Trabajos derecho empresa en España

La Vacante En Solera (Audatex Datos España, S.A.) seleccionamos un Técnico de Automoción para incorporarse a nuestro equipo de gestión de contenidos en bases de datos de valoración de daños. Funciones Principales • Analizar, interpretar y estandarizar los contenidos técnicos suministrados por los fabricantes, integrándolos en la base de datos Audatex para la valoración de daños en automóviles, motocicletas y vehículos industriales., • Codificar y estructurar la base de datos técnica y gráfica de vehículos, adaptada a modelos, versiones y especificaciones de cada mercado, integrando referencias originales y tarifas oficiales de los fabricantes., • Calcular y codificar los tiempos de reparación en las áreas de mecánica, electricidad, carrocería (chapa y pintura), así como las operaciones de desmontaje y montaje de componentes., • Codificar los equipamientos específicos de cada modelo, así como los números de identificación de los vehículos (VIN y otros códigos relevantes)., • Elaborar notas técnicas., • Gestionar y actualizar la documentación y resolver incidencias relativas al contenido de la base de datos. Requisitos • Ciclo Formativo Grado Superior (CFGS) - Técnico Superior en Automoción o equivalente. (experiencia valorable, en taller, mecánica, chapa, postventa, ITV, tienda de recambios, peritaje o similares.)., • Ciclo Formativo de Grado Medio (CFGM) en Automoción en función de la experiencia aportada en taller, mecánica, chapa, postventa, ITV, tienda de recambios, peritaje o similares., • Conocimientos básicos en herramientas ofimáticas (Outlook, Excel, Word, Access,…) Otros aspectos valorados: • Experiencia con EPCs (Catálogos de piezas), Tarifarios y Manuales de Automóviles., • Nivel medio de inglés escrito (inglés técnico automoción)., • Se valorarán conocimientos de alemán. Ofrecemos: • Incorporación a equipo técnico multidisciplinar., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Estabilidad laboral. Es imposible enumerar todos los requisitos o responsabilidades de cualquier puesto. Del mismo modo, no podemos identificar todas las habilidades que puede requerir un puesto, ya que las responsabilidades laborales y las necesidades de la empresa pueden cambiar con el tiempo. Por lo tanto, la descripción del puesto anterior no es completa ni exhaustiva. La empresa se reserva el derecho de ajustar, añadir o eliminar cualquier aspecto de la descripción anterior. La empresa también se reserva el derecho de exigir a todos los empleados que asuman responsabilidades laborales adicionales o diferentes cuando sea necesario para satisfacer las necesidades del negocio.

Sobre la Empresa Ofrecemos incorporarte a una compañía solida estable en la que poder desarrollar una trayectoria profesional. Sobre el Rol Tener la responsabilidad desde el punto de vista técnico y administrativo, de tramitar prestaciones en el ramo de autos. Responsabilidades • Mantener contacto con el cliente –en buena medida telefónico- para informar sobre los pasos a seguir y resolver cualquier tipo de duda ante un siniestro., • Recabar y analizar la documentación necesaria para la gestión de la prestación., • Valorar la cobertura en base al contrato y las circunstancias., • Promover e impulsar la gestión y resolución de los expedientes., • Coordinar distintos proveedores –asistencia, perito, abogados…- para garantizar la correcta resolución del siniestro., • Detectar los aspectos de mejora de la calidad de servicio ofrecidas al cliente, y proponer procedimientos adecuados para su aplicación. Perfil • Deseable Licenciatura/Grado en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Experiencia de al menos 1 año en el desempeño de funciones similares en el ramo de Autos. Habilidades Requeridas • Conocimiento avanzado de los Convenios de Cide / Ascide y SDM., • Diálogos entre Compañías, reglamento de mensajes y manual de criterios/normas subsidiarias., • Conocimiento del resto de los ámbitos de la tramitación de siniestros de Autos., • Gestión Daños Propios, reclamación daños y lesiones fuera del ámbito de los convenios, siniestros extranjeros. Profesional orientado al cliente, con iniciativa, resolutivo y con ganas de aprender y crecer en un entorno dinámico. Declaración de Igualdad de Oportunidades Comprometidos con la diversidad y la inclusividad.

¿Quieres formar parte de un grupo empresarial y en crecimiento en su sector? ¿Quieres tener la oportunidad de desarrollarte dentro de una empresa dinámica? ¡Si es así, queremos contar contigo en nuestro equipo! Alquiler Seguro Grupo es un grupo empresarial diversificado, líder en el sector de arrendamientos urbanos en España y con presencia internacional en Portugal. Con más de 400 empleados y colaboradores, trabajamos para generar sinergias entre nuestras empresas y ofrecer soluciones integrales a nuestros clientes en distintos sectores. Actualmente buscamos incorporar dos Abogados/as Junior para nuestro departamento de Asesoría Jurídica. ¿Cuáles serán tus funciones? • Asistencia en la preparación y redacción de demandas y escritos procesales de índole civil (monitorios, desahucio y reclamación de cantidades, demandas de ejecución, trámites incidentales, piezas separadas, etc.)., • Asistencia en la preparación y redacción de contestaciones a requerimientos y reclamaciones civiles y administrativas., • Asesoramiento, revisión y redacción de contratos mercantiles de diversa índole (contratos con proveedores, clientes y colaboradores del Grupo)., • Asesoramiento en materia inmobiliaria y urbanística a propietarios, inquilinos y al equipo de administración de Alquiler Seguro., • Asistencia en la llevanza y gestión de secretaría de las sociedades del Grupo., • Coordinación notarial y gestión de documentación con notarías y registros. ¿A quién buscamos? • Graduado/a en Derecho., • Máster de Acceso a la Abogacía (valorable Máster en Asesoría Jurídica de Empresas)., • Haber realizado las prácticas del Máster de Acceso a la Abogacía., • Valorable experiencia mínima en despacho de abogados., • Persona proactiva, con excelente actitud y capacidad de trabajo en equipo., • Buenas habilidades organizativas, de gestión y comunicación., • Alto nivel de integridad, independencia y ética profesional. ¿Qué ofrecemos? • Oportunidad de iniciar y desarrollar tu carrera profesional en un grupo empresarial sólido y en expansión., • Contrato indefinido., • Lugar de trabajo: Hortaleza, • Horario: L-J de 09 a 18:30 y V de 08 a 15, • 24 días laborales de vacaciones + 2 días de asuntos propios + día de cumpleaños, • Jornada intensiva en verano, • 1 día de teletrabajo a la semana, • Beneficios sociales: club de descuentos exclusivos en diversas marcas y establecimientos, retribución flexible, acceso a programa de bienestar físico y mental (Wellhub) Alquiler Seguro Grupo está comprometido con la igualdad de trato y oportunidades, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Nuestro cliente es una importante empresa del sector asegurador, top 10 referente en el ahorro e inversión, y precisa incorporar un perfil de Técnico/a de Gestión de Pólizas (Suscripción y Cartera). Su objetivo será gestionar de forma eficiente y precisa el ciclo de vida de las pólizas de seguros de vida, accidentes y salud; desde su emisión inicial hasta su cancelación o vencimiento, garantizando el cumplimiento de los procedimientos internos, normativa vigente y los niveles de servicio establecidos. Funciones Principales: • Gestionar la emisión, modificaciones de cartera y tratamiento de recibos hasta su renovación o vencimiento, de pólizas de vida individual y colectiva., • Gestionar el proceso de suscripción aportando valor añadido a los procesos internos., • Validar documentación recibida de clientes, canales de distribución, áreas comerciales y áreas transversales internas., • Registrar y actualizar correctamente la información en los sistemas, garantizando el cumplimiento de los SLAs y KPIs establecidos., • Gestionar las peticiones de cartera recibidas a través de los diferentes canales, con una visión multiproducto y multicanal, incluyendo la gestión de modificaciones a póliza, recibos, movilizaciones, reembolsos, etc.; para todos los ramos de seguros., • Atender consultas internas relacionadas con el estado de tramitación, condiciones o historia de las pólizas, así como detectar errores de gestión y su reporte., • Controlar vencimientos, renovaciones automáticas y condiciones contractuales especiales, apoyando la elaboración de reportes y métricas operacionales., • Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos, normativas regulatorias aplicables y tratamientos de excepción., • Grado o licenciatura en Derecho., • Experiencia de al menos 3 años en un puesto similar, especialmente en aseguradoras de vida, banca o mediadores especialistas en vida., • Conocimiento del negocio asegurador y canales de distribución, así como legislación aplicable. Experiencia en sistemas de gestión y relación con mediadores., • Contrato laboral indefinido, • Salario fijo y beneficios sociales., • Modelo de trabajo híbrido

Somos la Joint Venture de Santander Vida y Generales, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Qué te ofrecemos: 🤸 ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil. 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en agosto. 🥰 Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y acceso a un completo conjunto de beneficios sociales, entre ellos una generosa Bolsa Corporativa para retribución flexible, ayudas a la formación, seguro de ahorro colectivo, seguro de vida riesgo, clases de inglés, parking gratuito y cesta de Navidad. 🏔️ Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista. 💙 Cultura: el 89% de empleados estamos orgullosos de trabajar en nuestra Joint Venture de Santander Vida y Generales. Somos una empresa cercana y empática. La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición: Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Reclamaciones para unirse al equipo del Servicio de Atención al Cliente, en dependencia directa del Responsable del área y de la Dirección de Asesoría Jurídica y Servicio de Atención al Cliente. Tu misión será gestionar de forma integral las reclamaciones de clientes, garantizando una respuesta técnica, clara y dentro de los plazos normativos establecidos. Para ello, tus principales responsabilidades serán: • Recepción y registro de reclamaciones, asegurando el cumplimiento de los requisitos formales y su correcta incorporación en los sistemas internos., • Coordinación con los departamentos de prestaciones, suscripción y otras áreas para recabar la información necesaria para el análisis de cada expediente., • Análisis técnico-jurídico de las reclamaciones, revisando condiciones generales y particulares, así como la normativa aplicable., • Elaboración de respuestas claras, fundamentadas y comprensibles para nuestros clientes., • Seguimiento de los plazos legales establecidos, garantizando la resolución dentro de los tiempos normativos y controlando los vencimientos., • Gestión de reclamaciones ante organismos oficiales como la OMIC u otros entes reguladores. Sobre tus habilidades: • Formación en FP de Grado Superior (Administración, Seguros, Legal o similar) o Grado en Derecho, ADE, Economía, Relaciones Laborales u otras titulaciones afines., • Experiencia mínima de 4 años en gestión de reclamaciones en el sector asegurador o financiero. Se valorará especialmente experiencia en los ramos de Multirriesgo del Hogar y Vida., • Capacidad de organización y planificación., • Habilidad para analizar información con enfoque crítico y constructivo., • Proactividad y orientación a la resolución de problemas., • Actitud dinámica, con ganas de aprender y mejorar continuamente., • Empatía y habilidades para el trabajo en equipo., • Excelentes capacidades de comunicación y relación con diferentes áreas., • Capacidad para gestionar situaciones complejas y tratar con clientes insatisfechos., • Atención al detalle y competencias analíticas, con conocimiento de la legislación y normativas aplicables.

MISION Prestar asesoramiento jurídico interno y estudiar la viabilidad legal de los nuevos productos conforme a las directrices marcadas por la Compañía, así como colaborar en el cumplimiento de la normativa vigente de Protección de Datos en la empresa. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO ASESORAMIENTO JURÍDICO EN LA EMPRESA • Revisión y redacción de los contratos realizados en la compañía., • Vigilar el cumplimiento de la legislación y normativa vigente en toda la actividad de la compañía y colaborar en la implantación de nuevas normativas que alcancen a la compañía, • Actuación y representación en nombre de la empresa ante diversos organismos. PROTECCIÓN DE DATOS • Ayudar a la acreditación del cumplimiento del RGPD y LOPD, elaborar reportes de cumplimiento y acometer las acciones necesarias para cumplir los requerimientos. Atender los derechos de los interesados, mantenimiento del RAT, gestión de brechas. REQUISITOS • Titulación: Licenciado en Derecho, • Experiencia de trabajo relevante: mínimo 5 años de ejercicio profesional., • Conocimiento específico en derecho de seguros y responsabilidad civil, derecho privado (civil y penal), administrativo y normativa específica sobre protección de datos personales., • Idiomas, inglés nivel alto, hablado y escrito., • Conocimientos de informática: Usuario de PC y conocimiento práctico de MS Office. QUÉ TE OFRECEMOS • Contrato temporal - interinidad, • Convenio de Seguros, • Retribución flexible, • Tarjeta comida en caso de jornada partida En Iris Global soluciones de Protección, trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.

La Universidad Nebrija continúa reforzando su estructura académica y docente y precisa incorporar nuevos perfiles con sólida trayectoria investigadora de diferentes ramas de conocimiento. Plazas abiertas: • Investigador/a Senior Nebrija Business and Technology School., • Investigador/a Senior Facultad de Economía y Empresa., • Investigador/a Senior Facultad de Comunicación y Artes., • Investigador/a Senior Facultad de Derecho y Relaciones Internacionales., • Investigador/a Senior en Psicología Clínica. Se requiere: • Doctorado en el área correspondiente., • Acreditación por ANECA., • Experiencia docente universitaria y capacidad demostrada de innovación educativa., • Experiencia investigadora acreditada en el área, con al menos un sexenio de investigación reconocido. Para facilitar la valoración de candidaturas, rogamos indicar en la solicitud el número de la plaza y responder a las preguntas de filtrado.

🚀 ¡Buscamos talento jurídico para liderar la contratación tecnológica del futuro! En Indra, estamos impulsando la transformación digital a gran escala y buscamos profesionales del ámbito jurídico con pasión por la tecnología para unirse a nuestro equipo especializado en el sector IT. Si dominas la elaboración y negociación de contratos tecnológicos complejos (outsourcing, consultoría, turnkey, mantenimiento, licencias, SaaS, PaaS, IaaS, acuerdos con clientes, proveedores y subcontratistas…), ¡este reto es para ti! 🔍 Tu misión Formarás parte de un equipo estratégico que da soporte legal a proyectos innovadores en sectores como banca, energía, defensa, salud o administraciones públicas. Entre tus funciones: 🟣 Contratación privada (responsabilidad principal) • Redacción, revisión y negociación integral de contratos de servicios tecnológicos., • Gestión de contratos de outsourcing, proyectos llave en mano, consultoría, mantenimiento de aplicaciones, licencias de software y modelos cloud (SaaS, PaaS, IaaS)., • Interlocución directa con clientes, proveedores y subcontratistas en entornos de alta complejidad técnica. 🟣 Contratación pública • Asesoramiento en licitaciones TIC., • Gestión de consultas, alegaciones y recursos administrativos. 🎯 Lo que buscamos • Graduado/a en Derecho., • +5 años de experiencia en funciones jurídicas relacionadas con contratación TIC., • Sólida experiencia negociando contratos tecnológicos., • Conocimientos en propiedad intelectual, ciberseguridad, protección de datos, firma electrónica y regulaciones digitales., • Inglés C1. 🌟 ¿Por qué Indra? • Participación en proyectos internacionales de alto impacto., • Entorno multidisciplinar, dinámico y en constante innovación., • Formación continua y desarrollo profesional., • Empresa Top Employer 2025, comprometida con la igualdad y la diversidad. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Únete a un proyecto donde tu expertise legal marcará la diferencia en la tecnología que transforma el mundo.

Sobre Nosotros Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Tu Rol Estamos en la búsqueda de un Asesor/a Comercial Inmobiliario apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Responsabilidades • Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades., • Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes., • Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad., • Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor., • Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Perfil del Candidato Ideal • Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario., • Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Capacidad de adaptación y resiliencia ante cambios y contratiempos., • Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra • Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior., • Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario., • Conocimiento del mercado inmobiliario., • Dominio del inglés., • Formación universitaria. Qué Ofrecemos • Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo., • Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto., • Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave., • Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Únete a Nosotros Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

Propósito del rol Proporcionar asesoramiento jurídico especializado en Propiedad Intelectual, contratación mercantil y proyectos digitales y tecnológicos, acompañando de forma práctica a las áreas de negocio de Sanoma Educación en un entorno matricial internacional, en coordinación con la Head of Legal para España e Italia. Responsabilidades principales • Asesorar en propiedad intelectual relacionada con contenidos editoriales, educativos y digitales, incluyendo la redacción, revisión y negociación de contratos de adquisición, cesión y licencia de derechos., • Prestar soporte jurídico contractual a distintas áreas del negocio (Editorial, Digital, Comercial, Marketing, Compras, Tecnología y Operaciones)., • Redactar, revisar y negociar contratos mercantiles y tecnológicos (servicios, SaaS, desarrollo, mantenimiento, proveedores)., • Apoyar proyectos digitales e innovadores, incluyendo iniciativas con inteligencia artificial y tecnologías emergentes, analizando riesgos y proponiendo soluciones prácticas., • Revisar acuerdos de distribución y canal y colaborar en el análisis de modelos comerciales., • Gestionar la cartera de marcas del Grupo en coordinación con el equipo legal internacional., • Colaborar estrechamente con la Head of Legal y el equipo legal del Grupo en España e Italia, participando en iniciativas transversales y de formación interna., • Apoyar puntualmente en asuntos Corporate de las sociedades del Grupo. Requisitos Formación e idiomas • Grado o Licenciatura en Derecho., • Formación en Propiedad Intelectual e Industrial (imprescindible)., • Valorable formación en Derecho Digital o Tecnología., • Español e inglés fluidos. Experiencia • 4–7 años de experiencia en asesoramiento jurídico en PI, contratación y proyectos digitales/tecnológicos., • Experiencia sólida en redacción y negociación contractual., • Valorable experiencia en entornos editoriales, educativos, digitales o multinacionales. Competencias clave • Enfoque práctico y orientación a negocio., • Excelente capacidad de comunicación con interlocutores no jurídicos., • Alta calidad en redacción y negociación contractual., • Interés por la innovación tecnológica y la inteligencia artificial., • Autonomía, iniciativa y capacidad de priorización en entornos matriciales., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Disponibilidad para viajar. Qué ofrecemos • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo en una compañía con propósito., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera., • Paquete retributivo y de beneficios competitivo., • La posibilidad de generar un impacto real en la educación y el aprendizaje. Enviar CV en Inglés, por favor. Sobre Sanoma Learning Sanoma Learning es una compañía europea líder en aprendizaje K12, presente en 12 países. Desarrollamos contenidos impresos y digitales, así como plataformas educativas, para apoyar a docentes y centros educativos y ayudar a cada estudiante a alcanzar su máximo potencial. Con más de 3.000 empleados, contribuimos a la educación de más de 25 millones de estudiantes y trabajamos para dar forma al futuro del aprendizaje en Europa. ¿Te animas a unirte a nosotros y ayudar a impulsar la educación del futuro? Sanoma Learning es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, garantizando un proceso de selección justo para todas las personas candidatas.

UHY Fay & Co, firma líder de servicios profesionales con más de 40 años de experiencia, necesita incorporar a sus oficinas de Madrid, un Abogado Fiscalista con una experiencia entre 3 y 5 años y un nivel alto en inglés. Proyecto: • Asesoramiento tributario de clientes de la firma, tanto corporativos como personas físicas;, • Elaboración de informes fiscales y otra documentación técnica en español o inglés;, • Realización de estudios consolidados y planificación fiscal nacional e internacional;, • Operaciones de inversión, desinversión y reestructuración;, • Inspecciones de Hacienda/alegaciones/recursos;, • Cumplimiento de obligaciones fiscales: IRPF/IVA/Impuesto de Sociedades. Requisitos: • Licenciado/Graduado en Derecho/ADE/Económicas;, • Valorable Máster especializado en Tributación/Fiscalidad Internacional;, • Entre 3 y 5 años de experiencia en un puesto similar al ofertado en una empresa multinacional, un despacho de abogados o una consultora de primer nivel;, • Imprescindible nivel de inglés alto C1 - operaciones con clientes internacionales;, • Una persona responsable, organizada, proactiva y con una actitud positiva. Ofrecemos: La oportunidad de desarrollar una carrera profesional en una firma con clara orientación internacional, con posibilidades reales de crecimiento en un entorno dinámico, de continuo aprendizaje y expansión profesional. Las condiciones retributivas se ajustarán a la experiencia y conocimientos del candidato.

CUATRECASAS, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. En Cuatrecasas buscamos un abogado/a con 2 - 4 años de experiencia en el área de Finance especializado en mercado de valores de renta fija, en el ámbito de la titulización de activos y de emisiones de deuda para unirse a nuestro equipo en la oficina de Madrid. Será valorable experiencia previa en Despacho de características similares al nuestro o con amplio conocimiento del mercado en esta práctica. La persona que se incorpore se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia. Sus responsabilidades comprenderán, entre otras, la gestión o participación en asuntos según la estrategia definida con socios o asociados senior (análisis en profundidad, contacto con cliente, representación, redacción de informes y documentación técnica), colaboración activa con abogados y abogadas de mayor seniority. REQUISITOS: • Buena trayectoria académica., • De 2 a 4 años de experiencia como abogado/a en dicha materia y ámbito de especialidad., • Excelente nivel de inglés., • Dinamismo, visión a largo plazo, capacidad resolutiva y de trabajo en equipo., • Pasión y compromiso con el ejercicio de la abogacía., • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos, demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado. Descripción En la compañía buscamos a una persona con titulación en Derecho, para dar soporte al Dpto. de Firmas y que tenga iniciativa para trabajar en equipo, para apoyar en el desempeño de tareas administrativas relacionadas con la formalización de las compras y ventas de activos inmobiliarios. Las tareas a realizar serán: • Desde el equipo de formalización de ventas y en contacto con la red comercial, APIs, gestiones y/o clientes finalistas:, • Análisis del expediente de prevención de blanqueo de capitales, • En base a la actual ley de PBCyFT y según el manual interno de la empresa solicitar la documentación que identifique el origen de fondos y la trazabilidad de los mismos, • Seguimiento de los plazos y expedientes hasta la fecha de firma de compraventa en notaría, • Análisis de datos y posibles riesgos en función del origen de fondos y otros criterios establecidos, • Subida de la documetnación del cliente al CRM de la empresa, • Reporte del expediente una vez completo al departamento de Cumplimiento Normativo, • Seguimiento hasta la validación del mismo de posibles documentos complementarios que pudieran ser necesario Cualidades necesarias: • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona metódica y muy organizada, • Capacidad de análisis, • Trato excelente con clientes y red comercial, • Experiencia previa de un año al menos en puesto similar Condiciones ofertadas: • Incorporación inmediata a jornada completa., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Trabajo presencial en la oficina (zona centro), • Contrato indefinido con el periodo de prueba que corresponda por convenio.

Telespazio Ibérica es la filial en España de Telespazio, la joint venture espacial entre Leonardo (67%) y Thales (33%). Somos la empresa líder en geoinformación en España, con casi 40 años de experiencia y unos 200 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Vigo y Fuerteventura. Estamos a la vanguardia en otros sectores como las comunicaciones por satélite, la observación de la Tierra y la operación de sistemas espaciales. Proporcionamos soluciones de comunicación multiórbita (LEO, MEO y GEO), navegación por satélite (GNSS) y hemos diseñado un servicio de claves cuánticas (QKD) desde órbita baja, asegurando la ciberseguridad en un mundo cada vez más digitalizado. En el proyecto Moonlight de la ESA estamos desarrollando el simulador 'end-to-end' que permitirá a las agencias espaciales recrear sus misiones antes de lanzarlas. Nuestra experiencia en procesamiento de imágenes y análisis de datos geoespaciales nos permite ofrecer soluciones innovadoras en cartografía 2D/3D, monitorización del cambio climático y mercados de observación remota. También ofrecemos servicios B2B avanzados de comunicaciones y gestionamos infraestructuras críticas que requieren precisión y fiabilidad. Nuestra Software Factory, con experiencia en Cloud, IA y tecnologías GIS, brinda un servicio transversal, facilitando la integración de datos y la automatización de procesos. En Defensa y Seguridad fomentamos el uso dual de la tecnología para reforzar la resiliencia operativa y estratégica. Como proveedor de soluciones para emergencias y vigilancia, gestionamos contratos de servicio para sistemas espaciales y operaciones, garantizando la eficiencia en los ámbitos europeo, nacional y regional. Aprovechando los avances tecnológicos en Comunicaciones Satelitales (SatCom), somos distribuidores autorizados de primer nivel para comercializar los servicios de Starlink y OneWeb a empresas e instituciones en España. Ofrecemos soluciones integrales, gestión de redes, ciberseguridad, servicios en campo y asistencia técnica 24/7. Por último, estamos convirtiendo a España en un referente de los servicios aeroespaciales utilizando vehículos aéreos no tripulados como drones, HAPs (pseudosatélites) y MALE, integrándolos en teledetección y comunicaciones para mejorar la persistencia y resolución de los datos. Nuestros clientes son, principalmente, administraciones públicas y empresas privadas. Estamos en la gestión de infraestructuras críticas, emergencias y catástrofes naturales; con el foco en la sostenibilidad y el cuidado de la biodiversidad y el medio ambiente. Por ejemplo, desde la prevención, alerta temprana y gestión de los incendios forestales en las islas Canarias hasta la monitorización de los ecosistemas marinos en Galicia. El Espacio puede parecer lejano, pero lo que hacemos en Telespazio Ibérica, con audacia e innovación, está orientado a las personas, a las que brindamos servicios y soluciones que contribuyen a mejorar su día a día. El objetivo del puesto es dar soporte al equipo comercial de Telespazio Ibérica en la gestión administrativa de licitaciones y oportunidades de negocio, asegurando la correcta preparación de la documentación administrativa, el seguimiento diario de concursos públicos y el análisis preliminar de las oportunidades desde el punto de vista administrativo y procedimental. El puesto es clave para mejorar la eficiencia del proceso de oferta, reducir riesgos administrativos y permitir que el equipo técnico-comercial se centre en la propuesta de valor. Principales tareas: 🔍 Seguimiento y detección de oportunidades • Revisión diaria de plataformas de licitación:, • Plataforma de Contratación del Sector Público, • DOUE / TED, • BOE y boletines autonómicos, • Plataformas privadas de alertas (ej. Gestboes u otras), • Identificación de oportunidades alineadas con las áreas de actividad de Telespazio Ibérica., • Registro y mantenimiento de un listado estructurado de licitaciones (pipeline). 📑 Análisis administrativo de licitaciones • Análisis preliminar de los pliegos administrativos (PCAP):, • Tipo de procedimiento, • Requisitos de solvencia económica y técnica, • Criterios de adjudicación, • Clasificación empresarial, garantías y penalizaciones, • Plazos y forma de presentación, • Identificación temprana de riesgos administrativos y alertas al equipo comercial., • Apoyo en la decisión GO / NO GO desde el punto de vista administrativo. 🗂️ Preparación de documentación administrativa • Elaboración, recopilación y revisión de la documentación administrativa de las ofertas:, • DEUC, • Declaraciones responsables, • Escrituras, poderes, certificados, • Garantías provisionales / definitivas, • Documentación de solvencia, • Verificación del cumplimiento formal antes de la presentación., • Coordinación con otras áreas internas (legal, financiera, técnica). 🤝 Soporte a consorcios y UTEs • Apoyo administrativo en:, • Preparación de documentación de UTEs o consorcios, • Coordinación documental con socios y subcontratistas, • Revisión de compromisos y acuerdos administrativos, • Seguimiento de la documentación de terceros. 📊 Gestión y reporting • Actualización del estado de las licitaciones (presentada, en evaluación, adjudicada, desierta, etc.)., • Elaboración de informes periódicos para Dirección Comercial., • Archivo ordenado y trazable de toda la documentación de ofertas. Requisitos Formación: Grado o Formación Profesional Superior en: • Administración y Dirección de Empresas, • Gestión Administrativa, • Comercio / Marketing, • Derecho (valorable), • Gestión administrativa de licitaciones públicas, • Soporte comercial B2B, • Empresas tecnológicas, ingeniería, defensa o sector público, • Gestión de UTEs Lugar de trabajo: Madrid o Barcelona, España Idiomas: • Español: nativo o bilingüe, • Inglés: nivel medio–alto (lectura de pliegos, documentación técnica y administrativa), • Valorable otros idiomas (francés / italiano) Conocimientos técnicos: Conocimiento sólido de: • Ley de Contratos del Sector Público (LCSP), • Procedimientos de contratación pública, • Plataformas electrónicas de licitación Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). Capacidad para manejar documentación compleja y plazos críticos. Competencias y habilidades: • Alto nivel de organización y rigor administrativo, • Atención al detalle, • Capacidad analítica y de síntesis, • Autonomía y proactividad, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos ajustados, • Mentalidad de servicio al negocio Se valorará especialmente • Experiencia en sectores:, • Espacio, satélite, defensa, telecomunicaciones, • Geoinformación, GIS, ingeniería, • Conocimiento de financiación europea y proyectos internacionales., • Familiaridad con entornos multinacionales. Telespazio Iberica apuesta y fomenta la inclusión de personas con discapacidad valorando estas candidaturas en sus procesos de selección. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

En Viamed Salud seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Relaciones Laborales que aporte solidez jurídica, visión práctica y orientación a negocio. Si te gusta el derecho laboral “de trinchera”, combinar análisis técnico con resolución práctica y tener impacto real en el negocio… queremos conocerte. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar la correcta gestión jurídico-laboral de la compañía, proporcionando soporte legal operativo al área de Personas y al negocio, asegurando el cumplimiento normativo y la adecuada defensa ante inspecciones y procedimientos judiciales, siempre con un enfoque práctico, riguroso y resolutivo. 🛠 ¿Qué harás en tu día a día? • Representar a la compañía en actos de conciliación administrativa y judicial., • Gestionar y hacer seguimiento de inspecciones de trabajo (requerimientos, actas y alegaciones)., • Redactar escritos y preparar respuestas a demandas de empleados y RLT., • Gestionar subrogaciones empresariales según convenio y normativa aplicable., • Defender procedimientos judiciales de escasa o media complejidad (despidos, reclamaciones de cantidad, MSCT simples)., • Coordinar con despachos externos en procedimientos complejos o estratégicos., • Apoyar en la interpretación y aplicación práctica de convenios colectivos., • Colaborar en materias de relaciones colectivas, cumplimiento normativo y elaboración de políticas laborales internas. 🎓 ¿Qué necesitamos de ti? • Grado o Licenciatura en Derecho., • Máster en Derecho Laboral / Relaciones Laborales / Asesoría Jurídico-Laboral., • Colegiación como abogado/a ejerciente., • Mínimo 4 años de experiencia en departamento laboral de empresa y/o despacho laboralista., • Dominio del Derecho del Trabajo y Seguridad Social., • Experiencia en procedimiento laboral y gestión procesal., • Conocimiento e interpretación de convenios colectivos., • Conocimiento de normativa sociolaboral e igualdad., • Control de plazos y gestión documental procesal. 💼 ¿Cómo eres tú? • Trabajas con autonomía, pero sabes que los mejores resultados se consiguen en equipo., • Eres resolutivo/a y práctico/a: buscas soluciones viables, no solo técnicamente correctas., • Analizas con criterio jurídico, pero siempre con visión de negocio., • Sabes explicar lo complejo de forma clara a interlocutores no jurídicos., • Te organizas bien, priorizas y gestionas volumen sin perder rigor., • Técnica sólida, sentido común y enfoque pragmático. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un grupo sanitario sólido, en crecimiento y con proyecto estable., • Posición con impacto directo en la gestión laboral del negocio., • Acceso a plan de formación, desarrollo y plan de bienestar 📍 Oficinas Centrales Viamed Salud – Alcobendas 🕒 Jornada completa, Horario flexible ¡Si estás interesado/a, no dudes aplicar a esta oportunidad!¡Te esperamos!

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic y convertirte en el centro de nuestra estrategia centrada en las personas? ¿Te interesa el ámbito de las licitaciones, las ofertas y el seguimiento de oportunidades en el sector público? Si buscas aprender en una empresa tecnológica en fuerte expansión, participando en procesos reales y trabajando de la mano con equipos técnicos y de negocio, ¡queremos conocerte! Estamos buscando incorporar en el equipo interno de Exceltic un/a estudiante en prácticas para dar soporte en la gestión de ofertas y licitaciones, colaborando en la preparación documental, coordinación interna y seguimiento de oportunidades. ✅ Tus funciones se centrarán en: • Apoyo en procesos de licitación pública – Análisis técnico y administrativo de pliegos. – Preparación y elaboración de documentación técnica y administrativa para la presentación de licitaciones. • Gestión documental – Organización de archivos digitales y físicos relacionados con licitaciones. – Supervisión del cumplimiento de requisitos formales en los procesos. • Coordinación interna – Comunicación con departamentos técnicos y de negocio para recabar información técnica o financiera requerida. • Rol comercial en el seguimiento de oportunidades – Apoyo en la identificación de potenciales clientes/proyectos (monitorización de portales de contratación). – Participación en la preparación de propuestas comerciales y seguimiento de ofertas y licitaciones (públicas y privadas). • Seguimiento y reporting – Apoyo en la creación de reportes de seguimiento de licitaciones y ofertas en curso, y análisis de resultados. 🔎 ¿Qué buscamos? • Estudiante (ADE, Derecho, Económicas, Ingeniería, Ciencias Políticas, o similar)., • Posibilidad de realizar prácticas curriculares/extracurriculares., • Perfil organizado, metódico y con atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación., • Valorable: interés por contratación pública y/o experiencia previa (académica o práctica) con documentación administrativa. 🌟Ofrecemos: • 💰 Becas remuneradas - Aprende y gana desde el inicio., • 🎓 Posibilidad de hacer tu TFG/TFM – Te acompañamos en cada paso., • 💼 Oportunidad real de contratación - Tras finalizar las prácticas., • 🛠️ Proyectos reales desde el primer día - Manos a la obra, ¡es hora de aprender!, • 🌍 Modelo híbrido - Oficina y casa, ¡el combo perfecto!, • 📚 Formación continua - ¡No dejamos de evolucionar, y tú tampoco!, • 👥 Equipo especializado - Crece junto a especialistas en su campo., • ⏳ Viernes intensivos y verano light - Jornada intensiva los viernes y en julio y agosto. Vivir la experiencia Exceltic significa: Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades, con grandes expectativas de crecimiento. Aprendizaje continuo en un equipo cercano y experto. Formar parte de un entorno donde se te escucha y donde tus ideas cuentan. Acerca de nosotros… Somos una empresa de servicios de ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en distintos sectores (Ferroviario, Aeronáutico, Espacio, Defensa, Energía, Automoción, Industria, Tecnologías de la Información y Telecomunicaciones). También proporcionamos servicios de auditoría técnica y formación especializada. A día de hoy contamos con una sólida cartera de clientes multinacionales y una de las ofertas más completas del mercado. En la familia Exceltic somos 600 personas y contamos con oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia,Valladolid, Bilbao, Sevilla y proyectos en todo el mundo. ¡Únete a nuestro equipo!

¿Quiénes somos? Afi es un grupo independiente y de referencia en finanzas y economía. Fundado en 1987 por un grupo de destacados académicos, pone desde entonces su excelencia técnica y rigor al servicio del cliente. Sus cerca de 300 profesionales aúnan habilidades analíticas, financieras, regulatorias, tecnológicas y formativas para ofrecer soluciones a medida. Seleccionamos un/a abogado/a de Empresa para incorporarse a nuestro equipo jurídico. La persona seleccionada será responsable de asesorar jurídicamente a la empresa en sus operaciones comerciales, contractuales, societarias y regulatorias, garantizando el cumplimiento normativo y la prevención de riesgos legales. Responsabilidades principales: • Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles, laborales y civiles., • Asesoramiento jurídico a los distintos departamentos de la empresa., • Gestión de asuntos societarios: actas, juntas, poderes, escrituras, etc., • Coordinación con asesores externos., • Análisis y seguimiento de cambios normativos que afecten al negocio., • Elaboración de informes jurídicos y dictámenes legales. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Derecho. Valorable Máster en Asesoría de Empresa o similar., • Experiencia mínima de 2 años en asesoría jurídica de empresa o despacho de abogados., • Conocimiento sólido en derecho mercantil, civil y laboral., • Se valorará conocimiento en protección de datos, propiedad intelectual o derecho digital., • Nivel alto de inglés (oral y escrito)., • Capacidad de análisis, redacción clara y habilidades de negociación., • Proactividad, responsabilidad y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos al candidato? • Equipo de trabajo dinámico y joven, con pasión por su trabajo., • Trabajar en un ambiente con altas capacidades., • Programa de desarrollo y formación profesional (clases de inglés, oratoria, etc.)., • Tickets restaurante, transporte, cheques guardería, seguro médico., • Jueves de afterwork., • Contrato indefinido, • Retribución en base a las capacidades del candidato (fijo + bonus) Al inscribirte, consientes que Afi trate tus datos personales con la finalidad de valorar tu candidatura en el proceso de selección. Para más información y ejercicio de derechos visita

EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ___ Buscamos un/a Abogado/a Mercantilista con experiencia en Derecho societario, contractual y operaciones mercantiles, que además cuente con conocimientos en Protección de Datos y Compliance corporativo. Funciones principales: • Asesoramiento jurídico en derecho mercantil y societario, especialmente:, • Contratación mercantil nacional e internacional., • Constitución, gestión y reorganización de sociedades., • Redacción, revisión y negociación de acuerdos comerciales., • Redacción y negociación de acuerdos societarios y comerciales, incluyendo acuerdos de órganos societarios y de administración., • Participación en operaciones de M&A, Due Diligence y pactos de socios., • Apoyo en la elaboración, revisión y supervisión de políticas de protección de datos, incluyendo:, • Análisis de riesgos., • Contratos de encargado y cláusulas informativas., • Resolución de consultas., • Apoyo en el diseño, implementación y mantenimiento del Sistema de Compliance del Grupo de empresas:, • Elaboración y actualización de políticas internas., • Formación interna en cumplimiento normativo., • Coordinación con distintos departamentos y apoyo en proyectos corporativos transversales., • Seguimiento normativo y elaboración de informes o notas legales., • Coordinación con asesores legales externos. Requisitos. • Grado en Derecho; se valorará máster en Derecho Mercantil o Asesoría jurídica de empresas., • Experiencia profesional mínima de 2-3 años en despacho o empresa en áreas mercantiles y societarias., • Conocimiento práctico del RGPD, LOPDGDD., • Nivel alto de inglés (mínimo C1)., • Capacidad de redacción jurídica, análisis normativo y orientación al detalle., • Perfil proactivo, organizado y con buenas habilidades de comunicación. Se valorará: • Experiencia en sectores de cosmética, moda o retail., • Conocimientos de gobierno corporativo y ética empresarial. Competencias • Pensamiento analítico., • Rigor jurídico., • Capacidad de negociación., • Confidencialidad y ética profesional., • Trabajo en equipo y orientación a resultados. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales., • Trabajo 100% Presencial (No negociable)., • Jornada Flexible de lunes a viernes, con entrada entre las 8,00 h. - 10,00 h., • Viernes y verano jornada Intensiva., • Ambiente creativo, dinámico y colaborativo., • Proyectos con marcas reconocidas a nivel nacional e internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. #HirinG #LegalJobs #AsesorJuridico #Abogacia #DerechoMercantil #DerechoSocietario #ProteccionDeDatos #RGPD #LOPDGDD #Compliance #CumplimientoNormativo #LegalCounsel #M&A #ContractManagement #PrivacyJobs #ComplianceJobs #perfumeria #LuxuryRetail #BeautyIndustry Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web ___. Declaración de Igualdad de Oportunidades La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

En Hadoqmedia buscamos un redactor especializado en información empresarial y corporativa para incorporarse a nuestros medios B2B, con capacidad para generar contenidos informativos y de análisis dirigidos a públicos profesionales y entornos de decisión. Funciones • Redacción de artículos informativos y de análisis con enfoque B2B., • Creación de contenidos sobre empresa, comunicación, derecho, tecnología, innovación y entorno corporativo., • Edición, actualización y mejora de contenidos existentes., • Optimización SEO orientada a posicionamiento en audiencias profesionales. Requisitos • Entre 3 y 5 años de experiencia como redactor digital o periodista., • Experiencia demostrable en contenidos B2B o económicos/corporativos., • Excelente capacidad de redacción, síntesis y rigor informativo., • Conocimientos sólidos de SEO aplicado a medios digitales., • Manejo habitual de CMS (WordPress u otros). Se valorará especialmente • Experiencia previa en medios digitales especializados., • Capacidad para detectar temas relevantes para el entorno empresarial., • Autonomía, criterio propio y orientación a resultados. Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo de comunicación en crecimiento., • Proyecto estable y con recorrido profesional., • Trabajo con marcas y contenidos de alto valor editorial., • Equipo cercano, dinámico y enfoque digital.

Sobre nosotros MioGroup es una consultora estratégica experta en la integración de servicios de marketing y transformación digital, orientada a aportar un impacto medible en la cuenta de resultados de nuestros clientes, mediante el uso de la tecnología. ¿Quieres saber más de nosotros? Esta es nuestra web 👇 Beneficios de formar parte de nuestro grupo • Estabilidad, nos gustan las relaciones a largo plazo., • Maximiza el salario con nuestro Plan de Retribución Flexible., • Healthcare: Seguro médico a cargo de la compañía y fisioterapeuta en la oficina., • Teletrabajo: bolsa de días al mes para usar como mejor te venga y ampliación de éstos en periodos vacacionales., • Conciliación: jornada intensiva, horario flexible..., • Formación y plan de carrera individualizado, • Cultura y gran ambiente laboral Principales funciones • Asesoramiento jurídico interno recurrente en materia de Derecho Mercantil y Societario, actuando como soporte transversal para las distintas áreas de la compañía., • Elaboración, revisión y negociación de contratos mercantiles (prestación de servicios, proveedores, clientes, acuerdos de confidencialidad, colaboración, entre otros), así como redacción y validación de la documentación contractual propia de la actividad ordinaria del negocio., • Apoyo en materia societaria, incluyendo funciones de secretaría societaria, preparación y asistencia a juntas generales y consejos de administración, gestión de otorgamiento y revocación de poderes y tramitación de modificaciones estructurales sencillas., • Asesoramiento interno en Derecho Laboral y Seguridad Social, como área de especialización dentro de un perfil jurídico generalista., • Soporte jurídico al Departamento de Recursos Humanos en procesos de contratación, modificaciones sustanciales, régimen disciplinario, despidos y negociación individual., • Redacción, revisión y validación de documentación laboral (contratos de trabajo, cartas de despido, acuerdos, comunicaciones internas y políticas corporativas)., • Coordinación y supervisión de despachos externos en procedimientos judiciales, tanto en el ámbito mercantil como laboral, así como seguimiento estratégico de litigios. Perfil requerido • Alta capacidad de organización y gestión autónoma de las responsabilidades asignadas., • Orientación al trabajo en equipo y colaboración interdepartamental., • Proactividad, motivación por el aprendizaje continuo y vocación de crecimiento profesional. Formación requerida Grado en Derecho. Valorable Máster en Asesoría Jurídica de Empresa y/o Derecho Laboral. ¡¡Te Esperamos!!

Cuatrecasas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. En CUATRECASAS buscamos un/a abogado/a con 1 - 3 años de experiencia en Derecho Público, con vocación de especialización en el sector energético, para incorporarse en nuestra oficina de Madrid. La persona a incorporar se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia: prestación de asesoramiento, elaboración de informes, intervención en procedimientos administrativos y contencioso-administrativos, y participación en procesos de due diligence y adquisición de empresas, con implicaciones o en aplicación de normas de Derecho Público y de regulación de actividades económicas, principalmente en el ámbito de la Energía. La persona a incorporar desarrollará su trabajo en coordinación con otros asociados de su especialidad y abogados de otras ramas del Derecho y reportará directamente al socio responsable de cada tema. Requisitos: • Buena trayectoria académica., • Experiencia previa de entre 1 y 3 años en derecho público., • Nivel de inglés alto, mínimo Advanced., • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un Abogado colegiado para su departamento de Asesoría Jurídica. Funciones: • Asesoramiento jurídico a las unidades de negocio del Grupo CHC, asegurando el cumplimiento normativo y mitigando riesgos legales., • Gestión contractual integral: redacción, revisión y negociación de contratos, así como creación y actualización de modelos contractuales., • Coordinación y supervisión de asesorías jurídicas externas (Procesal, Concursal, Laboral y soporte a Regulación)., • Análisis, preparación y seguimiento de procedimientos judiciales en colaboración con despachos externos., • Monitorización de novedades regulatorias y elaboración de informes y comunicaciones internas para la toma de decisiones. Requisitos: • Abogado colegiado., • 1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas o en despacho de abogados., • Valorable: Máster en Derecho de la Energía. Competencias: • Alta capacidad de interacción con distintos departamentos, fomentando la colaboración transversal y la alineación con el negocio., • Comunicación eficaz con áreas internas y despachos externos, facilitando la coordinación y la toma de decisiones., • Perfil organizado, meticuloso y orientado al detalle, con alta capacidad de planificación y seguimiento. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Retribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad., • Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación)., • 40% de teletrabajo., • Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. En CHC Energía valoramos la diversidad y la igualdad como fuente de talento. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal. Impulsamos un entorno inclusivo que fomente la igualdad de oportunidades para todos.

CUATRECASAS, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. En Cuatrecasas buscamos un abogado/a con 3 - 6 años de experiencia en el área de Finance especializado toda clase de operaciones de financiación (corporativa y de adquisiciones, estructurada y de proyectos, financiación inmobiliaria) así como el diseño de estructuras de financiación y refinanciación de deuda para unirse a nuestro equipo en la oficina de Madrid. La preferencia de ubicación es Madrid; sin embargo, dada la naturaleza de la práctica como grupo único nacional, existe flexibilidad para trabajar en cualquiera de las sedes donde la Firma tenga presencia en España si resulta más conveniente para el candidato. Será valorable experiencia previa en despacho de características similares al nuestro o con amplio conocimiento del mercado en esta práctica. La persona que se incorpore se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia. Sus responsabilidades comprenderán, entre otras, la gestión o participación en asuntos según la estrategia definida con socios o asociados senior (análisis en profundidad, contacto con cliente, representación, redacción de informes y documentación técnica), colaboración activa con abogados y abogadas de mayor seniority. REQUISITOS: • Buena trayectoria académica., • De 3 a 6 años de experiencia como abogado/a en dicha materia y ámbito de especialidad., • Excelente nivel de inglés., • Dinamismo, visión a largo plazo, capacidad resolutiva y de trabajo en equipo., • Pasión y compromiso con el ejercicio de la abogacía., • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos, demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

Cuatrecasas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. En CUATRECASAS buscamos un/a abogado/a con 1 - 3 años de experiencia en Derecho Público/urbanismo, para incorporarse en nuestra oficina de Madrid. La persona a incorporar se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia: prestación de asesoramiento, elaboración de informes, intervención en procedimientos administrativos y contencioso-administrativos, y participación en procesos de due diligence y adquisición de empresas, con implicaciones o en aplicación de normas de Derecho Público y de regulación de actividades económicas, principalmente en el ámbito de la Energía. La persona a incorporar desarrollará su trabajo en coordinación con otros asociados de su especialidad y abogados de otras ramas del Derecho y reportará directamente al socio responsable de cada tema. Requisitos: • Buena trayectoria académica., • Experiencia previa de entre 1 y 3 años en derecho público/urbanismo., • Nivel de inglés alto, mínimo Advanced., • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

¿Quieres aprender de los mejores profesionales en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ___ Únete al grupo ___, una de las mayores empresas en expansión del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. Somos un gran equipo de personas que atiende a personas, unido por el propósito de dispensar la mejor atención de calidad a quienes nos confiaron su cuidado. ¿Qué buscamos? 🔎 Un/a compañero/a en prácticas para nuestro Departamento Jurídico que, dará soporte en las siguientes acciones: • Soporte al área jurídica en tramitación de licencias, seguimiento de inspecciones, tramitación de concursos públicos, contestación a reclamaciones, relación con Administraciones Públicas., • Relación con todas las áreas del derecho y todas las tipologías contractuales., • Relación con organismos públicos, notarías y registros., • Custodia y gestión de la documentación jurídica, buscando estár familiarizad@ con herramientas digitales. ¿Qué solicitamos? 📑 • Recién graduados en Derecho / cursando último curso de la carrera-máster, con posibilidad de realizar convenio de colaboración con universidad o escuela de negocios., • Buen nivel de comunicación oral y escrita., • Orientación al detalle., • Inglés B2-C1 ¿Qué ofrecemos?👇 • Prácticas remuneradas de 6 meses (prorrogables a otros 6), con 900€ al mes de ayuda al estudio para la jornada completa., • Horario a jornada completa o parcial con flexibilidad de entrada y salida., • Jornada intensiva de verano, también siendo intensivos todos los viernes del año y la semana de Navidad., • Prácticas presenciales en nuestras Oficinas Centrales, situadas cerca de las paradas de metro: Rubén Darío, Gregorio Marañón e Iglesia. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! 🚀 Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Para nuestras oficinas centrales en Madrid, buscamos un abogado con experiencia en el sector de las infraestructuras. Ejercerá de asesor interno encargándose de los proyectos y cuestiones jurídicas, garantizando la legalidad, y asesorará sobre los derechos y obligaciones jurídicas. Los requisitos del puesto son: • Licenciatura en Derecho, valorable Master de postgrado Jurídico., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Competencias administrativas y financieras., • Capacidad analítica y gran atención al detalle., • Nivel alto de inglés, demostrable., • Experiencia demostrable en bufete de abogados o en asesoría jurídica de empresa como abogado de al menos 3 años, muy valorable haber trabajado en el sector de las infraestructuras. Valorable experiencia en • Concursos Públicos e Infraestructura., • Análisis de Bases del Concurso. Detección de riesgos., • Documentación Jurídica para Ofertas., • Constitución sociedades., • Financiaciones de Proyectos., • Compra/venta participaciones societarias. Se ofrecen interesantes condiciones así como desarrollo profesional.

Perfil mixto de ASISTENTE DE DESPACHO DE INVESTIGACIÓN con funciones de analista de inteligencia • Contrato laboral en Modalidad Presencial, • Oficina en Madrid en la calle Gobelas nº 19, • Jornada completa, • Horario: 9-14 / 15-18h de lunes a viernes, • Usuario avanzado y destreza demostrable en Ofimática (PAQUETE OFFICE / EXCEL) e Internet Avanzado, • Tareas administrativas con experiencia profesional de al menos 3 años, • Uso avanzado y destreza en herramientas de osint, socmint, obtención de información fuentes abiertas, y otras destrezas digitales., • Valorables conocimientos mínimos en Derecho Mercantil, • Valorable uso de algún crm (zoho) y programas de edición de video profesionales, • Inglés básico, • Informes de inteligencia, análisis de datos, • Incorporación inmediata, • Vehículo propio para desplazamiento a oficina con plaza de parking, • Persona resolutiva, capacitada, comprometida, confiable, con ganas de aprender y aportar, • Formación por parte de la empresa

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte con un alto componente sostenible e innovador. Las miles de personas que integran la compañía son el capital principal en nuestro carácter internacional, diverso e inclusivo que da lugar a nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. En OHLA buscamos incorporar un/a Abogado/a laboralista que desde nuestras oficinas centrales corporativas en Madrid asesorará en materia de relaciones laborales a las Áreas de Producción y Corporativas de la Organización. Funciones principales: • Asesorar en el ámbito jurídico laboral a todas las áreas de negocio y corporativas., • Asumir la defensa procesal de la Empresa ante la Jurisdicción Social., • Representar a la Compañía ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y otros organismos públicos., • Relación con interlocutores sociales (RLPT, delegados sindicales, sindicatos, etc.)., • Participar y apoyar en los procesos de negociación colectiva., • Gestionar los procesos electorales sindicales., • Preparar despidos y aplicar el régimen disciplinario., • Colaborar con el servicio de prevención mancomunado, para ejercer la defensa de la Empresa en los procedimientos, administrativos y judiciales, que se deriven de los accidentes de trabajo., • Redactar escritos de índole laboral. Requisitos: • Titulación en derecho, máster en abogacía. Se valorará aportar además formación específica en RRLL., • Estar colegiado en el Colegio de Abogados., • Experiencia mínima de 3 años en funciones descritas en depto. de RRLL; especialmente experiencia procesal ante juzgados de lo social, • Muy valorable experiencia en sector construcción (en empresa o asesoramiento desde despacho)., • Disponibilidad para realizar viajes cuando se requiera., • Carné de conducir, • Inglés: mínimo B2 Se ofrecen la posibilidad de incorporación a importante proyecto y carrera profesional.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad y Salud de Obras en Madrid, cuya misión principal será identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales presentes en los servicios e instalaciones en su área de responsabilidad, implementando medidas preventivas y garantizando el cumplimiento de la normativa legal, para asegurar un entorno de trabajo seguro y fortalecer la cultura de prevención en la organización. Sus principales funciones serán las siguientes: • Realizar y actualizar las evaluaciones de riesgos de los centros de trabajo bajo su responsabilidad, así como mediciones higiénicas, ergonómicas, psicosociales, informes técnicos adicionales y visitas de control y seguimiento., • Realizar una supervisión regular de la actividad preventiva en los servicios asignados, asegurando la implementación efectiva de medidas preventivas., • Asesorar a los centros bajo su responsabilidad en materia de Seguridad y Salud, inspecciones de trabajo, reuniones con comités y coordinación de actividades empresariales, garantizando la adecuación de los contratos a la normativa legal vigente, siguiendo las directrices marcadas por la compañía y las especificaciones de la norma ISO 45001., • Llevar a cabo las investigaciones de accidentes e incidentes, liderando especialmente las investigaciones de accidentes significativos y enfermedades profesionales dentro de su área de responsabilidad, identificando causas fundamentales y formulando recomendaciones., • Realizar las auditorías internas contempladas en el plan anual de seguridad y salud, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de las directrices establecidas en el Sistema de Gestión de la compañía, además de liderar las auditorías externas (tanto legales como del Sistema de Gestión) acompañando a los auditores en la visita a los centros y apoyando a los responsables de los centros para contribuir a su buena marcha., • Realizar Inspecciones Técnicas de Seguridad y Salud en los centros de trabajo, para comprobar el cumplimiento de los aspectos en materia prevención, así como la supervisión de visitas y observaciones de seguridad., • Elaborar e impartir cursos de formación en materia de Seguridad y Salud en los centros de trabajo bajo su responsabilidad, además de llevar a cabo la gestión de incidencias. ¿Qué buscamos? • Formación: Licenciatura o Grado, preferiblemente en rama técnica o Ingeniería y Máster en PRL con las 3 especialidades (Ergonomía, Seguridad e Higiene)., • Idiomas: Nivel B1/B2 Inglés., • Experiencia: Se requiere de 3 a 5 años como Técnico/a de Seguridad y Salud, en sectores con niveles de riesgo similares, y en organizaciones con diferentes actividades y con más de 5.000 empleados o en SPA., • Competencias corporativas: Acción empresarial, Trabajar con orientación a los resultados, cooperación, comunicación, gestionar cambios. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva💰, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Nippon Gases es una de las compañías líderes en el negocio de gases industriales y medicinales en Europa. Dando servicio a 150.000 clientes y 350.000 pacientes en 14 países, ofrecemos una amplia gama de soluciones basadas en gases y adaptadas a sectores como la sanidad, la alimentación, la electrónica, la producción, la química y la energía, entre muchos otros. Únete a un equipo que va más allá de lo visible y genera un impacto positivo en el mundo. Prepárate para pensar de forma innovadora, avanzar en tu carrera, hacer crecer tu potencial y formar parte de un futuro mejor. En Nippon Gases todos tenemos el mismo objetivo: "Making life better through gas technology". Actualmente estamos buscando a un/a estudiante en prácticas en el departamento de Legal ubicado en Madrid, para aprender y desarrollarse dentro de la compañía. ¿Qué tipo de tareas realizarías? • Asistencia en la revisión, redacción y gestión de contratos mercantiles, tanto con clientes como con proveedores., • Asistencia en operaciones de compraventa de activos o participaciones en el capital y constitución de joint ventures., • Asistencia en la gestión de las joint ventures existentes y realización de due diligence., • Asistencia en la negociación y redacción de la documentación vinculada a otros proyectos de expansión industrial., • Apoyo en tareas de secretaría societaria: preparación de actas, poderes, certificaciones y documentación corporativa., • Apoyo en materia de protección de datos, cumplimiento del RGPD, seguimiento de normativa regulatoria sectorial aplicable y otras áreas de cumplimiento interno de la compañía., • Apoyo en la gestión documental del departamento. ¿Cuáles son los requisitos para hacer las prácticas? • Estar estudiando el Grado en Derecho o haberlo finalizado y estar estudiando el Máster., • Valorable formación complementaria en Derecho Mercantil, Sectores Regulados o Protección de Datos., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office)., • Nivel de inglés intermedio-alto., • Tener posibilidad de firmar un convenio de prácticas con tu centro formativo (preferiblemente de 600-900 horas). ¿Qué competencias valoramos más? • Proactividad., • Capacidad de organización., • Atención al detalle. ¿Por qué unirte a Nippon Gases? En Nippon Gases, somos un socio fiable para industrias clave, combinando experiencia global con un toque local para marcar una diferencia real. Guiados por nuestro compromiso con la sostenibilidad, impulsamos la innovación a través de tecnología punta y una sólida red de I+D. Aquí, tendrás la autonomía necesaria para liderar tu carrera, con la oportunidad de trabajar en proyectos que tengan un impacto en las comunidades y den forma a un futuro neutro en emisiones de carbono. Nuestra cultura se centra en las personas, es inclusiva y se basa en el crecimiento. Con programas como GOL (Growing Our Leadership), apoyaremos tu trayectoria profesional en cada paso. Valoramos el equilibrio entre la vida laboral y personal y promovemos el bienestar, reconociendo y celebrando las fortalezas únicas que aporta cada persona. En Nippon Gases, formarás parte de un equipo diverso y unido por un propósito común de avanzar juntos. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración💰: Ofrecemos una ayuda de 700€/mensuales a todo/as los estudiantes en prácticas., • Horario🕓: 25 horas semanales, normalmente en horario de mañana, de 9:00 a 14:00., • Vacaciones 🏖: Tendrás 7 días hábiles de vacaciones por cada 6 meses de prácticas., • Teletrabajo 💻: Tendrás posibilidad de teletrabajar cuando lo necesites., • Diversidad e inclusión 😊: Formarás parte de una cultura inclusiva y diversa, en la que se respeta la contribución de todos. Un lugar donde se reconoce y fomenta el talento individual., • Sostenibilidad 🍀: Hacemos posible un mundo neutro en emisiones de carbono. Nippon Gases encabeza los esfuerzos para lograr cero emisiones de CO2, ayudando a las industrias en la transición de los combustibles fósiles a las fuentes de energía renovables., • Seguridad ante todo 🦺: Creamos un entorno seguro en el que nuestros empleados pueden prosperar. En las dos últimas décadas, la Asociación de Gases Industriales (EIGA) nos ha distinguido 17 veces como la empresa más segura de Europa.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Profesional de Almacén, para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será garantizar la recepción, almacenamiento, preparación y expedición eficiente y precisa de mercancías dentro de las instalaciones de la compañía. ¿Qué harías en tu día a día? • Descargar y verificar la mercancía entrante contra los albaranes de entrega., • Organizar y clasificar la mercancía en las zonas de almacenamiento designadas, optimizando el espacio y siguiendo las directrices establecidas., • Mantener un inventario preciso y actualizado, participando activamente en conteos cíclicos y auditorías de inventario., • Empaquetar y organizar los pedidos preparados para su expedición., • Cargar la mercancía en los vehículos de transporte de manera segura y eficiente., • Coordinar con los transportistas y otros departamentos para garantizar la puntualidad de las salidas., • Mantener las áreas de trabajo limpias, ordenadas y libres de obstáculos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Ciclo Formativo de Grado Superior en Transporte y Logística, o equivalente., • Experiencia de al menos 2 años desempeñando puestos en el ámbito de la logística, almacén, o similar., • Valorable manejo de SAP., • Conocimiento de normas de seguridad en almacén., • Valorable disponer del carné de carretillero., • Competencias: proactividad y autonomía, orientación al detalle y capacidad de organización. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Responsable de Ofertas INTEC Energy Solutions ofrece servicios de Ingeniería, Procurement y Construcción (EPC), Sistemas de Almacenamiento con Baterías (BESS), Desarrollo de Proyectos, Consultoría y Operación & Mantenimiento, así como soluciones de nuevas tecnologías energéticas. Con un equipo global altamente experimentado, INTEC ha gestionado más de 200 proyectos y ha alcanzado una capacidad instalada y asegurada de 5 GWp. Con sede central en el Reino Unido, INTEC cuenta además con oficinas en Alemania, Turquía, España, Australia, Nueva Zelanda, Azerbaiyán, Rumanía y Mauricio, y continúa con su expansión internacional. Resumen del puesto Buscamos un/a Responsable de Ofertas (Bid Manager) con un perfil altamente estratégico y orientación comercial para asumir la responsabilidad integral del proceso de licitación de proyectos EPC de energías renovables, con foco en proyectos utility-scale de Solar Fotovoltaica, BESS y soluciones híbridas. No se trata de un rol meramente administrativo de coordinación de ofertas. El/la Bid Manager actuará como responsable del pricing y arquitecto comercial de cada propuesta, aportando una sólida sensibilidad de mercado y una comprensión clara de los niveles de precio necesarios para adjudicarse proyectos en distintas geografías. La persona seleccionada coordinará los hubs técnicos internacionales, estructurará y consolidará los inputs de ingeniería en una matriz de costes robusta y definirá la estrategia de precios que determinará la oferta final presentada al cliente. El puesto requiere experiencia directa trabajando con fabricantes de baterías, estructuras de costes EPC y posicionamiento competitivo en mercados internacionales de renovables. Esta posición reportará directamente al Director Global de Desarrollo de Negocio y contará con un alto grado de autonomía y liderazgo transversal. Responsabilidades principales • Liderar la preparación y presentación de ofertas competitivas y sólidas para proyectos EPC de Solar Fotovoltaica, BESS y soluciones híbridas., • Gestionar el ciclo completo de la licitación, desde el análisis de oportunidad y definición de estrategia hasta la presentación final y adjudicación del contrato., • Definir y asumir la responsabilidad de la estrategia de precios en cada oferta, asegurando la alineación entre estructura de costes, inteligencia de mercado y probabilidad real de adjudicación., • Coordinar y liderar los hubs técnicos internacionales, garantizando que las definiciones de ingeniería, el alcance técnico y las estimaciones se estructuren adecuadamente y se integren en la matriz de costes que determinará el precio final de la oferta., • Diseñar, mantener y optimizar matrices de costes y pricing para proyectos de Solar Fotovoltaica, BESS y soluciones híbridas, integrando inputs técnicos, comerciales y locales., • Mantener actualizado el conocimiento de mercado en relación con benchmarks EPC, precios de fabricantes de baterías, costes de equipos principales, BOS, integración, logística y condiciones específicas de cada país., • Colaborar estrechamente con los equipos internos (ingeniería, compras, legal, finanzas, operaciones) para garantizar respuestas cohesionadas, precisas y competitivas., • Trabajar en estrecha coordinación con los Business Development Managers para integrar el feedback del cliente en la estrategia de oferta y mejorar continuamente el posicionamiento competitivo., • Liderar los procesos de decisión bid/no-bid junto con la dirección., • Analizar la documentación de licitación para interpretar requisitos y desarrollar estrategias claras de adjudicación., • Garantizar que las propuestas cumplan con todas las especificaciones del cliente, estándares del sector y obligaciones contractuales., • Preparar propuestas profesionales, persuasivas y adaptadas a las necesidades del cliente., • Gestionar plazos, planificación de recursos y calendarios de licitación para cumplir con fechas exigentes., • Realizar análisis post-oferta para identificar lecciones aprendidas y reforzar la competitividad futura., • Monitorizar tendencias del sector, actividad de competidores y evolución regulatoria en el ámbito de las energías renovables., • Participar en fases de aclaraciones, presentaciones y negociaciones con clientes cuando sea necesario., • Mantener y mejorar de forma continua los procesos internos de licitación, bases de conocimiento y estructuras estandarizadas de propuesta. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Energética o similar) o experiencia profesional equivalente., • Experiencia demostrada liderando ofertas EPC complejas en el sector de renovables, energía o infraestructuras, preferiblemente en proyectos utility-scale de Solar Fotovoltaica y/o BESS., • Experiencia acreditada trabajando con fabricantes de baterías y proveedores estratégicos de equipos., • Sólido conocimiento de estructuras de costes EPC, optimización de márgenes y estrategias de pricing competitivo., • Clara orientación comercial y capacidad para identificar y ejecutar enfoques ganadores en licitaciones competitivas., • Experiencia coordinando equipos técnicos multiculturales y hubs internacionales., • Elevadas capacidades analíticas y experiencia en modelización de costes y matrices de pricing., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y coordinación., • Alta capacidad organizativa y gestión simultánea de múltiples procesos de licitación., • Seguridad en la interlocución con stakeholders y clientes., • Dominio de Microsoft Office y herramientas digitales colaborativas., • Nivel fluido de inglés; otros idiomas serán valorados positivamente., • Derecho a trabajar en Reino Unido o en la UE, según ubicación del puesto., • Pasión por la sostenibilidad y compromiso con la calidad y la innovación. Valores de la compañia Orientación al Cliente: Buscamos la excelencia en todos nuestros proyectos y servicios, garantizando soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente. Innovación: Apostamos por nuevas tecnologías y soluciones creativas que impulsen el progreso en el sector de las energías renovables. Adaptabilidad: Respondemos de manera proactiva a la evolución del mercado y a los avances tecnológicos en la transición energética. Integridad: Actuamos con honestidad, transparencia y respeto hacia todos los grupos de interés. Sostenibilidad: Creemos en el impacto a largo plazo y en el desarrollo responsable para apoyar la transición energética global. Fiabilidad: Nos comprometemos a ofrecer resultados consistentes y de alta calidad, cumpliendo plazos y estándares exigentes. Qué ofrecemos Paquete salarial competitivo. 22 días laborables de vacaciones anuales, de acuerdo con la legislación laboral aplicable (excluyendo festivos oficiales). Incorporación a una empresa global en rápido crecimiento dentro del sector de energías renovables. Entorno de trabajo internacional, dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera. La oportunidad de desempeñar un papel decisivo en la definición de la estrategia competitiva y en el éxito global de los proyectos. Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos nuestros empleados. Animamos a profesionales de todos los perfiles a presentar su candidatura. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una etapa transformadora en la que redefinimos la energía para las generaciones futuras. Juntos, construiremos un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. Misión: Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un/a alumno/a en prácticas para uno de nuestros Programas de talento joven, cuya misión principal será colaborar en la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales presentes en los servicios e instalaciones, participando en la propuesta y seguimiento de medidas preventivas. Funciones: • Apoyar en la realización y actualización de las evaluaciones de riesgos de los centros de trabajo asignados., • Colaborar en la supervisión de la actividad preventiva en los servicios asignados, verificando la correcta aplicación de las medidas preventivas y reportando incidencias al equipo responsable., • Apoyar en la realización de Inspecciones Técnicas de Seguridad y Salud en los centros de trabajo, colaborando en la comprobación del cumplimiento de los requisitos preventivos y en el seguimiento de observaciones de seguridad. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado de Ingeniería + Valorable estar cursando Máster en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia: No requerida., • Ofimática: Nivel medio Paquete Office 365. Capacidades digitales. ¿Qué te ofrecemos? • Convenio de prácticas (Beca remunerada💰)., • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Formación complementada a través de curso especialista/máster 📝, • Acceso a GoodHabitz, plataforma de formación eLearning 💻, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos 🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Podrás formar parte de nuestro equipo de EVENTOS Y GRUPOS como Coordinador Eventos y Grupos (H/M/D) en nuestra Sede Central (Madrid). Algunas de tus principales funciones serán: • Gestión de Propuestas y Seguimiento: Elaborar y enviar propuestas de precios para eventos y grupos asignados por clúster/hotel (MICE, LEISURE y TTOO), y realizar el seguimiento necesario para asegurar los ingresos y cumplir los objetivos del área., • Control de Reservas y Coordinación Interna: Supervisar las reservas de eventos y grupos en el sistema para asegurar la correcta segmentación y precios, siguiendo los procedimientos del área, y coordinar con los hoteles para la operativa., • Análisis de Ingresos y Plan de Acción: Analizar periódicamente los ingresos por hotel y clúster en reuniones semanales, asegurando que se alineen con el presupuesto del área. Coordinar con el Jefe/Supervisor para elaborar planes de acción correctivos si es necesario, garantizando el cumplimiento de los objetivos., • Seguimiento y Contratación: Elaborar contratos incluyendo condiciones de pago y políticas de cancelación según las directrices del área además de la emisión de facturas proforma, seguir la firma del contrato y la recepción del primer depósito, y transferir la información a la operativa del hotel., • Gestión de Links para Reservas Grupales: Coordinar la emisión de links de reservas grupales de pago individualizado (bodas, cursos, congresos). Controlar la disponibilidad, seguir la fecha de validez, emitir el listado de reservas y transferir la información al hotel para vincular las reservas al código del link., • Gestión de Relaciones de Calidad con Clientes e Internamente: Mantener una excelente relación con los clientes de eventos y grupos, y coordinar con las áreas operativas de los hoteles y la central para asegurar una ejecución impecable de los eventos. 🎯¡Algunos buscan un mundo mejor, otros lo crean! Aspectos que necesitamos que tengas: • Imprescindible: estar en disposición del certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Imprescindible: nivel alto de inglés, • Experiencia previa en Atención al cliente, • Experiencia como Comercial., • Nivel avanzado de Ofimática: Office365., • Manejo previo de PMS Opera (ORACLE) Sales & Catering., • Valorable un segundo idioma. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato de baja por maternidad, • Salario competitivo según perfil, • Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro!, • Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo de 2 días a la semana., • Jornada completa con un horario de entrada y de salida flexible de lunes a jueves. Y, ¿los viernes? También contarás con flexibilidad horaria pero en jornada intensiva., • Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semanas de Navidad., • Acceso a nuestro restaurante Foodie Box y comida subvencionada en 5€ por menú como ayuda a la manutención., • A través del Proyecto MyFlex, posibilidad de disfrutar de productos de retribución flexible: sociedad médica, guardería, comida, transporte y formación., • Servicio de Nutrición y Fisioterapia., • Desayuno gratuito en nuestro restaurante Foodie Box para dos personas el día de tu cumpleaños, • Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más., • Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. 👀¿Quieres saber más? Pues sigue leyendo ⬇ 🚀¿Te animas a saber más? Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito! “ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."

Grupo Empresarial San José S.A. ofrece beca a desarrollar en el Departamento de Laboral en las oficinas centrales en Tres Cantos. Buscamos jóvenes que inicien su carrera profesional y quieran especializarse en el área de Laboral de empresa. Funciones: Apoyo en la gestión de expediente y embargos, resolución de consultas internas, gestión administrativa en caso de inspecciones, conciliaciones, juicios. Redacción de escrito, estudio y análisis de casos de conflicto laboral. Se requiere: -Se estudiantes de final de Grado en Derecho o de Máster especializado en Relaciones Laborales o recién titulados. • Se valorará formación específica en Derecho Laboral., • No se requiere experiencia en el área., • Motivación por formarse y desarrollarse en el departamento laboral en gran empresa., • Disponibilidad jornada completa., • Nivel de inglés alto. Grupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su sexo, edad, origen étnico o cultural, religión o creencias, orientación sexual, identidad y expresión de género, discapacidad u otras características personales o sociales.

¡ÚNETE A LA FAMILIA ONTIME! En Ontime, empresa líder en operaciones logísticas integrales en Iberia, promovemos una política de contratación inclusiva y justa para todos. ¡Seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Nos enorgullece contar con una red de profesionales apasionados por la logística y el transporte, comprometidos con la excelencia y la innovación. Actualmente, estamos buscando un Abogado/a Laboralista para incorporarse al área Legal y de Cumplimiento y apoyar en la gestión jurídica laboral de un grupo empresarial en pleno crecimiento. ¿Qué te ofrecemos en Ontime? • Contrato indefinido: Un puesto estable donde podrás desarrollarte profesionalmente., • Sistema de trabajo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana y 2 tardes al mes de teletrabajo adicional., • Horario flexible: Para ayudarte a equilibrar tu vida personal y profesional., • Vacaciones: 22 días laborables., • Beneficios exclusivos: Acceso al programa “Soy Ontime” con descuentos en ocio, cultura, restauración y más., • Seguro médico privado: Tras 2 años en la compañía., • Cultura dinámica y colaborativa: Aprendizaje continuo, acompañamiento de perfiles senior y participación en proyectos transversales dentro del área de RRHH y Cumplimiento. ¿Qué harás en Ontime? Como Abogado/a Laboralista Junior, trabajarás de la mano de perfiles senior del área, colaborando en tareas clave como: • Apoyo en la elaboración de documentación laboral: informes básicos, comunicaciones, cartas disciplinarias y documentación asociada a extinciones., • Asistencia en expedientes disciplinarios: revisión documental, preparación de borradores y seguimiento administrativo., • Colaboración en la gestión de despidos disciplinarios y objetivos, incluyendo la preparación de documentación y análisis jurídico preliminar., • Participación en procesos de conciliación: apoyo en la preparación de documentación, análisis de alternativas y acompañamiento en negociaciones., • Apoyo en procedimientos judiciales: recopilación de pruebas, preparación de escritos básicos y coordinación con despachos externos., • Revisión inicial de contratos y cláusulas laborales, asegurando su adecuación a la normativa vigente., • Seguimiento del cumplimiento normativo laboral en coordinación con el área de Cumplimiento y PRL., • Colaboración en procesos de reestructuración (ERTE/ERE) en tareas administrativas y legales de soporte. Tu rol será fundamental en el día a día del área jurídica, con una curva de aprendizaje acompañada y exposición real a casos laborales de un grupo empresarial grande y dinámico. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos un/a profesional con motivación por desarrollarse en el ámbito jurídico laboral dentro de una empresa referente en el sector logístico, los requisitos son: • Grado en Derecho y máster o especialización en Derecho Laboral o similar., • Experiencia de 1 a 2 años en áreas laborales (asesoría jurídica, despacho o empresa), aunque se valorarán candidaturas con prácticas especializadas sólidas., • Conocimientos actualizados del Estatuto de los Trabajadores y normativa básica laboral., • Interés por aprender procedimientos de despido, expedientes disciplinarios, conciliaciones y procesos judiciales., • Habilidad para trabajar con rigor, confidencialidad y orientación al detalle., • Capacidad para organizar tareas y gestionar tiempos en un entorno de alta actividad., • Valorable disponibilidad puntual para viajar a nivel nacional., • Una actitud proactiva, ganas de crecer y compromiso con el trabajo en equipo. Si tienes un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, te animamos especialmente a inscribirte. En Ontime apostamos por el talento diverso, inclusivo y comprometido. ¡Ven a ver lo que somos capaces de hacer! No solo te contamos lo que ofrecemos… ¡Te invitamos a ser parte de nuestro éxito! Consulta nuestro perfil y descubre todas las vacantes abiertas en Ontime. ¡Aplica ahora y empieza a escribir tu futuro con nosotros!

Oferta de Empleo: Coordinador/a de Transacciones Inmobiliarias Ubicación: Madrid/Retiro Empresa: REALTA by Keller Williams Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa Descripción del Puesto: En REALTA by Keller Williams, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Transacciones Inmobiliarias, una figura clave para garantizar la excelencia operativa y la calidad de servicio en todas las fases de las operaciones inmobiliarias. Buscamos un perfil altamente organizado, meticuloso y con experiencia previa en gestión administrativa o documental, preferiblemente en el ámbito inmobiliario, notarial o legal. Esta posición es fundamental para asegurar que cada compraventa se gestione con precisión, profesionalidad y cumplimiento normativo, desde la firma de la exclusiva hasta la postventa. El/la Coordinador/a de Transacciones será el pilar que mantenga el orden, la estructura y la trazabilidad en el día a día del equipo, permitiendo a los agentes enfocarse en las actividades productivas de generación, negociación y cierre. Funciones Principales: ● Gestionar la documentación completa de las operaciones: reservas, contratos de arras, compraventas y expedientes notariales. ● Coordinar con notarios, gestorías, entidades financieras y registros. ● Supervisar la correcta carga y actualización de documentación en sistemas internos (CRM, Drive, etc.). ● Planificar y coordinar citas entre agentes, clientes, notarios y proveedores. ● Mantener una comunicación proactiva y profesional con clientes, resolviendo incidencias y asegurando la mejor experiencia posible. ● Colaborar con el área de marketing del equipo para la publicación de propiedades en portales y redes sociales, garantizando la coherencia y calidad del contenido. ● Gestionar y clasificar leads entrantes en el CRM, coordinando su asignación y seguimiento. ● Elaborar reportes e informes de seguimiento para el equipo de agentes y la dirección. Requisitos del Candidato Ideal: ● Formación en Administración, Derecho, Gestión Inmobiliaria o áreas afines. ● Experiencia mínima de 2 años en gestión documental, coordinación administrativa o transaccional (valorada especialmente la experiencia en sector inmobiliario, notarial o gestorías). ● Alto nivel de organización, atención al detalle y capacidad de planificación. ● Habilidades de comunicación profesional y empatía con clientes y compañeros. ● Capacidad de trabajar bajo presión con serenidad y método. ● Manejo fluido de herramientas ofimáticas y plataformas digitales (Google Drive, Microsoft Office, CRM, Command). ● Compromiso con la calidad, la confidencialidad y el trabajo en equipo. ● Se valorará conocimiento de inglés u otros idiomas. Qué Ofrecemos: ● Incorporación a una empresa de referencia internacional en el sector inmobiliario, con un entorno de trabajo profesional, colaborativo y orientado a la excelencia. ● Formación inicial y continua en procesos, herramientas y sistemas de Keller Williams ● Plan de desarrollo y crecimiento profesional dentro de una estructura sólida. ● Retribución fija más incentivos variables por objetivos y desempeño. ● Contrato estable y jornada completa. Perfil Humano y Cultural: Buscamos una persona que disfrute del orden, de la estructura y del trabajo bien hecho. Alguien que encuentre satisfacción en la precisión, la gestión de procesos y la atención al detalle, que sepa comunicarse con profesionalidad y que aporte serenidad al equipo en los momentos de mayor carga. Un perfil responsable, discreto y comprometido con la calidad del servicio y la satisfacción del cliente. Si te identificas con este perfil y cuentas con experiencia en coordinación administrativa o documental dentro del sector inmobiliario o similar, nos encantará conocerte. Envía tu candidatura a través de LinkedIn, adjuntando tu currículum actualizado.

Somos una consultora multinacional del sector tecnológico IT con una amplia de trayectoria a lo largo de los años, que busca incorporar un/a Head of Legal Support para Iberia, que lidere la función legal en la región, asegurando seguridad jurídica, eficiencia operativa y alineación con los objetivos de negocio. La ubicación podrá ser Madrid o Barcelona, disfrutando de flexibilidad horaria con jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. La modalidad de trabajo será híbrida, siendo dos días en oficina y tres de teletrabajo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Asesorar a la Dirección en riesgos legales, oportunidades estratégicas y entorno regulatorio., • Definir e implementar la estrategia legal regional alineada con los objetivos globales, promoviendo una cultura de prevención del riesgo., • Liderar la revisión, negociación y estructuración de acuerdos comerciales complejos (SaaS, outsourcing, partnerships, licencias, DPAs, etc.)., • Apoyar a los equipos de ventas y compras como facilitador/a del negocio, equilibrando riesgo y oportunidad., • Estandarizar y optimizar los procesos contractuales para mejorar eficiencia y escalabilidad., • Supervisar el cumplimiento normativo en protección de datos, ciberseguridad, propiedad intelectual, derecho laboral y normativa sectorial., • Implementar políticas internas y controles para mitigar riesgos regulatorios y coordinar auditorías de cumplimiento., • Diseñar planes preventivos para reducir la exposición a litigios., • Actuar como referente legal para Iberia dentro de una estructura internacional., • Colaborar de forma transversal con Finanzas, RRHH, Seguridad y Operaciones. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Derecho y colegiación para ejercer en España., • Experiencia profesional alrededor de 8 años, con al menos 4 en posiciones de liderazgo o responsabilidad directa., • Experiencia sólida en el sector tecnológico o entornos IT complejos., • Profundo conocimiento en derecho mercantil, contratación tecnológica, protección de datos, compliance y propiedad intelectual., • Alta capacidad de negociación y redacción contractual en español e inglés. Nivel alto de inglés hablado, • Mentalidad business-oriented con enfoque pragmático y orientado a soluciones., • Inglés nivel avanzado. Se valorará • Experiencia en entornos multinacionales o estructuras matriciales., • Participación en procesos de M&A, financiación o reestructuración corporativa., • Experiencia previa como abogado/a in-house en empresa tecnológica en crecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Rol estratégico con impacto real en el negocio: participarás activamente en la toma de decisiones clave, influyendo en la dirección y crecimiento sostenible de la compañía., • Exposición internacional: trabajarás en un entorno global, colaborando con equipos multiculturales y participando en proyectos y transacciones transfronterizas., • Entorno dinámico e innovador: formarás parte de una organización tecnológica en crecimiento, con enfoque ágil, cultura colaborativa y orientación constante a la mejora y la innovación., • Planes de formación personalizados y acceso a oportunidades internas y programas de liderazgo diseñados para cada carrera., • Igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, garantizando un entorno respetuoso donde cada persona es valorada por su capacidad, experiencia y contribución. ¿Encaja esta posición contigo? Si cumples los requisitos, ¡aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera!

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Desarrollo y Estrategia, en el Departamento de Contratación, buscamos incorporar un/a Manager de Licitaciones de Jardinería en Madrid, cuya misión principal será coordinar la preparación de las licitaciones de jardinería asignadas, planificando los recursos necesarios para garantizar su presentación en tiempo y forma, con el objetivo de contribuir al crecimiento de la compañía mediante la adjudicación de las mismas.. Sus principales funciones serán las siguientes: • Coordinar, diseñar y supervisar la elaboración de la documentación administrativa, técnica y económica de las ofertas de acuerdo con la planificación establecida., • Analizar los términos de la licitación con el objetivo de adaptar los términos de la propuesta a las necesidades del cliente., • Establecer canales de comunicación continuos y fiables con el cliente y las unidades de negocio involucradas en las ofertas, promoviendo e impulsando su colaboración en la redacción de las ofertas, con el objetivo de incrementar las posibilidades de éxito de la propuesta de la compañía., • Supervisar y/o realizar la elaboración del cierre de los proyectos, con su planteamiento y «Business Plan» correspondientes, garantizando el cumplimiento de los plazos y los requisitos del cliente., • Realizar el envío de la documentación del «Cierre económico» al Departamento de Análisis de Inversiones para la aprobación de las ofertas a presentar; en el caso de propuestas delegadas, enviar la documentación establecida en el procedimiento en tiempo y forma. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería agrícola o paisajismo, agricultura o del medio rural., • Formación complementaria: Valorable Máster en paisajismo y jardinería., • Conocimientos específicos: Nivel alto paquete office (Word, Excel). Conocimientos de Ley de Contratación pública, Legislación específica de su sector/actividad, y expertise en el área de jardinería (tendencias, análisis competencia, etc.), • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: De 5 a 7 años de experiencia en el área de licitaciones. Valorable experiencia gestionando equipos., • Competencias corporativas: Trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, asignar tareas y responsabilidades, crear un ambiente laboral positivo, desarrollar las personas ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Somos una empresa internacional dedicada al medio ambiente y a la gestión integral del entorno urbano. Trabajamos con un enfoque orientado a la eficiencia, la sostenibilidad y la mejora continua, garantizando servicios públicos de calidad y el bienestar de la ciudadanía. Buscamos un/a Responsable de Relaciones Laborales que proporcione soporte técnico en derecho laboral, contribuyendo al cumplimiento normativo, a la estabilidad de las relaciones laborales y a la correcta aplicación de las políticas dentro de la compañía. Las funciones principales serán: • Apoyar en la interlocución con representantes sindicales y comités de empresa., • Participar en procesos de negociación colectiva y redacción de acuerdos laborales., • Colaborar en la gestión de conflictos laborales, expedientes disciplinarios y mediaciones., • Asistir en la interpretación y aplicación de normativa laboral, convenios colectivos y jurisprudencia., • Elaborar documentación legal (cartas, comunicaciones, informes) y dar soporte en inspecciones de trabajo., • Participar en proyectos de bienestar laboral, diversidad e inclusión, y responsabilidad social interna. Formación requerida: • Estudios Universitarios de Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo y/o Derecho. Experiencia necesaria: • Mínimo 2 años de experiencia realizando funciones similares a las descritas. Idiomas requeridos: • Castellano. Conocimientos informáticos requeridos: • Paquete Office, nivel intermedio-avanzado., • Programas específicos en Recursos Humanos, como SAP RH3, Aranzadi u otros son valorables. Se ofrece • Tipo de contrato: Indefinido con jornada completa con estabilidad laboral

Sobre Nosotros Empresa con más de dos décadas de experiencia en su sector industrial, es una empresa líder en la producción y distribución mayorista. Nuestra dedicación a la calidad y la innovación nos ha posicionado como referente en el mercado, trabajando con importantes fabricantes y distribuidores internacionales. Descripción del Puesto Posición estratégica en el departamento fiscal-legal, con enfoque en asesoramiento tributario y planificación patrimonial. Reportando a Dirección, el rol requiere una visión integral que combine expertise legal, fiscal y financiera. Responsabilidades Principales • Dirigir los cierres financieros trimestrales y anuales, manteniendo el control integral de costes y reportando desviaciones a la Dirección., • Liderar la gestión operacional y patrimonial, optimizando procesos logísticos y supervisando el control financiero para mantener las ratios de rentabilidad., • Coordinar equipos multidisciplinares, desarrollándolos hacia alto rendimiento mientras se implementan mejoras en productividad y eficiencia., • Gestionar auditorías externas e identificar e implementar soluciones tecnológicas para la optimización de procesos empresariales. Candidato ideal: Formación y Experiencia: • Doble Grado en Economía y Derecho o similar., • 4+ años en área Fiscal de Big Four o consultora Boutique, con 2+ años en función financiera., • Dominio de Navision (Microsoft Dynamics), • Inglés C1, valorable Francés B2 Competencias Clave: • Liderazgo demostrado en gestión de equipos y mejora de procesos, • Sólida visión empresarial y capacidad analítica, • Experiencia en gestión patrimonial y análisis de riesgos, • Excelentes habilidades de comunicación y negociación internacional Beneficios: • Retribución competitiva según experiencia, • Plan de beneficios corporativos, • Desarrollo profesional internacional, • Participación en transformación empresarial Contrato a tiempo completo, oportunidades de crecimiento, y exposición a muchas lineas de producto.

Somos una empresa internacional dedicada al medio ambiente y a la gestión integral del entorno urbano. Trabajamos con un enfoque orientado a la eficiencia, la sostenibilidad y la mejora continua, garantizando servicios públicos de calidad y el bienestar de la ciudadanía. Buscamos un/a Técnico/a de Relaciones Laborales para asesorar en materia jurídico‑laboral, garantizar el cumplimiento normativo y apoyar la negociación colectiva y la resolución de conflictos. Las funciones principales serán: • Interpretación y aplicación de normativa laboral y convenios., • Negociación colectiva y relación con la representación social., • Gestión de conflictos y asesoramiento jurídico‑laboral., • Representación ante órganos laborales e Inspección de Trabajo. Formación requerida: • Estudios Universitarios de Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho y/o relacionados. Experiencia necesaria: • Mínimo 2 años de experiencia realizando funciones similares a las descritas. Idiomas requeridos: • Castellano Valorable: • Paquete Office, nivel intermedio-avanzado., • Programas específicos en Recursos Humanos, como SAP RH3 o Aranzadi son valorables. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido con jornada completa

¡En MARLEX te estamos buscando! Colaboramos con una importante empresa del sector farmacéutico que necesita incorporar un/a Técnico/a de Nómina para un proyecto temporal dentro de uno de nuestros clientes ubicado en Madrid. Si buscas desarrollo profesional y un nuevo desafío, ¡esta es tu oportunidad! Formarás parte de un entorno corporativo dinámico, dando soporte a las actividades de Pay, Time and Benefits de la compañía. Funciones principales: • Seguimiento del registro de jornada, control de absentismo, horas extras y gestión de turnos., • Resolución de incidencias y soporte administrativo al departamento., • Cálculo de conceptos salariales, finiquitos, liquidaciones, IRPF y seguros sociales., • Coordinación con diferentes áreas internas. Requisitos: • Título universitario obtenido en los últimos 3 años, relacionado con Relaciones Laborales y Recursos Humanos, ADE, Derecho o Psicología., • Conocimiento profundo de la Legislación laboral Española., • Gestión de Nómina: 3 a 5 años de experiencia en el cálculo de conceptos salariales, finiquitos, liquidaciones, IRPF y seguros sociales., • Dominio de herramientas como Workday y SAP HR y Excel avanzado, capacidad para realizar tablas dinámicas, buscarv/vlookup y fórmulas complejas para el reporte de datos y auditoría de nóminas., • Valorable nivel alto de Ingles. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal: Aproximadamente 1 año, • Jornada completa con horario flexible: Entrada entre 07:30h y 09:30h|Salida a partir de 16:30h, • Salario competitivo: 32.000 EUR - 35.000 EUR, • Oficinas en Madrid. ¿Te interesa? No dejes pasar esta oportunidad e inscríbete ahora en la oferta ¡Estamos deseando conocerte!

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Eres un profesional con experiencia en selección y buscas una oportunidad en un entorno dinámico y en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad Buscamos un/a Consultor/a de Selección con experiencia en selección de perfiles senior en una empresa de construcción y proyectos de Ingeniería líder ubicada en la zona de Campo de las Naciones, Madrid. ¿Qué harás? • Publicación y filtro de candidaturas., • Búsquedas directas en portales de empleo y redes profesionales., • Realización de entrevistas español/inglés., • Elaboración de informes., • Coordinación de procesos con el resto de áreas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal. (6 meses). Posibilidades de continuidad, • Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, y viernes con jornada intensiva., • Salario: 32k, • Ayuda a comida de 11€/día (En jornadas completas partidas), • Modalidad híbrida de teletrabajo (1 día a la semana cuando la persona se haya adaptado al puesto), • Un entorno de trabajo internacional, colaborativo y en constante crecimiento. Si te apasiona el mundo de la selección y quieres formar parte de un equipo innovador, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles son los requisitos? • Mínimo 2 años de experiencia como Consultor/a de Selección de puesto senior: managers, responsables de áreas., • Titulación superior, preferiblemente en Psicología, Derecho, ADE o similar., • Imprescindible nivel inglés C1., • Experiencia en entorno multinacional., • Capacidad de gestión y organización, con habilidades administrativas., • Valorable experiencia en entornos internacionales., • Valorable experiencia en el sector construcción, • Ofimática nivel usuario avanzado Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Importante multinacional del sector construcción busca incorporar un/a Técnico de Selección para la Dirección de RRHH, con sede en sus oficinas centrales de Madrid. Sus funciones, entre otras, serán: • Gestionar los procesos de selección a través de diferentes portales de empleo como Linkedin o lnfojobs., • Reclutamiento de candidatos desde la toma de perfil, publicación de la vacante, criba curricular, entrevistas telefónicas y presenciales, tanto a nivel nacional como internacional., • Mantenimiento y actualización de BBDD de los perfiles más demandados., • Elaboración de reportes de seguimiento periódicos de los procesos de selección e incorporaciones. Conocimientos y Competencias: • Conocimiento de herramientas/ Software de RR.HH. y en especial del área de selección (lnfojobs, Linkedin...)., • Capacidad para atraer y retener el talento y favorecer su desarrollo, generando un clima positivo y de compromiso., • Capacidad para potenciar e impulsar la imagen de la empresa.., • Orientación a resultados: cumplimiento de plazos y objetivos, comunicación y trabajo en equipo. Requisitos del candidato/a: • Estudios universitarios,, Derecho o RR.LL, Psicología, ADE o similar, valorable master o postgrado en el ámbito de Recursos Humanos., • Experiencia de al menos 3 años en el ámbito de los RR.HH realizando funciones de selección de personal, se valorará tener experiencia bien en empresa constructora o en consultoría gestionando procesos del sector construcción, muy valorable haber llevado procesos en proyectos internacionales., • Buen manejo de herramientas informáticas (paquete Office, lnfojobs, Linkedin, etc.), • Nivel de inglés alto, mínimo B2. Se ofrecen estabilidad laboral, con posibilidades de desarrollo profesional.

¡Desde Iveco Group España buscamos a una persona con ganas de aprender para incorporarse dando apoyo a nuestra actividad! Durante el desarrollo de tu beca a través del programa NextGen, tendrás la oportunidad de ser parte de una multinacional líder en el sector de automoción, en la cual podrás formarte y adquirir nuevos conocimientos. Así mismo participarás apoyando al departamento de Relaciones Laborales en el día a día de su actividad. ¿Cuáles serán tus funciones? • Soporte en el seguimiento de procedimientos judiciales en el orden social, así como administrativos, para asegurar una correcta preparación de la asistencia a vistas, dando asistencia también a despacho externo., • Seguimiento de la agenda de tareas de la dirección de Relaciones Laborales en relación con la participación en negociaciones, resolución de consultas o conflictos, y planificación de eventos futuros., • Tareas auxiliares administrativas para asegurar la correcta gestión documental de las relaciones laborales en la Empresa. ¿Qué buscamos? • Estudios finalizados o último año en Derecho o Relaciones Laborales., • Conocimientos avanzados en Office (Word, Excel y PowerPoint)., • Nivel de Inglés Medio-Alto., • Y sobre todo ganas de aprender. ¿Aceptas el reto? ¿Qué ofrecemos? Además de todo lo que podrás aprender en tu día a día, nosotros nos encargamos del convenio de colaboración, pudiendo formarte profesional y académicamente. • Convenio de colaboración por un periodo máximo de 18 meses., • Horario de prácticas flexible de 35h semanales., • Atractivo calendario de prácticas., • Ayuda al estudio de 1100 euros brutos mensuales. "Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado. Descripción En la compañía buscamos a una persona con titulación en Derecho, para dar soporte al Dpto. de Firmas y que tenga iniciativa para trabajar en equipo, para apoyar en el desempeño de tareas administrativas relacionadas con la formalización de las compras y ventas de activos inmobiliarios. Las tareas a realizar serán: • Desde el equipo de formalización de ventas y en contacto con la red comercial, APIs, gestiones y/o clientes finalistas:, • Análisis del expediente de prevención de blanqueo de capitales, • En base a la actual ley de PBCyFT y según el manual interno de la empresa solicitar la documentación que identifique el origen de fondos y la trazabilidad de los mismos, • Seguimiento de los plazos y expedientes hasta la fecha de firma de compraventa en notaría, • Análisis de datos y posibles riesgos en función del origen de fondos y otros criterios establecidos, • Subida de la documetnación del cliente al CRM de la empresa, • Reporte del expediente una vez completo al departamento de Cumplimiento Normativo, • Seguimiento hasta la validación del mismo de posibles documentos complementarios que pudieran ser necesario Cualidades necesarias: • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona metódica y muy organizada, • Capacidad de análisis, • Trato excelente con clientes y red comercial, • Experiencia previa de un año al menos en puesto similar Condiciones ofertadas: • Incorporación inmediata a jornada completa., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Trabajo presencial en la oficina (zona centro), • Contrato indefinido con el periodo de prueba que corresponda por convenio.

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS/AS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Estamos buscando un Consultor/a de Governace con el siguiente perfil: • Grado en Derecho, • Formación avanzada en Protección de Datos, • Experiencia en Protección de Datos y normativas TIC, • Nivel de inglés B2/C1. Valoramos conocimientos TI y experiencia en empresas TI / sector financiero ¿Y por qué Fujitsu? • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo., • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research.