Trabajos desde casa en Meliana - Page 3Crear alertas

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! Buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Buscamos un/a IT Analyst serás responsable de diseñar y documentar nuevas funcionalidades basadas en la información proporcionada por los responsables del negocio. Con experiencia práctica en SQL, UML y BPMN, traducirás los requisitos del negocio en documentación técnica utilizada por los desarrolladores. Tu función también implica extraer y analizar datos de diversas fuentes, como bases de datos SQL, BigQuery, archivos CSV, etc., para obtener información valiosa. Si eres un jugador de equipo, apasionado por resolver problemas, capaz de explicar y documentar claramente, alguien que utiliza datos para responder preguntas, que destaca por su pensamiento creativo y posee fuertes habilidades analíticas, entonces este rol es perfecto para ti. Habilidades que debes tener • Mínimo 3 años de experiencia como IT Analyst en instituciones financieras, • Experiencia trabajando con ingenieros de software y testers, • Capacidad para preparar requisitos técnicos basados en información del negocio, • Conocimiento de artefactos analíticos: modelado de procesos, documentación de requisitos de usuario, requisitos funcionales, diagramas de estado, ejemplos de casos de uso, • Experiencia en el uso de UML, BPMN, SQL, • Conocimiento de REST API y Postman o herramientas similares — obligatorio, • Curiosidad por ir más allá de tu dominio de experiencia y ganas de aprender nuevas tecnologías y enfoques, • Mentalidad colaborativa, indispensable al formar parte de un equipo Además, tendrás un plan de desarrollo real y continuo, acceso a tecnología de vanguardia y la posibilidad de seguir evolucionando tu carrera en un contexto retador y dinámico. Y esto no es todo… aún tenemos mucho más que ofrecerte. • 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil., • 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo (1 día a la semana para hacer networking), • ⏰ Horario flexible., • 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto., • 🏖️ Vacaciones: 23 días + varios días atmira., • 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible., • 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad…, • 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s., • 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado…, • 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición., • 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. ¿Tienes un background técnico sólido y hoy te orientas más a la gestión? ¿Te motiva liderar proyectos complejos en un entorno internacional y de alta exigencia tecnológica? Entonces esta oportunidad es para ti. Como Backend Developer, trabajarás en proyectos transformacionales dentro de nuestro modelo Banking-as-a-Service (BaaS). Debes tener excelentes habilidades de organización y resolución de problemas. Si tienes experiencia práctica en desarrollo de software y eres un gran comunicador, nos gustaría conocerte. Tu objetivo será desarrollar software de alta calidad, alineado con las necesidades de los usuarios y los objetivos del negocio. Nuestro enfoque Cloud Native se basa en tecnologías de vanguardia de Google Cloud Platform. Según los requisitos de la plataforma, todas las aplicaciones deben cumplir diversos estándares: • Diseño e Implementación: Crear aplicaciones avanzadas y escalables utilizando Java., • Revisión de Código: Revisar y evaluar el código escrito por otros desarrolladores, proporcionando retroalimentación constructiva., • Resolución de problemas: Analizar y corregir errores, así como optimizar el rendimiento de la aplicación., • Planificación de Arquitectura: Colaborar con el equipo para diseñar la estructura de las aplicaciones y tomar decisiones técnicas., • Mentoría: Apoyar y formar a miembros del equipo con menos experiencia., • Documentación Técnica: Crear y actualizar documentación relacionada con los proyectos y el código. Habilidades que debes tener Buscamos a alguien apasionado por resolver problemas, capaz de explicar y documentar su trabajo con claridad, que use datos para responder preguntas, con pensamiento creativo y fuertes habilidades analíticas. Debes aportar experiencia y conocimientos en las siguientes áreas: • Mínimo 5 años de experiencia comercial programando en Java, • Experiencia práctica con Hibernate, Spring, Spring Boot, REST API, Microservicios, Web Services, • Conocimiento práctico de Maven, • Buen conocimiento de colas de mensajes: Kafka, Pub/Sub, • Entendimiento de soluciones en la nube (Google / Azure / AWS) — preferencia por GCP, • Buen conocimiento de SQL, • Buen conocimiento de Git, • Comprensión de herramientas de orquestación en la nube como Docker, Kubernetes, Helm (te enseñaremos a utilizarlas si no tienes experiencia práctica), • Experiencia en diseñar, desarrollar e implementar flujos basados en BPMN 2.0 utilizando Flowable, Camunda, Activiti, jBPM u otros — sería un gran plus, • Experiencia en integrar sistemas BPM con otras aplicaciones, • Experiencia en programación multihilo y sistemas distribuidos, • Experiencia en monitoreo de aplicaciones (incluyendo herramientas como ELK), • Curiosidad por ir más allá de tu área de experiencia y ganas de aprender nuevas tecnologías y enfoques, • Mentalidad colaborativa, imprescindible al trabajar en equipo, • Buen inglés hablado y escrito Te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos estratégicos y de alto impacto dentro del sector banca, formando parte de un entorno ágil, con un equipo técnico sólido y rodeado de grandes profesionales del sector que impulsarán tu crecimiento. Además, tendrás un plan de desarrollo real y continuo, acceso a tecnología de vanguardia y la posibilidad de seguir evolucionando tu carrera en un contexto retador y dinámico. Y esto no es todo… aún tenemos mucho más que ofrecerte. • 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil., • 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo (1 día a la semana para hacer networking), • ⏰ Horario flexible., • 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto., • 🏖️ Vacaciones: 23 días + varios días atmira., • 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible., • 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad…, • 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s., • 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado…, • 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición., • 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a QA Engineer con experiencia en automatización de pruebas en JavaScript/TypeScript/NodeJS para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes, en un proyecto en remoto, con disponibilidad de comenzar la jornada a las 06:00h (Solape de al menos 3h con GMT+9 o GMT+12 para coincidir con otros miembros del equipo que trabajan desde Corea del Sur y/o Nueva Zelanda) Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades y funciones: • Liderar los marcos de pruebas de automatización y diseñarlos., • Escribir código de complejidad media para probar sistemas., • Colaborar con el equipo para que las pruebas sean una prioridad en nuestro ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC)., • Reutilización y diseño de casos de prueba., • Identificar comportamientos comunes en las aplicaciones y traducirlos en pruebas automatizadas., • Impulsar la adopción de pruebas unitarias, de integración y de sistema, métricas para monitorizar la cobertura de código, estrategias de prevención de errores y otras medidas de calidad. ¿Qué necesitamos de ti?: • Más de 7 años de experiencia en pruebas de software y control de calidad., • Experiencia en metodologías de prueba, redacción de planes de prueba, creación de casos de prueba y depuración., • Experiencia en pruebas automatizadas con JavaScript/TypeScript/NodeJS., • Experiencia en pruebas de productos SaaS., • Experiencia y conocimientos en pruebas de caja negra y caja blanca., • Interés por aprender nuevas tecnologías., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés., • Gran atención al detalle., • Licenciatura en Informática o un campo relacionado, o años de experiencia equivalentes en control de calidad. Conocimientos deseables: • Experiencia laboral relevante en pruebas de software y creación de suites de pruebas automatizadas en un entorno SaaS de gran escala., • Experiencia en el desarrollo de automatización de pruebas en JavaScript., • Experiencia con BDD, Cucumber, Cypress y Selenium., • Experiencia con entrega/despliegue continuo y despliegue en la nube (AWS, Bamboo, Jenkins)., • Experiencia con Visual Studio Code o herramientas de JetBrains (IntelliJ)., • Habilidades de programación., • Valorable certificado de discapacidad. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web ___ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:______

Queremos que te sientas como en casa desde tu llegada. Nos preocupamos por facilitar tu integración en nuestro equipo desde el primer día. Qué buscamos? Desde Profile estamos en búsqueda de un/a Especialista en Gestión del Cambio con amplia experiencia en el sector energético/renovables

Estamos Contratando: Consultores de Business Setup & Licensing (Ventas Frontline – Rol España) Basado en España | 100% Teletrabajo | 9:30–18:30 | Semana de 40 Horas | Entorno de Alto Rendimiento Durante más de 25 años, Europe Emirates Group ha sido una de las autoridades más reconocidas en Constitución de Empresas, Licencias, Residencia y Servicios Corporativos, con más de 80.000 compañías incorporadas y una reputación que genera confianza desde la primera llamada. Como parte de nuestra expansión en Europa, estamos creando un equipo remoto exclusivo para España, y buscamos cerradores de alto rendimiento que quieran operar al máximo nivel en un entorno exigente, profesional y de posicionamiento premium. Este no es un puesto para principiantes. Buscamos profesionales de ventas con disciplina, precisión y presencia, que prosperen donde el rendimiento determina directamente los ingresos. Lo Que Ofrecemos — Diseñado Para Performers de Élite Teletrabajo — Estructura Profesional y de Alto Rendimiento • 100% trabajo remoto • Horario 9:30–18:30 (hora España), de lunes a viernes • Infraestructura digital avanzada diseñada para maximizar productividad y resultados Potencial de Ingresos Muy Elevado • Más de 9.500 € al mes conseguido de forma habitual por los mejores cerradores • Salario base de 2.000 € • Comisiones ilimitadas • Modelo de compensación orientado a perfiles que buscan ingresos muy superiores al estándar del mercado Pipeline de Alta Calidad — Solo Te Enfocas en Cerrar No harás llamadas en frío. No buscarás leads. No perderás tiempo. Recibirás: • 150–200 leads cualificados cada mes • Más de 40 reuniones por Zoom programadas directamente en tu calendario • Un flujo de oportunidades con alta intención de compra y elevada conversión Infraestructura Completa a Tu Disposición • Equipo de marketing generando solicitudes entrantes a diario • Soporte administrativo, de cumplimiento regulatorio y gestión PRO • CRM inteligente con automatizaciones y workflows estructurados • Formación continua en producto y ventas • Marca con 25 años de trayectoria que genera confianza inmediata A Quién Buscamos • Preferimos consultores con experiencia en Business Setup y Licensing • También consideraremos cerradores excepcionales de sectores comerciales relacionados, con historial demostrado de alto rendimiento • Profesionales que superan objetivos mensuales de forma consistente • Comunicadores sólidos, con claridad, urgencia y autoridad • Personas que destacan en entornos competitivos, orientados a KPIs y con alta exigencia • Individuos disciplinados, responsables de su pipeline y de sus resultados • Candidatos que buscan una carrera remota de alto rendimiento, no un simple trabajo desde casa Si sabes vender, estructurar y cerrar con autoridad, encajarás perfectamente. Cómo Postular Envía lo siguiente a • Tu CV • Un video obligatorio de 30 segundos minimo explicando: 1. Quién eres 2. Tu mayor logro en ventas 3. Por qué eres el perfil de alto rendimiento que buscamos Asunto del email: Business Setup & Licensing – Rol España – [Tu Nombre]

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos con casi el 80% del IBEX35, en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales ¿Qué Buscamos? Buscamos un programador/a con al menos 3 años de experiencia. Requisitos generales: • Formación FP Informática o superior., • Mínimo de experiencia en puesto similar: 3 - 5 años., • Angular (v19-v20), • JavaScript ECMAScript 6, • TypeScript, • Node (NPM + Framework Express o fastify), • RESTful API's, • SQL, • Docker, • Microservicios, • Oracle, • Nifi, • Kafka, • Jenkins, • Metodología SCRUM, TDD, • Linux, • Delphi, • Lint, • Construcción de microservicios REST en TypeScript + Node + Fastify, • Construcción de microservicios front en Angular, • Construcción y mantenimiento de las integraciones ETL (Nifi + Kafka), • Construcción de la documentación técnica., • Capacidad de trabajo en equipo, • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Buscamos ingenieros/as de calibración senior para unirse a nuestro equipo de calibración de motor. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Responsabilidades principales • Participar en el desarrollo de la calibración base del motor, siguiendo procedimientos establecidos., • Conocer en profundidad todo el proceso de calibración, desde fases iniciales hasta la homologación final del motor., • Desarrollar y optimizar metodologías de calibración orientadas a mejorar la eficiencia y calidad del proceso., • Realizar ensayos en banco de motor, en función del área y alcance del proyecto asignado., • Formación: Grado en Ingeniería o titulación equivalente (se valorará Doctorado), • Experiencia: Mínimo 5 años en calibración de motor o funciones similares., • Idiomas: Nivel alto de inglés (imprescindible para comunicación técnica y con cliente)., • Conocimientos valorables: MATLAB, herramientas de análisis y simulación. Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si eres talento, ¡apúntate!

SALES ENGINEER (Mecánica Industrial) – Zona Levante Home Office desde la Comunitat Valenciana En PROSOLBIA RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH S.L. tenemos el encargo de identificar y seleccionar a esta persona para un distribuidor de sistemas de transmisión de potencia con un ambicioso plan de crecimiento y una propuesta de valor muy bien definida. ¿Qué harás en esta posición? • Abrirás mercado en cuentas nuevas o no activas, en sectores como alimentación, farma, etc., • Serás el interlocutor técnico-comercial con clientes activos: empresas finales y OEMs (fabricantes de maquinaria)., • Liderarás proyectos en fase de preventa, proponiendo soluciones a medida., • Recogerás información clave para mejorar la estrategia comercial en tu zona., • Formación técnica: Ingeniería Mecánica o Mecatrónica (preferente)., • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en soluciones técnicas o productos industriales., • Residencia en Valencia o provincias limítrofes., • Disponibilidad para viajar por la Comunitat Valenciana y Región de Múrcia (ocasionalmente)., • Autonomía, dominio de herramientas CRM y capacidad de trabajo remoto., • Formación y acompañamiento durante tu integración., • Oficina en casa + contacto continuo con el equipo., • Relación directa y frecuente con clientes industriales de alto nivel., • Vehículo de representación, dietas y kilometraje a cargo de la empresa., • Retribución competitiva: fijo + variable + oportunidades reales de crecimiento a partir del segundo año.

Nealis precisa cubrir una vacante de Adjunto/a Dirección general para su área de Hospitality. En el área de Hospitality de Nealis cuidamos cada detalle para asegurar el bienestar. Formamos parte de todos los momentos y etapas de la vida de las personas, acompañándolas en lo esencial y también en lo especial, con calidez y cercanía. Para viajar, comer, trabajar, hacer deporte o desconectar, creamos espacios y servicios que ponen su bienestar en el centro. Desde hoteles, apartamentos y restauración colectiva hasta coworking, ocio y viajes deportivos, nuestras marcas —Intelier, Orange Costa, Casa Intur, Inturfood, Aquarama e Intursports— crean experiencias pensadas para cada momento. ¿Qué harás en el día a día? Darás apoyo diario a Dirección General con el objetivo de asegurar que las operaciones diarias y los proyectos estratégicos de la compañía, se ejecuten y gestionen correctamente. Tus responsabilidades principales incluirán: • Actuar de enlace entre la Dirección General, las áreas de negocio y los departamentos soporte., • Liderar los departamentos de soporte de las áreas de negocio de la empresa: Marketing, Personas, Prevención, Mantenimiento, Comercial, Expansión, mediante la coordinación de planes de acción en cada una de ellas, control presupuestario, seguimiento de kpi's, aprobación de medidas y supervisión de estrategias de área, búsqueda de nuevas oportunidades, estudios de viabilidad, etc) alineado con la estrategia de la empresa., • Contribuir al crecimiento de la compañía coordinando la gestión de nuevas aperturas garantizando la planificación integral de la puesta en marcha, la coordinación interdepartamental, gestión presupuestaria, el cierre del proyecto y la transferencia a operaciones., • Participar en las decisiones estratégicas y de expansión de negocio., • Definición de objetivos alineados con la visión de la empresa. ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Grado/Licenciatura en ADE o Turismo., • Valorable MBA., • Indispensable nivel C1 de inglés., • Experiencia:, • Mínimo de 5 años de experiencia en posiciones de dirección o subdirección de empresa, preferiblemente del sector hostelería y hotelería o relacionado con turismo., • Experiencia en posiciones con liderazgo transversal y multidisciplinar, gestionando diferentes áreas de una organización., • Persona con alta capacidad organizativa, rigurosa, proactiva, con habilidades de comunicación que alinee las áreas., • Contrato indefinido., • Un salario competitivo y negociable que se ajustará a tu valía y experiencia., • Coche de empresa., • Flexibilidad horaria., • Retribución flexible., • Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Acceso a descuentos por pertenecer a Grupo Gimeno (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). En NEALIS, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Será responsable de prestar servicios profesionales a los clientes de Schneider Electric, incluido el análisis técnico in situ para resolver los problemas de los clientes y realizar tareas de servicio de campo en toda la gama de equipos de MESA – principalmente (pero no exclusivamente) lo siguiente: Celdas aisladas en gas (GIS) para Distribución Primaria, Celdas aisladas en gas (GIS) para Distribución secundarias. Principales Responsabilidades y funciones: • Desarrollar las funciones de técnico de campo para las actividades de servicio bajo la supervisión de tu coordinador, • Cumplir con las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento., • Liderar los servicios ejecutando funciones de Jefe de trabajos en los servicios prestados en las instalaciones de cliente siendo la figura visible del equipo de trabajo, • Dar soporte técnico-preventivo a clientes en las asistencias a sus instalaciones, • Services: instalación, puesta en servicio y soporte técnico de las gamas de productos MESA, • Asistir a las llamadas de servicio de forma oportuna y efectiva de las reparaciones y resolución de problemas., • Reporte para visitas al sitio incluyendo; Repuestos, repuestos defectuosos y reparaciones de equipos., • Construir relaciones sólidas con clientes y socios de servicio, • Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE Vehículo de empresa No hay que trabajar guardias! ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con Wellhub para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Career Hub, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. Requisitos mínimos • Conocimientos Fundamentales de Electromecánica:, • Experiencia como técnico de campo realizando trabajos técnicos de ejecución en el ámbito de productos en media tensión y alta tensión en las aéreas de postventa, asistencia técnica o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico., • Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT., • Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente., • Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita, • Trabajo en Equipo y Colaboración, • Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos., • Conocimientos en Transformadores y Protecciones: Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización., • Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos., • Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad., • Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia, • Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes., • Poseer de un permiso de conducir válido. Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.500 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos con casi el 80% del IBEX35, en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales. Descripción de la posición: Desarrollo de sistemas de Inteligencia Artificial Generativa, incluyendo el diseño, entrenamiento y despliegue de modelos de Machine Learning y Deep Learning, así como su integración en arquitecturas de software escalables. Las funciones abarcan la aplicación de técnicas avanzadas en modelos generativos (open-source,vía API...), sistemas RAG, arquitecturas multiagente, colaborando con equipos multidisciplinares y aplicando metodologías de trabajo orientadas a resultados. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar software siguiendo estándares de calidad y buenas prácticas., • Implementar, entrenar y desplegar modelos de Machine Learning, Deep Learning y Generative AI (texto, audio, imagen y video)., • Integrar soluciones en arquitecturas de software escalables para entornos productivos., • Investigar y aplicar técnicas de vanguardia en modelos generativos y metodologías asociadas., • Licenciatura o grado en ingeniería informática, de sistemas, industrial u otras ingenierías afines, o estudios en matemáticas, estadística, física u otros ámbitos relacionados., • Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo de software con Python., • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de modelos de Machine Learning y Deep Learning y GenAI., • Experiencia en metodologías GitFlow orientado a proyectos de IA (Git, GitLab)., • Conocimientos avanzados en estadística y probabilidad., • Experiencia con PyTorch o TensorFlow y frameworks de aplicaciones web (FastAPI o similares), • Experiencia en desarrollo de sistemas RAG avanzados (conditional, agentic, self corrective...)., • Conocimientos en optimización de algoritmos de búsqueda y recuperación híbrida (BM25, dense retrieval, re-ranking)., • Experiencia en implementación de sistemas multiagente con protocolos de comunicación (A2A, ACP)., • Dominio de frameworks de orquestación de modelos generativos y arquitecturas multiagente (LangChain, LangGraph, CrewAI, GoogleADK, MCP, Agno)., • Experiencia en uso de APIs y plataformas de LLM (OpenAI, Azure OpenAI, Vertex AI, AWS Bedrock)., • Experiencia en optimización de modelos para entornos de recursos limitados (quantization, pruning, distillation)., • Publicación de artículos o papers sobre Inteligencia Artificial, preferiblemente en IA generativa., • Conocimientos en ética aplicada a IA y mitigación de sesgos en modelos generativos., • Participación en competiciones técnicas o hackathons de IA (Kaggle, NeurIPS challenges, etc.)., • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¿Quiénes Somos? Somos una agencia internacional innovadora que fusiona Marketing Digital y Tecnología (Martech) para ofrecer soluciones de alto rendimiento. Ayudamos a las empresas a tomar decisiones estratégicas en comunicación y publicidad digital, combinando creatividad, tecnología y resultados. Nuestro equipo de expertos, los ROI UPERS, domina 14 idiomas y áreas como SEO, SEA, Social Media, PR, marketing de contenidos, automatización, creatividad, desarrollo web e inteligencia de negocios. Con presencia en Madrid, Barcelona, Alicante, Valencia, La Coruña, Lisboa, Ciudad de México, Buenos Aires y Bogotá, trabajamos con más de 100 clientes en todo el mundo. Nuestro ADN El valor de ROI UP está en cada uno de los que formamos este equipo. Creemos en la transformación del entorno digital, impulsada por un grupo que aporta su visión innovadora, inquietudes y talento. Actuamos de manera honesta, transparente y colaborativa, siempre con el objetivo de ayudar a desarrollar y fortalecer tanto a nuestros empleados como a nuestros clientes. Juntos, transformamos desafíos en oportunidades para evolucionar y lograr el éxito. ¿Qué necesitamos por tu parte? • Estudios relacionados con Marketing, Publicidad y/o webmaster, • Capacidad de organización, • Pasión por el mundo digital, • Atención al detalle, • Capacidad de trabajar en equipo, • Si tienes conocimiento en diseño gráfico es bienvenido pero no obligatorio, • Carga de contenido, • Cambios en webs, • Realización de QAs, • Creación de webs a partir de componentes previamente creados, • Maquetación de emails con nuestra herramienta DAAS, • Modificaciones básicas de material gráfico, • Trabajar con Wordpress, Drupal y/o Sitecore, • Un entorno dinámico de más de 150 personas, apasionadas por lo que hacemos., • Cada día trae nuevos desafíos que te harán crecer., • Ofrecemos compensación flexible gracias a Cobee (restaurantes, transporte, guardería...) y seguro de salud integral con Alan (médicos, psicólogos, nutricionistas)., • Disfrutarás de formación continua y horarios flexibles para equilibrar tu vida personal y profesional., • ¡Viernes de jornada intensiva hasta las 3:00 p.m.!, • 22 días de vacaciones al año, más días libres para disfrutar de la Noche Buena y Noche Vieja., • Además, en verano (julio y agosto) terminamos temprano para aprovechar las tardes., • ¿Cumples años? Tarde libre para celebrarlo. ¿Código de vestimenta? Viste como quieras. ¡Te estamos esperando! Nuestro fin es cumplir con todos los principios de igualdad en cada uno de los procesos que realizamos. Desde ROI UP Group rechazamos cualquier acción que genere discriminación por motivos de religión, raza, ideal político, género, origen, edad, orientación sexual, estado de discapacidad o estado civil. Las personas que requieran colaboración especial durante todo el proceso de selección pueden indicarlo en la solicitud en el correo Informamos que los datos personales que se aporten con el CV o que se remitan a nuestra empresa de cualquier otra forma, serán tratados por ROI UP Agency, S.L. (en adelante ROI UP), con NIF B86101995 y domicilio en Calle Orense 70, 4oD, 28020, Madrid (España). La finalidad de este tratamiento de datos es la gestión de los procesos de selección de personal de ROI UP, y está basado en su consentimiento previo. Sus datos serán conservados durante un año, transcurrido el cual serán suprimidos. En cualquier momento podrá revocar su consentimiento o ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad, limitación u oposición, escribiendo a ROI UP, a la dirección arriba indicada o al correo electrónico

Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor.

Desde Flowtec estamos trabajando con uno de nuestros clientes, líder mundial en el suministro de soluciones globales, especializado en la automatización de válvulas , para el tratamiento de cualquier fluido en la industria de agua potable, aguas residuales, gas, energía eléctrica, nuclear e industria en general, debido al continuo crecimiento de la empresa, selecciona Técnico/a SAT-PEM para la división de servicio de asistencia técnica y puesta en marcha. Integrado en el departamento de asistencia técnica, y en dependencia del Director del departamento, se responsabilizará de las siguientes funciones: Realizar en el almacén de la empresa, las reparaciones de los equipos suministrados, ámbito mecánico, eléctrico, neumático, hidráulico, configuraciones varias. Realizar en casa del Cliente, las reparaciones de los equipos suministrados, ámbito mecánico, eléctrico, neumático, hidráulico, configuraciones varias. Realizar las puestas en marcha de los equipos suministrados. Tanto en taller local como en casa del cliente. Realización de mantenimientos. Asistencia a nuestros equipos técnicos instalados en casa del Cliente, realizando inspección de su estado, pruebas funcionales y descargas de datos. Valoración de posibles correctivos a realizar. Realización de inspecciones. Prueba de los equipos conjuntamente con el Cliente y/o Inspección, solucionar dudas técnicas e incidencias. Trabajo a realizar conjuntamente con el Ingeniero/a de Proyectos. Dar respuesta telefónica a consultas técnicas tanto del Cliente como de personas trabajadoras de la propia empresa. BackOffice: Realización del informe técnico en reparaciones y asistencias para presentar al Cliente tras revisión del director. Dar soporte a los montajes del almacén, en caso de ser necesario. Estamos buscando persona flexible dispuesta a asumir este desafío con: Disponibilidad para viajar, mayormente en territorio nacional (lunes a viernes). Buen conocimiento del idioma inglés. Carnet de conducir. Valorable experiencia en un puesto de trabajo similar o experiencia como técnico (uso de herramientas básicas habituales). Conocimientos de electricidad e interpretación de esquemas eléctricos. Valorable conocimiento de neumática e hidráulica e interpretación de esquemas neumáticos e hidráulicos. Persona autónoma, resolutiva, organizada, gran adaptabilidad al cambio, resiliente y orientación al Cliente. Persona en constante aprendizaje. Producto específico en constante evolución. Manejo avanzado de herramientas informáticas básicas (paquete office y programas específicos de la marca). Ofrecemos: Incorporación inmediata a una Empresa joven y dinámica con crecimiento continuo en un mercado competitivo. Contrato de trabajo de duración indefinida, tras prueba y formación de 6 meses. Jornada completa. Formación especializada en fábrica (Alemania) y desarrollo profesional continuo (carrera profesional). Remuneración competitiva. Teléfono y PC de empresa. Vehículo de empresa para los desplazamientos a casa del Cliente. Gastos a cargo de la empresa (dietas, estancia, etc.).

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Data Engineer (DWH) para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Diseñar, desarrollar y mantener modelos de datos escalables con SQL mediante Snowflake y DBT. Colaborar con analistas de datos, científicos de datos y otros ingenieros para garantizar la calidad, precisión y fiabilidad de los datos. Gestionar el control de versiones y los flujos de trabajo con Bitbucket. Experiencia con Snowflake, incluyendo implementación y cumplimiento de las mejores prácticas. Mínimo de 3 años de experiencia en modelado de datos con SQL. Sólidos conocimientos de arquitectura de datos y principios de diseño de almacenes de datos. Capacidad demostrada para analizar modelos de datos complejos, tanto en términos de volumen como de complejidad lógica. Experiencia en optimización del rendimiento de consultas y resolución de problemas. Excelentes habilidades de colaboración en equipo con una mentalidad proactiva y orientada a la solución. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. ¿Tienes un background técnico sólido y hoy te orientas más a la gestión? ¿Te motiva liderar proyectos complejos en un entorno internacional y de alta exigencia tecnológica? Entonces esta oportunidad es para ti. Como Senior Software Engineer , trabajarás en proyectos transformacionales dentro de nuestro modelo BaaS (Banking as a Service ), desempeñando un rol de liderazgo en el desarrollo de nuestra plataforma de servicios de inversión. En este rol, deberás ser capaz de trabajar de forma autónoma con poca supervisión. Debes contar con excelentes habilidades de organización y resolución de problemas. Si tienes experiencia práctica en desarrollo de software y eres un gran comunicador, nos gustaría conocerte. Tu objetivo será desarrollar software de alta calidad alineado con las necesidades de los usuarios y los objetivos del negocio: • Operar en múltiples canales y distintos contextos de clientes, • Participar en la creación de la arquitectura de nuestra infraestructura, • Asegurar internacionalización y localización, • Apoyar los lanzamientos sucesivos de instancias de la plataforma (multitenancy), • Habilitar escalabilidad y soporte para actualizaciones automáticas frecuentes (continuous delivery ), • Concimiento del ámbito de tarjetas., • Garantizar seguridad, fiabilidad y tolerancia a fallos, • Minimizar el esfuerzo de mantenimiento Qué estarás haciendo • Construir módulos eficientes, testeables y reutilizables siguiendo los principios de diseño SOLID, que cubran la creación de servicios independientes, • Resolver problemas complejos de rendimiento y desafíos arquitectónicos, • Trabajar activamente para evolucionar nuestra plataforma tecnológica en estrecha colaboración con el Product Owner técnico y el resto del equipo de desarrollo, • Integrar soluciones de almacenamiento de datos que pueden incluir bases de datos, almacenes clave-valor, blob stores , etc., • Mejorar nuestras APIs existentes y, sobre todo, construir nuevas funcionalidades o reestructurar las ya existentes, • Colaborar con otros miembros del equipo para resolver problemas y encontrar soluciones a retos técnicos complejos, • Inglés obligatorio. Te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos estratégicos y de alto impacto dentro del sector banca , formando parte de un entorno ágil , con un equipo técnico sólido y rodeado de grandes profesionales del sector que impulsarán tu crecimiento. Además, tendrás un plan de desarrollo real y continuo, acceso a tecnología de vanguardia y la posibilidad de seguir evolucionando tu carrera en un contexto retador y dinámico. Y esto no es todo… aún tenemos mucho más que ofrecerte. • Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil., • ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo (1 día a la semana para hacer networking), • ⏰ Horario flexible., • Jornada intensiva viernes, julio y agosto., • ️ Vacaciones: 23 días + varios días atmira., • Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible., • Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad…, • ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s., • Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado…, • En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 9.000 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Desde DIGI necesitamos incorporar a un/a Ingeniero de RADIO para apoyar tanto al despliegue de nuestra propia red como la implementación de la RANSharing. El candidato colaborara estrechamente con los equipos de ingeniería e implementación, así como con terceros, para garantizar una implementación fluida y eficiente de los nodos RAN, la validación de soluciones técnicas y la resolución de incidentes durante la fase de implementación. Requisitos: • Solido conocimiento de la arquitectura y los componentes de la RAN 4G/5G., • Experiencia trabajando con entornos de múltiples proveedores y contratistas externos., • Experiencia practica en integración, configuración y gestión de fallos de nodos RAN, • Se valorará el conocimiento de los conceptos e interfaces de compartición de RAN., • Excelente conocimiento de las versiones y protocolos 3GPP., • Conocimiento de los parámetro, contadores, KPI y características de la RAN., • Capacidad para liderar todas las actividades de mantenimiento y mejora de los KPI de la red. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a compañía joven, en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • Contrato: Indefinido., • Ticket Restaurante, seguro médico y fibra gratuita en casa. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación. Te informamos que tus datos serán tratados por la empresa del Grupo DIGI España (DIGI Spain Telecom, S.L.; DIGI Spain Sales Force, S.L.; DIGI Spain Call Center S.L.), en función del proceso de selección en el que participes, con la finalidad de valorar tu candidatura. Puedes ejercer tus derechos y obtener información adicional a través de nuestra Política de Privacidad:

¿Quiénes Somos? Somos una agencia internacional innovadora que fusiona Marketing Digital y Tecnología (Martech) para ofrecer soluciones de alto rendimiento. Ayudamos a las empresas a tomar decisiones estratégicas en comunicación y publicidad digital, combinando creatividad, tecnología y resultados. Nuestro equipo de expertos, los ROI UPERS, domina 14 idiomas y áreas como SEO, SEA, Social Media, PR, marketing de contenidos, automatización, creatividad, desarrollo web e inteligencia de negocios. Con presencia en Madrid, Barcelona, Alicante, Valencia, La Coruña, Lisboa, Ciudad de México, Buenos Aires y Bogotá, trabajamos con más de 100 clientes en todo el mundo. Nuestro ADN El valor de ROI UP está en cada uno de los que formamos este equipo. Creemos en la transformación del entorno digital, impulsada por un grupo que aporta su visión innovadora, inquietudes y talento. Actuamos de manera honesta, transparente y colaborativa, siempre con el objetivo de ayudar a desarrollar y fortalecer tanto a nuestros empleados como a nuestros clientes. Juntos, transformamos desafíos en oportunidades para evolucionar y lograr el éxito. ¿Qué necesitamos por tu parte? Estudios relacionados con Marketing, Publicidad y/o webmaster Capacidad de organización Pasión por el mundo digital Atención al detalle Capacidad de trabajar en equipo Si tienes conocimiento en diseño gráfico es bienvenido pero no obligatorio Inglés B2 ¿Qué podrás aprender con nosotros? Carga de contenido Cambios en webs Realización de QAs Creación de webs a partir de componentes previamente creados Maquetación de emails con nuestra herramienta DAAS Modificaciones básicas de material gráfico Trabajar con Wordpress, Drupal y/o Sitecore Trabajar con el equipo de SEO, desarrollo, DAAS y PM/DMS ¿Por qué nosotros? Porque... Un entorno dinámico de más de 150 personas, apasionadas por lo que hacemos. Cada día trae nuevos desafíos que te harán crecer. Ofrecemos compensación flexible gracias a Cobee (restaurantes, transporte, guardería…) y seguro de salud integral con Alan (médicos, psicólogos, nutricionistas). Disfrutarás de formación continua y horarios flexibles para equilibrar tu vida personal y profesional. ¡Viernes de jornada intensiva hasta las 3:00 p.m.! 22 días de vacaciones al año, más días libres para disfrutar de la Noche Buena y Noche Vieja. Además, en verano (julio y agosto) terminamos temprano para aprovechar las tardes. ¿Cumples años? Tarde libre para celebrarlo. ¿Código de vestimenta? Viste como quieras. Trabajamos en formato híbrido, combinando casa y oficina, ¡todo en un ambiente increíble! También puedes enviarnos tu CV directamente a: ¡Te estamos esperando! Nuestro fin es cumplir con todos los principios de igualdad en cada uno de los procesos que realizamos. Desde ROI UP Group rechazamos cualquier acción que genere discriminación por motivos de religión, raza, ideal político, género, origen, edad, orientación sexual, estado de discapacidad o estado civil. Las personas que requieran colaboración especial durante todo el proceso de selección pueden indicarlo en la solicitud en el correo Informamos que los datos personales que se aporten con el CV o que se remitan a nuestra empresa de cualquier otra forma, serán tratados por ROI UP Agency, S.L. (en adelante ROI UP), con NIF B86101995 y domicilio en Calle Orense 70, 4ºD, 28020, Madrid (España). La finalidad de este tratamiento de datos es la gestión de los procesos de selección de personal de ROI UP, y está basado en su consentimiento previo. Sus datos serán conservados durante un año, transcurrido el cual serán suprimidos. En cualquier momento podrá revocar su consentimiento o ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad, limitación u oposición, escribiendo a ROI UP, a la dirección arriba indicada o al correo electrónico

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición para trabajar como Especialista en Soporte Operacional Avanzado con PL/SQL, para integrarse en el equipo de Technology Service Delivery para garantizar la continuidad operativa, el cumplimiento de los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLA) y la calidad en la entrega de datos, mediante la monitorización, el soporte a usuarios y la resolución de problemas de software e infraestructura. Principales Funciones y Responsabilidades: Diagnóstico y resolución de problemas en sistemas y aplicaciones (troubleshooting). Colaboración con los equipos de Operaciones y Soporte al Cliente para mantener los compromisos de SLA. Monitorización proactiva de los flujos de datos entrantes y salientes (data feeds) y del flujo general de datos del sistema. Procesamiento de entrada y salida manual de datos. Elaboración de scripts y semi automatización de procesos manuales. Mantenimiento y actualización de procedimientos y documentación técnica. Proporcionar soporte a usuarios internos en aplicaciones propias de la compañía. Reporta directamente al Director del Equipo de Technology Service Delivery. Requisitos Mínimos: Experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia en Operaciones IT (IT Operations). Tecnología: Conocimiento de PL/SQL y Oracle Forms y Report. Requisitos Deseables: Experiencia: Tres o más años de experiencia en Operaciones IT. Tecnología: Conocimientos de Java, Eclipse, Git y Maven . Cloud: Conocimiento básico de AWS (Amazon Web Services). Competencias Clave: Habilidad avanzada para el diagnóstico (troubleshooting) de flujos de datos (data streams). Sólida comprensión del lenguaje SQL Query para la exportación y corrección de datos. Disponibilidad para monitorizar y responder a las solicitudes de soporte fuera del horario habitual si es necesario. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Compromiso riguroso con la excelencia en el servicio al cliente. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, posibilidad de trabajar desde casa, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Grupo Aubay precisa incorporar un Arquitecto/a Android para uno de sus principales clientes ¿Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Franc

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Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos posición para un/a un Consultor Senior para liderar el análisis de necesidades en sistemas del SNS, proponiendo soluciones y alternativas, realizando análisis funcional y diseño técnico global para garantizar la definición correcta de la solución. Trabajará estrechamente con el jefe de proyecto para planificar actividades y asignar tareas en el equipo. Los proyectos se desarrollarán en un marco de interoperabilidad técnica y semántica sanitaria , con alcance autonómico, nacional o europeo, en entornos de alta seguridad y protección de datos. Análisis funcional y diseño técnico global de soluciones en entornos sanitarios. Coordinación con el equipo de proyecto para planificación y asignación de tareas. Participación en proyectos complejos con múltiples actores, incluso a nivel europeo. Colaboración con clientes y stakeholders para definir soluciones tecnológicas. Elaboración de documentación técnica y generación de informes profesionales. Grado, Licenciatura, Ingeniería Superior, Ingeniería Técnica o equivalente. Nivel de inglés C1 . Experiencia mínima de 5 años en consultoría tecnológica en entornos sanitarios (HCE, Receta Electrónica, Tarjeta Sanitaria…), preferiblemente en J2EE. Valorable experiencia en entornos públicos a nivel nacional o internacional. Experiencia en interoperabilidad sanitaria (HL7, FHIR, CDA, OpenEHR, DICOM, CIE, SNOMED, LOINC) en entornos API REST. Experiencia en certificados digitales, algoritmos de firma, cifrado y hash. Experiencia en middlewares (OSB, Weblogic…) y arquitecturas AWS. Experiencia en arquitecturas de contenedores: Docker, Kubernetes, OpenShift (mínimo 1 año). Experiencia en herramientas de planificación: Redmine, Trello, gestión de incidencias. Excelentes habilidades de comunicación técnica, en especial en inglés fluido. Capacidad analítica, organización y atención al detalle. Habilidades interpersonales: interlocución con cliente, empatía, relación profesional. Experiencia en redacción y documentación de informes técnicos. ¿SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, posibilidad de trabajar desde casa, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello.

Resumen del puesto Será responsable de apoyar en el desarrollo de soluciones de iluminación tanto técnicas como estéticas, colaborando con el equipo comercial en la preparación y seguimiento de proyectos. Participará en la elaboración de proyectos luminotécnicos, en la coordinación básica con clientes y proveedores, y en la verificación del correcto avance de los trabajos. Tareas y Responsabilidades Elaboración de proyectos luminotécnicos, incluyendo cálculos, planos y documentación técnica. Diseño y estudio de la solución de iluminación más adecuada para cada cliente, considerando criterios técnicos, normativos, estéticos y de eficiencia energética. Asesoramiento y apoyo técnico al equipo comercial durante las fases de oferta, presentación y cierre de proyectos. Selección de productos y tecnologías de iluminación con las características técnicas más apropiadas para cada aplicación. Coordinación con proveedores y clientes para la elaboración de ofertas y seguimiento de la ejecución de los proyectos. Gestión documental y de plataformas, asegurando el cumplimiento de normativas y certificaciones. Visitas de obra para la realización de auditorías luminotécnicas y asegurar la correcta implementación de los proyectos. Colaboración con otros departamentos para asegurar el correcto desarrollo y ejecución de los proyectos. Actualización constante sobre tendencias, normativas, certificaciones y avances en iluminación. Requisitos Formación en Ingeniería, Arquitectura, Diseño Industrial o afines. Capacidad de comunicación técnica y orientación al cliente. Capacidad de planificación, gestión del tiempo y trabajo en equipo. Orientación al detalle y capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. Pensamiento analítico y resolución de problemas. Se valorará positivamente experiencia previa en diseño de iluminación y uso de herramientas luminotécnicas (DIALux) y diseño (AutoCAD). Se valorarán positivamente conocimientos sólidos de tecnologías LED, normativa de iluminación y criterios de eficiencia energética. Información adicional Una oportunidad emocionante para desarrollar habilidades técnicas e interpersonales. Oportunidad de trabajar en un entorno internacional. Únete a una empresa en la que se te dará la libertad y el apoyo necesarios para crecer y tener éxito. Excelente ambiente de trabajo con posibilidad de trabajar desde casa. Asistencia médica privada. Valores de la compañía Ágiles Accesible Proactivos De confianza

¿Quiénes somos? Somos una consultora internacional referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta el desarrollo y la implementación de soluciones orientadas al impacto. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Tecnología: Desde Ingeniería, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En este área trabajamos más de 220 profesionales, abarcando todas las capacidades técnicas que engloban el mundo del desarrollo de software. Somos un área de pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Estamos en la búsqueda de un Desarrollador Node.js con 3-4 años de experiencia y sólidos conocimientos en bases de datos SQL. El candidato ideal será responsable del diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend eficientes y escalables, contribuyendo a la creación de soluciones innovadoras en el ámbito de desarrollo de software. Responsabilidades: Diseñar y desarrollar aplicaciones backend utilizando Node.js. Crear y optimizar consultas en bases de datos relacionales (SQL). Diseñar e implementar APIs RESTful o GraphQL. Asegurar la calidad del código mediante pruebas unitarias, de integración y revisión de código. Integrar sistemas de terceros y servicios en la nube (AWS, Azure, Google Cloud, etc.). Implementar y mejorar la lógica de negocio del lado del servidor para satisfacer las necesidades del cliente. Participar en la arquitectura técnica de nuevos proyectos y en la mejora continua de los sistemas existentes. Monitorear y optimizar el rendimiento de las aplicaciones. Requisitos: Experiencia de 3-4 años trabajando con Node.js en entornos de producción. Conocimientos avanzados en bases de datos SQL (PostgreSQL, MySQL, MSSQL, etc.) incluyendo diseño de esquemas, consultas complejas y optimización. Experiencia con ORMs como Sequelize, TypeORM o similares. Conocimientos sólidos en JavaScript/TypeScript. Experiencia con herramientas de control de versiones como Git. Familiaridad con contenedores Docker y servicios en la nube (AWS Lambda, ECS, RDS, etc.). Comprensión de principios de diseño de software como SOLID, patrones de diseño y arquitectura limpia. Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Beneficios de trabajar en The Cocktail:

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Observability Engineer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Implementar y mantener la instrumentación de aplicaciones y sistemas, asegurando la cobertura completa de logs, métricas y trazas. Configurar y optimizar dashboards de monitorización en New Relic para facilitar la detección de anomalías y la visibilidad del estado de las aplicaciones. Gestionar y validar alertas, chequeos sintéticos y pruebas de regresión automatizadas integradas en los procesos CICD. Realizar auditorías periódicas de configuración, calidad y cobertura de la telemetría para asegurar el alineamiento con los estándares definidos (OpenTelemetry, SRE). Garantizar la gestión eficiente del pipeline de ingesta de datos, la calidad de la señal y la reducción de ruido. Documentar procedimientos, incidencias, y mejoras en Atlassian Confluence y gestionar tareas/incidentes en JIRA. Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y negocio para adaptar las prácticas de observabilidad según prioridades y riesgos. Ejecutar smoke tests y mantenimiento de pruebas automáticas tras cada despliegue o cambio relevante. Experiencia práctica en instrumentación y monitorización de sistemas complejos (.NET, Angular, Xamarin/MAUI, AWS/Azure/Kubernetes). Dominio de plataformas de observabilidad, especialmente New Relic y herramientas Atlassian (JIRA, Confluence). Habilidad para diseñar, mantener y mejorar dashboards, alertas y pipelines de datos operacionales. Capacidad para gestionar la automatización en pipelines CICD y la integración de validaciones de observabilidad en el ciclo de despliegue. Inglés y español fluido. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Observability Architect para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Diseñar la arquitectura de instrumentación para aplicaciones backend, frontend, móvil y datos. Implementar y mantener el pipeline completo de telemetría, asegurando la cobertura completa y la calidad de las señales (reducción de ruido, tagging, granularidad). Configurar y validar alertas, chequeos sintéticos, y pruebas automatizadas dentro de los flujos CICD. Auditar regularmente la configuración del entorno, normas de seguridad y gobernanza de datos. Mantener la documentación técnica en Confluence y buenas prácticas de generación y gestión de conocimiento. Experiencia especialista en instrumentación y telemetría en ecosistemas modernos (.NET, Angular, Xamarin/MAUI, AWS/Azure/Kubernetes). Experiencia práctica en New Relic, integración con Atlassian (JIRA, Confluence) y herramientas de test automation. Dominio avanzado de Prometheus, Fluentbit, OpenTelemetry (implementación, tuning, customización). Conocimiento profundo de estándares OpenTelemetry, estructura de logs/trazas, y normativas asociadas a data governance y seguridad. Español e inglés fluido. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Observability Architect para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Diseñar la arquitectura de instrumentación para aplicaciones backend, frontend, móvil y datos. Implementar y mantener el pipeline completo de telemetría, asegurando la cobertura completa y la calidad de las señales (reducción de ruido, tagging, granularidad). Configurar y validar alertas, chequeos sintéticos, y pruebas automatizadas dentro de los flujos CICD. Auditar regularmente la configuración del entorno, normas de seguridad y gobernanza de datos. Mantener la documentación técnica en Confluence y buenas prácticas de generación y gestión de conocimiento. Experiencia especialista en instrumentación y telemetría en ecosistemas modernos (.NET, Angular, Xamarin/MAUI, AWS/Azure/Kubernetes). Experiencia práctica en New Relic, integración con Atlassian (JIRA, Confluence) y herramientas de test automation. Dominio avanzado de Prometheus, Fluentbit, OpenTelemetry (implementación, tuning, customización). Conocimiento profundo de estándares OpenTelemetry, estructura de logs/trazas, y normativas asociadas a data governance y seguridad. Español e inglés fluido. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Observability Architect para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Diseñar la arquitectura de instrumentación para aplicaciones backend, frontend, móvil y datos. Implementar y mantener el pipeline completo de telemetría, asegurando la cobertura completa y la calidad de las señales (reducción de ruido, tagging, granularidad). Configurar y validar alertas, chequeos sintéticos, y pruebas automatizadas dentro de los flujos CICD. Auditar regularmente la configuración del entorno, normas de seguridad y gobernanza de datos. Mantener la documentación técnica en Confluence y buenas prácticas de generación y gestión de conocimiento. Experiencia especialista en instrumentación y telemetría en ecosistemas modernos (.NET, Angular, Xamarin/MAUI, AWS/Azure/Kubernetes). Experiencia práctica en New Relic, integración con Atlassian (JIRA, Confluence) y herramientas de test automation. Dominio avanzado de Prometheus, Fluentbit, OpenTelemetry (implementación, tuning, customización). Conocimiento profundo de estándares OpenTelemetry, estructura de logs/trazas, y normativas asociadas a data governance y seguridad. Español e inglés fluido. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Llevamos 25 años haciendo tecnología con alma y para seguir creciendo necesitamos talento senior que aporte experiencia, criterio técnico y compromiso con la calidad. ¿Desarrolladores/as Appian con diferentes niveles de experiencia para unirse a nuestro equipo en diferentes proyectos. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti. Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer. Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Técnico/a de preventa (licitaciones) para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Recabar información de las licitaciones Preparar toda la documentación tanto técnica como económica Coordinar con el equipo comercial y dirección para confeccionar las licitaciones Tramitación y seguimiento de las licitaciones presentadas Gestión documental de licitaciones en sistemas internos Organización del kick-off con Operaciones Participación en la puesta en marcha de la licitación Análisis en retrospectiva del cierre de la licitación Experiencia mínima 6 meses en puesto similar Capacidad para trabajar en equipo. Capacidad de innovación, iniciativa, comprometido/a, orientado/a a cliente. Proactividad y creatividad a la hora de resolver los problemas. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Backend Developer, para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes más importantes del sector asegurador. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades principales Desarrollo y mantenimiento de servicios backend. Asegurar la escalabilidad y mantenibilidad del código. Integración de APIs y servicios con frontend . Implementación de pipelines de CI/CD para despliegues automáticos y confiables. Diseño e implementación de pruebas unitarias y mocks con JUnit y herramientas de testing asociadas. Colaboración en la revisión de código, definición de estándares y mejores prácticas de desarrollo. Participación activa en la mejora continua de procesos y herramientas dentro del equipo. Requisitos principales Imprescindibles: Experiencia sólida (5-6 años aprox.) en Java con Spring Boot . Conocimiento de arquitectura hexagonal o Clean Architecture . Experiencia en testing unitario (JUnit, Mocks). Familiaridad con CI/CD y entornos DevOps. Deseables: Experiencia en Python , preferiblemente con FastAPI o Flask . Conocimientos de frontend : HTML, CSS, JavaScript. Experiencia con Thymeleaf . Experiencia previa trabajando en equipos ágiles y colaborativos. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Backend Developer, para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes más importantes del sector asegurador. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades principales Desarrollo y mantenimiento de servicios backend. Asegurar la escalabilidad y mantenibilidad del código. Integración de APIs y servicios con frontend . Implementación de pipelines de CI/CD para despliegues automáticos y confiables. Diseño e implementación de pruebas unitarias y mocks con JUnit y herramientas de testing asociadas. Colaboración en la revisión de código, definición de estándares y mejores prácticas de desarrollo. Participación activa en la mejora continua de procesos y herramientas dentro del equipo. Requisitos principales Imprescindibles: Experiencia sólida (5-6 años aprox.) en Java con Spring Boot . Conocimiento de arquitectura hexagonal o Clean Architecture . Experiencia en testing unitario (JUnit, Mocks). Familiaridad con CI/CD y entornos DevOps. Deseables: Experiencia en Python , preferiblemente con FastAPI o Flask . Conocimientos de frontend : HTML, CSS, JavaScript. Experiencia con Thymeleaf . Experiencia previa trabajando en equipos ágiles y colaborativos. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

En Amphora Process Engineering somos especialistas en Procesos Industriales con Almacenamiento de materias primas en sus óptimas condiciones, conducción dependiendo de los caudales, dosificación de alta precisión así como mezclado y agitación para la consecución de un producto final. Desde nuestro inicio, hace más de un año, estamos creciendo a pasos agigantados y ampliando el equipo constantemente. Actualmente, estamos en la búsqueda de un/a Project Manager (Jefe de proyectos) – Sector Metal ¿Cómo será tu día a día? Integrado en un equipo multidisciplinar de ingeniero/as, trabajarás tanto desde la oficina como en casa del cliente para la dirección y gestión de proyectos llave en mano de diseño, fabricación y montaje de instalaciones industriales (acero inoxidable) de fluidos sólidos y líquidos para nuestros clientes del sector alimentario, agroalimentario, químico, farmacéutico, cosmético, etc. ¿Cuáles serán tus funciones? Definición y supervisión de los objetivos con el cliente. Seguimiento, planificación y control del alcance, coste y plazos. Planificación de actividades e hitos de facturación. Organización del proyecto: sistema de gestión, documentación, etc. Coordinación de los recursos asignados al proyecto. Negociación con proveedores y seguimiento de compras. Coordinación y comunicación con el cliente. Gestión de desviaciones. Gestión y detección temprana de incidencias y/o fallos. Coordinación de la puesta en marcha en planta y de los servicios postventa. ¿Qué requisitos son necesarios para optar a este puesto? Experiencia: entre 3 y 5 años como Project Manager en el sector del metal (realizando las funciones indicadas). Conocimientos en el diseño, fabricación y montaje de instalaciones industriales de acero inoxidable. Inglés: nivel medio-alto. Competencias: trabajo en equipo, capacidad de organización, habilidades de comunicación. Disponibilidad para viajar el 40 % del tiempo. ¿Qué requisitos son valorables? Nivel medio en Microsoft Project. Nivel medio en AutoCAD: interpretación y elaboración de diagramas de flujo (P&ID). ¿Qué ofrecemos? Incorporación indefinida al equipo de Amphora, donde nuestra prioridad son las personas. Desarrollo profesional y personal + formación continua Flexibilidad horaria: De L-J 8-17:30 h y V 8-14 h. Julio y agosto jornada intensiva. Flota de vehículos para desplazamiento Paquete retributivo según conocimientos y experiencia Si quieres que te contemos más sobre el proyecto y de cómo podría ser tu futuro en Amphora, ¡no dudes en aplicar a la oferta, queremos conocerte!

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación) ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central ...no tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración ...hablas con fluidez inglés y español Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes ~¿Nuestra misión: Las personas son nuestra pasión, la tecnología nuestro elemento. Con creatividad, innovación y pasión, como un equipo ambicioso, creamos soluciones digitales que inspiran a las personas, aseguran el éxito de nuestros clientes y los preparan para los retos del mañana ¿Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa. ~¡Y mucho más! Puedes encontrar una visión general de todos nuestros beneficios en nuestra página de carreras:

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Data Engineer (DWH) para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Diseñar, desarrollar y mantener modelos de datos escalables con SQL mediante Snowflake y DBT. Colaborar con analistas de datos, científicos de datos y otros ingenieros para garantizar la calidad, precisión y fiabilidad de los datos. Gestionar el control de versiones y los flujos de trabajo con Bitbucket. Experiencia con Snowflake, incluyendo implementación y cumplimiento de las mejores prácticas. Mínimo de 3 años de experiencia en modelado de datos con SQL. Sólidos conocimientos de arquitectura de datos y principios de diseño de almacenes de datos. Capacidad demostrada para analizar modelos de datos complejos, tanto en términos de volumen como de complejidad lógica. Experiencia en optimización del rendimiento de consultas y resolución de problemas. Excelentes habilidades de colaboración en equipo con una mentalidad proactiva y orientada a la solución. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Observability Engineer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Implementar y mantener la instrumentación de aplicaciones y sistemas, asegurando la cobertura completa de logs, métricas y trazas. Configurar y optimizar dashboards de monitorización en New Relic para facilitar la detección de anomalías y la visibilidad del estado de las aplicaciones. Gestionar y validar alertas, chequeos sintéticos y pruebas de regresión automatizadas integradas en los procesos CICD. Realizar auditorías periódicas de configuración, calidad y cobertura de la telemetría para asegurar el alineamiento con los estándares definidos (OpenTelemetry, SRE). Garantizar la gestión eficiente del pipeline de ingesta de datos, la calidad de la señal y la reducción de ruido. Documentar procedimientos, incidencias, y mejoras en Atlassian Confluence y gestionar tareas/incidentes en JIRA. Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y negocio para adaptar las prácticas de observabilidad según prioridades y riesgos. Ejecutar smoke tests y mantenimiento de pruebas automáticas tras cada despliegue o cambio relevante. Experiencia práctica en instrumentación y monitorización de sistemas complejos (.NET, Angular, Xamarin/MAUI, AWS/Azure/Kubernetes). Dominio de plataformas de observabilidad, especialmente New Relic y herramientas Atlassian (JIRA, Confluence). Habilidad para diseñar, mantener y mejorar dashboards, alertas y pipelines de datos operacionales. Capacidad para gestionar la automatización en pipelines CICD y la integración de validaciones de observabilidad en el ciclo de despliegue. Inglés y español fluido. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Observability Engineer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Implementar y mantener la instrumentación de aplicaciones y sistemas, asegurando la cobertura completa de logs, métricas y trazas. Configurar y optimizar dashboards de monitorización en New Relic para facilitar la detección de anomalías y la visibilidad del estado de las aplicaciones. Gestionar y validar alertas, chequeos sintéticos y pruebas de regresión automatizadas integradas en los procesos CICD. Realizar auditorías periódicas de configuración, calidad y cobertura de la telemetría para asegurar el alineamiento con los estándares definidos (OpenTelemetry, SRE). Garantizar la gestión eficiente del pipeline de ingesta de datos, la calidad de la señal y la reducción de ruido. Documentar procedimientos, incidencias, y mejoras en Atlassian Confluence y gestionar tareas/incidentes en JIRA. Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y negocio para adaptar las prácticas de observabilidad según prioridades y riesgos. Ejecutar smoke tests y mantenimiento de pruebas automáticas tras cada despliegue o cambio relevante. Experiencia práctica en instrumentación y monitorización de sistemas complejos (.NET, Angular, Xamarin/MAUI, AWS/Azure/Kubernetes). Dominio de plataformas de observabilidad, especialmente New Relic y herramientas Atlassian (JIRA, Confluence). Habilidad para diseñar, mantener y mejorar dashboards, alertas y pipelines de datos operacionales. Capacidad para gestionar la automatización en pipelines CICD y la integración de validaciones de observabilidad en el ciclo de despliegue. Inglés y español fluido. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Observability Engineer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Implementar y mantener la instrumentación de aplicaciones y sistemas, asegurando la cobertura completa de logs, métricas y trazas. Configurar y optimizar dashboards de monitorización en New Relic para facilitar la detección de anomalías y la visibilidad del estado de las aplicaciones. Gestionar y validar alertas, chequeos sintéticos y pruebas de regresión automatizadas integradas en los procesos CICD. Realizar auditorías periódicas de configuración, calidad y cobertura de la telemetría para asegurar el alineamiento con los estándares definidos (OpenTelemetry, SRE). Garantizar la gestión eficiente del pipeline de ingesta de datos, la calidad de la señal y la reducción de ruido. Documentar procedimientos, incidencias, y mejoras en Atlassian Confluence y gestionar tareas/incidentes en JIRA. Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y negocio para adaptar las prácticas de observabilidad según prioridades y riesgos. Ejecutar smoke tests y mantenimiento de pruebas automáticas tras cada despliegue o cambio relevante. Experiencia práctica en instrumentación y monitorización de sistemas complejos (.NET, Angular, Xamarin/MAUI, AWS/Azure/Kubernetes). Dominio de plataformas de observabilidad, especialmente New Relic y herramientas Atlassian (JIRA, Confluence). Habilidad para diseñar, mantener y mejorar dashboards, alertas y pipelines de datos operacionales. Capacidad para gestionar la automatización en pipelines CICD y la integración de validaciones de observabilidad en el ciclo de despliegue. Inglés y español fluido. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Backend Developer, para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes más importantes del sector asegurador. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades principales Desarrollo y mantenimiento de servicios backend. Asegurar la escalabilidad y mantenibilidad del código. Integración de APIs y servicios con frontend . Implementación de pipelines de CI/CD para despliegues automáticos y confiables. Diseño e implementación de pruebas unitarias y mocks con JUnit y herramientas de testing asociadas. Colaboración en la revisión de código, definición de estándares y mejores prácticas de desarrollo. Participación activa en la mejora continua de procesos y herramientas dentro del equipo. Requisitos principales Imprescindibles: Experiencia sólida (5-6 años aprox.) en Java con Spring Boot . Conocimiento de arquitectura hexagonal o Clean Architecture . Experiencia en testing unitario (JUnit, Mocks). Familiaridad con CI/CD y entornos DevOps. Deseables: Experiencia en Python , preferiblemente con FastAPI o Flask . Conocimientos de frontend : HTML, CSS, JavaScript. Experiencia con Thymeleaf . Experiencia previa trabajando en equipos ágiles y colaborativos. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación) ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central ...no tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración ...hablas con fluidez inglés y español Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes ~¿Nuestra misión: Las personas son nuestra pasión, la tecnología nuestro elemento. Con creatividad, innovación y pasión, como un equipo ambicioso, creamos soluciones digitales que inspiran a las personas, aseguran el éxito de nuestros clientes y los preparan para los retos del mañana ¿Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa. ~¡Y mucho más! Puedes encontrar una visión general de todos nuestros beneficios en nuestra página de carreras:

En Amphora Process Engineering somos especialistas en Procesos Industriales con Almacenamiento de materias primas en sus óptimas condiciones, conducción dependiendo de los caudales, dosificación de alta precisión así como mezclado y agitación para la consecución de un producto final. Desde nuestro inicio, hace más de un año, estamos creciendo a pasos agigantados y ampliando el equipo constantemente. Actualmente, estamos en la búsqueda de un/a Project Manager (Jefe de proyectos) – Sector Metal ¿Cómo será tu día a día? Integrado en un equipo multidisciplinar de ingeniero/as, trabajarás tanto desde la oficina como en casa del cliente para la dirección y gestión de proyectos llave en mano de diseño, fabricación y montaje de instalaciones industriales (acero inoxidable) de fluidos sólidos y líquidos para nuestros clientes del sector alimentario, agroalimentario, químico, farmacéutico, cosmético, etc. ¿Cuáles serán tus funciones? Definición y supervisión de los objetivos con el cliente. Seguimiento, planificación y control del alcance, coste y plazos. Planificación de actividades e hitos de facturación. Organización del proyecto: sistema de gestión, documentación, etc. Coordinación de los recursos asignados al proyecto. Negociación con proveedores y seguimiento de compras. Coordinación y comunicación con el cliente. Gestión de desviaciones. Gestión y detección temprana de incidencias y/o fallos. Coordinación de la puesta en marcha en planta y de los servicios postventa. ¿Qué requisitos son necesarios para optar a este puesto? Experiencia: entre 3 y 5 años como Project Manager en el sector del metal (realizando las funciones indicadas). Conocimientos en el diseño, fabricación y montaje de instalaciones industriales de acero inoxidable. Inglés: nivel medio-alto. Competencias: trabajo en equipo, capacidad de organización, habilidades de comunicación. Disponibilidad para viajar el 40 % del tiempo. ¿Qué requisitos son valorables? Nivel medio en Microsoft Project. Nivel medio en AutoCAD: interpretación y elaboración de diagramas de flujo (P&ID). ¿Qué ofrecemos? Incorporación indefinida al equipo de Amphora, donde nuestra prioridad son las personas. Desarrollo profesional y personal + formación continua Flexibilidad horaria: De L-J 8-17:30 h y V 8-14 h. Julio y agosto jornada intensiva. Flota de vehículos para desplazamiento Paquete retributivo según conocimientos y experiencia Si quieres que te contemos más sobre el proyecto y de cómo podría ser tu futuro en Amphora, ¡no dudes en aplicar a la oferta, queremos conocerte!

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos alumnos/as en prácticas del Grado de Ingeniería Informática para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Cursando el último año del Grado en Ingeniería Informática o similar Posibilidad de realizar convenio de prácticas con la Universidad. Valorable conocimientos en Mulesoft y/o soluciones Cloud Nivel de inglés elevado Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos alumnos/as en prácticas del Grado de Ingeniería Informática para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Cursando el último año del Grado en Ingeniería Informática o similar Posibilidad de realizar convenio de prácticas con la Universidad. Valorable conocimientos en Mulesoft y/o soluciones Cloud Nivel de inglés elevado Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a QA Engineer con experiencia en automatización de pruebas en Java o JavaScript/NodeJS para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes, en un proyecto en remoto, con disponibilidad de realizar un horario de 10:30 a 20:00h (Solape de al menos 3h con la costa oeste de USA). Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades y funciones: Diseñar, desarrollar, implementar y mantener soluciones de automatización de pruebas para componentes desarrollados por el equipo local. Creación de servicios de datos y API de backend. Escribir código de complejidad media para probar sistemas. Reutilización y el diseño de casos de prueba. Definir y comunicar claramente los defectos y ayudar a los miembros del equipo en su resolución. Identificar comportamientos comunes en las aplicaciones y traducirlos en pruebas automatizadas. Impulsar la adopción de pruebas unitarias, de integración y de sistema, métricas para monitorizar la cobertura de código, estrategias de prevención de errores y otras medidas de calidad. ¿Qué necesitamos de ti?: Licenciatura en Ciencias de la Computación o campo relacionado, o experiencia equivalente en control de calidad. Más de 3 años de experiencia en control de calidad de software. Más de 2 años de experiencia en pruebas automatizadas con Java o JavaScript/NodeJS. Experiencia con herramientas y frameworks de pruebas (p. ej., Selenium, Protractor, Cucumber-js/jvm, Cypress). Experiencia en entornos de API RESTful. Facilidad para trabajar en un equipo Scrum. Experiencia con entrega/despliegue continuo y despliegue en la nube (AWS). Conocimiento del stack de servicios de AWS (p. ej., Lambda, Kinesis, DynamoDB, API Gateway, PostgreSQL). Interés por aprender nuevas tecnologías. Conocimientos deseables: Experiencia trabajando con diversos patrones de desarrollo, tecnologías y plataformas. Historial de mejora continua de habilidades y desarrollo técnico. Experiencia previa con servicios de datos transaccionales de gran volumen (y grandes conjuntos de datos). Conocimientos de bases de datos relacionales, NoSQL y de grafos. Experiencia en automatización de pruebas dentro de una arquitectura de microservicios. Valorable certificado de discapacidad. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

SALES ENGINEER (Mecánica Industrial) – Zona Levante &##Home Office desde la Comunitat Valenciana &##En PROSOLBIA RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH S.L. tenemos el encargo de identificar y seleccionar a esta persona para un distribuidor de sistemas de transmisión de potencia con un ambicioso plan de crecimiento y una propuesta de valor muy bien definida. &##Abrirás mercado en cuentas nuevas o no activas , en sectores como alimentación, farma, etc. Serás el interlocutor técnico-comercial con clientes activos: empresas finales y OEMs (fabricantes de maquinaria). Liderarás proyectos en fase de preventa , proponiendo soluciones a medida. Recogerás información clave para mejorar la estrategia comercial en tu zona. Formación técnica: Ingeniería Mecánica o Mecatrónica (preferente). Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en soluciones técnicas o productos industriales. Residencia en Valencia o provincias limítrofes. Disponibilidad para viajar por la Comunitat Valenciana y Región de Múrcia ( ocasionalmente). Autonomía, dominio de herramientas CRM y capacidad de trabajo remoto. Nos interesa tu motivación real por el desarrollo comercial. &##Formación y acompañamiento durante tu integración. Oficina en casa + contacto continuo con el equipo. Relación directa y frecuente con clientes industriales de alto nivel . Vehículo de representación , dietas y kilometraje a cargo de la empresa.

SALES ENGINEER (Mecánica Industrial) – Zona Levante &##Home Office desde la Comunitat Valenciana &##En PROSOLBIA RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH S.L. tenemos el encargo de identificar y seleccionar a esta persona para un distribuidor de sistemas de transmisión de potencia con un ambicioso plan de crecimiento y una propuesta de valor muy bien definida. &##Abrirás mercado en cuentas nuevas o no activas , en sectores como alimentación, farma, etc. Serás el interlocutor técnico-comercial con clientes activos: empresas finales y OEMs (fabricantes de maquinaria). Liderarás proyectos en fase de preventa , proponiendo soluciones a medida. Recogerás información clave para mejorar la estrategia comercial en tu zona. Formación técnica: Ingeniería Mecánica o Mecatrónica (preferente). Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio en soluciones técnicas o productos industriales. Residencia en Valencia o provincias limítrofes. Disponibilidad para viajar por la Comunitat Valenciana y Región de Múrcia ( ocasionalmente). Autonomía, dominio de herramientas CRM y capacidad de trabajo remoto. Nos interesa tu motivación real por el desarrollo comercial. &##Formación y acompañamiento durante tu integración. Oficina en casa + contacto continuo con el equipo. Relación directa y frecuente con clientes industriales de alto nivel . Vehículo de representación , dietas y kilometraje a cargo de la empresa.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a QA Engineer con experiencia en automatización de pruebas en Java o JavaScript/NodeJS para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes, en un proyecto en remoto, con disponibilidad de realizar un horario de 10:30 a 20:00h (Solape de al menos 3h con la costa oeste de USA). Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades y funciones: Diseñar, desarrollar, implementar y mantener soluciones de automatización de pruebas para componentes desarrollados por el equipo local. Creación de servicios de datos y API de backend. Escribir código de complejidad media para probar sistemas. Reutilización y el diseño de casos de prueba. Definir y comunicar claramente los defectos y ayudar a los miembros del equipo en su resolución. Identificar comportamientos comunes en las aplicaciones y traducirlos en pruebas automatizadas. Impulsar la adopción de pruebas unitarias, de integración y de sistema, métricas para monitorizar la cobertura de código, estrategias de prevención de errores y otras medidas de calidad. ¿Qué necesitamos de ti?: Licenciatura en Ciencias de la Computación o campo relacionado, o experiencia equivalente en control de calidad. Más de 3 años de experiencia en control de calidad de software. Más de 2 años de experiencia en pruebas automatizadas con Java o JavaScript/NodeJS. Experiencia con herramientas y frameworks de pruebas (p. ej., Selenium, Protractor, Cucumber-js/jvm, Cypress). Experiencia en entornos de API RESTful. Facilidad para trabajar en un equipo Scrum. Experiencia con entrega/despliegue continuo y despliegue en la nube (AWS). Conocimiento del stack de servicios de AWS (p. ej., Lambda, Kinesis, DynamoDB, API Gateway, PostgreSQL). Interés por aprender nuevas tecnologías. Conocimientos deseables: Experiencia trabajando con diversos patrones de desarrollo, tecnologías y plataformas. Historial de mejora continua de habilidades y desarrollo técnico. Experiencia previa con servicios de datos transaccionales de gran volumen (y grandes conjuntos de datos). Conocimientos de bases de datos relacionales, NoSQL y de grafos. Experiencia en automatización de pruebas dentro de una arquitectura de microservicios. Valorable certificado de discapacidad. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Diseño técnico y parametrización de unidades funcionales y/o productos de software. Confeccionar la documentación técnica relacionada con los diseños técnicos, de sus programas y de las pruebas realizadas cumpliendo con la normativa y la metodología de los proyectos en que participe. Liderar la búsqueda e implementación de soluciones y en la realización de pruebas. Ejecutar las pruebas diseñadas, registrando las incidencias identificadas. Carga de volumen de datos. Migraciones y análisis de datos. Ofrecer soporte técnico a los developers en sus tareas de desarrollo. ¿Trabajarás con PL/SQL, Oracle, Oracle Forms, Oracle Reports, SQL, SQL Plus, Procesos Batch, SCRUM, GIT. ¿Te resulta interesante? Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible . Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición.