Trabajos derechos humanos en España

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Abogado/a de Relaciones Laborales en Madrid, cuya misión principal será defender los intereses de la empresa en el ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y convencional vigente en cada momento, contribuyendo a la aplicación práctica y efectiva de la estrategia de Relaciones Laborales en la empresa, manteniendo la interlocución adecuada con las representaciones legales de las personas trabajadoras y sindicatos; orientado, todo ello, a la consecución de los mejores resultados empresariales y del negocio. Sus principales funciones serán las siguientes: • Representar y defender legalmente a la compañía en los procesos judiciales y administrativos de carácter laboral, a todos los niveles y en todas las instancias., • Representar y defender a la compañía ante la Autoridad Laboral, Inspección de Trabajo, Servicios de mediación, conciliación y arbitraje (de carácter individual y colectivo) y cualesquiera organismos, públicos o privados, relativos al ámbito laboral., • Participar en las negociaciones colectivas de todo tipo (convenios colectivos, acuerdos, huelgas, conflictos colectivos, etc.) correspondientes a su ámbito de gestión., • Asesorar a la organización en las consultas, dudas y/o problemas que surjan en materia laboral y plantear las diferentes alternativas para su mejor resolución., • Realizar reuniones de seguimiento e información con los/as Representaciones Legales de los Trabajadores (comités de empresa, delegados de persona, delegados sindicales, comités de seguridad y salud, etc.)., • Asesorar a la línea de negocio y al departamento de gestión de personal en la actualización de las tablas salariales para garantizar su cumplimiento por parte de la compañía., • Realizar negociones individuales para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales adoptadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable., • Analizar, proponer y aplicar el régimen disciplinario., • Redacción de todo tipo de escritos en el ámbito de las RRLL (informes, alegaciones, demandas, recursos, instructas...)., • Realizar los reportes e informes internos de actividad del Departamento de RRLL. Seguimiento de impactos económicos relacionados con procesos jurídico-laborales., • Participar en la gestión y/o tramitación de denuncias internas que le sean asignadas relativas al ámbito de las relaciones laborales (buzón, acoso laboral, acoso sexual o por razón de sexo, vulneración de derechos humanos y/o fundamentales, etc.)., • Impartir formación en materia laboral a otras áreas de la organización. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Derecho., • Formación complementaria: Postgrado o Máster en Práctica Jurídica. Abogado/a Colegiado/a Ejerciente., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados/as., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Eres Ingeniero/a, Arquitecto/a o Ingeniero/a Técnico/a con Máster en PRL? ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Te estamos buscando. En I+P somos líderes en Coordinación de Seguridad y Salud. Nuestro propósito es mejorar la seguridad y salvaguardar las responsabilidades de nuestros clientes aportando soluciones diferenciadoras — y llevamos más de 27 años perfeccionando la metodología propia que nos permite hacerlo. Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución — Madrid ¿Qué hace diferente trabajar en I+P? Desde el primer momento cuentas con un Delegado de Contrato — técnico senior con más de 20 años de experiencia — que te acompaña en cada paso: del primer contacto con el promotor a la certificación final de obra. Lo que asumimos, lo cumplimos. Aquí se trabaja con método, compromiso y sin improvisación. Y si en algún momento la situación se complica, la empresa está a tu lado. En I+P el coordinador nunca afronta solo una reclamación: cubrimos todas las fases, incluidos juicios, diligencias previas, fianzas e inhabilitaciones, y contamos con seguro de responsabilidad civil. En I+P trabajamos en equipo — no como concepto, sino como forma de hacer las cosas. El éxito colectivo siempre por encima del individual. Compartimos conocimiento, hablamos claro desde el respeto y celebramos los logros juntos. Cuando los momentos son difíciles, aprendemos y salimos más fuertes. Y la flexibilidad que ofrecemos no es solo un beneficio en papel: el equilibrio entre tu vida profesional y personal es algo que cuidamos de verdad. • Grado en Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica, Edificación o similar, • Máster en PRL o Técnico/a Superior en PRL, • Titulaciones extranjeras con homologación, • Experiencia en obras de ferroviarias, metro o similar., • Actitud proactiva y ganas de desarrollarte en un entorno especializado, • Deseable experiencia como Coordinador/a de Seguridad y Salud o Técnico de Prevención de Riesgos Laborales en obra, • Coordinar que la obra esté planificada con antelación para evitar improvisaciones, • Coordinar a las empresas intervinientes en la obra, • Supervisar la ejecución en campo, • Gestionar la documentación técnica, • Elaborar informes y reportar al cliente, • Metodología propia y el mejor respaldo jurídico del sector, • Acompañamiento técnico real desde el primer día — nadie camina solo en I+P, • Modelo de trabajo híbrido, • Equipo cercano, colaborativo y con muy buen ambiente, • Flexibilidad real y equilibrio vida-trabajo que se cumple, • Vehículo, tarjeta de combustible, ordenador y móvil, • Todos los EPIs necesarios para el desempeño del trabajo, • Beneficios sociales, • Formación continua y actualización constante en normativas vigentes, • 25 días de vacaciones al año, • 24 y 31 de diciembre libres, • Empresa estable, líder en su sector y en crecimiento, • El 97% de nuestro equipo elige quedarse — y eso lo dice todo ¿Te reconoces en este perfil? Escríbenos. La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. xcskxlj En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Arquitecto/a de Software Core Bankingbr /Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación.br /Buscamos un/a Arquitecto/a de Software especializado/a en Core Banking para incorporarse a un programa estratégico de transformación tecnológica, orientado al diseño de un core bancario moderno, modular, desacoplado y escalable.br /Serás una figura clave en la definición de arquitecturas API-first, distribuidas y orientadas a eventos, contribuyendo a la modernización de sistemas críticos y a la evolución progresiva del ecosistema bancario.br /¿Cuál será tu misión?br /Definir la arquitectura técnica del core bancario y su ecosistema de integración, asegurando soluciones robustas, escalables, seguras y sostenibles a largo plazo.br /¿Qué harás?br /Diseñar la arquitectura técnica del Core Banking y su ecosistema de servicios.br /Definir arquitecturas distribuidas basadas en microservicios, APIs y eventos.br /Diseñar estrategias de desacoplamiento entre core, canales digitales y sistemas periféricos.br /Definir contratos de servicio mediante OpenAPI y establecer estrategias de versionado y gobierno de APIs.br /Diseñar modelos de integración síncronos y asíncronos.br /Liderar la apificación del core y la exposición segura de servicios.br /Garantizar escalabilidad, resiliencia, alta disponibilidad y observabilidad end-to-end.br /Definir estándares técnicos de seguridad, logging, monitorización y trazabilidad.br /Evaluar plataformas de integración, API Management y mensajería.br /Participar en estrategias de modernización, migración y coexistencia entre sistemas legacy y nuevas capacidades.br /¿Qué buscamos?br /Más de 10 años de experiencia en tecnología dentro del sector bancario.br /Al menos 5 años de experiencia real en proyectos de Core Banking.br /Experiencia en modernización, evolución o diseño de plataformas core bancarias.br /Dominio de arquitecturas distribuidas, modulares, desacopladas y escalables.br /Experiencia con microservicios, APIs REST y arquitecturas event-driven.br /Conocimiento de OpenAPI/Swagger y gobierno de APIs.br /Experiencia con API Management: Apigee, Kong, MuleSoft, Azure API Management o similares.br /Conocimiento de middleware, ESB y mensajería: Kafka, RabbitMQ, IBM MQ o similares.br /Experiencia con cloud, contenedores y automatización: AWS, Azure, GCP, Docker, Kubernetes, Jenkins, GitLab CI o Azure DevOps.br /Capacidad para definir estándares técnicos de seguridad, observabilidad, trazabilidad, monitorización y alta disponibilidad.br /Conocimiento funcional de banca: cuentas, pagos, productos financieros, PSD2/Open Banking y exposición segura de servicios.br /Valoraremos positivamentebr /Experiencia en banca retail, banca digital o entidades financieras de gran complejidad.br /Experiencia con plataformas Core Banking tradicionales o de nueva generación.br /Certificaciones cloud, arquitectura o integración.br /Nivel de inglés para entornos internacionales.br /¿Qué ofrecemos?br /Modalidad híbrida en Madrid, con presencialidad según necesidades del proyecto.br /Entorno técnico senior, colaborativo y orientado a calidad arquitectónica.br /Condiciones económicas competitivas según experiencia.br /Incorporación a un proyecto de gran visibilidad y recorrido.br /Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personalbr /Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.br /Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xhfqzwm br /Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.br /Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. br /aws, azure, kubernetes, kakfa, apigee, swagger,

¿Te apasiona liderar soluciones tecnológicas innovadoras y diseñar arquitecturas de integración? Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. En nuestro equipo, trabajamos con las últimas tendencias tecnológicas para desplegar y evolucionar arquitecturas y plataformas de integración robustas y escalables. Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Soluciones de Integración con una sólida experiencia técnica y visión estratégica. ¿Cuál será tu misión? Liderar y dar soporte a soluciones específicas para nuestros clientes. Ser referente técnico, definiendo, diseñando e implementando soluciones complejas, escalables y mantenibles. Traducir las necesidades funcionales en soluciones técnicas claras y efectivas. Asegurar el cumplimiento de estándares técnicos y arquitectónicos. Gestionar y monitorizar los KPIs del sistema para garantizar su rendimiento óptimo. Proporcionar soporte a equipos de desarrollo, asegurando el alineamiento con la arquitectura definida. Al menos 6 años de experiencia en el desarrollo de soluciones digitales, con un mínimo de 4 años centrados en tecnologías de integración y middleware. Dominio de patrones de integración: CQRS, SAGA, Sidecar, coreografía, BFF, federación, event sourcing, etc. Experiencia en arquitecturas middleware basadas en colas, SOA, APIs, microservicios, eventos e híbridas. Capacidad demostrada en el diseño e implementación de arquitecturas empresariales end-to-end. Experiencia previa en migraciones y modernización de arquitecturas de integración. Conocimiento práctico de Docker y Kubernetes orientado a plataformas cloud como Azure y/o AWS. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Conocimiento en observabilidad 360 (Grafana, Prometheus, ELK). Actitud proactiva, capacidad de innovación continua y adaptación a entornos tecnológicos en constante cambio. Fuerte experiencia en análisis y diseño de desarrollos tecnológicos. Formación Académica: Ingeniería informática o experiencia afín. Certificaciones en el ámbito de integración: SOA, OSB, Mulesoft, Apigee, Confluent Kafka, entre otras. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xcskxlj Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. #J-18808-Ljbffr

Área: Intervención Social, Gestión de Proyectos, y Cooperación al Desarrollo (ONGs) Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Remuneración: 35600€ brutos anuales Horario: Jornada completa Funciones: • Planificación, ejecución, seguimiento y evaluación de las actividades de los programas., • Coordinación y apoyo técnico al equipo en las sedes territoriales., • Apoyo en el diseño e impartición de las actividades del programa., • Elaboración de documentos e informes en el ámbito de los programas (discriminación racial o étnica)., • Elaboración, seguimiento y justificación de informes técnicos, memorias y otros documentos de evaluación y seguimiento de los Programas., • Preparación y organización documental., • Seguimiento económico de los programas., • Elaboración de proyectos y búsqueda de financiación, • Participación en redes, foros y reuniones con agentes institucionales y entidades sociales., • Otras actividades vinculadas al programa., • Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública, • Colegiado/a (en caso de que aún seas precolegiado/a aún no puedes participar en este proceso selectivo, pero podrás hacerlo en los procesos para este tipo de vacantes en cuanto termines la carrera y te colegies), • Valorable formación en igualdad de trato, género y/o elaboración y gestión de proyectos., • Programas de lucha contra la discriminación e igualdad de trato, • Diseño, formulación, desarrollo, seguimiento, evaluación y justificación de proyecto, • Coordinación de programas y gestión de equipos de trabajo., • Nivel deseable B2 de inglés según el MCER y/o conocimiento de otros idiomas, • Conocimientos específicos en igualdad de trato y no discriminación, lucha contra el racismo, la xenofobia y la intolerancia, y/o en materia de defensa de derechos humanos y migraciones, • Conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas y entorno Microsoft 365, • Competencias personales y profesionales, • Liderazgo y capacidad de organización y planificación., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Orientación a resultados y mejora continua. xcskxlj, • Capacidad para la toma de decisiones en situaciones complejas., • Capacidad de negociación y mediación en la resolución de conflictos, • Comunicación oral y escrita, • Se valorará estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. #J-18808-Ljbffr

En Vortech PCI Group buscamos incorporar un/a Senior Backend Engineer especializado/a en. NET para colaborar en un proyecto internacional de producto con uno de nuestros clientes, compañía referente en soluciones software para los sectores legal, fiscal, contable y recursos humanos. La persona seleccionada participará en la evolución de un producto corporativo de gran escala, contribuyendo a la transformación de una arquitectura monolítica hacia un enfoque basado en microservicios sobre Azure. Buscamos un perfil senior, claramente orientado a backend, con experiencia sólida en C# y. NET moderno, arquitectura hexagonal, sistemas distribuidos, mensajería asíncrona y buenas prácticas de ingeniería. Participar en la evolución de un producto corporativo hacia una arquitectura de microservicios sobre Azure. Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend utilizando C# y. NET 8/9. Colaborar en decisiones de arquitectura, diseño técnico y definición de soluciones escalables. Trabajar con arquitectura hexagonal, separación de responsabilidades y buenas prácticas de diseño. Desarrollar e integrar APIs y servicios backend robustos, mantenibles y orientados a calidad. Trabajar con sistemas distribuidos y comunicación asíncrona mediante Rabbit MQ o Azure Service Bus. Implementar testing unitario y contribuir a una cultura de calidad técnica. Participar en code reviews, refinamientos técnicos y mejora continua. Colaborar con un equipo técnico senior en un entorno internacional. Contribuir a la evolución tecnológica del producto y de la plataforma. Más de 7 años de experiencia en desarrollo backend con C# y. NET. Experiencia trabajando con versiones recientes de. NET, idealmente. NET 8/9. Experiencia real con arquitectura hexagonal y microservicios. Haber participado en el diseño o evolución de arquitecturas backend, no únicamente en mantenimiento. Experiencia con sistemas distribuidos y mensajería asíncrona, especialmente Rabbit MQ o Azure Service Bus. Experiencia sólida con SQL Server. Experiencia con testing unitario mediante x Unit, NUnit o frameworks similares. Experiencia trabajando con Docker y Kubernetes en entornos de microservicios. Experiencia trabajando a partir de especificaciones técnicas o bajo enfoques de Spec Driven Development. Capacidad para trabajar con autonomía, criterio técnico y orientación a buenas prácticas. Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida, con 2 días presenciales por semana en las oficinas del cliente. VALORAREMOS ESPECIALMENTE Experiencia con Domain-Driven Design / DDD aplicado en proyectos reales. Experiencia con Azure, especialmente en infraestructura, despliegue o servicios cloud. Conocimiento de Azure Dev Ops, CI/CD y pipelines. Experiencia con Angular para colaboraciones puntuales en frontend. Conocimiento de patrones de diseño y principios SOLID. Experiencia en proyectos de producto software, plataformas corporativas o sistemas críticos de negocio. Modalidad híbrida: 2 días presenciales por semana en oficinas del cliente. Participación en un proyecto técnico de largo recorrido. Cliente referente en soluciones software para los sectores legal, fiscal, contable y recursos humanos. Proyecto internacional de producto con impacto real. Entorno senior, colaborativo y orientado a calidad, arquitectura y buenas prácticas. Participación en la transformación de una plataforma corporativa hacia microservicios sobre Azure. Equipo técnico senior con cultura de code reviews, testing y buenas prácticas de ingeniería. Posición con autonomía técnica y participación en decisiones de diseño. Acompañamiento cercano durante todo el proceso. Si tienes experiencia sólida como Senior Backend Engineer. NET, has trabajado con microservicios, arquitectura hexagonal, sistemas distribuidos y entornos cloud, y te interesa participar en la evolución de un producto internacional con stack moderno, nos encantará conocerte. Aplica ahora y hablemos. Aplicamos los principios de No discriminación e igualdad en todos nuestros procesos de selección. De conformidad con el Reglamento (UE) 2016/679, la Ley Orgánica 3/2018 y demás normativa vigente en materia de protección de datos, le informamos de que sus datos serán tratados por Vortech PCI Group S. L. con la finalidad de participar en procesos de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, puede escribir a rgpd@vortech.es. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Project Manager con experiencia en entornos globales para liderar proyectos estratégicos de alta complejidad dentro de una organización internacional. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la ejecución end-to-end de proyectos transformacionales, alineados con la estrategia corporativa y en coordinación con equipos directivos, PMO y stakeholders de alto nivel. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Se trata de una posición con alta visibilidad, donde se requiere capacidad de influencia, visión estratégica y excelencia en la gestión integral de proyectos complejos. Responsabilidades principales Gestión integral de proyectos • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de uno o varios proyectos complejos a nivel global., • Garantizar el cumplimiento de objetivos, hitos, plazos y calidad según la estrategia del programa o portfolio., • Coordinar equipos multifuncionales y multiculturales en diferentes zonas horarias., • Definir y alinear metodologías de trabajo (agile, waterfall o híbridas)., • Gestionar dependencias entre proyectos, BAU y equipos relacionados., • Gestionar el presupuesto, forecast y control financiero del proyecto., • Liderar el cierre formal de proyectos, lecciones aprendidas y transición a operaciones. Gobernanza y relación con stakeholders • Actuar como punto principal de contacto entre dirección, PMO y equipos del proyecto., • Preparar y liderar comités directivos y reuniones de seguimiento., • Elaborar informes ejecutivos de estado, riesgos y progreso., • Facilitar la toma de decisiones estratégicas con stakeholders senior., • Garantizar la alineación de los proyectos con la estrategia corporativa. Gestión del cambio y comunicación • Coordinar planes de formación y comunicación interna., • Gestionar la red de agentes de cambio y la adopción de soluciones., • Mantener una comunicación fluida con todos los niveles del proyecto. Gestión de proveedores y terceros • Coordinar proveedores, consultoras y equipos externos., • Participar en procesos de selección y evaluación de partners., • Supervisar entregables, presupuestos y cumplimiento contractual., • Coordinar con áreas de compras, legal, finanzas y comunicación. Gobernanza PMO y mejora continua • Aplicar estándares, metodologías y buenas prácticas de PMO., • Asegurar el cumplimiento de políticas y procesos de calidad., • Impulsar herramientas y procesos estandarizados de gestión., • Generar reporting accionable para la toma de decisiones. Requisitos • Más de 5 años de experiencia gestionando proyectos complejos en entornos internacionales., • Experiencia en gestión de programas o portfolio de proyectos., • Capacidad demostrada para entregar proyectos en plazo y presupuesto., • Experiencia en gestión financiera, presupuestaria y de recursos., • Experiencia en organizaciones matriciales y equipos multidisciplinares., • Dominio de metodologías agile y waterfall., • Inglés fluido imprescindible para entorno internacional. Se valorará • Máster o certificaciones en project management., • Experiencia con herramientas como jira, confluence, ms teams o lucid., • Experiencia en programas de transformación global. Qué ofrece la posición • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto., • Entorno internacional y colaborativo., • Autonomía y capacidad de influencia en la toma de decisiones., • Modelo de trabajo flexible y orientado a resultados., • Estabilidad y proyección profesional en proyectos globales. Modalidad y ubicación • Modalidad: remoto con posibles reuniones puntuales presenciales, • Ubicación: entorno global y multicultural, • Tipo de proyecto: proyectos estratégicos internacionales Nosotros Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. xcskxlj Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. #J-18808-Ljbffr

En Fundación Aspacia trabajamos desde la perspectiva de género, el marco teórico feminista, la interseccionalidad y la defensa y promoción de los Derechos Humanos, de manera transversal y como punto de referencia en la filosofía de ASPACIA. Todo esto pasa por considerar la violencia de género desde una visión integral, puesto que consideramos que la única forma de erradicarla es actuando desde todos los ámbitos y de manera multidisciplinar. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Como parte del Área de Desarrollo Estratégico de la Fundación, la persona Técnica/o de proyectos de prevención y formación, tiene como misión principal el desarrollo e implementación de programas, proyectos y propuestas para la prevención y la formación en materia de violencia de género en todas sus formas, en especial la violencia sexual, de acuerdo con las líneas estratégicas, directrices y enfoques definidos desde la Dirección de la Fundación. Funciones y Responsabilidades • Formulación, implementación, seguimiento, monitoreo y evaluación de los programas, proyectos y acciones que se formulen y desarrollen desde el Área de Prevención y Formación en materia de violencia de género en todas sus formas, en especial la violencia sexual., • Gestionar y planificar con el equipo técnico designado la implementación de los programas y proyectos del Área, para garantizar el adecuado desarrollo de las actividades y acciones de prevención y sensibilización que se han diseñado en el marco de los programas y proyectos para el cumplimiento de los objetivos y metas establecidos en los mismos., • Coordinar, acompañar y supervisar a los equipos técnicos responsables de la implementación de los programas y proyectos de prevención y formación a nivel nacional., • Identificar y proponer nuevas actividades, proyectos y líneas de intervención, en base a las necesidades detectadas y prioridades del Área de Prevención y Formación., • Elaborar y desarrollar contenidos, materiales y metodologías, para el desarrollo e implementación de actividades y acciones de prevención y formación, en coordinación con otras áreas y el equipo técnico de prevención y formación., • Garantizar la implementación de los programas y proyectos del Área de Prevención y Formación, con las personas responsables (contrapartes) de las instituciones públicas, privadas, organizaciones sociales, ONGs y del tercer sector, para garantizar el adecuado cumplimiento y desarrollo de los mismos., • Elaborar informes, memorias y justificaciones finales de los programas y proyectos del Área de Prevención y Formación que están a su cargo, de acuerdo con los requisitos establecidos por la Fundación, y la administración financiadora o la convocatoria. xcskxlj, • Hacer seguimiento y evaluación continua del estado de cumplimiento de los programas y proyectos de acuerdo al proceso de gestión de calidad establecido. Plazo De Entrega De Las Candidaturas • Personas interesadas enviar el currículum a, • Fecha límite para la presentación de candidaturas 5 de abril de 2026. #J-18808-Ljbffr

Área: Intervención Social, Gestión de Proyectos, y Cooperación al Desarrollo (ONGs)Remuneración: 35600€ brutos anualesHorario: Jornada completaFunciones:- Planificación, ejecución, seguimiento y evaluación de las actividades de los programas.- Coordinación y apoyo técnico al equipo en las sedes territoriales.- Apoyo en el diseño e impartición de las actividades del programa.- Elaboración de documentos e informes en el ámbito de los programas (discriminación racial o étnica).- Elaboración, seguimiento y justificación de informes técnicos, memorias y otros documentos de evaluación y seguimiento de los Programas.- Preparación y organización documental.- Seguimiento económico de los programas.- Elaboración de proyectos y búsqueda de financiación- Participación en redes, foros y reuniones con agentes institucionales y entidades sociales.- Otras actividades vinculadas al programa.- Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública- Colegiado/a (en caso de que aún seas precolegiado/a aún no puedes participar en este proceso selectivo, pero podrás hacerlo en los procesos para este tipo de vacantes en cuanto termines la carrera y te colegies)- Valorable formación en igualdad de trato, género y/o elaboración y gestión de proyectos.- Programas de lucha contra la discriminación e igualdad de trato- Diseño, formulación, desarrollo, seguimiento, evaluación y justificación de proyecto- Coordinación de programas y gestión de equipos de trabajo.- Nivel deseable B2 de inglés según el MCER y/o conocimiento de otros idiomas- Conocimientos específicos en igualdad de trato y no discriminación, lucha contra el racismo, la xenofobia y la intolerancia, y/o en materia de defensa de derechos humanos y migraciones- Conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas y entorno Microsoft 365- Competencias personales y profesionales- Liderazgo y capacidad de organización y planificación.- Comunicación efectiva y trabajo en equipo.- Orientación a resultados y mejora continua.- Capacidad para la toma de decisiones en situaciones complejas.- Capacidad de negociación y mediación en la resolución de conflictos- Comunicación oral y escrita- Se valorará estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%.#J-18808-Ljbffr

Satellite Platform Engineer Participarás en un programa europeo estratégico de comunicaciones satelitales dentro de un consorcio internacional, contribuyendo al diseño, desarrollo y operación de plataformas satelitales GEO y LEO. El rol abarca todo el ciclo de vida del sistema: definición de requisitos, diseño de plataforma, fabricación, integración, pruebas, lanzamiento y operaciones en órbita, asegurando la fiabilidad y seguridad de sistemas críticos de comunicación. Responsabilidades Revisión de documentación técnica y contractual (arquitecturas, requisitos, SoW). Participación en el diseño, fabricación y validación de sistemas, subsistemas y unidades. Preparación y evaluación de RFPs para satélites y servicios de lanzamiento. Soporte en campañas de lanzamiento, LEOP e In-Orbit Testing (IOT). Seguimiento del estado del satélite y apoyo en la resolución de anomalías. Colaboración en el diseño de subsistemas de plataforma. Elaboración de reportes técnicos semanales. Requisitos Máster en Ingeniería Aeroespacial, Eléctrica, Física o similar. Más de 5 años de experiencia en ingeniería de sistemas espaciales o plataformas satelitales. Experiencia en procurement, fabricación o operaciones en órbita (GEO/LEO). Programación en Python, MATLAB o similar. Experiencia en programas ESA/UE o entornos equivalentes. Conocimiento de infraestructuras IT, redes o datacenter aplicado a sistemas espaciales. Requisitos adicionales Inglés nivel B2 (imprescindible). Español requerido. Otros idiomas europeos valorables. Condiciones Modalidad híbrida: 60 remoto / 40 presencial en Madrid (Arganda del Rey). Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. Python, sow, matlab,

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Toma de datos para el levantamiento de planos, solicitando y elaborando documentación técnica, solicitando, revisando y elaborando presupuestos con los que preparar la documentación requerida y realizando el seguimiento hasta la finalización de los trabajos derivados., • Elaboración de la documentación técnica de licitaciones (especificaciones, propuestas de valoración e informes de valoración técnicos), colaborando con los departamentos implicados en todo el proceso de licitación hasta la adjudicación., • Seguimiento de los contratos de redacción de proyectos y de la obtención de licencias, autorizaciones, permisos, etc.; revisión de proyectos comprobando su adecuación a los requerimientos solicitados y a la normativa de la localidad donde se ubique, coordinando con los organismos responsables de la concesión de licencias, autorizaciones, etc., hasta su obtención, todo ello de acuerdo con la documentación contractual del proyecto en redacción., • Realización del seguimiento de contratos de obras. Requisitos • Experiencia en proyectos y obras de rehabilitación de edificación., • Años de experiencia en el puesto: > 5 años., • Titulación: Arquitectura Técnica, Grado en Arquitectura o Grado en Edificación. Beneficios • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

CARGO PSICÓLOGO/A - SERVICIO DE MEDIACIÓN FAMILIAR (INDEFINIDO 20H) Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. UBICACIÓN: San Sebastián de los Reyes, Comunidad de Madrid Asociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos. En Asociación Centro Trama, en la gestión de sus Recursos Humanos, buscamos tener la persona adecuada con independencia de cuál sea su origen, sexo, religión y orientación sexual en cada uno de los puestos de trabajo. Integramos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de Recursos Humanos dentro de la organización. Estamos en búsqueda de un/a Psicólogo/a para trabajar en el Centro de Servicios Sociales de San Sebastián de los Reyes, en el Servicio de Mediación Familiar y Comunitaria. Los mediadores familiares y vecinales desempeñan un papel fundamental en la resolución pacífica de conflictos, promoviendo el entendimiento mutuo y fomentando soluciones equitativas. Su misión principal es facilitar el diálogo entre las partes involucradas en una disputa, ayudándolas a encontrar acuerdos satisfactorios sin recurrir a instancias judiciales. Funciones: • Actuar como facilitador de la comunicación entre las partes en conflicto., • Ayudar a identificar los intereses y necesidades de cada parte involucrada., • Proporcionar herramientas y estrategias para la negociación y el consenso., • Asegurar un entorno neutral e imparcial donde todas las voces sean escuchadas., • Redactar acuerdos que reflejen las decisiones tomadas por las partes y fomentar su cumplimiento., • Educar sobre la importancia de la mediación y la resolución pacífica de conflictos en la sociedad. Condiciones: Contrato indefinido. Fecha Incorporación: 01 de septiembre de 2026 Jornada: 20h/semana. Horario: • Lunes, miércoles y jueves de 10:30 a 14:00, • Martes de 10:30 a 14:00 y de 16:00 a 19:30, • Viernes de 11:00 a 14:00 Salario: Según CC Acción e Intervención Social, grupo 1. Requisitos: • Título de diplomatura/grado universitario en PSICOLOGÍA., • Experiencia mínima de 2 años como mediador/a familiar y/o vecinal., • Título de Máster y/o Experto en Mediación Familiar o Comunitaria., • Es necesario estar inscrito/a en el Registro de Mediadores Familiares. xcskxlj, • Valorable haber realizado intervención previa en terapia de pareja o similar. Competencias: • Gestión y resolución de conflictos, • Comunicación asertiva y negociación, • Capacidad de análisis y criterio técnico, • Compromiso y flexibilidad Fecha de cierre: 30 de septiembre de 2026 #J-18808-Ljbffr

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional.Actualmente, desde la delegación de HOSTELERÍA nos encontramos en busca PERSONAL DE ATENCIÓN AL CLIENTE, para MADRID:Buscamos a una persona para trabajar en la zona de pantallas de nuestro local de pizzas, ayudando a los clientes a realizar sus pedidos, recomendando productos y asegurando una experiencia ágil y agradable.Funciones principalesAtención al cliente — Guiar a los clientes en el uso de las pantallas de pedido.Recomendación de productos — Sugerir opciones según gustos, promociones o necesidades.Comunicación en inglés — Atender a clientes internacionales cuando sea necesario.Resolución de dudas — Acompañar a quienes necesiten apoyo durante el proceso.Apoyo al equipo — Colaborar con el resto del personal en momentos de alta demanda.Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición:Nivel de inglés suficiente para atender a clientes extranjeros.Don de gentes y excelente trato al público.Proactividad y buena comunicación.Capacidad para trabajar en entornos dinámicos.Disponibilidad para trabajar los fines de semana y festivos.Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte?Incorporación inmediata.Buen ambiente de trabajo.Jornada de fines de semana.Horario de tardes (De 14:00 a 23:00)Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando.¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú.En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Consultor Java Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Buscamos un Consultor Java con experiencia sólida y pasión por el desarrollo de soluciones eficientes y seguras para el sector público. Si te interesa trabajar en proyectos estratégicos, con tecnologías modernas y en un entorno ágil, esta es tu oportunidad. Qué harás Desarrollo de aplicaciones Java utilizando Spring Framework. Gestión y optimización de bases de datos Oracle y MySQL. Creación y mantenimiento de servicios web (SOAP y REST). Implementación de soluciones de persistencia Java (JPA/Hibernate). Generación de informes mediante Oracle Reports, JasperReports u herramientas similares. Pruebas y aseguramiento de la calidad del software (JUnit, Selenium, SonarQube o equivalentes). Configuración y despliegue de aplicaciones en servidores WebLogic, Tomcat o similares. Uso de herramientas de control de versiones (SVN, Git) y CI/CD (Maven, Jenkins, Artifactory). Participación en proyectos bajo metodologías ágiles y seguimiento de gestión de proyectos (Redmine o similares). Garantizar cumplimiento de normativa en protección de datos, seguridad, accesibilidad y firma electrónica. Qué buscamos Mínimo 8 años de experiencia en IT. Al menos 4 años de experiencia en Java con Spring. Más de 3 años de experiencia en servicios web, persistencia Java, generación de informes, pruebas de software, configuración de despliegues y control de versiones. Titulación universitaria en informática, ingeniería o áreas afines. Capacidad para trabajar en entornos híbridos, adaptándose a 1 día presencial en Madrid (Plaza Castilla). Experiencia en el sector público valorable. Qué ofrecemos Formato de trabajo híbrido, combinando flexibilidad y presencialidad. Integración en proyectos de alto impacto y relevancia estratégica. Equipo profesional, dinámico y colaborativo. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro del sector público. Si te apasiona Java y quieres formar parte de un equipo que impulsa la innovación tecnológica en el sector público, queremos conocerte. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xohynlm Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. java, spring, svn, weblogic, JPA, hibernate, Junit, Selenium, Rest,

Consultor Javabr /Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible.br /Buscamos un Consultor Java con experiencia sólida y pasión por el desarrollo de soluciones eficientes y seguras para el sector público. Si te interesa trabajar en proyectos estratégicos, con tecnologías modernas y en un entorno ágil, esta es tu oportunidad.br /Qué harásbr /Desarrollo de aplicaciones Java utilizando Spring Framework.br /Gestión y optimización de bases de datos Oracle y MySQL.br /Creación y mantenimiento de servicios web (SOAP y REST).br /Implementación de soluciones de persistencia Java (JPA/Hibernate).br /Generación de informes mediante Oracle Reports, JasperReports u herramientas similares.br /Pruebas y aseguramiento de la calidad del software (JUnit, Selenium, SonarQube o equivalentes).br /Configuración y despliegue de aplicaciones en servidores WebLogic, Tomcat o similares.br /Uso de herramientas de control de versiones (SVN, Git) y CI/CD (Maven, Jenkins, Artifactory).br /Participación en proyectos bajo metodologías ágiles y seguimiento de gestión de proyectos (Redmine o similares).br /Garantizar cumplimiento de normativa en protección de datos, seguridad, accesibilidad y firma electrónica.br /Qué buscamosbr /Mínimo 8 años de experiencia en IT.br /Al menos 4 años de experiencia en Java con Spring.br /Más de 3 años de experiencia en servicios web, persistencia Java, generación de informes, pruebas de software, configuración de despliegues y control de versiones.br /Titulación universitaria en informática, ingeniería o áreas afines.br /Capacidad para trabajar en entornos híbridos, adaptándose a 1 día presencial en Madrid (Plaza Castilla).br /Experiencia en el sector público valorable.br /Qué ofrecemosbr /Formato de trabajo híbrido, combinando flexibilidad y presencialidad.br /Integración en proyectos de alto impacto y relevancia estratégica.br /Equipo profesional, dinámico y colaborativo.br /Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro del sector público.br /Si te apasiona Java y quieres formar parte de un equipo que impulsa la innovación tecnológica en el sector público, queremos conocerte.br /Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.br /Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.br /Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xhfqzwm br /Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.br /Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. br /java, spring, svn, weblogic, JPA, hibernate, Junit, Selenium, Rest,

ph3Ubicación /h3 pMadrid, Comunidad de Madrid /p h3Descripción del Puesto /h3 pAsociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos. /p pEn Asociación Centro Trama, en la gestión de sus Recursos Humanos, buscamos la persona adecuada independientemente de su origen, sexo, religión y orientación sexual, y promovemos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de Recursos Humanos. /p pEn estos momentos estamos en búsqueda de un/a Educador/a para que se una al equipo de PASEAM durante un par de semanas. /p pEste Programa es un recurso de atención socioeducativa individualizada que trabaja con adolescentes (12-18 años), que no aceptan medidas protectoras por parte de la DGIFFN y rechazan la institucionalización en régimen de acogimiento residencial u otras medidas como el acogimiento familiar. La intervención tiene como objetivo final los menores en situación de desamparo que ingresen en un recurso residencial de protección o que normalicen su situación personal para poder ser autónomos al cumplir la mayoría de edad. /p h3Funciones /h3 ul liReuniones de equipo y con los distintos recursos (SS.SS., centros de protección, centros de reforma, asociaciones…) /li liContacto con el/la menor y su familia. /li liEl servicio es de atención 24h, cada educador/a tendrá aproximadamente una guardia nocturna semanal que consiste en permanecer con el móvil encendido desde su domicilio por si hubiese alguna incidencia con algún/a menor. /li liDurante las guardias puede ser necesario salir (comisarías, hospitales, menores sin alojamiento). Existe un protocolo para atender las situaciones de emergencia más comunes, pero el/la educador/a siempre estará de guardia con el/la coordinador/a del programa. /li /ul h3Se Ofrece /h3 ul liTipo de contrato: temporal /li liFecha de inicio: 17 de agosto de 2026 /li liFecha de finalización: 31 de agosto de 2026 /li liJornada: 38.5h semanales /li liHorario: De 09:00 a 17:30 (flexible en función de las necesidades del servicio) según cuadrante de guardias. /li liSegún tablas salariales del Convenio Colectivo de Asociación Centro Trama, grupo profesional 1B. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación universitaria en alguna carrera de la rama social /li liExperiencia previa realizando intervención con: ul liAdolescentes y/o familia /li liMedidas judiciales /li liProtección de menores /li liSalud mental /li liConsumo de tóxicos /li liEducación formal/no formal /li liViolencias /li liServicios Sociales /li /ul /li /ul h3Competencias /h3 ul liPersona resolutiva /li liMotivación y compromiso /li liProactividad /li liGestión del tiempo /li liBuen nivel de organización /li liFlexibilidad /li liRedacción de informesPreparación de programas de intervención con indicadores de evaluación /li /ul pFECHA DE CIERRE 01 de septiembre de 2026 /p /p #J-18808-Ljbffr

pstrongSobre la entidad: /strong /ppLa ASOCIACIÓN IN GÉNERO busca incorporar a su equipo un/a Mediador/a Intercultural a jornada completa en Madrid. El objetivo principal del puesto es establecer contacto con personas que ejercen prostitución y/o son víctimas de trata con fines de explotación sexual, proporcionando atención directa, orientación y acompañamiento, así como facilitando su acceso a recursos y servicios esenciales. /ppbr/ppbr/ppstrongSobre el Puesto: /strong /ppUn/a Mediador/a Intercultural será responsable de establecer contacto con personas en situaciones vulnerables y facilitar su acceso a recursos y servicios esenciales. /ppbr/ppbr/ppstrongResponsabilidades: /strong /pulliAcudir a los lugares de ejercicio para establecer contacto directo con las personas destinatarias. /liliRepartir material preventivo (sanitario, informativo, etc.) para reducir riesgos y mejorar su bienestar. /liliRealizar acompañamientos sociales y sanitarios para facilitar el acceso a servicios esenciales. /liliOrientar y asesorar en temas de interés para las personas usuarias. /liliPoner en contacto a las personas con recursos especializados en áreas como salud, jurídica, social y educativa. /liliDiseñar y llevar a cabo talleres enfocados en prevención, empoderamiento y desarrollo personal. /liliColaborar con otros profesionales del equipo (trabajo social, psicología, abogacía) para garantizar una intervención integral. /liliRealizar informes y evaluaciones periódicas de las intervenciones realizadas. /li /ulpbr/ppbr/ppstrongCalificaciones: /strong /pulliFormación específica en mediación intercultural o áreas afines. /li /ulpbr/ppstrongHabilidades Requeridas: /strong /pulliExperiencia mínima de 2 años trabajando con colectivos vulnerables, especialmente con personas migrantes, refugiadas o en situación de prostitución y trata. /liliSólidos conocimientos en derechos humanos, perspectiva de género y diversidad cultural. /liliFormación en salud sexual y reproductiva, prevención de ITS, y reducción de riesgos. /liliHabilidades en la planificación y desarrollo de talleres o actividades grupales. /liliCompetencias lingüísticas en otros idiomas (valorable inglés, francés o árabe). /li /ulpbr/ppstrongHabilidades Preferidas: /strong /pulliCapacidad de crear relaciones de confianza y comunicación efectiva. /liliHabilidades de mediación y resolución de conflictos. /liliEmpatía, proactividad y capacidad de trabajar en equipo. /liliAdaptabilidad a contextos diversos y dinámicos. /li /ulpbr/ppstrongRequisitos Adicionales (IMPRESCINDIBLES): /strong /pullistrongCarné de conducir tipo B. /strong /lilistrongHabilidades de conducción y experiencia mínima de 1 año con el carné. /strong /liliAlta disponibilidad para desplazamientos y pernoctaciones fuera del domicilio. /li /ulpbr/ppstrongRango de Pago y Paquete de Compensación: /strong /ppRemuneración: Según Convenio de Acción e Intervención Social. /ppbr/ppstrongDeclaración de Igualdad de Oportunidades: /strong /ppSe requiere INCORPORACIÓN INMEDIATA. /p

Asociación Centro Trama en Arganda del Rey busca un/a Técnico/a para cubrir sustituciones durante varios días entre septiembre y diciembre. Este puesto se centra en la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de colectivos desfavorecidos.Se requiere un título universitario en Psicología, Trabajo Social o Educación Social, así como formación en Violencia de Género e Igualdad y experiencia previa con menores y familias.El lugar de trabajo es el Punto de Encuentro Familiar de Arganda del Rey, ofreciendo contrato de sustitución según el convenio de Acción e Intervención social.#J-18808-Ljbffr

Enbr/br/Vortech PCI Groupbr/br/buscamos incorporar un/abr/br/Senior Backend Engineer especializado/a en .NETbr/br/para colaborar en un proyecto internacional de producto con uno de nuestros clientes, compañía referente en soluciones software para los sectoresbr/br/legal, fiscal, contable y recursos humanos .br/br/La persona seleccionada participará en la evolución de un producto corporativo de gran escala, contribuyendo a la transformación de una arquitectura monolítica hacia un enfoque basado enbr/br/microservicios sobre Azure .br/br/Buscamos un perfil senior, claramente orientado a backend, con experiencia sólida enbr/br/C# y .NET moderno , arquitectura hexagonal, sistemas distribuidos, mensajería asíncrona y buenas prácticas de ingeniería.br/br/Participar en la evolución de un producto corporativo hacia una arquitectura de microservicios sobre Azure.br/br/Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend utilizando C# y .NET 8/9.br/br/Colaborar en decisiones de arquitectura, diseño técnico y definición de soluciones escalables.br/br/Trabajar con arquitectura hexagonal, separación de responsabilidades y buenas prácticas de diseño.br/br/Desarrollar e integrar APIs y servicios backend robustos, mantenibles y orientados a calidad.br/br/Trabajar con sistemas distribuidos y comunicación asíncrona mediante RabbitMQ o Azure Service Bus.br/br/Implementar testing unitario y contribuir a una cultura de calidad técnica.br/br/Participar en code reviews, refinamientos técnicos y mejora continua.br/br/Colaborar con un equipo técnico senior en un entorno internacional.br/br/Contribuir a la evolución tecnológica del producto y de la plataforma.br/br/Más de 7 años de experiencia en desarrollo backend con C# y .NET.br/br/Experiencia trabajando con versiones recientes de .NET, idealmente .NET 8/9.br/br/Experiencia real con arquitectura hexagonal y microservicios.br/br/Haber participado en el diseño o evolución de arquitecturas backend, no únicamente en mantenimiento.br/br/Experiencia con sistemas distribuidos y mensajería asíncrona, especialmente RabbitMQ o Azure Service Bus.br/br/Experiencia sólida con SQL Server.br/br/Experiencia con testing unitario mediante xUnit, NUnit o frameworks similares.br/br/Experiencia trabajando con Docker y Kubernetes en entornos de microservicios.br/br/Experiencia trabajando a partir de especificaciones técnicas o bajo enfoques de Spec Driven Development.br/br/Capacidad para trabajar con autonomía, criterio técnico y orientación a buenas prácticas.br/br/Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida, con 2 días presenciales por semana en las oficinas del cliente.br/br/VALORAREMOS ESPECIALMENTEbr/br/Experiencia con Domain-Driven Design / DDD aplicado en proyectos reales.br/br/Experiencia con Azure, especialmente en infraestructura, despliegue o servicios cloud.br/br/Conocimiento de Azure DevOps, CI/CD y pipelines.br/br/Experiencia con Angular para colaboraciones puntuales en frontend.br/br/Conocimiento de patrones de diseño y principios SOLID.br/br/Experiencia en proyectos de producto software, plataformas corporativas o sistemas críticos de negocio.br/br/Modalidad híbrida: 2 días presenciales por semana en oficinas del cliente.br/br/Participación en un proyecto técnico de largo recorrido.br/br/Cliente referente en soluciones software para los sectores legal, fiscal, contable y recursos humanos.br/br/Proyecto internacional de producto con impacto real.br/br/Entorno senior, colaborativo y orientado a calidad, arquitectura y buenas prácticas.br/br/Participación en la transformación de una plataforma corporativa hacia microservicios sobre Azure.br/br/Equipo técnico senior con cultura de code reviews, testing y buenas prácticas de ingeniería.br/br/Posición con autonomía técnica y participación en decisiones de diseño.br/br/Acompañamiento cercano durante todo el proceso.br/br/Si tienes experiencia sólida como Senior Backend Engineer .NET, has trabajado con microservicios, arquitectura hexagonal, sistemas distribuidos y entornos cloud, y te interesa participar en la evolución de un producto internacional con stack moderno, nos encantará conocerte.br/br/Aplica ahora y hablemos.br/br/Aplicamos los principios de No discriminación e igualdad en todos nuestros procesos de selección. De conformidad con el Reglamento (UE) 2016/679, la Ley Orgánica 3/2018 y demás normativa vigente en materia de protección de datos, le informamos de que sus datos serán tratados por Vortech PCI Group S.L. con la finalidad de participar en procesos de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, puede escribir a br/br/#J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital.Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas.Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista.Funciones- Gestionar los proyectos transversales de seguridad de la información, asignados por el área de coordinación y Gestión de proyectos.- Apoyar y/o coordinar las diferentes situaciones de disconformidades identificadas por las áreas que impidan el correcto desarrollo de dichos proyectos, de forma que acelere y facilite la consecución de los resultados esperados.- Coordinar las actividades relacionadas con la planificación y seguimiento económico y administrativo; y homogeneizar la información suministrada.- Coordinar las peticiones técnicas requeridas por la Subdirección, así como la interlocución con los equipos técnicos.- Colaborar en la gestión de solicitudes de información recibidas en el proyecto.- Colaborar en la elaboración de informes para el correcto seguimiento de la actividad de la Subdirección.- Participar en los comités de Seguridad de la Información.Requisitos- Consultoría y análisis de soluciones complejas en general, siempre en el ámbito TIC (mínimo 3 años).- Diseño e implementación de infraestructuras informáticas complejas (sistemas de información), donde se gestione información empresarial registrada en Base de Datos.- Conocimientos de sistemas de información para la gestión de procesos del ámbito de la ingeniería en general, o la construcción/ingeniería civil en particular.- Gestión de proyectos y programas.- Deseable: Conocimiento sobre formatos abiertos de intercambio de información en el sector de la ingeniería civil (IFC, OpenBIM).- Deseable: Experiencia en aplicaciones de gestión de infraestructuras de transporte.- Deseable: Herramientas de diseño gráfico.- Años de experiencia en el puesto: > 5 años.- Titulación: Informática.- Titulación: Formación Profesional.- Titulación: Desarrollo de Aplicaciones Web.- Titulación: Matemáticas y Física.OfertaIncorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales.Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona.Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional.Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación.Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivas para nuestros profesionales.Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidades: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía.En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades.En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.#J-18808-Ljbffr

TRE26-OXT-001 - Jefe/a de proyecto ciberseguridadIngeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital.Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas.Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista.Funciones1. Definición y seguimiento del programa de actividades de los proyectos gestionados.2. Supervisión de los recursos externos (contratistas) e internos participantes en los proyectos gestionados.3. Elaboración de presupuesto de los proyectos gestionados, así como el seguimiento de los costes durante la ejecución.4. Gestión de las interfaces durante la ejecución del proyecto, e impulso de las tareas de gestión del cambio de los proyectos gestionados.Titulación Universitaria Media y/o Superior en Informática o Telecomunicaciones o conocimientos equivalentes equiparados por la empresa y/o experiencia consolidada en el ejercicio de la actividad profesional en la empresa y reconocida por esta.Al menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos TI.Al menos 3 años de experiencia en proyectos de transformación de plataformas de seguridad o servicios de seguridad.Formación especializada en ciberseguridad.Beneficios- Incorporarse a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales.- Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona.- Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para el desarrollo de tu carrera profesional.- Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación.- Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales.Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía.En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades.En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS.Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.#J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Redacción de los documentos económicos del proyecto, • Gestión de presupuestos y bases de precios Requisitos • Experiencia de entre 2 y 5 años en redacción de documentos económicos y gestión de presupuestos y bases de precios, • Titulación: Arquitectura Técnica / Grado en Edificación / Ingeniería Técnica Industrial, • Valorable conocimientos de Menphis Oferta y beneficios Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona. Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación. Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promueven el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

28390 - Técnico/a de Contratación Pública Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Gestión de la contratación pública y aplicación del régimen jurídico aplicable., • Revisión del Pliegos técnicos y elaboración de Clausulado administrativo., • Evaluación de propuestas, Recopilación y estudio de documentación relacionada con la financiación de Fondos Europeos., • Elaboración de informes jurídicos y económicos. Experiencia en: 2 años de experiencia mínima profesional a nivel global, de los cuales al menos 1 se hayan desempeñado en contratación pública. • Se requiere experiencia contrastada en el ámbito del derecho administrativo, en concreto, en expedientes de contratación pública., • Valorable conocimiento del Plan de Recuperación de Transformación y Resiliencia., • Valorable dominio de aplicaciones específicas para la gestión de licitación electrónica y tramitación electrónica de expedientes de contratación., • Se valorará Máster o formación específica en materia de contratación pública y/o Máster de acceso a la Abogacía., • Titulación: Grado en Derecho, Grado en Economía, Grado en Empresa, Máster en Derecho, Máster en Económicas, ADE., • Programas: MS Word - Experto, MS Excel - Experto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales., • Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía., • En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj, • En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS., • Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Experiencia profesional de al menos 5 años en proyectos de desarrollo con tecnología Java, incluidos análisis, diseño e implementación. Indispensables conocimientos en Java versión 11., • Responsabilidad del desarrollo de los componentes complejos., • Análisis, diseño e implementación de aplicaciones., • Diseño, maquetación, validación y programación de interfaces de usuario., • Crear modelos y diagramas que representen la estructura y funcionamiento del software, asegurando que cumpla con los requisitos definidos., • Modelado UML y proceso incremental de desarrollo. Aplicación de patrones de diseño., • Coordinación del trabajo de los programadores., • Desarrollo de aplicaciones: escribir y probar código para implementar las funcionalidades del software según el diseño establecido., • Realizar pruebas para identificar y corregir errores en el software, asegurando su calidad y rendimiento., • Crear y mantener documentación técnica detallada sobre el software, incluyendo manuales de usuario y guías de desarrollo., • Trabajar con otros equipos, como diseño y gestión de proyectos, para asegurar que el software cumpla con los objetivos del proyecto., • Gestión y ejecución de despliegues en las distintas plataformas., • Proporcionar soporte técnico y realizar mantenimiento continuo del software para asegurar su funcionamiento óptimo., • Evaluar y mejorar continuamente el software, implementando nuevas tecnologías y prácticas para optimizar su rendimiento. ¿Qué te podemos ofrecer? Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona. Formación continua: en INECO aportamos la formación en idiomas y en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional: disponemos de múltiples medidas de conciliación. Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Gestión de los clientes de formación, incluyendo (entre otros): análisis de requisitos, preparación de ofertas y preparación de facturas., • Preparación y actualización del material formativo, incluyendo (entre otros): actualización de manuales y material de presentaciones, ejemplos y preparación de ficheros AIXM5.1 para impartir los cursos específicos (la documentación relativa a formación de clientes estará en inglés como idioma base, aunque los cursos podrán impartirse en inglés o español)., • Impartición de los cursos., • Seguimiento de la calidad de los cursos, incluyendo los análisis de formación y análisis para definir acciones correctivas, mantenimiento de los registros de formación, y elaboración de los informes que fuesen necesarios. Requisitos • Grado en Gestión y Operaciones del Transporte Aéreo, Grado en Gestión Aeronáutica, Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería Aeronáutica u otro Grado/Ingeniería relativo al área aeronáutica y deseable Máster Universitario en Sistemas del Transporte Aéreo (titulación homologada en España)., • Experiencia de al menos 10 años en servicios de información aeronáutica y generación de cartas aeronáuticas., • Nivel de inglés C1 o C2. Beneficios • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivas para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparenci, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

28722 - Técnico/a de Diseño BIM de Estructuras y Túneles Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Encaje y diseño de Estructuras y Túneles con metodología BIM de Bentley, • Desarrollo de aplicaciones con base Pyton, • Cálculos con PLAXIS 2D de estructuras y túneles, • Participación en la elaboración de anejos, • Elaboración de pliegos, planos y presupuestos bajo metodología BIM Requisitos • Experiencia en dominio del programa PLAXIS 2D y ArcGIS (o similar), • Conocimiento y manejo de software CAD y software de presupuesto Menfis, • Haber participado en proyectos de túneles y estructuras en fase de diseño, • Capacidad de automatización de procesos con base Pyton, • Dominio de herramientas de análisis de datos, • Nivel alto de inglés C1; valorable conocimiento de francés, • Años de experiencia en el puesto: > 2 años, • Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos; Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos Beneficios • Incorporación a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales, • Beneficios flexibles adaptables a cada persona, • Formación continua en idiomas y disciplinas técnicas requeridas para desarrollar tu carrera profesional, • Conciliación entre la vida personal y profesional; múltiples medidas de conciliación, • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivas para nuestros profesionales Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

21931 - Técnico/a en Gestión Contractual de Proyectos Internacionales ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Apoyo transversal a la Dirección de Proyectos Internacionales en la gestión contractual y de riesgos en los distintos proyectos, así como en la resolución de posibles disputas contractuales. Requisitos • Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Superior Industrial, Ingeniería Superior Aeronáutica, otras ingenierías afines, Licenciatura en Económicas, ADE, otros estudios universitarios., • Entre 3 y 10 años de experiencia en el puesto., • Experiencia específica de al menos 3 años en gestión del ámbito técnico de proyectos internacionales en aspectos relativos a Contract Management y Risk Management., • Idiomas: Inglés nivel C1., • Se valorará formación en Contract Management y Risk Management. Beneficios • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua en idiomas y disciplinas técnicas relevantes., • Medidas de conciliación entre la vida personal y profesional., • Acceso a descuentos y promociones exclusivos para profesionales., • Oportunidad de desarrollar la trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses., • Entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional., • Compromiso con la protección del medio ambiente, la mitigación de los efectos del cambio climático y el cumplimiento de la Agenda 2030 y los 17 ODS., • Adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. xcskxlj, • Respeto y cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad que garantizan oportunidades equitativas. #J-18808-Ljbffr

Una organización de derechos humanos busca un/a abogada/o para brindar atención jurídica integral a mujeres adultas y familiares sobrevivientes de violencia sexual. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. La persona seleccionada se encargará de atender crisis, realizar asesorías legales y desarrollar planes de intervención adaptados a cada caso. Se requiere experiencia en el campo y formación relacionada con los derechos humanos y género. xcskxlj La presentación de candidaturas se cierra el 1 de septiembre. #J-18808-Ljbffr

28636 - Técnico/a de Gestión de Producción Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Gestión y seguimiento de expedientes., • Apoyo técnico a la Dirección., • Soporte administrativo y coordinación. Requisitos • Experiencia en gestión, con iniciativa, capacidad de aprendizaje, disposición al trabajo en equipo., • Conocimiento avanzado de la herramienta "Excel", en especial de las "tablas dinámicas"., • Años de experiencia en el puesto: más de 2 años., • Titulación: Otros estudios universitarios - Grado en Derecho, Económicas, ADE. Máster en Derecho, Económicas, ADE. Beneficios • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales., • Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía., • En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj, • En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS., • Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Asociación Centro Trama en Mejorada del Campo (Madrid) busca un/a Enfermero/a o TCAE para cubrir vacaciones en el Centro de Atención Integral al Drogodependiente. La ONG defiende derechos humanos y atiende a colectivos desfavorecidos; se realizan acogidas, valoración y planes de intervención, co

Analista Programador/a Liferay DXP Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. En serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Programador/a con experiencia imprescindible en Liferay DXP, Java Backend Liferay para el desarrollo Liferay DXP. Conocimientos deseables: - Certificaciones oficiales Liferay Modelo de trabajo: Remoto / Híbrido en Madrid. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xohynlm Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. Liferay DXP, Java

Descripción del puesto: ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Buscamos una persona técnico/a senior en marketing digital con experiencia en la ejecución, el seguimiento y control de la estrategia digital en web, email marketing y SEO en coordinación con el manager de captación. Objetivo de la posición: Captación, fidelización y posicionamiento orgánico. Principales responsabilidades: • Coordinar y gestionar los proyectos digitales de la organización cuyos objetivos están enfocados al posicionamiento orgánico, la captación de fondos y la fidelización., • Desarrollar y gestionar la estrategia de Inbound Marketing, estrategia SEO y maximizar el rendimiento de la página web de Ayuda en Acción y de los diferentes activos digitales en coordinación con su responsable directo., • Coordinar y gestionar la implementación de la estrategia de la web de la organización a nivel global: desarrollo, optimizaciones, implementaciones y analítica., • Apoyo a las diferentes áreas de la organización en el desarrollo de activos y productos digitales, la integración de contenidos y demás tareas derivadas del desarrollo digital., • Coordinar y gestionar el desarrollo de la estrategia de SEO para la mejora del posicionamiento orgánico de los activos digitales de la organización., • Participar en la definición de la estrategia de Inbound Marketing y colaborar y gestionar el desarrollo de la misma. Esta estrategia comprende los objetivos de información, conversión y fidelización., • Coordinar y gestionar la estrategia de CRO para optimizar los objetivos de conversión, posicionamiento y fidelización de la organización., • Definir y desarrollar la estrategia de Testamento Solidario para lograr la consecución de objetivos de captación de leads y potenciales estatutarios., • Mejorar el posicionamiento orgánico de los activos digitales de Ayuda en Acción., • Coordinar y ejecutar la estrategia de Inbound Marketing, asumiendo la gestión cuando no exista un perfil dedicado., • Contribuir al crecimiento de socios recurrentes mediante la optimización del funnel digital completo., • Asegurar que las acciones de captación offline tengan su continuidad digital: email, retargeting, lead nurturing., • Coordinar el trabajo diario de los perfiles técnicos del área (contenidos, inbound, paid media, web/SEO), asegurando que cada uno tenga claridad sobre prioridades y plazos., • Identificar en qué fase del funnel hay pérdida de rendimiento y coordinar acciones correctivas con los perfiles técnicos correspondientes., • Construir y mantener el cuadro de mando del área: KPIs de captación, conversión, coste por socio, retención y ROI por canal., • Hacer seguimiento del presupuesto del área digital: inversión por canal, coste por proyecto y desviaciones respecto al plan anual., • Ser el interlocutor operativo con agencias, plataformas tecnológicas y socios externos del área digital. Requisitos: Conocimientos y experiencia: • Licenciado/a en marketing, marketing digital, comunicación o disciplina afín., • Al menos 5 años en un puesto de técnico/a de marketing digital., • Trayectoria demostrable en SEO, email marketing y gestión de campañas con objetivos de captación y fidelización., • Bagaje en gestión de proyectos digitales 360: planificación, coordinación y seguimiento de ciclo completo., • Dominio de reporting, análisis de datos y control presupuestario., • Conocimiento y uso de herramientas de IA aplicadas al marketing digital: generación y optimización de copies para email, automatización de flujos, análisis de datos y personalización de comunicaciones (ChatGPT, Claude, Jasper o similares). Se valorará especialmente experiencia en el uso de IA para mejorar la segmentación y el rendimiento de campañas de nurturing., • Historial contrastado en la gestión de partners y proveedores externos., • Manejo de WordPress, Salesforce, ActiveCampaign, Google GA4 y Looker Studio., • Nivel avanzado de Windows. Idiomas: Imprescindible: • Inglés: C1: Avanzado, • Español: Nativo. Movilidad Geográfica: • No. Habilidades y competencias: • Trabajo en equipo, • Orientación a resultados, • Planificación y análisis, • Sensibilidad con causas sociales Condiciones de la oferta: • Incorporación: Inmediata, • Duración del contrato: Indefinido, • Jornada: Completa (40hrs semanales), • Horario: Apostamos por la conciliación entre la vida personal y la vida profesional por ello contamos con amplia flexibilidad horaria: Posibilidad de entrada/conexión desde las 7.30h hasta las 10h., • Centro de Trabajo: Madrid, posibilidad de teletrabajo de acuerdo a la política de Ayuda en Acción. (Poner el porcentaje de teletrabajo, mínimo 30%, máximo 60%), • Remuneración/Salario acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción., • Sistema de Retribución Flexible. Requisitos Obligatorios para poder participar en el proceso de selección (serán solicitados en caso de llegar a la fase de finalistas): • Certificado negativo de antecedentes penales, actualizado., • Contactos de los 3 últimos puestos, para solicitar referencias sobre el puesto desarrollado. En todos los procesos de selección se tendrá en cuenta el criterio de NO discriminación por sexo, raza, color de piel, religión, ideas políticas, origen social, orientación sexual, edad, etc, proporcionando un proceso transparente y de igualdad de oportunidades para todxs lxs candidatxs, tal y como afirma nuestro Código de Conducta. “Tratando a todas las personas con respeto y rechazando cualquier tipo de acoso, discriminación, intimidación, explotación o cualquier otra actuación en contra de los Derechos Humanos.” En Ayuda en Acción tenemos tolerancia cero con comportamientos relacionados con explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual, por ello nos comprometemos de acuerdo con nuestra Política de Protección de la Infancia, a realizar una serie de comprobaciones previas a la contratación a través de la solicitud de información a los/as anteriores/as empleadores/as mediante el Plan de Divulgación de Conductas Indebidas entre Agencias de Respuesta Humanitaria (The Misconduct Disclosure Scheme ) en el caso de que dichos/as empleadores/as estén adheridos a esta plataforma. Además, Ayuda en Acción, también se compromete con el resto de miembros del MDS a facilitar la información correspondiente a esto tipo de actos sobre los/as empleados/as que hayan trabajado en la Organización. Por ello al presentar esta solicitud, el/la solicitante de empleo acepta y autoriza la realización de estas comprobaciones previas a la contratación para continuar en el proceso de selección y a la conservación de sus datos para las posteriores consultas por parte de los miembros del MDS. La información extraída de esta solicitud de referencias será utilizada de forma Privada, Confidencial y Interna haciendo uso de ella únicamente para los procesos de selección de Ayuda en Acción en los que el/la candidata se haya inscrito. xcskxlj Adicionalmente será obligatorio presentar “La Certificación Negativa del Registro Central de delincuentes sexuales” de forma previa a la incorporación. #J-18808-Ljbffr

En Serem nos encontramos en búsqueda activa de un/a Arquitecto/a de bases de datos para trabajar en modo híbrido con una presencialidad de uno o dos días en Madrid. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Requisitos Imprescindibles • Experiencia en Oracle Database, PostgreSQL y MongoDB., • Conocimientos sólidos en arquitectura de bases de datos., • Dominio de SQL y PL/SQL., • Experiencia en modelado de datos conceptual, lógico y físico., • Conocimientos en optimización y tuning de rendimiento de bases de datos., • Experiencia en soluciones de alta disponibilidad y recuperación ante desastres (Disaster Recovery)., • Experiencia trabajando en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Nivel de inglés B1. Valorable • Experiencia en CI/CD aplicado a bases de datos., • Automatización de despliegues., • Conocimientos de Docker y Kubernetes., • Experiencia en seguridad de datos (cifrado, control de accesos, masking)., • Conocimientos de Data Warehouse y analítica de datos. Funciones • Diseñar e implantar arquitecturas de bases de datos en tecnologías Oracle, PostgreSQL y MongoDB., • Definir estándares, guías y buenas prácticas de arquitectura, desarrollo y operación de bases de datos., • Dar soporte a equipos de desarrollo y DevOps en la integración de bases de datos en entornos on-premise y cloud., • Ejecutar actividades de optimización de rendimiento y planificación de capacidad., • Realizar el modelado de datos conceptual, lógico y físico para sistemas transaccionales y analíticos., • Participar en proyectos de migración de bases de datos y sistemas legacy hacia plataformas modernas, garantizando la integridad de la información y minimizando el impacto en la operación., • Diseñar y dar soporte a soluciones de alta disponibilidad, backup y recuperación ante desastres., • Monitorizar el estado de las bases de datos y gestionar incidencias relacionadas con rendimiento y disponibilidad., • Elaborar y mantener documentación técnica de arquitecturas, esquemas y procesos., • Evaluar y proponer nuevas tecnologías y herramientas relacionadas con la gestión y arquitectura de datos. Qué te ofrecemos • Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto y complejidad., • Entorno de trabajo orientado a la innovación y mejora continua., • Jornada laboral de 9:00 a 18:00 horas., • Posibilidad de jornada intensiva de verano (7:00 a 15:00 horas), pendiente de confirmación. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias, y ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa, colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xcskxlj Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Funciones • Tratamiento de expedientes, • Tareas de apoyo al registro de Mediadores e instituciones de mediación, • Comprobación de cumplimiento de requisitos de inscripción. Experiencia • Al menos 5 años en el tratamiento, revisión de la documentación y gestión de expedientes de procedimiento administrativo (AGE)., • Al menos 3 años en uso de gestores documentales., • Años de experiencia en el puesto: > 5 años, • Titulación: Otros estudios universitarios - Grado en Geografía, Otros estudios universitarios - Licenciatura en Biblioteconomía y Documentación, Otros estudios universitarios - Otros. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivas para nuestros profesionales., • Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía., • En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj, • En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS., • Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Service Manager senior con una sólida trayectoria en gestión de servicios tecnológicos para incorporarse a nuestro equipo en España. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la garantía de una prestación de servicios de alta calidad, coordinando equipos multidisciplinares, optimizando recursos y asegurando una comunicación fluida con todos los stakeholders. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. El rol requiere una visión estratégica del servicio, capacidad analítica y orientación a la mejora continua, apoyándose en datos, métricas y buenas prácticas del sector para maximizar la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. El inglés es imprescindible, ya que el entorno de trabajo es internacional. Responsabilidades principales • Definir, desarrollar y mantener los procesos y procedimientos de Service Management, asegurando su alineación con las mejores prácticas del mercado., • Actuar como punto de referencia ante incidencias de servicio, consultas funcionales y escalados, liderando la resolución de problemas complejos., • Identificar de forma continua oportunidades de mejora en los procesos de servicio e implementar acciones correctivas y evolutivas., • Mantenerse actualizado/a en tendencias, metodologías y tecnologías relacionadas con la gestión de servicios., • Supervisar workstreams asociados a Cloud Infrastructure y Kubernetes, garantizando rendimiento, estabilidad y escalabilidad., • Gestionar y coordinar workstreams vinculados a Smarty DevOps y Orbis, facilitando la correcta ejecución de los procesos de desarrollo y operación., • Colaborar estrechamente con los equipos de arquitectura SpeedCode para asegurar la alineación técnica y funcional con los objetivos de los proyectos., • Establecer y reforzar canales de comunicación entre SMO y los equipos de soporte y mantenimiento de los distintos productos., • Mantener un conocimiento funcional sólido de los productos para poder ofrecer soporte, criterio y orientación a los equipos., • Gestionar y priorizar el backlog de tareas, asegurando tiempos de respuesta adecuados y una correcta planificación., • Coordinar la carga de trabajo de tareas evolutivas, asignando recursos de manera eficiente para cumplir con los plazos comprometidos., • Impulsar el uso de metodologías Agile, DevOps y DevSecOps en la entrega de servicios. Requisitos del perfil • Titulación universitaria en áreas tecnológicas., • Más de 10 años de experiencia en posiciones similares de gestión de servicios., • Amplia experiencia en Service Management y gestión de niveles de servicio., • Capacidad demostrada para la resolución de problemas complejos relacionados con el servicio., • Orientación a la calidad y cumplimiento de SLAs., • Excelentes habilidades de comunicación para actuar como nexo entre equipos técnicos y stakeholders., • Seguimiento y análisis de métricas de servicio, KPIs y feedback de cliente., • Capacidad para optimizar equipos y gestionar recursos de forma transversal., • Alta capacidad de priorización y organización del trabajo., • Conocimientos técnicos en infraestructuras cloud y Kubernetes., • Experiencia trabajando con entornos y herramientas de Smarty DevOps y Orbis., • Familiaridad con workstreams liderados por arquitectos SpeedCode., • Experiencia en elaboración de reportes y seguimiento de indicadores., • Dominio fluido de inglés y español, tanto hablado como escrito., • Incorporación a un entorno tecnológico avanzado, con proyectos de alto impacto y proyección internacional., • Rol estratégico con capacidad real de influencia en la evolución de los servicios., • Colaboración con equipos técnicos senior y multidisciplinares., • Estabilidad y desarrollo profesional en un entorno en constante innovación. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xcskxlj Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. #J-18808-Ljbffr

En Fundación Aspacia trabajamos desde la perspectiva de género, el marco teórico feminista, la interseccionalidad y la defensa y promoción de los Derechos Humanos, de manera transversal y como punto de referencia en la filosofía de ASPACIA. Todo esto pasa por considerar la violencia de género desde una visión integral, puesto que consideramos que la única forma de erradicarla es actuando desde todos los ámbitos y de maneral multidisciplinar. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Responsabilidades • Diseño e impartición de talleres dirigidos a la prevención de la violencia de género y sexual en niños, niñas y adolescentes (NNA) de la Red de Protección de la Comunidad de Madrid, Población Migrante, Profesionales del Tercer Sector a nivel estatal y otras según demanda., • Elaboración de informes, registros y análisis de datos., • Detección y atención de casos de NNA que ejerzan o hayan sido víctimas de violencia de género y/o acoso escolar., • Detección y atención psicoeducativa a mujeres migrantes víctimas o posibles víctimas de violencia de género., • Apoyo en elaboración de memorias y tareas organizativas de la estructura del área en coordinación con la técnica de proyectos., • Reuniones y planificación con centros de la Red de Protección de NNA para la impartición de talleres. xcskxlj, • Todas aquellas otras que sean necesarias para el adecuado cumplimiento de las actividades, proyectos y programas del área. #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones Asistencias técnicas en obras de implantación de ERTMS Experiencia • Trabajos de diseño, despliegue, validación o asistencia técnica a obra en tareas de ERTMS, • Años de experiencia en el puesto: > 2 años, • Titulación: Industrial - Grado en Ingeniería Industrial - Grado en Ingeniería de Telecomunicación ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales, • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivas para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones • Gestionar los proyectos transversales de seguridad de la información, asignados por el área de coordinación y Gestión de proyectos., • Apoyar y/o coordinar las diferentes situaciones de disconformidades identificadas por las áreas que impidan el correcto desarrollo de dichos proyectos, de forma que acelere y facilite la consecución de los resultados esperados., • Coordinar las actividades relacionadas con la planificación y seguimiento económico y administrativo; y homogeneizar la información suministrada., • Coordinar las peticiones técnicas requeridas por la Subdirección, así como la interlocución con los equipos técnicos., • Colaborar en la gestión de solicitudes de información recibidas en el proyecto., • Colaborar en la elaboración de informes para el correcto seguimiento de la actividad de la Subdirección., • Participar en los comités de Seguridad de la Información. Requisitos • Consultoría y análisis de soluciones complejas en general, siempre en el ámbito TIC (mínimo 3 años)., • Diseño e implementación de infraestructuras informáticas complejas (sistemas de información), donde se gestione información empresarial registrada en Base de Datos., • Conocimientos de sistemas de información para la gestión de procesos del ámbito de la ingeniería en general, o la construcción/ingeniería civil en particular., • Gestión de proyectos y programas., • Deseable: Conocimiento sobre formatos abiertos de intercambio de información en el sector de la ingeniería civil (IFC, OpenBIM)., • Deseable: Experiencia en aplicaciones de gestión de infraestructuras de transporte., • Deseable: Herramientas de diseño gráfico., • Años de experiencia en el puesto: > 5 años., • Titulación: Informática., • Titulación: Formación Profesional., • Titulación: Desarrollo de Aplicaciones Web., • Titulación: Matemáticas y Física. Oferta Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales. Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona. Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación. Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivas para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidades: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la transparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción. #J-18808-Ljbffr

En Fundación Aspacia trabajamos desde la perspectiva de género, el marco teórico feminista, la interseccionalidad y la defensa y promoción de los Derechos Humanos, de manera transversal y como punto de referencia en la filosofía de ASPACIA. Todo esto pasa por considerar la violencia de género desde una visión integral, puesto que consideramos que la única forma de erradicarla es actuando desde todos los ámbitos y de maneral multidisciplinar. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Como parte de las actividades y acciones que se están llevando a cabo desde la Fundación para la prevención y atención integral especializada de la violencia machista se requiere la contratación e incorporación inmediata de un/a abogada/o para el Centro de Atención Integral a Mujeres Víctimas de Violencia Sexual de la Comunidad de Madrid. El puesto de abogada/o ejerciente tiene como misión principal la atención jurídica integral especializada a mujeres adultas y familiares sobrevivientes de violencia sexual que puedan encontrarse en situaciones de crisis y emergencia, desde un enfoque de derechos, género e interseccional y desde la perspectiva feminista. Funciones y Responsabilidades • Atención jurídica integral especializada a las mujeres supervivientes de violencia sexual y, en su caso, a sus familiares., • Elaboración del itinerario de atención jurídica y planes de intervención adaptados a cada caso., • Desarrollar los procesos de atención jurídica tanto a nivel individual., • Seguimiento y evaluación de casos., • Intervención grupal con mujeres supervivientes de violencias sexuales., • Elaboración de informes pertinentes., • Asesorar, orientar e informar a los/as familiares de las sobrevivientes de violencia sexual que acuden al Centro, para mejorar el apoyo y acompañamiento de las sobrevivientes en su proceso de recuperación y reparación de la violencia sexual vivida., • Coordinar con redes y servicios especializados existentes en la atención integral a víctimas de violencia de género y sexual del municipio y de la Comunidad de Madrid, para garantizar la rehabilitación y reparación social integral de las sobrevivientes de violencia sexual., • Participar de manera proactiva en las reuniones de coordinación internas y externas., • Participar activamente en actuaciones de investigación, sensibilización y divulgación de la violencia sexual, que se desarrollen desde el Centro en materia de violencia sexual dirigidas a la población en general y de acuerdo a las directrices del/a Coordinador/a del Centro., • Mantener una comunicación y coordinación constante y fluida con el/la Coordinador/a del Centro y con el equipo técnico., • Realizar todas las actuaciones que sean necesarias y que se consideren desde la Fundación para garantizar la adecuada gestión y cumplimiento de los objetivos del Centro. xcskxlj Requisitos • Tener la formación y la experiencia solicitada con la capacidad de acreditar documentalmente dicha formación y experiencia. #J-18808-Ljbffr

Una organización dedicada a la defensa de los derechos humanos busca incorporar a un/a trabajador/a social para la atención integral de mujeres y menores sobrevivientes de violencia sexual en Madrid.

En Fundación Aspacia trabajamos desde la perspectiva de género, el marco teórico feminista, la interseccionalidad y la defensa y promoción de los Derechos Humanos, de manera transversal y como punto de referencia en la filosofía de ASPACIA.Todo esto pasa por considerar la violencia de género d

CARGO TRABAJADOR/A SOCIAL VIVIENDAS SEMIAUTONOMAS VG (Sustitución Vacaciones)DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Asociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorec

Cegid es líder europeo en soluciones de gestión empresarial en la nube para los sectores financiero (tesorería, fiscal, ERP), de recursos humanos (nóminas, gestión del talento), CPA, minorista y empresarial. En el cambiante mundo actual, Cegid y sus 5.000 empleados hacen posible ayudando a sus 750.000 clientes a liberar su potencial gracias a soluciones empresariales innovadoras y con propósito. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Make more possible, es nuestra vocación. Refleja quiénes somos, cómo y por qué hacemos las cosas como las hacemos para nuestros clientes. Gracias a ello, podemos afirmar que trabajamos cada día para dar forma a su futuro, al nuestro y al de las industrias de nuestros clientes. Un futuro que llevamos años definiendo con nuestros empleados, inventando soluciones que cambian la forma de trabajar de las personas, para un rendimiento sostenible. ¿Tus principales objetivos como Consultor/a de Nómina? Te encargarás de la gestión integral de los procesos de nómina de nuestros clientes, asegurando que todo se gestione de forma eficiente y conforme a la normativa. Como Consultor/a de Nómina: • Gestionar y operar los procesos de nómina, incluyendo el cuadre de salarios, la revisión de los modelos fiscales 111 y 190, y la entrada de valores en los sistemas correspondientes., • Seguir y revisar los procesos contables relacionados con la nómina, asegurando que todos los cálculos sean correctos y estén alineados con la legislación vigente., • Realizar la gestión de finiquitos, incluyendo el cálculo y la liquidación de los derechos de los empleados al finalizar su contrato., • Calcular las indemnizaciones por despido conforme a las normativas legales y asegurar que se realicen correctamente en cada caso., • Coordinar el seguimiento diario con el cliente para garantizar que todas las actividades de nómina se desarrollen según la planificación establecida. xcskxlj, • Asegurar que el cliente reciba información clara y puntual sobre el estado de sus procesos de nómina y cualquier incidencia que pueda surgir. #J-18808-Ljbffr

Una organización de derechos humanos en Madrid busca un/a abogada/o para el Centro de Atención Integral a Mujeres Víctimas de Violencia Sexual. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. El puesto implica atención jurídica integral a mujeres y sus familias que han sufrido violencia sexual. Se requiere experiencia y formación en derecho. Las responsabilidades incluyen elaboración de planes de intervención, seguimiento de casos y participación en grupos de intervención. xcskxlj Se valorará la sensibilidad y compromiso con la causa feminista. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Puente de Vallecas, Comunidad de MadridAsociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos. Lugar de trabajo: Puente de Vallecas.

Arquitecto/a de Software & Core Banking Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Buscamos un/a Arquitecto/a de Software especializado/a en Core Banking para incorporarse a un programa estratégico de transformación tecnológica, orientado al diseño de un core bancario moderno, modular, desacoplado y escalable. Serás una figura clave en la definición de arquitecturas API-first, distribuidas y orientadas a eventos, contribuyendo a la modernización de sistemas críticos y a la evolución progresiva del ecosistema bancario. ¿Cuál será tu misión? Definir la arquitectura técnica del core bancario y su ecosistema de integración, asegurando soluciones robustas, escalables, seguras y sostenibles a largo plazo. ¿Qué harás? Diseñar la arquitectura técnica del Core Banking y su ecosistema de servicios. Definir arquitecturas distribuidas basadas en microservicios, APIs y eventos. Diseñar estrategias de desacoplamiento entre core, canales digitales y sistemas periféricos. Definir contratos de servicio mediante OpenAPI y establecer estrategias de versionado y gobierno de APIs. Diseñar modelos de integración síncronos y asíncronos. Liderar la apificación del core y la exposición segura de servicios. Garantizar escalabilidad, resiliencia, alta disponibilidad y observabilidad end-to-end. Definir estándares técnicos de seguridad, logging, monitorización y trazabilidad. Evaluar plataformas de integración, API Management y mensajería. Participar en estrategias de modernización, migración y coexistencia entre sistemas legacy y nuevas capacidades. ¿Qué buscamos? Más de 10 años de experiencia en tecnología dentro del sector bancario. Al menos 5 años de experiencia real en proyectos de Core Banking. Experiencia en modernización, evolución o diseño de plataformas core bancarias. Dominio de arquitecturas distribuidas, modulares, desacopladas y escalables. Experiencia con microservicios, APIs REST y arquitecturas event-driven. Conocimiento de OpenAPI/Swagger y gobierno de APIs. Experiencia con API Management: Apigee, Kong, MuleSoft, Azure API Management o similares. Conocimiento de middleware, ESB y mensajería: Kafka, RabbitMQ, IBM MQ o similares. Experiencia con cloud, contenedores y automatización: AWS, Azure, GCP, Docker, Kubernetes, Jenkins, GitLab CI o Azure DevOps. Capacidad para definir estándares técnicos de seguridad, observabilidad, trazabilidad, monitorización y alta disponibilidad. Conocimiento funcional de banca: cuentas, pagos, productos financieros, PSD2/Open Banking y exposición segura de servicios. Valoraremos positivamente Experiencia en banca retail, banca digital o entidades financieras de gran complejidad. Experiencia con plataformas Core Banking tradicionales o de nueva generación. Certificaciones cloud, arquitectura o integración. Nivel de inglés para entornos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Modalidad híbrida en Madrid, con presencialidad según necesidades del proyecto. Entorno técnico senior, colaborativo y orientado a calidad arquitectónica. Condiciones económicas competitivas según experiencia. Incorporación a un proyecto de gran visibilidad y recorrido. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. xsgfvud Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. aws, azure, kubernetes, kakfa, apigee, swagger,

Desarrollador/a Biztalk Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. En serem nos encontramos en búsqueda activa de un/a desarrollador/a Biztalk para trabajar en modo híbrido en Madrid. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia mínima de 4 años como BizTalk Developer. Experiencia en desarrollo de reglas de negocio en BizTalk. Conocimientos y experiencia en programación con C# .NET. Experiencia en la creación de orchestrations y transformation maps. Experiencia en el desarrollo de pipeline services. Conocimientos de Microsoft BizTalk Server y Microsoft SQL Server. Disponibilidad para trabajar en un modelo híbrido, con aproximadamente un 33 de presencialidad en las oficinas del cliente en el centro de Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollo y mantenimiento de soluciones sobre Microsoft BizTalk Server. Desarrollo de reglas de negocio y procesos de integración. Programación y desarrollo en C# .NET. Diseño y mantenimiento de orchestrations, transformation maps y pipeline services. Colaboración con el equipo técnico para garantizar la correcta integración de aplicaciones y servicios. ¿Qué te ofrecemos? Proyecto estable de larga duración. Jornada completa de lunes a viernes. Modelo de trabajo híbrido: 33 presencial en las oficinas del cliente 66 en teletrabajo. Sobre la empresa Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. xohynlm Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en el sector. biztalk, C#, NET

UbicaciónArganda del Rey, Comunidad de MadridDescripción del puestoAsociación Centro Trama es una organización no gubernamental cuyo objetivo es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de colectivos socialmente desfavorecidos. En el punto de encuentro familiar de Arg