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Marca líder en estimulación acuática y masaje infantil busca profesional para llevar a cabo sesiones del Método Splash con bebés (Estimulación Acuática + Masaje infantil) para su reapertura en el corazón de la Costa del Sol. Se requiere: • Trato agradable, • Proactividad, • Predisposición hacia la venta y orientación a la consecución de objetivos, • Actitud positiva Imprescindible poseer titulación reglada: • Terapia ocupacional, • Fisioterapia pedátrica, • Técnico educación infantil, • Magisterio educación infantil, • Etc.. Se valorará tener conocimiento de idiomas: Inglés Ruso Árabe Otros Idiomas Se ofrece: • Formación a cargo de la empresa, • Aprendizaje y formación en la franquicia número uno de su sector a nivel nacional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la franquicia líder en su sector.
Job Opportunity: Early Years Teacher (Immediate Start) Colegio Internacional Torrequebrada – Benalmádena, Málaga Colegio Internacional Torrequebrada, a leading school in educational innovation and academic excellence, is seeking to immediately appoint an Early Years Teacher to join our international team committed to the holistic development of our students. Main Responsibilities: Plan, deliver, and assess engaging learning experiences tailored to the Early Years stage. Create a safe, inclusive, and stimulating learning environment. Support the emotional, social, physical, and cognitive development of students. Collaborate with colleagues and families to ensure the well-being and progress of each child. Apply a creative and innovative pedagogical approach aligned with the school’s international curriculum and educational vision. Requirements: University degree in Early Childhood Education or equivalent. Advanced level of English (C2 or native); Previous teaching experience in Early Years, preferably in international or bilingual settings. Strong communication skills, creativity, and ability to work collaboratively. Immediate availability. We Offer: The opportunity to join a prestigious international school on the Costa del Sol. A dynamic, innovative, and multicultural working environment. Professional development and continuous training opportunities. Employment conditions in l ine with experience and qualifications.
GoldenSky Real Estate, agencia inmobiliaria especializada en propiedades de lujo en la Costa del Sol, busca una Recepcionista para incorporarse a nuestro equipo presencial en Fuengirola. Si eres organizada, proactiva, multifuncional y tienes inglés avanzado, te estamos buscando. 📌 Lo que ofrecemos: Contrato de media jornada (16h/semana). Sueldo fijo: 550 €/mes (6.600 € brutos anuales). Horario: Lunes, miércoles y viernes: 10:30 a 14:00 Martes y jueves: 17:00 a 19:30 100 % presencial en oficina. Entorno profesional, dinámico y con posibilidades reales de crecimiento. 🛠 Funciones principales: Atención de llamadas, correos y visitas de clientes. Recepción de clientes y gestión de agendas. Coordinación de citas y reuniones del equipo. Soporte administrativo y comercial al departamento de ventas. Gestión de bases de datos y CRM. Colaboración con marketing para preparar material promocional. Adaptarse a las necesidades de la empresa, apoyando en diferentes áreas cuando sea necesario. ✅ (Punto clave para perfil multifuncional) 🔎 Requisitos imprescindibles: Inglés avanzado o bilingüe (indispensable). Experiencia mínima de 1 año como recepcionista, asistente o en atención al cliente. Persona polivalente, resolutiva y proactiva. Manejo de herramientas digitales (correo, agenda, CRM). Buena presencia y excelentes habilidades comunicativas. Residencia cercana a Fuengirola o disponibilidad para desplazarse. 📍 Oficina: Calle Sevilla 13, Fuengirola
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About the job Descripción Desde Mac Hotels, empresa líder en el sector hotelero buscamos incorporar un Subdirector/a comprometido y con experiencia para nuestro Hotel 4* Mac Puerto Marina situado en Benalmádena, Málaga. Su principal cometido, será asistir a la dirección en la operativa diaria del hotel, haciendo una buena gestión de los recursos humanos y materiales, para asegurar experiencias únicas y un servicio excepcional a nuestros huéspedes. Responsabilidades clave: Sustituir al/a la Director/a en su ausencia, asumiendo todas sus responsabilidades. Asegurar los objetivos, las políticas, estrategias y presupuestos establecidos por la empresa. Colaborar en el análisis de la evolución del negocio y proponer mejoras continuas. Supervisar y coordinar la gestión de todos los departamentos del hotel. Participación en la supervisión y evaluación del desempeño de toda la plantilla del hotel. Mantener y fomentar vínculos con clientes. Mantener vínculos con representantes externos en ausencia del director/a. Garantizar el mantenimiento de los estándares de calidad y servicio en todas las áreas del hotel. Asistir a eventos sociales como representante de la empresa en ausencia del Director/a. Asegurar la satisfacción del cliente. Fomentar y participar en iniciativas relacionadas con la Responsabilidad Social Corporativa (RSC). Cumplir con las normas en materia de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales existentes en la empresa. ¿Qué ofrecemos? Formarás parte del equipo directivo, desarrollando tu carrera profesional en un complejo vacacional único y dinámico, conocido por su ambiente familiar. Beneficios exclusivos para empleados: Disfruta de descuentos en nuestros hoteles y restaurantes, así como en una amplia gama de productos y servicios, desde electrodomésticos hasta viajes internacionales. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa, con acceso a planes de formación y crecimiento. Requisitos Requisitos del Candidato Ideal Formación académica: Grado en Dirección Hotelera, Turismo o ADE Formación adicional valorada: MBA, Máster PRL, Revenue Management. Experiencia laboral: De 3 - 5 años en puesto similar. Idiomas: Imprescindible nivel alto de inglés. Valorable conocimientos de otros idiomas. Conocimientos informáticos: Alto nivel de ofimática. Programas de gestión hotelera. Competencias clave: Comunicación efectiva y habilidades interpersonales. Actitud emprendedora e iniciativa. Gestión y resolución de problemas. Planificación y organización. Habilidades de liderazgo, motivación y dirección de personas. Toma de decisiones. Orientación al cliente. Orientación a los resultados. Tipo de contrato: Contrato Fijo Indefinido Salario según valía. 40 horas semanales distribuidas en diferentes turnos. Incorporación inmediata. Department: Management Language required: Spanish The company En Mac Hotels nuestro principal valor son las personas, valorando muy positivamente la actitud y la iniciativa. Ofrecemos las herramientas necesarias para que las personas puedan desarrollarse y obtener el éxito profesional deseado: ·Atraemos y gestionamos el talento. ·Realizamos un proceso de acogida al inicio, cada persona conoce todo lo referente a su puesto. ·Tutorización los primeros días de la incorporación. ·Formación colectiva e individual Interna y Externa. ·Planes de carrera. ·Promociones Internas. ·Comunicación. Si te identificas como una persona Proactiva (SI siempre te marcas objetivos y metas, tienes actitud mental positiva, te motiva motivar a los demás y siempre estás en continuo aprendizaje….) y quieres formar parte del equipo Mac, envíanos tu CV. En nuestros hoteles... Hacemos realidad las vacaciones perfectas en el Mediterráneo. Hoteles en Mallorca y Costa del Sol. Ahora, también en Zaragoza. Próximamente, Punta Cana. Nuestra esencia es la hospitalidad mediterránea, donde el dinamismo se encuentra con la frescura, el compromiso se refleja en cada detalle y la transparencia es la clave de nuestra experiencia. #MacHotels #MediterraneanHospitality
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