Trabajos igualdad en el en Villamuriel De CerratoCrear alertas

Acerca del empleoIndra Group, Tech for the future.Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo!Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futures.Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes.Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar.Minsait es un proveedor líder de soluciones de TI, especializado en servicios de Outsourcing de Tecnologías de la Información (ITO) y proyectos de vanguardia. Con un compromiso con la innovación y la satisfacción del cliente, buscamos un Senior ITO Services and Projects Presales Manager para unirse a nuestro dinámico equipo. Este puesto es fundamental para expandir nuestra cartera de ITO y establecer alianzas estratégicas en cuentas clave. • Colaboración con los gerentes de cuentas clave: trabajar en estrecha colaboración con ellos para comprender las necesidades y los objetivos de los clientes, garantizando la inclusión de nuestra cartera de ITO en sus presentaciones y propuestas., • Desarrollo de cuentas estratégicas: identificar, fomentar y ampliar las relaciones con las cuentas clave para hacer crecer las oportunidades comerciales. Desarrollar una comprensión profunda de los requisitos de los clientes y adaptar las soluciones de ITO en consecuencia., • Promoción de la cartera de ITO: crear presentaciones y propuestas de venta convincentes para promover nuestros servicios y proyectos de ITO. Mostrar nuestras capacidades, propuesta de valor y ventajas competitivas tanto en servicios como en proyectos relacionados con las operaciones de TI y la infraestructura local y en la nube., • Análisis de mercado: mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria, los competidores y las tecnologías emergentes en el espacio de proyectos de implementación de infraestructura de TI y servicios de ITO. Colaborar con los gerentes de cuentas clave en la inteligencia de mercado para refinar nuestras ofertas y estrategias de ventas., • Desarrollo de estrategias de ventas: desarrollar e implementar planes e iniciativas de ventas estratégicos para alcanzar los objetivos de ingresos. Monitorear el progreso, analizar los datos de ventas y adaptar las estrategias según sea necesario., • Actividades de marketing y comunicaciones: desarrollar acciones de marketing y comunicaciones internas y externas que maximicen la incorporación de nuevas oportunidades en nuestro pipeline, • Gestión de relaciones con KAM: construir y mantener relaciones sólidas y duraderas con los gerentes de cuentas clave y los clientes. Abordar las consultas, inquietudes y comentarios de los clientes de manera oportuna., • Colaboración interfuncional: colaborar con nuestros equipos técnicos, arquitectos de soluciones y equipos de entrega para garantizar una transición sin problemas de las ventas a la implementación, asegurando la satisfacción del cliente., • Negociación de propuestas y contratos: para que las ofertas y propuestas se alineen con las expectativas del cliente y los objetivos de rentabilidad internos., • Informes de ventas: proporcionar informes de ventas, pronósticos y actualizaciones regulares de proyectos de infraestructura y servicios de operaciones de TI al equipo ejecutivo. Utilizar información basada en datos para mejorar las estrategias y los resultados de ventas., • Licenciatura en Administración de empresas, Ventas o un campo relacionado (preferible máster)., • Certificaciones en hiperescaladores Cloud AWS, Azure y Google., • Nivel de inglés C1, • Trayectoria comprobada de al menos 10 años en servicios de subcontratación de TI y ventas de proyectos, especialmente clientes de gran tamaño., • Red de contactos C-level en clientes., • Sólido conocimiento de los servicios de ITO y las Plataformas TI relacionadas., • Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y presentación., • Sólidas habilidades para crear presentaciones en inglés para clientes., • Capacidad para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales., • Orientado a los resultados, motivado, asertivo y capaz de trabajar de forma independiente., • Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Disposición para viajar según sea necesario., • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades., • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. #J-18808-Ljbffr

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. Queremos incorporar un/a SAP HCM/ECP Consultant para unirse a proyectos de Implementación, configuración y optimización de soluciones de recursos humanos. • Transformación de requerimientos de negocio a requisitos técnicos y funcionales., • Implementación y desarrollo de la solución sobre SAP HCM., • Consultor/a SAP HCM con perfil funcional y experiencia en mantenimientos y proyectos de Clientes de nómina Española., • Perfil funcional con conocimiento técnico de recursos humanos., • Dinamismo, proactividad, responsabilidad y capacidad de aprendizaje., • Se requieren conocimientos en participación en proyectos y mantenimiento SAP HCM, y opcionalmente, conocimiento ABAP., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte!), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Jefe/a de Proyecto con experiencia en gestión integral de proyectos de defensa y sistemas de Guerra Electrónica (EW) para unirse a proyectos de desarrollo e integración de sistemas EW instalados en plataformas de ala fija, dentro de programas internacionales estratégicos para la unidad de Air Dominance. ¿Qué harás? Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos internacionales de sistemas EW para plataformas de ala fija. Gestionar costes, plazos, riesgos y alcance, garantizando el cumplimiento de los hitos contractuales y técnicos. Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería y asegurar el progreso técnico del proyecto. Actuar como interlocutor principal con clientes nacionales e internacionales, promoviendo una comunicación eficaz y transparente. Identificar, evaluar y mitigar riesgos técnicos y de gestión, minimizando impactos en calendario y costes. Participar en actividades de oferta y desarrollo de nuevas oportunidades dentro de productos estratégicos de Air Dominance. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Experiencia de al menos 4-5 años en dirección o gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en el sector Defensa y Seguridad. Conocimientos en planificación de proyectos (EDT/WBS), seguimiento de hitos, gestión de costes y control de riesgos. Experiencia en coordinación técnica de equipos y gestión de clientes en entornos complejos. Conocimientos de ingeniería de proyectos, control de configuración y metodologías de gestión aplicadas al ciclo de vida del proyecto. Manejo avanzado de herramientas corporativas de gestión (Mis Operaciones, O2 O, GPI o similares). Nivel alto de inglés y disponibilidad para realizar viajes internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Autonomía y flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo, dentro de un modelo híbrido. Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 10 días de libre disposición. Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Formación continua: En Open University y Udemy for Business, con más de 6.000 cursos para especializarte. Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group. Servicio de autobuses: Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid. Centro de trabajo: Torrejón de Ardoz (Madrid) Modalidad: Híbrida ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa, valores, modelo de carrera y skills, para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match. Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos y realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés, si es necesario. Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Jefe/A De Proyecto Internacional Ew (Electronic Warfare) - Palencia, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

Realización íntegra de la prestación del servicio funerario conforme a los indicadores de calidad y tiempo establecidos por la empresa y la regulación vigente en materia mortuoria.- Prestación del servicio funerario, realizando labores de recogida, transporte y acondicionamiento del finado, tramitación de licencias y documentación legal, realización de esquelas, tareas de incineración y otras actividades en cementerios.- Atención al cliente, mediante la asistencia y asesoramiento a los mismos durante la tramitación y la realización de los servicios y garantizando una atención emocional excelente.- Gestión y contratación del servicio funerario a través de herramientas digitales.- Ofrecer los productos y servicios que garanticen el estándar de calidad del centro.- Adaptación y personalización del rito funerario en función de las diferentes tipologías de familias.- Mantenimiento de las instalaciones, de la flota de vehículos y del resto de las herramientas de trabajo.- Apoyo al Encargado/a de Servicios en la gestión y optimización del almacén.- Gestión eficiente y eficaz del horno crematorio en aquellos centros donde exista.- Cumpliento de los procedimientos normalizados que marca la compañía (PNTs).- Cumplimiento de las exigencias que marca los protocolos de actuación del grupo (Ej: Estilo Albia, Crematoalbia, Tanatoalbia).- Cumplimiento con la legislación y normativa aplicable en el sector funerario.- Otras tareas que se le asignen por parte de los responsables.- Realizar toda la formación continua que se le asigne para su posición con la finalidad de cumplir la normativa y mantenerse actualizado.[1] Estas son las tareas/funciones genéricas que podrán variar en función de las particularidades del centro. Sujetas a modificación/actualización.Experiencia requerida:- Mínimo 1 año de experiencia desarrollando labores de atención al público.- Valorable experiencia previa en el sector funerario o en sectores equivalentes (sociosanitario).Conocimientos Requeridos:- Formación profesional o formaciones afines. Otras titulaciones de inferior nivel podrían ser consideradas si cuenta con más de 1 año de experiencia en la función y cumple con las competencias y habilidades requeridas.- Formación complementaria en gestión comercial, agente funerario, tanatopraxia o tanatoestética.- Valorable inglés intermedio y otro idioma adicional.- Habilidades digitales y conocimiento de SAP, correo electrónico, paquete Microsoft office y herramientas colaborativas- Orientación comercial y de negocio- Planificación y organización- Trabajo colaborativo- Habilidades digitales- Inteligencia emocionalEn Grupo Albia buscamos incorporar personas, mujeres y hombres, con vocación de servicio, sensibilidad y profesionalidad para desarrollar su carrera en el ámbito funerario, independientemente de su trayectoria previa en el sector. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades y la diversidad forma parte esencial de nuestra cultura corporativa.En ALBIA GEST. DE SERV.SL.U trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.#J-18808-Ljbffr

¿ Tienes Formación Profesional en la rama industrial o industria agroalimentaria? ¿ Tienes disponibilidad para trabajar en turnos de M, T o N de lunes a domingo ?¿ Buscas trabajo en Palencia capital? Te estamos buscando! Desde Adecco Palencia seleccionamos Operarios/as para importante empresa de alimentación ubicada en Palencia capital. Tus funciones serán: >Operar en las instalaciones productivas de la fábrica. >Realizar el autocontrol y toma de muestras de los productos (intermedios, semielaborados, etc.). >Gestionar y realizar el automantenimiento de las instalaciones y equipamiento. >Cumplimentar correctamente la documentación del puesto. >Manejo de Carretilla Elevadora Trabajaras en un quinto turno, disponibilidad para trabajar en turno de mañana, tarde o noche de lunes a domingo. Incorporación Inmediata En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Titulación de FP. - Experiencia previa en industria de al menos 6meses. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos M-T-N de lunes a domingo. - Carnet de carretillas elevadoras. - Manejo de ofimática - INCORPORACION INMEDIATA ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo. Trabajaras en una gran empresa de Alimentación a nivel internacional.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 60 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscandoprofesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el Departamento Industrial estamos buscando un/a Operario/a mecanizado (Tornero/a - Fresador/a) en nuestra delegación de Grijota, Palencia. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Manejo y programación de C. Mecanizado o torno a pie de máquina., • Posicionado y atado estratégico de cada pieza., • Control de calidad de la producción realizada al día., • Conocimientos en interpretación de planos con soltura., • Participación en proyectos innovadores y de alto interés profesional con una de las empresas líderes en su sector., • Integración en equipos de alta cualificación., • Empresa en constante evolución y muy consolidada en su sector., • Buen ambiente de trabajo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional., • Jornada completa (turnos de M/T/N)., • Salario competitivo en función de la experiencia y valía de la candidatura. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! • Participación en proyectos innovadores y de alto interés profesional con una de las empresas líderes en su sector., • Integración en equipos de alta cualificación., • Empresa en constante evolución y muy consolidada en su sector., • Buen ambiente de trabajo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional., • Jornada completa (turnos de M/T/N)., • Salario competitivo en función de la experiencia y valía de la candidatura. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. xqziphu Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley. En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley. #J-18808-Ljbffr

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero/a de ventas | Diseño CAD • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, concretamente el sector de la producción de bicicletas eléctricas, • Fijo discontinuo: inicialmente 6 meses, • Horario; Lunes a Viernes 8-14 y15h-18h (Flexibilidad Horaria), • Modalidad híbrida en Palencia. 4 días a la semana de teletrabajo ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores Como Ingeniero/a de Ventas, con diseño CAD, será conectar las necesidades del cliente con soluciones técnicas reales, utilizando herramientas de diseño (como CAD) para adaptar o desarrollar productos de bicicletas eléctricas y cerrar ventas técnicas de un cliente líder en el sector automoción industrial. Los retos a los que te enfrentarás: • Gestión de Bicicletas de flota Planificación de sistemas con Programa y del Producto, • Planificación de recursos de ventas con programa del producto, • Soporte en bicicletas de flota de preparación, • Actualizaciones de la lista de precios, • Entregables y preparación del calendario, • Directrices de diseño y comprobación de datos CAD con programa, • Entrega de muestras, • Seguimiento y desarrollo del proyecto, • Análisis de marco del cliente (CAD), • Creación de modelos en una aplicación web Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Electrónica o similar., • 3-5 años de experiencia en funciones similares, • Conocimiento práctico en sector automoción, • Nivel alto en diseño CAD Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xqziphu Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias. #J-18808-Ljbffr

Selecciona la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Valladolid, CL, ESPerfil profesional: Ingeniería D&S, Mobility y ATMExperiencia requerida: Más de 2 años de experienciaModalidad del puesto:En Indra Group, protegemos lo que más importa.Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.¡Únete a nuestro equipo de Valladolid!Queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Planificación y Control de la Producción con experiencia en planificación industrial para unirse al equipo de Prototipos en Valladolid, participando en la coordinación y seguimiento de la fabricación de componentes y sistemas de alta complejidad tecnológica, con especial foco en entornos relacionados con motores y turbinas.- Planificar y realizar el seguimiento de la producción de prototipos, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y objetivos de fabricación.- Coordinar las actividades entre ingeniería, producción, calidad, compras y logística para asegurar la disponibilidad de recursos y materiales.- Elaborar y actualizar planes de producción, identificando riesgos, cuellos de botella y desviaciones.- Supervisar el avance de órdenes de fabricación y gestionar prioridades en función de las necesidades del proyecto.- Analizar indicadores de producción y proponer acciones de mejora continua para optimizar procesos y recursos.- Participar en la planificación de actividades asociadas a motores y turbinas, asegurando la correcta coordinación de las distintas áreas involucradas.No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!- Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Aeroespacial o similar.- Experiencia de al menos 5 años en planificación y control de la producción industrial.- Experiencia o conocimientos en motores y turbinas.- Conocimientos de planificación de producción, gestión de cargas de trabajo y seguimiento de fabricación.- Experiencia trabajando con metodologías Agile y procesos corporativos de compañía.- Nivel de inglés medio para trabajar en entornos multidisciplinares.- Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.- Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.- Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.- 22 días laborables de vacaciones + días de libre disposición, según convenio y centro de trabajo.- Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.- Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)- Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.¿Cómo es nuestro proceso de selección?- Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.- Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.- Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills... para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.- Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).- Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.#J-18808-Ljbffr

¿ Tienes experiencia realizando tareas de envasado de alimentos ? ¿ Buscas trabajo en Palencia capital? ¿ ¿ Tienes disponibilidad para incorporar de forma inmediata?Sigue leyendo, ¡ Te estamos buscando !Desde Adecco Palencia seleccionamos Operarios/as de Envasado para importante empresa del sector de la alimentación ubicada en Palencia capital.Te encargaras de: -Envasado -Etiquetado -Corte de producto ¿Qué ofrecemos? -Jornada de 40h semanales en turno de mañana o tarde de lunes a viernes. -Disponibilidad de Incorporación inmediata. -Contrato mensuales. -10,08€ bruto la hora ¿Tienes experiencia como operario/a de alimentación y estás en búsqueda activa de empleo? ¡Entonces inscríbete en esta oferta! Desde Adecco seleccionamos para una empresa ubicada en Villamuriel operarios/as de alimentación. Trabajarás en turnos rotativos M-T-N de lunes a viernes. Incorporacion Inmediata En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Valorable experiencia de al menos 6 meses en el sector de la alimentación. - Disponibilidad para rotar en turnos de mañana o tarde. - Disponibilidad de Incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos? Posibilidad de desarrollarte en importante empresa del sector agroalimentario. Puesto Estable Salario competitivo

¿ Te apasiona la tecnología ? ¿disfrutas resolviendo retos y quieres formar parte de un entorno en crecimiento? Sigue leyendo , te estamos buscando!!Z Desde Adecco buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Sistemas para importante cliente ubicado en Palencia capital, que contribuya a garantizar la estabilidad, seguridad y eficiencia de su infraestructura tecnológica. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con retos reales y con un equipo que valora la colaboración y la mejora continua, esta puede ser tu oportunidad. Tu misión será realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas microinformáticos y redes locales, asegurando su funcionalidad. Automatizar tareas en servidores, sistemas operativos y aplicaciones para optimizar procesos y garantizar la disponibilidad de la red para todos los usuarios. Trabajaras a jornada completa, en turno partido. Puesto inicialmente temporal, cobertura de baja. INCORPORACION INMEDIATA En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación Profesional de Grado Superior en Administración de Sistemas Informáticos o titulación equivalente del ámbito IT. - Valorable experiencia en: Entornos de virtualización (administración y mantenimiento), Firewall (configuración y gestión de políticas de seguridad) y Networking (redes LAN, cableado estructurado, protocolos y equipamiento de red). - Disponibilidad de carnet de conducir y coche. INCORPORACION INMEDIATA ¿Qué ofrecemos? Formación continua en herramientas, sistemas, virtualización, seguridad, redes, etc. Trabajo con tecnologías actuales en entornos de virtualización, redes y seguridad. Buen ambiente de trabajo, con un equipo colaborativo que comparte conocimiento.

Buscamos incorporar un/a Director/a de Restaurante para nuestro restaurante Sibuya Urban Sushi Bar ¿te suena bien?. Descuentos especiales en Sibuya Lovers y Kamado Fans por ser parte del equipo. En Grupo Sibuya apostamos por el Talento Sin Etiquetas y en la igualdad real de oportunidades.

Si buscas una posición estable en Palencia, para poder desarrollarte en el ámbito de la logística, tenemos una fantástica oportunidad para tí. Nuestro cliente, empresa de transporte ubicada en Palencia busca incorporar a su equipo, un/a Técnico/a de Logística. ¿Cuál será tu misión?Serás la persona encargada de coordinar la gestión de pedidos, las entregas y la relación con clientes nacionales, garantizando un servicio excelente y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del negocio. Para ello, te responsabilizarás de: - Gestión integral del ciclo de pedidos - Emisión y control de documentación logística relacionada (transportes especiales, residuos... etc. ) - Atención al cliente y coordinación con transportistas. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - GM o GS relacionado. - Experiencia en logística y transporte, valorable en entornos de transportes especiales, ADR, residuos... etc. - Conocimientos de Ms Office y CRM - Capacidad de organización, orientación al detalle y trabajo en equipo. - Vehículo propio para desplazamientos al centro de trabajo. ¿Qué ofrecemos? - Contrato estable directamente con la empresa - Jornada completa - Horario: L-V: 08:00 - 18:00 - Salario: 23.000 - 24.000 € brutos anuales

Descripción de la empresaVeolia servicios LECAM en su división de servicios energéticos, precisa contratar un/a Operador/a de Calderas para trabajar en la zona de Castilla y León, concretamente en la zona de Venta de Baños - Palencia.Descripción del empleoSu función principal será llevar el mantenimiento preventivo y correctivo de las calderas industriales. Además se encargará de la limpieza, lubricación de las calderas y equipos auxiliares. También realizar ajustes que puedan ser necesarios, utilizando herramientas de mano.Requisitos- Deseable tener el carnet de operador de calderas.- Se valorará: Formación de grado medio, certificado profesional o cursos en materia de Convenio del Metal, Oficio de Climatización, Plataformas Elevadoras, Trabajos en Altura, etc.- Lugar de trabajo: Venta de Baños - Palencia.Información adicionalOfrecemos un proyecto estable, para que te puedas seguir desarrollando profesionalmente con nosotros.- Contrato indefinido.- Formación continua.Si estás interesado/a en participar en el proceso de selección, ¡Inscríbete aquí!En Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos su integración, desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Se ofrece incorporación inmediata, estabilidad y retribución negociable en función de la experiencia de las candidaturas.Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.#J-18808-Ljbffr

Tienes experiencia en el sector de la industria alimentaria como operario/a de alimentación? ¿Eres una persona comprometida, dinámica y responsable? ¡Entonces te estamos buscando!. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas.

Actualmente precisamos incorporar un/a Director/a de Delegación para nuestra oficina de SAN FERNANDO DE HENARES, cuya misión será la de diseñar e implementar el plan de negocio, acorde a las políticas y estrategias de la compañía en su delegación, con el fin de conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos en todas sus áreas. La persona seleccionada se responsabilizará de llevar a cabo las siguientes funciones: • Conocer el mercado de su zona geográfica, entorno económico, empresas, y competidores, identificando oportunidades y anticipando riesgos que permitan diseñar un plan comercial en su ámbito de actuación., • Establecer los objetivos de negocio para su delegación, alineados con su Dirección Regional y los objetivos corporativos., • Realizar la actividad comercial (Ratios, Visitas, Propuestas...) necesaria para la consecución de los objetivos cuantitativos y cualitativos de entrada de clientes nuevos y retención y fidelización de clientes., • Gestionar la cuenta de resultados de su delegación utilizando el estado de gestión y las herramientas de control de gestión con el fin de cumplir los objetivos de eficiencia y rentabilidad., • Garantizar la adecuada dirección y liderazgo de su equipo directo, siendo un ejemplo para la delegación., • Garantizar el conocimiento, formación y cumplimiento por parte de las personas bajo su ámbito de responsabilidad de las políticas de control internas definidas por su dirección Regional y por la Compañía., • Implementar las políticas de recursos humanos en su delegación: evaluación del desempeño del equipo, detección de necesidades formativas y comunicación de la información necesaria para el desempeño de sus funciones., • Carné de conducir., • Experiencia en puestos similares de al menos 2 años., • Formación relacionada con el sector de RRHH., • Capacidad de liderazgo., • Nivel alto en orientación al cliente. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas ¿Quieres saber que más puedes conseguir con esta oportunidad? • Recibirás un plan formativo inicial hecho a medida para ti, con el que tus compañeros te enseñarán los diferentes programas y procedimientos para que la adaptación sea lo más fácil., • Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco vas a recibir toda la formación que desees (más de 160 acciones formativas) idiomas, habilidades, competencias- poniendo a tu disposición todos los cursos de la Universidad Adecco ¡¡¡Con nosotros puedes seguir creciendo profesionalmente promocionando a las diferentes posiciones que tenemos en Adecco!!!, • Nuestro horario es de L-V en horario de 9:00 a 18:00h. Además, tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano., • Recibirás un salario fijo Bonus mensual Importantes Beneficios Sociales ¡En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres! por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...) Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. #J-18808-Ljbffr

Además, KFC AmRest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal, laboral y familiar, y la salud laboral.

Descuentos especiales en Sibuya Lovers y Kamado Fans por ser parte del equipo. En Grupo Sibuya apostamos por el Talento Sin Etiquetas y en la igualdad real de oportunidades.

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¿Tienes formación en mantenimiento o electromecánico y te gustaría seguir desarrollándote dentro de una planta industrial? ¿Disfrutas resolviendo una avería mecánica? Desde Adecco Selección buscamos Técnicos/as de Mantenimiento Electromecánico para una importante compañía del sector alimentación ubicada en Venta de Baños (Palencia). Buscamos perfiles con una base principalmente mecánica, que cuenten también con conocimientos básicos de electricidad. No es necesario aportar una larga trayectoria profesional: estamos abiertos a perfiles junior con FP que hayan tenido una primera experiencia en fábrica, mantenimiento, producción o entornos industriales y quieran seguir aprendiendo. ¿Qué harás en tu día a día? - Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones industriales. - Diagnóstico y resolución de averías, principalmente mecánicas. - Reparación, sustitución y ajuste de motores, reductores, rodamientos, cadenas, transmisiones y otros componentes. - Apoyo en la resolución de averías eléctricas básicas. - Realización de ajustes y pequeñas mejoras sobre maquinaria. - Colaboración con producción y el resto del equipo de mantenimiento para garantizar la disponibilidad de las líneas. - Cumplimiento de los procedimientos de mantenimiento, seguridad y calidad establecidos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos FP relacionada con Mantenimiento Industrial, Electromecánica, Mecatrónica, Mecánica Industrial o similar. Experiencia previa, aunque sea breve, en fábrica, mantenimiento, producción o entorno industrial. Buena base de mecánico/a industrial y conocimientos básicos de electricidad. Disponibilidad para trabajar a turnos. Carnet de conducir y vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. Persona responsable, resolutiva y con ganas de desarrollarse dentro del mantenimiento industrial. Si disfrutas resolviendo averías, te gusta trabajar directamente con maquinaria y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo técnicamente, queremos conocerte. Tanto si ya cuentas con experiencia como si estás dando tus primeros pasos en mantenimiento industrial, si tienes una buena base mecánico/a y ganas de seguir aprendiendo, ¡inscríbete y hablamos! ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio. Salario según experiencia y conocimientos. Incorporación a una compañía industrial consolidada. Sistema de turnos antiestrés: rotación de 2 mañanas + 2 tardes + 2 noches + 2 descansos y, tras completar el ciclo establecido durante aproximadamente tres semanas, 8 días consecutivos de descanso.

Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones. En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nues

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas ¿Aportas experiencia como maquinista o similar en línea de producción de alimentación? ¿Estas en búsqueda de un proyecto estable de trabajo donde desarrollarte? Adecco te estaba esperando. Quieres encam

¿ Tienes experiencia realizando tareas de envasado de alimentos ? ¿ Buscas un trabajo un trabajo en Villamuriel de Cerrato con posibilidad de desarrollarte en importante industria del sector de la alimentación ? Sigue leyendo, ¡ Te estamos buscando ! Desde Adecco Palencia seleccionamos Operarios/as de Envasado para importante empresa del sector de la alimentación ubicada en Villamuriel. La incorporación será inicialmente a días sueltos, con posibilidad de continuidad según valía. Te encargaras de: >Realizar actividades de envasado, etiquetado y agrupación de frascos. >Paletizado en las líneas de producción. >Cumplimentar los registros de envasado: partes de trabajo, registro de útiles, etc. Jornada completa. Turnos rotativos de mañana, tarde o noche (M/T/N) de lunes a viernes. Disponibilidad para trabajar sábados puntualmente. Incorporación inmediata Posibilidad de posición estable, Inicio a días sueltos hasta demostrar valía. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¿Te gustaría dar un paso adelante en tu carrera dentro del sector logístico? ¿Disfrutas trabajando en equipo y ayudando a que las operaciones diarias se desarrollen de forma organizada y eficiente? ¿Buscas una posición con responsabilidad operativa y posibilidades de crecimiento profesional? Desde Adecco estamos buscando un/a Team leader Logístico/a para una importante empresa situada en Soto de Cerrato, para colaborar en la coordinación de las actividades diarias del almacén, actuando como enlace entre el equipo operativo y el Supervisor de Turno. ¿Cuáles serán tus funciones? -Dar soporte al Supervisor de Turno en la gestión diaria de las operaciones logísticas. -Colaborar en la organización y distribución de tareas entre los trabajadores del turno. -Realizar el seguimiento de la actividad para asegurar el correcto desarrollo de los procesos operativos. -Apoyar a los equipos de trabajo en la resolución de incidencias del día a día. -Comunicar y registrar incidencias operativas, trasladando la información necesaria a los responsables correspondientes. ¿Qué buscamos? -Experiencia previa en entornos logísticos, almacenes o centros de distribución, valorándose experiencia en funciones de coordinación de equipos. -Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Logística, Transporte, Almacén o similares. -Carnet de conducir y vehículo propio. -Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, de lunes a viernes. Conocimientos básicos de inglés. Si te gusta trabajar cerca de la operativa, colaborar con las personas y formar parte de un proyecto estable con posibilidades de crecimiento, estaremos encantados de conocerte. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Experiencia previa en entornos logísticos, almacenes o centros de distribución, valorándose experiencia en funciones de coordinación de equipos de al menos 2años. - Valorable Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Logística, Transporte, Almacén o similares. -Carnet de conducir y vehículo propio. -Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, de lunes a viernes. - Conocimientos básicos de inglés. ¿Qué ofrecemos? posibilidad de estabilidad