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¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos SAP Sales Executive que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto internacional. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo en Madrid, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones comerciales de largo recorrido y acompañar a nuestros clientes en la adopción de soluciones SAP que aporten valor a su negocio. • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en el mercado nacional., • Gestión del ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre., • Identificación de oportunidades en proyectos SAP, licencias, servicios gestionados y evolución tecnológica., • Elaboración y presentación de propuestas comerciales., • Gestión y seguimiento del pipeline comercial mediante CRM., • Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes., • Representación de la compañía en eventos, reuniones y acciones comerciales. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B de soluciones tecnológicas., • Valorable experiencia comercial en el ecosistema SAP o en empresas de consultoría tecnológica., • Conocimiento de procesos de venta consultiva., • Orientación a resultados y capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Conocimiento de soluciones SAP como SAP S/4H RISE y GROW, SAP SuccessFactors, SAP Analytics Cloud o SAP BTP., • Nivel de inglés intermedio o avanzado. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

¿Te apasiona el cierre de ventas, dominas la venta consultiva y buscas un proyecto sólido con un plan de comisiones muy potente? En Fastrack, consultora especializada en selección de talento, estamos buscando un/a Closer de Ventas (High-Ticket) para unirse a una una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los Nº1 a nivel mundial. Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer. El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa. Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket. El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño. Full time, full focus. 🎯 Tus Responsabilidades: • Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados., • Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva., • Manejar las objeciones y posicionar el valor de nuestro servicio., • Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM., • Contribuir al crecimiento continuo de nuestra lista de casos de éxito., • Asistir a las reuniones internas programadas., • Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance. 🔎 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría., • Experiencia previa como Closer de high ticket., • Compromiso full time., • Actitud proactiva y resolución de problemas., • Espíritu de trabajo en equipo., • Excelente comunicación escrita en español (nativo)., • Organización y atención al detalle., • Disposición para aprender y recibir feedback., • Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad. 🎁 ¿Qué se ofrece? • Atractivo paquete retributivo: Salario Fijo 24k + Variable muy competitivo, • Sistema de comisiones competitivo, con incentivos tanto mensuales como bimestrales, premiando el rendimiento y la consecución de objetivos., • Beneficios Extra: Bonus anual por objetivos corporativos y Seguro de Salud privado., • Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana) con oficinas en el centro de Madrid, jornada de 09:00 a 18:00h y viernes intensivos., • Plan de carrera: Proyecto estable en expansión con posibilidad de crecimiento., • Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo., • Autonomía y capacidad de creación (cero burocracia) ¿Te apasiona el mundo de las ventas? Si quieres un entorno donde de verdad puedas crecer, aprender y ser parte de algo grande, te invitamos a aplicar. En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. Si encajas con nuestra forma de trabajar, te contactaremos para una primera entrevista. ¡Damos mucha importancia a la actitud, la proactividad y el hambre por crecer!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un o una Data Engineer con al menos 3 años de experiencia trabajando en entornos cloud y plataformas modernas de datos, especialmente con Snowflake y AWS. Queremos incorporar a una persona con experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones de datos escalables, capaz de construir pipelines robustos, optimizar procesos y colaborar con equipos multidisciplinares para convertir los datos en valor para el negocio. Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos en entornos cloud., • Implementar procesos ETL/ELT para la ingesta, transformación y explotación de datos., • Modelar y optimizar estructuras de datos en Snowflake., • Participar en la definición y evolución de arquitecturas modernas de datos sobre AWS., • Garantizar la calidad, fiabilidad y rendimiento de las soluciones desarrolladas., • Colaborar con analistas, científicos de datos y equipos de negocio para dar respuesta a necesidades estratégicas., • Automatizar procesos y contribuir a la mejora continua de la plataforma de datos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Al menos 3 años de experiencia como Data Engineer., • Experiencia sólida trabajando con Snowflake., • Experiencia en servicios de AWS aplicados a entornos de datos., • Dominio de SQL y Python., • Experiencia desarrollando procesos ETL/ELT y pipelines de datos., • Conocimientos de modelado de datos y optimización de consultas., • Experiencia con herramientas de transformación y orquestación como dbt y/o Airflow., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborativos., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará • Experiencia con DataOps y CI/CD., • Conocimientos de Terraform o infraestructura como código., • Experiencia en arquitecturas Lakehouse o Modern Data Platform., • Certificaciones AWS o Snowflake., • Conocimientos de herramientas de visualización como Power BI o Tableau., • Experiencia en proyectos de analítica avanzada o IA. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somoshiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a DevOps Engineer para incorporarse a un importante proyecto dentro de una entidad financiera líder, participando en iniciativas de automatización, integración continua, despliegue de infraestructuras y evolución de plataformas cloud. Serás una pieza clave en la definición, implantación y mejora de los procesos DevOps, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo, arquitectura e infraestructura para garantizar la calidad, estabilidad y eficiencia de las soluciones tecnológicas. Buscamos profesionales con experiencia en entornos DevOps, pasión por la automatización y orientación a la mejora continua, capaces de desenvolverse en entornos tecnológicos complejos y de alta exigencia. Además, en hiberus valoramos especialmente las ganas de aprender, aportar nuevas ideas y crecer profesionalmente rodeado de grandes profesionales. Porque, sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Diseñar, implementar y optimizar procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Gestionar y evolucionar infraestructuras y servicios cloud., • Administrar repositorios de código y buenas prácticas de versionado., • Automatizar tareas operativas para mejorar la eficiencia y fiabilidad de los entornos., • Colaborar con equipos de desarrollo, arquitectura e infraestructura en la entrega de soluciones., • Monitorizar plataformas y participar en la resolución de incidencias y problemas., • Impulsar la adopción de buenas prácticas DevOps, seguridad y calidad., • Participar en proyectos de transformación tecnológica y modernización de plataformas. 💻💪🏻 Habilidades y requisitos • Experiencia de al menos 2 años en entornos DevOps., • Experiencia demostrable trabajando con Git (imprescindible)., • Certificación en alguna plataforma Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia en automatización de procesos y gestión de pipelines CI/CD., • Conocimientos de administración de infraestructuras y entornos cloud., • Capacidad para trabajar junto a equipos multidisciplinares en entornos ágiles., • Orientación a la mejora continua, resolución de problemas y automatización., • Ubicación en Madrid o disponibilidad para trabajar desde dicha ubicación. ⭐ Valorable • Experiencia previa en proyectos del sector financiero o bancario., • Conocimientos y experiencia en AWS., • Experiencia trabajando con SVN., • Conocimientos de Docker, Kubernetes y herramientas de Infraestructura como Código (IaC)., • Experiencia en monitorización, observabilidad y gestión de entornos productivos., • Certificaciones Cloud avanzadas., • Experiencia liderando iniciativas técnicas o actuando como referente DevOps. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer 🙌 Actualmente contamos con más de 38 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasionan las arquitecturas distribuidas, el procesamiento de eventos en tiempo real y los entornos de alta escalabilidad, sigue leyendo porque... ¡te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior Kafka Engineer con experiencia en el diseño, desarrollo y evolución de plataformas basadas en eventos y arquitecturas distribuidas. Te incorporarás a equipos tecnológicos de alto nivel, participando en proyectos donde Kafka es un componente estratégico para garantizar la comunicación entre sistemas, el procesamiento de datos en tiempo real y la escalabilidad de las soluciones. Queremos una persona con visión técnica, capacidad para aportar en decisiones de arquitectura y ganas de seguir aprendiendo en entornos innovadores. Y sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 📋🖋️ Habilidades y requisitos • Experiencia de al menos 5-6 años trabajando con Kafka en entornos productivos., • Conocimientos sólidos de arquitecturas Event-Driven y sistemas distribuidos., • Experiencia en diseño, construcción y mantenimiento de tópicos, productores y consumidores Kafka., • Conocimiento de Kafka Streams, Kafka Connect y Schema Registry., • Experiencia en monitorización, troubleshooting y optimización del rendimiento de clusters Kafka., • Conocimientos de estrategias de particionado, replicación, tolerancia a fallos y alta disponibilidad., • Experiencia con herramientas de contenerización y orquestación: Docker y Kubernetes., • Conocimientos de plataformas Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia trabajando con APIs REST y sistemas de integración., • Conocimientos de automatización e Infraestructura como Código (Terraform, Ansible o similares)., • Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización (Prometheus, Grafana, ELK, etc.)., • Control de versiones con Git., • Valorable experiencia con Java, Spring Boot o lenguajes orientados al desarrollo backend., • Nivel de inglés técnico valorable., • Buscamos una persona colaborativa, proactiva, con mentalidad analítica y orientación a la mejora continua 😊 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación. 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva los viernes y durante verano. 🤙 Cultura techie: nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Te apasiona trabajar con plataformas de eventos de gran escala, resolver retos complejos y construir soluciones robustas que dan soporte a miles de usuarios? Entonces queremos conocerte. Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y descubre todo lo que hacemos. ¿Hablamos? 🚀 🌐 _

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a CRM Senior Specialist con experiencia operativa en Marketing Automation. Una persona muy operativa, autónoma y orientada al detalle, capaz de trabajar con deadlines, adaptarse a cambios y proponer mejoras en campañas y procesos. Serás responsable de la ejecución end-to-end de campañas multicanal (email, push, in-app, SMS, banners…) trabajando en paralelo con Adobe Campaign Classic v7 y Salesforce Marketing Cloud. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻 Algunas de tus funciones • Montar y ejecutar campañas en Adobe Campaign Classic v7 y SFMC., • Crear workflows, segmentaciones, audiencias y journeys., • Maquetar emails con HTML/CSS y configurar comunicaciones multicanal., • Trabajar con Journey Builder, Email Studio, Content Builder y Cloud Pages., • Realizar testing, validaciones, A/B testing y seguimiento de deliverability., • Monitorizar campañas y analizar KPIs de performance. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • 4-5+ años de experiencia en Marketing Automation / CRM., • Experiencia operativa real en Adobe Campaign Classic v7 y Salesforce Marketing Cloud., • Dominio de workflows, queries, segmentación y gestión de datos en Adobe Campaign., • Experiencia con Email Studio, Content Builder y Journey Builder en SFMC., • Conocimientos de HTML/CSS para maquetación responsive de emails., • Experiencia en campañas multicanal y de alto volumen., • Conocimientos de deliverability (SPF, DKIM, DMARC, bounces…)., • Capacidad para trabajar con ambas plataformas en paralelo., • Inglés alto (B2-C1). 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un o una Data Engineer con al menos 3 años de experiencia trabajando en entornos cloud y plataformas modernas de datos, especialmente con Snowflake y AWS. Queremos incorporar a una persona con experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones de datos escalables, capaz de construir pipelines robustos, optimizar procesos y colaborar con equipos multidisciplinares para convertir los datos en valor para el negocio. Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos en entornos cloud., • Implementar procesos ETL/ELT para la ingesta, transformación y explotación de datos., • Modelar y optimizar estructuras de datos en Snowflake., • Participar en la definición y evolución de arquitecturas modernas de datos sobre AWS., • Garantizar la calidad, fiabilidad y rendimiento de las soluciones desarrolladas., • Colaborar con analistas, científicos de datos y equipos de negocio para dar respuesta a necesidades estratégicas., • Automatizar procesos y contribuir a la mejora continua de la plataforma de datos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Al menos 3 años de experiencia como Data Engineer., • Experiencia sólida trabajando con Snowflake., • Experiencia en servicios de AWS aplicados a entornos de datos., • Dominio de SQL y Python., • Experiencia desarrollando procesos ETL/ELT y pipelines de datos., • Conocimientos de modelado de datos y optimización de consultas., • Experiencia con herramientas de transformación y orquestación como dbt y/o Airflow., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborativos., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará • Experiencia con DataOps y CI/CD., • Conocimientos de Terraform o infraestructura como código., • Experiencia en arquitecturas Lakehouse o Modern Data Platform., • Certificaciones AWS o Snowflake., • Conocimientos de herramientas de visualización como Power BI o Tableau., • Experiencia en proyectos de analítica avanzada o IA. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somoshiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos SAP Sales Executive que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto internacional. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo en Madrid, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones comerciales de largo recorrido y acompañar a nuestros clientes en la adopción de soluciones SAP que aporten valor a su negocio. • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en el mercado nacional., • Gestión del ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre., • Identificación de oportunidades en proyectos SAP, licencias, servicios gestionados y evolución tecnológica., • Elaboración y presentación de propuestas comerciales., • Gestión y seguimiento del pipeline comercial mediante CRM., • Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes., • Representación de la compañía en eventos, reuniones y acciones comerciales. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B de soluciones tecnológicas., • Valorable experiencia comercial en el ecosistema SAP o en empresas de consultoría tecnológica., • Conocimiento de procesos de venta consultiva., • Orientación a resultados y capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Conocimiento de soluciones SAP como SAP S/4H RISE y GROW, SAP SuccessFactors, SAP Analytics Cloud o SAP BTP., • Nivel de inglés intermedio o avanzado. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer 🙌 Actualmente contamos con más de 38 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasionan las arquitecturas distribuidas, el procesamiento de eventos en tiempo real y los entornos de alta escalabilidad, sigue leyendo porque... ¡te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior Kafka Engineer con experiencia en el diseño, desarrollo y evolución de plataformas basadas en eventos y arquitecturas distribuidas. Te incorporarás a equipos tecnológicos de alto nivel, participando en proyectos donde Kafka es un componente estratégico para garantizar la comunicación entre sistemas, el procesamiento de datos en tiempo real y la escalabilidad de las soluciones. Queremos una persona con visión técnica, capacidad para aportar en decisiones de arquitectura y ganas de seguir aprendiendo en entornos innovadores. Y sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 📋🖋️ Habilidades y requisitos • Experiencia de al menos 5-6 años trabajando con Kafka en entornos productivos., • Conocimientos sólidos de arquitecturas Event-Driven y sistemas distribuidos., • Experiencia en diseño, construcción y mantenimiento de tópicos, productores y consumidores Kafka., • Conocimiento de Kafka Streams, Kafka Connect y Schema Registry., • Experiencia en monitorización, troubleshooting y optimización del rendimiento de clusters Kafka., • Conocimientos de estrategias de particionado, replicación, tolerancia a fallos y alta disponibilidad., • Experiencia con herramientas de contenerización y orquestación: Docker y Kubernetes., • Conocimientos de plataformas Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia trabajando con APIs REST y sistemas de integración., • Conocimientos de automatización e Infraestructura como Código (Terraform, Ansible o similares)., • Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización (Prometheus, Grafana, ELK, etc.)., • Control de versiones con Git., • Valorable experiencia con Java, Spring Boot o lenguajes orientados al desarrollo backend., • Nivel de inglés técnico valorable., • Buscamos una persona colaborativa, proactiva, con mentalidad analítica y orientación a la mejora continua 😊 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación. 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva los viernes y durante verano. 🤙 Cultura techie: nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Te apasiona trabajar con plataformas de eventos de gran escala, resolver retos complejos y construir soluciones robustas que dan soporte a miles de usuarios? Entonces queremos conocerte. Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y descubre todo lo que hacemos. ¿Hablamos? 🚀 🌐 www.hiberus.com

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a DevOps Engineer para incorporarse a un importante proyecto dentro de una entidad financiera líder, participando en iniciativas de automatización, integración continua, despliegue de infraestructuras y evolución de plataformas cloud. Serás una pieza clave en la definición, implantación y mejora de los procesos DevOps, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo, arquitectura e infraestructura para garantizar la calidad, estabilidad y eficiencia de las soluciones tecnológicas. Buscamos profesionales con experiencia en entornos DevOps, pasión por la automatización y orientación a la mejora continua, capaces de desenvolverse en entornos tecnológicos complejos y de alta exigencia. Además, en hiberus valoramos especialmente las ganas de aprender, aportar nuevas ideas y crecer profesionalmente rodeado de grandes profesionales. Porque, sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Diseñar, implementar y optimizar procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Gestionar y evolucionar infraestructuras y servicios cloud., • Administrar repositorios de código y buenas prácticas de versionado., • Automatizar tareas operativas para mejorar la eficiencia y fiabilidad de los entornos., • Colaborar con equipos de desarrollo, arquitectura e infraestructura en la entrega de soluciones., • Monitorizar plataformas y participar en la resolución de incidencias y problemas., • Impulsar la adopción de buenas prácticas DevOps, seguridad y calidad., • Participar en proyectos de transformación tecnológica y modernización de plataformas. 💻💪🏻 Habilidades y requisitos • Experiencia de al menos 2 años en entornos DevOps., • Experiencia demostrable trabajando con Git (imprescindible)., • Certificación en alguna plataforma Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia en automatización de procesos y gestión de pipelines CI/CD., • Conocimientos de administración de infraestructuras y entornos cloud., • Capacidad para trabajar junto a equipos multidisciplinares en entornos ágiles., • Orientación a la mejora continua, resolución de problemas y automatización., • Ubicación en Madrid o disponibilidad para trabajar desde dicha ubicación. ⭐ Valorable • Experiencia previa en proyectos del sector financiero o bancario., • Conocimientos y experiencia en AWS., • Experiencia trabajando con SVN., • Conocimientos de Docker, Kubernetes y herramientas de Infraestructura como Código (IaC)., • Experiencia en monitorización, observabilidad y gestión de entornos productivos., • Certificaciones Cloud avanzadas., • Experiencia liderando iniciativas técnicas o actuando como referente DevOps. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer 🙌 Actualmente contamos con más de 38 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasionan las arquitecturas distribuidas, el procesamiento de eventos en tiempo real y los entornos de alta escalabilidad, sigue leyendo porque... ¡te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior Kafka Engineer con experiencia en el diseño, desarrollo y evolución de plataformas basadas en eventos y arquitecturas distribuidas. Te incorporarás a equipos tecnológicos de alto nivel, participando en proyectos donde Kafka es un componente estratégico para garantizar la comunicación entre sistemas, el procesamiento de datos en tiempo real y la escalabilidad de las soluciones. Queremos una persona con visión técnica, capacidad para aportar en decisiones de arquitectura y ganas de seguir aprendiendo en entornos innovadores. Y sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 📋🖋️ Habilidades y requisitos • Experiencia de al menos 5-6 años trabajando con Kafka en entornos productivos., • Conocimientos sólidos de arquitecturas Event-Driven y sistemas distribuidos., • Experiencia en diseño, construcción y mantenimiento de tópicos, productores y consumidores Kafka., • Conocimiento de Kafka Streams, Kafka Connect y Schema Registry., • Experiencia en monitorización, troubleshooting y optimización del rendimiento de clusters Kafka., • Conocimientos de estrategias de particionado, replicación, tolerancia a fallos y alta disponibilidad., • Experiencia con herramientas de contenerización y orquestación: Docker y Kubernetes., • Conocimientos de plataformas Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia trabajando con APIs REST y sistemas de integración., • Conocimientos de automatización e Infraestructura como Código (Terraform, Ansible o similares)., • Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización (Prometheus, Grafana, ELK, etc.)., • Control de versiones con Git., • Valorable experiencia con Java, Spring Boot o lenguajes orientados al desarrollo backend., • Nivel de inglés técnico valorable., • Buscamos una persona colaborativa, proactiva, con mentalidad analítica y orientación a la mejora continua 😊 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación. 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva los viernes y durante verano. 🤙 Cultura techie: nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Te apasiona trabajar con plataformas de eventos de gran escala, resolver retos complejos y construir soluciones robustas que dan soporte a miles de usuarios? Entonces queremos conocerte. Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y descubre todo lo que hacemos. ¿Hablamos? 🚀 🌐 www.hiberus.com

¿Te apasiona el cierre de ventas, dominas la venta consultiva y buscas un proyecto sólido con un plan de comisiones muy potente? En Fastrack, consultora especializada en selección de talento, estamos buscando un/a Closer de Ventas (High-Ticket) para unirse a una una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los Nº1 a nivel mundial. Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer. El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa. Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket. El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño. Full time, full focus. 🎯 Tus Responsabilidades: • Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados., • Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva., • Manejar las objeciones y posicionar el valor de nuestro servicio., • Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM., • Contribuir al crecimiento continuo de nuestra lista de casos de éxito., • Asistir a las reuniones internas programadas., • Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance. 🔎 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría., • Experiencia previa como Closer de high ticket., • Compromiso full time., • Actitud proactiva y resolución de problemas., • Espíritu de trabajo en equipo., • Excelente comunicación escrita en español (nativo)., • Organización y atención al detalle., • Disposición para aprender y recibir feedback., • Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad. 🎁 ¿Qué se ofrece? • Atractivo paquete retributivo: Salario Fijo 24k + Variable muy competitivo, • Sistema de comisiones competitivo, con incentivos tanto mensuales como bimestrales, premiando el rendimiento y la consecución de objetivos., • Beneficios Extra: Bonus anual por objetivos corporativos y Seguro de Salud privado., • Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana) con oficinas en el centro de Madrid, jornada de 09:00 a 18:00h y viernes intensivos., • Plan de carrera: Proyecto estable en expansión con posibilidad de crecimiento., • Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo., • Autonomía y capacidad de creación (cero burocracia) ¿Te apasiona el mundo de las ventas? Si quieres un entorno donde de verdad puedas crecer, aprender y ser parte de algo grande, te invitamos a aplicar. En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. Si encajas con nuestra forma de trabajar, te contactaremos para una primera entrevista. ¡Damos mucha importancia a la actitud, la proactividad y el hambre por crecer!

¿Te apasiona el cierre de ventas, dominas la venta consultiva y buscas un proyecto sólido con un plan de comisiones muy potente? En Fastrack, consultora especializada en selección de talento, estamos buscando un/a Closer de Ventas (High-Ticket) para unirse a una una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los Nº1 a nivel mundial. Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer. El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa. Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket. El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño. Full time, full focus. 🎯 Tus Responsabilidades: • Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados., • Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva., • Manejar las objeciones y posicionar el valor de nuestro servicio., • Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM., • Contribuir al crecimiento continuo de nuestra lista de casos de éxito., • Asistir a las reuniones internas programadas., • Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance. 🔎 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría., • Experiencia previa como Closer de high ticket., • Compromiso full time., • Actitud proactiva y resolución de problemas., • Espíritu de trabajo en equipo., • Excelente comunicación escrita en español (nativo)., • Organización y atención al detalle., • Disposición para aprender y recibir feedback., • Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad. 🎁 ¿Qué se ofrece? • Atractivo paquete retributivo: Salario Fijo 24k + Variable muy competitivo, • Sistema de comisiones competitivo, con incentivos tanto mensuales como bimestrales, premiando el rendimiento y la consecución de objetivos., • Beneficios Extra: Bonus anual por objetivos corporativos y Seguro de Salud privado., • Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana) con oficinas en el centro de Madrid, jornada de 09:00 a 18:00h y viernes intensivos., • Plan de carrera: Proyecto estable en expansión con posibilidad de crecimiento., • Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo., • Autonomía y capacidad de creación (cero burocracia) ¿Te apasiona el mundo de las ventas? Si quieres un entorno donde de verdad puedas crecer, aprender y ser parte de algo grande, te invitamos a aplicar. En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. Si encajas con nuestra forma de trabajar, te contactaremos para una primera entrevista. ¡Damos mucha importancia a la actitud, la proactividad y el hambre por crecer!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos SAP Sales Executive que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto internacional. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo en Madrid, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones comerciales de largo recorrido y acompañar a nuestros clientes en la adopción de soluciones SAP que aporten valor a su negocio. • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en el mercado nacional., • Gestión del ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre., • Identificación de oportunidades en proyectos SAP, licencias, servicios gestionados y evolución tecnológica., • Elaboración y presentación de propuestas comerciales., • Gestión y seguimiento del pipeline comercial mediante CRM., • Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes., • Representación de la compañía en eventos, reuniones y acciones comerciales. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B de soluciones tecnológicas., • Valorable experiencia comercial en el ecosistema SAP o en empresas de consultoría tecnológica., • Conocimiento de procesos de venta consultiva., • Orientación a resultados y capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Conocimiento de soluciones SAP como SAP S/4H RISE y GROW, SAP SuccessFactors, SAP Analytics Cloud o SAP BTP., • Nivel de inglés intermedio o avanzado. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado y llevamos años creciendo de forma exponencial, consolidándonos como uno de los referentes tecnológicos del mercado. Trabajamos cada día para transformar la vida de las personas a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir construyendo el futuro. Si te apasiona el mundo del dato, disfrutas transformando información en valor para el negocio y te gusta trabajar con tecnologías cloud de última generación... ¡sigue leyendo, te estamos buscando! Buscamos un/a Data Engineer (Snowflake & Power BI) para incorporarse a nuestro equipo de Data & AI. Participarás en la evolución de un dashboard corporativo estratégico ya en producción, siendo responsable no solo de la visualización, sino también de todo el ciclo de vida del dato: integración, transformación, modelado y explotación. Buscamos una persona con perfil técnico, visión end-to-end del dato y capacidad para moverse tanto en el ámbito de la ingeniería de datos como en el de la analítica y el reporting. Queremos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar, aprender y evolucionar de la mano de grandes profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! • Evolucionar y optimizar dashboards corporativos en Power BI ya desplegados en producción., • Diseñar y mantener modelos de datos robustos y eficientes., • Desarrollar y optimizar consultas sobre Snowflake para mejorar rendimiento y escalabilidad., • Integrar y transformar datos provenientes de múltiples fuentes y sistemas., • Automatizar procesos de ingesta y transformación utilizando Python y Airflow., • Gestionar datasets y flujos de información en entornos AWS, principalmente sobre S3., • Colaborar estrechamente con equipos técnicos y áreas de negocio para convertir necesidades funcionales en soluciones de reporting de alto valor., • Identificar oportunidades de mejora continua en procesos, modelos y visualizaciones., • Experiencia demostrable desarrollando soluciones con Power BI., • Conocimiento sólido de modelado de datos y optimización de rendimiento., • Dominio de SQL avanzado., • Experiencia trabajando con Snowflake., • Conocimientos de Python para automatización y transformación de datos., • Experiencia o conocimientos en entornos AWS (especialmente S3)., • Capacidad para trabajar tanto con perfiles técnicos como con stakeholders de negocio., • Autonomía, orientación al detalle y mentalidad resolutiva., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará • Conocimientos de DAX., • Experiencia con herramientas de orquestación de pipelines., • Experiencia en construcción y mantenimiento de procesos ETL/ELT., • Conocimiento de arquitecturas cloud modernas y buenas prácticas de gobierno del dato. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de esta aventura. ¿Te apetece trabajar con tecnologías como Power BI, Snowflake, AWS, Python y Airflow en proyectos reales con impacto directo en negocio? Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, inscríbete y te contamos todos los detalles. Si quieres saber más, busca nuestros hashtags: #J-18808-Ljbffr

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un o una Data Engineer con al menos 3 años de experiencia trabajando en entornos cloud y plataformas modernas de datos, especialmente con Snowflake y AWS. Queremos incorporar a una persona con experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones de datos escalables, capaz de construir pipelines robustos, optimizar procesos y colaborar con equipos multidisciplinares para convertir los datos en valor para el negocio. Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos en entornos cloud., • Implementar procesos ETL/ELT para la ingesta, transformación y explotación de datos., • Modelar y optimizar estructuras de datos en Snowflake., • Participar en la definición y evolución de arquitecturas modernas de datos sobre AWS., • Garantizar la calidad, fiabilidad y rendimiento de las soluciones desarrolladas., • Colaborar con analistas, científicos de datos y equipos de negocio para dar respuesta a necesidades estratégicas., • Automatizar procesos y contribuir a la mejora continua de la plataforma de datos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Al menos 3 años de experiencia como Data Engineer., • Experiencia sólida trabajando con Snowflake., • Experiencia en servicios de AWS aplicados a entornos de datos., • Dominio de SQL y Python., • Experiencia desarrollando procesos ETL/ELT y pipelines de datos., • Conocimientos de modelado de datos y optimización de consultas., • Experiencia con herramientas de transformación y orquestación como dbt y/o Airflow., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborativos., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará • Experiencia con DataOps y CI/CD., • Conocimientos de Terraform o infraestructura como código., • Experiencia en arquitecturas Lakehouse o Modern Data Platform., • Certificaciones AWS o Snowflake., • Conocimientos de herramientas de visualización como Power BI o Tableau., • Experiencia en proyectos de analítica avanzada o IA. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somoshiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.000 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU. Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? ¡Buscamos talento! perfiles senior y junior para incorporar al conjunto de proyectos Cloud que trabajamos desde el equipo de Contenidos. Trabajarás de la mano de las últimas tecnologías y para clientes de diversos sectores, donde podrás explotar todo tu potencial y seguir creciendo. Personas que quieran sumar, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! ️ Habilidades y requisitos • Experiencia demostrable en Cloud (AWS, Azure, Google GCP), • Experiencia en automatizaciones con Ansible, • Experiencia en proyectos IaC con Terraformo CloudFormation (Infraestructura como código), • Inglés valorado ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Proyección profesional, nos gusta que nuestros/as compañeros/as crezcan con nosotros/as. Salario fijo competitivo + bonificación 100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA. ️Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! Confianza y autonomía en tu trabajo desde el primer minuto. Trabajarás con compañeros de áreas como SEO, analítica, CRO, desarrollo, Data en proyectos de conceptualización y diseño de productos y servicios digitales para empresas privadas y administraciones públicas de gran renombre Podrás realizar proyectos en sectores como retail, banca y seguros, servicios, administración pública… No queremos encasillar a nadie, por eso nos gusta que puedas trabajar en proyectos diferentes para clientes diversos. Hoy puedes estar conceptualizando una nueva aplicación móvil para una empresa de servicios pero dentro de unos meses puede que estés diseñando un ecommerce de retail. Realizamos un plan de evaluación del desempeño una vez al año, en la que marcaremos objetivos conjuntos, así como un plan para poderlos alcanzar. No obstante, el contacto con el área manager es directo, y podrás tener 1 – 1 con él siempre que sea necesario. ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. Nos gusta la transparencia: realizamos weeklys en las que el area manager explica todas las novedades sobre la empresa (objetivos, facturación alcanzada, estrategia, nuevos clientes…). Nos gusta que estés siempre informado de cualquier novedad que surja en la empresa. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. La pandemia nos ha frenado un poco…pero somos muy de afterwork Realizamos barbacoas, cenas de empresa, fiestas de disfraces… En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? _ #somosHiberus y tú? Te animas? #J-18808-Ljbffr

Como Technical Customer Success Engineer en el equipo de Partner Success, tendrás un rol clave como primer punto de contacto técnico para nuestros partners, acompañándoles en su día a día con Jotelulu y ayudándoles a avanzar de forma ágil, clara y efectiva. Tu misión será entender rápidamente su contexto técnico y de negocio, dar respuesta a sus necesidades y contribuir directamente a mejorar su experiencia, impulsar su crecimiento y reforzar la relación con la plataforma. Formarás parte de una estructura donde estarás en primera línea de relación con partners, combinando atención directa, criterio técnico y enfoque consultivo. Serás una figura fundamental para atender llamadas, resolver dudas funcionales y técnicas, y guiar a los partners tanto en la resolución de problemas como en la implementación de soluciones sobre la plataforma. Te encargarás de ofrecer soporte técnico y acompañamiento continuo, ayudando a los partners a diseñar, configurar y optimizar sus soluciones en Jotelulu, desde el dimensionamiento inicial hasta la puesta en marcha y evolución de sus entornos. Tendrás autonomía para resolver incidencias y consultas que no requieran escalado, aportando rapidez y calidad en cada interacción. La colaboración será clave. Trabajarás de forma transversal con equipos técnicos y de producto para escalar y hacer seguimiento de aquellos casos más complejos, asegurando una comunicación clara y continua hasta su resolución. Además, contribuirás a identificar mejoras a partir del feedback de los partners, ayudando a evolucionar tanto la plataforma como los procesos internos. También jugarás un papel relevante en el desarrollo y crecimiento de la base de partners, identificando oportunidades de optimización, adopción de servicios, upsell y retención. Buscamos a una persona con mentalidad técnica y resolutiva, capacidad para priorizar y una fuerte orientación a generar confianza desde el primer contacto. Requisitos que son importantes para nosotros Buscamos un/a Technical Customer Success Engineer con experiencia en entornos técnicos y contacto directo con clientes o partners, capaz de combinar conocimiento técnico, agilidad operativa y habilidades de comunicación para acompañarles en su operativa diaria y maximizar el valor que obtienen de la plataforma. Experiencia relevante y resultados esperados: • 2–5 años de experiencia en roles con contacto directo con clientes o partners en entornos técnicos., • Experiencia en soporte IT, sistemas, preventa técnica, infraestructura o entornos MSP., • Capacidad para entender rápidamente el contexto técnico del partner e identificar necesidades, incidencias u oportunidades., • Experiencia resolviendo consultas técnicas y funcionales de forma autónoma y eficiente., • Capacidad para diseñar y proponer soluciones sobre la plataforma (dimensionamiento, configuración, arquitectura básica de servicios)., • Experiencia coordinando con equipos técnicos en casos que requieren escalado y realizando seguimiento hasta su resolución., • Capacidad para priorizar en función del impacto técnico y de negocio., • Experiencia identificando necesidades no explícitas y proponiendo mejoras o alternativas técnicas., • Contribución a la mejora de la experiencia del partner, incremento del uso de la plataforma y retención. Competencias clave: • Capacidad para generar confianza desde el primer contacto, especialmente en conversaciones técnicas., • Comunicación clara, estructurada y orientada a la resolución., • Capacidad para traducir necesidades técnicas en soluciones concretas y accionables., • Agilidad mental para diagnosticar problemas y plantear soluciones con rapidez y criterio., • Capacidad de priorización y gestión de múltiples casos en entornos dinámicos., • Orientación al partner con foco en aportar valor en cada interacción., • Capacidad para identificar oportunidades de mejora, optimización y adopción de servicios., • Comodidad trabajando de forma coordinada con equipos técnicos y de producto., • Actitud resolutiva, autonomía y enfoque práctico. Valoramos especialmente • Experiencia trabajando con partners, canal o resellers., • Experiencia en preventa técnica o en roles híbridos entre soporte y consultoría técnica., • Conocimiento o experiencia en plataformas cloud o entornos virtualizados., • Experiencia con infraestructura IT (redes, sistemas, virtualización)., • Experiencia con entornos de Windows Server, VPNs y Remote Desktop., • Experiencia en troubleshooting técnico en entornos productivos., • Comodidad en entornos con alto volumen de interacción y soporte continuo. Herramientas • Teléfono como canal clave de contacto con partners., • Plataforma Jotelulu y servicios asociados., • Herramientas de ticketing, seguimiento y gestión de incidencias., • Entornos Windows Server, VPNs y Remote Desktop., • Herramientas internas de documentación y conocimiento., • Canales de coordinación con equipos técnicos, producto y otras áreas internas. Sobre nosotros ¿Listo para revolucionar el mundo tech? En Jotelulu tenemos una misión clara: ayudar a los proveedores de servicios tecnológicos con una plataforma cloud segura y todo en uno. Combinamos automatización, inteligencia artificial y herramientas de crecimiento para que nuestros partners puedan escalar rápido, lanzar ideas potentes y construir su marca con confianza. Este es el momento perfecto para unirte: la empresa está creciendo muy rápido, los retos son muy interesantes y cada persona tiene un impacto real en lo que estamos construyendo. Si eres una persona con ganas, ambición y te motiva formar parte del futuro del cloud, queremos conocerte. Te unirás a un equipo dinámico, colaborativo y ágil, en el que trabajarás para escalar nuestra plataforma a millones de usuarios mientras seguimos construyendo nuestra propia infraestructura y data centers con tecnología puntera. Cómo es trabajar en Jotelulu Nos apasiona la tecnología, pero también tenemos nuestro lado friki: nos encanta Star Wars, los videojuegos, las pelis de los 90 y la cultura pop. Trabajamos duro y con pasión, pero también sabemos pasarlo bien. En Jotelulu hay un equilibrio real entre trabajo y buen ambiente, donde muchas veces los compañeros acaban siendo amigos. Aquí es difícil aburrirse: siempre están pasando cosas nuevas, inesperadas y memorables. En Jotelulu buscamos crear un entorno donde la gente pueda crecer, disfrutar de su trabajo y dar su mejor versión. Por eso hemos diseñado un paquete de beneficios que refleja quiénes somos, cómo trabajamos y qué valoramos como empresa. Nuestra cultura define cómo trabajamos, cómo nos relacionamos y cómo construimos algo importante juntos. No son solo valores “bonitos” para una web, sino comportamientos reales que vivimos en el día a día: buen ambiente, responsabilidad, confianza y foco en resultados. En Jotelulu apostamos por: • Un entorno de trabajo positivo, basado en el trabajo en equipo, el optimismo, el buen rollo y las ganas de hacer las cosas bien., • Responsabilidad y autonomía: cada uno sabe lo que tiene que hacer y busca la forma de sacarlo adelante., • Confianza, como base tanto del trabajo en equipo como de la relación con nuestros partners., • Eficiencia, poniendo el foco en resultados y cuestionándonos constantemente para asegurarnos de que vamos por el camino correcto. Días especiales • El 24 y 31 de diciembre, • Tu cumpleaños, porque creemos que ese día es para ti Salario competitivo Ofrecemos un salario alineado con mercado, revisado periódicamente para asegurar equidad y reconocimiento. Apoyamos tu desarrollo profesional con formación interna, recursos de aprendizaje y planes de desarrollo adaptados a tu carrera. Contarás con seguro médico privado, para que tengas tranquilidad en tu día a día. Eventos informales Nos gusta celebrar los logros, reforzar el equipo y pasarlo bien. Organizamos eventos y actividades de forma regular para compartir tiempo juntos y fortalecer el espíritu de equipo. #J-18808-Ljbffr

¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! Buscamos un/a Scrum Master Senior para incorporarse a un equipo de desarrollo en Madrid, dentro de un entorno ágil orientado a mejorar la entrega de valor, la eficiencia del flujo de trabajo y la autonomía de los equipos. La persona seleccionada será responsable de facilitar el funcionamiento del equipo, mejorar procesos, gestionar dependencias y promover una cultura de mejora continua basada en datos. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Serás la personas responsable de facilitar el trabajo de los equipos de desarrollo para que entreguen funcionalidades de forma continua, estable y centrada en el cliente. • Facilitar Sprint Planning, Dailys, Refinamientos, Sprint Reviews y Retrospectivas., • Eliminar impedimentos del equipo y ayudar a resolver bloqueos organizativos o técnicos., • Apoyar al Product Owner a mantener un product backlog claro y priorizado, alineado con las necesidades del negocio., • Promover transparencia mediante herramientas como Jira, tableros Kanban y métricas ágiles para que el progreso sea visible., • Monitorizar el flujo de trabajo y detectar cuellos de botella que afecten a la entrega., • Impulsar la mejora continua mediante análisis de datos y retrospectivas efectivas., • Fomentar la autonomía, resiliencia y colaboración dentro del equipo., • Experiencia de al menos 4 años utilizando Scrum como herramienta para mejorar el sistema de trabajo, adaptando prácticas según las necesidades reales del equipo y del producto., • Experiencia impulsando mejora continua basada en datos, seleccionando mejoras concretas, midiendo su impacto y consolidándolas en el sistema de trabajo., • Liderazgo y facilitación de equipos multidisciplinares formados por: desarrolladores frontend (web/app), backend (web/app), UX/UI, QAs, TLs y PO., • Fomentar la autoorganización del equipo para que pueda tomar decisiones operativas sin depender constantemente de el., • Facilitar la comunicación con TLs, PO de squads, POs de producto y negocio para asegurar que las prioridades estén claras y alineadas con los objetivos de producto., • Orientación a entrega continua. Impulsar mejoras como reducir tiempos de entrega, mejorar calidad del código, mejorar colaboración entre equipos y consolidar prácticas de trabajo sostenibles., • Fomentar la transparencia del trabajo y facilitar el uso de métricas ágiles (lead time, throughput, burndown, etc.) para que el equipo pueda tomar decisiones basadas en datos y detectar tendencias de mejora o deterioro., • Fomentar que el equipo pueda coordinarse, priorizar tareas y adaptarse a cambios sin necesidad de dirección constante., • Disponibilidad para trabajar presencialmente 2 días en la oficina., • Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento., • Salario fijo competitivo, • Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!, • Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano., • Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades!, • ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes., • Programa de retribución flexible a medida:, • Seguro médico, • Tarjeta de transporte público, • Cheques guardería, • Tarjeta restaurante, • etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. #J-18808-Ljbffr

¡Hola! A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte!¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...Y esto es solo el principio.Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!¿Qué estamos buscando?Buscamos SAP Sales Executive que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto internacional.Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo en Madrid, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!Algunas de tus funcionesSerás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones comerciales de largo recorrido y acompañar a nuestros clientes en la adopción de soluciones SAP que aporten valor a su negocio.Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en el mercado nacional.Gestión del ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre.Identificación de oportunidades en proyectos SAP, licencias, servicios gestionados y evolución tecnológica.Elaboración y presentación de propuestas comerciales.Gestión y seguimiento del pipeline comercial mediante CRM.Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes.Representación de la compañía en eventos, reuniones y acciones comerciales.Habilidades y requisitosExperiencia mínima de 5 años en ventas B2B de soluciones tecnológicas.Valorable experiencia comercial en el ecosistema SAP o en empresas de consultoría tecnológica.Conocimiento de procesos de venta consultiva.Orientación a resultados y capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio.Excelentes habilidades de comunicación y negociación.Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en equipo.Disponibilidad para desplazamientos puntuales.Conocimiento de soluciones SAP como SAP S/4H RISE y GROW, SAP SuccessFactors, SAP Analytics Cloud o SAP BTP.Nivel de inglés intermedio o avanzado.¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo.Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.¿Hablamos? xqbhyrx somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?

¡Hola!¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...Y esto es solo el principio.Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial!Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!¿Qué estamos buscando?Buscamos SAP Sales Executive que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto internacional.Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo en Madrid, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!Algunas de tus funcionesSerás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones comerciales de largo recorrido y acompañar a nuestros clientes en la adopción de soluciones SAP que aporten valor a su negocio.Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en el mercado nacional.Gestión del ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre.Identificación de oportunidades en proyectos SAP, licencias, servicios gestionados y evolución tecnológica.Elaboración y presentación de propuestas comerciales.Gestión y seguimiento del pipeline comercial mediante CRM.Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes.Representación de la compañía en eventos, reuniones y acciones comerciales.Habilidades y requisitosExperiencia mínima de 5 años en ventas B2B de soluciones tecnológicas.Valorable experiencia comercial en el ecosistema SAP o en empresas de consultoría tecnológica.Conocimiento de procesos de venta consultiva.Orientación a resultados y capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio.Excelentes habilidades de comunicación y negociación.Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en equipo.Disponibilidad para desplazamientos puntuales.Conocimiento de soluciones SAP como SAP S/4H RISE y GROW, SAP SuccessFactors, SAP Analytics Cloud o SAP BTP.Nivel de inglés intermedio o avanzado.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento.Salario fijo competitivo + bonificaciónAmbiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.Cultura "techie", nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo.Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.¿Hablamos?www.Hiberus.Com#somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?

Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer Actualmente contamos con más de 38 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasionan las arquitecturas distribuidas, el procesamiento de eventos en tiempo real y los entornos de alta escalabilidad, sigue leyendo porque... ¡te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior Kafka Engineer con experiencia en el diseño, desarrollo y evolución de plataformas basadas en eventos y arquitecturas distribuidas. Te incorporarás a equipos tecnológicos de alto nivel, participando en proyectos donde Kafka es un componente estratégico para garantizar la comunicación entre sistemas, el procesamiento de datos en tiempo real y la escalabilidad de las soluciones. Queremos una persona con visión técnica, capacidad para aportar en decisiones de arquitectura y ganas de seguir aprendiendo en entornos innovadores. Y sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! ️ Habilidades y requisitos Experiencia de al menos 5-6 años trabajando con Kafka en entornos productivos. Conocimientos sólidos de arquitecturas Event-Driven y sistemas distribuidos. Experiencia en diseño, construcción y mantenimiento de tópicos, productores y consumidores Kafka. Conocimiento de Kafka Streams , Kafka Connect y Schema Registry. Experiencia en monitorización, troubleshooting y optimización del rendimiento de clusters Kafka. Conocimientos de estrategias de particionado, replicación, tolerancia a fallos y alta disponibilidad. Experiencia con herramientas de contenerización y orquestación: Docker y Kubernetes . Conocimientos de plataformas Cloud (AWS, Azure o GCP). Experiencia trabajando con APIs REST y sistemas de integración. Conocimientos de automatización e Infraestructura como Código (Terraform, Ansible o similares). Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización (Prometheus, Grafana, ELK, etc.). Control de versiones con Git . Valorable experiencia con Java, Spring Boot o lenguajes orientados al desarrollo backend. Nivel de inglés técnico valorable. Buscamos una persona colaborativa, proactiva, con mentalidad analítica y orientación a la mejora continua ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación. ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva los viernes y durante verano. Cultura techie : nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Te apasiona trabajar con plataformas de eventos de gran escala, resolver retos complejos y construir soluciones robustas que dan soporte a miles de usuarios? Entonces queremos conocerte. Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y descubre todo lo que hacemos. ¿Hablamos?

Te apasiona el cierre de ventas, dominas la venta consultiva y buscas un proyecto sólido con un plan de comisiones muy potente? Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. En Fastrack, consultora especializada en selección de talento, estamos buscando un/a Closer de Ventas (High-Ticket) para unirse a una una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los Nº1 a nivel mundial. Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer. El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa. Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket. El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño. Full time, full focus. Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados. Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva. Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM. Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance. ¿Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría. Experiencia previa como Closer de high ticket. Compromiso full time. Espíritu de trabajo en equipo. Excelente comunicación escrita en español (nativo). Organización y atención al detalle. Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad. ¿Sistema de comisiones competitivo, con incentivos tanto mensuales como bimestrales, premiando el rendimiento y la consecución de objetivos. Beneficios Extra: Bonus anual por objetivos corporativos y Seguro de Salud privado. Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana) con oficinas en el centro de Madrid, jornada de 09:00 a 18:00h y viernes intensivos. Plan de carrera: Proyecto estable en expansión con posibilidad de crecimiento. Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo. Te apasiona el mundo de las ventas? En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Welcome to the English Revolution! Líder en enseñanza de inglés de forma presencial y online en España Descripción de la oferta Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. What's Up - Living English Buscamos una persona con experiencia en el trato al cliente, empática, con don de gente, buena capacidad de comunicación, proactiva, resolutiva. • Venta de nuestro curso de inglés, • Atención al estudiante, • Gestión de renovaciones de matrículas Se Ofrece • Podición estable. Contrato indefinido., • Excelente ambiente de trabajo, • Salario base + comisiones por objetivos, • Plan de carrera, • Eventos de team building pasa pasarlo bien! xcskxlj Requisitos • Habilidades de comunicación, • Capacidad de negociación y cierre de ventas, • Acostumbrad@ a trabajar por objetivos, • Gente extrovertida y optimista, • Responsable, organizad@ y diná presencia, • Disponibilidad inmediata Empresa de enseñanza de Inglés, lídel en el sector, busca Consultor Comercial para incorporarse en uno de los centros ubicados en Madrid Capital. #J-18808-Ljbffr

Hola!¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...Y esto es solo el principio.Somos más de 3.000 profesionales y no paramos de crecer!Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU.Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!¿Qué buscamos?Buscamos a una persona con FP Superior-Técnico Superior en Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, Ingeniería Técnica o Grado en Ingeniería para unirse al equipo de especialistas en APPIAN de Hiberus., con más de 15 años de experiencia desarrollando software para grandes empresas y sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente!Habiliades y requisitos- Necesitas tener experiencia de 2 años en adelante con la herramienta Appian- Experiencia en el desarrollo de Software e integración de aplicaciones.- Comprensión de las plataformas tecnológicas Appian, diseño e infraestructura.- Diseño y programación- Mapeado y optimización de procesos.- Soporte al cliente.- Resolución de incidencias en entornos productivos- Capacidad analítica.- Conocimientos en Jira, Eclipse, Enterprise Architect, Testlink- Análisis, diseño y desarrollo de plugin’s.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Proyección profesional, nos gusta que nuestros/as compañeros/as crezcan con nosotros/as.Salario fijo competitivo + bonificación100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA.️Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! Confianza y autonomía en tu trabajo desde el primer minuto. Trabajarás con compañeros de áreas como SEO, analítica, CRO, desarrollo, Data en proyectos de conceptualización y diseño de productos y servicios digitales para empresas privadas y administraciones públicas de gran renombrePodrás realizar proyectos en sectores como retail, banca y seguros, servicios, administración pública… No queremos encasillar a nadie, por eso nos gusta que puedas trabajar en proyectos diferentes para clientes diversos. Hoy puedes estar conceptualizando una nueva aplicación móvil para una empresa de servicios pero dentro de unos meses puede que estés diseñando un ecommerce de retail.Realizamos un plan de evaluación del desempeño una vez al año, en la que marcaremos objetivos conjuntos, así como un plan para poderlos alcanzar. No obstante, el contacto con el área manager es directo, y podrás tener 1 – 1 con él siempre que sea necesario.¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.Nos gusta la transparencia: realizamos weeklys en las que el area manager explica todas las novedades sobre la empresa (objetivos, facturación alcanzada, estrategia, nuevos clientes…). Nos gusta que estés siempre informado de cualquier novedad que surja en la empresa.¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.La pandemia nos ha frenado un poco…pero somos muy de afterwork Realizamos barbacoas, cenas de empresa, fiestas de disfraces…En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo.Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.Hablamos?www.Hiberus.Com#somosHiberus y tú? Te animas?#J-18808-Ljbffr

¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! Buscamos un/a desarrollador/a PHP Symfony que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto nacional. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones • Desarrollar nuevas funcionalidades del producto, • Realizar mantenimientos, • Tendrás contacto directo con el cliente Habilidades y requisitos • Al menos 3 años de experiencia trabajando con PHP + Symfony, • Disponibilidad para trabajar presencialmente 3 días en Madrid Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! xcskxlj Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. #J-18808-Ljbffr

Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.000 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU. Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona con FP Superior-Técnico Superior en Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, Ingeniería Técnica o Grado en Ingeniería para unirse al equipo de especialistas en APPIAN de Hiberus., con más de 15 años de experiencia desarrollando software para grandes empresas y sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! Habiliades y requisitos • Necesitas tener experiencia de 2 años en adelante con la herramienta Appian, • Experiencia en el desarrollo de Software e integración de aplicaciones., • Comprensión de las plataformas tecnológicas Appian, diseño e infraestructura., • Diseño y programación, • Mapeado y optimización de procesos., • Soporte al cliente., • Resolución de incidencias en entornos productivos, • Capacidad analítica., • Conocimientos en Jira, Eclipse, Enterprise Architect, Testlink, • Análisis, diseño y desarrollo de plugin’s. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Proyección profesional, nos gusta que nuestros/as compañeros/as crezcan con nosotros/as. Salario fijo competitivo + bonificación 100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA. Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! Confianza y autonomía en tu trabajo desde el primer minuto. Trabajarás con compañeros de áreas como SEO, analítica, CRO, desarrollo, Data en proyectos de conceptualización y diseño de productos y servicios digitales para empresas privadas y administraciones públicas de gran renombre Podrás realizar proyectos en sectores como retail, banca y seguros, servicios, administración pública… No queremos encasillar a nadie, por eso nos gusta que puedas trabajar en proyectos diferentes para clientes diversos. Hoy puedes estar conceptualizando una nueva aplicación móvil para una empresa de servicios pero dentro de unos meses puede que estés diseñando un ecommerce de retail. Realizamos un plan de evaluación del desempeño una vez al año, en la que marcaremos objetivos conjuntos, así como un plan para poderlos alcanzar. No obstante, el contacto con el área manager es directo, y podrás tener 1 – 1 con él siempre que sea necesario. ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. Nos gusta la transparencia: realizamos weeklys en las que el area manager explica todas las novedades sobre la empresa (objetivos, facturación alcanzada, estrategia, nuevos clientes…). Nos gusta que estés siempre informado de cualquier novedad que surja en la empresa. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. La pandemia nos ha frenado un poco…pero somos muy de afterwork Realizamos barbacoas, cenas de empresa, fiestas de disfraces… En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? somosHiberus y tú? Te animas? xcskxlj Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.000 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU. Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? ¡Buscamos talento! perfiles senior y junior para incorporar al conjunto de proyectos Cloud que trabajamos desde el equipo de Contenidos. Trabajarás de la mano de las últimas tecnologías y para clientes de diversos sectores, donde podrás explotar todo tu potencial y seguir creciendo. Personas que quieran sumar, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos • Experiencia demostrable en Cloud (AWS, Azure, Google GCP), • Experiencia en automatizaciones con Ansible, • Experiencia en proyectos IaC con Terraformo CloudFormation (Infraestructura como código), • Inglés valorado ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Proyección profesional, nos gusta que nuestros/as compañeros/as crezcan con nosotros/as. Salario fijo competitivo + bonificación 100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA. Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! Confianza y autonomía en tu trabajo desde el primer minuto. Trabajarás con compañeros de áreas como SEO, analítica, CRO, desarrollo, Data en proyectos de conceptualización y diseño de productos y servicios digitales para empresas privadas y administraciones públicas de gran renombre Podrás realizar proyectos en sectores como retail, banca y seguros, servicios, administración pública… No queremos encasillar a nadie, por eso nos gusta que puedas trabajar en proyectos diferentes para clientes diversos. Hoy puedes estar conceptualizando una nueva aplicación móvil para una empresa de servicios pero dentro de unos meses puede que estés diseñando un ecommerce de retail. Realizamos un plan de evaluación del desempeño una vez al año, en la que marcaremos objetivos conjuntos, así como un plan para poderlos alcanzar. No obstante, el contacto con el área manager es directo, y podrás tener 1 – 1 con él siempre que sea necesario. ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. Nos gusta la transparencia: realizamos weeklys en las que el area manager explica todas las novedades sobre la empresa (objetivos, facturación alcanzada, estrategia, nuevos clientes…). Nos gusta que estés siempre informado de cualquier novedad que surja en la empresa. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. La pandemia nos ha frenado un poco…pero somos muy de afterwork Realizamos barbacoas, cenas de empresa, fiestas de disfraces… En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? somosHiberus y tú? Te animas? xcskxlj Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Como Technical Customer Success Engineer en el equipo de Partner Success, tendrás un rol clave como primer punto de contacto técnico para nuestros partners, acompañándoles en su día a día con Jotelulu y ayudándoles a avanzar de forma ágil, clara y efectiva. Tu misión será entender rápidamente su contexto técnico y de negocio, dar respuesta a sus necesidades y contribuir directamente a mejorar su experiencia, impulsar su crecimiento y reforzar la relación con la plataforma. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Formarás parte de una estructura donde estarás en primera línea de relación con partners, combinando atención directa, criterio técnico y enfoque consultivo. Serás una figura fundamental para atender llamadas, resolver dudas funcionales y técnicas, y guiar a los partners tanto en la resolución de problemas como en la implementación de soluciones sobre la plataforma. Te encargarás de ofrecer soporte técnico y acompañamiento continuo, ayudando a los partners a diseñar, configurar y optimizar sus soluciones en Jotelulu, desde el dimensionamiento inicial hasta la puesta en marcha y evolución de sus entornos. Tendrás autonomía para resolver incidencias y consultas que no requieran escalado, aportando rapidez y calidad en cada interacción. La colaboración será clave. Trabajarás de forma transversal con equipos técnicos y de producto para escalar y hacer seguimiento de aquellos casos más complejos, asegurando una comunicación clara y continua hasta su resolución. Además, contribuirás a identificar mejoras a partir del feedback de los partners, ayudando a evolucionar tanto la plataforma como los procesos internos. También jugarás un papel relevante en el desarrollo y crecimiento de la base de partners, identificando oportunidades de optimización, adopción de servicios, upsell y retención. Buscamos a una persona con mentalidad técnica y resolutiva, capacidad para priorizar y una fuerte orientación a generar confianza desde el primer contacto. Requisitos que son importantes para nosotros Buscamos un/a Technical Customer Success Engineer con experiencia en entornos técnicos y contacto directo con clientes o partners, capaz de combinar conocimiento técnico, agilidad operativa y habilidades de comunicación para acompañarles en su operativa diaria y maximizar el valor que obtienen de la plataforma. Experiencia relevante y resultados esperados: • 2–5 años de experiencia en roles con contacto directo con clientes o partners en entornos técnicos., • Experiencia en soporte IT, sistemas, preventa técnica, infraestructura o entornos MSP., • Capacidad para entender rápidamente el contexto técnico del partner e identificar necesidades, incidencias u oportunidades., • Experiencia resolviendo consultas técnicas y funcionales de forma autónoma y eficiente., • Capacidad para diseñar y proponer soluciones sobre la plataforma (dimensionamiento, configuración, arquitectura básica de servicios)., • Experiencia coordinando con equipos técnicos en casos que requieren escalado y realizando seguimiento hasta su resolución., • Capacidad para priorizar en función del impacto técnico y de negocio., • Experiencia identificando necesidades no explícitas y proponiendo mejoras o alternativas técnicas., • Contribución a la mejora de la experiencia del partner, incremento del uso de la plataforma y retención. Competencias clave: • Capacidad para generar confianza desde el primer contacto, especialmente en conversaciones técnicas., • Comunicación clara, estructurada y orientada a la resolución., • Capacidad para traducir necesidades técnicas en soluciones concretas y accionables., • Agilidad mental para diagnosticar problemas y plantear soluciones con rapidez y criterio., • Capacidad de priorización y gestión de múltiples casos en entornos dinámicos., • Orientación al partner con foco en aportar valor en cada interacción., • Capacidad para identificar oportunidades de mejora, optimización y adopción de servicios., • Comodidad trabajando de forma coordinada con equipos técnicos y de producto., • Actitud resolutiva, autonomía y enfoque práctico. Valoramos especialmente • Experiencia trabajando con partners, canal o resellers., • Experiencia en preventa técnica o en roles híbridos entre soporte y consultoría técnica., • Conocimiento o experiencia en plataformas cloud o entornos virtualizados., • Experiencia con infraestructura IT (redes, sistemas, virtualización)., • Experiencia con entornos de Windows Server, VPNs y Remote Desktop., • Experiencia en troubleshooting técnico en entornos productivos., • Comodidad en entornos con alto volumen de interacción y soporte continuo. Herramientas • Teléfono como canal clave de contacto con partners., • Plataforma Jotelulu y servicios asociados., • Herramientas de ticketing, seguimiento y gestión de incidencias., • Entornos Windows Server, VPNs y Remote Desktop., • Herramientas internas de documentación y conocimiento., • Canales de coordinación con equipos técnicos, producto y otras áreas internas. Sobre nosotros ¿Listo para revolucionar el mundo tech? En Jotelulu tenemos una misión clara: ayudar a los proveedores de servicios tecnológicos con una plataforma cloud segura y todo en uno. Combinamos automatización, inteligencia artificial y herramientas de crecimiento para que nuestros partners puedan escalar rápido, lanzar ideas potentes y construir su marca con confianza. Este es el momento perfecto para unirte: la empresa está creciendo muy rápido, los retos son muy interesantes y cada persona tiene un impacto real en lo que estamos construyendo. Si eres una persona con ganas, ambición y te motiva formar parte del futuro del cloud, queremos conocerte. Te unirás a un equipo dinámico, colaborativo y ágil, en el que trabajarás para escalar nuestra plataforma a millones de usuarios mientras seguimos construyendo nuestra propia infraestructura y data centers con tecnología puntera. Cómo es trabajar en Jotelulu Nos apasiona la tecnología, pero también tenemos nuestro lado friki: nos encanta Star Wars, los videojuegos, las pelis de los 90 y la cultura pop. Trabajamos duro y con pasión, pero también sabemos pasarlo bien. En Jotelulu hay un equilibrio real entre trabajo y buen ambiente, donde muchas veces los compañeros acaban siendo amigos. Aquí es difícil aburrirse: siempre están pasando cosas nuevas, inesperadas y memorables. En Jotelulu buscamos crear un entorno donde la gente pueda crecer, disfrutar de su trabajo y dar su mejor versión. Por eso hemos diseñado un paquete de beneficios que refleja quiénes somos, cómo trabajamos y qué valoramos como empresa. Nuestra cultura define cómo trabajamos, cómo nos relacionamos y cómo construimos algo importante juntos. No son solo valores “bonitos” para una web, sino comportamientos reales que vivimos en el día a día: buen ambiente, responsabilidad, confianza y foco en resultados. En Jotelulu apostamos por: • Un entorno de trabajo positivo, basado en el trabajo en equipo, el optimismo, el buen rollo y las ganas de hacer las cosas bien., • Responsabilidad y autonomía: cada uno sabe lo que tiene que hacer y busca la forma de sacarlo adelante., • Confianza, como base tanto del trabajo en equipo como de la relación con nuestros partners., • Eficiencia, poniendo el foco en resultados y cuestionándonos constantemente para asegurarnos de que vamos por el camino correcto. Días especiales • El 24 y 31 de diciembre, • Tu cumpleaños, porque creemos que ese día es para ti Salario competitivo Ofrecemos un salario alineado con mercado, revisado periódicamente para asegurar equidad y reconocimiento. Apoyamos tu desarrollo profesional con formación interna, recursos de aprendizaje y planes de desarrollo adaptados a tu carrera. Contarás con seguro médico privado, para que tengas tranquilidad en tu día a día. Eventos informales Nos gusta celebrar los logros, reforzar el equipo y pasarlo bien. xcskxlj Organizamos eventos y actividades de forma regular para compartir tiempo juntos y fortalecer el espíritu de equipo. #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los Nº1 a nivel mundial.Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer.El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa.Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket.El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño.Full time, full focus.Que estén dispuestos a darlo todo para construir una carrera profesional en ventas del más alto nivel y ganar dinero, siendo parte de la empresa referente en el sector de la hostelería.Tareas- Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados.- Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva.- Manejar las objeciones y posicionar el valor de nuestro servicio.- Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM.- Contribuir al crecimiento continuo de nuestra lista de casos de éxito.- Asistir a las reuniones internas programadas.- Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance.Requisitos- Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría.- Experiencia previa como Closer de high ticket.- Compromiso full time.- Actitud proactiva y resolución de problemas.- Espíritu de trabajo en equipo.- Excelente comunicación escrita en español (nativo).- Organización y atención al detalle.- Disposición para aprender y recibir feedback.- Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad.Beneficios- Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo.- Desarrollo profesional con formación y coaching directo- Autonomía y capacidad de creación (cero burocracia)- Condiciones económicas por encima de mercado: fijo + variable mensual + bonus anual¿Te apasiona el mundo de las ventas?Si quieres un entorno donde de verdad puedas crecer, aprender y ser parte de algo grande, te invitamos a aplicar.En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. Si encajas con nuestra forma de trabajar, te contactaremos para una primera entrevista.¡Damos mucha importancia a la actitud, la proactividad y el hambre por crecer!#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los Nº1 a nivel mundial. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer. El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa. Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket. El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño. Full time, full focus. Que estén dispuestos a darlo todo para construir una carrera profesional en ventas del más alto nivel y ganar dinero, siendo parte de la empresa referente en el sector de la hostelería. Tareas • Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados., • Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva., • Manejar las objeciones y posicionar el valor de nuestro servicio., • Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM., • Contribuir al crecimiento continuo de nuestra lista de casos de éxito., • Asistir a las reuniones internas programadas., • Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance.Requisitos, • Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría., • Experiencia previa como Closer de high ticket., • Compromiso full time., • Actitud proactiva y resolución de problemas., • Espíritu de trabajo en equipo., • Excelente comunicación escrita en español (nativo)., • Organización y atención al detalle., • Disposición para aprender y recibir feedback., • Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad.Beneficios, • Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo., • Desarrollo profesional con formación y coaching directo, • Autonomía y capacidad de creación (cero burocracia), • Condiciones económicas por encima de mercado: fijo + variable mensual + bonus anual ¿Te apasiona el mundo de las ventas? Si quieres un entorno donde de verdad puedas crecer, aprender y ser parte de algo grande, te invitamos a aplicar. En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. Si encajas con nuestra forma de trabajar, te contactaremos para una primera entrevista. xcskxlj ¡Damos mucha importancia a la actitud, la proactividad y el hambre por crecer! #J-18808-Ljbffr

¿Quieres cambiar el mundo? Eso es lo que hacemos en Cabify. Nuestro objetivo es hacer de las ciudades mejores lugares para vivir, mejorando la movilidad de las personas que viven en ellas, conectando a pasajeros y conductores con tan sólo pulsar un botón. Es posible que algún día las ciudades sean lugares donde nadie necesite un coche privado, pero aún nos queda un largo camino por recorrer… ¿nos acompañas? ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. En el equipo de Customer Experience and Operations estamos buscando la persona idónea para que se incorpore como Customer Support Analyst. Formarás parte de Customers Operations un equipo fantástico, experimentado y profesional que trabaja para posicionar la marca Cabify con energía, optimismo y pasión. El área de Customers Operations es quizás el área más transversal de Cabify, teniendo que trabajar con todos los departamentos, lo que garantiza mucho aprendizaje, desafíos y diversión. Misión del puesto: Su misión es identificar, diseñar, gobernar y automatizar los flujos de atención y procesos transaccionales. Su objetivo central no se limita a la escalabilidad sino que busca fundamentalmente mejorar la experiencia del cliente, reduciendo drásticamente los tiempos de respuesta y eliminando los errores derivados de la ejecución manual en los procesos. ¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión? • Identificar: Analizar las fricciones sistémicas y localizar los cuellos de botella en la operación diaria (tanto en el equipo interno como el equipo deslocalizado) que generan demoras o errores de cara al cliente., • Diseñar: Crear la arquitectura de soluciones tecnológicas ágiles y proponer flujos internos de soporte que fomenten la autonomía del usuario y reduzcan el ratio de contacto., • Automatizar: Implementar y desplegar herramientas No-code o soluciones basadas en Inteligencia Artificial (IA) que eliminen tareas repetitivas, garantizando precisión milimétrica y liberando a los agentes para interacciones de mayor valor, • Gobernar: Definir los estándares y criterios de calidad para asegurar que cualquier integración o automatización local se mantenga alineada con la coherencia técnica transversal de OEx. ¿Cuál es el perfil que buscamos? Buscamos a un responsable de la transformación, el candidato ideal debe tener una mentalidad Automation-First, combinando una profunda empatía por la fricción operativa con un dominio práctico del ecosistema actual de IA y No-code. Stack Tecnológico y Experiencia Práctica • Dominio de Integraciones y No-Code: Experiencia demostrable diseñando flujos complejos y orquestando APIs en plataformas como n8n (o similares) para conectar los sistemas internos de soporte con herramientas externas., • Aplicación de IA Generativa y LLMs: Fluidez en el uso y configuración de modelos de lenguaje (Claude, Gemini) y herramientas de gestión de conocimiento (NotebookLM) para automatizar el triaje de tickets, análisis de sentimiento, extracción de datos y generación de respuestas de alta precisión., • Construcción Ágil de Soluciones (Low-Code/AI Builders): Capacidad para prototipar y desplegar interfaces o herramientas internas de soporte de forma ágil utilizando plataformas impulsadas por IA, • Exploración en IA Multimodal: Familiaridad o capacidad de integrar soluciones de voz con IA (como ElevenLabs, Amazon Connect,) para optimizar flujos de atención telefónica o respuestas interactivas. Visión Operativa y Gobernanza • Gobernanza: Capacidad para construir soluciones locales ágiles pero bajo estándares técnicos estrictos, asegurando que todo lo que se diseña en CS es escalable y dialoga perfectamente con la arquitectura global., • Traductor de Fricciones a Sistemas: Facilidad para sentarse con un agente, entender por qué un proceso manual toma 10 minutos y es propenso a errores, y traducirlo en un flujo automatizado que toma segundos y mejora el Superior Service., • Pensamiento Sistémico sobre el Código: Entiende que el valor no está en escribir código desde cero, sino en saber qué pedirle a la IA, cómo evaluar lo que genera y cómo integrarlo de forma segura en la operación diaria., • Priorización Implacable : Capacidad para rechazar peticiones de automatización tácticas, ruidosas o de bajo impacto ('parches') que los líderes de equipo puedan solicitar por urgencia, defendiendo siempre el tiempo dedicado al diseño estructural., • Evangelizador Tecnológico: Habilidad para influir, formar y elevar el conocimiento técnico de los Especialistas y Coordinadores de CS, impulsando una cultura donde la IA sea una herramienta del día a día para todos. Somos una empresa llena de gente feliz y motivada… ¡y no queremos que eso cambie! Aquí te mostramos algunas razones por las que te encantará formar parte de la familia Cabify. Disfruta de la flexibilidad de nuestro modelo híbrido: trabaja 2 días desde casa y 3 en la oficina, con la posibilidad de teletrabajar 6 semanas al año. Queremos que encuentres el equilibrio perfecto entre la comodidad del hogar y la dinámica del trabajo presencial. Desarrollo continuamente Tienes a tu disposición programas y herramientas especiales para una formación personalizada que te permitirán desarrollarte y estar en aprendizaje continuamente. xcskxlj Beneficios que marcan la diferencia Disfruta de crédito en la app para movilizarte a donde quieras y aprovecha los 10 viernes libres que tenemos al año para recargar energías. #J-18808-Ljbffr

Hola! 🙋¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio!Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer 🙌Actualmente contamos con más de 38 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasionan las arquitecturas distribuidas, el procesamiento de eventos en tiempo real y los entornos de alta escalabilidad, sigue leyendo porque... ¡te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando?Buscamos un/a Senior Kafka Engineer con experiencia en el diseño, desarrollo y evolución de plataformas basadas en eventos y arquitecturas distribuidas. Te incorporarás a equipos tecnológicos de alto nivel, participando en proyectos donde Kafka es un componente estratégico para garantizar la comunicación entre sistemas, el procesamiento de datos en tiempo real y la escalabilidad de las soluciones. Queremos una persona con visión técnica, capacidad para aportar en decisiones de arquitectura y ganas de seguir aprendiendo en entornos innovadores. Y sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 ️ Habilidades y requisitos Experiencia de al menos 5-6 años trabajando con Kafka en entornos productivos. Conocimientos sólidos de arquitecturas Event-Driven y sistemas distribuidos. Experiencia en diseño, construcción y mantenimiento de tópicos, productores y consumidores Kafka. Conocimiento de Kafka Streams, Kafka Connect y Schema Registry. Experiencia en monitorización, troubleshooting y optimización del rendimiento de clusters Kafka. Conocimientos de estrategias de particionado, replicación, tolerancia a fallos y alta disponibilidad. Experiencia con herramientas de contenerización y orquestación: Docker y Kubernetes. Conocimientos de plataformas Cloud (AWS, Azure o GCP). Experiencia trabajando con APIs REST y sistemas de integración. Conocimientos de automatización e Infraestructura como Código (Terraform, Ansible o similares). Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización (Prometheus, Grafana, ELK, etc.). Control de versiones con Git. Valorable experiencia con Java, Spring Boot o lenguajes orientados al desarrollo backend. Nivel de inglés técnico valorable. Buscamos una persona colaborativa, proactiva, con mentalidad analítica y orientación a la mejora continua 😊🙌 ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación. ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva los viernes y durante verano.🤙 Cultura techie: nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo.¿Te apasiona trabajar con plataformas de eventos de gran escala, resolver retos complejos y construir soluciones robustas que dan soporte a miles de usuarios? Entonces queremos conocerte. Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y descubre todo lo que hacemos.¿Hablamos? 🚀

Te apasiona el cierre de ventas, dominas la venta consultiva y buscas un proyecto sólido con un plan de comisiones muy potente? Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. En Fastrack, consultora especializada en selección de talento, estamos buscando un/a Closer de Ventas (High-Ticket) para unirse a una una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los No1 a nivel mundial. Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer. El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa. Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket. El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño. Full time, full focus. Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados. Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva. Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM. Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance. ¿Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría. Experiencia previa como Closer de high ticket. Compromiso full time. Espíritu de trabajo en equipo. Excelente comunicación escrita en español (nativo). Organización y atención al detalle. Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad. ¿Sistema de comisiones competitivo, con incentivos tanto mensuales como bimestrales, premiando el rendimiento y la consecución de objetivos. Beneficios Extra: Bonus anual por objetivos corporativos y Seguro de Salud privado. Flexibilidad: Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana) con oficinas en el centro de Madrid, jornada de 09:00 a 18:00h y viernes intensivos. Plan de carrera: Proyecto estable en expansión con posibilidad de crecimiento. Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo. Te apasiona el mundo de las ventas? En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

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Buscamos profesores para academia de inglés - Kids&Us Navalcarnero Buscamos profesor de Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Dónde 15 €/h (contrato: Indefinido) Titulación requerida: Algo de experiencia trabajando con niños Opcionales: SE VALORARÁ ESPECIALMENTE Candidatos con residencia en Navalcarnero o pueblos de los alrededores, ya que esto facilita la logística semanal en horario académico extraescolar. Inglés: Competencias completas KIDS&US NAVALCARNERO BUSCA TALENTO Escuela de inglés en horario extraescolar para niños de 1 a 18 años. ¿TE UNES A NUESTRO PROYECTO? En Kids&Us Navalcarnero buscamos constantemente personas con talento y ganas de formar parte de nuestro equipo de profesionales dinámicos, sociables, apasionados por los niños y comprometidos con nuestro principal objetivo: lograr que los niños aprendan inglés. DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA Para ampliar nuestro equipo de profesorado en nuestra escuela Kids&Us de Navalcarnero, ofrecemos trabajo a personas con un dominio muy alto de inglés. Buscamos gente sociable y con una clara vocación docente, a quienes les apasionen los niños y el mundo de los más pequeños; gente dinámica, alegre y motivada por su trabajo. Tus funciones consistirán en impartir clases, llevar a cabo un seguimiento de los alumnos (asistencia, motivación, aprendizaje, etc.), completar informes al final de cada trimestre e involucrarte en otros eventos organizados por el centro. OFRECEMOS Incorporación inmediata a una empresa profesionalizada, joven, dinámica y de reconocido prestigio en el ámbito educativo infantil. Te beneficiarás también de una formación inicial y continuada en la metodología propia de Kids&Us. Contrato fijo discontinuo de media jornada, por las tardes, a partir de las 16:00 h, de lunes a jueves. Alta en la Seguridad Social y pago mensual por nómina, con derecho a vacaciones y finiquito acumulado. REQUISITOS MÍNIMOS Un muy alto dominio del idioma inglés, con un nivel mínimo C1-C2. Se valorará que los candidatos tengan formación en Educación Infantil, Lenguas Extranjeras, Filología, Traducción e Interpretación u otros estudios similares. xcskxlj Se tendrá en cuenta la experiencia previa en el campo de la enseñanza, así como la sensibilidad para comunicarse y trabajar con niños. Recibealumnos u ofertas de trabajo de profesor/a de Inglés en Madrid #J-18808-Ljbffr