**Desarrollar tu carrera en el sector financiero** En KIRON, oficina de Badalona, te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una empresa consolidada y en constante crecimiento, donde podrás construir una profesión con futuro. **¿Qué te ofrecemos?** - Contrato indefinido desde el inicio. - Formación inicial y continua a cargo de la empresa. No se requiere experiencia previa. - Plan de carrera con posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la organización. - Remuneración competitiva : salario fijo + incentivos según objetivos. - Formación a cargo de la empresa para la obtención de la titulación de Informador de Crédito Inmobiliario (obligatoria para ejercer como intermediario de credito, titulación requerida por BANCO DE ESPAÑA.) - Seminarios online y presenciales para la formación continuada de cas y formaciones presenciales mensuales en nuestra sede nacional, ubicada en El Prat de Llobregat. **Principales responsabilidades:** Como asesor/a financiero/a en nuestra oficina, tus tareas diarias estarán centradas en ofrecer un servicio de calidad, cercano y eficaz al cliente, incluyendo: - Asesoramiento financiero personalizado durante todo el proceso de contratación hipotecaria, adaptado a las necesidades de cada cliente. - Recepción, organización y gestión eficiente de la documentación necesaria para la tramitación del expediente. - Preparación y envío de expedientes a las distintas entidades bancarias colaboradoras. - Negociación directa con entidades bancarias para obtener las mejores condiciones posibles para el cliente. - Coordinación con arquitectos para la solicitud y seguimiento de tasaciones oficiales. - Acompañamiento integral al cliente , desde la oferta inicial hasta la firma final ante notario. - Gestión y supervisión de actas y escrituras públicas , asegurando que todo el proceso se complete de forma correcta y transparente. **¿Qué buscamos?** Buscamos personas que se identifiquen con los siguientes valores y competencias: - Compromiso con el trabajo y la empresa. - Actitud proactiva y ganas de aprender constantemente. - Orientación al cliente , con habilidades para generar confianza y aportar soluciones. - Responsabilidad y organización , especialmente en la gestión de documentación y seguimiento de procesos. - Capacidad para trabajar en equipo , comunicarse de forma efectiva y colaborar en un entorno dinámico. - Motivación por el aprendizaje y desarrollo profesional en el sector financiero. No buscamos solo experiencia, valoramos la actitud, la motivación y la voluntad de crecer dentro de nuestro equipo.
Empresa de servicios publicitarios y promociones de ventas, precisa incorporar a un administrativo contable. Se precisa: Grado Superior en Administración y Finanzas o similar Experiencia previa de 1 a 3 años en funciones similares. Funciones a realizar: Operaciones administrativo comerciales, presupuestos, gestión de inventario, facturación, conciliación bancaria, informes contables, declaraciones fiscales, proyección de estados financieros... Tipo de puesto: Contrato indefinido y jornada completa Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Estudios mínimos Grado - PCEO Grado en Finanzas y Contabilidad / Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Experiencia mínima Al menos 2 años Idiomas requeridos Español - Nivel Nativo o Bilingüe Catalán - Nivel Avanzado Requisitos mínimos: Conocimientos informáticos, control de Excel, herramientas de Google, paquete office, control del programa de gestión de fichaje y software especifico de RRHH. Experiencia en la gestión contable y en RRHH como administrativa en finanzas y contabilidad y experiencia en empresas de trabajo temporal y/o entorno industrial. Habilidades propias del puesto: ser organizado/a, planificar, priorizar, proactivo/a, buen trato. Resolutivo/a, que aporte soluciones y sea creativo/a para impulsar (y no frenar) en una empresa en crecimiento. Capacidad de trabajo, dinamismo, compromiso e implicación con la compañía. Ganas de crecer con la empresa. Disponibilidad horaria En SELISE somos una empresa en rápido crecimiento dedicada a realizar servicios de limpieza: comunidades, parking, abrillantados de superficies. Limpiezas Selise buscamos persona polivalente para puesto oficial de primera en administrativo + RRHH técnico en contratación de personal, con habilidades sociales que adore el orden, las facturas, dialogar con las personas y resolver tareas. El puesto administrativo consiste en: Atención telefónica: Atención al cliente (particulares, administradores de fincas, proveedores) y resolución de tareas de forma óptima. Gestión laboral: pago de nóminas y gestión de contratos laborales, Seguridad Social e incidencias, (enlace con el asesor laboral) Gestión administrativa: manejar el programa MNProgram o similar, software especifico de RRHH, software especifico de fichajes, redacción de acuerdos con nuevos clientes, realización de presupuestos... Gestión de cobros, pagos e impagos: gestión de cobros y pagos y seguimiento de impagos, remesas mensuales, domiciliaciones bancarias. Resolución de problemas y mejora continua: aceptar cada reto con una sonrisa y tratar de buscar soluciones y posibles mejoras dentro de tu ámbito en la empresa. Protocolizar: Todos los procesos de la empresa. El puesto RRHH técnico en contratación / responsable de selección consiste en: Liderar el proceso de reclutamiento y selección de la plantilla. Redactar y publicar ofertas en los diferentes portales de empleo y búsqueda activa de perfiles recurrentes. Realizar verificaciones de antecedentes y referencias. Criba CV y realizar entrevistas a las personas candidatas. Realizar entrevista por competencias y análisis del perfil del candidato/a Crear una base de datos de personas candidatas para atender las necesidades urgentes de personal en la planta de producción. QUE OFRECEMOS: *Contrato indefinido a jornada completa. *Proyecto estable *Salario según valía. *Buen ambiente de trabajo. *Apoyo por parte de la oficina. *Empresa seria y sólida, valorada en el sector. *Horario laboral de 40 horas de lunes a viernes, de 09 a 14 y de 16 a 19. puede variar, según requerimientos de la empresa. *Paquete retributivo: salario bruto anual 18k a 22k PARA SABER SI ERES EL PERFIL ADECUADO, EL PROCESO DE CONTRATACIÓN CONSTARÁ DE 4 FASES: 1-Candidatura: Envíanos tu currículum inscribiéndote a la oferta. 2-Contactaremos con los candidatos preseleccionados. 3-Entrevista personal vía Zoom o Meet de Google: entrevistaremos a 5 candidatos. 4-Entrevista presencial: 2-3 de los 5 candidatos anteriores pasarán a la última entrevista con el CEO y elegiremos a la nueva persona que forme parte de nuestro equipo. Puesto que la incorporación es inmediata el plazo para presentar tu candidatura es "lo antes posible" ;) ¡QUEREMOS CONOCERTE!
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