Trabajos ejecutivo claro en España

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como PMO Reporting & Cuadro de Mandos, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Diseño, construcción y evolución de cuadros de mando para programas y direcciones TI., • Definición y seguimiento de KPIs y OKRs., • Elaboración de reporting ejecutivo para comités y dirección., • Automatización y optimización de procesos de reporting., • Análisis de datos, tendencias y reporting predictivo., • Control de calidad del dato y mejora continua de la información reportada., • Soporte a PMOs y programas en entornos multiproyecto y multiproveedor., • Transformar datos complejos en mensajes ejecutivos claros y accionables. ¿Qué buscamos? 🎯 Experiencia requerida (obligatoria) • ≥ 2–4 años de experiencia en reporting, análisis y cuadros de mando., • ≥ 2–3 años dando soporte a PMOs, programas o direcciones TI., • Experiencia en definición y seguimiento de KPIs y OKRs., • Experiencia en reporting ejecutivo y automatización de informes., • Power BI (nivel avanzado)., • Excel (nivel avanzado)., • PowerPoint., • Jira, ServiceNow., • Qlik o Tableau., • SQL básico., • SharePoint o Confluence. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad: híbrida en Madrid, • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un entorno colaborativo e innovador., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En España contamos con una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en OPTIMISSA promovemos la igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 👉 Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Desde AVOS Tech, empresa del Grupo Prosegur, buscamos un/a Technical Account Manager (TAM) para un rol clave dentro del área de IT / Tecnología, con interacción directa con negocio y clientes. Serás el nexo entre la estrategia tecnológica corporativa y la ejecución operativa (tanto interna como con clientes), asegurando que los planes se conviertan en resultados medibles. Propósito del puesto Actuar como el “traductor” y motor de ejecución de la estrategia tecnológica: impulsar proyectos, eliminar bloqueos y garantizar entregables en tiempo y forma, asegurando además que las soluciones aporten valor real y continuo para el cliente. Misión principal • Alinear la estrategia global de IT con la ejecución local., • Garantizar valor: adopción, uso correcto y resultados tangibles de las soluciones técnicas., • Asegurar visibilidad ejecutiva mediante reporting claro, accionable y orientado a decisión. Responsabilidades 1. Alineación interna (Corporativo ↔ Operación) • Actuar como SPOC entre dirección corporativa de IT y equipos operativos., • Coordinar dependencias entre áreas, anticipando impactos., • Identificar y desbloquear cuellos de botella técnicos y de proceso. 2. Gestión técnica de clientes • Gestionar la relación técnica con clientes: necesidades, contexto y objetivos de negocio., • Asegurar la adopción y la entrega de valor continuo (seguimiento, mejoras, evolución)., • Facilitar la coordinación entre cliente y equipos internos para asegurar calidad y cumplimiento. 3. Gestión y “push” de proyectos (componente Project Manager) • Supervisar el ciclo de vida de proyectos IT: hitos, planificación y control de ejecución., • Seguimiento de KPIs para evitar desviaciones., • Mitigación proactiva de riesgos: identificar bloqueos y proponer soluciones inmediatas. 4. Reporting y comunicación ejecutiva • Elaborar informes de estado para:, • Nivel ejecutivo interno, • Stakeholders del cliente, • Traducir conceptos técnicos complejos a lenguaje comprensible y accionable para perfiles no técnicos. Requisitos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Gestión de Proyectos IT o similar., • 3–5 años en roles de gestión técnica: TAM, IT Project Manager o Service Delivery Manager., • Conocimiento sólido en arquitecturas de sistemas, cloud (Azure/AWS) y fundamentos de desarrollo software., • Dominio de metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas de gestión (Jira, Monday, MS Project). Competencias clave • Asertividad y empuje: movilizar equipos y “hacer que las cosas pasen”., • Comunicación excelente: claridad, síntesis y orientación a acción., • Orientación al cliente: foco en satisfacción, adopción y éxito., • Liderazgo y visión estratégica: priorizar, desbloquear y asegurar ejecución. Conocimientos técnicos • Cloud & Infrastructure: Azure/AWS/GCP, servicios SaaS., • Data & Analytics: Data Lakes, Data Warehousing, visualización., • Power BI (nivel especialista): Pro/Premium/Fabric, administración de tenants, optimización de licencias., • IA aplicada: casos de uso de IA generativa y predictiva en proyectos corporativos., • Reporting ejecutivo: diseño de dashboards estratégicos para toma de decisiones. Qué ofrecemos • Rol estratégico y de alto impacto, con visibilidad y relación directa con negocio., • Entorno colaborativo, con foco en entrega, mejora continua y excelencia en servicio.

¡Buscamos Consultor/a con experiencia en Gestión de Proyectos (PM / PMO) ! ¿Te motiva asegurar la ejecución real de iniciativas estratégicas coordinando negocio y tecnología? Buscamos un perfil consultivo con foco en planificación, gobernanza y seguimiento ejecutivo. Modalidad híbrida con presencialidad en Madrid, Barcelona o Zaragoza (imprescindible residir en una de estas ciudades). Tu misión • Definir y mantener planes de proyecto, cronogramas y estructura RAID (risks, assumptions, issues, dependencies). • Coordinar comités de seguimiento, actas y control de decisiones. • Gestionar alcance, cambios, hitos y presupuesto (cuando aplique). • Elaborar reporting ejecutivo claro sobre avance, riesgos y próximos pasos. • Coordinar equipos internos y proveedores en entornos multi-equipo (negocio + IT). Requisitos imprescindibles • Experiencia real liderando streams de trabajo o funciones PMO en entornos complejos. • Experiencia previa en consultoría o proyectos de transformación. • Capacidad de organización, autonomía y seguimiento proactivo. • Nivel de inglés mínimo B2/C1. • Disponibilidad para modelo híbrido con presencialidad en Madrid, Barcelona o Zaragoza. ⭐ Muy valorable • Certificación PMP / PRINCE2 / Scrum Master. • Experiencia en entornos corporativos (SAP, integraciones, data, etc.). • Experiencia en delivery Agile o híbrido. Buscamos • Perfil estructurado y orientado a ejecución. • Capacidad de coordinación sin enfoque “policial”. • Buenas habilidades de comunicación y reporting ejecutivo. • Orientación a cliente y resultados. Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido. • Proyecto estable con foco en transformación y delivery. • Modalidad híbrida (Madrid, Barcelona o Zaragoza). • Salario: 35K – 55K brutos anuales. ¿Te interesa? Envíanos tu CV actualizado y únete a un equipo donde tu experiencia marca la diferencia. Conéctate conmigo si quieres saber más sobre esta oportunidad

En HAYS estamos colaborando con una empresa multinacional líder en servicios de TI y consultoría, que ayuda a las organizaciones a gestionar sus sistemas y operaciones críticas mientras modernizan sus infraestructuras tecnológicas. Con más de 125,000 empleados en 70 países, ofrece soluciones innovadoras en la nube, optimización de datos y seguridad, impulsando la transformación digital y el éxito de sus clientes en la era de la inteligencia artificial. Actualmente estamos buscando varios perfiles de Consultor/a con skills de Gestión de Proyectos para incorporarse al equipo y asegurar la ejecución: planificación, dependencias, riesgos, seguimiento, reporting ejecutivo y coordinación multi-equipo (negocio + IT). ¿Cuáles serán tus funciones? Plan de proyecto, cronograma, RAID (risks, assumptions, issues, dependencies). Gobierno: comités, actas, seguimiento de decisiones y acciones. Control de alcance, cambios, hitos, presupuesto (si aplica). Reporting claro a dirección: avance, bloqueos, próximos pasos. Coordinación de proveedores y equipos internos. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia real llevando streams o PMO en entornos complejos. Perfiles juniors, middles o seniors. Orden, autonomía, capacidad de “empuje” sin ser policial. Inglés B2/C1 . Disponibilidad presencial Madrid/BCN/Zaragoza. Deseable : Certificación (PMP / PRINCE2 / Scrum Master) o experiencia Agile delivery y experiencia en entornos corporativos (SAP, integraciones, data, etc). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a través de Hays. Proyecto estable. Ubicaciones: Barcelona, Zaragoza o Madrid. Modalidad remoto flexible. Flexibilidad horaria: Horario de oficina 9 a 18 hrs y viernes intensiva, verano intensiva julio – agosto.

El GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. En nuestra empresa Intermoney S.A. , empresa de Consultoría del Grupo CIMD, pasarás a formar parte de un equipo de referencia y dinámico, donde poder crecer y progresar aportando soluciones innovadoras para impulsar el cambio en nuestros clientes en proyectos disruptivos y de alto valor de negocio. La prioridad de los profesionales de Intermoney Consultoría son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría en Intermoney Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo. Actualmente buscamos un especialistas en Mercado de Capitales y proyectos en el área de CIB para incorporarse a nuestra práctica de Banca Mayorista , participando en proyectos end to end de migración/decomisionamiento/upgrates de plataformas, mejora de procesos y delivery en entornos de banca mayorista. ¿Cuál será tu misión? Asegurar la planificación, coordinación y entrega de iniciativas funcionales y tecnológicas en entornos CIB, actuando como nexo entre Negocio, Tecnología y Operaciones , garantizando el cumplimiento de la gobernanza , la calidad del delivery y la correcta ejecución de pruebas y despliegues. ¿Qué harás en tu día a día? (Tareas / Responsabilidades) Liderar y coordinar iniciativas y proyectos CIB (uno o varios en paralelo) desde arranque hasta cierre, con foco en plazos, alcance, riesgos y calidad. Gestión de equipo. Gestión de presupuestos y desviaciones. Gestionar la gobernanza del proyecto: -Planificación detallada, dependencias, hitos, RAID (riesgos/issues), “escalation points” -Seguimiento de acciones, ownership por tarea, control de presupuesto (si aplica) -Definición y seguimiento de KPIs/indicadores de avance Facilitar comités y reuniones (workshops, seguimiento, steering committees) y asegurar alineamiento de stakeholders: -Preparación de agenda, materiales, actas, reporting ejecutivo -Comunicación continua del estado y próximos pasos -Gestión de los distintos Stakeholders del proyecto Realizar análisis funcional y toma de requisitos con negocio; traducirlos a entregables accionables para IT: -BRD/FRD, historias de usuario, criterios de aceptación -Priorización y gestión de cambios (change management) Coordinar actividades de testing/UAT y validación: -Definición de estrategia y plan de pruebas, gestión de defectos -Validación de resultados, reconciliación funcional de datos y evidencias Acompañar release & go-live : -Preparación de runbooks, handover a soporte, estabilización post-producción Contribuir a gestión del cambio y adopción : -Identificación de necesidades de formación, materiales y soporte a usuarios Como perfil senior: mentoring a perfiles más junior y apoyo en mejora continua de prácticas de delivery. ¿Qué buscamos? (Requisitos) Experiencia Más de 7 años en roles de gestión de proyectos end to end de CIB dentro del sector financiero (idealmente en sector bancario ). Experiencia demostrable en todas las fases del proyecto: desde el análisis de requisitos y diseño funcional hasta pruebas, despliegue y soporte a estabilización. Capacidad para gestionar entornos dinámicos con múltiples stakeholders y proyectos complejos. Conocimientos funcionales (orientación Markets/Risk/Capital Markets) Conocimiento de procesos típicos de entornos de mercados / capital markets / riesgo (según proyecto): -Ciclo de vida de operaciones, validación/seguimiento de operaciones -Controles y reconciliaciones, reporting, coordinación middle/back office -Productos: se valora conocimiento de renta fija, derivados OTC / exóticos, estructurados, FX/treasury (según asignación) -Conocimiento en normativa de Mercado de Capitales como EMIR, SFTR, Initial Margin, DFA, MiFID, entre otras. Herramientas / ecosistema (muy relevante) Experiencia práctica con alguna de las siguientes plataformas/herramientas (o equivalentes), en proyectos reales: - STAR, MUREX, CALYPSO, Bloomberg, Finastra, MENTOR, SENTRY, Delta+, 4Sight, AMIG@, AMIWEB, ABACO, MIDAS Metodologías y entorno IT Experiencia con metodologías Agile/Scrum y/o Waterfall , y trabajo con herramientas tipo Jira/Confluence (o similares). Conocimientos funcionales de APIs/servicios REST , integraciones y flujos de datos (batch/near-real-time), con capacidad de interlocución con equipos técnicos. Valorable: SQL o Python (para validaciones puntuales, análisis de incidencias y reconciliaciones) y herramientas de reporting (p.ej. Power BI ). Conocimiento avanzado de Microsoft Office (Excel, Power Point y Word) Competencias · Excelente capacidad de organización , seguimiento y atención al detalle; mentalidad “delivery & results driven”. · Muy buena comunicación escrita y oral; capacidad para generar documentación y reporting claro para audiencias senior. · Autonomía, proactividad, capacidad para desbloquear y gestionar prioridades. · Orientación a cliente y trabajo en equipo. Idiomas · Inglés alto (C1 o equivalente) para interlocución con equipos y stakeholders internacionales. · Español fluido. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato. Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo. Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte). Formación y desarrollo profesional continuo. Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como PMO Reporting & Cuadro de Mandos , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Elaboración de reporting ejecutivo para comités y dirección. Análisis de datos, tendencias y reporting predictivo. Control de calidad del dato y mejora continua de la información reportada. Transformar datos complejos en mensajes ejecutivos claros y accionables. ¿Experiencia requerida (obligatoria) ~≥ 2–4 años de experiencia en reporting, análisis y cuadros de mando. ~≥ Experiencia en definición y seguimiento de KPIs y OKRs. ~ Experiencia en reporting ejecutivo y automatización de informes. ~ Formación en análisis de datos / reporting. Power BI (nivel avanzado). Excel (nivel avanzado). Herramientas PPM (Clarity, Triskell, Planview, Jira Align o similares). Jira, ServiceNow. Qlik o Tableau. SQL básico. SharePoint o Confluence. ¿Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un entorno colaborativo e innovador. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. ¿Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En España contamos con una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como PMO Reporting & Cuadro de Mandos , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Elaboración de reporting ejecutivo para comités y dirección. Análisis de datos, tendencias y reporting predictivo. Control de calidad del dato y mejora continua de la información reportada. Transformar datos complejos en mensajes ejecutivos claros y accionables. ¿Experiencia requerida (obligatoria) ~≥ 2–4 años de experiencia en reporting, análisis y cuadros de mando. ~≥ Experiencia en definición y seguimiento de KPIs y OKRs. ~ Experiencia en reporting ejecutivo y automatización de informes. ~ Formación en análisis de datos / reporting. Power BI (nivel avanzado). Excel (nivel avanzado). Herramientas PPM (Clarity, Triskell, Planview, Jira Align o similares). Jira, ServiceNow. Qlik o Tableau. SQL básico. SharePoint o Confluence. ¿Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un entorno colaborativo e innovador. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. ¿Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En España contamos con una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como PMO Reporting & Cuadro de Mandos , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Elaboración de reporting ejecutivo para comités y dirección. Análisis de datos, tendencias y reporting predictivo. Control de calidad del dato y mejora continua de la información reportada. Transformar datos complejos en mensajes ejecutivos claros y accionables. ¿Experiencia requerida (obligatoria) ~≥ 2–4 años de experiencia en reporting, análisis y cuadros de mando. ~≥ Experiencia en definición y seguimiento de KPIs y OKRs. ~ Experiencia en reporting ejecutivo y automatización de informes. ~ Formación en análisis de datos / reporting. Power BI (nivel avanzado). Excel (nivel avanzado). Herramientas PPM (Clarity, Triskell, Planview, Jira Align o similares). Jira, ServiceNow. Qlik o Tableau. SQL básico. SharePoint o Confluence. ¿Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un entorno colaborativo e innovador. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. ¿Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En España contamos con una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.

El GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. En nuestra empresa Intermoney S.A., empresa de Consultoría del Grupo CIMD, pasarás a formar parte de un equipo de referencia y dinámico, donde poder crecer y progresar aportando soluciones innovadoras para impulsar el cambio en nuestros clientes en proyectos disruptivos y de alto valor de negocio. La prioridad de los profesionales de Intermoney Consultoría son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría en Intermoney Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo. Actualmente buscamos un especialistas en Mercado de Capitales y proyectos en el área de CIB para incorporarse a nuestra práctica de Banca Mayorista , participando en proyectos end to end de migración/decomisionamiento/upgrates de plataformas, mejora de procesos y delivery en entornos de banca mayorista. ¿Cuál será tu misión? Asegurar la planificación, coordinación y entrega de iniciativas funcionales y tecnológicas en entornos CIB, actuando como nexo entre Negocio, Tecnología y Operaciones, garantizando el cumplimiento de la gobernanza, la calidad del delivery y la correcta ejecución de pruebas y despliegues. ¿Qué harás en tu día a día? (Tareas / Responsabilidades) • Liderar y coordinar iniciativas y proyectos CIB (uno o varios en paralelo) desde arranque hasta cierre, con foco en plazos, alcance, riesgos y calidad., • Gestión de equipo., • Gestión de presupuestos y desviaciones., • Gestionar la gobernanza del proyecto: -Planificación detallada, dependencias, hitos, RAID (riesgos/issues), “escalation points” -Seguimiento de acciones, ownership por tarea, control de presupuesto (si aplica) -Definición y seguimiento de KPIs/indicadores de avance -Preparación de agenda, materiales, actas, reporting ejecutivo -Comunicación continua del estado y próximos pasos -Gestión de los distintos Stakeholders del proyecto -Priorización y gestión de cambios (change management) -Validación de resultados, reconciliación funcional de datos y evidencias • Como perfil senior: mentoring a perfiles más junior y apoyo en mejora continua de prácticas de delivery. ¿Qué buscamos? (Requisitos) Experiencia • Más de 7 años en roles de gestión de proyectos end to end de CIB dentro del sector financiero (idealmente en sector bancario )., • Experiencia demostrable en todas las fases del proyecto: desde el análisis de requisitos y diseño funcional hasta pruebas, despliegue y soporte a estabilización., • Capacidad para gestionar entornos dinámicos con múltiples stakeholders y proyectos complejos. Conocimientos funcionales (orientación Markets/Risk/Capital Markets) -Controles y reconciliaciones, reporting, coordinación middle/back office -Productos: se valora conocimiento de renta fija, derivados OTC / exóticos, estructurados, FX/treasury (según asignación) -Conocimiento en normativa de Mercado de Capitales como EMIR, SFTR, Initial Margin, DFA, MiFID, entre otras. Herramientas / ecosistema (muy relevante) Metodologías y entorno IT • Experiencia con metodologías Agile/Scrum y/o Waterfall, y trabajo con herramientas tipo Jira/Confluence (o similares)., • Conocimientos funcionales de APIs/servicios REST, integraciones y flujos de datos (batch/near-real-time), con capacidad de interlocución con equipos técnicos., • Valorable: SQL o Python (para validaciones puntuales, análisis de incidencias y reconciliaciones) y herramientas de reporting (p.ej. Power BI)., • Conocimiento avanzado de Microsoft Office (Excel, Power Point y Word) Competencias · Excelente capacidad de organización, seguimiento y atención al detalle; mentalidad “delivery & results driven”. · Muy buena comunicación escrita y oral; capacidad para generar documentación y reporting claro para audiencias senior. · Autonomía, proactividad, capacidad para desbloquear y gestionar prioridades. · Orientación a cliente y trabajo en equipo. Idiomas · Inglés alto (C1 o equivalente) para interlocución con equipos y stakeholders internacionales. · Español fluido. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato., • Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo., • Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte)., • Formación y desarrollo profesional continuo., • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador.

El GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. En nuestra empresa Intermoney S.A., empresa de Consultoría del Grupo CIMD, pasarás a formar parte de un equipo de referencia y dinámico, donde poder crecer y progresar aportando soluciones innovadoras para impulsar el cambio en nuestros clientes en proyectos disruptivos y de alto valor de negocio. La prioridad de los profesionales de Intermoney Consultoría son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría en Intermoney Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo. Actualmente buscamos un especialistas en Mercado de Capitales y proyectos en el área de CIB para incorporarse a nuestra práctica de Banca Mayorista , participando en proyectos end to end de migración/decomisionamiento/upgrates de plataformas, mejora de procesos y delivery en entornos de banca mayorista. ¿Cuál será tu misión? Asegurar la planificación, coordinación y entrega de iniciativas funcionales y tecnológicas en entornos CIB, actuando como nexo entre Negocio, Tecnología y Operaciones, garantizando el cumplimiento de la gobernanza, la calidad del delivery y la correcta ejecución de pruebas y despliegues. ¿Qué harás en tu día a día? (Tareas / Responsabilidades) • Liderar y coordinar iniciativas y proyectos CIB (uno o varios en paralelo) desde arranque hasta cierre, con foco en plazos, alcance, riesgos y calidad., • Gestión de equipo., • Gestión de presupuestos y desviaciones., • Gestionar la gobernanza del proyecto: -Planificación detallada, dependencias, hitos, RAID (riesgos/issues), “escalation points” -Seguimiento de acciones, ownership por tarea, control de presupuesto (si aplica) -Definición y seguimiento de KPIs/indicadores de avance -Preparación de agenda, materiales, actas, reporting ejecutivo -Comunicación continua del estado y próximos pasos -Gestión de los distintos Stakeholders del proyecto -Priorización y gestión de cambios (change management) -Validación de resultados, reconciliación funcional de datos y evidencias • Como perfil senior: mentoring a perfiles más junior y apoyo en mejora continua de prácticas de delivery. ¿Qué buscamos? (Requisitos) Experiencia • Más de 7 años en roles de gestión de proyectos end to end de CIB dentro del sector financiero (idealmente en sector bancario )., • Experiencia demostrable en todas las fases del proyecto: desde el análisis de requisitos y diseño funcional hasta pruebas, despliegue y soporte a estabilización., • Capacidad para gestionar entornos dinámicos con múltiples stakeholders y proyectos complejos. Conocimientos funcionales (orientación Markets/Risk/Capital Markets) -Controles y reconciliaciones, reporting, coordinación middle/back office -Productos: se valora conocimiento de renta fija, derivados OTC / exóticos, estructurados, FX/treasury (según asignación) -Conocimiento en normativa de Mercado de Capitales como EMIR, SFTR, Initial Margin, DFA, MiFID, entre otras. Herramientas / ecosistema (muy relevante) Metodologías y entorno IT • Experiencia con metodologías Agile/Scrum y/o Waterfall, y trabajo con herramientas tipo Jira/Confluence (o similares)., • Conocimientos funcionales de APIs/servicios REST, integraciones y flujos de datos (batch/near-real-time), con capacidad de interlocución con equipos técnicos., • Valorable: SQL o Python (para validaciones puntuales, análisis de incidencias y reconciliaciones) y herramientas de reporting (p.ej. Power BI)., • Conocimiento avanzado de Microsoft Office (Excel, Power Point y Word) Competencias · Excelente capacidad de organización, seguimiento y atención al detalle; mentalidad “delivery & results driven”. · Muy buena comunicación escrita y oral; capacidad para generar documentación y reporting claro para audiencias senior. · Autonomía, proactividad, capacidad para desbloquear y gestionar prioridades. · Orientación a cliente y trabajo en equipo. Idiomas · Inglés alto (C1 o equivalente) para interlocución con equipos y stakeholders internacionales. · Español fluido. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato., • Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo., • Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte)., • Formación y desarrollo profesional continuo., • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador.

Desde AVOS Tech, empresa del Grupo Prosegur, buscamos un/a Technical Account Manager (TAM) para un rol clave dentro del área de IT / Tecnología, con interacción directa con negocio y clientes. Serás el nexo entre la estrategia tecnológica corporativa y la ejecución operativa (tanto interna como con clientes), asegurando que los planes se conviertan en resultados medibles. Propósito del puesto Actuar como el “traductor” y motor de ejecución de la estrategia tecnológica: impulsar proyectos, eliminar bloqueos y garantizar entregables en tiempo y forma, asegurando además que las soluciones aporten valor real y continuo para el cliente. Misión principal • Alinear la estrategia global de IT con la ejecución local., • Garantizar valor: adopción, uso correcto y resultados tangibles de las soluciones técnicas., • Asegurar visibilidad ejecutiva mediante reporting claro, accionable y orientado a decisión. Responsabilidades 1. Alineación interna (Corporativo ↔ Operación) • Actuar como SPOC entre dirección corporativa de IT y equipos operativos., • Coordinar dependencias entre áreas, anticipando impactos., • Identificar y desbloquear cuellos de botella técnicos y de proceso. 2. Gestión técnica de clientes • Gestionar la relación técnica con clientes: necesidades, contexto y objetivos de negocio., • Asegurar la adopción y la entrega de valor continuo (seguimiento, mejoras, evolución)., • Facilitar la coordinación entre cliente y equipos internos para asegurar calidad y cumplimiento. 3. Gestión y “push” de proyectos (componente Project Manager) • Supervisar el ciclo de vida de proyectos IT: hitos, planificación y control de ejecución., • Seguimiento de KPIs para evitar desviaciones., • Mitigación proactiva de riesgos: identificar bloqueos y proponer soluciones inmediatas. 4. Reporting y comunicación ejecutiva • Elaborar informes de estado para:, • Nivel ejecutivo interno, • Stakeholders del cliente, • Traducir conceptos técnicos complejos a lenguaje comprensible y accionable para perfiles no técnicos. Requisitos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Gestión de Proyectos IT o similar., • 3–5 años en roles de gestión técnica: TAM, IT Project Manager o Service Delivery Manager., • Conocimiento sólido en arquitecturas de sistemas, cloud (Azure/AWS) y fundamentos de desarrollo software., • Dominio de metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas de gestión (Jira, Monday, MS Project). Competencias clave • Asertividad y empuje: movilizar equipos y “hacer que las cosas pasen”., • Comunicación excelente: claridad, síntesis y orientación a acción., • Orientación al cliente: foco en satisfacción, adopción y éxito., • Liderazgo y visión estratégica: priorizar, desbloquear y asegurar ejecución. Conocimientos técnicos • Cloud & Infrastructure: Azure/AWS/GCP, servicios SaaS., • Data & Analytics: Data Lakes, Data Warehousing, visualización., • Power BI (nivel especialista): Pro/Premium/Fabric, administración de tenants, optimización de licencias., • IA aplicada: casos de uso de IA generativa y predictiva en proyectos corporativos., • Reporting ejecutivo: diseño de dashboards estratégicos para toma de decisiones. Qué ofrecemos • Rol estratégico y de alto impacto, con visibilidad y relación directa con negocio., • Entorno colaborativo, con foco en entrega, mejora continua y excelencia en servicio.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como PMO Reporting & Cuadro de Mandos, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Diseño, construcción y evolución de cuadros de mando para programas y direcciones TI., • Definición y seguimiento de KPIs y OKRs., • Elaboración de reporting ejecutivo para comités y dirección., • Automatización y optimización de procesos de reporting., • Análisis de datos, tendencias y reporting predictivo., • Control de calidad del dato y mejora continua de la información reportada., • Soporte a PMOs y programas en entornos multiproyecto y multiproveedor., • Transformar datos complejos en mensajes ejecutivos claros y accionables. ¿Qué buscamos? 🎯 Experiencia requerida (obligatoria) • ≥ 2–4 años de experiencia en reporting, análisis y cuadros de mando., • ≥ 2–3 años dando soporte a PMOs, programas o direcciones TI., • Experiencia en definición y seguimiento de KPIs y OKRs., • Experiencia en reporting ejecutivo y automatización de informes., • Power BI (nivel avanzado)., • Excel (nivel avanzado)., • PowerPoint., • Jira, ServiceNow., • Qlik o Tableau., • SQL básico., • SharePoint o Confluence. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad: híbrida en Madrid, • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un entorno colaborativo e innovador., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En España contamos con una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en OPTIMISSA promovemos la igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 👉 Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Desde AVOS Tech, empresa del Grupo Prosegur, buscamos un/a Technical Account Manager (TAM) para un rol clave dentro del área de IT / Tecnología, con interacción directa con negocio y clientes. Serás el nexo entre la estrategia tecnológica corporativa y la ejecución operativa (tanto interna como con clientes), asegurando que los planes se conviertan en resultados medibles. Propósito del puesto Actuar como el “traductor” y motor de ejecución de la estrategia tecnológica: impulsar proyectos, eliminar bloqueos y garantizar entregables en tiempo y forma, asegurando además que las soluciones aporten valor real y continuo para el cliente. Misión principal • Alinear la estrategia global de IT con la ejecución local., • Garantizar valor: adopción, uso correcto y resultados tangibles de las soluciones técnicas., • Asegurar visibilidad ejecutiva mediante reporting claro, accionable y orientado a decisión. Responsabilidades 1. Alineación interna (Corporativo ↔ Operación) • Actuar como SPOC entre dirección corporativa de IT y equipos operativos., • Coordinar dependencias entre áreas, anticipando impactos., • Identificar y desbloquear cuellos de botella técnicos y de proceso. 2. Gestión técnica de clientes • Gestionar la relación técnica con clientes: necesidades, contexto y objetivos de negocio., • Asegurar la adopción y la entrega de valor continuo (seguimiento, mejoras, evolución)., • Facilitar la coordinación entre cliente y equipos internos para asegurar calidad y cumplimiento. 3. Gestión y “push” de proyectos (componente Project Manager) • Supervisar el ciclo de vida de proyectos IT: hitos, planificación y control de ejecución., • Seguimiento de KPIs para evitar desviaciones., • Mitigación proactiva de riesgos: identificar bloqueos y proponer soluciones inmediatas. 4. Reporting y comunicación ejecutiva • Elaborar informes de estado para:, • Nivel ejecutivo interno, • Stakeholders del cliente, • Traducir conceptos técnicos complejos a lenguaje comprensible y accionable para perfiles no técnicos. Requisitos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Gestión de Proyectos IT o similar., • 3–5 años en roles de gestión técnica: TAM, IT Project Manager o Service Delivery Manager., • Conocimiento sólido en arquitecturas de sistemas, cloud (Azure/AWS) y fundamentos de desarrollo software., • Dominio de metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas de gestión (Jira, Monday, MS Project). Competencias clave • Asertividad y empuje: movilizar equipos y “hacer que las cosas pasen”., • Comunicación excelente: claridad, síntesis y orientación a acción., • Orientación al cliente: foco en satisfacción, adopción y éxito., • Liderazgo y visión estratégica: priorizar, desbloquear y asegurar ejecución. Conocimientos técnicos • Cloud & Infrastructure: Azure/AWS/GCP, servicios SaaS., • Data & Analytics: Data Lakes, Data Warehousing, visualización., • Power BI (nivel especialista): Pro/Premium/Fabric, administración de tenants, optimización de licencias., • IA aplicada: casos de uso de IA generativa y predictiva en proyectos corporativos., • Reporting ejecutivo: diseño de dashboards estratégicos para toma de decisiones. Qué ofrecemos • Rol estratégico y de alto impacto, con visibilidad y relación directa con negocio., • Entorno colaborativo, con foco en entrega, mejora continua y excelencia en servicio.

¿Eres de lxs que entra en una empresa, ve caos… y empieza a ordenar mentalmente sistemas, prioridades y procesos ? ¡No lo puedes evitar! Si para ti un dashboard es un radar, los OKRs un sistema nervioso y una reunión sin output claro es una pérdida de tiempo… sigue leyendo En Monest Capital llevamos 5 años revolucionando la forma de invertir en inmuebles y estamos construyendo algo mucho más grande: una máquina operativa impecable, rápida y data-first. Para seguir manteniendo el #orden a la par que el crecimiento necesitamos un/a Head of Business Operations. Tu misión Ser el arquitecto operativo de la compañía Transformar estrategia en ejecución real, coordinar áreas y sistemas. Estas serán algunas de tus principales responsabilidades : Liderar proyectos estratégicos transversales (Operaciones, Ventas, Marketing, Customer, Finanzas, Talento) asegurando alineación real y ejecución sin fricción. Diseñar e implantar sistemas de gestión: OKRs, KPIs , cadencias, reporting ejecutivo y estándares operativos. Construir dashboards accionables que permitan tomar decisiones rápidas y basadas en datos. Detectar cuellos de botella antes de que se conviertan en incendios. Filtrar el 90% de las incidencias operativas del día a día, estructurando soluciones permanentes. Convertir decisiones estratégicas del COO en planes accionables con responsables, deadlines y seguimiento real. ¡Buscar la excelencia! Elevar el estándar operativo de toda la organización. Stack del perfil Diseño e implantación de sistemas de gestión (OKRs, KPIs, cadencias). Diseño y optimización de procesos (Lean, BPM, mejora continua). Análisis de datos operativo (dashboards, unit economics). Reporting ejecutivo accionable. Gestión de riesgos operativos. Qué cosas llevas en tu ADN Experiencia previa de al menos 5 años en un rol similar (Business Ops / Chief of Staff / Head of Ops). Experiencia escalando compañías Ya has implantado un sistema operativo real dentro de una compañía. Tienes experiencia con un alto nivel de detalle y reporting. En tu ADN predomina el orden Qué ofrecemos... Impacto directo: ¡tu opinión nos importa! La oportunidad de formar parte de un proyecto estable y con proyección dentro del mundo de la inversión inmobiliaria. Salario competitivo Trabajo híbrido desde Andorra y flexibilidad horaria. Entorno de élite: aquí crecerás 10x más rápido que en cualquier otra empresa. 22 días laborables de vacaciones al año Si buscas más que una job, quieres un reto, crecer y, #ordenar (por si había dudas) y ser testigo del crecimiento de algo ¡Aplica y descubre nuestro funnel de proceso! ¿Contamos contigo? #J-18808-Ljbffr