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Grupo tecnocasa, 1ª red en franquicia inmobiliaria de españa con más de 850 puntos de venta a nivel nacional y 3 oficinas en majadahonda seleccionamos personal para ser agente inmobiliario/a de ventas en la zona de majadahonda. Buscamos gente comprometida e interesada para trabajar en un entorno laboral joven y dinámico, con un proyecto para progresar dentro de la empresa y poder llegar el día de mañana a ser franquiciado de tecnocasa. Requisitos: - no es necesaria experiencia profesional - imprescindible disponibilidad para jornada completa - buena presencia, don de gentes, afán de superación, aptitudes para el trabajo en equipo, entusiasmo, compromiso y motivación. - preferiblemente de majadahonda o alrededores se ofrece: - formación a cargo de la empresa. - oficio con crecimiento futuro dentro de la empresa. - contrato indefinido y alta en la seguridad social. Salario fijo más comisiones e incentivos por buen trabajo. Funciones: - asesoramiento sobre inmuebles a potenciales compradores - prospección de los inmuebles en las zonas asignada - captación y venta de propiedades - captación de ventas y alquileres. - seguimiento de clientes, asesoramiento y atención a los mismos

Experiencia (no excluible): · Experiencia demostrable de, al menos 1 año en departamentos comerciales, con preferencia en sector automoción. No descartamos candidatos sin experiencia. Perfil: · Acostumbrado a trabajar por objetivos · Don de gentes y buena presencia · Organizado, disciplinado y con capacidad de anticiparse a las necesidades del cliente respondiendo en tiempo y forma. · Disponibilidad para viajar Funciones y responsabilidades: · Identificar, contactar y generar oportunidades de negocio con empresas interesadas en soluciones de movilidad inteligente. · Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de la plataforma a potenciales clientes. · Trabajar bajo metas de venta mensuales/trimestrales. · Elaborar reportes de seguimiento comercial al director Comercial. · Estudiar tendencias en el sector automoción, movilidad, tecnología y big data. Descripción del puesto: · Incorporación a empresa con grandes perspectivas de crecimiento. · Dependencia directa del Director Comercial · Posibilidades de promoción · Contrato laboral de 1 año de duración. Posterior, contrato indefinido. · Salario a determinar en función de la valía del candidato con un alto componente de retribución variable.

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