Trabajos formación profesional para el en PalenciaCrear alertas

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor compañía independiente de energías renovables en el mundo, con presencia en 24 países y un equipo de más de 4500 personas. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Nuestro objetivo es claro: construir un futuro de energía sostenible y accesible para todos. En RES estamos buscando dos TÉCNICOS/AS DE MANTENIMIENTO FOTOVOLTAICO para unas plantas solares ubicadas en Becerril de Campos (PALENCIA) ¿Qué funciones realizarás? • Mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de los equipos e instalaciones fotovoltaicas., • Gestión y resolución de incidencias técnicas., • Registro y reporte de actividades según los procedimientos internos., • Preparar, mantener y revisar herramienta y medios suministrados por la empresa para el desarrollo de las funciones anteriores., • Apoyo a otros proyectos y servicios de RES. Lo que buscamos en nuestro técnico/a fotovoltaico: • Formación técnica (Grado Medio/Superior) relacionada con electricidad, mantenimiento industrial, energías renovables o similar., • Conocimientos en trabajos en BT y MT., • Disponibilidad para realizar guardias rotativas., • Manejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas)., • Carnet de conducir B., • Residencia cercana a Palencia o disponibilidad para desplazarse. Valoraremos positivamente: • Experiencia en mantenimiento o instalación de instalaciones fotovoltaicas (1-2 años), • Conocimientos en inversores fotovoltaicos, autómatas programables y seguidores fotovoltaicos, • Conocimiento en celdas y transformadores de AT., • Certificaciones de PRL (50/ 60h). Se ofrece: -Contrato indefinido y proyecto estable en una empresa líder del sector -Formación técnica continua -Oportunidades de desarrollo profesional -Vehículo de empresa y herramientas para la actividad -Salario competitivo acorde a experiencia. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte!

🔎 Farmacéutico/a Especialista FIR en Farmacia Hospitalaria (Palencia) Estamos en búsqueda de un/a Farmacéutico/a con especialidad FIR en Farmacia Hospitalaria para incorporarse a uno de los centros asistenciales más reconocidos de Palencia, destacado por su excelencia médica y prestigio. 💼 Requisitos • Grado o Licenciatura en Farmacia (o título homologado en España), • Especialidad en Farmacia Hospitalaria vía FIR (imprescindible), • Colegiación en vigor 🧠 Habilidades y competencias • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares, colaborando con otros profesionales sanitarios, • Conocimiento de la normativa en farmacia hospitalaria y gestión de medicamentos, • Participación en guías farmacoterapéuticas, revisión de tratamientos y seguimiento farmacológico, • Precisión en la gestión de inventarios y cumplimiento de protocolos, • Compromiso con la formación continua y la seguridad del paciente 🎯 Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Jornada completa (lunes a viernes, 08:00 a 15:00h, horario flexible), • Salario competitivo, • Alojamiento en el propio centro, • Integración en un equipo altamente especializado, • Desarrollo profesional y formación continua en un entorno clínico de referencia ✨ Si quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el cuidado integral del paciente, ¡nos encantará conocerte! 📩 Postúlate ahora o comparte esta oportunidad con tu red.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero/a de ventas | Diseño CAD • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, concretamente el sector de la producción de bicicletas eléctricas, • Fijo discontinuo: inicialmente 6 meses, • Horario; Lunes a Viernes 8-14 y15h-18h (Flexibilidad Horaria), • Modalidad híbrida en Palencia. 4 días a la semana de teletrabajo ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores Tu misión: Como Ingeniero/a de Ventas, con diseño CAD, será conectar las necesidades del cliente con soluciones técnicas reales, utilizando herramientas de diseño (como CAD) para adaptar o desarrollar productos de bicicletas eléctricas y cerrar ventas técnicas de un cliente líder en el sector automoción industrial. Los retos a los que te enfrentarás: • Gestión de Bicicletas de flota Planificación de sistemas con Programa y del Producto, • Planificación de recursos de ventas con programa del producto, • Soporte en bicicletas de flota de preparación, • Actualizaciones de la lista de precios, • Entregables y preparación del calendario, • Directrices de diseño y comprobación de datos CAD con programa, • Entrega de muestras, • Seguimiento y desarrollo del proyecto, • Análisis de marco del cliente (CAD), • Creación de modelos en una aplicación web, • Definición de mapas motores (BAC) Pruebas de conducción Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Electrónica o similar., • 3-5 años de experiencia en funciones similares, • Conocimiento práctico en sector automoción, • Nivel alto en diseño CAD, • Inglés mínimo C1 Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a para incorporarse como Sales Engineer Service Support, brindando apoyo al equipo actual de Sales Engineers en un entorno dinámico e innovador. Responsabilidades: • Planificación de flotas de bicicletas/sistemas junto con equipos de Program/Product., • Planificación de recursos de ventas con Program/Product., • Soporte en la preparación (readiness) de flotas., • Actualización de listas de precios., • Preparación del calendario de entregables., • Verificación de directrices de diseño con Program., • Revisión de datos CAD con Program., • Participación en test rides (configuración de sistemas)., • Gestión y entrega de muestras., • Seguimiento del desarrollo de proyectos (revisión de documentación)., • Análisis de cuadros de cliente (CAD)., • Creación de modelos en aplicaciones web., • Definición de mapas de motor (BAC) y pruebas dinámicas. Requisitos: • Formación en Ingeniería Mecánica o similar., • Experiencia trabajando con CAD., • Capacidad de coordinación con equipos multidisciplinares., • Enfoque analítico y atención al detalle., • Interés por el sector de movilidad, bicicletas o sistemas eléctricos (valorable). ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Desde duagon Iberia seguimos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar un Técnico de Sistemas para realizar la administración, monitorización y mantenimiento de infraestructuras IT en entornos de producción críticos 24/7. Funciones: • Monitorizar sistemas e infraestructuras en tiempo real., • Resolver incidencias y analizar fallos técnicos., • Administrar entornos Linux y Windows., • Gestionar backups, mantenimiento y automatización de tareas., • Colaborar con equipos técnicos en cambios y soporte de producción. Requisitos: • Experiencia en administración de sistemas Linux y Windows., • Conocimientos de redes (TCP/IP, VPN y entornos securizados)., • Experiencia en entornos de producción o CPD., • Conocimientos de virtualización y cloud básico (AWS/Azure)., • Capacidad de trabajo en equipo y resolución de incidencias técnicas. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

¿Te gustaría formar parte de una empresa española especializada en instalaciones eléctricas y servicios técnicos de ingeniería? Desde Marlex estamos colaborando con una compañía en plena expansión que busca incorporar un/a Ingeniero/a Eléctrico/a para su equipo en Venta de Baños . Si te interesa un proyecto estable, con oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de participar en proyectos técnicos de alto nivel, sigue leyendo ¿Cuál será tu misión? Te integrarás en el equipo técnico, participando activamente en el desarrollo y ejecución de proyectos eléctricos: Elaboración de presupuestos para proyectos eléctricos. Visitas a obra para supervisión, coordinación y control de trabajos. Contacto directo con clientes, asegurando la correcta ejecución de los proyectos. Colaboración con el equipo técnico (ingenieros) y coordinadores de obra. Participación en la planificación y desarrollo de instalaciones eléctricas (industrial y edificación). Garantizar el cumplimiento de normativa y estándares de calidad. ¿Qué ofrece la compañía? Plan de carrera con formación continua. Participación en proyectos innovadores y de alto nivel técnico. Excelente ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar. Salario competitivo. ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica Industrial, Ingeniería Eléctrica o similar. Perfil proactivo, con capacidad analítica. Motivación por el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional. Valorable experiencia previa en instalaciones eléctricas (no imprescindible).

Palencia SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector . SAFTI en cifras en 2025 : 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central , dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento , reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Castilla y León y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos en la zona de Palencia. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente , desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : Un modelo inmobiliario consolidado , sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Castilla y León. Formación inicial y continua , abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado , dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio en Palencia. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real : Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager 6 % de comisiones sobre tu equipo directo , además de tus propias ventas Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS , lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

Buscamos incorporar una persona especializada en ciberseguridad, cumplimiento normativo y gestión de riesgos tecnológicos para liderar en proyectos de implantación, adecuación y mantenimiento de marcos regulatorios y estándares como ISO/IEC 27001, Esquema Nacional de Seguridad — ENS y NIS2 en organizaciones públicas y privadas. La persona seleccionada trabajará con clientes de distintos sectores, ayudándoles a definir, implantar y mejorar sus sistemas de gestión de seguridad de la información, modelos de gobierno, análisis de riesgos, políticas, procedimientos y evidencias de cumplimiento. Buscamos incorporar una persona especializada en ciberseguridad, cumplimiento normativo y gestión de riesgos tecnológicos para liderar en proyectos de implantación, adecuación y mantenimiento de marcos regulatorios y estándares como ISO/IEC 27001, Esquema Nacional de Seguridad — ENS y NIS2 en organizaciones públicas y privadas. La persona seleccionada trabajará con clientes de distintos sectores, ayudándoles a definir, implantar y mejorar sus sistemas de gestión de seguridad de la información, modelos de gobierno, análisis de riesgos, políticas, procedimientos y evidencias de cumplimiento. Funciones principales La persona seleccionada se encargará de: Liderar proyectos de implantación y adecuación a ISO/IEC 27001 , ENS y NIS2 . Realizar diagnósticos iniciales, análisis de brechas y planes de adecuación normativa. Elaborar y mantener documentación de seguridad: políticas, procedimientos, análisis de riesgos, declaraciones de aplicabilidad, planes de tratamiento, planes de continuidad, gestión de incidentes y cuadros de mando. Acompañar a las organizaciones en procesos de auditoría interna, auditoría de certificación y seguimiento. Definir modelos de gobierno de la seguridad y gestión de riesgos TIC. Coordinarse con equipos técnicos, legales, de cumplimiento, dirección y proveedores externos. Realizar análisis de riesgos de seguridad de la información y riesgos TIC. Proponer medidas organizativas, técnicas y procedimentales para mejorar la postura de seguridad. Impartir sesiones de concienciación y formación interna en materia de seguridad y cumplimiento. Mantenerse actualizado/a sobre cambios regulatorios y buenas prácticas en ciberseguridad. Requisitos Buscamos una persona con: Experiencia demostrable en proyectos de implantación de ISO 27001 y/o ENS . Conocimientos sólidos en gestión de riesgos, gobierno de la seguridad, continuidad de negocio y gestión de incidentes. Conocimiento de metodologías de análisis de riesgos como MAGERIT , ISO 27005 u otras. Conocimiento de marcos normativos y regulatorios relacionados con ciberseguridad, especialmente NIS2 . Capacidad para elaborar documentación formal de cumplimiento y seguridad. Experiencia en interlocución con clientes, dirección, responsables técnicos y auditores. Capacidad de análisis, organización y gestión de proyectos. Buena comunicación escrita y oral. Autonomía, orientación a resultados y capacidad para trabajar con varias organizaciones o proyectos en paralelo. Inglés B2 hablado y escrito. Se valorará especialmente Certificaciones como ISO 27001 Lead Implementer , ISO 27001 Lead Auditor , CISA , CISM , CRISC , CISSP , ENS , PMP o similares. Experiencia en continuidad de negocio, gestión de terceros, auditorías TIC o cumplimiento en entidades reguladas. Conocimientos técnicos básicos o medios en redes, sistemas, cloud, seguridad perimetral, gestión de identidades y monitorización. Inglés C1 hablado y escrito. Qué ofrecemos Incorporación a proyectos de alto valor en ciberseguridad y cumplimiento normativo. Participación en proyecros relacionados con normativas clave como ENS, ISO 27001 y NIS2 . Desarrollo profesional y formación continua. Trabajo con organizaciones de distintos sectores. Buen ambiente de trabajo, autonomía y posibilidad de crecimiento. Condiciones económicas acordes a la experiencia aportada. Perfil ideal Una persona consultora, rigurosa y resolutiva, con capacidad para traducir los requisitos normativos en medidas prácticas y aplicables para las organizaciones. Buscamos alguien que combine visión de negocio, conocimiento normativo y criterio técnico suficiente para acompañar a los clientes desde el diagnóstico inicial hasta la implantación y auditoría. Ubicación y modalidad Modalidad de trabajo: hibrido Jornada: completa. Tipo de contrato: indefinido. Retribución: 45k. Con revisiones anuales demostrando autonomía.

Palencia SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector . SAFTI en cifras en 2025 : 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central , dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento , reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Castilla y León y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos en la zona de Palencia. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente , desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : Un modelo inmobiliario consolidado , sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Castilla y León. Formación inicial y continua , abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado , dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio en Palencia. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real : Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager 6 % de comisiones sobre tu equipo directo , además de tus propias ventas Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS , lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

Palencia SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector . SAFTI en cifras en 2025 : 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central , dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento , reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Castilla y León y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos en la zona de Palencia. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente , desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : Un modelo inmobiliario consolidado , sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Castilla y León. Formación inicial y continua , abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado , dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio en Palencia. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real : Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager 6 % de comisiones sobre tu equipo directo , además de tus propias ventas Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS , lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

Palencia SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector . SAFTI en cifras en 2025 : 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central , dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento , reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Castilla y León y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos en la zona de Palencia. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente , desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : Un modelo inmobiliario consolidado , sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Castilla y León. Formación inicial y continua , abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado , dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio en Palencia. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real : Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager 6 % de comisiones sobre tu equipo directo , además de tus propias ventas Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS , lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

Palencia SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector . SAFTI en cifras en 2025 : 225 M€ de facturación 25.000 operaciones realizadas 250 empleados en la sede central , dedicados al apoyo del equipo comercial +20 % de crecimiento , reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Castilla y León y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos en la zona de Palencia. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente , desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Organización de visitas y negociación Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : Un modelo inmobiliario consolidado , sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Castilla y León. Formación inicial y continua , abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). Acompañamiento humano y estructurado , dentro de un equipo local dinámico. Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio en Palencia. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real : Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager 6 % de comisiones sobre tu equipo directo , además de tus propias ventas Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS , lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO , no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero/a de ventas | Diseño CAD • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, concretamente el sector de la producción de bicicletas eléctricas, • Fijo discontinuo: inicialmente 6 meses, • Horario; Lunes a Viernes 8-14 y15h-18h (Flexibilidad Horaria), • Modalidad híbrida en Palencia. 4 días a la semana de teletrabajo ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores Tu misión: Como Ingeniero/a de Ventas , con diseño CAD, será conectar las necesidades del cliente con soluciones técnicas reales, utilizando herramientas de diseño (como CAD) para adaptar o desarrollar productos de bicicletas eléctricas y cerrar ventas técnicas de un cliente líder en el sector automoción industrial. Los retos a los que te enfrentarás: • Gestión de Bicicletas de flota Planificación de sistemas con Programa y del Producto, • Planificación de recursos de ventas con programa del producto, • Soporte en bicicletas de flota de preparación, • Actualizaciones de la lista de precios, • Entregables y preparación del calendario, • Directrices de diseño y comprobación de datos CAD con programa, • Entrega de muestras, • Seguimiento y desarrollo del proyecto, • Análisis de marco del cliente (CAD), • Creación de modelos en una aplicación web, • Definición de mapas motores (BAC) Pruebas de conducción Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Electrónica o similar., • 3-5 años de experiencia en funciones similares, • Conocimiento práctico en sector automoción, • Nivel alto en diseño CAD, • Inglés mínimo C1 Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero/a de ventas | Diseño CAD • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, concretamente el sector de la producción de bicicletas eléctricas, • Fijo discontinuo: inicialmente 6 meses, • Horario; Lunes a Viernes 8-14 y15h-18h (Flexibilidad Horaria), • Modalidad híbrida en Palencia. 4 días a la semana de teletrabajo ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores Tu misión: Como Ingeniero/a de Ventas, con diseño CAD, será conectar las necesidades del cliente con soluciones técnicas reales, utilizando herramientas de diseño (como CAD) para adaptar o desarrollar productos de bicicletas eléctricas y cerrar ventas técnicas de un cliente líder en el sector automoción industrial. Los retos a los que te enfrentarás: • Gestión de Bicicletas de flota Planificación de sistemas con Programa y del Producto, • Planificación de recursos de ventas con programa del producto, • Soporte en bicicletas de flota de preparación, • Actualizaciones de la lista de precios, • Entregables y preparación del calendario, • Directrices de diseño y comprobación de datos CAD con programa, • Entrega de muestras, • Seguimiento y desarrollo del proyecto, • Análisis de marco del cliente (CAD), • Creación de modelos en una aplicación web, • Definición de mapas motores (BAC) Pruebas de conducción Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Electrónica o similar., • 3-5 años de experiencia en funciones similares, • Conocimiento práctico en sector automoción, • Nivel alto en diseño CAD, • Inglés mínimo C1 Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

duagon Iberia, una empresa tecnológica suiza en rápida expansión, es un proveedor líder de tecnología de comunicación, informática y control, así como de servicios de planificación y desarrollo de proyectos para aplicaciones críticas de sistemas en el mercado ferroviario, médico y de automatización crítica. La IP superior de software y hardware crea productos innovadores, altamente confiables y seguros, lo que permite a los clientes dar forma y realizar su hoja de ruta tecnológica. Además, los clientes se benefician de un menor tiempo de comercialización y un menor costo total de propiedad. Desde duagon Iberia seguimos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar un Técnico de Sistemas para realizar la administración, monitorización y mantenimiento de infraestructuras IT en entornos de producción críticos 24/7. Funciones: • Monitorizar sistemas e infraestructuras en tiempo real., • Resolver incidencias y analizar fallos técnicos., • Administrar entornos Linux y Windows., • Gestionar backups, mantenimiento y automatización de tareas., • Colaborar con equipos técnicos en cambios y soporte de producción. Requisitos: • Experiencia en administración de sistemas Linux y Windows., • Conocimientos de redes (TCP/IP, VPN y entornos securizados)., • Experiencia en entornos de producción o CPD., • Conocimientos de virtualización y cloud básico (AWS/Azure)., • Capacidad de trabajo en equipo y resolución de incidencias técnicas. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…)., • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua. En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en www.duagon.com

Buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a para incorporarse como Sales Engineer Service Support , brindando apoyo al equipo actual de Sales Engineers en un entorno dinámico e innovador. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Planificación de flotas de bicicletas/sistemas junto con equipos de Program/Product.Planificación de recursos de ventas con Program/Product.Actualización de listas de precios.Revisión de datos CAD con Program.Participación en test rides (configuración de sistemas).Seguimiento del desarrollo de proyectos (revisión de documentación).Análisis de cuadros de cliente (CAD).Creación de modelos en aplicaciones web.Definición de mapas de motor (BAC) y pruebas dinámicas. Formación en Ingeniería Mecánica o similar.Experiencia trabajando con CAD.Enfoque analítico y atención al detalle.Interés por el sector de movilidad, bicicletas o sistemas eléctricos (valorable). ¿Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.Formación especializada y desarrollo profesional continuo.Beneficios sociales y plan de compensación flexible.Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español.Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. xcskxlj Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen.

Profesionales del sector seguros de Salud - Proyecto Comercial. Profesionales con experiencia en el sector asegurador o comercial, orientados a resultados, con ganas de crecer y, si lo desean, liderar un proyecto propio. Crecimiento profesional y estructural.

Imagina formar parte del mayor Grupo europeo de fabricación de galletas, cereales de desayuno y snacks. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. En Cerealto tenemos un propósito claro: Juntos, alimentamos vidas. Una visión que se hace realidad gracias a las personas que forman nuestros equipos y a la manera en la que trabajamos cada día. Nuestros valores de Calidad, Agilidad, Austeridad y Respeto guían cada decisión y nos permiten crear un entorno donde impulsamos el desarrollo profesional, fomentamos la colaboración y generamos un impacto positivo tanto en nuestros productos como en la sociedad. Ahora tienes la oportunidad de unirte como Especialista Senior de Recursos Humanospara nuestra fábrica en Aguilar de Campoo, Palencia. Únete a un proyecto estable con contratación indefinida. Serás clave para dar soporte en los procesos de gestión de personas, implementando las políticas definidas por la compañía y contribuyendo a integrar, identificar y cuidar el talento en la organización. Formarás parte de Cerealto y tendrás acceso a todos nuestros beneficios: · 25% de descuento en nuestros productos para empleados en nuestra tienda.· Plan de retribución flexible (seguro médico -subvencionado al 50% para empleados-, formación, tickets restaurante, cheque guardería y transporte)· Ayudas escolares.· Beneficios sociales: numerosos descuentos en agencias de viajes, gimnasios, moda, cultura, etc.· Cuidamos de tu salud y bienestar a través de nuestro Ecosistema de Salud Integral de Cerealto que incorpora telemedicina, apoyo en salud mental y clases online de ejercicio, entre otros, para mejorar la calidad de vida en el entorno laboral. ¿Cómo contribuirás al éxito del equipo? Dar soporte en los procesos de gestión de personas, implementando las políticas definidas por la compañía y contribuyendo a integrar, identificar y cuidar el talento en la organización. Organización y planificación del personal • Planificación de plantilla según la estructura organizativa de la planta., • Elaboración de Descripciones de Puesto de Trabajo (DPTs)., • Análisis de necesidades de personal a medio y largo plazo (polivalencias, formación, etc.)., • Gestión de procesos de acogida para nuevas incorporaciones., • Reclutamiento y selección según necesidades; coordinación con ETTs y proveedores externos. Formación y desarrollo • Identificación de necesidades formativas individuales y colectivas., • Seguimiento de planes de formación y procesos de onboarding. Seguimiento de KPIs y soporte administrativo • Control de indicadores clave: absentismo, horas extra, movimientos de plantilla, matriz de polivalencia, etc., • Control de presencia y soporte en procesos de nómina., • Gestión administrativa: contratos, altas/bajas, comunicaciones con SEPE, etc., • Apoyo en procesos de administración de personal y relaciones laborales. Lo que buscamos en ti: • Formación deseable: Diplomatura en Relaciones Laborales, Graduado Social, Psicología, ADE, Derecho, Económicas o Ciencias del Trabajo., • Formación valorable: Máster o postgrado en Dirección de RRHH, cursos en normativa laboral o gestión de personas., • Valorable experiencia de 3 años en posiciones similares. xcskxlj ¿Crees que esta posición es para ti? ¡Nos encantaría conocerte! Da el siguiente paso y envíanos tu CV.

Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Profesionales Técnicos para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puert

Una posición de carácter estable, salario atractivo (salario fijo anual + objetivos) con condiciones a medida para el/la candidato/a (beneficios sociales…). Si estas en un momento en el que quieres dar un nuevo enfoque a tu trayectoria profesional de manera ascendente e involucrarte en un proyec

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Por ello, se valorará positivamente un nivel avanzado de inglés (C1), siendo valorable el conocimiento de alemán y/o francés junto con excelentes habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo, así como, capacidad para negociar contratos y acuerdos comerciales. Además, colabor

Impulsar el uso de herramientas digitales (ERP, Excel). Formando parte del equipo de Operaciones, te encargarás de:. Coordinar la operativa diaria del almacén (recepción, expediciones y movimientos).

Buscamos incorporar un/a profesional para una posición clave dentro de la estrategia de digitalización e Industria 4. Habilidades para trabajar en entornos internacionales. CFGS en Automatización, Robótica, Mecatrónica Industrial, Electrónica o similar.

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El rol de este puesto implica el enfoque claro de objetivos, dando apoyo a la estrategia global a un nivel básico que ayuda al cumplimiento de los objetivos requeridos para auxiliar la producción de los productos existentes o nuevos productos en el desarrollo industrial. El/la técnico de compras,

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Manejo de Excel a nivel usuario/medio. Grabación y gestión de datos en Excel y sistemas internos. Gestión de importaciones de contenedores a nivel internacional.

Después ser informado dese el almacén, inspeccionar la deterioración causada por los palets en los almacenes de producto final (en Planta u otros almacenes) y decidir si son válidos o su movimiento a cuarentena (destrucción), todo ello para verificar el cumplimiento del producto final. Almacén

Formarás parte del equipo de mantenimiento industrial, asegurando el correcto funcionamiento de las líneas de producción y garantizando la continuidad operativa de la planta. La planta de Peñafiel es estratégica para la compañía y cuenta con un equipo técnico de 5 personas, procesos estables

En Grupo Aspasia queremos incorporar una persona para el puesto de Coordinador/a de Formación, en sustitución, para nuestras oficinas de Valladolid (C/ Plata, 23). Revisión y preparación de reuniones con Marketing. Elaboración de reportes semanales de seguimiento.

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La persona seleccionada será responsable de la implantación, seguimiento y control de los sistemas de gestión de calidad y medio ambiente, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, contractuales y del cliente durante la ejecución de las obras. Elaboración, implantación y seguimient

Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelami

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Necesitamos para nuestra emisora de Cadena SER un perfil técnico de audio y equipamiento de sonido para nuestra emisora de Valladolid. Capacidad de realización de soldaduras para mantenimiento de cableados en estudios de radio y vídeo. Necesidades de instalaciones y mantenimiento de estudios y eq

Manejo de excel nivel intermedio. La empresa trabaja como un departamento de I+D especializado en la mejora de cepas, el desarrollo y escalado de bioprocesos, ya sean de producción como de aplicación de microorganismos y productos obtenidos a partir de ellos. Impartir y asegurar formación inicial

En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orde

Somos referentes en el sector, comprometidos con la excelencia y la satisfacción de nuestros clientes. Conocimiento en el manejo de flotas de camiones y capacidad para resolver incidencias operativas de manera rápida y eficiente. TRANSPORTES JUAN JOSE GIL SL es una empresa española dedicada al se

Reportando al Jefe de Planta, la persona seleccionada se encargará de garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, equipos y máquinas de la planta, coordinando el personal a su cargo (15 pax) para realizar el diagnóstico y control de los elementos estructurales de planta, y aplicar

Si te ves liderando este proyecto desde el inicio y aportando tu experiencia en un entorno en crecimiento, no dudes en inscribirte. Buscamos Jefe/a de Almacén para liderar nuestro centro logístico en Miranda de Ebro!. Queremos incorporar a un/a profesional con experiencia en.

En Opticalia buscamos el talento de personas como tú, profesionales que entienden el mundo de la óptica de manera fresca e innovadora. Desarrollo profesional en empresa líder en el sector. Personas que piensan en el cliente, que saben conectar emocionalmente con la gente y que harán todo lo posi