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  • Monitor/a CEIP en Leganés, Salamanca y Guadalajara
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    Monitor/a CEIP en Leganés, Salamanca y Guadalajara
    2 days ago
    Part-time
    Cabanillas del Campo

    Fundación Vivo Sano necesita incorporar 2 monitores/as para un proyecto subvencionado de salud ambiental en la escuela, que se desarrollará durante el curso 2026/2027 en el CEIP Santa Teresa – Salamanca El proyecto tiene como objetivo promover hábitos saludables, bienestar, participación y conciencia ambiental en el entorno escolar, a través de actividades educativas y de dinamización con niñas, niños y comunidad educativa. Funciones principales La persona seleccionada se encargará de apoyar y dinamizar actividades en el centro educativo asignado, entre ellas: • Dinamización de actividades con niñas y niños en horario extraescolar., • Desarrollo de talleres y dinámicas sobre salud ambiental, hábitos saludables, alimentación, actividad física, bienestar emocional y cuidado del entorno., • Acompañamiento de espacios participativos y de convivencia en el centro escolar., • Apoyo en actividades dirigidas a familias y comunidad educativa., • Gestión de grupos, favoreciendo la participación, el respeto y la resolución positiva de conflictos., • Coordinación con el equipo responsable del proyecto., • Registro básico de asistencia y seguimiento de actividades. La asignación concreta de funciones se realizará en función de la experiencia de la persona seleccionada y las necesidades del programa. Perfil requerido Buscamos personas con motivación por trabajar con infancia y comunidad educativa, con capacidad para dinamizar actividades grupales y sensibilidad hacia la promoción de la salud, el medio ambiente y la educación en valores. Se requiere formación o experiencia en educación, ocio y tiempo libre, intervención social, educación ambiental o dinamización comunitaria. Encajan especialmente perfiles como monitor/a de ocio y tiempo libre, animación sociocultural, educación ambiental, educación social, magisterio, integración social, trabajo social, CCAFYDE o titulaciones afines vinculadas a educación, infancia, salud, medio ambiente o intervención comunitaria. Se admiten candidaturas de estudiantes de últimos cursos o ciclos formativos, siempre que acrediten competencias adecuadas para el puesto. Además, se valorará: • Experiencia o interés acreditable en el trabajo con infancia, centros escolares, actividades extraescolares, ocio educativo o programas comunitarios., • Capacidad para dinamizar grupos., • Habilidades comunicativas y trato cercano., • Empatía, responsabilidad y capacidad de organización., • Proactividad, creatividad y trabajo en equipo., • Interés por la salud ambiental, los hábitos saludables y la educación. Condiciones • Vacantes: 2., • Jornada: 11 horas semanales., • Duración: 9 meses., • Periodo previsto: del 15 de septiembre de 2026 al 15 de junio de 2027., • Tipo de contrato: contrato temporal por circunstancias de la producción vinculado al programa., • Lugar de trabajo: CEIP Santa Teresa – Salamanca; CEIP San Blas – Cabanillas del Campo, Guadalajara; o CEIP León Felipe – Leganés, • Horario: principalmente tardes, de lunes a viernes, según organización del centro., • Retribución bruta anual: 4.700 € brutos.

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  • Agente Comercial
    Agente Comercial
    4 days ago
    €1300–€4500 monthly
    Full-time
    Cabanillas del Campo

    Asesor comercial inmobiliario con plan de carrera y crecimiento profesional En Tecnocasa buscamos incorporar una persona con actitud, compromiso y ganas reales de desarrollar una carrera profesional dentro de un proyecto sólido. No buscamos simplemente cubrir un puesto, sino incorporar a alguien con capacidad de trabajo, mentalidad comercial y ganas de evolucionar en un entorno profesional donde el esfuerzo diario tiene una recompensa directa. Buscamos personas con buena presencia, capacidad de comunicación, disciplina y actitud proactiva, capaces de implicarse en un trabajo dinámico y con recorrido profesional. Requisitos imprescindibles • Carnet de conducir en vigor, • Vehículo propio, • Disponibilidad para jornada completa, • Buena actitud y compromiso profesional Se valorará especialmente • Capacidad comercial, • Facilidad para relacionarse con clientes, • Iniciativa, • Constancia, • Ganas de aprender una profesión con futuro Qué ofrecemos • Contrato laboral, • Salario fijo + incentivos, • Formación continua a cargo de la empresa, • Plan de crecimiento profesional real dentro de la compañía Horario laboral • De lunes a viernes de 10:00 a 14:00 y de 17:00 a 21:00, • Sábados alternos de 10:00 a 14:00 IMPORTANTE Es una oportunidad dirigida a personas que quieran implicarse de verdad, crecer profesionalmente y construir una trayectoria estable en un entorno exigente y dinámico. Si buscas un trabajo donde tu evolución dependa de tu actitud, tu capacidad y tu implicación, queremos conocerte.

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