Trabajos Gerencia en Distrito De Sants Montjuic, BarcelonaCrear alertas

REF: GA -SE Buscamos a alguien que sepa liderar al equipo de sala cuando el jefe no está, mantener el estándar del servicio y transmitir tranquilidad incluso con sala llena. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3 años en sala de restaurante, con habilidades demostradas de liderazgo., • Capacidad para organizar turnos, reparto de mesas y coordinar con cocina., • Dominio de técnicas de servicio, manejo de reclamaciones y control de tiempos., • Disponibilidad total para trabajar en turnos partidos y seguidos., • Documentación en regla para trabajar en España., • Disponibilidad inmediata para incorporación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa: 40 horas semanales., • Salario: 1.600€ – 1.700€ netos mensuales, según valía y experiencia profesional., • Propinas mensuales, • Horario: 3 turnos partidos: 12:00–16:00 y 20:00–00:00. 2 turnos seguidos: 16:00–00:00., • 2 días de descanso seguidos

En Grupo Nomo seguimos creciendo, y queremos sumar talento apasionado al equipo. Con más de 17 años de trayectoria, combinamos la tradición japonesa con un enfoque innovador que nos ha llevado a consolidarnos en Barcelona, Girona, Costa Brava y Madrid. Si te mueve la hospitalidad auténtica, el liderazgo cercano y la excelencia en el servicio, esta posición puede ser para ti. 🍣¿Qué harás? • Acompañar al Jefe de Sala en la coordinación y motivación del equipo., • Garantizar un servicio fluido entre sala y cocina., • Mantener y elevar los estándares de calidad y protocolo del grupo., • Supervisar mise en place, atención al cliente y dinámica de sala., • Gestionar incidencias con empatía y soluciones rápidas., • Asumir el liderazgo en ausencia del Jefe de Sala., • Participar en la formación y crecimiento del equipo., • Colaborar en la gestión de stock y control de costes. 🎯Qué buscamos • 2-3 años de experiencia como Segundo Jefe de Sala, Encargado o similar en restauración de alto nivel., • Conocimiento de servicio premium., • Habilidades de liderazgo, comunicación y organización., • Orientación al detalle y al cliente., • Valoramos experiencia en cocina japonesa 💛Qué ofrecemos • Formar parte de un grupo gastronómico en expansión., • Oportunidades de crecimiento real y formación continua., • Cultura cercana, colaborativa y con valores sólidos., • Condiciones competitivas según experiencia. 👉 Si te apasiona liderar equipos y crear experiencias memorables, queremos conocerte.

Buscamos un director/a que no solo gestione un equipo, sino que sea el alma y motor de nuestra filosofía de hospitalidad. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Entre 4 y 5 años demostrables liderando equipos en posiciones de Dirección de Restaurante., • Idiomas: Dominio avanzado de Castellano y Catalán, junto con un nivel Inglés Intermedio para asegurar una comunicación fluida con nuestro público local e internacional., • Habilidades: Experiencia en gestión de KPIs, optimización de escandallos, liderazgo de equipos y una clara orientación a resultados y excelencia en el servicio al cliente., • Documentación: Imprescindible contar con permiso de trabajo en vigor en España y número de Seguridad Social., • Disponibilidad: Incorporación inmediata para sumarse a un proyecto sólido y en crecimiento. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato: Indefinido (estabilidad desde el primer día)., • Jornada: 40 horas semanales., • Salario: 2.500 € netos mensuales (distribuidos en 12 pagas anuales)., • Retribución variable: Propinas mensuales., • Horarios: Turnos mixtos (combinación de turnos partidos y seguidos de 12:00-16:30 / 20:00-00:00 y 10:00-18:00)., • Descanso: Domingo medios día y Lunes completo libres.

Estamos buscando un/a Coordinador/a de Zona para gestionar y supervisar los equipos de promoción de una reconocida marca de tabaco en la zona de Barcelona La persona seleccionada será responsable de la coordinación y seguimiento de equipos en distintas zonas, por lo que será necesario desplazarse habitualmente dentro de estas áreas. 📌 Funciones principales: Coordinación, supervisión y motivación de los equipos de promotores/as. Planificación y control de la operativa en distintos puntos de venta. Seguimiento de resultados y reporte periódico. Apoyo en la formación e integración de nuevos perfiles. Asegurar el cumplimiento de los objetivos marcados por la marca. 💰 Condiciones: Salario fijo: 1.550 € brutos/mes Beneficios adicionales: Dietas Tarjeta de gasolina Incentivos por objetivos Bonus adicional 🕒 Jornada: Completa: de lunes a viernes y algunos sábados puntuales al mes. Horario: 09:00 a 14:00 y 17:00 a 20:00. ✅ Requisitos: Residencia en Barcelona o alrededores (preferente). Experiencia demostrable como coordinador/a de equipos. Disponibilidad para desplazamientos frecuentes entre provincias. Nivel alto de Excel y capacidad de análisis. Habilidades de liderazgo, organización y comunicación.

Descripción del puesto En Clínica Odda buscamos una persona organizada, ágil y con buena actitud telefónica para encargarse de la confirmación diaria de citas de pacientes. Su función principal será contactar por teléfono con los pacientes para confirmar su asistencia y evitar huecos en la agenda. Es un puesto clave para el buen funcionamiento de la clínica. Funciones Llamar a pacientes para confirmar citas programadas Detectar cancelaciones y avisar con rapidez Reorganizar citas cuando sea necesario Mantener la agenda actualizada Registrar correctamente la información de cada llamada Perfil que buscamos Persona espabilada, resolutiva y constante Comodidad hablando por teléfono durante varias horas Buena comunicación y trato amable Organización y atención al detalle Puntualidad y responsabilidad Se valorará experiencia previa realizando llamadas, gestión de citas o atención telefónica. Ofrecemos Trabajo estable en clínica Horario fijo de mañanas Ambiente de trabajo tranquilo y profesional

En Lluritu, somos una gran familia y estamos buscando un/a Jefe/a de Sala a 40hs con don de gentes, pasión por el servicio al cliente, habilidades comerciales, compañerismo y actitud positiva. Si tienes compromiso, buen rollo y ganas de formar parte de un equipo en crecimiento, ¡queremos conocerte! Funciones principales: • Coordinación del servicio diario., • Supervisión del equipo y aseguramiento de los estándares de calidad y cumplimiento de procedimientos., • Control de inventario y aprovisionamiento., • Participación y garantía de un servicio fluido: coordinación cocina-sala, toma de comanda, atención en mesa, upselling y cross-selling., • Resolución de incidencias con clientes de forma profesional., • Control de la mise en place, orden y limpieza de la sala., • Formación y motivación del equipo., • Control de caja., • Anticipación de las necesidades operativas del restaurante., • Elaboración de horarios y coordinación de las vacaciones del equipo. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares., • Nivel alto de español, catalán e inglés. Se valorarán otros idiomas., • Formación en Hostelería., • Conocimiento de vinos. Se ofrece: • Jornada completa., • Posición estable en un grupo en crecimiento., • El día de tu cumpleaños libre., • Salario según valía y experiencia (28.500 – 31.000€ brutos anuales)., • A los 6 meses, se ofrece seguro médico Adeslas. Compromiso con la igualdad: En Lluritu, promovemos un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas se sientan valoradas y respetadas, independientemente de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión o estado civil. ¡Esperamos saber de ti pronto!

Agencia inmobiliaria con más de 20 años de trayectoria busca incorporar un Director con experiencia sólida en el sector, especializado en la captación y cierre de operaciones de pisos, locales, casas, chalets etc, en Barcelona y alrededores. Buscamos una persona con liderazgo, compromiso y mentalidad estratégica, que esté directamente involucrada en toda la operación, desde la captación hasta el cierre, aportando control, visión y crecimiento al equipo. Funciones: • Dirección y coordinación del equipo comercial en oficina., • Captación activa de inmuebles (pisos, locales y chalets)., • Supervisión y seguimiento de operaciones hasta cierre., • Gestión de cartera y CRM., • Cumplimiento de objetivos y metas comerciales., • Participación en la estrategia y toma de decisiones. Dinámica de trabajo: • Trabajo presencial en oficina en Barcelona., • Horario laboral definido (jornada completa)., • Reuniones semanales de seguimiento para analizar resultados, detectar mejoras y optimizar procesos., • Implicación directa en toda la operativa del negocio. Requisitos imprescindibles: ✔ Mínimo 3 años como Director en inmobiliaria. ✔ Experiencia demostrable en captación de inmuebles. (Imprescindible) ✔ Conocimiento del mercado inmobiliario en Barcelona. ✔ Perfil líder, organizado y orientado a resultados. ✔ Manejo de CRM y herramientas digitales. ✔ Castellano e inglés (catalán valorable). ✔ Vehículo propio y disponibilidad. 🚫 IMPORTANTE: Si no cumples los requisitos indicados, por favor abstenerse de enviar CV. Ofrecemos: • Comisiones muy altas y escalables., • Salario base a negociar en entrevista., • Proyecto sólido y estable con gran proyección., • Acceso a cartera, herramientas y soporte. 📍 Ubicación: Barcelona, Sants. Entrevistas se estarán realizando la siguiente semana.

Se busca Coordinadora/ventas, con o sin experiencia, para punto de venta. Contratación directa y permanente por parte de la empresa. Se ofrece sueldo básico más incentivos.

Se precisa encargado/a de restaurante ubicado en el centro turístico de Barcelona, funciones en sala, supervisión de equipo. Se requiere experiencia en puestos parecidos y capacidad de trabajo bajo presión. Buen nivel de ingles Valorable dominio de otras lenguas Se ofrece puesto estable, TURNO SEGUIDO, horario fijo, dos dias seguidos de descanso, 40 horas semanales, horas extras se pagan aparte.

REFERENCIA - LLRT Jefe/a de sala con experiencia en gestión de equipos y en el uso de herramientas de programación. Si tienes pasión por el servicio al cliente y la excelencia en la atención, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: • Entre 2 y 3 años de experiencia como jefe/a de sala., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Idiomas: Castellano (Nativo), Catalán (Intermedio), Inglés (Intermedio). Condiciones: • Contrato: 40 horas semanales., • Salario de 28.500 a 31.000 € brutos anuales, con un total de 12 pagas., • Propinas mensuales de aproximadamente 200 €., • Horario 3 turnos partidos de 12:00 a 16:00 y de 20:00 a 00:00 y 2 Turnos seguidos 16:00 a 00:00, • 2 días de descanso seguidos fijos por semana.

Centro de bienestar en Barcelona busca una Coordinadora de Spa y Especialista en Marketing Digital para incorporación inmediata. Responsabilidades: • Supervisar la organización diaria del centro, garantizando una experiencia impecable para cada cliente., • Coordinar el equipo de recepción y facilitar la comunicación entre la dirección y los terapeutas., • Gestionar y planificar las redes sociales (Instagram, Facebook, TikTok) utilizando herramientas como Metricool, Canva y Manychat., • Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y campañas de promoción., • Colaborar en el desarrollo de colaboraciones y acciones estratégicas para fortalecer la marca., • Gestionar reservas, cobros y atención presencial, telefónica y online cuando sea necesario., • Mantener el orden, la armonía y la excelencia en la atención al cliente. Condiciones: • Contrato indefinido con una jornada laboral de 40 horas semanales., • Horarios de 11h a 20h o de 12h a 21h, a covenir según la temporada. Se trabaja los fines de semana., • Compromiso laboral mínimo de dos años., • Salario competitivo a convenir en una entrevista presencial. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, preferiblemente en spa, centro de bienestar o entorno de lujo., • Formación o experiencia demostrable en marketing digital y redes sociales., • Dominio de Metricool, Manychat, Canva y herramientas de diseño., • Excelentes habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Inglés avanzado, necesario para entornos internacionales., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Documentación en regla., • Residencia en Barcelona ciudad o alrededores., • Presencia cuidada, actitud profesional, formación superior y total flexibilidad horaria. Si eres una persona organizada, con don de gentes y apasionada por el mundo digital, ¡podrías ser tú!

¡Únete a Honest Greens y revoluciona el mundo! ¿Te apasiona la comida real y buscas un trabajo donde puedas ser tú mismo? En Honest Greens creemos que comer sano puede ser divertido y delicioso. Combinamos tradición y tecnología y cocinamos con mucho amor. Si eres un amante de los aguacates, el café de especialidad y te encanta aprender, este es tu lugar. ¡Somos más que un restaurante, somos una experiencia! ¡Te estamos buscando a ti! Buscamos un/a líder carismático/a, positivo/a, organizado/a y con grandes habilidades comunicativas, capaz de resolver problemas con agilidad y siempre enfocado/a en ofrecer la mejor experiencia a nuestros queridos #HonestLovers. Es imprescindible que cuentes con experiencia previa liderando equipos en el sector de la restauración. Si te apasiona cuidar de tu equipo, formarlo y acompañarlo en su desarrollo, y además tienes ganas de seguir aprendiendo y crecer en un entorno dinámico y exigente, ¡este es tu lugar! ¡Únete a nuestra revolución! Creemos que nuestra Honest People se merece: 🍍Hasta 300€ de saldo para comer en nuestros restaurantes 🥑50% descuento en todos nuestros locales 🎳 Salidas “culturales” mensuales 🎟️Eventos corporativos muy divertidos 📑Contratos indefinidos (40horas) 🚀 Oportunidades de crecimiento internas 📚 Formación continuada 🌍 Oportunidad de unirte a una empresa en plena expansión ♥️ Equipo diverso e inclusivo. ¡Se tú mismo! 💯Ambiente de trabajo increíble. ¡100% únicos! #ÚneteAHonestGreens #EnvianostuCV #Crececonnosotros #HonestPeople Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento que lidera la revolución de la alimentación saludable., • Ambiente de trabajo inclusivo, dinámico y comprometido con valores sostenibles., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación activa en un proyecto con impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente., • Contrato indefinido y estabilidad laboral. Beneficios • Comida incluida (15,60€ de crédito diario durante tu turno), • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual), • Eventos corporativos y actividades de equipo, • Oportunidades de crecimiento interno, • Formación continuada, • Turnos seguidos

Responsable de liderar el equipo de sala garantizar que la experiencia del cliente sea excepcional. Habilidades de comunicación en catalán, inglés y catalán para poder gestionar cualquier situación o conflicto y compromiso con el servicio al cliente, debe saber ser un buen anfitrión. Experiencia mínima demostrable de 1 año en posición similar y de 3 años en servicio de sala. • 30.000€ brutos + bonus digital, • 35 días de vacaciones , 2 días de fiesta por semana siempre seguidos. Gran ambiente de trabajo. Bonus digital mensual. Formaciones constantes pagadas por la empresa al equipo tanto de sala como de cocina. Posibilidad de crecimiento a perfiles válidos, + del 50% del equipo ocupa una posición muy superior de la que iniciaron.

¿Tienes experiencia liderando equipos o con ONGs? Que te apasionen las causas sociales En Trust Marketing buscamos un/a Manager de sede en Barcelona para coordinar y motivar a nuestro equipo de captadores en calle. Tus responsabilidades incluirán: • Captación de socios en la calle para ONGs., • Realizar entrevistas de selección., • Formar y entrenar a nuevos captadores/as., • Acompañar y motivar al equipo a diario., • Supervisar el rendimiento y crecimiento del equipo. Ofrecemos: • Contrato a jornada completa., • Sueldo fijo + bonificaciones por resultados., • Ambiente joven y con propósito., • Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa. 📍 Ubicación: Barcelona 🕐 Horario: Lunes a viernes

Estamos buscando un/a encargado/a de hostel dinámico/a, proactivo/a y con pasión por el servicio al cliente. Si tienes experiencia en el sector de la hostelería o similar, excelente capacidad de organización y te encanta trabajar en un ambiente multicultural, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo! Responsabilidades: • Supervisar el buen funcionamiento del hostel, asegurando una experiencia excelente para nuestros huéspedes., • Coordinar y gestionar el equipo de trabajo, incluyendo recepción, limpieza y mantenimiento, • Atender las solicitudes y quejas de los huéspedes de manera profesional y amigable., • Asegurar la correcta gestión de reservas y pagos., • Organizar actividades para los huéspedes y fomentar un ambiente de convivencia., • Controlar el inventario de suministros y coordinar el mantenimiento del hostel., • Resolución de incidencias y gestión de reclamos., • Planificación de las tareas de mantenimiento y limpieza. Requisitos: • Experiencia previa en puestos similares, especialmente en hostels u hoteles., • Conocimientos y experiencia previa trabajando con PMS (Property Management Systems)., • Conocimientos en la gestión de reservas y back office en plataformas como Booking, Hostelworld, Expedia, etc., • Dominio de al menos un idioma adicional al español (inglés es imprescindible, otros idiomas son un plus)., • Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo, • Buenas habilidades de comunicación y resolución de problemas., • Actitud positiva, proactiva y capacidad para trabajar bajo presión., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana (solo en casos de emergencia). Se ofrece: • Contrato estable a jornada completa., • Salario más bono por rendimiento., • Buen ambiente de trabajo y equipo joven y motivado., • Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa., • Descuento en alojamiento y servicios del hostel. Si estás listo/a para formar parte de nuestro equipo y vivir la experiencia de trabajar en el corazón de Barcelona, ¡envía tu CV y carta de presentación!

📢 ¡En Del Poble seguimos creciendo! 📢 ¿Tienes experiencia liderando equipos y te apasiona el mundo de la hostelería? ¡Únete al equipo! En Del Poble buscamos a una persona responsable, comprometida y con ganas de crecer con nosotros en un ambiente profesional, participativo y con buen rollo. ¿Qué ofrecemos? 🤓 • Contrato indefinido de 40h/semana., • Estabilidad laboral., • Salario fijo más incentivos por logros de objetivos, • Posibilidades reales de promoción., • Anticipo de salario a un clic con payflow., • Descuento de empleado., • Pizza gratis por tu cumpleaños., • Turnos continuados., • Posibilidad de fin de semana libre rotativo. ¿Qué harás en tu día a día? 🍕 • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad definidos., • Coordinar trabajos en sala y cocina., • Capacidad de liderazgo, habilidades organizativas y de gestión de equipos, manteniendo la motivación y fomentando un buen ambiente de trabajo., • Realización de turnos de trabajo., • Velar por las normas de seguridad e higiene tanto del equipo como propia., • Control de stocks, pedidos, gestión de proveedores e inventarios. Requisitos 🧐 Experiencia previa en gestión de equipos, ganas de continuar con tu formación y crecer profesionalmente con responsabilidad y compromiso. ¿Te ves liderando un equipo con sabor a pizza artesanal y energía positiva? 👉 ¡Queremos conocerte!

Buscamos 2º JEFE/A DE SALA para nuestro restaurante ISABELLAS en BARCELONA ¿Tu misión? Su misión será la gestión integral del restaurante asegurándote que el servicio de comida, de bebida, la apariencia física del local y la atmósfera y ambiente están en perfecto funcionamiento. Deberá conocer los protocolos de operaciones de cada departamento (sala, barra y cocina), así como sus estandartes de calidad y su objetivo es velar por el cumplimiento de ellos. Tiene un control 360º de lo que sucede en el restaurante. El servicio en sala, la calidad, presentación y timing de las bebidas y de la comida son óptimos y siguen la línea marcada. Se presenta en diferentes servicios y turnos con organización y supervisión de todas las operaciones de A&B, asegurando la calidad, el cumplimiento de los estándares y la satisfacción de los clientes En ausencia del Director de Restaurante , se asegura que las líneas de comunicación definidas entre los departamentos de Sala, Barra y Cocina se realizan. ¿Qué encontrarás? Formar parte de un Grupo donde fomentamos trabajar y disfrutar. Desarrollo profesional dentro de la empresa y el Grupo Isabella's. Tú pon el talento, nosotros el crecimiento. Contrato indefinido 5 días de turno y 2 días libres seguidos. Dietas con nosotros. Descuentos en todos los restaurantes del Grupo Isabella's Requisitos mínimos: Tienes 3 años de experiencia como segundo jefe de sala en restaurantes con alto volumen de comensales. Ha gestionado equipos de hasta 20 personas. Experiencia en organización y gestión de personal. Habituado/a a trabajar a un ritmo alto de trabajo y gestionar las incidencias que se puedan dar en el servicio. Disponibilidad horaria. Estás listo para trabajar en España y tienes toda la documentación en regla y al día. Has trabajado atendiendo un rango, con servicio completo en mesa. Tienes conocimientos de las herramientas ofimáticas y usar las herramientas proporcionadas por el Grupo Isabella´s (Prezzo, Revo, ICG,Cover Manager, Factorial...).

Atencion!!! Buscamos un panadero oficial de primera o un pizzero adelantado, alguien que tenga un excelente manejo de la masa!! Obrador especializada en masa artesanal fermentada 24 h y productos de horno elaborados in situ. Ambiente joven, equipo cohesionado y apertura de nuevo punto el 9 de febrero; se requiere profesional que lidere la producción. Puesto vacante • Encargado/a de obrador – oficial de primera panadería o pizzero adelantado., • Formación: - 5 de febrero al 9, pagado por la empresa y bajo contrato de trabajo indefinido desde el día 3 de Febrero Requisitos • Titulación oficial de primera de panadería o certificación profesional equivalente., • Experiencia mínima 3 años liderando obrador: elaboración de masas, bolear, formado, horneado en horno eléctrico y control de fermentación., • Capacidad para planificar y ejecutar toda la producción diaria (pan, pizza y focaccias)., • Disponibilidad para turno seguido (6:00-14:00 o 10:00-18:00) y descanso dos días seguidos a la semana., • Documentación en regla para trabajar en España (DNI/NIE + SS). Condiciones laborales • Contrato indefinido a jornada completa (40 h/semana)., • Salario neto mensual: 1.800 € netos en 12 pagas., • Horario: turno seguido: 6:00-14:00 o 10:00-18:00;, • dos días de descanso consecutivos. Funciones principales • Elaboración, fermentación y horneado de todas las masas (pan, pizza, focaccia)., • Programación diaria de pedidos de materia prima y control de stock., • Supervisión y formación de personal de obrador., • Mantenimiento y limpieza de maquinaria (amasadora, formadora, horno eléctrico)., • Cumplimiento de APPCC y registros de trazabilidad.

Se necesita trabajador/a social o sicólogo/a titulado/a para empresa de Atención domiciliaria en Barcelona. Funciones de coordinación de los servicios, recepción y gestión de los casos de los usuarios que llegan desde servicios sociales y servicios privados. Atención y gestión de llamadas y/o consultas de los trabajadores, usuarios de los servicios, trabajadores sociales u otros, identificando sus necesidades, asesorándolos y proporcionando la información necesaria. La persona seleccionada se ocupará de la evaluación y control de calidad de los servicios prestados y se coordinará con los trabajadores sociales para la entrada y seguimiento de los casos. Dirigirá, organizará y motivará al equipo de trabajo, gestionará calendarios laborales, hará seguimiento y control de horas para la elaboración de la facturación, resolverá y tramitará todas las incidencias del servicio. Perfil profesional: Un profesional comprometido y orientado en la mejora de la calidad de vida de las personas, que sepa trabajar en equipo, con flexibilidad, compromiso y orientación a las personas. Jornada completa. Trabajo estable. Imprescindible dominio del catalán, tanto a nivel oral como escrito, para atención directa al usuario y elaboración de documentos.

Lead back-of-house operations at one of California's premier dining destinations. We are seeking a Kitchen Supervisor to oversee food preparation, ensure safety compliance, and maintain the highest quality standards in a fast-paced, high-volume kitchen. The ideal candidate will combine a passion for authentic Spanish cuisine with the operational discipline required to lead a top-tier culinary team. COMPENSATION & BENEFITS PACKAGE: • Hourly Rate: $30 per hour., • Bonus: $2,000 per year., • Estimated Annual Total: $64,400., • 5-Year E-2 Work Visa includes: Principal applicant (KITCHEN SUPERVISOR) Spouse with unrestricted U.S. work authorization. Dependent children, • Visa Costs: Fully covered by the company ($5,000 value), • 15 paid business days of vacation per year, • Pre-visa training: 10-15 days hands-on in California – flights, lodging, and meals included., • Upon visa approval: one-way flight to the U.S. + 10-day salary bonus for relocation expenses. Requirements • Documentation: Must possess a valid ID (DNI) and Social Security number required to obtain an E-2 Visa., • Professional Experience: Between 2 and 3 years of experience as a Kitchen Supervisor specifically within Spanish gastronomy/restaurants. Pre-Visa Training & Relocation (California): • Practical Training: 10 to 15 days of hands-on training prior to departure., • Travel & Logistics: Round-trip airfare, accommodation, and all meals included during the training period. Upon Visa Approval: • One-way flight to the United States., • Relocation Bonus: An additional 10 days of salary provided to assist with initial relocation expenses.

En MOMENTUM TASK FORCE, te damos la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector comercial, te ofrecemos un plan de carrera en el proyecto más consolidado de nuestra compañía. Buscamos comerciales con experiencia en gestión de ventas B2B,donde el objetivo es visitar a puerta fría los establecimientos de la zona asignada y ampliar la red comercial de un servicio financiero, sin coste y sin permanencia para el establecimiento. OFRECEMOS: FUNCIONES: • Gestionar la cartera de clientes., • Experiencia en puerta fría., • Manejo básico de ofimática., • Valorable experiencia en el sector financiero.

Buscamos un/a encargado/a que lidere la operativa diaria y garantice la eficiencia en el pico de actividad con fuerte presencia en plataformas de delivery. Requisitos • Experiencia previa en cadenas de fast food de alto nivel (McDonald's, Goiko, Five Guys o González & Co)., • Gestión fluida de plataformas de delivery (Glovo, Uber Eats, Deliveroo)., • Capacidad organizativa, liderazgo de equipos, gestión de inventarios y control de operativa diaria., • Disponibilidad para turno tarde-noche (18:00-23:00) viernes, sábado y domingo., • Documentación en regla (DNI/NIE + Seguridad Social). Condiciones laborales • Salario bruto anual: 31.000 €., • Contrato indefinido – estabilidad laboral., • Descanso: 2 días consecutivos a la semana., • Turnos partidos y seguidos., • Turno tarde-noche (18:00 a 23:00) durante el fin de semana (viernes, sábado y domingo). Funciones principales • Supervisar la operativa total del local., • Gestión de pedidos y optimización de tiempos en plataformas de delivery., • Liderazgo del personal a cargo para asegurar calidad del servicio., • Garantizar el cumplimiento de estándares de marca y normativas de hostelería.

Tenemos una nueva oportunidad laboral para ti: un importante centro de SPA y aguas termales situada en Barcelona busca un/a Supervisor/a de mantenimiento. Si lo que has leído encaja con tus expectativas laborales, debes saber que el perfil que se incorpore desempeñara las siguientes funciones: • Brindar apoyo al gerente de instalaciones en la supervisión de las operaciones de mantenimiento de un SPA asignado, • Coordinar al equipo local de mantenimiento, asegurando un mantenimiento eficiente y eficaz dentro del SPA asignado, • Supervisar a la ejecución de los procesos de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando el cumplimiento de los protocolos de Salud y Seguridad, y apoyar la gestión general de las instalaciones. Requisitos: • Formación académica: Grado medio o superior en Electricidad y/o fontanería., • Experiencia previa de al menos de un año en gestión y coordinación de equipos en mantenimiento., • Experiencia mínima de 2 años de experiencia en mantenimiento técnico, en instalaciones de spa, fitness, hostelería o entornos similares., • Idiomas: Castellano y catalán nativos., • Habilidades Informáticas: Conocimientos básicos del paquete MS Office y software de gestión de mantenimiento., • Será un plus contar con el permiso de piscina. Condiciones: • Contrato indefinido directo con empresa, • Jornada completa de 40hs semanales en horarios rotativos de lunes a domingos de mañana tarde y noche (Mañana: 6 h a 14 h; Intermedio: 11 h a 19 h, noche 19 h a 3 h), • Salario a convenir según experiencia, • Incorporación inmediata Si esta oferta no encaja con lo que buscas, te invitamos a que sigas navegando en nuestra web, ¡seguro que hay una oferta para ti! Estamos aquí para acompañarte en tu camino hacia el empleo que deseas.

We are seeking a professional Floor Manager to oversee service operations and elevate the guest experience at our Spanish restaurant in California. COMPENSATION & BENEFITS PACKAGE • Base Salary: $73,400 per year., • Bonus: $5,000 per year., • Total Annual: $78,400., • 5-Year E-2 Work Visa includes: Principal applicant (Floor Manager) Spouse with unrestricted U.S. work authorization. Dependent children, • Visa Costs: Fully covered by the company ($5,000 value), • 15 paid business days of vacation per year, • Pre-visa training: 10-15 days hands-on in California – flights, lodging, and meals included., • Upon visa approval: one-way flight to the U.S. + 10-day salary bonus for relocation expenses. Requirements • Documentation: Must possess a valid ID (DNI) and Social Security number required to obtain an E-2 Visa., • Professional Experience: Between 2 and 3 years of experience as a floor Manager specifically within Spanish gastronomy/restaurants. Pre-Visa Training & Relocation (California): • Practical Training: 10 to 15 days of hands-on training prior to departure., • Travel & Logistics: Round-trip airfare, accommodation, and all meals included during the training period. Upon Visa Approval: • One-way flight to the United States., • Relocation Bonus: An additional 10 days of salary provided to assist with initial relocation expenses.

Todo nuestro proyecto se basa en la mezcla de tradiciones y modernidad y en la mayor satisfacción de nuestros comensales. Por eso nos volcamos en el servicio y el trabajo de camarero es esencial: la eficiencia y la amabilidad son uno de nuestros rasgos distintivos. Perfil: Principales funciones a realizar: o Controlar que la Operativa de Sala sea la adecuada para conseguir el mejor rendimiento y respetar los estándares de servicio y calidad o Realizar recomendaciones para sacar más provecho al negocio o Participar en la Operativa de la Sala o Realizar el seguimiento de Crosselling y Upselling o Controlar los procesos de abertura y cierre del negocio o Controlar que se realicen los Libros de Comunicación y otros checklist ∙ Derivadas del puesto Buscamos a una persona como tú: ∙ Responsable y con actitud proactiva ∙ Dispuesto a aprender y desarrollar nuevas competencias ∙ Motivado por ofrecer una máxima atención al cliente ∙ Con capacidad de trabajo en equipo ∙ Buena presencia Requisitos: ∙ Imprescindible Español, Catalán, Inglés ∙ Disponibilidad horaria noches, fines de semana y festivos ∙ Residente en Barcelona ciudad Ofrecemos: ∙ Buen ambiente laboral ∙ Formación y promoción interna Tipo de puesto: Jornada completa Entorno de la industria Terraza Horario: Disponibilidad fin de semana Turno rotativo

Un ristorante italiano specializzato in primi piatti preparati secondo ricette tradizionali è alla ricerca di un Responsabile di Sala o di un Assistente Direttore di Ristorante altamente qualificato da inserire nel proprio team. Responsabilità: • Gestire il servizio di sala con 5 camerieri., • Creare gli orari del personale, prendere le ordinazioni e gestire l'inventario., • Essere presenti durante il servizio., • Esperienza con la contabilità generale e competenze avanzate in Excel sono molto apprezzate., • Formare il personale sotto la propria supervisione. Requisiti: • Essenziale: esperienza in ristoranti italiani di alta qualità (non pizzerie)., • Ottima conoscenza dell'italiano parlato e scritto; la nazionalità italiana è molto apprezzata (ma non richiesta)., • Richiesto un buon livello di italiano, spagnolo e inglese. • Permessi di lavoro validi per la Spagna. Offriamo: • Stipendio: a partire da 1900 € netti, due giorni liberi consecutivi a settimana, • Tempo pieno, 40 ore settimanali, • Contratto a tempo indeterminato, • Orario: tre turni spezzati dalle 12:00 alle 16:00 e due turni consecutivi dalle 16:00 a mezzanotte, • Mance di circa 40-50 € a settimana, • Disponibilità immediata richiesta, • Sede di lavoro: zona Plaza Universitat

¡Buscamos Encargado/a de Sala y Barra – FOC Barceloneta! Restaurante inspirado en gastronomía latina, en plena Barceloneta y muy cerca de la playa. Tenemos una terraza muy concurrida y un ritmo de trabajo dinámico. Buscamos un/a encargado/a con experiencia sólida en hostelería y gestión de equipos para liderar la operativa diaria. Funciones principales: • Gestión y coordinación del equipo de sala y barra., • Selección, formación y seguimiento del personal., • Organización de turnos y optimización del servicio., • Supervisión del servicio para garantizar buena experiencia del cliente., • Control de inventarios, pedidos y recepción de mercancía., • Seguimiento de costes, control de mermas y consumos., • Mejora continua de procesos y eficiencia operativa. Ofrecemos: • Contrato indefinido 40h semanales., • Salario bruto anual entre 28K€ y 33K€ según experiencia., • Bonus + festivos + buenas propinas., • 5 días de trabajo y 2 días libres seguidos., • Turnos seguidos y partidos., • Posibilidades reales de crecimiento. Requisitos: Documentación en regla (DNI/NIE y nº Seguridad Social). Experiencia en sala y barra. Experiencia gestionando equipos, selección y formación. Capacidad para trabajar con alto volumen de clientes. Mínimo 5 años en puestos similares en hostelería. Buen ambiente de trabajo y equipo estable. Si encaja contigo, apúntate y hablamos 🙂

Atencion!! daremos especial importancia a candidatos/as que tenga formación en protocolo organización de eventos!! tu lo tienes? Restaurante de cocina mediterránea contemporánea ubicado en la zona alta de Barcelona, con una fuerte demanda de eventos privados y grupos corporativos. El puesto de manager de reservas engloba la gestión integral de reservas, coordinación de eventos y supervisión del servicio de sala, actuando como punto de enlace entre clientes, cocina y equipo de sala. Requisitos • Experiencia acreditada de 2-3 años en puesto similar: gestión de reservas, organización de eventos, atención al cliente, ventas y supervisión de servicio., • Idiomas: Castellano: nativo, Catalán: avanzado, Inglés: avanzado. Francés o italiano: nivel intermedio-alto (se valorará certificación)., • Disponibilidad para trabajar en turno seguido 10:00-18:00 con descanso fijo semanal (domingo y lunes)., • Documentación en regla para trabajar en España (DNI/NIE + SS); imprescindible para candidatos extranjeros. Condiciones laborales • Contrato indefinido a jornada completa (40 h/semana)., • Salario neto: 1.700-1.800 €/mes en 12 pagas., • Propinas estimadas: 300 €/mes., • Recargo por nocturnidad a partir de las 22:00 cuando aplique., • Turno seguido: 10:00-18:00., • Descanso semanal fijo y consecutivo: domingo y lunes. Funciones principales • Gestión diaria de reservas telefónicas, online y presenciales (OpenTable, Resy, CRM interno)., • Coordinación y seguimiento de eventos privados y grupos corporativos (desde 10 hasta 120 comensales)., • Elaboración de proformas, confirmaciones y control de depósitos., • Supervisión del set-up de sala según estándares del local., • Atención al cliente durante el servicio y resolución de incidencias., • Reporting semanal de ocupación y ventas a dirección., • Venta

MISIÓNDar soporte al/a Guest Relations Manager, Assistant Front of House Manager y FOH Manager en la organización, a la dirección y el control del área de Recepción y Conserjeria. Satisfacer, siguiendo las normas de calidad del hotel, las necesidades de la clientela en cuanto a reservas, asistencia e información, atendiendo a las comunicaciones, realizando para ello las funciones administrativas, de facturación y comerciales. RESPONSABILIDADES Y TAREAS:OFRECER EL MAYOR ESTANDAR DE SERVICIO A LOS/LAS HUESPEDES -Organizar las actividades del departamento distribuyendo el trabajo según las previsiones y asignando tareas específicas según necesidades concretas de acuerdo con los índices de ocupación, entrada o salida de grupos, prórrogas de estancias, etc. -Supervisar el planning de reservas a corto, medio y largo plazo, teniendo en cuenta situaciones de overbooking para proponer y llevar a cabo las acciones pertinentes. Revisar las listas de no show, clientela VIP, rooming list, etc. -Organizar la llegada de grupos. -Confeccionar y supervisar los informes diarios de ocupación. -Coordinar con el/la Gobernante/a las actividades que conciernen a ambos departamentos: partes de conciliación de habitaciones, habitaciones de entrada y salida, cambios de habitaciones, clientes especiales, bloqueos, etc.). -Revisar llegadas del día con la gobernanta asi como los amenities a poner en las habitaciones. Realizar cambio de asignaciones si es necesario. -Realizar las tareas y funciones propias de la recepción, interviniendo de forma personal como elemento de apoyo para su personal dependiente, con objeto de agilizar el proceso. -Supervisar las actividades realizadas en su área, con objeto de maximizar el rendimiento de los servicios y verificar que la clientela ha recibido una prestación acorde con la esperada. -Recibir y atender personalmente a la clientela VIP u otros/as que por su importancia para el hotel se considere necesario, verificando la asignación de sus habitaciones. -Atender y responder de manera eficaz, amable y discreta las reclamaciones y quejas planteadas por la clientela, mediante la utilización de las técnicas más adecuadas en cada caso, para lograr el máximo nivel de satisfacción del/de la huésped. -Tener una estrecha relación con el departamento comercial y dirección para una mejor gestión del booking y desarrollo de las acciones promocionales y de venta. -Dirigir e intervenir en las actividades del front y back de recepción para impulsar los trabajos bajo un estándar alto de calidad. Asistir a reuniones. -Supervisar la fluidez de la comunicación interdepartamental.

REF: GA -SE Buscamos a alguien que sepa liderar al equipo de sala cuando el jefe no está, mantener el estándar del servicio y transmitir tranquilidad incluso con sala llena. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3 años en sala de restaurante, con habilidades demostradas de liderazgo., • Capacidad para organizar turnos, reparto de mesas y coordinar con cocina., • Dominio de técnicas de servicio, manejo de reclamaciones y control de tiempos., • Disponibilidad total para trabajar en turnos partidos y seguidos., • Documentación en regla para trabajar en España., • Disponibilidad inmediata para incorporación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa: 40 horas semanales., • Salario: 1.600€ – 1.700€ netos mensuales, según valía y experiencia profesional., • Propinas mensuales, • Horario: 3 turnos partidos: 12:00–16:00 y 20:00–00:00. 2 turnos seguidos: 16:00–00:00.

¡Hola! Somos el Grupo Lombardo, un equipo apasionado con más de 25 años de trayectoria en el mundo de la restauración, siempre en busca de nuevas formas de mejorar y crecer. Estamos buscando un/a Encargado/a de Restaurante para unirse a nuestro equipo en el centro de Barcelona. ¿Qué buscamos?: · Experiencia más de 1 año como encargado/a. · Manejo de bandeja y TPV para toma de comandas. · Habilidades de comunicación y venta. · Capacidad de organización · Manejo del inglés (Valorable catalán y otros idiomas) · Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. · Disponibilidad horaria. Orientación de las funciones a realizar: · Preparación de las mesas, de su organización, de la correcta disposición de la sala, así como la preparación de todo el servicio de mesa. · Asegurarse de que la vajilla, la cristalería y la cubertería estén en estado óptimo y preparadas antes y después de cada servicio. · Recibir a los clientes y atender sus peticiones recogiendo el pedido y tramitándolo al servicio de barra o a la cocina. · Asesorar e informar a los clientes sobre la carta y resolver las posibles dudas que puedan tener sobre la oferta gastronómica. · Encargado del cobro al cliente y de entregar el cambio y el recibo correspondiente. · Dar un servicio de calidad a nuestros comensales. ¿Qué ofrecemos?: · Excelente ambiente de trabajo en un equipo comprometido y profesional. · Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. · Dos días seguidos de descanso semanal. · Salario: 24800€ brutos anuales (dependiendo de la evolución, se podría llegar a revisar) • JORNADA COMPLETA Si crees que encajas con nuestro perfil, ¡apúntate ahora! ¡Te estamos esperando para formar parte del Grupo Lombardo!

Buscamos un/a responsable de Brunch que lidere ambas unidades, gestione equipos y garantice la calidad del servicio en horario de apertura o cierre Requisitos • Experiencia mínima 2 - 3 años como responsable de sala o jefe de equipo en restaurantes de Brunch o desayunos., • Capacidad para liderar 3-5 personas y gestionar 2 locales simultáneamente (muy cercanos)., • Dominio de inglés - avanzado, castellano - avanzado y catalán intermedio, • Conocimientos en control de albaranes, gestión de pedidos, horarios y formación de personal., • Documentación en regla (DNI/NIE + Seguridad Social). Condiciones laborales • Salario bruto mensual: 2.000 - 2.100 € (12 pagas)., • Horario de apertura: 8:00 - 20:00 (turno seguido 8:00 a 16:00 o 12:00 a 20:00)., • Descanso: 2 días seguidos rotativos por semana. Funciones principales • Dirección del personal: hacer horarios, formar y supervisar al equipo (3-5 personas)., • Gestión operativa: control de albaranes, pedidos a proveedores, inventarios., • Atención al cliente: resolución de incidencias y fidelización., • Apertura y cierre: check-list de calidad, caja y seguridad., • Coordinación entre los 2 locales: desplazamientos cortos según necesidad.

Desde Eurofirms estamos buscando a un/a segundo/a encargado/a para una tienda de zapatos ubicada en Barcelona para hacer las siguientes funciones: • Atención al cliente, • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y normativas de Central y gestión de la tienda: Reporting mensual a Central y Coordinación de horarios (debiendo estar comunicados en tienda con un mes de antelación, salvo excepciones), cuadrante de horas, gastos de tienda, incidencias, etc., • Dirigir y coordinar el personal a su cargo para garantizar una buena atención al público., • Supervisar y controlar la existencia de productos. Control stock y entradas de producto., • Organizar y supervisar las ordenes de envío. Reposición de productos, • Realizar la apertura y/o cierre de la tienda, junto con cierre de caja. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia trabajando como encargado/a o supervisor/a de tiendas, • Idiomas: Castellano hablado y escrito correctamente. Valorable inglés, • Buscamos una persona dinámica y proactiva Condiciones: • Contrato temporal de 3 meses por ETT + paso a plantilla, • Salario: 10,23€ brutos/hora, • Jornada completa de 40hs semanales de lunes a domingo en turnos rotativos de mañana, tardes y/o partidos, el domingo se cobra 60€ más libranza a la semana siguiente, y el siguiente domingo no se trabaja., • Incorporación inmediata.

El restaurante Os-Kuro basa su concepto de cocina en la tradición japonesa combinada con la mejor materia prima: los pescados y mariscos más frescos de nuestros mares, junto a los mejores productos de importación. Un doble espacio, Sushi Bar y Restaurante, en el que la luz y las sombras juegan con el propio nombre: Os-Kuro, del japonés ? (KURO) que significa negro, transporta al comensal hacia una atmósfera íntima, elegante y sofisticada. En la barra que reina en la planta baja, encontramos al sushiman haciendo gala de su excelente técnica a la hora de trabajar los crudos. En la planta de arriba, el dominio de la robatayaki, la brasa ancestral japonesa en la que cocinamos productos como la gamba roja, el cerdo ibérico o el pulpo, es parte del ADN de Os-Kuro. Excelencia en estado puro y una impecable ejecución, es el lema del equipo al frente de Os-Kuro. El equipo de sushimen de Os-Kuro, tras años de experiencia en el mundo del sushi, es altamente exigente con el arroz de la variedad koshihikari, el vinagre –negro y blanco– y los ingredientes secundarios como el ponzu o negi (cebolleta japonesa). Pero su talento reside en los cortes que subliman todo tipo de pescados, siempre cambiantes según las capturas del día, así como la precisa ejecución de mariscos y bivalvos. Un sumiller de sakes ofrece al comensal un recorrido gustativo desde la simplicidad y la diversión. Una selección de 11 referencias de sake componen en Os-Kuro una posibilidad sorprendente de acercarse al universo de esta bebida fascinante y singular. El restaurante Os-Kuro nace con elegancia, sabor y espíritu evolutivo en el alma. Su proyección, desde el inicio, es convertirse en un gran japonés de Barcelona, a pocos metros del Paseo de Gracia. Actualmente estamos en búsqueda de un/a 2º jefe/a de sala para el Restaurante O-Kuro ubicado dentro del Hotel Claris 5*GL (Barcelona, Eixample). Misión del puesto: Planificar, organizar y supervisar las operaciones diarias del servicio de restauración y bar, coordinando los equipos de sala y cocina para garantizar un servicio eficiente y de calidad. El/la 2º Jefe/a de Sala asegura el correcto funcionamiento del servicio, la satisfacción del cliente, el cumplimiento de los procedimientos operativos y el apoyo a las acciones comerciales del departamento. Reporta a: Restaurant Manager. Funciones: • Definir los procesos a seguir antes (preparación de las mesas), durante y después (limpieza, preparación de los servicios posteriores) del servicio, y dar las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente, los niveles de calidad y los resultados económicos deseados., • Responsable de la planificación, dirección, y control del día a día., • Gestionar y controlar las tareas del equipo de camareros para la prestación eficiente de servicios., • Colaborar con el/a responsable del departamento de Sala del Hotel en el control de almacenaje., • Coordinarse con nuestro personal de servicio para garantizar una preparación apropiada, teniendo en cuenta peticiones especiales y alergias alimentarias

Desde SelectaSur buscamos un/a Director/a de Restaurante para un nuevo restaurante de alto nivel internacional ubicado en el centro de Barcelona. El proyecto pertenece a un grupo de restauración de prestigio con presencia en varios países y reconocido por su excelencia en gastronomía y servicio. Se trata de una oportunidad única para profesionales con visión, liderazgo y pasión por la hospitalidad. Buscamos un líder de servicio con amplia experiencia en la gestión de equipos numerosos y operaciones de alto volumen, que combine capacidad estratégica, atención al detalle y vocación por el cliente. El restaurante cuenta con una estructura sólida y profesional, inspirada en el modelo hotelero pero con la esencia de un restaurante independiente. El candidato ideal será una persona capaz de coordinar un equipo de más de 30 personas entre cocina y sala, asegurar un servicio impecable y contribuir activamente a la mejora continua del negocio. Funciones: • Dirigir, coordinar y supervisar todas las operaciones de sala y cocina garantizando una experiencia gastronómica de excelencia., • Liderar, formar y motivar a un equipo de más de 30 colaboradores, • Asegurar los estándares más altos de servicio y atención al cliente en cada turno., • Coordinar con cocina, bar y administración para lograr una operación fluida y coherente., • Gestionar reservas, rotación de mesas y flujo de clientes optimizando tiempos y recursos., • Supervisar estándares de limpieza, orden y cumplimiento sanitario., • Participar activamente en el servicio, siendo un referente visible en sala., • Controlar costes, presupuestos y márgenes de rentabilidad, en coordinación con el equipo de gestión., • Analizar resultados quincenales, identificar oportunidades de mejora y contribuir a la toma de decisiones., • Representar los valores, la imagen y el espíritu del restaurante ante clientes y equipo. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años como Director/a de Sala en restaurantes de alto nivel o con reconocimiento internacional., • Conocimiento del mercado y de los estándares de servicio en establecimientos de ticket medio/alto (80-100 €)., • Experiencia en gestión de grandes equipos (50+ personas) y en entornos de alta rotación (hasta 500 comensales por día)., • Formación en Hostelería, Gestión Hotelera, Administración Gastronómica o áreas afines., • Idiomas: Español, Catalán e inglés fluido (otros idiomas serán valorados)., • Habilidades de liderazgo, comunicación y orientación al detalle., • Capacidad organizativa, autonomía y visión estratégica., • Actitud positiva, proactiva y con verdadera vocación por el servicio y la hospitalidad. Beneficios: • Incorporación a un grupo internacional de referencia en alta restauración., • Entorno de trabajo profesional, multicultural y con estructura sólida., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo interno, tanto en España como en otros países del grupo., • Salario competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Jornada estructurada: 3 días continuos y 2 partidos, con 2 días de descanso semanal., • Participación activa en los cuadros de resultados y gestión junto al resto de managers., • Posibilidad de formar parte de un proyecto estable y en expansión, con visión de largo plazo., • Incorporación: inmediata, • Salario: a convenir con el/la candidato/a Si estás interesado/a, inscríbete a continuación. ¡Queremos conocerte!

Se busca responsable de cocina con experiencia para restaurante de producto de temporada a la carta. Se requiere experiencia demostrable como jefe de cocina o segundo de cocina, capacidad de liderazgo, de organización, de trabajo en equipo y actitud positiva.

Estamos buscando una persona con experiencia .

En Fronda Pasaje, restaurante de menú degustación por pasos 100% plant based, buscamos un/a Jefe/a de Sala que entienda la sala como parte esencial de la experiencia gastronómica. Queremos una persona con sensibilidad, liderazgo y conocimiento técnico, capaz de dirigir el servicio con elegancia, precisión y armonía con cocina. Funciones principales: • Gestión y organización de reservas (optimización de turnos y control de aforo)., • Dirección y coordinación del servicio de menú por pasos., • Liderazgo, motivación y formación del equipo de sala., • Explicación detallada de los platos y del concepto gastronómico al cliente., • Asesoramiento en vinos y diseño de maridajes., • Gestión y control de bodega., • Gestión de pedidos relacionados con sala., • Control de inventarios y mermas., • Supervisión de estándares de calidad y atención personalizada., • Coordinación constante con cocina para asegurar tiempos y ritmo del menú. Requisitos: • Experiencia previa en restaurante de menú degustación o gastronomía de nivel., • Conocimientos sólidos de vinos y maridajes., • Se valorará experiencia o sensibilidad hacia la cocina plant based., • Capacidad organizativa y liderazgo de equipo., • Experiencia en gestión de reservas y control de aforo., • Atención al detalle y orientación a la experiencia del cliente., • Perfil resolutivo y proactivo., • Inglés avanzado Ofrecemos: • Formar parte de un proyecto gastronómico plant based con identidad propia., • Estabilidad laboral., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro del proyecto.

Principales responsabilidades: Desarrollar y ejecutar la estrategia de PR y SMM del museo. Crear contenido para Instagram, Facebook y TikTok (posts, stories, reels, textos, elementos visuales). Organizar colaboraciones con bloggers, medios de comunicación y socios. Redactar notas de prensa, textos de invitación y materiales para publicaciones. Mantener la identidad corporativa y la imagen del museo. Analizar y elaborar informes sobre los resultados de las campañas. Requisitos: Experiencia en PR y SMM (preferiblemente en cultura, moda o arte). Capacidad para redactar de forma creativa, clara y con comprensión del tono de la marca. Creatividad, sentido estético y buen gusto visual. Habilidades en fotografía y video, y conocimientos básicos de edición de Reels. Español e inglés — nivel mínimo B2. Disponibilidad para asistir a eventos del museo y participar en su preparación. Cualidades personales: Responsabilidad, iniciativa, facilidad de comunicación e interés por la historia y la belleza.

Clínica dental de Barcelona busca incorporar un/a Director/a al equipo, con un papel clave en la organización, gestión y desarrollo del equipo y de la experiencia del paciente. Buscamos una persona con iniciativa, vocación de liderazgo y orientación a resultados, que quiera implicarse en un proyecto estable, con proyección a largo plazo y experiencia previa. -FUNCIONES PRINCIPALES- • Dirección y gestión integral de la clínica., • Coordinación y liderazgo del equipo (odontólogos, higienistas, auxiliares y personal de recepción)., • Organización de agendas, flujos de trabajo y optimización de tiempos., • Supervisión de la atención al paciente y mejora continua de la experiencia., • Gestión económica básica: presupuestos, facturación, cierres y seguimiento de indicadores., • Cumplimiento de protocolos sanitarios, legales y de calidad., • Apoyo en la captación y fidelización de pacientes., • Colaboración directa con gerencia en la toma de decisiones estratégicas. -REQUISITOS- • Experiencia previa como director/a de clínica dental (imprescindible)., • Conocimiento del funcionamiento integral de una clínica dental., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos., • Perfil organizado, proactivo y orientado a objetivos., • Capacidad para trabajar con autonomía y asumir responsabilidades. -SE OFRECE- • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario competitivo acorde a la experiencia + variable por objetivos., • Formación inicial para conocer los objetivos y protocolos de la empresa., • Buen ambiente de trabajo y participación activa en la creación y consolidación de la clínica., • Estabilidad y visión de futuro.

Se busca personal de limpieza para el Hotel Lloret. La posición es de supervisora, con un horario de trabajo de lunes a domingo, incluyendo festivos rotativos, de 11h a 15h, sumando un total de 20 horas semanales. Requisitos: • Documentación en regla., • Buena presencia., • Habilidades organizativas., • Responsabilidad laboral., • Capacidad para trabajar en equipo.

En Honest Greens seguimos creciendo y buscamos un/a Director/a de Restaurante para liderar y formar parte de un proyecto que quiere cambiar las reglas de la restauración. Nuestra misión es clara: mejorar la sociedad a través de la comida real, saludable y deliciosa, apostando por la sostenibilidad, la tecnología y las personas. Responsabilidades: • Liderar la gestión integral del restaurante y asegurar una experiencia de cliente excelente., • Coordinar y desarrollar al equipo: turnos, contratación, formación y seguimiento 1:1., • Garantizar la calidad del servicio, el producto y los estándares de Honest Greens., • Gestionar la operativa diaria: aperturas, cierres, caja, TPV e incidencias., • Velar por el cumplimiento de normativas de seguridad alimentaria, salud y licencias., • Mantener una comunicación fluida con la oficina central y fomentar un buen ambiente de trabajo. Requisitos: • Experiencia previa gestionando restaurantes o equipos en hostelería., • Perfil líder, organizado y resolutivo, con actitud positiva., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de alto volumen., • Pasión por la hostelería, las personas y las experiencias bien hechas., • Español e inglés fluido. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa (40h semanales)., • Salario atractivo., • Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes., • 50% de descuento en Honest Greens., • Eventos de equipo y actividades internas., • Oportunidades reales de crecimiento en un equipo internacional.

Somos un restaurante de cocina china donde queremos ofrecer una experiencia especial a nuestros invitados. Actualmente, buscamos ampliar el equipo de sala con supervisores de sala que tengan experiencia y/o formación en hostelería. Se valorará tener nociones de sumillería y buen nivel de inglés.

Gestión administrativa general de la oficina Atención a clientes (presencial, telefónica y digital) Soporte al equipo comercial Manejo de documentación, contratos y archivos Carga y actualización de propiedades en sistemas y portales inmobiliarios

📍 Base en Barcelona CONDICIONES Salario: 30.000 € brutos/año Horario: • 1 semana – 10 días/mes fuera

Control de pedidos y servicios

Buscamos un/a Director/a Perfil responsable, resolutivo y amable. Enfoque en servicio, upselling, interacción, estándares exigentes. SE REQUIERE: • Tener Más de 5 años de experiencia trabajando como Jefe/a de Sala., • Experiencia de dirección de sala en restaurantes de buen nivel en Barcelona., • Conocimiento de protocolo, vinos y cócteles., • Enfoque en servicio animado, estilo artístico, elegante, alegre., • Formación y inspiración del equipo., • Gestión de eventos de 100 personas., • Idiomas: Castellano (Avanzado), Catalán (intermedio), Inglés (Intermedio)., • Documentación en regla, con permiso de trabajo en España y número de seguridad social (imprescindible para candidato/as extranjero/as). SE OFRECE: • Contrato Indefinido, por 40h,, • Salario de 2400 a 2700 € Neto por 12 pagas al año SEGUN VALIA PROFESIONAL,, • Propinas mensuales de aproximadamente 250€, • Turnos Mixtos, combinación de turnos Partidos y Seguidos, • 2 días de descanso seguidos rotativos por semana., • Disponibilidad de incorporación mas de 15 dias.

Empresa del sector servicios selecciona Supervisor/a de Hotel para hotel ubicado en Barcelona – Zona Montjuïc. Funciones principales: • Supervisión del personal operativo., • Organización y control de tareas diarias., • Control de calidad de habitaciones y zonas comunes., • Coordinación con la dirección del hotel. Condiciones: • Contrato temporal inicial de 3 meses (posibilidad de prórroga hasta 6 meses y opción de continuidad)., • Jornada completa: 40 horas semanales., • Salario fijo: 24.165,96 € brutos anuales. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año como supervisora de hotel., • Capacidad de organización y liderazgo.