Trabajos dejar un en L'Antiga Esquerra De L'EixampleCrear alertas

Estoy buscando a alguien que pueda quitar el papel pintado de una habitación de aproximadamente 20m2 y dejar las paredes listas para pintar.No hay humedad visible, pero las paredes podrían necesitar un lijado ligero y limpiarse bien las superficies.Agradezco experiencia previa con papeles vinílic

Estoy buscando a alguien para encargarse de la retirada de muebles viejos y enseres voluminosos de mi hogar.El trabajo consiste en recoger todo lo que ya no uso, cargarlo y llevarlo a un punto de reciclaje o al vertedero autorizado.También es importante ordenar la zona para dejar el espacio limpio.

Busco un servicio para recoger y eliminar escombros y mobiliario no deseado de mi casa.El objetivo es dejar todo limpio y listo para la mudanza o renovación.Preferiría que el profesional venga con una furgoneta adecuada y equipo para mover objetos pesados, además de entregar un recibo de eliminac

Estoy buscando a alguien para retirar y despejar objetos y muebles viejos de mi piso.El trabajo incluye cargar todo en un camión, transportar a un punto de reciclaje autorizado o su vertido adecuado, y dejar el espacio limpio.No hay piezas extremadamente pesadas, pero sí varios sofás, camas y caj

Busco a alguien con experiencia en montaje de muebles para armar un kit de litera y colocación de cabecero en una habitación. El trabajo incluye revisar los componentes, seguir las instrucciones del fabricante y dejar el área limpia al terminar. Tengo las piezas numeradas y las herramientas bási

Hola, busco a alguien para pintar un mueble de madera que tengo en mi salón.Es un mueble antiguo con acabado oscuro y quiero aclararlo a un tono nogal ligero o blanco con acabado liso.El trabajo requiere lijar ligeramente la superficie, aplicar imprimación y dos capas de pintura/plástico, y dejar

Estoy buscando a alguien con experiencia en bricolaje para desatascar una tubería de la cocina. Preferiría que traiga herramientas adecuadas y que verifique posibles daños en la tubería. Hablo español y necesito un profesional fiable que pueda empezar en la mañana y dejar todo limpio al termin

Busco a alguien para devolver la tierra de mi jardín y dejar un terreno uniforme.El trabajo incluye quitar tierra sobrante, alisar con rastrillo y nivelar para que esté preparado para plantar.No se requiere maquinaria pesada; preferiría herramientas básicas y experiencia en jardinería.El jardí

Hola, busco a alguien para desnegar y limpiar la entrada y un pequeño sendero del jardín de mi casa.Ha habido varias tormentas y se ha acumulado nieve y hielo, por lo que necesito a alguien que pueda retirar la nieve, esparcir sal o arena para evitar resbalones y dejar el área segura para salir.P

Busco un/a profesional para tondre la pelouse en mi jardín de tamaño pequeño.Quiero que se encargue de cortar el césped, recoger el recorte y dejar el área limpia.Ideal si puede viajar a mi vivienda en el barrio de Las Rozas y traer su propia equipo de cortacésped.Preferiría primera visita pa

Busco a un jardinero para cortar la hierba de mi jardín de aproximadamente 80m2.El césped está relativamente plano y requiere un mantenimiento básico: quitar bordes, recoger hojas sueltas y dejar el área limpia.Favor de traer su propio equipo y gasolina si es necesario.Indicar experiencia previ

❌ No es un empleo ✅ Es tu oportunidad de emprender con apoyo real Si quieres dejar de buscar trabajo y empezar a construir tu propio proyecto , esto te interesa. En Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. Buscamos: Personas con ambición y mentalidad empresarial Perfil comercial o con ganas de desarrollarlo Capacidad de organización y liderazgo Motivación por crecer y escalar un negocio Lo que marca la diferencia: Leads cualificados cada mes Estrategia digital que genera oportunidades reales Acompañamiento continuo (no estás solo) Formación completa desde el día 1 ️ Modelo estructurado y optimizado No necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. Si quieres construir algo propio, hablemos. Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas

Sobre Enso En Enso no solo creamos habitaciones. Diseñamos hogares donde las personas que conoces hoy se convierten en conexiones para toda la vida. Desde Barcelona hacia Valencia, Madrid y Lisboa, estamos creciendo rápido y buscamos a alguien que crezca con nosotros. No buscamos un título perfecto. Buscamos talento real. Creativo, resolutivo, con ojo estético y ganas de dejar huella. El rol Este rol tiene una base fuerte en diseño, pero va mucho más allá. Buscamos a alguien creativo, resolutivo y con buen ojo estético, que disfrute dar vida a ideas visuales, pero que también quiera involucrarse en distintas áreas de marketing: campañas, contenido, marca, comunicación y todo lo que ayude a que Enso se vea, se sienta y se viva mejor. El nivel y la compensación dependerá de tu experiencia y de lo que puedas demostrar, no de tu CV. Trainee: 750 € brutos/mes Si entras en nivel inicial pero demuestras autonomía y criterio, la progresión es rápida y real. ¿Qué harás? Diseñar piezas para redes, web, campañas y materiales comerciales Mantener y actualizar la web y landings Apoyar acciones de branding y captación Proponer ideas, testearlas y ejecutarlas sin esperar que te lo pidan Colaborar con growth y ventas para que lo que se ve esté alineado con lo que se vende Traer referencias, tendencias y criterio estético al equipo ¿Qué buscamos? Alguien con fuerte en diseño que también se mueve bien en marketing Portfolio o trabajos previos indispensable Ojo estético y sensibilidad de marca Buena redacción y comunicación Capacidad de ejecución rápida y ordenada Inglés fluido Mentalidad analítica y orientación a resultados Puntos extra si... Editas video (CapCut, Adobe, AI tools) Te sientes cómodo/a frente a cámara Sabes contar historias que hagan parar el scroll ¿Qué ganas tú? Entorno creativo, ágil y cero corporativo Alta autonomía y ownership real desde el primer día Impacto directo en marca y negocio Aprendizaje transversal en marketing, diseño y producto Oficinas en el centro de Barcelona Formar parte de un equipo donde la amistad, el trabajo en equipo y la misión van de la mano

Empresa farmacéutica líder internacional. Nuestra misión es descubrir nuevas formas de mejorar y prolongar la vida de las personas. Utilizando nuestras propias investigaciones, desarrollamos medicamentos innovadores en áreas terapéuticas como: cardiometabólica, oftalmología, respiratoria, neurociencia, dermatología e inmunología y oncología. Estamos aquí para servir a las personas, las comunidades y los pacientes. Al reimaginar la medicina, continuaremos transformando las vidas de millones de personas. Es nuestro propósito el que nos impulsa, que nos inspira, eso nos desafía. Y es por eso que nunca nos rendiremos. Programa Ubloom Programa de prácticas pensado para que los estudiantes puedan aprender de sus primeras experiencias profesionales, donde puedan descubrir nuestra aspiración y qué nos impulsa a reimaginar la medicina. Buscamos incorporar a nuestro departamento de Medical Affairs , en el área terapéutica de Hematología , a una persona que quiera crecer desde una visión transversal y estratégica, y que busque aportar sus ideas y aprender de la mano de profesionales de distintas disciplinas del sector, contribuyendo a comunicar los datos de nuestros productos y acercar la innovación terapéutica al mayor número de hematólogos y pacientes posibles. ¿Estás preparado para empezar una nueva etapa llena de retos y aprendizajes? ¡Novartis es tu lugar! Prepárate para embarcarte en una nueva aventura en la que te ayudaremos a descubrir tus propios límites y superarlos, en la que puedas aprender tanto de la industria como de la gente que te rodee, y te ayudemos a desarrollar tus habilidades y competencias. Prepárate para dejar huella. ¿Qué perfil buscamos? Graduado/a en Grado de Ciencias de la Salud (Farmacia, Biotecnología, Biomedicina, Biología, Bioquímica, Medicina, Inmunología...) . Estudiante de Máster o Doctorado relacionado con el sector o con las prácticas a desarrollar ( Biomedicina, Medicina, Ciencias de la Salud... ). Disponibilidad para firmar convenio de prácticas de mínimo 6 meses . Muy valorable posibilidad de prorrogar hasta los 12 meses. Nivel de español e inglés alto demostrable, escrito y hablado. Dominio avanzado del paquete ofimático y herramientas digitales. Disponibilidad de incorporación a jornada completa. ¿Qué funciones realizarás? Conocer en profundidad la parte operativa de un departamento médico en la industria farmacéutica. Participar en programas de comunicación tanto interna como externa. Dar soporte al equipo médico en la ejecución de los planes de acción previstos en el plan de estrategia de la marca. Análisis y seguimiento del impacto de la actividad en los clientes y de las acciones propuestas. Involucración y colaboración en proyectos cross-funcionales a través del contacto con otros departamentos clave. Junto con el Medical Team, dar soporte a proyectos y estudios de investigación. Revisión de material científico. Soporte a las diferentes figuras del departamento médico, fundamentalmente Medical Lead y MSL. Participar y hacer follow-up de procesos internos al departamento médico. Briefings de seguimiento periódicos con el equipo y otros. Asistencia a formaciones internas y externas para aumentar el conocimiento científico. Posibilidad de liderar y coliderar proyectos. Posibilidad de asistir a congresos nacionales según agenda y disponibilidad. Tramitación y gestión de documentación burocrática en plataforma propia. ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo mixto : combinación entre presencialidad en las oficinas de Barcelona y teletrabajo. Jornada completa en horario de prácticas flexible, de lunes a viernes, de 8:30-9:00 a 17:30-18:00 horas, según convenio de prácticas. Prácticas remuneradas de 969,39 euros brutos mensuales . Duración de 6 meses iniciales, con posibilidad de extensión hasta los 12 meses. Programa de formación inicial , tutorización y mentorización continua por parte de profesionales especializados, con seguimiento constante del equipo de RRHH. Incorporación a partir de octubre de 2026.

En Hanbai estamos colaborando con Nesa World en la búsqueda de su próximo KAM para llevar la zona de Barcelona. Sobre NESA WO RLD En NESA WORLD somos líderes en tecnología médica de microcorrientes para la neuromodulación no invasiva del sistema nervioso autónomo. Innovamos para mejorar la calidad de vida de los pacientes a través de la ciencia y la tecnología más avanzada. Actualmente estamos en pleno proceso de expansión internacional y buscamos talento con "salsa", iniciativa y una mentalidad orientada al cambio y a las nuevas tecnologías. Si eres una persona proactiva, te apasiona la venta consultiva de calle, te entusiasma la inteligencia artificial y quieres dejar tu huella en el crecimiento de una compañía en plena expansión... ¡Te estamos bu scando! Misió n del Puesto Como Key Account Manager (KAM) para Barc elona, tu principal objetivo será la captación activa de nuevo negocio, abriendo mercado en clínicas de fisioterapia, centros sanitarios, psicólogos y logopedas. Tu rol combinará la venta de nuestros dispositivos médicos de vanguardia con el impulso estratégico de nuestra línea de consumibles rec urrentes. Tus Principales Funciones y Responsabilidades Prospección y Ca ptación Activa: Realizarás un fuerte trabajo de campo ("calle" y puerta fría) para identificar y captar nuevas clínicas y centros sanitarios. Ciclo de Venta Completo: Gest ionará s todo el funnel comercial, desde el contacto inicial y el agendamiento de demostraciones de producto (demos presenciales) hasta la negociación, el cierre y el envío de p resupuestos. Venta Recurrente (Cross-selling): Fomentarás e impulsarás la venta de nuestros consumibles asociados en los cliente s de cartera. Gestión d e Leads y Reporte: Harás el seguimiento de los leads cualificados que te prop orcionará n uestro call center e iniciativas de marketing, registrando toda tu actividad de forma rigur osa en el CRM. Autonom ía y Planificación: Organizarás tu agenda semanal de visitas y reportarás tus expectativas de cierre directamente al Jefe de Ventas Nacional Iberia, participando activamente en las reuni ones de equipo. ¿Qué Buscamos en Ti? (Requisitos) Perf il Comercial "Hunter": Buscamo s profesionales de la venta consultiva pura, con alta r esiliencia y empatía. No requerimos experiencia previa en el sector ho spitalario o sanitario. Valoramos muy positivamente la experiencia previa en sectores competitivos como seguros, automoción , servicios, etc. Mentalidad Tecnológica: Debes sentirte cómodo/a utilizando herramientas digitales en tu día a día (CRM) y estar abierto/a al uso de Inteligencia Artificial (ChatGPT, Claude) como soporte diario a tu gestión comercial. Competencias Bla ndas (Soft Skills)Gran capacidad de aprendizaje y retención (para dominar el funcionamiento y las ventajas de nuestro dispositivo médico) Comunicación directa, honesta y transparente ("línea recta") Flexibilidad y adaptabilidad a entornos dinámicos y de rápido crecimiento. Compromiso, honestidad y capacidad para asumir errores y aprender de ellos) ¿Qué Ofrecemos? Remuneración acorde al rol + comisiones por venta y cumplimiento de objetivos. Herramientas de Trabajo Premium. Vehículo de empresa I Tarjeta de empresa para gastos de representación, kilometraje y dietas I Teléfono móvil y ordenador portátil. Formación Compl eta a Cargo de la Empresa: Onboarding intensivo de 4 semanas. Incluye una primera semana presencia l en nuestras oficinas de San Sebastián (País Vasco) con el CEO y Director Comercial, formación con tu jefe directo y acceso a nuestro campus virtual y herramientas exclusivas basadas en IA (GPT interno con d ocumentación médi ca) Cultura y Flexibilidad: Formarás parte de un equipo joven, altamente tecnológico, donde se valora la autonomía en la gestión de tu agenda y el balance vida-trabajo basado en la confianza mutua.

¿Buscas liderar el éxito de grandes marcas globales de BPO/Contact center? ¡En Konecta, el talento marca la diferencia y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! No solo gestionamos servicios; transformamos la experiencia de cliente a escala mundial, por eso, buscamos un/a Líder de Cuenta Estratégica , una Gran Cuenta, para nuestro Hub de Llacuna (Poblenou) . Alguien que no solo entienda los datos, sino que sepa contar la historia que hay detrás de ellos y convertirlos en rentabilidad y excelencia. Como Account Manager , tu misión no es solo mantener el servicio, es elevarlo. Es un rol de Dirección que implementa los conocimientos, herramientas, habilidades y técnicas de los distintos equipos de forma precisa y proactiva, en cada momento, para incrementar el éxito en un proyecto bajo la perspectiva de mejora continua de la entrega del servicio, así como a la satisfacción de las expectativas y requerimientos del cliente. Tu Impacto en el Tablero Estratégico Como responsable máximo/a de la cuenta, serás la pieza central para elevar el servicio bajo una perspectiva de mejora continua y excelencia operativa. Tus misiones principales serán: Visión y Gestión 360º: Liderar el ciclo de vida completo del servicio, desde la implementación (Go-live) hasta la consolidación y optimización de procesos. Gestión de P&L: Asumir el control exhaustivo de costes, márgenes y KPIs financieros. No solo reportarás números, sino que los optimizarás para garantizar la rentabilidad. Partner Estratégico: Actuar como nexo principal entre el cliente y los equipos operativos, Liderazgo Inspirador: Dirigir a mandos intermedios y equipos multidisciplinares de más de 350 personas, empoderándolos en un entorno de alto rendimiento. Impulso de Innovación: Detectar tendencias de mercado y oportunidades de mejora para mantener la ventaja competitiva de la cuenta. ADN Innovador : Curiosidad constante por la tecnología aplicada al BPO y capacidad para liderar procesos de cambio. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos a un profesional con agilidad mental, mentalidad de crecimiento y una fuerte orientación a resultados. Experiencia: Trayectoria sólida (mínimo 3 años) en posiciones de Dirección como Business Manager, Ops Manager o Service Manager dentro del sector BPO / Contact Center . Formación: Grado en ADE, Ingeniería, Marketing o Gestión de Proyectos. Conocimientos Técnicos: Dominio real de control de costes, análisis de rentabilidad, gestión de riesgos y metodologías de proyectos (alcance, cronograma y calidad). Soft Skills: Comunicación con intención, resiliencia, negociación de alto nivel y toma de decisiones ágiles. Idioma: se valorará positivamente nivel de inglés B2, capaz de defender estrategias con solidez Por qué Konecta es tu siguiente gran paso Te ofrecemos una plataforma de crecimiento en un entorno exigente pero altamente estimulante: Estabilidad : Contrato indefinido desde el primer día. Work-Life Balance: Horario de oficina de lunes a jueves (09:00h a 18:00h) y viernes intensivos (08:00h a 15:00 h). Ubicación: Oficinas en el corazón tecnológico de Barcelona ( Llacuna, Poblenou ). Crecimiento sin Límites: Acceso a proyectos internacionales con las marcas más influyentes y formación continua. Beneficios adicionales: Salario competitivo, teléfono móvil y porcentaje sobre objetivos. ¿Aceptas el desafío? Si estás listo para dejar huella en una multinacional líder, inscríbete ahora y hablemos de tu futuro.

En MBC, firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, transformamos organizaciones a través del poder del dato. ¿Te apasiona convertir la información en decisiones que marcan la diferencia? Este es tu momento. 👥 Cómo tu talento transforma va a transformar al equipo MBC Data En MBC Data, somos más de 175 profesionales que combinamos analítica avanzada con visión de negocio. Nuestro propósito: diseñar soluciones informacionales que generen valor real. Lo hacemos desde cinco dimensiones clave: • Modelado del dato, • Reporting, • Inteligencia de negocio, • Data Governance, • Estrategia y transformación 🎯 ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? Buscamos talento con visión, curiosidad y ganas de crecer. Estos son los requisitos clave: • Que tengas entre 2 y 4 años de experiencia en proyectos de Data & Analytics, preferiblemente en servicios financieros, • Experiencia en herramientas de reporting como Power BI o Tableau, • Conocimiento práctico de Snowflake y DBT, • Experiencia colaborando con áreas de negocio y usuarios para recoger requerimientos y entregar soluciones de valor, • Nivel mínimo B2 de inglés 💼 Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella • Trabajarás con personas brillantes y cercanas, con el respaldo de la empresa y el acompañamiento de managers y líderes., • Tendrás un plan de carrera ambicioso, con evaluaciones semestrales que impulsan tu desarrollo., • Disfrutarás de autonomía, exposición a clientes y oportunidades reales de liderazgo., • Un sistema de evaluación transparente, con reglas claras desde el inicio., • Cultura centrada en las personas, el respeto medioambiental, el impacto social y la igualdad de género., • Pasión por los resultados y por generar soluciones que marcan la diferencia., • Proyectos con clientes Tier1, donde aportarás valor desde el primer día. 🎁 Tu desarrollo, nuestra prioridad: descubre lo que MBC tiene para ti 🌟 Crece, aprende y lidera • Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño., • Formación en herramientas digitales (Data, IA…)., • Programa internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales., • Mentoring personalizado para maximizar tu potencial., • Exposición a clientes del IBEX 35. 💡 Beneficios que marcan la diferencia • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Internet gratuito., • Ayuda al deporte., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos., • Acceso a TherapySide, plataforma de bienestar. 🤝 Una cultura que te impulsa • Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología., • Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. 📩 ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si te apasiona el mundo del dato, la consultoría y el impacto real en clientes… Únete a MBC y haz historia en el mundo de los datos. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Account Executive Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. En Eholo estamos transformando el sector de la psicología mediante nuestro software de gestión integral, diseñado para facilitar la gestión de consultas y terapias, liberando a los profesionales para que puedan centrarse en lo más importante: el bienestar de sus pacientes. Buscamos un/a Account Executive apasionado/a por las ventas, con ganas de desarrollarse profesionalmente en un entorno startup tecnológico en pleno crecimiento, y contribuir directamente al éxito comercial de Eholo. Nuestra empresa tiene su sede en las oficinas del Tecnocampus de Mataró, en un entorno innovador donde conviven startups y talento joven. Ofrecemos un modelo híbrido con dos días de teletrabajo por semana, y formarás parte de un equipo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, donde tus ideas y contribuciones tienen un impacto directo. Responsabilidades • Generar y gestionar una cartera de clientes potenciales en el sector de la psicología y la salud mental., • Identificar y comprender las necesidades de los clientes para ofrecer soluciones personalizadas., • Realizar presentaciones y demostraciones del software, destacando sus características y beneficios., • Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes y colaboradores., • Alcanzar y superar objetivos de ventas mensuales y trimestrales., • Colaborar con los equipos de marketing y desarrollo de producto para mejorar la propuesta de valor., • Participar en eventos del sector y mantenerse actualizado/a sobre tendencias relevantes. Requisitos • Experiencia previa como Account Executive, idealmente en startups tecnológicas o entornos SaaS B2B., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Empatía y orientación al cliente, con capacidad para construir relaciones a largo plazo., • Capacidad de trabajo autónomo y en equipo., • Rapidez de aprendizaje sobre nuevos productos y tecnologías., • Pasión por la salud mental y la tecnología., • Nivel avanzado de catalán, castellano e inglés; otros idiomas serán valorados. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional acelerado: Desarrolla tu carrera en una startup innovadora en expansión, asumiendo responsabilidades desde el primer día y con oportunidades reales de progreso., • Equipo de alto rendimiento: Forma parte de un grupo eficiente, colaborativo y motivado, donde tu contribución tiene un impacto tangible en el éxito de la empresa., • Ambiente joven y dinámico: Trabaja en un entorno flexible y estimulante, que fomenta la iniciativa, la creatividad y el aprendizaje continuo., • Beneficios competitivos: Salario atractivo y paquete de beneficios alineado con la importancia de la posición., • Modelo híbrido: Dos días de teletrabajo por semana desde nuestras oficinas en Tecnocampus Mataró., • Impacto directo en el crecimiento de la empresa: Tu trabajo tendrá un efecto tangible en la expansión de Eholo, contribuyendo al éxito comercial y al desarrollo del producto en un mercado en crecimiento., • Flexibilidad y bienestar laboral: Además del modelo híbrido, enfatizar la cultura de apoyo y equilibrio entre vida laboral y personal puede ser muy atractivo. xqziphu Si quieres formar parte de un equipo apasionado, impulsar el crecimiento de una startup innovadora y dejar tu huella en el sector de la psicología, ¡queremos conocer tu perfil! Contacto: Web:

En SEDATEX te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un departamento transversal, donde podrás desarrollar tu perfil profesional desde una visión 360º: desde la observación del mercado y tendencias, hasta el asesoramiento al cliente y el análisis del rendimiento de producto. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Como Product buyer & Fashion Consultant, participarás de forma activa en decisiones relacionadas con colecciones, comportamiento de cliente, selección de referencias y seguimiento de ventas, formando parte real del equipo que conecta diseño, estrategia y mercado. Tus retos! Producto y Compra • Seleccionar tejidos, colores y diseños con visión de mercado y cliente., • Participar en el desarrollo y la negociación de la compra de la colección de tejidos., • Apoyar en tareas relacionadas con presentaciones de colección, visitas, ferias y lanzamientos. Cliente y Asesoramiento • Estudiar el historial de compras de los clientes para identificar patrones y oportunidades., • Colaborar en la creación de propuestas personalizadas, catálogos y enfoque de venta., • Aportar ideas sobre productos que pueden encajar con mercados específicos o segmentos de cliente. Si te interesa la moda, buscamos: • Estudiante de últimos cursos o recién titulado/a en Diseño de Moda, Marketing, ADE, Comercio Internacional u otro afín., • Interés genuino por unir diseño, negocio y análisis de mercado., • Capacidad para trabajar con datos y con criterio estético a la vez., • Habilidad para comunicar ideas y sensibilidad por las tendencias., • Conocimiento básico de herramientas como Excel, PowerPoint y Illustrator o Photoshop. (valorado)., • Nivel medio de inglés o superior (valorable otros idiomas). Únete a una empresa sólida que apuesta por la innovación y el crecimiento, impulsada por un equipo joven, comprometido y con talento. Te ofrecemos: Contrato en prácticas con posibilidad de pasar a formar parte estable del equipo. • Estabilidad laboral en una empresa sólida y en constante evolución., • Ambiente de trabajo colaborativo, donde se valora tanto la experiencia como las nuevas ideas., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Proyectos desafiantes y con impacto, donde podés crecer y dejar tu huella., • Compromiso con la innovación y la mejora constante., • Valores humanos y cercanía, fomentando el respeto, la inclusión y el trabajo en equipo., • Horario flexible, • jornada intensiva los viernes ¡Queremos conocerte! No dudes en inscribirte y formar parte de este proyecto. Creemos en la diversidad: fomentamos un entorno laboral inclusivo y respetuoso. xqziphu Esta oferta está abierta a todos los perfiles sin distinción de género, edad, origen, orientación o identidad.

❌ No es un empleo ✅ Es tu oportunidad de emprender con apoyo real Si quieres dejar de buscar trabajo y empezar a construir tu propio proyecto, esto te interesa. En Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. Buscamos: • Personas con ambición y mentalidad empresarial, • Perfil comercial o con ganas de desarrollarlo, • Capacidad de organización y liderazgo, • Motivación por crecer y escalar un negocio Lo que marca la diferencia: 🔥 Leads cualificados cada mes 📈 Estrategia digital que genera oportunidades reales 🤝 Acompañamiento continuo (no estás solo) 🧠 Formación completa desde el día 1 🏗️ Modelo estructurado y optimizado 💡 No necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. 👉 Si quieres construir algo propio, hablemos. 🌐 Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas

Es tu oportunidad de emprender con apoyo real.Si quieres dejar de buscar trabajo y empezar a.En Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes.Personas con ambición y mentalidad em

Buscamos a la persona que liderará la próxima etapa de una fundación de referencia en el ecosistema de innovación e impacto social en España. Una organización consolidada, con un proyecto maduro y un equipo comprometido, que afronta una nueva fase de crecimiento estratégico y consolidación del modelo.Por motivos de confidencialidad, compartiremos el nombre de la fundación en la primera entrevista con las candidaturas preseleccionadas.Misión del rolLiderar la estrategia, la gestión operativa y las relaciones institucionales de la fundación, reportando directamente a Presidencia . La persona seleccionada será responsable de articular la visión, ejecutar el plan estratégico y consolidar a la fundación como referente del ecosistema de impacto.Responsabilidades principalesEstrategia y gobernanzaEjecutar y evaluar el plan estratégico de la fundación en alineación con el Patronato.Garantizar la sostenibilidad económica y el cumplimiento de la misión social.Reportar periódicamente al Patronato sobre resultados, impacto y riesgos.Liderazgo de equipoDirigir un equipo multidisciplinar y consolidar una cultura de alto rendimiento con propósito.Desarrollar talento interno y atraer los perfiles clave para la siguiente fase de crecimiento.Relaciones institucionales y fundraisingRepresentar a la fundación ante administraciones públicas, empresas, inversores y medios.Liderar la estrategia de captación de fondos (patrocinios, subvenciones, filantropía, inversión de impacto).Consolidar y ampliar alianzas estratégicas con corporaciones y actores clave del ecosistema.Operaciones e impactoSupervisar los programas y áreas operativas Asegurar los sistemas de medición y reporting de impacto social y ambiental.Garantizar la excelencia financiera, legal y de cumplimiento.Perfil que buscamosExperiencia profesional+10 años de experiencia directiva, idealmente combinando sector privado y organizaciones del tercer sector, impacto social o fundaciones.Experiencia contrastada en gestión de equipos, P&L y dirección estratégica de organizaciones de tamaño medio.Experiencia en relaciones institucionales con administraciones, corporaciones e inversores.FormaciónTitulación universitaria superior (ADE, Derecho, Economía, Ciencias Sociales o afines).Se valorará MBA, máster en gestión no lucrativa, impacto social o similar.IdiomasCastellano y catalán nivel nativo o profesional avanzado.Inglés nivel alto (C1) — imprescindible para relaciones internacionales.Competencias claveVisión estratégica y capacidad de ejecución.Liderazgo inspirador, cercano y orientado al desarrollo de personas.Excelentes habilidades de comunicación y representación institucional.Inteligencia relacional y capacidad de articular stakeholders diversos.Sensibilidad por el impacto social y el emprendimiento.Qué ofrecemosPosición estratégica con alto impacto y visibilidad en el ecosistema de innovación social.Proyecto consolidado, con equipo comprometido y apoyo del Patronato.Paquete retributivo competitivo en el tercer sector .Modelo de trabajo híbrido con base en Barcelona.Autonomía real para liderar la organización y dejar huella en un proyecto con propósito.Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional.Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? INGENIERO/A CALIDA - PPAP | 6 MESES + Prórroga • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, • Duración del proyecto: 6 meses + prórroga, • Horario: jornada completa de 8h a 17h o de 9h a 18h., • Modalidad presencial en Polinya (Barcelona) ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión Como Ingeniero/a de Calidad PPAP, garantizarás el cumplimiento de los requisitos de calidad del cliente durante la industrialización de nuevos proyectos, gestionando la documentación APQP/PPAP y la validación de procesos. Los retos a los que te enfrentarás: • Desarrollarás la documentación APQP-PPAP para el proyecto., • Generarás la documentación de calidad asociada., • Validarás los procesos, así como la ejecución de las auditorías internas para la verificación de los procedimientos de trabajo., • Propondrás acciones correctivas y preventivas., • Elaborarás informes., • Participarás en reuniones con cliente y proveedores. Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • 3-5 años de experiencia en gestión de PPAP y APQP (requisito indispensable), • Nivel alto de Excel., • Inglés mínimo B2 - C1. Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? INGENIERO/A CALIDA - PPAP | 6 MESES + Prórroga • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, • Duración del proyecto: 6 meses + prórroga, • Horario: jornada completa de 8h a 17h o de 9h a 18h., • Modalidad presencial en Polinya (Barcelona) ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión Como Ingeniero/a de Calidad PPAP, garantizarás el cumplimiento de los requisitos de calidad del cliente durante la industrialización de nuevos proyectos, gestionando la documentación APQP/PPAP y la validación de procesos. Los retos a los que te enfrentarás: • Desarrollarás la documentación APQP-PPAP para el proyecto., • Generarás la documentación de calidad asociada., • Validarás los procesos, así como la ejecución de las auditorías internas para la verificación de los procedimientos de trabajo., • Propondrás acciones correctivas y preventivas., • Elaborarás informes., • Participarás en reuniones con cliente y proveedores. Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • 3-5 años de experiencia en gestión de PPAP y APQP (requisito indispensable), • Nivel alto de Excel., • Inglés mínimo B2 - C1. Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? INGENIERO/A CALIDA - PPAP | 6 MESES + Prórroga • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, • Duración del proyecto: 6 meses + prórroga, • Horario: jornada completa de 8h a 17h o de 9h a 18h., • Modalidad presencial en Polinya (Barcelona) ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión Como Ingeniero/a de Calidad PPAP, garantizarás el cumplimiento de los requisitos de calidad del cliente durante la industrialización de nuevos proyectos, gestionando la documentación APQP/PPAP y la validación de procesos. Los retos a los que te enfrentarás: • Desarrollarás la documentación APQP-PPAP para el proyecto., • Generarás la documentación de calidad asociada., • Validarás los procesos, así como la ejecución de las auditorías internas para la verificación de los procedimientos de trabajo., • Propondrás acciones correctivas y preventivas., • Elaborarás informes., • Participarás en reuniones con cliente y proveedores. Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • 3-5 años de experiencia en gestión de PPAP y APQP (requisito indispensable), • Nivel alto de Excel., • Inglés mínimo B2 - C1. Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Si te apasiona el entorno industrial, tienes experiencia en gestión técnica de talleres, mantenimiento o postventa, y buscas un reto donde dejar huella, ¡nos encantaría conocerte!Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversida

Lidera el futuro de las proteínas vegetales. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. En Elian Barcelona estamos construyendo una de las plataformas de producción de proteínas de soja no transgénica (Non-GMO) más innovadoras de Europa. Tras el éxito de la puesta en marcha de nuestra planta de molienda de soja, iniciamos ahora la Fase 2 de nuestro proyecto industrial: una inversión estratégica que convertirá a Elian en un referente europeo en la producción de Concentrados de Proteína de Soja (SPC) y Proteínas de Soja Texturizadas (TSPC) para los mercados de alimentación humana y nutrición animal. Buscamos un/a Director/a de Desarrollo de Producto que lidere el desarrollo técnico, la industrialización y la innovación de esta nueva planta. Se trata de una oportunidad única para incorporarse al proyecto antes de la puesta en marcha de la nueva instalación y participar activamente en su diseño, comisionado, arranque y optimización, construyendo además la estrategia de innovación de producto a largo plazo. ¿Cuál será tu misión? Serás el referente técnico en el desarrollo de productos SPC y TSPC, actuando como nexo entre Operaciones, Ingeniería y el equipo Comercial. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Liderar el desarrollo e industrialización de nuevos ingredientes proteicos, desde planta piloto hasta producción industrial., • Participar activamente en el diseño, comisionado, puesta en marcha y optimización de la nueva planta., • Desarrollar soluciones innovadoras para los sectores de alimentación humana y nutrición animal., • Trabajar junto a clientes y al equipo comercial para transformar las necesidades del mercado en soluciones industriales escalables., • Colaborar con Ingeniería en el diseño y mejora continua de procesos e instalaciones., • Crear plataformas de producto que combinen excelencia técnica, eficiencia industrial y valor para el cliente. ¿Qué buscamos? Buscamos un líder técnico con una sólida trayectoria industrial y pasión por la innovación. Valoraremos especialmente: *Más de 15 años de experiencia en proteínas vegetales, ingredientes alimentarios o procesamiento de oleaginosas. • Experiencia demostrada en el desarrollo y fabricación de Concentrados de Proteína de Soja (SPC)., • Amplios conocimientos en extrusión y texturización de proteínas vegetales (TSPC/TVP)., • Experiencia en el diseño, puesta en marcha, escalado u optimización de plantas industriales., • Capacidad para colaborar directamente con clientes y transformar sus necesidades en soluciones de producto comercialmente viables., • Habilidades de liderazgo, gestión de proyectos y trabajo transversal., • Dominio de inglés y español. ¿Por qué unirte a Elian? Esta posición representa mucho más que un puesto de desarrollo de producto. Tendrás la oportunidad de construir desde sus inicios una de las plataformas industriales de proteínas vegetales más avanzadas de Europa, formando parte de un proyecto internacional ubicado en Barcelona. Si te apasiona la innovación, el entorno industrial y quieres dejar tu huella en el futuro de la alimentación sostenible, queremos conocerte. xqziphu Únete a Elian y ayúdanos a impulsar la próxima generación de ingredientes proteicos sostenibles.

¿Quieres crecer en un entorno Innovador, Sostenible, Seguro y Colaborativo? ¡Esta es tu oportunidad para dar el salto que estabas esperando! Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Estamos buscando un Junior Engineer con ganas de aprender y desarrollarse en una carrera con proyección. Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa líder en el sector alimentario (animal y humano), donde podrás formarte a través de rotaciones en áreas clave como: • Mantenimiento, • Producción, • Proyectos, • Seguridad, • Medio Ambiente, • Calidad, • Comercial ¿Qué te ofrecemos? Horario de lunes a viernes con jornada partida. Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar. Desarrollarás habilidades técnicas clave en el proceso productivo. Mejorarás tus dotes de comunicación y trabajarás en un ambiente internacional. Liderarás pequeños proyectos que complementen tu formación. Adquirirás experiencia en gestión de equipos y liderazgo. Entenderás cómo los factores influyen en los costes del negocio. Lo que buscamos en ti: Grado en Ingeniería mecánica / química Nivel alto de inglés Ganas de aprender, crecer y enfrentar nuevos desafíos. Capacidad para trabajar en equipo y mejorar resultados. Actitud proactiva y responsable. Interés por la industria de manufactura ¿Por qué trabajar con nosotros? Te ofrecemos un entorno dinámico y en constante evolución, lleno de oportunidades de crecimiento personal y profesional. ¡Tendrás la posibilidad de dejar huella en una planta clave del sector alimentario! xqziphu Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y asumir este emocionante reto, ¡te queremos en nuestro equipo!

Metrica Consulting, S.L busca un Project Manager - Process Automation en Barcelona. Este rol es clave para planificar y ejecutar proyectos que optimizan procesos a través de soluciones tecnológicas innovadoras. El candidato ideal debe tener experiencia en gestión de proyectos, un enfoque en la calidad y habilidades para trabajar con equipos diversos. Esta es una oportunidad de dejar huella en una empresa líder en el sector de automatización. #J-18808-Ljbffr

Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España, 15 oficinas y una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. En el departamento de FAIT (EY Financial Audit IT) podrás conocer, desde el primer momento, el entorno tecnológico de las principales empresas nacionales cuyos estados financieros son auditados por EY y evaluar los controles implementados para la gestión de sus diferentes riesgos tecnológicos. También participarás entrevistando a los Directores de tecnología y a sus principales colaboradores. El principal objetivo del grupo de más de 1.000 auditores en España es aportar valor basándose en la visión de la auditoría como herramienta de gestión para la Dirección, identificando necesidades y objetivos de los clientes, riesgos financieros y factores críticos de éxito. • Identificación de los principales riesgos tecnológicos y controles IT en los procesos de negocio para definir un Plan de Auditoría desde el ámbito IT, evaluando controles en operaciones contables/fiscales., • Definición de mejoras/Best Practices en el entorno IT a partir de pruebas realizadas, análisis de resultados, identificación de carencias y riesgos tecnológicos asociados., • Desarrollo de controles de negocio, pruebas CAAT y pruebas de insolvencia., • Auditoría de seguridad., • Gestión de proyecto y cliente: toma de requerimientos, análisis de necesidades y definición/implantación., • Máster/Grado universitario en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática o ramas afines., • Nivel de inglés avanzado. Requisito indispensable., • Perfil orientado al cliente, con gestión de proyectos, inquietudes tecnológicas y ganas de aportar valor al equipo., • Experiencia desarrollando funciones descritas en entornos de alta complejidad, con valor añadido en proyectos de consultoría IT/Cyberseguridad/Auditorías IT., • Wellbeing HUB: políticas y acciones para la salud física y mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de Compensación Flexible EY Flex: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, etc., • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto., • Formación continua a través de EY University con un itinerario formativo individualizado., • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Acompañamiento personalizado con un Buddy y un Counselor durante toda la trayectoria., • Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación de la red profesional en un contexto diverso y enriquecedor., • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

¿Te motiva liderar proyectos complejos de implantación de software en clientes nacionales e internacionales de alto nivel? En Vincle buscamos a un/a Senior Project Manager que quiera dejar huella. Somos especialistas en soluciones tecnológicas para el proceso comercial, con más de 30 años de experiencia en Gran Consumo y Pharma. Transformamos los modelos comerciales de grandes compañías a nivel nacional e internacional. Trabajamos con equipos multidisciplinares, metodologías propias consolidadas y una cultura donde la tecnología y las personas son el motor del éxito. Liderarás proyectos estratégicos de implantación de nuestro CRM/SFA propio, asegurando su rentabilidad, calidad y satisfacción del cliente, además de gestionar un equipo de 3–4 personas entre perfiles técnicos y funcionales. Serás una pieza clave tanto en la operación como en la preventa y desarrollo de propuestas comerciales. • Planificar, coordinar y supervisar el estado de los proyectos, optimizando cargas y minimizando improductividades., • Asegurar el cumplimiento de la metodología de proyectos e impulsar su evolución continua mediante buenas prácticas y lecciones aprendidas., • Coordinarte con las áreas técnica, funcional y comercial para garantizar una ejecución impecable., • Liderar reuniones internas, elaborar informes de control y colaborar activamente en fases de preventa en la elaboración y defensa de propuestas junto al equipo comercial., • Gestionar y desarrollar a tu equipo, promoviendo cultura, motivación e iniciativa., • Asegurar la excelencia en la implantación del software en clientes de gran relevancia para la compañía., • Seguimiento y continuidad de la relación con cliente y detección de nuevas oportrunidades de negocio., • +8 años de experiencia en consultoría, gestionando proyectos complejos de implantación de software (ERP/CRM) en grandes clientes (+500 usuarios)., • Formación Superior en Ingeniería, Informática o similar., • Dominio de Microsoft 365 y conocimiento avanzado de SQL., • 3–4 años de experiencia liderando equipos propios de tamaño medio (con dependencia funcional y jerárquica)., • Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos; muy valorable PMP., • Inglés y Español C1, especialmente en entornos de negociación., • Muy valorable experiencia en Pharma y/o Gran Consumo., • Modelo híbrido: 3 días oficina + 2 días remoto., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva los viernes y en julio/agosto., • 23 días laborables de vacaciones., • Formación continua y plan de desarrollo., • Actividades de equipo y afterworks., • A partir de 6 meses: plan de retribución flexible con seguro médico. Somos un equipo cercano, motivado y con ganas de seguir creciendo. Si quieres un entorno donde las personas importan y los retos se disfrutan, ¡este es tu sitio! Si te apasionan los proyectos complejos, las soluciones tecnológicas y el trabajo en equipo… #J-18808-Ljbffr

Desde Metrica España buscamos un Project Manager - Process Automation con una sólida trayectoria y una visión innovadora para unirse a uno de nuestros principales clientes. Si posees una pasión por la optimización de procesos, la implementación de soluciones tecnológicas y el liderazgo de proyectos de vanguardia, esta es tu oportunidad para dejar una huella significativa en una empresa líder en el sector. Sobre el Puesto: Como Project Manager - Process Automation, serás una pieza clave en la planificación, ejecución y cierre de proyectos de automatización de procesos. Tu rol implicará la gestión integral de los ciclos de vida de los proyectos, desde la concepción y el análisis de requisitos hasta la implementación, el seguimiento y la entrega final. Trabajarás estrechamente con equipos multidisciplinares, incluyendo analistas de negocio, desarrolladores, ingenieros y stakeholders clave, para asegurar que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los más altos estándares de calidad. #J-18808-Ljbffr

Barcelona | Proyecto estratégico en multinacional líder. ¿Eres un experto en Talent Acquisition capaz de transformar una función, no solo gestionar procesos de selección? En Morgan Philips Outsourcing buscamos un/a Senior Talent Acquisition Partner para incorporarse a un proyecto estratégico en una importante multinacional con una sólida cultura de innovación, mejora continua y crecimiento. No buscamos un recruiter tradicional. Buscamos una persona con visión de negocio, capacidad de influencia y mentalidad transformadora, que quiera liderar junto a nosotros la evolución de una función de Talent Acquisition moderna, basada en datos, tecnología, excelencia operativa e innovación. Esta posición combina estrategia y ejecución, consultoría interna, employer branding, HR Analytics, executive search y transformación organizativa. Si disfrutas cuestionando el status quo, proponiendo mejoras y convirtiendo Talent Acquisition en una ventaja competitiva para el negocio, queremos conocerte. Serás un partner estratégico para el negocio, colaborando estrechamente con Directores, Managers y HR Business Partners para elevar la función de Talent Acquisition a nuevos estándares de excelencia. • Gestionar procesos de selección end-to-end para posiciones especialistas, middle management y directivas., • Liderar proyectos de Executive Search para posiciones estratégicas y miembros de Comité de Dirección., • Actuar como asesor de talento para líderes y responsables de negocio., • Mejorar continuamente los KPIs de Talent Acquisition: Time to Fill, Quality of Hire, Candidate Experience, Hiring Manager Satisfaction, Eficiencia de proceso., • Diseñar y ejecutar market mapping, benchmarking y estudios de mercado para apoyar decisiones estratégicas., • Diseñar y facilitar Assessment Centers y dinámicas de evaluación., • Analizar, cuestionar y rediseñar procesos para incrementar la eficiencia y calidad de la función., • Identificar oportunidades de mejora y elaborar presentaciones ejecutivas para la dirección con propuestas de transformación y optimización de Talent Acquisition., • Liderar la implantación de las iniciativas aprobadas y asegurar su correcta adopción y medición., • Incorporar nuevas metodologías, tecnologías y tendencias aplicadas a Talent Acquisition., • Impulsar iniciativas que mejoren la experiencia de candidatos y stakeholders., • Trabajar conjuntamente con el equipo de Marketing de Morgan Philips y con las áreas de Marketing y Comunicación del cliente para desarrollar nuevas estrategias de atracción de talento., • Diseñar campañas y acciones innovadoras para mejorar la visibilidad de las oportunidades profesionales en el mercado., • Liderar proyectos de Employer Branding que refuercen la marca empleadora y la propuesta de valor al empleado., • Participar en iniciativas orientadas a posicionar a la compañía como employer of choice en su sector., • Diseñar e implementar modelos de HR Analytics aplicados a Talent Acquisition., • Construir dashboards e indicadores de negocio para la toma de decisiones., • Transformar datos en insights accionables que permitan anticipar necesidades futuras., • Contribuir al workforce planning mediante análisis predictivos y recomendaciones estratégicas., • Generar propuestas de mejora basadas en tendencias de mercado y comportamiento del talento., • Más de 5 años de experiencia en Talent Acquisition., • Experiencia en RPO, consultoría de selección, Executive Search o departamentos corporativos de Talent Acquisition., • Experiencia gestionando procesos complejos y colaborando con stakeholders de distintos niveles., • Experiencia en búsqueda y evaluación de perfiles especializados, middle management y posiciones ejecutivas., • Experiencia trabajando con clientes multinacionales o en compañías multinacionales., • Muy valorable experiencia en transformación de procesos, mejora continua, HR Analytics o proyectos de innovación en recruiting., • Visión estratégica combinada con una fuerte orientación a la ejecución., • Mentalidad analítica y orientación a la toma de decisiones basada en datos., • Capacidad para influir y generar credibilidad ante managers, HRBPs y equipos directivos., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Pasión por la innovación y las nuevas tecnologías aplicadas a Recursos Humanos., • Autonomía, proactividad y orientación a resultados., • Mentalidad agile y enfoque de mejora continua., • Capacidad para combinar pensamiento estratégico y ejecución operativa., • Nivel de inglés alto (mínimo C1)., • Disponibilidad para trabajar en Barcelona., • Formar parte de Morgan Philips Outsourcing, compañía internacional referente en soluciones de Talent Consulting y RPO., • Participar en un proyecto estratégico con alta visibilidad e impacto real en el negocio., • La oportunidad de contribuir activamente a la transformación de una función de Talent Acquisition desde una perspectiva 360º., • Colaborar con equipos internacionales y líderes de primer nivel., • Un proyecto que te permitirá dejar huella y construir una función de talento más estratégica, eficiente y orientada al futuro. No buscamos solo a alguien que cubra vacantes. Buscamos a alguien que quiera transformar cómo una multinacional atrae, evalúa, planifica y gestiona su talento. Si te motiva generar impacto, liderar el cambio y contribuir al futuro de Talent Acquisition, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Reference: 1127848Job ID: 5406864Posted: 2026-07-27Closing date: 2026-10-25Location: BarcelonaSalary: según valía (per annum)Job type: PermanentIndustry: Retail y Bienes de Consumo / RetailCompany: HaysConsultant: Miriam FernandezHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: +34 672 020 099Email: miriam.fernandez@hays.esTu nueva empresaFormarás parte de una empresa ubicada en Barcelona especializada en diseño y desarrollo de producto para grandes retailers de moda internacionales. Se trata de una compañía joven, dinámica y en plena fase de crecimiento. Encontrarás un entorno creativo, cercano y muy orientado a la innovación, donde las ideas, la iniciativa y la pasión por la moda tienen un papel protagonista.Tu nuevo puestoBuscamos un/a Diseñador/a Senior especializado en moda femenina y tejido plano, que se incorpore al equipo creativo para liderar el desarrollo de colecciones comerciales dirigidas a retailers internacionales. Serás responsable de la investigación de tendencias, el diseño y desarrollo de producto, la selección de tejidos y el seguimiento integral de las colecciones, colaborando estrechamente con los equipos de patronaje y desarrollo.Qué necesitarás para encajar con el puestoExperiencia mínima de 5 años en diseño de moda femenina dentro de la categoría tejido plano.Experiencia trabajando con grupos como Inditex o marcas de moda de ritmo rápido.Excelente conocimiento de tendencias, redes sociales, planificación estacional, tejidos y desarrollo de producto. Capacidad para aportar ideas, criterio propio y visión comercial, siendo una persona apasionada por la moda y las tendencias.Nivel profesional de inglés para interlocución con clientes internacionales y disponibilidad para viajar ocasionalmente.Valorable experiencia utilizando herramientas de IA aplicadas al proceso creativo y de diseño.Qué obtendrás a cambioIncorporación a un proyecto con un crecimiento muy acelerado y gran proyección de futuro. Participación en proyectos para algunas de las principales empresas internacionales del sector moda. Entorno de trabajo inspirador, colaborativo y altamente creativo. Amplia autonomía para desarrollar propuestas, aportar nuevas ideas y dejar huella en el producto. Paquete salarial competitivo, en función del seniorityTu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o envíame tu CV actualizado a miriam.fernandez@hays.es #1127848 - Miriam Fernandez

Lidera el futuro de las proteínas vegetales. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. En Elian Barcelona estamos construyendo una de las plataformas de producción de proteínas de soja no transgénica (Non-GMO) más innovadoras de Europa. Tras el éxito de la puesta en marcha de nuestra planta de molienda de soja, iniciamos ahora la Fase 2 de nuestro proyecto industrial: una inversión estratégica que convertirá a Elian en un referente europeo en la producción de Concentrados de Proteína de Soja (SPC) y Proteínas de Soja Texturizadas (TSPC) para los mercados de alimentación humana y nutrición animal. Buscamos un/a Director/a de Desarrollo de Producto que lidere el desarrollo técnico, la industrialización y la innovación de esta nueva planta. Se trata de una oportunidad única para incorporarse al proyecto antes de la puesta en marcha de la nueva instalación y participar activamente en su diseño, comisionado, arranque y optimización, construyendo además la estrategia de innovación de producto a largo plazo. ¿Cuál será tu misión? Serás el referente técnico en el desarrollo de productos SPC y TSPC, actuando como nexo entre Operaciones, Ingeniería y el equipo Comercial. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Liderar el desarrollo e industrialización de nuevos ingredientes proteicos, desde planta piloto hasta producción industrial., • Participar activamente en el diseño, comisionado, puesta en marcha y optimización de la nueva planta., • Desarrollar soluciones innovadoras para los sectores de alimentación humana y nutrición animal., • Trabajar junto a clientes y al equipo comercial para transformar las necesidades del mercado en soluciones industriales escalables., • Colaborar con Ingeniería en el diseño y mejora continua de procesos e instalaciones., • Crear plataformas de producto que combinen excelencia técnica, eficiencia industrial y valor para el cliente. ¿Qué buscamos? Buscamos un líder técnico con una sólida trayectoria industrial y pasión por la innovación. Valoraremos especialmente: *Más de 15 años de experiencia en proteínas vegetales, ingredientes alimentarios o procesamiento de oleaginosas. • Experiencia demostrada en el desarrollo y fabricación de Concentrados de Proteína de Soja (SPC)., • Amplios conocimientos en extrusión y texturización de proteínas vegetales (TSPC/TVP)., • Experiencia en el diseño, puesta en marcha, escalado u optimización de plantas industriales., • Capacidad para colaborar directamente con clientes y transformar sus necesidades en soluciones de producto comercialmente viables., • Habilidades de liderazgo, gestión de proyectos y trabajo transversal., • Dominio de inglés y español. ¿Por qué unirte a Elian? Esta posición representa mucho más que un puesto de desarrollo de producto. Tendrás la oportunidad de construir desde sus inicios una de las plataformas industriales de proteínas vegetales más avanzadas de Europa, formando parte de un proyecto internacional ubicado en Barcelona. Si te apasiona la innovación, el entorno industrial y quieres dejar tu huella en el futuro de la alimentación sostenible, queremos conocerte. xqziphu Únete a Elian y ayúdanos a impulsar la próxima generación de ingredientes proteicos sostenibles.

En BrainRPO buscamos un/a Cybersecurity Compliance Senior Specialist (ISO 27001 & ENS) para uno de nuestros clientes del sector industrial, actualmente inmerso en un importante proceso de transformación tecnológica. Buscamos una persona con experiencia demostrable implantando y evolucionando ISO 27001 y el Esquema Nacional de Seguridad (ENS) , que quiera asumir un rol estratégico con un elevado nivel de autonomía e impacto, impulsando la definición, implantación y evolución del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (ISMS) de una compañía en pleno crecimiento. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir, mantener y mejorar continuamente el marco de Gobierno de la Ciberseguridad de la organización, garantizando el cumplimiento de los principales estándares y regulaciones, así como impulsando una cultura de seguridad alineada con la estrategia de negocio. Trabajarás de forma muy cercana con la Dirección Técnica y participarás activamente en la evolución de la estrategia de ciberseguridad de la compañía. Principales responsabilidades: • Liderar la implantación, mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (ISMS)., • Definir, revisar y mantener políticas, procedimientos, estándares y controles de seguridad., • Liderar la implantación y evolución de ISO 27001 y del Esquema Nacional de Seguridad (ENS) ., • Coordinar auditorías internas y externas, certificaciones y actividades de cumplimiento normativo., • Realizar análisis y evaluación de riesgos de ciberseguridad, definiendo y realizando el seguimiento de los planes de mitigación., • Elaborar indicadores, cuadros de mando e informes para la Dirección y los comités de seguimiento., • Colaborar con las distintas áreas de la organización para integrar los requisitos de ciberseguridad en proyectos y procesos., • Impulsar iniciativas de concienciación y cultura de ciberseguridad dentro de la compañía., • Dar soporte al área de Gobierno de Ciberseguridad en la mejora continua del marco de seguridad corporativo. Buscamos un perfil con: • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial o similar., • Más de 7 años de experiencia en Gobierno, Riesgos y Cumplimiento (GRC) o Gestión de la Seguridad de la Información., • Experiencia demostrable liderando la implantación y mantenimiento de ISO 27001 y del Esquema Nacional de Seguridad (ENS) ., • Experiencia desarrollando Sistemas de Gestión de Seguridad de la Información (ISMS)., • Experiencia en gestión de riesgos, auditorías y cumplimiento normativo., • Capacidad para definir políticas, procedimientos y controles de seguridad., • Nivel alto de inglés. Se valorará además: • Certificaciones como ISO 27001 Lead Implementer , ISO 27001 Lead Auditor , CISM o CISA ., • Experiencia en entornos industriales o del sector automoción., • Conocimientos de UNECE R155 , ISO/SAE 21434 , TISAX o IEC 62443 ., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un proyecto empresarial sólido y en plena expansión., • Asumir una posición estratégica con gran visibilidad dentro de la organización., • Entorno altamente tecnológico y orientado a la innovación., • Contrato indefinido., • Salario fijo + otros beneficios sociales. Si buscas un proyecto donde puedas dejar huella liderando el cumplimiento y la gobernanza de la ciberseguridad de una organización en crecimiento, estaremos encantados de conocerte.

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete como Team Manager en una empresa en expansión. Porque tienes lo que se necesita para guiar a un equipo y ofrecer la mejor experiencia de compra a tus clientes, ésta es tu oportunidad para dejar huella. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar: - Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. - Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. - Formación continuada en diversas áreas. - Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. - Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Team Manager serás responsable de una sección o departamento de la tienda. Concretamente, serás responsable de la planificación comercial, el manejo de stock, las ventas, garantizar los estándares y procedimientos de la compañía y el impacto visual de los productos. También te encargarás de asignar tareas a los Retail Assistants diariamente, desarrollar sus habilidades y mantener su motivación y compromiso. Cuando sea necesario darás soporte en el área de cajas, asegurándote de que todos nuestros clientes tienen una experiencia excelente. Esta es una gran oportunidad para alguien con ganas de trabajar y desarrollar el talento de las personas. Nosotros te proporcionaremos un programa de desarrollo a medida y todo el apoyo que necesites para crecer en Primark. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Éste es un puesto para guiar equipos, por lo que, además de excelentes habilidades de atención al cliente, serás un líder capaz de construir relaciones profesionales con tus compañeros. No necesitas experiencia previa en retail para unirte a nosotros, pero esperamos que impulses nuestras ventas y atención al cliente apoyando a tu equipo. Por ello, necesitarás buenas habilidades de comunicación y gran visión comercial. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica a nivel nacional. Si te incorporas a Primark como Team Manager, valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar) recientemente. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

¿Te gustaría formar parte de una compañía líder, con visión de futuro y vocación de servicio? Nuestro cliente es uno de los principales grupos de distribución de productos de gran consumo de la Península Ibérica, con una sólida trayectoria empresarial, una amplia capilaridad comercial y una clara apuesta por la excelencia operacional. En un momento especialmente ilusionante de evolución y crecimiento, el Grupo acaba de realizar una de las inversiones logísticas más relevantes de su historia con la puesta en marcha de un nuevo centro logístico de última generación, fuertemente automatizado y diseñado para acompañar el crecimiento futuro del negocio. Dentro de este contexto, buscamos incorporar un/a Director Nacional de Logística que asumirá la responsabilidad integral de las operaciones logísticas de la compañía, liderando una de las áreas más estratégicas y críticas para el negocio. Reportando a la Dirección General y formando parte de uno de los equipos de liderazgo más relevantes de la organización, esta persona asumirá la responsabilidad de garantizar el correcto funcionamiento de toda la cadena logística del grupo, asegurando la máxima eficiencia operativa, calidad de servicio, productividad y rentabilidad. Hablamos de una posición con un impacto directo en el negocio y con una dimensión muy relevante, tanto por volumen de actividad como por complejidad operativa. La compañía gestiona actualmente más de 100 puntos de entrega, una enorme diversidad de referencias y unidades de producto, una amplia red de clientes y una estructura logística nacional que combina recursos propios con colaboradores externos especializados. Será además una pieza clave en la definición de la logística del futuro del Grupo, participando activamente en la consolidación del nuevo modelo operativo y en posibles planes de expansión mediante futuras plataformas satélite en distintos puntos de la geografía nacional. Garantizar la excelencia logística de la compañía liderando todas las operaciones de almacenamiento, preparación de pedidos, distribución y transporte, impulsando la mejora continua de procesos, optimizando costes y asegurando los máximos niveles de servicio a clientes internos y externos. • Dirección integral de las operaciones logísticas nacionales, con el liderazgo de una estructura cercana a las 100 personas, organizadas en distintos equipos y turnos de trabajo., • Garantizar el correcto funcionamiento del nuevo centro logístico automatizado., • Optimización de procesos de recepción, almacenaje, picking, preparación y expedición de pedidos., • Definición y seguimiento de KPIs operativos, productividad, calidad y servicio., • Supervisión de la logística de distribución a clientes., • Coordinación de las operaciones de transporte propio en Cataluña., • Negociación y gestión de agencias de transporte nacionales., • Negociación de tarifas, niveles de servicio, acuerdos de colaboración y planes de mejora con operadores logísticos externos., • Definición de estrategias para optimizar costes logísticos y de transporte., • Liderazgo de proyectos de mejora continua, digitalización y automatización., • Identificación e implantación de nuevas herramientas, metodologías y procesos., • Participación en la planificación logística, incluyendo potenciales plataformas satélite en diferentes regiones., • Colaboración transversal con Compras, Comercial, Operaciones, Tecnología y Dirección General. Buscamos un Director de Logística con experiencia consolidada liderando operaciones logísticas de gran volumen y complejidad, con una combinación equilibrada entre visión estratégica y capacidad operativa, una persona acostumbrada a gestionar equipos numerosos y estructuras complejas, con mentalidad analítica, capacidad de liderazgo y una clara orientación a resultados. Valoraremos especialmente profesionales procedentes de entornos de Distribución alimentaria, Gran consumo, Retail, Distribución multicanal, Operadores logísticos, E-commerce o plataformas de distribución con elevado nivel de automatización. Debe aportar experiencia en negociación y gestión de operadores de transporte, conocimiento de indicadores de productividad, nivel de servicio y optimización de costes. Buscamos un perfil orientado a la mejora continua y transformación operativa, con elevada capacidad de organización, liderazgo e influencia. Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Logística o similar. No hablamos únicamente de dirigir un almacén o una operación logística, sino de asumir el liderazgo de una función absolutamente estratégica dentro de una compañía sólida, rentable y con una enorme capacidad de crecimiento. La persona que se incorpore encontrará un proyecto estable y con visión de largo plazo dentro de un grupo empresarial de referencia en su sector, que cuenta además con un nuevo centro logístico de última generación con importantes inversiones ya realizadas. Tendrá capacidad real de influencia sobre las decisiones operativas del negocio, exposición directa a la alta dirección y participación en proyectos de crecimiento y expansión logística nacional. Un entorno donde las decisiones se ejecutan y los proyectos se llevan a cabo, con un equipo consolidado sobre el que construir y seguir desarrollando capacidades. Es una oportunidad especialmente atractiva para profesionales que quieran dejar huella, liderar una operación de gran dimensión y convertirse en una figura clave dentro de uno de los grupos de distribución más relevantes de nuestro país. #J-18808-Ljbffr

En BrainRPO buscamos un/a Cybersecurity Compliance Senior Specialist (ISO 27001 & ENS) para uno de nuestros clientes del sector industrial, actualmente inmerso en un importante proceso de transformación tecnológica. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Buscamos una persona con experiencia demostrable implantando y evolucionando ISO 27001 y el Esquema Nacional de Seguridad (ENS), que quiera asumir un rol estratégico con un elevado nivel de autonomía e impacto, impulsando la definición, implantación y evolución del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (ISMS) de una compañía en pleno crecimiento. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir, mantener y mejorar continuamente el marco de Gobierno de la Ciberseguridad de la organización, garantizando el cumplimiento de los principales estándares y regulaciones, así como impulsando una cultura de seguridad alineada con la estrategia de negocio. Trabajarás de forma muy cercana con la Dirección Técnica y participarás activamente en la evolución de la estrategia de ciberseguridad de la compañía. Principales responsabilidades: • Liderar la implantación, mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (ISMS)., • Definir, revisar y mantener políticas, procedimientos, estándares y controles de seguridad., • Liderar la implantación y evolución de ISO 27001 y del Esquema Nacional de Seguridad (ENS)., • Coordinar auditorías internas y externas, certificaciones y actividades de cumplimiento normativo., • Realizar análisis y evaluación de riesgos de ciberseguridad, definiendo y realizando el seguimiento de los planes de mitigación., • Elaborar indicadores, cuadros de mando e informes para la Dirección y los comités de seguimiento., • Colaborar con las distintas áreas de la organización para integrar los requisitos de ciberseguridad en proyectos y procesos., • Impulsar iniciativas de concienciación y cultura de ciberseguridad dentro de la compañía., • Dar soporte al área de Gobierno de Ciberseguridad en la mejora continua del marco de seguridad corporativo. Buscamos un perfil con: • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial o similar., • Más de 7 años de experiencia en Gobierno, Riesgos y Cumplimiento (GRC) o Gestión de la Seguridad de la Información., • Experiencia demostrable liderando la implantación y mantenimiento de ISO 27001 y del Esquema Nacional de Seguridad (ENS)., • Experiencia desarrollando Sistemas de Gestión de Seguridad de la Información (ISMS)., • Experiencia en gestión de riesgos, auditorías y cumplimiento normativo., • Capacidad para definir políticas, procedimientos y controles de seguridad., • Nivel alto de inglés. Se valorará además: • Certificaciones como ISO 27001 Lead Implementer, ISO 27001 Lead Auditor, CISM o CISA., • Experiencia en entornos industriales o del sector automoción., • Conocimientos de UNECE R155, ISO/SAE 21434, TISAX o IEC 62443., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares y proveedores. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un proyecto empresarial sólido y en plena expansión., • Asumir una posición estratégica con gran visibilidad dentro de la organización., • Entorno altamente tecnológico y orientado a la innovación., • Contrato indefinido., • Salario fijo + otros beneficios sociales. xqziphu Si buscas un proyecto donde puedas dejar huella liderando el cumplimiento y la gobernanza de la ciberseguridad de una organización en crecimiento, estaremos encantados de conocerte.

About us A2SECURE is… Where people make cyber En A2SECURE, no solo protegemos; somos los arquitectos que diseñan un futuro digital ciberseguro. Como un pure player de ciberseguridad que lidera el mercado, nuestra misión es transformar la ciberseguridad en el motor que impulsa el negocio de nuestros clientes. Ofrecemos un enfoque holístico y diferencial de la ciberseguridad, con capacidades 360º que abarcan todas las necesidades: desde la estrategia y el cumplimiento, hasta la detección, respuesta y mejora continua. Combinamos el deep expertise técnico con una aguda visión de negocio para acompañar a las organizaciones como un partner estratégico a largo plazo, ayudándoles a anticiparse, identificar y gestionar sus riesgos en un entorno cada vez más complejo. Implementamos soluciones de seguridad que realmente funcionan. Tu carrera profesional se eleva aquí. Si aspiras a desarrollar tu potencial en una empresa líder y buscas el lugar donde crear el futuro de la ciberseguridad: ¡esta es tu oportunidad! Ofrecemos un entorno digital, tecnológico e innovador y global en el que tu talento puede marcar la diferencia. Participa en proyectos internacionales y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y la calidad. En A2SECURE elevamos la ciberseguridad al siguiente nivel y potenciamos tu carrera profesional con ella. ¿Y tú… creas ciberseguridad? ¡Te estamos buscando! Key responsibilities Como Cybersecurity Consultant, participarás en proyectos de GRC para organizaciones líderes de diferentes sectores, ayudándolas a gestionar sus riesgos, reforzar su gobierno de seguridad y avanzar en el cumplimiento de los principales marcos normativos. Formarás parte de un equipo de GRC en crecimiento, trabajando junto a profesionales especializados en gestión de riesgos, auditoría, continuidad de negocio, protección de datos y gobierno de la ciberseguridad. Buscamos una persona con interés real por el mundo GRC, mentalidad analítica, capacidad de organización y orientación al cliente. Alguien que disfrute entendiendo cómo funciona cada organización y transformando sus necesidades en soluciones claras, prácticas y sostenibles. ¿Cuál será tu reto? - Participarás en proyectos de gobierno, riesgo y cumplimiento orientados a mejorar la postura de seguridad y el nivel de madurez de nuestros clientes. - Trabajarás con marcos y estándares como ISO 27001, ENS, ISO 22301, SOC 2, NIS2, ISO 42001 o GDPR, adaptando cada proyecto a la realidad del cliente. - Realizarás análisis de brechas y riesgos, definirás controles, prepararás evidencias y colaborarás en planes de adecuación y procesos de auditoría. - Identificarás riesgos, desviaciones y oportunidades de mejora, proponiendo acciones concretas para reducir la exposición y reforzar la seguridad. - Colaborarás en la definición de políticas, procedimientos, indicadores y modelos de seguimiento dentro de proyectos de Security Governance. - Participarás en iniciativas de Third Party Risk Management, evaluando los riesgos asociados a proveedores y terceros. - Prepararás informes, planes de acción y entregables claros, rigurosos y orientados a la toma de decisiones. - Participarás en reuniones con clientes, entendiendo sus necesidades y trasladando conclusiones y recomendaciones de forma clara y estructurada. - Compartirás conocimiento y buenas prácticas con perfiles más junior, contribuyendo al crecimiento y a la calidad del equipo. Una oportunidad para seguir desarrollándote en GRC, trabajar con clientes de referencia y participar en proyectos con impacto real sobre su estrategia de ciberseguridad. What do you need to succeed? Buscamos una persona con interés real por el negocio y la ciberseguridad, capacidad analítica y orientación al cliente para desenvolverse en proyectos de consultoría, manteniendo un alto nivel de calidad en sus entregables y una actitud constante de aprendizaje y mejora. Nos gustaría que aportaras: - Más de 2 años de experiencia en GRC, consultoría de ciberseguridad, gestión de riesgos, cumplimiento normativo, auditoría, protección de datos o sistemas de gestión de seguridad de la información. - Capacidad para comunicar y redactar con claridad, elaborando informes, documentación y entregables útiles, estructurados y orientados a la acción. - Orientación al cliente y visión de negocio, entendiendo la ciberseguridad como una herramienta para reducir riesgos, mejorar la toma de decisiones y generar valor. - Pensamiento crítico, autonomía y capacidad para desenvolverte en entornos complejos o ambiguos, proponiendo soluciones realistas y adaptadas a cada organización. - Capacidad para trabajar en equipo, compartir conocimiento y acompañar a perfiles más junior en la ejecución y revisión de proyectos. - Nivel de inglés B2 o superior, ya que participarás en proyectos con clientes internacionales. Valoraremos especialmente: - Formación especializada o máster en Ciberseguridad, Seguridad de la Información, Compliance, Protección de Datos o áreas relacionadas. - Experiencia en consultoría, MSSP o entornos de prestación de servicios de ciberseguridad para diferentes clientes. - Certificaciones como ISO 27001 Lead Implementer o Lead Auditor, ISO 22301, CISA, CRISC, Security+ o equivalentes. Seguro que tu perfil tiene peculiaridades que aportarán valor añadido sobre estos requisitos mínimos, ¡deseamos saber cuáles son! What do we offer? Cada persona es clave en #A2SECURE. Cuidamos de nuestro equipo y le ofrecemos desarrollo profesional, formación, flexibilidad y mucho más. En A2SECURE, cada persona cuenta. Apostamos por el talento, el desarrollo profesional y un entorno en el que aprender, colaborar y crecer es parte del día a día. - Flexible Friendly, People First: Disfruta de la flexibilidad necesaria para conciliar tu vida personal y profesional. Confiamos en la responsabilidad de cada profesional para cumplir sus compromisos con clientes y equipos, mientras seguimos impulsando la colaboración y el crecimiento conjunto desde nuestras oficinas de Barcelona y Madrid. - Career Path en Ciberseguridad: Donde el crecimiento depende de tu impacto y evolución, con oportunidades reales de desarrollo dentro de la compañía. - Seguro médico privado: Seguro médico con Adeslas a cargo de la empresa, con opción de incluir a familiares. Porque tu bienestar importa. - Formación y certificaciones: Acceso a las principales certificaciones de ciberseguridad y formación en competencias técnicas y transversales. - Ticket Restaurante y Ticket Guardería: Ahorra en tus comidas y en el cuidado de tus peques. - Clases de inglés: Formación 100% financiada por la empresa a través de Preply - A2FlexStart: Ayuda económica inicial para la compra de material y ayuda mensual de teletrabajo, te damos el impulso inicial y te acompañamos mes a mes. - A2TOGETHER: Participa en actividades de team building y asiste a congresos de ciberseguridad junto a tu equipo, porque creemos que la colaboración, la interacción humana y el trabajo compartido son la base del éxito - Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones + 3 días de libre disposición. - A2Nomads: podrás disfrutar de hasta 4 semanas al año trabajando desde el extranjero. En #A2SECURE creemos que las mejores capacidades de ciberseguridad se construyen combinando talento, conocimiento y una mentalidad de mejora continua. Si te apasiona resolver problemas complejos, aprender constantemente y formar parte de un equipo que busca elevar cada día su nivel técnico, encontrarás en #A2SECURE un lugar donde crecer, aportar y dejar huella. Únete al equipo y ayúdanos a seguir construyendo juntos una ciberseguridad más sólida, eficiente y preparada para los retos del futuro.

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes. Trabajamos por y para las personas mayores, una responsabilidad que acogemos con auténtica vocación. Actualmente, en nuestra residencia de Diagonal precisamos incorporar un/a ENFERMERA /O para un puesto INDEFINIDO en TURNO DE NOCHE y otro/a en turnos de TARDE Si tú también sientes esa vocación y quieres formar parte de nuestro gran equipo no dudes en dejar tu CV y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

En el RCD Espanyol de Barcelona creemos que las organizaciones crecen cuando las personas pueden ser ellas mismas. Somos un club con más de 125 años de historia, nacido en Barcelona y construido desde la autenticidad, el compromiso y el orgullo de pertenencia. Una entidad que ha sabido evolucionar manteniéndose fiel a su manera de ser. Buscamos personas con convicción, iniciativa, actitud y ganas de aportar. Profesionales que valoren el trabajo en equipo, que afronten los retos con determinación y que quieran formar parte de un proyecto con identidad propia. Porque el futuro se construye entre todos. ¿Quieres vivir la emoción desde dentro? Si posees un Grado en ADE, Marketing o similar, y posees más de 3 años de experiencia en una función similar (activaciones o gestión de cuentas en el sector deportiva), ésta es tu oportunidad. Valoraremos formación específica en patrocinio deportivo o ventas B2B. Tareas - Gestión y dinamización de contratos de patrocinio: Seguimiento de acuerdos, preparación de acuerdos, cronogramas y planes de trabajo asociados a cada sponsor. - Diseñar planes de activación con enfoque de marca y de negocio (experiencia, contenido, interacción, activaciones en estadio y en digital). - Realizar propuestas de patrocinio - Coordinar logística junto con el resto de áreas implicadas: espacios, permisos, montaje, personal, proveedores, seguridad, tiempos de montaje y operación. - Ser el punto de contacto operativo con el patrocinador (principalmente para la ejecución). - Identificar oportunidades para optimizar próximas campañas y fortalecer renovación/upselling. - Controlar presupuestos asignados a activaciones, cotizaciones y compras con el área correspondiente. Requisitos - Graduado en ADE, Marketing o similar. - Más de 3 años de experiencia en una función similar, activaciones o gestor de cuentas en el sector deportivo - Valorable formación específica en patrocinio deportivo o ventas B2B - Inglés alto Beneficios - Teletrabajo y flexibilidad horaria. - Aparcamiento para emplead@s. - Retribució flexible. Como empresa, apostamos por la igualdad de oportunidades, el talento, la innovación y el impacto social. A través de nuestras acciones deportivas, sociales y culturales queremos transformar positivamente la vida de las personas que nos rodean y dejar un legado que vaya más allá del fútbol.

HOLA! ¿ERES ESPECIALISTA EN PERSPECTIVA DE GÉNERO Y BUSCAS UN ROL DONDE TU CAPACIDAD DE GESTIÓN Y EMPATÍA MARQUEN LA DIFERENCIA? EN EULEN SERVICIOS SOCIOSANITARIOS BUSCAMOS UNA MIRADA EXPERTA Y COMPROMETIDA. NO SOLO BUSCAMOS UN PERFIL TÉCNICO, BUSCAMOS A ALGUIEN QUE CREA FIRMEMENTE EN LA TRANSFORMACIÓN SOCIAL Y EN LA FUERZA DE LOS EQUIPOS ESPECIALIZADOS EN IGUALDAD. BUSCAMOS, PARA CUBRIR LAS VACACIONES DE LA TITULAR, A UNA PERSONA CON MIRADA FEMINISTA TRANSVERSAL, CAPACIDAD DE GESTIÓN DE LA COMPLEJIDAD Y COMPROMISO CON LA CALIDAD ASISTENCIAL. SI TE APASIONA LA INTERVENCIÓN SOCIAL Y QUIERES LIDERAR UN SERVICIO REFERENTE EN LA ATENCIÓN A LAS MUJERES, ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD DE DEJAR HUELLA EN UN ENTORNO QUE CUIDA DE TI! ? CULTURA DE BIENESTAR: SOMOS UNA EMPRESA FAMILIARMENTE RESPONSABLE (CERTIFICADO EFR), LO QUE GARANTIZA NUESTRO COMPROMISO CON LA CONCILIACIÓN. ? CLUB EULEN: ACCESO A DESCUENTOS EXCLUSIVOS EN VIAJES, OCIO Y ALIMENTACIÓN. ? APOYO PERSONAL: SERVICIO DE APOYO PSICOLÓGICO GRATUITO PARA TI Y TU Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026023155 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92321568) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

En MBC, firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, transformamos organizaciones a través del poder del dato. ¿Te apasiona convertir la información en decisiones que marcan la diferencia? Este es tu momento. Cómo tu talento transforma va a transformar al equipo MBC Data En MBC Data , somos más de 175 profesionales que combinamos analítica avanzada con visión de negocio. Nuestro propósito: diseñar soluciones informacionales que generen valor real. Lo hacemos desde cinco dimensiones clave: Modelado del dato Reporting Inteligencia de negocio Data Governance Estrategia y transformación ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? Buscamos talento con visión, curiosidad y ganas de crecer. Estos son los requisitos clave: Que tengas entre 2 y 4 años de experiencia en proyectos de Data & Analytics, preferiblemente en servicios financieros Experiencia en herramientas de reporting como Power BI o Tableau Conocimiento práctico de Snowflake y DBT Experiencia colaborando con áreas de negocio y usuarios para recoger requerimientos y entregar soluciones de valor Nivel mínimo B2 de inglés Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella Trabajarás con personas brillantes y cercanas, con el respaldo de la empresa y el acompañamiento de managers y líderes. Tendrás un plan de carrera ambicioso , con evaluaciones semestrales que impulsan tu desarrollo. Disfrutarás de autonomía , exposición a clientes y oportunidades reales de liderazgo. Un sistema de evaluación transparente , con reglas claras desde el inicio. Cultura centrada en las personas, el respeto medioambiental, el impacto social y la igualdad de género. Pasión por los resultados y por generar soluciones que marcan la diferencia. Proyectos con clientes Tier1 , donde aportarás valor desde el primer día. Tu desarrollo, nuestra prioridad: descubre lo que MBC tiene para ti Crece, aprende y lidera Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño. Formación en herramientas digitales (Data, IA…). Programa internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales. Mentoring personalizado para maximizar tu potencial. Exposición a clientes del IBEX 35 . Beneficios que marcan la diferencia Modelo de trabajo híbrido . Tarde libre en tu cumpleaños . Seguro médico 100% cubierto por MBC. Internet gratuito. Ayuda al deporte. Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos. Acceso a TherapySide , plataforma de bienestar. Una cultura que te impulsa Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave. Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas. Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología. Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si te apasiona el mundo del dato, la consultoría y el impacto real en clientes… Únete a MBC y haz historia en el mundo de los datos. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En MBC, firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, transformamos organizaciones a través del poder del dato. ¿Te apasiona convertir la información en decisiones que marcan la diferencia? Este es tu momento. Cómo tu talento transforma va a transformar al equipo MBC Data En MBC Data , somos más de 175 profesionales que combinamos analítica avanzada con visión de negocio. Nuestro propósito: diseñar soluciones informacionales que generen valor real. Lo hacemos desde cinco dimensiones clave: Modelado del dato Reporting Inteligencia de negocio Data Governance Estrategia y transformación ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? Buscamos talento con visión, curiosidad y ganas de crecer. Estos son los requisitos clave: Que tengas entre 2 y 4 años de experiencia en proyectos de Data & Analytics, preferiblemente en servicios financieros Experiencia en herramientas de reporting como Power BI o Tableau Conocimiento práctico de Snowflake y DBT Experiencia colaborando con áreas de negocio y usuarios para recoger requerimientos y entregar soluciones de valor Nivel mínimo B2 de inglés Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella Trabajarás con personas brillantes y cercanas, con el respaldo de la empresa y el acompañamiento de managers y líderes. Tendrás un plan de carrera ambicioso , con evaluaciones semestrales que impulsan tu desarrollo. Disfrutarás de autonomía , exposición a clientes y oportunidades reales de liderazgo. Un sistema de evaluación transparente , con reglas claras desde el inicio. Cultura centrada en las personas, el respeto medioambiental, el impacto social y la igualdad de género. Pasión por los resultados y por generar soluciones que marcan la diferencia. Proyectos con clientes Tier1 , donde aportarás valor desde el primer día. Tu desarrollo, nuestra prioridad: descubre lo que MBC tiene para ti Crece, aprende y lidera Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño. Formación en herramientas digitales (Data, IA…). Programa internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales. Mentoring personalizado para maximizar tu potencial. Exposición a clientes del IBEX 35 . Beneficios que marcan la diferencia Modelo de trabajo híbrido . Tarde libre en tu cumpleaños . Seguro médico 100% cubierto por MBC. Internet gratuito. Ayuda al deporte. Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos. Acceso a TherapySide , plataforma de bienestar. Una cultura que te impulsa Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave. Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas. Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología. Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si te apasiona el mundo del dato, la consultoría y el impacto real en clientes… Únete a MBC y haz historia en el mundo de los datos. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En MBC, firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, transformamos organizaciones a través del poder del dato. ¿Te apasiona convertir la información en decisiones que marcan la diferencia? Este es tu momento. Cómo tu talento transforma va a transformar al equipo MBC Data En MBC Data , somos más de 175 profesionales que combinamos analítica avanzada con visión de negocio. Nuestro propósito: diseñar soluciones informacionales que generen valor real. Lo hacemos desde cinco dimensiones clave: Modelado del dato Reporting Inteligencia de negocio Data Governance Estrategia y transformación ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? Buscamos talento con visión, curiosidad y ganas de crecer. Estos son los requisitos clave: Que tengas entre 2 y 4 años de experiencia en proyectos de Data & Analytics, preferiblemente en servicios financieros Experiencia en herramientas de reporting como Power BI o Tableau Conocimiento práctico de Snowflake y DBT Experiencia colaborando con áreas de negocio y usuarios para recoger requerimientos y entregar soluciones de valor Nivel mínimo B2 de inglés Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella Trabajarás con personas brillantes y cercanas, con el respaldo de la empresa y el acompañamiento de managers y líderes. Tendrás un plan de carrera ambicioso , con evaluaciones semestrales que impulsan tu desarrollo. Disfrutarás de autonomía , exposición a clientes y oportunidades reales de liderazgo. Un sistema de evaluación transparente , con reglas claras desde el inicio. Cultura centrada en las personas, el respeto medioambiental, el impacto social y la igualdad de género. Pasión por los resultados y por generar soluciones que marcan la diferencia. Proyectos con clientes Tier1 , donde aportarás valor desde el primer día. Tu desarrollo, nuestra prioridad: descubre lo que MBC tiene para ti Crece, aprende y lidera Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño. Formación en herramientas digitales (Data, IA…). Programa internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales. Mentoring personalizado para maximizar tu potencial. Exposición a clientes del IBEX 35 . Beneficios que marcan la diferencia Modelo de trabajo híbrido . Tarde libre en tu cumpleaños . Seguro médico 100% cubierto por MBC. Internet gratuito. Ayuda al deporte. Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos. Acceso a TherapySide , plataforma de bienestar. Una cultura que te impulsa Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave. Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas. Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología. Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si te apasiona el mundo del dato, la consultoría y el impacto real en clientes… Únete a MBC y haz historia en el mundo de los datos. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

ð Impulsa soluciones técnicas con impacto real en la industriaTendrás la oportunidad de liderar el desarrollo de negocio en Zona Norte de España, trabajando con soluciones técnicas de alto valor y con autonomía real para decidir, proponer e innovar en un entorno industrial exigente y estable. Formarás parte de una compañía industrial global, referente en su sector, donde la calidad, la sostenibilidad y las relaciones a largo plazo con clientes son el centro de cada decisión. Lo que te ofrecen:Salario competitivo y estableModelo retributivo con 85 % fijo y 15 % de bonus anual ligado a resultados claros y alcanzables.Autonomía real y confianza profesionalGestión del territorio y de la cartera con libertad para decidir cómo generar impacto y crecer el negocio.Coche de empresaVehículo según política corporativa para facilitar tu movilidad profesional.Tecnología para tu día a díaiPhone, iPad y ordenador portátil para trabajar con eficiencia desde cualquier lugar.Modalidad Home OfficeTrabajo en remoto con flexibilidad y responsabilidad, orientado a objetivos, no a horarios.Vacaciones22 días laborables para desconectar y recargar energía.Seguridad y protecciónSeguro de fallecimiento e incapacidad incluido como beneficio adicional.ð Tu misión en este rolSerás una figura clave en el crecimiento sostenible del negocio en el norte de España, identificando oportunidades, desarrollando relaciones estratégicas con clientes industriales y ofreciendo soluciones técnicas a medida que marcan la diferencia.Tu impacto se reflejará tanto en los resultados comerciales como en la calidad de las relaciones a largo plazo, alineando cada acción con la visión, los valores y los objetivos corporativos.En el día a día:Desarrollarás y ejecutarás la estrategia anual de ventas, transformando oportunidades en relaciones sólidas y duraderas.Analizarás el mercado, detectando nuevas oportunidades, tendencias y movimientos de la competencia.Propondrás y liderarás soluciones técnicas personalizadas para aplicaciones de transporte industrial, aportando el máximo valor al cliente.ð Qué te hará tener éxito en esta posiciónExperiencia sólida en ventas B2B industrialesMás de 5 años desarrollando negocio con productos técnicos te permitirá entender rápido al cliente y aportar soluciones relevantes desde el primer día.Formación técnica y mentalidad analíticaUna titulación universitaria, especialmente en ingeniería, te ayudará a conectar las necesidades del cliente con soluciones técnicas complejas.Orientación “hunter” y espíritu emprendedorTu proactividad, creatividad y foco en resultados serán claves para abrir mercado y hacer crecer la cartera de clientes.Habilidades de comunicación y negociaciónSaber escuchar, argumentar y generar confianza te permitirá construir relaciones comerciales de alto nivel.Autonomía, organización y toma de decisionesLa capacidad de priorizar, decidir y asumir responsabilidades será fundamental en un rol con alta independencia.Inglés B2/C1 y herramientas digitalesTe permitirá comunicarte con el entorno internacional y gestionar reporting, CRM y análisis comercial con fluidez.Disponibilidad para viajar y flexibilidadEl rol requiere movilidad por la zona asignada y adaptación a las necesidades del negocio.ð Te apetece liderar tu propio territorio y dejar huella en la industria?Si buscas un rol con impacto real, autonomía, estabilidad y crecimiento profesional, este puede ser tu próximo paso.Inscríbete y hablemos candidaturas a info@vvaconsultants.com

Estoy buscando a alguien para que me entregue mis medicinas a domicilio en un plazo razonable.Vivo en un piso y necesito que la entrega sea discreta y puntual, preferiblemente en horarios de mañana.Debe traer mi receta o confirmar la medicación con fotos si corresponde y asegurarse de no dejar paq