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¿Te gustaría dar un paso más en tu trayectoria dentro del Programa de recaudación de fondos Face to Face? Buscamos personas proactivas, resolutivas y con capacidad para liderar y motivar para desempeñar el rol de Jefes/as de equipo en Alicante. Impulsa el Programa Face to Face (F2F) del Comité español de ACNUR, contribuyendo a la recogida de fondos destinados a dar protección y asistencia a más de 117 millones de personas refugiadas y desplazadas en el mundo. Funciones principales: • Acompañar y dinamizar a un equipo de 5 o más captadores/as en calle y en centros con permisos., • Apoyar al equipo en el cumplimiento de objetivos diarios y semanales., • Coordinarse de forma estrecha y continua con el o la Coordinador/a de delegación F2F o Regional para la gestión del equipo, recogida y revisión de las fichas de captación de socios/as, las hojas de firma (fichaje)., • Ser referente del equipo, generar dinámicas positivas, transmitiendo motivación, compromiso y buena práctica. ¿Qué ofrecemos? • Contrato, indefinido directamente con Comité español de ACNUR., • Salario fijo mensual de 964 € más incentivos., • Un plus mensual de 200 € por asumir durante todo el mes el rol con una jornada de 25 horas por la mañana o por la tarde y un atractivo plus de productividad., • Formación específica y acompañamiento en el desempeño del puesto., • Oportunidad de desarrollo dentro del programa F2F. ¡ Únete a nuestra misión y haz que tu trabajo tenga un impacto global! Cada conversación, cada día, es una oportunidad para cambiar vidas. ¿A quién buscamos? • Formación en Marketing, Fundraising, Comunicación, Ventas, Publicidad, ADE o áreas afines., • De 1 a 3 años experiencia previa en el equipo F2F como captador/a., • Perfil líder, comunicativo y orientado a resultados., • Experiencia en coaching, motivación y seguimiento de equipos., • Habilidad para comunicar, organizar y liderar de forma positiva., • Compromiso con los objetivos y valores de la organización., • Puntualidad y responsabilidad en la entrega de documentación., • Actitud proactiva, resolutiva y con capacidad para motivar al equipo., • Idioma castellano. Aspectos que valoramos: • Experiencia en liderazgo equipos F2F, captación para ONG, promoción o venta directa., • Interés por crecer profesionalmente dentro del Programa F2F y para liderar equipos., • Motivación por la defensa de los derechos para las personas refugiadas y la recaudación de fondos para la cooperación y ayuda humanitaria., • Interés en la misión de ACNUR, la acción humanitaria y alineación con la causa y nuestros valores., • Compromiso con causas sociales (muy valorable experiencia en tercer sector). ¿Por qué ACNUR Comité español? Porque aquí tu trabajo se traduce directamente en protección, ayuda y esperanza para millones de personas refugiadas. Liderarás con propósito, datos y humanidad.

Cadena de pizzerías de servicio rápido y comida para llevar (takeaway) busca Personal de Equipo / Operadores/as de Local para su próxima apertura en el centro de Alicante. Es un concepto de negocio moderno e innovador: los pagos están totalmente automatizados, por lo que no se cobra ni se gestiona caja. El puesto está enfocado en la atención al cliente, la regeneración rápida del producto en horno y el empaquetado para llevar, trabajando en estrecha colaboración con un compañero/a de equipo. No requerimos experiencia previa como pizzero/a profesional. Funciones principales: • Atención breve, ágil y cordial al cliente en el punto de recogida., • Regeneración rápida de las pizzas en horno y colaboración directa con el/la compañero/a para el empaquetado y entrega del producto (takeaway)., • Mantenimiento de la limpieza, orden e higiene del espacio de trabajo., • Reposición de producto y material de embalaje. Requisitos: • Idioma: Español y buen nivel de Italiano hablado (imprescindible para la comunicación fluida con los dueños/mánagers italianos y la interacción diaria con compañeros de trabajo)., • Documentación en regla para trabajar en España (NIE activo y Seguridad Social)., • Carnet de Manipulador de Alimentos en vigor (o disposición para obtenerlo antes de empezar)., • Capacidad para trabajar en equipo y buena actitud de cara al público. Ofrecemos: • Incorporación a un proyecto dinámico impulsado por inversores italianos., • Puesto de trabajo cómodo sin manejo de efectivo ni cobros., • Contrato de trabajo formal y estabilidad., • Formación inicial sobre el funcionamiento del sistema de regeneración e imballaggio. ¿Te interesa? Envíanos tu CV actualizado. ¡Te esperamos en Alicante!

Precisamos incorporar un/a Gestor/a de Punto de Venta. Trabajamos para una empresa líder en el sector de alimentación y bebidas realizando rutas diarias en la provincia de Alicante y alrededores. Para ello se requiere ser una persona organizada y proactiva. Tus principales tareas diarias: 1. Recogida de materiales en el almacén., 2. Visitar los clientes asignados a una ruta activando materiales de merchandising (vinilos, PLV, stoppers, regalos de valor añadido...), 3. Mejora de la visibilidad y posicionamiento de la marca en el punto de venta., 4. Reportar las activaciones realizadas tras la visita en la app de Coca Cola., 5. Requisitos indispensables:, 6. Imprescindible carné de conducir. MAYOR 25 AÑOS Será muy valorable disponer coche., 7. Horario: Jornada completa. y parcial con disponibilidad de compaginar con otro trabajo, 8. Condiciones: Facilitado vehículo de empresa + tarjeta de gasolina o pago de kilometraje si coche propio., 9. Si estas interesado, adjunta directamente tu cv al chat!!!

Oferta de empleo: Asistente Personal – Alicante | 125 h/mes En CuoreCare seguimos comprometidos con nuestro propósito: potenciar la autonomía, la calidad de vida y la participación en la comunidad de las personas con diversidad funcional a través de la figura del Asistente Personal. Buscamos un/a Asistente Personal para una mujer adulta residente en Alicante, con movilidad reducida derivada de un daño cerebral adquirido. La usuaria presenta Grado III de dependencia y necesita apoyos para determinadas actividades de la vida diaria, movilidad y participación comunitaria, conservando capacidad para tomar decisiones y mostrando una clara motivación por mantener una vida activa y autónoma. Se trata de un servicio estable y muy orientado a la promoción de la autonomía y vida independiente, por lo que buscamos una persona dinámica, responsable, cercana y con iniciativa. 📍 Zona de trabajo Alicante Se valorará especialmente residencia en Alicante ciudad o alrededores y facilidad para realizar desplazamientos dentro de la ciudad. 🕒 Jornada y horario Contrato indefinido de 125 horas mensuales (31,25 horas semanales). De lunes a viernes: • Horario: 10:00 a 16:15 h., • 6 horas y 15 minutos diarios. El servicio se desarrolla de manera estable de lunes a viernes, aunque las actividades podrán adaptarse a citas médicas, rehabilitación, actividades familiares, comunitarias o necesidades puntuales de la usuaria. 📝 Funciones principales La intervención estará dirigida a acompañar y apoyar, no a sustituir las capacidades de la usuaria, favoreciendo que mantenga el máximo nivel posible de autonomía. Entre las funciones habituales estarán: • Apoyo en higiene, vestido y determinadas actividades básicas de la vida diaria., • Apoyo en transferencias y movilidad., • Acompañamiento y supervisión en desplazamientos utilizando silla de ruedas eléctrica, silla manual o andador, según la actividad., • Apoyo en la preparación de comidas y organización de rutinas cotidianas., • Acompañamiento a rehabilitación, logopedia, revisiones médicas y otros recursos sanitarios., • Acompañamiento y apoyo durante actividades de ejercicio y mantenimiento físico, incluyendo gimnasio terapéutico., • Apoyo en compras, gestiones y desplazamientos por la comunidad., • Acompañamiento en actividades de ocio, culturales y sociales., • Favorecer la participación en actividades organizadas por entidades y recursos sociales., • Apoyar la organización de actividades familiares y personales., • Fomentar su autonomía, participación social y vida independiente. El PVI contempla una intervención especialmente activa fuera del domicilio, incluyendo actividades sociales, ocio comunitario, salidas culturales, rehabilitación, actividad física y participación en recursos de la ciudad. ♿ Aspectos importantes del servicio La usuaria presenta limitaciones de movilidad, equilibrio y estabilidad postural, por lo que será importante que la persona seleccionada tenga seguridad a la hora de realizar transferencias, acompañamientos y apoyo físico. Además, realiza gimnasio terapéutico dos veces por semana, donde la AP deberá acompañarla, ayudar en desplazamientos y transferencias, supervisar la actividad y organizar los descansos necesarios. No buscamos un perfil exclusivamente asistencial. La usuaria es una persona adulta con intereses sociales, familiares, formativos y laborales, por lo que queremos una AP que favorezca que continúe desarrollando una vida activa y participativa. ✅ Perfil que buscamos Buscamos una persona: • Responsable, empática y comprometida., • Dinámica y con iniciativa para realizar actividades dentro y fuera del domicilio., • Capaz de acompañar respetando las decisiones y preferencias de la usuaria., • Con habilidades para realizar movilizaciones y transferencias de forma segura., • Con interés por trabajar desde un modelo de autonomía y atención centrada en la persona., • Con estabilidad y disponibilidad para mantener un servicio de larga duración., • Con capacidad para coordinarse adecuadamente con familia y equipo de CuoreCare. Se valorará especialmente experiencia previa con personas con movilidad reducida, daño cerebral adquirido, discapacidad física o gran dependencia. 🎓 Formación Se requiere titulación compatible con la prestación de servicios de Asistencia Personal, valorándose especialmente: • Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia., • Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE)., • Técnico/a Superior en Integración Social., • Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria., • Otras titulaciones habilitantes compatibles con la figura de Asistente Personal. 💼 Te ofrecemos • Contrato indefinido desde el inicio., • 125 horas mensuales / 31,25 horas semanales., • Horario estable de lunes a viernes, de 10:00 a 16:15 h., • Salario según convenio colectivo aplicable., • Servicio estable y de continuidad., • Acompañamiento y seguimiento continuo por parte del equipo de coordinación de CuoreCare., • Posibilidad de desarrollar una intervención dinámica, tanto dentro como fuera del domicilio., • Incorporación a un proyecto centrado en la autonomía, inclusión social y calidad de vida de la persona. Si tienes formación sociosanitaria, eres una persona activa y cercana y te interesa un servicio estable de Asistencia Personal en Alicante, ¡queremos conocerte!

Buscamos una persona con experiencia en cocina mediterránea y tradicional, especialmente en arroces, plancha y organización del servicio. Funciones: • Apoyar al jefe de cocina y sustituirlo en su ausencia., • Coordinar el servicio y al equipo de cocina., • Supervisar la calidad y elaboración de los platos., • Colaborar en la organización diaria de cocina., • Incorporación negociable., • Puesto de responsabilidad con posibilidades de desarrollo profesional. Se valorará experiencia como segundo/a de cocina, jefe/a de partida o cocinero/a con capacidad de liderazgo. Proceso de selección confidencial.

💎 ¡BUSCAMOS DEPENDIENTE/A PARA TIENDA DE JOYERÍA! 💎 ¿Te apasiona el mundo de la joyería, la moda y la atención al cliente? ¡Queremos conocerte! Buscamos una persona responsable, amable y con buena presencia para incorporarse a nuestro equipo. ✨ Funciones principales: • Atención y asesoramiento personalizado al cliente., • Venta de joyas y complementos., • Organización y mantenimiento de la tienda., • Preparación y presentación de productos., • Gestión de cobros y apoyo en las tareas diarias del establecimiento. 💍 Valoramos: • Experiencia previa en comercio, joyería o atención al público., • Habilidades comerciales y orientación al cliente., • Responsabilidad, puntualidad y actitud positiva., • Gusto por la moda y la joyería., • Capacidad para trabajar en equipo.

Asistir a los residentes en las actividades básicas de la vida diaria (aseo, vestido, alimentación, movilidad, etc.). Apoyar en la movilización y cambios posturales para prevenir úlceras por presión. Administrar comidas y ayudar en su ingesta si fuera necesario. Observar y comunicar al personal sanitario cualquier cambio físico o emocional en los residentes. Colaborar en la higiene del entorno (habitaciones, utensilios personales, etc.). Fomentar la autonomía del residente y acompañarlo en actividades de ocio o terapias.

¡NUEVA APERTURA EN ALICANTE! Estamos buscando un/a Friegaplatos para la nueva apertura de nuestro restaurante Honest Greens en Alicante. Esta posición es clave para mantener nuestros estándares de limpieza y orden en cocina, asegurando un ambiente higiénico y seguro para todo el equipo. Responsabilidades • Limpieza y orden de utensilios, vajilla y menaje de cocina, • Mantenimiento de la limpieza general del área de cocina y zonas comunes, • Apoyo en la organización y recepción de mercancías, • Colaborar con el equipo para garantizar un flujo de trabajo eficiente Requisitos • Experiencia previa como friegaplatos en restaurantes, • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, • Compromiso con las normas de higiene y seguridad alimentaria, • Buena actitud y ganas de aprender, • Capacidad para trabajar bajo presión Condiciones: • Contrato indefinido de 40 horas semanales, • 2 días de descanso por semana, consecutivos y rotativos, • Turnos de trabajo rotativos (1 o 2 turnos partidos por semana), • Salario: 1.608 euros brutos mensuales + festivos + nocturnidades + horas complementarias Beneficios • 16,60 euros diario para pedir tu comida durante tu turno, • 50% de descuento en HG en tu tiempo libre (con un límite mensual) En Honest Greens creemos que llevar un estilo de vida saludable es un derecho fundamental, y apostamos por una alimentación real, sostenible y consciente. Formarás parte de un proyecto que busca revolucionar los hábitos alimenticios de la comunidad, apoyando siempre el producto local y la sostenibilidad. ###

Buscamos incorporar una persona dinámica y comprometida para unirse a nuestro equipo de panadería. Como parte de nuestro equipo, tus principales funciones serán: • Ofrecer una atención excepcional al cliente y asesorar sobre nuestra variedad de pan, bollería y pastelería., • Realizar las ventas de nuestros productos de forma eficiente y amable., • Mantener el orden y la limpieza impecables en todo el establecimiento., • Apoyar en las tareas diarias de la panadería para asegurar su correcto funcionamiento. Para este puesto, buscamos a alguien que cumpla con los siguientes requisitos: • Ser puntual y mostrar siempre una actitud positiva y proactiva., • Poseer habilidades destacadas de trato amable y cercano con los clientes., • Tener capacidad de trabajo en equipo y colaboración., • Demostrar ganas de aprender y trabajar con dedicación., • Contar con disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos., • Es imprescindible disponer de vehículo propio. Se valorará positivamente la experiencia previa en atención al público o en el sector de la panadería. Detalles del puesto: • Tipo de puesto: Jornada completa., • Salario: 17.000,00€-18.000,00€ al año., • Modalidad: Empleo presencial.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué aportarás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • 1 puesto contrato indefinido a jornada parcial de 23 horas a la semana, de 7:00 a 11:00, • 1 puesto contrato de interinidad a jornada completa, de 14:30-21:30, • Incorporación: inmediata, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de iguald ad.

Buscamos incorporar un/a Heladero/a Profesional con experiencia demostrable en elaboración artesanal de helados. Funciones principales • Elaboración de helados, sorbetes y cremas artesanales., • Preparación y control de bases, mezclas y procesos de mantecación., • Formulación y ajuste de recetas., • Control de temperaturas, maduración y conservación del producto., • Gestión y organización de la producción diaria., • Control de materias primas, mermas y stock., • Cumplimiento de los estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria. Requisitos • Experiencia previa como heladero/a profesional., • Conocimiento técnico del proceso completo de elaboración artesanal., • Valorable experiencia en formulación y equilibrado de recetas., • Persona organizada, precisa y exigente con la calidad del producto., • Capacidad para trabajar de manera autónoma dentro del obrador. Buscamos un perfil que entienda el helado como un producto artesanal, con criterio técnico, sensibilidad por la materia prima y orientación constante a la excelencia.

En Honest Greens seguimos creciendo y muy pronto abriremos nuestro primer restaurante en Alicante. Para hacer realidad este crecimiento, estamos buscando perfiles de liderazgo en sala. Buscamos Assistant Manager y Restaurant Director profesionales con experiencia en puestos de responsabilidad en restauración, con visión operativa, mentalidad de equipo y enfoque en la excelencia, que quieran acompañarnos en esta nueva etapa de crecimiento. Responsabilidades • Liderar y motivar al equipo para alcanzar objetivos de calidad, servicio y ventas., • Gestionar la operativa diaria junto con el mánager del restaurante, incluyendo control de inventarios, costes y cumplimiento de estándares., • Supervisar la formación continua del personal en atención al cliente y procesos internos., • Velar por que se mantenga la filosofía de comida real, sostenible y local en todas las operaciones., • Colaborar con el equipo de cocina para garantizar la frescura y calidad de los ingredientes., • Apoyar al Director en todas sus funciones administrativas Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en cargos de responsabilidad en hostelería., • Conocimiento de operaciones, control de costes y gestión de equipos., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado al cliente., • Nivel alto de español y dominio del inglés., • Capacidad de trabajar bajo presión Qué ofrecemos • Contrato: indefinido, • Jornada: 40h semanales, • Turnos: rotativos con 2 días de descanso seguidos, • Jornadas de trabajo seguidas, sin horarios partidos, • Formar parte de una empresa en plena expansión con propósito y valores claros, que apuesta por la alimentación real y sostenible., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Beneficios • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno), • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual), • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Oportunidades de crecimiento interno, • Formación continuada

Únete a nuestro equipo y sé parte del cambio. Como comercial en nuestra empresa, te ofrecemos la oportunidad de contribuir al bienestar del planeta a través de soluciones innovadoras de tratamiento de agua. Tenemos oficina en Elche aunque el trabajo diario lo desarrollarás en tu zona y cercanías para mayor comodidad. Lo que ofrecemos: • Formación continua: Nunca dejarás de aprender y te proporcionaremos todos los recursos necesarios para que te conviertas en un experto en tratamientos de agua y un profesional comercial destacado., • Crecimiento profesional: Sin límites para tu desarrollo, te proporcionaremos las herramientas necesarias para avanzar en tu carrera., • Impacto positivo: Cada venta que realices mejorará la calidad del agua y tendrá un impacto directo en la salud del planeta., • Equipo dinámico: Trabajarás con un equipo joven y apasionado, celebrando juntos cada logro. Tus responsabilidades: • Captar nuevos clientes y formar relaciones a largo plazo., • Asesorar con pasión, proporcionando soluciones personalizadas a cada cliente., • Elaborar propuestas adaptadas a las necesidades de cada cliente., • Cumplir metas y celebrar los logros alcanzados. Lo que buscamos en ti: • Actitud positiva: Energía, motivación y pasión por aprender y transformar el mundo., • Habilidades de comunicación: Capacidad de conectar con clientes y transmitir cómo podemos ayudarles., • Orientación a resultados: Disfrutar de los desafíos y superación de objetivos., • Trabajo en equipo: Colaboración y apoyo dentro de un entorno familiar y positivo. Si estás listo para trabajar en un sector que realmente importa y unirte a un equipo lleno de energía positiva, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia.

Buscamos gente con actitud, energía y ganas de hacer algo diferente. Aquí vas a moverte, conocer gente, aprender desde cero y currar en un ambiente joven. 🕐 Flexible 🚀 Formación diaria 💬 Buen rollo 💸 Buenas opciones de ganar dinero Más de 16 años, DNI o NIE y castellano fluido. Si te mola, ven a probar.

En Vínculo Inmobiliaria con raíces buscamos un/a Asesor/a Inmobiliario/a para nuestra oficina en Av. Novelda 68 (Alicante). Si eres constante, comunicativo/a y con ambición sana, aquí tienes un proyecto para crecer en un sector con recorrido. Contrato indefinido, fijo 1.300€ + comisiones por operación sin techo, con formación continua y acompañamiento real. Equipo actual: franquiciado + responsable + 3 asesores/as, en pleno plan de expansión. Qué harás Trabajar tu zona (Los Ángeles/Tómbola) con prospección directa en el barrio: vecinos/as, comercios y contactos. Captar viviendas: generar confianza, detectar oportunidades y concertar citas con propietarios/as. Atender a compradores/as: entender necesidades, presentar inmuebles y organizar visitas. Llevar seguimiento diario: llamadas, WhatsApp, agenda y CRM (orden y constancia = resultados). Preparar inmuebles para su salida al mercado con apoyo del equipo (publicación y difusión). Negociar propuestas y acompañar operaciones hasta la firma, con método y soporte. Aprender y aplicar un sistema de ventas inmobiliarias: guiones, objeciones, visitas, cierres y postventa. Qué buscamos Constancia y mentalidad de trabajo: te gusta moverte, insistir y mejorar cada semana. Tolerancia a la frustración: sabes gestionar el “no” y seguir con foco. Comunicación clara y trato cercano (orientación al cliente). Ambición por crecer profesionalmente y aumentar ingresos por resultados. Organización: gestión de agenda, seguimiento y orden del proceso. No pedimos experiencia ni vehículo: te formamos y te acompañamos. Se valora experiencia en ventas/atención al cliente (aunque sea en otros sectores). Qué ofrecemos Contrato indefinido. Fijo 1.300€ + comisiones por operación sin techo (explicadas con transparencia en entrevista). Formación continua y práctica: derecho y fiscalidad inmobiliaria, técnicas de venta, dirección de empresas y gestión inmobiliaria. Mentoría real: equipo actual formado por franquiciado + responsable + 3 asesores/as. Método y herramientas: procesos claros, guiones, seguimiento y apoyo del equipo. Oficina en pleno plan de expansión: más oportunidades de aprendizaje y crecimiento interno. Plan de carrera: evolución orgánica dentro de la marca y responsabilidades de zona. Horario y zona Jornada partida: 9:30–14:00 y 16:30–20:00. Lunes a viernes + sábados alternos. Zona: Los Ángeles / Tómbola (Alicante). Oficina: Av. Novelda 68. Cómo apuntarte Envía tu CV e incluye: disponibilidad (incorporación inmediata) y 2 líneas sobre tu motivación y tu punto fuerte (constancia, comunicación o ambición).

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¿Sabes lo que significa anticiparte a lo que el cliente necesita antes incluso de que lo pida? ¿Te gusta que cada servicio sea impecable, donde el orden, la limpieza y la armonía marcan la diferencia? En Grupo Gastroportal apostamos por un concepto que nos define: casual chic. Un lugar donde la elegancia, la gastronomía y el trato cercano se combinan para ofrecer una experiencia de lujo, moderna y memorable. Y esa experiencia no sería posible sin personas como tú. En Gastroportal, el equipo no solo atiende mesas: crea ritmo, cuida los detalles y convierte cada servicio en algo que se recuerda. Ahora damos un paso más. Buscamos camareros/as para formar parte de El Portal, en Alicante, un espacio referente donde la energía, la excelencia y el estilo marcan la diferencia. Esta experiencia no es posible sin personas como tú. En Gastroportal, el equipo no da solo servicio: marca el ritmo, el estilo y la diferencia. ¿Qué harás? • Participarás en la preparación de sala como parte de una escenografía diaria que invita al disfrute., • Darás la bienvenida a cada cliente con presencia y una cálida sonrisa, transmitiendo el alma del espacio., • Serás parte activa del relato gastronómico: recomendarás platos, bebidas y maridajes con conocimiento y estilo propio., • Coordinarás con cocina y barra para que el servicio sea fluido, sin perder armonía., • Servirás con precisión y respeto por el producto, haciendo que cada plato brille., • Cerrarás cada mesa dejando una última impresión positiva y cuidada., • Mantendrás el entorno ordenado, limpio y coherente con la experiencia que ofrecemos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable a jornada completa., • Dos días libres consecutivos., • Propinas compartidas como parte del esfuerzo colectivo., • Incentivos por cumplir objetivos, marcar la diferencia y cuidar cada detalle., • Un incentivo adicional por lo que más cuenta: crear momentos memorables con tu presencia y tu sonrisa., • Seguro médico privado., • Formación continua., • Posibilidad real de desarrollo dentro del grupo. ¿Qué buscamos? • Has vivido el ritmo y la exigencia de la sala: mínimo 2 años de experiencia en hostelería o restauración organizada., • Nivel medio de inglés (B1-B2)., • Conocimientos de protocolo de servicio y atención en el segmento del lujo., • Sensibilidad para trabajar en espacios donde la excelencia y el lujo se notan más que se dicen., • Comunicación clara, amabilidad y carisma., • Presencia coherente con lo que transmites: elegancia sin exageración., • Te desenvuelves bien en inglés; cualquier otro idioma será muy bienvenido., • Formación en hostelería o conocimientos en APPCC (no imprescindible, pero suma)., • Capacidad para mantener el equilibrio en momentos de presión., • Agilidad, empatía y vocación de servicio., • Vives en Alicante o alrededores, o tienes disponibilidad para trabajar en la ciudad. ¿Te sumas? Si te motiva formar parte de un espacio con estilo, alma y proyección en Alicante, queremos conocerte. Únete a la experiencia Gastroportal y súmate al movimiento. ¡YO SOY MANERO!

Presentación del puesto En el marco del desarrollo de nuestra actividad en España, buscamos un/a Responsable de Planificación y teleoperadores. La persona contratada tendrá un rol polivalente que combinará la gestión de la agenda, la supervisión y seguimiento de la teleprospección, el control de calidad de las citas y la coordinación diaria del equipo comercial. El puesto requiere a una persona organizada, dinámica, autónoma y capaz de trabajar orientada a objetivos comerciales. Funciones principales • Organizar y gestionar diariamente la agenda de citas comerciales., • Asignar las citas a los comerciales en función de su disponibilidad y sector., • Optimizar las agendas para maximizar el número de visitas realizadas., • Realizar el seguimiento de las citas programadas, confirmadas, realizadas, canceladas o pospuestas., • Identificar rápidamente las incidencias en la agenda y aplicar medidas correctoras., • Garantizar la coordinación entre el equipo de teleprospección y los comerciales. Responsabilidades • Organizar y supervisar la actividad diaria de los teleoperadores., • Realizar el seguimiento de los objetivos individuales y colectivos., • Controlar el volumen de llamadas y la calidad de la prospección., • Controlar la calidad de las citas concertadas., • Identificar puntos de mejora en los argumentarios (scripts) y métodos de prospección., • Acompañar a los teleprospectores en su desarrollo profesional y mejora de competencias., • Participar en la formación e integración de las nuevas incorporaciones., • Controlar el rendimiento y aplicar acciones correctoras cuando sea necesario. Seguimiento de resultados e indicadores (KPIs) • Mantener actualizados los cuadros de mando e indicadores de rendimiento., • Realizar el seguimiento de:, • Número de llamadas., • Número de contactos., • Número de citas concertadas., • Tasa de conversión / transformación., • Tasa de asistencia a las citas., • Calidad de las citas., • Rendimiento individual de los teleprospectores., • Elaborar informes de seguimiento (reporting) periódicos para la dirección., • Analizar los resultados y proponer mejoras. Gestión de equipos / Management La persona seleccionada podrá coordinar a un equipo de teleoperadores. Sus responsabilidades incluyen: • Organización del trabajo del equipo., • Reparto de tareas., • Control de horarios y seguimiento de la actividad., • Apoyo diario a los colaboradores., • Control de resultados., • Animación y motivación del equipo., • Detección de las dificultades encontradas por los teleoperadores., • Reporte de información relevante a la dirección. Perfil buscado Idiomas • Español: Nativo o nivel completamente fluido (imprescindible)., • Francés: Nivel básico que permita entenderse y comunicarse en un entorno profesional. Aptitudes y competencias Buscamos a una persona: • Muy organizada., • Rigurosa., • Dinámica y con capacidad de respuesta., • Cómoda trabajando con números e indicadores., • Con sentido de la responsabilidad., • Capaz de gestionar múltiples tareas de forma simultánea., • Con soltura al teléfono., • Con buenas dotes de comunicación., • Acostumbrada a trabajar por objetivos., • Autónoma y con iniciativa (force de proposition)., • Idealmente con una primera experiencia en teleprospección, call center, planificación, administración comercial o gestión de equipos. Se valorará positivamente la experiencia previa en el sector comercial o en un centro de atención telefónica (call center). Objetivo del puesto El objetivo principal es garantizar una organización eficaz de la agenda y un/a teleoperador/a eficiente, permitiendo a los comerciales disponer del máximo número de citas cualificadas y optimizando el rendimiento global del equipo. La persona contratada actuará como un verdadero enlace operativo entre la dirección, el equipo de teleprospección y la red comercial.

🛒 Se busca Dependiente/a de SupermercadoJornada completa (40h)media j Buscamos una persona dinámica, responsable y con orientación al cliente para incorporarse a nuestro equipo, que tenga vehículo propio. Funciones: • Atención al cliente y cobro en caja, • Apertura y cierre del establecimiento, • Reposición y correcta organización de productos, • Elaboración de pan y bollería, • Mantenimiento de la limpieza y orden del local, • Control de caja, arqueo y cierre diario, • Apoyo en la gestión de stock e inventario Requisitos: • Experiencia previa en supermercado o comercio (valorable), • Buen trato con el cliente, • Capacidad de trabajo en equipo, • Disponibilidad horaria, • Vehiculo Propio, • conocimiento en Inglés Se ofrece: • Incorporación inmediata, • Buen ambiente de trabajo, • Estabilidad laboral

Auxiliar Administrativo/a — Agencia Inmobiliaria (Alicante) INMO CAFÉ, agencia inmobiliaria en Alicante especializada en compraventa de viviendas en la Costa Blanca, busca incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a organizado/a, proactivo/a y con buen manejo digital. Funciones: • Gestión administrativa y documental, • Atención a clientes (presencial, teléfono, email), • Uso y actualización de CRM, • Apoyo al equipo comercial, • Publicación de anuncios y gestión de redes sociales, • Uso de herramientas digitales e IA Requisitos: • Español, inglés y francés (nivel alto, imprescindible), • Experiencia con CRM y herramientas de gestión, • Conocimientos de redes sociales e IA, • Manejo de herramientas ofimáticas, • Buena organización y habilidades comunicativas, • Permiso de trabajo en España Se valorará: • Experiencia previa en el sector inmobiliario, • Conocimientos de marketing digital Ofrecemos: • Jornada completa (8h diarias), • Salario: 1.200–1.500 € brutos/mes según experiencia, • Incorporación a empresa en crecimiento con buen ambiente de trabajo, • Posibilidad de desarrollo profesional Envíanos tu CV a o aplica directamente desde la app. ¡Te esperamos!

Somos una cafetería de café de especialidad y bar de vinos en el centro de Alicante. Servimos brunch cada día, y cenas de jueves a sábado elaboramos nuestro propio pan de masa madre y repostería casera.Somos un equipo pequeño y buscamos un jefe/a de cocina que supervise las operaciones diarias relacionadas con la cocina.Las responsabilidades del jefe de cocina incluyen supervisar la preparación y cocinado de la comida, mantener existencias apropiadas del inventario de cocina y cumplir los estándares de seguridad y limpieza. Para tener éxito en este trabajo, hay que ser capaz de gestionar al personal de cocina y guiarles para que sirvan comida de calidad a su debido tiempo.En último término, se encargará de garantizar que todos los platos se sirvan bien cocinados y de que nuestros clientes tengan una experiencia culinaria agradable. Responsabilidades • Dirigir al personal de cocina y coordinar las comandas de comida, • Supervisar la preparación y cocinado de la comida, • Comprobar el emplatado y la temperatura de la comida, • Fijar el tamaño de las porciones, • Hacer los horarios de los turnos del personal de cocina, • Poner precio a los platos del menú en colaboración con el gerente del restaurante, • Hacer los pedidos de provisiones de comida y equipo de cocina cuando sea necesario, • Formar al personal de cocina sobre las tareas de preparación y las técnicas de emplatado, • Almacenar los alimentos siguiendo las prácticas de seguridad (p. ej. en frigoríficos), • Realizar informes de costes semanales y mensuales, • Mantener los estándares sanitarios y de seguridad en la zona de la cocina Requisitos • Experiencia laboral demostrable como jefe de cocina, gerente de restaurante o chef jefe, • Experiencia práctica en la planificación de menús y la realización de pedidos de ingredientes, • Conocimiento de una amplia gama de recetas, • Familiaridad con las normativas sanitarias y de seguridad de una cocina, • Excelentes dotes organizativas, • Capacidades de resolución de conflictos, • Capacidad para gestionar un equipo en un entorno de trabajo de ritmo rápido, • Flexibilidad para trabajar por las mañanas y los fines de semana, • Se valorará certificación de una escuela culinaria o grado en Gestión de Restaurantes

Buscamos cociner@s con ganas de crecer tanto personalmente como profesionalmente. Necesitamos que tenga experiencia en la cocina y preferiblemente si es en la gastronomía Italiana. Una de las características más importantes es que se adapte bien y sea rápido, profesional y responsable. Estas serían sus funciones: -Gestionar de forma automática una de las secciones de la cocina. -Organizar y gestionar tu sección: preparaciones diarias, puesta en marcha respetando las normas de higiene. -Ser responsable de la calidad en la ejecución de nuestras recetas y de las fichas técnicas.

Prácticas curriculares · Creador/a de contenido y vídeo con IA · Grupo Brikex Sobre Brikex Somos un grupo inmobiliario-tecnológico que compra e intermedia activos de bancos y fondos, levanta capital con inversores y construye su propia tecnología y sus propias marcas (BRIKEX, Raise, Primus, Avanzia, Help2). Más de 30.000 seguidores entre nuestras marcas, un equipo joven de una decena de personas y sede en Almoradí (Alicante). Aquí no hay departamentos de cristal: el CEO graba contigo, el CMO te pide ideas y lo que editas el martes está publicado el miércoles. Sobre las prácticas Buscamos un/a estudiante que quiera hacer sus prácticas curriculares (las que forman parte de tu plan de estudios) dentro del equipo de marketing y marca. Producimos contenido de negocio, inversión y finanzas para YouTube y redes, y queremos a alguien con ojo estético actual, ritmo de edición dinámico y ganas de meter la inteligencia artificial en todo el flujo de producción. Qué harás (de verdad, no de café) • Grabar y producir contenido para YouTube: vlogs de empresa, casos reales, formatos de autoridad., • Editar para retención en vertical (Reels, TikTok, Shorts) y horizontal., • Usar IA en producción: vídeo e imagen (Higgsfield y similares), voz y doblaje (ElevenLabs), subtitulado, guionización y automatizaciones., • Preparar rodajes: luz, audio y set up en oficina o localizaciones., • Idear ganchos y formatos con el CMO y proponer contenidos nuevos. Qué buscamos • Estudiante de Comunicación Audiovisual, Publicidad, Marketing, Diseño, Cine o similar, con posibilidad de firmar convenio de prácticas curriculares con tu universidad o centro., • Manejo de edición (Premiere Pro, DaVinci Resolve, After Effects o Final Cut)., • Sentido del ritmo, grafismo limpio, subtitulado dinámico y gusto por el sonido., • Curiosidad real por la IA generativa: no hace falta que lo sepas todo, sí que quieras probarlo a diario., • Portafolio o reel obligatorio, aunque sean trabajos de clase o personales., • Valorable: equipo propio de grabación e interés por negocio o finanzas. Qué te llevas • Todas las herramientas pagadas: suscripciones de IA, software de edición y el equipo que necesites., • Aprendizaje directo produciendo contenido de alto impacto para inversión y negocio, con audiencia real desde el primer día., • Libertad creativa: aquí las cosas se prueban, no se piden permisos., • Tutor asignado en la empresa y coordinación con tu tutor académico., • Ambiente full startup: rápido, directo, con humor y sin corbatas., • Puerta abierta: si encajas, hablamos de seguir cuando acabes las prácticas. Cómo aplicar Envía tu reel o portafolio y tres líneas sobre qué harías con nuestras redes. Sin carta formal. Prácticas curriculares sujetas a convenio de cooperación educativa con el centro de estudios. Condiciones (horario, duración y ayuda al estudio) según convenio.

¿Te gustaría iniciar una nueva etapa profesional en el sector inmobiliario? En nuestra inmobiliaria, ubicada en el acogedor barrio del Museo Arqueológico, valoramos profundamente a las personas. Buscamos un/a Asesor/a Inmobiliario/a con pasión, ganas de aprender y una actitud proactiva para unirse a nuestro equipo. Tus responsabilidades principales incluirán: • Captación activa de propiedades, incluyendo prospección., • Proporcionar asesoramiento integral a clientes durante los procesos de compraventa., • Gestión eficiente y seguimiento continuo de la cartera de propiedades. No se requiere experiencia previa en el sector. Te ofrecemos una formación completa y acompañamiento constante desde el primer día, proporcionándote todas las herramientas y el apoyo necesarios para desarrollar tus habilidades con confianza y cercanía. Lo que te ofrecemos: • Formación continua y apoyo diario de profesionales con experiencia., • Un atractivo paquete de compensación que incluye un ., • Un ambiente de trabajo familiar, colaborativo y de apoyo., • Oportunidades reales para tu crecimiento y desarrollo profesional. Buscamos a alguien que posea: • Proactividad y un fuerte deseo de aprender y superarse., • Una excelente actitud, constancia y la capacidad de establecer relaciones cercanas con los clientes., • Sin necesidad de experiencia previa en el ámbito inmobiliario. Si buscas un lugar donde puedas aprender, crecer y sentirte parte de un equipo humano que valora tu potencial, te invitamos a formar parte de nuestra familia. Nos encantaría conocerte y ayudarte a alcanzar tus metas profesionales.

Nos especializamos en la transformación integral de espacios en modernos alojamientos vacacionales y de alquiler. Debido a nuestra alta demanda de proyectos, nos encontramos en la búsqueda de Oficiales de Primera altamente cualificados y comprometidos. 📍 Requisitos Indispensables: • Experiencia integral: Amplios conocimientos demostrables en albañilería, carpintería, fontanería y electricidad., • Disponibilidad para viajar: Movilidad geográfica por toda España (foco principal en la Zona Sur y Este del país)., • Documentación en regla: Permiso de conducir vigente y disposición absoluta para la legalización inmediata de la situación laboral., • Equipamiento propio: Es indispensable contar con las herramientas de mano necesarias para desempeñar las labores. 💼 ¿Qué Ofrecemos? • Estabilidad y crecimiento: Proyecto sólido de larga duración y gran volumen de trabajo., • Condiciones económicas atractivas: Sueldo fijo muy competitivo, acorde a la valía y experiencia demostrada., • Jornada intensiva de alta retribución: 12 a 14 horas diarias orientadas a maximizar tus ingresos.

Se busca gestor de hostelería en club de pádel en la playa de Muchavista, El Campello, con conocimientos de cocina para realizar las recetas. La persona contratada deberá de realizar servicios principalmente de cocina, servicio en mesa y cobro. El tipo de producto que se trabaja en el establecimiento es de preparación rápida (bocadillos y hamburguesas gourmet, tostadas, fritos) y tapas frías. La limpieza en cocina y barra, así como la organización y la manipulación correcta de los alimentos, son primordiales. La persona contratada también deberá realizar tareas de inventario y realización de pedidos con proveedores. Además de estas tareas, también se realizarán tareas de limpieza en coordinación con el resto de compañeros. El volumen de trabajo no es excesivo y se concentra en desayunos, almuerzos y cenas. En caso de eventos o picos de trabajo, el resto de compañeros apoyarán con servicio de barra y camarero. El trabajo es estable para todo el año. Los fines de semana se realizará la apertura del club y el cobro de reservas. Funciones principales: • Preparación diaria de alimentos según indicaciones y servicio en mesa., • Limpieza y organización del área de cocina, barra y otras áreas de la instalación (estas últimas en coordinación con el resto del equipo)., • Lavado de utensilios y menaje., • Manipulación básica y correcta conservación de alimentos., • Realización de inventario y pedidos a proveedores. Perfil requerido: • Experiencia mínima de 12 meses en un puesto de cocina, valorándose experiencia en restauración colectiva o gestión de menús., • Proactividad y predisposición en la limpieza y organización., • Curso de manipulación de alimentos., • Actitud de trabajo en equipo y buen ambiente laboral, puntualidad, respeto por las normas y protocolos., • Vehículo o transporte propio., • Persona con ideas nuevas y ganas de mejorar. Horario: Lunes: 10:00 a 12:30 - 19:30 a 23:30 Martes*: Descanso* Miércoles: 09:30 a 13:00 - 19:30 a 23:30 Jueves: 09:30 a 13:00 - 19:30 a 23:30 Viernes: 09:30 a 13:00 - 19:30 a 23:30 Sábado: 09:00 a 12:30 - 19:30 a 23:30 Domingo: 09:00 a 12:30 - Descanso *El horario se puede adaptar a la temporada. Las horas extras se compensan con días libres a mes vencido. Ofrecemos: • Contrato de 40 horas semanales., • Turnos organizados., • Equipo estable y buen ambiente laboral., • Oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro del equipo.

Incorporación inmediata para trabajar en un equipo de cocina de un grupo de hostelería. No se cocina desde cero: se trabaja con productos de quinta gama, horno de convección, freidora de aire y microondas industrial. Buscamos personas ordenadas, limpias y rápidas. Funciones: • Regeneración y emplatado según fichas de proceso., • Preparación de bocadillos, alitas, pizzas y postres., • Recepción de mercancía, control de cámaras y revisión de caducidades., • Limpieza y cumplimiento diario de los protocolos APPCC. Requisitos: • Experiencia en cocina o comida rápida., • Carnet de manipulador de alimentos., • Rapidez para gestionar pedidos simultáneos mediante sistema KDS., • Disponibilidad para trabajar por las tardes, noches y fines de semana.

Cargamos busca un SDR con experiencia para reforzar nuestro equipo comercial. Somos una empresa en plena expansión en el sector de alquiler de power banks, con presencia en Alicante, Benidorm, Valencia, Madrid y Málaga.Tus responsabilidadesProspectar y contactar nuevos negocios por teléfono, email y mensajería (bares, restaurantes, hoteles, centros comerciales y eventos).Presentar los beneficios de nuestras estaciones de carga y generar interés.Concertar visitas cualificadas para nuestro equipo comercial y hacer seguimiento hasta la instalación.Registrar toda la actividad en nuestro CRM.Requisitos imprescindiblesMínimo 2 años de experiencia demostrable en prospección telefónica / ventas B2B.Experiencia vendiendo a hostelería, retail, vending o TPV (sabrás hablar con dueños de bares y hoteles desde el primer día).Manejo habitual de CRM (HubSpot o similar) — registro diario de actividad, sin excepciones.Español nativo o C1. Inglés valorable.Medios propios para teletrabajo: teléfono, ordenador, espacio de trabajo adecuado.Autonomía total: buscamos a alguien que ya sepa hacer este trabajo, no formamos desde cero.OfrecemosTeletrabajo, media jornada (20 h/semana), horario flexible.600 € fijos/mes + 10 € por visita cualificada realizada + comisión progresiva por estación instalada (30–50 €) + bonus por calidad de punto.Potencial realista: 900–1.400 €/mes, sin techo.Contrato indefinido a tiempo parcial con periodo de prueba de 2 meses.

Buscamos un profesional dinámico para unirse a nuestro equipo en Vagabond Lebanese & Mexican food. Serás una pieza clave en la gestión diaria de nuestras operaciones, asegurando un ambiente de trabajo eficiente y productivo. Tus principales responsabilidades incluirán: • Gestión y supervisión del personal, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo., • Elaboración y optimización de los horarios de trabajo del equipo., • Realización y seguimiento de pedidos a proveedores para garantizar el stock necesario y la calidad de los productos., • Formación e incorporación de nuevos empleados., • Resolución de incidencias y apoyo a los responsables de turno., • Supervisión del cumplimiento de los estándares de servicio y calidad., • Coordinación entre cocina y sala cuando sea necesario. En Vagabond Lebanese & Mexican food, valoramos a nuestros empleados y nos comprometemos a ofrecer: • Un ambiente laboral positivo y de apoyo., • Oportunidades de crecimiento profesional dentro de nuestra organización., • Un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal., • La jornada laboral es de 40 horas semanales., • Todo según el convenio colectivo OBS; LOS CURRICULUMS SOLO ONLINE NO EN PERSONA