Trabajos Gerencia en Tres CantosCrear alertasJornada completa

Desde E-Frontiers estamos buscando IT Business Manager / KAM para formar parte de uno de nuestros clientes: una consultora suiza en plena expansión internacional. Somos una agencia de reclutamiento especializada en perfiles IT, de origen Irlandés y con presencia en España desde hace 10 años. La contratación será directamente con el cliente y te estaremos dando acompañamiento durante todo el proceso de selección. Trabajamos con diferentes clientes desde Start-Ups hasta multinacionales. Tareas: • Apertura de nuevos clientes (IT e Ingeniería), • Experiencia en consultoría de outsourcing, • Desarrollo de negocio, • KAM, • Elaboración y negociación de ofertas y acuerdos con clientes, • Colaboración con RRHH para cumplir las necesidades técnicas, • Seguimiento con clientes existentes Requisitos: • +2-5 años de experiencia, • Experiencia como Business Manager en consultoría de outsourcing, • Alto conocimiento de IT e Ingeniería, • Formación en Ingeniería Ofrecen: • Salario: 35.000-45.000€ + Variable, • Contrato indefinido con el cliente, • Lunes a jueves - oficina en Tres Cantos, • Viernes de teletrabajo, • Horario flexible ¿Quieres más información?:

Portal de descuentos para ti y plan de acogida específico para nuestros empleados internacionales. Te incorporarás al grupo de desarrollo de electrónica de control de actuadores para Espacio y Defensa para liderar proyectos de nuevos productos en las líneas de mecanismos de apunte y sistemas de

En dependencia del Jefe de Departamento Técnico, su principal responsabilidad será diseñar las implantaciones de los edificios de Leroy Merlin, la presupuestación y planificación de los proyectos garantizando las necesidades de la empresa, así como la coordinación interna y externa y la recep

MISIÓN DEL PUESTO : Reportando al Gerente de Operaciones Industriales y Dirección de Operaciones Industriales, gestiona el personal del área de acondicionamiento y supervisa todas las operaciones que se realicen en el área de Acondicionamiento, asegurando su correcta ejecución de acuerdo a los procedimientos normalizados de trabajo establecidos y normativa GMP, con el fin de conseguir los objetivos fijados por la empresa. RESPONSABILIDADES: • Control de los procesos de acondicionamiento llevados a cabo en las diferentes líneas/áreas de acondicionado, asegurando que todas las actividades son realizadas de acuerdo con las Normas de Correcta Fabricación., • Organizar y asignar tareas al personal de la sección de Acondicionamiento con el fin de cumplir con el plan de producción establecido., • Verificación de arranques y despeje de líneas al inicio y fin respectivamente de cada proceso de acondicionamiento., • Participar en el seguimiento y cumplimientos de los KPIs de acondicionamiento establecidos., • Gestión, cumplimentación y revisión de la documentación generada durante los procesos de acondicionamiento asegurando su correcta cumplimentación y cierre., • Verificación y reconciliación de materiales de acondicionamiento., • Garantizar el estado de compliance del área de acondicionamiento (procedimientos, documentos de soporte, formularios, cuadernos de uso y limpieza de áreas y equipos…..) y de garantizar que todo el personal a su cargo desarrolla su actividad de acuerdo a las Normas de Correcta Fabricación., • Formación del personal a su cargo garantizando que el mismo esta correctamente cualificado para la ejecución de las tareas que se le asigna., • Organización de la limpieza de los equipos de acondicionamiento y verificación de la correcta limpieza de los mismos., • Colaborar con la sección de Mantenimiento de Operaciones Industriales con el fin de mantener los equipos y áreas de acondicionamiento en óptimas condiciones de trabajo., • Coordinación con el personal de Mantenimiento de Operaciones industriales para resolución de averías en los equipos y áreas de acondicionamiento., • Colaborar con el departamento de Garantía de Calidad para garantizar el cumplimiento de la normativa GMP, así como en la participación de reporte e investigación de desviaciones, reclamaciones, OOS/OOT aportando, ejecutando y haciendo seguimiento de cumplimiento de las acciones preventivas propuestas., • Coordinación con el personal de Control de Calidad para la gestión de entrega de muestras, así como de obtención de resultados analíticos necesarios previo al arranque de líneas., • Coordinación con el personal de almacén de Operaciones Industriales para disponer del material de acondicionamiento necesario a tiempo en las líneas de acondicionamiento., • Revisión y reporte diario de los informes de rendimientos de Acondicionamiento y de mano de obra directa., • Colaborar e impulsar proyectos de mejora continua con el fin de mejorar los rendimientos obtenidos en los procesos de acondicionamiento., • Formación universitaria en Ingeniería Industrial o Ingeniería Quimica, Farmacia o Química., • Al menos 3 años de experiencia supervisando procesos de acondicionamiento en Industria Farmacéutica., • Conocimiento de la normativa GMP y FDA., • Experiencia previa en la gestión de equipos de trabajo en líneas de acondicionamiento., • Nivel de ingles intermedio., • Conocimiento de manejo de SAP.

Position Summary: The Regional Access Manager will be responsible for developing and implementing regional and national access strategies for our medicines in Italfarmaco's Rare Diseases area, ensuring their access in the Autonomous Communities and Hospitals in their assigned zone. This key role will work in close collaboration with multidisciplinary teams (medical, commercial, marketing, etc.) to identify access barriers, build strong relationships with key stakeholders, and ensure favorable outcomes for patients and the company. Key Responsibilities: • Develop and execute strategic regional access plans, aligned with national plans and health policies., • Lead regional and national access projects, collaborating with internal teams, external teams, regional health services, scientific societies, etc., • Identify, establish, and maintain strong relationships with key decision-makers in the healthcare system at regional and national levels (General and Deputy General Directorates of Pharmacy of the Autonomous Communities, hospital managements, hospital pharmacy, scientific societies, etc.)., • Implement national funding agreements in their regions, thereby monitoring the established agreements – (Demonstrable experience in this type of agreement is essential)., • Monitor the national and regional access environment, anticipating changes and developing proactive strategies., • Education: Bachelor's degree in Health Sciences: Pharmacy, Medicine, Biology, Chemistry, Nutrition, Biomedicine, Biotechnology, or similar., • Additional Training:, • Minimum of 4 years of experience as a Regional Access Manager (RAM) in the pharmaceutical industry., • Minimum of 4 years of experience as a Key Account Manager (KAM) in pharmacies or hospital/healthcare settings., • Demonstrated experience in national-level access positions., • Previous experience working with rare diseases., • Deep knowledge of the healthcare system and access and reimbursement processes in Spain and assigned regions., • Excellent negotiation and communication skills., • Ability to work autonomously and in multidisciplinary teams., • English (C1)

About the Company OMODA Motors is a new brand built by Chery Group, which is a leading Chinese automobile company. OMODA operates individually from other brands of Chery Group. Its business scope covers the R&D, production and sales of passenger cars. About the Role Aftersales Regional Manager is responsible for ensuring the efficient operation and continuous improvement of dealer aftersales services within their region. This role focuses on enhancing customer satisfaction, dealer compliance, and operational excellence through strategic coordination and direct engagement with dealers. Responsibilities • Responsible for coordinating new dealer induction with all O&J departments., • Make sure all O&J systems (warranty system, technical information system etc.) and procedures are known and accessible by the dealer collaborators., • Responsible for O&J standards inspections and acceptance of dealer services., • Ensure and contribute to the availability of dealer aftersales information, allowing the company to establish service quality goals for dealers., • Organize regular dealer visits to review all service levels (customer satisfaction, maintenance service, service campaigns, staff training, corporate image, spare parts etc.), commercial and quality policies targets and ensure key indicators achievements., • Coordinate and assist on spare parts logistics to elevate service level., • Advise and implement individual improvement plans to elevate dealer service quality compliance and performance, contributing to customer satisfaction and loyalty, established by the company standards., • Carry out mediation work between the dealer and the customer to achieve customer compliance and satisfaction according to the established service standards., • Coordination with Customer Care Department and Goodwill authorization., • Establish the related standard, processes, procedures and policies of the aftersales service points and workshops. Education: Bachelor’s degree or above, majoring in Mechanical Engineering, Automobile, and other related technical majors. Required Skills • Have more than 3 to 5 years’ experience in the similar position in automobile industry. We are committed to fostering a diverse and inclusive workplace where everyone feels valued, respected, and empowered to contribute to their fullest potential.

MONTAJES DELSAZ ❗Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo en Montajes Delsaz ❗ Somos una empresa líder en salas limpias para sectores clave como el farmacéutico, hospitalario, cosmético, alimentación y biotech, entre otros. ❤️ ¿Por qué Montajes Delsaz? Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos para ofrecer un entorno laboral donde puedas sentirte valorado y desarrollarte profesionalmente. Promovemos una cultura empresarial basada en el trabajo en equipo, la comunicación y el respeto, porque sabemos que el esfuerzo y el compromiso de nuestro equipo son la clave para alcanzar el éxito. En Montajes Delsaz, apostamos por el talento de las personas y en su capacidad para marcar la diferencia, porque eso es lo que nos hace únicos. ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video : ¿Qué buscamos? Técnico de Obra apasionado por la dirección de proyectos, con ganas de formar parte de una compañía consolidada y en constante crecimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? Funciones: 1. Dirección y seguimiento de obra., 2. Cierre de presupuestos con clientes y proveedores., 3. Solicitud de ofertas industriales., 4. Visita a clientes y control de ejecución de obra en cuanto a calidad, plazos y costes., 5. Supervisión y coordinación de la obra en cumplimiento de las especificaciones vigentes., 6. Etc. Lo que buscamos en ti Proyect. Autocad. Excel. Estudios realizados: Ingeniería Técnica Civil, Ingeniería Industrial, Grado en Edificación, Arquitectura Técnica, etc. Valorable poseer experiencia de HVAC (climatización). Experiencia mínima: 2 años en la posición. Somos una empresa estable, tecnificada y líder en el sector. Competencias: Autocontrol. Tolerancia a la presión. Compromiso con la compañía. Comunicación. Escucha activa. Iniciativa. Liderazgo. Orientación al resultado Pensamiento analítico. Toma de decisiones. Trabajo en equipo y cooperación. Si te apasionan los retos, es tu oportunidad, no dudes en inscribirte, nosotros estaremos encantados de conocerte.

En LabIn Biotech, empresa privada, joven y dinámica de I+D biotecnológica en pleno crecimiento, buscamos un/a Coordinador/a de I+D y Transferencia a Mercado (Bioprocesos y Bioingredientes). Misión del puesto Coordinar y liderar proyectos estratégicos de I+D en las áreas de cultivo celular y fermentación microbiana , así como el desarrollo de nuevos hidrolizados y medios de cultivo innovadores, dirigidos a la industria biofarmacéutica . La posición será clave en la generación de conocimiento aplicado, la validación tecnológica y la transferencia efectiva de desarrollos al mercado , asegurando escalabilidad, diferenciación y alineación con las necesidades regulatorias y comerciales del sector. Responsabilidades clave • Coordinar proyectos de I+D orientados a la producción de peptonas funcionales mediante hidrólisis de proteínas, para su aplicación en medios de cultivo dirigidos a bioprocesos biofarmacéuticos ., • Diseñar, optimizar y escalar procesos de hidrólisis enzimática , trabajando con materias primas alternativas (subproductos agroindustriales y otras fuentes no convencionales)., • Gestionar operaciones y diseño experimental en planta piloto (1–50 L), colaborando en el escalado a producción semi-industrial., • Desarrollar y validar técnicas de ultrafiltración y concentración para fraccionamiento y purificación de hidrolizados., • Aplicar estrategias de mejora y optimización de procesos enzimáticos , considerando cinética, sinergias, inhibición y eficiencia global., • Liderar trabajos con cepas microbianas como E. coli BL21 , bajo condiciones de fermentación tipo batch y fed-batch., • Supervisar cultivos celulares en líneas como CHO, HEK293, MDCK y BHK21 , en sistemas desde matraces hasta biorreactores (Wave, acero inoxidable, single-use)., • Diseñar medios de cultivo (complejos y definidos) adaptados a distintos sistemas celulares o microbianos., • Elaborar documentación técnica (PNTs, escalados, informes de validación, fichas técnicas) y colaborar con áreas de Calidad y Producción., • Coordinar equipos de laboratorio y planta piloto, formando y supervisando al personal técnico., • Participar activamente en la transferencia tecnológica al mercado , incluyendo validaciones externas, ensayos piloto y soporte a la estrategia de comercialización.

At Deimos, we're on a mission to revolutionize space technology. Our Flight Segment Directorate delivers projects related to spacecraft avionics, space systems, and mission engineering. We undertake all phases of design, development, build, and test for space missions. Join a team where innovation meets excellence, and your contributions shape the future of space exploration. What's the Challenge? As a Senior Project Manager , you will support the growing number of projects within the Flight Segment Directorate. You will be integrated into the PMO group and expected to autonomously and proactively manage projects. Project management activities cover all associated areas, including Scope, Time, Cost, Quality, Risk, and Stakeholder Management. Your contributions will include: • Manage SATELLITE projects, AOCS, and GNC projects, as well as proposals for ESA and European Commission projects., • Oversee project management activities in areas such as Scope, Time, Cost, Quality, Risk, and Stakeholder Management., • Ensure the successful delivery of projects related to spacecraft avionics, space systems, and mission engineering., • Collaborate with cross-functional teams to enhance project performance. Technical skills: • Experience managing projects involving customers at different levels., • Knowledge of financial management, technology management, and internal controls., • Experience dealing with customers and providers., • Familiarity with multicultural teams and international environments., • Commercial approach and experience in project planning tools., • Proficiency in Excel and other MS Office tools., • PMP certification is desirable., • Knowledge of the space sector or other complex engineering environments., • Technical writing skills, including user-facing documentation., • Strong communication and interpersonal skills to deal with customers and providers worldwide., • Leadership to motivate stakeholders and team members., • Good problem-solving and analytical skills., • Ability to work independently and manage multiple tasks simultaneously.

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras. Rol y responsabilidades: • Participar en la planificación junto al departamento de proyectos, asegurar el cumplimiento de hitos y plazos para alcanzar los objetivos establecidos, • Aplicar los procedimientos y planes de trabajo definidos para garantizar la correcta ejecución del proyecto, • Supervisar el progreso del proyecto, identificar riesgos e incidencias y coordinar acciones para resolverlas, • Coordinar y verificar las tareas de los equipos participantes para asegurar su correcto desarrollo, • Liderar reuniones y facilitar una comunicación fluida y efectiva entre todas las partes involucradas, • Graduado en Ciencias, ingeniería o formación superior en gestión de proyectos, • Contar con experiencia reciente mínima de 2 a 4 años en gestión de proyectos, • Se valorará experiencia profesional en el ámbito de la Consultoría, • Buenas habilidades interpersonales y de comunicación verbal y escrita, • Altos conocimientos y manejo de herramientas Microsoft (Excel, Word, Power Point..), • Muy valorable conocimiento en programas ERP y CRM, preferiblemente Navision o Salesforce, • Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato, • Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador

Sercom , empresa del Grupo Vodafone España responsable de la gestión, distribución y comercialización de todos sus productos de Prepago , está inmersa en un proceso de crecimiento y digitalización del negocio con la ambición de consolidar el liderazgo de la marca en el sector. ¿Te apuntas? Serás responsable de liderar la estrategia de analítica avanzada de datos, transformando información en decisiones clave para impulsar el negocio de prepago. Tu impacto será directo en KPIs como conversión, ARPU, churn, engagement, NPS y CAC. Sobre la posición: • Definir, medir y optimizar los KPIs estratégicos del negocio., • Desarrollar modelos predictivos enfocados en:, • Retención y fidelización de clientes (junto al equipo de CVM)., • Optimización de campañas y journeys personalizados., • Diseñar dashboards y reportes de BI para áreas clave: dirección, finanzas, marketing, ventas y CVM., • Integrar datos de múltiples fuentes (BI, CRM, DMP, CDP, Data Lakes) para construir una visión 360º del cliente., • Generar insights accionables sobre segmentación y propensión de compra., • Mentalidad data-driven: Capacidad para convertir datos en insights claros y accionables., • Pensamiento analítico: Habilidad para detectar patrones, tendencias y oportunidades., • Colaboración transversal: Trabajo fluido con equipos de CVM, marketing, IT, ventas y dirección., • Enfoque en negocio: Comprensión profunda del impacto de los datos en KPIs como ARPU, churn y conversión digital. Formación académica: • Grado en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Informática, ADE o similar., • Mínimo 5 años en Business Intelligence, analítica digital o data science., • Dominio de herramientas BI: Power BI, Tableau, Looker o Qlik., • Sólida experiencia en SQL y Data Warehousing (BigQuery, Snowflake, Teradata, Hadoop, etc.)., • Familiaridad con Python o R para modelado estadístico., • Un rol de liderazgo en una compañía en proceso de transformación y expansión, apoyada en el pulmón del Grupo Vodafone España., • Oportunidades de crecimiento, • Contrato indefinido, • Jornada: Presencial de lunes a viernes

NEGRATIN , empresa referente en el sector de las energías renovables e instalaciones, con más de 25 años de experiencia. Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de ofertas T&D con experiencia en líneas (imprescindible). FUNCIONES: -Coordinar la preparación de ofertas para los proyectos de T&D, asegurando la integración de aspectos técnicos, económicos y comerciales -Trabajar estrechamente con los equipos de ingeniería, compras, operaciones, gestión contractual, finanzas y RRHH -Cumplimiento del presupuesto de contratación marcado por el consejo de Administración -Participar en la negociación junto con la Dirección general y la dirección de contratación los términos y condiciones con clientes SE OFRECE: • Formar parte de una empresa multinacional y sostenible en el sector con posibilidades de desarrollo profesional-, • Formar parte de un equipo humano multidisciplinar, eficiente y altamente comprometidos, • Modelo híbrido, • Buen clima y entorno laboral, • Paquete retributivo acorde a la experiencia y sector

¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector asegurador y desarrollar tu carrera como Director/a Comercial? MGS SEGUROS es una de las principales compañías aseguradoras del país, con más de 117 años de experiencia, con una sólida trayectoria y la más amplia gama de productos financieros y aseguradores, diseñados para satisfacer las necesidades de protección de más de 400.000 clientes: familias, profesionales y empresas... Contamos con un equipo comprometido, profesional y cercano, presente en distintos centros de trabajo en todo el territorio nacional. Buscamos una persona para trabajar junto a la Dirección de la Sucursal en: • Contribuir directamente a la incorporación de nuevos agentes comerciales, reforzando la Red Comercial de la zona asignada., • Acompañar al equipo comercial en visitas clave, actuando como referente y soporte., • Diseñar, ejecutar y supervisar planes de acción comercial orientados a resultados., • Formación universitaria finalizada (ADE, Derecho, Económicas, o similar)., • Experiencia comercial y/o en gestión de equipos de, al menos, 1 año., • Dotes de liderazgo., • Habilidades sociales y de comunicación., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Contrato laboral indefinido y salario competitivo (30.000 € brutos/año + salario variable según objetivos)., • 30 días laborables de vacaciones y flexibilidad horaria, • Plan de formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Beneficios sociales:, • Descuento en seguros, • Retribución flexible (comida, transporte, seguro médico, guardería)., • Seguro de vida, • Compensación de comida y gastos de locomoción, • Apartamentos vacacionales, préstamos personales, ofertas exclusivas, etc.

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El gerente será el encargado de trasmitir la imagen de CBRE al cliente.

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Contexto de la posiciónEl Equipo del Gobierno de la Presupuestación se responsabiliza, a nivel Corporativo y de filiales, del Gobierno y ejecución del presupuesto.Participan en la elaboración y las revisiones de los presupuestos de gastos con terceros, junto con el equipo de Planificación y dan

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Como GERENTE, te responsabilizarás de:- Dirigir tu tienda garantizando la estrategia comercial de la Compañía paraalcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y servicios fijados, liderando unequipo humano motivado y dinámico.

DESCRIPCIÓN : El Instituto Aragonés de Empleo INAEM en colaboración con importante Centro Deportivo, con modernas instalaciones pensadas para disfrutar, entrenar y compartir, con ambiente familiar y oferta multideportiva, busca actualmente: GERENTE/A DE INSTALACIONES DEPORTIVAS Puesto ubicado en

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