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El grupo Autorola opera en 24 países en todo el mundo y se estructura en torno a tres divisiones de negocio: · Marketplace – plataforma de remarketing online, europea y multilingüe. · Solutions – software orientado a la gestión de flotas para el sector de automoción. · Indicata – líder global de software de pricing digital e inteligencia de mercado en la estimación de precios de vehículos usados y reportes. Autorola Spain S.L , debido al incremento de la demanda de sus productos y servicios y en pro de mantener los altos estándares de calidad ofrecidos a los clientes, precisa ampliar su equipo comercial de venta online. Autorola con una plantilla joven y dinámica, ofrece al candidato acceder a través de esta oferta formar parte de un equipo con mucha proyección interna, en constante crecimiento en todos sus departamentos. 🚀Tu papel en nuestro equipo: Como Especialista en Remarketing de Vehículos, serás responsable de gestionar el ciclo completo de subastas de automóviles y garantizar el mejor rendimiento comercial. Tus principales responsabilidades incluirán: 🎯 Tus principales responsabilidades: · Atención integral y personalizada del cliente en venta y postventa, solo a través de contacto telefónico. · Seguimiento de subastas, ofertas y resultados. Emitir y recibir llamadas para conocer las expectativas de las clientes vinculadas a la venta. Realizar el seguimiento y control de los clientes y futuros clientes · Promoción y orientación sobre los productos y servicios de Autorola · Gestión de la imagen corporativa y fidelización de clientes · Gestión de ofertas con potenciales compradores. · Prospección de clientes Estrategias comerciales orientadas a objetivos y mejora continua Todas las funciones del comercial se realizan vía telefónica y a través del sistema online, no siendo necesario el desplazamiento del comercial por visitas. 🧠Perfil que buscamos: Buscamos un/a profesional apasionado/a por el sector automotriz y el entorno digital, con orientación comercial y capacidad analítica. · Experiencia en el sector automoción o en empresas de servicios digitales relacionados. · Pasión por los coches y conocimiento actualizado del mercado. · Interés y entusiasmo por la tecnología y la transformación digital del sector. · Perfil comercial y con grandes dotes de comunicación y negociación. · Enfoque en procesos, eficiencia y mejora continua. · Capacidad de trabajar por objetivos y bajo presión, con organización y priorización. · Habilidades analíticas y mentalidad data-driven. · Trabajo en equipo en entornos dinámicos e internacionales. · Inglés fluido (mínimo nivel B2); valorable conocimiento de otros idiomas. · Estudios mínimos: Formación profesional o Grado. · Residencia en Madrid capital 🎁 Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario competitivo + variable por ventas., • Tarjeta Edenred Mastercard con recarga mensual de 220 €., • Seguro médico y dental completo (Adeslas)., • Clases de inglés (1 hora semanal)., • Modalidad híbrida (tras 6 meses). 🌟 Por qué unirte a Autorola · Sé parte de una empresa global en constante crecimiento, con una sólida oferta digital y tecnológica. · Disfruta de flexibilidad y autonomía para impulsar tu desarrollo profesional. · Trabaja en un entorno internacional, dinámico y colaborativo. · Crece junto a un equipo innovador, que valora la creatividad, la excelencia y el trabajo en equipo. · Participa en un proyecto consolidado con grandes clientes y contratos europeos. 📩 ¿Te apasionan los coches y el entorno digital? Si buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera en el remarketing online y formar parte de una empresa líder en soluciones digitales para automoción, ¡te queremos en nuestro equipo!

Acerca del empleo Si tienes conocimientos técnicos en Inteligencia Artificial (IA), te motiva la docencia, y tienes ganas de un nuevo reto profesional estimulante, ¡Fundación Somos F5 es tu lugar! En la Fundación Somos F5 conectamos el talento digital oculto con empleos de calidad en el sector tecnológico. Formamos e impulsamos a personas diversas, especialmente de colectivos que enfrentan desafíos sociales, para reforzar equipos en las empresas y romper estereotipos vinculados a la tecnología. Con ello, trabajamos para reducir la brecha digital motivada por razones sociales, económicas y de género. Para lograrlo, colaboramos con una red de entidades partners en España, con el apoyo internacional de Simplon.co, además de empresas y administraciones públicas comprometidas con el impacto social y económico de nuestro modelo. Apostamos por un talento digital al que otros recursos no llegan, para construir una sociedad digital equitativa, accesible y verdaderamente diversa. Nuestras acciones formativas incluyen actividades de sensibilización (talleres, webinars, eventos, etc.), cursos introductorios (hasta 100 horas) y bootcamps de especialización (más de 800 horas) en el ámbito tecnológico. Funciones Tu misión será formar a personas en situación de vulnerabilidad, especialmente en competencias ligadas a la IA y la ciencia de datos, que participen en acciones formativas de la Fundación Somos F5. Más concretamente, las funciones incluyen: • Participar en la selección del alumnado (en base a su motivación, lógica, autonomía, y capacidad de trabajo en equipo)., • Ayudar a establecer los planes de formación, tomando en cuenta los contenidos y objetivos definidos., • Preparar y adaptar materiales didácticos., • Impartir formación técnica, adaptando si es necesario los contenidos al alumnado., • Movilizar técnicas pedagógicas innovadoras y aplicar una pedagogía activa., • Acompañar al alumnado en la realización de tareas cotidianas (píldoras formativas, ejercicios, proyectos propios y de empresas, organización de eventos,...)., • Supervisar el recorrido pedagógico del alumnado, haciendo el seguimiento del desarrollo de sus competencias tanto técnicas como transversales, y detectando posibles necesidades específicas., • Identificar empresas y profesionales vinculados al desarrollo en IA que podrían intervenir durante las formaciones (masterclass, proyectos pedagógicos, prácticas, mentoring, jurados…)., • Ayudar al alumnado a formar parte de la comunidad de desarrolladores local, participando en meetups, webinars, eventos locales, etc., • Participar en la evaluación pedagógica de las formaciones y promociones., • Participar en las reuniones de coordinación de las formaciones. Perfil • Experiencia previa en entornos educativos/socioeducativos., • Experiencia con metodologías ágiles y pedagogía activa., • Idiomas: Inglés & Portugués valorables en niveles básicos o intermedios., • Habilidades: trabajo en equipo, adaptación al cambio, comunicación, escucha activa, empatía., • Motivación por la intervención con personas que enfrentan desafíos sociales., • Conocimientos técnicos en IA y programación para facilitar actividades formativas. Más concretamente: Imprescindibles: • IA generativa aplicada: modelos de texto, imagen, audio y video; prompting responsable (estructura, roles, restricciones, verificación), cadenas de herramientas de evaluación básica de salidas (claridad, sesgo, factualidad)., • Ética y seguridad en IA: identificación de sesgos, privacidad y protección de datos, licencias y uso responsable de contenido generado., • Flujo de datos: recolección y limpieza ligera (CSV/Google Sheets), métricas simples (accuracy, precisión/recall a nivel introductorio, lectura de reportes y límites de los modelos.), • Programación para IA (mínimo Python y Javascript): manipulación de datos (pandas/Numpy o arrays/Objects), llamadas a APIs, manejo de entornos, lectura de documentación técnica y empaquetado simple de ejemplos didácticos., • ABP y facilitación técnica: diseño de retos sprints, diferenciación de competencias por niveles, rúbricas competenciales y feedback. Stack y herramientas de referencia: • Python: Jupyter/Colab, pandas, Numpy, fastapi., • JavaScript/TypeScript: fetch/axios, Node/Express, vite + React/Vue, dotenv, consumo de SDKs de IA., • IA Gen: proveedores de LLM (públicos/privados), image/audio generation, speech; gestores de prompts y evaluadores de calidad., • Datos y colaboración: CSV/Google Sheets, Git/Github, README didácticos., • Buenas prácticas: Control de versiones, entornos variables de entorno, documentación y logging. Deseables: • LLM Ops/integración: uso de SDKs o REST para LLMs, prompt chaining, estructura de tools/functions, guardrails y trazabilidad de prompts., • ML básico: train/test split, overfitting, regularización ligera, uso educativo de notebooks (Jupyter/Colab) y visualización (MAtplotlib/Plotly)., • Computer sesión/Speech: clasificación simple de imágenes, OCR, speech-to-text/text-to-speech con servicios conocidos., • MLOs “lite”: versionado de datasets y experimentos (CSV + convenciones / DVC opcional), model cards educativas, buenas prácticas de reproducibilidad., • Frontend/Backend para demos: React o Vue para prototipos; Node/Express o FastApi para exponer endpoints sencillos que consuman IA., • Data viz: gráficos claros para explicar resultados a públicos no técnicos. Ofrecemos • Una experiencia transformadora para poder crecer en un entorno ágil y motivador. Te formarás en la pedagogía desarrollada por Simplon.co., • La incorporación en un equipo de trabajo diverso y colaborativo., • Contrato indefinido. Jornada completa (lunes a viernes). Convenio colectivo estatal de acción e intervención social., • En Madrid, con flexibilidad y posibilidades de conciliación de la vida personal y familiar. Desplazamientos posibles en la Comunidad de Madrid., • Rango salarial: entre 24.000 y 27.000 euros brutos anuales. Somos F5 tiene una política de protección de menores y personas en situación de vulnerabilidad. Imprescindible la adhesión al código de conducta de la entidad. Si te sientes identificado/a y quieres formar parte de Somos F5, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

D. Emiliano Suárez Faffián fundó en 1943 la primera tienda/taller de joyería en Bilbao, origen de lo que es hoy el Grupo Suárez. Caracterizados por seleccionar personalmente las materias primas en el lugar de origen, la familia Suárez continúa creando piezas únicas de joyería y relojería con un reconocido know-how en el sector. La firma cuenta con más de 75 años de experiencia y una consolidada imagen y prestigio dentro del mundo del lujo. Asimismo, Suarez distribuye en España marcas de alta relojería como Franck Muller, , y también es concesionario de las marcas de relojería más importantes del mundo como Patek Philippe. Si te gustan los retos y eres una persona apasionada del sector lujo, ¡esta puede ser tu oportunidad! Funciones principales • Crear experiencias únicas dentro del punto de venta, conociendo a cada cliente y diseñando planes de acción personalizados., • Fidelizar clientes mediante el uso de programas de CRM, asegurando relaciones a largo plazo., • Gestionar la operativa diaria de la tienda:, • Apertura y cierre., • Control de caja e ingreso de efectivo., • Recepción y envío de mercancías y valijas., • Elaboración de cronogramas y seguimiento de horarios., • Asegurar la excelencia visual y organizativa: limpieza, reposición de producto, estándares de visual merchandising y rotaciones de escaparate., • Control y seguimiento del stock: supervisión de inventarios, existencias y reporte inmediato de discrepancias., • Analizar indicadores de rendimiento (KPIs) para impulsar las ventas y optimizar resultados., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo:, • Crear un entorno de trabajo positivo y colaborativo., • Definir objetivos claros y comunicar la visión de la compañía., • Realizar seguimiento de desempeño, feedback individual y UP Career Reviews semestrales., • Gestionar la formación, coaching y desarrollo interno del talento., • Experiencia previa en retail premium o lujo., • Grandes habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Sensibilidad por el lujo y pasión por la excelencia en el servicio., • Capacidad analítica y control de KPIs, con orientación a resultados., • Liderazgo, motivación de equipos y capacidad para trabajar por objetivos., • Resolución de problemas y toma de decisiones., • Alto nivel de inglés (se valorarán otros idiomas). Qué ofrecemos Unirte a Patek Philippe significa formar parte de una maison icónica, trabajar en un entorno creativo, sofisticado y exigente, y desarrollarte en una compañía donde el talento y la pasión son nuestro motor de crecimiento. Tendrás la oportunidad de: • Representar a una de las marcas de relojería más prestigiosas del mundo., • Desarrollar una carrera profesional sólida en retail de lujo., • Participar activamente en la construcción de experiencias memorables para el cliente.

Estamos en búsqueda de un Project Manager con amplia experiencia en la gestión de proyectos de arquitectura e ingeniería dentro del sector bancario o corporativo. La persona seleccionada será responsable de coordinar, supervisar y asegurar la correcta ejecución de proyectos de reformas y adecuaciones de oficinas bancarias, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto. Responsabilidades principales • Liderar la planificación, ejecución y cierre de proyectos de reformas y aperturas de oficinas bancarias., • Coordinar equipos internos, despachos de arquitectura, ingenierías y contratistas., • Definir, controlar y optimizar presupuestos, cronogramas y recursos asignados., • Asegurar el cumplimiento de normativas técnicas, legales y de seguridad en cada proyecto., • Gestionar licitaciones, contratación de proveedores y seguimiento de su desempeño., • Velar por la correcta implantación de la imagen corporativa y estándares de la entidad en todas las oficinas., • Reportar el estado de los proyectos a la dirección, proponiendo mejoras y mitigando riesgos., • Control de incidencias durante la ejecución y garantía de la entrega “llave en mano”. Requisitos (H/M/D) • Más de 10 años de experiencia como Project Manager en el ámbito de construcción, arquitectura o ingeniería., • Experiencia demostrable en la gestión de proyectos de reformas o aperturas de oficinas bancarias, retail o corporativas., • Conocimiento de normativa urbanística, instalaciones y seguridad., • Habilidades de liderazgo, planificación y gestión de equipos multidisciplinares., • Capacidad de negociación con proveedores y orientación a resultados., • Formación en Arquitectura, Ingeniería o similar. Siguientes pasos Si estás interesado en esta oferta, haz clic en “aplicar ahora” para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos directamente. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Garantizamos la confidencialidad.

CONCIERGE - LUXURY Hotel Boutique Evok Collection, grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo de dimensiones europeas, ofrece a sus huéspedes "una vida de ensueño" a través de una interpretación única y contemporánea del arte de vivir en los centros culturales y de estilo de vida europeo. A través de sus establecimientos en París, Madrid y Roma ( 2026), Brach nos hace partícipes de un arte de vivir familiar y sofisticado. Es una invitación a viajar. Brach ofrece una experiencia inmersiva, alegre y auténtica para todos los visitantes, y una visión contemporánea de la vida de barrio para los residentes locales y los asiduos. El Concierge en Brach Madrid desempeñará un papel clave en la creación de una experiencia memorable para los huéspedes, proporcionando un servicio altamente personalizado, con atención a los detalles, y siendo el embajador del "arte de vivir" característico de Evok Collection. Como Concierge, serás responsable de atender todas las necesidades y solicitudes de los huéspedes, garantizando su satisfacción en cada interacción, al tiempo que promoverás una imagen de lujo, exclusividad y hospitalidad. Responsabilidades principales: • Atención al cliente de lujo., • Gestión de solicitudes y reservas., • Gestión de atenciones y clientes VIP., • Conocimiento local y recomendaciones personalizadas., • Resolución de problemas., • Colaboración con otros departamentos., • Mantenimiento de relaciones con proveedores., • Control administrativo., • Representar la filosofía y los valores de Brach Madrid y Evok Collection en todo momento, siendo un embajador del lujo, la elegancia y el servicio personalizado. Requisitos del puesto: • Experiencia mínima: 2-3 años como Concierge en hoteles de lujo (5*), preferiblemente en destinos urbanos., • Idiomas: Nivel avanzado de español e inglés (oral y escrito); conocimiento de un tercer idioma es altamente valorado (francés, italiano, alemán, etc.). Habilidades: • Excelente capacidad de comunicación, organización y gestión del tiempo., • Atención al detalle, proactividad y habilidades excepcionales de resolución de problemas., • Conocimiento profundo de las atracciones, cultura y vida social de Madrid. Competencias: • Orientación al cliente de lujo., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples solicitudes simultáneamente., • Actitud profesional, discreción y sentido de la confidencialidad.

¿Te apasiona el diseño, el producto y cómo los espacios influyen en la experiencia del cliente? En nuestro equipo de marketing buscamos incorporar a una persona en prácticas que se una a proyectos creativos relacionados con la presentación del producto, la identidad de marca y la experiencia en tienda. ¿Qué harás? 1.Adaptación de los materiales gráficos y realización de mockups. Realizar las adaptaciones de todos los materiales de pdv en los diferentes formatos, tamaños e idiomas. Darle forma a las nuevas propuestas a través de mockups. 2. Diseño y Propuestas de Visual Merchandising Crear propuestas de escaparatismo para nuevas llegadas de producto con el objetivo de dinamizar las ventas, renovar el look&feel del punto de venta y fortalecer la imagen de marca. Diseñar propuestas de escaparatismo en colaboración con el Director de Arte, alineadas con la estrategia comercial y de marca. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en diseño, decoración y moda para integrarlas en las propuestas de VM y escaparatismo. 3. Colaboración con el Equipo de Marketing Colaborar con el equipo de marketing para crear materiales visuales, eventos y activaciones, siempre coherentes con la marca. Desarrollar e implementar estrategias de visual merchandising para aumentar las ventas y mejorar la experiencia del cliente, basándose en KPIs. 4. Gestión Administrativa y Control Financiero Gestión y control del presupuesto de escaparatismo, incluyendo la facturación de elementos por campaña y revisión mensual de la amortización de proyectos específicos, como el de cajas de luz. ¿Qué buscamos? • Estudiantes de último curso o recién graduados en: Arquitectura, Diseño de Interiores, Diseño de Producto, Moda, Escenografía o similares., • Interés por el mundo retail, el diseño aplicado al producto y la experiencia de marca., • Capacidad para pensar en 3D y sensibilidad estética., • Conocimiento de herramientas de diseño (SketchUp, AutoCAD, Adobe, etc.) es un plus., • Persona proactiva, resolutiva y con ganas de aprender en un entorno dinámico. Ofrecemos una beca de 6 + 6 meses remunerada y aprendizaje en el sector del lujo.

🧠🚀 ¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Yeeply queremos conocerte! 👋😎 ✅ ¿Quiénes somos en Yeeply? 🌍 En Yeeply contamos con una red global de talento tecnológico remoto de primer nivel. Ayudamos a startups, pymes y grandes empresas a transformar digitalmente sus negocios con soluciones a medida. Ahora, buscamos incorporar a un/a Ingeniero Ciberseguridad Senior para proyectos de Ciberseguridad Aplicada con desarrollo Python para unirse a un proyecto puntero con grandes avances en ciencia en el sector tecnológico. 🔗 Conócenos mejor: ___ 🔗 Conócenos mejor: 🧩 ¿Qué harás en el día a día? 🧭 Definir la visión técnica y la arquitectura de referencia para productos de IA/edge/robótica, alineando C4 con estrategia de negocio y regulatoria; custodiar el mapa de capacidades y la reutilización de componentes. • 🛠️ Diseñar frameworks de modelado escalables y “hardware-aware”: búsqueda de arquitecturas (NAS ligera), distillation sistemática, pipelines de auto-supervisión y aprendizaje federado (FedAvg) donde aplique., • ⚡ Establecer estándares de despliegue en hardware para IA y edge (Jetson/TPU/NPUs/FPGAs): toolchains, perfiles de potencia, estrategias de actualización OTA, observabilidad y SLOs de latencia/fiabilidad/energía., • 🚀 Liderar iniciativas SOTA: visión multimodal (CLIP/LLaVA), difusión para imagen/audio/video, modelos 3D (NeRF/NGP), y GNN en dominios industriales; diseñar benchmarks propios y gobernanza de datasets., • 🤖 Arquitectar sistemas de robótica complejos multi-robot (AMRs/cobots) con coordinación, localización robusta, percepción 3D y planificación bajo incertidumbre; institucionalizar validación en simulación a escala y pruebas en campo., • 🎯 Dirigir programas de RL/optimización para control industrial con seguridad y cumplimiento; definir políticas de exploración/seguridad y criterios de aceptación para transferencia a planta., • 🧮 Establecer la estrategia de computación cuántica aplicada: definición de casos (QAOA/VQE/chemistry/light), selección de plataformas, integración híbrida con pipelines clásicos y métricas de ventaja/viabilidad., • 📐 Encabezar revisiones arquitectónicas, ADRs y “Architecture Runways”; tomar decisiones de make/buy/partner y liderar due diligence técnica con foco en coste total y riesgo., • 🔧 Diseñar e implementar componentes núcleo de alto impacto (bibliotecas de operadores, runtime de inferencia, schedulers), asegurar compatibilidad multi-plataforma y mantener deuda técnica bajo control., • 🛡️ Definir políticas de XAI, validación y cumplimiento (robustez, interpretabilidad, auditoría de datasets), y promover prácticas responsables de IA en sectores regulados., • 🌱 Impulsar cultura de ingeniería (code ownership, PRs de calidad, pairing, “design docs first”), planes de mentoring y rutas de crecimiento para el equipo., • 🌍 Representar técnicamente al área en comités y con clientes clave, traduciendo requisitos en hojas de ruta y cerrando el loop con resultados medibles., • 📝 Documentar y realizar reportes de resultados de manera técnica y funcional. 🛠 ¿Qué buscamos en ti? 🎯 Conocimientos técnicos imprescindibles: 7 años de experiencia en: • 🔧 Experiencia diseñando e implementando componentes núcleo de alto impacto (bibliotecas de operadores, runtime de inferencia, schedulers), asegurar compatibilidad multi-plataforma y mantener deuda técnica bajo control., • 🤖 Experiencia con el diseño y desarrollo de la arquitectura de sistemas de robótica complejos multi-robot (AMRs/cobots) con coordinación, localización robusta, percepción 3D y planificación bajo incertidumbre; institucionalizar validación en simulación a escala y pruebas en campo., • 🛠️ Experiencia diseñando frameworks de modelado escalables y “hardware-aware”: búsqueda de arquitecturas (NAS ligera), distillation sistemática, pipelines de auto-supervisión y aprendizaje federado (FedAvg) donde aplique., • ⚡ Establecer estándares de despliegue en hardware para IA y edge (Jetson/TPU/NPUs/FPGAs): toolchains, perfiles de potencia, estrategias de actualización OTA, observabilidad y SLOs de latencia/fiabilidad/energía., • 🚀 Experiencia liderando iniciativas SOTA: visión multimodal (CLIP/LLaVA), difusión para imagen/audio/video, modelos 3D (NeRF/NGP), y GNN en dominios industriales; diseñar benchmarks propios y gobernanza de datasets, • 🎯 Dirigir programas de RL/optimización para control industrial con seguridad y cumplimiento; definir políticas de exploración/seguridad y criterios de aceptación para transferencia a planta., • 🧮 Establecer la estrategia de computación cuántica aplicada: definición de casos (QAOA/VQE/chemistry/light), selección de plataformas, integración híbrida con pipelines clásicos y métricas de ventaja/viabilidad., • 📐 Experiencia encabezando revisiones arquitectónicas, ADRs y “Architecture Runways”; tomar decisiones de make/buy/partner y liderar due diligence técnica con foco en coste total y riesgo. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? 📜 Contrato indefinido + plan de retribución flexible 🏡 Modalidad híbrida: trabaja 4 días en remoto y 1 día presencial (somos muy flexibles) en oficina en Madrid (zona Carabanchel) 💙 Beneficios sociales: • Seguro médico y de vida 🏥, • Plus de teletrabajo 💻, • Formación continua con bonificaciones 🎓, • Ambiente colaborativo y oportunidades reales de crecimiento 🚀

GRUPO BNP PARIBAS El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio. PERSONAL FINANCE BNP Paribas Personal Finance, a través de su marca comercial Cetelem, es especialista en crédito al consumo, préstamos personales y gestión de tarjetas. Es partner financiero de importantes empresas de distribución, de bienes de consumo y concesionarios de automóviles y, además, un referente de análisis de mercado gracias a los estudios del Observatorio Cetelem. BNP Paribas Personal Finance cuenta con 20.000 empleados prestando servicio a más de 20 millones de clientes. ABOUT THE JOB MISION To define, secure and monitor the archivement of the legal requirements related to privacy and data protection under the scope of Risk Management. TASK & RESPONSABILITIES · To manage communication with any third parties. · To monitor the personal data framework of the entities under scope · To monitor and to provide opinion related to the implementation of “privacy by design” principles in close collaboration with Legal, Business and IT areas. · To review & to give opinion about security principles implemented related to personal data treatment. · To review the processing activity registers · To build and to implement a robust sensibilization program for the entities under scope · To collect the necessary info from other areas and to elaborate the answer to those claims received from the Spanish Data Protection Agency, building the right processes to obtain in time the info. · To define and to execute the LoD2 controls and to perform independent test of the personal data protection framework to verify its relevance. · To provide independent reports and to alert, when necessary, about the critical points not covered to the Top Management and DPO of territory. · To coordinate DPC activities under its scope · To coordinate & to elaborate the Personal Data Protection & Privacy committee and to contribute to the territory and PF consolidated PDP&P committee. · To be part of the TAC/NAC committees as well as of any project that involves personal data treatment, providing an independent opinion. · Close collaboration with Operational Risk department (also in Risk Department) to monitor LoD1 correct implementation of control framework & RCSA related to Data protection activities. To monitor the right declaration of HI, PI in the group tool, and to define and to supervise the implementation of actions plans defined. · To manage the relationship with internal / external auditors and regulatory supervisors. SKILLS · Well knowledge of applicable laws & regulations related to the financial industry in terms of personal data protection. · Deep knowledge to implement, to develop and to monitor the control framework of data protection. · Communication skills · Flexibility · To be identify with the entity purpose. · Management of people · Customer oriented · Analytical thinking · Strategic thinking · Teamwork and transversal focus · Knowledge about the entity activities / consumer lending market EXPERIENCE Minimum 5 years in DPC/DPO roles in banking or consumer entities performing functions as detailed above. KNOWLEDGE OF TOOLS DESIRABLE • Microsoft Office, • Power BI, • SQL Basic VALUABLE SKILLS • Communication, • Flexibility, • Identification with the company, • Results Orientation, • Customer Focus, • Analytical thinking, • Teamwork and Coorperation, • Knowledge of the company and the business, • Knowledge of consumer credit market LANGUAGES • Spanish, • English C1, • French will be valued BENEFICIOS • Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes países., • Comité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo. En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity)., • Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariado., • Plan de retribución flexible., • Modelo de teletrabajo híbrido (50%)., • 31 días de vacaciones. BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.

Acerca de la Empresa El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio. Acerca del Puesto Garantizar la calidad de la información contable cumpliendo con la normativa contable española. Verificar que nuestra contabilidad se reporta a la matriz en tiempo y forma, cumpliendo con los procedimientos internos del grupo. Gestión de la tesorería. Responsabilidades • Seguimiento del análisis de las cuentas de balance y PL., • Propuesta de mejora y cambio en los procesos contables de las diferentes áreas., • Seguimiento y control sobre el reporte contable a la matriz., • Seguimiento, soporte y control sobre la gestión de la tesorería., • Coordinación y control sobre los procesos de auditorías contables internas o externas., • Seguimiento y coordinación del equipo., • Propuestas de mejora sobre procesos y controles internos reportando directamente al Responsable de departamento de contabilidad. Requisitos • Estudios: Licenciatura en ADE o Económicas. Imprescindible conocimientos contables., • Experiencia: Imprescindible experiencia de al menos cuatro años en un puesto similar., • Idiomas: Inglés alto imprescindible. Competencias • Técnicas: Excel avanzado, Power BI deseable., • Transversales & Comportamentales: Capacidad de adaptación, Toma de decisiones, Colaboración y trabajo en equipo. Beneficios • Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes países., • Comité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo. En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity)., • Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariado., • Plan de retribución flexible., • Modelo de teletrabajo híbrido (50%)., • 22 días de vacaciones., • 2 días de asuntos propios., • Día libre en Navidad., • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Jornada intensiva todos los viernes y en julio y agosto., • Flexibilidad horaria., • Seguro de vida., • Seguro médico., • Tarjeta comida., • Salario fijo + bonus variable + participación en beneficios. Compromiso de Diversidad e Inclusión BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.

¡Hola! Sabemos que , sí, no lo niegues, estás explorando nuevos proyectos ofertas y empresas, algo te gustaría cambiar. Nos gustaría que, en esta oferta de empleo pares, directamente a las responsabilidades, conocimientos, y todas esas cosas que buscamos de ti. Porque primero queremos presentarnos… Lo primero de todo , lo segundo que í , somos tekkies, nos gusta, aunque no tenga que ver con nuestro puesto de trabajo, esas novedades frikies que se comen nuestras horas mirando en youtube, en twich, en tik tok, gitlab o dónde sea. Por las mañanas nos levantamos, nos tomamos un café☕, y no iniciamos el ordenador con palpitaciones, sino alegres , con ganas de comenzar el día, de trabajar con las personas de tu equipo y todas aquellas con las que estamos en contacto día a día. Esa es nuestra primera promesa, á . Se te pasarán las horas volando, haciendo lo que te apasiona hacer. ¿é í ? En primer lugar, somos Microsoft Gold Partner con 5 competencias: - Gold Application Development - Gold Cloud Platform - Gold Application Integration - Silver DevOps - Silver Data Analytics A parte de ello contamos con acuerdos con Google Cloud a nivel PartnertShip Advantage y AWS como Partner Estratégico... ´ ! ☁️ Como una imagen vale más que mil palabras, te compartimos este vídeo para que veas cómo es vivir en knowmad mood: Además, trabajamos para 14 de las empresas del IBEX-35 y desarrollamos proyectos internos de innovación, pero ¡ ! ♀️ Además, te ofrecemos grandes posibilidades en plan de carrera, formación y certificación para crecer profesionalmente. ✅ Horario Flexible ✅ ¿Trabajar viernes por la tarde? De eso nada, en knowmad mood la siesta se respeta ✅ Julio y Agosto jornada intensiva, ¡el verano está para disfrutarlo! ✅Formación y Plan de Carrera Formaciones: Red Hat Academy, Docker, Ansible, Udemy For Business & Cloud Gurú / Bootcamps: K8S, ELK for Kubernetes, Openshift… ✅Certificaciones TOP: AWS DevOps/Architect, CKA/CKS, AZ104, AZ400, GCP Architect/DevOps… ¿é í ? Que tengas al menos 5 años de experiencia como DevOps con foco en IaC, Cloud y CI/CD (Ojo, que si no llegas a los 5 años y es algo menos, te escucharemos igual ) Lo que queremos es ver tus ganas de aportar, aprender, crecer y de entrar a formar parte de proyectos estables, dinámicos y que sean un reto para ti. Nivel de inglés B2 (First Certificate) – Comunicación oral y escrita. Experiencia desarrollando código, scripting, automatización de tareas y herramientas de control de versiones (Ansible, YAML, PowerShell, JavaScript, HTML/CSS, Python, Bitbucket…). Experiencia en desarrollo, gestión de APIs y servicios web. Experiencia con herramientas de Infraestructura como Código (IaC) como Terraform o CloudFormation. Experiencia con alguna herramienta de CI/CD como Jenkins, GitHubActions, ArgoCD, etc. Familiaridad con contenedorización (Docker, Kubernetes) y plataformas en la nube (AWS, Azure, GCP). Familiaridad con marcos de trabajo Agile, Scrum, ITIL… Capacidad para identificar y resolver problemas y proporcionar recomendaciones para la resolución y mejoras. Es un PLUS si cuentas con experiencia o conocimientos en: Formación en ingeniería informática. Conocimiento de MS Orchestrator. Conocimiento de bases de datos (MySQL, SQL, Postgre, MongoDB…). Conocimiento de herramientas de empaquetado de software (MSI, MSIX, Applications, Flexera Admin Studio…). Conocimiento de herramientas de distribución de software (MS SCCM, Intune…). Experiencia en administración de Microsoft IIS. En knowmad mood utilizamos la tecnología para estar cerca, nos profesionalizamos, investigamos, creamos y vendemos nuestras propias creaciones, nos certificamos, realizamos eventos, nos y por supuesto, para ayudar a impulsar y hacer realidad los proyectos de nuestros clientes. ¿Qué más puedes hacer con nosotros? « Si aún no te ves capaz de tener una conversación con el rey Carlos III puedes llegar hasta ese nivel con é. « Sabemos que te gusta comer en restaurantes y que a veces no vas para no gastar tanto dinero. Con la ó en tickets restaurante podrás ahorrarte unos eurillos. También en cheques guardería, tarjeta de transporte y seguro médico. « El ir a trabajar no es solo mirar correos y atender peticiones. ¿Te imaginas hacer un scape room virtual con tus compañeros o unirte a un club de ajedrez? Durante todo el año hacemos actividades de para todos los gustos. ♟ « Si tienes un amigo del que no puedes despegarte, ¡haz que se una a la knowmad mood family!. Si crees que encaja en alguno de nuestros perfiles y se une a nosotros tendrás un premio « ¡Los eventos son lo nuestro! Tenemos dos grandes congresos además de webinars, formaciones internas hechas por técnicos de knowmad mood o meetups. « ¡Ah! Se nos olvidaba decirte que Los Reyes Magos también se pasan por knowmad mood...

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad. Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes. Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad. Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía. Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas). Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación. Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica. Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento). Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados. Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento. Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad. Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto. Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran. Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione. Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental. Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG. Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG. Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes. Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro. Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro. Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro. Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas. Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia. Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados. Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas. Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo. Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento. Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento. Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad. Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico. Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente. Al menos 1 año de experiencia en puesto similar. Nivel de inglés: alto. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo. Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público. Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro. Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro. Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento. Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados. Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad. Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM. Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro. Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. Capacidad de gestión y organización. Proactividad. Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Desarrollo del diseño gráfico web; Desarrollo de la línea creativa de la empresa; Renderizado de producto y soluciones constructivas; Planificación y coordinación de eventos dirigidos a clientes; Visitas a clientes para control de imagen corporativa, soporte en nuevas tendencias de marketing; A

¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Yeeply queremos conocerte! ¿Quiénes somos en Yeeply? En Yeeply contamos con una red global de talento tecnológico remoto de primer nivel. Ayudamos a startups, pymes y grandes empresas a transformar digitalmente sus negocios con soluciones a medida. Ahora, buscamos incorporar a un/a Ingeniero Ciberseguridad Senior para proyectos de Ciberseguridad Aplicada con desarrollo Python para unirse a un proyecto puntero con grandes avances en ciencia en el sector tecnológico. Conócenos mejor: ¿Qué harás en el día a día? Definir la visión técnica y la arquitectura de referencia para productos de IA/edge/robótica, alineando C4 con estrategia de negocio y regulatoria; custodiar el mapa de capacidades y la reutilización de componentes. • Diseñar frameworks de modelado escalables y “hardware-aware”: búsqueda de arquitecturas (NAS ligera), distillation sistemática, pipelines de auto-supervisión y aprendizaje federado (FedAvg) donde aplique., • Establecer estándares de despliegue en hardware para IA y edge (Jetson/TPU/NPUs/FPGAs): toolchains, perfiles de potencia, estrategias de actualización OTA, observabilidad y SLOs de latencia/fiabilidad/energía., • Liderar iniciativas SOTA: visión multimodal (CLIP/LLaVA), difusión para imagen/audio/video, modelos 3D (NeRF/NGP), y GNN en dominios industriales; diseñar benchmarks propios y gobernanza de datasets., • Arquitectar sistemas de robótica complejos multi-robot (AMRs/cobots) con coordinación, localización robusta, percepción 3D y planificación bajo incertidumbre; institucionalizar validación en simulación a escala y pruebas en campo., • Dirigir programas de RL/optimización para control industrial con seguridad y cumplimiento; definir políticas de exploración/seguridad y criterios de aceptación para transferencia a planta., • Establecer la estrategia de computación cuántica aplicada: definición de casos (QAOA/VQE/chemistry/light), selección de plataformas, integración híbrida con pipelines clásicos y métricas de ventaja/viabilidad., • Encabezar revisiones arquitectónicas, ADRs y “Architecture Runways”; tomar decisiones de make/buy/partner y liderar due diligence técnica con foco en coste total y riesgo., • Diseñar e implementar componentes núcleo de alto impacto (bibliotecas de operadores, runtime de inferencia, schedulers), asegurar compatibilidad multi-plataforma y mantener deuda técnica bajo control., • Definir políticas de XAI, validación y cumplimiento (robustez, interpretabilidad, auditoría de datasets), y promover prácticas responsables de IA en sectores regulados., • Impulsar cultura de ingeniería (code ownership, PRs de calidad, pairing, “design docs first”), planes de mentoring y rutas de crecimiento para el equipo., • Representar técnicamente al área en comités y con clientes clave, traduciendo requisitos en hojas de ruta y cerrando el loop con resultados medibles. Conocimientos técnicos imprescindibles: 7 años de experiencia en: • Experiencia diseñando e implementando componentes núcleo de alto impacto (bibliotecas de operadores, runtime de inferencia, schedulers), asegurar compatibilidad multi-plataforma y mantener deuda técnica bajo control., • Experiencia con el diseño y desarrollo de la arquitectura de sistemas de robótica complejos multi-robot (AMRs/cobots) con coordinación, localización robusta, percepción 3D y planificación bajo incertidumbre; institucionalizar validación en simulación a escala y pruebas en campo., • Experiencia diseñando frameworks de modelado escalables y “hardware-aware”: búsqueda de arquitecturas (NAS ligera), distillation sistemática, pipelines de auto-supervisión y aprendizaje federado (FedAvg) donde aplique., • Establecer estándares de despliegue en hardware para IA y edge (Jetson/TPU/NPUs/FPGAs): toolchains, perfiles de potencia, estrategias de actualización OTA, observabilidad y SLOs de latencia/fiabilidad/energía., • Experiencia liderando iniciativas SOTA: visión multimodal (CLIP/LLaVA), difusión para imagen/audio/video, modelos 3D (NeRF/NGP), y GNN en dominios industriales; diseñar benchmarks propios y gobernanza de datasets, • Dirigir programas de RL/optimización para control industrial con seguridad y cumplimiento; definir políticas de exploración/seguridad y criterios de aceptación para transferencia a planta., • Establecer la estrategia de computación cuántica aplicada: definición de casos (QAOA/VQE/chemistry/light), selección de plataformas, integración híbrida con pipelines clásicos y métricas de ventaja/viabilidad. Contrato indefinido + plan de retribución flexible Modalidad híbrida: trabaja 4 días en remoto y 1 día presencial (somos muy flexibles) en oficina en Madrid (zona Carabanchel) Beneficios sociales: • Seguro médico y de vida, • Plus de teletrabajo, • Formación continua con bonificaciones, • Ambiente colaborativo y oportunidades reales de crecimiento