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En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente. Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas. Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida. Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos. Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario. Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades. Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía. Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia. Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS. Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario). Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

Optima Facility es una empresa familiar líder en servicios de Integrated Facility Management (IFM) , reconocida por su innovación, excelencia operativa y enfoque en la experiencia del cliente. Con más de 12.000 profesionales, 1.500 clientes y presencia en 15 delegaciones, seguimos en pleno crecimiento, impulsando la transformación y eficiencia de la gestión de instalaciones. En nuestra delegación de Valencia, buscamos incorporar un/a Project Manager para el área de Facility Services, con formación en Inteligencia Artificial, que apoye la gestión, coordinación y optimización de proyectos relacionados con los servicios de facilities, contribuyendo a la mejora continua de procesos y a la implantación de soluciones innovadoras. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será colaborar en la mejora continua de nuestros procesos operativos y de negocio, transformando información en propuestas, documentos y soluciones que aporten valor a la organización. Trabajarás de forma conjunta con los equipos de operaciones, desarrollo de negocio en proyectos relacionados con: Elaboración en la preparación de propuestas técnicas y documentación para clientes y licitaciones. . Análisis de datos e información para identificar oportunidades de mejora. Apoyo en proyectos de digitalización y automatización de procesos. Uso de herramientas de inteligencia artificial para optimizar tareas y generar nuevos enfoques de trabajo. Participación en iniciativas de innovación orientadas a incrementar la eficiencia y la calidad de nuestros servicios. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con curiosidad, capacidad analítica y ganas de aprender, que disfrute organizando información, redactando contenido técnico y explorando nuevas herramientas tecnológicas. Valoraremos especialmente: Formación universitaria o en curso en áreas como Ingeniería, ADE, Economía, Ciencias de Datos, Tecnología o similares. Buena capacidad de redacción y comunicación escrita. Interés por la mejora de procesos, la digitalización y la innovación. Conocimientos de Microsoft 365, especialmente Excel, Word, PowerPoint o herramientas colaborativas. Interés o experiencia en el uso de herramientas de inteligencia artificial. Capacidad analítica y atención al detalle. Actitud proactiva, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? Formación y acompañamiento para trabajar con herramientas de IA desde el primer momento. Plan de desarrollo profesional enfocado en redacción técnica, análisis de información y digitalización de procesos. Entorno colaborativo, dinámico y en constante evolución. Jornada completa: de lunes a jueves de 8:00 a 18:00 h y viernes de 8:00 a 14:00 h. ¿Por qué unirte a Optima Facility? Formarás parte de un equipo donde la mejora continua no es solo un concepto, sino una forma de trabajar. Tendrás autonomía para proponer, experimentar e implementar soluciones que contribuyan a optimizar nuestros procesos y generar impacto real en el negocio. ¿Te interesa el reto? Si te motiva combinar análisis, redacción técnica y tecnología para transformar la forma en que trabajamos, queremos conocerte. En Optima Facility promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos todas las candidaturas sin discriminación por razón de edad, género, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

ph3Valencia | Prácticas (Full-Time) | Remuneradas /h3 h3Sobre SalesDose.io /h3 pSalesDose.io es una consultora especializada en ventas B2B que ayuda a empresas a escalar sus resultados comerciales a través de estrategias avanzadas, sistemas de generación de demanda y técnicas de venta consultiva. /p pDiseñamos e implementamos sistemas de adquisición de clientes, optimizamos procesos comerciales y construimos máquinas de ventas predecibles para nuestros clientes. /p h3¿Qué harás en este rol? /h3 pDurante las prácticas aprenderás, siempre acompañad@ por nuestro equipo senior, a: /p ul liDedicar la mayor parte del tiempo (70–80%) a llamadas salientes a listas B2B priorizadas. /li liContactar, cualificar y agendar reuniones con decisores utilizando marcos como BANT/SPICED. /li liGestionar seguimientos por llamada, email y LinkedIn para aumentar el show rate. /li liTratar objeciones con solvencia y cerrar la reunión. /li liMantener el CRM al día (actividades, notas, estado del lead) y cumplir los SLAs de respuesta/seguimiento. /li liColaborar con el equipo para mejorar guiones y playbooks a partir de lo que oyes en llamadas. /li /ul h3Lo que buscamos en ti /h3 ul liEstudiante de último año (o matriculado actualmente en un programa de estudios relevante). /li liNo es necesario tener experiencia previa en ventas, pero sí: ul liGanas reales de aprender ventas B2B. /li liBuena comunicación verbal y comodidad hablando por teléfono. /li liInterés por procesos, automatización y estrategia comercial. /li /ul /li liDisciplina, constancia y orientación a resultados. /li liActitud: resilencia, curiosidad, proactividad y mentalidad de mejora continua. /li liPrácticas Remuneradas con posibilidad de contratación posterior. /li liJornada completa. /li liVentas B2B y prospecting. /li liTécnicas de cold calling de alto rendimiento. /li liAutomatización y herramientas avanzadas de prospección. /li liEstrategia GTM y sistemas de adquisición de clientes. /li /ul h3Recompensas y oportunidades /h3 ul liAcompañamiento directo del SDR Team Lead. /li liPosibilidad real de incorporación a la plantilla al finalizar las prácticas. /li liUn equipo joven, dinámico y orientado a resultados. /li /ul h3¿Te interesa? /h3 pSi quieres ser parte de una empresa donde tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y te apasionan las ventas, b¡te estamos buscando! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Teya En Teya estamos redefiniendo cómo las pequeñas y medianas empresas operan y crecen en Europa. Somos una empresa de servicios financieros digitales que va más allá de los pagos: ofrecemos soluciones tecnológicas que simplifican el día a día de los negocios y les ayudan a crecer. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Nuestra ambición es clara: competir y ganar frente a la banca tradicional, ofreciendo una alternativa moderna, ágil y centrada en el cliente. Formarás parte de un entorno dinámico, innovador y colaborativo, donde trabajamos con pasión para ofrecer las mejores soluciones y experiencias a nuestros clientes. Qué Buscamos Buscamos perfiles con mentalidad hunter, ambición en ventas B2B y orientación total a resultados. A cambio, disfrutarás de comisiones ilimitadas, crecimiento profesional acelerado y flexibilidad real, formando parte de un equipo de alto rendimiento donde cada semana ganarás clientes y construirás mercado en una empresa financiera digital en pleno crecimiento. Lo Que Harás Serás el motor de expansión de Teya en tu zona, con total ownership de tu territorio: identificarás oportunidades, abrirás mercado y convertirás negocios locales en clientes. No recibirás leads: los crearás, desarrollarás y cerrarás. Estarás en la calle conectando con negocios, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones que impactan directamente en su facturación, compitiendo y ganando frente a la banca tradicional. • Conecta y crea redes: Acércate a pequeñas y medianas empresas locales, establece relaciones de confianza y amplía tu red de contactos., • Lleva Teya a las calles: Visita clientes potenciales, presenta nuestras soluciones de pago y convierte oportunidades en nuevos clientes., • Identifica oportunidades: Detecta negocios con potencial, genera tus propios leads y contribuye al crecimiento del ecosistema Teya., • Haz crecer las ventas: Transmite el valor de Teya, ofrece soluciones que impulsen los negocios y genera experiencias positivas que perduren., • Acompaña y da seguimiento: Utiliza nuestras herramientas y CRM para gestionar clientes y garantizar una experiencia fluida y constante., • Colabora en equipo: Comparte conocimiento, apoya a tus compañeros/as y asume la responsabilidad de tus resultados., • Aprende y evoluciona: Mantente al día sobre el sector, la competencia y la tecnología para ayudar a Teya (y a ti mismo/a) a crecer.¿Qué nos diferencia? Este no es un trabajo de ventas más. Es Una Oportunidad Para • Entrar en una empresa de servicios financieros digitales en pleno crecimiento, • Disfrutar de comisiones ilimitadas, • Desarrollarte en una cultura comercial exigente y de alto rendimiento, • Construir mercado desde cero, • Competir directamente con grandes players tradicionales, y superarlosRequisitos, • Capacidad para construir relaciones sólidas con negocios locales., • Motivación para alcanzar y superar objetivos., • Excelentes habilidades de comunicación, escucha activa y empatía., • Persona organizada, con atención al detalle y actitud proactiva., • Curiosidad por la tecnología y los productos digitales., • Nivel fluido de español y nivel intermedio de inglés.Que Ofrecemos, • Salario: Empezando en 27.000 € fijo + 18.000 € variable (sin límite) – potencial OTE de hasta 45.000€+, según desempeño., • Seguro médico., • Ticket Restaurant, • 25 días de vacaciones anuales (+ festivos). xcskxlj, • Horario flexible, siempre que se ajuste tanto a ti como a tu equipo. #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Industrial - Operaciones y proyectos Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Las principales funciones que realizarás como Ingeniero/a Industrial de operaciones y proyecto, reportando al Director Regional, tendrás un rol clave y muy transversal en el desarrollo del negocio en Valencia: Dar soporte integral al arranque de la operación en la zona Levante. Participar en la coordinación del proyecto de nuevas instalaciones (obra, proveedores, ejecución y puesta en marcha). Supervisar la operativa diaria: logística, transporte y coordinación con chóferes y proveedores. Desarrollar y ampliar la red de proveedores y relaciones comerciales locales. Gestionar incidencias operativas y asegurar la mejora continua de procesos. Colaborar en temas de mantenimiento y correcto funcionamiento de la operativa. Implantar procedimientos corporativos y garantizar estándares de calidad y seguridad. Liderar progresivamente un pequeño equipo operativo. Proyecto estratégico de nueva creación Rol transversal (obra, logística y comercial) con desarrollo Formación en Ingeniería Industrial o similar. Experiencia de 2 a 4 años en operaciones, logística, industria o gestión de proyectos. Valoramos experiencia en entornos industriales o coordinación de obras. Persona organizada, metódica y resolutiva. Proactividad, actitud de aprendizaje y curiosidad por entender el negocio en su conjunto. Nivel de inglés medio-alto (uso interno y posibles proyectos internacionales). Residencia en Valencia o alrededores y carnet de conducir. Importante compañía industrial multinacional, presente en más de 20 países, con cerca de 1.000 empleados a nivel global y más de 70 plantas. En España cuenta con más de 200 empleados y se encuentra en fase de expansión en la zona de Levante, con el desarrollo de nuevas instalaciones. Proyecto de nueva creación con alta visibilidad e impacto en el negocio. Posición con claro recorrido. Formación inicial. Paquete salarial entre 35.000 y 40.000 brutos anuales + vehículo de empresa. xohynlm Horario aproximado de 08:00 a 17:00 (con flexibilidad según operativa). Industrial,

ppARN – Aseguradores de Riesgos Nucleares es la empresa española de referencia en la cobertura aseguradora de riesgos relacionados con la tecnología nuclear, tanto para producción de energía como para otros usos médicos e industriales. /ppNuestros socios son las principales aseguradoras y reaseguradoras del mercado nacional, y nuestra labor es ofrecerles conocimiento técnico y un servicio especializado para el aseguramiento de instalaciones nucleares y radiactivas, tanto en España como en el extranjero. /ppActualmente buscamos un Responsable de Análisis Cuantitativo, en dependencia directa de la Dirección Técnica, para nuestra sede en Madrid. /ppSi te gustaría unirte a una empresa dinámica, en un sector único, con grandes proyectos y oportunidades de desarrollo profesional, ARN es el lugar para ti. /ph3FUNCIONES /h3ulliAnálisis de riesgos en cartera (nacionales y extranjeros) y siniestralidad. /liliEstudios de exposición y rentabilidad. Análisis de cúmulos. /liliTarificación de riesgos y desarrollo de modelos de tarificación. /liliParticipación en la modelización y análisis de siniestros. /liliApoyo a suscripción de negocio. /liliEstudio de capacidades aportadas por los socios y reaseguradores. /liliRevisión y elaboración de notas técnicas y documentación actuarial. /liliAutomatización de procesos y análisis de datos. /liliGestión de bases de datos de pólizas y documentación técnica. /liliElaboración de reporting técnico para consejos, comités, asambleas, etc. /li /ulh3REQUISITOS /h3ullibFormación: /b Grado en Ciencias Actuariales y Financieras, Matemáticas, Ingeniería, Data Science o titulaciones afines. /lilibIdiomas: /b Inglés nivel C1 o superior. /lilibExperiencia mínima de 3 años en análisis cuantitativo y/o modelización de riesgos, preferentemente en seguros, reaseguro o entornos financieros. /b /lilibConocimientos técnicos: /b Dominio de Excel avanzado y del entorno Office 365. /lilibCompetencias clave: /bulliCapacidad analítica, manejo de datos y atención al detalle. /liliOrganización y autonomía para gestionar varias tareas simultáneamente. /liliIniciativa, curiosidad y actitud resolutiva ante nuevos retos. /liliBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo en entornos dinámicos. /li /ul /li /ulh3QUÉ OFRECEMOS /h3ulliContrato fijo. /liliHorario flexible con opción de teletrabajo. /liliRetribución competitiva, con parte fija y variable según objetivos. /liliBeneficios sociales (tickets comida, Wellhub (gympass), plan de pensiones, seguro de vida). /liliOficinas ubicadas en el centro financiero de Madrid. /liliOportunidades de desarrollo profesional y formación continua. /liliExperiencia en distintas áreas del departamento. /liliEntorno laboral dinámico, profesional y positivo. /liliIntegración en un equipo altamente cualificado. /liliParticipación en proyectos atractivos. /li /ulh3Se valorará: /h3ulliExperiencia en seguros, reaseguro, tarificación y programación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Ubicación/Modalidad: Valencia (Presencial). Horario: 09:00 - 18:00. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Tu Misión • Dominar la visibilidad: Implementar y mantener ServiceNow Discovery para garantizar una visibilidad precisa y en tiempo real de los activos de TI en centros de datos y entornos cloud (Azure)., • Mapear el impacto: Diseñar mapas de dependencias Service Mapping entre componentes de TI y servicios de negocio para entender de forma proactiva el impacto operativo., • Reducir el ruido: Configurar reglas en Event Management para la correlación de alertas, reducción de falsos positivos y automatización de la creación de incidentes en colaboración con el equipo de Observabilidad., • Garantizar la salud del CMDB: Mantener la precisión de la base de datos de configuraciones, normalizar datos e implementar los marcos de trabajo CSDM (Common Service Data Model)., • Liderazgo consultivo: Guiar talleres de procesos para la definición de requerimientos, colaborar estrechamente con múltiples equipos de desarrollo y evaluar técnicamente las demandas frente a las mejores prácticas de la plataforma. Imprescindible (Requisitos Clave): • Experiencia: Más de 4 años de experiencia profesional relevante en el sector tecnológico y entre 3 y 7 años enfocados específicamente en operaciones de TI con implementaciones prácticas en ServiceNow ITOM., • Desarrollo en ServiceNow: Más de 3 años de experiencia en desarrollo dentro de la plataforma, incluyendo Business Rules, Glide, scripting, UI Policies, Flow Designer y ACLs., • Habilidades Técnicas: Fluidez en JavaScript, configuración de MID Servers e integración de APIs (REST/SOAP/JSON)., • Idiomas: Dominio avanzado de inglés (nivel C1 requerido) y español, con excelentes habilidades de comunicación interpersonal y documentación técnica., • Educación: Titulación universitaria superior en Ingeniería de Sistemas, Informática o disciplina relacionada (o experiencia profesional equivalente demostrable). Valoramos especialmente si además (Deseable): • Cuentas con certificaciones oficiales de ServiceNow: System Administration, Application Development o Certified Implementation Specialist (CIS) en Discovery, Event Management o Service Mapping., • Posees certificaciones ITILv3 o ITIL4., • Tienes experiencia integrando ServiceNow con herramientas de monitoreo líderes como SolarWinds o Dynatrace., • Te apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo bajo metodologías Agile/Scrum. ¿Cómo mediremos tu impacto? • Cumplimiento mensual de objetivos de eficiencia y estabilidad en los proyectos de la plataforma., • Alineación y ejecución efectiva del plan estratégico de arquitectura e infraestructura., • Reducción de la deuda técnica y optimización del rendimiento en los despliegues de entornos. Lo que te ofrecemos • Compensación: Salario fijo competitivo acorde a tu experiencia técnica., • Modalidad de trabajo: Jornada completa en Valencia con un horario establecido de 09:00 a 18:00., • Entorno desafiante: Proyectos con tecnologías de punta en infraestructura, redes y entornos en la nube (Azure), evitando la monotonía., • Cultura Initium: Un ecosistema basado en la autonomía, la colaboración y el dinamismo. Un entorno donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto directo y se apuesta firmemente por tu crecimiento y mentoría continua. En Initium no solo desarrollamos tecnología: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella. Si buscas un lugar donde tus habilidades de ingeniería tengan un impacto real y tu curiosidad sea el motor de la automatización, queremos conocerte. xcskxlj ¡Aplica ahora y hablemos del futuro que puedes construir con nosotros! #J-18808-Ljbffr

ppEl equipo de "Customer Success Indirect'' es responsable de bfidelizar y expandir /b la cartera de clientes existentes en España que trabajan con nuestra red de Partners. Tendrás la oportunidad de tener un trabajo dinámico, resolviendo las necesidades que se vayan presentando con cada tipo de cliente y ayudando a que la relación Odoo-cliente-partner sea excepcional. /p pb“Gestionarás una cartera de clientes ambiciosa y asegurarás que los clientes cuenten con todas las herramientas y la guía necesaria para que la implementación con los partners lance a sus empresas al estrellato” - /b Customer Success Indirect Team /p pBuscamos candidatos con grandes habilidades interpersonales, entre las que destaquen la comunicación, la esucha activa, ser flexible, asertividad, creatividad, proactividad y perseverancia. /p ul liCrear y mantener relaciones de confianza a largo plazo con clientes existentes de Odoo /li liMantener y fidelizar la cartera de clientes mediante renovaciones y upsells /li liAnalizar las operaciones empresariales de los clientes para ofrecer oportunidades de crosselling /li liTrabajar con nuestros Partner Managers para asegurar una gran relación con nuestros Partners /li liDiseñar y ejecutar un plan de retención para los clientes de los partners /li liSeguimiento de incidencias que les surjan con pagos, implentaciones, etc.. /li li1-3 años de experiencia en Gestión de cartera de clientes y ventas - preferiblemente en SAAS /li liGrado o Master relacionado con negocios, ade, y similares /li liSólidos conocimientos empresariales y mucha curiosidad /li liExcelentes habilidades de comunicación /li liPermiso de trabajo en España /li liExperiencia con sistemas ERP, CRM, etc... /li liExperiencia trabajando con partners /li /ul pContrato indefinido con formación pagada y salario competitivo /p pAutonomía y responsabilidad desde el día 1 /p pUna cultura de empresa horizontal: queremos escuchar tu opinión y mejorar contigo /p pAprendizaje y crecimiento contantes /p pBeneficios super interesantes como: tarjeta restaurante, seguro de salud, teletrabajo dos días por semana por equipo, jornada flexible, etc... /p pUn equipo incomparable con quien trabajar, aprender y disfrutar igual de fuerte /p /p #J-18808-Ljbffr

ppValencia, España | Publicado el 14/07/2026 /ppEres el Guardián de la Seguridad que Protegerá el Futuro del Software de Élite? /ppbUbicación: /bValencia (Presencial) bHorario: /b09:00 - 18:00 /ppNo buscamos a alguien que solo corra reportes automatizados; buscamos a un ingeniero con profunda curiosidad técnica listo para tomar el control de la postura de seguridad en nuestras aplicaciones web, móviles y en la nube . En bInitium Software /b, tu misión será identificar, gestionar y remediar vulnerabilidades a lo largo de todo el ciclo de vida del desarrollo de software, colaborando codo a codo con equipos de alto rendimiento. /ph3Tus Desafíos y Responsabilidades /h3ullibLiderar Evaluaciones de Seguridad: /b Ejecutar y dar soporte a análisis de vulnerabilidades en aplicaciones mediante SAST, DAST, SCA y revisiones manuales de código. /lilibAnálisis Crítico: /b Validar los resultados de los escaneos, realizar análisis de falsos positivos y hacer un seguimiento riguroso hasta confirmar la remediación efectiva mediante retesteos. /lilibPriorización Estratégica: /b Clasificar las vulnerabilidades basándote en el impacto al negocio, la criticidad y la probabilidad de explotación, utilizando metodologías estándar como CVSS. /lilibAutomatización e Integración: /b Impulsar la integración de flujos de trabajo de seguridad y escaneos directamente dentro de los pipelines de CI/CD. /lilibGestión de Métricas e Indicadores: /b Desarrollar y mantener tableros de control para medir la distribución de severidad, el cumplimiento de SLAs y el tiempo medio de remediación (MTTR). /lilibRespuesta ante Incidentes: /b Participar activamente en la respuesta ante vulnerabilidades de alta severidad o de día cero, coordinando los planes de mitigación. /li /ulh3¿Qué buscamos en ti? (Tu Arsenal Imprescindible) /h3ullibExperiencia: /b Más de 5 años de trayectoria sólida en seguridad de aplicaciones y/o gestión de vulnerabilidades. /lilibEducación: /b Profesional graduado en Ingeniería de Sistemas, Ciberseguridad, Ciencias de la Computación o experiencia equivalente. /lilibDominio Técnico: /b Comprensión profunda de las clases de vulnerabilidades comunes (como el OWASP Top 10) y principios de arquitectura segura. /lilibPruebas Manuales: /b Alta fluidez en el uso de bBurp Suite /b para pruebas de seguridad manuales en aplicaciones web y APIs (validación de lógica de negocio, autenticación y autorización compleja). /lilibHerramientas de la Industria: /b Experiencia práctica con plataformas como Fortify, Checkmarx, SonarQube, Black Duck, Tenable y herramientas de descubrimiento de red como Nmap. /lilibMarcos de Trabajo: /b Familiaridad con estándares NIST, MITRE ATTCK y benchmarks de CIS. /lilibCódigo/Scripting: /b Capacidad para programar o automatizar en lenguajes como Python, Java, o .NET. /lilibIdiomas: /b Nivel de inglés avanzado (C1), capaz de interactuar con equipos y entornos globales. /lilibHabilidades Blandas: /b Excelentes habilidades de documentación, comunicación y gestión de partes interesadas. /li /ulh3Valoramos especialmente si además cuentas con (Deseable): /h3ulliCertificaciones profesionales del sector (como Security+, SSCP, GWAPT o estar en camino hacia el CISSP o OSCP). /liliExperiencia en el uso de la plataforma ServiceNow para el seguimiento de vulnerabilidades o incidentes. /liliExperiencia en entornos de nube Azure y ecosistemas Azure DevOps. /liliHabilidad en el uso de Power BI para la visualización de métricas de seguridad ante audiencias técnicas y ejecutivas. /liliTe apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo. /li /ulh3¿Cómo mediremos tu impacto? /h3ulliCumplimiento mensual de los objetivos de eficiencia y mitigación en los Proyectos asignados. /liliAlineación y ejecución efectiva del plan estratégico de seguridad de aplicaciones de la compañía. /li /ulh3Compensación: /h3pSalario fijo competitivo acorde a tu experiencia de élite. /ph3Modalidad de trabajo: /h3pJornada estable de 09:00 a 18:00 en sede de uno de nuestros clientes en Valencia. /ph3Proyectos Desafiantes: /h3pTrabajarás con tecnologías de punta, protegiendo ecosistemas complejos y huyendo por completo de la monotonía. /ph3Cultura Initium: /h3pUn entorno basado en la autonomía, colaboración y el dinamismo. Un espacio donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto y se apuesta firmemente por tu crecimiento y mentoría constante. /pp“En Initium no solo desarrollamos tecnología: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella.” /ph3¿Estás listo para el desafío? /h3pSi buscas un lugar donde tu conocimiento tenga un impacto real y tu curiosidad sea el motor para proteger sistemas críticos, hablemos del futuro que puedes construir con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppValencia, España | Publicado el 16/06/2026 /p h3Desafío Élite: CMDB-CSDM Analyst | Domina el Caos y Diseña la Arquitectura del Futuro en ITOM /h3 h3Ubicación / Modalidad: /h3 pValencia, España (Presencial) bHorario: /b 09:00 - 18:00 /p h3¿Listo para el siguiente nivel? /h3 pEn bInitium Software /b no somos una consultora tradicional; somos socios estratégicos que creen en el impacto real a través de la tecnología. Conectamos al mejor talento técnico con los proyectos globales más desafiantes e innovadores del mercado. /p pNo buscamos a alguien que solo llene casillas; buscamos a un estratega de los datos de configuración. Si te apasiona ver la infraestructura de TI no como un inventario de fierros, sino como un ecosistema vivo y conectado que impulsa el negocio, este es tu lugar. Trabajarás codo a codo con la vanguardia tecnológica, modelando el corazón operativo de grandes organizaciones. /p h3Tu Misión (El Impacto de tu Rol) /h3 pComo bCMDB-CSDM Analyst /b, serás el guardián de la precisión, integridad y madurez del modelo de configuración dentro de ServiceNow, alineándolo estrictamente al marco de trabajo CSDM. Tus desafíos principales serán: /p ul libEvangelizar y Ejecutar CSDM: /b Implementar y hacer cumplir los estándares CSDM para aplicaciones de negocio, servicios de aplicación y servicios técnicos. /li libGobernanza y Salud de los Datos: /b Monitorear la salud de la CMDB mediante tableros avanzados para detectar y solucionar de forma proactiva CIs duplicados, huérfanos o desactualizados. /li libCartografía y Descubrimiento: /b Gestionar y solucionar problemas en los procesos de ServiceNow Discovery, Service Mapping e ingesta de datos desde herramientas de terceros. /li libColaboración de Alto Impacto: /b Traducir necesidades del negocio en requerimientos técnicos, liderando talleres de diseño arquitectónico y facilitando el consenso entre stakeholders internos y externos. /li libSincronización ITIL: /b Conectar la Gestión de Configuración con los procesos de Incidentes, Cambios y Gestión de Activos (HAM/SAM) para habilitar una visibilidad bservice-aware /b total. /li /ul h3Tu Arsenal (¿Qué buscamos en ti?) /h3 ul libFormación: /b Grado universitario en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación o carrera afín con más de 4 años de experiencia relevante; o Grado Técnico con más de 6 años de experiencia. /li libExperiencia en ServiceNow: /b Más de 3 años de experiencia práctica en desarrollo de la plataforma, incluyendo Business Rules, Glide, scripting, UI Policies, Flow Designer y ACLs. /li libEspecialización: /b Experiencia real demostrable implementando el ecosistema de ServiceNow CMDB, ITOM (Discovery / Service Mapping) y el Framework CSDM. /li libIdiomas: /b Nivel de Inglés Avanzado (C1) y Español fluido (indispensable para interactuar con equipos multidisciplinarios e internacionales). /li libHabilidades Clave: /b Dominio técnico en configuración de servidores, redes, entornos Cloud (AWS/Azure) y gestión de MID Servers. /li /ul h3Valoramos especialmente si además... (Nice to Have) /h3 ul liCuentas con certificaciones oficiales como ServiceNow Certified Implementation Specialist (CIS) - CMDB o ITOM, o System Administrator. /li liPosees certificación en ITIL v3 o ITIL4. /li liTienes experiencia con metodologías de desarrollo Ágiles (Scrum) y diseño de Service Portal UI. /li liTe apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo. /li /ul h3¿Cómo mediremos tu impacto? /h3 ul libEficiencia Mensual: /b Cumplimiento de los objetivos de optimización y calidad de datos en los proyectos asignados. /li libAlineación Estratégica: /b Ejecución efectiva de las fases de madurez de la CMDB según el plan de arquitectura establecido. /li /ul h3Lo que te Ofrecemos /h3 pbCompensación: /b Salario fijo competitivo acorde a tu experiencia en el mercado de élite. /p pbProyectos Desafiantes: /b Olvídate de la monotonía. Trabajarás en proyectos de gran escala con arquitecturas modernas y tecnologías de punta. /p pbCultura de Autonomía: /b Un entorno dinámico donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto directo y se apuesta por tu crecimiento profesional y técnico continuo. /p h3¿Listo para construir el futuro? /h3 pEn bInitium Software /b no solo desarrollamos tecnología: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella. /p pSi buscas un lugar donde tu conocimiento de arquitectura tenga un impacto real y tu curiosidad sea el motor del cambio, queremos conocerte. Envíanos tu CV o tu perfil de LinkedIn y b¡Aplica ahora y hablemos! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Nosotros En Yuvod, somos una empresa tecnológica especializada en ofrecer un sistema completo de televisión en la nube para el sector hotelero . Nuestra solución no solo mejora la experiencia de los huéspedes, sino que también ayuda a los hoteles a simplificar la gestión de las señales, reducir los gastos de mantenimiento y generar nuevas fuentes de ingresos a través de un canal propio. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Full Stack Developer con sólida experiencia en desarrollo de software y dominio tanto en Frontend (ReactJS) como en Backend (Node.js). Valoramos a las personas proactivas, resolutivas y comprometidas con la creación de productos escalables y con una experiencia de usuario de alto nivel. Formarás parte del equipo de Producto, donde tendrás un rol clave en el diseño, desarrollo y mantenimiento de nuestras plataformas. Además, participarás en la evolución de nuestras APIs, así como en el desarrollo de la arquitectura e infraestructura backend. Responsabilidades Frontend : -Desarrollar en ReactJS. -Crear interfaces modernas, enfocadas en la mejor experiencia para el usuario. -Construir y mantener componentes reutilizables y arquitectura frontend. -Implementar clean code y participar en sprints semanales. -Colaborar con UX/UI para transformar diseños en experiencias fluidas. -Realizar tests unitarios y de integración continua. Backend : -Desarrollar APIs RESTful con Node.js (Express) y MongoDB. -Diseñar y mantener infraestructuras distribuidas, escalables y seguras. -Proponer y ejecutar mejoras continuas en rendimiento, arquitectura y calidad de código. -Participar en el diseño de arquitecturas con microservicios y herramientas como RabbitMQ y Docker/Kubernetes. -Asegurar el versionado y buenas prácticas con GitHub. -Mantener actualizadas las librerías y dependencias del ecosistema. Requisitos -5 o más años de experiencia en desarrollo de software, con al menos 3 años en Frontend Web (ReactJS) y experiencia sólida en Backend con Node.js y MongoDB. -Experiencia previa o interés real en trabajar con Flutter/Dart. -Conocimiento avanzado de JavaScript y TypeScript. -Experiencia con arquitecturas distribuidas, colas de mensajes (ej. RabbitMQ), y contenedores (Docker). -Conocimiento intermedio de Kubernetes. -Experiencia en integración de APIs, pruebas automatizadas y CI/CD. -Buen manejo de Git y herramientas de versionado. Conocimientos valorables -PostgreSQL, Elasticsearch, Kafka. -Experiencia en entornos Cloud (AWS, GCP o Azure). -Familiaridad con Material Design y buenas prácticas de diseño UI/UX. -Experiencia con pipelines de integración/despliegue continuo. -Inglés técnico (lectura/escritura). Habilidades y competencias -Autonomía, proactividad y autogestión. -Orientación a objetivos y foco en resultados. -Pensamiento analítico y enfoque en la resolución de problemas. -Comunicación clara y efectiva. -Trabajo en equipo y colaboración con perfiles multidisciplinarios. -Adaptabilidad, curiosidad y ganas de seguir aprendiendo. Beneficios -Contrato indefinido con jornada de 35 horas semanales. -Jornada intensiva durante el verano. -Actividades de team building y gran ambiente de trabajo. -23 días laborables de vacaciones. -Proyecto tecnológico de alto impacto y crecimiento. -Oportunidades de aprendizaje y desarrollo constante. Modalidad de Trabajo -Jornada full-time.

ppValencia, España | Publicado el 16/06/2026 /p h3bDesafío Élite: ¿Eres el ITOM Specialist que transformará la visibilidad y automatización de nuestra infraestructura de misión crítica? /b /h3 pbUbicación/Modalidad: /b Valencia (Presencial) /p pbHorario: /b 09:00 - 18:00 /p pEn Initium Software no somos una consultora tradicional; somos socios estratégicos que conectamos al mejor talento técnico con los proyectos más desafiantes e innovadores del mercado, creyendo firmemente en el impacto real a través de la tecnología. Estamos buscando a un profesional excepcional que quiera ir más allá de la simple administración de sistemas y se convierta en la pieza clave para diseñar, implementar y optimizar los módulos de ServiceNow ITOM. Si te motiva liderar la evolución de una arquitectura tecnológica robusta, trabajar en la vanguardia operativa y formar parte de una comunidad de talento de élite, este es tu lugar. /p pEn este rol, serás el puente entre la infraestructura técnica y los procesos operativos de la organización. Tus principales desafíos y responsabilidades serán: /p pbDominar la visibilidad: /b Implementar y mantener ServiceNow Discovery para garantizar una visibilidad precisa y en tiempo real de los activos de TI en centros de datos y entornos cloud (Azure). /p pbMapear el impacto: /b Diseñar mapas de dependencias Service Mapping entre componentes de TI y servicios de negocio para entender de forma proactiva el impacto operativo. /p pbReducir el ruido: /b Configurar reglas en Event Management para la correlación de alertas, reducción de falsos positivos y automatización de la creación de incidentes en colaboración con el equipo de Observabilidad. /p pbGarantizar la salud del CMDB: /b Mantener la precisión de la base de datos de configuraciones, normalizar datos e implementar los marcos de trabajo CSDM (Common Service Data Model). /p pbLiderazgo consultivo: /b Guiar talleres de procesos para la definición de requerimientos, colaborar estrechamente con múltiples equipos de desarrollo y evaluar técnicamente las demandas frente a las mejores prácticas de la plataforma. /p h3bTu Arsenal (¿Qué buscamos en ti?) /b /h3 pbExperiencia: /b Más de 4 años de experiencia profesional relevante en el sector tecnológico y entre 3 y 7 años enfocados específicamente en operaciones de TI con implementaciones prácticas en ServiceNow ITOM. /p pbDesarrollo en ServiceNow: /b Más de 3 años de experiencia en desarrollo dentro de la plataforma, incluyendo Business Rules, Glide, scripting, UI Policies, Flow Designer y ACLs. /p pbIdiomas: /b Dominio avanzado de inglés (nivel C1 requerido) y español, con excelentes habilidades de comunicación interpersonal y documentación técnica. /p pbEducación: /b Titulación universitaria superior en Ingeniería de Sistemas, Informática o disciplina relacionada (o experiencia profesional equivalente demostrable). /p pbValoramos especialmente si además (Deseable): /b /p pCuentas con certificaciones oficiales de ServiceNow: System Administration, Application Development o Certified Implementation Specialist (CIS) en Discovery, Event Management o Service Mapping. /p pPosees certificaciones ITILv3 o ITIL4. /p pTienes experiencia integrando ServiceNow con herramientas de monitoreo líderes como SolarWinds o Dynatrace. /p pTe apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo bajo metodologías Agile/Scrum. /p h3b¿Cómo mediremos tu impacto? /b /h3 pCumplimiento mensual de objetivos de eficiencia y estabilidad en los proyectos de la plataforma. /p pAlineación y ejecución efectiva del plan estratégico de arquitectura e infraestructura. /p pReducción de la deuda técnica y optimización del rendimiento en los despliegues de entornos. /p h3bLo que te ofrecemos /b /h3 pbCompensación: /b Salario fijo competitivo acorde a tu experiencia técnica. /p pbModalidad de trabajo: /b Jornada completa en Valencia con un horario establecido de 09:00 a 18:00. /p pbEntorno desafiante: /b Proyectos con tecnologías de punta en infraestructura, redes y entornos en la nube (Azure), evitando la monotonía. /p pbCultura Initium: /b Un ecosistema basado en la autonomía, la colaboración y el dinamismo. Un entorno donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto directo y se apuesta firmemente por tu crecimiento y mentoría continua. /p p"En Initium no solo desarrollamos tecnología: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella." /p pSi buscas un lugar donde tus habilidades de ingeniería tengan un impacto real y tu curiosidad sea el motor de la automatización, queremos conocerte. /p pb¡Aplica ahora y hablemos del futuro que puedes construir con nosotros! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Hay proyectos de datos donde el reto no está solo en mover información de un sitio a otro. Está en diseñar pipelines que escalen, modelos que respondan bien bajo carga, procesos robustos de ingesta y transformación, y plataformas que permitan convertir datos en decisiones con impacto real. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. En NTT DATA buscamos una persona con experiencia en Data Engineering para participar en proyectos de transformación digital donde se combinan procesamiento distribuido, arquitecturas cloud, automatización, DevOps y trabajo con equipos multiculturales. Trabajarás con tecnologías como Apache Spark, Databricks, MongoDB, Delta Lake, Apache Airflow, Azure Data Factory, Git y CI/CD, dentro de proyectos donde la calidad técnica, la eficiencia y la capacidad de resolver problemas complejos son clave. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones. En nuestras áreas de tecnología digital acompañamos a grandes organizaciones en su transformación, conectando estrategia, tecnología y diseño con un enfoque práctico y orientado al negocio. Buscamos personas con curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y optimizar procesos de data ingestion, transformación y orquestación sobre entornos cloud y plataformas modernas de datos., • Trabajar con Apache Spark sobre Databricks para procesamiento distribuido de grandes volúmenes de información., • Diseñar y optimizar esquemas NoSQL en MongoDB, poniendo foco en rendimiento, escalabilidad y mantenibilidad., • Construir pipelines con Delta Lake, Apache Airflow y Azure Data Factory, asegurando trazabilidad, calidad y eficiencia., • Aplicar prácticas de CI/CD, versionado con Git y automatización en proyectos de ingeniería de datos., • Colaborar con equipos multidisciplinares en contextos Agile y DevOps, aportando criterio técnico y capacidad de resolución., • Identificar mejoras de rendimiento, calidad y productividad en las soluciones de datos., • Compartir buenas prácticas con el equipo y ayudar a elevar el nivel técnico de las soluciones.Requisitos, • Experiencia mínima de 4 años en ingeniería de datos, big data o desarrollo de pipelines cloud., • Experiencia sólida con Apache Spark y Databricks., • Conocimiento en diseño de esquemas, optimización y rendimiento en MongoDB / NoSQL., • Experiencia con Delta Lake, Apache Airflow y Azure Data Factory., • Buenas prácticas de CI/CD, Git, DevOps y trabajo Agile., • Capacidad para analizar problemas complejos, proponer soluciones técnicas y trabajar con autonomía., • Mentalidad colaborativa para trabajar en equipos multiculturales., • Nivel de inglés suficiente para colaborar en entornos internacionales.Qué encontrarás en NTT DATA, • Proyectos donde la ingeniería de datos no es una capa secundaria, sino una pieza clave de la transformación digital., • Trabajo con plataformas cloud, arquitecturas distribuidas y tecnologías orientadas a construir soluciones robustas y escalables., • Acceso a NTT DATA University, con formación técnica, metodológica, idiomas y soft skills, además de certificaciones bonificadas en proveedores cloud como AWS, Azure o GCP y otras tecnologías., • Equipos diversos, cercanos y con cultura de aprendizaje compartido., • Un entorno donde podrás crecer técnicamente, asumir retos reales y participar en soluciones end-to-end con impacto en grandes organizaciones., • Una cultura que valora cada voz, la colaboración y la innovación con propósito.Beneficios En NTT DATA valoramos el bienestar de cada persona de forma integral, con beneficios pensados para mejorar el equilibrio entre vida personal y profesional. • Flexibilidad y conciliación: modelo de teletrabajo preferente híbrido y flexible., • Ayuda Flex Teletrabajo: compensación de parte de los gastos extra vinculados al teletrabajo y a determinadas jornadas presenciales., • Financiación a la formación y acceso a opciones de aprendizaje continuo., • Retribución flexible, guardería por retribución flexible, portal de ofertas y ventajas en productos de seguros y bancarios., • Seguro médico corporativo, con cobertura para ti y parte de tus beneficiarios., • Seguro de vida y accidentes., • Programas de salud mental y actividades deportivas., • Actividades sociales y solidarias para crear comunidad y generar impacto positivo.Cómo trabajamos Creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Por eso impulsamos una cultura donde puedas aprender, compartir conocimiento y participar en proyectos que combinan tecnología, negocio e innovación. xcskxlj Nuestros pilares ponen el foco en pertenecer, desarrollarse e innovar, con una mentalidad de aprendizaje continuo y soluciones tecnológicas end-to-end. #J-18808-Ljbffr

ppHay proyectos de datos donde el reto no está solo en mover información de un sitio a otro. Está en diseñar pipelines que escalen, modelos que respondan bien bajo carga, procesos robustos de ingesta y transformación, y plataformas que permitan convertir datos en decisiones con impacto real. /p pEn NTT DATA buscamos una persona con experiencia en bData Engineering /b para participar en proyectos de transformación digital donde se combinan bprocesamiento distribuido, arquitecturas cloud, automatización, DevOps y trabajo con equipos multiculturales /b. /p pTrabajarás con tecnologías como bApache Spark, Databricks, MongoDB, Delta Lake, Apache Airflow, Azure Data Factory, Git y CI/CD /b, dentro de proyectos donde la calidad técnica, la eficiencia y la capacidad de resolver problemas complejos son clave. /p pNTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones. En nuestras áreas de tecnología digital acompañamos a grandes organizaciones en su transformación, conectando estrategia, tecnología y diseño con un enfoque práctico y orientado al negocio. Buscamos personas con curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar, desarrollar y optimizar procesos de data ingestion, transformación y orquestación sobre entornos cloud y plataformas modernas de datos. /li liTrabajar con Apache Spark sobre Databricks para procesamiento distribuido de grandes volúmenes de información. /li liDiseñar y optimizar esquemas NoSQL en MongoDB, poniendo foco en rendimiento, escalabilidad y mantenibilidad. /li liConstruir pipelines con Delta Lake, Apache Airflow y Azure Data Factory, asegurando trazabilidad, calidad y eficiencia. /li liAplicar prácticas de CI/CD, versionado con Git y automatización en proyectos de ingeniería de datos. /li liColaborar con equipos multidisciplinares en contextos Agile y DevOps, aportando criterio técnico y capacidad de resolución. /li liIdentificar mejoras de rendimiento, calidad y productividad en las soluciones de datos. /li liCompartir buenas prácticas con el equipo y ayudar a elevar el nivel técnico de las soluciones. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 4 años en ingeniería de datos, big data o desarrollo de pipelines cloud. /li liExperiencia sólida con Apache Spark y Databricks. /li liConocimiento en diseño de esquemas, optimización y rendimiento en MongoDB / NoSQL. /li liExperiencia con Delta Lake, Apache Airflow y Azure Data Factory. /li liBuenas prácticas de CI/CD, Git, DevOps y trabajo Agile. /li liCapacidad para analizar problemas complejos, proponer soluciones técnicas y trabajar con autonomía. /li liMentalidad colaborativa para trabajar en equipos multiculturales. /li liNivel de inglés suficiente para colaborar en entornos internacionales. /li /ul h3Qué encontrarás en NTT DATA /h3 ul liProyectos donde la ingeniería de datos no es una capa secundaria, sino una pieza clave de la transformación digital. /li liTrabajo con plataformas cloud, arquitecturas distribuidas y tecnologías orientadas a construir soluciones robustas y escalables. /li liAcceso a NTT DATA University, con formación técnica, metodológica, idiomas y soft skills, además de certificaciones bonificadas en proveedores cloud como AWS, Azure o GCP y otras tecnologías. /li liEquipos diversos, cercanos y con cultura de aprendizaje compartido. /li liUn entorno donde podrás crecer técnicamente, asumir retos reales y participar en soluciones end-to-end con impacto en grandes organizaciones. /li liUna cultura que valora cada voz, la colaboración y la innovación con propósito. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFlexibilidad y conciliación: modelo de teletrabajo preferente híbrido y flexible. /li liAyuda Flex Teletrabajo: compensación de parte de los gastos extra vinculados al teletrabajo y a determinadas jornadas presenciales. /li liFinanciación a la formación y acceso a opciones de aprendizaje continuo. /li liRetribución flexible, guardería por retribución flexible, portal de ofertas y ventajas en productos de seguros y bancarios. /li liSeguro médico corporativo, con cobertura para ti y parte de tus beneficiarios. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liProgramas de salud mental y actividades deportivas. /li liActividades sociales y solidarias para crear comunidad y generar impacto positivo. /li /ul h3Cómo trabajamos /h3 pCreemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Por eso impulsamos una cultura donde puedas aprender, compartir conocimiento y participar en proyectos que combinan tecnología, negocio e innovación. Nuestros pilares ponen el foco en pertenecer, desarrollarse e innovar, con una mentalidad de aprendizaje continuo y soluciones tecnológicas end-to-end. /p /p #J-18808-Ljbffr

Resumen ¿Resuena contigo reinventar el sistema educativo y volver a hacer brillar los ojos del talento en España? Somos Farma Leaders Talento, un equipo de 15 personas que busca cambiar el mundo para que cada talento encuentre su lugar para brillar, especializado en nuestro talento de ciencias de la salud. Hemos creado la mayor comunidad de profesionales de la industria farma, biotec y tech sanitaria de España para aprender, conectar e inspirarse. También fuimos la primera escuela 100% online de acceso a la industria farma, biotec y tecnología sanitaria. Ahora lanzaremos un grado universitario con un modelo educativo revolucionario para cerrar el gap entre la investigación de laboratorio y la implementación en el mercado, formando líderes capaces de llevarlo a cabo. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Para entender nuestra visión, nuestras empresas y personas faro son referentes de impacto positivo en el mundo. Si te inspira este enfoque, continúa leyendo. Qué hacemos • Creamos la mayor comunidad de profesionales de la industria farma, biotec y tech sanitaria de España para aprender, conectar e inspirarte de los profesionales del sector., • Rompimos las barreras de acceso al sector con una escuela 100% online, comprometida a asegurar que cada persona que entra en nuestras formaciones encuentre su lugar en la industria., • Vamos a lanzar un grado universitario con un modelo educativo revolucionario que conecte la investigación de laboratorio con la implementación de la innovación en el mercado y forme los líderes que lo hagan posible. Si estás interesado, y te motiva impactar de manera positiva en el mundo, te invitamos a continuar con el proceso de selección. Rol a cubrir • No tiene un nombre concreto; será la persona encargada de crear todo el funnel de captación de alumnos del grado universitario y de diseñar y llevar a la acción el plan de concienciación (ferias, visitas a colegios, etc.)., • Podríamos decir que sería una fusión entre SDR y ISR.Misión principal, • Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la captación hasta la matriculación., • Creación e implementación del plan de concienciación del grado universitario tanto online como presencial (ferias, visitas a colegios, charlas inspiracionales, etc.)., • Gestión de leads optimizando la conversión del mejor talento a estudiantes matriculados de otras formaciones que no son el grado. Es decir: • El 60% de tu tiempo serán llamadas de asesoramiento, ayuda y consulta así como seguimiento de leads., • El 40% será estrategia, coordinación con el equipo e implementación del plan de concienciación.Lo que buscamos en ti, • Ambición y proactividad: Te autogestionas para alcanzar metas ambiciosas y superar expectativas., • Comunicación persuasiva: Tienes el don de conectar y generar relaciones auténticas., • Mentalidad analítica: Interpretas datos para optimizar procesos y resultados., • Persistencia: Sabes manejar el rechazo y el fallo con resiliencia y seguir adelante sin perder el enfoque., • Trabajo en equipo: Eres un jugador clave que colabora sin generar cuellos de botella., • Creatividad y curiosidad: Buscas formas de avanzar y siempre preguntas cómo podemos hacerlo mejor., • Experiencia en admisiones universitarias o ventas consultivas (no especificamos un nivel concreto de experiencia)., • B2 de inglés (no hace falta certificado)., • Residencia en Valencia o plan para mudarte en los próximos meses., • Deseable: experiencia y/o casos de éxito ayudando a perfiles preuniversitarios., • Carrera en el sector salud o experiencia relacionada., • Conocimiento de herramientas como Hubspot y Notion., • Pasión por la innovación educativa y el impacto positivo. Si te interesa, y buscas impactar de manera positiva en el mundo, completa la primera fase de la entrevista y hablamos. xcskxlj Las burocracias están construidas por personas y para personas que se mantienen ocupadas demostrándose necesarias, especialmente cuando sospechan que no lo son. – Ricardo Semler. #J-18808-Ljbffr

ppNosotrosEn Yuvod, somos una empresa tecnológica especializada en ofrecer un sistema completo de televisión en la nube para el sector hotelero. Nuestra solución no solo mejora la experiencia de los huéspedes, sino que también ayuda a los hoteles a simplificar la gestión de las señales, reducir los gastos de mantenimiento y generar nuevas fuentes de ingresos a través de un canal propio. /p pDescubre más en: /p p¿Qué buscamos? Buscamos un/a Semi-Senior Android Developer con al menos 5 años de experiencia, orientado/a a producto, con mentalidad proactiva, foco en la calidad y pasión por el desarrollo escalable y sostenible. Serás parte clave del equipo de Producto, trabajando en la evolución de nuestra plataforma de TV interactiva y su ecosistema de aplicaciones móviles. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar, desarrollar y mantener nuestra aplicación Android nativa. /li liImplementar interfaces atractivas, accesibles y altamente funcionales, alineadas con los principios de Material Design. /li liConstruir componentes reutilizables y modulares. /li liParticipar en decisiones de arquitectura y diseño de software. /li liAsegurar la calidad del código mediante testing (unitario y de integración). /li liIntegrar servicios del lado del servidor en colaboración con el equipo Backend. /li liColaborar estrechamente con UX/UI y otros perfiles multidisciplinarios para optimizar la experiencia del usuario. /li liAplicar principios de Clean Code y promover buenas prácticas de desarrollo. /li liContribuir activamente a la mejora continua del proceso de desarrollo (CI/CD, code reviews, documentación, etc.). /li liParticipar en la evolución técnica de nuestras APIs móviles y ecosistema Android TV. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia comprobable (mínimo 5 años) en desarrollo de aplicaciones Android con Kotlin. /li liConocimiento profundo de los principios de arquitectura Android (MVI, MVVM, Clean Architecture, etc.). /li liExperiencia en publicación y mantenimiento de aplicaciones en Google Play Store. /li liExperiencia trabajando con patrones de diseño, modularización y desacoplamiento de lógica de negocio. /li liDominio de herramientas como Android Jetpack (ViewModel, Navigation, Room, etc.). /li liBuen manejo de herramientas de control de versiones (Git). /li liFamiliaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). /li liBuen conocimiento de principios de rendimiento, consumo de recursos y compatibilidad entre versiones. /li liCapacidad para escribir código limpio, bien documentado y mantenible. /li liExperiencia en desarrollo para Android TV. /li liConocimientos sólidos de Coroutines, Flows y arquitectura reactiva. /li liExperiencia con ExoPlayer. /li liExperiencia con inyección de dependencias usando Koin. /li liExperiencia en pruebas unitarias e instrumentadas (JUnit, Espresso, Mock, etc.). /li /ul h3Conocimientos Valorables /h3 ul liExperiencia en desarrollo para dispositivos embebidos. /li liFamiliaridad con herramientas de integración continua (CI/CD). /li liConocimiento de librerías como Retrofit, Glide. /li liConocimiento de protocolos de streaming de video (HLS, DASH) y manejo de DRM. /li liExperiencia en aplicaciones B2B o desarrollos para el sector hospitality. /li liConocimiento de análisis de datos, métricas de uso y pruebas A/B. /li liInglés técnico (lectura y escritura fluida). /li /ul h3Habilidades y Competencias /h3 ul liAutonomía, proactividad y autogestión. /li liOrientación a objetivos y foco en resultados. /li liPensamiento analítico y enfoque en la resolución de problemas. /li liComunicación clara y efectiva. /li liTrabajo en equipo y colaboración con perfiles multidisciplinarios. /li liAdaptabilidad, curiosidad y ganas de seguir aprendiendo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido con jornada de 35 horas semanales. /li liJornada intensiva durante el verano (viernes libres en julio y agosto). /li li23 días laborables de vacaciones. /li liActividades de team building y gran ambiente de trabajo. /li liProyecto tecnológico de alto impacto y crecimiento. /li liOportunidades de aprendizaje y desarrollo constante. /li /ul h3Modalidad de Trabajo /h3 pJornada Full-Time /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Becario/a SEO GEO /h3 pGrowth | Híbrido | Valencia /p pNo somos una agencia ni una consultora. Somos un #EquipoDeGrowth especializado en crecimiento digital con presencia en Madrid, Almería (Magical Analytics), Valencia (Roas Hunter), México (Xaviera) y Colombia. Nos convertimos en tu equipo y te ayudamos a enfrentar cualquier reto para hacer crecer tu proyecto. Con nuestro método rockin., aplicado a más de 300 clientes, hemos encontrado la clave del éxito. /p pBuscamos a una persona que quiera dar sus primeros pasos profesionales en el mundo del posicionamiento orgánico y el GEO (Generative Engine Optimization). Esta no es una beca para "ver de qué trata el marketing"; es una oportunidad para perfiles que ya sienten curiosidad por los algoritmos y quieren entender cómo la IA está transformando la forma en que el mundo busca información. Te integrarás de forma presencial en nuestro equipo de Valencia para trabajar en un entorno real, exigente y de aprendizaje acelerado. /p h3Funciones /h3 ul liApoyo en la investigación de búsquedas, tendencias y comportamiento del usuario. /li liColaboración en la mejora de contenidos y estructuras web. /li liAprendizaje sobre cómo estructurar sitios para maximizar su visibilidad. /li liRevisión de métricas básicas e interpretación de resultados para la toma de decisiones. /li liIntroducción a estrategias de posicionamiento en asistentes y buscadores basados en inteligencia artificial. /li liColaboración directa en proyectos reales con impacto directo en el negocio de nuestros clientes. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liInterés real por SEO, marketing digital o inteligencia artificial /li liActitud proactiva, ganas de aprender y compromiso /li liCapacidad analítica y atención al detalle /li liBuen nivel de redacción /li liNo se requiere experiencia profesional, pero sí una base mínima o interés trabajado /li /ul pSe valorará especialmente si el/la candidato/a: /p ul liHa investigado el funcionamiento de los resultados de Google /li liTiene nociones de intención de búsqueda /li liHa utilizado herramientas como Search Console, Ahrefs o Semrush /li liHa experimentado con herramientas de IA con criterio /li liCuenta con proyectos propios o interés demostrado por seguir aprendiendo /li /ul h3Si lo que te contamos te gusta... /h3 ul liFormación práctica desde el primer día /li liTrabajo junto a un equipo senior en proyectos reales /li liAprendizaje sobre el impacto del SEO en negocio /li liExposición a SEO actual y posicionamiento en entornos de IA /li liPosibilidad de crecimiento según desempeño /li /ul pSi te interesa entender cómo funcionan realmente los buscadores y quieres empezar a trabajar en proyectos con impacto real desde el primer día, esta es una oportunidad para desarrollar tu carrera en SEO en un entorno exigente y en constante evolución. Buscamos actitud, curiosidad y ganas de aprender más allá de lo básico. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Becario/a SEO GEO /h3 pGrowth | Híbrido | Valencia /p pNo somos una agencia ni una consultora. Somos un #EquipoDeGrowth especializado en crecimiento digital con presencia en Madrid, Almería (Magical Analytics), Valencia (Roas Hunter), México (Xaviera) y Colombia. Nos convertimos en tu equipo y te ayudamos a enfrentar cualquier reto para hacer crecer tu proyecto. Con nuestro método rockin., aplicado a más de 300 clientes, hemos encontrado la clave del éxito. /p pBuscamos a una persona que quiera dar sus primeros pasos profesionales en el mundo del posicionamiento orgánico y el GEO (Generative Engine Optimization). Esta no es una beca para "ver de qué trata el marketing"; es una oportunidad para perfiles que ya sienten curiosidad por los algoritmos y quieren entender cómo la IA está transformando la forma en que el mundo busca información. Te integrarás de forma presencial en nuestro equipo de Valencia para trabajar en un entorno real, exigente y de aprendizaje acelerado. /p h3Funciones /h3 ul liApoyo en la investigación de búsquedas, tendencias y comportamiento del usuario. /li liColaboración en la mejora de contenidos y estructuras web. /li liAprendizaje sobre cómo estructurar sitios para maximizar su visibilidad. /li liRevisión de métricas básicas e interpretación de resultados para la toma de decisiones. /li liIntroducción a estrategias de posicionamiento en asistentes y buscadores basados en inteligencia artificial. /li liColaboración directa en proyectos reales con impacto directo en el negocio de nuestros clientes. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liInterés real por SEO, marketing digital o inteligencia artificial /li liActitud proactiva, ganas de aprender y compromiso /li liCapacidad analítica y atención al detalle /li liBuen nivel de redacción /li liNo se requiere experiencia profesional, pero sí una base mínima o interés trabajado /li /ul pSe valorará especialmente si el/la candidato/a: /p ul liHa investigado el funcionamiento de los resultados de Google /li liTiene nociones de intención de búsqueda /li liHa utilizado herramientas como Search Console, Ahrefs o Semrush /li liHa experimentado con herramientas de IA con criterio /li liCuenta con proyectos propios o interés demostrado por seguir aprendiendo /li /ul h3Si lo que te contamos te gusta... /h3 ul liFormación práctica desde el primer día /li liTrabajo junto a un equipo senior en proyectos reales /li liAprendizaje sobre el impacto del SEO en negocio /li liExposición a SEO actual y posicionamiento en entornos de IA /li liPosibilidad de crecimiento según desempeño /li /ul pSi te interesa entender cómo funcionan realmente los buscadores y quieres empezar a trabajar en proyectos con impacto real desde el primer día, esta es una oportunidad para desarrollar tu carrera en SEO en un entorno exigente y en constante evolución. Buscamos actitud, curiosidad y ganas de aprender más allá de lo básico. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos un #EquipoDeGrowth especializado en crecimiento digital con presencia en Madrid, Almería (Magical Analytics), Valencia (Roas Hunter), México (Xaviera) y Colombia. Nos convertimos en tu equipo y te ayudamos a enfrentar cualquier reto para hacer crecer tu proyecto. Con nuestro método rockin., aplicado a más de 300 clientes, hemos encontrado la clave del éxito. /p pBuscamos a una persona que quiera dar sus primeros pasos profesionales en el mundo del posicionamiento orgánico y el GEO (Generative Engine Optimization). Esta no es una beca para "ver de qué trata el marketing"; es una oportunidad para perfiles que ya sienten curiosidad por los algoritmos y quieren entender cómo la IA está transformando la forma en que el mundo busca información. Te integrarás de forma presencial en nuestro equipo de Valencia para trabajar en un entorno real, exigente y de aprendizaje acelerado. /p h3Funciones /h3 ul liApoyo en la investigación de búsquedas, tendencias y comportamiento del usuario. /li liColaboración en la mejora de contenidos y estructuras web. /li liAprendizaje sobre cómo estructurar sitios para maximizar su visibilidad. /li liRevisión de métricas básicas e interpretación de resultados para la toma de decisiones. /li liIntroducción a estrategias de posicionamiento en asistentes y buscadores basados en inteligencia artificial. /li liColaboración directa en proyectos reales con impacto directo en el negocio de nuestros clientes. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liInterés real por SEO, marketing digital o inteligencia artificial. /li liActitud proactiva, ganas de aprender y compromiso. /li liCapacidad analítica y atención al detalle. /li liBuen nivel de redacción. /li liNo se requiere experiencia profesional, pero sí una base mínima o interés trabajado. /li /ul h3Se valorará especialmente si el/la candidato/a /h3 ul liHa investigado el funcionamiento de los resultados de Google. /li liTiene nociones de intención de búsqueda. /li liHa utilizado herramientas como Search Console, Ahrefs o Semrush. /li liHa experimentado con herramientas de IA con criterio. /li liCuenta con proyectos propios o interés demostrado por seguir aprendiendo. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFormación práctica desde el primer día. /li liTrabajo junto a un equipo senior en proyectos reales. /li liAprendizaje sobre el impacto del SEO en negocio. /li liExposición a SEO actual y posicionamiento en entornos de IA. /li liPosibilidad de crecimiento según desempeño. /li /ul pSi te interesa entender cómo funcionan realmente los buscadores y quieres empezar a trabajar en proyectos con impacto real desde el primer día, esta es una oportunidad para desarrollar tu carrera en SEO en un entorno exigente y en constante evolución. Buscamos actitud, curiosidad y ganas de aprender más allá de lo básico. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te sientes cómodo/a desarrollando en Python y trabajando con APIs, integraciones entre sistemas y diferentes entornos (backend, cloud, automatización)? Además, ¿sientes una profunda curiosidad por la ciberseguridad? Sí es así, no puedes perderte esta oportunidad. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. ¿Nos conocías? En 2025, myCloudDoor y Henson Group se han unido para formar ALIANDO, una compañía global nacida de la fusión de dos compañías referentes en soluciones Cloud. Esta integración estratégica nos posiciona como un Partner Líder en innovación Cloud, Inteligencia Artificial y servicios gestionados, con un enfoque claro en acompañar a las organizaciones en su evolución digital: Cloud Infrastructure & Modernization | FinOps | Data & AI | Cybersecurity | SAP on Azure | Business Applications: Power Platform, Dynamics 365, low-code/no-code solutions | Managed Services & Licensing. Con presencia en Norteamerica, Europa, Oriente Medio y LATAM, y un equipo global de expertos, lideramos proyectos de alto impacto basados en tecnologías como Azure OpenAI, Copilot y SAP. Si buscas crecer en un entorno internacional, innovador y en constante evolución, ALIANDO es tu lugar. Buscamos un/a Cybersecurity SecDevOps & AI Developer para incorporarse a nuestro equipo tecnológico dentro del área de ciberseguridad. La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo, mantenimiento y evolución de soluciones propias orientadas a mejorar procesos de ciberseguridad, automatizar tareas operativas y construir herramientas internas que aporten valor al equipo y a nuestros clientes. Trabajarás principalmente con Python, automatizaciones de seguridad, integraciones con servicios Cloud, soluciones SOAR como Azure Logic Apps, y herramientas de Inteligencia Artificial aplicada al desarrollo, especialmente para mejorar la productividad, acelerar entregas y explorar nuevas formas de construir soluciones. Algunas De Tus Funcionalidades Principales Serán • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones propias dentro del ámbito de ciberseguridad., • Desarrollar automatizaciones y herramientas internas utilizando principalmente Python., • Participar en proyectos de SecDevOps, integrando seguridad, desarrollo, automatización y despliegue de servicios., • Crear y mantener flujos de automatización y orquestación mediante soluciones SOAR, especialmente Azure Logic Apps., • Desarrollar, desplegar y mantener microservicios en entornos basados en Linux y Docker., • Gestionar contenedores, imágenes, dependencias y configuraciones necesarias para la ejecución de servicios propios., • Integrar APIs, servicios cloud y herramientas de seguridad en soluciones automatizadas., • Colaborar en el desarrollo de aplicaciones, scripts, microservicios y componentes reutilizables., • Apoyar en la evolución de plataformas internas orientadas a la mejora de operaciones de ciberseguridad., • Utilizar herramientas de IA, como asistentes de desarrollo en plataformas IDE como por ejemplo Visual Studio Code, para mejorar la productividad, documentar código, generar pruebas o acelerar tareas repetitivas., • Investigar nuevas tecnologías, enfoques de automatización y casos de uso de IA aplicados a ciberseguridad., • Colaborar con equipos técnicos, de operaciones y de ciberseguridad para convertir necesidades reales en soluciones prácticas., • Participar en tareas de mantenimiento, mejora continua, documentación y soporte técnico de los desarrollos realizados. Requisitos • Experiencia sólida en desarrollo de software., • Conocimientos en Python o interés claro en trabajar con este lenguaje., • Experiencia con APIs REST e integraciones entre sistemas., • Conocimientos de bases de datos SQL y/o NoSQL., • Control de versiones con Git. Linux, Docker y DevOps • Experiencia con sistemas Linux a nivel usuario avanzado o administración básica., • Manejo de terminal, gestión de servicios, revisión de logs y resolución de incidencias., • Experiencia con Docker (creación, despliegue y mantenimiento de contenedores)., • Conocimiento de microservicios., • Interés en automatización y prácticas DevOps (CI/CD, scripting, despliegues)., • Familiaridad con herramientas como Azure DevOps, GitHub Actions, Kubernetes o Docker Compose. Cloud • Conocimientos o experiencia en entornos cloud, especialmente Microsoft Azure., • Conocimiento de herramientas de automatización/orquestación como Azure Logic Apps. Inteligencia Artificial Aplicada Al Desarrollo • Uso o interés en herramientas de IA para desarrollo de software., • Experiencia o familiaridad con herramientas como GitHub Copilot, ChatGPT o Azure OpenAI., • Interés en aplicar IA para automatización, generación de código, testing o mejora de procesos. Ciberseguridad • Interés en el área de ciberseguridad., • Conocimiento básico de conceptos como detección de amenazas, vulnerabilidades, logs, incidentes y SOC., • No se requiere experiencia previa, pero sí motivación para aprender en el área. Adicionalmente se valorará • Experiencia en proyectos de ciberseguridad, SOC, SecOps o SecDevOps., • Conocimiento de herramientas SIEM, SOAR, EDR, XDR o plataformas de seguridad en cloud., • Experiencia con servicios de seguridad de Microsoft Azure como Sentinel, Defender o Azure Security Center., • Conocimientos de scripting (PowerShell, Bash u otros lenguajes)., • Experiencia en desarrollo de integraciones, conectores o automatizaciones entre plataformas., • Experiencia con Docker Compose, Kubernetes o arquitecturas basadas en contenedores., • Conocimiento de arquitecturas de microservicios., • Experiencia en entornos de trabajo ágiles (Agile/Scrum)., • Participación en proyectos open source o proyectos personales relacionados con automatización, IA, DevOps o ciberseguridad. Certificaciones técnicas en Azure, ciberseguridad, DevOps o inteligencia artificial Información adicional: Certificaciones técnicas en Azure, ciberseguridad, DevOps o inteligencia artificial. ¿Qué perfil encaja con nosotros? • Una persona con mentalidad de desarrollo, pero también con ganas de entender el contexto funcional y operativo de lo que construye., • Alguien proactivo/a, con buena actitud, autonomía progresiva y capacidad para aprender de forma continua., • Una persona curiosa, que no tenga miedo a investigar, probar herramientas nuevas y apoyarse en la IA para trabajar mejor., • Buscamos a alguien que disfrute construyendo soluciones prácticas, automatizando tareas repetitivas y mejorando procesos reales dentro del área de ciberseguridad., • No buscamos necesariamente un/a experto/a en ciberseguridad desde el primer día. Buscamos una persona con buena base técnica, ganas de crecer y motivación por especializarse en este ámbito. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable en una compañía en crecimiento dentro del ecosistema Microsoft., • 25 días laborales de vacaciones, adicionalmente el 24 y 31 de diciembre también se considerarán festivos a nivel de compañía y, además, tendrás libre la tarde el día de tu cumpleaños., • Seguro médico y dental 100% gratuito., • Teletrabajo y horario flexible., • Desarrollo profesional y formación continua, incluyendo certificaciones oficiales de Microsoft., • Acceso directo a programas y recursos de Microsoft (MCAPS, partner enablement)., • Acceso a plan de retribución flexible. Si te encaja esta oportunidad, no dudes en inscribirte, te esperamos. xcskxlj Valoramos adicionalmente estar en posesión de certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

ppbVoltrac | Valencia (Paterna), España | Puesto de campo, 50% de viajes por toda España | Jornada completa /b /p pbRetribución total objetivo (OTE) 45–90k EUR (fijo 30–60k + variable 15–30k) + coche de empresa para uso profesional + participación en equity /b /p pVoltrac construye tractores eléctricos autónomos para todo tipo de agricultura, desde cultivos leñosos hasta extensivos. Nuestra plataforma de 3,5 toneladas se está probando actualmente en explotaciones de toda España, y estamos escalando la fabricación a 100 unidades al año. Buscamos un/a comercial para convertir el interés en campo en preventas pagadas y ventas completas. /p h3Quiénes somos /h3 pVoltrac fue fundada en 2024 por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen. Francisco construyó aeronaves en Destinus y Volocopter y proviene de una familia que fabrica y vende aperos de tractor en más de 25 países; Thomas desarrolló sistemas de machine learning en Google X, IBM y BMW, y tuvo su primer trabajo en una granja. Contamos con el respaldo de 9M EUR de inversores europeos de venture capital, entre ellos Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype. Somos un equipo de 16 personas de 8 nacionalidades, trabajando desde unas instalaciones de 1.200 m² en Valencia, una de las ciudades con mejor calidad de vida de Europa. /p h3El puesto /h3 pSerás responsable de tu propio territorio de ventas y trabajarás directamente con los fundadores, el equipo de marketing y el equipo de ingeniería. /p h3Qué harás /h3 ul liIdentificar y cualificar agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores y empresas de servicios agrícolas; cualificar leads templados procedentes de marketing y construir tu propio pipeline mediante llamadas, visitas, referencias y redes locales. /li liGestionar el calendario de demostraciones: coordinar y realizar demostraciones en campo por toda España y traducir la autonomía, el ahorro en mano de obra y el coste total de propiedad al lenguaje del agricultor. /li liOrganizar la presencia de Voltrac en ferias y congresos del sector y representar a la empresa en ellos. /li liCerrar preventas pagadas, elaborar contratos de compra y despliegues piloto. /li liMantener el CRM al día: próximos pasos, notas y previsiones siempre actualizados; seguimiento constante tras cada visita, demostración y evento. /li liTrasladar al equipo las objeciones de clientes, peticiones de funcionalidades e información sobre la competencia. /li /ul h3Qué significa tener éxito /h3 ul liPrimeros 3 meses: dominio completo del pitch de producto y de la demo; tu territorio mapeado; pipeline construido y primeras preventas en negociación. /li liA los 12 meses: un ritmo comercial propio y repetible que genera despliegues pagados trimestre tras trimestre. /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liMás de 2 años de experiencia vendiendo personalmente maquinaria, vehículos, equipos técnicos o productos industriales B2B, con ciclos de venta de varias etapas. /li liHistorial demostrable generando pipeline y cerrando operaciones por ti mismo/a (no gestionando a otros, ni solo con leads entrantes). /liliEspañol e inglés profesionales. /li liCarnet de conducir y disponibilidad para viajar más del 50% del tiempo por toda España. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia vendiendo a agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores o empresas de servicios agrícolas. /li liSuficiente curiosidad técnica para explicar un producto complejo de forma sencilla. /li liComodidad en una startup donde no todos los procesos están definidos todavía. /li /ul h3Probablemente no encajas si /h3 ul liTus éxitos comerciales recientes vienen principalmente de gestionar a otros comerciales o exclusivamente de leads entrantes. /li liTu experiencia comercial se limita al comercio minorista, hostelería, restauración o call center. /li liNo te sientes cómodo/a vendiendo un producto técnico nuevo en un mercado que aún se está construyendo. /li /ul h3Retribución y beneficios /h3 ul liSalario fijo: 30–60k EUR según experiencia /li liVariable: 15–30k EUR al cumplir objetivos /li liRetribución total objetivo (OTE): 45–90k EUR /li liParticipación en equity /li liTeléfono y portátil; coche y combustible para uso profesional; hoteles y dietas cubiertos durante los viajes /li /ul h3Proceso de selección /h3 ul liSolicitud con unas preguntas breves (una respondida en inglés), ~5 minutos /li liEntrevista por videollamada de 30 minutos /li liEntrevista con caso práctico de 60-90 minutos /li liVisita a nuestras instalaciones en Paterna para conocer al equipo (viaje cubierto) /li /ul pEstamos listos para fabricar los tractores. ¿Estás listo/a para venderlos? /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbEn Voltrac, tenemos la misión de reforzar la seguridad alimentaria y la defensa de Europa con un tractor eléctrico autónomo que libere a los agricultores del trabajo más duro y mantenga a los soldados fuera de peligro. La plataforma de 3,5 toneladas se está probando actualmente en viñedos, olivares y cítricos de toda España: visita voltrac para verla en acción. Estamos a punto de escalar la fabricación a 100 unidades anuales y buscamos a la persona adecuada para ayudarnos a construirlo. Si te impulsa la curiosidad, disfrutas resolviendo problemas complejos con personas afines y estás enfocado en generar un impacto duradero y ágil, este es tu lugar. /b /p h3Quiénes somos /h3 pbVoltrac fue fundada por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen en 2024. Francisco construyó aviones supersónicos de hidrógeno en Destinus y eVTOLs de gran capacidad en Volocopter, pero proviene de una familia que fabrica y vende implementos agrícolas en más de 25 países. Thomas aceleró el aprendizaje automático con GPUs, TPUs y ordenadores cuánticos en Google X, IBM y BMW, y además fundó Extropic en San Francisco, introduciendo los ordenadores termodinámicos, aunque su primer trabajo fue en una granja. /b /p pbJuntos, se propusieron sacudir el mercado compitiendo directamente con los actores establecidos y las startups. En su camino, cuentan con el apoyo de inversores como Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype, que en conjunto han comprometido un total de 9M en financiación. Con esto, pudieron abrir sus instalaciones en Valencia: una nave de 1200 m² con 300 m² de oficina con luz natural y 900 m² de taller. Valencia es votada sistemáticamente como uno de los mejores lugares para vivir en Europa por su bajo coste de vida, su excelente clima y su vibrante centro histórico. El equipo es joven, de orígenes muy diversos y le encanta hacer barbacoas juntos, pero comparten un único objetivo: transformar la agricultura y la defensa de Europa con máquinas que hacen trabajo real. /b /p h3Responsabilidades /h3 ul libFabricar, ensamblar y dar servicio a los subsistemas del tractor. /b /li libApoyar las tareas de integración eléctrica: tendido de arneses, trabajo con conectores y comprobaciones básicas de continuidad (con formación cuando sea necesario). /b /li libDiagnosticar problemas durante las operaciones en taller y en campo; colaborar con los ingenieros para identificar causas raíz e implementar soluciones. /b /li libTareas de taller: mantenimiento de herramientas, útiles, consumibles, limpieza y control básico de inventario. /b /li libDocumentar construcciones, modificaciones y reparaciones para que el sistema sea mantenible a medida que escalamos a producción de bajo volumen. /b /li libLectura y comprensión de planos de fabricación y ensamblaje. /b /li libApoyar los ensayos en campo y otros eventos. /b /li /ul h3Requisitos /h3 ul libMás de 5 años de experiencia como técnico mecánico (automotriz, todoterreno, maquinaria agrícola, equipos industriales o similar). /b /li libCapacidad para leer planos técnicos y seguir instrucciones de montaje estructuradas. /b /li libSólidas habilidades prácticas con herramientas: par de apriete, medición, taladrado, sujetadores, alineación y ensamblaje mecánico general. /b /li libMentalidad de seguridad ante todo y disposición para seguir procedimientos (especialmente en torno a sistemas de alta potencia). /b /li libDominio del español; un nivel básico de inglés es útil para la colaboración técnica. /b /li libConocimientos básicos de electrónica (crimpado, conectores, tendido de arneses) y manejo de multímetros. /b /li libCarnet de carretillero o experiencia en el manejo de carretillas elevadoras. /b /li libCapacidad de soldadura o fabricación. /b /li libComodidad usando rastreadores de incidencias y herramientas de registro sencillas para reportar resultados de pruebas y fallos. /b /li libAlta tolerancia a los viajes y comodidad trabajando con poca estructura. /b /li libCriterio sólido, altos estándares, orientación a la acción. /b /li /ul h3Beneficios /h3 pbOfrecemos una oportunidad única de ver máquinas reales en uso en el campo. Esta oportunidad te acerca lo máximo posible a hacer realidad el futuro. /b /p pbLa oferta incluye un salario base muy competitivo, un plan de participación en el capital y ayuda para la reubicación. Lo más importante es que queremos ofrecer beneficios que sean relevantes para ti. ¡Nos encanta saber qué es lo que más valoras! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Qué harás /h3 ul liCompartir tus conocimientos sobre moda y productos para ayudar a los clientes a tomar decisiones. /li liColaborar con tu equipo para ofrecer un servicio excepcional en cada etapa de la experiencia del cliente. /li liAsegurar que la zona de ventas y el almacén estén limpias y ordenadas. /li liApoyar en la apertura y cierre de la tienda. /li liRepresentar una imagen positiva de ti y de la marca durante todas las interacciones con los clientes. /li /ul pActuando conforme a nuestros valores, contribuirás tanto a tu propio éxito como al éxito de la empresa. /p h3Quién eres /h3 ul liExperiencia en atención al cliente en el sector de la moda, retail o similares. /li liCon pasión por la moda y por ofrecer una experiencia excepcional en la tienda mientras promocionas nuestros productos y contribuyes a las ventas. /li liTe desenvuelves bien en entornos colaborativos y dinámicos. /li liComunicándote con creatividad, con curiosidad por usar la tecnología de la tienda, y un fuerte deseo por aprender y desarrollarte. /li liFlexible y orientado/a a la acción. /li /ul h3Beneficios /h3 p25% de Staff discount en todas nuestras marcas del H M Group, tanto en tiendas físicas como online (H M, COS, Weekday, Monki, H M HOME, Other Stories y ARKET). /p pPrograma de Incentivos H M (HIP) – un programa global que recompensa la dedicación a largo plazo. /p pOportunidades de desarrollo: Acceso al crecimiento profesional dentro del H M Group, con oportunidades tanto a nivel local como internacional. /p h3Declaración de igualdad de oportunidades /h3 pH M está comprometida en crear un ambiente inclusivo y diverso y estamos activamente buscando candidatos y candidatas cualificados independientemente de su raza, género, orientación sexual, origen étnico, religión, nacionalidad, discapacidad o edad. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Has estudiado una rama eléctrica y quieres dar enfocar tus pasos profesionales en una compañía líder del sector energético? En Iberdrola Redes Inteligentes buscamos personas con curiosidad técnica, ganas de aprender y motivación por participar en la transformación de la red eléctrica.¡Forma parte de la energía que mueve el futuro!MisiónTe incorporarás a Iberdrola Redes Inteligentes como Gestor/a de Instalaciones Eléctricas o Gestor/a de Desarrollo de Red.ResponsabilidadesGestionar nuevas obras, modificaciones y ampliaciones de la red de distribución eléctrica en tu zona de actuación.Participar en el seguimiento de trabajos en instalaciones de alta, media y baja tensión, incluyendo líneas de distribución eléctrica y centros de transformación.Colaborar en la coordinación de trabajos propios y de empresas contratistas, desde la reparación de averías hasta la ejecución de nuevas instalaciones.Hacer seguimiento técnico, económico y de ejecución de los trabajos, elaborando informes y analizando indicadores.Tramitar y gestionar solicitudes de acceso y conexión de consumo, así como las modificaciones asociadas.Elaborar y revisar proyectos de reforma o construcción de instalaciones eléctricas de alta, media y baja tensión.Supervisar trabajos en campo, realizar inspecciones y comprobar que las instalaciones se ejecutan conforme al proyecto, la normativa y los requisitos de puesta en servicio.Revisar proyectos de instalaciones de acceso a la red, verificando su adecuación a la normativa interna, la legislación aplicable y la documentación necesaria.Utilizar sistemas corporativos para registrar datos, consultar información y apoyar la toma de decisiones técnicas.Perfil buscadoPersonas con Ciclo Formativo de Grado Superior en ramas eléctricas.Nivel medio de inglés.Buen manejo de herramientas informáticas y facilidad para trabajar con datos y sistemas digitales.Interés por el sector eléctrico, las redes inteligentes y la transición energética.Actitud proactiva, ganas de aprender, capacidad de organización y motivación por desarrollarte en un entorno técnico.BeneficiosLa oportunidad de incorporarte a una compañía del IBEX 35, referente en el sector energético, con presencia internacional y más de 40.000 profesionales.Un proyecto con impacto real en la transición energética, la electrificación y la mejora de las redes de distribución.Salario competitivo, beneficios sociales y medidas de conciliación.Jornada continuada durante todo el año y flexibilidad de entrada y salida.Programa de bienvenida y formación inicial para conocer la compañía, sus procesos y la actividad de redes.Formación continua a través del Campus Iberdrola para seguir creciendo profesionalmente.Acerca de IberdrolaWe are one of the main energy companies in the world, a leader in renewables, which champions the energy transition towards a low‑emissions economy. We supply energy to nearly 100 million people in dozens of countries and develop its renewable, network and commercial activities in Europe (Spain, the United Kingdom, Portugal, France, Germany, Italy and Greece), the United States, Brazil and Australia and maintain markets such as Japan and Poland, among others, as growth platforms.Compromiso de igualdad y diversidadEn Iberdrola, la equidad y la inclusión forman parte de nuestro día a día. Apostamos por la igualdad de oportunidades y por un entorno en el que todas las personas sean bienvenidas, valoradas y respetadas, independientemente de su sexo, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad, estado civil, nacionalidad o identidad de género.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente. Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas. Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida. Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos. Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario. Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades. Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía. Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia. Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS. Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario). Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

ph3Voltrac | Valencia (Paterna), España | Puesto de campo, 50% de viajes por toda España | Jornada completa /h3 pRetribución total objetivo (OTE) 45–90k EUR (fijo 30–60k + variable 15–30k) + coche de empresa para uso profesional + participación en equity /p pVoltrac construye tractores eléctricos autónomos para todo tipo de agricultura, desde cultivos leñosos hasta extensivos. Nuestra plataforma de 3,5 toneladas se está probando actualmente en explotaciones de toda España, y estamos escalando la fabricación a 100 unidades al año. Buscamos un/a comercial para convertir el interés en campo en preventas pagadas y ventas completas. /p h3El puesto /h3 pSerás responsable de tu propio territorio de ventas y trabajarás directamente con los fundadores, el equipo de marketing y el equipo de ingeniería. /p h3Qué harás /h3 ul liIdentificar y cualificar agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores y empresas de servicios agrícolas; cualificar leads templados procedentes de marketing y construir tu propio pipeline mediante llamadas, visitas, referencias y redes locales. /li liGestionar el calendario de demostraciones: coordinar y realizar demostraciones en campo por toda España y traducir la autonomía, el ahorro en mano de obra y el coste total de propiedad al lenguaje del agricultor. /li liOrganizar la presencia de Voltrac en ferias y congresos del sector y representar a la empresa en ellos. /li liCerrar preventas pagadas, elaborar contratos de compra y despliegues piloto. /li liMantener el CRM al día: próximos pasos, notas y previsiones siempre actualizados; seguimiento constante tras cada visita, demostración y evento. /li liTrasladar al equipo las objeciones de clientes, peticiones de funcionalidades e información sobre la competencia. /li /ul h3Qué significa tener éxito /h3 ul liPrimeros 3 meses: dominio completo del pitch de producto y de la demo; tu territorio mapeado; pipeline construido y primeras preventas en negociación. /li liA los 12 meses: un ritmo comercial propio y repetible que genera despliegues pagados trimestre tras trimestre. /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liMás de 2 años de experiencia vendiendo personalmente maquinaria, vehículos, equipos técnicos o productos industriales B2B, con ciclos de venta de varias etapas. /li liHistorial demostrable generando pipeline y cerrando operaciones por ti mismo/a (no gestionando a otros, ni solo con leads entrantes). /li liEspañol e inglés profesionales. /li liCarnet de conducir y disponibilidad para viajar más del 50% del tiempo por toda España. /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia vendiendo a agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores o empresas de servicios agrícolas. /li liSuficiente curiosidad técnica para explicar un producto complejo de forma sencilla. /li liComodidad en una startup donde no todos los procesos están definidos todavía. /li /ul h3Probablemente no encajas si /h3 ul liTus éxitos comerciales recientes vienen principalmente de gestionar a otros comerciales o exclusivamente de leads entrantes. /li liTu experiencia comercial se limita al comercio minorista, hostelería, restauración o call center. /li liNo te sientes cómodo/a vendiendo un producto técnico nuevo en un mercado que aún se está construyendo. /li /ul h3Retribución y beneficios /h3 ul liSalario fijo: 30–60k EUR según experiencia /li liVariable: 15–30k EUR al cumplir objetivos /li liRetribución total objetivo (OTE): 45–90k EUR /li liParticipación en equity /li liTeléfono y portátil; coche y combustible para uso profesional; hoteles y dietas cubiertos durante los viajes /li /ul h3Proceso de selección /h3 ul liSolicitud con unas preguntas breves (una respondida en inglés), ~5 minutos /li liEntrevista por videollamada de 30 minutos /li liEntrevista con caso práctico de 60-90 minutos /li liVisita a nuestras instalaciones en Paterna para conocer al equipo (viaje cubierto) /li /ul pEstamos listos para fabricar los tractores. ¿Estás listo/a para venderlos? /p pCompensation Range: €45K - €90K /p /p #J-18808-Ljbffr

En LOLA CRUZ buscamos a una persona apasionada por el crecimiento digital, que quiera marcar la diferencia en una marca de calzado sofisticada y con carácter. Si te encanta analizar, probar y optimizar, y quieres formar parte de un equipo creativo y ambicioso, te estamos buscando! ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Tu misión Serás responsable de impulsar el crecimiento digital de LOLA CRUZ, conectando nuestros canales digitales, RRSS y retail, y transformando datos en decisiones que hagan brillar la marca. Qué harás día a día • Diseñar y ejecutar estrategias de growth y performance en todos nuestros canales online., • Analizar datos de ventas, tráfico y comportamiento de cliente para encontrar oportunidades de crecimiento., • Optimizar funnels, landings y experiencia de usuario para maximizar la conversión y el ticket medio., • Gestionar campañas de paid media (Meta, Google, TikTok…) enfocadas en ROAS, CAC y LTV., • Proponer y ejecutar tests A/B en nuestra web con el objetivo de extraer resultados y proponer mejoras., • Trabajar de la mano de los equipos de comunicación, ecommerce, diseño, fotografía y retail para que todas las acciones sumen impacto., • Monitorear y analizar el performance de las campañas utilizando herramientas como google analitycs asegurando el cumplimiento de KPIs., • Elaborar y apoyar en la estrategia de email marketing, CRM y marketing automation., • Analizar el ROI junto con el departamento de Comunicación de las campañas de Influencer Marketing, • Definir KPIs claros y medir el rendimiento de todas tus acciones. Lo que buscamos • Experiencia en growth y performance marketing., • Mentalidad data-driven con visión de negocio y resultados., • Experiencia en paid media, CRO y optimización de funnels., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y colaborativa en un entorno creativo y en constante movimiento., • Curiosidad, proactividad y pasión por las marcas de moda/calzado y en Retail. Lo que te ofrecemos • Formar parte de una marca icónica de calzado femenino, con estilo y personalidad., • Un entorno dinámico y creativo, donde tus ideas tienen impacto real., • Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Flexibilidad y autonomía para que tu talento brille. xcskxlj Si te motiva hacer crecer una marca premium mientras disfrutas del proceso, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Revolucionamos la energía para cambiar el mundo No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. En Octopus Energy, no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea 100% renovable, accesible y justa para todos. Creemos en la tecnología y la innovación como motores del cambio. Queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. Por esto mismo, nuestro compromiso es claro: la energía limpia debe ser la norma, no la excepción. Para lograrlo, combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. Pero nada de esto sería posible sin personas como tú. Para seguir creciendo y transformando el mercado, buscamos talento con ganas de marcar la diferencia. Si quieres formar parte de este cambio, aportar tu energía y ayudar a construir un futuro más verde. Buscamos un/a Technical Program Manager para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a seguir revolucionando el sector energético. En Octopus Energy no solo estamos cambiando las reglas del sector energético; estamos construyendo la tecnología que hará posible una transición energética global y justa. Para seguir escalando, el área de Tech necesita un aliado estratégico: alguien que convierta la visión técnica en una realidad operativa impecable. Buscamos a un/a diplomático/a técnico, un/a estratega y un/a facilitador/a que sepa navegar por el caos, apaciguar las aguas en reuniones intensas y asegurar que el equipo de Tech sea una máquina engrasada. Lo llamamos el ‘Efecto Octopus’ Trabajar en Octopus Energy significa formar parte de una compañía donde la cultura y las personas son lo más importante. Apostamos por la flexibilidad y la conciliación. Queremos que desarrolles tu potencial al máximo. Creemos en un modelo energético más justo y sostenible. Lo que harás en Octopus • Impulsar iniciativas estratégicas: Traducir la visión del Head of Tech en planes accionables y seguirlos hasta el final, • Optimizar operaciones: Refinar procesos internos para que el equipo se centre en lo que importa, • Diplomacia de Stakeholders: Gestionar las expectativas de diferentes departamentos que siempre creen que su proyecto es la prioridad número uno, • Resolución de conflictos: Actuar como mediador en entornos de alta exigencia, aportando calma, objetividad y una visión horizontal del negocio Qué necesitarás • Buscamos un perfil híbrido. Quizás eres un Developer (Mid/Senior) que siente curiosidad por el mundo del management y el negocio, o un Product Manager con hambre de proyectos más estratégicos, • Background Técnico: Tienes experiencia en desarrollo web (si sabes Python, ya tienes medio pie dentro; si vienes de Ruby o JS, también nos vales). No vas a programar todo el día, pero necesitamos que entiendas de qué hablan los ingenieros, • Comunicador/a nato: Tu expresión escrita y verbal es excelente, tanto en español como en inglés (somos globales, así que el bilingüismo es clave), • Mentalidad "Ego-free": En Octopus, el ego es el enemigo. Nos importa lo que funciona, no de quién fue la idea. Si algo no sirve, se tira a la basura y empezamos de nuevo, • Mano izquierda: Tienes la paciencia y la diplomacia necesarias para liderar reuniones donde la tensión sea alta, manteniendo siempre el foco en la solución, • Experiencia: Al menos 5 años de trayectoria profesional. Necesitamos que ya hayas "visto mundo" y sepas gestionar la incertidumbre, • Bonus points: Si conoces el mercado energético español, ¡nos harías muy felices! Condiciones del puesto • Oficina: Valencia, modelo híbrido, • Incorporación: Inmediata, • Tipo de contrato: Indefinido, • Horario: Jornada Completa, • Salario: ¿Te preguntas cuál es el salario para este puesto? ¡Simplemente pregúntanos! En una llamada con nuestro equipo de Talento, es algo que siempre comentamos, ya que realmente queremos que tu experiencia coincida con el salario correcto. La razón por la que no lo anunciamos es porque, sinceramente, tenemos un grado de flexibilidad y nunca querríamos que el salario fuera una razón por la que alguien no aplicara a Octopus. Para nosotros, lo más importante es encontrar el octoencaje perfecto Otros beneficios • Opciones sobre acciones en Octopus Energy, • Desayuno y fruta fresca en la oficina, • Beneficios flexibles (tarjeta restaurante, transporte, guardería, seguro médico…), • Ayuda para la compra de vehículos eléctricos, • Plan de pensiones, • Desarrollo profesional, • Ambiente de trabajo divertido, dinámico e inclusivo, • Eventos: "Family Dinners" y muchas más experiencias de equipo ¿Te unes al cambio? Si quieres formar parte de este proyecto y ayudar a construir un futuro más verde, ¡envíanos tu candidatura! Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. ¡Estamos deseando conocerte! We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our hiring team but do not replace human judgment. xcskxlj Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us. #J-18808-Ljbffr

¿Estás listo para cambiar tu trabajo por un viaje? ¡Conviértete en un FlyMate! La pasión, la emoción y la colaboración global son fundamentales para lo que significa ser un FlyMate. En Flywire, tenemos la misión de realizar los pagos más importantes y complejos del mundo. Utilizamos nuestra ventaja Flywire: la combinación de nuestra plataforma de pagos de próxima generación, nuestra red de pagos patentada y nuestro software específico para cada sector, para ayudar a nuestros clientes a cobrar y a sus clientes a pagar con facilidad, sin importar en qué parte del mundo se encuentren. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Quiénes somos Flywire es una empresa global de software y habilitación de pagos, fundada hace una década para resolver pagos de alto riesgo y alto valor en el sector educativo, utilizando tecnología moderna. Hoy en día, hemos digitalizado los pagos para más de 3.300 clientes globales en educación, salud, viajes y B2B, cubriendo más de 240 países y territorios y admitiendo más de 140 divisas. ¡Y apenas estamos comenzando! Con más de 1000 FlyMates globales, que representan más de 40 nacionalidades y en 14 oficinas en todo el mundo, buscamos FlyMates para unirse a la siguiente etapa de nuestro viaje a medida que continuamos creciendo. La oportunidad No buscamos cerradores de tickets tradicionales. Queremos un Ingeniero de Soporte de Aplicaciones II con mentalidad de desarrollador y pasión por la eficiencia impulsada por IA, alguien que mire un error de Nivel2 y quiera leer el código fuente para averiguar por qué se rompió. Con sede en nuestro vibrante centro de Valencia, actuará como el puente técnico crucial entre nuestras operaciones internas y los equipos de ingeniería principales. Si eres un desarrollador junior que busca una exposición profunda al sistema, un entusiasta de la tecnología al que le encanta depurar arquitecturas complejas o alguien ansioso por aprovechar las herramientas de IA modernas para automatizar flujos de trabajo, esta es tu plataforma de lanzamiento hacia la ingeniería profunda o DevOps. Lo que harás (Codificar, depurar y automatizar) • Resolución de problemas en profundidad: No solo dirijas los problemas; abre el capó. Clasifica y resuelve errores de aplicaciones internas de Nivel2 analizando el comportamiento del código, los registros del sistema y los flujos de datos., • Puente hacia la ingeniería central: Trabaja mano a mano con los equipos principales de backend/frontend. Aislarás errores de Nivel3, ayudarás en cambios estructurales de bases de datos e implementarás conjuntos de herramientas que mantengan estable nuestra plataforma global., • IA y automatización primero: Odiamos las tareas repetitivas. Aprovecharás tu curiosidad tecnológica y las herramientas impulsadas por IA (como asistentes de codificación de IA y LLM) para automatizar flujos de trabajo, crear scripts y optimizar nuestra infraestructura de soporte., • Documentación de arquitectura: Traduce comportamientos complejos del sistema en documentación técnica clara para los equipos de Nivel1 y la alineación interna.Calificaciones (El perfil técnico), • Experiencia: 1 a 5 años con experiencia en desarrollo de software, soporte técnico de aplicaciones o una base sólida de programación (¡los perfiles de desarrollador junior son muy bienvenidos!)., • Mentalidad de desarrollador: Puedes leer código, entender la lógica y navegar por bases de datos., • Nuestro stack tecnológico: Nuestro ecosistema funciona con Ruby on Rails, Java y React, respaldado por MySQL, MongoDB, Redis y RabbitMQ. (Si tienes habilidades de programación central en cualquier lenguaje y te entusiasma trabajar con estos, eres un candidato ideal)., • Curiosidad por la IA: Experimentas activamente con herramientas de IA, prompts o scripts de automatización para potenciar tu eficiencia y resolver acertijos técnicos más rápido., • Comunicación: Inglés fluido. Colaborarás diariamente con equipos de ingeniería multifuncionales en todo el mundo., • Puntos extra: Experiencia previa en FinTech, la industria de pagos o manejo de cambios estructurales de bases de datos.Información adicionalOfrecemos, • Plan de compra de acciones para empleados (ESPP), • Trabaja con personas brillantes que te mantendrán alerta; conoce más sobre sus viajes consultando #InsideFlywire en las redes sociales., • Equipo dinámico y global (¡hemos estado colaborando virtualmente durante años!), • Programas de bienestar (salud mental, bienestar, clases de yoga/pilates/HIIT) con FlyMates globales., • Sé una parte significativa de nuestro éxito: cada FlyMate tiene un impacto., • Tiempo libre competitivo, incluidos los días FlyBetter para ser voluntario en una causa en la que crees y los días de desconexión digital., • Estipendio para trabajar desde casa., • Excelentes programas de talento y desarrollo (Managers Taking Flight, ¡para gerentes nuevos o aspirantes!).¡Envía tu solicitud hoy y comienza! ¡Estamos emocionados de conocerte! A lo largo de nuestro proceso, puedes esperar reunirte con diferentes FlyMates, incluido el gerente de contratación, compañeros del equipo, el vicepresidente del departamento y una evaluación de habilidades. Tu socio de adquisición de talento te guiará a través de los pasos y será tu persona de contacto para cualquier pregunta. Flywire es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Con más de 30 nacionalidades en 12 oficinas diferentes, y la diversidad y la inclusión en el centro de nuestra agenda de personas, creemos que nuestros FlyMates son nuestro mayor activo y estamos emocionados de ver cómo evoluciona nuestra cultura única con cada nueva contratación. xcskxlj Flywire es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a la revolución de la inteligencia artificial en Vidext! Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. La comunicación corporativa necesita cambiar porque la forma en que consumimos contenido ya ha cambiado. Vidext es una scale‑up que está transformando cómo las empresas crean, comparten y miden su contenido, mediante una plataforma de comunicación inteligente que empodera a sus equipos con IA. Ya trabajamos con más de 220 empresas como Iberdrola, Loewe, ISDIN o Mapfre. Ahora buscamos a alguien con ganas de aprender y aportar desde el primer día. ¿Te apasiona la tecnología, el ambiente startup y eres brand designer? ¡Te estamos buscando para unirte a nuestro equipo en Vidext! ¿Cuáles serán tus misiones? • Motion ownership: Tomar ownership del sistema de motion de Vidext, definiendo cómo la marca se comunica en movimiento y asegurando coherencia y calidad en cada animación., • Diseño de assets de marca: Crear piezas visuales estáticas y dinámicas para diferentes puntos de contacto: web, ads, eventos, materiales internos, campañas, comunicaciones comerciales y diseños desarrollados dentro de nuestra plataforma., • Colaboración cross‑functional: Trabajar junto a brand, marketing y producto para conceptualizar campañas, preparar contenido y lanzar comunicaciones que acompañen nuevos productos, features e iniciativas estratégicas. Requisitos • Portfolio sólido que demuestre experiencia creando, desarrollando o evolucionando marcas a través del movimiento., • Muy buen criterio visual en tipografía, color, layout, composición y dirección gráfica., • Dominio de Figma, Premiere y After Effects., • Mentalidad de equipo y buenas habilidades de comunicación, desde la conceptualización de una idea hasta su presentación final., • Buen gusto visual, curiosidad y ambición por seguir elevando la calidad del diseño de la marca. Lo que nos gustaría que tuvieras • Experiencia como Brand Designer., • Experiencia trabajando con equipos de marketing, producto o growth., • Dominio de otras herramientas de motion como Cavalry, Jitter, etc., • Interés por nuevas tecnologías y herramientas de AI aplicadas al diseño, motion, automatización visual o creación de contenido. ¿Qué te ofrecemos en Vidext? • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y desempeño en el proceso de selección., • Contrato indefinido desde el inicio., • Beneficios fiscales: comida, transporte y guardería., • 23 días de vacaciones para desconectar y recargar energía, además de Nochebuena y Nochevieja libres para disfrutar de las fiestas., • Equipo joven y dinámico en una startup en crecimiento, con ambiente colaborativo y apoyo constante., • Aprendizaje y desarrollo profesional con oportunidades reales para crecer y formarte., • Modalidad de trabajo: híbrido., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. Proceso de selección • Envíanos tu CV y portfolio. Las cartas de motivación son un PLUS! Sorpréndenos, queremos saber de ti., • Entrevista (30 min) si tu perfil es seleccionado., • Reto breve para validar tus conocimientos y estimar tu nivel antes de incorporarte., • Entrevista con parte del equipo para conocernos y evaluar tu reto., • Oferta acorde a lo que aportes. ¡Si estás listo para ser parte de nuestra historia, aplica ahora! xcskxlj Estamos ansiosos por conocerte y construir juntos el futuro de la comunicación empresarial. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de una compañía industrial en pleno crecimiento y con un proyecto ambicioso en la zona Levante? Buscamos un/a profesional con visión operativa, capaz de liderar la actividad diaria, impulsar nuevas oportunidades y participar en un proyecto estratégico de expansión. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Detalles del cliente Importante compañía industrial multinacional, presente en más de 20 países, con cerca de 1.000 empleados a nivel global y más de 70 plantas. En España cuenta con más de 200 empleados y se encuentra en fase de expansión en la zona de Levante, con el desarrollo de nuevas instalaciones. Descripción de la oferta Las principales funciones que realizarás como Ingeniero/a Industrial de operaciones y proyecto, reportando al Director Regional, tendrás un rol clave y muy transversal en el desarrollo del negocio en Valencia: • Dar soporte integral al arranque de la operación en la zona Levante., • Participar en la coordinación del proyecto de nuevas instalaciones (obra, proveedores, ejecución y puesta en marcha)., • Supervisar la operativa diaria: logística, transporte y coordinación con chóferes y proveedores., • Desarrollar y ampliar la red de proveedores y relaciones comerciales locales., • Gestionar incidencias operativas y asegurar la mejora continua de procesos., • Colaborar en temas de mantenimiento y correcto funcionamiento de la operativa., • Implantar procedimientos corporativos y garantizar estándares de calidad y seguridad., • Liderar progresivamente un pequeño equipo operativo.Perfil del candidato, • Formación en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia de 2 a 4 años en operaciones, logística, industria o gestión de proyectos., • Valoramos experiencia en entornos industriales o coordinación de obras., • Persona organizada, metódica y resolutiva., • Proactividad, actitud de aprendizaje y curiosidad por entender el negocio en su conjunto., • Nivel de inglés medio-alto (uso interno y posibles proyectos internacionales)., • Residencia en Valencia o alrededores y carnet de conducir.Oferta de empleo, • Proyecto de nueva creación con alta visibilidad e impacto en el negocio., • Posición con claro recorrido., • Formación inicial., • Paquete salarial entre 35.000€ y 40.000€ brutos anuales + vehículo de empresa. xcskxlj, • Horario aproximado de 08:00 a 17:00 (con flexibilidad según operativa). #J-18808-Ljbffr

ppNuestra misión es devolver el movimiento a las personas y, para lograrlo, cada paciente que pasa por TRAK debe sentir una atención clínica humana, rigurosa y resolutiva. Buscamos a un/a Fisioterapeuta con la valentía de redefinir cómo se cuida al paciente desde el entorno digital, el inconformismo de quien no se queda en la receta de ejercicios de siempre, y la escucha activa real (no performativa) para acompañar a cada persona en su recuperación. /p h3Responsabilidades /h3 ul libClínico/a de Cabecera Digital: /b Realizarás valoraciones iniciales y diseñarás planes de tratamiento individualizados, con el ejercicio terapéutico como pilar del abordaje. /li libArquitecto/a del Plan Terapéutico: /b Aplicarás un razonamiento clínico sólido para ajustar cada plan a la evolución real del paciente, no a una plantilla genérica. /li libReferente Humano del Paciente: /b Atenderás en videoconsulta, teleasistencia cuando el caso lo requiera, manteniendo el mismo nivel de calidad clínica en todos los canales. /li libGuardián/a de la Trazabilidad Clínica: /b Documentarás cada interacción de forma clara y rigurosa en la historia clínica digital, asegurando que nada se pierda en el camino. /li libFormación: /b Grado en Fisioterapia y colegiación vigente. Suma muchísimo cualquier formación complementaria en ejercicio terapéutico y razonamiento clínico (postgrados, certificaciones, formaciones específicas y/o salud digital). /li libExperiencia: /b Trayectoria previa en puestos con atención directa al paciente y experiencia o conocimiento del funcionamiento del negocio asegurador en salud (autorizaciones, derivaciones, relación clínica–aseguradora). /li libConocimientos técnicos: /b Razonamiento clínico aplicado al diseño de planes individualizados, prescripción de ejercicio terapéutico y soltura digital real para moverte entre videoconsulta, apps de prescripción, historia clínica digital y herramientas de seguimiento remoto. /li libHabilidades: /b Inteligencia emocional alta, comunicación fuerte en presencial y entornos digitales (cámara, chat, llamada), documentación clínica clara y trazable. /li libMindset: /b Valentía e inconformismo para proponer mejoras, autonomía en la gestión de tu carga clínica y curiosidad genuina por incorporar nuevas herramientas tecnológicas a tu práctica. /li libPropósito: /b Tu trabajo es la palanca real que devuelve el movimiento a las personas, paciente a paciente. /li libImpacto: /b Serás un eslabón crítico del modelo clínico de TRAK, marcando la diferencia entre una experiencia de paciente correcta y una memorable. /li libCultura: /b Un equipo donde el inconformismo es virtud y la escucha activa al paciente y al compañero marca cada decisión. /li /ul p¿Tienes la valentía de reinventar cómo se cuida a un paciente desde el primer "hola"? ¡Vente a Trak! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Especialista en Inteligencia Artificial /h3 pb¿Te apasiona mejorar procesos y encontrar formas más inteligentes de trabajar? /b /p pBuscamos una persona con experiencia en automatización de procesos administrativos y aplicación práctica de soluciones de Inteligencia Artificial para ayudarnos a optimizar la forma en que trabajamos. /p pNo buscamos únicamente a una persona que utilice herramientas. Buscamos a alguien con una mentalidad crítica y orientada a la mejora continua, capaz de cuestionar la forma en que se hacen las cosas, identificar oportunidades de optimización y proponer nuevas maneras de trabajar más eficientes que simplifiquen el trabajo de nuestros equipos. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pImpulsar la mejora de los procesos administrativos mediante la identificación, diseño e implantación de soluciones de automatización e Inteligencia Artificial. /p pEn línea con nuestra filosofía Kaizen, buscamos una persona capaz de transformar oportunidades de mejora en resultados concretos para la organización. /p h3Funciones principales /h3 ul liAnalizar procesos administrativos y detectar oportunidades de optimización. /li liIdentificar tareas susceptibles de automatización. /li liDiseñar e implantar soluciones que mejoren la eficiencia operativa. /li liColaborar con los diferentes departamentos para comprender sus necesidades y proponer mejoras. /li liDocumentar procesos y procedimientos. /li liRealizar seguimiento de las mejoras implantadas y medir su impacto. /li liPromover el uso de nuevas tecnologías y soluciones de Inteligencia Artificial. /li liParticipar en proyectos de transformación y mejora de procesos. /li liExperiencia mínima de 2 años en automatización de procesos administrativos, mejora de procesos o transformación digital. /li liCapacidad para analizar procesos y proponer soluciones prácticas. /li liHabilidad para trasladar conceptos tecnológicos a usuarios no técnicos. /li liExperiencia en la implantación o utilización de herramientas de automatización e Inteligencia Artificial. /li liPerfil analítico, organizado y orientado a resultados. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y colaborar con diferentes áreas de la empresa. /li liIniciativa, curiosidad y orientación a la mejora continua. /li liInterés por la innovación y la aplicación práctica de nuevas tecnologías. /li liParticipar activamente en la transformación y mejora de nuestros procesos internos. /li liUn entorno donde las ideas tienen impacto real. /li liAutonomía para desarrollar iniciativas y proyectos de optimización. /li liFormación y desarrollo continuo. /li liEstabilidad y desarrollo profesional. /li /ul ul liValencia : Av. Tres Cruces, Valencia /li liPista de Silla : Avenida Ausias March, Valencia /li liXativa : Ctra. Llosa De Ranes s/n 46800 Valencia /li liAlzira : Carretera Albalat s/n Apartado de Correos, Valencia /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Senior Fullstack Developer (PHP + Python + Vue/React) – AI Agents Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. ¡Hola! En Sesame estamos construyendo la próxima generación de nuestra plataforma de RRHH con sistemas multi-agente que automatizan procesos reales en producción — no prototipos, no demos, no notebooks. Buscamos un/a Senior Fullstack Engineer con experiencia sólida en Symfony (o Laravel con disposición a migrar), Python con FastAPI, y Vue 3 / React en frontend, que haya construido y desplegado agentes autónomos en producción y quiera liderar la evolución de nuestra plataforma de IA aplicada. Si llevas años haciendo fullstack y en los últimos 1-2 has saltado a construir aplicaciones de IA agéntica con LLMs — orquestación, RAG, tool use, memoria, evals — esta vacante es para ti. Nuestro stack • Backend: Symfony (PHP), Python (FastAPI), Node.js, • Frontend: Vue 3, React, • AI / ML: LangChain, LangGraph, Mastra, OpenAI, Anthropic, • Infra: AWS, Docker, PostgreSQL, Redis, • Data: pgvector, embeddings, pipelines de RAG ¿Qué esperamos de ti? A nivel técnico es indispensable que tengas: • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, con foco en sistemas complejos en producción., • Experiencia sólida en el desarrollo de aplicaciones de IA, más allá de prototipos o research., • Haber diseñado, construido y desplegado agentes autónomos en producción., • Experiencia con orquestación multi-agente, gestión de estado, memoria y toma de decisiones autónoma., • Conocimiento práctico de tool use, function calling e integración de agentes con APIs y sistemas externos., • Experiencia implementando pipelines de RAG y trabajando con bases de datos vectoriales (Pinecone, Chroma, pgvector…)., • Integración de APIs de LLMs como OpenAI, Anthropic o modelos open source., • Capacidad para diseñar arquitecturas escalables y fiables para sistemas de IA en producción., • Experiencia trabajando con Docker y despliegues en cloud (AWS, GCP o Azure)., • Mentalidad práctica: aquí construimos producto real, no investigación académica., • Capacidad para entender problemas de negocio y traducirlos en soluciones técnicas efectivas., • Facilidad para adaptarte al cambio (sí, somos startup)., • Curiosidad constante y ganas de mejorar tanto el producto como el código existente. Y además brillarás si: • Tienes experiencia sólida con Python para desarrollo de aplicaciones de IA., • Dominas Symfony (PHP) para backend., • Has trabajado con Vue 3 y/o React en frontend., • Has diseñado frameworks de evaluación para medir la fiabilidad y calidad de agentes., • Conoces técnicas como reflection, self-correction y verificación de respuestas en agentes., • Te sientes cómodo/a trabajando con sistemas distribuidos y arquitecturas modernas. ¿Qué vas a hacer en Sesame? • Diseñar y desarrollar aplicaciones agénticas end-to-end para la automatización de procesos de RRHH., • Construir sistemas multi-agente con orquestación, memoria y toma de decisiones autónoma.Implementar pipelines de RAG para aportar contexto empresarial a los agentes., • Crear guardrails y workflows human-in-the-loop para garantizar fiabilidad y compliance., • Mantener y evolucionar nuestro backend en Symfony, Python y NodeJS, y frontends en Vue 3 / React., • Definir arquitecturas escalables para sistemas de IA en producción., • Colaborar estrechamente con producto para transformar necesidades de negocio en soluciones agénticas reales. ¿Cuál será tu crecimiento en la empresa? • En las primeras semanas conocerás a fondo el producto, el equipo y nuestro enfoque en IA aplicada, con onboarding técnico y acompañamiento., • En los primeros meses desarrollarás y evolucionarás features agénticas clave, trabajando mano a mano con el equipo de AI y producto., • A medida que ganes contexto, empezarás a definir arquitectura, proponer mejoras y liderar decisiones técnicas., • Cuando estés totalmente consolidado/a, tendrás un rol clave en la evolución de nuestra plataforma de IA, influyendo directamente en el roadmap y la estrategia técnica. Cada funcionalidad es una nueva aventura Trabajarás con tecnología puntera, sistemas reales en producción y un equipo con muchas ganas de hacer las cosas bien. xcskxlj ¿Aceptas el reto? Producto Jornada completa More than 5 years Hybrid 0000 Valencia #J-18808-Ljbffr

En Hanbai estamos colaborando con FitnessKPI en la búsqueda de un becario de Market Research. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. El rol ¿Te apasiona el análisis de datos y quieres ver cómo la información se convierte en expansión internacional? En FitnessKPI, buscamos una mente curiosa y analtica para unirse a nuestro equipo como Becario de Market Research en nuestras oficinas de Valencia (zona Marina). Tu misi f3n ser e1 mapear el terreno de juego. Ser e1s el responsable de identificar d f3nde estn las mejores oportunidades en mercados como EE. UU., Reino Unido y Australia, proporcionando la "munici f3n" estrat e9gica que nuestro equipo de ventas necesita para ganar. • Mapeo de Mercados: Investigar y segmentar cadenas de gimnasios, centros deportivos y boutiques de fitness en mercados internacionales clave., • Identificaci f3n de Decisores: Localizar a los perfiles C-Level y directores de operaciones mediante herramientas de prospecci f3n (LinkedIn Sales Navigator, Lusha, Apollo, etc.)., • An e1lisis de Competencia: Monitorizar qu e9 soluciones est e1n usando los gimnasios en otros pa edses y detectar brechas donde FitnessKPI puede aportar valor., • Enriquecimiento de CRM: Mantener nuestra base de datos (Salesforce/HubSpot) limpia, actualizada y lista para la acci f3n., • Apoyo Estrat e9gico: Colaborar con el equipo de Business Development para definir el "̄angulo de entrada" seg fan el tipo de cliente investigado., • Estudiante de m faltimo a f1o o reci e9n graduado en ADE, Marketing, Econom eda, International Business o similares., • Nivel de Ingl e9s Avanzado (C1): Gran parte de tu investigaci f3n ser e1 en fuentes internacionales y deber e1s comprender contextos de negocio en ingl e9s., • Perfil "Data-Driven": Te encanta bucear en internet, conectar puntos y organizar la informaci f3n de forma l f3gica (Excel/Google Sheets es tu mejor amigo)., • Curiosidad Insaciable: No te conformas con la primera capa de informaci f3n; te gusta entender el "quien es quien" en cada empresa., • Residencia en Valencia: Capacidad para trabajar de forma presencial/h edbrida en nuestro Hub de la Marina., • Plus: Inter e9s por el mundo del deporte, la tecnolog eda (SaaS) o el an e1lisis de datos., • Formaci f3n Real: Aprender e1s a utilizar las herramientas de prospecci f3n y an e1lisis m e1s punteras del sector tecnológico., • Impacto Directo: Tus investigaciones se convertir e1n en reuniones reales y clientes en nuevos pa edses., • Cultura Top: Entorno joven, din e1mico y sin jerarqu edas innecesarias., • Flexibilidad: Horario adaptado a tus estudios y modelo de trabajo h edbrido. xcskxlj, • Posibilidad de Crecimiento: Nos encanta que nuestro talento joven se quede y crezca con nosotros hacia roles de Business Development o Marketing. #J-18808-Ljbffr

Somos Sofistic y creemos que la mejor tecnología no empieza en el código, sino en las personas que la crean. Que las mejores ideas nacen cuando hay espacio para explorar, proponer y crecer. Por eso buscamos profesionales con talento, curiosidad y ganas. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Si te apasiona la tecnología y buscas un lugar donde dejar huella, tenemos las coordenadas para ti. Sigue leyendo. Lo primero de todo, nos presentamos: Sofistic es una compañía multinacional de ciberseguridad avanzada dedicada a proteger administraciones públicas, corporaciones, infraestructuras críticas y entidades financieras. En pocas palabras: trabajamos para proteger entornos críticos de grandes organizaciones. Nuestra misión es muy clara: anticiparnos a las amenazas, analizar lo que otros no ven y actuar antes de que el problema aparezca. Formamos parte del universo Cuatroochenta, un grupo tecnológico internacional formado por distintas compañías especializadas en soluciones cloud y ciberseguridad. Cada empresa del grupo tiene su propia personalidad, pero compartimos algo en común: desarrollar tecnología que funcione de verdad y que esté al servicio de las personas y de las organizaciones (y si además esa tecnología es útil y no explota, mucho mejor). Además, desde 2020 Cuatroochenta cotiza en BME Growth, reforzando su compromiso con la transparencia y el crecimiento sostenible. En Cuatroochenta somos más de 350 profesionales con presencia en 12 ciudades en España (Castelló -sede central-, Barcelona, Madrid, Málaga, Lugo, Burgos y València) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Santo Domingo y Ciudad de México). ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo encargado de la implantación y operación de soluciones de seguridad, participando en todo su ciclo de vida. Tu día a día incluirá: • Implementar y realizar configuraciones avanzadas de las soluciones de ciberseguridad administradas., • Ejecutar cambios técnicos, validaciones y pruebas posteriores a implementaciones o mantenimientos., • Realizar HealthChecks, identificar oportunidades de mejora y emitir recomendaciones técnicas., • Atender y resolver incidentes y tickets de soporte, incluyendo la gestión de casos con fabricantes cuando sea necesario., • Adaptar las configuraciones de las soluciones a los requerimientos y arquitectura., • Brindar apoyo técnico y mentoría a los analistas de primer nivel., • Documentar las actividades, procedimientos y casos técnicos. Te animaremos a hacerte escuchar, a tomar decisiones y a proponer iniciativas porque cualquier idea que nos ayude a trabajar mejor y más organizados siempre será bienvenida. Lo que necesitamos para esta misión • Experiencia mínima de 2 años en soporte técnico, implementaciones, ciberseguridad o servicios gestionados (MSSP, SOC, NOC, etc..) Experiencia significativa en liderazgo técnico en entornos de seguridad gestionada., • Experiencia en administración, configuración y soporte de soluciones de ciberseguridad como EDR, SIEM/XDR, NGFW, WAF, etc.., • Experiencia en gestión y resolución de incidentes técnicos de complejidad media y alta, incluyendo análisis, diagnóstico y aplicación de soluciones., • Participación en actividades de implementación, cambios controlados, hardening y validación de configuraciones en entornos productivos., • Experiencia en interacción con fabricantes o soporte de tercer nivel para escalamiento de casos complejos., • Experiencia en herramientas de gestión de tickets (ZohoDesk, ServiceNow, Jira o similares), • Conocimiento de redes, sistemas operativos (Windows, Linux…) Experiencia en las siguientes plataformas de ciberseguridad: • Firewalls de nueva generación (NGFW)., • Soluciones de seguridad de correo y protección de endpoints. Buscamos personas con voz propia: que propongan, decidan y tengan iniciativa. Aquí tus ideas no se quedan en órbita, se ponen en marcha. Somos un grupo tecnológico con una cultura basada en la transparencia, la confianza y la colaboración. Un lugar donde la tecnología tiene un propósito claro y las personas están en el centro. Crecemos como equipo, compartimos rumbo y damos espacio para que cada persona tenga voz, impacto y autonomía en su trabajo. Y no solo te lo decimos nosotros, contamos con la certificación Great Place to Work desde 2020 y el último año seleccionada entre las Best Workplaces Tech España. Te incorporarás en una empresa con un proyecto ambicioso de crecimiento dentro de un ambiente y cultura dinámica, abierta y en continua evolución. • Modalidad híbrida., • Acceso a plataformas de e-learning (Udemy, Codely, Coursera y Zoho Learn)., • Acceso al Club de descuentos “Por ser Cuatroochenter” para el trabajador y 5 familiares y/o amigos., • Certificaciones pagadas por la empresa., • Acceso a las 480coins., • Retribución competitiva: salario fijo + variable vinculado a tu plan de carrera. xcskxlj Trabajamos con objetivos claros, confianza y espacio para proponer y crecer, dentro de una compañía que sigue expandiéndose sin perder su esencia Si estás interesado o interesada en formar parte de un equipo especializado, con autonomía y dentro de un grupo tecnológico en crecimiento, este es tu sitio. #J-18808-Ljbffr

pOccident que es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Crecimiento, rentabilidad y solvencia. /ppNos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en formar parte nuestro equipo comercial de la Sucursal de strongValencia /strong, donde podrá integrarse en un equipo cohesionado, participativo, y con vocación de servicio. Se ofrece la oportunidad de tener una visión general de todos los productos, características y coberturas que se gestionan en una compañía de seguros, proporcionando conocimientos transversales de gran utilidad en el sector asegurador. /ppTe animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. /pulliTener estudios universitarios: grado Derecho, ADE, Relaciones Laborales, Marketing o similar. /liliExperiencia comercial en banca, sector financiero, consultoría o similar. /liliDominio de paquete Office: Excel, PowerPoint y Outlook. /liliPersona extrovertida, responsable, comprometida y con inquietudes comerciales. /liliCon motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional. /liliCapacidad resolutiva y habilidades comunicativas. /li /ulpstrong¿En qué funciones puedes colaborar? /strong /pulliImpulsar, dinamizar y dirigir la actividad comercial. /liliDirigir la red de corredores asignados hacia los objetivos establecidos. /liliAsegurar la rentabilidad y expansión comercial. /liliProporcionar soporte en todas las áreas de negocio. /liliBanda salarial en función del perfil y experiencia del candidato: fijo entre 27.000€ - 30.000€ brutos anuales y variable nominal entre 15.000€ -18.000€. /liliCompensación comida: 12,10€ diarios de lunes a jueves. /liliFlexibilidad horaria. /lili26 días vacaciones más 4 días libre disposición. /liliNumerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada flexible, posibilidad de renting. /liliUbicación: Gran Vía Marqués del Turia 86, Valencia /liliAdemás, podrás desarrollarte profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el mercado, valorada por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, y una de las empresas líderes en el sector seguros. /liliDesarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. /li /ulpSi tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! /p #J-18808-Ljbffr

En Voltrac, tenemos la misión de reforzar la seguridad alimentaria y la defensa de Europa con un tractor eléctrico autónomo que libere a los agricultores del trabajo más duro y mantenga a los soldados fuera de peligro. La plataforma de 3,5 toneladas se está probando actualmente en viñedos, olivares y cítricos de toda España: visita voltrac para verla en acción. Estamos a punto de escalar la fabricación a 100 unidades anuales y buscamos a la persona adecuada para ayudarnos a construirlo. Si te impulsa la curiosidad, disfrutas resolviendo problemas complejos con personas afines y estás enfocado en generar un impacto duradero y ágil, este es tu lugar. Quiénes somos Voltrac fue fundada por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen en 2024. Francisco construyó aviones supsónicos de hidrógeno en Destinus y eVTOLs de gran capacidad en Volocopter, pero proviene de una familia que fabrica y vende implementos agrícolas en más de 25 países. Thomas aceleraba el aprendizaje automático con GPUs, TPUs y ordenadores cuánticos en Google X, IBM y BMW, y además fundó Extropic en San Francisco, introduciendo los ordenadores termodinámicos, aunque su primer trabajo fue en una granja. Juntos, se propusieron sacudir el mercado compitiendo directamente con los actores establecidos y las startups. En su camino, cuentan con el apoyo de inversores como Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype, que en conjunto han comprometido un total de 9M en financiación. Con esto, pudieron abrir sus instalaciones en Valencia: una nave de 1200 m² con 300 m² de oficina con luz natural y 900 m² de taller. Valencia es votada sistemáticamente como uno de los mejores lugares para vivir en Europa por su bajo coste de vida, su excelente clima y su vibrante centro histórico. El equipo es joven, de orígenes muy diversos y le encanta hacer barbacoas juntos, pero comparten un único objetivo: transformar la agricultura y la defensa de Europa con máquinas que hacen trabajo real. Tareas Construirás, mantendrás y mejorarás los prototipos de Voltrac, y te convertirás en parte del equipo que fabricará hasta 100 unidades al año. Un trabajo variado, integrado en el equipo existente en las instalaciones, con las siguientes tareas: - Fabricar, ensamblar y dar servicio a los subsistemas del tractor. - Apoyar las tareas de integración eléctrica: tendido de arneses, trabajo con conectores y comprobaciones básicas de continuidad (con formación cuando sea necesario). - Diagnosticar problemas durante las operaciones en taller y en campo; colaborar con los ingenieros para identificar causas raíz e implementar soluciones. - Tareas de taller: mantenimiento de herramientas, útiles, consumibles, limpieza y control básico de inventario. - Documentar construcciones, modificaciones y reparaciones para que el sistema sea mantenible a medida que escalamos a producción de bajo volumen. - Lectura y comprensión de planos de fabricación y ensamblaje. - Apoyar los ensayos en campo y otros eventos. Requisitos - Más de 5 años de experiencia como técnico mecánico (automotriz, todoterreno, maquinaria agrícola, equipos industriales o similar). - Capacidad para leer planos técnicos y seguir instrucciones de montaje estructuradas. - Sólidas habilidades prácticas con herramientas: par de apriete, medición, taladrado, sujetadores, alineación y ensamblaje mecánico general. - Mentalidad de seguridad ante todo y disposición para seguir procedimientos (especialmente en torno a sistemas de alta potencia). - Dominio del español; un nivel básico de inglés es útil para la colaboración técnica. - Conocimientos básicos de electrónica (crimpado, conectores, tendido de arneses) y manejo de multímetros. - Carnet de carretillero o experiencia en el manejo de carretillas elevadoras. - Capacidad de soldadura o fabricación. - Comodidad usando rastreadores de incidencias y herramientas de registro sencillas para reportar resultados de pruebas y fallos. - Alta tolerancia a los viajes y comodidad trabajando con poca estructura - Criterio sólido. Altos estándares. Orientación a la acción. Beneficios Ofrecemos una oportunidad única de ver máquinas reales en uso en el campo. Esta oportunidad te acerca lo máximo posible a hacer realidad el futuro. La oferta incluye un salario base muy competitivo, un plan de participación en el capital y ayuda para la reubicación. Lo más importante es que queremos ofrecer beneficios que sean relevantes para ti. ¡Nos encanta saber qué es lo que más valoras!

T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Dentro de la iniciativa de una importante empresa pública se necesita un engineer con fuerte base técnica y mentalidad dirigida a la innovación. Con interés en diseño e implantación de soluciones usando herramientas IA, foco en rendimiento, escalabilidad y delivery. • Integrar IA en ecosistemas empresariales existentes, conectando con APIs, servicios internos y externos., • Desarrollo y terminación de servicios mediante herramientas de generación automático de código., • Coordinar – y formar parte de – equipos técnicos y acompañar y participar en la implementación., • Mantenerse al día con los últimos avances en IA aplicada, • Sólidos conocimientos en desarrollo en Java, .Net, Angular, React, Vue u otros., • Participar en la mejora continua de las herramientas de IA., • Interlocución con diferentes stakeholders, tanto internos como externos (cliente final, partners, etc)., • Experiencia mínima de 4-6 años en desarrollo de software y participación en el delivery de proyectos de desarrollo de software., • Experiencia en soluciones de IA Generativa., • Titulación Superior en Informática o semejante., • Experiencia en metodologías de gestión de proyectos, tanto clásicas como ágiles e híbridas., • Conocimientos en IA (B.DD vectoriales, LLMs, etc.), • Buen conocimiento o certificaciones en prompting Engineer., • Experiencia en participación en ejecución de proyectos tecnológicos., • Conocimientos en SDLC con DevOps, Github, Platform Engineering, observabilidad, builiding blocks tooling, herramientas de compliance SBOM, etc., • Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares y complejos, • Experiencia en entornos cloud., • Curiosidad tecnológica, con mentalidad "maker", • Interés por nuevas herramientas, arquitecturas y diferentes enfoques, • Colaborativo, siempre dispuesto a asumir tareas y liderar cuando sea necesario., • Capacidad para traducir ideas complejas en soluciones prácticas., • Deseables conocimientos de Python., • Experiencia en entornos legacy. Entorno y flexibilidad • Ambiente internacional, dinámico y colaborativo., • T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...)., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • 4 semanas de teletrabajo al año. Desarrollo profesional • Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras., • Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán)., • Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days. Compensación y beneficios • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte)., • Seguro de vida y accidentes. Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal)., • 100% del salario en caso de baja médica. ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! xcskxlj T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. #J-18808-Ljbffr

Voltrac está construyendo tractores eléctricos autónomos para olivares, cítricos, viñedos y otros cultivos de alto valor. Buscamos un segundo Técnico Comercial para convertir el interés en campo en preventas pagadas y ventas completas, introduciendo en el mercado este producto novedoso ya listo para fabricación en serie. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Tareas Serás responsable de tu territorio de ventas y trabajarás directamente con los fundadores, nuestro compañero comercial actual y el equipo de ingeniería. Tu trabajo incluirá: • Identificar y cualificar agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores y empresas de servicios agrícolas., • Cualificar leads fríos y templados procedentes de marketing y de nuestros analistas., • Construir tu propio pipeline mediante llamadas, visitas, referencias, eventos y redes locales., • Crear y gestionar un calendario de demostraciones por toda España., • Realizar demostraciones en campo y explicar el tractor en términos comerciales claros., • Representar a la empresa en ferias y congresos del sector., • Traducir la autonomía, el ahorro en mano de obra y el coste total de propiedad al lenguaje del agricultor., • Hacer seguimiento constante tras cada visita, demostración y evento., • Gestionar oportunidades en el CRM, manteniendo actualizados los próximos pasos, notas y previsiones., • Cerrar preventas pagadas, contratos de compra y despliegues piloto., • Trasladar al equipo las objeciones de clientes, peticiones de funcionalidades e información sobre la competencia. Este es un puesto de campo. Se espera viajar más del 50% del tiempo por toda España. Requisitos Encajas en el puesto si has vendido personalmente equipos o productos técnicos a través de ciclos de venta de varios pasos en mercados nuevos. Idealmente, tienes: • 2-5 años de experiencia en ventas de hardware con ciclos de venta de varios pasos., • Un historial demostrable generando pipeline y cerrando operaciones por ti mismo., • Experiencia vendiendo a agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores o empresas de servicios agrícolas., • Suficiente curiosidad técnica para explicar un producto complejo de forma sencilla., • Disciplina sólida de seguimiento y buenos hábitos con el CRM., • Español nativo e inglés profesional., • Comodidad trabajando en una empresa joven donde no todo está ya construido. Buscamos a alguien que quiera vender. Probablemente no encajas si: • Tus éxitos recientes en ventas vienen principalmente de gestionar a otros comerciales o exclusivamente de leads entrantes., • Tu experiencia comercial se limita al comercio minorista, hostelería, restauración o call center., • No te sientes cómodo vendiendo un producto técnico nuevo en un mercado que aún se está construyendo. Beneficios • Salario base: 30-60k, • Variable: 15k-30k al cumplir objetivos, • Retribución total objetivo (OTE): 45-90k, • Teléfono y portátil incluidos, • Coche y combustible para uso profesional, • Hoteles y dietas cubiertos durante los viajes Estamos listos para fabricar los vehículos. xcskxlj ¿Estás listo para venderlos? #J-18808-Ljbffr

Comercial??FINSAValencia, ValènciaInscribirme a esta ofertaTipo de jornadaCompletaTipo de contratoOtros contratosSalario33.000€ - 38.000€ bruto/añoAnunciado Hace 1d (Publicada de nuevo)CategoríaComercial y ventasEstudios mínimosSin especificarNivelEmpleado/aNúmero de vacantes1Número de inscritos3Tags RelacionadosComercialDescripción del empleoSomos Finsa, productor y proveedor mundial de soluciones en madera. Desde nuestras fábricas y delegaciones comerciales, continuamos creciendo día a día teniendo como guía la sostenibilidad, la innovación y el diseño, gracias al trabajo de las más de 3.000 personas que integran nuestra organización y crecen a nuestro lado. ¿Te apasiona el sector de la cocina y las nuevas tendencias? Conocerás distribuidores, fabricantes, prescriptores y clientes interesadas/os en nuestros productos. Buscamos un perfil dinámico, con gran capacidad de asesoramiento para ayudar a nuestros clientes a potenciar su negocio. Si eres una persona resolutiva, capaz de gestionar incidencias y optimizar rutas con autonomía, y tienes habilidad para transformar el feedback del mercado en información estratégica, queremos conocerte. Valoramos la experiencia comercial, pero también la actitud. Buscamos personas inquietas, con disponibilidad para viajar y con capacidad para relacionarte con distintos perfiles. Si buscas sumergirte en este sector y te motiva el trabajo de campo, ¡es tu oportunidad!Requisitos mínimos· Formación profesional de grado superior (técnico superior) en áreas como gestión de Ventas, Comercio Internaciones.. o titulación universitaria (ADE, Comercio Exterior, Arquitectura Técnica...) · Experiencia comercial al menos de 2 años · Conocimientos de Inglés: capacidad para mantener una conversación fluida y defender el idioma (valorable conocimientos en francés); · Manejo de hojas de cálculo y herramientas ofimáticas, deseable conocimientos de SAP; . Disponibilidad para viajar Se valorará: · Capacidad analítica, Iniciativa, curiosidad, habilidades comunicativas y comerciales; . Actitud proactiva y resolutiva . Atención al detalle y precisión..Conocimientos necesariosgestión de Inscribirme a esta ofertabr#J-18808-Ljbffr

Jornada completa. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Enfermero o Enfermera Especialista en Enfermería del Trabajo para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en la Comunidad Valenciana.Responsabilidades Como parte del equipo sanitario de uno de nuestros centros médicos, te encargarás principalmente de la realización de pruebas en los reconocimientos médicos a personas trabajadoras (extracciones, ECG, audiometrías, espirometrías…), campañas de vacunación, formación, promoción de la salud y gestión junto con el Equipo de Medicina Especialista del Trabajo de la cartera de clientes en tareas de vigilancia de la salud colectiva, así como otras tareas relacionadas con la función de la profesión. Beneficios • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Horario de lunes a viernes de 07:00 a 14:45 con flexibilidad horaria que nos permite la conciliación personal y familiar., • Salario de mercado., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.Requisitos, • Diplomatura o Grado en Enfermería completada u homologada., • Especialidad en Enfermería del Trabajo., • Imprescindible colegiación., • Experiencia previa realizando extracciones. xcskxlj Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales. #J-18808-Ljbffr

Valorable dominio del inglés Posibilidad de formalizar un convenio de prácticas con tu centro educativo. Beca en el Departamento de Administración. Posibilidad de formalizar un convenio de prácticas con tu centro educativo.

Antenista para reparar antena en presupuesto para el seguro - la vall d'uixó (castelló/castellón), Spain. Qué le ocurre a la antena o instalación?: Enderezar antena doblada por el golpe de aire. Preferencia para el servicio: Relación calidad/precio.

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También incluye manipular materiales, preparar componentes para ensamblaje y mantener el orden y limpieza en la zona de trabajo. Se necesita personal con experiencia práctica en talleres o fábricas del sector del metal para tareas de apoyo en la producción. El trabajo consiste en fabricar compon

Qué buscamos? /h3 pBuscamos docente para desarrollar docencia online en la Escuela Superior de Informática, Ciencia y Tecnología, concretamente para el área de Ingeniería de Telecomunicaciones, favoreciendo el aprendizaje integral del estudiante de acuerdo a las competencias profesionales de re