Ejecutivo claro jobs in Spain

Nuestro cliente es una compañía internacional con más de tres décadas de trayectoria, especializada en soluciones innovadoras dentro del ámbito de la construcción y la mejora de espacios habitables. Con presencia en más de 24 países repartidos por cuatro continentes, combina un enfoque industrial sólido con un marcado espíritu de crecimiento global. En España, el equipo supera las 400 personas y mantiene una colaboración constante con su sede central en el norte de Europa. Sus productos se diseñan y fabrican en centros propios de producción tanto en su país de origen como en España y Estados Unidos, lo que garantiza un alto estándar de calidad y control en todo el proceso. Actualmente, la empresa se encuentra en plena fase de expansión, con el objetivo claro de consolidar su liderazgo nacional en el desarrollo de proyectos tanto de obra nueva como de rehabilitación. La misión Trabajarás con diversos grupos de interés externos, como inversores, promotores, propietarios, asociaciones de la vivienda y arquitectos, aumentando el conocimiento, las posibilidades y los beneficios de los productos de la empresa en proyectos de renovación y nueva construcción. Tus responsabilidades incluyen la identificación de oportunidades a través de la captación de nuevos clientes, la gestión eficaz de los clientes clave mediante el desarrollo de asociaciones para lograr resultados excepcionales, y el aumento de la cuota de mercado para alcanzar los objetivos de volumen predeterminados. • Supervisar y dirigir un equipo de ventas de proyectos, proporcionando dirección estratégica y apoyo para alcanzar y superar los objetivos de ventas., • Garantizar que los planes y las acciones impulsen las ventas y el crecimiento rentable de acuerdo con los objetivos acordados., • Colaborar con el equipo ejecutivo para desarrollar y ejecutar estrategias de ventas eficaces, identificando oportunidades clave en el mercado de la construcción., • Desarrollar el negocio y crear nuevas relaciones con los clientes., • Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes clave, incluidos altos directivos y administraciones públicas, para comprender sus necesidades y ofrecer soluciones personalizadas., • Experiencia en ventas estratégicas de al menos 5 años en el sector de la construcción, • Sólida experiencia en la dirección de un equipo de ventas con orientación a objetivos y centrado en el cliente, • Gran capacidad para crear estrategias de clientes, establecer relaciones y crear nuevas relaciones., • Ser capaz de ver y comprender la dinámica del mercado y convertirla en oportunidades., • Pensamiento y planificación estratégicos y a largo plazo, pero también métodos de trabajo operativos "hands on" para dirigir el negocio diario., • Excelentes habilidades de comunicación en español e inglés., • Buen nivel de inglés para colaborar estrechamente con los compañeros internacionales., • Salario competitivo en función de tu experiencia y formación., • Paquete de beneficios exclusivos para ti y tu familia como parte del equipo., • Empleo a largo plazo en el que podrás desarrollarse profesional y personalmente en la medida que deseas., • Como empresa solvente en fuerte crecimiento y líder del mercado, te garantizamos unas condiciones excelentes para tu trabajo; disponemos de productos de primera clase y de toda nuestra organización de expertos para apoyarte y proporcionarte una base sólida para tu trabajo., • Pasarás a formar parte de una cultura empresarial profesional, cordial y desenfadada. Además de trabajar a escala internacional, disfrutarás de un entorno de trabajo inspirador e interesante en nuestras funciones de grupo. #J-18808-Ljbffr

Como CTO serás responsable de liderar la estrategia de transformación digital a nivel global, impulsando la eficiencia operativa, optimizando procesos clave del negocio y promoviendo una cultura digital transversal que acelere la adopción tecnológica y la innovación en toda la organización. • Liderar e implementar la estrategia de transformación digital de la compañía a nivel global., • Detectar oportunidades de mejora tecnológica en procesos clave del negocio (producción, comercialización, gestión de activos, etc.)., • Coordinar iniciativas de digitalización entre distintas áreas: IT, Operaciones, Finanzas, RRHH y Dirección., • Asegurar una correcta gestión del cambio cultural, fomentando la adopción de nuevas herramientas y formas de trabajo., • Supervisar el uso y desarrollo de herramientas Microsoft (Power Platform, SharePoint, Power BI, Teams, Azure, etc.)., • Evaluar y aplicar soluciones innovadoras (IA, automatización, cloud, etc.) alineadas con la estrategia empresarial., • Reportar directamente a Dirección General, formando parte del comité ejecutivo., • +7 años de experiencia liderando procesos de transformación digital, idealmente en empresas del sector energético o industrial., • Conocimiento experto del ecosistema Microsoft (Office 365, Power Platform, Azure, etc.)., • Capacidad demostrada para gestionar equipos multidisciplinares y proyectos complejos., • Mentalidad estratégica y enfoque práctico orientado a resultados., • Inglés nivel C1 (imprescindible). #J-18808-Ljbffr