-Preparación de cuentas anuales y libros oficiales.-Asesoramiento contable y fiscal a clientes, resolviendo dudas y proporcionando soporte.-Gestión de documentación y coordinación con clientes y proveedores/as.-Seguimiento de los procesos contables y fiscales asegurando el cumplimiento de plazos.-Colaboración con el equipo para proponer mejoras en procesos y optimizar el flujo de trabajo.-Participación en reuniones con clientes para el seguimiento de la contabilidad y la fiscalidad.Condiciones:-Contrato: Indefinido.-Jornada: completa, con posibilidad de incorporación inmediata.-Ubicación: Madrid.-Salario: 25.000 30.000 € brutos/año, según experiencia y perfil.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin EtiquetasRequisitos mínimos.Contable Fiscal (Asesoría)AdeccoMadrid, MadridHace 7h#J-18808-Ljbffr

Importante Grupo multinacional sector industrial está buscando un Finance & Business Controller para su corporativo en Madrid. El candidato ideal tendrá un mínimo de 3-5 años como Controller en una multinacional del sector manufacturero (idealmente habiendo gestionado varias sociedades o plantas de producción). Nivel muy alto de inglés es imprescindible. Disponibilidad para viajar un 30% (nacional e internacional). Formato de trabajo híbrido. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Detalles del cliente Importante Grupo multinacional sector industrial está buscando un Finance & Business Controller para su corporativo en Madrid. El candidato ideal tendrá un mínimo de 3-5 años como Controller en una multinacional del sector manufacturero (idealmente habiendo gestionado varias sociedades o plantas de producción). Buscamos una persona que tenga la flexibilidad de liderar las sociedades y plantas que en cada momento le sean asignadas. Buena base contable es imprescindible. Nivel muy alto de inglés es imprescindible. Disponibilidad para viajar un 30% (nacional e internacional). Formato de trabajo híbrido. Descripción de la oferta El Candidato Seleccionado Será Responsable De Las Siguientes Funciones • Liderar y coordinar la función financiera de las sociedades y plantas que en cada momento le sean asignadas, garantizando la calidad e integridad de la información financiera, el cumplimiento de las políticas y procedimientos del Grupo, la solidez del control interno y una adecuada gestión de la rentabilidad, la liquidez y los riesgos., • Actuar como interlocutor financiero entre las sociedades asignadas, las distintas áreas corporativas y la Dirección, apoyando la toma de decisiones, anticipando desviaciones e impulsando la implantación y seguimiento de planes de acción., • Coordinar y supervisar los cierres contables y financieros de las sociedades asignadas, asegurando la calidad, consistencia y cumplimiento de los plazos establecidos., • Asegurar la integridad de los estados financieros y el cumplimiento de los estándares contables, fiscales y de reporting del Grupo., • Analizar la evolución de la cuenta de resultados, balance y flujo de caja, identificando desviaciones, riesgos y oportunidades de mejora., • Coordinar los procesos de presupuesto, forecast y planificación financiera de las sociedades asignadas., • Actuar como socio financiero de las Direcciones de Planta y apoyar la toma de decisiones desde una perspectiva económico-financiera., • Impulsar acciones de mejora sobre rentabilidad, productividad, capital circulante y generación de caja, realizando el seguimiento de los planes de acción., • Supervisar la posición de caja y el capital circulante de las sociedades asignadas, identificando anticipadamente riesgos de liquidez., • Velar por el cumplimiento de las políticas financieras, procedimientos y controles internos del Grupo., • Supervisar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y coordinar la relación con asesores y auditores externos cuando sea necesario., • Coordinar y dar soporte a auditorías internas y externas, asegurando la implantación de las recomendaciones derivadas., • Participar en proyectos de transformación financiera, mejora de procesos e implantación de herramientas y sistemas., • Coordinar y contribuir al desarrollo funcional y formación de los equipos financieros de las plantas., • Mantener una interlocución continua con las Direcciones de Planta, responsables financieros locales y áreas corporativas, promoviendo la estandarización de procesos y la aplicación homogénea de las políticas del Grupo., • Identificar y escalar de forma temprana riesgos financieros, operativos o de cumplimiento que puedan afectar a las sociedades asignadas. Perfil ideal • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar., • Se valorará positivamente formación de posgrado o máster en Finanzas, Control de Gestión o Dirección de Empresas., • Experiencia contrastada en posiciones de Controlling (mínimo 3-5 años) en entornos industriales e internacionales., • Experiencia trabajando en un grupo sector industrial manufacturero, es imprescindible., • Experiencia coordinando varias sociedades, plantas o unidades de negocio, sería un plus., • Experiencia gestionando equipos financieros de sociedades o plantas a distancia, será un plus., • Experiencia previa trabajando como Auditor en una Big 4, será un plus., • Buena base contable (en cliente final o en auditoría), es importante para este puesto., • Sólidos conocimientos de reporting financiero, presupuestación, análisis de costes, P&L, balance, flujo de caja y capital circulante., • Experiencia en análisis de desviaciones, seguimiento de KPIs y definición de planes de acción., • Se valorará experiencia en implantaciones de ERP, transformación financiera o entornos de especial complejidad., • Nivel muy alto de inglés es imprescindible., • Dominio de herramientas ERP y sistemas de consolidación y reporting financiero., • Se valorará especialmente experiencia con Microsoft Dynamics 365., • Dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel., • Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales, aproximadamente un 30%. Competencias • Elevada capacidad analítica y visión de negocio., • Pensamiento crítico y capacidad para identificar riesgos y oportunidades de mejora., • Orientación a resultados, generación de caja y mejora continua., • Rigor, responsabilidad y orientación al cumplimiento de plazos., • Capacidad de interlocución y coordinación con estructuras organizativas transversales y multiculturales., • Proactividad, autonomía y capacidad para priorizar en entornos complejos., • Capacidad para coordinar equipos y trabajar eficazmente de forma presencial y remota., • Buscamos una persona que tenga la flexibilidad de liderar las sociedades y plantas que en cada momento le sean asignadas. Oferta de empleo • Paquete salarial ofrecido: 6 euros de sueldo fijo + bonus + beneficios sociales., • La oferta final dependerá de la valía demostrada por el candidato a lo largo del proceso de selección., • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional., • Puesto de trabajo: Madrid., • Formato de trabajo: Híbrido (2 días a la semana de teletrabajo). xcskxlj, • Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales, aproximadamente un 30%., • Proceso gestionado por: Guillermo Recoder. #J-18808-Ljbffr

Ontier es una firma global de servicios jurídicos presente en Europa, LATAM y Estados Unidos.La firma está comprometida con el asesoramiento jurídico y de negocio para acompañar a las compañías y a sus equipos directivos a la hora de afrontar los retos del mercado y de la regulación en escenarios complejos, inciertos y en continua evolución.En Ontier nos caracterizamos por nuestro enfoque en las soluciones y nuestra forma de conocer el negocio de nuestros clientes; arriesgándonos con ellos y comprometiéndonos a encontrar la mejor y más innovadora manera, sin miedo a romper las tradiciones y ser disruptivos.Actualmente estamos en búsqueda de un/aTécnico/a Financiero Seniorpara incorporarse al equipo financiero de Ontier.La persona seleccionada dará soporte técnico transversal al área financiera de la firma, con foco en contabilidad, auditoría y planificación financiera, contribuyendo a que la información financiera fluya con precisión, coherencia y en plazo entre las distintas áreas y hacia la dirección.Principales funcionesSupervisión y revisión de la contabilidad de las filiales españolas e internacionales asignadas.Coordinación y apoyo en los procesos de auditoría externa anual, incluyendo la preparación de documentación, interlocución con auditores y seguimiento de recomendaciones.Elaboración y revisión de cierres mensuales y estados financieros consolidados.Garantizar el cumplimiento de la normativa contable aplicable (PGC y NIIF/IFRS).Apoyo en la elaboración del presupuesto anual y en el seguimiento presupuestario mensual.Análisis de desviaciones y elaboración de informes financieros para dirección.Participación en proyectos de mejora de procesos y automatización del área financiera.Interlocución con las distintas subáreas del equipo financiero.Apoyo a la CFO en la preparación de informes y presentaciones para el Comité de Dirección.Requisitos del perfilSe valorará positivamente máster en Auditoría, Finanzas Corporativas o similar.Experiencia profesional de entre 3 y 5 años, idealmente como Senior o equivalente en Big Four (especialmente auditoría) o en departamentos financieros de compañías multinacionales.Experiencia sólida en cierre contable, auditoría externa y reporting financiero en entornos exigentes y con presión de plazos.Experiencia gestionando múltiples entidades o proyectos simultáneamente.Conocimiento sólido de contabilidad general y analítica.Conocimiento de normativa contable PGC y NIIF/IFRS.Nivel avanzado de Excel (tablas dinámicas, Power Query, reporting y modelos de consolidación).Capacidad para elaborar reporting financiero claro, estructurado y orientado a la toma de decisiones.Valorable experiencia con SAP, Salesforce u otros ERP.Valorable experiencia en entornos internacionales y/o en el sector legal o de servicios profesionales.Nivel alto de inglés profesional (imprescindible para la interlocución con filiales internacionales y para la lectura e interpretación de documentación financiera en inglés).Buscamos a personas con sólida capacidad técnica, autonomía, criterio y orientación al detalle, acostumbradas a trabajar en entornos dinámicos y exigentes.Somos un equipo proactivo, colaborador y con excelente ambiente de trabajo.

Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Tu Misión: Ser el referente mercantil de una cartera de empresas clientes. Asesorarás de principio a fin en derecho societario y mercantil, dando criterio, tranquilidad y soluciones prácticas, con autonomía total sobre tu cartera. Qué Harás: Asesoramiento mercantil y societario integral a tu cartera de clientes: constitución y modificaciones societarias, pactos de socios, operaciones mercantiles y corporativas. Llevanza de secretaría ordinaria de sociedades, tanto cotizadas como no cotizadas. Especialización en contratación mercantil: negociación y redacción de contratos comerciales, incluyendo contratos industriales de suministro, acuerdos con proveedores, logística, distribución y otros contratos vinculados. Asesoramiento y liderazgo de operaciones mercantiles: compraventas de empresas o participaciones, fusiones y escisiones, reestructuraciones societarias, etc. Resolución de las consultas legales del día a día de las pymes que confían en nosotros, con criterio, rigor y orientación práctica al negocio. Coordinación con las áreas fiscal, laboral y contable para ofrecer un servicio integral a cada cliente. Proponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología y la IA para que el asesoramiento mercantil escale con calidad. Requisitos mínimos: Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Colegiación como abogado/a. Más de 5 años de experiencia como abogado/a mercantilista, idealmente en despacho o asesoría con cartera multicliente. Sólidos conocimientos de derecho mercantil y societario: constitución, pactos de socios, operaciones corporativas y contratos. Experiencia demostrable en negociación y redacción de contratos comerciales (suministro industrial, distribución, logística). Autonomía, criterio de negocio y orientación práctica: das soluciones, no solo diagnósticos. Nivel de inglés alto, hablado y escrito. Experiencia en operaciones de M&A, due diligence y reestructuraciones societarias. Suma Puntos: Experiencia en derecho civil y contractual. Sensibilidad por la tecnología y por hacer el asesoramiento más ágil y eficiente. Por Qué Zinco AI: Problema real, usuarios reales. No trabajarás en el vacío. Estarás en contacto directo con asesores, contables y pymes, entendiendo sus problemas de primera mano y convirtiéndolos en soluciones que funcionan. Hablas con quien decide. Desde el primer mes te sientas con founders y CEOs, no con intermediarios. Creces por lo que entregas. Tu impacto define tu progresión. Flexibilidad real. Modalidad híbrida y flexibilidad real. 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre. 500 € anuales para formación. Cursos, certificaciones, congresos o libros. Tú decides cómo invertirlos. Retribución flexible con Cobee. Ticket restaurante, transporte, guardería y formación, sin fricciones. Salario competitivo. Zinco todavía está en un momento incipiente, de expansión y crecimiento exponencial, en el que buscamos personas que se unan al equipo y formen parte del proyecto. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. #Zinco #J-18808-Ljbffr

Finance Junior AccountantFundada en 2008, Hipo Ges es una de las plataformas líderes en Asset Management para activos distressed, con más de 48.500 millones de euros en activos bajo gestión. Con oficinas en España, Portugal, Grecia e Italia y más de 1.700 empleados, Hipo Ges como plataforma independiente trabaja con más de 30 clientes diferentes, instituciones financieras e inversores internacionales especializados en el sector de activos distressed. Hipo Ges proporciona soluciones a lo largo de todo el ciclo de inversión:Due diligence y valoraciónCierre de operaciones y reestructuraciónGestión amistosa de préstamos / gestión legal, real estate management, estrategia de comercialización y venta, reporting ; portfolio managementEn el área de asset management, Hipo Ges gestiona una amplia gama de activos incluyendo hipotecas residenciales, préstamos a grandes corporaciones y PYMES, activos de real estate y préstamos sin garantía.DescripciónEl departamento Financiero es el encargado en gestionar las cuentas y contabilidad de la compañía. Además, ofrece asesoramiento tributario en relación con la gestión de activos crediticios e inmobiliarios, actuando como referente técnico para el equipo de Operaciones de la compañía a nivel de negociación y Real Estate en cuanto al IVA, ITP y plusvalías municipales. Se encarga de la planificación, cálculo y supervisión de los impuestos de las sociedades constituidas por los fondos de inversión extranjeros propietarias de tales activos, con especial atención a la fiscalidad internacional e Impuesto sobre Sociedades, además de IVA e IAE.PerfilEl puesto de Accountant es el encargado de dar apoyo en las labores de contabilidad del departamento financiero.Las principales funciones son:Registro de bancos, préstamos, conciliaciones bancarias y control de la caja chica.Registro de facturas de proveedores y clientesRegistro de notas de gastos.Presentaciones de impuestos (IVA y Retenciones)Registro contable de nóminasPeriodificaciones.Registro de provisionesRequisitosExperiencia de al menos 1 año en el área de contabilidad de un departamento financiero.Muy valorable experiencia con SAP, módulo FICO.Buen nivel de Excel y de Powerpoint.Gran capacidad de organización y atención al detalle.Buena capacidad analítica.Al menos nivel B1 de inglés.

Empresa del sector industrial busca incorporar un/a Administrativo/a Contable Empresa en crecimiento integrada en un sólido grupo empresarial, busca incorporar un/a Administrativo/a Contable con perfil organizado, resolutivo y orientado al detalle, que contribuya a garantizar el correcto funcionamiento de los/las procesos administrativos/as y contables de la organización. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave dentro del área de Administración y Finanzas, asegurando la correcta gestión y contabilización de operaciones, el seguimiento de proveedores/as y la resolución de incidencias administrativos/as, contribuyendo al buen funcionamiento y control de los procesos internos. ¿Qué buscamos? - Perfil polivalente, organizado y flexible. - Orientación al cliente interno y externo. - Capacidad de adaptación y resolución de incidencias. - Atención al detalle y orientación a la calidad. - Capacidad de trabajo en equipo y coordinación con diferentes áreas. ¿Cuáles serán tus tareas? Gestión administrativo/a y contable - Control y contabilización de facturas en entorno ERP (actualmente Microsoft Dynamics). - Registro de operaciones mediante pedidos, diario de facturas y diario general. - Resolución de incidencias relacionadas con IVA. - Control, seguimiento y conciliación de cuentas de proveedores/as. Gestión de proveedores/as y coordinación interna - Atención y resolución de consultas de proveedores/as. - Coordinación entre plantas/delegaciones y el área de Tesorería para la gestión de pagos anticipados. - Seguimiento de presupuestos asociados a gastos generales. Soporte administrativo/a - Apoyo puntual al área de recepción en ausencia del personal responsable. - Atención a visitantes y gestión de llamadas garantizando la continuidad del servicio. - Gestión documental y archivo administrativo/a. ¿Qué buscamos en tu experiencia? - Formación Profesional en Administración o Grado/Licenciatura en ADE. - Experiencia mínima de 5 años en posiciones administrativo/a-contables. - Manejo de herramientas Office (Excel, Word y PowerPoint). - Experiencia trabajando con ERP de gestión. - Nivel de inglés intermedio. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una empresa en crecimiento integrada en un sólido grupo empresarial. - Entorno dinámico y colaborativo. - Participación en procesos clave del área de Administración y Finanzas. - Desarrollo profesional y estabilidad. Condiciones: - Modalidad híbrida de trabajo (50% teletrabajo). - Flexibilidad horaria. - Incorporación a un equipo joven y dinámico. - Contratación estable. - Horario: L - J 8:00h-17:15h y V 08:00-14:00 - Salrio: 2.083 b/m En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Buscamos un/a Gestor/a de Ventas y Clientes para incorporarse a una importante compañía del sector energético y de servicios corporativos, participando en el/la gestión administrativo/a y contable de ventas, facturación e ingresos dentro de un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia operativa ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Descripción del puesto Como Gestor/a de Ventas y Clientes, formarás parte de el/la área administrativo/a y financiera, siendo responsable de la gestión y seguimiento de los procesos relacionados con ventas e ingresos. Colaborarás en la contabilización de operaciones, conciliaciones contables, resolución de incidencias y control de flujos económicos, garantizando la calidad y fiabilidad de la información financiera. Funciones • Contabilizar previsiones de ventas e ingresos conforme a los procedimientos establecidos por la compañía., • Gestionar incidencias relacionadas con procesos de facturación y clientes., • Realizar conciliaciones de cuentas contables asociadas a facturación, ventas e ingresos., • Supervisar y controlar los flujos monetarios vinculados a los ingresos gestionados., • Colaborar en otras actividades administrativos/as y contables relacionadas con el área de clientes y ventas. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos: • Formación Profesional en Administración o similar., • Experiencia mínima de 1 año en departamentos de Administración, preferiblemente en áreas de Contabilidad o Clientes., • Conocimientos contables y manejo de SAP., • Valorable nivel de inglés. ¿Qué ofrecemos? Condiciones: • Contrato: Eventual (4 - 6 meses)., • Incorporación: Inmediata., • Salario: 20.000€/anuales, • Horario: De 08:30 a 17:30 horas. xcskxlj, • Ubicación: Hortaleza, Madrid. #J-18808-Ljbffr

TwentyfourSeven Worldwide es la sociedad transversal del grupo TwentyfourSeven, que aglutina las funciones corporativas —Finanzas, Legal, People & Culture, Tecnología y Operaciones— que dan soporte a todas las oficinas y entidades del grupo en España, Europa y Latinoamérica. Trabajar en Worldwide significa estar en el centro de un grupo creativo e internacional, colaborando con equipos de producción, localizaciones y contenido de primera línea.¿Te apasionan los números y quieres aprender contabilidad de verdad, dentro de un equipo financiero internacional? Buscamos un/a becario/a de Contabilidad con ganas de construir una carrera sólida en finanzas. No pedimos experiencia previa: pedimos curiosidad, atención al detalle y ganas de entender el por qué de cada apunte.Te incorporarás al día a día del departamento aprendiendo desde la base: la revisión y el control de notas de gastos, la verificación de documentación de proveedores y el alta y mantenimiento de proveedores en el maestro del ERP. Son tareas que exigen máximo rigor y precisamente por eso son la mejor escuela posible para quien quiere dedicarse a la contabilidad, la auditoría o el control financiero.Apoyar al equipo de Contabilidad y Tesorería de TwentyfourSeven Worldwide en la gestión del ciclo de cuentas a pagar —desde la validación documental hasta el registro contable— con el máximo rigor y trazabilidad. A medida que ganes autonomía, participarás en conciliaciones, cierres y soporte a auditoría.Revisión y control de notas de gastos- Revisión de notas de gastos de empleados: verificación de importes, fechas, conceptos, justificantes y cumplimiento de la política de gastos.- Control de la correcta imputación contable y analítica de cada gasto (cuenta, centro de coste, proyecto y país).- Verificación del tratamiento del IVA soportado y de la validez fiscal de los justificantes.- Detección e incidencia de gastos duplicados, fuera de política o sin soporte documental, con seguimiento hasta su resolución.- Preparación de los ciclos de aprobación y reembolso en coordinación con tesorería.Documentación y maestro de proveedores- Solicitud, recepción y revisión de la documentación de alta de proveedores: datos fiscales, certificados bancarios y certificados de AEAT/SS.- Verificación de la coherencia entre la documentación, los datos fiscales oficiales (NIF/VIES) y los datos en facturas.- Alta y mantenimiento de proveedores en el maestro del ERP, garantizando la calidad y homogeneidad de los datos.- Apoyo en los controles de prevención del fraude: validación de cambios de cuenta bancaria mediante doble verificación.- Depuración periódica del maestro: detección de duplicados, datos incompletos o proveedores inactivos.Soporte al equipo de contabilidad- Apoyo en el registro y contabilización de facturas de proveedores y resolución de incidencias con el área de compras.- Colaboración en conciliaciones sencillas de cuentas de proveedores, anticipos y cuentas de gastos.- Preparación de listados y muestras documentales solicitadas en cierres mensuales y en auditoría externa.- Participación progresiva, según evolución y aprendizaje, en tareas de cierre contable y elaboración de cuadros de control.Formación y experiencia- Estudiante de últimos cursos o recién titulado/a en ADE, Economía, Finanzas o Contabilidad, preferentemente con especialización en Contabilidad o Auditoría.- Posibilidad de firmar convenio de prácticas con la universidad/centro de estudios, o de formalizar contrato en prácticas.- No se requiere experiencia profesional previa: la posición está diseñada para formar desde el inicio.- Se valorarán prácticas anteriores en departamentos financieros, despachos profesionales o firmas de auditoría.- Excel a nivel medio y ganas de alcanzar nivel avanzado. Se ofrece formación interna en las herramientas del grupo (Sage, Embat, Payhawk).Competencias clave- Atención al detalle y rigor: gusto por que los datos cuadren y por revisar dos veces antes de dar algo por bueno.- Interés genuino por las finanzas y la contabilidad, con curiosidad por entender el impacto contable y fiscal de cada operación.- Organización y método para gestionar volúmenes de documentación con plazos definidos.- Iniciativa para preguntar, aprender y proponer mejoras en los procesos.- Confidencialidad y responsabilidad en el manejo de información sensible.- Español nativo o bilingüe e inglés a nivel intermedio-alto (B2 deseable) para interlocución con el grupo.- Presencial — oficina en Madrid.- Mentoring directo de contables senior y del equipo de tesorería.- Posibilidad real de incorporación al equipo al finalizar la beca.En TwentyfourSeven creemos que los mejores equipos son los que reflejan la diversidad del mundo en el que vivimos. Animamos a candidatos/as de cualquier origen, identidad, capacidad o experiencia a postularse. Si necesitas algún ajuste durante el proceso de selección, no dudes en comunicárnoslo.#J-18808-Ljbffr

Manager de Modelos (IFRS9, Provisiones, stress test)Country: SpainES EL MOMENTOSantander () está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.España está creando un nuevo equipo de metodología de riesgos, para lo que está buscando especialistas en desarrollo modelos de riesgos de crédito. Como especialista de modelos tu objetivo será la construcción de modelos de provisiones bajo normativa IFRS9 y modelos de stress test que cumplan tanto con los requerimientos regulatorios de los ejercicios propuestos por la European Banking Authority (EBA) como para análisis de gestión y proyecciones financieras ante escenarios macroeconómicos, climáticos, sectoriales o de gestión, así como de participar en la definición de nuevas metodologías, uso extensivo de datos en entornos big data, técnicas de modelización avanzada, colaborar en la coordinación de un equipo en crecimiento y velar por la integración en la gestión e impacto de dichos modelos.EL IMPACTO QUE GENERARÁSSantander España está buscando un Manager de Modelos para el equipo de Riesgos.Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:- Gestión de equipos tanto internos como de consultoría - Modelizar parámetros de PD, LGD, EAD y prepagos bajo normativa IFRS9, adaptando los modelos vigentes a los cambios en el entorno actual, las políticas de gestión de crédito y de recuperaciones. - Desarrollo de modelos de stress test bajo escenarios macroeconómicos, climáticos, análisis sectorial o de gestión. - Profundizar en el conocimiento de las carteras para adecuar el cálculo de las pérdidas. - Análisis para la inclusión de escenarios macroeconómicos en los modelos de IFRS9. - Interpretación y aplicación de la normativa, regulación y estándares corporativos a las carteras de Santander España. - Evaluación de impacto y coherencia para alineamiento de modelos IFRS9 con metodologías IRB. - Conocimientos macroeconómicos y econométricos para su uso en modelos de stress test. - Conocimientos de técnicas de modelización de riesgos climáticos: riesgo de transformación y físico. - Uso de nuevas herramientas de trabajo para el desarrollo de los modelos: R, Python, técnicas de machine Learning y algoritmos avanzados. - Soporte funcional de los temas más relevantes y revisión técnica a otros miembros del equipo/equipos de consultoría. - Documentación funcional y técnica del proceso de estimación. - Gestión y resolución de recomendaciones (AI, VI, AE). - Soporte e interacción con las distintas áreas involucradas y reguladores. - Reporte de resultados a la alta dirección.LO QUE APORTARÁS AL EQUIPONuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.Experiencia profesional* 10 años de experiencia en puestos y funciones similaresEducación* Licenciatura o grado en Ingeniería/Matemáticas/Estadística/Fisica/EconomíaIdiomas* Alto nivel de inglésHabilidades técnicas (Hard skills) Conocimiento en modelización de parámetros de riesgo IRB/IFRS9/Stress Test. Conocimiento en normativa contable y/o prudencial.* Programación en alguno de los lenguajes: SAS/R/Python.VALORAMOS TU IMPACTOTu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos: Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera* Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariadoEstamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.#J-18808-Ljbffr

Administrativo/a Financiero/a Ubicación: Sta. Cruz de Marcenado, 23 (Madrid) Retribución económica: Entre 23.000 € y 25.000 € brutos anuales, según experiencia aportada. Tipo de contrato: 4 meses Jornada laboral: Completa. Horario: De lunes a jueves de 08:00 a 14:00 h y de 15:00 a 17:00 h, y viernes de 08:00 a 13:30 h, con flexibilidad según las necesidades del equipo. Descripción Importante institución del sector educativo busca incorporar un/a Administrativo/a Financiero/a para reforzar el equipo del Servicio Económico Financiero durante el periodo de auditoría y cierre contable del ejercicio. La persona seleccionada dará soporte en el/la gestión administrativo/a y financiera, colaborando en la preparación y tratamiento de información requerida para auditorías externas y contribuyendo al correcto funcionamiento del área contable. Funciones - Contabilización de facturas de proveedores/as. - Cuadre y conciliación de cuentas bancarias. - Revisión y aprobación de facturas. - Tratamiento, análisis y gestión de datos financieros. - Apoyo administrativo/a al departamento de Contabilidad. - Colaboración en la elaboración y preparación de documentación para auditoría. Requisitos - Experiencia previa en funciones administrativos/as dentro del área financiera o contable. - Nivel medio/avanzado de Excel. - Capacidad analítica y atención al detalle. - Valorable experiencia en ERP financieros. Formación - Formación Profesional, Ciclo Formativo o estudios administrativos/as similares. Beneficios - Incorporación inmediata. - Posibilidad de adquirir experiencia en un entorno financiero dinámico. - Participación en un proyecto clave de auditoría y cierre contable. - Buen ambiente de trabajo y colaboración con un equipo especializado. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Construye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Tu misión Lidera a un equipo de asesores que mantiene la contabilidad y la fiscalidad de una cartera de clientes impecable, al día y sin sustos. Pero tu papel va mucho más allá de revisar el trabajo: eres el referente de esos clientes, la persona que les da confianza, detecta cómo ayudarles más y hace crecer la relación. Y eres quien hace mejorar a tu equipo, persona a persona, mientras demostráis que una asesoría puede funcionar de otra forma, con procesos, tecnología e IA, en un sector que lleva demasiado tiempo anclado en el pasado. • Liderar y desarrollar a un equipo de asesores fiscales y contables: organizar el trabajo, revisar la calidad y hacer que cada persona crezca., • Ser el referente de una cartera de clientes: cuidar la relación, fidelizar y detectar oportunidades para ayudarles más (y hacer crecer la cuenta)., • Establecer relaciones duraderas y de confianza con los clientes, siendo su punto de referencia para resolver cualquier tipo de problema, sea de tu cartera o de la de tu equipo., • Supervisar y garantizar la contabilidad, los impuestos (IVA, IRPF, Sociedades…) y las cuentas anuales de tus clientes, con la calidad y los plazos siempre bajo control., • Identificar y cerrar oportunidades de crecimiento: nuevos servicios, cross‑selling con los equipos laboral, legal y financiero, y captación cuando surja., • Coordinarte con el resto de equipos para que el cliente sienta que tiene un solo socio, no cinco proveedores., • Empujar la mejora de procesos y la adopción de IA y herramientas digitales (Holded, Sage, A3…) en tu equipo., • Experiencia consolidada en entornos contables y fiscales (asesoría, despacho, Big 4, banca o empresa), con dominio sólido de la contabilidad y la fiscalidad., • Experiencia coordinando equipos: sabes organizar el trabajo, revisar y hacer crecer a las personas., • Experiencia liderando equipos con responsabilidad sobre resultados., • Resolución de problemas: ante cualquier marrón mantienes la cabeza fría, encuentras la salida y la ejecutas, sea de tu cartera o de la de tu equipo., • Habilidades comerciales: te mueves con soltura en la relación con el cliente, sabes fidelizar y disfrutas haciendo crecer la cartera., • Comunicación y criterio: explicas claro, tomas decisiones y haces que las cosas pasen., • Comodidad real con la tecnología y la IA en el día a día (no te dan pereza, te dan curiosidad)., • Orden, foco en la calidad y respeto por los plazos: lideras dando ejemplo., • Problema real, usuarios reales. No trabajarás en el vacío. Estarás en contacto directo con asesores, contables y pymes, entendiendo sus problemas de primera mano y convirtiéndolos en soluciones que funcionan., • Hablas con quien decide. Desde el primer mes te sientas con founders y CEOs, no con intermediarios., • Creces por lo que entregas. Tu impacto define tu progresión., • Flexibilidad real. Modalidad híbrida y flexibilidad real., • 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre., • 500 € anuales para formación. Cursos, certificaciones, congresos o libros. Tú decides cómo invertirlos., • Retribución flexible con Cobee. Ticket restaurante, transporte, guardería y formación, sin fricciones., • Salario competitivo. Zinco todavía está al principio. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. xcskxlj Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. #J-18808-Ljbffr

Si por el contrario, prefieresrechazarel uso de estas tecnologías, recibirás una experiencia sin personalización.Estamos buscando un o una Técnico Laboral para una Asesoría de empresas ubicada en Sant Andreu de la Barca (Barcelona)¿QUÉ SE OFRECE? Contrato indefinido Jornada completa con horario de entrada flexible de Lunes a Jueves entre las 8 y las 10h de la mañana y Viernes salida a las 16:30. Posibilidad de Teletrabajo 1 o 2 días a la semana tras periodo de adaptación. Salario entre 25.000 y 28.000 euros/brutos anuales (en función de la experiencia aportada al puesto)¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Asesoramiento a clientes y resolución de dudas en materia laboral. Realización de altas, bajas, variaciones e incidencias a través de Sistema Red. Comunicación, elaboración y redacción de contratos. Confección de nómina y envío de seguros sociales a través del Sistema de Liquidación Directa. Realización de despidos, finiquitos, certificados de empresa. Realización y presentación modelos 111 y 190. Gestión y supervisión de los expedientes relacionados con los distintos organismos públicos, control de la documentación relacionada con el departamento laboral.Requisitos mínimos Formación en Relaciones Laborales o similar. Experiencia en asesoría laboral o en el departamento laboral de grupo de empresas de al menos 3 años. Acostumbrado/a a interpretar y manejar diferentes convenios colectivos. Manejo de contratos, Delta, Siltra y resto de aplicaciones laborales.Requisitos Valorables Conocimientos de SAGEGerente - Asociación de Desarrollo RuralVillarcayo de Merindad de Castilla la Vieja, BurgosOlías del Rey, ToledoTécnico/a Contable - AsesoríaRecibe en tu email nuevas ofertas de trabajo similares.Para completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita realizar una primera entrevista virtual.Dentro de nuestro proceso de selección, el primer paso es una entrevista online, que nos servirá para conocer un poco mejor tu perfil. La entrevista va a durar aproximadamente unos 8 minutos ¿Comenzamos?Para completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita realizar una primera entrevista virtual.Dentro de nuestro proceso de selección, el primer paso es una entrevista online, que nos servirá para conocer un poco mejor tu perfil. La entrevista va a durar aproximadamente unos 8 minutos ¿Comenzamos?Completar candidaturaPara completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita completar tu registro en su web.Otras webs del Grupo Prensa Ibérica Media Tucasa | Coches de ocasión | Buscando Respuestas | CompraMejor | Cuore | Diario Córdoba | Diari de Girona | Diario de Mallorca | Diario de Ibiza | El Día de Tenerife | Sport | El Periódico de Aragón | El Periódico de Catalunya | El Periódico de España | El Periódico de Extremadura | El Periódico Mediterráneo | Faro de Vigo | Neomotor | Fórmula1 | Guapísimas | Información | La Crónica de Badajoz | La Nueva España | La Opinión de A Coruña | La Opinión de Málaga | La Opinión de Murcia | La Opinión de Zamora | La Provincia | Levante EMV | Empordà | Lotería Navidad | Mallorca Zeitung | Regió7 | Stilo | Superdeporte | Tendencias21 | Viajar | Woman | Living Ibiza | Medio Ambiente | El Correo de Andalucía#J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en contabilidad y en el sector seguros? ¿Buscas una oportunidad estable en una correduría con un ambiente cercano y profesional? Desde Adecco estamos seleccionando un/a Administrativo/a Contable para incorporarse directamente a una correduría de seguros especializada en clientes particulares y empresas. La persona seleccionada dará soporte principalmente al área de administración y contabilidad, además de colaborar en la gestión operativa de seguros. ¿Cuáles serán tus funciones? -Gestión de la contabilidad y administración de la correduría. -Gestión de facturación, contabilización, regularización y conciliación de saldos. -Revisión y control de recibos y movimientos contables. -Gestión y seguimiento de documentación. -Otras tareas administrativas relacionadas con la gestión diaria de la correduría. ¿Qué buscamos? -Experiencia previa en funciones contables y administrativos/as. -Experiencia en el sector seguros, siendo muy valorable haber trabajado previamente en una correduría de seguros. -Conocimientos de contabilidad y capacidad para realizar conciliaciones, facturación y revisión de saldos. -Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido directo con empresa. -Jornada completa: 40 horas semanales. -Horario: Lunes a jueves: 08:00 a 17:30 h, con 30 minutos para comer. Viernes: 08:00 a 14:00 h. -Jornada intensiva durante el verano. -Salario: según experiencia aportada. -Ubicación: Polígono de Costa Rica, Madrid, próximo a Metro Pío XII. Si tienes experiencia contable y conocimientos del sector seguros y buscas un proyecto con posibilidad de estabilidad, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Si por el contrario, prefieresrechazarel uso de estas tecnologías, recibirás una experiencia sin personalización.Estamos buscando un/a Contable - Fiscal para una empresa del sector inmobiliario en Madrid (barrio de Salamanca).¿QUÉ SE OFRECE? Contrato indefinido Jornada de lunes a viernes de 9h a 14h Salario entre 30.000 y 35.000 euros brutos anuales Incorporación a una empresa con trayectoria y estabilidad, sustituyendo a una persona que se jubila¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Gestión de la contabilidad general y fiscal de la empresa Preparación y presentación de modelos tributarios periódicos: IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades y Personas Físicas Interlocución directa con auditores de sociedades: recopilación de documentación y soporte en procesos de revisión Gestión y archivo de documentación fiscal y contable, incluida la relativa a inversiones de fondos de capital riesgo Atención y preparación de recursos ante requerimientos de la Agencia Tributaria (AEAT) Uso de ERP Prinex para el desarrollo de todas las tareas contables y fiscalesRequisitos mínimos Experiencia previa como Contable - Fiscal Formación en Administración y Dirección de Empresas, Grado en Economía, finanzas o similar Conocimientos sólidos en la preparación y presentación de impuestos: IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades y Personas Físicas Experiencia en el archivo y registro de documentación contable y fiscalRequisito valorable* Experiencia con el ERP PrinexCaser ResidencialContable con experiencia – Administración y Finanzas (H/M/X)Manpower EspañaMás empleos en AVANSEL SELECCIÓNAtención al Cliente Postventa - Sector LegalAlicante, AlicanteRecibe en tu email nuevas ofertas de trabajo similares.Para completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita realizar una primera entrevista virtual.Dentro de nuestro proceso de selección, el primer paso es una entrevista online, que nos servirá para conocer un poco mejor tu perfil. La entrevista va a durar aproximadamente unos 8 minutos ¿Comenzamos?Para completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita realizar una primera entrevista virtual.Dentro de nuestro proceso de selección, el primer paso es una entrevista online, que nos servirá para conocer un poco mejor tu perfil. La entrevista va a durar aproximadamente unos 8 minutos ¿Comenzamos?Completar candidaturaPara completar tu candidatura, AVANSEL SELECCIÓN necesita completar tu registro en su web.Otras webs del Grupo Prensa Ibérica Media Tucasa | Coches de ocasión | Buscando Respuestas | CompraMejor | Cuore | Diario Córdoba | Diari de Girona | Diario de Mallorca | Diario de Ibiza | El Día de Tenerife | Sport | El Periódico de Aragón | El Periódico de Catalunya | El Periódico de España | El Periódico de Extremadura | El Periódico Mediterráneo | Faro de Vigo | Neomotor | Fórmula1 | Guapísimas | Información | La Crónica de Badajoz | La Nueva España | La Opinión de A Coruña | La Opinión de Málaga | La Opinión de Murcia | La Opinión de Zamora | La Provincia | Levante EMV | Empordà | Lotería Navidad | Mallorca Zeitung | Regió7 | Stilo | Superdeporte | Tendencias21 | Viajar | Woman | Living Ibiza | Medio Ambiente | El Correo de Andalucía#J-18808-Ljbffr

Senior Credit Risk Model Developer (IRB / IFRS9)Country: Spain ES EL MOMENTOSantander () está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. EL IMPACTO QUE GENERARÁSEstamos buscando un/a Senior Credit Risk Model Developer con base en MADRID. Tu objetivo será la construcción de modelos de provisiones bajo normativa IFRS9 y modelos de stress test que cumplan tanto con los requerimientos regulatorios de los ejercicios propuestos por la European Banking Authority (EBA) como para análisis de gestión y proyecciones financieras ante escenarios macroeconómicos, climáticos, sectoriales o de gestión, así como de participar en la definición de nuevas metodologías, uso extensivo de datos en entornos big data, técnicas de modelización avanzada, colaborar en la coordinación de un equipo en crecimiento y velar por la integración en la gestión e impacto de dichos modelos. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: Modelizar parámetros de PD, LGD, EAD y prepagos bajo normativa IFRS9, adaptando los modelos vigentes a los cambios en el entorno actual, las políticas de gestión de crédito y de recuperaciones. Desarrollo de modelos de stress test bajo escenarios macroeconómicos, climáticos, análisis sectorial o de gestión. Profundizar en el conocimiento de las carteras para adecuar el cálculo de las pérdidas. Análisis para la inclusión de escenarios macroeconómicos en los modelos de IFRS9. Interpretación y aplicación de la normativa, regulación y estándares corporativos a las carteras de Santander España. Evaluación de impacto y coherencia para alineamiento de modelos IFRS9 con metodologías IRB. Conocimientos macroeconómicos y econométricos para su uso en modelos de stress test. Conocimientos de técnicas de modelización de riesgos climáticos: riesgo de transformación y físico. Uso de nuevas herramientas de trabajo para el desarrollo de los modelos: R, Python, técnicas de machine Learning y algoritmos avanzados. Soporte funcional de los temas más relevantes y revisión técnica a otros miembros del equipo/equipos de consultoría. Documentación funcional y técnica del proceso de estimación. Gestión y resolución de recomendaciones (AI, VI, AE). Soporte e interacción con las distintas áreas involucradas y reguladores. Reporte de resultados a la alta dirección. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPONuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. Experiencia profesional Experiencia en modelización end to end de parámetros de riesgo IRB/IFRS9 Conocimiento en normativa contable y/o prudencial. Idiomas Alto nivel de inglés (Valorable)Habilidades técnicas (Hard skills)Programación en: SAS/R/Python. Habilidades interpersonales (Soft skills)Autonomía y proactividad. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación para transmitir conocimientos a nuevas incorporaciones. Compromiso con los objetivos del equipo. VALORAMOS TU IMPACTOTu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos: Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos. Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles. Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy ()Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros. Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más. Tu salud es nuestra prioridad. A través de Be Healthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero. La familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida. Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría. Beneficios extras. Gimnasio/Well Hub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo… ¡te contaremos mucho más cuando te unas!Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino. CUMPLIMIENTO LOCALSantander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. Y AHORA QUÉ?Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. Listo/a para dar el siguiente paso?Summary Location: Madrid Type: Full time

Somos una organización impulsada por la tecnología y las personas están en el centro de nuestro camino de transformación centrada en el cliente. Nuestro objetivo es contribuir a que más personas y empresas prosperen, adoptamos una cultura de riesgos y gestionamos proactivamente el riesgo. España está creando un nuevo equipo de metodología de riesgos y busca especialistas en desarrollo de modelos de riesgo de crédito. Como especialista de modelos, tu objetivo será la construcción de modelos de provisiones bajo normativa IFRS9 y modelos de stress test que cumplan los requerimientos regulatorios de la European Banking Authority (EBA), análisis de gestión y proyecciones financieras ante escenarios macroeconómicos, climáticos y sectoriales. • Gestión de equipos internos y de consultoría, • Modelizar parámetros de PD, LGD, EAD y prepagos bajo normativa IFRS9, adaptando los modelos vigentes a los cambios en el entorno, políticas de crédito y recuperaciones, • Desarrollo de modelos de stress test bajo escenarios macroeconómicos, climáticos, sectoriales y de gestión, • Profundizar en el conocimiento de las carteras para adecuar el cálculo de pérdidas, • Análisis para la inclusión de escenarios macroeconómicos en los modelos IFRS9, • Interpretación y aplicación de la normativa, regulación y estándares corporativos a las carteras de Santander España, • Evaluación de impacto y coherencia para alineamiento de modelos IFRS9 con metodologías IRB, • Conocimientos macroeconómicos y econométricos para su uso en modelos de stress test, • Conocimientos de técnicas de modelización de riesgos climáticos: riesgo de transformación y físico, • Uso de nuevas herramientas de trabajo para el desarrollo de los modelos: R, Python, técnicas de machine learning y algoritmos avanzados, • Soporte funcional de los temas más relevantes y revisión técnica a otros miembros del equipo/equipos de consultoría, • Documentación funcional y técnica del proceso de estimación, • Gestión y resolución de recomendaciones (AI, VI, AE), • Soporte e interacción con las distintas áreas involucradas y reguladores, • Reporte de resultados a la alta dirección Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. • 10 años de experiencia en puestos y funciones similares, • Licenciatura en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física o Economía, • Alto nivel de inglés, • Conocimiento en modelización de parámetros de riesgo IRB/IFRS9/Stress Test, • Conocimiento en normativa contable y/o prudencial, • Programación en SAS, R o Python, • Más que un salario: beneficios diseñados para apoyar tu vida, objetivos y bienestar, • Programa global de bienestar BeHealthy: salud integral del equipo, • Apoyo en cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida, • Oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera, • Oportunidades de voluntariado y dedicación de tiempo laboral Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. ¿Listo/a para dar el siguiente paso? Aplica y únete a nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Ser el referente mercantil de una cartera de empresas clientes. Asesorarás de principio a fin en derecho societario y mercantil, dando criterio, tranquilidad y soluciones prácticas, con autonomía total sobre tu cartera. • Asesoramiento mercantil y societario integral a tu cartera de clientes: constitución y modificaciones societarias, pactos de socios, operaciones mercantiles y corporativas., • Llevanza de secretaría ordinaria de sociedades, tanto cotizadas como no cotizadas., • Especialización en contratación mercantil: negociación y redacción de contratos comerciales, incluyendo contratos industriales de suministro, acuerdos con proveedores, logística, distribución y otros contratos vinculados., • Asesoramiento y liderazgo de operaciones mercantiles: compraventas de empresas o participaciones, fusiones y escisiones, reestructuraciones societarias, etc., • Resolución de las consultas legales del día a día de las pymes que confían en nosotros, con criterio, rigor y orientación práctica al negocio., • Coordinación con las áreas fiscal, laboral y contable para ofrecer un servicio integral a cada cliente., • Proponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología y la IA para que el asesoramiento mercantil escale con calidad., • Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Colegiación como abogado/a., • Más de 5 años de experiencia como abogado/a mercantilista, idealmente en despacho o asesoría con cartera multicliente., • Sólidos conocimientos de derecho mercantil y societario: constitución, pactos de socios, operaciones corporativas y contratos., • Experiencia demostrable en negociación y redacción de contratos comerciales (suministro industrial, distribución, logística)., • Autonomía, criterio de negocio y orientación práctica: das soluciones, no solo diagnósticos., • Nivel de inglés alto, hablado y escrito., • Experiencia en operaciones de M&A, due diligence y reestructuraciones societarias., • Experiencia en derecho civil y contractual., • Sensibilidad por la tecnología y por hacer el asesoramiento más ágil y eficiente., • Problema real, usuarios reales. No trabajarás en el vacío. Estarás en contacto directo con asesores, contables y pymes, entendiendo sus problemas de primera mano y convirtiéndolos en soluciones que funcionan., • Hablas con quien decide. Desde el primer mes te sientas con founders y CEOs, no con intermediarios., • Creces por lo que entregas. Tu impacto define tu progresión., • Flexibilidad real. Modalidad híbrida y flexibilidad real., • 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre., • 500 € anuales para formación. Cursos, certificaciones, congresos o libros. Tú decides cómo invertirlos., • Retribución flexible con Cobee. Ticket restaurante, transporte, guardería y formación, sin fricciones., • Salario competitivo. Zinco todavía está en un momento incipiente, de expansión y crecimiento exponencial, en el que buscamos personas que se unan al equipo y formen parte del proyecto. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. #Zinco #J-18808-Ljbffr

Construye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí. Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España. Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant. Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar. Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo. Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas. Ser el referente laboral de una cartera de empresas clientes. Asesorarás de principio a fin en todo lo relativo a derecho del trabajo y seguridad social, dando criterio, tranquilidad y soluciones prácticas, con autonomía total sobre tu cartera. • Asesoramiento laboral integral a tu cartera de clientes., • Gestión de conciliaciones SMAC y procedimientos ante la jurisdicción social, de principio a fin., • Redacción y revisión de contratos, pactos de no competencia, acuerdos de salida y planes de igualdad., • Participación en procesos de negociación colectiva: convenios de empresa y acuerdos con la representación de los trabajadores., • Auditorías laborales y análisis de riesgos para los clientes de tu cartera., • Coordinación con el equipo de nóminas y con las áreas fiscal, contable y mercantil para ofrecer un servicio integral., • Proponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología y la IA para que el asesoramiento laboral escale con calidad., • Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Colegiación como abogado/a., • Más de 5 años de experiencia como abogado/a laboralista, idealmente en despacho o asesoría con cartera multicliente., • Experiencia asesorando en aspectos laborales de operaciones de M&A (due diligence laboral)., • Sólidos conocimientos de derecho del trabajo y seguridad social, y soltura interpretando y negociando convenios colectivos., • Experiencia llevando procedimientos ante la jurisdicción social de principio a fin (SMAC, demandas, recursos)., • Autonomía, criterio de negocio y orientación práctica: das soluciones, no solo diagnósticos., • Problema real, usuarios reales. No trabajarás en el vacío. Estarás en contacto directo con asesores, contables y pymes, entendiendo sus problemas de primera mano y convirtiéndolos en soluciones que funcionan., • Hablas con quien decide. Desde el primer mes te sientas con founders y CEOs, no con intermediarios., • Creces por lo que entregas. Tu impacto define tu progresión., • Flexibilidad real. Modalidad híbrida y flexibilidad., • 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre., • 500 € anuales para formación. Cursos, certificaciones, congresos o libros. Tú decides cómo invertirlos., • Retribución flexible con Cobee. Ticket restaurante, transporte, guardería y formación, sin fricciones., • Salario competitivo. Zinco todavía está en un momento incipiente, de expansión y crecimiento exponencial, en el que buscamos personas que se unan al equipo y formen parte del proyecto. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía. Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte. #J-18808-Ljbffr

Manager de Modelos (IFRS9, Provisiones, stress test)Country: Spain Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. **ES EL MOMENTO **Santander () está evolucionando de ser una **marca global de alto impacto a una organización **impulsada por la tecnología , y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una **transformación centrada en el cliente que valora el **pensamiento disruptivo , la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de **innovar .Esto es más que un cambio estratégico: **es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real .Nuestra misión es contribuir a que más **personas y empresas prosperen . Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.España está creando un nuevo equipo de metodología de riesgos, para lo que está buscando especialistas en desarrollo modelos de riesgos de crédito. Como especialista de modelos tu objetivo será la construcción de modelos de provisiones bajo normativa IFRS9 y modelos de stress test que cumplan tanto con los requerimientos regulatorios de los ejercicios propuestos por la European Banking Authority (EBA) como para análisis de gestión y proyecciones financieras ante escenarios macroeconómicos, climáticos, sectoriales o de gestión, así como de participar en la definición de nuevas metodologías, uso extensivo de datos en entornos big data, técnicas de modelización avanzada, colaborar en la coordinación de un equipo en crecimiento y velar por la integración en la gestión e impacto de dichos modelos. **EL IMPACTO QUE GENERARÁS **Santander España está buscando un Manager de Modelos para el equipo de Riesgos.Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:- Gestión de equipos tanto internos como de consultoría • Modelizar parámetros de PD, LGD, EAD y prepagos bajo normativa IFRS9, adaptando los modelos vigentes a los cambios en el entorno actual, las políticas de gestión de crédito y de recuperaciones., • Desarrollo de modelos de stress test bajo escenarios macroeconómicos, climáticos, análisis sectorial o de gestión., • Profundizar en el conocimiento de las carteras para adecuar el cálculo de las pérdidas., • Análisis para la inclusión de escenarios macroeconómicos en los modelos de IFRS9., • Interpretación y aplicación de la normativa, regulación y estándares corporativos a las carteras de Santander España., • Evaluación de impacto y coherencia para alineamiento de modelos IFRS9 con metodologías IRB., • Conocimientos macroeconómicos y econométricos para su uso en modelos de stress test., • Conocimientos de técnicas de modelización de riesgos climáticos: riesgo de transformación y físico., • Uso de nuevas herramientas de trabajo para el desarrollo de los modelos: R, Python, técnicas de machine Learning y algoritmos avanzados., • Soporte funcional de los temas más relevantes y revisión técnica a otros miembros del equipo/equipos de consultoría., • Documentación funcional y técnica del proceso de estimación., • Gestión y resolución de recomendaciones (AI, VI, AE)., • Soporte e interacción con las distintas áreas involucradas y reguladores., • Reporte de resultados a la alta dirección. **LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO **Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. **Experiencia profesional * 10 años de experiencia en puestos y funciones similares **Educación * Licenciatura o grado en Ingeniería/Matemáticas/Estadística/Fisica/Economía **Idiomas * Alto nivel de inglés **Habilidades técnicas (Hard skills) • Conocimiento en modelización de parámetros de riesgo IRB/IFRS9/Stress Test., • Conocimiento en normativa contable y/o prudencial., • Programación en alguno de los lenguajes: SAS/R/Python. **VALORAMOS TU IMPACTO **Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos: • Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro, • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos • Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida • Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera, • Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariadoEstamos aquí para **mantener tu motivación , ayudarte a **alcanzar tus metas y **celebrar tus logros en cada paso del camino.Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. xcskxlj Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

RSM es la sexta organización internacional de Servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Madrid, por lo que buscamos un/a Contable Junior y un/a Contable Senior para unirse a nuestro equipo de Outsourcing. Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. Si buscas un nuevo reto en el que crecer y aportar valor, queremos conocerte. ¡Únete a nuestro equipo! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Elaboración de cuentas anuales, libros de contabilidad, liquidación de impuestos, etc.,, • Preparación de la documentación de soporte para las transacciones contables y administrativas., • Contabilización asientos y revisión modelos tributarios., • Realizar el seguimiento de cobros y pagos., • Apoyar en la conciliación de cuentas bancarias y la preparación de informes mensuales., • Mantener una comunicación fluida y profesional con los clientes para asegurar la correcta resolución de sus necesidades., • Estudios: Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas, Grado en Contabilidad y Finanzas o similar., • Entre uno y cinco años de experiencia en una posición similar., • Conocimientos técnicos: manejo de A3 y experiencia con herramientas de gestión contable., • Buen nivel de inglés (mínimo C1). Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades analíticas y resolución de problemas, con capacidad para tomar decisiones de manera eficiente., • Orientación a resultados y compromiso con los plazos, asegurando un trabajo preciso y de calidad., • Proactividad, resiliencia y actitud positiva, manteniendo la motivación ante los desafíos., • Trabajo en equipo y habilidades comunicativas, con enfoque en la atención y satisfacción del cliente., • Interés en desarrollar tu carrera profesional en RSM Spain, en un entorno dinámico y en crecimiento., • Contratación indefinida a jornada completa., • Flexibilidad de entrada y salida para que puedas conciliar tu vida personal y profesional., • Formato híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Contacto directo con clientes., • Formación continua, tanto interna como externa, para que estés siempre al día y sigas creciendo., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. xcskxlj ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Madrid, por lo que buscamos un/a Contable Senior para unirse a nuestro equipo de Outsourcing. Buscamos a una persona con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. Si buscas un nuevo reto en el que crecer y aportar valor, queremos conocerte. ¡Únete a nuestro equipo! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Elaboración de cuentas anuales, libros de contabilidad, liquidación de impuestos, etc.,, • Preparación de la documentación de soporte para las transacciones contables y administrativas., • Contabilización asientos y revisión modelos tributarios., • Realizar el seguimiento de cobros y pagos., • Apoyar en la conciliación de cuentas bancarias y la preparación de informes mensuales., • Mantener una comunicación fluida y profesional con los clientes para asegurar la correcta resolución de sus necesidades., • Estudios: Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas, Grado en Contabilidad y Finanzas o similar., • Al menos tres años de experiencia en una posición similar., • Conocimientos técnicos: manejo de A3 y experiencia con herramientas de gestión contable., • Buen nivel de inglés (mínimo C1). Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades analíticas y resolución de problemas, con capacidad para tomar decisiones de manera eficiente., • Orientación a resultados y compromiso con los plazos, asegurando un trabajo preciso y de calidad., • Proactividad, resiliencia y actitud positiva, manteniendo la motivación ante los desafíos., • Trabajo en equipo y habilidades comunicativas, con enfoque en la atención y satisfacción del cliente., • Interés en desarrollar tu carrera profesional en RSM Spain, en un entorno dinámico y en crecimiento., • Contratación indefinida a jornada completa., • Flexibilidad de entrada y salida para que puedas conciliar tu vida personal y profesional., • Formato híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Contacto directo con clientes., • Formación continua, tanto interna como externa, para que estés siempre al día y sigas creciendo., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. xcskxlj ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

Overview Join to apply for the Especialista Contable role at Home Select Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Join to apply for the Especialista Contable role at Home Select Tus funciones: Como Accountant Specialist, serás responsable de la gestión diaria de la contabilidad de la sociedad, garantizando su exactitud y puntualidad. Tus tareas incluirán el cálculo de provisiones, la preparación de informes financieros, como el Estado de Pérdidas y Ganancias, y brindar soporte en procesos de auditoría. Además, realizarás labores administrativas del departamento financiero, supervisarás el proceso de tesorería y coordinarás con sistemas como Sage para resolver ineficiencias y proponer mejoras. Responsibilities • Responder por la contabilidad diaria de la sociedad en tiempo y forma., • Contabilización de facturas de proveedores, • Conciliación bancaria, • Calcular provisiones y periodificación de ingresos y gastos., • Hacer el reporte de estados financieros, principalmente PyG, a Head of Controlling., • Dar soporte en el proceso de auditoria., • Hacer labores administrativas propias del departamento financiero (emisión de determinadas facturas, traspasos, etc.), • Supervisar el proceso de tesoreria., • Coordinar con IT para solucionar ineficiencias en ERP y proponer nuevas mejoras., • Preparar la información para reportings internos., • Coordinación con la gestoria para los impuestos.Tu perfil, • Grado universitario o máster en Admin. y Finanzas o Contabilidad., • Importante muy buenos conocimientos de Excel., • Valorable experiencia con alguna ERP tipo Sage o SAP, • Roles administrativos, financieros, contables.¿Por qué nosotros?, • Una oficina encantadora en el centro de Madrid., • Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 18 nacionalidades!, • En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre., • Cultura de autonomía, innovación, formación y feedback., • Un ambiente de trabajo flexible y dinámico., • Bebidas gratis: siempre tenemos té y café., • Eventos after-work y una cultura interna increíble., • Oportunidades de crecimiento interno., • Descuentos en tiendas asociadas., • Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia.¿Quiénes somos? En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. xcskxlj Nuestra cultura • Somos un equipo diverso y dinámico de más de 18 nacionalidades, unidos por una misma visión: transformar el mercado global de alquiler.Seniority level, • Mid-Senior levelEmployment type, • Full-timeJob function, • Accounting/Auditing and FinanceIndustries, • Software Development #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros En Ecix Tech, somos una de las principales consultoras especializadas en la gestión de riesgos en privacidad, compliance y ciberseguridad. Con un fuerte enfoque tecnológico, desarrollamos proyectos innovadores para nuestros clientes del IBEX 35 en diversos sectores a nivel nacional. Somos pioneros en el desarrollo de inteligencia artificial aplicada al sector legal y contamos con una variedad de herramientas propias que optimizan nuestros procesos, brindando un valor añadido y una calidad de servicio superior a nuestros clientes. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Qué buscamos Buscamos una persona para ocupar el rol de Contable Senior. El candidato ideal tendrá: • Grado en Ciencias Empresariales, Grado en ADE, • Formación específica en contabilidad y fiscalidad., • Mínimo 3 años de experiencia en asesorías contables, y/o similares., • Excelente manejo de las herramientas ofimáticas, haciendo especial hincapié en Excel., • Conocimientos técnicos y prácticos avanzados en contabilidad financiera, fiscalidad y finanzas., • Capacidad para trabajar en equipo y realizar una planificación de actividades, distribuyendo y optimizando los tiempos., • Se hará prueba de contabilidad, fiscalidad y dominio de la herramienta Excel.Tus tareas ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Realizar la contabilidad completa de varias entidades legales., • Registrar contablemente las facturas de compras e ingresos., • Realizar altas y bajas de inmovilizado., • Realizar periodificaciones contables., • Gestión y mantenimiento de provisiones contables (dotación/reversión)., • Conciliaciones cuentas de balance., • Preparar y elaborar los impuestos correspondientes (IVA, IRPF, Sociedades, etc…), • Colaborar en los cierres contables mensuales, trimestrales y anuales., • Elaborar informes ad-hoc a petición de los responsables., • Colaborar activamente en las auditorías., • Garantizar el cumplimiento de la legislación vigente en materia contable y fiscal., • Aportar ideas para la mejora de los procesos de trabajo del departamento.Qué ofrecemos, • Incorporación inmediata a una empresa en pleno crecimiento., • Remuneración acorde a la experiencia del candidato., • Aprendizaje continuo con acceso a formación especializada y actualizada (certificaciones, cursos etc.)., • Crecimiento profesional sujeto a evaluación de desempeño., • Un entorno de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades.¿Quiénes somos Ecix Tech en la principal Regtech y Legal Tech especializada en el desarrollo de herramientas tecnológicas e IA orientada a la protección de datos, compliance, ciberseguridad y blanqueo de capitales. Nuestros equipos están formados por perfiles heterogéneos, involucrando en los proyectos profesionales con vertiente técnica (ingenieros, desarrolladores, etc) y profesionales ligados al sector jurídico. xcskxlj Dando servicio al 70% de empresas del IBEX35, estamos posicionados en el mercado como la consultora de referencia en estas materias. #J-18808-Ljbffr

Técnico Contable Junior buscado para registro contable, apoyo en estados financieros e impuestos, y gestión de documentación.

Se busca un Técnico Contable Junior sin experiencia previa para apoyar en tareas contables y administrativas, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Construye con nosotros el futuro del trabajo. Tu próxima aventura empieza aquí.Zinco es el SOCIO estratégico para las pymes más exigentes de España.Somos más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en toda España. Trabajamos con todo tipo de empresas, desde pymes y startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant.Nuestra misión es clara: ayudar a fundadores y CEOs a hacer sus empresas más rentables y escalables, ocupándose de todo lo profesional, fiscal, laboral, contable y legal, para que ellos puedan competir y brillar.Lo hacemos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión, con más ciudades, más servicios y más equipo.Buscamos personas con ambición real que quieran construir algo desde dentro. Personas que quieran crecer rápido y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas.Tu MisiónSer el referente laboral de una cartera de empresas clientes. Asesorarás de principio a fin en todo lo relativo a derecho del trabajo y seguridad social, dando criterio, tranquilidad y soluciones prácticas, con autonomía total sobre tu cartera.Qué HarásAsesoramiento laboral integral a tu cartera de clientes.Gestión de conciliaciones SMAC y procedimientos ante la jurisdicción social, de principio a fin.Redacción y revisión de contratos, pactos de no competencia, acuerdos de salida y planes de igualdad.Participación en procesos de negociación colectiva: convenios de empresa y acuerdos con la representación de los trabajadores.Auditorías laborales y análisis de riesgos para los clientes de tu cartera.Coordinación con el equipo de nóminas y con las áreas fiscal, contable y mercantil para ofrecer un servicio integral.Proponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología y la IA para que el asesoramiento laboral escale con calidad.Requisitos mínimosImprescindibleGrado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Colegiación como abogado/a.Más de 5 años de experiencia como abogado/a laboralista, idealmente en despacho o asesoría con cartera multicliente.Experiencia asesorando en aspectos laborales de operaciones de M&A (due diligence laboral).Sólidos conocimientos de derecho del trabajo y seguridad social, y soltura interpretando y negociando convenios colectivos.Experiencia llevando procedimientos ante la jurisdicción social de principio a fin (SMAC, demandas, recursos).Autonomía, criterio de negocio y orientación práctica: das soluciones, no solo diagnósticos.Por Qué Zinco AIProblema real, usuarios reales. No trabajarás en el vacío. Estarás en contacto directo con asesores, contables y pymes, entendiendo sus problemas de primera mano y convirtiéndolos en soluciones que funcionan.Hablas con quien decide. Desde el primer mes te sientas con founders y CEOs, no con intermediarios.Creces por lo que entregas. Tu impacto define tu progresión.Flexibilidad real. Modalidad híbrida y flexibilidad.23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre.500 € anuales para formación. Cursos, certificaciones, congresos o libros. Tú decides cómo invertirlos.Retribución flexible con Cobee. Ticket restaurante, transporte, guardería y formación, sin fricciones.Salario competitivo.Zinco todavía está en un momento incipiente, de expansión y crecimiento exponencial, en el que buscamos personas que se unan al equipo y formen parte del proyecto. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía.Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte.#J-18808-Ljbffr

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Asistente en Auditoría Financiera en Villaverde Alto (Madrid) para incorporarse a nuestro Departamento Financiero, participando de forma activa en el análisis de procesos internos, revisión de cuentas y soporte clave en auditorías, identificando las áreas de mejora que mejor se adapten a tu experiencia profesional dentro de un entorno dinámico y especializado. ¿Qué harás? - Análisis y Revisión de Procesos: Revisarás y analizarás los procesos financieros clave de la compañía (contabilidad, facturación, tesorería y otras áreas del departamento). - Control Contable y Normativo: Realizarás el análisis y la revisión de las cuentas y registros contables, asegurando en todo momento el estricto cumplimiento de las normas y principios contables aplicables. - Documentación y Papeles de Trabajo: Te encargarás de la confección y el desarrollo de los papeles de trabajo necesarios para el control financiero. - Soporte en Auditorías: Brindarás apoyo integral en tareas relativas a auditoría interna y atenderás de forma directa los requerimientos y solicitudes del auditor externo. ¿Qué buscamos? - Formación: Grado Superior en Administración y Finanzas, Contabilidad o Formación Universitaria en ADE, Economía o similar. Se valorará de forma muy positiva contar con un Máster en Auditoría de Cuentas. - Experiencia: Aportar al menos 1 año de experiencia en posiciones de auditoría, preferiblemente dentro de departamentos financieros o de contabilidad. - Conocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos en contabilidad y un manejo de herramientas ofimáticas (Excel a nivel medio o medio-avanzado). - Competencias Clave: Capacidad demostrada para gestionar varios procesos de auditoría simultáneamente, perfil meticuloso y habilidad para trabajar bajo presión cumpliendo con los plazos establecidos. ¿Qué te llevas? - Crecimiento real en una compañía internacional. - Estabilidad + desarrollo profesional (Un puesto estable para crecer con nosotros en una cultura dinámica y colaborativa). - Beneficios sociales. - Formar parte de un equipo que cuenta. - Contrato: Indefinido. - Horario: Horario flexible. - Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre. - Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti. - Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime". - Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. (Si tienes un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, te animamos especialmente a inscribirte en nuestras ofertas de trabajo). No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Técnico/a Contable en Madrid para incorporarse al equipo financiero, asumiendo la gestión operativa del ciclo contable, el control de impuestos y la verificación del cumplimiento normativo para garantizar la fiabilidad y salud financiera del grupo. ¿Qué harás? - Conciliaciones bancarias. - Aplicación del PYG. - Periodificaciones. - Amortizaciones. - Cierres contables. ¿Qué buscamos? - Conocimientos Técnicos: Dominio sólido del Plan General Contable (PGC) Español, contabilidad general y normativa fiscal. - Herramientas Informáticas: Manejo intermedio/avanzado de Excel y experiencia previa trabajando con herramientas y ERPs contables. - Competencias Clave: Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva, alto sentido de la responsabilidad y una excelente gestión del tiempo para cumplir con los calendarios de cierre. ¿Qué te llevas? - Crecimiento real en una compañía internacional. - Estabilidad + desarrollo profesional. - Beneficios sociales. - Formar parte de un equipo que cuenta. - Contrato: Indefinido. - Horario: Flexible. - Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre. - Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti. - Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime". - Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

¿Eres asesor / a fiscal senior con experiencia en tributación nacional e internacional? ¿Te gustaría dar un salto cualitativo en tu carrera dentro de una firma con proyección internacional, orientación al cliente y una clara apuesta por el talento?DesdeSibils Consulting, firma especializada en selección de talento jurídico y fiscal para despachos profesionales de primer nivel, abrimos proceso para una excelente oportunidad profesional en una de las firmas más reconocidas y consolidadas del sector.Se trata de una organización con una estructura sólida en las áreas contable y fiscal, que se distingue por una cultura de colaboración, un entorno de trabajo exigente pero cercano y un modelo de desarrollo profesional basado en la confianza, la autonomía y la mejora continua.El departamento fiscal está compuesto por 10 profesionales, mientras que el equipo contable es muy sólido, asumiendo la presentación de impuestos, declaraciones CCAA, y parte de las obligaciones fiscales recurrentes, lo que permite al área fiscal centrarse en consultoría de alto nivel y planificación estratégica.La firma trabaja con clientes de primer orden —tanto empresas como particulares con gran patrimonio— garantizando exposición a operaciones complejas, estructuras fiscales avanzadas y asesoramiento transversal de alto valor añadido.Buscamos incorporar un / a Asesor / a Fiscal Senior con un mínimo de 4-5 años de experiencia en fiscalidad corporativa, que quiera desarrollarse en un entorno técnico, dinámico y retador, rodeado / a de profesionales de referencia y con acceso a formación constante, mentores individualizados y proyectos de impacto real.Esta posición no solo implica un sólido dominio técnico, sino también la participación en la estrategia fiscal de los clientes, la coordinación de perfiles más junior, y la aportación de soluciones de alto valor añadido en un contexto de constante evolución.Funciones principalesAsesoramiento fiscal recurrente a empresas nacionales e internacionales.Consultoría fiscal especializada para empresas y particulares con alto patrimonio.Revisión delIS(Impuesto sobre Sociedades), sin participación en la campaña general de impuestos.No implica gestión tributaria masiva ni la carga de campañas completas.Participación en campaña de IRPF y Patrimonio, así como en modelos asociados (como el 720).Análisis y diseño de estructuras fiscales, planificación fiscal, creación de holdings y estudios de optimización.Asesoramiento en operaciones societarias, reorganizaciones y estructura de patrimonio familiar.Consultas, estudios de fiscalidad, sucesiones y herencias.Procedimientos tributarios y atención a requerimientos.Reporting, compliance fiscal y coordinación con el sólido equipo contable de la firma.Mentoría y acompañamiento de perfiles junior.RequisitosGrado en Derecho o ADE + Máster en Fiscalidad, Tributación o similar.Nivel de inglés alto (C1-C2), con uso habitual en entorno profesional.Experiencia de al menos 4-5 años en asesoramiento fiscal.Se ofreceContrato indefinido.Horario estándar.Teletrabajo 2 días.Salario competitivo : 45.000 € – 50.000 € B / A.Excelente clima profesional y cultura de colaboración.Plan de formación continua, desarrollo profesional#J-18808-Ljbffr

Desde Adecco, buscamos incorporar un/a Administrativo/a Contable para una reconocida multinacional del sector automoción ubicada en Alcobendas. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia en puestos similares Valorable contar co

Creada en 2011, Zurich Santander Insurance America es una joint venture entre los grupos Zurich y Banco Santander, dos de los mayores conglomerados del mundo en los sectores asegurador y financiero. Con una de las carteras de seguros más amplias del mercado, tenemos sede en España y comercializamos nuestros productos a través del canal de venta del banco Santander en Brasil, México, Chile, Argentina y Uruguay. En Zurich Santander , trabajamos cada día para que seas él/la protagonista de nuestra historia y para que tengas el espacio que te mereces dentro de nuestra compañía, si eres una persona innovadora, dinámica, proactiva, te gustan los retos y trabajas bien en equipo, ¡este es tu sitio! Nuestro objetivo es ofrecerte la mejor de las experiencias, ¡queremos que te unas a nosotros para que juntos construyamos el futuro de Zurich Santander! Buscamos un Analista Fisca l, que esté interesado/a en continuar su desarrollo profesional dentro de una compañía aseguradora líder. ¿Te apuntas? Responsable de la revisión y conciliación de información fiscal y contable, cálculo de impuestos, validación de IVA y apoyo en auditorías, cierres y controles internos para asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la organización. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Revisar y analizar saldos de cuentas contables con énfasis en cuentas fiscales. Conciliar complementos de pago (CFDI). Elaborar el cálculo de pagos provisionales de ISR y demás contribuciones aplicables. Brindar apoyo en auditorías internas y externas. Participar en la validación de la correcta aplicación de las tasas de IVA conforme a la legislación vigente en territorio nacional. Apoyar a la Coordinación Fiscal en los cierres trimestrales, controles internos, certificaciones, validación de documentación y demás actividades relacionadas con el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la organización. ¿Cuáles son los requisitos que buscamos? Egresado de la licenciatura en Contaduría Pública o carrera afín. Experiencia mínima de 2 años en el área fiscal. Conocimientos sólidos en ISR, IVA, CFDI 4.0 y complementos de pago. Para que puedas marcar la diferencia, sería ideal que para este rol contases con las siguientes softskills : Trabajo en equipo. Adaptabilidad. Comunicación efectiva y transversal. Atención al detalle. Orientación a resultados. ¿Cuál es nuestra propuesta de Valor? Desde Zurich Santander te proponemos formar parte de una organización comprometida con el contexto actual, trabajando profesionalmente en la transformación de la industria de banca/seguros, ofreciéndote crecimiento y desarrollo profesional. Contamos con un excelente ambiente laboral, un equipo de profesionales diverso e internacional, fomentamos la movilidad dentro de los países en donde tenemos presencia para que puedas continuar creciendo como profesional, y además disponemos de un atractivo paquete de remuneración y beneficios para nuestros colaboradores. Nos interesa tu bienestar y queremos cuidar de ti, eres lo más importante . Estos serán algunos de tus beneficios: Modalidad de Trabajo Hibrido + Traslados ida vuelta oficina Programa NomadeZS : escritorio flexible Vales de Despensa y Restaurante. Seguro de gastos médicos mayores ¡Súmate a nuestro equipo! En Zurich Santander promovemos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Todas nuestras decisiones de reclutamiento y selección se basan exclusivamente en el talento, experiencia y competencias de cada persona, sin distinción de género, edad, origen étnico, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, condición social, religión o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable del país en donde se publique la vacante. Creemos en la diversidad como un motor de innovación y nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades para todas las personas. #J-18808-Ljbffr