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¡Únete a Power Electronics y forma parte del cambio hacia un futuro sostenible! Sobre Power ElectronicsEn Power Electronics creemos en un futuro más limpio, eficiente y sostenible, impulsado por la innovación tecnológica. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Somos líderes globales en energías renovables y electrónica de potencia, con presencia en más de 36 países y un equipo de más de 3.000 personas comprometidas con un mismo propósito: transformar la energía en progreso. Trabajamos cada día para diseñar soluciones que impulsen el cambio hacia un mundo más responsable con el planeta y con las generaciones futuras.Tu impactoComo parte de nuestro equipo, contribuirás directamente al desarrollo de soluciones que marcan la diferencia. Entre tus principales responsabilidades estarán:Definición de nuevos procesos productivos trabajando desde las fases iniciales de diseño, velando por la calidad del producto y la automatización del mismo, alineados con la estrategia de lanzamiento.Reingeniería de procesos de los existentes, garantizando los objetivos de capacidad, calidad y eficiencia, haciendo partícipe a todos los departamentos colaboradores.Estandarización de tareas aplicando técnicas Lean Manufacturing (5S, HOSHIN, GEMBA…)Crear y mantener la documentación relativa a Procesos actualizada (HO, PFMEA, Layout,…)Participación activa en la resolución de incidencias productivas relativas a proceso.Participar en análisis 8D referentes al área productiva. Implementar y asegurar las acciones tomadas por el departamento, aplicando técnicas de resolución de problemas (5Pqs, QRQC, Diagramas Causa • efecto)Colaboración en la creación de instructivos para campo.Cumplir con la matriz de roles y responsabilidades en materia de seguridad y salud en su puesto de trabajo (P14.130S-F01).Buscamos personas con:Formación académica: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica u Organización. Valorable Master.Experiencia profesional:+5 años en entornos similares, definiendo procesos industriales o implementando técnicas de Lean Manufacturing. Valorable sector automoción • renovables Idiomas: Inglés B2Conocimientos técnicos: SAP, Paquete Office, PowerBi, AutoCad Por qué elegir Power Electronics?• Horario flexible y modalidad híbrida (según el puesto)., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.• Beneficios como comedor subvencionado, gimnasio propio y PEbenefits personalizados.• Plan de Retribución Flexible: transporte, guardería, formación, entre otros.• Entorno multicultural con oportunidades reales de crecimiento internacional.Nuestro compromisoEn Power Electronics promovemos la igualdad de oportunidades, la diversidad y el desarrollo profesional y evaluamos a las personas por su aportación de valor profesional formando parte de nuestra cultura empresarial los principios de Integridad, Igualdad, Transparencia y Compromiso cívico, generando un entorno de trabajo sin discriminación por razón de sexo, estado civil, edad, condición física, condición social, religión, ideología o convicciones, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, así como por razón de la lengua. Te sumas al cambio? xsgfvud Únete a Power Electronics y forma parte de una compañía que impulsa el futuro de la Energía Inagotable.

About Analog DevicesAnalog Devices, Inc. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. (NASDAQ: ADI) is a global semiconductor leader that bridges the physical and digital worlds to enable breakthroughs at the Intelligent Edge. ADI combines analog, digital, AI, and software technologies into solutions that combat climate change, reliably connect humans and the world, and help drive advancements in automation and robotics, mobility, healthcare, energy and data centers. With revenue of more than $11 billion in FY25, ADI ensures today's innovators stay Ahead of What's Possible. Learn more at and on LinkedIn and X.Staff Analog IC DesignerCustom Silicon Solutions GroupThe Group:The charter of ADI’s CSS team is to lead the market in several technology domains with highly differentiated sensing and signal processing solutions. Today these technology areas include Capacitive Sensing, Optical Image Stabilization, Optical sensing, Audio, Capacitance or Laser Driving, and Power, which drive growth in our portable Consumer business. With a goal to deliver sustainable growth the CSS group will present the successful candidate with a great opportunity for continuous career development as part of a highly motivated and supportive team.The Position:The group is seeking an experienced Staff Analog IC Design Engineer to work on the development of new product solutions for portable consumer applications, engaging directly with our Tier 1 OEMs, along with supervisor/mentor leadership opportunities.ResponsibilitiesWorking within an analog/mixed-signal design team based in our Valencia (Spain), Cork (Ireland), Limerick (Ireland) and Newbury (England) sites.Contributing to the detailed definition and architecture development of high-performance mixed signal devices.IC block design, transistor-level circuit design and simulation. Conducting technical presentations to ADI’s internal engineering team and customers.Using recommended design and verification techniques, tools & flows to produce efficient designs which meet all specified functional, power and timing objectives.Successful integration of blocks into larger mixed-signal systems.Supporting other job functions such as layout, lab evaluation and test to ensure successful delivery meeting all requirements.Continuing to improve analog design methodologies consistent with the group’s wider business objectives to reduce time and cost to market. RequirementsElectronic Engineering degree with 8+ years’ experience as an analog/mixed signal IC designer.Candidates should have a good knowledge of analog and mixed signal electronics, tools and flows.Design experience with circuits such as amplifiers, DACs, ADCs, bandgaps, bias circuits, LDOs, switching power supply circuits, audio etc., is an advantage.Strong people leadership, inter-personal, teamwork and communication skills are required.The successful candidate will be expected to take a full cell or system ownership role and contribute to the development of new products from architecture selection to implementation and debug.Experience of integrating analog blocks (converters, power management, etc.) in complex microcontroller systems would be an advantage.Some limited travel should be expected.For positions requiring access to technical data, Analog Devices, Inc. may have to obtain export licensing approval from the U.S. Department of Commerce • Bureau of Industry and Security and/or the U.S. Department of State • Directorate of Defense Trade Controls. As such, applicants for this position – except US Citizens, US Permanent Residents, and protected individuals as defined by 8 U.S.C. 1324b(a)(3) – may have to go through an export licensing review process.Analog Devices is an equal opportunity employer. xsgfvud We foster a culture where everyone has an opportunity to succeed regardless of their race, color, religion, age, ancestry, national origin, social or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, marital status, pregnancy, parental status, disability, medical condition, genetic information, military or veteran status, union membership, and political affiliation, or any other legally protected group.Job Req Type: ExperiencedRequired Travel: Yes, 10% of the timeShift Type: 1st Shift/DaysSummaryLocation: Spain, Valencia, Cortes ValencianasType: Full time

¡Únete a Power Electronics y forma parte del cambio hacia un futuro sostenible! Sobre Power ElectronicsEn Power Electronics creemos en un futuro más limpio, eficiente y sostenible, impulsado por la innovación tecnológica. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Somos líderes globales en energías renovables y electrónica de potencia, con presencia en más de 36 países y un equipo de más de 3.000 personas comprometidas con un mismo propósito: transformar la energía en progreso. Trabajamos cada día para diseñar soluciones que impulsen el cambio hacia un mundo más responsable con el planeta y con las generaciones futuras.La visión de Power Electronics es liderar la generación de energía renovable y contribuir a un mundo limpio y sostenible para las futuras generaciones.Tu impactoParticipar en el diseño y desarrollo de soluciones de ingeniería mecánica innovadoras para proyectos de automatización industrial, contribuyendo tanto a la creación de nuevas instalaciones como a la mejora de sistemas existentes. Asimismo, diseñarás utillajes y bancos de ensayo que permitan optimizar los procesos productivos, incrementando la eficiencia, productividad y calidad de las operaciones industriales. Funciones que realizarás:Participar en el estudio y análisis de los pliegos de condiciones de nuevos proyectos automatizados desde el punto de vista mecánico.Colaborar en el desarrollo del diseño mecánico de proyectos de automatización, considerando la secuencia de operaciones, la integración de maquinaria y el flujo de materiales.Participar en el diseño y desarrollo de soluciones de ingeniería mecánica innovadoras para nuevos proyectos de automatización e implementar mejoras en instalaciones y equipos existentes.Diseñar y desarrollar utillajes, equipos auxiliares y bancos de ensayo/testeo orientados a optimizar los procesos productivos, mejorar la eficiencia operativa y garantizar la calidad del producto.Colaborar en la selección y especificación de maquinaria, componentes mecánicos y sistemas industriales, asegurando la compatibilidad, fiabilidad y rendimiento de las soluciones diseñadas.Elaborar la documentación técnica mecánica del proyecto: planos de fabricación y montaje, listados de materiales, especificaciones técnicas, manuales de operación y mantenimiento, entre otros.Apoyar la puesta en marcha de los proyectos asignados, participando en la validación y optimización de los sistemas mecánicos diseñados.Colaborar con los departamentos de Procesos, Producción, Mantenimiento y Calidad para identificar oportunidades de mejora e implementar soluciones que reduzcan tiempos de ciclo y mejoren la productividad.Resolver incidencias y no conformidades relacionadas con proveedores, proponiendo soluciones técnicas que faciliten el correcto desarrollo de la fabricación y montaje.Realizar o colaborar en simulaciones mecánicas y cálculos estructurales para garantizar la resistencia, seguridad e integridad de los equipos diseñados.Participar activamente en iniciativas de mejora continua, estandarización y optimización de diseños para aumentar la robustez y escalabilidad de las soluciones desarrolladas.Buscamos personas con:Formación académica: Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar. Experiencia profesional: Experiencia mínima de al menos 1 año en diseño mecánico y/o automatización industrial Idiomas: Inglés B2.Conocimientos técnicos: Modelado 3D (Deseable 3DExperiencie CATIA). Nivel profesional de paquete office; valorable conocimiento en SAP. Por qué elegir Power Electronics?Horario flexible.Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.Beneficios como comedor subvencionado, gimnasio propio y PEbenefits personalizados.Plan de Retribución Flexible: transporte, guardería, formación, entre otros.Entorno multicultural con oportunidades reales de crecimiento internacional.Nuestro compromisoEn Power Electronics promovemos la igualdad de oportunidades, la diversidad y el desarrollo profesional y evaluamos a las personas por su aportación de valor profesional formando parte de nuestra cultura empresarial los principios de Integridad, Igualdad, Transparencia y Compromiso cívico, generando un entorno de trabajo sin discriminación por razón de sexo, estado civil, edad, condición física, condición social, religión, ideología o convicciones, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, así como por razón de la lengua. Te sumas al cambio? xsgfvud Únete a Power Electronics y forma parte de una compañía que impulsa el futuro de la Energía Inagotable.

About Analog DevicesAnalog Devices, Inc. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. (NASDAQ: ADI ) is a global semiconductor leader that bridges the physical and digital worlds to enable breakthroughs at the Intelligent Edge. ADI combines analog, digital, and software technologies into solutions that help drive advancements in digitized factories, mobility, and digital healthcare, combat climate change, and reliably connect humans and the world. With revenue of more than $9 billion in FY24 and approximately 24,000 people globally, ADI ensures today's innovators stay Ahead of What's Possible. Learn more at and on LinkedIn and Twitter (X).Analog Devices Inc. is looking for a Senior Technical Onboarding Engineer to lead test automation solutions and manage stakeholder relationships within their QSS Test Operations group. The role focuses on integrating and supporting test automation infrastructure and continuous integration systems.Responsibilities:Gather and define stakeholder Test Automation requirementsDefine project plans for implementing and installing Test Solution application for new and legacy projectsIdentify how to integrate into existing CICD systems or recommend implementation of the QSS standard CICD pipeline to support Test Automation Coordinate with other infrastructure teams to design and configure virtual systems for build and test environmentsTroubleshoot issues and solve problems with Test Automation infrastructure, build systems as neededAssist with configuring and setting up common relational database environments Support training teams on the use of QSS Test Solution frameworks Assist with integration of Test Solution applications. Administering Linux operating systemsSupport integration of CI test pipelinesInstall and support code coverage tools to capture quality of test automation coverage May also include assisting with development of test automation infrastructureServe as a champion for advancing Test Automation best practices and new methodologies within the organizationMinimum Qualifications/skills:3 to 5 years of relative experience within software tests with at least 1 of those years in a Project Management related roleA University master’s degree in computer engineering, Telecommunications Engineering, Electronic Engineering or a related field is required. Candidates with a bachelor’s degree in engineering and equivalent professional experience in the sector will also be consideredOperations Project Management background Background in managing test automation environments Experience in software development and testing of codeStrong expertise in DevOps Agile CI/CD implementationExperience with building infrastructure and tools such as GCOV/GCC, Coverity, Git/Bitbucket, Artifactory, Jira, Visual Studios, etc.Experience with relational databases, such as SQL or PostgreSQLExperience with developing and deploying Github actionsExperience with maintaining various scripting languages to build software from scratch, test, and deploy it for a specific use caseExperience with container technologies like DockerExperience with Linux and cross-platform developmentExperience with Python and bash scriptingExperience with C, C++ and Shell ScriptingExcellent analytical skillsPreferred Qualifications:7+ Years of DevOps experience in managing test infrastructure and with 2 of the years in Project ManagementProject Management skillsExposure to embedded software product development with test backgroundExperience with Agile methodologyExperience with C#, Python and JavaExperience with non-relational databases such as MongoDBExperience with time series databases, such as InfluxDBExperience with visualization tooling, such as GrafanaMaintenance of Docker/Container clustersKnowledge of hybrid cloud environmentsKnowledge of OpenShift and CloudSmith highly desirable#LI-TK1For positions requiring access to technical data, Analog Devices, Inc. may have to obtain export licensing approval from the U.S. Department of Commerce • Bureau of Industry and Security and/or the U.S. Department of State • Directorate of Defense Trade Controls. As such, applicants for this position – except US Citizens, US Permanent Residents, and protected individuals as defined by 8 U.S.C. 1324b(a)(3) – may have to go through an export licensing review process.Analog Devices is an equal opportunity employer. xsgfvud We foster a culture where everyone has an opportunity to succeed regardless of their race, color, religion, age, ancestry, national origin, social or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, marital status, pregnancy, parental status, disability, medical condition, genetic information, military or veteran status, union membership, and political affiliation, or any other legally protected group.Job Req Type: ExperiencedRequired Travel: Yes, 10% of the timeShift Type: 1st Shift/DaysSummaryLocation: Spain, Valencia, Cortes Valencianas; Ireland, LimerickType: Full time

Job ID: 33675Location: valencia, Valencia, SpainEmployment type: permanentPosted: 2026-08-07Valid through: 2026-10-29Desde Melt Group buscamos un/a Técnico/a de Estudios para una importante empresa del sector de la construcción, que se encuentra en pleno crecimiento de su Departamento de Estudios. La persona seleccionada se incorporará a un equipo consolidado y será responsable principalmente de la redacción y preparación de ofertas técnicas y licitaciones, trabajando tanto en proyectos de obra civil como de edificación residencial.FuncionesRedacción y preparación de ofertas técnicas y documentación para licitaciones públicas y privadas. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Elaboración de plicas y memorias técnicas. Análisis de pliegos y requisitos técnicos de las licitaciones. Desarrollo de propuestas técnicas, metodologías y documentación necesaria para la presentación de ofertas. Coordinación y recopilación de la información técnica necesaria para cada propuesta. Colaboración con los diferentes equipos implicados en la preparación de ofertas. Participación en proyectos de obra civil y edificación residencial. Apoyo en otras funciones del Departamento de Estudios, en función de la experiencia y capacidad del perfil. RequisitosFormación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar. Experiencia mínima de 5 años en Departamento de Estudios. Experiencia específica en redacción de ofertas técnicas y licitaciones. Experiencia en proyectos de obra civil y/o edificación residencial. Conocimientos y experiencia en preparación de plicas y memorias técnicas. Perfil técnico, organizado, autónomo y con capacidad para trabajar con diferentes proyectos simultáneamente. No se requiere un perfil exclusivamente orientado a la gestión económica de estudios, siendo fundamental la experiencia en la parte técnica y documental de las ofertas. ValorableExperiencia previa en consultoría o ingeniería, especialmente en preparación y externalización de ofertas técnicas. Perfil polivalente, con capacidad para asumir diferentes funciones dentro del Departamento de Estudios. Experiencia en empresas constructoras. Conocimiento de diferentes tipologías de proyectos de obra civil y edificación. Se ofreceIncorporación a una empresa consolidada y en crecimiento de su Departamento de Estudios. Integración en un equipo de aproximadamente 5-6 profesionales, con perfiles senior y junior. Contrato indefinido y jornada completa. Modalidad híbrida, con posibilidad de hasta un 50% de teletrabajo. Para perfiles residentes fuera de Valencia, posibilidad de valorar una modalidad principalmente en remoto, con presencialidad para reuniones aproximadamente una vez por semana o cada dos semanas. Salario aproximado de 35.000 – 40.000 brutos anuales, en función de experiencia y perfil. xsgfvud Incorporación prevista para septiembre/octubre.

Company DescriptionTOMRA Food is a multinational organisation and a leading provider of sensor-based sorting, peeling and integrated post-harvest solution for the food industries. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Transforming global food production to maximise food safety and minimise food loss by making sure Every Resource Counts, has been our strength for over 50 years. At TOMRA, we want people to innovate, show passion in their work and be responsible. We encourage the freedom to innovate and take risks that result in breakthroughs that challenge the status quo. We value passion that focuses and commits to meeting success. We believe in a responsible and safe mindset that takes care of our customers, products, and fellow employees. Join the resource revolution!Job DescriptionJoin TOMRA Food as Team Leader • Field Service Engineers and play a key role in leading our Field Service operations across Spain. In this position, you will combine people leadership, operational excellence, and business development to ensure outstanding customer satisfaction, team performance, and sustainable service growth.You will lead a team of Field Service Engineers responsible for the installation, maintenance, troubleshooting, and repair of our industry-leading food sorting solutions. Approximately 50% of your focus will be dedicated to leading and developing your team, while the remaining 50% will be focused on driving service performance, customer relationships, commercial opportunities, and operational improvements.Team Leadership & People DevelopmentAct as the first point of contact for team members regarding organizational support, guidance, and Health & Safety matters.Lead, coach, mentor, and develop a team of Field Service Engineers across Spain.Manage onboarding and integration of new team members.Monitor team performance, provide regular feedback, and support individual development plans.Foster a culture of collaboration, accountability, engagement, and continuous learning.Support succession planning and talent development initiatives.Participate in recruitment and selection activities together with the hiring manager.Lead by example, promoting TOMRA's values, safety culture, and customer-first mindset.Manage workloads, schedules, resource allocation, and field coverage to maximize efficiency and employee wellbeing.Customer Service & Business DevelopmentBuild and maintain strong relationships with key customers and stakeholders.Drive customer satisfaction, service quality, and long-term customer loyalty.Support business growth by identifying service sales opportunities, upgrades, modernization projects, spare parts opportunities, and additional service offerings.Work closely with Sales, Customer Success, and Service teams to maximize customer value.Follow up on escalated customer situations and ensure timely resolution and communication.Drive the team to achieve customer satisfaction, service performance, revenue, and profitability objectives.Participate in customer meetings, service reviews, and strategic discussions when required.Operational Excellence & Technical LeadershipEnsure efficient planning, dispatching, and utilization of field service resources.Maintain an overview of weekly dispatching activities and support service planning decisions.Implement and improve processes, procedures, and best practices to increase efficiency and quality.Support Field Service Engineers in resolving complex technical issues and customer escalations.When required, participate in customer interventions to support critical technical situations.Drive continuous improvement initiatives within the service organization.Develop business cases and proposals for operational and service improvements.Monitor service KPIs and implement corrective actions when necessary.Projects & Change ManagementParticipate in designated projects and cross-functional company initiatives.Lead and support organizational change initiatives.Collaborate with regional and global service teams to share best practices.Contribute to strategic initiatives that strengthen TOMRA's service organization and customer experience.QualificationsIdeal candidate has multiple years of experience as Field Service Engineer or other internal Service Function.Previous leadership experience is preferred, whether through formal management or team leadership responsibilities.Bachelor's degree in Electrical, Electronic, Mechanical, Mechatronics, Industrial Engineering, or equivalent experience.Strong understanding of Field Service operations, customer support, and service delivery processes.Demonstrated ability to motivate, coach, and develop technical teams.Strong commercial awareness with the ability to identify and support business growth opportunities.Proven customer-focused mindset with a track record of delivering excellent customer experiences.Strong analytical and problem-solving skills in both technical and people-management environments.Excellent communication and interpersonal skills.Fluent in Spanish and English.Experience with CRM, ERP, or Field Service Management systems is highly desirable.Strong organizational and planning skills.Strong advocate for Health & Safety and compliance standards.Willingness to travel within Spain and occasionally across Europe (up to approximately 30 • 50%).Valid driving license and passport.Additional InformationWhat we offer:Premium Equipment – Latest laptop, mobile phone, PPE & professional workwearUp to 10% Annual Bonus – Performance-based STI tied to your success & company goalsCompany Car + Fuel/Charging Card – Modern vehicle for work & private use according to Company Car Policy100% Company-Paid Extended Life Insurance: In case of death & permanent disability Extra, • Private health insurance affiliation offered at discounted rateFully Flexible Hybrid Work – Home-based contract with modern work-life balanceAll Travel Covered – Expenses + full travel insurance paid by TOMRAGreat Time Off - 29 calendar days as holidays in accordance with our CBALong-Term Rewards – Jubilee recognition every 5 yearsContinuous Learning – Tailored training & development via TOMRA LearnTeam Fun – Regular social activities & events with great colleaguesHow to Apply:If you see yourself in this role, we'd love to hear from you! All applications will be treated with the strictest confidentiality.TOMRA is proud to be an Equal Opportunity Employer and provides equal employment opportunities to all employees and applicants regardless of race, color, religion, gender, gender identity, age, national origin, disability, parental or pregnancy status, marriage and civil partnership, sexual orientation, veteran status, or any other characteristic. xsgfvud Reasonable accommodations will be made and will be provided as requested by candidates taking part in all aspects of the selection process.SummaryType: Full-timeFunction: EngineeringExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Industrial Automation

Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. *Before applying for this role, please note that this job must be performed in Spain. Only candidates currently residing in Spain or willing to relocate will be considered.Are you ready to be inspired, challenged, motivated to do your best, and have fun while you're at it? We're on the lookout for a Senior Backend Cloud Engineer to join our team at Mimacom, where we play off each other's strengths to create exciting digital products for customers all over the world.At Mimacom, we stay ahead of the curve. We develop digital products that enable businesses to achieve faster, easier, and more impressive results, whether it's in banking, retail, manufacturing, life sciences, or beyond. Right now, our software touches the lives of 50 million users every single day.Behind every one of our products is a brilliant group of people who share the same values, working collaboratively to create actual solutions for real problems. We’re looking for a Senior Backend Cloud Engineer who is eager to develop high-quality backend solutions in a cutting-edge cloud-native environment. Join us at Mimacom and let's create something amazing together!What You’ll DoAs part of our cloud-native development team, you will play a key role in building secure, scalable and high-performance backend services that support critical business functions. You’ll collaborate closely with architects, developers, QA and DevSecOps engineers to bring high-quality digital products to life, with a strong focus on identity management and Azure-native technologies. Specifically, you will:Design and implement backend functionality using Azure Functions, applying SOLID principles, clean code practices and design patterns to ensure robustness and maintainability.Develop and integrate identity and access management flows (login, registration, MFA, etc.) in collaboration with architecture and security teams, using Azure AD B2C and OAuth2/OIDC standards.Build secure, end-to-end solutions by managing tokens, secrets and communications through Azure-native services such as Key Vault, Private Link and API Management.Collaborate on CI/CD pipeline development using Jenkins or Azure DevOps, integrating automated testing, static code analysis and security scanning tools.Enable observability and troubleshooting through effective instrumentation, logging and monitoring using Application Insights, Log Analytics and other Azure tools.What You’ll NeedWe are seeking individuals who are team players with an analytical mindset. You’ll succeed in this position if you have:Strong experience in backend development with Java and a deep understanding of software engineering principles (SOLID, design patterns).Experience with serverless architecture using Azure Functions.Familiarity with Microsoft Azure services, especially PaaS offerings.Hands-on experience with authentication systems and identity providers such as Azure AD B2C or others based on OAuth2/OIDC.Proficiency with CI/CD tools and version control systems (Jenkins, Azure DevOps, GitHub).Fluency in English and Spanish.Bonus points if you have experience with Quarkus, Spring Native, GraalVM or hold Azure certifications.Even if you don’t check off every one of these boxes, we’d love to hear from you. Talk to one of our recruitment team to discuss what you might be able to bring to our projects.What to Expect:Your personal and professional growth is important to us, and we offer a range of benefits and opportunities to support your journey. Here's what you can expect when joining our team:Holidays & Flextime: You will enjoy 30 days of vacation. We understand that while you love your work, it’s just one part of a whole person. That’s why we allow you to work in a way that accommodates your lifestyle and other commitments.Choose your OS: Whether you prefer macOS or Windows, we’ll provide the system of your preference.Career Growth: We work hand-in-hand with you to create a plan that fuels your professional development and helps you make an impact on your projects.Team Get-Togethers: From sharing a meal to team retreats, we invest in the things that make you feel part of a community. You don’t have to come, but it'd be great tohave you there.At Mimacom, we know that creative minds thrive on exciting projects. Join our team and be part of a lively community that’s all about working together, growing together, and coming up with innovative ideas and technologies!Our company is committed to fostering a diverse and inclusive workplace. xsgfvud We encourage candidates from all walks of life to apply, as we believe in providing equal opportunities to everyone.SummaryLocation: Madrid Mimacom; Valencia Mimacom; Barcelona Mimacom; Gijón MimacomType: Full time

DescripciónSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.FuncionesDesde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una empresa que se especializa en servicios profesionales de contratación general en el ámbito de la construcción industrial. Esta organización se destaca por guiar eficazmente a cada cliente a través del proceso de construcción, apoyando a los inversores desde la fase conceptual hasta la obtención de licencias necesarias.Estamos buscando un/a Técnico/a de Estudios y Presupuestos (Costes y Licitaciones), quien será clave en el análisis y la gestión de los costes de proyectos.Responsabilidades:- Análisis de documentación técnica y contractual.- Realización de mediciones y cálculos de costes.- Solicitud y comparación de ofertas de proveedores y subcontratistas.- Elaboración de presupuestos y estimaciones económicas.- Preparación de ofertas para clientes y procesos de licitación.- Coordinación con los departamentos de Ingeniería y Operaciones.Nuestro cliente es un referente en su sector, caracterizándose por su compromiso con la calidad y la innovación en cada proyecto que emprende. Esto le brinda a sus empleados la oportunidad de trabajar en un ambiente profesional y dinámico.Valoraremos especialmente a los candidatos que cuenten con una sólida experiencia en licitaciones, así como habilidades para elaborar presupuestos precisos y competitivos.RequisitosBuscamos un candidato con amplia experiencia en el sector de la construcción industrial, que pueda demostrar su capacidad para manejar presupuestos y ofertas de manera efectiva.- Titulación universitaria en Ingeniería, Construcción Industrial o similar.- Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar.- Disponibilidad de incorporación inmediata.- Experiencia demostrable en análisis e interpretación de documentación técnica.- Conocimiento del sector de construcción industrial.Se valorará positivamente la experiencia en instalaciones HVAC, piping works, estructuras metálicas y paneles sándwich, lo que sumará valor al perfil del candidato.Esta es una excelente oportunidad para aquellos que buscan crecer profesionalmente en un entorno enriquecedor y estable, como es el sector de la construcción industrial.Si cumples con los requisitos mencionados y estás listo para aportar tu talento, no dudes en postularte para formar parte de un equipo en crecimiento.Se ofrece- Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector industrial, lo que te permitirá formar parte de un equipo innovador y enfocado en el desarrollo continuo.- Participación en proyectos nacionales e internacionales, ampliando así tus horizontes profesionales y tu cartera de experiencias.- Desarrollo profesional y estabilidad laboral, brindándote la oportunidad de crecer dentro de la empresa y mejorar tus habilidades.- Un salario bruto mensual que oscila entre 32,000 y 45,000 , de acuerdo con la experiencia y valía del candidato.- Imprescindible Inglés alto escrito y hablado (B2/C1)Esta es una oportunidad inigualable para desarrollar tu carrera en un ambiente profesional comprometido con la excelencia. Si estás buscando un nuevo reto, ¡no dejes pasar esta oportunidad única! xsgfvud ¡Anímate a aplicar para formar parte de un equipo que valora tu talento!Localidad: Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. SaguntoProvincia: ValenciaPaís: EspañaPerfil: Ingenieros y técnicosNº Vacantes (puestos): 1Centro: PresencialTipo de oferta: ISPROXId Referencia:

¡Únete a Power Electronics y forma parte del cambio hacia un futuro sostenible! Sobre Power ElectronicsEn Power Electronics creemos en un futuro más limpio, eficiente y sostenible, impulsado por la innovación tecnológica. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Somos líderes globales en energías renovables y electrónica de potencia, con presencia en más de 36 países y un equipo de más de 3.000 personas comprometidas con un mismo propósito: transformar la energía en progreso. Trabajamos cada día para diseñar soluciones que impulsen el cambio hacia un mundo más responsable con el planeta y con las generaciones futuras.IdiomasInglés (C1)Tu impactoComo parte de nuestro equipo, contribuirás directamente al desarrollo de soluciones que marcan la diferencia. Entre tus principales responsabilidades estarán:Definir la solución técnica y el presupuesto económico asociado, estudiando y analizando los requerimientos especificados por el área comercial y atendiendo a las necesidades de la compañía, asegurando el cumplimiento de los plazos.Realizar la lectura, la comprensión e interpretación de los documentos, especificaciones técnicas y diagramas unifilares.Proponer soluciones a ofertar atendiendo a los requisitos, peticiones y presupuesto de los proveedores.Realizar los estudios de costes y precios de venta.Realizar estudios y simulaciones de las instalaciones.Elaborar la documentación de propuestas y ofertas y realizar el seguimiento, asegurando el cumplimiento de los plazos comprometidos.Compartir de manera interna con los departamentos responsables, las necesidades detectadas procedentes de los clientes, así como la evolución del mercado, recopilando y trasladando información clave.Realizar y gestionar los pedidos en el sistema de gestión, así como colaborar en que los departamentos involucrados son conocedores.Proporcionar soporte técnico al equipo comercial para la resolución de dudas y defensa de la propuesta comercialColaborar en las reuniones de traspaso de los proyectos al área de Project Management.Realizar todas aquellas tareas encomendadas por su responsable inmediato tanto asociadas con su área como vinculadas a otros departamentos para asegurar el correcto desarrollo del trabajo.Cumplir con los procedimientos para el desarrollo correcto del trabajo y la normativa asociada a la política de seguridad y salud de la empresa.Buscamos personas con:Formación académica: Grado Universitario en Ingeniería eléctrica, electrónica o simialresExperiencia profesional: Experiencia de 1 año realizando funciones similares.Idiomas: Inglés B2Conocimientos técnicos: Nivel profesional office 365, experiencia en manejo con ERP Y CRM. Por qué elegir Power Electronics?• Horario flexible y modalidad híbrida.• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.• Beneficios como comedor subvencionado, gimnasio propio y PEbenefits personalizados.• Plan de Retribución Flexible: transporte, guardería, formación, entre otros.• Entorno multicultural con oportunidades reales de crecimiento internacional.Nuestro compromisoEn Power Electronics promovemos la igualdad de oportunidades, la diversidad y el desarrollo profesional y evaluamos a las personas por su aportación de valor profesional formando parte de nuestra cultura empresarial los principios de Integridad, Igualdad, Transparencia y Compromiso cívico, generando un entorno de trabajo sin discriminación por razón de sexo, estado civil, edad, condición física, condición social, religión, ideología o convicciones, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, así como por razón de la lengua. Te sumas al cambio? xsgfvud Únete a Power Electronics y forma parte de una compañía que impulsa el futuro de la Energía Inagotable.

Company DescriptionCompany DescriptionTalan – Positive InnovationTalan is an international consulting group specializing in innovation and business transformation through technology. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. With over 7,200 consultants in 21 countries and a turnover of 850M, we are committed to delivering impactful, future-ready solutions.Talan at a GlanceHeadquartered in Paris and operating globally, Talan combines technology, innovation, and empowerment to deliver measurable results for our clients. Over the past 22 years, we’ve built a strong presence in the IT and consulting landscape, and we’re on track to reach 1 billion in revenue this year.Our Core Areas of ExpertiseData & Technologies: We design and implement large-scale, end-to-end architecture and data solutions, including data integration, data science, visualization, Big Data, AI, and Generative AI.Cloud & Application Services: We integrate leading platforms such as SAP, Salesforce, Oracle, Microsoft, AWS, and IBM Maximo, helping clients transition to the cloud and improve operational efficiency.Management & Innovation Consulting: We lead business and digital transformation initiatives through project and change management best practices (PM, PMO, Agile, Scrum, Product Ownership), and support domains such as Supply Chain, Cybersecurity, and ESG/Low-Carbon strategies.We work with major global clients across diverse sectors, including Transport & Logistics, Financial Services, Energy & Utilities, Retail, and Media & Telecommunications.Job DescriptionWe’re looking for a Senior Cybersecurity to join a global Cybersecurity Operations team responsible for protecting critical environments and supporting international organizations against evolving cyber threats.You’ll be part of a 24x7 Security Operations Centre (SOC), working with cybersecurity specialists across the world to monitor, investigate and respond to security incidents. This is a hands-on role where your technical expertise will directly contribute to improving threat detection, incident response and overall security.ð What will you do?Monitor, triage and investigate security alerts across SIEM, EDR, Microsoft Security and cloud environments.Investigate potential cyber threats and security incidents, identifying root causes and appropriate remediation actions.Analyze logs from Windows, Linux, databases, applications, web servers, firewalls and network security systems.Work closely with Incident Response teams and cybersecurity specialists to contain and resolve threats.Use and maintain security monitoring and detection tools, helping improve detection quality and reduce false positives.Prepare clear security reports, incident summaries and technical findings for clients.Manage security-related tickets and ensure incidents are properly documented.Contribute to improving SOC processes, procedures, documentation and knowledge bases.Work directly with clients to understand their environments and optimize security monitoring.Stay up to date with emerging threats, technologies and cybersecurity best practices.Qualificationsð What are we looking for?We’re looking for someone who combines strong technical skills with a proactive and collaborative mindset.You should have:5+ years of experience in IT, Cybersecurity or Security Operations.Hands-on experience working in a SOC environment, including security alert triage and incident investigation.Strong knowledge of SIEM and EDR technologies.Experience with platforms such as Microsoft Sentinel, Splunk, QRadar, ArcSight or ELK.Experience with Microsoft Security technologies, including Defender for Endpoint, Microsoft 365, Sentinel, Azure Security and XDR.Strong understanding of Azure, AWS and/or GCP.Experience with at least one EDR solution, such as Microsoft Defender for Endpoint or CrowdStrike.Strong knowledge of networking and TCP/IP.Excellent experience analyzing security logs across Windows and Linux environments.Knowledge of email security, network monitoring and incident response.Experience managing and processing security tickets.Excellent spoken and written English. It would be a plus if you have:Experience working in an Incident Response team, particularly Tier I/II.Experience monitoring AWS environments, including IaaS, PaaS and SaaS.Scripting experience with Python, PowerShell, Bash, Ruby or similar.Cybersecurity certifications such as SC-200, GCIH, CEH, GCFA, GIAC, CCNA or MCSE. xsgfvud Experience working in a global, distributed SOC.Additional InformationWhat do we offer you?Full-time and permanent employment contract or contractor modeRemote location in Spain or any other European country.Professional growth possibilities & learning opportunitiesPossibility to join a multicultural team & work in the international environmentVariety of benefits to support your physical, emotional and financial wellbeing: private medical insurance, life insurance, lunch and transport card as part of the flexible remuneration pack, and online language classesSmart Office PackIf you have read this far and you are looking forward to joining this challenge, do not hesitate to apply... we would be delighted to meet you!Talan Spain’s commitment to non-discrimination based on gender, race, ideology, or any other reason, in accordance with the company’s "Equality Plan" and the current regulations on gender equality between women and men (Royal Decree-Law 6/2019).SummaryType: Full-timeFunction: ConsultingExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Information Technology And Services

Te apasiona el mundo de la energía y la ejecución de proyectos técnicos complejos? Te motiva liderar obras, coordinar equipos y asegurar que cada instalación se construya con los máximos estándares de calidad, seguridad y eficiencia? Quieres formar parte de una compañía líder en el sector energético global?En Iberdrola buscamos incorporar a una persona para reforzar nuestro equipo de construcción y puesta en servicio de líneas eléctricas de Muy Alta Tensión (132 kV). Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Serás responsable de la gestión y supervisión integral de los proyectos en obra, coordinando la obra civil, el montaje electromecánico y la puesta en marcha, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, de planificación, de calidad, coste, plazo, seguridad y medioambiente. Este rol será clave para asegurar la correcta planificación, supervisión y control técnico de las obras, así como la coordinación con contratistas, organismos oficiales y equipos internos. Qué vas a hacer?Asegurarás la ejecución completa, rigurosa y segura de las obras asignadas, liderando la coordinación técnica y operativa en campo. Serás la persona responsable de supervisar la obra civil, el montaje de líneas aéreas y subterráneas, la gestión de recursos y la interlocución con todos los agentes implicados. Además, tendrás un papel clave en la planificación constructiva, la revisión técnica de documentación y la puesta en servicio de las instalaciones.Ejecución, coordinación y control de la obra civil, el montaje electromecánico y la puesta en servicio de las instalaciones.Gestión de los recursos asignados para garantizar el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste, plazo, seguridad y medioambiente.Participación en la definición del alcance técnico de nuevos proyectos y reformas de líneas existentes.Planificación constructiva de las obras y apoyo en la definición de estrategias de contratación y de ejecución.Redacción de documentación técnica para la contratación de obra civil y montaje (CPC, especificaciones, procedimientos).Análisis y evaluación técnica de ofertas en procesos de licitación (ITEO).Revisión de listados de materiales y seguimiento del proceso de compra.Revisión de procedimientos técnicos de contratistas y supervisión de su correcta aplicación en obra.Gestión de suministros en obra y supervisión de adquisiciones de pequeño material y servicios.Asegurar el cumplimiento de procedimientos de ejecución, normativa y requisitos en materia de seguridad, salud, medioambiente y calidad.Interlocución con organismos oficiales, empresas y particulares afectados por las obras.Liderazgo de reuniones de seguimiento y coordinación del equipo de supervisores de obra.Identificación de riesgos y necesidades de descargos, supervisando su correcta implementación.Realización de inspecciones de seguridad, medioambiente y calidad en obra.Reporte de avances, riesgos e incidencias a la Dirección de Proyecto, proponiendo acciones correctoras.Control y revisión de certificaciones de contratistas, asegurando la veracidad de las mediciones.Documentación de modificaciones de diseño y preparación de información para planos As-Built.Coordinación de actividades de puesta en servicio.Recopilación de documentación final para sistemas de información y entrega a explotación y mantenimiento.Participación activa en la mejora continua y transmisión del conocimiento del área.Elaboración del informe final de obra. Qué estamos buscando?Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Energía.Experiencia en gestión de proyectos de construcción de líneas eléctricas, preferentemente MAT (132 kV y superior).Conocimientos de obra civil, estructuras metálicas, montaje de líneas aéreas y subterráneas, maquinaria y procedimientos constructivos.Conocimiento del Reglamento de Líneas Eléctricas de Alta Tensión y sus ITCs.Conocimientos de planificación de tareas, gestión de equipos y control de obra.Conocimientos en Seguridad y Salud, Medioambiente y Calidad en obra.Manejo de Office, herramientas CAD y entorno BIM (Synchro y LEMAT avanzado).Capacidad para interpretar documentación técnica y asegurar su correcta aplicación.Habilidades de organización, priorización, resolución de problemas y trabajo en equipo.Competencias de comunicación, influencia y coordinación con múltiples agentes.Formación en Prevención de Riesgos Laborales.Valorable: conocimientos técnicos de ingeniería de líneas (especificaciones, estándares, proyectos).Nivel de inglés alto.Disponibilidad para viajes cortos y frecuentes a obra (aprox. 50% del tiempo).Lo que ofrecemosFormar parte de una compañía global, diversa e innovadora.Participar en proyectos estratégicos de alto impacto para el Grupo.Entorno colaborativo con equipos multidisciplinares en diferentes geografías.Planes de desarrollo profesional y formación continua.Oportunidad de trabajar en proyectos técnicamente retadores y con impacto real en la transición energética.Nuestro proceso de selecciónEn Iberdrola la diversidad, equidad e inclusión son esenciales en nuestro día a día. Nos enorgullece ser una compañía donde todas las personas son bienvenidas, valoradas y respetadas, independientemente de sexo, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad, estado civil, nacionalidad o identidad de género. xsgfvud Fomentamos un entorno inclusivo donde cada persona puede aportar su talento y desarrollarse plenamente.Fecha de finalización de la publicación: SummaryLocation: Spain, Madrid; Spain, Valladolid; Spain, Valencia; Spain, AlicanteType:

Job ID: 34054Location: Silla, Valencia, SpainEmployment type: permanentPosted: 2026-10-02Valid through: 2026-11-25Desde Melt Group estamos buscando un/a Director/a de Operaciones para una empresa consolidada del sector maquinaria, ubicada en Silla (Valencia). Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. La persona seleccionada será una figura clave dentro de la organización, trabajando en contacto directo con Dirección General y responsabilizándose de coordinar el funcionamiento diario de las diferentes áreas de la compañía, asegurando una correcta planificación, comunicación y cumplimiento de los objetivos. Buscamos un perfil con visión global de negocio, liderazgo y una clara orientación a la operativa, que esté presente en el día a día de la empresa, conozca el funcionamiento de los distintos departamentos y sea capaz de detectar desviaciones, establecer prioridades y garantizar que los proyectos y tareas se ejecuten en tiempo y forma. Funciones principales: Coordinar y supervisar el funcionamiento diario de los diferentes departamentos. Liderar a los responsables de área, realizando seguimiento de objetivos, prioridades, cargas de trabajo e incidencias. Garantizar la correcta ejecución de los procesos internos y la coordinación entre departamentos. Analizar KPI e indicadores de gestión, detectando desviaciones y estableciendo acciones correctivas. Gestionar y priorizar los recursos en función de las necesidades de la compañía. Asegurar el cumplimiento de los compromisos y plazos establecidos. Impulsar una operativa organizada, eficiente y orientada a la mejora continua. Reportar directamente a Dirección General sobre la evolución de las operaciones. Requisitos: Formación en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Dirección de Operaciones, Dirección Industrial o coordinación transversal de diferentes departamentos. Experiencia liderando responsables y equipos multidisciplinares. Capacidad para analizar indicadores de negocio y utilizarlos en la toma de decisiones. xqysrnh Manejo avanzado de herramientas de análisis y experiencia trabajando con ERP. Perfil organizado, resolutivo, disciplinado y orientado a resultados, con capacidad para trabajar en entornos dinámicos y gestionar múltiples prioridades.

Are you passionate about shaping the future of corporate open innovation? Do you want your strategies to end in deployment rather than in a final presentation? We are looking for an Innovation Strategist to help companies and governments define, design, and implement cutting-edge open innovation strategies and formats. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. The role is based in Valencia, Spain, with a genuinely global mandate and significant travel. You will work in a dynamic, entrepreneurial, and international environment, leading open innovation projects at the forefront of technology and creativity. WHO WE ARE: Plug and Play is the world's largest open innovation platform, with 60+ locations worldwide. We support leading corporations with their innovation efforts by strategizing innovation and connecting them with break-through startups to drive joint innovation and strategic growth. Our mission is to bring Silicon Valley's innovation mindset to companies and governments worldwide. WHO WE'RE LOOKING FOR: We are looking for a proactive and creative team member to shape and execute open innovation strategies for our corporate and public-sector partners. This role combines consulting, research, and service design to enhance innovation methodologies, optimize processes, and deliver impactful projects. You'll lead and contribute to workshops, strategy development, and execution, ensuring real-world impact for our clients. Open innovation is our operating model: you will work across corporates, governments, and startups at the same time, and the same platform that writes the strategy also sources the startups and takes the solution through to deployment inside the client organization. Our definition of success is not a pilot. It is a solution in operation, at scale. KEY RESPONSIBILITIES1. Strategy & ExecutionDevelop and implement open innovation strategies tailored to corporate and government challenges and objectives. Optimize innovation processes, integrating best practices in corporate innovation, venture clienting, venture building, and open innovation.2. Workshop Facilitation & Stakeholder EngagementDesign and lead workshops to drive ideation, strategy formulation, and open innovation roadmaps. Collaborate with corporate teams, executives, startups, and external partners to ensure seamless execution and measurable impact.3. Research & InsightsAnalyze emerging trends, market insights, and disruptive technologies to inform open innovation strategies. Provide thought leadership by translating research into actionable recommendations.4. Business Development & GrowthIdentify opportunities to expand open innovation initiatives and craft innovation-driven proposals. Support business development efforts by contributing insights, strategy recommendations, and proposal writing. REQUIRED EXPERIENCE:3+ years of experience in open innovation, innovation consulting, corporate innovation, product development, digital transformation, or a related field. Hands-on experience facilitating ideation sessions, design sprints, or co-creation workshops with senior stakeholders. Practical command of Design Thinking, Lean Startup, and Agile methodologies applied to real projects. Strong ability to translate research insights into actionable strategies and solutions. Excellent communication and storytelling skills, including presentations that carry an argument to an executive audience. Entrepreneurial mindset: self-motivated, proactive, and results-driven. A genuine team player. Our team is fast-moving: we share client work, cover for each other across time zones, and expect people to pull in the same direction rather than optimize for their own project. Lone wolves are not a fit here. Fluency in English, and readiness to travel frequently for global client engagements. Experience working with startups as solution providers, such as scouting, assessment, or venture clienting, is a plus. Public sector or government innovation experience (procurement, national innovation programmes, EU funding instruments) is a plus. Working fluency with AI tools for research, synthesis, and production is a plus. Additional languages, particularly Spanish, German, French, or Arabic, are a plus. A completed University Degree (Master's level preferred) is an advantage, and a strong analytical or technical background, such as engineering, natural sciences, design, business, or economics, will serve you well in front of deep-tech and government stakeholders. WHY JOIN US? Work in a dynamic, global open innovation environment at the intersection of startups, corporates, and governments. Collaborate with future-oriented corporations and pioneering governments across EMEA, Asia, and the Americas. xqysrnh Based in Valencia, one of Europe's most liveable cities. A clear development pathBe part of a fast-growing, energetic team with flat hierarchies, short decision paths, and a genuinely collaborative cultureDepartmentEmployment TypeFull TimeMinimum ExperienceExperienced

Job title:Japanese speaking Account Executive to Valencia, SpainJob type:PermanentEmp type:Full-timeIndustry:SaaSFunctional Expertise:LanguageSalary type:AnnualLocation:Valencia, SpainJob published:02/09/2026Job ID:66232Job DescriptionWorldwiders Recruitment is looking for an ambitious Japanese-speaking Account Executive to join a leading international B2B SaaS company in Valencia.Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad.Our client provides cloud-based software solutions that help multinational organizations digitalize and automate critical business processes.As part of their continued international expansion, they are strengthening their Japanese commercial team.This is a new-business-focused sales role for someone with a strong hunter mentality who enjoys prospecting, opening new accounts and managing opportunities through the full B2B sales cycle.What will you do?Identify and prospect new customers across the Japanese market.Research, segment and prioritize target accounts and business opportunities.Engage key decision-makers within multinational and enterprise organizations.Conduct discovery calls, commercial presentations and software demonstrations.Understand customer needs and position relevant SaaS solutions.Manage the full sales cycle, from initial prospecting through proposal, negotiation and closing.Build and maintain a strong pipeline with a clear focus on new-logo acquisition.Manage RFPs, RFIs, RFQs and tenders when required.Collaborate with Presales, Marketing, Project Management, R&D and other internal teams.Maintain accurate CRM activity, pipeline management and forecasting.Work towards clearly defined sales KPIs and revenue targets.What we are looking forNative/C1 level Japanese.Full professional proficiency in English.Minimum B1 Spanish.Bachelor’s degree or equivalent university education.2–8 years of professional sales experience, ideally within B2B.Strong hunter mentality and genuine motivation for new business development.Experience managing or contributing to a full sales cycle.Strong communication, presentation and negotiation skills.Proactive, commercially driven and results-oriented.Previous SaaS or software sales experience is highly valued.What’s on offer?30,000–40,000 gross annual salary, depending on experience.Additional variable / commission structure.Hybrid working model: 4 days on-site and 1 day remote.International and multicultural working environment.Extensive initial training and ongoing professional development.Opportunity to develop your career within a growing international software business.Worldwiders RecruitmentWorldwiders is a global B2B-oriented recruitment company specializing in executive search and specialist recruitment worldwide.Since our journey began in 2016, we have become the go-to partner for tailor-made recruitment solutions, connecting top talent with prestigious opportunities across the globe. xsgfvud With a proven track record of 6,500+ successful placements and 400+ satisfied partners across 40+ countries, our expertise ensures that we match each talent and company with the best opportunities to drive career growth and organizational success.

Modelo de trabajo: RemotoAtos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial. Buscamos un/a Project Manager / Technical Lead con al menos 5 años de experiencia liderando proyectos tecnológicos y equipos multidisciplinares. La persona seleccionada será responsable de coordinar iniciativas estratégicas, asegurar la correcta ejecución técnica de los proyectos y actuar como enlace entre negocio y tecnología. Se valorará especialmente la experiencia previa en el sector logístico, participando en proyectos de transformación digital, optimización de operaciones o desarrollo de plataformas críticas. Funciones principalesLiderar proyectos tecnológicos garantizando el cumplimiento de alcance, plazos y calidad. Coordinar equipos de desarrollo y asegurar la correcta ejecución técnica de las soluciones. Definir la arquitectura y supervisar el ciclo completo de desarrollo de aplicaciones. Colaborar con stakeholders de negocio para la toma de requisitos y la definición de soluciones. Gestionar riesgos, dependencias e incidencias de los proyectos. Promover buenas prácticas de desarrollo, integración continua y automatización. Supervisar despliegues y procesos DevOps. Participar en la planificación técnica y funcional de nuevas iniciativas y evolutivos. RequisitosMínimo 5 años de experiencia como Project Manager, Technical Lead o posición similar. Experiencia liderando equipos técnicos y proyectos de desarrollo software. Conocimientos sólidos en: AWSJavaArquitecturas de MicroserviciosGIS (Geographic Information Systems)Oracle DatabaseReactCI/CD PipelinesDevOps y automatización de desplieguesCompetenciasCapacidad de liderazgo y coordinación de equipos multidisciplinares. Orientación a resultados y resolución de problemas. Excelentes habilidades de comunicación con interlocutores técnicos y de negocio. Capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente. Visión estratégica y enfoque en mejora continua. ValorableExperiencia en el sector de Logística y Transporte. Experiencia en entornos cloud-native. Conocimientos de metodologías Agile (Scrum, Kanban, SAFe).Certificaciones AWS, PMP, PRINCE2 o Scrum. Qué OfrecemosContrato indefinido con periodo de prueba. Horario de lunes a viernes. Jornada intensiva el verano. Acceso al plan de retribución flexible e-Flex. Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la compañía. Participación en un proyecto estable, en crecimiento y con impacto. Formación continua y apoyo para obtener certificaciones relevantes para el puesto. En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. xqysrnh Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación. Elige tu futuro con nosotros

Job title:Nordic speaking Account Executive to Valencia, SpainJob type:PermanentEmp type:Full-timeIndustry:SaaSFunctional Expertise:LanguageSalary type:AnnualLocation:Valencia, SpainJob published:02/09/2026Job ID:66227Job DescriptionWorldwiders Recruitment is looking for an ambitious Nordic speaking Account Executive to join a leading international B2B SaaS company in Valencia.¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".Our client provides cloud-based software solutions that help multinational organizations digitalize and automate critical business processes.As part of their continued international expansion, they are strengthening their Nordic commercial team.This is a new-business-focused sales role for someone with a strong hunter mentality who enjoys prospecting, opening new accounts and managing opportunities through the full B2B sales cycle.What will you do?Identify and prospect new customers across the Nordic market.Research, segment and prioritize target accounts and business opportunities.Engage key decision-makers within multinational and enterprise organizations.Conduct discovery calls, commercial presentations and software demonstrations.Understand customer needs and position relevant SaaS solutions.Manage the full sales cycle, from initial prospecting through proposal, negotiation and closing.Build and maintain a strong pipeline with a clear focus on new-logo acquisition.Manage RFPs, RFIs, RFQs and tenders when required.Collaborate with Presales, Marketing, Project Management, R&D and other internal teams.Maintain accurate CRM activity, pipeline management and forecasting.Work towards clearly defined sales KPIs and revenue targets.What we are looking forNative/C1 level in Norwegian, Danish, Finnish or Swedish.Full professional proficiency in English.Minimum B1 Spanish.Bachelor’s degree or equivalent university education.2–8 years of professional sales experience, ideally within B2B.Strong hunter mentality and genuine motivation for new business development.Experience managing or contributing to a full sales cycle.Strong communication, presentation and negotiation skills.Proactive, commercially driven and results-oriented.Previous SaaS or software sales experience is highly valued.What’s on offer?30,000–40,000 gross annual salary, depending on experience.Additional variable / commission structure.Hybrid working model: 4 days on-site and 1 day remote.International and multicultural working environment.Extensive initial training and ongoing professional development.Opportunity to develop your career within a growing international software business.Worldwiders RecruitmentWorldwiders is a global B2B-oriented recruitment company specializing in executive search and specialist recruitment worldwide.Since our journey began in 2016, we have become the go-to partner for tailor-made recruitment solutions, connecting top talent with prestigious opportunities across the globe. xsgfvud With a proven track record of 6,500+ successful placements and 400+ satisfied partners across 40+ countries, our expertise ensures that we match each talent and company with the best opportunities to drive career growth and organizational success.

Job ID: 32744Location: Silla, Valencia, SpainEmployment type: permanentPosted: 2026-06-04Valid through: 2026-06-12Desde Melt Group estamos en búsqueda de un/a Project Manager para una empresa con amplia experiencia técnica en el desarrollo e instalación de soluciones industriales dentro del sector de energías renovables, especialmente plantas de biogás. Ubicada en la Comunidad Valenciana, la empresa combina rentabilidad económica y compromiso medioambiental, y busca incorporar un perfil técnico con capacidad para liderar proyectos industriales de alta complejidad técnica y económica. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Funciones y responsabilidades: Liderar proyectos de instalaciones industriales en plantas de biogás desde la fase de ingeniería hasta la entrega final al cliente. Coordinar equipos técnicos multidisciplinares (ingeniería, producción, montaje, compras, etc.). Participar en el diseño, cálculo y selección de equipos industriales: calderas, intercambiadores, sistemas de combustión, turbinas, etc. Supervisar planificación, ejecución, control de costes, calidad y plazos del proyecto. Gestionar contratistas, proveedores, documentación técnica y requisitos normativos. Realizar seguimiento técnico con cliente, resolución de incidencias y soporte durante puesta en marcha. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medioambiente en cada fase. Participar en la definición de estrategias y procedimientos del área de proyectos. Requisitos y experiencia: Titulación en Ingeniería Industrial o similar. Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos industriales dentro del sector energético. Conocimiento avanzado en instalaciones de combustión, calderas, biomasa y recuperación de calor. Capacidad demostrada para liderar equipos técnicos y gestionar proyectos llave en mano. Habilidad para trabajar de forma transversal con departamentos de ingeniería, compras, producción y comercial. Nivel medio de inglés para comunicación técnica con clientes y proveedores. Condiciones de trabajo: Contrato indefinido. Jornada completa con flexibilidad horaria. Salario entre 40.000 y 50.000 brutos anuales, según experiencia y valía. Beneficios y oportunidades: Proyecto estable en una empresa altamente especializada en energías renovables. Participación activa en proyectos con fuerte componente técnico, innovación y sostenibilidad. Buen ambiente de trabajo y autonomía en la gestión de los proyectos. Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro del equipo técnico. Desde Melt Group estamos en búsqueda de un/a Project Manager para una empresa con amplia experiencia técnica en el desarrollo e instalación de soluciones industriales dentro del sector de energías renovables, especialmente plantas de biogás. Ubicada en la Comunidad Valenciana, la empresa combina rentabilidad económica y compromiso medioambiental, y busca incorporar un perfil técnico con capacidad para liderar proyectos industriales de alta complejidad técnica y económica. Funciones y responsabilidades: Liderar proyectos de instalaciones industriales en plantas de biogás desde la fase de ingeniería hasta la entrega final al cliente. Coordinar equipos técnicos multidisciplinares (ingeniería, producción, montaje, compras, etc.). Participar en el diseño, cálculo y selección de equipos industriales: calderas, intercambiadores, sistemas de combustión, turbinas, etc. Supervisar planificación, ejecución, control de costes, calidad y plazos del proyecto. Gestionar contratistas, proveedores, documentación técnica y requisitos normativos. Realizar seguimiento técnico con cliente, resolución de incidencias y soporte durante puesta en marcha. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medioambiente en cada fase. Participar en la definición de estrategias y procedimientos del área de proyectos. Requisitos y experiencia: Titulación en Ingeniería Industrial o similar. Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos industriales dentro del sector energético. Conocimiento avanzado en instalaciones de combustión, calderas, biomasa y recuperación de calor. Capacidad demostrada para liderar equipos técnicos y gestionar proyectos llave en mano. Habilidad para trabajar de forma transversal con departamentos de ingeniería, compras, producción y comercial. Nivel medio de inglés para comunicación técnica con clientes y proveedores. Condiciones de trabajo: Contrato indefinido. Jornada completa con flexibilidad horaria. Salario entre 40.000 y 50.000 brutos anuales, según experiencia y valía. Beneficios y oportunidades: Proyecto estable en una empresa altamente especializada en energías renovables. Participación activa en proyectos con fuerte componente técnico, innovación y sostenibilidad. Buen ambiente de trabajo y autonomía en la gestión de los proyectos. xqysrnh Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro del equipo técnico.

Buscamos incorporar una persona en la Dirección de Proyectos. Las personas candidatas deberán contar con experiencia previa en la redacción deproyectos de I+D+i en convocatorias públicas. Tareas a realizar: Integración en un grupo de trabajo específico para cada proyecto, compartiendo sus responsabilidades con un/a investigador/a principal (asume la parte técnica) y un/a gestor/a administrativo/a (asume la parte administrativa). • Gestión integral del proyecto en todo su ciclo de vida., • Captación de clientes/socios., • Tareas comerciales con visitas a clientes predeterminados. Implicación en campañas comerciales para la promoción de instrumentos de financiación para la I+D+i., • Cumplimiento de los procedimientos internos referidos a la certificación de AIMPLAS según norma UNE 166002., • Presentación de proyectos a clientes u organismos públicos de financiación, • Redacción/supervisión de propuestas de proyectos., • Gobernanza de proyectos en oferta y ejecución: cumplimiento de compromisos con clientes y socios de proyectos., • Cierre, supervisión de la justificación técnica y económica de proyectos., • Seguimiento de gastos del proyecto (trabajo en el ERP de AIMPLAS)., • Identificación de resultados explotables de I+D+i y su transferencia a las empresas., • Gestión de proyectos empresariales con financiación privada. El/la nuevo/a candidato/a dependerá de la Dirección de Proyectos y de los responsables de proyectos nacionales e internacionales. Operativamente quedará asignado/a un equipo de trabajo liderado por un/a coordinador/a. Se busca 1 perfil preferiblemente con experiencia previa o capacidad en gestión enproyectos I+D+i. Experiencia deseable: Experiencia en gestión de proyectos con financiación privada y pública (regional, nacional y Comisión Europea). Experiencia en el manejo de las plataformas para la solicitud de financiación pública. Se valorará haber colaborado en proyectos nacionales o internacionales con consorcios de gran número de miembros. Formación deseable: Grado universitario. Perfil con experiencia previa deseable en gestión de proyectos de I+D+I. En caso de que el/la candidata/a venga del ámbito científico debe tener claro su renuncia a la carrera investigadora. Competencias requeridas: Compromiso, trabajo en equipo, buena comunicación, generar buen clima de trabajo, flexibilidad y autonomía. Capacidad de organización y control en situaciones puntuales de alta carga de trabajo. Habilidades de negociación. Competencias técnicas: Se valorará muy positivamente: • Experiencia en el ciclo de vida de un proyecto de I+D+I., • Capacidad comercial. Gestión de un plan anual de visitas a empresas., • Liderazgo de proyectos con grandes consorcios., • Conocimiento del ERP Navision o Business Central., • Ofimática. Nivel mínimo exigido: medio Idiomas: buen nivel de inglés y español, hablado y escrito. #J-18808-Ljbffr

WHO WE ARE:Plug and Play Tech Center is the ultimate innovation platform, bringing together the best startups and the world’s largest corporations to create the most meaningful connections that bring innovation to anyone, anywhere.Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.We are on a mission to bring the benefits of Silicon Valley to all four corners of the world.WHO WE’RE LOOKING FOR:We are a diverse team with backgrounds in technology, business and entrepreneurship and we are growing rapidly to deliver on our mission.We are actively seeking a Corporate Partnerships Associate in Valencia to focus on expanding, maintaining, and managing our sales pipeline and growing our global customer portfolio.Corporate Partnerships Associates must be personable, professional, and have good sales instincts.The ideal candidate will love making connections, conversing, and selling.HOW YOU WILL MAKE A DIFFERENCE?: Identify, qualify, sort, and track leadsResearch new prospects through various channels (web, LinkedIn, etc)Research and document relevant contact information for existing leads/keeping contact information updatedExecute business development and corporate market research programs to identify and evaluate potential corporate partners. Develop and deliver presentations and proposals for prospects highlighting the advantages, features, and functions of Plug and Play.Be interested in the innovation activities of corporations and convince new partners to join the platform to support innovation within our programs and innovation strategies.Create and prioritize target accounts and contact lists. Practice effective, excellent communication with management, customers, and support staff. xsgfvud Work closely with Sales on projects that help drive revenue growthMaintain basic level of relevant industry knowledgeAssess and contribute to what’s working, and help drive company towards best sales tactics and strategiesREQUIRED EXPERIENCE Bachelor’s Degree in related field1+ years demonstrable success as an Outbound SDRFamiliarity with CRM, professional social networksPassionate about technology, business, and winningStrong written and verbal communication skills in English (more than one language is a plus, especially German, French, Japanese, Swedish, Finnish, Danish, Dutch, Norwegian)Highly motivated and committed, entrepreneurial sense, strong self-drive, and able to work with a global team in different time zones.WHAT WE OFFER:Be part of Plug and Play- the biggest and fastest-growing startup innovation platform globally with locations worldwideBe at the forefront of innovation and get access to groundbreaking technologiesBe part of a dynamic, international and open-minded teamGet access to and communicate with leading international tech executives, startups and investorsWork in a vibrant and unique working environment Various opportunities for your career development after your internshipContribute and realize your own ideas and have room for self-development** All CVs must be submitted in EnglishDepartmentSmart CitiesEmployment TypeFull TimeMinimum ExperienceMid-level

Tipo de contrato: Temporal Jornada: A tiempo completo Ubicación: Valencia - Ruzafa Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete como Team Manager en una empresa en expansión. Porque tienes lo que se necesita para guiar a un equipo y ofrecer la mejor experiencia de compra a tus clientes, ésta es tu oportunidad para dejar huella. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar: - Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. - Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. - Formación continuada en diversas áreas. - Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. - Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Team Manager serás responsable de una sección o departamento de la tienda. Concretamente, serás responsable de la planificación comercial, el manejo de stock, las ventas, garantizar los estándares y procedimientos de la compañía y el impacto visual de los productos. También te encargarás de asignar tareas a los Retail Assistants diariamente, desarrollar sus habilidades y mantener su motivación y compromiso. Cuando sea necesario darás soporte en el área de cajas, asegurándote de que todos nuestros clientes tienen una experiencia excelente. Esta es una gran oportunidad para alguien con ganas de trabajar y desarrollar el talento de las personas. Nosotros te proporcionaremos un programa de desarrollo a medida y todo el apoyo que necesites para crecer en Primark. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Éste es un puesto para guiar equipos, por lo que, además de excelentes habilidades de atención al cliente, serás un líder capaz de construir relaciones profesionales con tus compañeros. No necesitas experiencia previa en retail para unirte a nosotros, pero esperamos que impulses nuestras ventas y atención al cliente apoyando a tu equipo. Por ello, necesitarás buenas habilidades de comunicación y gran visión comercial. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica a nivel nacional. Si te incorporas a Primark como Team Manager, valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar) recientemente. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 24/08/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

Imprenta busca comercial administrativa con mucha empatía y ganas de trabajar. se requiere muy buena organización y capacidad de aprendizaje. contrato a jornada completa en horario comercial. estamos en el poligono Táctica en paterna Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 1.500,00€-2.000,00€ al mes Preguntas para la solicitud: - en que ciudad naciste y donde vives? - Cuales son tu puntos debiles y fuertes en el area administrativa - Describe una situación en la que hayas cometido un error y como lograste resolverlo - Eres capaz de atender varios asuntos a la vez ?, como lo haces? Experiencia: - puestos administrativos: 1 año (Deseable) Licencia/Certificación: - Carnet de conducir B (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

¿Te gustan las ventas y trabajar por objetivos? Desde Momentum Task Force, empresa líder especializada en gestionar y montar equipos comerciales y promocionales, buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo PROMOTORES/AS COMERCIALES para la promoción y venta de la TARJETA DE COMPRA IKEA. OFRECEMOS: CONTRATO INDEFINIDO con alta en Seguridad Social. JORNADA COMPLETA: Trabaja 4 días y libra 3.¡Podrás conciliar tu vida personal y profesional! HORARIO: Turnos rotativos organizados por cuadrante. Centro de trabajo: IKEA VALENCIA.Carrer Alqueria Nova, 12, 46910 València, Valencia Salario Fijo: 1107,€ B/A + COMISIONES SIN TECHO.¡Podrás llegar tan lejos como te lo propongas! Proyecto consolidado con oportunidades reales de desarrollo y CRECIMIENTO PROFESIONAL. FORMACIÓN ESPECIALIZADA a cargo de la empresa. INCORPORACIÓN INMEDIATA. FUNCIONES: Realizarás la promoción y venta de la tarjeta de compra IKEA dentro de la tienda abordando a los clientes/as. Asistirás a los clientes/as en el proceso de solicitud y formalización de la tarjeta de compra. Requisitos mínimos: Compromiso Proactividad. Capacidad para trabajar por objetivos Ambición/superación. Don de gentes. Habilidades comunicativas. Actitud positiva. INCORPORACIÓN INMEDIATA.

Descripción Te apasiona la Inteligencia Artificial y la transformación digital? Quieres desarrollarte en una empresa dinámica y en constante crecimiento? ¡Te estamos buscando!En Nunsys Group estamos ampliando nuestro Centro de Excelencia de IA y buscamos un/a Consultor/a de IA y Transformación de Procesos para impulsar la adopción responsable y escalable de la Inteligencia Artificial en las distintas áreas del grupo.Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible.Nuestro viaje empezó en 2007 y tenemos una meta: ser la empresa española líder en tecnología.Nos apasiona la transformación digital y contamos con un amplio portfolio de soluciones tecnológicas que nos permite afrontar cualquier reto que nos plantean nuestros clientes.Actualmente somos más de 2.700 profesionales y tenemos presencia nacional e internacional.Tu misión será acompañar a las áreas de negocio en la identificación de oportunidades de mejora mediante Inteligencia Artificial y automatización, participando en todo el ciclo de vida de las iniciativas, desde la detección de necesidades hasta la adopción y medición de resultados.En qué consistirá tu día a día?Participarás en iniciativas transversales de IA, automatización y mejora de procesos, colaborando en funciones como:Identificación y análisis de oportunidades de aplicación de IA en procesos de negocio.Diseño, definición y validación de casos de uso.Participación en pilotos y proyectos de implantación de soluciones de IA y automatización.Realización de talleres, sesiones formativas y acompañamiento a usuarios y responsables de área.Impulso de la adopción de nuevas herramientas y metodologías de trabajo.Inventariado y revisión de soluciones locales para identificar sinergias y reutilización de componentes.Colaboración en la definición de criterios de gobierno, seguridad, mantenimiento y gestión de datos.Medición del impacto y resultados obtenidos en las iniciativas desplegadas.Participación en la construcción de un modelo común que permita escalar la IA en todo el grupo.Requisitosð Qué estamos buscando?Experiencia mínima de 2 años en consultoría, transformación digital, automatización o implantación de soluciones de IA y datos.Experiencia participando en proyectos implantados de principio a fin, desde la identificación de necesidades hasta la puesta en marcha y evaluación de resultados.Capacidad para analizar procesos de negocio y transformarlos en casos de uso y soluciones viables.Experiencia impartiendo talleres o formaciones a perfiles no técnicos.Habilidades de comunicación, trabajo transversal y orientación al cliente interno.Titulación universitaria o Formación Profesional de Grado Superior.Se valorará especialmente la experiencia demostrable en análisis y mejora de procesos y aplicación de soluciones de IA.ð Algo más con lo que aportar valor?Valoraremos positivamente:Experiencia con IA generativa.Conocimiento del ecosistema Microsoft 365, Azure y Power Platform.Certificaciones Microsoft como AI-900, AI-102, PL-900, PL-100/200, Copilot Studio o Power BI.Formación en gobierno de datos e IA, privacidad, seguridad o gestión del cambio.Experiencia dinamizando comunidades o programas de adopción tecnológica.Disponibilidad para desplazamientos puntuales entre sedes cuando el proyecto lo requiera.Nivel de inglés.Nos eliges? Con nosotros encontrarás:ð¼ Contrato indefinido en una empresa líder en el sector. ð Paquete retributivo competitivo acorde a los conocimientos y experiencia aportados.ð Jornada intensiva los meses de julio y agosto y todos los viernes del año. ð En nuestro equipo creemos en las personas y en su talento, por eso apostamos por la formación de nuestros profesionales.ð³ Posibilidad de acogerte al programa de retribución flexible: Ticket Guardería, Ticket restaurante, Tarjeta transporte y Seguro Médico. ð Descuentos en distintos establecimientos, productos (electrodomésticos, moda, tecnología) y servicios (viajes, alquiler de vehículos, salud). ð Un ambiente diverso y sobre todo inclusivo donde lo primero son las personas. ð ¡No todo es trabajo, también hay tiempo para la diversión! Tenemos diferentes eventos a lo largo del año, desde nuestro "Christmas Jumper Day" hasta nuestro concurso de disfraces en Halloween, siempre buscamos formas de crear un ambiente divertido. ð Además, podrás disfrutar de: Actividades deportivas, orientadas a las familias.Nos encanta el pádel, el running, traer a los reyes magos en Navidad y las fiestas con agua en verano. Café gratis en todos los edificios de la delegación. ¡Y muchas más cosas que queremos que conozcas! Quieres unirte a nosotros/as y ser parte del cambio? xsgfvud Queremos informar a todo interesado/a en nuestras ofertas de empleo que las únicas ofertas vigentes están publicadas en nuestra página web o , no debiendo confiar en portales que simplemente se limitan a agregar la información de nuestras ofertas con objeto recabar sus datos personales. Localización (Híbrido)

¿Te apasiona la organización de eventos y la comunicación? Si eres una persona dinámica, organizada y con ganas de formar parte de un gran equipo profesional, ¡esta oportunidad es para ti! Actualmente estamos buscando un/a Administrativo/a de Eventos para unirse a una importante empresa ubicada en el Parque Tecnológico de Paterna. Si tienes experiencia en la gestión de eventos y formación, conocimientos en plataformas digitales y habilidades organizativas, esta posición te permitirá desplegar todo tu potencial en un ambiente profesional y motivador. Tu principal misión será dar apoyo al desarrollo de tareas operativas relacionadas con la organización, ejecución y seguimiento posterior de eventos (acciones formativas, encuentros empresariales, visitas grupales, reuniones con socios y clientes, ferias y foros de terceros, etc.). Entre tus principales funciones estarán: - Seguimiento, gestión y reporte periódico de las inscripciones de los/las asistentes/as a las diferentes actividades organizadas. - Seguimiento del buzón del e-mail de eventos y atención vía e-mail y telefónica al asistente/a. - Gestión de compras vinculadas a los eventos, así como la gestión de proveedores/as para garantizar una correcta producción del mismo. - Apoyo a las gestiones con ponentes internos y externos: reserva de agendas, solicitud y recopilación de información necesaria - Gestionar la logística y planificación de eventos, tanto presenciales como virtuales. - Seguimiento posterior al evento. - Resolver incidencias y garantizar una experiencia fluida para los/las asistentes/as. - Mantener una coordinación constante con el equipo interno para adaptarse a los requerimientos específicos de cada evento. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación profesional de grado superior en el área administrativa. - Experiencia mínima de 1 año en el desempeño de funciones similares a las descritas. - Buen nivel de manejo de herramientas ofimáticas. - Capacidad de organización y adaptabilidad para gestionar múltiples tareas a la vez. - Actitud proactiva y orientada a la resolución de problemas. - Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas. - Valorable nivel medio de inglés. - Valorable conocimientos en marketing, publicidad y comunicación, así como formación en eventos y comunicación ¿Qué ofrecemos? - Contrato eventual a través de Adecco con una duración estimada hasta el 31/12/2026. - Incorporación inmediata. - Jornada completa con horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, viernes de 08:00 a 14:30 (flexibilidad de 1 hora y media para entrada y salida) y media hora incluida para comer. - Salario de 11,71€/b hora. Si crees que tienes lo que se necesita para destacar en este puesto y te apasiona trabajar en un entorno profesional y desafiante, ¡no dudes en inscribirte a esta oferta! Estamos deseando conocerte.

PUESTO DE TRABAJO: JEFE/A DE OBRA. JORNADA: COMPLETA. HORARIO: DE 8:00 H A 17:00 H. CON DESCANSOS INCLUIDOS. REQUISITOS: - FORMACIÓN: GRADO EN ARQUITECTURA TÉCNICA. - EXPERIENCIA DE 2 AÑOS. - CARNET DE CONDUCIR. - VEHÍCULO PROPIO. FUNCIONES: - CONTROL DE OBRA. - SOLICITUD DE PRESUPUESTOS. *ADJUNTAR CV EN PDF* Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 102026573764 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=709259&cod2=0&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico espailaboraofertasmeliana@gva.es especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 709259-0 como referencia.

Diverxia es una empresa global enfocada en el desarrollo y ejecución de proyectos fotovoltaicos a gran escala. La pertenencia a un importante holding industrial y años de experiencia en el sector de las Renovables, dotan a Diverxia de una solvencia y versatilidad que la convierte en un aliado de confianza para ejecutar infraestructuras en cualquier parte del mundo. Especializada en la promoción de plantas solares de gran tamaño, la empresa participa en todo el proceso de desarrollo del proyecto, con sede en España y filiales en EE.UU, Colombia, Filipinas, México, Lituania y Brasil. Nos encontramos en búsqueda de un perfil de Abogado. • Proporcionar asesoramiento legal a la empresa en todas las áreas relevantes, incluyendo en materia contractual, societaria, cumplimiento normativo, litigios, propiedad intelectual, etc., • Revisión y redacción de contratos: Revisar y redactar contratos relacionados con proyectos renovables (EPC, O&M, DSA, PPA), acuerdos de colaboración, contratos con proveedores, etc., • Identificar y gestionar los riesgos legales asociados con proyectos de ingeniería, incluyendo riesgos de responsabilidad, seguros, etc., • Participar en negociaciones con clientes, proveedores y otras partes relacionadas en nombre de la empresa., • Realizar investigaciones, estudios e informes jurídicos sobre cuestiones específicas relacionadas con el sector energético y proporcionar análisis y recomendaciones., • Grado en Derecho y Máster en Abogacía., • Deseable experiencia mínima de cinco años en un puesto de similares características., • Deseable especialización en derecho administrativo, civil o mercantil., • Habilidades de comunicación., • Capacidad analítica., • Idiomas: Inglés avanzado., • Capacidad para adaptarse a un entorno empresarial dinámico y a la rápida evolución de los proyectos de ingeniería., • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Contrato indefinido en un proyecto estable y con impacto global. Si crees que encajas en lo que estamos buscando, no dudes en enviarnos tu solicitud. #J-18808-Ljbffr

Introducción En Aldous Bio estamos construyendo la mejor marca de complementos alimenticios de Europa. Por ello, actualmente buscamos a un nuevo miembro del equipo que se unirá como Product Development Specialist para ayudarnos a desarrollar nuevos productos, desde la investigación inicial y el análisis técnico hasta su formulación, documentación, regulación y lanzamiento al mercado. Buscamos una persona analítica, organizada y con interés por el desarrollo de complementos alimenticios, que trabaje junto al Product Development Manager para convertir nuevas oportunidades de producto en desarrollos técnicamente sólidos, competitivos y preparados para su comercialización en diferentes mercados. Funciones principales - Realizar benchmarks de mercado y competencia, analizando fórmulas, ingredientes, dosis, formatos, precios, claims y tendencias. - Investigar nuevos ingredientes, evidencia científica, dosis y oportunidades de innovación aplicables al desarrollo de nuevos productos. - Investigar y revisar los requisitos regulatorios aplicables a los productos: ingredientes autorizados, Novel Food, dosis máximas, claims y particularidades de los diferentes mercados. - Preparar y revisar la información necesaria para el etiquetado. - Mantener actualizada la documentación técnica de producto, incluyendo fichas técnicas, especificaciones, certificados, versiones de fórmulas y documentación maestra. - Coordinar el día a día de los desarrollos con fabricantes: envío de briefs, solicitud de presupuestos y documentación, seguimiento de muestras y recopilación de documentación. - Apoyar la búsqueda y evaluación de soluciones de packaging, solicitando formatos, muestras, documentación técnica y comprobando su compatibilidad con el producto. - Realizar el seguimiento operativo de los proyectos de desarrollo, manteniendo actualizado el tracker, controlando fechas y coordinando las tareas pendientes con proveedores, fabricantes y equipos internos. - Dar soporte en la gestión de incidencias y reclamaciones de producto, recopilando documentación y realizando una primera investigación. - Gestionar las notificaciones, puestas en mercado y documentación regulatoria necesaria en los diferentes países, incluyendo los procesos asociados a EPR/SCRAP cuando corresponda. Requisitos - Formación universitaria en Farmacia, Nutrición, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biotecnología, Química, Biología o titulaciones afines. - Interés y conocimientos en formulación, ingredientes y desarrollo de complementos alimenticios. - Capacidad para interpretar documentación técnica, fichas de ingredientes, estudios científicos y normativa. - Perfil analítico y atención al detalle, especialmente en la gestión de fórmulas, dosis, documentación y etiquetado. - Capacidad de organización y seguimiento de varios desarrollos simultáneamente. - Buen manejo de Excel y herramientas de gestión y seguimiento de proyectos. - Nivel de inglés suficiente para trabajar con documentación técnica y proveedores internacionales. Se valorará positivamente - Experiencia previa en desarrollo de producto, I+D, regulatory, calidad o formulación, especialmente dentro del sector de complementos alimenticios, alimentación, farmacia o wellness. - Conocimiento de normativa europea aplicable a complementos alimenticios, Novel Food y declaraciones nutricionales y de propiedades saludables. - Conocimientos sobre procesos de notificación y puesta en mercado de complementos alimenticios en España y otros países europeos. - Experiencia gestionando documentación técnica, CoAs, especificaciones y certificados. - Conocimientos de packaging y compatibilidad entre producto, materiales y formatos. - Interés por la innovación en nutrición, suplementación, nuevos ingredientes y tendencias del sector. Ofrecemos - Jornada completa de lunes a viernes con incorporación inmediata. - Desarrollo en una empresa en pleno crecimiento. - Formar parte de un equipo joven en un entorno dinámico. - Valorar la actitud y habilidades por encima de la experiencia. - Poner a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos profesionales.

Denominación del puesto: Adjunto/a al Director de Family Office e Inversiones Área: Unidad de Negocio de Inversiones – Family Office Dependencia jerárquica: Director de Inversiones – Family Office Dependencia funcional: Dirección General y Presidencia en asuntos relacionados con el patrimonio familiar. Personal a cargo: Sin dependencia jerárquica inicial, aunque coordina funcionalmente proveedores, administradores de fincas, APIs, empresas de mantenimiento, industriales y colaboradores externos. Actuar como la figura de confianza y apoyo directo al Director de Family Office e Inversiones, asumiendo la coordinación operativa, administrativa y organizativa de la unidad, garantizando la correcta gestión de los activos inmobiliarios y patrimoniales, la ejecución eficiente de los proyectos y la disponibilidad permanente de información para la toma de decisiones estratégicas. Su misión es profesionalizar y optimizar la operativa del Family Office, permitiendo que la Dirección concentre sus esfuerzos en la identificación de oportunidades de inversión, la negociación de operaciones y el desarrollo de nuevas líneas de negocio y diversificación patrimonial. La creación de esta posición responde a la necesidad de consolidar la evolución del Family Office como una unidad de negocio especializada, capaz de gestionar de forma profesional: • La adquisición, transformación y explotación de activos inmobiliarios., • La administración de una cartera superior a 50 inmuebles., • La identificación y desarrollo de nuevos proyectos de inversión., • La coordinación integral de proveedores y servicios externos. El puesto constituye la mano derecha operativa del Director de Family Office, garantizando la eficiencia, trazabilidad y continuidad del negocio. • Garantizar la gestión eficiente de la cartera inmobiliaria del Grupo., • Coordinar todas las incidencias, mantenimientos y servicios asociados a los activos., • Mantener permanentemente actualizada la documentación patrimonial y contractual., • Optimizar los procesos administrativos y operativos del Family Office., • Liberar al Director de tareas operativas de bajo valor estratégico., • Facilitar la toma de decisiones mediante información e indicadores actualizados., • Participar en la profesionalización y crecimiento del Family Office., • Impulsar mejoras continuas en los procesos internos y la digitalización de la unidad., • Gestión y organización de la agenda directiva., • Preparación de reuniones, informes y documentación estratégica., • Seguimiento y control de proyectos de inversión y transformación de activos., • Coordinación interna con departamentos corporativos., • Seguimiento de acuerdos y compromisos adquiridos por la Dirección., • Administración documental de compraventas y alquileres., • Preparación y seguimiento de contratos de arrendamiento., • Gestión de fianzas y trámites con organismos oficiales., • Actualización anual de rentas conforme al IPC., • Coordinación con APIs y agentes inmobiliarios., • Seguimiento de activos vacíos y procesos de comercialización., • Punto de contacto operativo con los arrendatarios., • Registro, seguimiento y resolución de incidencias., • Coordinación de reparaciones y mantenimiento., • Gestión amistosa de reclamaciones y morosidad., • Seguimiento de cobros y regularización de impagos., • Solicitud y comparación de presupuestos., • Coordinación de empresas de mantenimiento y limpieza., • Supervisión de trabajos realizados., • Validación documental y económica de servicios prestados., • Control de suministros y cambios de titularidad., • Seguimiento de gastos comunitarios y contratos de servicios., • Gestión administrativa de inmuebles privados., • Coordinación del mantenimiento de residencias y vehículos., • Organización documental del patrimonio familiar., • Gestión de proveedores y servicios personales., • Garantía de confidencialidad absoluta en todas las actuaciones., • Implantación de procedimientos operativos estandarizados., • Digitalización y archivo electrónico del patrimonio documental., • Propuesta de mejoras organizativas y de eficiencia., • Participación en proyectos de innovación y diversificación impulsados por la Dirección. El puesto será responsable de: • La coordinación administrativa de más de 50 activos inmobiliarios., • La trazabilidad documental y contractual del patrimonio., • El soporte ejecutivo al Director de Inversiones., • La custodia de información confidencial y patrimonial., • La implantación de mejoras y nuevos procedimientos internos., • Grado en Administración y Dirección de Empresas., • Gestión Inmobiliaria., • Relaciones Laborales., • Ciencias Empresariales., • Máster en Real Estate., • Máster en Gestión Patrimonial o Family Office., • Formación en Wealth Management., • Formación financiera y fiscal aplicada al patrimonio. Experiencia mínima: Entre 5 y 8 años en posiciones relacionadas con: • Gestión patrimonial., • Coordinación operativa de inversiones inmobiliarias. Será especialmente valorable haber trabajado en empresas familiares o grupos empresariales diversificados. Departamento Nivel profesional Retribución anual fija Se valorará experiencia en: • Contratos de alquiler., • Compraventa de activos., • Gestión documental inmobiliaria., • Relación con notarías y registros., • Gestión de suministros y comunidades., • Office 365 y Excel avanzado., • Power BI o herramientas de reporting., • ERP inmobiliarios., • Gestión presupuestaria., • Control documental y administrativo., • Gestión de proveedores., • Coordinación de equipos externos., • Seguimiento de indicadores de negocio. Capacidad para gestionar información estratégica y patrimonial bajo estrictos criterios de confidencialidad. Entender el impacto económico de cada actuación y priorizar la generación de valor para el Grupo. Gestionar simultáneamente múltiples proyectos, activos y prioridades. Trabajar con objetivos medibles y foco permanente en la eficiencia. Mantener una interlocución profesional con propietarios, proveedores, administraciones, inquilinos y dirección. Capacidad para desenvolverse en un entorno empresarial dinámico y en crecimiento. • Nivel de ocupación de los activos., • Tiempo medio de comercialización de inmuebles., • Ratio de morosidad., • Tiempo medio de resolución de incidencias., • Cumplimiento de plazos administrativos., • Número de incidencias cerradas dentro del SLA establecido., • Nivel de satisfacción de inquilinos y dirección., • Reducción de tiempos administrativos., • Mejoras implantadas anualmente., • Ahorros obtenidos por optimización de proveedores y servicios. La posición podrá evolucionar hacia responsabilidades de mayor alcance dentro del Grupo: • Responsable de Operaciones del Family Office., • Director Adjunto de Inversiones., • Property Manager Corporativo., • Director de Operaciones Patrimoniales. La vocación del puesto es convertirse en una figura estratégica y de máxima confianza para la Dirección y la familia propietaria, participando activamente en la profesionalización y expansión futura del Family Office. Contribuir al crecimiento sostenible del patrimonio del Grupo y de la familia propietaria mediante una gestión operativa excelente, rigurosa y confidencial, actuando como facilitador estratégico para que la Dirección pueda concentrarse en la generación de nuevas oportunidades de inversión y creación de valor. Arquitectura Arquitectura Técnica Diplomatura en Ciencias Empresariales Doble Grado en ADE y Derecho Conocimientos de aplicaciones Contacto con menores Nº de plazas Tipo de jornada #J-18808-Ljbffr

Job ID: 32164Location: Chiva, Valencia, SpainEmployment type: permanentPosted: 2026-09-18Valid through: 2026-09-02Desde Melt Group, nos encontramos en búsqueda de un Responsable de Producción. Buscamos incorporar un perfil sólido, con liderazgo, estructura y visión de mejora continua. Misión del PuestoEl Responsable de Producción se responsabilizará de liderar el área productiva, asegurando el cumplimiento del plan de producción, implantando orden y estructura en un entorno operativo muy dinámico, y garantizando el cumplimiento de la seguridad alimentaria y los procedimientos. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Es un rol polivalente y ejecutivo, ideal para un profesional joven con seniority y amplitud de responsabilidades, capaz de asumir progresivamente funciones propias de un mini Director de Planta. Responsabilidades Principales1. Gestión OperativaCoordinar la producción diaria asegurando el cumplimiento del plan, los estándares de calidad y la eficiencia operativa. Introducir órdenes de producción en el ERP y supervisar su correcta ejecución. Controlar consumos, escandallos, tiempos y rendimientos. Realizar compras operativas y aprovisionamiento (materiales, consumibles, necesidades urgentes). Supervisar procesos productivos tanto en fabricación primaria como en envasado. 1. Organización y Liderazgo del EquipoGestionar un equipo de 9–10 personas en producción, más la coordinación con el responsable de envasado. Organizar turnos, cargas de trabajo y distribución de tareas. Asegurar disciplina, orden y supervisión efectiva del personal. Liderar desde la cercanía, con mano izquierda, evitando confrontaciones y gestionando situaciones complejas con firmeza dialogante. 1. Procesos, Seguridad Alimentaria y ControlImplantar y reforzar procedimientos productivos en un entorno actualmente poco estructurado. Garantizar el cumplimiento de seguridad alimentaria (punto crítico dado que el actual responsable de planta prioriza el output por encima de los procesos). Documentar incidencias, desviaciones y mejoras. Colaborar estrechamente con Calidad para resolver no conformidades y asegurar cumplimiento normativo. 1. Coordinación InterdepartamentalColaborar con Calidad, Envasado, Mantenimiento y Operaciones de manera constante. Ser el enlace directo entre producción y el resto de áreas industriales. Tomar decisiones rápidas ante urgencias, roturas de stock, incidencias o desajustes del plan. 1. Mejora ContinuaDetectar puntos de ineficiencia y proponer acciones para mejorar procesos, tiempos, organización y productividad. Implantar orden en flujos productivos, estándares de trabajo y metodologías básicas que la planta actualmente no tiene formalizadas. Contribuir al desarrollo futuro de la planta, reduciendo la dependencia operativa del responsable de planta. 1. Rol Estratégico a FuturoSuplir al Responsable de Planta en su ausencia. Evolucionar hacia un rol más estratégico en los próximos años, descargando a la dirección de tareas operativas. RequisitosFormaciónIngeniería Industrial, Ingeniería Alimentaria, Ingeniería de Organización o similar. ExperienciaMínimo 3–5 años en producción, planificación, procesos o supervisión industrial. Experiencia liderando equipos productivos. Experiencia previa en entornos de producción exigentes (alimentación, automoción, químico, etc.). Habilidades TécnicasManejo sólido de ERPs (preferiblemente experiencia introduciendo órdenes de producción). Conocimientos de planificación y programación de la producción. Buen dominio de herramientas ofimáticas. Conocimientos de seguridad alimentaria (valorable experiencia previa en sector alimentario). Competencias PersonalesLiderazgo dialogante con firmeza. Muy buena capacidad de mediación e influencia. Organización, disciplina, claridad y orientación a procesos. Rapidez en la toma de decisiones y gestión de urgencias. Capacidad para "poner orden" en entornos poco estructurados. xqysrnh Perfil proactivo, implicado y con visión de mejora continua.

¡Únete a un equipo dinámico en el sector químico como Carretillero/a frontal! ¿Te apasiona el trabajo en logística y almacén? ¿Tienes experiencia en el manejo de carretillas elevadoras y buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera en una empresa con posibilidades de crecimiento? ¡Esta oferta es para ti! Estamos buscando un/a Carretillero/a Frontal para formar parte de una empresa ubicada en Quart de Poblet, Valencia, dedicada al sector químico. Si eres una persona proactiva, autónoma y con ganas de aportar tu talento a un equipo comprometido, sigue leyendo. ¿Qué ofrecemos? - Retribución competitiva: 15 euros por hora para recompensar tu esfuerzo y dedicación. - Contrato con estabilidad: Comenzarás con un contrato temporal, pero con una excelente posibilidad de pasar a formar parte de la plantilla de manera indefinida. - Jornada laboral completa: Aprovecha al máximo tu día con un horario de trabajo abierto que te permitirá organizarte de manera efectiva. HORARIO DE 8:30 A 17:30 h de l-v - Oportunidad de crecimiento: La empresa fomenta el desarrollo profesional y personal, brindándote herramientas para que alcances tus metas. - Entorno híbrido: Combina el trabajo en almacén con tareas que requieren el uso de medios tecnológicos como ERP, ordenador, pistola y PDA. Funciones que desempeñarás: En este puesto, tendrás un rol clave en la gestión de mercancías y logística interna. Entre las funciones se incluyen, - Preparar mercancías para su expedición. - Cargar y descargar mercancías, asegurándote de realizar las tareas de comprobación necesarias, como pesaje e identificación visual. - Gestionar la documentación e identificación que acompaña a los productos. - Aprovisionar a las secciones de los materiales requeridos. - Cumplir con los registros necesarios para garantizar la trazabilidad de la información. - Realizar inventarios según la periodicidad marcada por tu responsable. - Revisión, comprobación y reacondicionamiento de mercancía cuando sea necesario. - Mantener el orden y limpieza en los almacenes, solucionando posibles incidencias como palets rotos o mal ubicados. - Utilizar los medios técnicos disponibles, como carretillas elevadoras, transpaletas, PDA y ordenador, para llevar a cabo las tareas asignadas. Responsabilidades en materia de seguridad y calidad: Tu compromiso con la seguridad y calidad será esencial para garantizar un entorno de trabajo seguro y eficiente. Entre tus responsabilidades se encuentran, - Vigilar el cumplimiento de los procedimientos y medidas preventivas en tu puesto de trabajo. - Comunicar riesgos o deficiencias observadas, así como sugerencias de mejora para fomentar una cultura preventiva. - Colaborar activamente en acciones de seguridad y calidad alimentaria, asegurando que los productos fabricados cumplan con los estándares establecidos. - Fomentar una cultura de calidad y seguridad alimentaria, acorde con la política fijada por la empresa. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos que buscamos: Para tener éxito en este puesto, es importante que cuentes con, Experiencia previa en el manejo de carretillas elevadoras. Permiso de conducción tipo B y disponibilidad de vehículo para desplazarte al lugar de trabajo. Nivel usuario de ordenador y capacidad para utilizar herramientas tecnológicas como ERP, pistola y PDA. Actitud proactiva y autonomía en la ejecución de las tareas asignadas. Compromiso con la seguridad y calidad en el entorno laboral. ¿Qué ofrecemos? ¿Por qué unirte a su equipo? Trabajarás en una empresa que valora a sus empleados/as, fomenta el desarrollo profesional y apuesta por la estabilidad laboral. Además, tendrás la oportunidad de contribuir al éxito de una organización en crecimiento dentro del sector químico, donde cada día trae nuevos retos y aprendizajes. Si estás buscando un lugar donde puedas marcar la diferencia, ¡esta es tu oportunidad! ¡Te estamos esperando! Envía tu solicitud y forma parte de un equipo comprometido, dinámico y con grandes posibilidades de crecimiento. ¡No dejes pasar esta oportunidad!

¿Te gustan las ventas y trabajar por objetivos? Desde Momentum Task Force, empresa líder especializada en gestionar y montar equipos comerciales y promocionales, buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo PROMOTORES/AS COMERCIALES para la promoción y venta de la TARJETA DE COMPRA IKEA. OFRECEMOS: CONTRATO INDEFINIDO con alta en Seguridad Social. JORNADA COMPLETA: Trabaja 4 días y libra 3.¡Podrás conciliar tu vida personal y profesional! HORARIO: Turnos rotativos organizados por cuadrante, (puede incluir por cuadrante trabajar los fines de semana) Centro de trabajo: IKEA VALENCIA Dirección: Carrer Alqueria Nova, 12, 46910 València, Valencia Salario Fijo: 1142, 36€ B/M + COMISIONES SIN TECHO.¡Podrás llegar tan lejos como te lo propongas! Proyecto consolidado con oportunidades reales de desarrollo y CRECIMIENTO PROFESIONAL. FORMACIÓN ESPECIALIZADA a cargo de la empresa. INCORPORACIÓN INMEDIATA. FUNCIONES: Realizarás la promoción y venta de la tarjeta de compra IKEA dentro de la tienda abordando a los clientes/as. Asistirás a los clientes/as en el proceso de solicitud y formalización de la tarjeta de compra. Requisitos mínimos: Compromiso Proactividad. Capacidad para trabajar por objetivos Ambición/superación. Don de gentes. Habilidades comunicativas. Actitud positiva. INCORPORACIÓN INMEDIATA.

Voltrac | Valencia (Paterna), España | Puesto de campo, >50% de viajes por toda España | Jornada completa Retribución total objetivo (OTE) 45–90k EUR (fijo 30–60k + variable 15–30k) + coche de empresa para uso profesional + participación en equity Voltrac construye tractores eléctricos autónomos para todo tipo de agricultura, desde cultivos leñosos hasta extensivos. Nuestra plataforma de 3,5 toneladas se está probando actualmente en explotaciones de toda España, y estamos escalando la fabricación a 100 unidades al año. Buscamos un/a comercial para convertir el interés en campo en preventas pagadas y ventas completas. Quiénes somos Voltrac fue fundada en 2024 por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen. Francisco construyó aeronaves en Destinus y Volocopter y proviene de una familia que fabrica y vende aperos de tractor en más de 25 países; Thomas desarrolló sistemas de machine learning en Google X, IBM y BMW, y tuvo su primer trabajo en una granja. Contamos con el respaldo de 9M EUR de inversores europeos de venture capital, entre ellos Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype. Somos un equipo de 16 personas de 8 nacionalidades, trabajando desde unas instalaciones de 1.200 m² en Valencia, una de las ciudades con mejor calidad de vida de Europa. Tareas El puesto Serás responsable de tu propio territorio de ventas y trabajarás directamente con los fundadores, el equipo de marketing y el equipo de ingeniería. Qué harás - Identificar y cualificar agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores y empresas de servicios agrícolas; cualificar leads templados procedentes de marketing y construir tu propio pipeline mediante llamadas, visitas, referencias y redes locales. - Gestionar el calendario de demostraciones: coordinar y realizar demostraciones en campo por toda España y traducir la autonomía, el ahorro en mano de obra y el coste total de propiedad al lenguaje del agricultor. - Organizar la presencia de Voltrac en ferias y congresos del sector y representar a la empresa en ellos. - Cerrar preventas pagadas, elaborar contratos de compra y despliegues piloto. - Mantener el CRM al día: próximos pasos, notas y previsiones siempre actualizados; seguimiento constante tras cada visita, demostración y evento. - Trasladar al equipo las objeciones de clientes, peticiones de funcionalidades e información sobre la competencia. Qué significa tener éxito - Primeros 3 meses: dominio completo del pitch de producto y de la demo; tu territorio mapeado; pipeline construido y primeras preventas en negociación. - A los 12 meses: un ritmo comercial propio y repetible que genera despliegues pagados trimestre tras trimestre. Requisitos Requisitos imprescindibles - Más de 2 años de experiencia vendiendo personalmente maquinaria, vehículos, equipos técnicos o productos industriales B2B, con ciclos de venta de varias etapas. - Historial demostrable generando pipeline y cerrando operaciones por ti mismo/a (no gestionando a otros, ni solo con leads entrantes). - Español e inglés profesionales. - Carnet de conducir y disponibilidad para viajar más del 50% del tiempo por toda España. Valorable - Experiencia vendiendo a agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores o empresas de servicios agrícolas. - Suficiente curiosidad técnica para explicar un producto complejo de forma sencilla. - Comodidad en una startup donde no todos los procesos están definidos todavía. Probablemente no encajas si - Tus éxitos comerciales recientes vienen principalmente de gestionar a otros comerciales o exclusivamente de leads entrantes. - Tu experiencia comercial se limita al comercio minorista, hostelería, restauración o call center. - No te sientes cómodo/a vendiendo un producto técnico nuevo en un mercado que aún se está construyendo. Beneficios Retribución y beneficios - Salario fijo: 30–60k EUR según experiencia - Variable: 15–30k EUR al cumplir objetivos - Retribución total objetivo (OTE): 45–90k EUR - Participación en equity - Teléfono y portátil; coche y combustible para uso profesional; hoteles y dietas cubiertos durante los viajes Proceso de selección 1. Solicitud con unas preguntas breves (una respondida en inglés), ~5 minutos 2. Entrevista por videollamada de 30 minutos 3. Entrevista con caso práctico de 60-90 minutos 4. Visita a nuestras instalaciones en Paterna para conocer al equipo (viaje cubierto) Estamos listos para fabricar los tractores. ¿Estás listo/a para venderlos?

Se busca administrativo/a de compras para incorporarse al equipo de una empresa del sector plástico, ubicada en Alfarrasí, dedicada a la fabricación de envases y embalajes flexibles para productos de alimentación. La persona seleccionada trabajará en un entorno dinámico y profesional, con funciones centradas en la gestión de compras y aprovisionamiento de materiales, productos y servicios. Entre las tareas principales se encuentran la solicitud, análisis y comparación de ofertas, precios y condiciones de proveedores, la tramitación y seguimiento de pedidos hasta su recepción, el control de plazos de entrega y la gestión de incidencias con proveedores. También se encargará de verificar la documentación y los requisitos de proveedores y materiales, en coordinación con el departamento de Calidad. Se requiere experiencia previa en departamentos de compras, aprovisionamiento o logística, capacidad de negociación y gestión de proveedores, habilidades organizativas y orientación al detalle, así como manejo de herramientas informáticas y ERPs de gestión. Se ofrece contrato inicial temporal con posibilidades reales de pasar a indefinido, salario competitivo de 1700/1800€ brutos al mes, posibilidad de crecimiento profesional y jornada completa de lunes a viernes, con horario de 8 a 17:30/18 parando una hora para comer, o una hora y media, y viernes de 8 a 14h.

AVA-ASAJA, una organización profesional agraria de referencia en la Comunitat Valenciana, conocida por su dedicación a defender los intereses de agricultores y ganaderos. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de contribuir a nuestra misión de ofrecer servicios integrales, especializados y ágiles a más de 20.000 asociados. Buscamos a una persona responsable y apasionada para el puesto de Limpieza y Cocina, comprometida con nuestros valores de ética, honestidad y respeto. En este rol, serás fundamental para mantener un entorno limpio y seguro en nuestras instalaciones, asegurando al mismo tiempo que se cumplan las normas de higiene en la cocina. Valoramos el trabajo en equipo y la innovación, y ofrecemos un ambiente de pertenencia donde tu fiabilidad y empatía serán reconocidas. Si compartes nuestro compromiso de excelencia y quieres formar parte de un colectivo independiente y reformista, esperamos recibir tu solicitud. Tareas - Responsbilidades de limpieza y mantenimiento: Llevar a cabo la limpieza diaria de dos plantas de las instalaciones, asegurando que todas las áreas estén ordenadas y presentable, la gestión de inventario de productos de limpieza y la preparación de espacion comunes para su uso. - Responsabilidades de cocina y preparción de alimentos: Preparación diaria de comidas y almuerzos para cinco personas fijas y preparación ocasional para eventos y reuniones, siguiendo las normas de higiene y seguridad alimentaria. Gestión de inventario de suministros de cocina - Colaboración y Apoyo Logístico: Incluir la colaboración en la organización de eventos y el apoyo logístico general. - Responsabilidad en las compras de alimentarios - Contrato a tiempo parcial Requisitos - Experiencia Dual Demostrable: Imprescindible haber desempeñado roles que combinen cocina y limpieza (ej. hostelería, servicio doméstico profesional, centros residenciales o similares). - Dominio de Cocina Casera/Tradicional: Capacidad para planificar y elaborar menús saludables y sabrosos para 5 personas de forma autónoma pero siguiendo instrucciones detalladas - Altos estándares de Higiene (APPCC): Conocimiento real de seguridad alimentaria y uso de productos de limpieza profesionales. - Autogestión: Capacidad para organizar el tiempo entre las dos plantas y los fogones sin necesidad de supervisión constante. - Residencia en Valencia o alrededores: Con facilidad de desplazamiento al centro de trabajo. Compromiso con los valores de la entidad, como la responsabilidad, la honestidad y el respeto. - Vivir en Valencia o alrededores Beneficios Incorporación a un equipo multidisciplinar con experiencia en el sector. Estabilidad en el empleo, horario fijo. Se busca una persona proactiva y organizada con experiencia demostrable tanto en limpieza profesional de instalaciones como en preparación de alimentos. La capacidad para gestionar ambas áreas de forma autónoma y cumplir con altos estándares de higiene y calidad culinaria es esencial para este puesto."

WHO WE AREPlug and Play Tech Center is the ultimate innovation platform, bringing together the best startups and the world’s largest corporations to create the most meaningful connections that bring innovation to anyone, anywhere. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. We are on a mission to bring the benefits of Silicon Valley to all four corners of the world.WHO WE’RE LOOKING FOR:We’re a diverse team with backgrounds in technology and entrepreneurship and we’re growing rapidly to deliver on our mission. We’re actively seeking a Sales Development Representative (SDR). The SDR develops, maintains and expands the relationships between Plug and Play and the corporations. This role provides the unique opportunity to collaborate with top executives from large corporations as well as startup entrepreneurs. The Sales Development Rep will leverage emails, phone calls and LinkedIn to identify, navigate and develop qualified leads and expand our customer portfolio. SDR’s must be personable, professional, and have good sales instincts. The ideal candidate will love making connections, conversation and selling.HOW YOU WILL MAKE A DIFFERENCE:New Business Development:Identify growth opportunities, forge and develop relationships to enable continued rapid growth of Plug and Play Enterprise & AI ProgramManage and track a growth pipeline with large corporationsContract negotiations/closing:Work in conjunction with the vertical Director and Senior Partnership Manager to close corporate membership contracts.Produce, organize and maintain internal and external sales and marketing materials like presentation decks, case studies, competitive intelligence and contact listsClient Retention:Provide event production and logistical support for demo days, mentor sessions and other eventsWork with operational staff and other internal colleagues to meet customer needsCollaborate with corporate executives in deal flow sessions several times per week to ensure all corporations are engaged with the startups according to their business needsArrange and participate in internal and external client debriefsRelationship xsgfvud Management and Research:Conduct research to identify new markets and industry sectors, conducting in-depth business analysis to identifying new competitive opportunitiesREQUIRED EXPERIENCE:Bachelors Degree in related fieldExperience in sales, community building, accelerator management, fundraising, or other stakeholder engagement fieldsExcellent verbal & written communications skillsDemonstrable success as an Outbound SDRFamiliarity with CRM, professional social networksEntrepreneurial mindset and roll-up- the-sleeves attitudePassionate about technology, business, and winning *All CVs must be submitted in EnglishDepartmentEnterprise & AIEmployment TypeFull TimeMinimum ExperienceMid-level

Job ID: 34037Location: Barcelona, Valencia, SpainEmployment type: permanentPosted: 2026-10-01Valid through: 2027-01-01Desde Melt Group estamos en búsqueda de un/a Consultor/a de Computerized System Validation (CSV) para incorporarse a una consultora especializada en la industria farmacéutica, biotecnológica y Life Sciences, con proyectos para clientes nacionales e internacionales.FuncionesComo Consultor/a de CSV, serás responsable de participar en la ejecución y desarrollo de proyectos de validación de sistemas informatizados, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos, los requisitos regulatorios GxP y las necesidades específicas de cada cliente. Entre tus principales responsabilidades estarán:Participar en proyectos de Computerized System Validation (CSV) en entornos farmacéuticos, biotecnológicos y Life Sciences. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Elaborar, revisar y ejecutar la documentación de validación asociada al ciclo de vida de los sistemas informatizados. Participar en las diferentes fases de validación: PMV, URS, análisis de riesgos, DQ, IQ, OQ, PQ, UAT, migraciones de datos y revisión periódica de sistemas. Redactar y revisar documentación de CSV conforme a metodologías basadas en GAMP 5 y los procedimientos establecidos por el cliente. Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios GxP aplicables a los sistemas informatizados. Gestionar y coordinar las tareas asignadas dentro de los proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, entregables y estándares de calidad. Trabajar de forma coordinada con equipos multidisciplinares de IT, QA, Validaciones, Ingeniería, Producción y usuarios de negocio. Participar en la evaluación y cualificación de sistemas, aplicaciones y proveedores de software desde el punto de vista GxP. Colaborar en proyectos de migración de datos, integridad de datos y revisión de sistemas informatizados. Participar en auditorías e inspecciones GMP, proporcionando soporte documental y técnico cuando sea necesario. Participar en reuniones de seguimiento, presentaciones y formaciones a clientes relacionadas con CSV y Data Integrity. Colaborar en la mejora continua de metodologías, procedimientos, plantillas y procesos internos de la consultora. Contribuir al desarrollo técnico de perfiles junior y al intercambio de conocimiento dentro del equipo de consultoría. RequisitosFormación universitaria en Ingeniería, Ingeniería Química, Química, Farmacia, Biotecnología, Informática o similar. Experiencia de al menos 1-2 años en posiciones de CSV, Validaciones, Quality Assurance, IT Quality o consultoría dentro del sector farmacéutico/biotecnológico. Experiencia en elaboración y revisión de documentación de validación. Capacidad para trabajar en proyectos multidisciplinares, gestionando diferentes tareas y prioridades de forma simultánea. Nivel de inglés avanzado (C1), tanto hablado como escrito, debido a la participación en proyectos y entornos internacionales. Disponibilidad para desplazamientos puntuales a instalaciones de clientes. Se ofreceIncorporación a una consultora especializada y referente en el sector Pharma, Biotech y Life Sciences. Proyecto estable con un alto nivel de responsabilidad, aprendizaje y desarrollo profesional. Banda salarial competitiva, acorde con la experiencia aportada. xsgfvud Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico, internacional y altamente especializado, orientado a la calidad, innovación y cumplimiento regulatorio.

Reference: 1127233Job ID: 5415967Posted: 2026-09-21Closing date: 2026-12-20Location: ValenciaSalary: 30.000 Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. • 40.000 Bruto/año (per annum)Job type: PermanentIndustry: Automoción / IngenieríaCompany: HaysConsultant: Elena GallegoHays office: Valencia — Hays Valencia, Calle Justicia, 4, 4-APhone: 607936729Email: HAYS nos gustaría presentarte un nuevo proyecto para uno de nuestros clientes ubicados en Valencia.Buscamos un/a Quality Coordinator para incorporarse a una compañía internacional del sector industrial, donde actuarás como figura clave entre clientes, proveedores y equipos internos para garantizar los estándares de calidad y la satisfacción del cliente. Cuál será tu misión?Serás el principal punto de contacto en materia de calidad para clientes y proveedores, asegurando la correcta gestión de incidencias, reclamaciones y acciones de mejora, contribuyendo a mantener la excelencia operativa y la continuidad del suministro.Funciones principalesGestión y seguimiento de incidencias de calidad con clientes y proveedores.Coordinación de acciones correctivas y análisis de causa raíz.Seguimiento de reclamaciones, rechazos y resolución de problemas.Revisión de informes 8D y coordinación con las partes implicadas.Coordinación de inspecciones y actividades de calidad en almacén.Participación en auditorías internas y de proveedores.Seguimiento de KPIs y proyectos de mejora continua.Colaboración con los equipos de Calidad, Supply Chain, Ventas y Operaciones.Soporte en la gestión documental y mantenimiento de procedimientos de calidadQué buscamosAl menos 2 años de experiencia en una posición similar de Calidad.Experiencia en entornos industriales, técnicos o preferiblemente automoción.Conocimientos de herramientas de calidad y resolución de problemas.Nivel de inglés profesional.Capacidad analítica, orientación al detalle y mentalidad de mejora continua.Persona resolutiva, proactiva y acostumbrada a trabajar con distintos interlocutores.Disponibilidad para viajar ocasionalmente (aprox. 5 veces al año). Valoraremos especialmenteExperiencia en sector automoción.Conocimientos de auditorías internas o de proveedores.Experiencia con herramientas como 8D, PPAP, FMEA o entornos IATF/ISO. Qué ofrecemosProyecto estable en una compañía internacional.Entorno dinámico y multicultural.Participación directa en proyectos de calidad y mejora continua.Salario de hasta 40.000 brutos anuales según experiencia.Modelo presencial con posibilidad de 1 día de teletrabajo semanal. TE SUENA BIEN? xsgfvud Si buscas un reto donde combinar análisis, coordinación, contacto con clientes y mejora continua dentro de una compañía industrial internacional, queremos conocerte.#LI-DNI #1127233 • Elena Gallego

Importante empresa especializada en la venta, instalación y servicio postventa de maquinaria de proceso y envasado para la industria alimentaria, precisa:TÉCNICO SAT MAQUINARIA ZONA VALENCIASe responsabilizará de desarrollar las acciones propias del ámbito de la postventa, realizando las recomendaciones necesarias al cliente en relación al uso y estado de la maquinaria.Efectuará visitas a clientes dentro de los programas de mantenimiento preventivo acordados con los mismos, así como las intervenciones de mantenimiento correctivo necesarias en la zona de Valencia, Murcia y Baleares principalmente. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Realizará formaciones a operarios y/o personal de mantenimiento de los clientes asignados y reportará de las actuaciones realizadas al responsable del departamento SAT.Se requiere: • Formación electromecánica o similar., • Conocimientos de neumática, hidráulica y electricidad., • Buen nivel de inglés para recibir formación y comunicarse., • Disponibilidad para viajar por zona asignada y resto de la península de manera más puntual., • Disponibilidad para pernoctar un 35% de su tiempo (en ningún caso fines de semana)., • Imprescindible aporte experiencia laboral dentro del ámbito del mantenimiento y/o servicio postventa de maquinaria, preferible dentro del sector alimentación, envase y/o embalaje.Se ofrece:, • Integración en empresa con importante tradición en el sector, fuertemente consolidada y reconocida en el mercado., • Posibilidades de desarrollo económico, de acuerdo con los objetivos alcanzados., • Vehículo de empresa. xsgfvud, • Contrato indefinido.

Diseña infraestructuras que conectan el mundoEn Sener Mobility participamos en algunos de los proyectos de infraestructuras más avanzados a nivel internacional, integrando soluciones de ingeniería que contribuyen a hacer más seguros, eficientes y sostenibles los entornos donde las personas se mueven cada día.La ventilación de túneles es una disciplina clave para garantizar la seguridad y operatividad de grandes infraestructuras ferroviarias y viarias. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Por ello, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Senior de Ventilación de Túneles que quiera aportar su experiencia en proyectos desafiantes, colaborar con equipos multidisciplinares de alto nivel y continuar desarrollando su carrera en una ingeniería internacional de referencia. Cuál será tu reto?Formarás parte del equipo especializado en instalaciones electromecánicas, participando en proyectos internacionales de gran complejidad técnica desde las fases iniciales de diseño hasta la puesta en marcha de las soluciones propuestas.Entre tus principales responsabilidades estarán:Liderar el diseño de sistemas de ventilación de túneles para infraestructuras ferroviarias y viarias.Definir y validar soluciones técnicas que garanticen el cumplimiento normativo y los requisitos de seguridad.Participar en el desarrollo de diseños prescriptivos y prestacionales basados en estándares internacionales.Actuar como referente técnico dentro del proyecto, colaborando estrechamente con directores de proyecto y equipos multidisciplinares.Elaborar estudios técnicos, simulaciones y análisis especializados.Participar en la preparación de ofertas y estimaciones de costes para nuevos proyectos.Contribuir a la innovación y mejora continua de las soluciones desarrolladas por Sener.Qué buscamosNos gustaría contar con profesionales que aporten: Titulación en Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia consolidada en diseño de sistemas de ventilación de túneles para proyectos internacionales de transporte e infraestructuras. Conocimiento de normativa internacional, especialmente NFPA y estándares aplicables a seguridad y protección contra incendios. Experiencia desarrollando diseños tanto prescriptivos como prestacionales. Nivel alto de inglés para trabajar en entornos internacionales. Disponibilidad para viajes puntuales asociados a proyectos.Valoraremos especialmenteExperiencia trabajando con metodología BIM.Manejo de herramientas especializadas como SES, IDA Tunnel, FLS + PyroSim o Pathfinder.Participación activa en entornos técnicos vinculados a PIARC, ITA-COSUF o ATC.Certificaciones especializadas como CFPS (Certified Fire Protection Specialist).Experiencia coordinando equipos, interlocución con clientes o supervisando técnicamente proyectos.Lo que encontrarás en SenerProyectos de alto impactoParticiparás en infraestructuras singulares y proyectos internacionales que representan algunos de los mayores desafíos técnicos del sector.Autonomía y reconocimiento técnicoTendrás espacio para aportar criterio, influir en las decisiones de diseño y convertirte en un referente dentro de tu especialidad.Flexibilidad realHorario flexible.Modelo híbrido de trabajo.Plan de compensación flexible.Desarrollo profesional continuoAcceso a formación especializada, herramientas avanzadas y oportunidades de crecimiento técnico y de gestión.Estabilidad y visión a largo plazoFormarás parte de una compañía sólida que apuesta por relaciones profesionales duraderas y proyectos estratégicos de gran recorrido.Un entorno donde compartir conocimientoTrabajarás junto a especialistas de diferentes disciplinas en un contexto altamente colaborativo, innovador e internacional. Por qué Sener?Porque creemos que los grandes proyectos necesitan grandes profesionales. Aquí podrás seguir desarrollándote técnicamente, contribuir a infraestructuras que generan un impacto real en la sociedad y formar parte de una ingeniería independiente, internacional y reconocida por su excelencia. xsgfvud Si te motiva enfrentarte a retos complejos, aportar tu experiencia en seguridad y ventilación de túneles y participar en proyectos de referencia mundial, queremos conocerte.#LI-JL1

Te queremos en nuestro equipo como Threat Hunter!¿Qué vas a hacer aquí con nosotros?.Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.Dar respuesta a los incidentes de ciberseguridad que puedan surgir: En el

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Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Colaborar en proyectos de industrialización y cambios (nuevas instalaciones, equipos, sistemas o procesos), garantizando el cumplimiento de las GMPs. Gestionar

Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato.Senior Product Manager, Agentic AI.At IQVIA, we are continuously expanding the boundaries of what's possible in clinical development through advanced analyti

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Vous serez responsable d'évaluer, de piloter et d'améliorer la qualité du service fourni par nos agents, en veillant à ce qu'elle réponde et dépasse les attentes

En Cleanity ofrecemos soluciones innovadoras para la industria alimentaria que respetan el medioambiente.Garantizamos la higiene, la seguridad y, por tanto, la salud.Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo.A

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