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Desde Grupo Castilla, una consultora líder en el sector de Recursos Humanos, nos encontramos gestionando una posición para una empresa nacional, líder del sector de la alimentación, que precisa incorporar en su planta de Zaragoza, situada en polígono de Malpica: TECNICO/A ELECTROMECÁNICO/A La persona seleccionada dependerá del responsable de Mantenimiento de la Planta y ejecutará el mantenimiento a nivel electromecánico de la planta productiva, así como de la plataforma logística de la misma, tanto correctivo, como preventivo y reactivo. Ofrecemos • La oportunidad de formar parte de un equipo dinámico en una empresa líder en su sector y muy reconocida a nivel nacional., • Trabajo a turnos rotativos de M/T/N., • Salario fijo muy competitivo (35.000 euros entre salario base y pluses), más una bolsa de horas extra remuneradas aparte., • Posibilidad de desarrollo profesional y progreso dentro de la compañía., • Contrato de carácter indefinido., • Buen ambiente de trabajo. Requisitos mínimos Para tener éxito en este rol, el/la candidato/a ideal deberá cumplir con los siguientes requisitos: • Formación en Formación Profesional/Grado Superior en ramas relacionadas., • Experiencia mínima de en torno a 2 años en funciones similares., • Experiencia en entornos industriales de fabricación a turnos., • Disponibilidad para trabajar un fin de semana por mes., • Conocimientos de electromecánica y neumática., • Valorable conocimiento de sector alimentación. Si estás emocionado/a por la oportunidad de unirte al equipo y cumples con los requisitos mencionados, te invitamos a inscribirte directamente en nuestra oferta, adjuntando tu CV y carta de presentación. No pierdas la oportunidad de avanzar en tu carrera profesional. ¡Esperamos verte entre nuestros candidatos!

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24 GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar 4 TÉCNICOS DE MANTENIMIENTO EÓLICO para darles apoyo a uno de los parques que mantenemos en Zaragoza. ¿Qué funciones realizarás? 1. Realizar tareas electromecánicas para un mantenimiento preventivo y, en particular, correctivo., 2. Vigilar y anticipar las averías de la máquina analizando posibles fallos., 3. Realizar las tareas de mantenimiento preventivo programadas para cumplir con el plan de mantenimiento., 4. Reporte de documentación y realización de informes de los trabajos realizados., 5. Gestión de la herramientas y recambios disponibles según la planificación del trabajo *NOTA: estas son las funciones inherentes al puesto de trabajo de manera orientativa y referencial, y no limitativa, sin perjuicio de las distintas funciones que se pudieran asignar dentro del grupo profesional. Lo que buscamos: • 4+ años de experiencia en eólica, mantenimientos preventivos y correctivos., • Conocimientos eléctricos y electromecánicos., • Conocimiento de mantenimiento correctivo de averías., • Manejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas)., • Carnet de conducir B., • Predisposición ante la variabilidad de trabajos, horarios, proyectos, guardias de fin de semana. Valoraremos positivamente: • Experiencia previa en mantenimiento eléctrico., • Experiencia en turbinas Vestas y Gamesa., • Formación en rama eléctrica, mecánica o informática., • Experiencia en trabajos de campo., • Estar en posesión de curso de PRL 60 horas., • GWO en vigor. Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Contamos con un gran equipo propio de formadores (GWO, alta tensión, etc.) y un equipo de Ingeniería del Mantenimiento que presta soporte técnico al personal de campo y genera instrucciones de trabajo (entre otras muchas tareas de apoyo). También contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte!

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Si te apasiona formar parte de un Grupo líder mundial en el diseño y construcción de proyectos innovadores, en Dragados encontrarás la empresa donde construir tu futuro. Actualmente estamos buscando recién titulados/as en el Máster de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, o que tengan pendiente de entregar el Trabajo Fin de Máster, para incorporar a nuestro equipo en Zaragoza Las personas seleccionadas se incorporaran en el marco de nuestro programa de formación de talentos 2026, en el que participarán en la optimización del proyecto, asumiendo funciones de organización y planificación técnica y económica. Se requiere: • Tener finalizado o estar finalizado el Máster de Ingeniería de Caminos, • Disponibilidad de incorporación a Jornada completa, • Carné de conducir, • Buscamos Jóvenes profesionales con espíritu de trabajo en equipo, alto grado de motivación para desarrollarse en el sector de la construcción y capacidad de aprendizaje. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a grandes proyectos constructivos, tanto de Obra Civil como de Edificación, • Plan de carrera diseñado para profesionales que quieran iniciarse en el sector de la construcción., • Desarrollo y promoción profesional., • Estabilidad laboral., • Lugar de trabajo: Zaragoza

Grupo Chemik es una empresa con más de 25 años de historia, presente en proyectos en los cinco continentes a través de las empresas del grupo. Somos especialistas en ofrecer soluciones para el sector industrial y energético, desde la fabricación de cuadros eléctricos, automatización de procesos y control, montajes y mantenimiento de instalaciones, hasta un servicio diferencial en suministro y soluciones para proyectos fotovoltaicos. ¿Qué harás en tu día a día? 1. Diseño y desarrollo de esquemas eléctricos: • Elaborar esquemas eléctricos (unifilares, multifilares, de control y señales)., • Diseñar cuadros eléctricos de potencia y control., • Definir protecciones eléctricas (magnetotérmicos, diferenciales, relés, etc.). 2. Interpretación y revisión de documentación técnica: • Interpretar esquemas eléctricos de proyectos existentes., • Revisar documentación técnica de proveedores y clientes., • Analizar planos eléctricos para asegurar su correcta implementación. 3. Cumplimiento de normativa eléctrica: • Asegurar que los diseños cumplan con la normativa aplicable de baja tensión., • Verificar protecciones, dimensionado de cables y seguridad eléctrica., • Adaptar los proyectos a los estándares técnicos del cliente o del sector. 4. Apoyo técnico en proyectos: • Participar en el desarrollo técnico de proyectos eléctricos industriales., • Resolver incidencias técnicas durante el desarrollo del proyecto. 5. Soporte a fabricación y montaje: • Dar soporte técnico al montaje de cuadros eléctricos., • Resolver dudas del equipo de producción o instaladores., • Validar que el montaje sigue los esquemas eléctricos diseñados. Buscamos una persona... Formación académica: • Preferentemente: Ingeniería Técnica/ Grado en Ingeniería (eléctrica, industrial, electrónica, automatización o similar). Experiencia mínima específica en puesto: • ≥ 2 años de experiencia en oficina técnica ingeniería, realizando diseño de cuadros, esquemas y documentación técnica para proyectos eléctricos/industriales. Conocimientos y habilidades: Manejo de herramientas utilizadas en Chemik o equivalentes: • CAD 2D para esquemas y planos., • EPLAN para esquemas eléctricos., • Inventor3D u otras herramientas 3D cuando el proyecto lo requiera (valorable)., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, etc.) para listados de materiales, hojas de cálculo y documentación técnica., • Inglés: muy valorable Competencias personales: • Capacidad de análisis técnico y resolución de problemas., • Rigor documental: orden, claridad y coherencia en planos, esquemasy listados de materiales., • Orientación a la gestión completa del proyecto (plazos, impacto de cambios y relación con producción y compras)., • Capacidad de trabajo coordinado con el resto de componentes del departamento., • Alta autonomía en decisiones de diseño. Te ofrecemos… • Contrato indefinido., • Incorporarte a un equipo que cree en el talento como motor de crecimiento., • Formación continua y posibilidades de desarrollo., • Retribución en especie.

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Tenemos delegaciones en Zaragoza, Huesca, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú. Necesitamos incorporar a un/a SUPERVISOR/A DE OBRA CIVIL. ⚡Puesto de trabajo: Supervisor/a de obra civil Como parte de la supervisión de obra, tus responsabilidades serán: • Realizar visitas de supervisión a obra., • Gestionar incidencias y coordinar replanteos., • Redactar informes de avance de las obras., • Contacto con las partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.)., • Velar por el cumplimiento de contratos y el desempeño eficaz de los mismos., • Combinar trabajo de campo y administrativo., • Reportar el director de obra facultativo. 🎯 Requisitos • Formación académica: Ingeniería Civil (indispensable)., • Experiencia en gestión de proyectos y supervisión civil de obras de subestaciones, líneas y parques fotovoltaicos., • Experiencia mínima de 3 años. 💼 ¿Qué ofrecemos en ambas oportunidades laborales? • Contrato indefinido con horario flexible., • Tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería como retribución flexible., • Amplio plan de formación., • Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional., • Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento. Si estas interesado/a en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección: ___

Desde la Dirección Renovables, Gas y Agua de Grupo Elecnor, por motivo de la contratación proyectos eólicos, se busca un perfil de un/a Encargado de Obra Civil, con más de 4 años de experiencia en el sector para proyecto ubicado en Zaragoza. Trabajar en Elecnor significa formar parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento dentro del sector de las energías renovables. FUNCIONES • Supervisión de Campo: Dirigir y supervisar las unidades de obra civil; excavaciones, terraplenes, ejecución de viales de acceso, drenajes y plataformas de montaje para aerogeneradores., • Gestión de Cimentaciones: Supervisar el ferrallado, encofrado y vertido de hormigón en las bases de los aerogeneradores, asegurando la calidad técnica requerida., • Control de Equipos: Coordinar a las subcontratas y maquinaria pesada, optimizando los rendimientos y el flujo de trabajo diario., • Seguridad y Medio Ambiente: Garantizar el cumplimiento estricto de los planes de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y las medidas de protección ambiental del entorno. Control mediante apps de la empresa., • Reporte Técnico: Elaborar partes diarios de trabajo, control de mediciones y reporte de avances al Jefe de Obra. REQUISITOS • Formación: Curso PRL 60 horas., • Experiencia: 4 años de experiencia como encargado de obra Civil., • Valorable experiencia en obras lineales, cimentaciones y zanjas., • Disponibilidad geográfica para establecerse en proyecto., • Resolución de problemas y toma de decisiones., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. SE OFRECE • Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de Renovables.

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24 GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar 4 TÉCNICOS DE MANTENIMIENTO EÓLICO para darles apoyo a uno de los parques que mantenemos en Zaragoza. ¿Qué funciones realizarás? 1. Realizar tareas electromecánicas para un mantenimiento preventivo y correctivo., 2. Vigilar y anticipar las averías de la máquina analizando posibles fallos., 3. Realizar las tareas de mantenimiento preventivo programadas para cumplir con el plan de mantenimiento., 4. Reporte de documentación y realización de informes de los trabajos realizados., 5. Gestión de la herramientas y recambios disponibles según la planificación del trabajo *NOTA: estas son las funciones inherentes al puesto de trabajo de manera orientativa y referencial, y no limitativa, sin perjuicio de las distintas funciones que se pudieran asignar dentro del grupo profesional. Lo que buscamos: • 2+ años de experiencia en eólica y en mantenimientos preventivos y correctivos., • Conocimientos eléctricos y electromecánicos., • Conocimiento de mantenimiento correctivo de averías., • Manejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas)., • Carnet de conducir B., • Predisposición ante la variabilidad de trabajos, horarios, proyectos, guardias de fin de semana. Valoraremos positivamente: • Experiencia previa en mantenimiento eléctrico., • Experiencia en turbinas Vestas y Gamesa., • Formación en rama eléctrica, mecánica o informática., • Experiencia en trabajos de campo., • Estar en posesión de curso de PRL 60 horas., • GWO en vigor. Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Contamos con un gran equipo propio de formadores (GWO, alta tensión, etc.) y un equipo de Ingeniería del Mantenimiento que presta soporte técnico al personal de campo y genera instrucciones de trabajo (entre otras muchas tareas de apoyo). También contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte!

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de un alto volumen de proyectos, con obras siempre en la zona de Zaragoza, principalmente en el sector eléctrico e industrial. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en campo como en la coordinación y liderazgo del equipo de PRL, siendo interlocutor/a directo/a con clientes y empresas colaboradoras. Es una posición con alta carga operativa, que requiere tolerancia al estrés, capacidad de adaptación y orientación a resultados, así como una excelente actitud de cara al cliente. Funciones principales • Presencia habitual en obra como Responsable de PRL, garantizando la correcta implantación de las medidas preventivas en proyectos eléctricos e industriales, • Liderazgo y coordinación del equipo de PRL, organizando recursos y prioridades en función del volumen y tipología de los proyectos Trabajos en altura Izados y maniobras Espacios confinados • Realización de inspecciones de seguridad, visitas preventivas y seguimiento continuo de las condiciones de trabajo en obra, • Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos, • Interlocución directa con el cliente en materia de PRL, participación en reuniones de obra y auditorías de seguridad, • Investigación de incidentes y accidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas, • Planificación, seguimiento y actualización de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva adaptadas al avance de obra, • Elaboración de reportes periódicos de PRL y seguimiento de indicadores (KPIs), • Promoción activa de la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad Requisitos • Titulación universitaria, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades, • Experiencia previa como Responsable o Técnico/a Senior de PRL en obra, preferentemente en sector eléctrico, subestaciones eléctricas o industria similar, • Experiencia demostrable liderando equipos de PRL y gestionando múltiples proyectos de forma simultánea, • Alta tolerancia al estrés, capacidad de organización y toma de decisiones en entornos exigentes, • Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente, • Inglés valorable, pero no excluyente, • Conocimiento sólido de la normativa de PRL aplicada a obra e industria, • Carnet de conducir B Se ofrece • Contrato indefinido, • Proyectos estables en la zona de Zaragoza, sin desplazamientos internacionales, • Posición de responsabilidad con autonomía y capacidad de decisión, • Coche de empresa y tarjeta de gasolina, • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada, • Buen entorno de trabajo, con proyectos técnicamente exigentes y posibilidad de desarrollo profesional

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Quantity Survayor en nuestro CPD de Villanueva de Gállego (Zaragoza). Funciones: • Ejecución de mediciones y valoraciones avanzadas de obra civil y sistemas MEP, integrando planos, modelos BIM y documentación contractual., • Control riguroso del coste del proyecto mediante seguimiento del coste comprometido, ejecutado y forecast, identificando desviaciones y riesgos económicos., • Gestión técnica de certificaciones con validación de producción real, contrastación con “as built” y análisis de unidades ejecutadas., • Administración integral de cambios, variaciones y claims, evaluando impacto económico derivado de IFC, CCD, DCD, RFIs y órdenes de cliente, con preparación de VOs y defensa técnica ante dirección o cliente., • Apoyo analítico a compras mediante validación de comparativos, revisión de alcances, evaluación de precios unitarios y cobertura técnica., • Elaboración de reporting económico, forecast y cierres mensuales para project managers y dirección financiera., • Supervisión contractual orientada al cumplimiento de hitos, unitarios, retenciones y trazabilidad económica., • Seguimiento de la producción económica correlacionando avance físico y valor ejecutado, identificando improductividades, retrabajos y sobreconsumos., • Cierre económico final del proyecto incluyendo validación de mediciones definitivas, consolidación de costes por disciplina y análisis de margen, desviaciones y lecciones aprendidas. Ofrecemos: • Contrato indefinido en un proyecto estable y en crecimiento., • Salario competitivo según experiencia + variable + vehículo de empresa., • Desarrollo profesional y posibilidades de promoción interna., • Entorno dinámico orientado a la innovación y mejora.

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Tiene delegaciones en Zaragoza, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú. Necesitamos incorporar a una persona como SITE MANAGER. 📋 Puesto de Trabajo: Site Manager Como parte de la Dirección Facultativa para nuestro cliente, tus responsabilidades serán: • Velar por el cumplimiento de: presupuesto, cronograma y diseño., • Gestionar incidencias y coordinar replanteos., • Redactar informes de avance y calidad de las obras., • Contacto directo con clientes y demás partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.)., • Velar por el cumplimiento de contratos y el desempeño eficaz de los mismos., • Combinar trabajo en obra y oficina. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario flexible., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería., • Amplio plan de formación., • Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional., • Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento. 🎯 Requisitos • Ingeniería Técnica y/o Superior (cualquier modalidad)., • Conocimiento de la construcción de obras eléctricas, civiles y mecánicas de subestaciones, líneas AT y centros de datos., • Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos., • Inglés nativo o bilingüe (C2)., • Experiencia en gestión de proyectos y supervisión de obras., • Manejo avanzado de MS Office., • Perfil analítico, resolutivo y con capacidad de organización y autonomía y con habilidades interpersonales y orientación al cliente. Si estas interesado inscríbete en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:

Grupo SEGULA, líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, y una plantilla de 15.000 técnicos en 30 países, precisa incorporar un/a Responsable de Medio Ambiente para asegurar el Sistema de Gestión Ambiental (SGA) cumpla con los estándares más exigentes, colaborando estrechamente en auditorías y procesos integrados en uno de nuestros potenciales clientes, ubicado en Zaragoza. A continuación, indicamos funciones: • Liderar y supervisar el cumplimiento de la normativa ambiental vigente., • Gestionar y mantener el Sistema de Gestión Ambiental bajo normas ISO., • Colaborar activamente en auditorías de sistemas de gestión, aportando el conocimiento técnico necesario en normativas IATF., • Reportar indicadores de sostenibilidad y proponer planes de mejora continua. Requisitos: • Formación en Ciencias Ambientales, Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 4 años de experiencia en gestión ambiental o puestos de responsabilidad similar en entornos industriales., • Conocimiento avanzado de Excel y experiencia previa trabjando con SAP., • Sólida base en normas ISO e IATF y su integración en sistemas de gestión., • Nivel de inglés (mínimo B2)., • Persona metódica, con capacidad gestión y comprometida con la mejora continua., • Valorable:, • Formación adicional: Máster en Gestión Ambiental, Sostenibilidad o Cambio Climático. Se ofrece: Si formas parte de nuestro equipo tendrás formación continua, trabajarás en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado, formarás parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos y además tendrás la posibilidad de obtener ventajas fiscales en tu salario con SEGULA BENEFITS. ¡Te esperamos!

Grupo SEGULA, líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, y una plantilla de 15.000 técnicos en 30 países, precisa incorporar un/a Proyectista de estructura metálica con experiencia en manejo de TEKLA Structures para nuestro cliente del sector industrial y civil ubicado en Zaragoza. Las funciones a realizar son: • Modelado de estructuras metálicas con TEKLA Structures., • Creación de macros, componentes personalizados y numeración., • Elaboración de planos de arreglo, conjunto, partes, fabricación y montaje, disposición de cuadros de cajetines y listados personalizados., • Exportaciones/importación en STP; IFC, Tekla Bimsight... Requisitos: • Formación académica en Ingeniería Técnica Industrial / Civil., • Experiencia de 3-5 años en una posición similar., • Experiencia con el programa TEKLA Structures., • Experiencia en oficina llevando obras a su cargo, habiendo desarrollado las funciones de trazabilidad, control de calidad y seguimiento desde oficina técnica., • Valorable experiencia en industria del cemento, minería y sectores afines., estructural, silos, cubiertas, … Se ofrece: Si formas parte de nuestro equipo tendrás formación continua, trabajarás en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado, formarás parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos y además tendrás la posibilidad de obtener ventajas fiscales en tu salario con SEGULA BENEFITS. ¡Te esperamos!

Grupo Chemik es una empresa con más de 25 años de historia, presente en proyectos en los cinco continentes a través de las empresas del grupo. Somos especialistas en ofrecer soluciones para el sector industrial y energético, desde la fabricación de cuadros eléctricos, automatización de procesos y control, montajes y mantenimiento de instalaciones, hasta un servicio diferencial en suministro y soluciones para proyectos fotovoltaicos. ¿Qué harás en tu día a día? Negociación proveedores / Condiciones de compra: plazos, MOQ, transporte, Incoterms (valorable): • Negociación de precios unitarios y escalados (por volumen)., • Definición de MOQ (Minimum Order Quantity., • Negociación de plazos de entrega (lead time) y flexibilidad., • Condiciones de pago., • Selección y negociación de Incoterms (EXW, FOB, CIF, DDP…)., • Negociación de costes logísticos (transporte, seguros, aduanas). Procesos de compra: gestión de pedidos, comparativos/ RFQ: • Recepción y validación de solicitudes internas de compra., • Elaboración y envío de RFQ (Request for Quotation)., • Comparativos de ofertas (precio, plazo, calidad, condiciones). Análisis de mercado/datos y mejora continua: • Análisis de precios de mercado y benchmarking., • Identificación de nuevos proveedores. Control de costes: • Análisis de estructura de costes, • Identificación de oportunidades de ahorro, • Negociación basada en costes, • Control del presupuesto de compras, • Seguimiento de desviaciones vs presupuesto Buscamos una persona... Formación académica: • FP Grado Superior (Administración, Logística, Comercio Internacional) o Grado universitario (ADE, Ingeniería, Logística/Supply Chain). Experiencia mínima específica en puesto: • ≥ 2 años en dpto. compras o aprovisionamiento (valorable experiencia en entorno industrial). Conocimientos y habilidades: Manejo de herramientas utilizadas en Chemik o equivalentes: • ERP (SAP, Navision/Business Central, Oracle, SAGE u otro)., • Excel nivel medio-alto., • Valorable: herramientas SRM, plataformas de e-sourcing, Power BI. Competencias personales: • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Capacidad de trabajo coordinado con el resto de componentes del departamento., • Facilidad para la toma de decisiones. Te ofrecemos… • Contrato indefinido., • Incorporarte a un equipo que cree en el talento como motor de crecimiento., • Formación continua y posibilidades de desarrollo., • Retribución en especie.

CARAVAN FRAGANCIAS, busca incorporar un/una responsable de Prevención de Riesgos Laborales. ¿Quiénes somos? Caravan Fragancias es una empresa del sector químico, especializados en perfumería, con una clara orientación industrial y logística. El grupo dispone de tres centros de producción, en Madrid, Barcelona y Zaragoza, siendo ésta última su planta principal. Caravan Fragancias cuenta con, aproximadamente, 250 empleados, encontrándose en una etapa de crecimiento sostenido, con inversiones continuas en ampliación, automatización y mejora de procesos. Para Caravan Fragancias, la Prevención de Riesgos Laborales forma parte estructural de la cultura corporativa y está plenamente integrada en los valores y en el qué hacer diario de la organización. Tu misión. Como responsable de PRL, deberás asumir la responsabilidad integral de la función de PRL en el conjunto del grupo, liderando estratégicamente el área y garantizando el cumplimiento normativo, la mejora continua y la integración efectiva de la cultura preventiva en toda la organización. Es una posición unipersonal, apoyada en el Servicio de Prevención Ajeno, pero con responsabilidad directa sobre la coordinación, planificación y supervisión de la acción preventiva. Dentro de las funciones y responsabilidades, como responsable de PRL deberás: • Gestión técnica y normativa., • Coordinación integral de la actividad preventiva en los tres centros., • Coordinación de la evaluación de riesgos y evaluación de puestos de trabajo., • Elaboración, implantación y actualización de los planes de prevención., • Desarrollo y actualización de los planes de emergencia y autoprotección., • Seguimiento de la planificación preventiva., • Coordinación con el servicio de prevención ajeno., • Coordinación de actividades empresariales (CAE), • Gestión documental y soporte en auditorías internas y externas., • Interlocución ante inspecciones y organismos oficiales., • Seguimiento de indicadores y report a Dirección General., • Cultura y mejora continua., • Impulso de la cultura preventiva en toda la organización., • Formación y sensibilización interna., • Colaboración transversal con Producción, mantenimiento, logística y RRHH., • Participación en proyectos de ampliación, automatización y mejora continua desde la perspectiva preventiva. ¿Qué necesitamos? Para poder ocupar esta posición, necesitaremos: • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Formación base en ingeniería (valorable), • Experiencia, como mínimo, de 5 años en entorno industrial. Especial valor a experiencia en sector químico., • Experiencia en implantación y seguimiento de sistemas ISO 45000 e ISO 14000, • Capacidad de planificación y organización., • Proactividad y orientación a la mejora continua., • Dinamismo, agilidad y capacidad de adaptación al cambio., • Habilidades de comunicación e interlocución transversal., • Capacidad de liderazgo técnico. ¿Qué ofrecemos? Si eres el/la escogido/a, disfrutarás de: • Contratación estable., • Retribución bruta anual entre 35.000€ y 45.000€ según experiencia., • Sistema de bonus y beneficios internos de la compañía., • Excelente horario laboral., • Facilidades de conciliación., • Alto nivel de autonomía y capacidad real de toma de decisiones., • Un entorno seguro, con inversión real y sostenida en PRL, y una cultura preventiva integrada y asumida por toda la organización., • Participación en proyectos estratégicos de ampliación, automatización y desarrollo industrial.

Sobre la Empresa ILUNION JobSolutions es la consultora de Recursos Humanos de ILUNION, el grupo de empresas de la ONCE y su Fundación. Llevamos más de 30 años en el mercado laboral en España ofreciendo soluciones de consultoría de recursos humanos y trabajo temporal lo que nos ha permitido atesorar una dilatada experiencia de gestión y desarrollar un modelo propio de atención y prestación de servicios a nuestros clientes. Somos únicos y diversos, creemos que las diferencias suman. Sobre el Rol Si tu pasión es la labor comercial unida a los recursos humanos, esta es tu oportunidad. Buscamos un Delegado (h/m/d) Comercial (ETT) para nuestra compañía, que quiera marcar la diferencia en el sector en nuestra delegación de Zaragoza. Tu misión será gestionar y dirigir la unidad del negocio en zona de influencia según los procesos de calidad establecidos en la compañía con el objetivo de cumplir el presupuesto anual asignado. Responsabilidades • Realizar acción comercial y de fidelización de clientes en la zona asignada., • Mantenimiento y captación de clientes, ofreciendo siempre un servicio orientado a las personas., • Gestión del equipo especializado de la delegación y su cuenta de explotación. Calificaciones • Experiencia mínima de 3 años como director/a de oficina en ETT, comercial o consultor 360., • Formación universitaria en Psicología, RRLL, ADE, Derecho o similar., • Carné de conducir y movilidad geográfica en zona de influencia. Habilidades Requeridas • Capacidad de gestión y liderazgo., • Orientación al cliente y habilidades comerciales. Habilidades Preferidas • Conocimientos en recursos humanos y consultoría., • Experiencia en el sector de trabajo temporal. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Paquete retributivo completo de salario fijo + variable según cumplimiento de objetivos., • Flexibilidad horaria, beneficios sociales a través del Club ILUNION (ventajas y descuentos en nuestros hoteles y empresas colaboradoras). Declaración de Igualdad de Oportunidades Estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión en nuestro equipo. Todas las personas solicitantes calificadas recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional o cualquier otra característica protegida por la ley.

¿Quiénes somos? 1- En Bio-Circle, S.L., combinamos innovación, sostenibilidad y tecnología de vanguardia para revolucionar la limpieza industrial. Como parte de un grupo alemán con una mentalidad enfocada en la excelencia, llevamos más de 35 años liderando soluciones biotecnológicas que cuidan de las personas, las máquinas y el medio ambiente. Estamos en pleno desarrollo en España, y queremos que formes parte de nuestro crecimiento. ¿Qué buscamos? Un/a comercial dinámico/a y apasionado/a con experiencia en las ventas técnicas, que desee construir relaciones sólidas y aportar valor a nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con ganas de superarte y marcar la diferencia, queremos contar contigo. ¿Por qué elegirnos? En Bio-Circle valoramos tanto la excelencia profesional como la calidad de vida. Trabajar con nosotros significa: • Ser parte de una empresa que fomenta la sostenibilidad y la innovación., • Colaborar con un equipo que respeta tu vida personal y cree en el equilibrio trabajo-vida., • Tener la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con visión internacional. Tus responsabilidades serán: • Captación de nuevos clientes: Llamadas telefónicas y visitas comerciales para ampliar la cartera., • Gestión de la cartera actual: Mantenimiento y fidelización de clientes., • Demostraciones técnicas: Presentación práctica de productos y maquinaria., • Mantenimiento en clientes existentes: Supervisión, limpieza y mantenimiento básico de equipos lavapiezas. Lo que valoramos en ti: • Al menos 2 años de experiencia en ventas técnicas en sectores como automoción, ferroviario, alimentación o metal., • Habilidades comerciales y don de gentes, con facilidad para conectar con los demás., • Nivel intermedio de inglés que te permita comunicarte en un entorno internacional., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente y para desplazarte semanalmente a visitas comerciales., • Espíritu de superación y capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando tu tiempo con eficiencia. Puntos extra que suman a tu candidatura: • Conocimientos en mecánica o electricidad., • Experiencia previa en el mantenimiento de maquinaria industrial. Lo que te ofrecemos: • Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa., • Crecimiento económico: Sueldo competitivo entre 25.000€ y 40.000€ (entre fijo y variable), ajustado a tu experiencia y desempeño., • Herramientas de trabajo: Vehículo, ordenador y teléfono de empresa., • Incentivos atractivos: Un plan de comisiones que recompensa tu esfuerzo y logros., • Equilibrio laboral: Horario flexible adaptado a las necesidades comerciales y tu organización personal., • Desarrollo profesional: Formación continua y la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional donde tu trabajo marcará la diferencia. ¿Te apasiona el desafío? Únete a Bio-Circle y contribuye al éxito de una empresa que está transformando la limpieza industrial con innovación y sostenibilidad. Si compartes nuestra visión y quieres crecer en un entorno que valora a las personas, ¡esperamos tu candidatura!

¡Ampliamos Equipo, seguimos creciendo! TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a; TÉCNICO/A INGENIERO/A AGRÍCOLA COMERCIAL (ZARAGOZA) En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización. ¿QUÉ OFRECEMOS? La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...) ZONA DE INFLUENCIA • La persona debería residir cerca de la zona de influencia (ZARAGOZA).

🔌 ¿Quieres formar parte de proyectos industriales punteros en un entorno dinámico, innovador y con impacto real? ¡En Actemium Zaragoza te estamos esperando! 🌍 Sobre Actemium Actemium, marca de VINCI Energies, ofrece soluciones integrales para el sector industrial: ingeniería, diseño, fabricación, instalación y mantenimiento en automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación, entre otros. Apostamos por la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo, ético y respetuoso, donde la diversidad impulsa la innovación y el éxito. 🔗 Conoce más: 💡 ¿Qué ofrecemos? ✔ Contrato por proyecto. ✔ Salario competitivo según experiencia y valía profesional. ✔ Formación continua y desarrollo profesional. ✔ Retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, descuentos en ocio y marcas aliadas. ✔ Posibilidad de participar en el plan de inversión de empleados en acciones del grupo. 📌 Tu misión Formarás parte del equipo de taller, realizando montaje y cableado de cuadros eléctricos industriales para un cliente líder en el sector de la automatización industrial. 🎯 Principales responsabilidades • Montaje y conexionado de cuadros eléctricos en taller., • Interpretación de esquemas eléctricos y documentación técnica., • Verificación y pruebas funcionales antes de la entrega., • Cumplimiento de normativas y estándares de calidad y seguridad. 👥 Perfil que buscamos • Formación Profesional en electricidad, electrónica o electromecánica., • Experiencia mínima de 3 años en montaje de cuadros eléctricos industriales., • Conocimientos en interpretación de esquemas eléctricos., • Actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y responsabilidad., • Muy valorable: formación en PRL (Convenio del Metal), trabajos en altura y plataformas elevadoras. 📣 ¿Te apasiona la electricidad y quieres crecer profesionalmente en una empresa con impacto real? ¡Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera técnica! 🌱 Sobre VINCI Energies VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, contribuyendo a la construcción de un mundo más sostenible. En España, VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. 🔗 Más información: #ElectricistaIndustrial #CuadrosEléctricos #ActemiumBarcelona #VINCIenergies #IndustrialJobs #Automatización #JoinUs #CareerDevelopment #SustainableIndustry

⚙️ Supervisor/a de Montaje Mecánico de Fotovoltaica. 📍 Ubicación: Alfajarín, Zaragoza. Desde Grupo ISASTUR nos encontramos en búsqueda de un/a Supervisor/a de Montaje Mecánico, especializado/a en proyectos eléctricos, valorando principalmente experiencia en supervisión de montaje mecánico de fotovoltaica, para proyecto de fotovoltaica en Peñaflor-Alfajarín (Zaragoza). La persona seleccionada se incorporará a un grupo sólido y en crecimiento, asumiendo la responsabilidad de coordinar y supervisar equipos de trabajo en proyectos de montaje y mantenimiento mecánico. Principales funciones: • Dirigir y gestionar el equipo humano a su cargo., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y plazos., • Interlocución y coordinación de subcontratas., • Controlar la ejecución de los trabajos en obra., • Mantener interlocución directa con el/la Jefe/a de Obra., • Coordinar recursos y medios necesarios para la correcta ejecución de los proyectos. 🎓 Requisitos mínimos • Experiencia mínima de cuatro años como Supervisor/a Mecánico/a., • Experiencia mínima de dos proyectos de fotovoltaica., • Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos., • Valorable experiencia en fabricante Nextracker. 📩 Si tienes la experiencia indicada y quieres asumir nuevos retos dentro de una empresa en expansión, ¡te estamos buscando! 👉 Aplica ahora y únete al equipo ISASTUR.

Grupo SEGULA, líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, y una plantilla de 15.000 técnicos en 30 países, precisa incorporar un/a Técnico/a de Ensayos para dar soporte integral a las actividades de validación ejecución y análisis de ensayos de producto en uno de nuestros potenciales clientes, ubicado en Zaragoza. A continuación, indicamos funciones: • Planificar, coordinar y gestionar ensayos de validación para asegurar que los productos cumplen requisitos técnicos., • Investigar y actualizar procedimientos y métodos de ensayo para productos nuevos y existentes., • Analizar defectos, diagnosticar causas y proponer modificaciones., • Realizar los ensayos de laboratorio siguiendo la documentación técnica asociada., • Mantener registros y documentación completa y actualizada de todos los ensayos realizados., • Asegurar el correcto funcionamiento, orden y limpieza de equipos. Requisitos: • Ingeniería o formación técnica de laboratorio., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares., • Conocimiento y dominio de instrumentos de precisión y equipos de ensayo., • Conocimiento avanzado de Excel., • Nivel intermedio-alto de inglés (mínimo B2), • Persona metódica, con capacidad analítica y comprometido con la mejora continua del producto. Valorable: • Conocimiento Power BI. Se ofrece: Si formas parte de nuestro equipo tendrás formación continua, trabajarás en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado, formarás parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos y además tendrás la posibilidad de obtener ventajas fiscales en tu salario con SEGULA BENEFITS. ¡Te esperamos!

En HR Motor, grupo empresarial líder en la compraventa y gestión integral de vehículos de ocasión, con más de 26 años de trayectoria y presencia nacional, buscamos incorporar un/a Abogado/a Senior para nuestras nuevas oficinas centrales en Zaragoza (Plaza). Buscamos un perfil con sólida experiencia jurídica, capacidad de gestión y visión estratégica, que quiera formar parte de un proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento. Misión del puesto Asesorar jurídicamente a la compañía en las distintas áreas del negocio, garantizando el cumplimiento normativo, la correcta gestión contractual y la defensa de los intereses de la empresa. Funciones principales: • Asesoramiento legal especializado en derecho civil: contratos, reclamaciones, propiedad, etc., • Redacción, revisión y negociación de todo tipo de contratos civiles y mercantiles., • Intervención y coordinación en procedimientos judiciales civiles y penales, tanto en fase prejudicial como judicial., • Asistencia y representación en vistas y juicios si fuera necesario., • Supervisión del cumplimiento normativo en materia civil dentro del grupo., • Desplazamientos entre 2 y 3 veces por semana, por lo que es imprescindible el carnet de conducir vigente con vehículo propio. Requisitos mínimos: • Grado/Licenciatura en Derecho., • Colegiación vigente como abogado/a ejerciente., • Experiencia mínima de 5 años en derecho civil, preferentemente en empresa o despacho con alta carga procesal., • Sólidos conocimientos en legislación civil y procesal civil., • Capacidad para trabajar con autonomía y tomar decisiones jurídicas., • Experiencia en salas. Se valorará: • Experiencia previa en el sector automoción o en empresas con actividad comercial y contractual intensiva., • Conocimientos adicionales en otras ramas del derecho: protección de datos., • Inglés jurídico. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en empresa consolidada y en expansión., • Contrato de 3 meses + 3 meses + indefinido., • Jornada completa de Lunes a Viernes, con horario partido de forma presencial de 09:00H-14:00H/ 15:00H-18:00H., • Salario acorde a la experiencia y valía del perfil., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Incorporación a un equipo jurídico consolidado. Si buscas un reto profesional en una compañía con crecimiento sostenido y estructura nacional, estaremos encantados de conocerte.

¿Te sientes motivado/a por desarrollar tu carrera como RESPONSABLE DE PREVENCIÓN de una reconocida Multinacional Industrial? Si quieres por desempeñar un puesto de responsabilidad en Zaragoza, formando parte de una empresa sólida, consolidada y con potencial de crecimiento ¡ésta es tu oportunidad! ¿Qué te aportará esta posición? • Formarás parte de una gran Grupo: Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una Compañía de prestigio internacional, con amplia trayectoria, en que desarrollar tu carrera a largo plazo, con estabilidad y retos profesionales., • Realización profesional: Trabajarás en una multinacional industrial, desempeñando una posición clave, con responsabilidad y autonomía, en la que desplegarás todas tus habilidades técnicas y de gestión., • Entorno profesional y dinámico: Te incorporarás a una empresa que prioriza la Prevención, fomentando la cultura preventiva entre sus trabajadores. La empresa cuenta con la certificación ISO 45001, habiéndose realizado un meticuloso trabajo en materia de prevención., • Buen clima laboral: Te integrarás en un equipo de alto rendimiento, orientado a la excelencia y la innovación, con un buen ambiente de trabajo en el que encontrarás colaboración y trabajo en equipo., • Atractivas condiciones laborales: Trabajarás en una Compañía que valora el bienestar de sus empleados. Dispondrás de contrato indefinido, con un horario muy propicio para la conciliación, centro de trabajo muy cercano a Zaragoza ciudad y unas competitivas condiciones económicas. ¿Qué tendrás que hacer? Dependiendo de Dirección de Recursos Humanos, tu misión será la gestión íntegra del área de Prevención de Riesgos Laborales. Te responsabilizarás del cumplimiento de la legislación vigente, procedimientos y buenas prácticas en materia de PRL, así como de la mejora continua de los procesos existentes. Tus responsabilidades serán: • Revisión de las evaluaciones de riesgos y planificación preventiva. Ejecución y seguimiento de acciones de mejora., • Asegurar el cumplimiento de los procesos y procedimientos de seguridad., • Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes. Elaboración y ejecución de planes de acción., • Auditorías de PRL., • Formación y asesoramiento a los trabajadores en materia de prevención de riesgos., • Gestión de la documentación referente a PRL, asegurando su actualización y disponibilidad. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Es imprescindible aportar el Máster en PRL con las tres especialidades. Pensamos en un/a profesional con formación universitaria en Ingeniería, sin descartar otras titulaciones que cumplan con el resto de los requisitos planteados., • Se precisa disponer de un buen nivel de inglés oral y escrito., • Necesitarás disponer de una trayectoria profesional con un mínimo de 4 años desempeñando una posición de responsabilidad similar en el sector industrial. Se valorarán ampliamente los conocimientos y experiencia práctica con la norma ISO 45001., • Y lo más importante, tú: Es esencial que seas una persona comprometida, con habilidades sociales, capacidad de gestión y polivalencia, que trabajes con autonomía y te orientes a la consecución de los objetivos establecidos. ¿Te sientes identificado/a con el proyecto? ¡Inscríbete ahora! Estamos deseando conocerte.

¿Te sientes motivado/a por liderar un equipo de trabajo? ¿Quieres progresar en una posición de carácter técnico y de gestión, orientada a la mejora y optimización? ¡Ésta es tu oportunidad! Grupo Empresarial Aragonés, perteneciente al Sector Ocio, precisa incorporar en Zaragoza, RESPONSABLE DE SERVICIO TÉCNICO ¿Qué te aportará esta posición? • Incorporarte a un importante Grupo Empresarial: Formarás parte de un Grupo Empresarial referente en su sector, con larga trayectoria, consolidado y en expansión, con más de 30 años en el mercado., • Puesto de responsabilidad: Este rol es de vital importancia para la Empresa, lo que te posicionará en una posición clave en la que combinarás funciones técnicas con otras de gestión y liderazgo de equipos. Te desarrollarás profesionalmente dentro de un entorno profesional, competitivo y dinámico., • Desarrollo de habilidades de gestión y liderazgo: Liderarás tu propio equipo de trabajo, lo que te permitirá desplegar y potenciar tu capacidad de liderazgo. Serás responsable de la motivación y rendimiento de tu equipo, lo que te brindará una experiencia valiosa en la gestión de recursos humanos, técnicos y operativos., • Buen ambiente y trabajo en equipo: Encontrarás un trato cercano y familiar, en un clima de confianza y compañerismo, con el que te sentirás integrado/a desde el primer día., • Condiciones laborales propicias: Con base de trabajo en Zaragoza capital, te ofrecemos contratación indefinida y una retribución competitiva, según la valía demostrada, además de vehículo de empresa. Dispondrás de horario flexible de lunes a viernes, con disponibilidad para trabajar el fin de semana en circunstancias puntuales. ¿Qué tendrás que hacer? Dependiendo del Responsable de la delegación, te ocuparás de la correcta gestión del almacén, así como liderar y gestionar un equipo de profesionales técnicos, encargados del correcto funcionamiento de las máquinas e instalaciones de los establecimientos que explota la compañía en Aragón. Tus responsabilidades serán: • Gestión del personal y equipo de 10-12 personas a su cargo: turnos, rotaciones y guardias, tiempos de respuesta, asignación de objetivos, contratación…, • Gestión de instalaciones en los establecimientos (redes y equipos informáticos, monitores, aire acondicionado, suministro eléctrico, máquinas recreativas y terminales de venta …), • Gestión logística de máquinas recreativas y equipos., • Gestión de almacén y área de reparaciones., • Actualización y auditoría de que los procedimientos operativos y de seguridad, riesgos y salud laborales y otros, así como de la verificación permanente de que están siendo aplicados por su equipo., • Gestión de proveedores, compra de materiales, etcétera ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • Precisamos un/a profesional con una experiencia mínima de 4-5 años en un puesto de responsabilidades similares. Se requerirá experiencia en la gestión de equipos técnicos y la puesta en marcha y organización de almacenes, así como de programas de gestión relacionados., • Se necesitan conocimientos medios-altos de manejo de hojas de cálculo, herramientas ofimáticas, redes, asistencia remota, Sharepoint e internet. Aunque no es imprescindible, lo ideal será disponer de FP II o Ciclo Formativo de Grado Superior de Electricidad, Electrónica o Informática., • Es imprescindible aportar carnet de conducir y residencia en Zaragoza o alrededores, así como disponibilidad para viajar por Aragón., • Buscamos una persona con capacidad de resolución de problemas y autogestión, implicada y responsable, con capacidad de liderazgo, proactividad y orientación a resultados. Si te sientes identificado/a con nuestro proyecto y quieres dar un paso adelante en tu carrera profesional, ¡inscríbete ahora!

Grupo Chemik es una empresa con más de 25 años de historia, presente en proyectos en los cinco continentes a través de las empresas del grupo. Somos especialistas en ofrecer soluciones para el sector industrial y energético, desde la fabricación de cuadros eléctricos, automatización de procesos y control, montajes y mantenimiento de instalaciones, hasta un servicio diferencial en suministro y soluciones para proyectos fotovoltaicos. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño de sistemas de control en plantas de energía y en el sector de los centros de, • datos, • Programación y puesta en marcha de los sistemas de control desarrollados., • Colaboración con otras áreas de la empresa, para por ejemplo el diseño de los armarios de control, • Gestión de definición de materiales con proveedores y fabricantes, • Elaboración de la documentación de los sistemas de control desarrollados, • Estudio de las especificaciones técnicas de los proyectos para iniciar los desarrollos y apoyo en ofertas., • Relación técnica con homólogos en el lado cliente. Buscamos una persona... Formación académica: • Preferentemente: Ingeniería Técnica / Grado en Ingeniería (eléctrica, industrial, electrónica, automatización o similar). Experiencia mínima específica en puesto: • ≥ 2 años de experiencia en oficina técnica. Conocimientos y habilidades: Programación industrial PLC, HMI, SCADA: • Siemens: TIA Portal, WinCC Adv - Prof. y WinCC 8., • Redes y protocolos de comunicaciones industriales., • Conocimientos básicos de networking., • Lazos de regulación y control PID., • Sensórica e instrumentación. o Puesta en marcha de proyectos. o Capacidad de gestión de proyectos. o Trabajo en equipo dentro de entornos multidisciplinares. Competencias personales: • Capacidad de análisis técnico y resolución de problemas., • Capacidad de trabajo coordinado con el resto de componentes del departamento., • Capacidad de gestión de proyectos Te ofrecemos… • Contrato indefinido., • Incorporarte a un equipo que cree en el talento como motor de crecimiento., • Formación continua y posibilidades de desarrollo., • Retribución en especie.

Grupo Saphir Parfums, con empresas tan icónicas como CARAVAN FRAGANCIAS, se encuentra en plena expansión y dedicada a la fabricación y distribución de productos de perfumería. Nuestro objetivo es ofrecer fragancias y productos de alta calidad, combinando innovación, creatividad y un fuerte compromiso con la satisfacción de nuestros clientes. Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a auxiliar administrativo/a con idiomas que quiera desarrollarse en un entorno dinámico e internacional, colaborando en tareas de gestión administrativa, atención a clientes y apoyo a los diferentes departamentos de la empresa. Tu misión principal. Dentro del departamento de administración, tu misión principal será dar apoyo administrativo y operativo al equipo de administración y contabilidad. Te encargarás de las siguientes tareas: • Seguimiento y control de los gastos de comerciales., • Control de pagos, realizando la reclamación al cliente., • Resolución de incidencias de clientes extranjeros, tanto telefónicamente como vía mail., • Apoyo en tareas administrativas de contabilidad, como la contabilidad de cargos., • Preparación de cheques para envío a bancos., • Seguimiento de facturas de proveedores en plataformas. Salario competitivo. Horario de L – J de 08.00 – 17.00, V de 07.00 – 15.00. Los meses de verano horario intensivo de 07.00 – 15.00. Días de asuntos propios para conciliación. Formación interna y externa sobre conocimientos y competencias relacionadas con el puesto. Plan de desarrollo profesional donde desarrolles tus competencias y tu bienestar personal. Servicio de fisioterapia in company. Entorno de trabajo seguro, instalaciones cuidadas y equipos punteros. Descuentos en nuestros productos y multi marca, actividades de ocio, sala de juegos... y muchos más beneficios sociales que te están esperando. ¿Qué necesitamos de ti? Para triunfar en esta posición, necesitamos: Ciclo formativo de Grado Superior Administración o similar. Alto nivel de ingles oral, escrito y compresión. Alto conocimiento en Excel y tablas dinámicas. Valorable experiencia con Navision.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Project Manager con background técnico para liderar nuestros proyectos dentro del área de Modern Apps en nuestras oficinas de Zaragoza. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Liderazgo técnico y de gestión: Dirigir la ejecución de proyectos basados en arquitecturas modernas (Cloud Native, Microservicios, APIs), asegurando la calidad técnica y el cumplimiento de hitos., • Interlocución técnica: Actuar como puente entre las necesidades de negocio del cliente y el equipo de desarrollo, hablando "el mismo idioma" que los arquitectos y desarrolladores., • Reporting: Elaborar informes y cuadros de mando para dirección utilizando herramientas como Excel avanzado, PowerPoint, etc., • Monitorización de proyectos: Hacer seguimiento del ciclo de vida del proyecto, sus fases y los procedimientos internos, garantizando la escalabilidad y mantenibilidad de las soluciones., • Metodología: Verificar el cumplimiento de metodologías de gestión de proyectos (PMP, Agile, etc.), fomentando prácticas de Integración y Despliegue Continuo (CI/CD)., • Gestión de equipos: Coordinar equipos multidisciplinares, impulsando el talento y la mejora técnica continua. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Formación técnica de origen (Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar)., • Ubicación: Zaragoza., • Experiencia previa gestionando proyectos de desarrollo de software complejo, especialmente con tecnologías como Java/Spring Boot, .NET Core, contenedores (Docker/K8s) o entornos Cloud., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Scrum Master, etc.)., • Experiencia previa en consultoras o proyectos con cliente final. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Técnico/a Senior de RRHH, con experiencia consolidada en el área laboral, que se incorpore a nuestro equipo y nos ayude a escalar nuestras operaciones desde el rigor, el detalle y la cercanía con las personas. Queremos incorporar a alguien con conocimientos sólidos en materia de RRHH, con una mentalidad proactiva y capacidad para anticiparse a los retos de un entorno en constante evolución. En Hiberus, cada contrato marca nuestro futuro. Y por eso buscamos a alguien que entienda que detrás de cada proceso hay personas, impacto y cultura. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia de +4 años en funciones laborales en entornos con más de 300 empleados., • Dominio de nóminas, contratación, seguros sociales, IT, finiquitos y convenios., • Conocimiento de la herramienta Epsilon (imprescindible)., • Buen nivel en el uso de sistemas RED, SILTRA, Contrat@ y Delta., • Capacidad para trabajar con autonomía, orden y orientación al detalle., • Perfil resolutivo, con buena comunicación y enfoque al trabajo en equipo. 💻Algunas de tus funciones • Elaboración y revisión de nóminas mensuales para distintas unidades., • Gestión de altas, bajas, IT y procesos de cotización., • Seguimiento de incidencias laborales y coordinación con otros departamentos., • Asesoramiento en materia legal y laboral interna., • Apoyo en auditorías, actualizaciones normativas y mejoras de procesos., • Colaboración en proyectos de mejora continua del área. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somoshiberus y tú? Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Redes (3-5 años de experiencia) para liderar el diseño, implementación y mantenimiento de nuestra arquitectura de comunicaciones. Serás el/la responsable técnico de la red local, inalámbrica y cloud, actuando además como el nexo principal entre la compañía, los operadores de telecomunicaciones (ISPs) y los fabricantes de hardware. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻 Algunas de tus funciones • Rediseño y Arquitectura: Liderar proyectos integrales de rediseño en entornos de CPD y redes corporativas., • Seguridad y Cloud: Administración avanzada de Palo Alto y despliegue de redes complejas en Azure (VNETs, ExpressRoute, VWAN)., • Infraestructura Wi-Fi: Gestión de la arquitectura inalámbrica, preferiblemente basada en Aruba., • Gestión de Proveedores (Telco): * Punto de contacto directo con operadores para el despliegue de circuitos (fibra, radioenlaces, MPLS/SD-WAN)., • Gestión de SLAs y escalado de incidencias críticas con proveedores., • Relación con Fabricantes: * Gestión de garantías, soporte técnico (TAC) y ciclos de vida de equipos (EOL/EOS)., • Evaluación técnica de nuevas soluciones y negociación de BOQs (Bill of Materials) con partners., • Documentación: Elaboración de diagramas técnicos (HLD/LLD) y planes de capacidad. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia: 3-5 años en ingeniería de redes y seguridad., • Seguridad: Certificación o experiencia equivalente en Palo Alto Networks., • Wireless: Experiencia en soluciones Aruba (ClearPass, Controllers)., • Cloud: Conectividad híbrida en Azure., • Project Management: Experiencia en gestión de proyectos de redes de principio a fin., • Sistemas y Virtualización: Conocimientos en VMware y administración de servidores., • Inglés: Nivel fluido (B2/C1) para interlocución con soportes internacionales y lectura de documentación. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Analista de Vulnerabilidades que se una a nuestro Security Operation Center para reforzar la seguridad de nuestro ecosistema tecnológico global. Tendrás un rol clave identificando, analizando y priorizando vulnerabilidades, y colaborando con equipos técnicos de todo el mundo para asegurar una remediación efectiva. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Ejecutarás evaluaciones de vulnerabilidades en sistemas operativos y aplicaciones., • Administrarás la plataforma global de Vulnerability Management., • Crearás informes y dashboards claros para equipos técnicos., • Asegurarás la cobertura completa de activos y coordinarás con diferentes áreas., • Darás soporte a la gobernanza del plan de remediación y al parcheado., • Participarás en la evaluación de nuevas herramientas y tecnologías., • Colaborarás con el equipo en actividades de pentesting. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia previa en vulnerability assessment., • Conocimientos de redes, cloud y seguridad., • Buen dominio de Linux, UNIX y Windows., • Experiencia con APIs (integración y desarrollo)., • Certificaciones valoradas: CEH, CISSP, GSEC, GCIH., • Inglés fluido. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Administrativo/a Contable para formar parte de nuestro equipo. Este rol es clave para garantizar el correcto registro, control y gestión de las operaciones contables y administrativas de la empresa. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente!😉 💻 En tu día a día te encargarás de... • Registrar y supervisar las operaciones contables diarias en el sistema., • Gestionar facturas, pagos, cobros y conciliaciones bancarias., • Elaborar y presentar declaraciones fiscales (IVA, IRPF, etc.), asegurando el cumplimiento de normativas legales., • Preparar balances y reportes contables para la dirección., • Colaborar en la elaboración de cierres contables mensuales y anuales., • Coordinar la documentación necesaria para auditorías externas., • Atender consultas administrativas y contables de clientes y proveedores. 📋🖋️ Habilidades y requisitos • Formación en Administración y Finanzas, Contabilidad o similar (Grado, FP o equivalente)., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Dominio de herramientas contables y ofimáticas, como Excel avanzado y software de gestión (ERP, SAP, Axapta, o similar)., • Conocimientos actualizados de normativa fiscal y contable., • Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somosHiberus y tú? Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.000 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Desde nuestra área de Enterprise Effciency buscamos reforzar el equipo de Business Central Zaragoza con un perfil desarrollador-consultor para la gestión de importantes proyectos nacionales. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero, sobre todo,... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Al menos 4 años de experiencia., • Conocimientos funcionales de NAV/BC., • Amplio conocimiento de programación en los lenguajes C/AL y AL., • Gestión y mantenimiento de tenants y sus entornos., • Interpretación y estimación de análisis de requerimientos funcionales., • Experiencia en migraciones entre versiones y desarrollo de soluciones de integración., • Dirección de proyecto., • Consultoría, análisis de requerimientos, formaciones e implantación., • Soportes postproducción. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Buscamos un/a Director/a Comercial para un Importante grupo empresarial con estructura diversificada y presencia consolidada en distintos canales de comercialización para liderar la estrategia comercial de varias unidades de negocio y acompañar una etapa de evolución y crecimiento. La posición asume la responsabilidad de definir e implementar la estrategia comercial a nivel nacional, aportando una visión global del negocio y, al mismo tiempo, una capacidad real para adaptar la acción comercial a la especificidad de cada canal, segmento y tipología de cliente. Buscamos un perfil con solidez directiva, experiencia en venta consultiva y capacidad para liderar equipos distribuidos geográficamente, combinando visión estratégica, cercanía al negocio y foco en ejecución. Liderar desde la presencia en el terreno, el acompañamiento al equipo y la implantación de una cultura de gestión exigente, estructurada y orientada a resultados. REQUISITOS FORMALES • Formación universitaria en ADE, Económicas, Marketing o similar. Se valorará positivamente formación de posgrado o MBA., • Experiencia consolidada en posiciones de dirección comercial nacional o regional, con responsabilidad sobre equipos distribuidos y entornos multicanal o con varias líneas de negocio., • Trayectoria en venta consultiva, especialmente en contextos donde la actividad comercial requiera diagnóstico, interlocución con distintos decisores, construcción de propuesta de valor y desarrollo de negocio., • Experiencia real en uso intensivo de CRM como herramienta de gestión, seguimiento, control y previsión comercial., • Alta disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Nivel alto de inglés, suficiente para desenvolverse con solvencia en contextos profesionales y participar en futuros desarrollos de mercado. COMPETENCIAS CLAVE • Visión estratégica y de negocio., • Capacidad para combinar dirección y ejecución., • Liderazgo comercial desde la credibilidad, la cercanía y la exigencia bien gestionada., • Energía, empuje y capacidad para movilizar equipos y oportunidades., • Adaptación al cambio y lectura de entornos en evolución., • Capacidad relacional e influencia en interlocutores internos y externos., • Rigor de gestión, orientación a resultados y autonomía. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a un grupo empresarial sólido, con estructura diversificada y una posición de referencia en su sector., • Rol con impacto directo en la evolución comercial del negocio, alta visibilidad interna y capacidad real de transformación., • Paquete retributivo competitivo, compuesto por salario fijo, variable y vehículo de empresa.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Desde GI GROUP, nos encontramos seleccionando un/a Técnico/a de Administración de Personal, para Zaragoza. Tu misión será dar servicio desde el área corporativa a todas las empresas del grupo, actuando como referente técnico en materia de administración de personal. Qué ofrece la empresa: • Contratación temporal., • Salario fijo entorno 23.000€ brutos anuales., • Pertenecer a una empresa con renombre. Requisitos principales: • Formación en Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 2-3 años en un puesto similar, gestionando nóminas y administración de personal, preferiblemente en entornos corporativos., • Conocimiento práctico de convenios colectivos, normativa laboral vigente y procedimientos ante Seguridad Social y otras administraciones., • Experiencia con software de gestión de nóminas y RRHH (muy valorable SAP). Dominio de Paquete Office., • Conocimientos de sistemas RED, SILTRA, Certific@2, CONTRAT@ y demás plataformas oficiales., • Capacidad de organización, orientación al detalle, capacidad resolutiva, habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú.

¿Estás buscando un reto en el que puedas combinar tus habilidades contables con un entorno dinámico e internacional? Empresa perteneciente a Grupo Delso, líder en el sector de los fertilizantes busca incorporar a su equipo un/a: RESPONSABLE DE CONTABILIDAD (CON FRANCÉS) Esta es tu oportunidad para unirte a una empresa en crecimiento que gestiona un negocio clave en el mercado marroquí. ¿Qué te aportará esta posición? Un entorno familiar que te apoya: En Grupo Delso, te sentirás como en casa. No es solo una empresa, es una familia que entiende y apoya. Nos preocupamos por tu bienestar, por lo que tendrás la tranquilidad de saber que cuentas con un entorno comprensivo y flexible. Si tienes un imprevisto o necesitas tiempo para lo que realmente importa, estarás respaldado. Flexibilidad y Jornada Adaptada: Trabajarás en Calatayud, con la posibilidad de disfrutar de un día de teletrabajo a la semana. La empresa cubre el coste de tu transporte en AVE desde Zaragoza si resides allí, permitiéndote disfrutar de la flexibilidad horaria. Podrás estar en casa a partir de las 16:00h, lo que te permite gestionar tu tiempo de manera eficiente y disfrutar de un buen equilibrio entre vida laboral y personal. Desarrollo profesional continuo: ¿Te gustaría seguir creciendo? La empresa está en un periodo de crecimiento significativo, lo que te brindará una oportunidad única de formar parte de un proyecto en expansión. Tendrás la posibilidad de involucrarte directamente en los procesos de optimización y mejora continua de la contabilidad y los procedimientos internos. Impacto en la Gestión Internacional: Como responsable de la contabilidad de Marruecos, tendrás un rol clave en la consolidación de los resultados financieros, el control de los balances y la coordinación de los procesos administrativos de la empresa. Serás fundamental en el enlace entre el equipo marroquí y el equipo de España. Trabajarás en un equipo multicultural, con interacción constante con el equipo de Marruecos, lo que te permitirá enriquecer tu experiencia profesional y expandir tu red internacional. El dominio del francés será clave para el éxito en este puesto. ¿Qué tendrás que hacer? En tu rol como Responsable de Contabilidad, tu principal misión será gestionar la contabilidad de la empresa en Marruecos, asegurando que los procesos financieros sean eficientes y estén alineados con los objetivos del grupo. Trabajarás directamente con el gerente en Marruecos y con el equipo de España. Funciones principales: • Gestión y mapeo de la contabilidad para el grupo, asegurando cierres mensuales adecuados y la correcta consolidación de balances., • Coordinación con el equipo en Marruecos para gestionar la documentación de los barcos que transportan material a Marruecos., • Control y validación de la facturación a través de SAP, gestionando todos los procesos relacionados con la facturación y la documentación logística., • Comunicación fluida con los equipos de Marruecos y España para asegurar la correcta implementación de los procesos. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Buscamos a alguien con una formación en contabilidad o áreas afines, con experiencia en la gestión financiera internacional. El dominio del francés es esencial, ya que la interacción con el equipo de Marruecos se realiza en este idioma. Será valorable contar con experiencia en ERPs como SAP y con el manejo de documentación financiera y logística en un entorno de negocio internacional. Además, buscamos una persona proactiva, orientada a resultados y con capacidad de organización. La habilidad para trabajar de manera autónoma y en equipo será fundamental, así como la capacidad para gestionar múltiples tareas y mejorar los procesos existentes. Si eres una persona dinámica, comprometida y con ganas de formar parte de un negocio en expansión, este puesto es para ti. ¡Te esperamos con los brazos abiertos!

Título Oferta Analistas Programadores/as C# (Zaragoza) Vacantes Previstas 4 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 4 Analistas Programadores/as C# para prestar apoyo técnico a un importante proyecto de la Administración Pública en Zaragoza. Habiendo quedado pendientes de cubrir al menos 4 posiciones, se amplía el plazo del 01/04/2026 hasta el 08/04/2026 a las 23:59h (hora peninsular). Lugar de Trabajo • Zaragoza Funciones y Tareas • Implementación de las funcionalidades establecidas por el Analista funcional del proyecto en entorno Microsoft (Arquitectura basadas en microservicios en entorno Microsoft utilizando .Net 8 en backend y Angular - Desy en frontend, sobre Oracle 19. Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Formación Titulación • Posees una Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura, Grado + Máster Oficial, Diplomatura, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Grado (nivel 2 o 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o conocimientos y/o experiencia (laboral, académica o ambas) consolidada y acreditada en el ejercicio de la actividad profesional que ejerza en la empresa y reconocida por ésta. Experiencia Previa • Al menos 1 año de experiencia profesional y/o académica con .NET C#, • Al menos 1 año de experiencia profesional y/o académica con gestores de BBDD (Oracle, SQLServer,...) Méritos (Valorables) Experiencia Previa • Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en EF Core en el ámbito profesional y/o académico, • Desde 3 meses Hasta 2 años de experiencia en .Net Core en el ámbito profesional y/o académico, • Desde 3 meses Hasta 2 años de experiencia en Angular/Typescript en el ámbito profesional y/o académico, • Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en GIT/DevOps en el ámbito profesional y/o académico, • Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en HTML, JavaScript, CCS3 en el ámbito profesional y/o académico Observaciones • Se ofrece:, • Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente., • La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/s seleccionada., • En caso de formalizarse un contrato en prácticas/formativo la titulación aportada por el candidato/a debe estar relacionada con la tareas del puesto ofertado, realizando actividades propias de la titulación a la que se vincula su contrato en prácticas permitiéndole obtener una práctica profesional adecuada al nivel de estudios cursados., • Jornada completa de 37,5 horas semanales., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de trabajo a distancia por ahorro energético a determinar por la empresa. Habiendo quedado pendientes de cubrir al menos 4 posiciones, se amplía el plazo del 01/04/2026 hasta el 08/04/2026 a las 23:59h (hora peninsular). No habiendo obtenido suficientes candidaturas en la primera publicación de esta vacante 54064 para cubrir el número de puestos solicitados, se procedió a republicar la misma pasando a aplicar el orden de prelación por publicación que implica la valoración de las candidaturas inscritas en republicaciones únicamente para los puestos pendientes de cubrir y una vez finalizada la valoración de las candidaturas inscritas en publicaciones previas. Esta circunstancia atiende a la urgencia de cobertura de las posiciones de la vacante que impidió esperar a tener candidaturas suficientes para realizar un orden de prelación global tal y como la UO ha justificado mediante canal de comunicación. No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico , antes de las 23.59 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:

Descripción del empleo: En Bed's (Espadesa), empresa de Grupo Pikolin, buscamos un/a Gestor/a Técnico/a Junior con base técnica sólida y capacidad de aprendizaje para ser el motor de nuestro ecosistema digital. Tu misión no será solo ejecutar, sino asegurar que la tecnología de marketing funcione, garantizando que los datos y el contenido fluyan correctamente para impactar al cliente con campañas personalizadas y automatizadas. Tus Responsabilidades: • Automatización con Salesforce: Apoyo en la configuración de flujos de envío, segmentación de audiencias mediante SQL y personalización de mensajes en Marketing Cloud., • Implementación Técnica en Adobe: Soporte técnico en la configuración de activos digitales y reglas de contenido dentro del ecosistema de Adobe., • Canalización de Datos: Apoyo en la gestión de los canales del PIM para alimentar las plataformas de marketing., • Programación de Activos: Maquetación de contenidos dinámicos utilizando HTML/CSS y lógica de personalización como AMPscript., • Control de Calidad (QA): Asegurar que la información que llega al cliente final sea coherente y técnicamente correcta en todos los canales. ¿Qué buscamos? Requisitos Mínimos: • Formación: Titulación de FP Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web (DAW) o similar., • Experiencia: Al menos 1 año de experiencia previa, manteniendo una base técnica sólida., • Capacidad Lógica: Comprensión profunda de la relación entre bases de datos (tablas, claves y relaciones) para la gestión de PIM y Salesforce., • Stack Tecnológico: Nivel fluido de HTML y CSS para maquetación, junto con conocimientos de SQL (imprescindible para la gestión de datos)., • Lógica de Integración: Nociones de JavaScript o lenguajes de servidor (PHP/Python) para entender integraciones., • Idiomas: Inglés nivel B2. ¿Te apasiona la tecnología aplicada al marketing y quieres crecer en el mundo del retail? ¡Queremos conocerte!

¿Te apasiona la gestión de nóminas y deseas formar parte de un equipo que valora la innovación, el compromiso y la excelencia en un entorno de trabajo dinámico y estable? Grupo industrial, con presencia internacional y vocación de crecimiento continuo, busca incorporar a su equipo de RRHH: PAYROLL SPECIALIST ¿Qué te aportará esta posición? Autonomía y responsabilidad: Serás una persona de confianza dentro del equipo de RRHH, encargándote de la gestión integral de las nóminas, seguros sociales, legislación y otros procesos clave del área laboral. Crecimiento profesional: Tendrás la oportunidad de asumir mayores responsabilidades, crecer profesionalmente y contribuir al desarrollo y la mejora del área. Compromiso e innovación: Formarás parte de una empresa comprometida, íntegra y con un fuerte enfoque hacia la innovación y el crecimiento continuo. Condiciones centradas en las personas: La empresa ofrece un salario competitivo, con una jornada laboral de lunes a viernes de 8:00 a 17:00. Además, disfrutarás de beneficios sociales, como un seguro de salud, plan de pensiones y acceso al comedor de empresa. Formación continua: La empresa ofrece apoyo constante y formación continua para que puedas desarrollarte y seguir aprendiendo a lo largo de tu carrera. ¿Qué tendrás que hacer? Tu misión principal será gestionar el proceso completo de nóminas, asegurando la correcta actualización de los procesos laborales, como la realización de altas y bajas de empleados, así como el cálculo y cierre de nóminas. Serás responsable de gestionar los seguros sociales, contratos, renovaciones, bajas, finiquitos y períodos vacacionales para los empleados de la empresa, garantizando que todos los procesos se realicen de manera eficiente y conforme a la legislación vigente. Además, tendrás un papel importante en el plan de formación interna, gestionando y coordinando actividades de desarrollo para los empleados. Ofrecerás asesoramiento cercano y atención personalizada a la plantilla, resolviendo cualquier duda o preocupación relacionada con los aspectos laborales con un enfoque humano contribuirá a mantener un clima laboral positivo y de confianza. Tendrás la oportunidad de colaborar en otras áreas de rrhh como la selección de personal, el desarrollo de talento, la gestión del clima laboral y la implementación de sistemas de evaluación del desempeño (EDD)… ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Buscamos a una persona Graduada en Recursos Humanos, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, Derecho, ADE o estudios relacionados, con al menos 3 años de experiencia en la gestión de nóminas en una empresa industrial. Es fundamental que domines el proceso completo de nóminas, control de presencia, seguridad social, así como la presentación de seguros sociales, modelos 111 y 190. Será imprescindible que conozcas programas de gestión de recursos humanos y nómina tipo Workday, Endalia… Pensamos en una persona positiva, responsable y con actitud proactiva, que tenga ganas de asumir nuevas responsabilidades. La capacidad de adaptación, y habilidades comunicativas para relacionarte con la plantilla y convertirte en un referente dentro del equipo marcarán la diferencia. Si eres una persona con ganas de trabajar en un entorno industrial, dispuesta a asumir responsabilidades y a aportar valor para mejorar el área laboral, ¡te estamos esperando

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Engineer con experiencia en Python y SQL, que nos ayude a diseñar, construir y optimizar pipelines de datos dentro de nuestros proyectos de Data. Buscamos una persona con sólida base técnica, orientación a calidad del dato y ganas de seguir creciendo dentro de un equipo especializado en Data. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos eficientes y escalables., • Trabajar con Python y SQL para la transformación, limpieza y procesamiento de datos., • Garantizar la calidad, disponibilidad y consistencia del dato., • Colaborar con equipos de Data Analytics, BI y Data Science para facilitar el acceso a los datos., • Optimizar consultas y procesos para mejorar el rendimiento de las plataformas de datos., • Participar en la mejora continua de las arquitecturas y procesos de datos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia trabajando como Data Engineer o en entornos de ingeniería de datos., • Dominio de SQL para modelado, transformación y optimización de consultas., • Experiencia desarrollando en Python para procesamiento y manipulación de datos., • Conocimientos en ETL / ELT y pipelines de datos., • Experiencia trabajando con bases de datos y grandes volúmenes de datos., • Valorable experiencia en entornos cloud y herramientas de procesamiento de datos., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con perfiles de Data, BI y Analytics., • Disponibilidad para trabajar en Madrid bajo un modelo híbrido 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Cost Controller Manager para liderar el control financiero y de costes en nuestro CPD de Villanueva de Gállego (Zaragoza). La persona seleccionada tendrá un rol clave en la optimización de los procesos económicos, el análisis de rentabilidad y el seguimiento presupuestario para garantizar la eficiencia operativa del negocio. Responsabilidades • Liderar y coordinar todas las actividades de control de costes del centro., • Analizar desviaciones presupuestarias y proponer acciones correctoras., • Elaborar informes económicos y financieros para la dirección., • Optimizar procesos de reporting y control interno., • Participar en el cierre mensual y anual junto al departamento financiero., • Definir y hacer seguimiento de KPIs económico-financieros., • Colaborar con áreas operativas e ingeniería para detectar oportunidades de eficiencia., • Presentar resultados y análisis tanto en castellano como en inglés. Requisitos • Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Organización Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica o similar)., • Experiencia mínima de 5 años en controlling, control de gestión o análisis de costes, preferiblemente en entornos industriales., • Nivel alto de inglés (C1)., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Villanueva de Gállego (Zaragoza)., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis., • Experiencia con ERP (SAP, Oracle u otros)., • Perfil analítico, metódico y orientado a resultados., • Capacidad para trabajar con varios departamentos y gestionar equipos. Se valorará • Experiencia en proyectos de optimización o reducción de costes. Ofrecemos • Contrato indefinido en un proyecto estable y en crecimiento., • Salario competitivo según experiencia + variable + vehiculo de empresa., • Desarrollo profesional y posibilidades de promoción interna., • Entorno dinámico orientado a la innovación y mejora.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Delivery Manager para un proyecto estratégico en el sector pharma, dentro de un cliente de referencia internacional, para nuestra oficina de Zaragoza. Buscamos una persona con +5 años de experiencia en gestión transversal, coordinación de equipos y foco en la entrega de soluciones, con ganas de aportar, crecer y evolucionar junto a un gran equipo. Y, por supuesto… en hiberus buscamos buena gente 😉 💻 Algunas de tus funciones • Gestión y priorización de la demanda, en colaboración con negocio y áreas técnicas., • Planificación y seguimiento de entregas, roadmaps y hitos, asegurando el cumplimiento de plazos y objetivos., • Coordinación transversal de distintos equipos de desarrollo, QA y otras áreas implicadas., • Identificación y gestión de riesgos, dependencias y bloqueos., • Reporting periódico de estado, avances y previsiones a los diferentes stakeholders., • Asegurar la calidad de las entregas y el cumplimiento de buenas prácticas de delivery., • Participación activa en la mejora continua de procesos y metodologías (Agile, híbridos, etc.). 💻💪🏻 Habilidades y requisitos • Alta experiencia previa como Delivery Manager, Project Manager o rol similar, en entornos IT., • Capacidad para coordinar equipos y trabajar con distintos stakeholders., • Experiencia en gestión de proyectos, planificación, seguimiento y reporting., • Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, Kanban, PMI, etc.)., • Valorable contar con conocimientos técnicos de base, preferiblemente con formación en Ingeniería Técnica Informática de Sistemas, Telecomunicaciones o titulaciones similares, que faciliten la interlocución con equipos técnicos., • Valorable experiencia en sector pharma, sanidad, industrial…, • Experiencia en consultoría o proyectos con cliente final., • Certificaciones en gestión de proyectos o servicios (PMP, Scrum, ITIL, etc.). 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un perfil CAU que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto internacional. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Analizar y resolver incidencias, • Colaborar con el resto de departamento en la resolución de incidencias, • Asegurar el buen funcionamiento de los equipos 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Al menos 1 año de experiencia en un rol similar, • Experiencia en la resolución de incidencias, • Posibilidad de trabajar presencialmente en Zaragoza 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a DevOps / Platform Engineer para integrarse en un equipo ágil y altamente especializado, enfocado en plataformas logísticas de alta disponibilidad y rendimiento. Buscamos una persona capaz de diseñar, desplegar y mantener infraestructuras escalables y reproducibles, así como de automatizar procesos y pipelines CI/CD que optimicen la entrega continua y la eficiencia operativa. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia en diseño y gestión de infraestructura en Azure, aplicando principios de Infraestructura como Código (IaC) con herramientas como Terraform, Bicep u otras., • Despliegue, operación y mantenimiento de aplicaciones en OpenShift y Kubernetes., • Implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD con GitHub Actions para automatización de builds, tests y despliegues., • Integración de flujos de despliegue continuo desde repositorios GitHub hacia entornos productivos., • Experiencia en monitorización y observabilidad utilizando Grafana y su stack asociado., • Automatización de procesos operativos para mejorar la fiabilidad, escalabilidad y reducir tiempos de entrega., • Mentalidad DevOps, orientada a entornos críticos, sistemas logísticos y plataformas de alta disponibilidad y rendimiento., • Capacidad para trabajar en equipo, aportar mejoras continuas y proponer soluciones técnicas eficientes. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del Ciclo integral del Agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, en la actualidad, Gestagua atiende a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obras y Proyectos para la zona norte de España. La persona seleccionada liderará la planificación, desarrollo y seguimiento de proyectos y obras hidráulicas, prestando soporte técnico a las explotaciones y participando en el desarrollo técnico y económico de nuevos proyectos. Es una posición con ámbito geográfico en la mitad norte de España (Aragón, País Vasco y Cataluña), por lo que se requiere disponibilidad para viajar de forma frecuente. La persona podrá estar basada en Madrid o en la zona norte, según perfil. La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: - Dirección y coordinación de obras hidráulicas vinculadas al ciclo integral del agua. - Redacción de proyectos técnicos relacionados con infraestructuras hidráulicas. - Asistencia técnica a contratos de concesión y soporte técnico a explotaciones. - Elaboración de presupuestos de obras en procesos de licitación de concesiones. - Seguimiento técnico y control presupuestario de obras en ejecución. - Gestión y negociación con proveedores y subcontratas. - Elaboración y gestión de contratos de obra. - Coordinación con equipos técnicos, explotaciones y clientes para asegurar la correcta ejecución de los proyectos. - Identificación de oportunidades de mejora técnica y desarrollo de proyectos dentro de las concesiones. Perfil buscado: - Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos. - Experiencia profesional de entre 5 y 10 años en gestión de obras y proyectos hidráulicos. - Experiencia en ejecución de obras, redacción de proyectos y gestión técnica en contratos de concesión. - Experiencia en gestión económica de obras y elaboración de presupuestos. - Conocimiento del ecosistema de ingenierías, clientes públicos y subcontratas. - Capacidad de liderazgo, visión técnica y orientación a resultados. - Perfil dinámico, con iniciativa, capacidad de crecimiento y disponibilidad para viajar con frecuencia. Se ofrece: - Incorporación a una compañía consolidada dentro de un grupo internacional en crecimiento. - Participación en proyectos relevantes del ciclo integral del agua. - Desarrollo profesional en una posición de responsabilidad técnica y de coordinación de proyectos. - Condiciones económicas acordes a la experiencia aportada. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

Grupo SEGULA, líder internacional en el sector de la Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, y una plantilla de 15.000 técnicos en 30 países, precisa incorporar un/a Proyectista de estructura metálica con experiencia en manejo de TEKLA Structures para nuestro cliente del sector industrial y civil ubicado en Zaragoza . Modelado de estructuras metálicas con TEKLA Structures. Elaboración de planos de arreglo, conjunto, partes, fabricación y montaje, disposición de cuadros de cajetines y listados personalizados. IFC, Tekla Bimsight... Formación académica en Ingeniería Técnica Industrial / Civil. Experiencia de 3-5 años en una posición similar. Experiencia con el programa TEKLA Structures. Experiencia en oficina llevando obras a su cargo, habiendo desarrollado las funciones de trazabilidad, control de calidad y seguimiento desde oficina técnica. Valorable experiencia en industria del cemento, minería y sectores afines., Si formas parte de nuestro equipo tendrás formación continua, trabajarás en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado, formarás parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos y además tendrás la posibilidad de obtener ventajas fiscales en tu salario con SEGULA BENEFITS. ¡

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The Green Recruitment Company está en búsqueda de un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para un importante grupo internacional de ingeniería y construcción. La persona se encargará de la coordinación de obras de subestaciones y líneas eléctricas de Alta Tensión. Funciones: Visitas de supervisión a obra Gestión de incidencias. Redacción de informes Planificación, revisión Contacto con cliente. Asegurar el cumplimiento de plazos de construcción. Requisitos: Ingeniería Técnica Industrial especialidad Eléctrica o Ingeniería Industrial (superior) o Grado en Ingeniería Industrial Eléctrica + Máster en Ingeniería Industrial (habilitante). Curso Superior en Prevención de Riesgos Laborales, todas las disciplinas. Curso de coordinador de seguridad en obra. Permiso de conducir en vigor. Mínimo 2 años de experiencia. La posición está basada en Aragón y se ofrece horario flexible, coche y móvil de empresa.

Desde la Dirección Renovables, Gas y Agua de Grupo Elecnor, por motivo de la contratación proyectos eólicos, se busca un perfil de un/a Encargado de Obra Civil , con más de 4 años de experiencia en el sector para proyecto ubicado en Zaragoza. Trabajar en Elecnor significa formar parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento dentro del sector de las energías renovables. FUNCIONES ~ Supervisión de Campo: Dirigir y supervisar las unidades de obra civil; excavaciones, terraplenes, ejecución de viales de acceso, drenajes y plataformas de montaje para aerogeneradores. ~ Gestión de Cimentaciones: Supervisar el ferrallado, encofrado y vertido de hormigón en las bases de los aerogeneradores, asegurando la calidad técnica requerida. ~ Control de Equipos: Coordinar a las subcontratas y maquinaria pesada, optimizando los rendimientos y el flujo de trabajo diario. ~ Seguridad y Medio Ambiente: Garantizar el cumplimiento estricto de los planes de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y las medidas de protección ambiental del entorno. Control mediante apps de la empresa. ~ Reporte Técnico: Elaborar partes diarios de trabajo, control de mediciones y reporte de avances al Jefe de Obra. REQUISITOS ~ Formación: Curso PRL 60 horas. ~ Experiencia: 4 años de experiencia como encargado de obra Civil. ~ Valorable experiencia en obras lineales, cimentaciones y zanjas. ~ Disponibilidad geográfica para establecerse en proyecto. ~ Resolución de problemas y toma de decisiones. ~ Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. SE OFRECE ~ Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales. ~ Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. ~ Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de Renovables.